第一篇：科級干部進修班學(xué)習(xí)體會

按照xxx的安排,x月x日第一期科級干部培訓(xùn)班正式集中培訓(xùn),遠行北戴河全封閉離崗式培訓(xùn)。首先感謝礦區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供這樣的平臺，感謝集團領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的機會，有幸參加第一期培訓(xùn)班，我們笑稱這是“黃埔一期”。雖然我們不是真正的黃埔軍校，卻有著一樣的理念，那就是“親愛精誠”，有著一樣嚴格的管理和紀律。通過十四天的學(xué)習(xí)，同學(xué)們學(xué)到了知識，收獲了友誼，現(xiàn)將學(xué)習(xí)體會匯報如下。

一、培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式靈活多樣。本次培訓(xùn)從課程安排到行程安排，都環(huán)環(huán)相扣，緊密細致，寓教于樂。本次培訓(xùn)內(nèi)容非常豐富、全面，有管理、溝通、經(jīng)濟等多方面的知識，是一個科級干部的必修課。授課的老師均是各大學(xué)校的名師教授，授課精彩，引人入勝。不僅是讓我們“坐了下來”，而且還“聽了過去”。十四天的課程有：物業(yè)服務(wù)管理、醫(yī)患溝通的技巧、金融與財政培訓(xùn)、企業(yè)成本管理與班級核算、領(lǐng)導(dǎo)決策與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展、我國宏觀經(jīng)濟形勢等等。平時經(jīng)常聽到金融風(fēng)暴、次貸危機，卻并不深入了解是什么原因造成的，以及對我國的哪些方面有影響；物業(yè)、公交和醫(yī)療系統(tǒng)本是陌生的，工作內(nèi)容不清楚，人員情況不明了，通過本次培訓(xùn)，礦區(qū)事業(yè)部的各個系統(tǒng)才是真正的融合在一起，互通有無，形成合力。

二、老師知識淵博，授課經(jīng)驗豐富。本次接受培訓(xùn)的三人系統(tǒng)都與服務(wù)有關(guān)，我們上的第一節(jié)課就是服務(wù)，以物業(yè)管理培訓(xùn)與溝通為切入點，提高管理人員的法律知識和處理實際問題的能力。而且也講到了服務(wù)行業(yè)與人溝通的技巧，讓我記憶最深的是以下四句話：一是在回答問題時往往產(chǎn)生問題；二是滿意的答復(fù)，并非滿意的解決；三是不知不清可不說，但不允許不負責(zé)任的說；四是不說硬話，不辦軟事。這幾條原則平時容易被忽略，可卻是解決問題和產(chǎn)生問題的關(guān)鍵，在服務(wù)溝通中加以注意，就會多些滿意，少些投訴。給我們上溝通課的廉茵老師還給我們每個人做了心理測試，要想知人想知已，了解自己的性格特點，掌握處理事情的方法，很有必要。授課的每一位老師都精心準備了，采取了靈活多樣的方式，樂于接受，易于理解。

本次培訓(xùn)的授課老師給我留下了深刻印象，尤其是學(xué)習(xí)《醫(yī)患溝通的技巧》一課，對我而言，有很大幫助。就如何學(xué)會溝通談?wù)勎业捏w會。首先明確了溝通的含義是交流觀點和看法，尋求共識，清除隔閡，謀求一致。溝是手段，通是目的。溝通在管理中就如人的血脈，在生活中也同樣的重要。如果溝通不暢，就如血管栓塞，其后果是可想而知的。所以要學(xué)會溝通，就一定要懂得其途經(jīng)。因為它不只是語言，還包括動作、姿態(tài)、眼神、表情等等。有時一個眼神，一句我來了，抱一下肩膀，笑一笑----都會有很大作用，讓你開心，事業(yè)有成。溝通的重要性不言而喻，那我們?nèi)绾螌W(xué)會溝通，我們學(xué)習(xí)了有效溝通的十大黃金守則：微笑、傾聽、掌控力、個人化、正面的選詞用句、溫文有禮、信心十足、提供選擇性、調(diào)整你的語言、檢測你的肢體語言。

本次培訓(xùn)的所有課程精彩紛呈，無法一一道來，我感慨更深的是《領(lǐng)導(dǎo)決策與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》，授課老師車洪波教授，一邊授課一邊互動，一步步引導(dǎo)我們認識領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)。首先明確領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的含義是領(lǐng)導(dǎo)者在個人素質(zhì)修養(yǎng)的基礎(chǔ)上，以豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，深厚的領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)造詣，對各種領(lǐng)導(dǎo)條件、方式、方法加以純熟、巧妙、高超并富有創(chuàng)造性的運用，以及通過這種運用表現(xiàn)出來給人以美的感染力的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。特點一是自然、適度、本色；二是不可模仿、三是不可重復(fù)。老師還介紹了古代領(lǐng)導(dǎo)集團如司馬光、諸葛亮是如何知人善任的，如何用人長處的。要想做到知人，必須具備以下幾種素質(zhì)：需要領(lǐng)導(dǎo)得有境界、有眼力、有人格等，要有良好的道德，有經(jīng)驗的積累，要有民主意識和廣闊的心胸。知人善任是用人的最高境界，這是對領(lǐng)導(dǎo)眼力、觀察力的考驗。而作為領(lǐng)導(dǎo)的另一重要顯現(xiàn)是語言藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)語言要素是語言清楚、簡潔、生動、深刻、幽默。看起來簡單，做起來卻很難，要把握幾個關(guān)節(jié)點：

1、說與不說？能不說就不說；

2、早說晚說？晚說比早說好；

3、說多說少？能少說就少說；

4、急說慢說？能慢說不急說；

5、高調(diào)低調(diào)？能低調(diào)時不高調(diào)；

6、雅俗并用；

7、清晰含糊并需。所謂言為心聲，錘煉領(lǐng)導(dǎo)的語言藝術(shù)的關(guān)鍵：1急事慢說；大事想好了再說；小事幽默地說；沒把握的事小心地說；不知道的事不亂說；沒發(fā)生的事不胡說；別人的事謹慎地說；傷人的事堅決不說；自己的事該怎么說就怎么說；今天的事做了再說；未來的事未來再說。通過學(xué)習(xí)，才了解到原來領(lǐng)導(dǎo)的工作也是源于藝術(shù)，更深刻地理解領(lǐng)導(dǎo)的很多做法是科學(xué)的、是藝術(shù)的。領(lǐng)導(dǎo)之術(shù)就是分身之術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)之道就是決策之道。

三、礦區(qū)精心組織，理論結(jié)合實踐。古人云：讀萬卷書不如行萬里路，如果只是一味地聽課記筆記，而不去實踐，那只是紙上談兵。礦區(qū)事業(yè)部非常細心地在課程中插入一些實踐課程，真正地走出去，欣賞祖國江山如此多驕，消化老師所講的理論知識，我們先后走訪了天津物業(yè)公司、公共汽車公司、腫瘤醫(yī)院、天津知名企業(yè)，學(xué)習(xí)先進的管理模式以及企業(yè)所體現(xiàn)出來的人文關(guān)懷。如在天津腫瘤醫(yī)院參觀，發(fā)現(xiàn)他們的管理處處體現(xiàn)以人為本的理念，在病房的門口有標有當(dāng)天的主管病房的醫(yī)生和護士名牌；在同一病房床與床之間有環(huán)形拉鏈，充分保護病人的尊嚴和隱私；在病房入口處有公開公示牌；在門診大廳里有可供患者及家屬休息的飲品廳；門診大廳的滾動屏幕上顯現(xiàn)各科室掛號及檢查費用以及出診專家等等。這些都體現(xiàn)出了醫(yī)院以人為本的服務(wù)理念。

四、同學(xué)精誠團結(jié)，感情溝通無限。我們“黃埔一期”的同學(xué)相當(dāng)團結(jié)，學(xué)習(xí)和實踐都相互幫助，很快從不認識到認識，從不熟悉到熟悉。三個不同的服務(wù)行業(yè)，六十人的團隊能在最少的時間內(nèi)融合，這還要感謝礦區(qū)事業(yè)部的領(lǐng)導(dǎo)，他們是真正的領(lǐng)導(dǎo)者，領(lǐng)導(dǎo)者的藝術(shù)也體現(xiàn)在這一方面了。礦區(qū)事業(yè)部將三個系統(tǒng)六十人拆分后重新組合成，編排在六個組里，十人一組，這十個人分別來自三個不同的單位，就連就餐、分寢也大下功夫，同理安排。這種交叉式的安排讓同學(xué)們很快就熟悉起來，必須互相關(guān)照、互相理解、互相謙讓。讓溝通和領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)無處不在，溝通這門藝術(shù)我們是先實踐后理論，再由理論回歸到實踐中去。

五、海濱篝火晚會，同學(xué)盡展才藝。培訓(xùn)班還特別安排了海灘篝火晚會，白天上課晚上還要表演，同學(xué)們還真是忙得很。各組都準備了精彩的節(jié)目，有集體表演，也有個人風(fēng)采展現(xiàn)，從不同的角度知人，正是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)講座的內(nèi)容之一多角度審視問題，學(xué)習(xí)內(nèi)容滲透到了培訓(xùn)的每一個環(huán)節(jié)當(dāng)中。當(dāng)晚表演得有：合唱、獨唱、對唱，還有三句半，真是精彩無限不夜城，同學(xué)們通過這樣的活動，了解更全面了、溝通更深入了、相互更欣賞了，彼此更團結(jié)了。

回味這十四天的學(xué)習(xí)，心中的感受只有三點：“非常難得、非常榮幸、非常震撼”。我的收獲是相當(dāng)之大。可以說，起碼讓我在政治上成熟了五年。過去我認為：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。而現(xiàn)在的想法是：只有先當(dāng)好士兵，才有可能做將軍。過去我認為：領(lǐng)導(dǎo)就是一個指揮別人工作的人，誰都能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)?，F(xiàn)在的想法是：領(lǐng)導(dǎo)是一個有個人修養(yǎng)、有豐富經(jīng)驗，有科學(xué)造詣的人，還要對以上的各種條件加以綜合運用。過去我認為：在完成任務(wù)的前提下，才有精力來談組織文化?，F(xiàn)在覺得：只有將組織文化滲透人心，才能更好的提高隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，從而更好的服務(wù)。

總之，這次學(xué)習(xí)使我改變了許多觀點，思想政治水平有了質(zhì)的飛躍。司馬光按德和才把官員分為德才兼?zhèn)涞氖ト?，德勝于才的君子，德才皆無的愚人，才勝過德的小人。從今天起，我要更加踏實，努力學(xué)習(xí)各方面的知識，提高個人能力，更要加強道德修養(yǎng)的提高?？v然做不了圣人和君子，也堅決不會是愚人和小人。我一定以此次培訓(xùn)為契機，努力學(xué)習(xí)，靠近組織，加強溝通，科學(xué)發(fā)展，為輝煌大慶、和諧礦區(qū)、陽光集團努力工作。

第二篇：2009年科級干部進修班小結(jié)

2009年科級干部進修班結(jié)業(yè)小結(jié)

（2009年12月28日）

根據(jù)《2009年全縣組織工作要點》和《縣委黨校2009年培訓(xùn)計劃》，黨校于12月8日至12月28日進行了為期一個月的科級干部的培訓(xùn)工作。參加此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的44名學(xué)員，服從組織安排，堅持以學(xué)習(xí)為重，做到了學(xué)習(xí)與工作兩不誤，表現(xiàn)了團結(jié)互助、熱愛學(xué)習(xí)等優(yōu)良品質(zhì)，增強了黨性修養(yǎng)。經(jīng)縣委組織部、縣委黨校和全體學(xué)員的共同努力，現(xiàn)已全面完成培訓(xùn)任務(wù)，取得了預(yù)期的效果，達到了培訓(xùn)的目的。

一、進修班基本特點

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力?？h委對舉辦這次培訓(xùn)班非常重視，縣委副書記、黨校校長鄭加錄同志事先聽取了有關(guān)培訓(xùn)的匯報，縣委常委、組織部長張淑華同志親自出席培訓(xùn)班開學(xué)典禮并做重要講話;在辦班過程中，縣委組織部主要領(lǐng)導(dǎo)多次詢問黨校辦班情況，并指示黨校一定要把培訓(xùn)班辦好，組織部干訓(xùn)科王永鈞、雷群和等相關(guān)同志直接參與進修班的管理，督學(xué)、督管。縣委組織部與黨校通力協(xié)作，密切配合，在教學(xué)組織、教師邀請等各方面組織得比較嚴密，確保了培訓(xùn)效果。各相關(guān)單位也對培訓(xùn)大力支持，盡量不分散學(xué)員的精力，確保了培訓(xùn)工作順利進行。

2、教學(xué)內(nèi)容豐富、課程設(shè)置科學(xué)。教學(xué)上以“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會等當(dāng)前的理論和現(xiàn)實問題及相關(guān)的熱點難點問題作為教學(xué)的中心內(nèi)容，圍繞提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)和能力，學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系、黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在福建考察時的重要講話精神；緊密結(jié)合當(dāng)前的形勢和我縣的發(fā)展規(guī)劃，開展形勢、政策、法規(guī)、縣情教育；學(xué)習(xí)當(dāng)代政治、經(jīng)濟、社會、科技、法律、管理等方面知識，開展領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、戰(zhàn)略思維、行政能力培訓(xùn)；開展黨性黨風(fēng)黨紀教育，加強黨性修養(yǎng)。為體現(xiàn)理論聯(lián)系實際的教學(xué)要求，還安排了為期一天的社會調(diào)查活動，參觀了沙縣金沙工業(yè)園區(qū)、沙縣城市建設(shè)、將樂經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、金牛水泥公司、鄭忠華烈士紀念館、蘇區(qū)展覽館、將樂博物館。每位學(xué)員撰寫一篇社會調(diào)研心得體會并在社會調(diào)研交流會上進行交流，努力使調(diào)研成果為縣委縣政府的決策服務(wù)，同時又擴大了培訓(xùn)工作的影響，提高培訓(xùn)班和黨校的知名度。13、教學(xué)方式與方法靈活多樣。教學(xué)方法上堅持聯(lián)系實際，形式多樣的教學(xué)方法。除設(shè)置專題課外，開展了研討式教學(xué)、案例式教學(xué)、情景教學(xué)、電化教學(xué)、和多媒體教學(xué)等多種形式的教學(xué)方法與手段。在發(fā)揮本校教師主導(dǎo)作用的同時，充分調(diào)動學(xué)員，外聘專業(yè)兼職教師的積極作用，師生互教互學(xué)，教學(xué)相長。這期進修班校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)、老師共授課8次，電教2次、聘請旅游局、環(huán)保局、審計局、銀監(jiān)辦、疾病控制中心等單位領(lǐng)導(dǎo)上課6次，還聘請三明市委黨校兩位副教授講授了《加強閩臺法律合作與交流服務(wù)海西經(jīng)濟社會發(fā)展》、《立足海西加快區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展》等二個專題課。這種開放式的辦學(xué)方式讓我們了解了很多知識，受益非淺。在學(xué)習(xí)方法上強調(diào)以自學(xué)為主、講課為輔，搞好學(xué)習(xí)交流與研討。每位學(xué)員一個月中認真閱讀經(jīng)典著作和指定教材、材料，完成1萬字以上的讀書筆記、課堂筆記，并撰寫案例學(xué)習(xí)報告、學(xué)習(xí)心得體會各一篇。

4、教學(xué)管理嚴格，后勤服務(wù)到位。學(xué)校制定了嚴格的考勤、考核制度，配備了班主任，建立了班委會，劃分了學(xué)習(xí)小組，使學(xué)員的學(xué)習(xí)和生活有條不紊。嚴格考勤制度，指定專人每天不定時點名，考勤情況及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，并記入學(xué)員檔案。學(xué)員們雖然平時工作很忙，但絕大多數(shù)同志都能正確地處理工作與學(xué)習(xí)的矛盾，積極配合教學(xué)管理，以認真的態(tài)度和飽滿的熱情參加學(xué)習(xí)。據(jù)統(tǒng)計，在集中授課期間，除個別同志因特殊情況請假外，絕大多數(shù)學(xué)員都能夠按時參加集中授課。學(xué)員普遍反映，這次進修班管理規(guī)范，時間緊湊，秩序井然，教學(xué)環(huán)境比較好。為了便于學(xué)校了解學(xué)員對教師授課的反映，全體學(xué)員還認真填寫了《主體班專題課講座測評表》和《主體班辦班情況綜合調(diào)查表》上交教務(wù)室以便于對教學(xué)與辦班情況進行評估。后勤管理緊緊圍繞教學(xué)科研這個中心,學(xué)員對黨校的后勤服務(wù)與保障的反映普遍較滿意。

二、主要收獲

在結(jié)業(yè)座談會上，學(xué)員們從不同角度、不同側(cè)面，總結(jié)了個人學(xué)習(xí)情況，交流了學(xué)習(xí)體會，暢談了學(xué)習(xí)收獲，同時對培訓(xùn)提出了寶貴的意見和建議。學(xué)員們普遍反映，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不僅系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了理論知識，更重要的是開闊了眼界，理清了思路，為推動今后工作打下了良好的基礎(chǔ)。

1、提高了思想認識。培訓(xùn)期間，學(xué)員通過認真學(xué)習(xí)，傾聽黨校老師、縣直部門有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專家授課輔導(dǎo)，充分認識到了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神的重大意義，對中國特色社會主義理論體系有了更加深刻的認識，對當(dāng)前縣委、縣政府關(guān)于經(jīng)濟社會發(fā)展的重要精神和全縣經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)等方面的重大部署有了更加深入透徹的理解。學(xué)員普遍反映，通過這次集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，自己的政策理論水平有了顯著提高。

2、錘煉了黨性，提高了能力素質(zhì)。在開學(xué)典禮上，組織部張部長為大家做了輔導(dǎo)報告的第一課，對學(xué)員一個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)提出了明確的要求。一個月來，縣委黨校按照張部長的要求，以提升學(xué)員的黨性和能力素質(zhì)為主線，以各種活動為載體，精心組織教學(xué)，收到了很好的效果。如討論交流發(fā)言、組織學(xué)員開展讀書薦書活動、參觀考察、參加黨性教育等，不僅豐富了學(xué)員的知識，而且提高了學(xué)員的語言表達能力、寫作能力、理論聯(lián)系實際的能力，錘煉了學(xué)員的黨性覺悟。

3、促進了交流，增進了友誼。本期進修班既有來自縣直部門的學(xué)員，也有來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)員，大家在一起共同學(xué)習(xí)、優(yōu)勢互補，培養(yǎng)了深厚的師生誼、同學(xué)情。這將作為寶貴的財富，促進學(xué)員在日后的工作中相互幫助、共同提高。

三、存在的幾個問題：一是由于主觀和客觀的原因，特別是培訓(xùn)后期請假和上課中途回單位辦事的現(xiàn)象比較多，工學(xué)矛盾表現(xiàn)仍較突出。二是個別學(xué)員學(xué)習(xí)目的性還不夠明確，學(xué)習(xí)積極性不夠高；三是小組活動形式和內(nèi)容比較單一，班級集體活動較少。

進修班雖然結(jié)束了，但學(xué)習(xí)是終身大事，學(xué)習(xí)是無止境的，我們要繼續(xù)不斷自覺加強學(xué)習(xí)，活到老學(xué)到老，從而不斷提高自身的素質(zhì)和能力。在黨校的這段學(xué)習(xí)，只是為今后的學(xué)習(xí)和工作打下一個好的基礎(chǔ)，開了一個好頭。我們將把在黨校進修期間養(yǎng)成的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和作風(fēng)帶回去，把學(xué)習(xí)的成果運用于工作實踐，真正做到學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，堅持以科學(xué)發(fā)展觀、與時俱進的思想觀念，奮發(fā)有力的精神狀態(tài)和深入扎實的工作作風(fēng)，與廣大群眾一道開創(chuàng)工作新局面，不斷推進我縣各項事業(yè)的進程。

第三篇：市科級干部進修班教學(xué)計劃

市科級干部進修班教學(xué)計劃

一、培訓(xùn)目的深入貫徹落實黨的十八大以及十八屆五中全會精神，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育及我市加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代服務(wù)型政府的要求，以學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系為中心，以堅定理想信念、增強黨性修養(yǎng)、提高工作能力為重點，著力于對科級干部進行動態(tài)性的知識更新和能力提升，以便更好地盡職履責(zé)。

二、培訓(xùn)時間

2016年5月30日-6月3日，共5天（全脫產(chǎn)）

三、培訓(xùn)地點

中山市委黨校、廣東省委黨校

四、培訓(xùn)對象

市直單位正科級干部、鎮(zhèn)區(qū)中層正職干部，每期約40人

五、學(xué)習(xí)內(nèi)容

（一）黨性教育

專題講座：學(xué)黨章黨規(guī) 做合格黨員

研討教學(xué)：黨性分析

現(xiàn)場教學(xué)：加強反腐倡廉 保持清正廉潔

現(xiàn)場教學(xué)：重溫中山黨史 筑牢精神家園

（二）當(dāng)前政治經(jīng)濟社會形勢

專題講座：供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革與經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)

專題講座：珠三角與長三角實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的比較與啟示

（三）中國特色社會主義理論與中山發(fā)展

專題講座：中山市“十三五”規(guī)劃綱要解讀

經(jīng)典導(dǎo)讀：馬克思主義的思想魅力

（四）工作能力與綜合知識

情景模擬：應(yīng)對突發(fā)事件

現(xiàn)場教學(xué)：城鎮(zhèn)化發(fā)展的經(jīng)驗與探索（廣州開發(fā)區(qū)）

現(xiàn)場教學(xué)：大力發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)業(yè) 推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級（佛山廣東工業(yè)設(shè)計城）

六、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)用書

1.《總書記系列重要講話讀本（2016年版）》

2.《“一帶一路”:機遇與挑戰(zhàn)》

3.《工業(yè)4.0大革命》

4.經(jīng)典悅讀系列叢書（一套10本）

七、推薦閱讀書目

為進一步引導(dǎo)黨員干部多讀書、讀好書，根據(jù)中宣部理論局、中組部干部教育局向黨員干部推薦的第十一批學(xué)習(xí)書目，結(jié)合當(dāng)前形勢發(fā)展，推薦一批閱讀書目。本批學(xué)習(xí)書目風(fēng)格多樣，涉及政治理論、經(jīng)濟管理、抗戰(zhàn)歷史、思想文化等各個方面。閱讀這些圖書，有助于廣大黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平同志關(guān)于全面依法治國的論述、提升理論素養(yǎng)、深入了解“一帶一路”帶來的機遇與挑戰(zhàn)，對廣大黨員干部堅定理想信念、提升道德境界有著重要意義。

1.《習(xí)近平關(guān)于全面依法治國論述摘編》

2.《中國抗日戰(zhàn)爭史簡明讀本》

3.《馬克思恩格斯列寧哲學(xué)論述摘編（黨員干部讀本）》

4.《抗日戰(zhàn)爭》（1-3卷）》

5.《謝覺哉家書》

八、紀律要求

請保持良好學(xué)風(fēng)，按課程表的安排參加各項學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)期間原則上不允許請假，如有特殊情況需要請假，請書面報市委組織部批準。

九、組織管理

由培訓(xùn)科負責(zé)本班的課程設(shè)計以及組織管理。學(xué)員在校期間，班主任負責(zé)跟班管理，及時反映學(xué)員對教學(xué)工作的意見和建議，并掌握學(xué)員思想、學(xué)習(xí)情況。校各有關(guān)科室積極配合，確保教學(xué)任務(wù)圓滿完成。

第四篇：科級干部進修班學(xué)習(xí)小結(jié)_

.科級干部進修班學(xué)習(xí)小結(jié)_范文

為期半個月的新任科級干部培訓(xùn)班培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我們分別先后聽取了嚴伍虎副教授的《企業(yè)文化建設(shè)》，張孝貴教授的《樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀》，曹亞茹副教授的《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》和《行政許可法》，安銳教授的《現(xiàn)代經(jīng)濟理論》，中共陜西省委黨?？粕绮恐魅瓮跽\安教授的《共建和諧社會共享發(fā)展成果》，陜西省水利廳張?zhí)庨L的《水行政執(zhí)法（處罰）理論和實務(wù)》，劉宗田副教授的《公文審核與把關(guān)》，丁力副教授的《人力資源管理》，劉曉光與劉穎副教授的《領(lǐng)導(dǎo)者心理壓力的緩解與調(diào)適》，張守誠教授的《現(xiàn)代管理理論與案例分析》，中共陜西省委黨校鐘衛(wèi)國副教授的《當(dāng)代中國的經(jīng)濟社會形勢與陜西經(jīng)濟發(fā)展》，丁軍副教授的《如何提升執(zhí)行力》，陳俊鴻副教授的《溝通技巧》等17門課程，通過這些內(nèi)容的學(xué)習(xí)，使我在政治理論、黨性修養(yǎng)、決策水平、組織能力、公文寫作、協(xié)調(diào)溝通等方面都有了很大的進步?，F(xiàn)從以下4個方面淺談學(xué)習(xí)體會。

一、目的和意義

在我們第一堂課的開班儀式上，王劍明書記的講話讓我記憶尤深，他不僅給大家講述了參加培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的重要性、目的和意義，還說到了許多協(xié)調(diào)關(guān)系的道理和方法。他一再強調(diào)：通過培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，要全面提高干部素質(zhì)，提高執(zhí)行力，提高管理水平，提高面對復(fù)雜問題解決問題的能力，同時提出，在社會缺乏誠信危機的今天，要提高黨性修養(yǎng)，廉潔從政、廉潔自律，提高做人的基本道德，更要樹立實事求是的作風(fēng)；其次，現(xiàn)實中

..遇到的問題很多，老師講的是一種共性事物，要聯(lián)系實際，不能盲目的照搬照抄、就事論事，一定要活學(xué)活用，并且要與老師要有效溝通，聯(lián)系自己的思想實際，聯(lián)系自己的工作實際，帶著問題學(xué)習(xí)，放下架子甩掉包袱學(xué)習(xí)。

二、幾點感悟

通過學(xué)習(xí)，我深深的體會到，現(xiàn)在這個社會知識更新速度的加快與人類壽命延長的矛盾，導(dǎo)致不會再有“一技在身，走遍天下”的現(xiàn)象發(fā)生，唯有不斷的學(xué)習(xí)和全面提高才是永不變的真理。如果停止學(xué)習(xí)，任何一個人的知識都不會確保他永遠適應(yīng)社會的發(fā)展。工作中有很多必然和所以然，最容易不過的是忙碌，最難的是有成效的工作。而將繁雜的工作間明化是防止忙亂，事半功倍的法寶。該怎樣做？至少，總結(jié)過去并形成于書面和腦海，是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)，其次，要理清思路、堅持原則、適應(yīng)環(huán)境、創(chuàng)造氛圍、持續(xù)“思域”和控制“私欲”，夾縫中尋求安定，是完成和做好本職工作的基礎(chǔ)。所以，提高很重要，快速提高更重要。

1.有心才有新。王書記說到：“發(fā)脾氣誰不會，再沒有能力的人都會發(fā)脾氣。當(dāng)一個人控制不了大局，控制不住一件事情的時候，但至少能控制住自己！因為禮貌是自己的一張名片”所以，面對本職工作，要時刻對工作有熱心，對員工有誠心，對事業(yè)有忠心。只有時時處處做有心人，善于動腦筋，觀察問題、分析問題、處理問題，總結(jié)新的工作經(jīng)驗教訓(xùn)，才能使工作開拓創(chuàng)新；同時，牢記根本，明確原則，勤于思考，樂于奉獻，勇于拼搏，才能創(chuàng)造新的工作局面。

2.有公才有功。張貴孝教授在《樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀》中講到：“廣

..積善德，偉大的代價就是責(zé)任。”所以，在今后的工作中必須做到一心為公，利為公所謀，事為公所辦，名為公所取，功為民所立。秉公辦事，公平待人，遵守公共道德秩序，自覺做到自重、自警、自省、自勵。3.有為才有位，有位更需為。首先立于“為”，多作為。明確什么是“思域”和“私欲”。張貴孝教授講到：“份內(nèi)的事情就是責(zé)任，它是必須履行的義務(wù)，自覺把份內(nèi)的事情做好就是責(zé)任心?！彼裕氩块T的工作得到組織的支持和認可，要想個人的工作得到員工的贊同和理解，必須有責(zé)任心，必須一心一意為單位為部門為員工多作為。且要立足長遠，顧全大局，掌好權(quán)，用好權(quán)，也只有這樣，才能嬴得員工的擁護和信賴。4.有勁才有進。丁軍副教授在《如何提升執(zhí)行力》中講《目標的SMART的原則》時講到：“目標是可達到的，唯一達不到的是資源；三業(yè)和五商是提高干部執(zhí)行力的基礎(chǔ)；工作就是尊嚴！”的確，在現(xiàn)今這個環(huán)境中和新的形勢下，將會遇到許多新情況、新問題、新矛盾，既然我學(xué)了這個專業(yè)，選擇了這個職業(yè)，從事了這個事業(yè)，就必須調(diào)配自己的資源，樹立信心，鼓足干勁，迎接新的挑戰(zhàn)。不畏艱難困苦，鼓足勇氣，大膽工作。只有以飽滿的精神狀態(tài)，熱忱的工作情感，只有敢于面對自我，善于修正，工作才有進展，事業(yè)也才能前進，尊嚴才得以保全。

三、拓展體會

拓展訓(xùn)練集靈感智慧，團結(jié)協(xié)作為一體，是一種新思維方式的挖掘、創(chuàng)新與挑戰(zhàn)。拓展訓(xùn)練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗是一筆永久的精神財富，無論我身處何種崗位，只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。

1、信任背摔

..相信他人，為成功贏取時間----背摔。信任背摔其實是一項很簡單的項目，一個人背站在1.6米高的地方，如果你相信自己的團隊那你就平躺著摔下來。這項目看上去似乎很平常,沒有什么蘊涵，其實它驗證了人與人之間心靈的交流及可信度。只有在彼此信任的基礎(chǔ)上，我們才能夠尊重每一個人的意見，集思廣義，尋求到一個最好的方法，利用團隊的力量，解決所面臨的危險和困難。有這樣的領(lǐng)導(dǎo)，這樣的團隊，將無往而不勝，事業(yè)將永往直前?？傊痪湓?自己的能力是有限的，而大家的能力是無限的，相信他人就是相信自己。

2、空中斷橋

“空中斷橋”，這個項目是個人挑戰(zhàn)項目，要求隊員在7米高空，跳過1.2米寬的距離到達對面，然后跳回來就算完成。有些事情，看起來容易，做起來卻很難。只要勇敢跨出第一步，困難也不是這么難，超越只是一步之遙。在訓(xùn)練中，有些人曾經(jīng)出現(xiàn)過退卻，恐懼或做不了的念頭，但是通過大家的鼓勵，都成功的完成了訓(xùn)練任務(wù)。因此，在實際工作中，當(dāng)面臨艱巨的任務(wù)或遇到困難時，只要堅定信心，積極努力，付諸行動，就可以戰(zhàn)勝一切困難，就可以完成別人認為難以完成的任務(wù)。

3、穿越電網(wǎng)

在“穿越電網(wǎng)”項目中，我們一組16個人需在規(guī)定的時間內(nèi)從24個大小不一的網(wǎng)孔中鉆過去，任何一個人的身體都不能碰到電網(wǎng)，且不能重復(fù)使用網(wǎng)孔，有空襲警報時還不能出聲，雖然看起來簡單，但實際過程中難度還真不小!過程中，我們隊被處罰了8次，犯規(guī)的8個人中有的因為無意識犯規(guī)而內(nèi)疚和自則，有的人卻無所謂??其實，一個團隊在現(xiàn)實當(dāng)中

..經(jīng)常面臨“電網(wǎng)”問題，要鉆難度更大的電網(wǎng)。能否在最短的時間里，在信息不充分的條件下，既集思廣益，群策群力，又充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，果敢善斷，快速形成有效決策并加以實施，是一個團隊成敗的關(guān)鍵。同樣，在日常工作中，每個人也應(yīng)該找準自己的位置，做適合自己的工作，要有目的，有計劃的安排好做事程序，穩(wěn)扎穩(wěn)打，踏踏實實，才能從容自如做好每一件事情。

4、求生墻

在秦嶺山脈烈日照耀下，所有團隊成員都成功的翻越了4.5米高的求生墻。成功之后的喜悅，激情是難以用言語來形容的。有困難，但是沒有一個成員退出比賽，沒有一個人在畏縮。這就是我們的團隊，步調(diào)一致、無堅不摧、卓越的團隊。

通過4個項目的拓展訓(xùn)練使我明白了很多道理，往往在某一個復(fù)雜問題的解決上要有駕馭心靈的能力，駕馭心靈的能力往往突出地表現(xiàn)在一個人的變通能力上。所謂變通，不僅僅是指對環(huán)境的適應(yīng)能力和處理對策的變化，也包含著自身的變化，尤其是思維模式的拓展和思維方式的變化。

成功者總是善于不斷地拓展與完善自己的思維方式,以適應(yīng)千變?nèi)f化的事情。有時候一個人的思維方式和思維模式，也會成為成敗的關(guān)鍵。常常有這樣的情況：你覺得對某一件事已經(jīng)作了最好的努力，你覺得對某一問題已經(jīng)考慮非常成熟，或己準備非常周全，但結(jié)果卻事與愿違.原因何在？也許就在于你的思維模式過于狹隘，過于單一。本新聞共2頁,當(dāng)前在第1頁 1 2 拓展訓(xùn)練結(jié)束了，心魔戰(zhàn)勝了，更由內(nèi)心的極大恐懼到無所畏懼，經(jīng)歷

..了心理與生理的考驗，真正實現(xiàn)了認識自我，挑戰(zhàn)自我，超越自我的目標，更熔煉了一只堅強、團結(jié)的優(yōu)秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發(fā)，但是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去，能否把得到的啟示運用到生活中去，還需要一個更長的磨練過程。在訓(xùn)練中，我們?nèi)〉煤贸煽?，得益于團隊成員都有強烈的集體榮譽感。通過完成一個集體項目，我們手牽手，心連心，充分發(fā)揮集體的智慧，個人的潛能都有效發(fā)揮出來了。很感謝管理局給了我們這次學(xué)習(xí)和鍛煉的機會!當(dāng)我們面臨艱巨的任務(wù)或遇到困難時，只要我們堅定信心，積極努力，付諸行動，就可以戰(zhàn)勝一切困難，就可以完成別人認為難以完成的任務(wù)。

四、工作打算

1、提高自身素質(zhì)

一要清。一是要目標清楚。立足于做大事、做好事、做實事，要服從和服務(wù)于大局，以各項工作目標找準“坐標”，制定好切實可行的目標計劃和責(zé)任，努力做到合心、合力、合拍；二是要政治清醒。一定要堅持原則，明辨是非，自覺執(zhí)行上級的決定，“言必行，令必禁”，努力完成各項工作任務(wù)；三是要廉潔自律。要時刻保持清正廉潔的作風(fēng)，秉公辦事。用法律法規(guī)和各項規(guī)章制度來規(guī)范自己、約束自己，用先進典型激勵自己、鞭策自己，用反面典型警示自己、提醒自己，爭做優(yōu)秀。

二要正。一是要正直為公。把一切為了單位作為工作的出發(fā)點和落腳點，自覺服從安排，自覺服從單位利益；二是要公正無私。人和是一切的保證，和則心齊、和則事順、和則興業(yè)、和則暢通。做到心往一處想，力往一處使；三是要光明磊落。堅持民集中制原則，有事班子共同商量，有難不推，..先民主后集中，先咨詢后決策。

三要德。良好的職業(yè)道德和思想道德是一名有責(zé)任心的工作者人格尊嚴的體現(xiàn)。一是要做一個心靈富足的人；二是要堅守氣節(jié)。要不斷加強對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造；三是要修身養(yǎng)性。一定要志存高遠，嚴于律己，高標準嚴要求。始終保持儉樸、寬容的作風(fēng)，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風(fēng)。

四要廉。一個我尊敬的老領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)告訴我要堅持做到：“公生明、廉生威”。真正做到慎獨、慎欲、慎權(quán)、慎微。

五要勤。一是腦要勤。遇事多動腦筋，做到三思而后行，同時要加強學(xué)習(xí)，用豐富的理論水平、政策水平、文化水平充實自己的頭腦，既要學(xué)理論知識、又要學(xué)專業(yè)知識，既要學(xué)有專長、又要博古通今，既要向書本學(xué)習(xí)，又要在實踐中學(xué)習(xí)。不能靠吃資本、吃學(xué)歷過日子，應(yīng)該靠真知灼見、真才實學(xué)。在工作上要有主觀能動性和創(chuàng)造性。二是腿要勤。多深入學(xué)生，到第一線研究問題、解決問題，為學(xué)生排憂解難，不圖享受、不圖輕松。三是口要勤。多宣傳黨的方針政策和國家法律法規(guī)，多講理少指責(zé)，多引導(dǎo)少談?wù)?，不惡言傷人，不阿諛奉承，不說三道四，不言不符實。

六要實。堅持做到說實話、辦實事、求實效。一是要忠實，為人正派，忠誠老實，忠實黨和單位的事業(yè)，踏實工作；二是要落實。做到言行一致。工作中做到有管理有控制、有制度有檢查，既人有事做、又事有人做，不打官腔，不煉“嘴功”。改變工作作風(fēng)，把落實放在第一位，急事及辦，特事特辦，不拖泥帶水，不人浮于事，好事辦好，實事辦實；三是要實干。品牌為旗、創(chuàng)新為魂、服務(wù)為源、成信為本，要有爭創(chuàng)一流的精神，爭當(dāng)

..第一的勇氣。講求實際，力求實效，善于用“十指彈琴”的工作方法，有先有后，有急有緩，勇于攻難點，善于解難題，推動工作的不斷深入。

2、增強“三個意識” 做到“四善” 堅持“五心”

增強“三個意識”：一是增強角色轉(zhuǎn)換意識，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，做一名積極樂觀向上的學(xué)員；二是增強求知獲識意識，帶著問題學(xué)習(xí)，高標準，嚴要求，勤思考，多調(diào)研，學(xué)有所思，學(xué)有所得；三是增強黨性鍛煉意識，自我加壓學(xué)習(xí)，按照“五個正確對待”的要求，堅持黨性鍛煉，嚴格遵守黨紀國法，嚴格遵守單位規(guī)章制度，在學(xué)習(xí)生活中體現(xiàn)黨員先進性。

做到“四善”。一是要與人為善，善待生活中的每一個人，善待生活中的每一件事，就善待自己。就是善待了自己的知識和智慧；二是善于學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進步，在進步中學(xué)習(xí)；三要善始善終，不能淺嘗輒止；四要善自為之。真正負責(zé)任地對待自己，才能負責(zé)任地工作。

堅持“五心”。努力珍惜這半個月的學(xué)習(xí)時間，“專心”行政學(xué)院的學(xué)習(xí)，“虛心”借鑒交流，“熱心”集體活動，“誠心”對待他人，“決心”取得較好成績。

本期培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺，使我對工作有了更加清楚的認識，明確了自己的工作職責(zé)，更學(xué)會了許多做人的道理?！靶坳P(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，我將以這次干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)為開端，努力奮斗，爭取做一名合格的中層干部，一名優(yōu)秀的水利人。

本新聞共2頁,當(dāng)前在第2頁 1 2.

第五篇：科級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)體會

按照xxx的安排,x月x日第一期科級干部培訓(xùn)班正式集中培訓(xùn),遠行北戴河全封閉離崗式培訓(xùn)。首先感謝礦區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供這樣的平臺，感謝集團領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的機會，有幸參加第一期培訓(xùn)班，我們笑稱這是“黃埔一期”。雖然我們不是真正的黃埔軍校，卻有著一樣的理念，那就是“親愛精誠”，有著一樣嚴格的管理和紀律。通過十四天的學(xué)習(xí)，同學(xué)們學(xué)到了知識，收獲了友誼，現(xiàn)將學(xué)習(xí)體會匯報如下。

一、培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式靈活多樣。本次培訓(xùn)從課程安排到行程安排，都環(huán)環(huán)相扣，緊密細致，寓教于樂。本次培訓(xùn)內(nèi)容非常豐富、全面，有管理、溝通、經(jīng)濟等多方面的知識，是一個科級干部的必修課。授課的老師均是各大學(xué)校的名師教授，授課精彩，引人入勝。不僅是讓我們“坐了下來”，而且還“聽了過去”。十四天的課程有：物業(yè)服務(wù)管理、醫(yī)患溝通的技巧、金融與財政培訓(xùn)、企業(yè)成本管理與班級核算、領(lǐng)導(dǎo)決策與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展、我國宏觀經(jīng)濟形勢等等。平時經(jīng)常聽到金融風(fēng)暴、次貸危機，卻并不深入了解是什么原因造成的，以及對我國的哪些方面有影響；物業(yè)、公交和醫(yī)療系統(tǒng)本是陌生的，工作內(nèi)容不清楚，人員情況不明了，通過本次培訓(xùn)，礦區(qū)事業(yè)部的各個系統(tǒng)才是真正的融合在一起，互通有無，形成合力。

二、老師知識淵博，授課經(jīng)驗豐富。本次接受培訓(xùn)的三人系統(tǒng)都與服務(wù)有關(guān)，我們上的第一節(jié)課就是服務(wù)，以物業(yè)管理培訓(xùn)與溝通為切入點，提高管理人員的法律知識和處理實際問題的能力。而且也講到了服務(wù)行業(yè)與人溝通的技巧，讓我記憶最深的是以下四句話：一是在回答問題時往往產(chǎn)生問題；二是滿意的答復(fù)，并非滿意的解決；三是不知不清可不說，但不允許不負責(zé)任的說；四是不說硬話，不辦軟事。這幾條原則平時容易被忽略，可卻是解決問題和產(chǎn)生問題的關(guān)鍵，在服務(wù)溝通中加以注意，就會多些滿意，少些投訴。給我們上溝通課的廉茵老師還給我們每個人做了心理測試，要想知人想知已，了解自己的性格特點，掌握處理事情的方法，很有必要。授課的每一位老師都精心準備了，采取了靈活多樣的方式，樂于接受，易于理解。

本次培訓(xùn)的授課老師給我留下了深刻印象，尤其是學(xué)習(xí)《醫(yī)患溝通的技巧》一課，對我而言，有很大幫助。就如何學(xué)會溝通談?wù)勎业捏w會。首先明確了溝通的含義是交流觀點和看法，尋求共識，清除隔閡，謀求一致。溝是手段，通是目的。溝通在管理中就如人的血脈，在生活中也同樣的重要。如果溝通不暢，就如血管栓塞，其后果是可想而知的。所以要學(xué)會溝通，就一定要懂得其途經(jīng)。因為它不只是語言，還包括動作、姿態(tài)、眼神、表情等等。有時一個眼神，一句我來了，抱一下肩膀，笑一笑----都會有很大作用，讓你開心，事業(yè)有成。溝通的重要性不言而喻，那我們?nèi)绾螌W(xué)會溝通，我們學(xué)習(xí)了有效溝通的十大黃金守則：微笑、傾聽、掌控力、個人化、正面的選詞用句、溫文有禮、信心十足、提供選擇性、調(diào)整你的語言、檢測你的肢體語言。

本次培訓(xùn)的所有課程精彩紛呈，無法一一道來，我感慨更深的是《領(lǐng)導(dǎo)決策與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》，授課老師車洪波教授，一邊授課一邊互動，一步步引導(dǎo)我們認識領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)。首先明確領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的含義是領(lǐng)導(dǎo)者在個人素質(zhì)修養(yǎng)的基礎(chǔ)上，以豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，深厚的領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)造詣，對各種領(lǐng)導(dǎo)條件、方式、方法加以純熟、巧妙、高超并富有創(chuàng)造性的運用，以及通過這種運用表現(xiàn)出來給人以美的感染力的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。特點一是自然、適度、本色；二是不可模仿、三是不可重復(fù)。老師還介紹了古代領(lǐng)導(dǎo)集團如司馬光、諸葛亮是如何知人善任的，如何用人長處的。要想做到知人，必須具備以下幾種素質(zhì)：需要領(lǐng)導(dǎo)得有境界、有眼力、有人格等，要有良好的道德，有經(jīng)驗的積累，要有民主意識和廣闊的心胸。知人善任是用人的最高境界，這是對領(lǐng)導(dǎo)眼力、觀察力的考驗。而作為領(lǐng)導(dǎo)的另一重要顯現(xiàn)是語言藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)語言要素是語言清楚、簡潔、生動、深刻、幽默?？雌饋砗唵?，做起來卻很難，要把握幾個關(guān)節(jié)點：

1、說與不說？能不說就不說；

2、早說晚說？晚說比早說好；

3、說多說少？能少說就少說；

4、急說慢說？能慢說不急說；

5、高調(diào)低調(diào)？能低調(diào)時不高調(diào)；

6、雅俗并用；

7、清晰含糊并需。所謂言為心聲，錘煉領(lǐng)導(dǎo)的語言藝術(shù)的關(guān)鍵：1急事慢說；大事想好了再說；小事幽默地說；沒把握的事小心地說；不知道的事不亂說；沒發(fā)生的事不胡說；別人的事謹慎地說；傷人的事堅決不說；自己的事該怎么說就怎么說；今天的事做了再說；未來的事未來再說。通過學(xué)習(xí)，才了解到原來領(lǐng)導(dǎo)的工作也是源于藝術(shù)，更深刻地理解領(lǐng)導(dǎo)的很多做法是科學(xué)的、是藝術(shù)的。領(lǐng)導(dǎo)之術(shù)就是分身之術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)之道就是決策之道。

三、礦區(qū)精心組織，理論結(jié)合實踐。古人云：讀萬卷書不如行萬里路，如果只是一味地聽課記筆記，而不去實踐，那只是紙上談兵。礦區(qū)事業(yè)部非常細心地在課程中插入一些實踐課程，真正地走出去，欣賞祖國江山如此多驕，消化老師所講的理論知識，我們先后走訪了天津物業(yè)公司、公共汽車公司、腫瘤醫(yī)院、天津知名企業(yè)，學(xué)習(xí)先進的管理模式以及企業(yè)所體現(xiàn)出來的人文關(guān)懷。如在天津腫瘤醫(yī)院參觀，發(fā)現(xiàn)他們的管理處處體現(xiàn)以人為本的理念，在病房的門口有標有當(dāng)天的主管病房的醫(yī)生和護士名牌；在同一病房床與床之間有環(huán)形拉鏈，充分保護病人的尊嚴和隱私；在病房入口處有公開公示牌；在門診大廳里有可供患者及家屬休息的飲品廳；門診大廳的滾動屏幕上顯現(xiàn)各科室掛號及檢查費用以及出診專家等等。這些都體現(xiàn)出了醫(yī)院以人為本的服務(wù)理念。

四、同學(xué)精誠團結(jié)，感情溝通無限。我們“黃埔一期”的同學(xué)相當(dāng)團結(jié)，學(xué)習(xí)和實踐都相互幫助，很快從不認識到認識，從不熟悉到熟悉。三個不同的服務(wù)行業(yè)，六十人的團隊能在最少的時間內(nèi)融合，這還要感謝礦區(qū)事業(yè)部的領(lǐng)導(dǎo)，他們是真正的領(lǐng)導(dǎo)者，領(lǐng)導(dǎo)者的藝術(shù)也體現(xiàn)在這一方面了。礦區(qū)事業(yè)部將三個系統(tǒng)六十人拆分后重新組合成，編排在六個組里，十人一組，這十個人分別來自三個不同的單位，就連就餐、分寢也大下功夫，同理安排。這種交叉式的安排讓同學(xué)們很快就熟悉起來，必須互相關(guān)照、互相理解、互相謙讓。讓溝通和領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)無處不在，溝通這門藝術(shù)我們是先實踐后理論，再由理論回歸到實踐中去。

五、海濱篝火晚會，同學(xué)盡展才藝。培訓(xùn)班還特別安排了海灘篝火晚會，白天上課晚上還要表演，同學(xué)們還真是忙得很。各組都準備了精彩的節(jié)目，有集體表演，也有個人風(fēng)采展現(xiàn)，從不同的角度知人，正是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)講座的內(nèi)容之一多角度審視問題，學(xué)習(xí)內(nèi)容滲透到了培訓(xùn)的每一個環(huán)節(jié)當(dāng)中。當(dāng)晚表演得有：合唱、獨唱、對唱，還有三句半，真是精彩無限不夜城，同學(xué)們通過這樣的活動，了解更全面了、溝通更深入了、相互更欣賞了，彼此更團結(jié)了。

回味這十四天的學(xué)習(xí)，心中的感受只有三點：“非常難得、非常榮幸、非常震撼”。我的收獲是相當(dāng)之大。可以說，起碼讓我在政治上成熟了五年。過去我認為：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。而現(xiàn)在的想法是：只有先當(dāng)好士兵，才有可能做將軍。過去我認為：領(lǐng)導(dǎo)就是一個指揮別人工作的人，誰都能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)?，F(xiàn)在的想法是：領(lǐng)導(dǎo)是一個有個人修養(yǎng)、有豐富經(jīng)驗，有科學(xué)造詣的人，還要對以上的各種條件加以綜合運用。過去我認為：在完成任務(wù)的前提下，才有精力來談組織文化?，F(xiàn)在覺得：只有將組織文化滲透人心，才能更好的提高隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，從而更好的服務(wù)。

總之，這次學(xué)習(xí)使我改變了許多觀點，思想政治水平有了質(zhì)的飛躍。司馬光按德和才把官員分為德才兼?zhèn)涞氖ト耍聞儆诓诺木?，德才皆無的愚人，才勝過德的小人。從今天起，我要更加踏實，努力學(xué)習(xí)各方面的知識，提高個人能力，更要加強道德修養(yǎng)的提高?？v然做不了圣人和君子，也堅決不會是愚人和小人。我一定以此次培訓(xùn)為契機，努力學(xué)習(xí)，靠近組織，加強溝通，科學(xué)發(fā)展，為輝煌大慶、和諧礦區(qū)、陽光集團努力工作。

三、礦區(qū)精心組織，理論結(jié)合實踐。古人云：讀萬卷書不如行萬里路，如果只是一味地聽課記筆記，而不去實踐，那只是紙上談兵。礦區(qū)事業(yè)部非常細心地在課程中插入一些實踐課程，真正地走出去，欣賞祖國江山如此多驕，消化老師所講的理論知識，我們先后走訪了天津物業(yè)公司、公共汽車公司、腫瘤醫(yī)院、天津知名企業(yè)，學(xué)習(xí)先進的管理模式以及企業(yè)所體現(xiàn)出來的人文關(guān)懷。如在天津腫瘤醫(yī)院參觀，發(fā)現(xiàn)他們的管理處處體現(xiàn)以人為本的理念，在病房的門口有標有當(dāng)天的主管病房的醫(yī)生和護士名牌；在同一病房床與床之間有環(huán)形拉鏈，充分保護病人的尊嚴和隱私；在病房入口處有公開公示牌；在門診大廳里有可供患者及家屬休息的飲品廳；門診大廳的滾動屏幕上顯現(xiàn)各科室掛號及檢查費用以及出診專家等等。這些都體現(xiàn)出了醫(yī)院以人為本的服務(wù)理念。

四、同學(xué)精誠團結(jié)，感情溝通無限。我們“黃埔一期”的同學(xué)相當(dāng)團結(jié)，學(xué)習(xí)和實踐都相互幫助，很快從不認識到認識，從不熟悉到熟悉。三個不同的服務(wù)行業(yè)，六十人的團隊能在最少的時間內(nèi)融合，這還要感謝礦區(qū)事業(yè)部的領(lǐng)導(dǎo)，他們是真正的領(lǐng)導(dǎo)者，領(lǐng)導(dǎo)者的藝術(shù)也體現(xiàn)在這一方面了。礦區(qū)事業(yè)部將三個系統(tǒng)六十人拆分后重新組合成，編排在六個組里，十人一組，這十個人分別來自三個不同的單位，就連就餐、分寢也大下功夫，同理安排。這種交叉式的安排讓同學(xué)們很快就熟悉起來，必須互相關(guān)照、互相理解、互相謙讓。讓溝通和領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)無處不在，溝通這門藝術(shù)我們是先實踐后理論，再由理論回歸到實踐中去。

五、海濱篝火晚會，同學(xué)盡展才藝。培訓(xùn)班還特別安排了海灘篝火晚會，白天上課晚上還要表演，同學(xué)們還真是忙得很。各組都準備了精彩的節(jié)目，有集體表演，也有個人風(fēng)采展現(xiàn)，從不同的角度知人，正是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)講座的內(nèi)容之一多角度審視問題，學(xué)習(xí)內(nèi)容滲透到了培訓(xùn)的每一個環(huán)節(jié)當(dāng)中。當(dāng)晚表演得有：合唱、獨唱、對唱，還有三句半，真是精彩無限不夜城，同學(xué)們通過這樣的活動，了解更全面了、溝通更深入了、相互更欣賞了，彼此更團結(jié)了。

回味這十四天的學(xué)習(xí)，心中的感受只有三點：“非常難得、非常榮幸、非常震撼”。我的收獲是相當(dāng)之大?？梢哉f，起碼讓我在政治上成熟了五年。過去我認為：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。而現(xiàn)在的想法是：只有先當(dāng)好士兵，才有可能做將軍。過去我認為：領(lǐng)導(dǎo)就是一個指揮別人工作的人，誰都能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)?，F(xiàn)在的想法是：領(lǐng)導(dǎo)是一個有個人修養(yǎng)、有豐富經(jīng)驗，有科學(xué)造詣的人，還要對以上的各種條件加以綜合運用。過去我認為：在完成任務(wù)的前提下，才有精力來談組織文化?，F(xiàn)在覺得：只有將組織文化滲透人心，才能更好的提高隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，從而更好的服務(wù)。

總之，這次學(xué)習(xí)使我改變了許多觀點，思想政治水平有了質(zhì)的飛躍。司馬光按德和才把官員分為德才兼?zhèn)涞氖ト?，德勝于才的君子，德才皆無的愚人，才勝過德的小人。從今天起，我要更加踏實，努力學(xué)習(xí)各方面的知識，提高個人能力，更要加強道德修養(yǎng)的提高?？v然做不了圣人和君子，也堅決不會是愚人和小人。我一定以此次培訓(xùn)為契機，努力學(xué)習(xí)，靠近組織，加強溝通，科學(xué)發(fā)展，為輝煌大慶、和諧礦區(qū)、陽光集團努力工作。