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      共建共享型湖南省校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)可行性分析(合集五篇)

      時(shí)間:2019-05-14 10:53:46下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《共建共享型湖南省校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)可行性分析》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《共建共享型湖南省校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)可行性分析》。

      第一篇:共建共享型湖南省校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)可行性分析

      共建共享型湖南省校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)可行

      性分析

      摘 要:結(jié)合湖南高速鐵路技術(shù)學(xué)院省校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)實(shí)踐,提出實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)總體思路、目標(biāo)、預(yù)期效益與保障機(jī)制等可行性分析,以此對(duì)校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地共建共享機(jī)制進(jìn)行探索性研究。

      關(guān)鍵詞:共建共享;校企合作;實(shí)訓(xùn)基地;

      中圖分類號(hào):G718 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-3520(2015)-02-00-01

      根據(jù)《湖南省職業(yè)院校校企合作生產(chǎn)性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案的通知》精神,依托湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院原有的基礎(chǔ),建立湖南省高職院校企合作生產(chǎn)性鐵路運(yùn)輸綜合實(shí)訓(xùn)基地,目前已進(jìn)入申報(bào)階段,并有了一套系統(tǒng)的可行性實(shí)施方案。

      一、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的總體思路

      依托“南方高鐵人才培養(yǎng)與技術(shù)合作基地”,堅(jiān)持“依托鐵路,服務(wù)行業(yè)、校企共建、乘勢發(fā)展”理念,立足衡陽,面向湖南及周邊地區(qū),主動(dòng)適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和鐵路行業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)需要,進(jìn)一步完善校企深度合作體制機(jī)制,優(yōu)化基地硬件基礎(chǔ),打造一流指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì),形成獨(dú)具特色的實(shí)踐教學(xué)體系和共享性教學(xué)資源,進(jìn)一步提升基地的生產(chǎn)經(jīng)營與技術(shù)服務(wù)能力,建成融教學(xué)、生產(chǎn)、服務(wù)等功能于一體的行業(yè)領(lǐng)先、省內(nèi)一流的校企生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。

      二、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的具體目標(biāo)

      (一)校企互利共贏,形成校企合作長效機(jī)制。進(jìn)一步完善“南方高鐵人才培養(yǎng)與技術(shù)合作基地”,按董事會(huì)形式建成“軌道運(yùn)輸學(xué)院”,以此為平臺(tái),按校中企模式共建運(yùn)輸基地,形成“共建、共享、共贏”長效機(jī)制。再吸引1―2家規(guī)模企業(yè)開展全面合作,進(jìn)一步提升基地生產(chǎn)經(jīng)營能力。

      (二)校企共建共管,夯實(shí)基地硬件基礎(chǔ)。計(jì)劃總投入1300萬元(其中廣鐵集團(tuán)投入550萬元),與廣鐵集團(tuán)共建調(diào)度指揮實(shí)訓(xùn)室、鐵路作業(yè)計(jì)劃編制實(shí)訓(xùn)室、鐵路危險(xiǎn)品貨物裝載加固實(shí)訓(xùn)室等6個(gè)校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)室和練功場;改擴(kuò)建運(yùn)輸設(shè)備實(shí)訓(xùn)室1間,演練場4個(gè),保證校內(nèi)實(shí)訓(xùn)教學(xué)和頂崗實(shí)習(xí)的職工培訓(xùn)的需要。

      (三)建設(shè)校企工作室,名師引領(lǐng)打造優(yōu)秀指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì)。著力建設(shè)校企工作室,推進(jìn)“名師工程”,推選優(yōu)秀實(shí)踐教師到國外進(jìn)修,到名牌鐵路院校培訓(xùn),到先進(jìn)鐵路企業(yè)交流;探索企業(yè)人員走教師職稱,學(xué)校人員走現(xiàn)場工程師職稱的“雙通道”路徑,不斷提高專兼教師職稱、學(xué)歷、技能水平。團(tuán)隊(duì)中具有較高學(xué)術(shù)造詣和較強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐能力的副教授以上職稱11名、省級(jí)專業(yè)帶頭人2名,企業(yè)技術(shù)人員達(dá)40%,雙師型教師達(dá)100%。

      (四)共同完善實(shí)踐教學(xué)體系,優(yōu)化充實(shí)教學(xué)資源。進(jìn)一步完善實(shí)踐教學(xué)體系。完善“面向市場、行業(yè)主導(dǎo)、適時(shí)調(diào)整”的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)與師資培養(yǎng)體系,繼續(xù)完善“雙證書”制度,學(xué)生獲取職業(yè)資格證書達(dá)100%。

      建設(shè)數(shù)字化共享型實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)資源。通過本專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè),進(jìn)行信息化教學(xué)與管理,實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源校?;ネ?、校企共享,建成開放式實(shí)訓(xùn)基地。

      (五)明確服務(wù)宗旨,形成較強(qiáng)的社會(huì)服務(wù)能力。至2017年,實(shí)現(xiàn)年接納區(qū)域內(nèi)職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)800人次以上;有1項(xiàng)省級(jí)以上培訓(xùn)研究課題,獲得1項(xiàng)省級(jí)以上教學(xué)成果獎(jiǎng)?;啬晟a(chǎn)經(jīng)營收入在400萬元以上。每年為企業(yè)提供技術(shù)推廣服務(wù)或經(jīng)營策劃服務(wù)項(xiàng)目2項(xiàng),三年內(nèi)立項(xiàng)研究3項(xiàng)省級(jí)以上科研課題,年人均發(fā)表科研論文1篇以上。

      三、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的預(yù)期效益

      (一)社會(huì)效益。

      1、適應(yīng)高鐵產(chǎn)業(yè)對(duì)高鐵運(yùn)營專業(yè)人才的需求,擴(kuò)大鐵道交通運(yùn)營管理專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)模,面向湖南省及周邊地區(qū)6所院校中同類專業(yè)提供實(shí)訓(xùn)服務(wù)等,提高學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間的操作實(shí)訓(xùn)課時(shí)比例(達(dá)到60%以上),大幅提升學(xué)生專業(yè)技能水平,縮短企業(yè)用人的適應(yīng)周期,為企業(yè)提供更好的人才支持。

      2、為企業(yè)員工提供專業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定的場所,實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)資源共享,大幅提升職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定質(zhì)量和數(shù)量。

      3、與企業(yè)共同進(jìn)行新技術(shù)、新設(shè)備的應(yīng)用推廣,開展應(yīng)用技術(shù)研究,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研一體化,為企業(yè)發(fā)展提供較好的動(dòng)力支持。

      (二)經(jīng)濟(jì)效益。依據(jù)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)規(guī)模、培訓(xùn)目標(biāo)、基地建設(shè)投資,按學(xué)?,F(xiàn)行綜合收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)測算項(xiàng)目運(yùn)營收入。

      四、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的保障機(jī)制

      (一)政策措施保障。按照衡陽市打造職教技師城部署,對(duì)學(xué)院實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地繼續(xù)給予政策支持和資金扶持。廣州鐵路(集團(tuán))公司高度支持運(yùn)輸綜合實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目,現(xiàn)已和學(xué)院簽訂《共建鐵路運(yùn)輸綜合實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議》,明確以學(xué)院為主體,共建、共享、共管基地,計(jì)劃3年內(nèi)投入價(jià)值550萬元的設(shè)備,利用學(xué)院基地的師資、教學(xué)培訓(xùn)資源,為專業(yè)學(xué)生和鐵路職工提供教學(xué)指導(dǎo)、培訓(xùn)、技能鑒定等方面的支援和服務(wù)。學(xué)院高度重視基地建設(shè),明確項(xiàng)目建設(shè)配套資金納入學(xué)院年度預(yù)算,計(jì)劃每年投入150萬元用于該項(xiàng)目建設(shè)并保證足額到位。

      (二)項(xiàng)目建設(shè)管理機(jī)制保障。

      1、學(xué)院制定了《重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)管理辦法》、《鐵路運(yùn)輸綜合實(shí)訓(xùn)基地管理辦法》等制度,全過程監(jiān)控基地建設(shè)項(xiàng)目;結(jié)合專家論證與學(xué)院決策,采取效益評(píng)估與滾動(dòng)建設(shè)的措施,將責(zé)任、績效與獎(jiǎng)罰掛鉤,實(shí)施分階段目標(biāo)考核和績效獎(jiǎng)懲。

      2、學(xué)院制定了《重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)資金使用管理辦法》,明確資金使用范圍和審批權(quán)限,設(shè)立項(xiàng)目建設(shè)專用賬戶,實(shí)行專款專用、專賬管理。

      3、建立項(xiàng)目監(jiān)控機(jī)制。建設(shè)過程由評(píng)建辦、教務(wù)處、財(cái)務(wù)處、紀(jì)檢監(jiān)察室、鐵道運(yùn)輸系共同參與、督查、督辦,管理項(xiàng)目建設(shè)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決項(xiàng)目建設(shè)中的困難和問題。

      4、建立項(xiàng)目獎(jiǎng)懲制度。按年度對(duì)項(xiàng)目建設(shè)整體情況進(jìn)行評(píng)價(jià),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)子項(xiàng)目建設(shè)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行評(píng)價(jià)。依據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果對(duì)項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲并將項(xiàng)目完成情況作為相關(guān)人員年度考核的主要指標(biāo)。

      (三)項(xiàng)目建設(shè)管理經(jīng)費(fèi)保障。本專業(yè)安排的專項(xiàng)建設(shè)總經(jīng)費(fèi)投入1300萬元,其中,省級(jí)財(cái)政投入300萬元,衡陽市財(cái)政投入300萬元,廣鐵集團(tuán)投入550萬元,學(xué)院自籌150萬元。學(xué)院制定了《教學(xué)建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理辦法》(湘高鐵院財(cái)[2011]4號(hào)文)。對(duì)項(xiàng)目資金按照“統(tǒng)一規(guī)劃、單獨(dú)核算、??顚S谩钡脑瓌t進(jìn)行管理。嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算,對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施、資金投向及年度資金調(diào)度安排、固定資產(chǎn)購置(建設(shè))實(shí)行全過程管理,及時(shí)將建設(shè)經(jīng)費(fèi)列支按預(yù)算科目編報(bào)財(cái)務(wù)決算,自覺接受各級(jí)政府部門的檢查與監(jiān)督,確保建設(shè)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格按照專業(yè)建設(shè)進(jìn)度進(jìn)行開支,所有的建設(shè)經(jīng)費(fèi)使用都將處于嚴(yán)格的監(jiān)控之中。

      第二篇:校企共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地合作協(xié)議(初稿)

      校企共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地合作協(xié)議書

      甲方:三明職業(yè)技術(shù)學(xué)院

      乙方:有限公司

      為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會(huì)、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能,為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才,為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間,甲乙雙方本著優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展的原則,在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上,雙方經(jīng)友好協(xié)商,一致同意在甲方設(shè)立生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。為明確雙方權(quán)利義務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:

      一、合作原則

      根據(jù)教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高〔2006〕16號(hào))的精神,加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)是高等職業(yè)院校改善辦學(xué)條件、彰顯辦學(xué)特色、提高教學(xué)質(zhì)量的重點(diǎn)。甲乙雙方緊密合作,按照教育規(guī)律和市場規(guī)則,本著優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展的原則,積極探索校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的校企組合新模式,不斷改善實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地條件。

      二、合作方式

      1、甲方提供位于 三明市三元區(qū)新泉路8號(hào)(三明職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電系校區(qū)內(nèi))面積約為 740平方米的場地(詳見附件一)和現(xiàn)有的用于產(chǎn)品生產(chǎn)的教學(xué)儀器設(shè)備(詳見附件二)及中央財(cái)政支持的專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目部分設(shè)備,乙方出資建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)鋼結(jié)構(gòu)廠房(設(shè)計(jì)圖見附件三)并提供部分生產(chǎn)設(shè)備、技術(shù)和實(shí)訓(xùn)崗位,共同建立生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。

      2、基地名稱命名為“三明職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電實(shí)訓(xùn)中心”。

      3、由甲乙雙方共同成立實(shí)訓(xùn)基地管理委員會(huì)(以下簡稱“管委會(huì)”),雙方共同制定校企合作過程中涉及到的教學(xué)、經(jīng)營、員工培訓(xùn)等方面的管理辦法與措施,確保校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地的有序運(yùn)行。

      (1)管委會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置:

      管委會(huì)主任:2人(校企雙方各1 人)

      管委會(huì)副主任:2人(分管實(shí)訓(xùn)教學(xué)副主任和分管生產(chǎn)經(jīng)營副主任各1 人)車間主任1 人(由企業(yè)人員擔(dān)任)

      實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目主任若干人(由校方教師擔(dān)任)

      (2)管委會(huì)職責(zé):

      A、負(fù)責(zé)基地人員管理與調(diào)配。

      B、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)教學(xué)與生產(chǎn)的安排。

      C、定期召開基地例會(huì),商討相關(guān)事誼。

      4、校方不參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù),企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)行自負(fù)盈虧,企業(yè)參與校方的實(shí)訓(xùn)教學(xué)過程,當(dāng)教學(xué)與生產(chǎn)任務(wù)有沖突時(shí),甲乙雙方應(yīng)該協(xié)商解決。

      四、實(shí)訓(xùn)基地固定資產(chǎn)的權(quán)益、使用與維護(hù)管理

      1、實(shí)訓(xùn)基地固定資產(chǎn)指由甲乙雙方投入的用于生產(chǎn)與教學(xué)的廠房設(shè)施和儀器設(shè)備。

      2、企業(yè)投入的廠房設(shè)施在合作期限內(nèi)產(chǎn)權(quán)歸屬企業(yè)(乙方),合作期滿后產(chǎn)權(quán)歸屬校方(甲方)。

      3、乙方投入的儀器設(shè)備產(chǎn)權(quán)歸屬乙方,甲方投入的儀器設(shè)備產(chǎn)權(quán)歸屬甲方。

      4、甲乙雙方投入的儀器設(shè)備,甲乙雙方均有使用權(quán)和管理權(quán),甲方用于實(shí)訓(xùn)教學(xué),乙方用于生產(chǎn)經(jīng)營。

      5、用于生產(chǎn)經(jīng)營和教學(xué)實(shí)訓(xùn)雙重功能的儀器設(shè)備由乙方負(fù)責(zé)維修管理,用于教學(xué)實(shí)訓(xùn)單重功能的儀器設(shè)備由甲方負(fù)責(zé)維修管理。

      6、甲乙雙方合作期限內(nèi),甲方除投入的現(xiàn)有儀器設(shè)備和中央財(cái)政支持的專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目部分設(shè)備外、原則上不再投入新的用于生產(chǎn)方面的儀器設(shè)備。乙方因擴(kuò)大再生產(chǎn)和產(chǎn)品生產(chǎn)需要必須由乙方自己投入新設(shè)備,投入的新設(shè)備原則上必須與甲方的實(shí)訓(xùn)教學(xué)任務(wù)相關(guān)。

      7、基地內(nèi)儀器設(shè)備分臺(tái)分類建檔,實(shí)行規(guī)范化管理。

      五、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

      (一)甲方的權(quán)利義務(wù)

      1、甲方負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的申報(bào)審批工作,并承擔(dān)廠房施工前建筑圖設(shè)計(jì)和地質(zhì)鉆探產(chǎn)生的費(fèi)用。

      2、合作期滿后,實(shí)訓(xùn)基地廠房及附屬設(shè)施做為甲方收益部分,產(chǎn)權(quán)歸屬甲方,乙方不得隨意拆除和轉(zhuǎn)移。

      3、因不可抗力因素致使雙方無法履行協(xié)議,實(shí)訓(xùn)基地廠房及附屬設(shè)施按合作期限年數(shù)平均作價(jià),甲方返還乙方未能履行合作期限年數(shù)的價(jià)值。

      4、甲方在協(xié)議履行期內(nèi),因城市規(guī)劃或校園規(guī)劃原因需重新選址建設(shè)新的機(jī)電實(shí)訓(xùn)中心,所有建設(shè)費(fèi)用及搬遷費(fèi)用由甲方承擔(dān),并繼續(xù)履行甲乙雙方協(xié)議。

      5、甲方應(yīng)保證場地的水、電等基本設(shè)施完整,確保場地主體結(jié)構(gòu)的安全及水電主線管道、下水道的正常運(yùn)行。甲方如需對(duì)上述設(shè)施進(jìn)行正常維修,乙方應(yīng)予積極配合,不得阻撓施工。

      6、甲方有權(quán)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案,安排學(xué)生到乙方進(jìn)行實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué),具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。

      7、甲方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實(shí)際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度,制訂切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃,以保證教學(xué)任務(wù)的順利完成。

      8、甲方應(yīng)加強(qiáng)在基地內(nèi)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的政治思想和安全紀(jì)律教育,嚴(yán)格遵守乙方各項(xiàng)管理制度和勞動(dòng)制度。

      9、甲方成立專項(xiàng)指導(dǎo)小組對(duì)學(xué)生實(shí)訓(xùn)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出解決辦法,協(xié)調(diào)乙方和學(xué)生之間的關(guān)系。

      10、聘請(qǐng)乙方技術(shù)人員作為外聘兼職實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,協(xié)助甲方做好實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作。

      11、為乙方在職職工的繼續(xù)教育、職稱(評(píng)定)考試、執(zhí)(職)業(yè)資格(技能)鑒定等提供培訓(xùn)與方便。

      12、根據(jù)乙方的實(shí)際情況和要求,提供信息服務(wù)、技術(shù)援助和項(xiàng)目合作研究。

      13、在基地內(nèi)與生產(chǎn)無關(guān)的教學(xué)實(shí)訓(xùn)耗材費(fèi)用由甲方自行承擔(dān)。

      (二)乙方的權(quán)利義務(wù)

      1、乙方負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)中心原有舊建筑的撤除、設(shè)備搬遷及安裝、土石方及基礎(chǔ)建設(shè)、鋼結(jié)構(gòu)廠房建設(shè)工作,所發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

      2、乙方必須按照甲方設(shè)計(jì)圖進(jìn)行建設(shè),所用的各種建筑材料及建設(shè)質(zhì)量必須符合國家規(guī)定的質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)。

      3、乙方在生產(chǎn)過程中發(fā)生的水、電等費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān),按教育用水電費(fèi)價(jià)格每月向甲方結(jié)算一次。

      4、乙方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際的需要,對(duì)場地進(jìn)行裝修或改造,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

      5、基地的生產(chǎn)經(jīng)營和管理由乙方負(fù)責(zé),經(jīng)營收益歸乙方所有,乙方應(yīng)合法經(jīng)營,自負(fù)盈虧,并獨(dú)立承擔(dān)有關(guān)的法律責(zé)任。

      6、按照甲方教學(xué)計(jì)劃,結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,提供足夠的生產(chǎn)任務(wù)或生產(chǎn)崗位用于安排甲方學(xué)生進(jìn)行生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn),同時(shí)協(xié)助對(duì)甲方學(xué)生的實(shí)訓(xùn)情況進(jìn)行全面評(píng)價(jià)與考核。

      7、充分利用乙方人力資源,選派經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)能手和管理人員擔(dān)任甲方兼職教師,采取“師徒制”方式指導(dǎo)甲方學(xué)生的實(shí)訓(xùn)過程。

      8、乙方必須按生產(chǎn)需求自行不斷完善設(shè)備,配合教學(xué),滿足生產(chǎn)的同時(shí)更好的提高實(shí)訓(xùn)條件。

      9、乙方應(yīng)保證基地內(nèi)所有設(shè)備的正常使用,因在生產(chǎn)和教學(xué)實(shí)訓(xùn)過程中儀器設(shè)備損壞產(chǎn)生的維修費(fèi)用及與生產(chǎn)有關(guān)的教學(xué)實(shí)訓(xùn)耗材費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

      10、乙方應(yīng)遵守甲方校園安全管理制度,乙方員工未經(jīng)甲方許可不得隨意進(jìn)出甲方校園,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)乙方員工的教育和管理。

      11、乙方應(yīng)加強(qiáng)基地的生產(chǎn)與教學(xué)安全管理工作,生產(chǎn)安全事故由乙方自行承擔(dān)責(zé)任,實(shí)訓(xùn)教學(xué)安全事故由甲乙雙方各承擔(dān)50%的責(zé)任。

      12、乙方應(yīng)向甲方提供一定數(shù)量崗位面向家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的勤工助學(xué)崗位。

      13、乙方在合作期內(nèi)不得將實(shí)訓(xùn)中心轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)包第三方。

      六、違約責(zé)任

      1、合同簽訂后,甲、乙雙方均應(yīng)按照合同約定全面履行合同,任何一方違約,違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)違約責(zé)任,造成守約方損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償損失。

      2、乙方若逾期有關(guān)費(fèi)用,則除應(yīng)補(bǔ)交所欠費(fèi)用外,還應(yīng)向甲方支付逾期繳納部分每日千分之五的違約金。

      七、合作期限

      合作期限為年,從年月 日至年月日。雙方以互惠互利為原則致力于建立長期合作關(guān)系,合作期限屆滿,經(jīng)雙方共同協(xié)商,可延長合作期限。

      八、合同變更或解除

      雙方在合作期間,因不可抗力、國家政策調(diào)整或者城市規(guī)劃等原因,導(dǎo)致合同部分或全部無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可變更或解除合同。

      九、其他條款

      1、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商一致可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,本合同附件、以及雙方在合作過程中形成的補(bǔ)充協(xié)議、會(huì)議紀(jì)要、備忘錄等,均為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

      2、爭議解決方式:本合同在履行過程中發(fā)生爭議,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可向甲方所在地人民法院起訴。

      3、本合同自雙方簽字蓋章后生效。

      4、本合同一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

      甲方(蓋章)乙方(蓋章)

      代表人:代表人:

      年月日年月

      第三篇:校企共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地案例初稿doc

      眉縣職教中心機(jī)械專業(yè)與寶雞強(qiáng)勁工貿(mào)公司共建生產(chǎn)

      性實(shí)訓(xùn)基地案例

      一、實(shí)施背景

      (一)實(shí)施的政策背景

      教育部教職成?2008?8號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步深化中等職業(yè)教育教學(xué)改革的若干意見》,對(duì)中等職業(yè)教育教學(xué)改革提出了包括“改革人才培養(yǎng)模式,大力推行工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實(shí)習(xí)”的八點(diǎn)要求。

      (二)專業(yè)背景

      我校機(jī)械專業(yè)現(xiàn)有任課教師30人,7個(gè)教學(xué)班。分別建有普車實(shí)訓(xùn)室和數(shù)控實(shí)訓(xùn)室,有普通車床27臺(tái),數(shù)控車床10臺(tái),數(shù)控銑床2臺(tái),1臺(tái)刨床和1臺(tái)搖臂鉆床。近年來,隨著市場的變化,我校機(jī)加專業(yè)畢業(yè)生普遍存在著上崗后不能快速適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)工作崗位,原因可以歸結(jié)為四個(gè)脫節(jié):課程設(shè)臵與社會(huì)需求脫節(jié);傳授的知識(shí)、技能與企業(yè)生產(chǎn)需求脫節(jié);實(shí)訓(xùn)教學(xué)過程與企業(yè)生產(chǎn)過程脫節(jié);教學(xué)評(píng)價(jià)方式與學(xué)生能力培養(yǎng)脫節(jié)。這四個(gè)“脫節(jié)”歸根到底就是學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容與崗位工作脫節(jié)。對(duì)此,本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠互贏、共同發(fā)展”的原則,學(xué)校企業(yè)雙方建立長期、緊密的伙伴合作關(guān)系,共同建立實(shí)訓(xùn)基地。2011年,我校機(jī)械加工專業(yè)與寶雞強(qiáng)勁工貿(mào)公司共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,讓企業(yè)參與到人才培養(yǎng)的全過程,提高人才的質(zhì)量。

      二、合作目標(biāo)

      為了解決機(jī)械專業(yè)師資力量不足、改善實(shí)訓(xùn)教學(xué)條件、同時(shí)也為了機(jī)械專業(yè)更好的長期發(fā)展、為了培養(yǎng)與企業(yè)零距離的專業(yè)人才,為了加深學(xué)校專業(yè)課教師、學(xué)生與企業(yè)之間的溝通和交流,有效發(fā)揮校企雙方在人才培養(yǎng)方面的優(yōu)勢,形成合力,共同推進(jìn)學(xué)校發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,共同搭建互利共贏的平臺(tái),使學(xué)生高質(zhì)量的就業(yè)的目的,經(jīng)過多方調(diào)研,力爭達(dá)到以下目標(biāo):

      1.通過與企業(yè)合作,共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,增強(qiáng)崗位能力,提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量;

      2.希望通過教師深入企業(yè)鍛煉,提高“職業(yè)”素養(yǎng),改變教師的教育教學(xué)觀念,提高教師實(shí)習(xí)指導(dǎo)能力;

      3.以企業(yè)、行業(yè)為依托,共同制定符合崗位及學(xué)生實(shí)際的工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)方案;開發(fā)出符合“一體化教學(xué)”的創(chuàng)新型校本教材。

      三、合作過程

      (一)簽訂合作協(xié)議,成立生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)小組負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)

      2011年,我校機(jī)械加工專業(yè)與寶雞強(qiáng)勁工貿(mào)公司共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行了多次商討,簽訂了校企合作協(xié)議,并成立了以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為主要負(fù)責(zé)人的實(shí)訓(xùn)小組負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu),校企共同籌建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。

      (二)建章立制,試行有針對(duì)性的教學(xué)計(jì)劃

      實(shí)訓(xùn)基地建立之初,為了規(guī)范各方的權(quán)利與義務(wù),共同制定了《實(shí)訓(xùn)教學(xué)規(guī)范》、《生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)小組負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)和職責(zé)》、《工作人員崗位職責(zé)》和《學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)德育量化考核條例》等規(guī)章制度,并制定了生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃。由于引企入校,各方面條件大為改觀,也為機(jī)械專業(yè)師生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)提供了極為便利的條件。同年,掛牌建立“機(jī)械專業(yè)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地”,根據(jù)校企雙方實(shí)際情況,具體制定了校企合作內(nèi)容。

      (三)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)教學(xué)的具體做法

      學(xué)校除了聘請(qǐng)企業(yè)技術(shù)骨干指導(dǎo)學(xué)校實(shí)訓(xùn)外,還讓教師參與到企業(yè)生產(chǎn)中,企業(yè)承擔(dān)部分課程的實(shí)踐教學(xué)任務(wù);學(xué)生除了定期到該廠進(jìn)行參觀、課程實(shí)習(xí)之外,定于在第四學(xué)期實(shí)行14周的生產(chǎn)性實(shí)習(xí)(見生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)進(jìn)程表)。其中,前1周,由企業(yè)安排技術(shù)人員指導(dǎo)學(xué)生開展理論學(xué)習(xí)和企業(yè)規(guī)章制度學(xué)習(xí),其余為下車間進(jìn)行生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)。實(shí)訓(xùn)內(nèi)容包括數(shù)控車床、銑床、刨床的操作及相關(guān)零件生產(chǎn)加工。14周的實(shí)習(xí)結(jié)束后,進(jìn)行考核,分別給出實(shí)訓(xùn)成績,作為學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)依據(jù)。

      實(shí)訓(xùn)基地的建立,大大的提高了專業(yè)實(shí)訓(xùn)以及專業(yè)理論課教學(xué)水平,同時(shí)也為專業(yè)課教師的業(yè)務(wù)提高提供了理想的場所。為了使企業(yè)員工與專業(yè)課教師之間的溝通渠道更加順暢,更好的培養(yǎng)與企業(yè)零距離的學(xué)生,我校與寶雞強(qiáng)勁工貿(mào)公司建立了由公司技術(shù)指導(dǎo)與學(xué)校專業(yè)課教師共同組成的教學(xué)資源庫,為專業(yè)教學(xué)建立了師資保障。

      (四)共同制定人才培養(yǎng)方案與課程標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)基于職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的技能包 2012年至今,機(jī)械專業(yè)組與該企業(yè)進(jìn)行了多次研討,并于同年3月起草了《眉縣職教中心機(jī)械專業(yè)人才培養(yǎng)方案》,結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,商討制定了符合地區(qū)現(xiàn)狀與學(xué)校實(shí)際的核心課程體系,制定了包括《焊工》、《車工》、《鉗工》、《數(shù)控機(jī)床操作》在內(nèi)的五門核心課程的課程標(biāo)準(zhǔn)。

      四、實(shí)施條件

      1.有符合條件的企業(yè),并且企業(yè)愿意承擔(dān)培養(yǎng)高技能人才的社會(huì)責(zé)任。2.為了更好的施行工學(xué)結(jié)合的培養(yǎng)模式,必須制定切實(shí)可行的措施和以及制度保障。

      3.實(shí)施的過程中實(shí)行閉環(huán)控制,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,具有靈活性。

      五、合作成果

      成果特色一:通過共建生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,改變了人才培養(yǎng)模式,提高了人才質(zhì)量。生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地由校企共同領(lǐng)導(dǎo),共同管理,明確企業(yè)和學(xué)校各自的管理職責(zé)。通過生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)教學(xué),一方面培養(yǎng)了適應(yīng)企業(yè)需求的人才,提升了學(xué)生就業(yè)質(zhì)量,讓畢業(yè)生就業(yè)實(shí)現(xiàn)“零適應(yīng)期”;另一方面降低了企業(yè)培養(yǎng)成本,滿足勞動(dòng)力市場的用工需求。學(xué)校利用合作企業(yè)先進(jìn)的裝備作為學(xué)生的實(shí)訓(xùn)設(shè)備,同時(shí)聘請(qǐng)企業(yè)技術(shù)骨干到學(xué)校任課,通過校企合作解決了師資不足和設(shè)備不足的問題;企業(yè)通過與學(xué)校合作解決了困擾企業(yè)的人力資源不足問題;學(xué)生通過學(xué)校與企業(yè)合作開發(fā)的校企課程可以接觸到更多的先進(jìn)設(shè)備,學(xué)到新知識(shí),提高自身的實(shí)踐能力和工作能力。這一培養(yǎng)模式贏得了人才市場喝彩,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生的三贏局面。

      成果特色二:建立和完善企業(yè)參與的學(xué)生評(píng)價(jià)體系。

      逐步建立了一套行之有效的學(xué)生評(píng)價(jià)體系,即學(xué)校評(píng)價(jià)、企業(yè)評(píng)價(jià)和綜合評(píng)價(jià)的評(píng)價(jià)體系。

      1.學(xué)校對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)。為促進(jìn)學(xué)生多元智能的發(fā)展,根據(jù)學(xué)校《成績考核管理辦法》,采用“加強(qiáng)平時(shí)考核、弱化期末考試,突出分項(xiàng)考核、綜合評(píng)定成績”的質(zhì)性評(píng)價(jià)策略,對(duì)學(xué)生在校表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

      2.企業(yè)對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)。由于學(xué)生還不是企業(yè)的準(zhǔn)職工,企業(yè)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生采取有別于企業(yè)職工的評(píng)價(jià)方法。主要從學(xué)生的遵章守紀(jì),產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),工作積極性,吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)合作,服從管理,虛心學(xué)習(xí),積極進(jìn)取等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。階段性給出《生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)評(píng)價(jià)表》。

      3.綜合評(píng)價(jià)。學(xué)校在學(xué)生臨近畢業(yè)之際,將結(jié)合學(xué)生在校的評(píng)價(jià)和在企業(yè)的評(píng)價(jià)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),最后給出畢業(yè)生鑒定表。

      實(shí)踐證明,多元的評(píng)價(jià)體系是行之有效的,它促使學(xué)生發(fā)展的評(píng)價(jià)體系進(jìn)一步完善,進(jìn)一步提高。隨著教學(xué)改革不斷深入、教師教學(xué)觀念進(jìn)一步改變,將它納入到常規(guī)教學(xué)管理中去,不斷加以完善,以適應(yīng)中職學(xué)校教育的可持續(xù)性發(fā)展。

      成果特色三:改革了教學(xué)模式。

      應(yīng)用數(shù)字化仿真軟件,開展“項(xiàng)目教學(xué)、案例教學(xué)、仿真教學(xué)”,把“產(chǎn)品搬到課堂”,采用仿真實(shí)習(xí)熟悉實(shí)踐內(nèi)容,縮短認(rèn)知過程。應(yīng)用生產(chǎn)型實(shí)訓(xùn)基地,營造一個(gè)真實(shí)的生產(chǎn)企業(yè)的環(huán)境,實(shí)行案例教學(xué)、場境教學(xué)、崗位教學(xué)等。通過生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,在指導(dǎo)老師和班組長等指導(dǎo)下,進(jìn)行生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn),學(xué)生到企業(yè)生產(chǎn)車間真實(shí)環(huán)境中實(shí)訓(xùn),做到“實(shí)境訓(xùn)教”,將“課堂搬到車間”,從而實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)過程的“實(shí)境訓(xùn)教,無縫對(duì)接”,進(jìn)一步豐富和創(chuàng)新教學(xué)模式。

      成果特色四:轉(zhuǎn)變教師教學(xué)理念,提升教師綜合能力。

      通過校企聯(lián)合教研活動(dòng),通過下企業(yè)實(shí)踐活動(dòng),專業(yè)教師綜合能力得到提升。所有專業(yè)教師均參加企業(yè)短期技能培訓(xùn)和下企業(yè)實(shí)踐活動(dòng),形成了積極參與教科研活動(dòng)的良好氛圍,與企業(yè)專家合作開發(fā)校本教材5本,指導(dǎo)學(xué)生參加技能競賽成績也取得突破,機(jī)械專業(yè)學(xué)生在2014年陜西省中職普車、數(shù)車、數(shù)銑技能大賽中取得了比較好的成績。

      六、體會(huì)與思考

      (一)校企生三贏的利益驅(qū)動(dòng)長效機(jī)制建立問題

      學(xué)校與企業(yè)能否長期合作,取決于利益平衡點(diǎn)的尋找與把握,而能否使合作產(chǎn)生最大效益,則取決于長期合作中雙方逐步探索建立的各種機(jī)制。1.企業(yè)優(yōu)先考慮生產(chǎn)的正常進(jìn)行及產(chǎn)品的質(zhì)量,想方設(shè)法降低勞動(dòng)成本。2.學(xué)校優(yōu)先考慮保證教學(xué)質(zhì)量,提高就業(yè)率,并確保學(xué)生的人身安全。3.學(xué)生與家長主要考慮學(xué)以致用,勞動(dòng)強(qiáng)度和教育投資的回報(bào)。在合作辦學(xué)的過程中,如何找到平衡點(diǎn),是深化校企合作工作的關(guān)鍵所在。

      (二)缺乏政府與社會(huì)關(guān)注,呼吁出臺(tái)政策法規(guī)和實(shí)施規(guī)則

      盡管國家對(duì)校企合作大力倡導(dǎo),也制定了相應(yīng)的指導(dǎo)方針和原則,但在校企合作中雙方的權(quán)利、責(zé)任都沒有明確的規(guī)定,沒有相關(guān)政策法規(guī)的約束與驅(qū)動(dòng)。只憑學(xué)校與企業(yè)的一紙協(xié)議,在激烈的市場競爭,使大部分企業(yè)無暇顧及校企合作,嚴(yán)重影響其參與校企合作的積極性。

      (三)示范性學(xué)校建設(shè)需要各方面政策、制度的配套改革

      示范性學(xué)校建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性的工程,需要各方面的配套改革。例如,要出臺(tái)校企合作的相應(yīng)政策,鼓勵(lì)企業(yè)參與職業(yè)教育;在教學(xué)管理上要對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行修改;教學(xué)資源要更新重組,以滿足示范性建設(shè)的需要。

      總之,通過兩年示范校建設(shè),我校機(jī)械專業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展,使我們充分認(rèn)識(shí)到校企合作是適合職業(yè)學(xué)校生存和發(fā)展的新型辦學(xué)模式,是培養(yǎng)技能型人才的必經(jīng)之路。當(dāng)然,合作過程還有許多障礙有待克服,我們需要企業(yè)將眼光放得更遠(yuǎn),更加熱心、主動(dòng)地參與這一雙贏的合作,也需要政府積極有效的協(xié)調(diào),幫助雙方消除合作中的摩擦,也需要一部校企合作的法規(guī),明確各相關(guān)方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,推進(jìn)教學(xué)改革與發(fā)展的道路上發(fā)揮好示范引領(lǐng)的作用。

      第四篇:校企合作共建校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地

      一、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的基本條件與特點(diǎn)

      (一)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的基本條件

      1、能夠完成專業(yè)相應(yīng)的實(shí)踐教學(xué)任務(wù)、規(guī)范學(xué)生的行為方式、有健全的規(guī)章制度的法人或其他組織。

      2、在行業(yè)內(nèi)有一定知名度,社會(huì)形象好,能夠?yàn)閷W(xué)生提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)條件和相應(yīng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),專業(yè)對(duì)口。

      3、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地要不斷充實(shí)與改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容,改革培訓(xùn)方法,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新設(shè)計(jì)、技術(shù)技能及獨(dú)立解決實(shí)際問題的能力;培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)道德、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

      (二)根據(jù)職業(yè)教育的培養(yǎng)目標(biāo),實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)要突出以下特點(diǎn)

      1、技術(shù)含量高

      實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地盡量選擇規(guī)模大、經(jīng)濟(jì)效益、四新技術(shù)推廣好的企業(yè),要在真實(shí)的環(huán)境中做真實(shí)的項(xiàng)目。

      2、開放性好

      實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)和師資互聘,使學(xué)校與企業(yè)的聯(lián)系更緊密?;剡€能提供對(duì)社會(huì)服務(wù),包括培養(yǎng)技術(shù)人員和直接完成服務(wù)項(xiàng)目,既是對(duì)外信息交流的窗口,也是對(duì)外服務(wù)的基地。

      3、有利于綜合素質(zhì)培養(yǎng)

      一個(gè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地是針對(duì)某一個(gè)行業(yè)或崗位群的技能培養(yǎng)而設(shè)立的一個(gè)工作環(huán)境,是系統(tǒng)的技能訓(xùn)練場所。它具有產(chǎn)學(xué)一體化模式的特點(diǎn),也是校企結(jié)合的產(chǎn)物。它讓學(xué)生在一個(gè)條件完善的工作環(huán)境下進(jìn)行綜合能力訓(xùn)練:(1)技術(shù)訓(xùn)練;(2)工程訓(xùn)練;(3)創(chuàng)新性訓(xùn)練;(4)自信心訓(xùn)練;(5)靈活性訓(xùn)練;(6)職業(yè)精神培養(yǎng);(7)協(xié)作精神培養(yǎng);(8)社會(huì)交往等。

      第五篇:校企合作共建實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議書

      甲方:

      乙方:

      雙方就共同建立校企合作關(guān)系,建立xx科技學(xué)院“校外實(shí)訓(xùn)與就業(yè)基地”事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下合作意向。

      一、合作總則

      為大力發(fā)展高等教育,實(shí)施以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心的教學(xué)模式,為企業(yè)培養(yǎng)既有良好職業(yè)素質(zhì)又有很強(qiáng)的操作技能的應(yīng)用型人才,雙方同意建立校企合作關(guān)系,甲方在乙方選定的會(huì)員單位掛牌建立“校外實(shí)習(xí)與就業(yè)基地”。

      根據(jù)高等教育有關(guān)校企合作,走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合道路的發(fā)展要求,本著雙方互惠互利的原則,甲方根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱的要求,在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下,派遣學(xué)生到乙方實(shí)習(xí),乙方根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期的內(nèi)容、項(xiàng)目和課題給予安排到協(xié)議單位,以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習(xí)教學(xué)內(nèi)容,為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

      二、責(zé)任和義務(wù)

      (一)甲方

      1、根據(jù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱要求,初步確定每次實(shí)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、人數(shù)和要求,提前一個(gè)月與乙方聯(lián)系,與乙方共同制定具體實(shí)施計(jì)劃和安排。

      2、確定基地名稱和牌匾的制作,并負(fù)責(zé)在媒體上進(jìn)行宣傳報(bào)道,擴(kuò)大企業(yè)知名度。

      3、選派責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師作為實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,組織好學(xué)生實(shí)習(xí)。

      4、加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)人員管理,甲方指定帶隊(duì)老師,配合乙方做好實(shí)習(xí)管理工作。

      5、根據(jù)乙方的實(shí)際情況和要求,提供信息服務(wù)和項(xiàng)目合作研究。

      6、實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間發(fā)生事故,由甲乙雙方共同分析事故原因,根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。

      7、教育實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守乙方協(xié)議單位的各項(xiàng)管理制度和勞動(dòng)制度。

      8、根據(jù)乙方要求,積極推薦優(yōu)秀畢業(yè)生供乙方挑選。

      9、在職業(yè)培訓(xùn)等方面優(yōu)先安排乙方協(xié)議單位的技術(shù)、管理人員到甲方進(jìn)修和聽課。

      10、對(duì)乙方協(xié)議單位業(yè)務(wù)水平比較高、帶教工作認(rèn)真負(fù)責(zé)或長期擔(dān)任帶教工作的人員可根據(jù)實(shí)際需要聘為兼職教師,或開展講座活動(dòng)。

      (二)乙方

      1、按照相關(guān)要求,選定部分企事業(yè)單位與甲方共建“校外實(shí)習(xí)與就業(yè)基地”。

      2、充分利用合作企業(yè)的行業(yè)優(yōu)勢和影響,根據(jù)自身需要與甲方進(jìn)行項(xiàng)目合作研究。

      3、與甲方共同安排實(shí)習(xí)計(jì)劃,結(jié)合單位實(shí)際情況,盡量滿足甲方的實(shí)習(xí)要求,安排學(xué)生實(shí)習(xí)內(nèi)容、指導(dǎo)實(shí)習(xí)過程,培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì)。

      4、指定責(zé)任心強(qiáng)、有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員配合甲方指導(dǎo)教師擔(dān)任帶教工作,并參加對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)考核評(píng)議。

      5、盡量為實(shí)習(xí)學(xué)生提供充分的實(shí)習(xí)條件,為實(shí)習(xí)人員參觀學(xué)習(xí)提供方便。

      6、根據(jù)學(xué)生的綜合表現(xiàn)和素質(zhì),可優(yōu)先選擇優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)。

      7、在盡可能的情況下,為甲方提供相關(guān)課程實(shí)習(xí)或教學(xué)參觀考察。

      三、合作時(shí)間

      合作時(shí)間 年,從 年 月 日起生效。根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況,可長期合作,共同商議形成新的合作意向。

      四、其它

      1、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效,雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款。

      2、未盡事宜和執(zhí)行過程中出現(xiàn)的新問題,雙方友好協(xié)商解決。

      甲方:乙方:

      甲方代表:乙方代表:

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