第一篇：青年監(jiān)督崗匯報(bào)制度

南陽(yáng)坡分公司

青年安全監(jiān)督崗員活動(dòng)及匯報(bào)制度

1、青年安全監(jiān)督崗員隸屬分公司團(tuán)委管理，每個(gè)區(qū)隊(duì)至少設(shè)立一名兼職青年安全監(jiān)督崗員，青年崗員必須對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于堅(jiān)持原則，善于聯(lián)系群眾。

2、青年安全監(jiān)督崗員必須積極學(xué)習(xí)生產(chǎn)和安全技術(shù)知識(shí)、積極宣傳、貫徹、執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)政策、法規(guī)及企業(yè)的各種規(guī)章制度，積極參加青安崗組織活動(dòng)，自覺(jué)接受團(tuán)委組織的培訓(xùn)。

3、遵章守紀(jì)，以身作則，搞好自主保安;敢于制止“三違”行為，按時(shí)向主管部門匯報(bào)工作，及時(shí)填寫青年安全監(jiān)督崗崗員匯報(bào)卡，凡不及時(shí)匯報(bào)的取消當(dāng)月崗員津貼。

4、協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)對(duì)本班組青年工人進(jìn)行安全教育，組織本班組團(tuán)員青年提安全合理化建議，督促其愛(ài)護(hù)和正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，指導(dǎo)其按章作業(yè)。

5、對(duì)班組生產(chǎn)場(chǎng)所、活動(dòng)區(qū)域進(jìn)行安全檢查。發(fā)現(xiàn)不安全因素時(shí)，應(yīng)立即向跟班領(lǐng)導(dǎo)或班組長(zhǎng)匯報(bào)，并協(xié)助及時(shí)處理;發(fā)現(xiàn)重大事故隱患且可能危及職工生命安全時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)，組織職工立即撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所;發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故險(xiǎn)情或因工程質(zhì)量不好，可能危及安全時(shí)，有權(quán)建議停止作業(yè)，直至處理完畢。

6、參予本班組發(fā)生的事故調(diào)查處理工作，有權(quán)對(duì)事故責(zé)任者提出處理意見(jiàn)。

中煤一建南陽(yáng)坡分公司工會(huì)

201年1月9日

第二篇：青年安全監(jiān)督崗匯報(bào)材

青年安全監(jiān)督崗匯報(bào)材料

采區(qū)運(yùn)輸班

采區(qū)運(yùn)輸班在采區(qū)團(tuán)支部的領(lǐng)導(dǎo)下，以團(tuán)員青年為主體，認(rèn)真抓好青年安全監(jiān)督崗員隊(duì)伍建設(shè)，廣泛開(kāi)展青工安全教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)青年安全監(jiān)督崗制度，積極參與礦山安全管理，切實(shí)發(fā)揮青年安全監(jiān)督崗在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用，為我礦快速、健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。在生產(chǎn)中對(duì)違章作業(yè)，違章指揮等事件敢說(shuō)敢管敢抓，大家齊心協(xié)力，圓滿完成采區(qū)下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，連續(xù)四年沒(méi)出一起大的安全事故。

一． 人員組成：

班組現(xiàn)有人員37人，其中35歲以下青年職工有28人。都是從事井下工作十幾年的老同志，經(jīng)驗(yàn)十分豐富，工作責(zé)任心強(qiáng)，在班組長(zhǎng)陳宗波的帶領(lǐng)下，能有創(chuàng)新的完成采區(qū)的各項(xiàng)工作任務(wù)，全年計(jì)劃運(yùn)出16萬(wàn)噸原礦，實(shí)際運(yùn)出18.3萬(wàn)噸礦量，工程施工的渣量還不在其內(nèi)。獲得了采區(qū)乃至礦領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。

二． 健全組織，強(qiáng)化青年安全監(jiān)督崗隊(duì)伍建設(shè)

結(jié)合班組實(shí)際，設(shè)立青年安全監(jiān)督崗組織，做到班班有崗員，崗員班班有責(zé)任。二是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化青年安全監(jiān)督崗隊(duì)伍建設(shè)。青年安全監(jiān)督崗員素質(zhì)的高低直接決定著作用的發(fā)揮，要按照學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，每周組織青年安全監(jiān)督崗員按時(shí)參加安全學(xué)習(xí)，不定期的在青年安全監(jiān)督崗員中開(kāi)展安全知識(shí)問(wèn)答、測(cè)試，檢查崗員的應(yīng)知應(yīng)會(huì)

情況，促進(jìn)青年安全監(jiān)督崗員的學(xué)習(xí)積極性，提高青監(jiān)崗員素質(zhì)，為從事企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督工作提供有效服務(wù)。

三． 加大學(xué)習(xí)宣傳，營(yíng)造良好的青工安全教育氛圍

組織廣大青工學(xué)習(xí)《礦山安全法》、《職工技術(shù)操作規(guī)程》、《職工安全手冊(cè)》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全知識(shí)，同時(shí)，注重加強(qiáng)對(duì)對(duì)青年安全監(jiān)督崗崗員職責(zé)的教育培訓(xùn)。通過(guò)組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增長(zhǎng)廣大青工的安全知識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)員青年的安全意識(shí)和做好安全工作的責(zé)任感、使命感，提高履行崗位職責(zé)的針對(duì)性和時(shí)效性。另一方面借助團(tuán)員青年思想活躍的特點(diǎn)，大張旗鼓的宣傳貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，努力促進(jìn)青工參與安全管理，時(shí)時(shí)事事注重安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。致力營(yíng)造全員參與安全質(zhì)量、人人事事保安全、抓質(zhì)量的良好氛圍。．．

四． 完善安全管理機(jī)制，提高青安崗工作成效

一是堅(jiān)持實(shí)行青監(jiān)崗員匯報(bào)制度。要求每個(gè)崗員按照崗員管理?xiàng)l例、細(xì)則，熟悉本崗近遠(yuǎn)期工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)；做到班前點(diǎn)名，班后做好記錄、填寫臺(tái)賬，對(duì)存在的安全隱患及時(shí)提出整改意見(jiàn)，崗長(zhǎng)定期組織召開(kāi)會(huì)議，總結(jié)部署青監(jiān)崗工作，嚴(yán)把青工安全生產(chǎn)關(guān)口，二是健全檢查考核制度。要層層建立責(zé)任考核體系，通過(guò)旬督促、月檢查、季考核，逐級(jí)落實(shí)青安崗工作及崗員責(zé)任完成情況，并將考核結(jié)果納入本崗位安全工作檢查考核中。三是完善青安崗工作獎(jiǎng)罰制度，各級(jí)團(tuán)組織要把崗員待遇、青安崗工作檢查考核結(jié)果與安全責(zé)任制、崗員工資、評(píng)先選優(yōu)相掛鉤，獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大青工參與企業(yè)安全管理工作的積極性，為礦井安全生產(chǎn)工作做出積極的貢獻(xiàn)。四是注重青安崗工作的實(shí)效性。對(duì)崗員查處的隱患和提出的合理化建議等，都要及時(shí)與安檢、調(diào)度、生產(chǎn)等部門溝通打招呼，并對(duì)“三違”的處理情況，隱患的排查情況及合理化建議的采納情況進(jìn)行跟蹤檢查督促，增強(qiáng)了工作的實(shí)效性。

? 班組內(nèi)部掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的熱潮。以團(tuán)員青年為

主體，狠抓班組的基礎(chǔ)工作，組織團(tuán)員青年學(xué)規(guī)程，學(xué)措施，力爭(zhēng)達(dá)到“別人不會(huì)我都會(huì)，別人會(huì)的我精通”，從能干轉(zhuǎn)變

到會(huì)干，巧干，充分發(fā)揮團(tuán)員青年的模范作用。安全檢查一

絲不茍，確保生產(chǎn)萬(wàn)無(wú)一失

運(yùn)輸班是采區(qū)目前工作量最大的班組，擔(dān)負(fù)著1#斜井每天400多噸礦量的提升任務(wù)和每天給兩個(gè)選礦廠500~700多噸的供礦任務(wù)。同時(shí)還擔(dān)負(fù)著井下主運(yùn)輸平巷到原礦倉(cāng)乃至新廢石場(chǎng)之間軌道維護(hù)和衛(wèi)生清理任務(wù)，工作量很煩重；工作場(chǎng)所多、分散，安全隱患出現(xiàn)的幾率很多。

設(shè)備老化，易引發(fā)安全事故，為了能更好完成采區(qū)的生產(chǎn)任務(wù)，班長(zhǎng)陳宗波要求工作人員每天對(duì)各自范圍內(nèi)的絞車、鋼絲繩、三連環(huán)、礦車都詳細(xì)檢查。做到安全檢查一絲不茍，確保生產(chǎn)萬(wàn)無(wú)一失。

前半年，寶雞市安檢局對(duì)我礦1#和2#斜井提升用鋼繩進(jìn)行了檢測(cè)，發(fā)現(xiàn)鋼繩不符合安全規(guī)范要求，要求礦盡快整改，在一個(gè)星期內(nèi)，采區(qū)對(duì)兩個(gè)絞車的鋼繩都進(jìn)行了更換，按說(shuō)剛剛更換的鋼絲繩，他們可以不檢查或少檢查，但運(yùn)輸班的全體員工仍是一絲不茍，按常規(guī)進(jìn)行檢查，還真讓他們發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題，由于鋼絲繩的質(zhì)量問(wèn)題，在距繩頭

120米的地方，發(fā)現(xiàn)一個(gè)扭距內(nèi)有7根斷絲，不合安全規(guī)范，陳宗波把安全科、礦技術(shù)科和采區(qū)領(lǐng)導(dǎo)都叫到現(xiàn)場(chǎng)，商議前120米鋼繩必須裁掉，確保了絞車提升的安全運(yùn)行。

1． 制度到位、措施到位、落實(shí)到位。

嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，定期進(jìn)行嚴(yán)格考核。將考核成績(jī)同職工工作態(tài)度，效益工資掛鉤，調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性，使安全生產(chǎn)工作具體落實(shí)到行動(dòng)上。

與班組人員簽訂安全責(zé)任書把“青年安全監(jiān)督崗”工作目標(biāo)層層落實(shí)到個(gè)人，大家明確自己的責(zé)任。努力做到“遵章守紀(jì)，文明生產(chǎn)”。

2． 以制度管人，不講情面，毫不姑息遷就

小隱患引發(fā)大事故，所以，在安全管理上不能有絲毫的姑息遷就，07年12月份的一天，一名絞車工因通宵未眠，早上上班時(shí)無(wú)精打采，班組的成員發(fā)現(xiàn)情況不對(duì)，及時(shí)提醒并報(bào)告了班長(zhǎng)，班長(zhǎng)當(dāng)即立斷，現(xiàn)場(chǎng)給這名職工停工處罰，讓其回家休息，同時(shí)扣除當(dāng)天效益工資，此舉既處罰當(dāng)事人，又教育其他人引以為戒，決不容許帶隱患上崗。

就是這樣的嚴(yán)格管理，避免了多起違章事故的發(fā)生。班組成員的安全意識(shí)得到提高。采運(yùn)班四年來(lái)未發(fā)生一起大的安全事故。

五． 圍繞安全生產(chǎn)，廣泛開(kāi)展技術(shù)革新活動(dòng)，技改項(xiàng)目取得豐碩成果。

六． 通過(guò)開(kāi)展“讀書活動(dòng)”、“拜師學(xué)藝”、“師徒結(jié)對(duì)”等活動(dòng)，鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)，學(xué)習(xí)崗位操作技能，提高職工的文化修養(yǎng)和工作技能，為采區(qū)帶出了一批高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。大家在工作中互相

幫助，互相學(xué)習(xí)，努力鉆研，圍繞安全生產(chǎn)，廣泛開(kāi)展技術(shù)革新活動(dòng)，技改項(xiàng)目取得豐碩成果。

地滾改造：原來(lái)地滾兩側(cè)直立，用道釘安裝在木枕木上，鋼繩一拉就掉，滿斜井滾，礦車經(jīng)常被頂翻，當(dāng)時(shí)沒(méi)有視頻監(jiān)控，絞車工只能通過(guò)操作臺(tái)電流表變化分析，一不小心就有發(fā)生飛車的危險(xiǎn)，存在相當(dāng)大的安全隱患。

為了解決這個(gè)問(wèn)題，班子成員在原來(lái)地滾的兩側(cè)全焊上斜鋼筋，鋼繩掛不住，經(jīng)過(guò)試驗(yàn)，解決了地滾拉掉的問(wèn)題，后來(lái)，他們又在原來(lái)基礎(chǔ)上，改用鋼板做底座，直接固定在軌道上，這樣安裝方便，維修也方便。

柔性安全門：人有失手，馬有失蹄，長(zhǎng)時(shí)間的工作，難免出現(xiàn)失誤，掛車時(shí)銷子未插好，下放就會(huì)出現(xiàn)飛車事故，一旦斜井有人行走，后果不堪設(shè)想。

為了解決飛車問(wèn)題，運(yùn)輸班成員和采區(qū)維修人員一起，在距斜井口20米左右地方，設(shè)置了一道柔性安全門，可以上下活動(dòng)，礦車下放時(shí)，門在關(guān)閉狀態(tài)，檢查無(wú)誤后，井口監(jiān)護(hù)工方可打開(kāi)安全門，讓礦車通過(guò)。自從柔性安全門安裝后，徹底解決了斜井飛車問(wèn)題。

無(wú)線通訊系統(tǒng)：沒(méi)安裝此系統(tǒng)前，電機(jī)車運(yùn)行過(guò)程中發(fā)生過(guò)多起相撞事件，設(shè)備損壞，相互等待又影響生產(chǎn)正常進(jìn)行。

系統(tǒng)安裝后，電機(jī)車司機(jī)可隨時(shí)了解對(duì)方運(yùn)行所在的位置，很方便的安裝自己的工作，生產(chǎn)量大大提升，三輛車同時(shí)運(yùn)行，沒(méi)有發(fā)生一起追尾或相撞事故。目前這套系統(tǒng)也用于人車的運(yùn)行當(dāng)中，人車運(yùn)

行當(dāng)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)停車，確保職工人身安全。

此外，還有礦車銷、安全鎖、井下監(jiān)控、保險(xiǎn)索、阻車器、絞車變頻系統(tǒng)等項(xiàng)目，此處不一一列舉。

第三篇：青年安全監(jiān)督崗范文

青年安全監(jiān)督崗管理手冊(cè)

總

則

第一條：為充分調(diào)動(dòng)青年的積極性，發(fā)揮青年對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督作用，有效促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)管理工作的順利開(kāi)展，培養(yǎng)青年愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)心集體、堅(jiān)持原則、敢于斗爭(zhēng)等優(yōu)秀品質(zhì)，鍛煉青年的自主管理能力，特制定本管理手冊(cè)。

第二條：青年安全監(jiān)督崗自始至終由指揮部安全質(zhì)量部具體領(lǐng)導(dǎo)與管理，各監(jiān)督崗在其職責(zé)范圍內(nèi)獨(dú)立的開(kāi)展安全監(jiān)督活動(dòng)。第三條：青年安全監(jiān)督崗依據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、規(guī)程、條例及公司有關(guān)安全方面的規(guī)定開(kāi)展安全監(jiān)督工作。第四條：青年安全監(jiān)督崗的具體任務(wù)是：

1、配合指揮部貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，確保在安全的前提下，完成和超額完成生產(chǎn)計(jì)劃。

2、利用總崗集中和分崗崗位(在本職崗位開(kāi)展監(jiān)督)相結(jié)合的形式監(jiān)督檢查生產(chǎn)中的不安全因素，開(kāi)展“三違”治理，排除安全隱患，制止不規(guī)范操作行為，及時(shí)反映和查處生產(chǎn)中的事故隱患和違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。

3、利用一切宣傳形式，宣傳國(guó)家安全法令，普及安全知識(shí)，教育青年工作者養(yǎng)成規(guī)范操作、遵章指揮、按章作業(yè)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律的好習(xí)慣。

4、及時(shí)分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，主動(dòng)提出關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議。

5、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，表彰安全生產(chǎn)典型。

第一章、青年安全監(jiān)督崗組織機(jī)構(gòu)

第五條：根據(jù)安全生產(chǎn)需要，指揮部設(shè)立青年安全監(jiān)督崗總崗；分部、施工隊(duì)、班組設(shè)立青年安全監(jiān)督崗分崗。

第六條：為加強(qiáng)青年安全監(jiān)督崗的領(lǐng)導(dǎo)，由安全質(zhì)量部直接領(lǐng)導(dǎo)青年安全監(jiān)督崗工作，各分部負(fù)責(zé)日常青年安全監(jiān)督崗工作，每個(gè)青年安全監(jiān)督崗分崗崗員人數(shù)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況自行確定。第七條：青年安全監(jiān)督崗可以聘請(qǐng)指揮部領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任名譽(yù)崗長(zhǎng)，也可以聘請(qǐng)工程技術(shù)人員或經(jīng)驗(yàn)豐富的老工人擔(dān)任青年安全監(jiān)督崗的技術(shù)顧問(wèn)。

第八條：青年安全監(jiān)督崗要充分調(diào)動(dòng)施工隊(duì)伍青年的積極性，根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況選拔優(yōu)秀的施工隊(duì)伍人員參與到青年安全監(jiān)督崗工作當(dāng)中。

第九條：各監(jiān)督崗崗長(zhǎng)不定期對(duì)各分崗進(jìn)行考核，對(duì)不稱職或有特殊情況需要更換的崗員，總崗有權(quán)隨時(shí)調(diào)整。

第十條：崗長(zhǎng)在指揮部黨、政主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)青年安全監(jiān)督崗的全面工作，參加青年安全監(jiān)督崗的有關(guān)會(huì)議，負(fù)責(zé)落實(shí)青年安全監(jiān)督崗的各項(xiàng)制度，組織召開(kāi)青年安全監(jiān)督崗會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)指示和完成交辦任務(wù)，研究、部署、總結(jié)、匯報(bào)工作，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)，關(guān)心崗員的思想、工作、學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮崗員作用，使青年安全監(jiān)督崗經(jīng)常地、深入地、持久地開(kāi)展工作。第二章、青年安全監(jiān)督崗崗員

第十一條：青年安全監(jiān)督崗崗員人數(shù)應(yīng)根據(jù)需要而定，每個(gè)分崗一般為2—6人，達(dá)到班班有崗員。青年安全監(jiān)督崗崗員由35周歲以下的青年職工擔(dān)任。

第十二條：青年安全監(jiān)督崗員的產(chǎn)生，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，由團(tuán)支部提出候選人，經(jīng)指揮部全體團(tuán)員、青年廣泛討論、民主選舉，報(bào)總崗審批產(chǎn)生，每年改選一次。選舉前要宣傳崗員條件，以便嚴(yán)格掌握；選舉后要在職工中宣布崗員名單及崗員權(quán)利，使職工了解崗員并尊重崗員，自覺(jué)地接受監(jiān)督。

第十三條：青年安全監(jiān)督崗崗員必須符合下列條件：

1、熱愛(ài)安全監(jiān)督工作，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，辦事公道，大公無(wú)私，能嚴(yán)格要求自己，安全第一思想牢固，在安全生產(chǎn)中起模范帶頭作用。

2、明確自己的職責(zé)范圍，嚴(yán)格履行崗員的權(quán)利與義務(wù)，帶頭宣傳、執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，帶頭執(zhí)行公司安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，嚴(yán)守各項(xiàng)規(guī)章制度，敢于同一切不堅(jiān)持安全生產(chǎn)的人和事作斗爭(zhēng)。

3、具有初中以上文化程度，35周歲以下青年員工，有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過(guò)一定的安全培訓(xùn)，熟知有關(guān)生產(chǎn)施工安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，有獨(dú)立工作和排除生產(chǎn)故障的能力。第十四條：青年安全監(jiān)督崗崗員的權(quán)利

l、在工作現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)事故隱患，嚴(yán)重威脅職工安全時(shí)，有權(quán) 停止作業(yè)，撤出人員。

2、有權(quán)當(dāng)場(chǎng)制止違章指揮和違章作業(yè)的任何人和事。

3、有權(quán)批評(píng)制止違反勞動(dòng)紀(jì)律的人，對(duì)制止不服從者有權(quán)報(bào)告有關(guān)部門進(jìn)行處理。

4、有權(quán)揭發(fā)不安全因素和反映事故隱患；有權(quán)向有關(guān)部門建議追查處理重大事故及其責(zé)任者。

5、有權(quán)持證檢查各種要害部門的安全設(shè)施和值班情況。

6、對(duì)處理事故隱患不及時(shí)和嚴(yán)重違反安全技術(shù)規(guī)定的，有權(quán)越級(jí)上告。

7、在青年安全監(jiān)督崗內(nèi)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)，有批評(píng)和發(fā)表意見(jiàn)的權(quán)力。

8、有權(quán)向有關(guān)部門建議表彰獎(jiǎng)勵(lì)在安全工作中做出成績(jī)的青年工作者。

第十五條：青年安全監(jiān)督崗崗員的職責(zé)

1、在黨團(tuán)組織和崗長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)責(zé)任制，負(fù)責(zé)當(dāng)班的安全生產(chǎn)工作，當(dāng)班如有違章或出現(xiàn)不安全因素應(yīng)立即采取措施進(jìn)行處理，下班后向值班人員和崗長(zhǎng)匯報(bào)。

2、在生產(chǎn)中對(duì)違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律者，不留情面，敢說(shuō)敢管敢抓，大膽進(jìn)行批評(píng)教育，勸其不聽(tīng)者報(bào)告安全質(zhì)量部處理。

3、監(jiān)督所在指揮部執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，對(duì)安全工作積 極提出合理化建議。

4、做到“三遵、三無(wú)、三帶頭”。三遵：遵章作業(yè)、遵章指揮、遵守勞動(dòng)紀(jì)律；三無(wú)：崗員身邊無(wú)違章、無(wú)工傷、無(wú)事故；三帶頭：帶頭宣傳和實(shí)踐“本質(zhì)安全珍愛(ài)生命”安全理念，帶頭遵守安全法律、法規(guī)，帶頭規(guī)范操作行為，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。

5、協(xié)助本單位了解青年工作者的思想情況，宣傳黨的安全生產(chǎn)方針和有關(guān)安全規(guī)程、技術(shù)知識(shí)。在班前、班中、班后和安全活動(dòng)時(shí)間內(nèi)，協(xié)助指揮部開(kāi)展好隱患預(yù)想工作，提出不安全問(wèn)題、預(yù)防事故辦法及注意事項(xiàng)。

6、及時(shí)總結(jié)宣傳在安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)的典型事例、先進(jìn)集體和個(gè)人，經(jīng)常分析安全形勢(shì)，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出分析報(bào)告。

7、積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)自身保安能力，在實(shí)踐中不斷豐富安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)安全生產(chǎn)的哨兵。

第三章、青年安全監(jiān)督崗工作制度

第十六條：青年安全監(jiān)督崗活動(dòng)制度

1、青年安全監(jiān)督崗總崗長(zhǎng)參加指揮部生產(chǎn)調(diào)度會(huì)及有關(guān)安全辦公會(huì)議，主動(dòng)向指揮部黨政領(lǐng)導(dǎo)和安全質(zhì)量部匯報(bào)工作。做到對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況每月一總結(jié)、一安排，每半年進(jìn)行評(píng)比表彰。

2、各青年安全監(jiān)督崗要堅(jiān)持每旬一學(xué)習(xí)、一匯報(bào)、一檢查、一公布，每月召開(kāi)一次安全形勢(shì)分析會(huì)，每季召開(kāi)一次崗員會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，研究工作，制定計(jì)劃。

3、青年安全監(jiān)督崗分崗長(zhǎng)參加工區(qū)有關(guān)生產(chǎn)、安全方面的會(huì)議，崗員要參加事故分析會(huì)。

4、各青年安全監(jiān)督崗必須設(shè)立活動(dòng)園地，建立“四簿”、“一冊(cè)”、“一單”(即青安崗活動(dòng)記錄簿、合理化建議登記簿、事故案例分析簿、青年工作者安全獎(jiǎng)懲記錄簿、崗員花名冊(cè)、事故隱患報(bào)告單)。

第十七條：青年安全監(jiān)督崗上崗制度

l、青年安全監(jiān)督崗采用集中上崗與崗位上崗相結(jié)合，以崗位上崗(崗員在本職崗位發(fā)揮作用)為主要形式，在生產(chǎn)中發(fā)揮安全監(jiān)督檢查作用。

2、崗員上崗以查“三違”、查事故隱患、查不安全因素、監(jiān)督安全生產(chǎn)和施工質(zhì)量為主。對(duì)查出的問(wèn)題能處理的當(dāng)場(chǎng)處理，不能處理的應(yīng)及時(shí)向有關(guān)職能部門匯報(bào)。

3、崗員連續(xù)一個(gè)月不上崗(特殊情況例外)，或者連續(xù)三個(gè)月內(nèi)，每月上崗不足15次者，在大會(huì)上宣布除名，除名崗員報(bào)上一級(jí)崗組織備案。

4、崗員上崗必須佩戴崗員袖標(biāo)，崗員袖標(biāo)由所在指揮部自行定制。

第十八條：青年安全監(jiān)督崗匯報(bào)制度

l、崗員下崗后要及時(shí)把當(dāng)班的安全情況填入記錄簿，并向總崗匯報(bào)，總崗及時(shí)把情況反映給安全質(zhì)量部。

2、崗員匯報(bào)必須做到兩清：一是把違章人姓名、單位、時(shí) 間、地點(diǎn)、性質(zhì)、處理意見(jiàn)填寫清；二是把事故隱患、不安全因素、地點(diǎn)、處理與否、向誰(shuí)報(bào)告填寫清。

3、集中上崗查出的問(wèn)題，由組織者填寫記錄簿，總崗以崗報(bào)的形式將查崗情況通報(bào)相關(guān)部門；對(duì)于查出問(wèn)題未能解決的，總崗填寫事故隱患通知單，通知隱患單位限期解決，并報(bào)送安全質(zhì)量部及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

4、崗員上崗若發(fā)現(xiàn)直接危害職工生命財(cái)產(chǎn)安全的事故或隱患，應(yīng)立即向當(dāng)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并立即處理解決。

5、青年安全監(jiān)督崗每周向總崗綜合匯報(bào)一次活動(dòng)情況，總崗每月向指揮部行政及安質(zhì)部門匯報(bào)一次工作，每季度向公司團(tuán)委匯報(bào)一次活動(dòng)情況。

第十九條：青年安全監(jiān)督崗培訓(xùn)制度

1、為了提高崗長(zhǎng)和崗員的工作能力，使他們掌握安全知識(shí)，各級(jí)團(tuán)組織要高度重視崗長(zhǎng)、崗員安全知識(shí)和技術(shù)知識(shí)的教育，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高青安崗組織的戰(zhàn)斗力。

2、團(tuán)支部要堅(jiān)持舉辦青安崗崗員培訓(xùn)班，強(qiáng)化安全品行習(xí)練，保證崗員每季度至少參加培訓(xùn)一次，未經(jīng)培訓(xùn)的崗員不得上崗。

3、培訓(xùn)工作由團(tuán)支部協(xié)調(diào)指揮部安質(zhì)部門組織開(kāi)展。

4、采取以會(huì)代訓(xùn)的辦法進(jìn)行經(jīng)常性的學(xué)習(xí)。

5、培訓(xùn)內(nèi)容：上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、指示、指令、本手冊(cè)以及有關(guān)技術(shù)知識(shí)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全生產(chǎn)形勢(shì)報(bào)告。

6、師資：聘請(qǐng)公司及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員及有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的老工人授課。

第二十條：青年安全監(jiān)督崗獎(jiǎng)勵(lì)制度

l、為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大青年工作者參加青年安全監(jiān)督崗活動(dòng)的積極性，充分發(fā)揮崗員在安全生產(chǎn)中的作用，對(duì)在青安崗活動(dòng)中做出成績(jī)的優(yōu)秀青安崗長(zhǎng)、優(yōu)秀青安崗員，各單位要及時(shí)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不負(fù)責(zé)任、不履行崗員職責(zé)和權(quán)利造成危害的給予處罰。

2、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰標(biāo)準(zhǔn)以指揮部與參建員工簽訂的《安全管理終端責(zé)任書》為準(zhǔn)。

3、各級(jí)青安崗組織要積極主動(dòng)地開(kāi)展有利于促進(jìn)安全生產(chǎn)、推動(dòng)青安崗活動(dòng)的各種競(jìng)賽活動(dòng)，競(jìng)賽必須善始善終，競(jìng)賽結(jié)束及時(shí)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

4、指揮部團(tuán)委每年總結(jié)表彰一次在青安崗活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的“優(yōu)秀青年安全監(jiān)督崗崗員”、“優(yōu)秀安全青年監(jiān)督崗”。

5、對(duì)崗員違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律、不秉公辦事，除按《安全管理終端責(zé)任書》規(guī)定給予罰款外，要視其情節(jié)，分別給予除名和其他紀(jì)律處分。

第四章、附則

第二十一條：本手冊(cè)若與上級(jí)有關(guān)文件、有關(guān)安全規(guī)定有抵觸的，按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條：本手冊(cè)解釋權(quán)屬指揮部安全質(zhì)量部，適用于指揮部 青安崗組織和全體崗員。

第二十三條：本手冊(cè)自2011年10月20日起執(zhí)行。

第四篇：文明監(jiān)督崗制度

太平川中學(xué)文明監(jiān)督崗制度

為了促使全體學(xué)生養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣，在校形成良好的道德風(fēng)尚，營(yíng)造文明、健康、有序、和諧的校園氛圍，促進(jìn)我校校風(fēng)和學(xué)風(fēng)。學(xué)校設(shè)立學(xué)生文明監(jiān)督崗，由學(xué)生文明監(jiān)督崗對(duì)校園內(nèi)的各種不文明行為進(jìn)行監(jiān)督，充分發(fā)揮學(xué)生自我管理的積極性和主動(dòng)性。

一、文明監(jiān)督崗隊(duì)伍組建目的及意義

主要是通過(guò)組織表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生在校園內(nèi)定時(shí)或不定時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在各類違紀(jì)違規(guī)行為，并及時(shí)進(jìn)行勸阻或監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門或老師，做到防范于未然，確保校園穩(wěn)定和諧。

二、文明監(jiān)督崗隊(duì)伍人員組成

為體現(xiàn)先鋒模范作用，學(xué)生文明監(jiān)督崗隊(duì)伍的成員主要包括：各班班長(zhǎng)、各班推薦出來(lái)的工作能力強(qiáng)，樂(lè)意為大家服務(wù)，能以身作則的同學(xué)。

相關(guān)人員選拔要求：思想素質(zhì)較高，認(rèn)同學(xué)校從嚴(yán)管理理念，積極支持和配合學(xué)校的動(dòng)作，熟悉相關(guān)規(guī)章制度，作風(fēng)正派，原則性強(qiáng)，敢抓敢管。

三、文化定位

思文明之源，踐文明之行，導(dǎo)文明之風(fēng)，享文明校園

四、執(zhí)崗人員管理要求

（一）按時(shí)上崗，不遲到、不早退，如遇特殊原因不能按時(shí)上崗，應(yīng)提前向本組負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。

（二）文明上崗，執(zhí)勤時(shí)必須佩帶胸卡，對(duì)有不文明行為的同學(xué)應(yīng)禮貌指出，處理不文明現(xiàn)象時(shí)，態(tài)度與語(yǔ)氣不卑不亢、堂堂正正，不得與之發(fā)生爭(zhēng)吵、打架等行為。

（三）認(rèn)真負(fù)責(zé)，不敷衍了事，堅(jiān)持原則，敢于糾察各種不文明行為，并如實(shí)做好登記。執(zhí)勤時(shí)間不串崗，不做與值勤無(wú)關(guān)的事。

（四）各文明監(jiān)督崗隊(duì)伍的負(fù)責(zé)人要對(duì)本組值勤工作人員的工作情況進(jìn)行檢查，值勤結(jié)束后，負(fù)責(zé)人做好小結(jié)并匯報(bào)給政教處。

（五）對(duì)違反上崗要求者，若經(jīng)勸阻仍不改進(jìn)，必須接受其處罰。

五、文明監(jiān)督崗崗位職責(zé)

1、監(jiān)督人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等有關(guān)文件，秉公執(zhí)勤，秉公處事。

2、監(jiān)督人員監(jiān)督時(shí)，舉止文明、執(zhí)崗規(guī)范，認(rèn)真履行職責(zé)，積極為校園文明建設(shè)服務(wù)；按時(shí)到崗，不遲到、不早退，更不可缺崗。

3、監(jiān)督人員要維護(hù)文明、和諧、安全的校園環(huán)境，對(duì)同學(xué)中出現(xiàn)的不文明行為進(jìn)行勸阻。

4、發(fā)現(xiàn)不服從執(zhí)崗人員管理的同學(xué)，對(duì)執(zhí)崗人員威脅、辱罵或進(jìn)行人生攻擊者，切記不要與他發(fā)生沖突，并立即上報(bào)政教處老師。

六、其他需要說(shuō)明的問(wèn)題

1、各學(xué)生文明監(jiān)督崗在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)，均有義務(wù)對(duì)發(fā)生在身邊的各類學(xué)生違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行勸導(dǎo)和教育。

2、各學(xué)生文明監(jiān)督崗人員在巡查時(shí)務(wù)必做到文明行使職責(zé)，有利、有禮、有節(jié)，盡量避免與其他學(xué)生發(fā)生正面沖突。在遇到難以處置的或者突發(fā)安全事件的，必須在第一時(shí)間報(bào)告政教處老師。

第五篇：紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗制度

“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”工作制度

督促學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，促進(jìn)優(yōu)良校風(fēng)建設(shè)；培養(yǎng)學(xué)生參與學(xué)校管理的能力，增強(qiáng)學(xué)生的主人公意識(shí)，我校少先隊(duì)大隊(duì)部制定“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”工作制度。具體內(nèi)容如下：

一、督崗值崗時(shí)間及檢查內(nèi)容：

1.每天早晨7:20—7:50，由當(dāng)天紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗成員在校門口站崗，監(jiān)督學(xué)生的著裝、紅領(lǐng)巾佩戴、禮儀以及是否校外逗留等情況。違者1人次扣1分。

每天中午12:10—12:35，當(dāng)天安全監(jiān)督崗成員分為兩組，分別在教學(xué)樓及走廊和操場(chǎng)、乒乓球臺(tái)處監(jiān)督學(xué)生的課間行為規(guī)范。對(duì)于存在安全隱患的行為和活動(dòng)及時(shí)進(jìn)行勸阻，勸阻后仍把安全當(dāng)兒戲、不改的或者辱罵、威脅監(jiān)督崗成員的每人扣1分。

2.眼保健操監(jiān)督。

做眼保健操時(shí)，紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗成員到各自負(fù)責(zé)的班級(jí)檢查做操情況。對(duì)做操不規(guī)范的予以糾正幫助，對(duì)不認(rèn)真的及時(shí)提醒，提醒后仍不認(rèn)真的扣1分。

3.教室、包干區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督。

每天早晨7:450—7:55，由當(dāng)天衛(wèi)生監(jiān)督崗成員分成兩組，分別檢查各班級(jí)衛(wèi)生及衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生情況，并做好記錄，對(duì)衛(wèi)生不合格的班級(jí)要求改進(jìn)。小垃圾、個(gè)別果皮、紙屑、食品包裝袋每處扣0.5分，成堆垃圾、落葉扣1分。

二、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗工作要求：

1.監(jiān)督崗成員要充分重視這項(xiàng)工作，嚴(yán)格按照“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”的要求認(rèn)真做好值日工作，高質(zhì)量地完成值崗任務(wù)。若因故不能值日，應(yīng)向組長(zhǎng)說(shuō)明原因，并找好同班級(jí)同學(xué)代為值日。

2.每天監(jiān)督崗組長(zhǎng)要和成員一起匯總當(dāng)日的值日情況，做好記載。

3.監(jiān)督崗成員必須在值崗時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上崗，佩戴值日標(biāo)志，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真對(duì)待檢查，力求做到公正、公平，不打感情分、不打無(wú)效分。如出現(xiàn)包庇本班、或亂扣分現(xiàn)象，一經(jīng)查實(shí)，反扣監(jiān)督崗成員所在班級(jí)分?jǐn)?shù)外，本人也將不再錄用。4.紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗每天做好檢查表的記載，每周五下午第一節(jié)課前各組長(zhǎng)將檢查登記本交大隊(duì)長(zhǎng)，每周五下午第二節(jié)課后大隊(duì)長(zhǎng)將匯總表交給少先隊(duì)輔導(dǎo)員。

5.在值日過(guò)程中，如遇到特殊情況請(qǐng)及時(shí)與當(dāng)天的值日老師聯(lián)系，協(xié)同解決。

在紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗執(zhí)行任務(wù)期間，根據(jù)具體執(zhí)行情況，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，以便在今后的工作中逐步完善紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗制度。

德育處、少先隊(duì)

2016年2月