第一篇：2010年縣年終黨建督查方案初稿00

丹鳳縣2010年基層黨建督查方案

一、督查要點

（一）創(chuàng)先爭優(yōu)活動：主要檢查領(lǐng)導(dǎo)及工作機構(gòu)組建情況、實施方案和活動載體制定情況，研究、動員部署情況，宣傳氛圍情況和黨員干部的學(xué)習(xí)情況及對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的知曉率，公開承諾及推進活動開展情況，領(lǐng)導(dǎo)抓點示范情況，工作措施、特色做法及效果，檔案資料及信息編報情況等。

（二）深化以“富民和諧”為主題的“商山深處黨旗紅”黨建活動

1、落實黨建工作責(zé)任制情況：簽訂黨建目標責(zé)任書、召開會議研究黨建工作、領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點及“一述職兩報告三評議一備案”和黨組織書記抓黨建工作紀實制度落實情況；黨費收繳管理及黨員發(fā)展、流動黨員管理情況，黨員信息庫（包括升級晉檔信息庫）建設(shè)等。

2、基層黨組織建設(shè)情況：村級班子是否健全、村級后備干部隊伍建設(shè)情況，有無軟弱渙散班子和需要公選的村，今年村級班子整建情況，“三會一課”、民主生活會和黨務(wù)村務(wù)公開等制度落實情況，為民服務(wù)代理制和村干部坐值班情況，農(nóng)村基層干部集中培訓(xùn)情況等。社區(qū)黨建工作情況；機構(gòu)改革后機關(guān)黨組織是否健全；非公有制企業(yè)黨建情況；創(chuàng)新黨組織設(shè)置、在協(xié)會（專業(yè)合作社）和外出務(wù)工集中地建立黨組織情況。

3、大學(xué)生“村官”工作：鄉(xiāng)村加強大學(xué)生“村官”管

建示范點村必到、新建包括改擴建及整合閑置資產(chǎn)村級活動場所村必到、有大學(xué)生“村官”的村必到；督查組做到“三必查”，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委活動室必查、黨員信息庫更新維護狀況必查、宣傳標語和對外宣傳資料必查；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提前做到“三必備”，黨建重點工作簡要匯報材料必備、軟件材料齊備（分類合理、內(nèi)容充實）、各類督查表冊的填寫必備。全面了解基層黨建工作狀況，尤其對創(chuàng)先爭優(yōu)、升級晉檔等黨建重點工作深入細查，了解今年的黨建特色亮點，發(fā)現(xiàn)問題不足當場指出，并提出明確要求，限期改進和完善。

1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)：察看創(chuàng)先爭優(yōu)標語、橫幅、板報情況及黨務(wù)政務(wù)公開欄。查看有關(guān)文件、資料及會議記錄，了解黨委研究創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作情況，創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)及工作機構(gòu)組建情況、實施方案和活動載體制定情況，公開承諾及推進活動開展情況，領(lǐng)導(dǎo)抓點示范情況，工作措施、特色做法等；了解落實黨建工作責(zé)任制、基層黨組織建設(shè)、“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動、深化“富民和諧”黨建載體、黨建宣傳等方面情況。查看黨委活動室，了解活動室建設(shè)是否規(guī)范、有無創(chuàng)先爭優(yōu)學(xué)習(xí)園地、牌子等。隨機查閱黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)筆記，看有無創(chuàng)先爭優(yōu)方面內(nèi)容，并提問對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的知曉情況。座談了解今年黨建工作的創(chuàng)新特色和亮點，了解有無軟弱渙散班子和需要公選的村，填寫相關(guān)表冊。

2、①深入各村級組織活動場所建設(shè)項目村：逐村實地查看村級組織活動場所建設(shè)進度、質(zhì)量等情況及水災(zāi)中活動

制度掛牌是否更新完善，記實卡填寫是否規(guī)范完整；創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展是否扎實，有無標語橫幅、板報或園地，查閱活動文件及載體，詢問了解黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對創(chuàng)先爭優(yōu)活動基本內(nèi)容的知曉情況；填寫有關(guān)表冊。

三、分組安排

第一組：組 長：李書鋒

副組長：任 亮

成 員：孫志厚 黑春暉 黃 勇

督查鄉(xiāng)鎮(zhèn)：竹林關(guān)鎮(zhèn)、寺坪鎮(zhèn)、土門鎮(zhèn)、月日鄉(xiāng)、東嶺鄉(xiāng)、毛里崗鄉(xiāng)、花園鄉(xiāng)

第二組：組 長：胡 根

副組長：李建民

成 員：楊 陽 梁鵬飛 王 維

督查鄉(xiāng)鎮(zhèn)：龍駒寨鎮(zhèn)、商鎮(zhèn)、棣花鎮(zhèn)、鐵峪鋪鎮(zhèn)、武關(guān)鎮(zhèn)、花瓶子鄉(xiāng)、資峪鄉(xiāng)

第三組：組 長：徐文亮

副組長：冀忠敏

成 員：吳增輝 梁麗娜 靳 斌

督查鄉(xiāng)鎮(zhèn)：巒莊鎮(zhèn)、庾嶺鎮(zhèn)、蔡川鎮(zhèn)、桃坪鄉(xiāng)、留仙坪鄉(xiāng)、雙槽鄉(xiāng)、北趙川鄉(xiāng)

第四組：組 長：張 寧

副組長：李 赟

成 員：楊軍良 曹宏濤 王 彤 督查單位：縣紀律檢查委員會機關(guān)（監(jiān)察局）、縣人民

督查單位：縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、縣交通運輸局、縣經(jīng)濟貿(mào)易局、縣糧食中心、縣招商服務(wù)局、縣供銷合作社、縣郵政局、縣煙草專賣局、縣人行、縣工行、縣電信分公司、縣移動公司、縣聯(lián)通公司、人壽丹鳳支公司、人保財險丹鳳支公司、縣鹽業(yè)公司

第八組：組 長：黃康樂

副組長：劉 煒

成 員：李 鋒 宋 丹 張 偉 督查單位：縣委宣傳部、縣文化廣播影視局、縣衛(wèi)生局、縣人口和計劃生育局、縣疾病預(yù)防控制中心、縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所、縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院、縣計劃生育宣傳技術(shù)站、廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒丹鳳支公司、縣新華書店、縣公安局、縣公安局交通警察大隊

第九組：組 長：徐書芳 副組長：曾清榮

成 員：盧存虎 劉 杰 羅 皓

督查單位：縣水務(wù)局、縣農(nóng)業(yè)局、縣國土資源局、縣林業(yè)局、縣扶貧開發(fā)局、縣畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心、縣農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校、縣流嶺林場、縣氣象局、縣教育體育局、丹鳳中學(xué)、縣職業(yè)技術(shù)教育中心、縣考試管理中心

四、時間安排：從2010年10月20日開始，10月底結(jié)束，11月1日左右部委會聽匯報。

五、需上繳的材料

第二篇：黨建工作專項督查方案

黨的十七大以來，黨中央就推進黨的十七大關(guān)于黨的建設(shè)總體部署的貫徹落實作出一系列決策，做了大量工作，取得新的成效。為大家整理的相關(guān)的黨建工作專項督查方案，供大家參考選擇。

黨建工作專項督查方案

根據(jù)省、市、縣黨建工作有關(guān)要求，為抓好上級關(guān)于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實抓好我鄉(xiāng)黨建“六項清單”內(nèi)容的落實，現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)工作實際，制定本督查方案

一、督查目的

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務(wù)的有效落實，推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變，密切黨群干群關(guān)系，提高工作效率，在全鄉(xiāng)上下形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，進一步推進我鄉(xiāng)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，為順利實現(xiàn)鄉(xiāng)黨委、政府提出的目標任務(wù)提供堅強的組織保證。

二、督查原則

1、堅持實事求是的原則。準確了解掌握黨建工作開展情況，重點了解和掌握帶有傾向性的問題，有喜報喜，有憂報憂，及時、全面、準確地辦理和落實有關(guān)黨建工作督查事項，客觀公正地反映存在的問題和差距，提出合理化的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要依據(jù)。

2、堅持突出重點的原則。對黨建工作重大決策和部署，在統(tǒng)攬全局的基礎(chǔ)上，明確主要任務(wù)，對全局性的重點問題、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的熱點問題、落實難度較大的難點問題和群眾反映強烈的敏感問題進行重點督查。

3、堅持注重實效的原則。把強化落實、推動工作作為督查工作的出發(fā)點和落腳點，使督查工作做到事事有著落、件件有回音，確保督查事項落到實處。

三、督查對象

各村黨支部、全體“三送”干部

四、督查內(nèi)容

上級關(guān)于黨建、“三送”工作的全部內(nèi)容

五、督查方式

1、會議督查。以鄉(xiāng)黨委召開會議的形式，組織各村支部書記對本村近期黨建工作開展情況進行書面或口頭匯報，查漏補缺，推動工作落實。

2、定期督查。每月由鄉(xiāng)黨建辦牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行定期督查，督查時間為每月 25 日至月底，具體時間由黨建辦自行確定;每月督查工作結(jié)束后，由鄉(xiāng)黨建辦匯總向鄉(xiāng)黨委匯報，每季度以文件的形式下發(fā)督查通報;每季度鄉(xiāng)黨建辦至少邀請鄉(xiāng)紀檢人員參與一次以上督查，加強工作力度。

3、不定期督查。根據(jù)工作需要或領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，不定期組織人員就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

4、跟蹤督查。對一些落實時間較長的重要工作任務(wù)，在采取其他方式督查的基礎(chǔ)上，進行動態(tài)跟蹤督查，及時掌握其進展情況，直到此項工作任務(wù)完成為止。

5、年終督查。組織黨政領(lǐng)導(dǎo)及各支部書記向鄉(xiāng)黨委就黨建工作進行專題述職，并進行打分考評。同時，結(jié)合年終黨建工作考核，對各支部黨建工作目標任務(wù)完成情況進行督導(dǎo)檢查，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法，安排部署下一步黨建工作任務(wù)。

六、督查結(jié)果運用

各支部書記是本支部黨建工作的第一責(zé)任人，對本支部黨建工作負總責(zé)。對黨建工作高度重視、工作富有成效的單位和個人予以通報表彰，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù);凡支部書記被書面點名批評的，該季度其考核總得分扣 5 分，取消本人本所有評先競優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)黨委進行誡勉談話，被通報批評兩次以上的，由鄉(xiāng)黨建辦提出降職或免職建議，提交鄉(xiāng)黨委研究;凡支部被通報事項在下季度依然未抓到落實的，駐村領(lǐng)導(dǎo)及黨建聯(lián)絡(luò)員負連帶責(zé)任。

黨建工作專項督查方案

根據(jù)省中心黨委《印發(fā)〈關(guān)于開展機關(guān)黨建“燈下黑”問題專項整治的工作方案〉的通知》要求，結(jié)合我中心工作實際，制定工作方案如下

一、總體要求

為認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于機關(guān)黨建工作的重要講話重要指示精神，扎實落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和省委組織部《六條措施》，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，規(guī)范黨的建設(shè)工作程序，促進基層黨組織組織生活制度化經(jīng)常化，機關(guān)和黨員作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，效能進一步提升，確保我中心黨建工作再上新臺階。

二、整治重點

1、切實解決學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神只安排、不行動，學(xué)習(xí)流于形式，不扎實、不深入，對應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容掌握不全的問題。

2、切實解決民主集中制落實不到位，存在“家長制”、“一言堂”，重大事項、重要決策不上會研究，會議記錄不規(guī)范的問題。

3、切實解決對創(chuàng)建“模范機關(guān)”安排部署不及時、措施不具體;對精神文明建設(shè)不重視、長期不開展創(chuàng)建活動的問題。

4、切實解決基層黨組織設(shè)置不規(guī)范或存在“空白點”;黨組織超期未及時推動換屆、支委會班子不健全以及委員出現(xiàn)空缺未及時補選的問題。

5、切實解決黨員發(fā)展不規(guī)范、對一些違反黨紀的行為長期不采取組織措施或黨紀處理、黨費不足額收繳的問題。

6、切實解決對黨員和黨務(wù)干部教育培訓(xùn)不夠的問題。

7、切實解決“三會一課”不規(guī)范、質(zhì)量不高，主題黨日長期不開展、活動主題不鮮明，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不參加雙重組織生活的問題。

8、切實解決黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”，黨組織和黨員“兩個作用”發(fā)揮不明顯的問題。

三、實施步驟

本次專項整治自 7 月份開始，12 月底基本完成，具體分為三個步驟。

(一)檢視問題(8 月底前)。

聚焦整治重點，找準查實存在問題，對存在問題不遮掩、不回避，建立問題清單，明確責(zé)任人和完成時限。

(二)整改落實(10 月底前)。

對照問題清單，全面開展自查自糾，提出整改措施。并將整改措施和進展情況，以適當方式進行公開，接受監(jiān)督，切實讓黨員、群眾感到新氣象、看到新變化。

(三)建章立制(12 月底前)。

及時總結(jié)專項整治工作的經(jīng)驗做法，完善制度措施，形成長效機制。

四、整治要求

專項整治工作在中心黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展，黨支部負責(zé)人要擔(dān)負起第一責(zé)任人職責(zé)，認真組織查擺問題，主持制定整改措施，全力推動整改落實，確保整改工作取得實效。

黨建工作專項督查方案

根據(jù)《中共上海市委“不忘初心、牢記使命”主題教育專項整治總體工作方案》和《關(guān)于印發(fā)八個方面專項整治工作方案的通知》要求，結(jié)合實際，現(xiàn)就開展解決形式主義、官僚

主義突出問題專項整治工作，制訂如下方案。

一、專項整治內(nèi)容

認真落實《中共中央辦公廳關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，按照“基層減負年”的工作要求，把力戒形式主義、官僚主義作為“不忘初心、牢記使命”主題教育重要內(nèi)容，聚焦精簡文件簡報、改進會務(wù)會風(fēng)、規(guī)范督查檢查考核，一件一件抓實整改。重點解決隨意要求基層填表報數(shù)報材料，督查檢查考核重“痕”不重“績”，脫離實際向基層發(fā)號施令等問題;重視糾正將紅頭文件改為白頭文件、明傳電報、便函等“隱性文件”，以調(diào)研指導(dǎo)、學(xué)習(xí)考察為名變相開展督查檢查考核等以形式主義反對形式主義的苗頭性傾向性問題，通過進一步壓實責(zé)任，持之以恒推動黨中央決策部署落地生根。

二、專項整治目標

(一)主題教育期間的目標。精簡文件簡報方面，明確 2019 年發(fā)至街鎮(zhèn)等基層單位的文件比 2018 年減少 30%;印發(fā)的規(guī)范性、政策性文件原則上不超過 10 頁。明確各地區(qū)、各部門、各單位報送簡報原則上只保留 1 種，每期原則上不超過 3000 字。改進會務(wù)會風(fēng)方面，明確承辦召開的各街鎮(zhèn)、社區(qū)和委辦局主要領(lǐng)導(dǎo)參加的大會每年不超過 1 次，各議事協(xié)調(diào)機構(gòu)及其辦公室原則上只能召開由成員單位參加的會議。大會和專題會議，提倡合并開會、套開會議，多使用電視、電話、網(wǎng)絡(luò)視頻會議等形式，會議時間原則上不超過 5 小時，主題發(fā)言時間控制在 15 分鐘以內(nèi)，交流發(fā)言時間控制在 6 分鐘左右。規(guī)范督查檢查考核方面，對上報的 2019督查檢查考核事項 138 項逐一審核，將區(qū)級層面督查檢查考核事項統(tǒng)籌歸并為 37 項，確保真正督在關(guān)鍵、查在要害、考在實處。

(二)2019 年底前的目標。文件會議方面，發(fā)至街鎮(zhèn)等基層單位的文件比 2018 年減少 30%;召開的會議比 2018 年減少 30%。督查檢查方面，每季度共同對重點工作任務(wù)推進落實情況進行動態(tài)跟蹤，適時對重點難點事項開展聯(lián)合督查，有效提升督查工作的統(tǒng)籌性、針對性和實效性，減少督查檢查的數(shù)量和頻次?？冃Э己朔矫妫⒅亟⒖茖W(xué)統(tǒng)一的績效考核體系，明確將各對街鎮(zhèn)的工作績效考核統(tǒng)一納入 2019 年各目標管理績效考核范疇，各部門不再另行實施。全面清理規(guī)范“一票否決”和簽訂責(zé)任狀事項。

(三)長期目標。深入貫徹落實《中共中央辦公廳關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》精神，持續(xù)嚴格控制層層發(fā)文、層層開會，督查檢查考核過多過頻、過度留痕等問題，適時對專項整治情況進行“回頭看”、防止形式主義、官僚主義突出問題反彈回潮，鞏固和深化專項整治成效。

三、專項整治要求

(一)指導(dǎo)思想。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，在深化消化轉(zhuǎn)化上下功夫，把理論學(xué)習(xí)的成效體現(xiàn)到強化黨性修養(yǎng)、提高工作能力、改進工作作風(fēng)、推動黨的事業(yè)發(fā)展上。把力戒形式主義、官僚主義作為“不忘初心、牢記使命”主題教育重要內(nèi)容，教育引導(dǎo)黨員干部牢記黨的宗旨，堅持實事求是的思想路線，樹立正確政績觀。

(二)工作原則。要從**層面做起，開展作風(fēng)建設(shè)專項整治行動，發(fā)揚斗爭精神，對困擾

基層的形式主義、官僚主義問題進行大排查，著重從思想觀念、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)方法上找根源、抓整改。要嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅決防止和糾正落實中央決策部署不用心、不務(wù)實、不盡力，口號喊得震天響、行動起來輕飄飄的問題，真正把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”的要求落到實處。

(三)工作要求。各單位要認真抓好專項整治工作，要把專項整治與學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題銜接起來，融入主題教育之中。對 2019 年上半年文件、會議和督查檢查考核情況進行梳理，能整改的抓緊改。

(四)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立基層減負專項工作機制，明確由辦公室牽頭，相關(guān)部門共同參與，在**統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，對基層減負工作作出總體和階段性工作安排，指導(dǎo)督促相關(guān)重點工作的落實，協(xié)調(diào)解決工作推進中的有關(guān)重要問題等，為解決形式主義、官僚主義突出問題的專項整治工作提供組織保障。

四、專項整治項目

(一)精簡文件簡報。一是整治對發(fā)文口徑把握不夠準確的問題。二是整治政策性文件制定的計劃性和系統(tǒng)性不夠的問題。三是整治一些部門要求下級部門報材料時間要求過急的問題。

(二)改進會務(wù)會風(fēng)。一是整治頻繁要求基層主要領(lǐng)導(dǎo)參會的問題。二是整治部分會議未能有效控制出席范圍的問題。三是整治臨時通知多、打亂基層安排的問題。

(三)規(guī)范督查檢查考核。一是整治以調(diào)研指導(dǎo)等名義變相開展督查的問題。二是整治督查檢查考核指標科學(xué)性不足的問題。三是整治督查檢查考核重“痕”不重“績”的問題。

五、專項整治措施

(一)開展自查自糾。部門深入開展自查工作，對今年以來本單位文件會議及督查檢查考核推進情況進行梳理排摸，對照減輕基層負擔(dān)的工作目標，聚焦推進中存在的突出問題，做到即知即改，并建立問題整改銷項清單，確保為基層減負落到實處。

(二)加強監(jiān)督抽查。針對文件會議精簡及督查檢查考核工作推進落實中的突出問題，辦公室牽頭開展專項監(jiān)督抽查。對未嚴格控制層層發(fā)文、層層開會，未經(jīng)批準擅 自開展督查檢查考核，工作流于形式、嚴重影響基層正常工作等情況要予以通報曝光，嚴肅追究責(zé)任。

第三篇：督查方案

##省....局政法干警核心價值觀

暨新一輪基層組織建設(shè)年活動督查方案

為了全面掌握全省?.系統(tǒng)開展政法干警核心價值觀暨新一輪基層組織建設(shè)年活動的情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，查漏補缺，推進“兩項”活動深入開展，特制訂本督查方案。

一、督查時間與內(nèi)容

（一）今年五月至十二月各所“兩項”活動開展情況。

（二）“兩項”活動三個階段的具體實施情況。

二、督查方式

（一）看

1、是否有專門的“兩項”活動場所、是否有醒目標志；

2、是否有專人辦公；

3、“兩項”活動組織機構(gòu)及工作職責(zé)是否上墻；

4、是否在公路、單位、辦公樓等醒目處懸掛“兩項”活動宣傳標語；

5、是否將“大學(xué)習(xí)、大討論”活動學(xué)習(xí)心得上墻；

6、是否將黨建活動上墻；

7、是否落實所務(wù)公開、執(zhí)法監(jiān)督、警風(fēng)評議等制度；

8、是否實行科室遷移，將?、..、..、生產(chǎn)等科室設(shè)置在?區(qū)內(nèi)；

9、車間標準化建設(shè)；

10、落實《?.場所建設(shè)標準》和《?.所建設(shè)暫行規(guī)定》

11、既收容?人員又收治?人員的場所，落實分收、分管、分教的情況；

12....、....人員活動區(qū)域安裝應(yīng)急照明、設(shè)置緊急疏散標志、配置消防器材的情況；

13、場所醫(yī)院或醫(yī)務(wù)室配置艾滋病初篩檢測、尿檢設(shè)備和急救搶救設(shè)備情況；

14、設(shè)置指揮監(jiān)控中心情況；

15、視頻監(jiān)控覆蓋情況；

16、?和警戒?.裝備配發(fā)情況；

17、崗位職責(zé)、管理流程是否上墻；

（二）查

1、黨委書記召開黨委會議專題研究部署“兩項”活動及活動開展情況的次數(shù)，查黨委會議記錄；

2、是否有“兩項”活動實施方案，查文件；

3、是否成立“兩項”活動組織機構(gòu)，查文件；

4、“兩項”活動各類表冊是否及時上報并存檔，查檔案；

5、是否向上級活動辦匯報“兩項”活動開展情況，查書面匯報；

6、開展培訓(xùn)、崗位練兵活動情況，查會議記錄；

7、開展下基層為民服務(wù)活動情況，查活動記錄；

8、開展巡回宣講活動情況，是否樹立本單位“兩項”活

動中涌現(xiàn)出的先進典型；

9、是否開展“開門整改”活動，查專題民主生活會、組織生活會記錄；

10、是否開展警示教育活動，查活動記錄及其民主生活會記錄；

11、是否開展調(diào)研工作，查調(diào)研報告；

12、是否組織開展分類定級工作，查評定情況文字匯報；

13、是否開展迎接十八大活動，查學(xué)習(xí)筆記；

14、是否實行?化管理，取消?建制，只設(shè)?建制，查干部任免決定；

15、是否按照精簡、效能的原則合理配備科室人員，壓縮非執(zhí)法崗位民警編制，確保?民警達到場所總數(shù)的75%；

16、是否將新?.專項編制全部用于大隊，查黨委會議記錄；

17、是否改進執(zhí)勤、備勤工作，查突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案；

18、是否健全教育培訓(xùn)機制，確保每人每年參加培訓(xùn)不少于100學(xué)時；

19、是否健全大隊黨支部，開展黨員先鋒崗、黨員活動區(qū)等，查支部會議記錄；

20、是否設(shè)置?政治教導(dǎo)員，查人事任命決定；

21、是否及時掌握?民警思想動態(tài)，查..思想?yún)R報；

22、安全管理內(nèi)容，查研判會議記錄及其研判報告；

23、執(zhí)法管理內(nèi)容，.0??.措施審批手續(xù)；

24、教育?內(nèi)容，教育時間保證、專兼職教師隊伍配置、心理咨詢師人數(shù)配置；

25、生活衛(wèi)生和醫(yī)療內(nèi)容，生活衛(wèi)生安全檢查情況、疾病預(yù)防和醫(yī)療救治能力、艾滋病毒全員檢查和傳染病人集中管理；

26、勞動工具管理、專（兼）職安全員、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、勞動報酬和勞動保護等；

27、開展?督察工作情況，查記錄；

28、是否將“兩項”活動開展情況納入年終考核指標；

29、是否將中央財政補助?？詈蛯ｍ椊?jīng)費重點用于?；

30、是否落實大隊民警工資、福利和津貼補貼；

31、職級晉升向?傾斜情況；

32、立功創(chuàng)模、評先創(chuàng)優(yōu)名額向?.傾斜情況；

33、落實大隊從優(yōu)待警政策；

34、是否總結(jié)出“兩項”活動好經(jīng)驗、好做法；

35、是否有“兩項”活動簡報，查編發(fā)期數(shù)。

（三）問

1、落實....人民警察“六項禁令”和《....人民警察執(zhí)法工作規(guī)范用語》情況；

2、“兩項”活動還存在哪些問題和不足；

3、對如何開展好“兩項”活動有哪些意見建議；

4、對于認真開展“黨政軍企共建示范村活動”的開展情況；

5、落實?民警節(jié)假日輪休和公休假制度；

6、下一階段“兩項”活動將如何開展，應(yīng)設(shè)計哪些載體。

三、督查要求

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)、提高重視

各所要高度重視督查工作，分管領(lǐng)導(dǎo)及“兩項”活動辦公室負責(zé)人要以書面形式匯報活動開展情況。

（二）求真務(wù)實、注重成效

督查組本著求真務(wù)實的工作作風(fēng)開展工作，以上級部門“兩項”活動實施方案與各所實際情況相結(jié)合為主要思路，采取聽取匯報、明察暗訪、與基層民警座談等方法，重點是聽基層一線民警的評價、看“兩項”活動在基層開展的成效。

（三）查缺補漏、確保成效

為確?！皟身棥被顒娱_展取得實際效果，有關(guān)單位“兩項”活動辦對督查中發(fā)現(xiàn)的重點問題，需在五個工作日內(nèi)以書面形式提出情況說明及整改措施。對于整改相對滯后單位，省局“兩項”活動辦將下發(fā)督辦通知單，保證“兩項”活動各階段工作任務(wù)按時保質(zhì)完成。

##省....局

“兩項”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年5月14日

第四篇：機關(guān)黨建督查方案3

關(guān)于開展機關(guān)效能提升年活動、機關(guān)黨建工作和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動督查

工 作 方 案

為切實加強對全縣機關(guān)效能提升年活動和基層黨建工作的督查指導(dǎo)，促進機關(guān)黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能，推進各項工作和基層組織建設(shè)年活動有效開展，決定對全縣機關(guān)效能建設(shè)、黨建工作和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）基層黨建工作開展全面督促檢查?，F(xiàn)提出如下督查方案。

一、目的。通過督查，全面了解和掌握全縣各單位機關(guān)效能提升年活動、黨建工作開展情況和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）黨組織基層組織建設(shè)年活動開展情況，查找存在的問題和不足，總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)，提出工作意見與建議，有針對性地加以指導(dǎo)督促，確保各項工作有序開展。

二、時間。2012年4月23日至26日。

三、督查調(diào)研內(nèi)容

（一）機關(guān)效能提升年、村務(wù)監(jiān)督委員會、黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開情況

1、機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)、干部管理、干部考勤情況；

2、機關(guān)效能提升年活動干部實績臺帳建立及落實情況；

3、各村村務(wù)監(jiān)督委員會工作安排部署、組織構(gòu)成及開展工作情況；

4、各機關(guān)、社區(qū)、村黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開情況

（1）鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成立黨務(wù)公開工作形成的榜底、公開記錄簿；

（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)公開工作中形成的榜底，公開記錄簿；

（3）各村開展黨務(wù)村務(wù)公開工作形成的榜底，公開記錄簿，重點查看去年以來涉及惠農(nóng)資金發(fā)放，重大項目開展工作情況；

（4）黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開工作分管領(lǐng)導(dǎo)審批和監(jiān)督員簽字及按程序公開情況；

（5）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門、本單位《黨務(wù)公開指導(dǎo)目錄》情況。

（二）機關(guān)黨建工作開展情況

1、活動場所布置情況：支部網(wǎng)絡(luò)圖、制度等是否上墻，布置是否規(guī)范；基層組織建設(shè)年活動是否有活動專欄，是否有專人負責(zé)工作落實。

2、安排部署情況：是否開會專題研究并部署機關(guān)黨建和基層組織建設(shè)年活動；是否成立基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組、制定具體的實施方案。

3、學(xué)習(xí)宣傳開展情況：基層組織建設(shè)年活動是否進行 2

了專門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)；有沒有采取橫幅標語、專欄板報等進行宣傳，黨員干部群眾知曉情況；是否用簡報、新聞媒體報道工作進展情況。

4、分類定級開展情況：是否制定了三分類三定級三提升活動實施方案，各支部分類定級是否完成，如何進行分類定級，其標準是什么；基層黨組織基本信息檔案、升級晉位活動申報表、評分測評表等各類表冊等是否健全，分類定級情況是否準確、是否有記錄。

5、升級轉(zhuǎn)化情況：三類支部是否制定了升級晉位方案，轉(zhuǎn)化升級，是否有具體的轉(zhuǎn)化措施及方案

6、基層黨建責(zé)任落實情況：是否制定了本支部黨建計劃，黨委、總支與基層各支部是否簽訂了責(zé)任書。

7、創(chuàng)先爭優(yōu)破解難題主題活動：是否將待破解的難題列入今年的重點工作；如何開展創(chuàng)先爭優(yōu)破解難題領(lǐng)導(dǎo)點評工作；各部門一把手是否督促其公開承諾。

8、公開承諾情況：黨組織和黨員是否對今年的工作進行了公開承諾，并進行公示，接受群眾監(jiān)督。

9、機關(guān)黨建三項活動開展情況：機關(guān)黨建示范單位創(chuàng)建行動、機關(guān)效能提升行動、推進“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動等三項活動是否制定實施方案、推進計劃，進展情況。

10、“八聯(lián)八提升”活動：是否與聯(lián)幫單位進行了對接，3

開展了哪些聯(lián)幫措施，取得了哪些效果。

11、黨建專題片制作完成情況。

12、基礎(chǔ)資料是否齊全：包括支部記錄、學(xué)習(xí)記錄、黨員花名冊等。

（三）有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨組織基層組織建設(shè)年活動開展情況

1、基層組織建設(shè)年活動（包括黨委、村、衛(wèi)生院、學(xué)校等所有支部）

（1）安排部署情況：是否開會專題研究并部署，是否成立基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體的實施方案。

（2）活動場所布置情況：基層組織建設(shè)年活動是否有專門的活動場所，抽調(diào)專人負責(zé)工作落實，有沒有活動專欄。

（3）學(xué)習(xí)宣傳開展情況：是否進行了專門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，有沒有采取有橫幅標語、專欄板報進行宣傳，黨員干部群眾知曉情況；

（4）分類定級開展情況：是否制定了三分類三定級活動實施方案，各支部分類定級是否完成，基層黨組織基本信息檔案、升級晉位活動申報表、評分測評表等各類表冊等是否健全，分類定級情況是否準確、是否有記錄。

（5）升級轉(zhuǎn)化情況：三類支部是否制定了升級晉位方案，特別是后進村（三類村）是否有具體的轉(zhuǎn)化措施及方案。

（6）村級活動場所新改建情況：今年計劃新修、改建陣 4

地是否開工。

（7）基層黨建責(zé)任落實情況：是否制定了本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)計劃，與基層各支部是否簽訂了責(zé)任書。

（8）“四議三雙”活動開展情況（9）示范村建設(shè)和后進村整頓情況（10）“雙述雙評”制度落實情況（11）黨委書記履行職責(zé)情況

2、創(chuàng)先爭優(yōu)活動

（1）是否將待破解的難題列入今年的重點工作，并全面落實。

（2）每個支部是否著手制定務(wù)實管用的黨建制度。（3）是否已篩選確定創(chuàng)優(yōu)典型。

（4）黨組織和黨員是否開展了公開承諾，公開承諾內(nèi)容是否掛牌上墻公示，接受黨員群眾監(jiān)督。

3、遠程教育工作

（1）安排部署情況：遠程教育是否有計劃，遠程教育服務(wù)“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動和“基層組織建設(shè)年活動”實施方案、規(guī)范化站點和示范站點創(chuàng)建推進計劃等。

（2）終端站點運行情況集中排查整治情況：設(shè)備是否齊全，能否正常運行；管理員操作是否熟練；電信站點的點播情況，衛(wèi)星站點天網(wǎng)是否能接收資源等。

（3）常規(guī)工作：“四簿一冊”等各種資料是否齊全，運轉(zhuǎn)是否及時，每月學(xué)習(xí)次數(shù)是否在4次以上；是否建立鄉(xiāng)村站點電子圖片檔案。

（4）遠程教育規(guī)范化站點創(chuàng)建情況：管理制度是否健全，布置是否規(guī)范，站點標牌、管理制度、機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖是否上墻。

（5）遠程教育運行維護費的管理使用情況：財務(wù)手續(xù)、固定資產(chǎn)臺帳是否健全，運維費是否建立專賬，管理員補貼是否發(fā)放到位，財務(wù)報告、工程建設(shè)報告是否齊全。

（6）“雙創(chuàng)雙爭”活動開展及資源課件制作情況（7）省、縣視頻課堂收看情況：能否正常接收，是否有學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)照片，有什么意見建議。

4、社區(qū)黨建（除按照前面1、2項工作開展督查外，重點督查以下內(nèi)容）

（1）“四有一化”建設(shè)及“民情流水線”工程推廣情況（2）“四民社區(qū)”、“星級社區(qū)”創(chuàng)建情況（3）社區(qū)活動場所建設(shè)及使用情況（4）社區(qū)黨組織作用發(fā)揮情況

5、其他工作

（1）“文建明工作法”的推廣情況（2）大學(xué)生村官工作情況（3）掛職干部工作情況

（4）農(nóng)村中小學(xué)校及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨建情況

四、督查的范圍和方式

督查共分五個組，主要采取聽取匯報、查閱資料、實地查看、座談了解等形式，對全縣所有機關(guān)黨組織黨建工作開展全面督查。

五、督查人員分組 第一組：組 長：李永忠

副組長：趙廣仁

組 員：張建輝 閆志剛 康 健 劉偉崗 督查單位：縣委辦、人大辦、政府辦、政協(xié)辦、紀檢委、組織部、宣傳部、政法委、統(tǒng)戰(zhàn)部、農(nóng)工部、扶貧辦、團委、婦聯(lián)、工會、科協(xié)、殘聯(lián)、黨史辦、統(tǒng)計局、調(diào)查隊、司法局、編辦、發(fā)改局、糧食局、審計局、安監(jiān)局、科技局、檔案局、地震局（28個）

第二組：組 長：魏子成副組長：程東柱

組 員：朱子楨 卜乾斌 李志剛 督查單位：法院、檢察院、公安局、環(huán)保局、質(zhì)監(jiān)局、藥監(jiān)局、工商局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、果業(yè)局、電信局、氣象局、執(zhí)法局、衛(wèi)生局、國稅局、地稅局、縣醫(yī)院、中醫(yī)院、運管所、鹽業(yè)公司、衛(wèi)生監(jiān)督所、合管辦、縣中隊、煙草公 7

司、市建中心、供銷聯(lián)社、婦幼保健中心、自來水公司、（28個）

車輛安排：監(jiān)察局 第三組：組 長：牟富喜

副組長：李軍川

組 員：羅耀軍 安勝強 馬 巍 賈亞寧 督查單位：財政局、人社局、教體局、房管局、畜牧局、交通局、商務(wù)局、國土局、水務(wù)局、水保局、規(guī)劃局、工信局、黨校、新華書店、一中、二中、五中、興國中學(xué)、職教中心、一小、二小、三小、四小、五小、一幼、二幼（26個）

車輛安排：黨校 第四組：組 長：邵新建

副組長：賈曉鳴

組 員：張李明 連文忠 劉 芳

督查單位：趙灣村、高坪村、鄭川村、棗灘村、李山村、康灣村、邢灣村、王坪村、廟咀村、賈川村、蔡小村、孫蔡村、康坡村、李河村、蔚林村、腰崖村，大城社區(qū)、南關(guān)社區(qū)（18個）

車輛安排：縣委組織部 第五組：組 長：胡彩花

副組長：姬芳明

組 員：何強盛 成杰 成虹 劉卓兵 督查單位：信訪局、民政局、文廣局、住建局、郵政局、文物局、老干部局、疾控中心、交警大隊（9個）

北大村、賢門村、依仁村、豐樂村、鳳山村、映南村、南關(guān)村、茂林村、王新村、蔡店村、邢泉村、何川村，何川社區(qū)、蔡店社區(qū)、映南社區(qū)、北關(guān)社區(qū)（16個）

車輛安排：老干部局

六、有關(guān)要求

督查組對督查的各個環(huán)節(jié)要嚴格把關(guān)，力戒形式主義、走過場，確保本次督查的工作質(zhì)量。督查工作結(jié)束后，要認真撰寫工作報告，客觀公正、實事求是地評價所督查單位的機關(guān)黨建工作開展情況并向單位反饋存在的問題，提出整改意見。對督查結(jié)果，以適當形式通報反饋。對工作開展不好的單位實行“掛號”管理，要求限期整改，并把整改情況作為下一次督促檢查的內(nèi)容。

被督查的單位要主動配合督查組開展工作，虛心接受檢查組提出的整改意見，并在規(guī)定時限內(nèi)抓好落實，整改情況要以書面形式向督查組匯報。

二〇一二年四月十九日

第五篇：黨建工作督查通報

中共濉溪縣委組織部關(guān)于上半年基層黨建工作督查情況的通報

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，開發(fā)區(qū)工委：

為全面了解和掌握全縣基層黨建工作進展情況，經(jīng)縣委同意，9月10日—9月14日，縣委組織部抽調(diào)縣黨建顧問及部門工作人員組成3個督查組，采取聽取匯報、現(xiàn)場看點、查閱資料等形式，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)基層黨建工作年初目標任務(wù)落實情況進行了全面督查。現(xiàn)將督查情況通報如下：

一、工作進展

一是工作安排部署及時，黨建責(zé)任制落實到位。全縣“基層組織建設(shè)年活動”動員大會召開之后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)緊密結(jié)合實際，按照年初簽訂的《濉溪縣2012基層黨建目標管理責(zé)任書》，研究提出了黨建工作計劃，并及時召開了黨建工作、“基層組織建設(shè)年活動”動員會議，對黨建工作進行了全面安排部署。依據(jù)全縣黨建責(zé)任目標及考核辦法，采取下發(fā)工作要點或安排意見、與下屬黨組織簽訂目標責(zé)任書、建立黨委委員包抓下屬支部黨建工作制度等辦法，較好地落實了抓黨建工作的責(zé)任；截至目前，濉溪鎮(zhèn)、劉橋鎮(zhèn)、百善鎮(zhèn)、五溝鎮(zhèn)、孫疃鎮(zhèn)、南坪鎮(zhèn)都組織人員對基層各總支（支部）上半年黨建工作進展情況進行了督查，并召開了情況通報會議，抓落實的措施比較得力。

二全面推行基層黨員民主議事制度，黨員教育管理進一步加強。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)建立健全了基層民主議事決策機制

和黨員評議黨組織班子成員制度，并認真抓好“四議兩公開”工作法，建立健全了黨員聯(lián)系群眾制度、村民代表聯(lián)系戶制度、民主監(jiān)督制度、責(zé)任追究制度等配套制度。各級黨組織嚴格按照黨員發(fā)展的程序和要求，做好黨員發(fā)展工作。截至目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)共計發(fā)展黨員98名，黨員隊伍進一步壯大。濉溪鎮(zhèn)積極推行黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、村（居）總支（支部）、流動黨員“一對一”聯(lián)系制度，保證流動黨員正常參加組織活動；鐵佛鎮(zhèn)在農(nóng)業(yè)合作社黨建工作中，堅持黨政班子成員聯(lián)系制度，通過班子成員上黨課、召開座談會等形式，加強組織建設(shè)、宣傳惠農(nóng)政策、傾聽群眾呼聲；南坪鎮(zhèn)通過制定計劃、調(diào)查摸底、結(jié)果運用、培訓(xùn)管理、強化交流等一系列措施，建立了“優(yōu)秀人才庫”，暢通了黨員發(fā)展途徑，把一批想干事、會干事、能帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的優(yōu)秀人才吸收到黨員隊伍中，為黨組織輸送了新鮮血液。

三是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，基層組織建設(shè)年活動，村級班子和干部隊伍建設(shè)得到加強。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、開發(fā)區(qū)工委結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年活動，普遍在廣泛征求黨員群眾意見建議的基礎(chǔ)上，提出確定了村級重點工作計劃，細化明確了村“兩委”及村干部工作職責(zé)，并公開向黨員群眾和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進行了承諾，明確了落實時限，落實了工作責(zé)任，全縣村級干部履職盡責(zé)的意識不斷增強。劉橋鎮(zhèn)引入競爭機制，拓寬村干部公開選拔新渠道，通過發(fā)布公告、筆試、面試、考察等多個環(huán)節(jié)選拔村干部，公開選拔村書記和副書記各1名；南坪鎮(zhèn)大力推行“陽光四步法”探索村干部任職新

機制，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)選出德才兼?zhèn)?，工作能力突出的合適人才到后進村任黨支部書記；韓村鎮(zhèn)通過“加強隊伍建設(shè)、加強教育管理、加強保障措施”，全面提升黨小組長和村民小組長素質(zhì)能力，切實增強他們的責(zé)任意識，激發(fā)他們的工作熱情。

四是積極探索創(chuàng)新黨建活動載體，黨建工作的抓手不斷強化。各黨委堅持把創(chuàng)新黨建活動載體作為提升基層黨建工作水平的有效抓手，積極實踐，大膽探索，開展了一系列特色鮮明的主題實踐活動。劉橋鎮(zhèn)創(chuàng)新課題，大力實施村干部“素質(zhì)在提升”工程，以“一村一個閃光點”、強力推進村務(wù)公開、探索發(fā)展集體經(jīng)濟新途徑、加強村干部培訓(xùn)等八項措施為抓手，進一步提高村干部服務(wù)群眾和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的本領(lǐng)；百善鎮(zhèn)結(jié)合星級創(chuàng)評實施方案，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了“以評促建”活動，對全年工作任務(wù)推行項目化管理模式，針對各項工作的不同特點，合理設(shè)計考核評比項目，每季度開展一次綜合考評；雙堆集鎮(zhèn)結(jié)合紅色旅游、星級創(chuàng)評以及黨組織建設(shè)開展“宏揚紅色文化、爭當服務(wù)之星”活動，充分發(fā)揮黨員干部在服務(wù)集體、服務(wù)群眾等方面的先鋒模范作用。

五是加強非公有制企業(yè)黨建工作，確保黨的組織與黨的工作全覆蓋。扎實推進園區(qū)、兩新組織和專業(yè)市場等重點領(lǐng)域的非公企業(yè)黨組織集中組建工作，確保實現(xiàn)四個“100%”工作目標。開發(fā)區(qū)工委積極開展“集中組建月”活動，對24家非公企業(yè)進行包保幫建。目前，開發(fā)區(qū)新單獨成立黨總支

1個，組建非公支部40個，成立非公企業(yè)聯(lián)合支部10個，有144家企業(yè)納入非公企業(yè)聯(lián)合支部管理。指導(dǎo)企業(yè)黨組織圍繞企業(yè)發(fā)展，結(jié)合黨員需要，探索創(chuàng)新企業(yè)黨建工作方式和發(fā)揮黨組織和黨員作用的載體；濉溪鎮(zhèn)加大“兩棲”黨員管理力度，探索鎮(zhèn)域范圍內(nèi)流動黨員管理新機制，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用；孫疃鎮(zhèn)成立了農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園黨支部，有組織、有計劃、有步驟的開展了各項組織活動，促進創(chuàng)業(yè)園步入良性發(fā)展軌道。

六是加強選派干部和選聘大學(xué)生村官管理。完善選派選聘工作管理規(guī)定，量化考核管理指標，加強對選派選聘干部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。臨渙鎮(zhèn)堅持“一套制度、兩個結(jié)合、三個抓手”的工作思路，即堅持以大學(xué)生村官服務(wù)站為依托，形成一套科學(xué)的管理制度，堅持鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與服務(wù)村工作相結(jié)合，分散與集中相結(jié)合，以大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)、主題日服務(wù)活動、小蝴蝶義務(wù)培訓(xùn)輔導(dǎo)班為抓手，創(chuàng)新大學(xué)生村官管理與服務(wù)機制；五溝鎮(zhèn)在選派選聘干部管理上按照縣委的“五個必須”、“五個不準”的規(guī)定，結(jié)合實際采取“幫扶帶動、交流學(xué)習(xí)、管理教育、工作匯報、考核獎懲”五種機制加強對選派干部、選聘生的教育和管理，使他們不斷提高自身素質(zhì)及工作能力，同時又利用自身優(yōu)勢，為鎮(zhèn)村的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

二、存在問題

今年以來，全縣基層黨建工作取得了階段性成效，但與縣委要求仍然存在許多差距和問題，主要有以下五個方面：

一是思想認識不到位，抓落實的措施不力。部分基層黨組織負責(zé)人對黨建工作的重視不夠，存在開會多、討論少，安排部署的多、沉下去抓落實的少，在黨建工作上投入的時間精力不夠。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對下屬總支（支部）黨建工作落實情況沒有進行過專門的督查指導(dǎo)。

二是探索創(chuàng)新不夠，黨建工作的特色不夠明顯。多數(shù)黨委只滿足于完成縣委統(tǒng)一確定安排的黨建工作任務(wù)，日常工作落實的多，精心鉆研創(chuàng)新的少，沒有結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際提出富有實效、特色鮮明的黨建工作載體，工作平鋪直敘，特色亮點不多。提出了黨建工作載體的黨組織，在組織開展載體活動上不夠經(jīng)常、不夠深入，黨員群眾參與的積極性不高，活動實效性差。

三是工作進展不平衡，重點工作任務(wù)落實有欠賬。在 “基層組織建設(shè)年”活動中要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)轄區(qū)內(nèi)的村、居黨員人數(shù)超過50人的全部成立總支，目前，劉橋鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、百善鎮(zhèn)、南坪鎮(zhèn)仍然沒有全面完成。部分黨（工）委對轄區(qū)內(nèi)黨員、黨組織的評星定級掛牌措施落實不到位。

四是黨建示范點抓建質(zhì)量不高，后進支部整頓轉(zhuǎn)化的成效不明顯。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)在制定黨建示范點及后進支部轉(zhuǎn)化工作實施方案或計劃時，措施落實不到位；部分黨委抓黨建示范點的起點標準不高，用常規(guī)思維和辦法抓黨建，黨建示范點整體質(zhì)量不高；個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作滯后，問題依然突出，整頓轉(zhuǎn)化的成效不明顯。

五是黨建宣傳工作滯后，黨務(wù)基礎(chǔ)資料不夠規(guī)范。部分黨委對黨建宣傳工作重視不夠，上報的黨建信息質(zhì)量不高；上報的黨建信息反映業(yè)務(wù)工作進展情況的多，與黨建工作結(jié)合的少；個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村平時不注意收集完善黨建工作資料，存在集中突擊、被動應(yīng)付的現(xiàn)象；部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對黨建資料的分類不夠科學(xué)、繁多雜亂，單位黨建活動記錄不合工作程序、不合邏輯關(guān)系，明顯存在事后補記的現(xiàn)象。

三、下一步工作要求

下一步，各級黨組織要認真對照年初確定的各項工作任務(wù)，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，強化措施，狠抓落實，確保全面完成今年黨建工作的各項任務(wù)。

一是將督查組提出的意見和建議當作今后工作的動力，不斷改進和推動全縣的基層黨建工作。

二是新形勢下黨建工作任務(wù)更加艱巨，難度更大，還有很多薄弱環(huán)節(jié)和困惑，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)務(wù)必要創(chuàng)新工作思路去探索、去解決黨建工作中出現(xiàn)的給類問題。

三是要認真研究基層黨建中出現(xiàn)的新情況、新問題，加強調(diào)研工作，提出解決對策。如非公企業(yè)建黨工作已基本完成，下一步要研究怎么發(fā)揮作用的問題；農(nóng)村合作社成立黨組織與村黨組織關(guān)系如何協(xié)調(diào)；兩新組織建立黨組織等問題。

四是要積極探索創(chuàng)新黨建活動載體，著力提升全縣黨建工作實效。要立足于服務(wù)中心工作，分行業(yè)、分領(lǐng)域探索創(chuàng)

新各自的黨建工作實踐載體，切實提升全縣黨建工作的實效。