第一篇：公司員工崗位職責
營業(yè)員的崗位職責
1、遵循公司核心理念，遵守公司規(guī)章制度。
2、熟練運用優(yōu)質服務流程，高標準的為顧客服務。
3、積極完成本人的銷售任務。
4、不斷鉆研銷售技能、提高業(yè)務水平。
5、積極參加例會、培訓等集體活動。
6、儀容儀表符合規(guī)范要求。
7、保持環(huán)境衛(wèi)生，符合規(guī)范要求。
8、總結工作經(jīng)驗，積極提出合理化建議。
班長崗位職責
1、積極貫徹公司的核心理念、企業(yè)文化。
2、帶頭遵守規(guī)章制度、執(zhí)行上級指令。
3、確保完成本班銷售任務。
4、做好日常促銷、檢查工作，避免員工違章違紀。
5、做好店經(jīng)理的助手，協(xié)助店經(jīng)理開展各項工作。
6、店經(jīng)理不在崗時，代行店經(jīng)理日常管理職責。
7、隨時指導員工提高業(yè)務技能。
8、做好本班組營業(yè)期間的各項協(xié)調工作。
零銷店經(jīng)理崗位職責
1、積極貫徹公司的核心理念、企業(yè)文化。
2、帶頭遵守公司規(guī)章制度、執(zhí)行上級指令。
3、確保本店執(zhí)行制度嚴格、優(yōu)質服務規(guī)范、店容店貌達標。
4、確保完成本店銷售任務。
5、培養(yǎng)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
6、指導員工鉆研業(yè)務，組織員工培訓活動。
7、按時召開例會，做好銷售分析。
8、制定與落實銷售計劃。
9、保管本店財產(chǎn)、證照、票據(jù)、貨款，確保帳、物、款相符。
10、做好防火、防盜工作，果斷處理突發(fā)事件。
第二篇：公司員工崗位職責范本
公司員工崗位職責范本
后勤部經(jīng)理崗位職責
1、嚴格控制公司的手機費、車費、水電費、采暖費等費用的支出，每月向公司匯報費用的使用情況。
2、負責司機、保安、保潔員制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，宿舍管理、衛(wèi)生管理，并作好記錄。
3、負責公司員工的考勤管理工作。
4、負責食堂用餐與采購工作，要有采購計劃，葷素搭配，保證質量。
5、定期檢查食堂衛(wèi)生炊具物品管理工作，定期檢查易燃易爆品，保證安全。
6、負責車輛安全檢查、保養(yǎng)、維修、養(yǎng)路費、油料費使用工作。
7、負責公司福利及辦公用品的采購，發(fā)放等工作。
8、每年___月份辦理公司資質年檢。
9、每月辦理員工養(yǎng)老、失業(yè)保險、中保公司保險。
10、定期組織部門人員培訓。
11、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽不受到侵害。
崗位職責范本(二)
駕駛員崗位職責
1、每天必須提前___分鐘到公司發(fā)動車輛并在上班前提出車庫。
2、下班后需將車輛入庫并將車鑰匙交到更夫手里。
3、司機嚴禁開帶病車輛。
4、出車前必須嚴格檢查車輛各部位是否正常，手續(xù)是否齊全，做到安全出車。
5、要服從帶車人員的調動，不許擅自脫崗，協(xié)助帶車人完成任務。
6、行駛中嚴格遵守交通規(guī)則，如出現(xiàn)違章現(xiàn)象而造成的罰款和人車事故，后果自負。
7、不準跑私車，有公司安排方可出車執(zhí)行任務。
8、日常要加強車輛的維修和保養(yǎng)，要定時檢查車輛的制動情況，機油是否正常以及易損件部位，負責車庫衛(wèi)生。
9、離開車輛時必須檢查車門是否鎖好，方可離開。
10、不出車時，主動承擔一些力所能及的工作，如樓房維護，水、電管理、防火、防盜及后勤保障等工作。
11、愛護車輛，保持車容、車貌整潔(洗車費不與報銷)，收車必須入庫，不許亂停放車輛或轉借他人。
12、參加部門組織的業(yè)務培訓。
崗位職責范本(三)
炊事員崗位職責
1、保持個人及廚房、餐廳的衛(wèi)生，做到衣著干凈、炊具清潔。
2、不要把購進食品亂堆亂放，生、熟、肉、菜分別擺放。
3、做到主副食搭配，多品種、粗糧細做、粗菜精做、有涼有熱，味道鮮美可口。
4、開餐時間：早餐6：50-7：20
午餐11：30—12：30
晚餐17：00—17：30
周六、日：早餐8:00—8:305、非開餐時間，不許帶外人進入廚房。
6、做好每日三餐的收費登記工作及時報后勤部統(tǒng)計。
7、負責食堂炊具等低值易耗品的保管、使用，嚴防丟失及毀損。
8、控制食堂費用，努力降低各種食品加工成本。
9、保證食堂食品的質量、數(shù)量，使職工能夠安全食用。
10、管理好易燃易爆用具，飯后嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。
11、節(jié)約用水、用電增強節(jié)能意識。
12、協(xié)助更夫維護公司宿舍紀律。
崗位職責范本(四)
更夫崗位職責
1、每天下午17點準時接管司機車庫鑰匙，嚴格保管好車庫車輛，大門鑰匙，不能轉給他人，不能丟失。
2、每天下午16：30將2、3、4、5樓大廳及衛(wèi)生間紙簍清理干凈，用垃圾袋運走。
3、每天7：___分前，在崗位準備等待司機提車，提車后將車庫鑰匙保管好。
4、負責打掃公司樓前、車庫外衛(wèi)生，做到及時清理，保持干凈。
5、每天夜間在二十點、零點、清晨四點對車庫、財務室、總經(jīng)理辦公室等重地進行檢查，看是否有異常現(xiàn)象，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時報警。
6、對公司復印機、飲水機、電腦檢查是否關機。
7、負責2、3、4樓用電管理，每晚八點準時熄燈及打開樓頂霓虹燈。
8、負責監(jiān)督管理住寢人員的日常就寢管理，對夜不歸寢，違法亂紀的有權制止并匯報公司。
9、對外來人員的拜訪做好登記和記錄，并謝絕外來人員住寢。
10、在晚五點至第二天八點接聽打入公司所有電話，并負責聯(lián)絡公司的有關人員，做到及時傳達，不漏報，不遲報。
崗位職責范本(五)
保潔員職責
1、負責總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師辦公室清潔衛(wèi)生。
2、負責二樓至五樓及衛(wèi)生間在營業(yè)期間的衛(wèi)生。
3、負責門窗、窗臺、窗簾的清潔衛(wèi)生。
4、負責花草的澆水和養(yǎng)護。
5、監(jiān)督、制止他人不清潔習慣，提醒他人搞好環(huán)境衛(wèi)生。
第三篇：公司員工崗位職責
公司崗位職責
公司裝飾設計師崗位職責
1、設計師應該恪守職業(yè)道德，絕不泄露公司商業(yè)機密。
2、服從組織使命，加強團隊建設，積極配合其它部門開展工作。
3、設計師了解分析客戶需要，認真解答客戶疑難問題，努力提升企業(yè)形象。
4、積極參加培訓，努力提高業(yè)務技能，堅持服務第一、客戶至上的原則。
5、嚴格按照質量認證體系進行設計控制，認真做好表單的填寫。
6、認真按設計規(guī)范要求做好施工圖紙的設計，確保圖紙設計準確無誤。
7、設計師認真做好圖紙交底、會審工作，認真向工程部施工人員做好圖紙解釋說明工作。
8、經(jīng)常深入工地，每周必須到現(xiàn)場一天，聽取客戶及一線工人意見，做好圖紙修改工作。
9、做好跟單服務，努力提高服務質量，提高客戶滿意度。
10、裝飾設計師積極參加各種促銷、展會活動，提升自身的品牌意識。
11、努力學習，不斷提升裝飾設計專業(yè)水平。
平面設計師崗位職責
1.負責公司的宣傳資料、平面設計、文本設計工作。
2.負責公司廣告宣傳品平面設計及制作。
3.與其他部門、策劃人員充分溝通，分析市場策劃方案及制作需求，充分理解意圖，設計和
創(chuàng)作平面方案。
4.負責公司報刊的排版，版面設計。
5.負責對廣告、宣傳彩頁、宣傳海報、pop等的設計與制作。6.負責對分公司形象及宣傳品的設計。
7.負責公司大型市場活動、展會、公司內部活動宣傳品的設計與安裝、實施。8.負責印刷品的出片、印刷、結算。
9.負責公司網(wǎng)絡宣傳廣告計劃的執(zhí)行，定期發(fā)布公司廣告。
文員崗位職責
1.接聽、轉接電話；接待來訪人員。
2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。
4.做好會議紀要。
5.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6.負責傳真件的收發(fā)工作。
7.負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。
8.做好公司宣傳專欄的組稿。
9.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責。
10.做好公司流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。
11.負責公司QQ、微信、微博公眾號的推文撰寫編輯，客戶咨詢。12.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。
13、統(tǒng)計每月考勤并交總經(jīng)理，留底。
14、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
15、接受其他臨時工作.16、負責公司網(wǎng)絡推廣工作，完成每天上班推廣任務工作量。
17、做好每個月開支財務報表。
設計師助理崗位職責
1、幫助專案設計師收集資料，整理，完成設計師給的任務，2、協(xié)助建模效果圖制作，圖紙細化。
3、陪同客戶選購材料，協(xié)助解決問題，做好服務工作。
4、跟蹤項目施工進度，現(xiàn)場監(jiān)理工程。
業(yè)務員崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行公司業(yè)務管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身業(yè)務水平。
2、積極完成規(guī)定或承諾的業(yè)務量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3、辦理各項業(yè)務工作,要做到:積極聯(lián)系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;
4、負責與客戶簽訂設計合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收設計款項。
5、收集客戶意見，對公司營銷策略、跟蹤服務、等提出參考意見。
6、填寫有關業(yè)務出行表格，提交客戶分析和總結報告。
7、做到以公司利益為重，不索取錢物，遵守國家法律，不構成經(jīng)濟犯罪。
8、對各項業(yè)務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯
報、請示并處理;
9、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道;
10、出差時應節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務請客等各種費用,不得奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦
的其他任務。
總經(jīng)理崗位職責
1、全面負責、主持公司的日常經(jīng)營、行政和管理活動，負責檢查和績效考核，努力營造良
好的企業(yè)發(fā)展運營內外部環(huán)境。
2、負責和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃，完成責任目標和計劃。
3、對公司重大投資、經(jīng)營活動正確決策，認真領導，杜絕重大事故、失誤發(fā)生。
4、負責公司財務管理、預算、決策和利潤分配；嚴守財經(jīng)紀律，做好增收節(jié)支和開源節(jié)流
工作，保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。
5、決定對成績顯著的員工予以獎勵、加薪和晉級以及對違紀員工的處分，直至辭退。
6、做好員工的思想工作，加強員工隊伍建設，建立一支作風優(yōu)良、紀律嚴明、訓練有素、適應需要的員工隊伍。
7、代表公司對外簽署有關協(xié)議、合同、合約和處理有關事宜。
8、搞好社會公共關系，認真處理周邊鄰里關系和諧，為公司樹立良好的企業(yè)形象。
9、主持公司會議召開，落實公司季度、業(yè)績目標，分配任務、督促各崗位人員工作完
成情況。
第四篇：公司員工崗位職責
公司員工崗位職責
〈一〉校長工作職責
1、制定學校辦學方針，規(guī)劃學校發(fā)展建設方案，明確學校建設的各個階段性目標，總體把控發(fā)展進程。
2、負責學校的全面管理，監(jiān)督各部門職能職責的正常履行，強化全體員工的責任心，確保學校建設進程和教學工作穩(wěn)定有序的開展。
3、分析、把握教育行業(yè)的市場信息，組織相關部門確定全年招生計劃，明確分工，加強各項經(jīng)濟預算和成本核算，不斷提高經(jīng)濟效益。
4、定期組織主管人員會議，確保從上到下信息傳達及時，了解各部門工作狀況，提高學校員工的凝聚力和工作積極性。
5、全面負責學校的招生工作計劃，確保生源鞏固率和增加率，做和營銷管理工作。
〈二〉行政副校長
1、全力作好學校的管理工作，完善學校教學工作設施，創(chuàng)作優(yōu)美的教學環(huán)境。
2、明確各部門工作具體職能，制定相關行政管理制度，設立相應的獎懲措施。
3、做好招生管理計劃，熟悉教育行業(yè)發(fā)展趨勢和行業(yè)熱點，針對當前市場狀況，及時制定采取相應措施。
4、安排好學生的學習生活計劃，確保有專門人員負責相應的各項工作，做好監(jiān)督管理檢查。
5、建立縱向直屬負責人制度，完善橫向各部門之間的部門協(xié)調制度，做到權責分明、責任到人、有章可循。
6、努力完成上級領導臨時交辦的其他工作?！慈嫡猩k職責
1、根據(jù)學校當前形勢，分析培訓行業(yè)發(fā)展趨勢，制定適合學校的招生規(guī)劃和具體實施方案。
2、利用各種社會資源、人脈關系與各個高中建立好業(yè)務合作關系。
3、落實具體的招生工作，面相各個高中，做和公關關系處理，及時進校組織學生宣講，做好工作人員分工，努力完成既定銷售目標。
4、獨立自主、主動開展各項招生工作，盡一切最大可能提高銷售業(yè)績，通過微信、QQ等各項網(wǎng)絡通訊工具，配合學校宣傳工作。
5、做好潛在客戶的溝通、開發(fā)和維護工作，合理有步驟的促使學生家長到校參觀、簽約。
6、做好學校來訪人員的接待工作。
7、努力完成上級領導臨時交辦的其他工作?！此摹缔k公室職責
1、負責學校日常宣傳、策劃設計制作、學校形象推廣宣傳布置；
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理；學校宣傳資料的設計、制作與創(chuàng)新。
3、學校網(wǎng)站、微信等宣傳渠道的建立、維護和推廣，及時更新網(wǎng)站內容、微信公眾號等媒介；
4、學校相關文檔、文案和制度的起草、修改和制訂工作；
5、辦公室日常接待工作，人員的來訪、咨詢；
6、建立規(guī)范以保持設計執(zhí)行高品質、高可靠性和高安全性標準；
7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實際狀況，確定并執(zhí)行質量和安全標準；
8、與協(xié)作方溝通，保證各類平面項目的質量極其時間的把握，成功的驗收。
9、負責設計控制的執(zhí)行和維護，不斷改進設計水平，以達到公司日益發(fā)展的要求。
10、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制成本。
〈五〉企管辦主任崗位責任制
1、協(xié)助經(jīng)理經(jīng)常了解黨的路線、方針、政策和國家法律、法令在公司的貫徹執(zhí)行情況及職工在日常工作、生活中所反映和存在的問題。
2、搜集、調查公司內部不同時期存在的關鍵問題，突出矛盾及時反饋給經(jīng)理，或提交辦公會議，并提出可供選擇的處理方案：不斷了解公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況，當好經(jīng)理參謀。
3、負責組織企業(yè)各種例會及臨時安排會議，搞好會中服務，做好會議記錄，整理會議決議，督促檢查落實會議情況。
4、負責公司章程，介紹信的保管使用工作，不得隨便放置。
5、負責安排公司各類別、各層次的熱情接待工作，做到優(yōu)質服務，并搞好公司領導的日常服務工作。
6、負責節(jié)假日及日常值班工作的安排，嚴防盜竊事故的發(fā)生。
7、負責辦公用品的管理工作。做好企業(yè)公物、辦公用品的造冊登記，發(fā)放調配；須添置購買的辦公用品，先造出購買計劃，經(jīng)經(jīng)理批準后，方可購買。
8、負責組織公司各種文體娛樂活動。〈六〉銷售部質量職責
1、做好市場調查，分析預測和市場信息的收集工作，為本公司制訂規(guī)劃提出建議、參政意見。
2、以推銷和召開訂貨會等形式銷售產(chǎn)品，并向用戶詳細介紹產(chǎn)品結構、性能、規(guī)格型號，使用戶了解產(chǎn)品質量和機械性能。
〈七〉銷售部長崗位責任制
1、組織好銷售業(yè)務的接洽工作，按規(guī)定的程序簽訂合同，建立合同管理臺帳，經(jīng)常檢查了解條款，督促合同的執(zhí)行。
2、做好市場調研工作，掌握信息，指導生產(chǎn)計劃安排。
3、掌握產(chǎn)品性能，做好產(chǎn)品宣傳，擴大銷售區(qū)域。
4、與顧客簽訂銷售合同，保質保量按時發(fā)貨，向用戶發(fā)貨，對錯發(fā)貨所造成的經(jīng)濟損失負責。
5、負責組織有關人員對用戶進行訪問，及時妥善處理有關質量的來人、來函、來電，把用戶的意見及時準確反饋到有關部室。
〈八〉供應部職責
1、嚴格遵守原料，成品入庫檢驗制度，對未經(jīng)質檢部簽發(fā)合格證的成品不得入庫
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃，均衡制定月采購計劃，經(jīng)主管經(jīng)理或部長批準方可采購，以達到合理使用資金，控制物資管理，確保產(chǎn)品質量。
3、一切原材料、外購件必須嚴格執(zhí)行原材料進廠檢查驗收制度，對無制造廠、合格證（化驗單、質保單）的產(chǎn)品，不許驗收入庫，所造成的質量損失由科長和倉庫保管員賠償。
4、外購的量具和儀器，必須交公司計量室送檢。
5、嚴格執(zhí)行原材料代用、檢驗制度?！淳拧倒块L崗位責任制
1、貫徹執(zhí)行物資供應管理標準，合理組織各類物資的采購、供應管理工作，保證供應，不脫節(jié)、不超儲。
2、對采購員、核算員、保管員等人員的帳、物、卡、臺帳、報表，每月核價一次，并隨時掌握全公司采購目錄和庫存高低額的準確情況，并作到“三防”（防銹、防潮、防腐）及廢料回收工作。
3、組織制訂年、季、月的物資供應計劃，根據(jù)生產(chǎn)需要及庫存量合理進料。
4、會同有關部室按時制訂合理的物質能源消耗定額、原材料、配件儲備定額，流動資金定額，并認真組織執(zhí)行。
5、嚴格執(zhí)行國家物資政策、督促采購員按計劃、按標準適時、適量、適質、適價完成物資采購任務?！词蒂|檢部職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家制定的質量方針政策，搞好質量檢查工作，充分發(fā)揮檢驗是產(chǎn)品質量的保證、預防和報告作用，以保證本公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品均能達到質量標準的要求。
2、負責從原材料入庫到產(chǎn)品銷售過程的檢驗，嚴把質量關。
3、努力做好“預防為主”的檢查工作，實行“三檢”堅持“三按”積極配合車間開展質量管理工作和宣傳教育工作。
4、負責計量器具的周期檢定和量值傳遞工作，保證各項量值的準確統(tǒng)一。
5、負責質量檢驗原始數(shù)據(jù)的記錄和分析工作，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的質量問題及時向有關科室反映，并做好檢驗件的各類標記，對廢品進行隔離。
6、及時處理生產(chǎn)中的質量問題，會簽不合格產(chǎn)品的回用、代用、報廢手續(xù)。
〈十一〉質檢部長崗位責任制
質檢部是工廠質量的衛(wèi)士，把好質量關，提高產(chǎn)品質量是質檢部長的天職，其職責是：
1、認真貫徹執(zhí)行國家質量法及公司的各項質量管理制度。
2、負責本科室人員及全面質檢工作管理。
3、負責搜集整理質量信息，參加質量分析研討會議，經(jīng)常提出提高質量建議。
4、負責對進公司的原材料、標準件、外購件等，按照有關技術質量標準及設計要求進行驗收檢查。
5、負責對本公司制作的工裝、模型按照有關設計要求進行驗收檢查。
6、負責對產(chǎn)品制造過程中的鑄件，機加工件成裝質量進行驗收檢查。
7、負責外協(xié)件的質量驗收檢查。
8、負責對成品件的出廠按國家標準要求進行檢驗，并負責產(chǎn)品合格證等資料發(fā)放工作。
9、負責按目標要求將產(chǎn)品送到國家測試中心進行形式試驗工作。
10、負責加工工藝執(zhí)行情況的檢查工作。
11、負責本公司的產(chǎn)品質量統(tǒng)計上報工作及本廠的質量考核工作。
12、質檢人員有權執(zhí)行“三不”規(guī)定。
13、負責作好產(chǎn)品售后質量監(jiān)督工作，正確執(zhí)行“三?！闭摺?/p>
14、負責作好各種質檢原始記錄，每月向經(jīng)理匯報質檢情況一次?！词瞪a(chǎn)設備部職責
1、編制生產(chǎn)作業(yè)計劃，搞好調度組織均衡生產(chǎn)。
2、嚴格貫徹工藝紀律，完善生產(chǎn)環(huán)境，管理好工位器具，確保文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。
3、對用戶退修的在“三包”期內產(chǎn)品修理和配件的供應要優(yōu)先安排。
4、協(xié)助各車間做好在制品管理及工裝管理。
5、建立工具的維護保養(yǎng)和管理制度，保障生產(chǎn)需要?！词瞪a(chǎn)設備部長職責
1、在總經(jīng)理的指導下，組織本部室人員，編制公司的長遠生產(chǎn)規(guī)劃制定的生產(chǎn)計劃，并按期完成產(chǎn)品生產(chǎn)計劃。
2、負責編報生產(chǎn)計劃，新產(chǎn)品試制技術設備計劃，督促車間和有關職能部門及時落實。
3、定期召開部門會議，認真組織科室人員的政治教育、業(yè)務學習。落實崗位責任制的執(zhí)行情況。
4、加強統(tǒng)一調度指揮，經(jīng)常分析研究生產(chǎn)過程中存在的問題，保證生產(chǎn)作業(yè)計劃的均衡、達到全面實現(xiàn)。
5、努力學習技術業(yè)務知識，提高管理水平，指導車間科學生產(chǎn)，降低廢品率。
6、經(jīng)常向公司領導反映企業(yè)生產(chǎn)營活動情況，促進生產(chǎn)迅速發(fā)展。
〈十四〉技術部崗位職責
1、建立本科室人員的質量管理責任制，提高工作質量，以保證設計圖紙、工藝規(guī)程、標準等技術文件的正確性、完整性、統(tǒng)一性。
2、及時處理現(xiàn)場質量問題，不斷改進生產(chǎn)工藝，指導、協(xié)助車間解決技術難點。
3、檢查、督促、協(xié)助車間執(zhí)行工藝紀律，進行工藝分析，制定工藝標準，實行工序質量控制，提高工序能力。
4、調查產(chǎn)品生產(chǎn)和使用情況，不斷改進產(chǎn)品質量。〈十五〉技術部長崗位職責
1、根據(jù)上級有關技術政策，按本公司工藝分析，制定工藝標準，實行工序質量控制，提高工序能力。
2、掌握國內外同行業(yè)科技工藝動態(tài)、工藝情報、工藝試驗研究成果，不斷采納新工藝、新技術、提高本公司的工藝技術水平。
3、根據(jù)本公司質量關鍵問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定質量升級規(guī)劃。
4、自始至終參加新產(chǎn)品試制過程，掌握產(chǎn)品制造程度和裝配質量，深入車間正確處理生產(chǎn)中存在的各種技術問題。
5、解決生產(chǎn)中遇到的技術、質量及工藝難題。
6、保管好各種技術資料及技術檔案。
7、負責生產(chǎn)圖紙的繪制發(fā)放與回收，嚴格技術檔案的管理制度。
8、當好公司參謀，做好本科室員工的政治思想工作和業(yè)務指導。
9、協(xié)調質檢部，負責加工零配件，廢、次品的回收，兼管統(tǒng)計工作。
〈十六〉財務部職責
1、負責本公司產(chǎn)品生產(chǎn)成本核算工作，為本公司進行方針目標管理提供經(jīng)濟依據(jù)。
2、做好經(jīng)濟管理工作。
3、通報本公司經(jīng)濟效益情況。
4、嚴格執(zhí)行會計制度，報銷憑證，必須經(jīng)總經(jīng)理簽字方可入賬。
5、在日常經(jīng)濟運行工作中，作到帳帳相符、帳證相符、帳實相符，口徑一致。
6、積極配合有關職能部門的監(jiān)督檢查工作?！词摺地攧詹块L職責
1、嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計法、會計制度。
2、在總經(jīng)理領導下，組織編制企業(yè)年、季、月財務計劃，保證計劃的可行性和效益性。
3、負責企業(yè)的財務成本核算工作，為總經(jīng)理提供經(jīng)濟管理方針、目標、依據(jù)及可行性計劃。
4、嚴格劃清資金渠道，管好固定資產(chǎn)，流動資金，專用資金，貨幣資金，監(jiān)督各項專用基金正確使用情況，當好經(jīng)理參謀。
5、認真審核各項費用開支，票據(jù)單據(jù)，對違反國家政策的開支，應立即制止、并向總經(jīng)理匯報。
6、搞好成本管理，正確的計算與控制企業(yè)經(jīng)營活動中的各種消耗，針對存在的問題完善措施。
7、經(jīng)常分析產(chǎn)品盈虧原因，定期核算合理的產(chǎn)品銷售價格。
8、不斷提高本部室人員政治業(yè)務素質，做到財會資料報表及時上報總經(jīng)理及有關職能部門。
〈十七〉倉庫管理員職責
1、認真學習黨的方針政策，努力提高政治思想水平，樹立以本公司為家的思想，做到有求必應。
2、刻苦學習管理技術，提高業(yè)務素質。
3、按時上下班，遵守本公司規(guī)章制度，嚴守崗位，注重效率。
4、服務態(tài)度端正，做到禮貌服務，積極熱情，及時保證物資入庫，進出庫物資做到準確迅速。
5、對物資保管做到科學管理，按其不同類型、品種、規(guī)格、特征擺放，使其井然有序，美觀大方。
6、月未進行物資盤點，結算和財務核對，發(fā)現(xiàn)問題及時報告有關領導，做到帳物相符。
7、按本公司規(guī)定，做好廢舊物資的回收，保管工作，對易燃、易爆、易腐蝕、易變形物品要安全隔離存放，搞好易腐蝕精密件的保管工作。
8、及時編制各種報表，報送有關部門。
9、提高警惕，做好本職工作，禁止閑雜人員進入庫房、庫區(qū)。
10、堅持原則，搞好同志之間的團結，圓滿完成上經(jīng)交給的任務。〈十八〉一般工作人員職責
1、車間質管職責
① 抓好本車間質量管理教育工作，增強質量管理工作的責任心。② 做好質量管理小組工作，收集班組原始數(shù)據(jù)，分析存在問題和改進措施，及時向車間主任和企管辦匯報。
③ 在車間主任領導下，貫徹執(zhí)行企管辦的任務，負責本車間方針目標的開展。層層落實，并建立班組質量考核辦法，做好評比工作。
2、設計員職責
做好從顧客需求到產(chǎn)品圖樣技術文件的轉化工作，為工藝、采購、生產(chǎn)及驗證提供符合規(guī)范要求，清晰而明確的圖樣和技術文件。
3、工藝員職責
① 做好產(chǎn)品試樣，能達到指導生產(chǎn)的工藝文件的轉化工作，為生產(chǎn)及驗證提供符合規(guī)范要求，統(tǒng)一、清晰而明確的工藝文件。
② 做好工藝更改的控制。③ 做好特殊工序的驗證和控制。
④ 針對實際的或潛在的質量問題，制定糾正措施或預防措施。
4、采購員職責
① 負責按照公司采購計劃，質量要求、價格合理進行采購，不準有人情采購，無故占壓流動資金。
② 對大量的或重要物資，尤其要選擇好合格而有信譽的供方，與供方簽訂質量保證協(xié)議，驗證方法協(xié)議，處理質量爭端的規(guī)定，進行謹慎采購。
③ 主動配合質檢人員做好進貨檢驗。
5、質管員職責
① 負責質量信息、質量傳遞和質量事故的調查處理。② 負責糾正措施或預防措施的跟蹤檢查。③ 負責質量管理考核。
6、計量員職責
掌握測量和試驗設備的控制要點，監(jiān)督檢查各種計量器具的使用狀況，及時進行檢定、維修。
7、質檢員職責
① 負責從原料進庫直到產(chǎn)品出公司等整個生產(chǎn)過程的鑒別、把關、報告。
② 做好質量不合格的標記和隔離控制。③ 做好質量檢驗記錄。
④ 有權制止違反工藝紀律和操作規(guī)程。⑤ 對檢驗工作中的錯、漏檢要負相應的責任。
8、銷售員職責
① 掌握產(chǎn)品性能，做好產(chǎn)品宣傳。② 做好市場調研工作。③ 與顧客簽訂銷售合同。
9、產(chǎn)品維修服務人員職責
① 負責顧客來電、來函、來訪所反映質量問題的登記、答復處理工作。
② 上門為顧客維修服務。③ 做好顧客信息反饋工作。
④ 建立完善服務檔案，不斷提高服務質量。
10、質量成本管理人員職責
① 做好質量成本建帳統(tǒng)計、分析，向有關部門或領導提供決策信息。
② 做好質量成本的計劃與控制，確定合適的質量水平和成本。
11、質量統(tǒng)計人員職責
① 建立、健全統(tǒng)計臺帳，及時收集多種質量記錄進行統(tǒng)計分析，為決策部門提供有關資料。
② 認真執(zhí)行國家有關法規(guī)、制度、對所提供的資料的準確性負責。
12、生產(chǎn)操作人員職責
① 按標準、圖樣、工藝文件生產(chǎn)。
② 自主地，創(chuàng)造性地開展工序質量控制和質量改進活動。③ 對本崗位生產(chǎn)的產(chǎn)品質量不符合要求造成的損失要負相應的責任。
④ 有權拒絕執(zhí)行違反工藝紀律的指令。
第五篇：公司員工崗位職責
公司員工崗位職責
〈一〉總經(jīng)理工作職責
1、領導本公司全體員工認真學習黨和國家的各項方針、路線、政策，并在實際工作中貫徹執(zhí)行。
2、組織制定并實施本公司的各種規(guī)章制度，做到獎懲分明，使全體員工加強工作責任心。
3、負責本公司的全面管理，重點負責企業(yè)的質量工作，搞好部室、車間的協(xié)調工作，主動接受上級有關職能部門的監(jiān)督檢查。
4、調查、分析和把握市場信息，組織有關部室制定計劃，督促各部室、車間保證計劃的完成，加強經(jīng)濟核算，降低生產(chǎn)成本，不斷提高經(jīng)濟效益。
5、以成信為本，加強職業(yè)教育道德教育，搞好本公司的文明生產(chǎn)，安全生產(chǎn)；認真執(zhí)行國家的有關產(chǎn)品質量法規(guī)和標準，抓好質量管理工作，達到用戶消費者滿意。
6、在全面質量管理工作中，做到“科學管理、精心運作、持續(xù)改進、開拓創(chuàng)新”。保證產(chǎn)品質量不斷提高生產(chǎn)能力和技術水平。
7、辦好本公司的公共福利事業(yè)，關心群眾生活，發(fā)掘全體員工的內在動力，以調動其工作積極性。
8、善于聽取不同意見，積極接納合理化建議，不斷改進工作方法，提高工作效率。
〈二〉副總經(jīng)理職責
1、全力作好本公司所生產(chǎn)的各類產(chǎn)品的宣傳工作，不斷擴大聲譽，搞好對外銷售，縮短資金周轉周期，提高資金周轉率。
2、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況，及時組織有關人員編制采購計劃并予以實施，保證原材料的及時供應，嚴防滯產(chǎn)。
3、加強財務監(jiān)督管理工作，定期組織會計人員進行成本核算，并根據(jù)具體情況采取有效措施降低生產(chǎn)，銷售成本，提高經(jīng)濟效益。
4、負責組織銷售人員參加銷售定貨會和發(fā)展定貨會議，不斷擴大銷售區(qū)域。
5、加強本公司產(chǎn)品銷售的跟蹤服務工作，不斷提高服務質量，直到用戶滿意。
6、搞好本公司的環(huán)境管理工作和產(chǎn)品銷售業(yè)務的洽談工作。營造優(yōu)美環(huán)境，做好優(yōu)質服務，使用戶到本公司后深感賓至如歸。
7、努力完成本公司總經(jīng)理臨時交辦的其他工作?！慈悼偣こ處熉氊?/p>
在總經(jīng)理的領導下，協(xié)助總經(jīng)理搞好本公司的全面管理工作，同時直接負責設計部、技術部、質檢部的日常領導工作，具體職責如下：
1、嚴格執(zhí)行國家的各項技術標準，貫徹落實質量管理制度，完成技術質量升級、創(chuàng)優(yōu)規(guī)則。
2、組織各部室，制定有關管理制度、工作程序、工作標準、并根據(jù)日常工作中出現(xiàn)的問題，及時組織修改或補充相應的規(guī)章制度。
3、領導編制本公司長遠生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃和技術工作計劃，實施技術攻關項目，并在半年和年終對技術工作做出書面總結。
4、組織實施全面質量管理工作，嚴格質量管理制度，及時解決計劃實施過程中發(fā)生的重大問題，確保生產(chǎn)順利進行。
5、搞好本公司的技術管理、質量檢查工作，保證產(chǎn)品質量符合國家技術標準，達到目的用戶滿意。不斷提高本公司產(chǎn)品的知名度和信譽。
6、抓好技術信息的搜集工作，并組織有關科室分析、研究同行業(yè)先進技術成就，不斷增加高科技含量，提高本公司全體員工生產(chǎn)技術水平。
7、努力完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。
〈四〉企管辦職責
1、經(jīng)常學習黨的路線方針和政策，深入了解公司的文明生產(chǎn)情況，當好領導的得力助手。
2、負責擬定公司有關各種文件，組織召集各種會議，做好會議記錄，整理決議，檢查落實會議精神，做好總結。
3、負責節(jié)假日及日常值班工作的安排，嚴防盜竊事故的發(fā)生。
4、上呈下達，接待來訪，做好各種服務工作。
5、負責職工教育的組織工作。
6、搞好職能部門的協(xié)調工作及本公司科室、車間的協(xié)調工作。〈五〉企管辦主任崗位責任制
1、協(xié)助經(jīng)理經(jīng)常了解黨的路線、方針、政策和國家法律、法令在公司的貫徹執(zhí)行情況及職工在日常工作、生活中所反映和存在的問題。
2、搜集、調查公司內部不同時期存在的關鍵問題，突出矛盾及時反饋給經(jīng)理，或提交辦公會議，并提出可供選擇的處理方案：不斷了解公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況，當好經(jīng)理參謀。
3、負責組織企業(yè)各種例會及臨時安排會議，搞好會中服務，做好會議記錄，整理會議決議，督促檢查落實會議情況。
4、負責公司章程，介紹信的保管使用工作，不得隨便放置。
5、負責安排公司各類別、各層次的熱情接待工作，做到優(yōu)質服務，并搞好公司領導的日常服務工作。
6、負責節(jié)假日及日常值班工作的安排，嚴防盜竊事故的發(fā)生。
7、負責辦公用品的管理工作。做好企業(yè)公物、辦公用品的造冊登記，發(fā)放調配；須添置購買的辦公用品，先造出購買計劃，經(jīng)經(jīng)理批準后，方可購買。
8、負責組織公司各種文體娛樂活動?！戳典N售部質量職責
1、做好市場調查，分析預測和市場信息的收集工作，為本公司制訂規(guī)劃提出建議、參政意見。
2、以推銷和召開訂貨會等形式銷售產(chǎn)品，并向用戶詳細介紹產(chǎn)品結構、性能、規(guī)格型號，使用戶了解產(chǎn)品質量和機械性能。
〈七〉銷售部長崗位責任制
1、組織好銷售業(yè)務的接洽工作，按規(guī)定的程序簽訂合同，建立合同管理臺帳，經(jīng)常檢查了解條款，督促合同的執(zhí)行。
2、做好市場調研工作，掌握信息，指導生產(chǎn)計劃安排。
3、掌握產(chǎn)品性能，做好產(chǎn)品宣傳，擴大銷售區(qū)域。
4、與顧客簽訂銷售合同，保質保量按時發(fā)貨，向用戶發(fā)貨，對錯發(fā)貨所造成的經(jīng)濟損失負責。
5、負責組織有關人員對用戶進行訪問，及時妥善處理有關質量的來人、來函、來電，把用戶的意見及時準確反饋到有關部室。
〈八〉供應部職責
1、嚴格遵守原料，成品入庫檢驗制度，對未經(jīng)質檢部簽發(fā)合格證的成品不得入庫
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃，均衡制定月采購計劃，經(jīng)主管經(jīng)理或部長批準方可采購，以達到合理使用資金，控制物資管理，確保產(chǎn)品質量。
3、一切原材料、外購件必須嚴格執(zhí)行原材料進廠檢查驗收制度，對無制造廠、合格證（化驗單、質保單）的產(chǎn)品，不許驗收入庫，所造成的質量損失由科長和倉庫保管員賠償。
4、外購的量具和儀器，必須交公司計量室送檢。
5、嚴格執(zhí)行原材料代用、檢驗制度?！淳拧倒块L崗位責任制
1、貫徹執(zhí)行物資供應管理標準，合理組織各類物資的采購、供應管理工作，保證供應，不脫節(jié)、不超儲。
2、對采購員、核算員、保管員等人員的帳、物、卡、臺帳、報表，每月核價一次，并隨時掌握全公司采購目錄和庫存高低額的準確情況，并作到“三防”（防銹、防潮、防腐）及廢料回收工作。
3、組織制訂年、季、月的物資供應計劃，根據(jù)生產(chǎn)需要及庫存量合理進料。
4、會同有關部室按時制訂合理的物質能源消耗定額、原材料、配件儲備定額，流動資金定額，并認真組織執(zhí)行。
5、嚴格執(zhí)行國家物資政策、督促采購員按計劃、按標準適時、適量、適質、適價完成物資采購任務。
〈十〉質檢部職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家制定的質量方針政策，搞好質量檢查工作，充分發(fā)揮檢驗是產(chǎn)品質量的保證、預防和報告作用，以保證本公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品均能達到質量標準的要求。
2、負責從原材料入庫到產(chǎn)品銷售過程的檢驗，嚴把質量關。
3、努力做好“預防為主”的檢查工作，實行“三檢”堅持“三按”積極配合車間開展質量管理工作和宣傳教育工作。
4、負責計量器具的周期檢定和量值傳遞工作，保證各項量值的準確統(tǒng)一。
5、負責質量檢驗原始數(shù)據(jù)的記錄和分析工作，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的質量問題及時向有關科室反映，并做好檢驗件的各類標記，對廢品進行隔離。
6、及時處理生產(chǎn)中的質量問題，會簽不合格產(chǎn)品的回用、代用、報廢手續(xù)。
〈十一〉質檢部長崗位責任制
質檢部是工廠質量的衛(wèi)士，把好質量關，提高產(chǎn)品質量是質檢部長的天職，其職責是：
1、認真貫徹執(zhí)行國家質量法及公司的各項質量管理制度。
2、負責本科室人員及全面質檢工作管理。
3、負責搜集整理質量信息，參加質量分析研討會議，經(jīng)常提出提高質量建議。
4、負責對進公司的原材料、標準件、外購件等，按照有關技術質量標準及設計要求進行驗收檢查。
5、負責對本公司制作的工裝、模型按照有關設計要求進行驗收檢查。
6、負責對產(chǎn)品制造過程中的鑄件，機加工件成裝質量進行驗收檢查。
7、負責外協(xié)件的質量驗收檢查。
8、負責對成品件的出廠按國家標準要求進行檢驗，并負責產(chǎn)品合格證等資料發(fā)放工作。
9、負責按目標要求將產(chǎn)品送到國家測試中心進行形式試驗工作。
10、負責加工工藝執(zhí)行情況的檢查工作。
11、負責本公司的產(chǎn)品質量統(tǒng)計上報工作及本廠的質量考核工作。
12、質檢人員有權執(zhí)行“三不”規(guī)定。
13、負責作好產(chǎn)品售后質量監(jiān)督工作，正確執(zhí)行“三?！闭?。
14、負責作好各種質檢原始記錄，每月向經(jīng)理匯報質檢情況一次。〈十二〉生產(chǎn)設備部職責
1、編制生產(chǎn)作業(yè)計劃，搞好調度組織均衡生產(chǎn)。
2、嚴格貫徹工藝紀律，完善生產(chǎn)環(huán)境，管理好工位器具，確保文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。
3、對用戶退修的在“三包”期內產(chǎn)品修理和配件的供應要優(yōu)先安排。
4、協(xié)助各車間做好在制品管理及工裝管理。
5、建立工具的維護保養(yǎng)和管理制度，保障生產(chǎn)需要?！词瞪a(chǎn)設備部長職責
1、在總經(jīng)理的指導下，組織本部室人員，編制公司的長遠生產(chǎn)規(guī)劃制定的生產(chǎn)計劃，并按期完成產(chǎn)品生產(chǎn)計劃。
2、負責編報生產(chǎn)計劃，新產(chǎn)品試制技術設備計劃，督促車間和有關職能部門及時落實。
3、定期召開部門會議，認真組織科室人員的政治教育、業(yè)務學習。落實崗位責任制的執(zhí)行情況。
4、加強統(tǒng)一調度指揮，經(jīng)常分析研究生產(chǎn)過程中存在的問題，保證生產(chǎn)作業(yè)計劃的均衡、達到全面實現(xiàn)。
5、努力學習技術業(yè)務知識，提高管理水平，指導車間科學生產(chǎn)，降低廢品率。
6、經(jīng)常向公司領導反映企業(yè)生產(chǎn)營活動情況，促進生產(chǎn)迅速發(fā)展。
〈十四〉技術部崗位職責
1、建立本科室人員的質量管理責任制，提高工作質量，以保證設計圖紙、工藝規(guī)程、標準等技術文件的正確性、完整性、統(tǒng)一性。
2、及時處理現(xiàn)場質量問題，不斷改進生產(chǎn)工藝，指導、協(xié)助車間解決技術難點。
3、檢查、督促、協(xié)助車間執(zhí)行工藝紀律，進行工藝分析，制定工藝標準，實行工序質量控制，提高工序能力。
4、調查產(chǎn)品生產(chǎn)和使用情況，不斷改進產(chǎn)品質量?！词濉导夹g部長崗位職責
1、根據(jù)上級有關技術政策，按本公司工藝分析，制定工藝標準，實行工序質量控制，提高工序能力。
2、掌握國內外同行業(yè)科技工藝動態(tài)、工藝情報、工藝試驗研究成果，不斷采納新工藝、新技術、提高本公司的工藝技術水平。
3、根據(jù)本公司質量關鍵問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定質量升級規(guī)劃。
4、自始至終參加新產(chǎn)品試制過程，掌握產(chǎn)品制造程度和裝配質量，深入車間正確處理生產(chǎn)中存在的各種技術問題。
5、解決生產(chǎn)中遇到的技術、質量及工藝難題。
6、保管好各種技術資料及技術檔案。
7、負責生產(chǎn)圖紙的繪制發(fā)放與回收，嚴格技術檔案的管理制度。
8、當好公司參謀，做好本科室員工的政治思想工作和業(yè)務指導。
9、協(xié)調質檢部，負責加工零配件，廢、次品的回收，兼管統(tǒng)計工作。
〈十六〉財務部職責
1、負責本公司產(chǎn)品生產(chǎn)成本核算工作，為本公司進行方針目標管理提供經(jīng)濟依據(jù)。
2、做好經(jīng)濟管理工作。
3、通報本公司經(jīng)濟效益情況。
4、嚴格執(zhí)行會計制度，報銷憑證，必須經(jīng)總經(jīng)理簽字方可入賬。
5、在日常經(jīng)濟運行工作中，作到帳帳相符、帳證相符、帳實相符，口徑一致。
6、積極配合有關職能部門的監(jiān)督檢查工作?！词摺地攧詹块L職責
1、嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計法、會計制度。
2、在總經(jīng)理領導下，組織編制企業(yè)年、季、月財務計劃，保證計劃的可行性和效益性。
3、負責企業(yè)的財務成本核算工作，為總經(jīng)理提供經(jīng)濟管理方針、目標、依據(jù)及可行性計劃。
4、嚴格劃清資金渠道，管好固定資產(chǎn)，流動資金，專用資金，貨幣資金，監(jiān)督各項專用基金正確使用情況，當好經(jīng)理參謀。
5、認真審核各項費用開支，票據(jù)單據(jù)，對違反國家政策的開支，應立即制止、并向總經(jīng)理匯報。
6、搞好成本管理，正確的計算與控制企業(yè)經(jīng)營活動中的各種消耗，針對存在的問題完善措施。
7、經(jīng)常分析產(chǎn)品盈虧原因，定期核算合理的產(chǎn)品銷售價格。
8、不斷提高本部室人員政治業(yè)務素質，做到財會資料報表及時上報總經(jīng)理及有關職能部門。
〈十七〉倉庫管理員職責
1、認真學習黨的方針政策，努力提高政治思想水平，樹立以本公司為家的思想，做到有求必應。
2、刻苦學習管理技術，提高業(yè)務素質。
3、按時上下班，遵守本公司規(guī)章制度，嚴守崗位，注重效率。
4、服務態(tài)度端正，做到禮貌服務，積極熱情，及時保證物資入庫，進出庫物資做到準確迅速。
5、對物資保管做到科學管理，按其不同類型、品種、規(guī)格、特征擺放，使其井然有序，美觀大方。
6、月未進行物資盤點，結算和財務核對，發(fā)現(xiàn)問題及時報告有關領導，做到帳物相符。
7、按本公司規(guī)定，做好廢舊物資的回收，保管工作，對易燃、易爆、易腐蝕、易變形物品要安全隔離存放，搞好易腐蝕精密件的保管工作。
8、及時編制各種報表，報送有關部門。
9、提高警惕，做好本職工作，禁止閑雜人員進入庫房、庫區(qū)。
10、堅持原則，搞好同志之間的團結，圓滿完成上經(jīng)交給的任務?！词恕狄话愎ぷ魅藛T職責
1、車間質管職責
① 抓好本車間質量管理教育工作，增強質量管理工作的責任心。② 做好質量管理小組工作，收集班組原始數(shù)據(jù)，分析存在問題和改進措施，及時向車間主任和企管辦匯報。
③ 在車間主任領導下，貫徹執(zhí)行企管辦的任務，負責本車間方針目標的開展。層層落實，并建立班組質量考核辦法，做好評比工作。
2、設計員職責
做好從顧客需求到產(chǎn)品圖樣技術文件的轉化工作，為工藝、采購、生產(chǎn)及驗證提供符合規(guī)范要求，清晰而明確的圖樣和技術文件。
3、工藝員職責
① 做好產(chǎn)品試樣，能達到指導生產(chǎn)的工藝文件的轉化工作，為生產(chǎn)及驗證提供符合規(guī)范要求，統(tǒng)一、清晰而明確的工藝文件。
② 做好工藝更改的控制。③ 做好特殊工序的驗證和控制。
④ 針對實際的或潛在的質量問題，制定糾正措施或預防措施。
4、采購員職責
① 負責按照公司采購計劃，質量要求、價格合理進行采購，不準有人情采購，無故占壓流動資金。
② 對大量的或重要物資，尤其要選擇好合格而有信譽的供方，與供方簽訂質量保證協(xié)議，驗證方法協(xié)議，處理質量爭端的規(guī)定，進行謹慎采購。
③ 主動配合質檢人員做好進貨檢驗。
5、質管員職責
① 負責質量信息、質量傳遞和質量事故的調查處理。② 負責糾正措施或預防措施的跟蹤檢查。③ 負責質量管理考核。
6、計量員職責
掌握測量和試驗設備的控制要點，監(jiān)督檢查各種計量器具的使用狀況，及時進行檢定、維修。
7、質檢員職責
① 負責從原料進庫直到產(chǎn)品出公司等整個生產(chǎn)過程的鑒別、把關、報告。
② 做好質量不合格的標記和隔離控制。③ 做好質量檢驗記錄。
④ 有權制止違反工藝紀律和操作規(guī)程。⑤ 對檢驗工作中的錯、漏檢要負相應的責任。
8、銷售員職責
① 掌握產(chǎn)品性能，做好產(chǎn)品宣傳。② 做好市場調研工作。③ 與顧客簽訂銷售合同。
9、產(chǎn)品維修服務人員職責
① 負責顧客來電、來函、來訪所反映質量問題的登記、答復處理工作。
② 上門為顧客維修服務。③ 做好顧客信息反饋工作。
④ 建立完善服務檔案，不斷提高服務質量。
10、質量成本管理人員職責
① 做好質量成本建帳統(tǒng)計、分析，向有關部門或領導提供決策信息。
② 做好質量成本的計劃與控制，確定合適的質量水平和成本。
11、質量統(tǒng)計人員職責
① 建立、健全統(tǒng)計臺帳，及時收集多種質量記錄進行統(tǒng)計分析，為決策部門提供有關資料。
② 認真執(zhí)行國家有關法規(guī)、制度、對所提供的資料的準確性負責。
12、生產(chǎn)操作人員職責
① 按標準、圖樣、工藝文件生產(chǎn)。
② 自主地，創(chuàng)造性地開展工序質量控制和質量改進活動。③ 對本崗位生產(chǎn)的產(chǎn)品質量不符合要求造成的損失要負相應的責任。④ 有權拒絕執(zhí)行違反工藝紀律的指令。
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