第一篇：勞務(wù)供方管理制度

勞務(wù)供方管理制度業(yè)特點(diǎn)，制定公司《勞務(wù)管理制度》如下：

一、公司與員工勞動(dòng)合同的簽訂與管理

1）所有在冊員工必須與公司簽訂《勞動(dòng)合同書》。

GL-17 為規(guī)范公司勞務(wù)管理，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、朝陽市政府、朝陽市技術(shù)監(jiān)督局、朝陽市建委、朝陽市質(zhì)量監(jiān)督總站的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本企業(yè)行2）本公司與員工所簽訂的《勞動(dòng)合同書》一律使用由北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制的標(biāo)準(zhǔn)的《勞動(dòng)合同書》。3）所有在冊員工的人事檔案均須轉(zhuǎn)存到公司的集體帳戶內(nèi)，進(jìn)行統(tǒng)一管理。4）公司與員工簽訂的勞動(dòng)合同，一般員工的簽約期限為一年；骨干員工、高級技術(shù)人員以及部門經(jīng)理的簽約期限為二年。

5）在員工勞動(dòng)合同到期前三十天，公司有關(guān)部門正式與員工對續(xù)簽合同事項(xiàng)交換意見，如雙方均無異議，將續(xù)簽勞動(dòng)合同。6）對在合同期內(nèi)有違反公司勞動(dòng)紀(jì)律和管理制度的員工，由公司相關(guān)部門依據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，酌情進(jìn)行相應(yīng)的處罰，并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。7）所有與公司簽訂勞動(dòng)合同的員工，如有嚴(yán)重觸犯國家法律的行為，被公安機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的，公司將與其解除勞動(dòng)合同。8）對于提出提前解除勞動(dòng)合同的責(zé)任方，須按有關(guān)規(guī)定向?qū)Ψ竭M(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9）公司將對員工進(jìn)行崗位技能的培訓(xùn)，對經(jīng)過培訓(xùn)后達(dá)不到上崗要求的員工，公司將按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核或辭退。10）公司員工必須服從公司內(nèi)部的崗位安排與調(diào)動(dòng)。11）公司員工必須服從主管領(lǐng)導(dǎo)的工作安排與管理。

12）所有公司在冊員工，不得在本公司以外的與電梯行業(yè)相關(guān)的企業(yè)、單位從事兼職工作。13）所有公司在冊員工的資格證、上崗證、操作證等證件原件一律交由公司統(tǒng)一保管。

二、外聘人員的管理

1）公司應(yīng)與外聘的兼職人員簽訂短期勞動(dòng)合同。2）公司外聘的兼職人員所享受的工資待遇，按其所應(yīng)聘的工作崗位、工作性質(zhì)、工作時(shí)間等內(nèi)容在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，在勞動(dòng)合同書中予以注明。

3）所有公司外聘兼職人員的人事檔案不存入公司集體帳戶內(nèi)。

4）所有公司外聘兼職人員應(yīng)向公司提供合法、有效的個(gè)人學(xué)歷證書、崗位證書等相關(guān)的個(gè)人證件在公司內(nèi)予以備案。5）所有公司外聘兼職人員亦應(yīng)遵守公司有關(guān)的管理制度，并積極維護(hù)公司的利益。

三、配合、合作單位的管理

1）所有配合、合作單位須與公司簽訂《配合協(xié)議》、《安全、質(zhì)量協(xié)議》。2）所有配合、合作單位須向公司提供其本單位的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等復(fù)印件在公司備案，并確保其合法、真實(shí)、有效。

3）所有配合、合作單位須向公司提供其本單位的在冊施工人員名單及相應(yīng)的人員資格證、上崗證、操作證復(fù)印件在公司備案，并確保其合法、真實(shí)、有效。4）所有配合、合作單位應(yīng)服從公司對施工現(xiàn)場安全、施工質(zhì)量的管理。5）所有配合、合作單位均應(yīng)積極維護(hù)公司的社會(huì)形象與聲譽(yù)；在與公司合作過程中，不得以任何形式損害公司客戶的利益。

6）所有配合、合作單位應(yīng)建立健全其本單位的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，并不斷加強(qiáng)對施工人員崗位技能的培訓(xùn)。

四、對外地來朝陽務(wù)工人員的管理

1）本公司以及所有配合、合作單位，在雇傭外地來朝陽務(wù)工人員時(shí)，必須與其簽訂勞動(dòng)合同。2）對于外地來朝陽務(wù)工人員的工資、勞保福利待遇等，根據(jù)其所從事的工種，在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)予以注明。3）對于外地來朝陽務(wù)工人員，須嚴(yán)格審查其個(gè)人證件是否合法、真實(shí)、有效，其中包括身份證、暫住證、務(wù)工證、健康證、特種行業(yè)操作證等，并在公司內(nèi)備案。

五、公司與員工、外聘兼職人員之間如產(chǎn)生重大分歧，雙方無法解決時(shí)，可通過當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。

六、本制度由管理部負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。

第二篇：相關(guān)方管理制度

、相關(guān)方管理制度

1．目的

為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)建筑施工、設(shè)備安裝維護(hù)等外包項(xiàng)目的相關(guān)方安全管理，以及供應(yīng)商提供的安全有效合格的產(chǎn)品，使承包商與供應(yīng)商的安全生產(chǎn)工作步入規(guī)范化管理軌道，保證相關(guān)人員在的安全與健康。特制定本制度。2．適用范圍

本制度適用于在我公司內(nèi)進(jìn)行設(shè)備安裝維護(hù)等外包項(xiàng)目的承包商和為公司提供各種物資的供應(yīng)商的安全管理。3．職責(zé)

3.1生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)有關(guān)設(shè)備的改造和檢修、建筑項(xiàng)目的承包商選擇和安全管理。3.2供銷部負(fù)責(zé)物資供應(yīng)的供應(yīng)商選擇和安全管理。3.3安全環(huán)保辦公室負(fù)責(zé)承包商及供應(yīng)商的的安全監(jiān)督管理。4.承包商、供應(yīng)商的選擇 4.1承包商的選擇

4.1.1 公司對外發(fā)包項(xiàng)目時(shí)必須認(rèn)真查驗(yàn)承包公司是否具有企業(yè)法人資格、有關(guān)部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和安全資質(zhì)、安全資格證書，檢查特種作業(yè)人員持證。嚴(yán)禁將各種生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目承包給不具備安全資質(zhì)的公司或個(gè)人。

4.1.2保留承包方的各種證照等相關(guān)資質(zhì)復(fù)印件，以及其為其員工辦理的工傷保險(xiǎn)或其他人身保險(xiǎn)復(fù)印件，建立承包商檔案。

4.1.3 高危行業(yè)施工公司應(yīng)提供安全生產(chǎn)許可證及安全資質(zhì)及年檢資料。4.1.4 嚴(yán)禁將工程項(xiàng)目發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的公司。4.1.5嚴(yán)禁建筑施工公司無資質(zhì)施工或者超越本企業(yè)資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍，或者以任何形式用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程；

4.1.6公司對外發(fā)包前，與承包方或租賃公司到安全環(huán)保辦公室簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議書，明確雙方安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù)；對未按安全環(huán)保辦公室批準(zhǔn)的時(shí)間擅自開工的，依據(jù)公司相關(guān)制度處罰,若發(fā)生任何事故的責(zé)任自負(fù)。4.2 供應(yīng)商的選擇

4.2.1 對于每一個(gè)供應(yīng)商選擇前應(yīng)先對其進(jìn)行業(yè)務(wù)考察，考察合格之后，要取得其營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等各種有效證件的復(fù)印件。

4.2.2供銷部建立每一個(gè)供應(yīng)商檔案，每一項(xiàng)信息都應(yīng)準(zhǔn)確詳實(shí)。5.承包商、供應(yīng)商的評估

5.1 生產(chǎn)技術(shù)部、供銷部、安全環(huán)保辦公室每年年終要對承包商、供應(yīng)商進(jìn)行評估,編寫承包商、供應(yīng)商年審報(bào)告。

5.2 對承包商、供應(yīng)商的評估內(nèi)容包括等資格評審、服務(wù)前準(zhǔn)備、作業(yè)過程監(jiān)督、提供的產(chǎn)品、技術(shù)服務(wù)、表現(xiàn)評估、安全管理、續(xù)用等方面，建立承包商、供應(yīng)商的名錄和檔案。

5.3 評估合格的承包商、供應(yīng)商第二年繼續(xù)使用，不合格的列入黑名單停止使用。6.承包商、供應(yīng)商的管理 6.1安全環(huán)保辦公室要求

6.1.1負(fù)責(zé)對承包商人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，進(jìn)行安全告知，每次培訓(xùn)時(shí)間不得少于4小時(shí)，并保留培訓(xùn)材料備查。

6.1.2必須對承包商的安全施工、施工質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。定期對工程進(jìn)行檢查，全面掌握工程安全質(zhì)量狀況，及時(shí)提出施工安全要求和質(zhì)量要求； 6.1.3 協(xié)助承包商識別出作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，要求其采取行之有效的風(fēng)險(xiǎn)控制措施。6.1.4 統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)的多個(gè)相關(guān)方的交叉作業(yè)。

6.1.5 不能以包代管的，承包商、供應(yīng)商的管理要納入公司統(tǒng)一安全管理中。6.2生產(chǎn)技術(shù)部要求

6.2.1 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全督促、檢查，并做好檢查記錄，上報(bào)公司安全環(huán)保辦公室，作為安全考核依據(jù)；

6.2.2 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況，杜絕無證人員上崗操作； 6.3施工區(qū)域部門車間要求

6.3.1 各部門車間負(fù)責(zé)監(jiān)督本轄區(qū)內(nèi)承包商與供應(yīng)商的安全管理工作，發(fā)現(xiàn)承包商與供

應(yīng)商有違章行為應(yīng)及時(shí)制止，發(fā)現(xiàn)安全隱患有權(quán)要求其采取防范措施并實(shí)施整改，情

節(jié)嚴(yán)重或不聽勸阻的，應(yīng)及時(shí)向公司安全環(huán)保辦公室匯報(bào)。

6.3.2 在承包商與供應(yīng)商作業(yè)前應(yīng)對本公司相關(guān)崗位員工進(jìn)行安全告知，并采取相應(yīng)防

范措施，盡量避免本公司員工進(jìn)入或接近對方施工區(qū)域。必須進(jìn)入或存在交叉作業(yè)的，應(yīng)辦理交叉作業(yè)許可，及時(shí)與發(fā)包公司及承包商與供應(yīng)商協(xié)調(diào)，制定相應(yīng)的安全措施，指定專人負(fù)責(zé)溝通聯(lián)系。明確各方安全責(zé)任，確保員工安全。

6.3.3 承包商與供應(yīng)商存在危及本公司員工人身安全、設(shè)備設(shè)施安全或影響本公司正常生產(chǎn)的，部門車間有權(quán)要求其停止施工并采取整改措施，同時(shí)向安全環(huán)保辦公室報(bào)告。

6.4承包商、供應(yīng)商的要求

6.4.1從事土木建筑、線路管道、設(shè)備安裝及維修、裝飾裝修、承包工程、特種設(shè)備檢修等項(xiàng)目的公司，施工前到安全環(huán)保辦公室簽定安全管理協(xié)議，安全生產(chǎn)管理協(xié)議中應(yīng)明確公司和承包方各自的安全責(zé)任，雙方負(fù)責(zé)人員簽字后加蓋公章生效。

6.4.2 遵守公司安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定，嚴(yán)格按安全標(biāo)準(zhǔn)組織施工，對勞務(wù)過程中的安全工作全面負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)建立勞務(wù)項(xiàng)目安全管理網(wǎng)絡(luò)，確定施工現(xiàn)場安全負(fù)責(zé)人。

6.4.3 承包商在公司內(nèi)施工作業(yè)時(shí)要定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估的，對評估出的風(fēng)險(xiǎn)采取控制措施，控制措施要針對性、操作性的。

6.4.3 有30人以上的承包商必須配備專職安全員，30 人以下必須配備兼職安全員，安全員必須取得相應(yīng)的資格證，并按規(guī)定獨(dú)立行使職權(quán)；

6.4.4 未經(jīng)公司書面同意，承包商與供應(yīng)商不得將承包項(xiàng)目直接或者間接方式轉(zhuǎn)包或

者分包給第三方及其他個(gè)人。

6.4.5 經(jīng)公司書面同意，將承包項(xiàng)目直接或者間接方式轉(zhuǎn)包或者分包給第三方及其他個(gè)人的，須重新進(jìn)行資質(zhì)審查。7.承包商的考核

承包商在施工期間有違章表現(xiàn)和行為時(shí)，按以下標(biāo)準(zhǔn)處罰： 1)進(jìn)入工作現(xiàn)場不戴安全帽的處罰200元 2)安全帽不扣帽攀的處罰50元 3)使用手槍電鉆不戴絕緣手套（包括沖擊鉆）的處罰50元 4)使用無防護(hù)罩的角向砂輪工作的處罰100元 5)使用角向砂輪時(shí)不戴防護(hù)眼鏡的處罰50元 6)砂輪磨軟工件（如銅、木材等）的處罰 50元 7)使用電氣用具電線損壞或無接地裝置的處罰 100元 8)使用連接無插頭、插座的電源情況的處罰500元 9)無特殊操作證的人員進(jìn)行特種作業(yè)的處罰2000元

10)高空交叉作業(yè)無隔離措施和現(xiàn)場安全監(jiān)管人員的處罰500元 11)發(fā)生高空墜落物（無論是否造成傷害）的處罰1000元 12)發(fā)生氧氣、乙炔瓶用空和混合存放的處罰100元 13)高空作業(yè)不系安全帶和固定安全繩的處罰500元 14)腳手板（或踏板）不用鉛絲扎牢的處罰200元

15)井、坑、孔洞、溝道沒有符合要求的護(hù)欄及其他防護(hù)措施的處罰500元 16)擅自動(dòng)用裝運(yùn)設(shè)備或機(jī)動(dòng)車輛的處罰500元 17)在管道、欄桿、天橋橫梁等危險(xiǎn)處行走的處罰500元 18)擅自拆除、移動(dòng)各類安全防護(hù)設(shè)施的處罰1000元 19)高空作業(yè)時(shí)拋扔工具、物體等行為的處罰200元 20)高空作業(yè)時(shí)工具不用繩子扎牢易造成滑落的處罰100元 21)進(jìn)入金屬容器無現(xiàn)場監(jiān)護(hù)人的 處罰1000元

22)金屬容器內(nèi)使用36V及以上不安全電源的處罰 200元 23)在轉(zhuǎn)動(dòng)（傳動(dòng)）設(shè)備防護(hù)蓋（罩）上站立行走的處罰200元 24)使用不合格的登高用具（包括梯子）的 100元 25)不按規(guī)定亂接亂拉電源的處罰300元

26)戴手套使用榔頭的、戴手套使用臺(tái)鉆的 處罰50元 27)施工現(xiàn)場臨時(shí)配電箱未安裝漏電保護(hù)器的處罰500元 28)上腳手架未進(jìn)行安全檢查確認(rèn)的處罰200元 29)擅自進(jìn)入開關(guān)室、升壓站時(shí)無人監(jiān)護(hù)的 處罰500元 30)危險(xiǎn)區(qū)域不做安全防護(hù)和警示措施的處罰500元 31)工作現(xiàn)場亂堆物件或未經(jīng)同意亂堆放物件的處罰100元 32)未做好現(xiàn)場清理工作（工完場清）和物品亂擺放的處罰200元 33)未經(jīng)批準(zhǔn)在廠房、其他建筑物、道路等處鑿孔洞的處罰500元 34)未經(jīng)許可進(jìn)入電力室、母線室、升壓站等危險(xiǎn)區(qū)的處罰500元 35)未經(jīng)許可擅自動(dòng)用配電箱電源的處罰500元 36)在有明令禁火區(qū)域內(nèi)吸煙的處罰200元 37)跨越轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備、輸送皮帶機(jī)的處罰200元

38)禁火區(qū)域內(nèi)動(dòng)火作業(yè)未辦理動(dòng)火手續(xù)的 處罰500元 39)有不按指定區(qū)域亂倒垃圾、亂扔雜物、亂放水的處罰100元 40)使用的工器具沒有進(jìn)行定期檢驗(yàn)的處罰100元 41)在安全監(jiān)護(hù)人不在時(shí)未按規(guī)定停止工作的處罰500元 42)明知起重設(shè)備不合格仍違章起吊處罰1000元

43)未經(jīng)過入廠安全教育，未持證上崗參加工作人/次處罰200元 44)各類違章指揮作業(yè)每發(fā)生一起（處罰當(dāng)事人）處罰1000元 45)發(fā)生一次異常火警苗子（未造成事故）的處罰2000元 46)停、送電不按照工作指令發(fā)生（未造成事故）的處罰2000元 47)沒有按程序辦理開工手續(xù)擅自開工的處罰3000元

48)發(fā)生惡性未遂安全事故一次（未造成嚴(yán)重后果）的處罰3000元 49)發(fā)生人身輕傷事故一次（或隱瞞事故不報(bào)告）的處罰3000元 50)施工中發(fā)生事故造成甲方損失的 按價(jià)賠償并考核

51)其他違章行為的

視情節(jié)輕重考核

52)發(fā)生多起違章違規(guī)事件的 加倍考核處罰

53)因乙方原因造成甲方或第三方人員重傷事故的用

承擔(dān)治療費(fèi)并賠償一切費(fèi)

第三篇：相關(guān)方管理制度

相關(guān)方管理規(guī)定

1目的本程序旨在加強(qiáng)對相關(guān)方的管理，促使相關(guān)方的環(huán)境、職業(yè)健康安全狀況符合公司規(guī)定的要求。

2范圍

適用于體系范圍內(nèi)所涉及的對相關(guān)方環(huán)境、職業(yè)健康安全的管理和控制。

3職責(zé)

3.1 辦公室負(fù)責(zé)本程序的編制、修訂和解釋工作；負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各部門對相關(guān)方的安全及環(huán)境管理工作。

3.2 各職能部門負(fù)責(zé)與本部門有業(yè)務(wù)關(guān)系的相關(guān)方的職業(yè)健康安全和環(huán)境的監(jiān)督管理工作。工作程序

4.1 公司環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系涉及的可望施加影響的相關(guān)方主要有煙葉物資供應(yīng)商、煙葉商品運(yùn)輸單位、煙廠、設(shè)施設(shè)備供應(yīng)商、上級領(lǐng)導(dǎo)、外來參觀者、在本區(qū)域活動(dòng)的其他人員等。

4.2 對煙葉物資供應(yīng)商的管理

生產(chǎn)主管在采購活動(dòng)中，向供方傳達(dá)公司職業(yè)健康安全、環(huán)境保護(hù)方針和管理規(guī)定，讓其遵照執(zhí)行，具體按《采購控制程序》的規(guī)定執(zhí)行。尤其在采購危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)，應(yīng)向供應(yīng)商索取必要的安全數(shù)據(jù)和資料，主要有害有毒原輔材料

和能源材料的運(yùn)輸、包裝、貯存條件說明等信息，并監(jiān)督其實(shí)施。

4.3 對煙葉商品運(yùn)輸單位的管理

4.3.1 對煙葉商品運(yùn)輸管理主要按煙草專賣法的相關(guān)要求進(jìn)行管理，嚴(yán)格執(zhí)行煙草準(zhǔn)運(yùn)證制度。

4.3.2向運(yùn)輸單位傳達(dá)公司職業(yè)健康安全、環(huán)境保護(hù)方針和管理規(guī)定，讓其遵照執(zhí)行。

4.4 重要環(huán)境因素和職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源的控制

4.4.1 辦公室應(yīng)根據(jù)特定的供方在重要環(huán)境因素和危險(xiǎn)源控制中擔(dān)負(fù)著較大的控制力度時(shí)，應(yīng)考慮在相關(guān)采購信息（如采購合同）或以書面的形式告知這些特定的供方如何在進(jìn)入我公司區(qū)域內(nèi)或以公司名義在外履行相關(guān)交付產(chǎn)品的活動(dòng)過程中會(huì)涉及到的重要環(huán)境因素和危險(xiǎn)源。

4.4.2 必要時(shí)，應(yīng)建立適宜的監(jiān)督機(jī)制和對這些特定供方的保證金考核制度，加強(qiáng)對相關(guān)方的環(huán)境保護(hù)意識和職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)意識。

4.5 相臨的組織及社區(qū)公眾的合理抱怨意見由辦公室、負(fù)責(zé)收集、整理，確認(rèn)責(zé)任部門進(jìn)行糾正，驗(yàn)證其整改效果并及時(shí)予以答復(fù)，處理有難度的應(yīng)向經(jīng)理反映直至問題圓滿解決并保存相關(guān)紀(jì)錄。

4.6 當(dāng)出現(xiàn)相關(guān)部門負(fù)責(zé)對上級領(lǐng)導(dǎo)和外來參觀者的接待，配置必要的勞動(dòng)保護(hù)用品后方能按照指定參觀路線、參觀區(qū)域及活動(dòng)范圍進(jìn)行。

4.7辦公室及其他部門分別向上級有關(guān)部門及時(shí)通報(bào)職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)方面的相關(guān)信息。收集相關(guān)方的合理抱怨，要求答復(fù)的予以答復(fù)。在制定職業(yè)安全健康和環(huán)境保護(hù)目標(biāo)時(shí)，將上述相關(guān)方的觀點(diǎn)作為輸入信息之一。

第四篇：職工食堂勞務(wù)投標(biāo)方基本要求

職工食堂勞務(wù)投標(biāo)方基本要求

1、具備獨(dú)立的法人資格，并職得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的相關(guān)資質(zhì)（包括工商營業(yè)執(zhí)照正副本、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼等。

2、具備三年以上的餐飲勞務(wù)承包經(jīng)驗(yàn)，并建立了健全的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、中標(biāo)方派遣人員必須身體健康，并取得了當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門核發(fā)的健康證；派遣人員必須具備兩年以上的餐飲工作經(jīng)驗(yàn)，熟知《食品安全法》，業(yè)務(wù)水平及工作質(zhì)量必須滿足食堂正常運(yùn)轉(zhuǎn)的需要。

4、中標(biāo)方必須與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，并負(fù)責(zé)員工的薪酬管理、社保管理、勞動(dòng)關(guān)系維護(hù)、有關(guān)法律法規(guī)咨詢以及處理派遣員工的勞動(dòng)仲裁、訴訟等事宜。

5、中標(biāo)方必須接受其服務(wù)方的統(tǒng)一管理，并無條件遵守其服務(wù)方的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，無條件完成其服務(wù)方的各種臨時(shí)性工作安排。

第五篇：相關(guān)方安全管理制度

相關(guān)方安全管理制度

（一）承包商管理制度

1、目的

為了加強(qiáng)對承包商的安全管理，防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，特制訂本制度。

2、范圍

本制度適用于公司所有作業(yè)項(xiàng)目發(fā)包管理部門對承包商的管理活動(dòng)。

3、職責(zé)

3.1 工程及設(shè)備維修項(xiàng)目的發(fā)包管理部門負(fù)責(zé)對承包商的資質(zhì)進(jìn)行初期審核，安全員負(fù)責(zé)對承包商的資質(zhì)進(jìn)行復(fù)審。辦公室基建負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目承包商的作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行日常管理，生產(chǎn)部負(fù)責(zé)對涉及特種設(shè)備的外委維修項(xiàng)目的承包商進(jìn)行日常管理。

3.2 辦公室負(fù)責(zé)公司通勤服務(wù)項(xiàng)目的發(fā)包，對承包單位的資質(zhì)進(jìn)行初審，安全員進(jìn)行復(fù)審。辦公室負(fù)責(zé)對復(fù)審合格的承包單位進(jìn)行日常監(jiān)督管理，同時(shí)負(fù)責(zé)保管承包單位的相關(guān)資質(zhì)文件。

3.3 供應(yīng)部負(fù)責(zé)公司委外加工項(xiàng)目承包商的資質(zhì)審核和相關(guān)資質(zhì)文件的管理。

3.4 安全員負(fù)責(zé)對各部門承包商的管理情況進(jìn)行綜合監(jiān)督管理。

4、程序

4.1承包商的安全資質(zhì)預(yù)審和選擇 由項(xiàng)目主管部門根據(jù)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)和選擇規(guī)定的有關(guān)要求，發(fā)布招標(biāo)通知書，承包商根據(jù)招標(biāo)要求，編制含有安全生產(chǎn)保證措施的投標(biāo)書。項(xiàng)目主管部門對其安全生產(chǎn)保證措施進(jìn)行審查，作為選擇承包商的重要依據(jù)。在確定外來施工單位前，應(yīng)對該單位的安全資質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格審核，審核內(nèi)容包括:（1）工商營業(yè)執(zhí)照和施工資質(zhì)證書；

（2）施工單位負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員和特殊工種人員資格證書；（3）安全管理機(jī)構(gòu)及其人員配備情況；（4）近三年的工作業(yè)績。

凡不具備條件的，不準(zhǔn)與其簽訂合同。4.2開工前的準(zhǔn)備

4.2.1簽訂協(xié)議。中標(biāo)后的承包商，應(yīng)編制項(xiàng)目安全生產(chǎn)計(jì)劃，外來施工單位及其人員到企業(yè)施工和工作，在簽訂工程項(xiàng)目協(xié)議書的同時(shí)，必須同時(shí)簽訂安全、防火責(zé)任協(xié)議書，明確各自的安全、消防責(zé)任。

4.2.2職業(yè)體檢。外來施工單位負(fù)責(zé)保證其人員身體健康，提供健康體檢證明，禁止患有高血壓、心臟病、癲癇病的人員從事施工及高空作業(yè)。

4.2.3安全教育。外來施工人員必須接受入廠安全教育和進(jìn)入現(xiàn)場前的安全教育，未經(jīng)安全教育考核合格的不準(zhǔn)進(jìn)行施工作業(yè)。

4.3作業(yè)過程中的監(jiān)管 4.3.1制定安全措施。外來施工單位必須制定切實(shí)可行的安全措施，經(jīng)項(xiàng)目主管部門、項(xiàng)目所在單位、安全部門批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行施工。施工所在單位也要制定相應(yīng)的安全措施。

4.3.2嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度。外來施工單位的電工、焊工、架子工等特殊工種要做到持證上崗。所使用的各種工器具，要齊全完好，完全可靠。

4.3.3落實(shí)安全措施。外來施工單位進(jìn)入現(xiàn)場必須按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，施工現(xiàn)場要有旋轉(zhuǎn)圍欄、防護(hù)網(wǎng)、安全標(biāo)志等。

4.3.4確定安全負(fù)責(zé)人。施工單位必須專人負(fù)責(zé)施工安全，安全責(zé)任人應(yīng)及時(shí)與項(xiàng)目主管部門、項(xiàng)目所在單位、安全部門溝通，報(bào)告施工現(xiàn)場安全情況。

4.3.5嚴(yán)格票證辦理。外來施工單位必須嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)安全規(guī)章制度及相關(guān)行業(yè)施工要求，按規(guī)定辦理各種作業(yè)票證。未經(jīng)許可不準(zhǔn)私自動(dòng)用企業(yè)的任何設(shè)備、管道、開關(guān)、閥門，不準(zhǔn)擅自亂接水、電、氣等管線。

4.3.6加強(qiáng)監(jiān)管。項(xiàng)目主管部門必須指定專人具體協(xié)調(diào)與施工安全有關(guān)的事項(xiàng)。安全管理部門協(xié)助做好現(xiàn)場的安全管理工作，并對違章行為進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核。

4.4表現(xiàn)評價(jià)

項(xiàng)目完工后，項(xiàng)目主管部門對施工單位的施工進(jìn)度、工程質(zhì)量和安全執(zhí)行情況進(jìn)行評價(jià)，將承包商安全生產(chǎn)表現(xiàn)評價(jià)結(jié)果匯入承包商檔案。

4.5續(xù)用 將資質(zhì)預(yù)審、選擇、過程管理、安全生產(chǎn)表現(xiàn)評價(jià)結(jié)果，作為承包商是否續(xù)用的依據(jù)，不斷促使承包商提高安全生產(chǎn)管理水平。

4.6檔案

各項(xiàng)目主管部門負(fù)責(zé)將確定合格的承包商進(jìn)行造冊，形成合格承包商名錄。建立承包商檔案，包括承包商的資質(zhì)證書復(fù)印件、最近3年的安全生產(chǎn)業(yè)績、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全管理制度目錄、特殊作業(yè)人員證書復(fù)印件、安全生產(chǎn)表現(xiàn)評價(jià)報(bào)告及其他有關(guān)資料。

4.7 風(fēng)險(xiǎn)識別

項(xiàng)目主管部門要根據(jù)承包商提供的服務(wù)作業(yè)性質(zhì)和行為定期識別服務(wù)行為風(fēng)險(xiǎn)，并采取行之有效的風(fēng)險(xiǎn)控制措施避免安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

嚴(yán)禁將工程項(xiàng)目發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的單位。

4.8 如果同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)有兩個(gè)以上承包商進(jìn)行交叉生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，可能危及對方生產(chǎn)安全時(shí)，項(xiàng)目主管部門要組織并監(jiān)督承包商之間簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議，明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)和應(yīng)當(dāng)采取的安全措施。

5、相關(guān)記錄

5.1《合格承包商名錄》 5.2《承包商管理檔案》

5.3《承包商作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查記錄》

（二）供應(yīng)商管理制度

1、目的

為了加強(qiáng)對產(chǎn)品原料、設(shè)備、勞保用品等供應(yīng)商的管理，確保生產(chǎn)安全，督促供應(yīng)商提高售后服務(wù)的質(zhì)量，特制訂本制度。

2、范圍

本制度適用于公司對所有產(chǎn)品原料、設(shè)備、勞保用品等物資供應(yīng)商的管理。

3、職責(zé)

3.1 供應(yīng)部負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商管理檔案，對供應(yīng)商實(shí)施綜合管理。

4、程序

4.1資格預(yù)審

公司采購部門在對市場充分調(diào)查的基礎(chǔ)上，根據(jù)生產(chǎn)需要，編制招標(biāo)文件，發(fā)布招標(biāo)通知書。供應(yīng)商根據(jù)制作包括所需材料設(shè)備的安全技術(shù)要求的標(biāo)書，進(jìn)行投標(biāo)。采購部門按照安全管理規(guī)定對其進(jìn)行資格預(yù)審。

4.2選用

采購部門根據(jù)供應(yīng)商提供的產(chǎn)品，從質(zhì)量、性能、使用說明、價(jià)格、售后服務(wù)、安全特點(diǎn)、相關(guān)資歷證明文件（營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、資質(zhì)證明等）、投標(biāo)單位企業(yè)信譽(yù)、長期合作承諾、經(jīng)濟(jì)實(shí)力及承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)能量資格進(jìn)行確認(rèn)，選擇供應(yīng)商，簽訂供應(yīng)合同。合同內(nèi)應(yīng)有安全管理?xiàng)l款。

4.3續(xù)用 采購部門每年年底應(yīng)對合格供應(yīng)商進(jìn)行評價(jià)，對產(chǎn)品質(zhì)量好、誠實(shí)守信、信譽(yù)高、售后服務(wù)等符合安全生產(chǎn)要求的予以續(xù)用，列入合格供應(yīng)商名錄。

4.4風(fēng)險(xiǎn)識別

采購部門應(yīng)經(jīng)常識別與采購有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)。及時(shí)反饋給供應(yīng)商，以便降低采購風(fēng)險(xiǎn)，確保所采購的產(chǎn)品符合要求。

4.5檔案

將確定合格的供應(yīng)商進(jìn)行造冊，形成供應(yīng)商名錄，建立檔案，包括供應(yīng)商的資質(zhì)證書復(fù)印件、產(chǎn)品規(guī)格、價(jià)格、安全特點(diǎn)以及管理情況的有關(guān)資料。

5、相關(guān)記錄

5.1 《合格供應(yīng)商名錄》 5.2 《供應(yīng)商管理檔案》