第一篇：淺談如何做好基層團(tuán)支部工作

青年是社會中最積極、最有生氣的力量，青年的客觀狀況和發(fā)展趨向直接作用于社會，影響社會的生存和發(fā)展。當(dāng)代青年具有的開放、創(chuàng)新、先鋒和蓬勃的青春活力，決定著一個國家和民族的生機與活力，是一個社會生機勃勃的象征和動力。我們每個人，不管是誰都要有青年這一歷程，而共青團(tuán)正是以這樣一個群體為基礎(chǔ)的，同時又是以這個特殊群體為工作對象的，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下的先進(jìn)青年的群眾組織，而團(tuán)干部又是完成這一時代重托和歷史使命的執(zhí)行者。

作為團(tuán)支部的核心，團(tuán)干部在整個基層團(tuán)支部工作中負(fù)有主要責(zé)任，一個支部工作開展的好壞關(guān)鍵是有沒有一個積極主動、富有組織能力、不斷思索進(jìn)取的團(tuán)干部。我們認(rèn)為，每一位團(tuán)干部要想做好基層團(tuán)支部工作，成為一名稱職的團(tuán)干部，就必須堅持做到“五個結(jié)合”。

一、加強自身學(xué)習(xí)與引導(dǎo)青年進(jìn)步相結(jié)合共青團(tuán)是黨的領(lǐng)導(dǎo)下的先進(jìn)青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校，是黨的助手和后備軍，是積極的、進(jìn)步的政治力量，在我國各青年團(tuán)體和青年中發(fā)揮著核心作用。這樣的性質(zhì)決定了團(tuán)干部必須帶頭加強政治理論學(xué)習(xí)，努力掌握各項技能和業(yè)務(wù)本領(lǐng)，在團(tuán)的工作中把握自己、鍛煉自己、提高自己。

近年來，公司團(tuán)委對加強團(tuán)干部隊伍建設(shè)的高度重視，改選基層團(tuán)支部、組織基層團(tuán)干部培訓(xùn)班、鼓勵團(tuán)干部加強學(xué)習(xí)等提高團(tuán)干部能力素質(zhì)的一系列舉措以及處團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)專門對團(tuán)員青年、團(tuán)干部如何加強學(xué)習(xí)提出的明確要求，這些都為團(tuán)干部追求上進(jìn)、刻苦學(xué)習(xí)營造了氛圍、創(chuàng)造了條件。所以，我們的許多基層團(tuán)干部這些年自覺加強了政治理論學(xué)習(xí)，提高了理論素養(yǎng)，積極向黨組織靠攏，不少人光榮地加入了中國共產(chǎn)黨?；鶎訄F(tuán)干部注重在團(tuán)的日常工作實踐中去鍛煉、去總結(jié)、去提高，不斷提高自己在想、說、寫、做等方面的基本功。許多基層團(tuán)干部通過參加成人函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育等形式的繼續(xù)教育，自學(xué)計算機操作知識、管理基礎(chǔ)知識和業(yè)務(wù)知識，使自己的文化知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大提高，干起本職工作更加得心應(yīng)手。所有這些，不僅極大提高了團(tuán)干部的工作能力，也為團(tuán)干部個人建功立業(yè)、施展才華打下了堅實的基礎(chǔ)，這些年我們單位就有多名基層團(tuán)干部相繼走上了基層管理崗位，當(dāng)上了基層隊隊長、書記，成為團(tuán)員青年中的佼佼者。

引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年積極追求進(jìn)步是共青團(tuán)組織責(zé)無旁貸的歷史使命。在這方面，我們基層團(tuán)支部結(jié)合單位實際和青工特點，主要采取了以下做法：一是嚴(yán)格按團(tuán)委安排的內(nèi)容組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，著重學(xué)習(xí)了上級團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于團(tuán)員青年如何保持謙虛作風(fēng)、處理人際關(guān)系、提高自身素質(zhì)，如何加強學(xué)習(xí)、勤練技術(shù)，積極參加青工培訓(xùn)以及團(tuán)干部如何關(guān)心團(tuán)員青年的一系列講話精神，使大家思想認(rèn)識得到很大提高。二是動員團(tuán)員青年積極參加黨組織的各種政治學(xué)習(xí)、形勢任務(wù)教育和先進(jìn)性教育活動、“雙建”工程，使廣大團(tuán)員青年的思想素養(yǎng)明顯提高。三是想方設(shè)法的為團(tuán)員青年參與政治學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件、營造氛圍：如參與單位組織的“新黨章知識競賽”、多次主動要求聆聽油田形勢任務(wù)巡回報告會、開展“學(xué)習(xí)先進(jìn)理論，提高思想素養(yǎng)”活動等等。四是經(jīng)常鼓勵和引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年多與人交流練口才，多拿起筆來寫東西，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，為今后施展才華、發(fā)揮才干打下基礎(chǔ)。

二、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營與服務(wù)團(tuán)員青年相結(jié)合圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，動員和組織團(tuán)員青年在油田生產(chǎn)建設(shè)中發(fā)揮作用是基層團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任，也是油田團(tuán)委規(guī)定的基層團(tuán)支部的主要工作任務(wù)之一，還是企業(yè)共青團(tuán)組織發(fā)揮作用、做出貢獻(xiàn)的有效途徑。這方面除了要發(fā)揮好青字號名牌工程的主導(dǎo)作用以外，就是要堅決完成上級團(tuán)委和單位安排的工作任務(wù)，我們的做法有：一是圍繞生產(chǎn)過程中的“急、難、險、重”任務(wù)，通過突擊勞動、連續(xù)加班等形式，積極開展青年突擊隊活動，急生產(chǎn)所急，想生產(chǎn)所想，充分發(fā)揮生力軍作用。二是圍繞安全生產(chǎn)，通過開展青工反習(xí)慣性違章、舉行貫徹“十大禁令”宣誓儀式、征集青年安全格言，積極發(fā)揮青年安全監(jiān)督員作用，促進(jìn)了團(tuán)員青年安全生產(chǎn)意識的轉(zhuǎn)變和提高。三是圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟效益，配合單位創(chuàng)建“節(jié)約型企業(yè)”活動，開展“降本減費，青年爭先”活動和以“我節(jié)約，我快樂”為主題的青工節(jié)約增效活動，倡導(dǎo)青工在日常工作中厲行節(jié)約、反對浪費，積極踐行“節(jié)約是責(zé)任，節(jié)約才光榮”的理念。四是圍繞企業(yè)日常管理，深入開展青工獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動，充分發(fā)揮團(tuán)組織的參與意識。這些活動，使基層團(tuán)支部在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的作用得到體現(xiàn)，地位受到重視。

另一方面，在服務(wù)青年上下功夫。服務(wù)青年，就要先了解青年，摸清青年心理。為此，單位團(tuán)組織針對青工不同階段的思想狀況認(rèn)真摸底，搜集整理青工就企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營及生活服務(wù)等方面的看法、建議，并認(rèn)真分析，及時反饋，做好青工思想工作，幫助他們排憂解難，溝通思想，解

開疙瘩，理順情緒。

我們認(rèn)為，無論何時，團(tuán)組織都應(yīng)把服務(wù)團(tuán)員青年的需要和他們成長成才作為自己不容推卸的責(zé)任，基層團(tuán)支部直接面對廣大團(tuán)員青年，更應(yīng)該成為他們的“知心人”，及時反映青工的合理要求，維護(hù)青工的合法權(quán)益。近年來，我們根據(jù)青年特點，舉辦了計劃生育宣傳活動，進(jìn)行了“國慶游園”，開展了形式多種多樣、青工喜聞樂見的文體

活動。同時不遺余力的關(guān)心青年生活，看望了多位因病住院的女工；及時向處團(tuán)委和單位領(lǐng)導(dǎo)反映了個別青工的生活困難；祝賀多位青工結(jié)婚，并送去紀(jì)念品；主動上前、耐心說服，幫助失戀青工走出心理陰影。這些都受到青工的歡迎和好評。

三、取得領(lǐng)導(dǎo)支持與依靠團(tuán)員青年相結(jié)合在日常工作中取得領(lǐng)導(dǎo)支持，有利于基層團(tuán)支部開展工作、組織活動。一是要取得上級團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的支持。二是要取得單位領(lǐng)導(dǎo)，首先是書記的支持；主要是多請示、勤匯報、溝通，讓黨組織及時了解團(tuán)支部的情況，以得到支持；另外，行政領(lǐng)導(dǎo)的支持也很重要。在這方面我認(rèn)為，三級單位的團(tuán)支部不僅要取得三級單位黨總支書記和經(jīng)理的支持，還應(yīng)該取得基層隊隊長、書記的支持，這樣才更有利于我們的工作。

除了取得領(lǐng)導(dǎo)支持以外，做好基層團(tuán)支部的工作還應(yīng)該切實依靠廣大團(tuán)員青年，因為團(tuán)的工作就是服務(wù)團(tuán)員青年的，沒有他們的參與，工作根本無法開展。因此，在團(tuán)的工作中要充分調(diào)動青年的積極性，圍繞青年、貼近青年開展各種有意義的活動，組織的活動既要有吸引力，又要有組織約束，使團(tuán)員青年能夠主動參與活動，團(tuán)結(jié)在共青團(tuán)組織周圍。

四、發(fā)揚名牌與進(jìn)行創(chuàng)新相結(jié)合“青年文明號”、青工創(chuàng)新創(chuàng)效、爭創(chuàng)青年崗位能手、青工素質(zhì)提升計劃、青年安全生產(chǎn)監(jiān)督和青年志愿者服務(wù)等活動，是團(tuán)組織經(jīng)過多年努力形成的青字號名牌工程，實踐證明是符合實際、行之有效的。以完善青工培訓(xùn)，強化崗位練兵為載體，深入開展?fàn)巹?chuàng)青年崗位能手活動和實施青工素質(zhì)提升計劃，為青年員工學(xué)習(xí)技術(shù)、提高技能努力創(chuàng)造有利條件，促進(jìn)青工業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提升。以及時檢查“青安崗”情況、糾正習(xí)慣性違章、宣傳青年安全文化為有效形式，使青年安全生產(chǎn)監(jiān)督員的作用有效發(fā)揮，促進(jìn)青工安全生產(chǎn)意識不斷提高。以安全生產(chǎn)、設(shè)備管理過程中的技術(shù)難題為主要內(nèi)容，進(jìn)行攻關(guān)，爭取成果，扎實開展青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。以提高工作服務(wù)質(zhì)量、增強青工集體意識為目的，認(rèn)真推進(jìn)“青年文明號”創(chuàng)建活動。以本單位與礦區(qū)外闖市場職工家庭和困難家庭為服務(wù)對象，成立青年志愿服務(wù)隊，按照“時間定期化、對象固定化、影響擴大化”的要求，經(jīng)常性的進(jìn)行青年志愿服務(wù)。所有這些活動，我們必須結(jié)合單位實際，扎扎實實的開展好。

另一方面，時代的發(fā)展、社會環(huán)境的變化影響著廣大青年，這就要求我們善于創(chuàng)新工作思路、工作方法，使共青團(tuán)始終充滿生機和活力，不斷增強團(tuán)組織的凝聚力、感召力、影響力。如：充分利用“青年網(wǎng)”等網(wǎng)絡(luò)平臺，或者利用多媒體播放、局域網(wǎng)共享等方式，對團(tuán)員青年進(jìn)行思想教育，以增加思想教育的吸引力；教育內(nèi)容可以針對青工思想實際，收集心理健康、時事新聞、法律常識等資料，增加思想教育的親近感。與科技部門合作，以各工種基礎(chǔ)知識為內(nèi)容舉行青工技能網(wǎng)上競賽，吸引更多的青年員工常學(xué)技術(shù)、勤練本領(lǐng)。利用單位現(xiàn)有的計算機資源，開展“連連看”、“斗地主”、“勾技”、五子棋和跳棋等項目的網(wǎng)絡(luò)比賽，增加文體活動的吸引力、趣味性。根據(jù)青年需求，適時舉行一些文明禮儀、音樂欣賞、詩詞鑒賞等內(nèi)容的青年文化講座，以倡導(dǎo)青工快樂生活、文明娛樂。

五、工作熱心扎實與注意工作方法相結(jié)合我們基層團(tuán)干部都是兼職的，都有自己的本職工作，從事團(tuán)支部工作就意味著要犧牲業(yè)余時間，付出更多辛勞。對于我們每個團(tuán)干部來講，在人的一生中，能夠在共青團(tuán)這樣一個充滿活力、面向未來的事業(yè)當(dāng)中承擔(dān)一份工作，將會成為人生履歷當(dāng)中一段十分珍貴的經(jīng)歷。要想短短幾年的團(tuán)干部經(jīng)歷更有意義、更有價值，我們就要傾注熱情、扎實工作。因此，在日常工作上，團(tuán)干部要勤奮工作，勤于思考，甘于奉獻(xiàn)，熱心為青年服務(wù)；要努力在志趣、愛好等方面與青年取得共同語言，把自己融入青年之中。

做好團(tuán)支部工作，還要注意工作方法。一是經(jīng)常給上級團(tuán)委、單位黨組織請示工作、匯報情況，讓上級領(lǐng)導(dǎo)及時了解團(tuán)支部的情況，并得到支持。二是經(jīng)常深入青年中間，與青年溝通交流、知心交友。只有真正了解青年所思所想、愿望要求，切實征求青年意見，我們組織的活動才能調(diào)動青年積極性，使他們喜聞樂見、主動參與。三是組織活動時要明確活動主題、規(guī)劃活動內(nèi)容、安排活動步驟、做好經(jīng)費預(yù)算、協(xié)調(diào)各方關(guān)系。

第二篇：如何做好基層團(tuán)支部工作

如何做好基層團(tuán)支部工作

當(dāng)前共青團(tuán)工作的整體環(huán)境很好，但是也存在時間少、團(tuán)員少、經(jīng)費少等問題。要想把工作做好，就要付出很多艱苦的努力。如何擺正我們位置，高效地做好團(tuán)的工作，是我們應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。在這里，我結(jié)合日江公司團(tuán)支部近年來的工作，給大家匯報交流如下：

一、當(dāng)前工作環(huán)境和現(xiàn)狀

1、獨立開展工作的難度增大

上級團(tuán)委、公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)對團(tuán)的工作都非常的關(guān)心和支持，盡管面臨當(dāng)前活動經(jīng)費整體緊張，組織活動難度大等問題，但領(lǐng)導(dǎo)對共青團(tuán)的各項工作都給予了全力支持。在這里我先給各級領(lǐng)導(dǎo)道一聲“謝謝”。咱們公司團(tuán)干7人都是兼職，除了團(tuán)的工作以外大家都有自己的本職工作。大家都想在咱們團(tuán)工作上多花一些精力，也想作出成績，但是時間和精力的確不夠。在完成本職工作的同時，再去貫徹落實上級團(tuán)委的工作部署和配合上級團(tuán)委開展活動，很難有所創(chuàng)新，更不要說去主動的組織一些活動。

2、團(tuán)員青工的綜合素質(zhì)有待提高

隨著水泥的不斷深化，各種新技術(shù)、新設(shè)備的廣泛應(yīng)用使我們水泥行業(yè)的科技水平大大提高，面對新的挑戰(zhàn)和機遇，絕大多數(shù)團(tuán)員青年都積極投身到學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)的行列中來，充分利用青年人接受新知識快的特點，努力學(xué)習(xí)計算機、企業(yè)管理等知識，使自己得到充實和提高。我們看到，當(dāng)前團(tuán)員青工在日江的本職崗位上起到的作用十分突出，工作熱情和責(zé)任心都很高，而且絕大多數(shù)都能很好地完成本職工作，并努力鉆研本職崗位的業(yè)務(wù)技術(shù)，都是本單位技術(shù)業(yè)務(wù)上的佼佼者和骨干。這一點從我們公司、團(tuán)支部組織的各項活動和大賽中的獲獎人員就可以看出來。于此同時，我們要清醒地認(rèn)識到，由于社會的快速發(fā)展，當(dāng)代青年面臨著更多的機遇和挑戰(zhàn)，各種新思潮、新理念、新知識闖入青年人的視野，在青年人面前展現(xiàn)的是無數(shù)條充滿未知的發(fā)展道路，如何做出自己的選擇，如何確定自己的發(fā)展道路成為當(dāng)代青年迫切尋求的答案。但是有些學(xué)習(xí)活動，還是停留在以往政治理論學(xué)習(xí)加宣傳教育活動的陳舊套路中，沒有創(chuàng)新和生機，很難使團(tuán)干把學(xué)習(xí)的內(nèi)容運用于實踐，團(tuán)的引導(dǎo)作用就不能很好地發(fā)揮。

二、怎樣正確認(rèn)識自身的地位和作用，更好的完成工作。

要做好共青團(tuán)的工作，必須充分認(rèn)識到我們所處的地位以及開展工作所受到的客觀環(huán)境的限制。但是不管面對什么樣的困難，我們都要要想方設(shè)法搞好團(tuán)的工作。要想做好團(tuán)組織工作，我認(rèn)為要做到以下幾點：

1、必須熱愛共青團(tuán)工作。把團(tuán)的工作當(dāng)做事業(yè)來完成，有些同志可能認(rèn)為團(tuán)組織工作量大，工作辛苦，而且很難得到重視，由于本身不是領(lǐng)導(dǎo)，所以工作起來沒有權(quán)威等等。這種認(rèn)識是不正確的，只要我們思路清晰，工作認(rèn)真，最起碼完成上級交給的任務(wù)還是沒有問題的，如果對團(tuán)的工作沒有正確認(rèn)識，工作起來就會有畏難情緒。既然我們身在這個崗位，無論環(huán)境如何，無論條件如何，我們都要在共青團(tuán)工作的崗位上發(fā)揮作用，建立新功。

2、必須有較強的責(zé)任心?，F(xiàn)在團(tuán)組織開展活動的難度大，因此要認(rèn)真對待共青團(tuán)的每一項活動，如果我們過多考慮其它工作壓力，很多活動就會流于形式，起不到作用。所以，責(zé)任心非常重要，越是有壓力越是對我們的考驗。

3、必須發(fā)揮表率作用。在思想絕不能懷疑團(tuán)組織的作用，在行動上要積極主動。否則個人不好行為會造成一定的負(fù)面影響。我們自己必須要不斷的學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)。隨著水泥技術(shù)的不斷深化改革，各種新技術(shù)、新設(shè)備都大量應(yīng)用，面對新的挑戰(zhàn)和機遇，我們應(yīng)該積極投身到學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)的行列中來，不但使自己得到充實和提高，也給團(tuán)員青年一個好的榜樣。我公司組織的各項技術(shù)比賽中，以團(tuán)員青年為主的代表都取得了不錯的成績。在全廠干部職工中樹立了良好形象。

4、必須有創(chuàng)新意識。當(dāng)代青年，面臨著許多新的挑戰(zhàn)和機遇，各種新思潮、新理念、新知識闖入青年人的視野，在青年人面前展現(xiàn)的是無數(shù)條充滿未知的發(fā)展道路，如何做出自己的選擇，如何確定自己的發(fā)展道路成為當(dāng)代青年迫切尋求的答案。如果工作沒有創(chuàng)新，仍然按照以前陳舊的方法，很難把先進(jìn)的理論運用于實踐，團(tuán)的引導(dǎo)作用就不能很好地發(fā)揮。

5、必須學(xué)會營造較好的工作環(huán)境。由于我們基層不再單獨設(shè)立團(tuán)組織工作機構(gòu)，所以我們兼職團(tuán)干要多和黨政領(lǐng)導(dǎo)溝通、交流，把團(tuán)委的工作安排及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，盡可能贏得黨政工領(lǐng)導(dǎo)對團(tuán)的工作重視和支持，這樣在安排工作時，領(lǐng)導(dǎo)就會考慮給予一定的政策扶持以及資金支持，來搞好共青團(tuán)工作。

另外就是要積極配合黨政工開展的各項活動，在今年開展的各項活動中，我支部都能帶領(lǐng)團(tuán)員青年發(fā)揮帶頭作用，在“迎國慶，慶中秋”，記念“五四”等活動中，廣大團(tuán)員青年能夠認(rèn)真熱情的作好各項活動，在安全生產(chǎn)大檢查大整治活動中，團(tuán)員青年積極開展自查、互查，解決每一個安全隱患，互相監(jiān)督，力爭避免發(fā)生慣性違章。在援助災(zāi)區(qū)捐款活動中也積極組織團(tuán)員青年進(jìn)行捐款。在公司組織的全廠抗冰災(zāi)鏟雪中及仁里森林救火中，團(tuán)員青年成立了突擊隊，沖在最前面。通過這些活動，提高了團(tuán)員青年的影響力，受到了公司的一致好評。

6、必須盡可能提高工作的效率。有時候大家可能工作很忙，即使想做好團(tuán)的工作，但是心有余而力不足，這樣在工作方面就很難有所創(chuàng)新，很少能主動組織活動。因此，必須提高做好本職工作的能力，只有我們能較好完成本職工作，才能得到領(lǐng)導(dǎo)的支持，才能使自己能夠抽出時間來做共青團(tuán)的工作，否則本職工作沒有做好，領(lǐng)導(dǎo)會認(rèn)為你不務(wù)正業(yè)，更不會在開展共青團(tuán)活動中給予支持。

7、必須注意橫向交流、互相學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在，由于客觀條件的影響，我們參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會并不多，但是我們應(yīng)該學(xué)會主動的交流學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)其他單位的先進(jìn)工作經(jīng)驗，多走動，多拜訪，不能閉門造車。

總之，要做好共青團(tuán)工作，以上幾個方面是相輔相成、不可分割的。在工作中我們難免會遇到這樣和那樣的困難，產(chǎn)生這樣或那樣的想法，但困難歸困難，想法歸想法，工作中卻不能有絲毫馬虎。無論環(huán)境和條件如何，我們都要立足于自身建設(shè)，提高自身能力，兢兢業(yè)業(yè)做好共青團(tuán)的工作。給青年創(chuàng)造學(xué)習(xí)的空間和提供展示自己的舞臺，增強團(tuán)支部的吸引力和凝聚力，讓我們的團(tuán)支部充滿生命力。只有這樣我們才能對得起企業(yè)，對得起領(lǐng)導(dǎo)，對得起青春！

第三篇：如何做好基層團(tuán)支部工作

對于基層工作而言我個人認(rèn)為頭銜上來講就很容易被模糊了，尤其是到具體工作中，往往看到的是你工作的實質(zhì)性。相對的于中上層的工作不同，他們只需要整理好文件，然后做好匯報工作就可以了，基層工作最難做也就在于它對你的塑造在多方面上，而不是具體在某個領(lǐng)域里。這就好比你在動腦的時候也要去動手，不但腦子要好用 手腳也要麻利。

人際關(guān)系在工作中要協(xié)調(diào)好，一個團(tuán)支部書記相當(dāng)于一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中層干部，無論你是在企業(yè)也好在機關(guān)也好，協(xié)調(diào)好與他人之間的關(guān)系尤為重要。這也包括你自己的言行修養(yǎng)，有些事不光要面面俱到，更重要的是關(guān)鍵點要把握好。衡量好你眼前工作的輕重，對比周圍的各部門關(guān)系，找準(zhǔn)你在單位的個人位置，更要找準(zhǔn)團(tuán)支部在單位的各部門之間的位置。就吃、拿、卡、要來講吧，當(dāng)然我們非常反對這樣，但這樣說比較有針對性，在什么情況下你可以吃，在什么狀況下你可以拿，在那個時間段上你能卡，在哪種條件下你可以要。

對你工作具體負(fù)責(zé)的東西要全面的了解，也要在工作中滲透你個人的人格魅力，不能盲目，萬變不離其宗，找準(zhǔn)事務(wù)的主要矛盾，抓住主要問題，從根本出發(fā)，就像中國功夫腳下要有根，這樣做任何動作才能有的放矢。

領(lǐng)導(dǎo)都是需要工作成績的，在突出問題上一定下功夫，切實的處理好尖銳的問題，用科學(xué)方法解決問題，任何事物都是普遍聯(lián)系的，包括人際關(guān)系，看清楚事件發(fā)生的起因，觀察發(fā)生的經(jīng)過，推斷出事件結(jié)果。要善于發(fā)現(xiàn)事物的根本矛盾，從實際出發(fā)正確處理好已經(jīng)發(fā)生或?qū)⒁l(fā)生的各種問題。這樣一些基本問題我想處理起來會比較游刃有余了。

如果想要更好的工作業(yè)績，當(dāng)然在你正確處理好各項問題后你便會發(fā)現(xiàn)其中的訣竅，不能急于求成，工作中踏實的慢慢來，只要不犯大的錯誤，樹立正確的價值觀，做出好的成績指日可待。單位工作不同于學(xué)生時代，單位工作一般就是發(fā)揮你看待和處理問題的能力。

第四篇：淺談如何做好團(tuán)支部工作

淺談如何做好團(tuán)支部工作

張志金

青年員工是企業(yè)發(fā)展的一支生力軍和后備補充力量，青年員工的思想素質(zhì)、技術(shù)水平高低，從某種意義上關(guān)系著企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。團(tuán)干部作為團(tuán)支部工作的帶頭人，對帶動團(tuán)員青年的思想工作中起著關(guān)鍵的作用，在整個團(tuán)支部工作中負(fù)有主要責(zé)任，團(tuán)支部工作開展的好壞主要取決于團(tuán)干部的綜合素質(zhì)。因此要想做好企業(yè)團(tuán)支部工作，筆者以為應(yīng)堅持做到并做好以下幾個方面：

一、加強學(xué)習(xí)，提高自身思想素養(yǎng)

共青團(tuán)的性質(zhì)決定了團(tuán)干部必須帶頭加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高團(tuán)的業(yè)務(wù)水平和本職工作技能，在團(tuán)的工作中努力鍛煉自己、提高自己、完善自我。在思想上，團(tuán)干部首先要清楚認(rèn)識到團(tuán)支部工作的重要性和必要性；在工作中，要自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身思想政治理論素養(yǎng)，積極向黨組織靠攏。近年來，寧夏天地奔牛集團(tuán)公司團(tuán)委對加強團(tuán)干部隊伍建設(shè)高度重視，改選基層團(tuán)支部、舉辦團(tuán)干部培訓(xùn)班、定期進(jìn)行團(tuán)支部考核評比等，這些都為團(tuán)干部追求上進(jìn)、刻苦學(xué)習(xí)營造了氛圍、創(chuàng)造了條件。常言說：“打鐵需自身硬”。團(tuán)干部只有提高了自身的綜合素質(zhì)，才能帶領(lǐng)本支部團(tuán)員青年做好團(tuán)的各項工作，在黨團(tuán)共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動中發(fā)揮生力軍作用。

二、建立健全團(tuán)支部各項工作制度

俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓。建立完善的工作制度可以有效地規(guī)范團(tuán)員的日常工作、學(xué)習(xí)和生活，讓共青團(tuán)工作可以健康有序地開展，是團(tuán)支部開展各項活動并成功舉辦的必要保證，使工作有章可循。因此，團(tuán)支部必須以圍繞企業(yè)共青團(tuán)工作制度，結(jié)合團(tuán)章要求，建立團(tuán)支部工作制度，并在本支部團(tuán)員青年中廣泛討論，討論通過后，應(yīng)要求每名團(tuán)員嚴(yán)格遵守，以制度作為開展支部工作的準(zhǔn)繩，強化團(tuán)支部工作。同時在制度運行中，及時修訂各項制度，確保制度的有效性和適宜性。

三、做好表率和引導(dǎo)

團(tuán)干部是青年員工中的佼佼者，因此在引導(dǎo)青年進(jìn)步方面，作為一名團(tuán)干部，應(yīng)該在生活與工作中嚴(yán)守底線，筑牢防線，在工作中爭取高線，為廣大團(tuán)員青年做好表率：一是嚴(yán)格按照公司團(tuán)委安排的重點工作，組織團(tuán)員青年進(jìn)行思想政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，提高團(tuán)員青年的思想認(rèn)識；二是組織團(tuán)員青年積極參加黨組織的各種學(xué)習(xí)活動，時刻與黨組織保持一致，提高本支部團(tuán)員青年的思想素養(yǎng)；三是積極為團(tuán)員青年參與思想政治學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件，可以通過開展豐富多彩的文化體育活動、創(chuàng)新創(chuàng)效活動、思想品德職業(yè)道德教育、對外學(xué)習(xí)交流等活動，更好地團(tuán)結(jié)、教育、引導(dǎo)團(tuán)員青年，為團(tuán)員青年的健康成長成才服務(wù)，為本單位完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)、提高規(guī)范化運作和管理服務(wù)，使團(tuán)員青年的個人成長和企業(yè)發(fā)展很好地結(jié)合起來，逐步提高青年員工的綜合素質(zhì)。

四、以企業(yè)發(fā)展為核心，關(guān)心團(tuán)員青年工作學(xué)習(xí)生活

團(tuán)支部工作要緊緊圍繞公司及本部門（分廠）工作大局積極開展工作，動員和組織團(tuán)員青年在開展生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮作用：一是圍繞公司宣傳思想政治工作會議精神，創(chuàng)造性的開展本單位的團(tuán)支部工作，同時積極配合及參與公司團(tuán)委開展的各項工作；二是在公司生產(chǎn)任務(wù)繁重時，團(tuán)干部要引導(dǎo)團(tuán)員青年充分發(fā)揮突擊隊的作用，發(fā)揚“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神，組織技術(shù)、管理及輔助崗位的團(tuán)員青年積極參加志愿服務(wù)活動，比如前往公司志愿服務(wù)基地參與煤機產(chǎn)品鋪設(shè)、搬刮板、緊螺絲等力所能及的實踐活動，為公司生產(chǎn)經(jīng)營做好服務(wù)；三是圍繞公司“管理年”活動，深入開展青工獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動，充分調(diào)動團(tuán)組織和團(tuán)員青年的參與意識。四是有針對性地做好青年技能培訓(xùn)工作，通過開展“青年崗位練兵技術(shù)比武”活動，加強團(tuán)員青年技能水平鍛煉。另外，在服務(wù)青年方面，應(yīng)著力于八小時之外對青年團(tuán)員的關(guān)心與幫扶，青年患病或遇到困難時，團(tuán)支部都應(yīng)及時給予看望，幫助他們解決遇到的困難，使大家能夠感受到團(tuán)支部的溫暖。當(dāng)團(tuán)員青年遇到思想問題時，應(yīng)及時做好其思想疏導(dǎo)，推薦學(xué)習(xí)資料，化解思想顧慮。

五、爭取本單位黨政支持，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本支部團(tuán)員青年建功立業(yè)

第五篇：淺談做好基層團(tuán)支部工作的方法

淺談做好基層團(tuán)支部工作的方法

在企業(yè)深化改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整帶來的利益格局新變化面前，青年人的需求日益多樣化，作為企業(yè)一個基層團(tuán)支部，如何做好基層團(tuán)支部的工作？筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個方面入手。

一、圍繞基層黨支部工作要求，搞好“黨團(tuán)”共建工作。共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的青年群眾組織，基層團(tuán)支部開展各項工作應(yīng)在基層黨支部的指導(dǎo)下展開。團(tuán)支部的工作與黨黨支部的中心工作目標(biāo)同向，運行同步，做到“黨有號召，團(tuán)有行動”,達(dá)到拾遺補漏，錦上添花的目的。只有這樣才能真正達(dá)到“黨團(tuán)”共建，兩全其美。

二、抓好青年團(tuán)員的思想工作。青年團(tuán)員思想活躍，不管是好的事物還是壞的事物，都比較容易接受，如：他們一味的追求物質(zhì)利益，把利益放在首位等。這就要求我們團(tuán)組織引導(dǎo)青年團(tuán)員走出“利益高于一切”的誤區(qū)，引導(dǎo)他們樹立正確的人生觀，價值觀，世界觀。讓他們懂得人生不僅僅是索取，還應(yīng)有奉獻(xiàn)。

三、引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年在生產(chǎn)實踐中不斷的學(xué)習(xí)新的技術(shù)本領(lǐng)和總結(jié)經(jīng)驗，爭取崗位建功。青年團(tuán)員是最有活力的群體，接受各種新事物快，團(tuán)支部應(yīng)為青年團(tuán)員搭建學(xué)習(xí)成才的平臺，積極開展各種學(xué)習(xí)活動，營造學(xué)習(xí)氛圍，為青年團(tuán)員提供各種學(xué)習(xí)機會和條件。如：開展各種技術(shù)比武，專業(yè)知識講座，學(xué)習(xí)其他崗位技術(shù)等等。培養(yǎng)他們成為一專多能的全能型技術(shù)人才。

四、加強團(tuán)組織自身的建設(shè)，做到不斷創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。打鐵得需自身硬。團(tuán)組織自身的建設(shè)是十分重要的。應(yīng)包括思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等。應(yīng)不斷的學(xué)習(xí)創(chuàng)新，做到思想上追求進(jìn)步，組織不斷健全和完善，作風(fēng)端正，多為企業(yè)出謀劃策。做到“我為企業(yè)，企業(yè)為我”。

五、廣泛開展各種文體娛樂活動。在企業(yè)里工作單

一、枯燥，人容易產(chǎn)生厭倦情緒，與外界接觸時間少。通過開展各種有益的文體娛樂活動，如：打球、玩撲克、聯(lián)誼舞會等等。使團(tuán)員感到心情愉快，做到勞逸結(jié)合。只有這樣才能更好的調(diào)動廣大團(tuán)員的工作積極性和主動性，為搞好生產(chǎn)創(chuàng)造條件。