第一篇：稽東鎮(zhèn)興林富民典型匯報

稽東鎮(zhèn)“興林富民”典型匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

稽東鎮(zhèn)地處紹興縣南部山區(qū)，是小舜江源頭，全鎮(zhèn)共24個行政村，3.3萬人口，境內(nèi)以山林為主，自然資源豐富，共有山林面積14萬余畝，其中省級生態(tài)公益林76841畝，香榧近3萬畝，茶葉19420畝，毛竹27200畝，“茶、竹、榧”是稽東林業(yè)的三大支柱產(chǎn)業(yè)。

近年來，稽東鎮(zhèn)黨委政府在縣委縣府及縣林業(yè)局的關(guān)心支持下，按照“生態(tài)、生活、綠色、特色”的發(fā)展要求，重基地，重開發(fā)，重龍頭，重品牌，積極推進(jìn)“興林富民”工程建設(shè)，近三年，先后被評為 “全國環(huán)境優(yōu)美鎮(zhèn)”、“中國香榧之鄉(xiāng)”、“浙江省興林富民示范鎮(zhèn)”、“浙江省新農(nóng)村沖擊波十大特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)”?，F(xiàn)將有關(guān)工作向大家匯報如下：

一：主要做法。（主要從4方面推進(jìn)、延伸、提升興林富民工程）

1、加強(qiáng)基礎(chǔ)投入。

以香榧、茶葉為重點(diǎn)，大力推進(jìn)“興林富民”工程。在香榧發(fā)展上，編制了《稽東鎮(zhèn)萬畝香榧生態(tài)園區(qū)發(fā)展總體規(guī)劃》，并分年實(shí)施，到目前已投入近1000萬元，重點(diǎn)圍繞以陳村、占岙為主的“峰秀榧香”園區(qū)，進(jìn)行溝、渠、路、亭、牌等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，陳村、占岙也成功創(chuàng)建為省級“興林富民”示范村，與此同時石岙、龍西兩香榧專業(yè)村也創(chuàng)建為市、縣級“興林富民”示范村。今年，我鎮(zhèn)還圍繞“省級香榧產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展項(xiàng)目”建設(shè)要求，按照“突出重點(diǎn)、集中連片、統(tǒng)籌兼顧、年度實(shí)施”思路，力爭在年內(nèi)完成香榧新建1500畝、套種2700畝任務(wù)。同時做好相關(guān)12公里主干道道路、18只蓄水池、管道等建設(shè)。在茶葉生產(chǎn)上，在抓好許行山有機(jī)茶基地和車頭名優(yōu)茶基地建設(shè)同時，新建250畝安吉白茶基地，積極推進(jìn)縣級“興林富民”建設(shè)，并投入300萬元，對全鎮(zhèn)8家初制茶廠進(jìn)行了優(yōu)化改造，進(jìn)一步促進(jìn)了林業(yè)增效、林農(nóng)增收。

2、注重龍頭培育。

林業(yè)龍頭企業(yè)的培育，既是興工需要，更是重農(nóng)的體現(xiàn)。在鞏固全鎮(zhèn)65家粗制茶廠、23家精制茶廠發(fā)展基礎(chǔ)上，紹興縣和興茶廠、浙江古月茶葉有限公司、紹興縣舜江茶葉有限公司也先后評為省級林業(yè)龍頭企業(yè)和市縣兩級重點(diǎn)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，全鎮(zhèn)茶葉精制加工已形成一定規(guī)模，具有一定區(qū)域優(yōu)勢。全鎮(zhèn)茶葉企業(yè)總生產(chǎn)量達(dá)到57萬擔(dān)，產(chǎn)值3.1億元。

而稽東作為紹興縣香榧唯一產(chǎn)區(qū)，年產(chǎn)干果已達(dá)到40萬公斤，產(chǎn)值達(dá)到5000余萬元。在大戶培育上，已涌現(xiàn)出了具有一定銷售規(guī)模的山娃子農(nóng)產(chǎn)品有限公司、華隆食品有限公司等知名企業(yè)，新組建了具有服務(wù)帶動、規(guī)模提升作用的華鵑、山娃子、天恒、古月等林業(yè)專業(yè)合作社。

同時，我們還引進(jìn)了多家工商業(yè)主投資現(xiàn)代林業(yè)，集中連片發(fā)展香榧、茶葉、安吉白茶、高山百合、葡萄等特色林產(chǎn)品。

3、加大品牌建設(shè)。

一是抓科技興榧，每年邀請浙江林學(xué)院等大專院校教授專家來進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，對香榧、茶葉生產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)管理，通過人工授粉、幼苗嫁接、后熟處理等的技術(shù)輔導(dǎo)和推廣。另一方面抓品牌推介，抓重點(diǎn)，積極參與申報、評比和展示。“山娃子”香榧、“越州”香榧、“許行山”茶葉等都已先后被評為浙江省著名商標(biāo)、浙江省名牌產(chǎn)品，并且均為國家級無公害農(nóng)產(chǎn)品，并多次在省農(nóng)博會、林博會上獲得金獎。

4、發(fā)展休閑旅游。

在“興林富民”建設(shè)基礎(chǔ)上，結(jié)合我鎮(zhèn)境內(nèi)山多、水好及連片自然的千年榧林優(yōu)勢，適時有重點(diǎn)在陳村、占岙推出了農(nóng)家樂，打響了會稽山千年香榧林生態(tài)休閑觀光游，取得明顯成效。今年，還成功舉辦了第二屆“生態(tài)稽東·2009香榧旅游節(jié)”，在11月下旬還參加了全市的金秋森林休閑旅游節(jié)，更是進(jìn)一步拉長了香榧產(chǎn)業(yè)鏈，吸引了大批外地游客前來觀光休閑，同時帶動了林農(nóng)香榧、茶葉、板栗、筍干等林特產(chǎn)品的銷售。

二：主要成效

通過近年來“興林富民”工程建設(shè)，主要成效體現(xiàn)在：

1、促進(jìn)了林業(yè)生態(tài)。通過林業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，既保護(hù)了林業(yè)發(fā)展，加強(qiáng)了水土保持，更重要的是構(gòu)建了人與自然的和諧，在發(fā)展林業(yè)同時保護(hù)了生態(tài)環(huán)境。

2、促進(jìn)了林業(yè)開發(fā)。使林業(yè)從單一的獲取林產(chǎn)品轉(zhuǎn)向觀光、旅游發(fā)展，使林業(yè)在保護(hù)環(huán)境同時拓展了林業(yè)發(fā)展渠道。

3、促進(jìn)了林農(nóng)增收。林業(yè)基礎(chǔ)投入改善了生產(chǎn)條件，林業(yè)龍頭培育促進(jìn)了產(chǎn)品銷售，林特品牌建設(shè)拓展了銷售市場，而林業(yè)休閑旅游延伸了林業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。

三：下步打算

在鞏固前階段“興林富民”工程建設(shè)基礎(chǔ)上，稽東鎮(zhèn)將按照這次會議精神，繼續(xù)依托豐富山林資源，始終以提高林農(nóng)的收益為重，進(jìn)一步做好特色林業(yè)、品牌林業(yè)、休閑林業(yè)的文章。

1、抓好以實(shí)施省級香榧產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展項(xiàng)目為主的“興林富民”工程建設(shè)。在前階段制定規(guī)劃、落實(shí)項(xiàng)目、出臺實(shí)施方案、動員培訓(xùn)及基礎(chǔ)建設(shè)等基礎(chǔ)上，年內(nèi)將繼續(xù)抓好指導(dǎo)、培訓(xùn)、工程收尾等工作，力爭在12月底前后做好涉及17個項(xiàng)目村的道路、蓄水池、管道等基礎(chǔ)建設(shè)和香榧種植任務(wù)。

2、做好“會稽山千年香榧林森林公園”這一重點(diǎn)建設(shè)工作，爭創(chuàng)市級森林公園，進(jìn)一步改善環(huán)境，加大休閑基礎(chǔ)投入，唱響林業(yè)觀光旅游，進(jìn)一步改善稽東投資環(huán)境和推介旅游資源。

3、進(jìn)一步推進(jìn)和完善林地流轉(zhuǎn)，加大工商業(yè)主對林業(yè)投入。主動做好引進(jìn)、服務(wù)、開發(fā)等工作，進(jìn)一步加快現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展。

4、在建設(shè)開發(fā)基礎(chǔ)上加大生態(tài)公益林保護(hù)，切實(shí)做好森林防火、病蟲害防治及查處亂砍亂伐等工作。

以上是稽東鎮(zhèn)“興林富民”工作情況匯報，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同行指正。

謝謝！

2009年11月

第二篇：稽東鎮(zhèn)小體育場館開放管理制度

稽東鎮(zhèn)小體育場館開放管理制度

為進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)校教育資源（體育場地、場館設(shè)施等）的功能，同時也為周邊居民提供良好的鍛煉場地，推動全民健身運(yùn)動的開展，學(xué)校根據(jù)縣教育局的要求，將適度并逐步開放學(xué)校教育資源為社會服務(wù)，允許并組織校外人員進(jìn)校開展各類體育鍛煉,以推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

一、學(xué)校教育資源對外開放目前僅限于體育場地、設(shè)施等。

二、學(xué)校教育資源對外開放以限時、限場地為原則，校外進(jìn)校鍛煉人員務(wù)必遵守。

1、對外開放時間：

（1）學(xué)生上課期間： 晚上：17:00——20:00

（2）雙休日、假期：上午8:00——11:00

下午13:00——16:002、開放場地：體育館（早上不開放）； 200米環(huán)形跑道運(yùn)動場；籃球場。（學(xué)校僅提供場地，器材自備）

三、學(xué)校體育場地設(shè)施向社會開放，以不影響學(xué)校教育秩序和正常的體育教學(xué)、學(xué)生體育活動及體育訓(xùn)練為基本前提。

四、學(xué)校在緊急狀態(tài)條件下和體育場地設(shè)施維修、維護(hù)期間，可以公告暫停體育場地對外開放。

五、為保障學(xué)校學(xué)生人身安全，所有健身人員進(jìn)入學(xué)校開放之體育場地，需憑身份證等有效證件辦理必要的登記手續(xù)。對攜帶管制刀具、尖銳器械、棍棒等可能妨礙師生人身安全的器物的健身人員，學(xué)校教職工和體育場地管理人員有謝絕其入內(nèi)的權(quán)利和義務(wù)。

六、校外人員進(jìn)入校園進(jìn)行體育鍛煉，必須講究文明，愛護(hù)學(xué)校的一草一木，不得隨地吐痰，亂扔垃圾，維護(hù)學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和綠化，如有損壞必須照價賠償。更不得滋事斗毆，或進(jìn)入規(guī)定區(qū)域以外的場所，做與鍛煉無關(guān)的事情。否則學(xué)校將對其進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育，勒令改正，嚴(yán)重者將交由公安機(jī)關(guān)處理。

七、自備車輛一律停放在校外停車場。

八、體育運(yùn)動前，請仔細(xì)檢查所用的器具、設(shè)備、場地是否完好，如發(fā)現(xiàn)異常情況，請立即通知體育館管理人員。嚴(yán)禁擅自使用、移動館內(nèi)設(shè)施和隨意觸動消防、電器開關(guān)。

九、愛護(hù)學(xué)校體育場地、設(shè)施和器械，對破壞公物的要照價賠償。

十、健身人員要保管好個人財物，加強(qiáng)健身防護(hù)，自覺做到安全健身；學(xué)校體育場地免費(fèi)開放，學(xué)校對健身人員的人身財產(chǎn)安全不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

第三篇：稽東鎮(zhèn)中心小學(xué)2009安全工作計劃

稽東鎮(zhèn)中心小學(xué)2009安全工作計劃

為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全工作，牢固樹立“安全第一”思想，確保全體師生生命、財產(chǎn)安全，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，根據(jù)縣教育局對安全工作的要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本工作計劃。

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真履行上級有關(guān)部門關(guān)于“安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切”、構(gòu)建“和諧校園”的要求，切實(shí)抓好學(xué)校安全工作，確保師生安全和教育教學(xué)工作的正常進(jìn)行，努力杜絕一切因工作失誤而造成的安全責(zé)任事故，消除學(xué)校安全隱患，為全體師生創(chuàng)建一個安全祥和的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。

二、工作目標(biāo)

通過安全教育活動，在全體師生中樹立安全觀念，進(jìn)一步加強(qiáng)對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)代安全管理意識和能力，建立健全各項(xiàng)安全制度，并狠抓落實(shí)，促進(jìn)規(guī)范管理，消除安全隱患，防止各類事故發(fā)生，力爭本不發(fā)生安全事故，致力打造一個和諧平安的校園。

三、具體措施

1、成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：范信子全面主持學(xué)校安全工作；

副組長： 楊思聰黃周鋒陳新華金偉鋒商洪鋼

主管各校安全工作及日常安全工作；

成員：

陶建偉協(xié)管學(xué)校安全工作，分管校舍安全工作；

任康偉協(xié)助學(xué)校安全工作，分管食堂飲食衛(wèi)生安全工作；

唐海芳袁榮橡

協(xié)助學(xué)校安全工作，分管學(xué)生安全教育和接送車安全工作；許望紅協(xié)助學(xué)校安全工作，分管課間安全工作；

各班班主任協(xié)助學(xué)校安全工作，負(fù)責(zé)學(xué)生安全教育工作，提高學(xué)生安全意識及課間午休本班的突發(fā)事件處理工作。

2、成立校舍安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

主要職責(zé)：全面排查學(xué)校校舍安全隱患，落實(shí)“一月一查”制度，主要是校舍、學(xué)生活動設(shè)施、消防安全、飲良衛(wèi)生安全、用電安全、危險品安全等檢查，及時發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患，落實(shí)整改措施，并形成書面報告。

組長：楊思聰

副組長：陶建偉

組員：各完小校長

3、建立健全各項(xiàng)安全制度，促進(jìn)規(guī)范管理：

進(jìn)一步完善學(xué)校各項(xiàng)安全制度，促進(jìn)學(xué)校安全工作規(guī)范管理，從制度上加強(qiáng)安全工作，全體教師要深入學(xué)習(xí)，熟記于心，并狠抓落實(shí)。

（1）加強(qiáng)門衛(wèi)制度，實(shí)行來客來訪登記制度，嚴(yán)禁來訪者攜帶易燃、易爆、管制刀具等危險品進(jìn)入校園；嚴(yán)禁校外機(jī)動車輛（含摩托車）未經(jīng)允許進(jìn)入校園。

（2）加強(qiáng)接送車安全安全工作。做到三定期：定期召開接送車車主、駕駛員安全會議；定期檢查車況；定期舉行乘坐接送車學(xué)生會議。

（3）建立“一日安全常規(guī)”制度。各班班主任對學(xué)生每天上學(xué)、放學(xué)、課間、午休等教育教學(xué)活動的各個環(huán)節(jié)提出具體要求；實(shí)行行政值日、值周教師、值日教師“一日安全”負(fù)責(zé)制，特別要注意學(xué)生攀爬欄桿、后窗、籃球架、旗桿臺、到禁區(qū)玩耍等現(xiàn)象，要防止打架現(xiàn)象的發(fā)生，發(fā)生重大事件要追究相關(guān)人員的責(zé)任。

（4）建立安全教育制度。對學(xué)生的安全教育，學(xué)校每學(xué)期至少在期初、期中、期末組織三次，要充分利用廣播、板報等工具，充分發(fā)揮集會的功能，全方位對學(xué)生宣傳，滲透安全知識，提高學(xué)生安全意識。各班班主任要充分利用班會、晨會的機(jī)會，對學(xué)生進(jìn)行交通安全、飲食衛(wèi)生及傳染病預(yù)防、防火、防觸電、防溺水、校內(nèi)活動安全及生活中各類安全教育等，提高學(xué)生的安全意識和自我防范能力。

（5）集體外出活動申報制度。教師要組織學(xué)生集體外出，須報主持和主管學(xué)校安全的校長批準(zhǔn)，不得擅自組織學(xué)生集體外出。嚴(yán)格控制集體外出人數(shù)和次數(shù)，若確實(shí)需要集體外出，必須落實(shí)專人負(fù)責(zé)，做好相關(guān)防范措施制訂應(yīng)急預(yù)案。

（6）安全事故報告制定。若上課時間出現(xiàn)安全事故，科任教師要妥善處理并及時向校長室報告。課余出現(xiàn)安全事故應(yīng)及時向時政值日、值日教師報告。若出現(xiàn)重大安全事故，由校長及時向上級主管部門匯報。

（7）安全工作考核制度。學(xué)校每學(xué)期對各班各位教師進(jìn)行安全評估、考核，考核結(jié)果直接記入教師當(dāng)年檔案。對發(fā)生事故的責(zé)任人不評優(yōu)、不晉級；對因官僚主義、玩忽職守而釀成重大安全事故者，追究有關(guān)人員的行政和刑事責(zé)任。

（8）安全責(zé)任分工制度。學(xué)校校長為安全工作的第一責(zé)任人。分管安全的校長有分管責(zé)任。班主任為該班的安全工作直接責(zé)任人，科任教師為該課時的直接責(zé)任人。

（9）其他安全注意事項(xiàng)

①加強(qiáng)體育課安全，科任教師要有強(qiáng)烈的安全意識，不得隨意上下課，課內(nèi)不準(zhǔn)離開崗位，不得進(jìn)行放羊式教學(xué)，不得讓學(xué)生時行危險性游戲，對有危險的體育活動，體育教師必須在場進(jìn)行保護(hù)，以防事故發(fā)生。

②教師要加強(qiáng)用電用氣安全，做到人離電關(guān)，注意防止因電引起火災(zāi)事故的發(fā)生；住宿教師的煤氣灶及煤球灶等裝臵，也要注意安全，防止煤氣泄漏和煤氣中毒、火災(zāi)事故的發(fā)生。

③教師不得在宿舍、樓道存放危險品。

三、學(xué)校安全主要工作及活動安排二、三月份：

1．學(xué)校開學(xué)安全工作自查。

2．學(xué)校食品衛(wèi)生專項(xiàng)檢查。

3．衛(wèi)生知識講座。

4．學(xué)校安全教育宣傳月活動四、五月份：

1、法制教育講座。

2、交通安全講座。

3、學(xué)校安全宣傳周活動。

4、學(xué)生心理健康講座。六、七、八月份：

1、學(xué)校安全工作例會，總結(jié)上半年學(xué)校安全工作。

2、學(xué)校安全工作檢查。

3、學(xué)校校舍安全隱患排查，做好災(zāi)害天氣的安全防范工作。

4、學(xué)校校舍、安全設(shè)施維護(hù)。

九月份：

1、學(xué)校開學(xué)安全檢查。

2、簽定安全工作責(zé)任狀。

3、交通安全知識講座。

4、“十一”期間安全教育

十月份：

1、食品安全教育

2、飲食安全衛(wèi)生檢查

十一月份：

1、森林防火教育。

2、學(xué)校消防安全檢查。

3、消防安全檢查、演練。

十二月、1、周邊環(huán)境檢查。

2、防惡劣自然災(zāi)害教育。

2010年1月：

1、期末安全檢查、排查。

2、寒假安全教育。

3、做好學(xué)校2009年學(xué)校安全總結(jié)工作

紹興縣稽東鎮(zhèn)中心小學(xué)、2009年2月

第四篇：發(fā)展合作組織推進(jìn)興林富民

發(fā)展合作組織

推進(jìn)興林富民

赤峰市寧城縣位于內(nèi)蒙古自治區(qū)的東南部，內(nèi)蒙古、河北、遼寧三省區(qū)交界處，總土地面積4317平方公里，轄15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，3個街道，305個行政村、19個社區(qū)。總?cè)丝?1萬人，其中農(nóng)業(yè)人口52萬人，森林覆被率47%。目前，集體林已明晰產(chǎn)權(quán)269.6萬畝，確權(quán)率達(dá)到99.8%。林改后，集體林的權(quán)屬結(jié)構(gòu)、經(jīng)營方式、經(jīng)營規(guī)模發(fā)生了根本性變化，集體林地被分割成條條塊塊，農(nóng)民分散經(jīng)營、勢單力薄、技術(shù)服務(wù)跟不上，集約化經(jīng)營程度低、競爭力弱、難以進(jìn)入大市場。為提高林農(nóng)果農(nóng)的組織化程度，解決林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中政府“統(tǒng)”不了、部門“包”不了、農(nóng)戶“辦”不了的問題，做好產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)民增收致富，寧城縣因勢利導(dǎo)，以發(fā)展合作經(jīng)濟(jì)組織為突破口，積極引導(dǎo)林農(nóng)果農(nóng)組建專業(yè)合作社，探索出了興林富民之路。

一、林業(yè)專業(yè)合作組織發(fā)展現(xiàn)狀和成效

寧城縣林業(yè)專業(yè)合作組織走過了從無到有，從小到大，從單一到多樣，在數(shù)量和質(zhì)量上都有較大提高的發(fā)展歷程。目前，全縣有農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織21個，總資產(chǎn)5.1億元，總收入3.89億元，成員總數(shù)2150人，帶動農(nóng)戶1.2萬戶。有8個專業(yè)合作社注冊了商標(biāo)，主要經(jīng)營林果業(yè)、林產(chǎn)品加工、森林旅游、特色養(yǎng)殖等，成效較為明顯。

如小城子鎮(zhèn)百氏興林果專業(yè)合作社現(xiàn)有社員216戶，年 產(chǎn)果品1400萬公斤，社員人均增收 3200元，十二五期間帶動173戶、545口人穩(wěn)定脫貧。2014年12月被農(nóng)業(yè)部等九部委聯(lián)合評為全國農(nóng)民合作社示范社。2007年，由柳樹營子村黨支部書記白銀江會同寧鳳林等7人發(fā)起，成立百氏興林果專業(yè)合作社。采取“合作社+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式，把一家一戶的小生產(chǎn)與千變?nèi)f化的大市場對接起來，成為果農(nóng)的橋梁和紐帶。目前，合作社成員輻射寧城縣、翁牛特旗和遼寧省建平縣等地13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)46個村，果品生產(chǎn)基地擴(kuò)展到2.2萬畝。內(nèi)設(shè)“生產(chǎn)服務(wù)中心”、“技術(shù)培訓(xùn)中心”和“銷售服務(wù)中心”；建水果保鮮庫一棟，庫容1800立方米，達(dá)到50萬公斤倉儲保鮮能力；建設(shè)倉儲庫一棟360平方米，分選包裝車間一棟400平方米，購置水果重量分選機(jī)一臺，實(shí)行流水線作業(yè)；購置了生產(chǎn)資料配送運(yùn)輸車和果品配送箱貨車，合作社固定資產(chǎn)達(dá)到587萬元。

合作社采取統(tǒng)一整地、統(tǒng)一購苗、統(tǒng)一栽植、統(tǒng)一修剪、統(tǒng)一使用肥料、統(tǒng)一防治病蟲害、統(tǒng)一果實(shí)采收，分戶經(jīng)營的“七統(tǒng)一分”管理模式，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，做好技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。一是培養(yǎng)了70名技術(shù)骨干，劃分8個技術(shù)服務(wù)片區(qū)，常年進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，手把手教社員果樹栽培管理技術(shù)。采取走出去，請進(jìn)來等形式，不定期組織技術(shù)骨干到遼寧省熊岳果樹研究所、沈陽農(nóng)業(yè)大學(xué)等地實(shí)地考察、參觀學(xué)習(xí)，不斷提高技術(shù)水平，同時聘請專家為社員授課，在培訓(xùn)中心及田間地頭舉辦不同形式的技術(shù)培訓(xùn)班，提高果農(nóng)生產(chǎn)管理水平。二是統(tǒng)一采購生產(chǎn)物資，分送到合作社社員手中，減少中間環(huán)節(jié)支出，為果農(nóng)降低了生產(chǎn)成本；三是引進(jìn)推廣新品種，先后從吉林省果樹研究所引進(jìn)“新蘋紅”等蘋果品種3個，“寒紅梨”等梨品種3個，經(jīng)過在不同地區(qū)、不同類型地塊進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，“新蘋紅”、“寒紅梨”對本地區(qū)氣候適應(yīng)性強(qiáng)，性狀表現(xiàn)良好，于2014年12月通過內(nèi)蒙古科技廳成果鑒定。四是開展銷售服務(wù)，建立了電商平臺，注冊了“柳園”商標(biāo)，果品通過了國家“無公害農(nóng)產(chǎn)品”認(rèn)證，2016年為果農(nóng)銷售果品600萬公斤，創(chuàng)產(chǎn)值3600萬元。

寧城縣寒富蘋果專業(yè)合作社位于寧城縣大城子鎮(zhèn)雞冠山村，成立于2006年12月12日，2016年1月被國家林業(yè)局確定為全國林業(yè)專業(yè)合作社示范社。合作社現(xiàn)有126名果樹種植戶，成員資產(chǎn)總額為450萬元?，F(xiàn)種植寒富蘋果1550畝，占全村耕地面積的95%，成為雞冠山村發(fā)展果樹經(jīng)濟(jì)“一村一品”。通過“合作社＋技術(shù)協(xié)作單位＋基地＋農(nóng)戶”的運(yùn)作模式，建立了1000畝按綠色食品標(biāo)準(zhǔn)化種植示范基地。2011年，合作社還承擔(dān)了國家林業(yè)局《寒富蘋果行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》化起草工作，利用科技手段提高產(chǎn)品質(zhì)量和效益。并組織成員免費(fèi)統(tǒng)一技術(shù)培訓(xùn)、考察和服務(wù)。充分利用微信群，指導(dǎo)果農(nóng)從栽培、修剪管理、施用有機(jī)肥料、病蟲害防治、套袋技術(shù)、機(jī)械分級包裝、儲藏保鮮、銷售等各個環(huán)節(jié)都能按照標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)操作規(guī)范組織生產(chǎn)，建立起“利益共享、風(fēng)險共負(fù)”的新型成員關(guān)系。實(shí)現(xiàn)了成員增效，激發(fā)了發(fā)展果樹經(jīng) 濟(jì)的積極性，提高了單位面積產(chǎn)量，減少了單位產(chǎn)品的成本。2015年蘋果收獲季節(jié)，合作社改進(jìn)了彩色包裝，突出了內(nèi)蒙古元素，增加了二微碼掃描功能，不僅可以有效宣傳寒富蘋果的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，防偽，還起到了產(chǎn)品可追溯的作用。合作社爭取了國家項(xiàng)目扶持資金，新上了蘋果紙箱、蘋果套袋、蘋果網(wǎng)袋制作設(shè)備，新增了蘋果選果機(jī)，新建了1000噸蘋果儲藏保鮮庫，增強(qiáng)了合作社的發(fā)展后勁。除此以外，合作社還在近幾年，建設(shè)了文冠果豐產(chǎn)栽培試驗(yàn)園，每畝收入2000余元；引進(jìn)了雜交平歐大果榛子試驗(yàn)成功，每畝產(chǎn)量高達(dá)500余斤，目前已在赤峰各地開始推廣；引進(jìn)了紙皮核桃新品種，經(jīng)過多年馴化目前進(jìn)入盛果期；引進(jìn)了歐洲甜櫻桃新品種，發(fā)展設(shè)施櫻桃，創(chuàng)新高效農(nóng)業(yè)。

合作社從技術(shù)指導(dǎo)、經(jīng)營模式、品牌帶動等方面，輻射帶動了周邊5個村近3500畝果樹產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品的增產(chǎn)、增值、增效。未來三年，合作社將推進(jìn)蘋果產(chǎn)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游文化的相互交融；大力發(fā)展集果園觀光、蘋果采摘及科普推廣于一體的觀光農(nóng)業(yè)。

二、主要措施和做法

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

寧城縣是內(nèi)蒙古較早完成明晰產(chǎn)權(quán)、承包到戶的旗縣，在推進(jìn)集體林權(quán)制度改革過程中，特別是明晰產(chǎn)權(quán)、承包到戶完成以后，高度重視農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社建設(shè)，把發(fā)展農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社作為提升林農(nóng)生產(chǎn)組織化程度、提高林農(nóng) 收入的重要抓手，采取有效措施，加快發(fā)展農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社。2010年，我縣出臺了《關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》，明確了各部門支持發(fā)展經(jīng)濟(jì)合作組織的職責(zé)，做到“支持而不干預(yù)，扶助而不包辦，引領(lǐng)而不強(qiáng)制”，把合作社建設(shè)成為獨(dú)立核算、自我發(fā)展、自我管理、自負(fù)盈虧的經(jīng)濟(jì)合作組織。2011年，制定了《寧城縣大力發(fā)展林業(yè)專業(yè)合作社工作實(shí)施方案》，明確了目標(biāo)任務(wù)和發(fā)展重點(diǎn)，成立了以縣政府分管縣長為組長，由相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了組織機(jī)構(gòu)，縣林業(yè)局負(fù)責(zé)林果專業(yè)合作社的試點(diǎn)培養(yǎng)、政策咨詢、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、宣傳培訓(xùn)、登記備案等工作，做到層層有人抓，事事有人管，件件有落實(shí)，真正形成合力、推動林果專業(yè)合作社快速發(fā)展。

(二)調(diào)整結(jié)構(gòu)，政府引導(dǎo)

寧城縣的地貌特征是“五山四丘一分川”，屬中緯度溫帶半干旱大陸性季風(fēng)氣候區(qū)，有林業(yè)用地390.8萬畝，森林覆蓋率達(dá)到47%，已形成特殊的小氣候。為有效利用獨(dú)特的環(huán)境與資源，挖掘林業(yè)資源潛力，提高林地綜合產(chǎn)出率，在“十二五”林業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，把優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)培育優(yōu)勢產(chǎn)品確定為發(fā)展方向，重點(diǎn)發(fā)展果樹經(jīng)濟(jì)林產(chǎn)業(yè)。編制了《寧城縣經(jīng)濟(jì)林發(fā)展規(guī)劃》，到2015年全縣果樹經(jīng)濟(jì)林達(dá)到15萬畝。2014年縣政府出臺了《關(guān)于加快果樹經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決定》，主要任務(wù)之一就是“壯大合作組織。培育運(yùn)營規(guī)范化的林果專業(yè)合作社16家以上，果農(nóng)入社率達(dá) 到80%以上。建立信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺，壯大果品經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，建立無公害綠色果品、特色果品配送中心，進(jìn)一步拓展市場空間”；具體措施是：“從2014年開始，縣財政每年投入扶持資金100萬元，對果樹經(jīng)濟(jì)林示范園區(qū)、精品林果觀光采摘園、倉儲保鮮、分選包裝設(shè)備及林果專業(yè)合作社基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等給予適當(dāng)補(bǔ)貼”。把林果專業(yè)合作社作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)化考核重要內(nèi)容之一：“每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少有一個注冊的林果專業(yè)合作社，并發(fā)揮明顯作用。得4分”。隨著果樹經(jīng)濟(jì)林基地規(guī)模擴(kuò)大，在寧城縣積極引導(dǎo)下，在果樹、杏仁、林下產(chǎn)品、特色養(yǎng)殖、森林旅游等產(chǎn)業(yè)上分別培育一個具有一定規(guī)模專業(yè)合作社，到2015年建成 21個林業(yè)專業(yè)合作社。

（三）加強(qiáng)管理，培育典型

在家庭承包經(jīng)營的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照“民辦、民管、民受益”的原則，除了積極引導(dǎo)扶持發(fā)展林業(yè)專業(yè)合作社以外，加強(qiáng)了對合作社的管理和運(yùn)行的指導(dǎo)，建立健全合作社章程和制度，合理設(shè)置組織機(jī)構(gòu)、社員股金結(jié)構(gòu)，規(guī)范財務(wù)制度和會計核算，設(shè)置成員賬戶，健全檔案管理，實(shí)行社務(wù)公開，接受社員監(jiān)督，依法規(guī)范合作社管理和運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)保障社員的民主權(quán)、財產(chǎn)權(quán)、經(jīng)營權(quán)、分配權(quán)等合法權(quán)益，進(jìn)一步推進(jìn)了合作社法治化進(jìn)程，切實(shí)加強(qiáng)了合作社管理規(guī)范化、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)營品牌化、社員技能化、產(chǎn)品安全化。

本著“示范、引導(dǎo)、服務(wù)、推動”的原則，采取項(xiàng)目整合、政策傾斜、重點(diǎn)幫扶、專業(yè)指導(dǎo)等措施，培育管理規(guī)范、制度健全、利益聯(lián)結(jié)機(jī)制完善的合作社典型，初步形成了以小城子百氏興林果專業(yè)合作社、山頭果品專業(yè)合作社、大城子寒富蘋果合作社、大雙廟鳳凰嶺林業(yè)專業(yè)合作社、黑里河森林生態(tài)旅游合作社為典型的合作體系，達(dá)到了典型帶動，以點(diǎn)帶面的目的，加快了農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社發(fā)展步伐。

（四）政策扶持，技術(shù)指導(dǎo)

我縣決定每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少建立一個規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化、集約化的林果專業(yè)合作社，每發(fā)展一個合作社縣里扶持50萬元，同時對達(dá)到1萬畝以上規(guī)模的林果業(yè)合作組織，配備林果專業(yè)畢業(yè)生，人員編制在鄉(xiāng)鎮(zhèn)林工站，服務(wù)在林果合作社。另從現(xiàn)有事業(yè)編制人員中選調(diào)27人充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)林工站工作，使每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)林站人員達(dá)到6人以上，確保為林農(nóng)、果農(nóng)做好技術(shù)服務(wù)。扶持小城子百氏興林業(yè)專業(yè)合作社，建設(shè)廠房、購銷門市、果品篩選貯存場地、貯藏庫等基礎(chǔ)設(shè)施。縣林業(yè)局成立了林權(quán)抵押辦公室，對需要資金扶持的合作社開展抵押貸款業(yè)務(wù)。林業(yè)部門積極為合作社提供技術(shù)服務(wù)和產(chǎn)品信息，及時派技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，建設(shè)果樹技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍，為果農(nóng)做好全程服務(wù)。

（五）經(jīng)濟(jì)能人帶動，做大合作組織

針對我縣林果業(yè)生產(chǎn)理念落后、農(nóng)民分散生產(chǎn)經(jīng)營和單打獨(dú)斗的現(xiàn)狀以及存在的自然、市場和技術(shù)等多重風(fēng)險問題，寧城縣十分注重發(fā)揮農(nóng)村林果種植大戶及經(jīng)濟(jì)能人的作用，對引領(lǐng)林果業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的能人予以表獎。如五化鎮(zhèn) 果樹種植大戶胡彥成，2007年在所處的朝寶溝川，吸納6個行政村16名果樹經(jīng)濟(jì)人和20戶果農(nóng)成立鴿子山果樹協(xié)會，統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)，統(tǒng)一實(shí)施澆水施肥、嫁接、脫毒套袋、滅蟲、剪枝、疏果等田間管理技術(shù)；統(tǒng)一蘋果質(zhì)檢、等次評估、價格考察等銷售服務(wù)；統(tǒng)一土地協(xié)調(diào)資金，解決了管理松散、土地流轉(zhuǎn)難和資金籌措難的問題，果樹產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)蓬勃發(fā)展，兩年內(nèi)基地規(guī)模由950畝擴(kuò)展到3000畝。隨著市場訂單的增加，為增強(qiáng)誠信和搞好契約化管理，2009年，胡彥成聯(lián)合周邊6個村的果農(nóng)組建了以鴿子山村為中心的果樹專業(yè)合作社，果樹協(xié)會演變成合作組織，合作社與262戶果農(nóng)簽定了生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售合同，基地規(guī)模擴(kuò)大到7000畝，果農(nóng)享受到生產(chǎn)、管理、銷售一條龍服務(wù)。在合作社成員中培養(yǎng)了21名果樹技術(shù)員，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。實(shí)現(xiàn)果品銷售收入2000萬元，平均每畝果樹收入達(dá)到4500元以上。小城子鎮(zhèn)長皋村何秀慶在自己的承包山上栽植30畝果樹，6年畝產(chǎn)值達(dá)到3000元，同時帶領(lǐng)全村社員組建祥和林果專業(yè)合作社，吸納120戶果農(nóng)入社，建設(shè)寒富蘋果基地2000畝，全部實(shí)現(xiàn)節(jié)水灌溉，目前已有500畝進(jìn)入盛果期，年產(chǎn)量75萬公斤，畝收益達(dá)5000元。寧城縣對胡彥成、何秀慶等60名帶領(lǐng)農(nóng)民致富的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)能人給予表彰獎勵。

寧城縣林業(yè)局

第五篇：2013年林業(yè)局上半年興林富民工作總結(jié)

今年以來，龍口市林業(yè)局在上級業(yè)務(wù)部門的大力指導(dǎo)和龍口市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)煙臺市“三年大造林”工作部署，全市大綠化造林工作取得了顯著成效。目前，全市營造防護(hù)林、楊樹豐產(chǎn)林、經(jīng)濟(jì)林共計11000畝，四旁植樹50萬株，栽植各類花灌木30萬株。

在大綠化工作取得顯著成效的同時，龍口市委、市政府審時度勢，提出了栽管并重、量質(zhì)并舉、凡栽必管、凡管必活、一綠一片的奮斗目標(biāo)。龍口市林業(yè)局迅速行動，制定了《大綠化分工責(zé)任制度》、《大綠化檔案制度》、《大綠化檢查交辦制度》。

一、建立大綠化分工責(zé)任制度。農(nóng)村產(chǎn)業(yè)組、城建產(chǎn)業(yè)組負(fù)責(zé)組織全市農(nóng)村、城區(qū)大綠化實(shí)施意見的編制工作；市林業(yè)局負(fù)責(zé)編制全市農(nóng)村大綠化規(guī)劃方案；市規(guī)劃建設(shè)管理局負(fù)責(zé)編制東城區(qū)及新區(qū)綠化規(guī)劃方案；各鎮(zhèn)街負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)道路、河流溝渠、鎮(zhèn)駐地、村莊、建筑物門前、荒山荒灘及林地集中方綠化實(shí)施方案制定工作。

二、建立大綠化檔案制度。全市所有綠化項(xiàng)目的基本概況、苗木情況、苗木栽植情況、澆水情況、撫育管理情況、病蟲害防治情況、綠化項(xiàng)目的具體管理主體、管理人員和管護(hù)制度全部建檔立案，具體到每條道、每條河、沒個花壇、每塊地、每個山頭，責(zé)任到人、村、鎮(zhèn)。

三、建立大綠化檢查交辦制度。由林業(yè)局有關(guān)技術(shù)人員、市考核辦人員和鎮(zhèn)街林業(yè)技術(shù)人員根據(jù)季節(jié)的不同每7天或半月對沒個造林地塊的林木澆水的時間、次數(shù)、輪澆期、林木病蟲害監(jiān)測和防治情況、林木管護(hù)制度的制定及落實(shí)情況、林木成活率及生長勢、綠化檔案建立情況、林地被占用情況、林木丟失和被破壞及防火情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，并以督辦單的形式交辦相關(guān)單位，限期整改。

三項(xiàng)制度的實(shí)施，有力地保證了全市大綠化工作的順利、有效的開展，鞏固了全市大綠化成果。目前，全市的苗木成活率平均在90%以上。