第一篇：2014-2018年工程造價(jià)咨詢企業(yè)人才戰(zhàn)略分析

2014-2018年工程造價(jià)咨詢企業(yè)人才戰(zhàn)略分析

1、人才是工程造價(jià)咨詢企業(yè)的核心資源 按照資源層次理論，結(jié)合人才對(duì)工程造價(jià)咨詢企業(yè)的重要性，人才資源位于企業(yè)資源的核心層面。是其他戰(zhàn)略實(shí)施成敗的關(guān)鍵因素，造價(jià)咨詢通過人的智力活動(dòng)為委托方提供技術(shù)服務(wù)。一個(gè)企業(yè)擁有高級(jí)人才的數(shù)量和質(zhì)量是造價(jià)咨詢企業(yè)實(shí)力的重要指標(biāo)，是企業(yè)競爭力的具體體現(xiàn)。

2、企業(yè)獲取人才基本措施 1）引進(jìn)，導(dǎo)入外部的優(yōu)秀人才

企業(yè)或協(xié)會(huì)在相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布人才信息，大力引進(jìn)應(yīng)用型技術(shù)人才，專門從事工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)。同時(shí)有實(shí)力的造價(jià)咨詢公司可以引進(jìn)一些高級(jí)研究型人才，并建立研究平臺(tái)開展與造價(jià)咨詢相關(guān)的科學(xué)研究，以加強(qiáng)行業(yè)企業(yè)咨詢業(yè)的科學(xué)研究，將理論指導(dǎo)實(shí)際操作。同時(shí)建立引進(jìn)人才的長效機(jī)制，主要表現(xiàn)在提高造價(jià)咨詢?nèi)藛T待遇、建立健全行業(yè)人才管理制度等。2）再教育，發(fā)展業(yè)務(wù)骨干

企業(yè)內(nèi)部人才可以根據(jù)自身或企業(yè)的需要，鼓勵(lì)再教育提升人才質(zhì)量。造價(jià)協(xié)會(huì)及時(shí)發(fā)布造價(jià)工程師考試信息，讓更多的從業(yè)人員參加考試。咨詢企業(yè)應(yīng)該設(shè)立考試基金，由公司提供考試費(fèi)用和資料費(fèi)用，并對(duì)通過考試的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，為他們創(chuàng)造條件參加全國造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格考試。在待遇上，平臺(tái)上向造價(jià)工程師傾斜，讓他們逐步成為業(yè)務(wù)骨干。3）在企業(yè)內(nèi)部建立學(xué)習(xí)型組織，提高整體人才素質(zhì)

如果人才是工程造價(jià)企業(yè)的核資源，那么工程造價(jià)企業(yè)的學(xué)習(xí)能力就是這家企業(yè)的核能力，甚至某種意義上就是企業(yè)的核心競爭力。

建立學(xué)習(xí)型組織就是要在企業(yè)內(nèi)部樹立的風(fēng)氣，使組織成員在工作中學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)中工作，而且要互相學(xué)習(xí)、互相提高。每一個(gè)工程造價(jià)咨詢項(xiàng)目都有不同特點(diǎn)，不同的要求，從業(yè)人員只有不斷互相學(xué)習(xí)，才能提高應(yīng)變能力，才能提高執(zhí)業(yè)水平。從業(yè)人員在執(zhí)業(yè)中需要綜合技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理和法律等方面的知識(shí)，牽涉到多個(gè)學(xué)科的知識(shí)，理論必須聯(lián)系實(shí)際，才能出具高質(zhì)量的咨詢報(bào)告，才能真正站在公平、公正的立場上執(zhí)業(yè)。4）建立業(yè)內(nèi)企業(yè)與從業(yè)人員的信用評(píng)價(jià)體系

造價(jià)咨詢企業(yè)的信譽(yù)和從業(yè)人員的誠信度是行業(yè)成熟度的體現(xiàn)。企業(yè)可以配合協(xié)會(huì)來做，通過計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與數(shù)據(jù)庫技術(shù)，建立業(yè)內(nèi)企業(yè)與從業(yè)人員的信用體系，對(duì)企業(yè)進(jìn)行信用等級(jí)評(píng)級(jí)，作為考核企業(yè)的主要指標(biāo)。并將較高的信用等級(jí)作為業(yè)內(nèi)企業(yè)與從業(yè)人員申請(qǐng)新資質(zhì)（資格）的必要條件。同時(shí)，還需要對(duì)一業(yè)內(nèi)企業(yè)與從業(yè)人員的違規(guī)操作行為進(jìn)行公示，必要時(shí)降級(jí)直至取消其資質(zhì)（資格），給不誠信的企業(yè)和從業(yè)人員以威懾。建立良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境和行業(yè)風(fēng)氣，提高行業(yè)的社會(huì)形象。5）建立全面的績效考核與激勵(lì)機(jī)制

第二篇：論工程造價(jià)咨詢企業(yè)如何建立戰(zhàn)略合作關(guān)系

論工程造價(jià)咨詢企業(yè)如何建立戰(zhàn)略合作關(guān)系

河南豫咨工程造價(jià)咨詢有限公司

董事/總經(jīng)理李杰

目錄

第一部分 引言

第二部分 工程造價(jià)咨詢業(yè)的敵人在哪里

第三部分工程造價(jià)咨詢業(yè)的朋友在哪里

第四部分 工程造價(jià)咨詢業(yè)如何建立戰(zhàn)略合作關(guān)系

第五部分 結(jié)語

摘要

第一部分 引言

《毛澤東選集》開篇第一句話是什么？“誰是我們的敵人？誰是我們的朋友？這個(gè)問題是革命的首要問題?！保ā吨袊鐣?huì)各階級(jí)分析》）

第五部分 結(jié)語

2009年5月26日

第三篇：工程造價(jià)咨詢[范文模版]

江蘇鼎正工程項(xiàng)目管理有限公司

江蘇鼎正工程項(xiàng)目管理有限公司是一家專業(yè)提供建設(shè)工程造價(jià)審計(jì)、造價(jià)咨詢、工程造價(jià)司法鑒定、工程招標(biāo)代理、工程項(xiàng)目管理、工程項(xiàng)目監(jiān)理及咨詢服務(wù)的優(yōu)質(zhì)企業(yè)。

公司嚴(yán)格遵守國家現(xiàn)行的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行國家工程造價(jià)審計(jì)與建設(shè)程序，嚴(yán)格執(zhí)行國家工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，以“公平、公正、科學(xué)、誠信”的企業(yè)理念開展工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)與工程項(xiàng)目管理工作；以“公正廉明、優(yōu)質(zhì)高效”的企業(yè)服務(wù)承諾建立了企業(yè)內(nèi)部先進(jìn)的管理制度以及透明的審核制度，并利用科學(xué)的手段和先進(jìn)的工作方法保證了工程項(xiàng)目中各類核算的高精準(zhǔn)率。公司擁有一支國際水準(zhǔn)的高素質(zhì)隊(duì)伍，其中具備工程建設(shè)類中高級(jí)技術(shù)職稱的國家注冊(cè)造價(jià)工程師、國家注冊(cè)監(jiān)理工程師、國家注冊(cè)建造師、國家注冊(cè)安全工程師、房地產(chǎn)估價(jià)師等達(dá)68人。公司實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保了對(duì)外服務(wù)的有效性和快捷性。公司憑借強(qiáng)大的人才和資源優(yōu)勢，不斷開拓，銳意進(jìn)取，積極引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)的項(xiàng)目管理理念，利用自主研發(fā)的項(xiàng)目管理軟件，實(shí)現(xiàn)了對(duì)項(xiàng)目的遠(yuǎn)程監(jiān)控和管理，居業(yè)內(nèi)領(lǐng)先水平。以豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，成熟的管理模式，嚴(yán)格的管理制度，靈活的管理機(jī)制為委托方提供全過程、全方位的服務(wù)，與投資者在投資理念和管理上形成最大程度的和諧，在經(jīng)濟(jì)效益及社會(huì)效益方面實(shí)現(xiàn)全面雙贏。

第四篇：全市工程造價(jià)咨詢企業(yè)執(zhí)業(yè)情況監(jiān)督

菏澤市工程造價(jià)咨詢企業(yè)執(zhí)業(yè)情況監(jiān)督檢

查工作的情況匯報(bào)

省建設(shè)廳: 為全面整頓規(guī)范工程造價(jià)咨詢市場管理秩序，促進(jìn)我市咨詢業(yè)又好又快發(fā)展，根據(jù)省建設(shè)廳魯建標(biāo)字[2007]9號(hào)文件及菏建[2007]96號(hào)文件精神和建設(shè)局工作部署，菏澤市建設(shè)局抽調(diào)3名業(yè)務(wù)技術(shù)骨干組成檢查組，由市建設(shè)局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，于8月14日至8月22日對(duì)全市工程造價(jià)咨詢單位執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行了全面的系統(tǒng)檢查，現(xiàn)將檢查的情況匯報(bào)如下：

在檢查前，曹縣恒立有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所、菏澤新正有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所，菏澤誠和有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所等14家工程造價(jià)咨詢企業(yè)均按文件通知要求向市工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)遞交了自查報(bào)告。

一、檢查基本情況

此次檢查，共抽查業(yè)績成果文件84個(gè)，建筑面積58.6萬平方米，工程造價(jià)4.9億元，占所有工程項(xiàng)目的32%。菏澤市14家咨詢企業(yè)每家單位抽6個(gè)業(yè)績成果文件，包括2個(gè)預(yù)算、2個(gè)結(jié)算、2個(gè)標(biāo)底編制。在所有的業(yè)績成果文件中，基本符合規(guī)定。

另外，還檢查了所有企業(yè)的單位交納的勞動(dòng)保險(xiǎn)、人事

代理合同、勞動(dòng)合同、單位工資發(fā)放表、專職專業(yè)人員證書、證章等所有資料。檢查組現(xiàn)場對(duì)所有存在違法違規(guī)和問題的企業(yè)下發(fā)了限期整改通知書，對(duì)縣區(qū)建設(shè)主管部門存在的各種問題也要求他們向市建設(shè)局做出書面說明。

從檢查總體情況看，各縣區(qū)建設(shè)主管部門對(duì)整頓規(guī)范工程造價(jià)咨詢市場工作比較重視，措施有力，成效明顯。咨詢各方人員法律意識(shí)、政策觀念全面增強(qiáng)，建設(shè)部149號(hào)令和《山東省工程造價(jià)咨詢企業(yè)管理辦法實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行較好，咨詢市場各項(xiàng)管理規(guī)定基本得到落實(shí)，咨詢市場監(jiān)管力度進(jìn)一步加強(qiáng)，咨詢市場管理秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

二、主要工作特點(diǎn)

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)健全。各縣區(qū)建設(shè)主管部門對(duì)整頓咨詢市場工作一直較為重視和支持，分管領(lǐng)導(dǎo)親自安排部署并督促工作進(jìn)展情況。各縣區(qū)針對(duì)人員實(shí)際情況及時(shí)對(duì)整頓規(guī)范咨詢市場秩序檢查人員進(jìn)行了調(diào)整，均成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，并抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干對(duì)檢查組進(jìn)行充實(shí)，增強(qiáng)了執(zhí)法檢查的力量。

二是部署到位，措施得力。省建設(shè)廳魯建標(biāo)字[2007]9號(hào)文件下發(fā)后，市及各縣、區(qū)工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)都非常重視，并結(jié)合自己實(shí)際情況制定了本轄區(qū)實(shí)施方案，多次召開會(huì)議對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行部署。市、縣、區(qū)建設(shè)行政主管部門分工合作，密切配合，迅速在全市范圍內(nèi)展開了整頓規(guī)范咨詢市場秩序大檢查。在自查自糾階段，對(duì)擾亂咨詢市的違法、違規(guī)行為進(jìn)行了處罰，有效地遏止了工程造價(jià)咨詢市場的各種違法違規(guī)行為及不正常現(xiàn)象。鄆城縣、鄄城縣、東明縣工作細(xì)致周密，密切配合，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題一一整改。曹縣、單縣建設(shè)局注重日常監(jiān)管和集中監(jiān)督檢查相結(jié)合，強(qiáng)調(diào)部門聯(lián)動(dòng)，從各個(gè)方面保證整頓規(guī)范效果。

三是制度健全，落實(shí)有效。在貫徹落實(shí)國家有關(guān)法律、法規(guī)以及省市有關(guān)規(guī)定的同時(shí)，市及各縣區(qū)還結(jié)合本地實(shí)際出臺(tái)了一系列行之有效的文件。市工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)還組織各縣區(qū)工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)集中學(xué)習(xí)了建設(shè)部149號(hào)令和山東省工程造價(jià)咨詢企業(yè)管理辦法實(shí)施細(xì)則。

三、存在的主要問題

今年以來，全市整頓規(guī)范咨詢市場工作雖然取得了明顯成效，但通過此次檢查仍發(fā)現(xiàn)不少問題需要加強(qiáng)和改進(jìn)。一是有的縣工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)對(duì)所轄區(qū)管理不到位，平時(shí)疏于管理，國家的法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定貫徹不及時(shí)，文件不能及時(shí)下發(fā)，有的咨詢企業(yè)沒有按規(guī)定收費(fèi)或收費(fèi)偏低。二是有的咨詢企業(yè)有借他人證書的行為，勞動(dòng)保險(xiǎn)沒有交齊，人事代理合同、勞動(dòng)合同和建設(shè)部149號(hào)令和山東省工程造價(jià)咨詢企業(yè)管理辦法實(shí)施細(xì)則的標(biāo)準(zhǔn)有一定的差距，在有的咨詢成果文件中蓋章不齊或沒有到所屬建設(shè)行政主管部門辦理工程類別鑒定書等其他各種行為。

四、對(duì)不合規(guī)定的單位處理意見

對(duì)人員不到位、沒有簽勞動(dòng)合同、沒辦人事代理合同、勞動(dòng)保險(xiǎn)交的不到位、不辦工程類別鑒定書等其他不合規(guī)定的一系列行為的，市工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)均要求各縣、區(qū)工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)作出整改通知書，依法處理，處理結(jié)果分別上報(bào)市建設(shè)局，對(duì)拒不接受管理和處罰的單位按有關(guān)規(guī)定處理。

以上的匯報(bào)如有不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

菏菏澤市建設(shè)局 二〇〇七年十月三十一日

第五篇：工程造價(jià)咨詢企業(yè)資質(zhì)等級(jí)申請(qǐng)書

《工程造價(jià)咨詢企業(yè)資質(zhì)等級(jí)申請(qǐng)書》（一式四份，并附電子文檔）。

二、綜合材料

1.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照正、副本復(fù)印件；

2.專職專業(yè)人員（含技術(shù)負(fù)責(zé)人）的造價(jià)工程師注冊(cè)證書、造價(jià)員資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書和身份證；

3.企業(yè)為專職專業(yè)人員（含技術(shù)負(fù)責(zé)人）交納的本社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用的憑證；

4.專職專業(yè)人員（含技術(shù)負(fù)責(zé)人）的人事代理合同；

5.企業(yè)章程、股東出資協(xié)議并附工商部門出具的股東出資情況證明；

6.固定辦公場所的租賃合同或借用協(xié)議及租（借）方產(chǎn)權(quán)證明，屬于自有產(chǎn)權(quán)的出具產(chǎn)權(quán)證明；

7.有關(guān)企業(yè)技術(shù)檔案管理、質(zhì)量控制、財(cái)務(wù)管理等制度的文件；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他材料。