欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      時(shí)間:2019-05-14 12:28:57下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)還可以找到更多《普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)》。

      第一篇:普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      甲方(招收單位):鄭州大學(xué)第三附屬醫(yī)院 乙方(進(jìn)修人員):

      一、進(jìn)修人員要明確進(jìn)修學(xué)習(xí)目的。尊敬老師,虛心求教,正確處理政治與業(yè)務(wù)、服務(wù)與提高、理論與實(shí)踐的關(guān)系。

      二、進(jìn)修人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家法令、法規(guī)和我院各項(xiàng)規(guī)章制度。服從領(lǐng)導(dǎo),遵守紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位,樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),全心全意為病人服務(wù)。

      三、進(jìn)修人員來(lái)我院進(jìn)修前應(yīng)安排好個(gè)人事務(wù),進(jìn)修期間一律不得請(qǐng)假回原單位參加職稱晉升、各種考試等活動(dòng)。進(jìn)修人員身體不佳或孕期者,請(qǐng)不要申請(qǐng)來(lái)我院進(jìn)修。

      四、進(jìn)修人員必須參加進(jìn)修醫(yī)師(護(hù)理)崗前培訓(xùn)。必須著無(wú)字工作服,不得著其他服裝參加進(jìn)修學(xué)習(xí)。

      五、進(jìn)修人員要愛(ài)護(hù)醫(yī)療設(shè)備和科技資料,不得擅自拿走我院圖書(shū)、病例、X光片、病理切片、血片等各種資料和標(biāo)本。如損壞物品和器械,按有關(guān)規(guī)定由個(gè)人賠償。如違反此項(xiàng)規(guī)定者,終止其進(jìn)修資格。

      六、進(jìn)修人員必須嚴(yán)格遵守我院各項(xiàng)規(guī)章制度,開(kāi)處方、假條、證明等均按我院規(guī)定執(zhí)行,遇有不清楚問(wèn)題時(shí),請(qǐng)及時(shí)請(qǐng)示上級(jí)醫(yī)師,不得自行處理;不得擅自脫離工作崗位;不能利用工作之便與病人拉關(guān)系,收受錢物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止進(jìn)修學(xué)習(xí),并退回單位處理;因國(guó)家醫(yī)療處理?xiàng)l例的頒布執(zhí)行,我院規(guī)定進(jìn)修人員在我院學(xué)習(xí)期間如發(fā)生任何醫(yī)療事故,將由選送單位負(fù)全部責(zé)任。

      七、進(jìn)修人員請(qǐng)自帶口罩、工作帽、聽(tīng)診器;在內(nèi)鏡室進(jìn)修人員請(qǐng)自帶內(nèi)窺鏡。

      八、進(jìn)修人員應(yīng)嚴(yán)格按照進(jìn)修計(jì)劃學(xué)習(xí),進(jìn)修專業(yè)和期限中途不予更改。進(jìn)修費(fèi)于報(bào)到時(shí)一次交齊,如中途退學(xué)或擅自變更科室,進(jìn)修費(fèi)一律不退,亦不能換人頂替,不發(fā)放結(jié)業(yè)證書(shū)。

      九、在我院進(jìn)修期間,工資、福利等由原單位負(fù)責(zé),我院不收取任何費(fèi)用(除報(bào)到時(shí)需交的進(jìn)修費(fèi)),不負(fù)責(zé)安排食宿。

      十、進(jìn)修期間一律不安排休假或探親假,進(jìn)修人員在節(jié)假日期間休息隨科室安排,不得找各種理由請(qǐng)假,未經(jīng)允許擅自離開(kāi)工作崗位者立即退回原單位,終止進(jìn)修學(xué)習(xí),并不發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。請(qǐng)假超過(guò)一天,需單位來(lái)函說(shuō)明理由并蓋公章,之后到教研辦辦理相關(guān)手續(xù)。

      急診病假均開(kāi)據(jù)病假證明。不論病假、事假進(jìn)修期限均不順延,逾期不歸,終止進(jìn)修。

      假期結(jié)束后須及時(shí)到教研辦銷假,否則按曠工處理。

      十一、凡進(jìn)修期間出現(xiàn)的個(gè)人醫(yī)療費(fèi)用,均由本人或原單位承擔(dān)。

      十二、進(jìn)修期滿按規(guī)定的時(shí)間,持《進(jìn)修人員培養(yǎng)考核鑒定簿》、胸卡、核心制度,到教研辦辦理結(jié)業(yè)手續(xù)。結(jié)業(yè)手續(xù)不得代辦,逾期不辦理結(jié)業(yè)手續(xù)者不予補(bǔ)辦。

      十三、以下情況不予辦理結(jié)業(yè)證書(shū):

      1.勞動(dòng)紀(jì)律差,進(jìn)修三個(gè)月,病事假超過(guò)一周;進(jìn)修期限半年,病事假超過(guò)二周;進(jìn)修期限一年,病事假超過(guò)一月者;胸卡丟失者;

      2.服務(wù)態(tài)度不好,工作責(zé)任心不強(qiáng),發(fā)生醫(yī)療糾紛者; 3.違反醫(yī)院相關(guān)規(guī)定,發(fā)生醫(yī)療事故或嚴(yán)重差錯(cuò)者;

      4.進(jìn)修期滿業(yè)務(wù)水平仍無(wú)明顯提高,結(jié)業(yè)考試不及格者,不能勝任現(xiàn)職工作者;

      5.提前離院并未辦妥離院手續(xù)者。

      十四、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。該協(xié)議須本人簽字,單位加蓋公章,報(bào)到時(shí)一份交我院教學(xué)科研辦,一份本人保留。

      十五、本協(xié)議自各方簽字、蓋章之日起生效。

      選送單位:

      (蓋章)

      進(jìn)修人員簽字:

      鄭州大學(xué)第三附屬醫(yī)院

      教學(xué)科研辦公室

      ****年**月**日

      第二篇:進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      ***人民醫(yī)院

      進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      甲方:***人民醫(yī)院乙方:派遣單位

      1、乙方派遣的進(jìn)修人員必須具有良好的政治思想素質(zhì),組織紀(jì)律性強(qiáng),身體健康,有相應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)和工作能力。

      2、乙方派遣的進(jìn)修人員在甲方進(jìn)修學(xué)習(xí)期間,在政治思想、行政和業(yè)務(wù)上服從甲方管理,違紀(jì)者嚴(yán)格按照《進(jìn)修人員須知》中的規(guī)定處理。

      3、乙方派遣的進(jìn)修人員在甲方進(jìn)修期間,如因乙方原因發(fā)生醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故,由乙方負(fù)責(zé)賠償由此引起的全部經(jīng)濟(jì)損失。

      4、乙方進(jìn)修人員不得私自請(qǐng)甲方人員到其所在單位或其他單位會(huì)診或手術(shù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方則立即終止其進(jìn)修,退回原單位。

      5、進(jìn)修人員來(lái)院報(bào)到時(shí)須一次性交納紀(jì)律保證金2000元/人/年(進(jìn)修半年者1000元/人),進(jìn)修結(jié)束時(shí)據(jù)考核情況予以退回。

      6、進(jìn)修人員必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的勞動(dòng)紀(jì)律,不得無(wú)故遲到、早退或缺勤。遲到或早退每發(fā)現(xiàn)一次扣除紀(jì)律保證金5元,缺勤一次扣10元,空崗一次扣20元。連續(xù)缺勤、空崗5次以上者,醫(yī)院將終止其進(jìn)修。

      7、嚴(yán)格請(qǐng)假制度。進(jìn)修人員請(qǐng)假3天(含3天)以上須經(jīng)醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn),否則1天扣除紀(jì)律保證金100元,缺勤7天以上即終止進(jìn)修。

      8、進(jìn)修人員未經(jīng)醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn)擅自調(diào)換進(jìn)修科室者,發(fā)現(xiàn)即停止進(jìn)修退回原單位。

      9、進(jìn)修人員不得私自延長(zhǎng)進(jìn)修時(shí)間,私自延長(zhǎng)進(jìn)修時(shí)間5天以上者扣除紀(jì)律保證金1000元,并立即送回原單位。

      10、進(jìn)修人員必須佩帶胸牌上崗,衣帽整潔。否則發(fā)現(xiàn)1次扣紀(jì)律保證金10元,累計(jì)5次終止進(jìn)修。

      11、嚴(yán)格進(jìn)修醫(yī)師見(jiàn)習(xí)制度,即所有進(jìn)修醫(yī)師來(lái)院后三月之內(nèi)全部按見(jiàn)習(xí)醫(yī)師待遇,無(wú)處方權(quán),無(wú)書(shū)寫(xiě)病歷權(quán)(指入院記錄和首次病程記錄),無(wú)節(jié)假日及中班、夜班值班權(quán),書(shū)寫(xiě)病程記錄不得連續(xù)超過(guò)二次(含二次),不得書(shū)寫(xiě)手術(shù)協(xié)議書(shū)和手術(shù)記錄,不得從事各種手術(shù)的術(shù)前談話,不得從事所有的各項(xiàng)基本技能操作,包括各種穿刺術(shù)等醫(yī)療活動(dòng)。違反以上規(guī)定者扣紀(jì)律保證金,即書(shū)寫(xiě)一次入院記錄扣10元,首程5元,節(jié)假日值班一次扣50元,中午班、夜班一次扣50元,門診值班一次扣50元,急診值班一次扣100元,余發(fā)現(xiàn)一

      次扣10元。三月期滿后由所在科室主任寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng),醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn)后方可書(shū)寫(xiě)病歷文書(shū)及在上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行上述的醫(yī)療活動(dòng)。

      12、嚴(yán)格進(jìn)修醫(yī)師準(zhǔn)入。我院保留進(jìn)修期間對(duì)所有進(jìn)修人員資格進(jìn)行審查的權(quán)力,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合進(jìn)修條件者,無(wú)論什么時(shí)間均勒令退回,一月內(nèi)退還進(jìn)修費(fèi)的二分之一,一月以上不予退還。

      13、進(jìn)修醫(yī)師進(jìn)修期間必須嚴(yán)格按照《進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)》和《進(jìn)修人員須知》以及各項(xiàng)醫(yī)療工作制度的規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)醫(yī)療活動(dòng)。無(wú)論什么時(shí)間,不能值門診班,不能值急診班,不能主刀各級(jí)手術(shù),各項(xiàng)基本操作技能必須在本院上級(jí)醫(yī)師的親臨指導(dǎo)下方可進(jìn)行(責(zé)任由本院大夫承擔(dān))。違反以上規(guī)定,發(fā)現(xiàn)一次扣50元。要嚴(yán)格按照藍(lán)皮本(臨沂市人民醫(yī)院編每人一冊(cè))書(shū)寫(xiě)各種病歷文書(shū)。環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查一次不合格扣3元,終末質(zhì)量檢查低于95分扣3~5元,低于90分扣50元。嚴(yán)格按要求書(shū)寫(xiě)各種申請(qǐng)單、化驗(yàn)單、處方,發(fā)現(xiàn)一次不合格或漏項(xiàng)一次扣3元,扣完為止。

      14、所有醫(yī)技科室進(jìn)修人員進(jìn)修期間一律不得單獨(dú)值班,不得獨(dú)立上機(jī)操作,書(shū)寫(xiě)的各種檢驗(yàn)、診斷報(bào)告必須由本院上級(jí)醫(yī)師或帶教老師簽字方可發(fā)出。違反規(guī)定者發(fā)現(xiàn)一次扣紀(jì)律保證金50元,累計(jì)三次以上則退回原單位

      15、進(jìn)修人員應(yīng)于進(jìn)修結(jié)束后三天內(nèi)到醫(yī)務(wù)科辦理結(jié)業(yè)手續(xù),超過(guò)三天者每超一天扣除紀(jì)律保證金100元,超過(guò)1月者紀(jì)律保證金不予退還。

      雙方各存一份。

      甲方主管部門:乙方主管部門(公章):

      ***人民醫(yī)院

      醫(yī) 務(wù) 科醫(yī)務(wù)科長(zhǎng)簽字:

      (公章)進(jìn)修人員簽字:

      時(shí)間 :200年月日

      16、此協(xié)議書(shū)一式二份,由甲、乙雙方進(jìn)修主管部門蓋章后生效,甲、乙

      第三篇:進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      甲方(招收單位):鄭州大學(xué)第三附屬醫(yī)院教學(xué)科研辦公室 乙方(進(jìn)修人員):

      一、進(jìn)修人員要明確進(jìn)修學(xué)習(xí)目的。尊敬老師,虛心求教,正確處理政治與業(yè)務(wù)、服務(wù)與提高、理論與實(shí)踐的關(guān)系。

      二、進(jìn)修人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家的法令、法規(guī)和我院各項(xiàng)規(guī)章制度。服從領(lǐng)導(dǎo),遵守紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位,樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),全心全意為病人服務(wù)。嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策。

      三、進(jìn)修人員必須參加進(jìn)修醫(yī)師崗前培訓(xùn)。

      四、進(jìn)修人員要愛(ài)護(hù)醫(yī)療設(shè)備和科技資料,不得擅自拿走我院圖書(shū)、病例、X光片、病理切片、血片等各種資料和標(biāo)本。如損壞物品和器械,按有關(guān)規(guī)定由個(gè)人賠償。如違反此項(xiàng)規(guī)定者,立即終止進(jìn)修。

      五、進(jìn)修人員請(qǐng)自帶口罩、工作帽、聽(tīng)診器;在內(nèi)鏡室進(jìn)修人員請(qǐng)自帶內(nèi)窺鏡。

      六、進(jìn)修費(fèi)于報(bào)到時(shí)一次交齊,如中途退學(xué)或擅自變更科室,進(jìn)修費(fèi)一律不退,亦不能換人頂替。

      七、進(jìn)修期間請(qǐng)事假,必須由原單位組織來(lái)函說(shuō)明理由,事先向科室主管負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,超過(guò)三天需報(bào)教學(xué)科研辦。

      急診病假均開(kāi)據(jù)病假證明。不論病假、事假進(jìn)修期限均不順延,逾期兩周不歸,終止進(jìn)修。

      八、進(jìn)修專業(yè)和期限,應(yīng)按原定計(jì)劃進(jìn)行,中途不予更改。

      九、進(jìn)修期滿前1-2周由個(gè)人做出書(shū)面總結(jié)并由科室做出鑒定,經(jīng)教學(xué)科研辦公室簽署意見(jiàn)后方可結(jié)業(yè),并授予進(jìn)修結(jié)業(yè)證書(shū)及相應(yīng)學(xué)分。

      十、以下情況不予辦理結(jié)業(yè)證書(shū):

      1.勞動(dòng)紀(jì)律差,進(jìn)修期限半年,病事假超過(guò)二周;進(jìn)修期限一年,病事假超過(guò)一月者;胸卡丟失者;

      2.服務(wù)態(tài)度不好,工作責(zé)任心不強(qiáng),發(fā)生醫(yī)療糾紛者;

      3.違反醫(yī)院相關(guān)規(guī)定,發(fā)生醫(yī)療事故或嚴(yán)重差錯(cuò)者;

      4.進(jìn)修期滿業(yè)務(wù)水平仍無(wú)明顯提高,結(jié)業(yè)考試不及格者,不能勝任現(xiàn)職工作者;

      十一、協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      十二、本協(xié)議自各方簽字、蓋章之日起生效。

      選送單位:蓋章進(jìn)修人員簽字:

      鄭州大學(xué)第三附屬醫(yī)院

      教學(xué)科研辦公室

      年月日

      第四篇:進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      《進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)》

      甲方(招收單位):中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院繼續(xù)教育科

      乙方(進(jìn)修人員):

      一、進(jìn)修人員要明確進(jìn)修學(xué)習(xí)目的。尊敬老師,虛心求教,正確處理政治與業(yè)務(wù),服務(wù)與提高,理論與實(shí)踐的關(guān)系。

      二、進(jìn)修人員應(yīng)廉潔行醫(yī),依法行醫(yī),以德行醫(yī)。遵守國(guó)家法律法規(guī)和我院的各項(xiàng)規(guī)章制度。在醫(yī)療活動(dòng)中不利用職務(wù)之便接受病人財(cái)物,不收受“紅包”和回扣,不為生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)及其經(jīng)銷人員提供藥品使用數(shù)量信息者,不介紹患者到其他單位收取好處或提成,不在病區(qū)私自銷售藥品、醫(yī)療物品,不違反規(guī)定開(kāi)大處方、濫檢查。如有上述違法行為,一經(jīng)查實(shí),即按《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院關(guān)于糾正醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)藥購(gòu)銷中不正之風(fēng)實(shí)施細(xì)則》(附一辦【2006】14號(hào))的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

      三、進(jìn)修人員應(yīng)以救死扶傷、防病治病為己任,尊重病人的人格和權(quán)利,保護(hù)病人的隱私和秘密,杜絕對(duì)病人“冷、硬、頂、拖、推”的惡習(xí),對(duì)病人應(yīng)一視同仁,做到“五心”(檢查細(xì)心、治療精心、解釋耐心、聽(tīng)取意見(jiàn)虛心、使病人及家屬放心)。進(jìn)修期間,發(fā)生服務(wù)缺陷者,參照《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院服務(wù)行為獎(jiǎng)懲辦法》(附一辦【2006】16號(hào))予以處理,事件經(jīng)過(guò)及處理結(jié)果由繼續(xù)教育科通報(bào)其原單位。情節(jié)較重者,終止進(jìn)修學(xué)習(xí),退回原單位。

      四、進(jìn)修人員應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)診療制度,嚴(yán)防醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯(cuò)、醫(yī)療缺點(diǎn)的發(fā)生。進(jìn)修期間,發(fā)生醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯(cuò)、醫(yī)療缺點(diǎn),按照《醫(yī)療事故和差錯(cuò)處罰規(guī)定(修訂)》(附一辦【2004】33號(hào))予以處理,事情發(fā)生經(jīng)過(guò)及處理結(jié)果由繼續(xù)教育科通報(bào)其原單位。情節(jié)較重者,終止進(jìn)修,退回原單位。

      五、進(jìn)修人員應(yīng)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。上班不遲到、早退、離崗、脫崗。無(wú)正當(dāng)理由不服從工作安排及違反勞動(dòng)紀(jì)律者,參照按《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法》(附一辦【2005】25號(hào))的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,事件經(jīng)過(guò)及處理結(jié)果由繼續(xù)教育科通報(bào)其原單位。中途退學(xué)者,須持原單位證明到繼續(xù)教育科辦理離院手續(xù)后方可離院。中途退學(xué)者不退進(jìn)修費(fèi)。

      六、進(jìn)修期間,不安排寒暑假,不享受探親假。如因特殊情況需請(qǐng)假者,須填寫(xiě)請(qǐng)假單,按程序報(bào)批獲準(zhǔn)后方可離院,不允許口頭請(qǐng)假。休假結(jié)束后應(yīng)及時(shí)辦理銷假手續(xù)。未辦理請(qǐng)假手續(xù)擅自離院的,給予當(dāng)事人進(jìn)修紀(jì)律考核不合格的處理,不發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。擅自離院3天以上,退回原單位。請(qǐng)假1天(工作日)以內(nèi)由科室批準(zhǔn),請(qǐng)假單交繼續(xù)教育科備案;請(qǐng)假2天(工作日)以上,須持原單位請(qǐng)假證明向科室請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后送繼續(xù)教育科審批及備案。進(jìn)修期滿時(shí),請(qǐng)假單將作為進(jìn)修紀(jì)律考核憑證。進(jìn)修期限分別為一年、半年、三個(gè)月的累計(jì)請(qǐng)假天數(shù)相應(yīng)不得超過(guò)10天、5天、3天,超假者不發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。

      七、進(jìn)修人員在工作中,沒(méi)有上級(jí)醫(yī)師的帶領(lǐng),不能單獨(dú)在急診值班,不能單獨(dú)上手術(shù)臺(tái),不能單獨(dú)到友科會(huì)診及處理病人。進(jìn)修醫(yī)生不能簽發(fā)疾病證明、轉(zhuǎn)院治療、會(huì)診申請(qǐng)單。

      八、進(jìn)修學(xué)習(xí)期限半年以上,具有《醫(yī)師資格證書(shū)》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)》的臨床醫(yī)生,進(jìn)入臨床學(xué)習(xí)1個(gè)月后,經(jīng)科室醫(yī)療考核合格,由科室統(tǒng)一到醫(yī)務(wù)科辦理處方權(quán)登記手續(xù),領(lǐng)取處方權(quán)。

      九、凡屬參觀學(xué)習(xí)性質(zhì)的,不安排管理病床,不安排手術(shù),沒(méi)有處方權(quán)。國(guó)外及港、澳、臺(tái)進(jìn)修生,沒(méi)有處方權(quán)。無(wú)處方權(quán)的臨床進(jìn)修醫(yī)生,必須在帶教老師的指導(dǎo)開(kāi)展醫(yī)療活動(dòng),不能單獨(dú)值班,所進(jìn)行的醫(yī)療文件書(shū)寫(xiě)及所開(kāi)具的處方必須由指導(dǎo)老師簽名后方可生效。

      十、進(jìn)修人員要愛(ài)惜醫(yī)療設(shè)備和科技資料,借閱病歷、X光片等要按規(guī)定辦理手續(xù),按期歸還。如損壞物品和器械者,按有關(guān)規(guī)定由個(gè)人賠償。違反此規(guī)定者,立即終止進(jìn)修。

      十一、進(jìn)修人員應(yīng)服從科室安排,進(jìn)修專業(yè)和期限應(yīng)按原計(jì)劃進(jìn)行,不允許中途改變進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃。

      十二、進(jìn)修人員應(yīng)按規(guī)定日期準(zhǔn)時(shí)報(bào)到,一次性交齊進(jìn)修費(fèi)用,如中途退學(xué),進(jìn)修費(fèi)一律不退,亦不能換人頂替。

      十三、進(jìn)修人員應(yīng)遵守進(jìn)修宿舍規(guī)則,按分配房間住宿,不得擅自占用宿舍床位。注意用電用火安全,以防引起火災(zāi)。

      十四、進(jìn)修學(xué)習(xí)期滿前二周,書(shū)寫(xiě)學(xué)習(xí)總結(jié)并由科室進(jìn)行結(jié)業(yè)鑒定,經(jīng)繼續(xù)教育科簽署意見(jiàn)方可結(jié)業(yè)。進(jìn)修結(jié)束,考核合格者授予結(jié)業(yè)證書(shū)和學(xué)分證明。

      十五、進(jìn)修結(jié)束前,不得以任何理由請(qǐng)假提前離院。提前離院者,按未完成學(xué)習(xí)任務(wù)處理,不發(fā)給結(jié)業(yè)證書(shū)。進(jìn)修結(jié)束時(shí),必須由本人按規(guī)定時(shí)間親自到繼續(xù)教育科辦理離院手續(xù)。

      選送單位蓋章:

      進(jìn)修人員簽名: 中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院 年 月 日 繼續(xù)教育科

      第五篇:來(lái)院進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

      xx醫(yī)院進(jìn)修人員管理制度及協(xié)議書(shū)

      一、申請(qǐng)來(lái)院參加學(xué)習(xí)的學(xué)員,要求年齡在45周歲以下、身體健康(女性妊娠期不接受進(jìn)修)、思想進(jìn)步、作風(fēng)正派。具有《醫(yī)師資格證書(shū)》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)》,原則上醫(yī)療專業(yè)需具備大專以上學(xué)歷,工作滿3年的臨床醫(yī)師;醫(yī)技、護(hù)理專業(yè)應(yīng)具有中專以上學(xué)歷,從事本專業(yè)工作3年以上。醫(yī)療、影像專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)時(shí)間為1年,其他專業(yè)為6個(gè)月~1年。

      二、進(jìn)修人員應(yīng)廉潔行醫(yī),依法行醫(yī),以德行醫(yī)。遵守國(guó)家法律法規(guī)和我院的各項(xiàng)規(guī)章制度。在醫(yī)療活動(dòng)中不利用職務(wù)之便接受病人財(cái)物,不收受“紅包”和回扣,不介紹患者到其他單位收取好處或提成,不在病區(qū)私自銷售藥品、醫(yī)療物品。

      三、進(jìn)修人員應(yīng)以救死扶傷、防病治病為己任,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)醫(yī)療法律法規(guī)。尊重病人的人格和權(quán)利,保護(hù)病人的隱私和秘密,對(duì)病人應(yīng)一視同仁。進(jìn)修人員到病房工作時(shí),須及時(shí)、認(rèn)真地書(shū)寫(xiě)住院病歷,病程記錄及各種診治單等,并經(jīng)指導(dǎo)醫(yī)師審核簽字。不符合要求的,須及時(shí)按要求修正。

      四、進(jìn)修期間,發(fā)生服務(wù)缺陷者,根據(jù)具體情況予以相應(yīng)處理,事件經(jīng)過(guò)及處理結(jié)果由醫(yī)務(wù)部通報(bào)其原單位。情節(jié)較重者,終止進(jìn)修學(xué)習(xí),退回原單位。

      五、進(jìn)修人員一般不參加門診工作,沒(méi)有上級(jí)醫(yī)師的帶領(lǐng),不能單獨(dú)值班,不能單獨(dú)上手術(shù)臺(tái)。在對(duì)外出具各類診斷證明材料,包括死亡證明、診斷證明、轉(zhuǎn)院治療、會(huì)診申請(qǐng)單等,須由指導(dǎo)老師簽字方有效。在各類手術(shù)操作中,包括介入治療、有創(chuàng)檢查等,進(jìn)修醫(yī)生不可以擔(dān)任術(shù)者(??七M(jìn)修介入者除外)。

      六、進(jìn)修人員應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)診療制度,嚴(yán)防醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯(cuò)、醫(yī)療缺陷的發(fā)生。凡在我院進(jìn)修期間,未經(jīng)帶教老師許可,擅自越級(jí)行醫(yī)、開(kāi)具醫(yī)療證明等行為造成醫(yī)療糾紛、發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)或事故,由該進(jìn)修人員本人及原單位承擔(dān)責(zé)任和賠償經(jīng)濟(jì)損失。情節(jié)較重者,終止進(jìn)修,退回原單位。

      七、進(jìn)修人員嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,上班不遲到、早退、離崗、脫崗。無(wú)正當(dāng)理由不服從工作安排及違反勞動(dòng)紀(jì)律者,參照我院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,事件經(jīng)過(guò)及處理結(jié)果由醫(yī)務(wù)部通報(bào)其原單位。中途退學(xué)者,須持原單位證明到醫(yī)務(wù)部辦理離院手續(xù)后方可離院。中途退學(xué)者不退進(jìn)修費(fèi)。

      八、進(jìn)修期間,不安排寒暑假,不享受探親假。如因特殊情況需請(qǐng)假者,須填寫(xiě)請(qǐng)假單,按程序報(bào)批獲準(zhǔn)后方可離院,不允許口頭請(qǐng)假。休假結(jié)束后應(yīng)及時(shí)辦理銷假手續(xù)。未辦理請(qǐng)假手續(xù)擅自離院的,給予當(dāng)事人進(jìn)修紀(jì)律考核不合格的處理,不發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。擅自離院3天以上,退回原單位。請(qǐng)假3天(工作日)以內(nèi)由科室批準(zhǔn),請(qǐng)假單交醫(yī)務(wù)部備案;請(qǐng)假3天(工作日)以上,須持原單位請(qǐng)假證明向科室請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后送醫(yī)務(wù)部審批及備案。進(jìn)修期滿時(shí),請(qǐng)假單將作為進(jìn)修紀(jì)律考核憑證。全年連續(xù)事假滿一個(gè)月者,終止進(jìn)修。

      九、進(jìn)修人員未經(jīng)允許,不得擅自離開(kāi)崗位私自參加院外學(xué)術(shù)活動(dòng)。

      十、進(jìn)修人員要愛(ài)惜醫(yī)療設(shè)備和科技資料,借閱病歷、X光片等要按規(guī)定辦理手續(xù),按期歸還。如損壞物品和器械者,按有關(guān)規(guī)定由個(gè)人賠償。違反此規(guī)定者,立即終止進(jìn)修。

      十一、進(jìn)修人員應(yīng)服從科室安排,進(jìn)修專業(yè)和期限應(yīng)按原計(jì)劃進(jìn)行,不允許中途改變進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃。

      十二、進(jìn)修人員應(yīng)按規(guī)定日期準(zhǔn)時(shí)報(bào)到,一次性交齊進(jìn)修費(fèi)用,如中途退學(xué),進(jìn)修費(fèi)一律不退,亦不能換人頂替。

      十三、進(jìn)修人員應(yīng)遵守協(xié)議進(jìn)修宿舍相應(yīng)規(guī)則,按要求辦理相應(yīng)手續(xù)及繳納費(fèi)用。注意保障電、水、火、煤氣等設(shè)施的安全,以防引起災(zāi)害。

      十四、進(jìn)修學(xué)習(xí)期滿前二周,填寫(xiě)進(jìn)修人員鑒定表并由科室進(jìn)行結(jié)業(yè)鑒定,經(jīng)醫(yī)務(wù)部簽署意見(jiàn)方可結(jié)業(yè)。進(jìn)修結(jié)束,考核合格者授予結(jié)業(yè)證書(shū)。

      十五、進(jìn)修結(jié)束前,不得以任何理由提前離院。提前離院者,按未完成學(xué)習(xí)任務(wù)處理,不發(fā)給結(jié)業(yè)證書(shū)。進(jìn)修結(jié)束時(shí),必須由本人按規(guī)定時(shí)間親自到醫(yī)務(wù)部辦理離院手續(xù)。請(qǐng)選送單位嚴(yán)格掌握、全面考慮派出進(jìn)修人員的業(yè)務(wù)及身體情況等進(jìn)行選派,我院將嚴(yán)格執(zhí)行上述規(guī)定。

      進(jìn)修生來(lái)院時(shí),醫(yī)院須與進(jìn)修生本人及選送單位簽訂進(jìn)修學(xué)習(xí)協(xié)議,明確各自的職責(zé)。進(jìn)修醫(yī)生在我院工作,履行我院住院醫(yī)師職責(zé)。進(jìn)修生在我院學(xué)習(xí)、工作不能超過(guò)在我院辦理的《進(jìn)修學(xué)院申請(qǐng)表》的有效時(shí)間,各科室不得隨意延長(zhǎng)。超過(guò)有效時(shí)間將視其為非法行醫(yī)。

      本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)簽章后生效。

      進(jìn)修單位: 進(jìn)修人員簽字:

      進(jìn)修單位蓋章: 選送單位蓋章:

      下載普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)word格式文檔
      下載普通進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū).doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請(qǐng)勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        醫(yī)院進(jìn)修人員管理協(xié)議書(shū)

        醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修協(xié)議書(shū)甲方: ( 醫(yī)院 ) 乙方: ( 外出進(jìn)修人員 ) 甲、乙兩方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就甲方資助乙方外出進(jìn)修事宜達(dá)成如下外出進(jìn)修協(xié)議: 第一條甲方根據(jù)衛(wèi)生......

        外出進(jìn)修人員協(xié)議書(shū)

        外出進(jìn)修人員協(xié)議書(shū) 為使外出進(jìn)修人員得到規(guī)范管理,三座店中心衛(wèi)生院(以下簡(jiǎn)稱甲方)與外出學(xué)習(xí)人員(以 下簡(jiǎn)稱乙方)特簽訂此協(xié)議,有關(guān)事項(xiàng)明確如下: 一、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求確定所學(xué)......

        外出進(jìn)修人員協(xié)議書(shū)

        外出進(jìn)修人員協(xié)議書(shū)甲方:樂(lè)東黎族自治縣中醫(yī)院 乙方: 身份證號(hào)碼:聯(lián) 系 電 話: 根據(jù)甲方需要,乙方要求,甲方選送乙方到單位進(jìn)修學(xué)習(xí),按照甲、乙雙方協(xié)商意見(jiàn),就進(jìn)修學(xué)習(xí)有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成......

        進(jìn)修人員管理制度及協(xié)議書(shū)

        進(jìn)修人員管理制度及協(xié)議書(shū) 一、 來(lái)我院進(jìn)修的醫(yī)生要求要求中專以上學(xué)歷,工作3年以上,并具有相應(yīng)任職資格。進(jìn)修人員要明確進(jìn)修學(xué)習(xí)目的。尊敬老師,虛心求教,正確處理政治與業(yè)務(wù),......

        進(jìn)修人員管理規(guī)定

        進(jìn)修人員管理規(guī)定 一、總則 第一條進(jìn)修教育是繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的一種教育形式,是以學(xué)習(xí)與專業(yè)有關(guān)的新知識(shí)、新理論、新技術(shù)、新方法為主的一種知識(shí)更新教育。教學(xué)形式以臨床實(shí)踐......

        進(jìn)修人員管理規(guī)定

        進(jìn)修人員管理規(guī)定 各科室: 為進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)修人員的管理,保證正常的醫(yī)療、教學(xué)秩序,使教學(xué)管理規(guī)范化、制度化,特制訂以下規(guī)定: 一、凡來(lái)我院進(jìn)修的醫(yī)務(wù)人員由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一接收安排,......

        聘用注冊(cè)人員(進(jìn)修)協(xié)議書(shū)

        xxx醫(yī)院 聘用人員進(jìn)修協(xié)議書(shū)甲方:閬中樊恩勝醫(yī)院乙方:根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要及職工本人強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望,確保我院進(jìn)修人員更好地完成學(xué)業(yè)及返院后更充分地發(fā)揮技術(shù)骨干作用,醫(yī)院與......

        醫(yī)院進(jìn)修人員管理規(guī)定

        醫(yī)院進(jìn)修人員管理規(guī)定 為加強(qiáng)進(jìn)修人員管理,提高進(jìn)修人員進(jìn)修學(xué)習(xí)質(zhì)量,結(jié)合我院實(shí)際,制定本管理規(guī)定。 一、進(jìn)修人員接收 (一)組織管理:進(jìn)修人員的接收工作由科教科根據(jù)有關(guān)科室的......