第一篇:占文村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作目標(biāo)責(zé)任書
占文村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站(香山醫(yī)院分部)目標(biāo)管理責(zé)任書
一、工作目標(biāo):按照社區(qū)衛(wèi)生 “六位一體” 的服務(wù)功能,完成鎮(zhèn)衛(wèi)管中心規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)
1、制度與管理: 各項(xiàng)管理制度齊全,人員職責(zé)、分工明確;建立規(guī)范的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)臺(tái)賬,及時(shí)上報(bào)衛(wèi)生服務(wù)信息。
2、人員及培訓(xùn): 在崗服務(wù)人員具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師或鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書;按照要求參加各類專題培訓(xùn)和崗位教育。
3、一體化管理: 按“八統(tǒng)一”的要求做好鎮(zhèn)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化管理。
4、健康檔案 :協(xié)助建立農(nóng)村居民健康檔案,及時(shí)使用和更新檔案。
5、健康教育: 按規(guī)定設(shè)置宣傳欄并及時(shí)更換內(nèi)容;按規(guī)定發(fā)放健康教育宣傳資料,按時(shí)開展健康知識(shí)專題講座。
6、預(yù)防接種: 通知預(yù)防接種對象進(jìn)行接種,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告疑似預(yù)防接種異常反應(yīng)病例。
7、兒童保?。?在鎮(zhèn)衛(wèi)管中心指導(dǎo)下開展新生兒訪視,進(jìn)行母乳喂養(yǎng)和新生兒護(hù)理指導(dǎo);協(xié)助進(jìn)行0-36個(gè)月兒童健康管理。
8、婦女保健 :協(xié)助鎮(zhèn)衛(wèi)管中心開展孕產(chǎn)婦保健,按時(shí)參與產(chǎn)后訪視。
9、老年人保健: 按規(guī)定對65歲及以上老年人進(jìn)行健康管理。
10、傳染病防治 :及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告?zhèn)魅静∫伤撇±?;協(xié)助做好疫點(diǎn)處理和密切接觸者的醫(yī)學(xué)觀察等工作。
11、慢性病管理 :按規(guī)定為35歲以上居民首診測量血壓,對原發(fā)性高血壓和Ⅱ型糖尿病患者開展健康教育和隨訪。
12、精神疾病管理: 協(xié)助對重性精神疾病患者開展系統(tǒng)管理。
13、開展社區(qū)常見病的診斷和治療,實(shí)行雙向轉(zhuǎn)診制度,開設(shè)家庭病床,提供上門服務(wù),服務(wù)熱情,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不發(fā)生醫(yī)療事故。
14、積極完成鎮(zhèn)衛(wèi)管中心及香山醫(yī)院布置的各項(xiàng)工作,參加鎮(zhèn)衛(wèi)管生中心及香山醫(yī)院組織的各項(xiàng)會(huì)議及業(yè)務(wù)活動(dòng)。
15、服務(wù)質(zhì)量:嚴(yán)格根據(jù)限定的診療項(xiàng)目開展醫(yī)療服務(wù);處方書寫規(guī)范,臺(tái)賬記錄完整清楚;合理用藥,不濫用抗生素、激素、維生素;醫(yī)療廢棄物按照規(guī)范要求處理。
16、基本藥物: 配備和使用國家基本藥物;農(nóng)保、醫(yī)保藥物按國家規(guī)定價(jià)格執(zhí)行,做到賬目清晰,嚴(yán)禁調(diào)換藥物;所需藥物定期到香山醫(yī)院藥庫請領(lǐng),禁止衛(wèi)生服務(wù)站自行采購藥品。
17、農(nóng)保服務(wù): 做好農(nóng)保政策宣傳,做到門診費(fèi)用網(wǎng)絡(luò)結(jié)報(bào),定期公示參保居民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷補(bǔ)償情況。
18、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)態(tài)度良好,服務(wù)環(huán)境整潔。
19、社區(qū)居民對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的綜合滿意度≥90%。
二、人員管理
1、聘繆德明同志為占文村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站(香山醫(yī)院分部)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)占文村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站(香山醫(yī)院分部)的全面工作。
2、占文村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站定崗定編為7人,其中藥庫2人(含收費(fèi)員兼信息員一名),醫(yī)生2人,護(hù)士2人,清潔工1人。所有人員工作由繆德明同志統(tǒng)一安排,力爭“一專多能”,共同把“六位一體”工作做好。
3、衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)務(wù)人員(清潔工除外)基本工資維持不變,按月發(fā)放,獎(jiǎng)
金暫時(shí)按固定額預(yù)發(fā),金額每月為1000—1500元,到年底,以收支平衡為基準(zhǔn)(含政府的補(bǔ)貼),依據(jù)工作業(yè)績,結(jié)合各項(xiàng)綜合考核指標(biāo)完成情況進(jìn)行增補(bǔ)或扣減,按照“多勞多得,少勞少得,不勞不得”的原則,獎(jiǎng)勤罰懶 ;清潔工只發(fā)工資,沒有獎(jiǎng)金,每月工資1000元,按月先 發(fā)800元,每月剩余的200元用于服務(wù)站清潔衛(wèi)生工作考核,考核合格,年終一次性發(fā)放。
張家港市香山醫(yī)院負(fù)責(zé)人簽字
占文社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站負(fù)責(zé)人簽字
2011年7月25日
第二篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站目標(biāo)管理責(zé)任書
XX社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心XX社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工
作目標(biāo)管理責(zé)任書
為全面貫徹落實(shí)XX區(qū)黨工委、管委會(huì)及社會(huì)事務(wù)局衛(wèi)生和計(jì)劃生育辦公室規(guī)定的衛(wèi)生工作方針,保障XX區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心醫(yī)療服務(wù),確保XX社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站各項(xiàng)工作的順利開展,特簽訂本責(zé)任書。
一、日常工作職責(zé)
1、工作人員由服務(wù)中心統(tǒng)一安排、調(diào)配,在站負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下,以服務(wù)中心總體工作目標(biāo)為指導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)及政策,認(rèn)真完成服務(wù)中心安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、工作人員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律、恪盡職守,做到不遲到、不早退、不脫崗、不曠工、不玩崗,做到勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物,保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。
3、工作人員要無條件服從服務(wù)中心安排的各項(xiàng)工作任務(wù),保質(zhì)保量完成XX社區(qū)所轄居民及企、事業(yè)單位的基本醫(yī)療衛(wèi)生和基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作(10大類41小項(xiàng))。
4、工作人員對服務(wù)站內(nèi)的各種文書(包括處方、門診登記、傳染病登記本、35歲以上患者首診測血壓登記本、紫外線消毒記錄、醫(yī)療廢棄物焚毀記錄、收入日報(bào)表、財(cái)務(wù)收(支)
報(bào)表及死因檢測報(bào)表等)要及時(shí)、準(zhǔn)確、認(rèn)真的填寫。
5、建立工作人員交接班制度,每日對藥品、固定資產(chǎn)及賬目進(jìn)行交接,否則,出現(xiàn)差錯(cuò)由當(dāng)日值班人員負(fù)責(zé)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),按照服務(wù)中心制定的醫(yī)療項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),不得擅自提高或降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和巧立名目分解收費(fèi)項(xiàng)目收費(fèi),嚴(yán)禁收費(fèi)不開收據(jù)。
7、嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合報(bào)銷和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療報(bào)銷制度,不得出現(xiàn)弄虛作假、套取新農(nóng)合資金的行為,如經(jīng)查實(shí)將給予套取新農(nóng)合資金總額的5-10倍罰款,并追究當(dāng)事人責(zé)任。
8、上班期間禁止干私活,上網(wǎng)玩游戲,對由此造成微機(jī)數(shù)據(jù)丟失者給予罰款300元,并責(zé)成限期內(nèi)自費(fèi)修好。
二、藥品使用、管理規(guī)定
1、服務(wù)站所有經(jīng)營的藥品一律經(jīng)服務(wù)中心藥庫代購分發(fā),做到提前將藥品使用計(jì)劃報(bào)藥庫,藥庫根據(jù)實(shí)際情況報(bào)服務(wù)中心主任經(jīng)批準(zhǔn)后予以采購。不得私自購藥,如經(jīng)查實(shí)除沒收全部藥品外,將給予藥品進(jìn)價(jià)總額5-10倍的罰款,并追究相關(guān)人員的責(zé)任,原則上不允許欠藥庫藥款,如有特殊情況,需寫出書面申請由服務(wù)中心主任簽字批準(zhǔn)。
2、嚴(yán)格做到“取藥有處方、報(bào)銷有單據(jù)”,藥品出庫要及時(shí)。
3、藥品統(tǒng)計(jì)報(bào)表應(yīng)做到正確及時(shí),做好藥品進(jìn)、銷、存的數(shù)量品種的統(tǒng)計(jì),報(bào)表中有關(guān)金額核算應(yīng)由服務(wù)站負(fù)責(zé)人
填寫。
4、月終進(jìn)行一次盤存,以處方實(shí)際消耗量為該月消耗量。關(guān)于藥品贈(zèng)損報(bào)銷辦法按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。必須做到每天交接,每月盤存。
三、賬目管理規(guī)定
1、服務(wù)站的所有票據(jù)在服務(wù)中心統(tǒng)一領(lǐng)取,并認(rèn)真做好票據(jù)領(lǐng)用和回收的核銷登記工作。領(lǐng)用門診收費(fèi)收據(jù),將收據(jù)存根退回服務(wù)中心以待稽核,并與收入日報(bào)表,現(xiàn)金繳款單相互核對,核對無誤,登記在服務(wù)站票據(jù)領(lǐng)用、收回簿上,然后再接基數(shù)領(lǐng)取票據(jù)。
2、服務(wù)站的業(yè)務(wù)收入不得擅自挪用、少開、“坐支”,一經(jīng)查實(shí),將嚴(yán)肅給予經(jīng)濟(jì)及行政處罰。本站收入要及時(shí)結(jié)算,并存入服務(wù)中心財(cái)務(wù)專戶或與中心財(cái)務(wù)人員按照嚴(yán)格的交接手續(xù)交接,服務(wù)站及個(gè)人不得私自收費(fèi)、私設(shè)小金庫,如經(jīng)查處給予5-10倍罰款,并追究當(dāng)事人和服務(wù)站負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
3、門診及收入明細(xì)登記本要按照要求逐日、逐人詳細(xì)登記,復(fù)寫一式兩份,拆本實(shí)用,一份作為衛(wèi)生室存根,一份作為報(bào)賬依據(jù)。每日合計(jì)出就診費(fèi)用、非參合人員就診費(fèi)用、報(bào)銷金額、治療費(fèi)用、參合患者門診及輸液人次、非參合患者門診及輸液人次、十日一匯總,按順序裝訂整齊、計(jì)算無誤后作為記賬依據(jù)。
4、每月1號(hào)、11號(hào)、21號(hào)服務(wù)站負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)將十天的日
報(bào)表報(bào)服務(wù)中心財(cái)務(wù)科,將藥品銷售明細(xì)單報(bào)藥庫并負(fù)責(zé)還清藥庫藥款。
5、服務(wù)站要及時(shí)建立、保存固定資產(chǎn)明細(xì)賬,確保固定資產(chǎn)不受損失。
6、為調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員的積極性,促進(jìn)服務(wù)站健康發(fā)展,服務(wù)站業(yè)務(wù)收支有結(jié)余,按純利潤50%的比例提取基金,用于服務(wù)站工作人員的獎(jiǎng)勵(lì)性福利。
本責(zé)任書一式兩份,衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生服務(wù)站各執(zhí)一份。
第三篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站綜合目標(biāo)管理責(zé)任書
寶塔鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站
二O一一年綜合目標(biāo)管理責(zé)任書
為切實(shí)做好二0一一年的衛(wèi)生工作,全面完成縣衛(wèi)生局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo),扎實(shí)開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的各項(xiàng)工作,適應(yīng)社區(qū)居民的健康需求,將由寶塔衛(wèi)生院與各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站簽定二0一一一體化管理綜合目標(biāo)責(zé)任書。
一、任務(wù)目標(biāo)
1、提高鎮(zhèn)村衛(wèi)生組織一體化管理水平和運(yùn)行質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行“二證、四制、五統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn),按照縣局一體化管理要求,做到組織健全、措施到位、管理規(guī)范。
2、按照鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)規(guī)劃,接受繼續(xù)教育。服從上級(jí)安排,按時(shí)參加中專學(xué)歷補(bǔ)償教育,鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn)及全科醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
3、積極開展健康教育活動(dòng)。利用村廣播、宣傳欄、發(fā)放宣傳資料和深入居民家庭等形式,圍繞增強(qiáng)社區(qū)居民自我保健意識(shí),開展防病知識(shí)宣傳。宣傳稿每年至少12篇,其中3-
24、4-
25、性病、艾滋病、麻風(fēng)和寄生蟲病防治稿件必須齊全,村民健康知識(shí)講座每年不少于6次并有記錄。提供健康知識(shí)宣傳和健康咨詢服務(wù),入戶率:每年4次、入戶率達(dá)100%。
4、嚴(yán)格執(zhí)行《傳染病防治法》,依法加強(qiáng)疫情的監(jiān)管。積極做好各類傳染病的防治工作,建立健全傳染病登記簿、腸道門診登記簿,每月必須完成1-2個(gè)痰檢病人,及時(shí)做好本村結(jié)核病服藥的隨訪工作
并有記錄,每年新發(fā)涂陽病人不少于1人。按時(shí)對診療場所進(jìn)行消毒且有記錄,按規(guī)定建立醫(yī)療廢棄物處置臺(tái)帳。
5、積極開展以高血壓為主的慢性病防治工作。建立35周歲以上人群首診測血壓制度,對本村的高血壓、糖尿病、腫瘤病人的規(guī)范建檔,統(tǒng)計(jì)本村的精神病人并有適當(dāng)?shù)谋O(jiān)護(hù)管理記錄,即使上報(bào)本村當(dāng)月的死亡人數(shù)和新發(fā)的腫瘤病人。
6、以流動(dòng)兒童為重點(diǎn),建立健全本村0-7歲兒童花名冊,及時(shí)完成防保組部署的疫苗接種任務(wù),做好本村的新生兒訪視工作,為本村兒童的健康管理提供第一手資料。
7、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理。準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)本村的新婚對象,掌握本村孕產(chǎn)婦情況,早孕建卡率達(dá)到95%,住院分娩率達(dá)到100%,孕婦轉(zhuǎn)院分娩必須有詳細(xì)記載,及時(shí)做好產(chǎn)婦的產(chǎn)后訪視,指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)。及時(shí)做好月報(bào)。做好農(nóng)村產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助工作以及農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸工作。
8、加強(qiáng)醫(yī)療安全管理。嚴(yán)格執(zhí)行操作常規(guī)和“三查七對”制度,做到認(rèn)真詢問病史、細(xì)心診斷疾病,看病有登記,用藥有處方,出診使用出診申請單,急救藥械配備齊全,不截留危重病人。
9、認(rèn)真做好雙向轉(zhuǎn)診工作。按照雙向轉(zhuǎn)診協(xié)議要求,嚴(yán)格執(zhí)行轉(zhuǎn)診制度,不得截留危急重病人和傳染病病人。
10、切實(shí)加強(qiáng)藥品調(diào)撥工作,保證藥品質(zhì)量。服務(wù)站所需藥品必須統(tǒng)一從醫(yī)院進(jìn)購、票據(jù)齊全,及時(shí)做好藥品入庫驗(yàn)收記錄,按要求建立藥品材料帳,逐日做好藥品拆銷。藥品實(shí)行國家基本藥物制度,且按零差率進(jìn)行銷售并及時(shí)進(jìn)行新農(nóng)合接報(bào)補(bǔ)償。
11、加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的財(cái)務(wù)管理。必須建立財(cái)務(wù)賬冊,逐月記賬。嚴(yán)格執(zhí)行藥品價(jià)格政策,價(jià)格公布上墻,業(yè)務(wù)收入必須按旬足額上繳,上繳指標(biāo)不低于合作醫(yī)療上報(bào)額的80%,業(yè)務(wù)收入旬報(bào)少報(bào)一旬罰款200元,遲報(bào)一天罰款20元。
12、嚴(yán)格執(zhí)行《建湖縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療村級(jí)管理十條規(guī)定》,逐旬上報(bào)結(jié)報(bào)臺(tái)帳,按月做好村級(jí)結(jié)報(bào)公示工作。
13、嚴(yán)格執(zhí)行例會(huì)制度。準(zhǔn)時(shí)參加醫(yī)院例會(huì),并對例會(huì)內(nèi)容認(rèn)真做好記錄,及時(shí)完成防保組、一體辦臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。無故缺席例會(huì)一次罰款30元,遲到一次罰款20元。
14、嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)站的工作制度。遵紀(jì)守法,掛牌上崗,正常穿戴工作衣帽,嚴(yán)禁在班賭博,嚴(yán)禁酒后上班,嚴(yán)禁跨區(qū)域出診,嚴(yán)禁到病人家中輸液。正常保持工作環(huán)境的整潔。
15、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站必須建立簿冊:門診登記簿、門診病歷、交接班記錄簿、出診申請單、輸液登記簿、雙向轉(zhuǎn)診登記簿、差錯(cuò)事故登記簿、一次性用品毀形登記簿、浸泡液更換記錄簿、紫外線消毒登記簿、傳染病登記簿、藥品入庫驗(yàn)收記錄簿、溫濕度記錄簿、考勤登記簿、生命統(tǒng)計(jì)簿、村人口年齡信息名冊、0-7歲兒童名冊、育齡婦女名冊、60歲以上老人健康檔案、殘疾人名冊、慢性病登記簿、參加新農(nóng)合人員名冊、建有60歲以下人群規(guī)范的健康檔案。
二、考核工作
1、考核。由衛(wèi)生院、防保組、一體辦組織人員采取積分制,平
時(shí)考核占30%,月考核30%,考核占40%,考核標(biāo)準(zhǔn)按各專業(yè)的工作任務(wù)目標(biāo)執(zhí)行。考核各項(xiàng)工作必須在90分以上,超過95分以上予以獎(jiǎng)勵(lì),低于90分予以處罰。
2、獎(jiǎng)懲。(1)對出色完成上述工作任務(wù),成績顯著的單位,由衛(wèi)生院給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。(2)對未完成上述工作任務(wù)目標(biāo)的單位按各專業(yè)的目標(biāo)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。(3)考核實(shí)行公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作、一體化管理工作、合作醫(yī)療工作等幾項(xiàng)一票否決,有一項(xiàng)達(dá)不到要求,單位取消評(píng)先資格,主要負(fù)責(zé)人不得評(píng)優(yōu)。
建湖縣寶塔衛(wèi)生院社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站 院長(簽字):站長(簽字):
二0一一年月日
第四篇:村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站申辦報(bào)告[范文]
關(guān)于申辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的報(bào)告黨的xx大報(bào)告明確提出全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo),廣大人民群眾既需要物質(zhì)上的小康,也更需要精神上的小康。沒有農(nóng)村人的健康就沒有農(nóng)村人的小康。因此,在新溪村人民的強(qiáng)烈呼吁下,也為了順應(yīng)形勢,更為了解決農(nóng)村人民群眾看病難、看病遠(yuǎn)等實(shí)際問題,改善農(nóng)民的基本醫(yī)療保健和初級(jí)醫(yī)療狀況,我院成立了衛(wèi)生考察小組并且聯(lián)合了鄉(xiāng)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對我鄉(xiāng)新溪村進(jìn)行了實(shí)地考察,現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下:
一、該村地理位置及交通條件該村位于渝、湘、鄂三省交界處,可以說是一個(gè)對外窗口,地理位置得天獨(dú)厚,交通條件十分惡劣,距離可大鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院大約13公里,人民群眾出行非常不便,人民群眾不僅有病無法治,遇急難以救。
二、人口現(xiàn)狀該村原是一個(gè)獨(dú)立鄉(xiāng),人口眾多,近占全鄉(xiāng)三分之一的人口,其中低保戶人口和貧困人口也占全鄉(xiāng)很大比例,人民群眾的健康素質(zhì)較低,每年非正常死亡的人口也較多,人民群眾迫切需要就近保健、就近醫(yī)療。
三、現(xiàn)實(shí)條件硬件設(shè)置:有原鄉(xiāng)政府辦公樓作為安全可靠的衛(wèi)生服務(wù)辦公點(diǎn),既不需維修也不需重建,這從物質(zhì)上提供了保障,也減少了我鄉(xiāng)的醫(yī)療衛(wèi)生投資負(fù)擔(dān)。軟件及人力配置:經(jīng)院務(wù)會(huì)討論,院員工一致同意輪流到村衛(wèi)生站服務(wù)。同時(shí)藥品實(shí)行統(tǒng)一訂購統(tǒng)一管理,衛(wèi)生服務(wù)及技術(shù)資源共享。這為村衛(wèi)生站的設(shè)立和開展提供了管理和服務(wù)上的保障。以上情況完全屬實(shí),在我們的精心考察下,已得到員工和廣大人民群眾的出謀劃策和支持,望局各領(lǐng)導(dǎo)調(diào)查審核批準(zhǔn)!我們將會(huì)不遺余力地為老百姓提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保健和初級(jí)服務(wù)??纱筻l(xiāng)衛(wèi)生院3月2日
第五篇:駐村工作目標(biāo)責(zé)任書
關(guān)圣場村駐村工作目標(biāo)責(zé)任書
為扎實(shí)推進(jìn)駐村工作開展,按照縣委縣政府確定的工作職責(zé)和具體要求,在全面履行駐村工作隊(duì)工作職責(zé)和任務(wù)的同時(shí),結(jié)合所駐村工作內(nèi)容,制定如下目標(biāo)責(zé)任。
一、駐村工作紀(jì)律(35分)
1、認(rèn)真落實(shí)“吃住在村”要求,駐村干部每月駐村工作時(shí)間不少于20天。(8分)
2、駐村干部要積極開展入戶走訪工作,入戶率和群眾知曉率要達(dá)100%。2015年8月底前實(shí)現(xiàn)入戶走訪村民工作全覆蓋。自9月開始每周至少走訪2戶以上農(nóng)戶,并進(jìn)行詳細(xì)的日記記錄,民情日記真實(shí)、詳細(xì),處理問題的相關(guān)記錄完善,并按要求送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱。(8分)
3、駐村工作小組及駐村干部要及時(shí)將其職責(zé)、目標(biāo)要求、考勤、工作承諾等情況通過文字、圖片等形式在駐村工作公示欄進(jìn)行公開,駐村干部應(yīng)主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。(7分)。
4、按時(shí)參加聯(lián)席會(huì)議、工作例會(huì)等各類駐村工作會(huì)議,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神,抓好工作落實(shí)。(7分)
5、駐村干部要嚴(yán)格遵守作風(fēng)建設(shè)和“七不一要”相關(guān)要求,樹立良好形象。(5分)
二、辦理實(shí)事項(xiàng)目(45分)
1、制定駐村工作計(jì)劃,按時(shí)上報(bào)工作小結(jié)、簡報(bào)、半年和年終 1 工作總結(jié)等相關(guān)材料。(5分)
2、宣傳黨和國家關(guān)于農(nóng)村工作特別是扶貧開發(fā)的重大方針政策,幫助落實(shí)好各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策和扶貧措施。(4分)
3、通過深入農(nóng)戶家中和田間地頭走訪調(diào)查,逐一摸清村情、民情、戶情,清晰掌握貧困村和貧困戶致貧原因、收入狀況、脫貧目標(biāo)、脫貧方式等基本情況。(4分)
4、對照貧困村和貧困戶檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),在深入調(diào)查研究和廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,幫助理清發(fā)展思路,精心制定貧困村和貧困戶的脫貧發(fā)展規(guī)劃,明確幫扶責(zé)任,落實(shí)幫扶措施。(4分)
5、按照缺啥補(bǔ)啥的原則,著力加強(qiáng)水、電、路、房等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極推進(jìn)村莊環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,改變村容村貌,改善村民的生產(chǎn)生活條件。強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目、資金的監(jiān)督和管理,確??焖侔踩七M(jìn)。(4分)
6、根據(jù)幫扶村基礎(chǔ)條件和自然資源,順應(yīng)群眾意愿,按照市場需求,精準(zhǔn)施策,通過貼息貸款、產(chǎn)業(yè)直補(bǔ)、整合資金等途徑,重點(diǎn)幫助貧困群眾大力發(fā)展“1+6+X”特色產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)每個(gè)貧困村至少有1個(gè)以上特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),有發(fā)展能力的貧困戶實(shí)現(xiàn)全覆蓋。全力推進(jìn)電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展,開設(shè)網(wǎng)上銷售專區(qū),實(shí)現(xiàn)所有貧困村電商服務(wù)點(diǎn)全覆蓋。(4分)
7、創(chuàng)新發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的思路,把發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)與扶貧攻堅(jiān)工作結(jié)合起來,融入到發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、推動(dòng)土地流轉(zhuǎn)、創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營方式中去,融入到構(gòu)建農(nóng)民與市場、散戶與大戶的利益鏈接機(jī)制中去,“一村一策”抓好落實(shí)。認(rèn)真開展集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資和量化確權(quán),盤 活集體資產(chǎn),發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),增加集體收入。(4分)
8、按照“就業(yè)前培訓(xùn)全覆蓋”的要求,通過科技人員現(xiàn)場培訓(xùn)、能人傳幫帶和選送年輕勞動(dòng)力參加職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等方式,實(shí)現(xiàn)貧困戶扶貧培訓(xùn)全覆蓋,讓每個(gè)貧困戶掌握1—2門實(shí)用技術(shù),增強(qiáng)他們增收致富的能力。(4分)
9、圍繞群眾所盼所急所憂所怨,把就醫(yī)、入學(xué)、就業(yè)、住房等具體困難作為工作的方向和重點(diǎn),采取切實(shí)有效的措施盡快盡多地解決群眾的具體困難。協(xié)調(diào)落實(shí)干部包戶結(jié)對幫扶工作。(4分)
10、通過察民情、聽民意,做好群眾工作,搞好建章立制,化解矛盾糾紛,樹立良好村風(fēng)。加強(qiáng)法制宣傳教育,提高農(nóng)民法律意識(shí),推進(jìn)依法治村。豐富群眾文化生活,加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè),營造文明和諧的社會(huì)環(huán)境。(4分)
11、抓好村支“兩委”班子建設(shè),完善村級(jí)活動(dòng)陣地,規(guī)范化建設(shè)便民服務(wù)中心,積極推進(jìn)“電商進(jìn)村、金融進(jìn)村、超市進(jìn)村”工作,完成貧困村黨組織后進(jìn)轉(zhuǎn)化任務(wù),推進(jìn)人才隊(duì)伍本土化建設(shè),推廣使用群工系統(tǒng),促進(jìn)黨組織“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等正常開展。加強(qiáng)村務(wù)管理,深入推行“四議兩公開”“三會(huì)一評(píng)”民主決策管理機(jī)制。(4分)
三、協(xié)助村兩委完成目標(biāo)任務(wù)(10分)
1、基層組織建設(shè)(5分)
(1)加強(qiáng)村“兩委”班子和黨員隊(duì)伍建設(shè),協(xié)調(diào)好村“兩委”關(guān)系,黨員素質(zhì)得到提高。做好發(fā)展黨員工作,培養(yǎng)入黨積極分子,完成黨員發(fā)展計(jì)劃。重視打造黨建亮點(diǎn)工作,駐村黨建工作有一項(xiàng)以 上的創(chuàng)新特色工作。(3分)
(2)加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場所陣地建設(shè),活動(dòng)場所各種上墻制度、設(shè)施設(shè)備齊全,功能發(fā)揮正常;建好遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)并經(jīng)常組織黨員群眾進(jìn)行學(xué)習(xí)。(1分)
(3)指導(dǎo)村“兩委”做好黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開工作。堅(jiān)持村級(jí)重大事項(xiàng)各項(xiàng)制度,村民自治水平得到提高。(1分)
2、新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)(5分)
(1)指導(dǎo)所駐村按照新農(nóng)村建設(shè)要求做好建設(shè)規(guī)劃工作。指導(dǎo)所駐村做好風(fēng)貌改造、道路硬化、綠化、亮化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。積極爭取有關(guān)部門的資金和項(xiàng)目支持,力所能及地解決水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施。(1分)
(2)指導(dǎo)所駐村制定好《村規(guī)民約》和民主管理等制度,組織群眾開展健康向上的文體活動(dòng)。(2分)
(3)協(xié)助所駐村完成各項(xiàng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)任務(wù),促進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)壯大和農(nóng)民增收,推動(dòng)全面建成小康社會(huì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。(2分)
四、群眾評(píng)議(10分)
做好聯(lián)系服務(wù)群眾的各項(xiàng)工作,年終群眾評(píng)議在90分以上。
駐村工作隊(duì)隊(duì)長: 駐村干部:
2015年
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