第一篇：兩新基層團(tuán)組織事跡：黨團(tuán)共建 跨越發(fā)展

兩新基層團(tuán)組織事跡：黨團(tuán)共建 跨越發(fā)展

xxxx工業(yè)有限公司團(tuán)總支堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，能夠在企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞與企業(yè)共贏(yíng)的目標(biāo)，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，結(jié)合自身特點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)青年員工的教育和管理，開(kāi)展扎實(shí)有效的共青團(tuán)和青年工作，使團(tuán)組織的工作不斷呈現(xiàn)出蓬勃生機(jī)和活力，為促進(jìn)企業(yè)跨越式發(fā)展，發(fā)揮了獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)和作用。

一、團(tuán)總支基本情況

中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)xxxx工業(yè)有限公司總支部成立于2012年4月，現(xiàn)有團(tuán)員x人，35歲以下青年x人。團(tuán)總支成立一年多以來(lái)，堅(jiān)持緊密團(tuán)結(jié)在公司黨組織周?chē)瀼芈鋵?shí)黨的政策，結(jié)合自身特點(diǎn)，扎實(shí)有效地開(kāi)展共青團(tuán)和青年工作。是一個(gè)能用組織覆蓋青年、項(xiàng)目服務(wù)青年、活動(dòng)凝聚青年的非公企業(yè)團(tuán)組織，在工作中很好地體現(xiàn)“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建服務(wù)黨建”的原則，[ 課件 ]團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年員工不斷促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。公司在近幾年間先后獲得：“2012年度非公黨建先進(jìn)單位”、“2012年海滄區(qū)先進(jìn)基層黨組織”、“2012年度優(yōu)秀職工之家”（區(qū)工會(huì)）、“2012年度合格職工之家”（市總工會(huì)）、“2012年度‘雙愛(ài)雙評(píng)’先進(jìn)單位”等諸多榮譽(yù)。

二、黨建帶團(tuán)建工作情況

一是強(qiáng)化黨建、帶動(dòng)團(tuán)建。公司黨支部自2007年成立以來(lái)，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞發(fā)展大局，不斷加強(qiáng)支部思想、組織、作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建服務(wù)黨建”的原則，根據(jù)團(tuán)中央《關(guān)于抓好2012年企業(yè)和新社會(huì)組織團(tuán)建工作的通知》精神和全國(guó)企業(yè)共青團(tuán)工作電視電話(huà)會(huì)議部署，在團(tuán)市委、團(tuán)區(qū)委、東孚鎮(zhèn)團(tuán)委和公司黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極籌備，于2012年4月底成立了“中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)xxxx工業(yè)有限公司總支部”，并選舉產(chǎn)生第一屆總支部委員會(huì)。

二是選好干部、配強(qiáng)班子。為加強(qiáng)團(tuán)組織力量，公司黨支部于2012年3月，選派曾在部隊(duì)擔(dān)任團(tuán)干的黨支部委員參加了海滄區(qū)基層團(tuán)干拓展訓(xùn)練，參加了團(tuán)市委非公企業(yè)團(tuán)建知識(shí)培訓(xùn)，充實(shí)了團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子力量。為著力創(chuàng)建一個(gè)班子建設(shè)好、主題活動(dòng)好、支部建設(shè)好、陣地建設(shè)好的優(yōu)秀團(tuán)支部打下了堅(jiān)實(shí)的人力基礎(chǔ)。

三是加強(qiáng)團(tuán)員思想教育。利用公司黨支部組織學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，邀請(qǐng)優(yōu)秀青年團(tuán)員代表參加，積極開(kāi)展思想性工作，引導(dǎo)青年團(tuán)員理解崗位的重要性，珍惜工作崗位；并通過(guò)他們向全體員工進(jìn)行宣傳，讓員工理解公司的管理目標(biāo)，支持嚴(yán)格管理，解決青年員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感問(wèn)題。七一期間，組織全體黨員，入黨積極分子以及優(yōu)秀青年到龍巖革命老區(qū)、xx省第一個(gè)黨支部（xx大學(xué)）、英雄三島戰(zhàn)地觀(guān)光園等進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習(xí)，使黨員以及全體團(tuán)員青年得到很好的教育。團(tuán)總支成立一年來(lái)，充分發(fā)揮黨組織的助手和后備軍作用，工作中服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年、服務(wù)社會(huì)，申請(qǐng)入黨的團(tuán)員青年人數(shù)增至x人，2012年9月，優(yōu)秀團(tuán)員青年陳偉勇同志被吸收為中共預(yù)備黨員。

三、抓培訓(xùn)、促團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力

一是抓好職業(yè)技能培訓(xùn)，提高青年員工綜合素質(zhì)。青年是企業(yè)員工的主體，青年員工的職業(yè)精神、職業(yè)技能和綜合素質(zhì)的高低直接關(guān)系到企業(yè)當(dāng)前和未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)力的強(qiáng)弱。公司團(tuán)組織成立以來(lái)，始終注重加強(qiáng)對(duì)青年員工的培訓(xùn)，開(kāi)展了培養(yǎng)青年崗位能手、技能大賽、導(dǎo)師帶徒等豐富有效的活動(dòng)。5月底，組織報(bào)名并推薦10名員工參加海滄區(qū)第二屆職工技能節(jié)的培訓(xùn)和競(jìng)賽，有3人獲得等級(jí)證書(shū)。

二是注重搞好文體活動(dòng)，營(yíng)造輕松工作環(huán)境。幫助青年員工放松身心，緩解壓力，精神愉悅地投入工作。團(tuán)總支組織青年員工參加了海滄區(qū)“迎五·四，展風(fēng)采”系列活動(dòng)——各界青年籃球賽、乒乓球賽、羽毛球賽、才藝大賽，青年員工林秀滿(mǎn)獲“最佳人氣獎(jiǎng)”。組織了預(yù)備黨員李青鋒和共青團(tuán)員司娟、劉麗娜參加“海滄臺(tái)商投資區(qū)成立21周年知識(shí)競(jìng)賽”，榮獲一等獎(jiǎng)；選派優(yōu)秀青年代表司娟在xx一中海滄附屬學(xué)校（東孚學(xué)校）“邁入青春門(mén)，走好人生路”活動(dòng)中發(fā)表青春感言，深受學(xué)校師生好評(píng)。在慶祝公司成立五周年之際，舉辦了“xx五周年”征文比賽，趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，文藝晚會(huì)。2012年12月26日至2011年元月2日，組織青年團(tuán)員x多名，擔(dān)任2012“xx·奇克健身”首屆xx國(guó)際路跑展暨馬拉松文化體驗(yàn)節(jié)的志愿者，維護(hù)馬拉松賽有序開(kāi)展。

三是培育博愛(ài)氛圍，加強(qiáng)青年人凝聚力。營(yíng)造理解人、尊重人、關(guān)愛(ài)人的企業(yè)氛圍，使小服務(wù)產(chǎn)生大作用。在培養(yǎng)團(tuán)員青年扶貧濟(jì)困的博愛(ài)精神的同時(shí)加強(qiáng)他們之間的團(tuán)結(jié)互助，形成強(qiáng)大的凝聚力、戰(zhàn)斗力。8月底，是臨近學(xué)校開(kāi)學(xué)的時(shí)候，很多員工為了子女入學(xué)問(wèn)題在四處奔波，公司團(tuán)總支書(shū)記與黨支部書(shū)記一起到東孚中學(xué)、東孚中心小學(xué)為公司員工聯(lián)系子女入學(xué)事宜，解決了員工子女的就學(xué)問(wèn)題，讓員工們能安心工作。關(guān)注民生，以人為本，盡力做好員工扶貧濟(jì)困工作是公司逐步建立起的弱有所助，難有所幫，共度難關(guān)，共同富裕的幫扶長(zhǎng)效機(jī)制。得知公司員工葉梅菊家庭較為困難，其丈夫突發(fā)性病情嚴(yán)重，需做骨頭移植手術(shù)，在公司黨支部積極發(fā)動(dòng)下，全體黨員和團(tuán)員青年自愿捐款、籌集款項(xiàng)近x萬(wàn)元，從精神上和物質(zhì)上給予困難員工極大的安慰。在西南地區(qū)抗旱救災(zāi)關(guān)鍵時(shí)期，公司團(tuán)總支積極響應(yīng)上級(jí)團(tuán)組織的號(hào)召，積極發(fā)動(dòng)捐款倡議，在短短一天內(nèi)募集善款x元，并及時(shí)通過(guò)xx市紅十字會(huì)捐獻(xiàn)給旱情嚴(yán)重的災(zāi)區(qū)。

第二篇：先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡

先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡

xxxx貨架有限公司成立于1998年，目前擁有含姐妹公司xx家具工業(yè)（xx）有限公司在內(nèi)的約75000平方米的制造廠(chǎng)房，員工近x名。公司主要生產(chǎn)由鐵線(xiàn)、鐵板、鐵管、鋁合金、不銹鋼、塑膠及木制品等在內(nèi)的各種復(fù)合材料組成的客屬商場(chǎng)展示架產(chǎn)品。公司團(tuán)支部于2001年8月成立，截至2010年底共有團(tuán)員x名，35歲以下青年x人，多為一線(xiàn)設(shè)計(jì)、策劃、銷(xiāo)售人員。近幾年來(lái)，公司團(tuán)支部積極開(kāi)展各種務(wù)實(shí)、適合企業(yè)青年的活動(dòng)，以活動(dòng)本身為載體，引導(dǎo)青年增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育，使青年緊緊圍繞在公司黨支部周?chē)?/p>

一、規(guī)范組織建設(shè)，補(bǔ)充新鮮血液

1、在組織設(shè)置上，健全團(tuán)干部隊(duì)伍。由于外資企業(yè)人員流動(dòng)性大，部分團(tuán)干容易流失，在黨組織的幫助下，團(tuán)支部選取剛參加工作的優(yōu)秀青年到團(tuán)組織中來(lái)，保證團(tuán)干部隊(duì)伍的完整性。同時(shí)不斷優(yōu)化團(tuán)干部年齡結(jié)構(gòu)，團(tuán)支部委員平均年齡25歲，其中黨員x人，預(yù)備黨員x人，入黨積極分子x人。

2、在團(tuán)員管理上，做好流動(dòng)團(tuán)員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。團(tuán)組織及時(shí)對(duì)企業(yè)內(nèi)團(tuán)員情況進(jìn)行摸底，做到了“四清”（底數(shù)清、類(lèi)型清、團(tuán)青人數(shù)清、團(tuán)青需求清），掌握了第一手資料，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，為團(tuán)建創(chuàng)造了良好環(huán)境。

3、在推優(yōu)工作上，積極履行團(tuán)組織職能，在團(tuán)員青年中培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)員典型，定期推優(yōu)入黨，2009-2011年共向公司黨支部推薦預(yù)備黨員x人。

二、開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)

進(jìn)一步落實(shí)團(tuán)區(qū)委、街道團(tuán)工委的《關(guān)于開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的增強(qiáng)團(tuán)員青年主題教育的指導(dǎo)性意見(jiàn)》的要求，分三個(gè)階段開(kāi)展了加強(qiáng)團(tuán)員青年意識(shí)的主題活動(dòng)?；顒?dòng)以鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”重要思想為主導(dǎo)，緊密結(jié)合企業(yè)青年實(shí)際，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”重要思想為主線(xiàn)，以“永遠(yuǎn)跟黨走”為主題，切實(shí)增加廣大團(tuán)員、青年的政治意識(shí)，組織意識(shí)、模范意識(shí)，不斷增加團(tuán)組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)、活動(dòng)堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，優(yōu)化工作條件。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)貫穿始終，用“三個(gè)代表”重要思想武裝青年，堅(jiān)持以主題實(shí)踐活動(dòng)為載體，發(fā)揮共青團(tuán)的實(shí)踐教育，激勵(lì)團(tuán)員青年在圍繞中心、服務(wù)大局上有所作為。堅(jiān)持充分發(fā)揮才員、青年的主體作用，自我教育，自我改造。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，達(dá)到活動(dòng)、建設(shè)、服務(wù)三位一體。

三、開(kāi)展主題活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展

1、主動(dòng)協(xié)助黨組織圍繞企業(yè)中心，生產(chǎn)大局開(kāi)展活動(dòng)。如：積極協(xié)助黨支部并帶頭開(kāi)展了“小改”、“小革”和提高合理化建設(shè)活動(dòng)，2008-2010共收到合理化建議850多條，被采納的有426多條。直接經(jīng)濟(jì)價(jià)值達(dá)四十多萬(wàn)元，取得了較好的成效，也得到了公司董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的好評(píng)，并對(duì)有功人員進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。

2、主動(dòng)協(xié)助黨組織辦好文化宣傳陣地和文娛活動(dòng)陣地。在黨組織的支持下，共購(gòu)買(mǎi)各種技術(shù)書(shū)400多冊(cè)，政治書(shū)籍200多冊(cè)，各種雜志300多冊(cè)，供企業(yè)青年員工閱讀，增長(zhǎng)知識(shí)才干。團(tuán)總支直接負(fù)責(zé)了企業(yè)8個(gè)宣傳欄的建設(shè)工作，團(tuán)組織定期更新宣傳欄的內(nèi)容，幫助青年員工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)，提高團(tuán)員青年的政治水平和技術(shù)知識(shí)。

3、團(tuán)總支每月召開(kāi)一次團(tuán)支部工作例會(huì)，例會(huì)的主題是青年關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題。通過(guò)例會(huì)把教育與娛樂(lè)融為一體，豐富青年員工的業(yè)余文化生活。

第三篇：先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡

xx貨架有限公司成立于19XX年，目前擁有含姐妹公司xx家具工業(yè)(xx)有限公司在內(nèi)的約75000平方米的制造廠(chǎng)房，員工近x名。公司主要生產(chǎn)由鐵線(xiàn)、鐵板、鐵管、鋁合金、不銹鋼、塑膠及木制品等在內(nèi)的各種復(fù)合材料組成的客屬商場(chǎng)展示架產(chǎn)品。公司團(tuán)支部于2001年8月成立，截至2010年底共有團(tuán)員x名，35歲以下青年x人，多為一線(xiàn)設(shè)計(jì)、策劃、銷(xiāo)售人員。近幾年來(lái)，公司團(tuán)支部積極開(kāi)展各種務(wù)實(shí)、適合企業(yè)青年的活動(dòng)，以活動(dòng)本身為載體，引導(dǎo)青年增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育，使青年緊緊圍繞在公司黨支部周?chē)?/p>

一、規(guī)范組織建設(shè)，補(bǔ)充新鮮血液

1、在組織設(shè)置上，健全團(tuán)干部隊(duì)伍。由于外資企業(yè)人員流動(dòng)性大，部分團(tuán)干容易流失，在黨組織的幫助下，團(tuán)支部選取剛參加工作的優(yōu)秀青年到團(tuán)組織中來(lái)，保證團(tuán)干部隊(duì)伍的完整性。同時(shí)不斷優(yōu)化團(tuán)干部年齡結(jié)構(gòu)，團(tuán)支部委員平均年齡25歲，其中黨員x人，預(yù)備黨員x人，入黨積極分子x人。

2、在團(tuán)員管理上，做好流動(dòng)團(tuán)員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。團(tuán)組織及時(shí)對(duì)企業(yè)內(nèi)團(tuán)員情況進(jìn)行摸底，做到了“四清”(底數(shù)清、類(lèi)型清、團(tuán)青人數(shù)清、團(tuán)青需求清)，掌握了第一手資料，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，為團(tuán)建創(chuàng)造了良好環(huán)境。

3、在推優(yōu)工作上，積極履行團(tuán)組織職能，在團(tuán)員青年中培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)員典型，定期推優(yōu)入黨，2009-2011年共向公司黨支部推薦預(yù)備黨員x人。

二、開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)

進(jìn)一步落實(shí)團(tuán)區(qū)委、街道團(tuán)工委的《關(guān)于開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的增強(qiáng)團(tuán)員青年主題教育的指導(dǎo)性意見(jiàn)》的要求，分三個(gè)階段開(kāi)展了加強(qiáng)團(tuán)員青年意識(shí)的主題活動(dòng)。活動(dòng)以鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”重要思想為主導(dǎo)，緊密結(jié)合企業(yè)青年實(shí)際，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”重要思想為主線(xiàn)，以“永遠(yuǎn)跟黨走”為主題，切實(shí)增加廣大團(tuán)員、青年的政治意識(shí)，組織意識(shí)、模范意識(shí)，不斷增加團(tuán)組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)、活動(dòng)堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，優(yōu)化工作條件。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)貫穿始終，用“三個(gè)代表”重要思想武裝青年，堅(jiān)持以主題實(shí)踐活動(dòng)為載體，發(fā)揮共青團(tuán)的實(shí)踐教育，激勵(lì)團(tuán)員青年在圍繞中心、服務(wù)大局上有所作為。堅(jiān)持充分發(fā)揮才員、青年的主體作用，自我教育，自我改造。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，達(dá)到活動(dòng)、建設(shè)、服務(wù)三位一體。

三、開(kāi)展主題活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展

1、主動(dòng)協(xié)助黨組織圍繞企業(yè)中心，生產(chǎn)大局開(kāi)展活動(dòng)。如：積極協(xié)助黨支部并帶頭開(kāi)展了“小改”、“小革”和提高合理化建設(shè)活動(dòng)，2008-2010共收到合理化建議850多條，被采納的有426多條。直接經(jīng)濟(jì)價(jià)值達(dá)四十多萬(wàn)元，取得了較好的成效，也得到了公司董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的好評(píng)，并對(duì)有功人員進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。

2、主動(dòng)協(xié)助黨組織辦好文化宣傳陣地和文娛活動(dòng)陣地。在黨組織的支持下，共購(gòu)買(mǎi)各種技術(shù)書(shū)400多冊(cè)，政治書(shū)籍200多冊(cè)，各種雜志300多冊(cè)，供企業(yè)青年員工閱讀，增長(zhǎng)知識(shí)才干。團(tuán)總支直接負(fù)責(zé)了企業(yè)8個(gè)宣傳欄的建設(shè)工作，團(tuán)組織定期更新宣傳欄的內(nèi)容，幫助青年員工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)，提高團(tuán)員青年的政治水平和技術(shù)知識(shí)。

3、團(tuán)總支每月召開(kāi)一次團(tuán)支部工作例會(huì)，例會(huì)的主題是青年關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題。通過(guò)例會(huì)把教育與娛樂(lè)融為一體，豐富青年員工的業(yè)余文化生活。

四、切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)工作。

1、深入開(kāi)展社會(huì)主義精神文明建設(shè)工作，增強(qiáng)員工的凝聚力，提高員工的職業(yè)道德水平。努力倡導(dǎo)“以人為本”的企業(yè)文化理念，結(jié)合員工不同的興趣和愛(ài)好，積極組織開(kāi)展了豐富多彩、生動(dòng)活潑的群眾性文娛活動(dòng)。如，“三八”節(jié)活動(dòng)、“五四”青年節(jié)系列活動(dòng)、全民健身活動(dòng)，以及為喜迎“十一”國(guó)慶節(jié)，于2009年9月29日，積極組織參加了在事業(yè)部黨政工的聯(lián)合下，于吉蘭泰政府?dāng)y手舉辦的“和諧吉蘭泰，激情廣場(chǎng)大家唱”大型文藝晚會(huì)，取得了良好的成績(jī)，從而增強(qiáng)了員工的凝聚力和向心力。認(rèn)真貫徹“十八大”精神，始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀(guān)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織的建設(shè)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，努力創(chuàng)造民主、和諧的工作氛圍，為全面落實(shí)工作目標(biāo)而努力奮斗。

第四篇：先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡

先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡

比學(xué)趕超強(qiáng)基礎(chǔ) 文化引領(lǐng)促發(fā)展

xx七匹狼服裝營(yíng)銷(xiāo)有限公司成立于2004年，是xx七匹狼集團(tuán)有限公司的子公司。公司是以服裝零售、品牌經(jīng)營(yíng)、制造生產(chǎn)為核心的現(xiàn)代企業(yè)，致力于服裝營(yíng)銷(xiāo)和品牌文化建設(shè)，優(yōu)質(zhì)提升“七匹狼”品牌內(nèi)涵，使之成為現(xiàn)代男士時(shí)尚生活的“代言人”。公司2008年被中華全國(guó)總工會(huì)授予“模范職工之家”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；2009年先后被評(píng)為xx市“民營(yíng)科技企業(yè)”和xx區(qū)“納稅大戶(hù)”；2012被評(píng)為xx市“第十二屆文明單位”。公司黨支部近期也被推薦為xx市先進(jìn)基層黨組織。

公司團(tuán)支部于2008年6月成立，截至2012年底共有團(tuán)員x名，35歲以下青年x人，多為一線(xiàn)設(shè)計(jì)、策劃、銷(xiāo)售人員，是企業(yè)當(dāng)中一支相當(dāng)重要的力量。近三年來(lái)，[課件 ]通過(guò)黨建帶動(dòng)團(tuán)建，加強(qiáng)陣地建設(shè)、注重理論教育、主題實(shí)踐活動(dòng)和企業(yè)文化建設(shè)引導(dǎo)企業(yè)凝人心、集眾智，實(shí)現(xiàn)團(tuán)建工作和企業(yè)效益共同發(fā)展。

一、堅(jiān)持黨建帶動(dòng)團(tuán)建，加強(qiáng)組織規(guī)范化建設(shè)

1、注重資源整合，強(qiáng)化陣地建設(shè)。在企業(yè)的支持下，公司團(tuán)支部依托公司原有資源，做到黨團(tuán)員共用活動(dòng)室、電教室、閱覽室、培訓(xùn)中心，職工俱樂(lè)部等場(chǎng)所，使黨團(tuán)員有場(chǎng)地學(xué)習(xí)、有場(chǎng)所活動(dòng)。

2、注重監(jiān)督指導(dǎo)，強(qiáng)化制度落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)黨建帶群團(tuán)制度。以黨建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)帶動(dòng)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織廣泛開(kāi)展創(chuàng)建先進(jìn)集體，爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動(dòng)，形成爭(zhēng)創(chuàng)氛圍。嚴(yán)格落實(shí)公開(kāi)承諾制度。督促企業(yè)團(tuán)員積極參加各類(lèi)志愿服務(wù)活動(dòng)，在企業(yè)橫幅上簽字承諾，努力為企業(yè)發(fā)展壯大做出更大的貢獻(xiàn)。

3、注重學(xué)以致用，強(qiáng)化團(tuán)組織學(xué)習(xí)能力。一方面注重學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)實(shí)效。在團(tuán)支部書(shū)記和組織委員、宣傳委員的帶動(dòng)下，定期不定期開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，熟悉了解共青團(tuán)和青年運(yùn)動(dòng)的歷史，向各級(jí)“五四”獎(jiǎng)?wù)芦@得者、優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員看齊。積極參加上級(jí)組織的各種團(tuán)務(wù)工作培訓(xùn)，先后參加全國(guó)企業(yè)共青團(tuán)工作電視電話(huà)會(huì)議、“兩新”團(tuán)干培訓(xùn)會(huì)、全市青年團(tuán)干培訓(xùn)大會(huì)等活動(dòng)，有效地?cái)U(kuò)大了企業(yè)團(tuán)干、團(tuán)員與各級(jí)團(tuán)組織、共青團(tuán)工作者的交流互動(dòng)，提高了團(tuán)干的實(shí)際工作能力。依托讀書(shū)角、電教室等載體加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。如邀請(qǐng)檢察院干部為公司員工講授法制課，增強(qiáng)廣大團(tuán)員的法制意識(shí)。另一方面開(kāi)設(shè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)，拓寬學(xué)習(xí)途徑。開(kāi)設(shè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院，組織團(tuán)員積極參與網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)，課程涵蓋個(gè)人發(fā)展、MBA全景教程、人力資源、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)以及案例、生活和個(gè)人修養(yǎng)等x大類(lèi)共x多門(mén)學(xué)科，企業(yè)團(tuán)員幾乎全員參與、全程參加，起到了良好的學(xué)習(xí)效果。

二、開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)，激發(fā)比學(xué)趕超熱情

1、開(kāi)展優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評(píng)比活動(dòng)。從團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)形象、團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)等各方面對(duì)每個(gè)部門(mén)進(jìn)行考評(píng)，每月根據(jù)綜合得分情況，評(píng)選出前一、二、三名給予獎(jiǎng)勵(lì)，并對(duì)最后三名進(jìn)行激勵(lì)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、積極向上的工作氛圍，推動(dòng)企業(yè)文化及企業(yè)各項(xiàng)工作走向卓越?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司先后有8個(gè)部門(mén)上了集團(tuán)總部光榮榜。

2、舉辦質(zhì)量產(chǎn)量綜合競(jìng)賽。為使團(tuán)組織建設(shè)更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，團(tuán)支部把比學(xué)趕超活動(dòng)融入公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，積極組織開(kāi)展質(zhì)量產(chǎn)量綜合競(jìng)賽。每月根據(jù)各部門(mén)的產(chǎn)量和質(zhì)量，以及完成任務(wù)等情況進(jìn)行全面綜合評(píng)比，評(píng)選出前三名給予相應(yīng)的資金獎(jiǎng)勵(lì)，營(yíng)造出比、學(xué)、趕、超的爭(zhēng)創(chuàng)氛圍，激發(fā)員工發(fā)揚(yáng)“七匹狼”精神，確保在提高公司生產(chǎn)效益的同時(shí)，進(jìn)一步提升產(chǎn)品品質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力和品牌的影響力。

三、發(fā)揮團(tuán)組織和團(tuán)員作用，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展

1、發(fā)揮團(tuán)組織資源優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。公司團(tuán)支部成立后，立足企業(yè)發(fā)展，積極參與到企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，選派培訓(xùn)部骨干參加。著重圍繞打造企業(yè)文化、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際，參與到《推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展》項(xiàng)目調(diào)研，并取得良好成效。同時(shí)，在公司董事長(zhǎng)的指導(dǎo)下，總結(jié)提高公司成長(zhǎng)以來(lái)的各時(shí)期的企業(yè)文化建設(shè)，團(tuán)組織選派團(tuán)干參與了《七匹狼憲法》企業(yè)文化總綱的編撰工作，為企業(yè)文化建設(shè)更上一層樓作出了積極貢獻(xiàn)，得到董事會(huì)較高的評(píng)價(jià)。

2、發(fā)揮團(tuán)員聰明才干，為公司發(fā)展排憂(yōu)解難。團(tuán)員年齡在公司屬于年輕一族，工作經(jīng)驗(yàn)可能有所欠缺，但在開(kāi)拓創(chuàng)新，勇于爭(zhēng)先方面具有強(qiáng)大的優(yōu)勢(shì)。公司團(tuán)支部向全體青年發(fā)出“愛(ài)崗敬業(yè)，我為公司獻(xiàn)一計(jì)”的號(hào)召，號(hào)召?gòu)V大青年人大膽突破，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，為公司發(fā)展排憂(yōu)解難。公司團(tuán)支部充分發(fā)揮“技術(shù)創(chuàng)新”、“合理化建議和意見(jiàn)”激勵(lì)制度的正作用力，調(diào)動(dòng)職工的提案積極性，推動(dòng)公司技術(shù)革新和管理創(chuàng)新。僅 2012年，公司收到員工合理化提案建議x多份，為公司節(jié)約生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及管理成本x多萬(wàn)元。

3、服務(wù)團(tuán)員青年，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。為職工提素質(zhì)。公司團(tuán)支部鼓勵(lì)團(tuán)員和員工積極參與集團(tuán)舉辦的“現(xiàn)代企業(yè)管理”中專(zhuān)班、英語(yǔ)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)管理、員工綜合素質(zhì)等各種培訓(xùn)班。同時(shí)，注重以賽促學(xué)，組織團(tuán)員積極參與 “開(kāi)心學(xué)文化”七匹狼首屆企業(yè)文化知識(shí)競(jìng)賽等。

第五篇：先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡材料

先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織事跡材料

一心一意謀事業(yè) 精益求精創(chuàng)一流

xx市xx食品有限公司是以加工生產(chǎn)蛋面、掛面、米粉、淀粉等產(chǎn)品的企業(yè)。公司先共有員工200多名。公司先后獲得福建省著名商標(biāo)、福建省名牌產(chǎn)品、xx市民營(yíng)科技企業(yè)、xx市守合同重信用企業(yè)、翔安區(qū)重點(diǎn)龍頭企業(yè)、區(qū)先進(jìn)單位、區(qū)平安企業(yè)等榮譽(yù)。自2007年成立團(tuán)支部以來(lái)，截止2010年年底共有團(tuán)員47名，35歲以下的青年138名，這是企業(yè)中的一支年輕的生力軍。團(tuán)組織著力在引領(lǐng)青年思想、服務(wù)青年成長(zhǎng)、維護(hù)青年權(quán)益上下功夫，一心一意謀事業(yè)，夜以繼日干工作，精益求精創(chuàng)一流。

一、黨團(tuán)共建、夯實(shí)基礎(chǔ)

自成立團(tuán)組織以來(lái)，公司團(tuán)支部積極發(fā)揚(yáng)“黨有號(hào)召，團(tuán)有行動(dòng)”的傳統(tǒng)，依靠黨建資源，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織橋梁、紐帶作用，不斷加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)。

1、健全組織，強(qiáng)化陣地建設(shè)

公司自2007年成立團(tuán)組織后，逐步健全團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子，任命陳延河為團(tuán)支部書(shū)記，制定了一套規(guī)范的規(guī)章制度，設(shè)立了黨團(tuán)員共用活動(dòng)室，電教室、閱覽室、培訓(xùn)中心，使當(dāng)團(tuán)員學(xué)習(xí)有場(chǎng)地，活動(dòng)有場(chǎng)所。定期不定期地組織團(tuán)員青年開(kāi)展學(xué)習(xí)及主題團(tuán)日活動(dòng)，形成了一套與“兩新”組織相適應(yīng)的工作制度。

2、完善機(jī)制，做好推優(yōu)工作

認(rèn)真做好發(fā)展團(tuán)員工作，把一些優(yōu)秀青年發(fā)展到團(tuán)組織中，公司先后發(fā)展了25名團(tuán)員，認(rèn)真辦理公司團(tuán)員的團(tuán)組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，著力加強(qiáng)找回“流失團(tuán)員”的工作力度。建立團(tuán)員花名冊(cè)，對(duì)團(tuán)員的接轉(zhuǎn)及新發(fā)展的都及時(shí)在花名冊(cè)上登記，團(tuán)員的登記管理工作比較完善。

3、樹(shù)立品牌，服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)

在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)組織結(jié)合公司的實(shí)際情況，以“青年文明號(hào)”、“青年突擊隊(duì)”、“青年志愿者”等活動(dòng)為載體，把企業(yè)的團(tuán)員青年組織起來(lái)，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，較好地發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層、團(tuán)支部與青年員工的橋梁與紐帶作用，幫助團(tuán)員青年在工作實(shí)踐學(xué)習(xí)交流中成長(zhǎng)、成才。形成一支能夠發(fā)揮積極帶頭作用的團(tuán)員隊(duì)伍，通過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，<蓮山課~件 >建立起“團(tuán)員受教育，科技發(fā)展上水平，公司員工得實(shí)惠”的長(zhǎng)效機(jī)制，引導(dǎo)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年增強(qiáng)宗旨意識(shí)，服務(wù)意識(shí)。沉下心、沉下身、沉下力，辦好事、辦實(shí)事，真正把團(tuán)建工作落實(shí)在推動(dòng)發(fā)展上，體現(xiàn)在讓所有員工共享發(fā)展成果上。

二、凝聚青年力量，營(yíng)造濃厚氛圍

在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)中，在鎮(zhèn)團(tuán)委及公司黨支部的關(guān)心、指導(dǎo)、幫助下，公司團(tuán)支部爭(zhēng)當(dāng)“政治引領(lǐng)力強(qiáng)的團(tuán)組織”、“ 推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)的團(tuán)組織”、“改革創(chuàng)新力強(qiáng)的團(tuán)組織”、“ 凝聚保障力強(qiáng)的團(tuán)組織”，不斷推進(jìn)“兩新”組織團(tuán)的建設(shè)。

1、政治引領(lǐng)力強(qiáng)的團(tuán)組織。團(tuán)支部要求每位團(tuán)員在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中做到“五帶頭”。帶頭學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，成為本職工作的行家里手，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范標(biāo)兵；帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)，在本職崗位上做出顯著成就。帶頭服務(wù)員工，積極幫助員工解決實(shí)際困難，自覺(jué)維護(hù)員工的正當(dāng)權(quán)益；帶頭遵紀(jì)守法，遵守團(tuán)的紀(jì)律，遵守公司的規(guī)章制度；帶頭弘揚(yáng)正氣，自覺(jué)維護(hù)公司穩(wěn)定發(fā)展。團(tuán)支部向公司黨支部推薦了10多名在工作中能服務(wù)大局，服務(wù)青年，服務(wù)社會(huì)的優(yōu)秀團(tuán)員作為入黨發(fā)展對(duì)象及入黨積極分子。

2、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)的團(tuán)組織。為了圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，團(tuán)組織開(kāi)展了崗位奉獻(xiàn)、技能競(jìng)賽、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)，引導(dǎo)團(tuán)員青年在創(chuàng)業(yè)發(fā)展、愛(ài)崗敬業(yè)、促進(jìn)和諧、奉獻(xiàn)愛(ài)心中發(fā)揮先鋒模范作用。

3、改革創(chuàng)新力強(qiáng)的團(tuán)組織。圍繞公司安全生產(chǎn)等重大問(wèn)題，團(tuán)組織定期或不定期的召開(kāi)座談會(huì)聽(tīng)取企業(yè)青年員工的心聲。根據(jù)青年員工的想法和需求，團(tuán)組織會(huì)把青年員工的想法遞交給黨組織，幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)一步解放思想，深化共識(shí)。團(tuán)組織的總結(jié)的青年員工的想法作為公司決策之一，促進(jìn)了公司管理創(chuàng)新，技術(shù)創(chuàng)新，制度創(chuàng)新，增強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)力、控制力、影響力。

4、凝聚保障力強(qiáng)的團(tuán)組織。團(tuán)組織開(kāi)展豐富的業(yè)余文化生活，把青年吸引凝聚在團(tuán)組織周?chē)?，有利于豐富企業(yè)文化，加強(qiáng)企業(yè)對(duì)青年員工的影響力和感召力。近年來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)及黨支部的支持下，團(tuán)組織組織團(tuán)員青年成立青年社團(tuán)，興趣小組等，每年都定期不定期地開(kāi)展一系列活動(dòng)，先后舉辦了乒乓球、拔河比賽、接力賽等，在每年中秋節(jié)期間開(kāi)展博餅活動(dòng)，每年組織青年外出考察一次。在2008年四川汶川大地震后，公司團(tuán)組織積極宣傳發(fā)動(dòng)團(tuán)員青年及公司員工獻(xiàn)愛(ài)心，發(fā)揮一方有難，八方支援的優(yōu)良美德，共為災(zāi)區(qū)捐款一萬(wàn)多元。