第一篇:丁河三中骨干教師講示范課活動方案
丁河三中骨干教師講示范課活動方案
為了進(jìn)一步提高教師的業(yè)務(wù)能力和崗位素質(zhì),充分發(fā)揮骨干教師的示范作用,根據(jù)我校的實際情況,特制定我校骨干教師示范課活動方案。
一、活動的指導(dǎo)思想:
堅持“以人為本、全面發(fā)展”的教育理念,將“教書育人”的思想落到實處,促進(jìn)骨干教師的成長,同時充分發(fā)揮骨干教師的示范作用和帶動作用,促進(jìn)全體教師崗位素質(zhì)的不斷提高,為全體教師的共同發(fā)展而不懈努力。
二、活動的目的:
通過在校內(nèi)開展骨干教師示范課活動,促進(jìn)骨干教師的思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)的進(jìn)一步提高。樹立新的教學(xué)理念,交流先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗,調(diào)動全校教師教研教改的積極性,提高我校整體教學(xué)質(zhì)量。
三、活動程序與安排。
(一)活動時間:二00八年十月二十一日(周三、一天)
(二)參與示范課活動教師:劉玉國、張建軍、楊安奇、張峰
(三)講課安排:
丁河三中骨干教師講示范課活動總結(jié)
本次骨干教師講示范課活動規(guī)模較大,效益高。講課教師四名,聽課學(xué)習(xí)教師達(dá)到28人次,活動按計劃進(jìn)行,并取得圓滿成功。
通過本次活動,充分發(fā)揮了骨干教師的帶領(lǐng)作用,較好的提高了任科教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。在本次活動中,講課的骨干教師不僅在課堂教學(xué)中起到了帶頭示范作用,而在教研活動中展示了結(jié)合實際的新教法,給我校教學(xué)質(zhì)量提高工作做到了模范作用。聽課活動結(jié)束后召開研討會,首先講課教師進(jìn)行說課,再讓每位聽課教師研討參加本次活動的收獲和體會,參加聽課學(xué)習(xí)的每位教師表示自己收獲很大。通過本次活動在教師中樹立了新的教學(xué)理念,進(jìn)一步研究了教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗,較好的調(diào)動了任課教師教研教改的積極性,為提高我校教學(xué)質(zhì)量奠定了有效的基礎(chǔ)。
第二篇:丁河三中骨干教師示范課活動總結(jié)
丁河三中骨干教師示范課活動總結(jié)
骨干教師示范課活動落下了帷幕,骨干教師們非常重視此次活動。參加做課的老師在上課前進(jìn)行了認(rèn)真的備課,做好了充分的準(zhǔn)備??梢哉f,這既是學(xué)習(xí)的機(jī)會,又是交流展示的機(jī)會。此活動一共安排了四節(jié),活動期間,不僅骨干教師們非常珍惜這次活動,其他老師也積極地參加聽課、評課。聽課人數(shù)達(dá)到32人次,評課人數(shù)達(dá)28人次。這次活動達(dá)到了預(yù)期的目的?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、骨干教師示范課的特色有:
1、深入鉆研教材,較好地做到“三備”(備理念、備教材、備學(xué)生),把知識點(diǎn)化為能力點(diǎn),使學(xué)生能深入淺出地掌握各知識點(diǎn),培養(yǎng)了學(xué)生們的各項能力。
2、較好地貫徹了“以學(xué)生為主”的教學(xué)理念,運(yùn)用了“三疑三探”教學(xué)模式,在教學(xué)的每個環(huán)節(jié)中都注重了“導(dǎo)”,這包括思維方式的引導(dǎo),學(xué)習(xí)方法的引導(dǎo),學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),避免了“滿堂灌”、“填鴨式”,使學(xué)生從被動地學(xué)變?yōu)橹鲃拥貙W(xué)。
3、注重了教法的多樣性,充分調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。此外,骨干教師的簡潔的課堂語言,嚴(yán)密的邏輯性,以及有條理的系統(tǒng)性,親切的教風(fēng),使示范課各具特色,盡顯風(fēng)采。
4、骨干教師的綜合素質(zhì),教學(xué)水平也確實起到了示范,引領(lǐng),帶動的作用。
二、示范課的不足之處還是存在的,望其在今后教學(xué)中改正:
1、課堂還不夠民主。
2、有的講得太多,學(xué)生思考訓(xùn)練的時間不夠。
3、學(xué)法指導(dǎo)和思維訓(xùn)練不夠,太注重知識的傳授。
4、個別人課堂教學(xué)設(shè)計得不合理,教學(xué)效率較低,也還是說明有些老師對教材的理解、挖掘的不透,教學(xué)方法不合理,不能結(jié)合班級學(xué)生的實際情況進(jìn)行設(shè)計,目標(biāo)意識不強(qiáng)。
5、教師自身的教學(xué)能力還需要提高,老師們還需要潛下心來學(xué)習(xí)。尤其是遇到問題時,教師有些手足無措,點(diǎn)撥指導(dǎo)跟不上??傊?,本次活動反響良好,特別是年青教師,有些老師把自己的課調(diào)開,連續(xù)聽課。他們虛心學(xué)習(xí),勤奮鉆研,相信青年教師會獲得更大的收獲。
第三篇:骨干教師示范課活動方案
江川農(nóng)場學(xué)校骨干教師示范課活動方案
主題:提高課堂教學(xué)質(zhì)量,實施有效課堂。
(一)、活動目的1、繼續(xù)落實“有效課堂”教學(xué)理念,促進(jìn)教師教學(xué)行為的改進(jìn),使我校教師的教學(xué)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平得到進(jìn)一步的提高,加速我校師資隊伍的建設(shè)和發(fā)展。
2、學(xué)習(xí)借鑒骨干教師成功的教學(xué)經(jīng)驗和長處。
3、增強(qiáng)教學(xué)研討交流的學(xué)習(xí)意識。
(二)組織機(jī)構(gòu):
評委會成員:李寶祥 徐洪富 欒忠敏 孟憲良 陳道君 甄晶瑩 賀超
(三)、活動要求
1、執(zhí)教者:王曉娜 李春榮 王育紅 黃燕 劉富紅 王桂娟
2、聽課者:全體學(xué)科教師
3、每位執(zhí)教者按指定時間上一節(jié)課,教學(xué)內(nèi)容自定。課后向教導(dǎo)處上交教案、反
思小結(jié)各一份。
4、聽課者積極參加,認(rèn)真學(xué)習(xí),記好聽課記錄,撰寫評課意見。本組有講課教師
以集體備課形式進(jìn)行探討,務(wù)必使所講內(nèi)容有示范性。
5、有關(guān)教研組把本次活動就課堂教學(xué)中的教育教學(xué)思想、方法、手段,學(xué)生能力培養(yǎng)等方面展開討論。
6、聽課者遵守聽課紀(jì)律,手機(jī)打到關(guān)閉或靜音狀態(tài),不得隨意講話或走動。
(三)、活動安排
第四篇:骨干教師示范課活動方案
骨干教師示范課活動方案-
一、活動目的1、繼續(xù)落實“實效高效教學(xué)”的理念,促進(jìn)教師教學(xué)行為的改進(jìn),使我校教師的教學(xué)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平得到進(jìn)一步的提高,加速我校師資隊伍的建設(shè)和發(fā)展。
2、學(xué)習(xí)借鑒骨干教師成功的教學(xué)經(jīng)驗和長處。
3、增強(qiáng)教學(xué)研討交流的學(xué)習(xí)意識。
二、活動要求
1、執(zhí)教者:王仕龍
2、聽課者:全體學(xué)科教師
3、每位執(zhí)教者按指定時間上一節(jié)課,教學(xué)內(nèi)容自定。課后向教導(dǎo)處上交教學(xué)設(shè)計、說課、反思各一份。(A4紙打印稿)
4、聽課者完成1節(jié)課的聽課量,記好聽課記錄,撰寫評課意見。
5、有關(guān)教研組把本次活動就課堂教學(xué)中的教育教學(xué)思想、方法、手段,學(xué)生能力培養(yǎng)等方面展開討論,并做好相應(yīng)記錄。
6、教師之間互相配合,在保證教學(xué)秩序正常開展的前提下,做好課務(wù)調(diào)整,及時參加活動。凡教研組人員開課,本教研組人員必須參加。聽課者遵守聽課紀(jì)律,手機(jī)打到關(guān)閉或靜音狀態(tài),不得隨意講話或走動。
第五篇:骨干教師示范課活動方案
骨干教師示范課活動方案
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)能否成功關(guān)系著學(xué)生的成長和未來學(xué)校的發(fā)展,因此學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視開展骨干教師示范課,開學(xué)初,就結(jié)合教育發(fā)展前進(jìn)方向、新課程改革和素質(zhì)教育要求以及我校的實際,確定了以“自主探究”課堂模式構(gòu)建策略研究的活動主題,要求教師積極實施。
一、指導(dǎo)思想
為了全面推進(jìn)素質(zhì)教育改革和大安市課堂教學(xué)改革的順利實施,發(fā)揮我校各級骨干教師的作用,以教師隊伍專業(yè)化建設(shè)為指導(dǎo),以提高中學(xué)教師教育教學(xué)能力和質(zhì)量為宗旨,面向全員,立足崗位,注重實踐,開展骨干教師示范課活動,通過以教引教,以教促教,以授課推動授課,教學(xué)結(jié)合推進(jìn)教師教學(xué)行為,促使教師專業(yè)發(fā)展。
二、活動主題
學(xué)校是學(xué)生發(fā)展的載體,在中學(xué)階段非常注重教師自身素質(zhì)的提高,和學(xué)生終身發(fā)展,為了讓老師更大幅度上發(fā)揮自身作用,把握現(xiàn)代教學(xué)發(fā)展方向,適應(yīng)新課程改革和素質(zhì)教育改革需求,學(xué)生找到終身受用的學(xué)習(xí)方法,學(xué)校確定了 “自主探究課堂模式策略研究”的主題,目的是提高學(xué)生素質(zhì),為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),把教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力當(dāng)成下一步教學(xué)的工作重點(diǎn),加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)能力的提高和學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。
三、活動范圍
“三人行、必有我?guī)煛崩蠋熍c老師,學(xué)生與學(xué)生,老師與學(xué)生,在教學(xué)中都有相互學(xué)習(xí)的必要,取長補(bǔ)短,增進(jìn)了解,加強(qiáng)認(rèn)識,互相學(xué)習(xí),共同提高,才能形成合力,提高整體素質(zhì),因此我校把骨干教師示范課范圍定為全體老師和學(xué)生,以此來全面提高和改變我校的教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
四、活動目的本次活動集中了全校優(yōu)秀教師,以理論學(xué)習(xí)到實踐落實,都以增強(qiáng)教師的課堂教學(xué)技能、知識的更新和自主積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,把“知識與技能,過程與方法,情感與態(tài)度與價值觀”的三維目標(biāo),倡導(dǎo)學(xué)生“自主、合作、探究”的新的學(xué)習(xí)方式,倡導(dǎo)精選學(xué)生,終生學(xué)習(xí)和個人發(fā)展相結(jié)合的全新理念為專題,把在新課程教學(xué)中,傳統(tǒng)教學(xué)技能加以繼承,更新與發(fā)展,使全新的教學(xué)理念具有操作意義。
新的課程呼喚新得教學(xué)技能,新課程下的教學(xué)技能要求教師具有相應(yīng)得把握教材的能力,與創(chuàng)新處理技能,備課與教案,生成技能,課堂教學(xué)情境創(chuàng)設(shè),課堂上師生互動與溝通的技能,教學(xué)內(nèi)容顯現(xiàn)方式和課堂拓展得技能,而這一切都將在教師的學(xué)習(xí)與實踐不斷完善和調(diào)整,骨干教師示范課即給大家展示的平臺,也是相互學(xué)習(xí)的絕好機(jī)遇,相信每位教師必將在本次活動中受益匪淺。
五、活動時間
2012年4月12日
六、活動形式
本次活動是教學(xué)工作中的一項重要活動,我校采取集中學(xué)習(xí),分散討論的形式來完成集中學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)和課堂教學(xué)的新理念,總結(jié)學(xué)習(xí)成果,由白城市骨干教師于丹老師作課集中展示學(xué)習(xí)成果,以此來提高整體教師的業(yè)務(wù)水平,品評后,由各位老師根據(jù)個人實際在今后的教學(xué)中把學(xué)習(xí)到的先進(jìn)經(jīng)驗應(yīng)用到自己的教學(xué)之中。
骨干教師示范課活動總結(jié)
本次骨干教師示范課活動取得圓滿成功。通過本次活動,充分發(fā)揮了骨干教師的帶領(lǐng)作用,較好的提高了任科教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。在本次活動中,講課的骨干教師不僅在課堂教學(xué)中起到了帶頭示范作用,而且在教研活動中展示了本人“小組合作學(xué)習(xí)”的教科研成果,對我校教學(xué)起到了模范帶頭作用。
聽課活動結(jié)束后學(xué)校組織召開了教師研討會,首先講課教師進(jìn)行說課,再讓每位聽課教師研討參加本次活動的收獲和體會,參加聽課學(xué)習(xí)的每位教師表示自己收獲很大。并通過本次活動在教師隊伍中樹立了新的教學(xué)理念,交流各個年級教學(xué)之間的差異,進(jìn)一步研究了教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗,較好的調(diào)動了任課教師教研教改的積極性,為提高我校教學(xué)質(zhì)量奠定了有效的基礎(chǔ)。
一、骨干教師的引領(lǐng)輻射作用得到了充分的發(fā)揮
1、授課教師高度重視這次活動,對自己的課做了精心的準(zhǔn)備。在教學(xué)設(shè)計上下了很大的功夫,課前設(shè)計導(dǎo)學(xué)案,指導(dǎo)學(xué)生課前自主探究,這也是取得較好的教學(xué)效果的原因之一。
2、新課程理念在授課時得到了很好的落實。于丹教師的課堂,充滿著生機(jī)和活力,體現(xiàn)著學(xué)生是教學(xué)的中心、分層次教學(xué)、任務(wù)型教學(xué)、情景探究等全新的課堂教學(xué)理念,對于知識傳授來說或遷移或自然生成,絕不是灌輸。使學(xué)生對知識重點(diǎn)的理解、難點(diǎn)的把握很有效果。
3、提高了課堂的實效性。導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計,對本節(jié)的知識傳授起到了有效的輔助和補(bǔ)充作用。骨干教師駕馭課堂的能力充分發(fā)揮,讓老師們看到了于老師是如何向45分鐘要效益的。
二、聽課教師在聽評課中得到了收獲和啟迪
1、教師們聽課的積極性很高,當(dāng)堂無課教師積極參與。大家認(rèn)真聽、仔細(xì)
記,對照自己的教學(xué)找差距。
2、教學(xué)研討活動讓教師們的認(rèn)識從感性上升到理性。在研討會上,骨干教師介紹自己的教學(xué)設(shè)計思想,反思自己的教學(xué)行為;聽課教師點(diǎn)評骨干教師的教學(xué),學(xué)習(xí)骨干教師的教學(xué)方法。
3、教學(xué)體會認(rèn)識深刻,無論是授課教師還是聽課教師都從不同角度對這次活動發(fā)表自己的感想和認(rèn)識,收獲頗豐。
三、不足和缺點(diǎn)
1、評課教師的參與面略窄,有的教師因有課無法參與,沒有起到應(yīng)有的作用。
2、部分教師的研討存在著走形式、走過場的現(xiàn)象。
四、可嘗試在本學(xué)科推廣的經(jīng)驗成果:預(yù)習(xí)——釋疑——應(yīng)用——檢測,四步教學(xué)法可在本學(xué)科推廣,近期內(nèi),由作課教師對教學(xué)中相關(guān)做法進(jìn)行歸納、總結(jié),上升到理論層面,在數(shù)學(xué)組進(jìn)行推廣試驗。
在各學(xué)科可嘗試的做法是導(dǎo)學(xué)案的應(yīng)用和檢測題的使用。