第一篇:二○○五年上半年組織工作總結(jié)
二○○五年上半年組織工作總結(jié)
二○○五年上半年組織工作總結(jié)2007-02-06 09:46:
42半年來,我縣組織工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,認(rèn)真貫徹中央、省、市組織工作會(huì)議精神,積極探索,大膽實(shí)踐,務(wù)求實(shí)效,不斷創(chuàng)新,為全面建設(shè)小康社會(huì)和完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
一、以理論武裝工作為重點(diǎn),加大黨員干部教育培訓(xùn)力度
⒈加大了培訓(xùn)規(guī)模和力度。按照年初制定的訓(xùn)干計(jì)劃,擴(kuò)大了培訓(xùn)的覆蓋面,共安排主體班次期,特色班次期,其他班次期,預(yù)計(jì)可培訓(xùn)人數(shù)余人,現(xiàn)已舉辦村支書培訓(xùn)班,紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班等期。進(jìn)一步嚴(yán)格了培訓(xùn)學(xué)習(xí)紀(jì)律,堅(jiān)持從嚴(yán)治學(xué),從嚴(yán)施教,加強(qiáng)了對(duì)學(xué)員的考勤、考試和考核工作,針對(duì)不同班次學(xué)員的不同特點(diǎn),分別采取閉卷、開卷和寫調(diào)研文章或心得體會(huì)文章等方式進(jìn)行考核,并將考試考核成績納入學(xué)員個(gè)人檔案。
⒉突出了重點(diǎn)對(duì)象和內(nèi)容。在培訓(xùn)對(duì)象上,以科級(jí)干部、中青年后備干部為重點(diǎn),重點(diǎn)舉辦正科級(jí)干部“三個(gè)代表”重要思想理論學(xué)習(xí)班、新任副科級(jí)干部培訓(xùn)班、優(yōu)秀中青年干部政治理論培訓(xùn)班、專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)班等,并根據(jù)我縣政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)實(shí),增設(shè)了黨代表常任制工作研討班,“城市化”專題研討班、發(fā)展民營企業(yè)經(jīng)濟(jì)專題研討班等特色班次。在培訓(xùn)內(nèi)容上,突出了“三個(gè)代表”重要思想、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、中央號(hào)文件、十六屆三中全會(huì)《決定》等,并將與經(jīng)濟(jì)發(fā)展聯(lián)系緊密的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、招商引資、城市建設(shè)與規(guī)劃等知識(shí)納入了教學(xué)內(nèi)容。
⒊提高了干部學(xué)以致用的能力。進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況的督促、檢查,每半年檢查一次科級(jí)干部理論學(xué)習(xí)筆記,注重提高干部特別是科級(jí)干部運(yùn)用政策理論解決實(shí)際問題的能力。今年月,抽調(diào)了名縣鄉(xiāng)村干部進(jìn)入全縣個(gè)行政村宣講中央號(hào)文件精神,共舉辦各類專題培訓(xùn)班期,印發(fā)各種資料萬余份,培訓(xùn)農(nóng)民多人,直接聽取中央號(hào)文件精神的農(nóng)民達(dá)萬余戶萬多人。上半年,還組織了農(nóng)業(yè)、文化、教育、衛(wèi)生等部門的多名專業(yè)技術(shù)人才下到鄉(xiāng)村進(jìn)行支農(nóng)、支教、支醫(yī)活動(dòng),讓人才在實(shí)踐中得到了鍛煉。
二、以突出人才興縣為目標(biāo),加速人才工作發(fā)展步伐
⒈成立相關(guān)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)輿論宣傳。成立了全縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了專門機(jī)構(gòu),確定了專人抓管此項(xiàng)工作,并按照省市委組織部的有關(guān)精神和做法,做好了成立人才工作科的前期準(zhǔn)備工作,確定了人員編制和經(jīng)費(fèi)來源。各
鄉(xiāng)鎮(zhèn)還指定了一名黨委班子成員負(fù)責(zé)鄉(xiāng)土人才工作,把人才工作納入各單位黨政班子工作目標(biāo),作為組織工作重要考核內(nèi)容。注重與新聞宣傳等部門密切配合,宣傳人才工作的重大意義,樹立人才資源是第一資源、人人可以成才、以人為本的觀念,樹立尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好風(fēng)尚。今年月,組織了副高以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了一次全面體檢。另外,還有名各類人才光榮加入了中國共產(chǎn)黨。
⒉注重招賢引智,充實(shí)人才隊(duì)伍。在對(duì)全縣人才調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,根據(jù)我縣工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和信息化發(fā)展的需求,圍繞“解渴、管用”原則,積極向上級(jí)部門申報(bào)了我縣人才狀況和人才需求。同時(shí),抓好了人才的引進(jìn)工作。上半年選聘了多名優(yōu)秀人才充實(shí)到公安、法院、檢察院、旅游等單位。同時(shí),積極參與和做好了全省選拔優(yōu)秀畢業(yè)生到農(nóng)村基層鍛煉的前期宣傳準(zhǔn)備和資格審查工作。
⒊健全幫扶制度,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員與專家人才聯(lián)系走訪制度,同時(shí),實(shí)行每位縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與一名副高以上專業(yè)技術(shù)人才和一名鄉(xiāng)土人才聯(lián)系制度,每位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與一名專業(yè)技術(shù)人才或一名鄉(xiāng)土人才“一幫一”扶助機(jī)制,了解他們的思想工作情況,鼓勵(lì)他們?yōu)榉钚碌慕?jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展建功立業(yè)。制定了一系列傾斜性扶助激勵(lì)措施,對(duì)各類人才有針對(duì)性地提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。在同等條件下,對(duì)專業(yè)技術(shù)人才和鄉(xiāng)土人才在項(xiàng)目申請(qǐng)、資金扶助、評(píng)定職稱、辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)等方面實(shí)行優(yōu)先。
三、以樹立正確的政績觀為導(dǎo)向,加快完善干部選拔任用工作機(jī)制
⒈對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作實(shí)行實(shí)績考核。為切實(shí)做到“憑實(shí)績用干部”,從今年開始,決定在全縣機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位建立現(xiàn)職科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部(不含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù))工作實(shí)績檔案和重大過錯(cuò)臺(tái)帳。進(jìn)檔內(nèi)容包括個(gè)人分管工作、本年度重
點(diǎn)工作、創(chuàng)新工作及特色工作、群眾評(píng)價(jià)、組織評(píng)價(jià)五個(gè)方面,并將此與干部年度考核有機(jī)結(jié)合起來。目前已將此內(nèi)容以文件形式下發(fā)至全縣各相關(guān)單位。
⒉加大培養(yǎng)選拔“三選”干部的工作力度。著力加大在經(jīng)濟(jì)建設(shè)一線選拔培養(yǎng)鍛煉干部的力度,繼續(xù)大力選拔了一批有培養(yǎng)前途的年輕干部、婦女干部、黨外干部到經(jīng)濟(jì)建設(shè)的第一線加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,進(jìn)一步優(yōu)化了班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。目前,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)班子成員中,共有歲以下的科級(jí)干部名,婦女干部名,黨外干部名。同時(shí)加大了對(duì)選調(diào)生的培養(yǎng)選拔力度,名省選調(diào)生均由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理分別重用為澡溪鄉(xiāng)、石溪辦事處黨委副書記。
⒊繼續(xù)推行選人用人全程公示制。堅(jiān)持在民主推薦、民主測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)中實(shí)行考察預(yù)告公示,在考察中實(shí)行考察對(duì)象差額公示,在討論決定干部任免環(huán)節(jié)上實(shí)行任前公示。上半年共對(duì)名干部實(shí)行了任前公示。
⒋認(rèn)真搞好干部選拔任用工作自查和調(diào)研。上半年以《干部任用條例》為準(zhǔn)繩,按照市委組織部的要求,在去年工作基礎(chǔ)上,對(duì)我縣××××年月至××××年月干部選拔任用工作進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的自查,擬寫上報(bào)了自查總結(jié)和填報(bào)了相關(guān)表格,并就工作中存在的問題作出了糾正和整改。同時(shí),認(rèn)真整理了去年以來提拔重用的所有干部的檔案材料,積極開展了有關(guān)干部選拔任用工作的專題調(diào)研活動(dòng),組織人員撰寫了《關(guān)于對(duì)選拔任用干部問效問題的研究》一文,得到了市組的好評(píng)。
四、以深化干部人事制度改革為契機(jī),不斷規(guī)范干部監(jiān)督管理
⒈大力抓好《兩個(gè)條例》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。組織全縣黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《兩個(gè)條例》,要求各基層黨組織做好學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。同時(shí),與縣紀(jì)委、縣委宣傳部聯(lián)合舉辦了”風(fēng)范”杯《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。
我縣代表團(tuán)在全市組織的《兩個(gè)條例》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)中獲得了二等獎(jiǎng)。
⒉加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性、制度化管理。一是結(jié)合“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動(dòng),進(jìn)一步加大了對(duì)科級(jí)干部執(zhí)行外出請(qǐng)銷假、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度的督查力度。上半年科級(jí)干部外出履行了請(qǐng)銷假手續(xù)的達(dá),對(duì)未履行請(qǐng)銷假手續(xù)外出的科級(jí)干部進(jìn)行了嚴(yán)厲地批評(píng)。二是繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)之外”的監(jiān)督,總結(jié)上報(bào)了近年來我縣的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)作法,并注重對(duì)黨政“一把手”的監(jiān)督,堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)責(zé)任制,對(duì)個(gè)單位進(jìn)行了離任審計(jì)。三是進(jìn)一步加強(qiáng)了因公出國(境)人員的政治審查,對(duì)借公出國出境旅游的堅(jiān)決不予審核,嚴(yán)格進(jìn)行把關(guān),上半年共對(duì)名出國人員進(jìn)行了政審。
⒊大力推行股級(jí)干部資格準(zhǔn)入制和中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗等制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦發(fā)號(hào)文件精神,不斷建立、完善股級(jí)干部資格準(zhǔn)入制和中層干部競(jìng)爭(zhēng)
上崗、雙向選擇等制度。在對(duì)股級(jí)干部選拔任用操作程序進(jìn)一步完善的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持了對(duì)基層黨委(黨組)呈報(bào)股級(jí)備案材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),對(duì)未獲得股級(jí)備案干部政治理論準(zhǔn)入資格的干部不予備案審批。同時(shí),積極推行競(jìng)爭(zhēng)上崗和雙向選擇,上半年縣林業(yè)局等單位認(rèn)真開展了此項(xiàng)工作。到目前為止,全縣共有多個(gè)單位推行了此項(xiàng)制度。
⒋積極穩(wěn)妥地推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革。按照省、市要求,對(duì)如何開展我縣事業(yè)單位人事制度改革進(jìn)行了積極探索;同時(shí),會(huì)同有關(guān)部門對(duì)此進(jìn)行了認(rèn)真研究,擬定出我縣事業(yè)單位人事制度改革的初步方案,并正在著手進(jìn)行修改、完善,穩(wěn)步做好事業(yè)單位人事制度改革前期相關(guān)工作。
五、以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為中心,扎實(shí)開展“三項(xiàng)創(chuàng)建”活動(dòng)
⒈加強(qiáng)輿論宣傳,營造濃厚氛圍。一是在縣“二臺(tái)一刊”上開辟了“三項(xiàng)創(chuàng)建”活動(dòng)專欄,并開設(shè)了《黨委書記“三
項(xiàng)創(chuàng)建”訪談》、《黨代表風(fēng)采》等專欄,拍攝了《高飛有頭雁帶》、《生機(jī)盎然滿園春》等專題電教片。二是投入資金萬余元,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地、公路沿線以制作了大量的大型標(biāo)語牌、懸掛橫幅和刷寫了永久性標(biāo)語。三是充分發(fā)揮典型示范帶頭作用,結(jié)合“七一”表彰,對(duì)表現(xiàn)突出的個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、個(gè)村、個(gè)先進(jìn)個(gè)人分別授予了鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三民好班子”、“村級(jí)三培兩帶先進(jìn)單位”、“雙帶標(biāo)兵”等光榮稱號(hào)。
⒉扎實(shí)開展“一二三”先進(jìn)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)”三民”好班子活動(dòng)。在縣級(jí)班子中開展了創(chuàng)建“五強(qiáng)”、爭(zhēng)做“五個(gè)表率”活動(dòng)和繼續(xù)開展“八個(gè)一”活動(dòng),極大地提高了縣級(jí)班子“五種”能力和促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)工作快速發(fā)展。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建“三民”好班子建設(shè)中,開展了“六個(gè)一”便民服務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步融洽了干群關(guān)系,加快了群眾致富奔小康的步伐。
六、以實(shí)踐“三個(gè)代表”為切入點(diǎn),穩(wěn)步推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)
⒈著力抓好工業(yè)園區(qū)黨建工作。一
是優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境,實(shí)現(xiàn)園區(qū)社區(qū)化。成立了馮田經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社區(qū)居民委員會(huì),建立了個(gè)社區(qū)服務(wù)中心,即:社區(qū)黨員活動(dòng)中心、社區(qū)投資服務(wù)中心、社區(qū)計(jì)生服務(wù)中心、社區(qū)警務(wù)綜治中心、社區(qū)人才培訓(xùn)服務(wù)中心。到目前為止,共為園區(qū)招收、培訓(xùn)員工余人,輸出勞務(wù)余人,從而搭起了服務(wù)企業(yè)、員工的新平臺(tái),拓寬了園區(qū)服務(wù)功能。此外,還建起了一個(gè)黨建文化宣傳長廊,內(nèi)容涵蓋園區(qū)黨建各項(xiàng)工作。二是繼續(xù)跟進(jìn)黨組織設(shè)置,擴(kuò)大黨的工作履蓋面。在江西恒昌棉紡織印染有限公司成立了黨支部,建立健全了黨員活動(dòng)室,使園區(qū)黨支部增加到個(gè),對(duì)暫不具備建立黨組織條件的企業(yè),繼續(xù)抓好群團(tuán)組織組建工作,以群團(tuán)建設(shè)推進(jìn)黨的建設(shè)?,F(xiàn)已在園區(qū)組建工會(huì)組織個(gè),共青團(tuán)組織個(gè),婦聯(lián)組織個(gè)。三是不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體,提高黨組織的影響力。圍繞企業(yè)發(fā)展,開展了爭(zhēng)創(chuàng)“紅旗”黨支部活動(dòng),評(píng)出“紅旗”黨支部個(gè);圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,開展黨員
“二比一創(chuàng)”活動(dòng),使黨員成為“平時(shí)工作能看出來,關(guān)鍵時(shí)刻能站出來,危急關(guān)頭能豁出來”的骨干力量和先鋒模范,在企業(yè)中發(fā)揮了挑大梁的作用;圍繞作用發(fā)揮,開展了“先上崗、后入黨”活動(dòng),名入黨申請(qǐng)人和入黨積極分子上崗履責(zé)、發(fā)揮作用;圍繞打造企業(yè)品牌,開展了“樹質(zhì)量意識(shí)、樹信譽(yù)意識(shí)、樹責(zé)任意識(shí)、樹團(tuán)隊(duì)意識(shí)、樹人文意識(shí)”為主要內(nèi)容的企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng),提升了園區(qū)企業(yè)形象。園區(qū)黨建工作的有效開展,使黨組織的凝聚力和吸引力得到明顯增強(qiáng),目前,已有名優(yōu)秀員工和私營企業(yè)主向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書,其中名被列為入黨積極分子,名加入了黨組織。今年月,省組弘強(qiáng)副部長和市組謝上海部長專門到我縣對(duì)工業(yè)園區(qū)黨建工作進(jìn)行了調(diào)研,今年“七一”表彰會(huì)上,工業(yè)園區(qū)黨委被評(píng)為全市基層黨建“百強(qiáng)示范點(diǎn)”,江西朝日集團(tuán)黨支部被評(píng)為全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織“紅旗單位”。
⒉穩(wěn)步推進(jìn)縣黨代表大會(huì)常任制
試點(diǎn)工作。召開了中共奉新縣第十一屆第一次代表會(huì)議,對(duì)××××年度縣委工作進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),制定了《中共奉新縣第十一屆代表大會(huì)常任制試行辦法》,就代表的條件、產(chǎn)生的程序、資格的確認(rèn)、權(quán)利、義務(wù)、活動(dòng)形式、履行職責(zé)的權(quán)益保障、考核、資格的終止、增補(bǔ)等個(gè)方面對(duì)黨代表提出了嚴(yán)格的要求,明確了黨代表五年的資格和選舉、審查、評(píng)議、監(jiān)督、建議、知情等六項(xiàng)權(quán)利,建立了縣委工作制度、黨代表視察和評(píng)議等六項(xiàng)制度,成立了縣黨代會(huì)常任制工作聯(lián)絡(luò)辦公室,編印了《不懈的求索》一書,反映我縣黨代會(huì)常任制試點(diǎn)工作的專題片《黨代表就在我們身邊》,在江西衛(wèi)視《社會(huì)傳真》欄目播出,取得了較好的效果,“七一”期間表彰了名工作表現(xiàn)突出的縣黨代會(huì)代表。
⒊扎實(shí)抓好產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)黨建工作。一是引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織領(lǐng)辦、創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)。把一批懂技術(shù)、善經(jīng)營、會(huì)管理,從事同類項(xiàng)目的種養(yǎng)殖戶、產(chǎn)品加工戶
匯聚起來,組建各類專業(yè)協(xié)會(huì)。目前,已在小水電、竹地板、優(yōu)質(zhì)米、獼猴桃、砂輪、運(yùn)輸、蔬菜、養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)共組建協(xié)會(huì)個(gè),協(xié)會(huì)會(huì)員余人。二是跟進(jìn)在符合條件的產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)中建立黨組織。在規(guī)模大、會(huì)員多且有名以上正式黨員的各類產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)中,建立了個(gè)黨支部;黨員人數(shù)不足名,按照行業(yè)相近,駐地就便的原則,建立了個(gè)聯(lián)合黨支部,共有黨員名。三是幫助協(xié)會(huì)協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,解決土地調(diào)整、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、銀行貸款等問題。今年以來,全縣各產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)黨組織幫助協(xié)會(huì)會(huì)員籌集啟動(dòng)資金多萬元,爭(zhēng)取小額貸款多萬元,賒購產(chǎn)業(yè)物資多噸,招商引資多萬元,引進(jìn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目余個(gè),并發(fā)揮協(xié)會(huì)的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),解決不良競(jìng)爭(zhēng),產(chǎn)供銷互相脫節(jié)等問題,使產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力增強(qiáng),如獼猴桃解決品種改良,優(yōu)質(zhì)米解決品牌,竹木解決互相壓價(jià),小水電解決無序開發(fā),食用菌解決鮮銷等問題。四是發(fā)揮協(xié)會(huì)黨員“聯(lián)幫帶”作用。建立了黨員示范服務(wù)基
地,設(shè)立了黨員示范崗,開展了黨員責(zé)任區(qū)、“”黨員致富幫扶,黨群共富聯(lián)合體創(chuàng)建等活動(dòng),組織黨員互學(xué)互比互爭(zhēng),帶動(dòng)更多農(nóng)戶致富。目前,全縣已建立黨員示范服務(wù)基地個(gè),設(shè)立“黨員示范崗個(gè),落實(shí)黨員幫扶戶戶,落實(shí)黨員產(chǎn)業(yè)責(zé)任區(qū)萬畝,組建黨建共富聯(lián)合體個(gè),為農(nóng)戶提供致富信息條,幫扶資金余萬元,幫助解決技術(shù)難題余件,落實(shí)產(chǎn)品銷售訂單余萬元,帶富農(nóng)戶多戶。形成了“支部加協(xié)會(huì)、產(chǎn)業(yè)做強(qiáng)大、協(xié)會(huì)建支部、黨員助民富”的工作格局。
⒋大力開展“創(chuàng)誠信機(jī)關(guān)、做誠信干部”主題活動(dòng)。縣委召開了“創(chuàng)誠信機(jī)關(guān)、做誠信干部”動(dòng)員大會(huì),各單位召開了班子會(huì)、干職工動(dòng)員會(huì),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想、中紀(jì)委三次全會(huì)精神和《行證許可法》,在《奉新通訊》、縣電視臺(tái)設(shè)立了宣傳專欄,形成了“人人參與誠信建設(shè),個(gè)個(gè)都是發(fā)展環(huán)境”的濃厚氛圍。成立了個(gè)督查組,對(duì)縣直個(gè)部門、單位開展誠信建設(shè)活動(dòng)情況
進(jìn)行了一次全面督查。制作了“辦公指示、信用承諾、職責(zé)公示”牌并上墻,實(shí)行了掛牌上崗,開展了以“四查四看”為主要內(nèi)容的專題民主生活會(huì),下發(fā)了征求意見函,進(jìn)行了問卷調(diào)查,開展了“評(píng)星創(chuàng)優(yōu)”、“公正執(zhí)法樹形象”。“十個(gè)形象”標(biāo)兵評(píng)比等活動(dòng),有效地轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng),提高了服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和依法行政水平。
⒌繼續(xù)抓好發(fā)展黨員工作。一是重點(diǎn)抓好入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)發(fā)展黨員五年規(guī)劃的要求,制定了××××年發(fā)展黨員工作計(jì)劃及培養(yǎng)入黨積極分子三年規(guī)劃,加大了對(duì)優(yōu)秀青年和入黨積極分子的培訓(xùn)力度,全縣共舉辦優(yōu)秀青年培訓(xùn)班期,入黨積極分子培訓(xùn)班期,培養(yǎng)建立了一支人的入黨積極分子隊(duì)伍。二是全面實(shí)行“先上崗、后入黨”制度。全縣共設(shè)置了經(jīng)濟(jì)發(fā)展類、社區(qū)服務(wù)類、公共事務(wù)類、思想政治類等五大類個(gè)崗位,全縣多名入黨申請(qǐng)人和入黨積極分子嚴(yán)格按照上崗程序,上崗履責(zé),發(fā)揮作用,從源頭上保持了黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。三是嚴(yán)格執(zhí)行了發(fā)展黨員八項(xiàng)制度和全程公示制度。通過嚴(yán)格把關(guān),今年以來,共有人被取消入黨積極分子資格,人暫緩列為發(fā)展對(duì)象。四是按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”方針,重點(diǎn)在青年、婦女、生產(chǎn)、工作第一線和黨的力量薄弱的地方發(fā)展黨員,今年以來,全縣共發(fā)展新黨員名,其中生產(chǎn)工作一線名,歲以下名,女黨員名,高中以上文化程度名,分別占發(fā)展新黨員數(shù)的、、、,使全縣黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)更趨合理。
⒍加強(qiáng)黨員教育和管理工作。一是積極做好黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作。成立了縣委書記任組長的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)人員組建了辦公室,下發(fā)了關(guān)于認(rèn)真做好“保先”準(zhǔn)備工作的通知,書寫張貼宣傳標(biāo)語余條,拍攝了名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員電教片并在奉新電視臺(tái)播放。抓好了軟弱渙散黨組織的整改工作,確定了個(gè)軟弱
渙散黨支部為整頓對(duì)象,嚴(yán)格按照整頓程序,調(diào)整黨支部委員名,其中支部書記名。辦班期,培訓(xùn)人員余人次。下發(fā)了開展黨內(nèi)調(diào)查摸底的通知,逐個(gè)走訪黨員名,召開座談會(huì)個(gè),發(fā)放調(diào)查問卷份,有效地摸清了黨的建設(shè)現(xiàn)狀及存在的問題。二是加大了黨員電化教育力度。在全縣推廣了集備課、講解、討論、實(shí)踐為一體的黨員電化教育“四環(huán)教學(xué)法”,使播放收看電教片做到準(zhǔn)備充分、講解到位、討論熱烈、實(shí)踐有效。開展了黨員電教“七一”播放月主題活動(dòng),下發(fā)了收看通知,“七一”期間在縣電視臺(tái)播放和組織黨員收看了一批黨員教育電教片。三是強(qiáng)化黨員教育管理,加大了流動(dòng)黨員管理的力度。在上海黃浦區(qū)成立了我縣第一個(gè)外出黨員黨支部,制作并下發(fā)了流動(dòng)黨員活動(dòng)證,名流動(dòng)黨員人手一證,進(jìn)一步加強(qiáng)了黨費(fèi)收繳工作,根據(jù)調(diào)資后黨員收入變動(dòng)情況及時(shí)調(diào)整基數(shù),建立了黨費(fèi)使用及檢查報(bào)告等制度。
七、以開展“樹組工干部形象”活動(dòng)為載體,著力提高組織部門自身建設(shè)水平
把“樹組工干部形象”作為進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)的重要途徑來抓,以落實(shí)學(xué)習(xí)制度、強(qiáng)化學(xué)習(xí)措施,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式為載體,著力使組工干部提高素質(zhì),轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹好形象。自活動(dòng)開展以來,部內(nèi)廣泛開展了“”、“”學(xué)習(xí)方法,每人記學(xué)習(xí)筆記達(dá)萬字,撰寫心得體會(huì)和征文篇,舉辦學(xué)習(xí)專欄期,選登文章篇。在此基礎(chǔ)上,全方位、多形式地征求和吸取社會(huì)各界對(duì)組織部門和組工干部的意見建議,對(duì)征求到個(gè)方面的條意見建議,通過歸納整理為條意見,并將存在的問題公開接受社會(huì)監(jiān)督,實(shí)行銷號(hào)管理制度,做到整改一項(xiàng)銷去一項(xiàng)。到目前止,查擺出的諸如人員調(diào)配不規(guī)范等個(gè)問題全部得到整改落實(shí)。同時(shí),一方面著力開展以“四查四看”為主要內(nèi)容的“創(chuàng)誠信機(jī)關(guān),做誠信干部”主題活動(dòng),推行了“辦公指示牌、信用承諾牌、職責(zé)公開牌,工作人員上崗牌”四牌服務(wù),明確規(guī)定了文明服務(wù)用語和忌語。另一方面繼續(xù)開展了扶貧幫困送溫暖活動(dòng),要求部機(jī)關(guān)干部定期深入貧困戶家中解決生產(chǎn)生活中困難,為貧困群眾脫貧致富和發(fā)展生產(chǎn)提供幫助,無償解決扶助資金每人每年不少于元。為確保學(xué)教活動(dòng)成果進(jìn)一步鞏固發(fā)展,先后建立和完善了部機(jī)關(guān)管理制度、組工干部掛牌上崗制度、部機(jī)關(guān)干部與基層黨委(黨組)聯(lián)系制度、月效工作管理制度、掛牌上崗制、黨建工作責(zé)任追究制度和工作定期通報(bào)制度等多項(xiàng)制度,通過建立制度,用制度管人,用制度抓工作,使部機(jī)關(guān)工作更加規(guī)范科學(xué),推動(dòng)了各項(xiàng)工作進(jìn)展。此外,繼續(xù)實(shí)行全員調(diào)研,全員撰寫信息的方式加大組工信息調(diào)研力度,目前,組工信息工作在全省全市仍保持著良好的發(fā)展勢(shì)頭。
第二篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年年組織工作總結(jié)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年年組織工作總結(jié)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年年組織工作總結(jié),是學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神的關(guān)鍵之年,是宜都挺進(jìn)全國百強(qiáng)的決戰(zhàn)之年。我鄉(xiāng)認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的各項(xiàng)部署,以“學(xué)習(xí)十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績、全力建四鄉(xiāng)”活動(dòng)為契機(jī),以黨組織和黨員“五星級(jí)爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,融入中心,服務(wù)大局,貼緊基層,植根群眾,深入實(shí)施固基工程,務(wù)實(shí)創(chuàng)新推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè),為打造山區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)名鄉(xiāng)、綠色生態(tài)美鄉(xiāng)、和諧文明新鄉(xiāng)目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。
一、圍繞中心,著力抓好組織重點(diǎn)工作
1、突出“雙育”,扎實(shí)開展黨員春訓(xùn)和
經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。黨委書記給黨員干部、村書記上黨課,駐村干部下村上黨課。組織村干部參加雙倍增發(fā)展外訓(xùn)活動(dòng)。開辦村干部松樂論壇,整合科技培訓(xùn),創(chuàng)新黨員學(xué)習(xí)形式。
2、開展“學(xué)習(xí)十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績、全力建四鄉(xiāng)”主題實(shí)踐活動(dòng),深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。圍繞“四鄉(xiāng)”目標(biāo),協(xié)調(diào)開展“爭(zhēng)創(chuàng)楚天明星村、促進(jìn)跨越大發(fā)展”和“學(xué)習(xí)十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績、全力建四鄉(xiāng)”主題實(shí)踐活動(dòng)。各級(jí)組織和廣大黨員干部群眾在促進(jìn)跨越中大競(jìng)賽、在爭(zhēng)創(chuàng)業(yè)績中比作為。鄉(xiāng)黨委被表彰為宜都市先進(jìn)基層黨組織,橫沖村黨總支被表彰為宜昌市先進(jìn)基層黨組織,李秀俊被表彰為宜都市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,綠竹溪被表彰為宜都市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范點(diǎn),全福河村、白玉垴村被表彰為宜都市先進(jìn)基層黨組織,潘洪壽等6名共產(chǎn)黨員被表彰為宜都市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,楊鵬、潘宗滿2名同志被表彰宜都市優(yōu)秀黨務(wù)工作者。普通黨員李秀俊事跡被宜都電視臺(tái)宣傳學(xué)習(xí),并且在全市作市級(jí)先進(jìn)事跡報(bào)告。
3、全面推進(jìn)“固基工程”,推進(jìn)基層組織建設(shè)。完成了6個(gè)村委會(huì)陣地建設(shè)的驗(yàn)收,規(guī)范了基層組織日常工作,提高了組織工作滿意度。在省基層組織建設(shè)滿意度測(cè)評(píng)中,橫沖村位居全市第一。市委組織部季度抽查中橫沖、老屋棚工作綜合為全市第一。
二、突破難點(diǎn),創(chuàng)新發(fā)展黨建特色工作
4、加快發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。制定全鄉(xiāng)-2015集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展三年規(guī)劃,繼續(xù)推行村會(huì)鄉(xiāng)開工作法,開展集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展專題講座2次,黨委每個(gè)村分村辦公2次。被評(píng)為集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)步鄉(xiāng)鎮(zhèn),橫沖、毛湖淌被評(píng)為全市集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)步村。
5、抓好全福河村試點(diǎn)工作,搞好農(nóng)民收入倍增。圍繞組織引導(dǎo)、黨員示范、科技服務(wù)等重點(diǎn),大力實(shí)施產(chǎn)業(yè)提升拉動(dòng)農(nóng)戶增收、農(nóng)業(yè)龍頭帶動(dòng)農(nóng)戶增收、勞務(wù)輸出助推農(nóng)民增收、基礎(chǔ)項(xiàng)目保障農(nóng)民增收、接對(duì)幫扶支撐農(nóng)民增收等5
項(xiàng)工程,進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)民收入倍增計(jì)劃。在全市“學(xué)創(chuàng)”活動(dòng)推進(jìn)會(huì)上,全福河“雙建雙帶基地”成為參觀學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)。
6、務(wù)實(shí)創(chuàng)新推進(jìn)“服務(wù)型黨組織建設(shè)年”活動(dòng)。牢牢把握“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾”的核心任務(wù),強(qiáng)化村級(jí)黨員群眾服務(wù)中心服務(wù)功能,積極開展黨組織和黨員“雙五星”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),打造“便捷化、親情化、規(guī)范化、特色化”的黨組織服務(wù)品牌。
7、建立“三必訪”長效機(jī)制,夯實(shí)黨的“生命工程”。拓展深化“黨員關(guān)愛工程”,共發(fā)放慰問金一萬多元,強(qiáng)化落實(shí)黨員干部“進(jìn)基層、交朋友、辦實(shí)事”活動(dòng),大力推行“情系千家每戶必訪、急盼問題書記必訪、困難訴求干部必訪”的“三必訪”工作法,增強(qiáng)了與群眾的血肉聯(lián)系,提升了直接聯(lián)系服務(wù)群眾的水平。
8、有效推進(jìn)書記創(chuàng)新項(xiàng)目。加強(qiáng)和諧新村管理員隊(duì)伍建設(shè),建立“班子成員、機(jī)關(guān)干部、村干部、組長、管理員、群眾”網(wǎng)絡(luò)化管理服務(wù)機(jī)制,有效發(fā)揮管理員政策法規(guī)宣傳、公益事業(yè)組織、村級(jí)
服務(wù)監(jiān)督、矛盾糾紛調(diào)解、結(jié)對(duì)互助服務(wù)等全程服務(wù)的綜合功能。
三、立足規(guī)范,深入抓實(shí)黨建常規(guī)工作
9、硬化黨建責(zé)任,抓黨建規(guī)范化。鞏固五個(gè)基本建設(shè)成果,制定-2017年全鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作規(guī)劃,分領(lǐng)域制定了黨建工作規(guī)范。召開了一二季度工作例會(huì)和村級(jí)互檢,促使黨建由虛變實(shí),由散變聚。
10、推進(jìn)黨員雙育計(jì)劃,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。動(dòng)員和組織各基層黨組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和各級(jí)黨代會(huì)精神,務(wù)實(shí)抓好黨員春訓(xùn)和經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。規(guī)范完善黨員發(fā)展工作,共納新22名。
11、積極組織黨代表開展活動(dòng)。認(rèn)真組織做好黨代表提議辦理工作。抓好黨代表教育培訓(xùn)和聯(lián)系服務(wù)群眾工作,進(jìn)一步提高了黨代表的代表意識(shí)和履職能力。
12、強(qiáng)化黨建隊(duì)伍建設(shè)。深入抓實(shí)駐村黨建指導(dǎo)員培訓(xùn)與研討,推行蹲點(diǎn)工作法,提升了基層組織黨建工作效能。
第三篇:二00九年工作總結(jié)
二0一0年工作總結(jié)報(bào)告
(西雙港埠國際貨運(yùn)代理有限責(zé)任公司)
二0一0九年一月
二00九年,港埠公司在王洪總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)行政管理部門的關(guān)心、支持、幫助下,高舉毛鄧?yán)碚摵腿齻€(gè)代表偉大旗臶,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“解放思想、改革創(chuàng)新、勤奮務(wù)實(shí)”的工作思路,全體干部職工緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,精誠合作、勤奮務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、解放思想、銳意進(jìn)取,按照科學(xué)發(fā)展觀的總體要求“科學(xué)調(diào)整、科學(xué)規(guī)劃、科學(xué)經(jīng)營、科學(xué)管理”,較好的完成了全年的工作任務(wù)并取得了顯著成效?,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、2009年公司業(yè)務(wù)開展情況
公司全體職工始終堅(jiān)持“立足港口,面向社會(huì)”的工作方針,對(duì)內(nèi)“加強(qiáng)管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作”,對(duì)外“腳踏實(shí)地、開拓創(chuàng)新”。堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展方針。半年來,雖然遭受金融危機(jī)、甲型H1N1流感、槍擊事件等的外力阻撓,但公司全體干部職工“腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”的開展工作,將外部制約因素降到最低。我公司2009年完成貨物吞吐量42萬噸,比08年的37.9萬噸增長了10.8%;全年完成客運(yùn)吞吐量3.4萬人次,比08年增長了342.8%。
二、2009年基本工作情況
(一)深化改革、開拓創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
公司始終堅(jiān)持打造“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勇于進(jìn)取、善于創(chuàng)新”的領(lǐng)導(dǎo)班子,本著“精簡(jiǎn)、效能、統(tǒng)一”的原則公開、公正、公平的考核員工、評(píng)定業(yè)績。半年來,在廣大干部職工的不懈努力下,公司結(jié)合當(dāng)前發(fā)展的實(shí)際情況采取多種多樣的深化改革措施,大大增強(qiáng)了公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、團(tuán)體協(xié)作能力、整體作戰(zhàn)能力,公司展現(xiàn)蓬勃生機(jī)和巨大發(fā)展?jié)摿?。具體改革措施有以下七個(gè)方面:一是改變港口貨物獨(dú)家裝卸的管理模式,不斷推進(jìn)高效、務(wù)實(shí)的裝卸隊(duì)伍建設(shè)。公司通過認(rèn)真分析裝卸結(jié)構(gòu)管理和港口裝卸現(xiàn)狀,清醒地認(rèn)識(shí)到只有在現(xiàn)有條件下不斷優(yōu)化港口裝卸管理,才能不斷適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求和港口貨運(yùn)業(yè)務(wù)的快速增長步伐。自09年1月起,公司就不斷探索引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制加強(qiáng)裝卸隊(duì)伍管理,于2月3日起通過對(duì)2個(gè)裝卸隊(duì)伍為期一個(gè)月的試用后,正式將港口貨物獨(dú)家裝卸的管理模式改變?yōu)?家裝卸隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)管理的市場(chǎng)性管理模式。半年來,通過對(duì)裝卸隊(duì)伍進(jìn)行市場(chǎng)性、競(jìng)爭(zhēng)性的管理模式大大提高了港口貨物的裝卸效率、有效的杜絕了裝卸隊(duì)伍中存在的吃拿卡要現(xiàn)象,不斷提高的裝卸隊(duì)伍整體素質(zhì)獲得了廣大貨主的一致好評(píng)。不斷樹立了公司良好的港口經(jīng)營管理形象。二是積極調(diào)整工資分配方式,將個(gè)人收益同公司運(yùn)營情況緊密結(jié)合。員工是創(chuàng)造財(cái)富、推進(jìn)公司發(fā)展的根本因素,因此如何讓廣大職工發(fā)揮主觀能動(dòng)性,開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的開展工作是公司領(lǐng)導(dǎo)層不斷思索的重要課題。因此,公司于5月起打破原有工資定額分配的方式,全面推進(jìn)員工績效考核辦法,將員工的日常收入接軌工資整體收益。通過建立良好的激勵(lì)機(jī)制,建立和完善公司日常工作的量化、跟蹤、落實(shí)、總結(jié)和反饋機(jī)制,改 2 進(jìn)管理方式,促進(jìn)溝通和協(xié)作,合理規(guī)劃了部門領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、充分發(fā)揮員工個(gè)人才能,不斷提高了公司整體凝聚力、不斷提高了廣大員工的工作效率。為公司下一輪的飛躍奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是深入優(yōu)化部門設(shè)臵,不斷實(shí)現(xiàn)公司“立足港口、面向社會(huì)”的經(jīng)營理念。通過公司長達(dá)兩個(gè)月的討論研究,公司于5月起正式組建物流部,于11月將原有業(yè)務(wù)部分成為港口調(diào)度室和裝卸可2個(gè)部門。完成了公司經(jīng)營多樣化、部門專一劃的改革。為公司進(jìn)一步打開市場(chǎng)、搶占市場(chǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是合理調(diào)整工作崗位,不斷增強(qiáng)公司整體協(xié)作能力。為打造專門、高效的工作團(tuán)隊(duì),合理規(guī)劃部門人員設(shè)臵,公司管理層積極探討、商榷;以加強(qiáng)部門凝聚力、戰(zhàn)斗力為出發(fā)點(diǎn),以促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展為目標(biāo),公司科學(xué)調(diào)整部門人員配臵,通過調(diào)整收費(fèi)員崗位、整合業(yè)務(wù)人員設(shè)臵等方式,做到人盡奇才、不拘一格。五是完善公司硬件設(shè)施配臵,不斷提高公司整體服務(wù)形象。公司發(fā)展始終堅(jiān)持結(jié)合國際國內(nèi)及州委州政府的當(dāng)前工作重點(diǎn)。2009年以來,全球爆發(fā)了金融危機(jī)及規(guī)??涨暗募仔虷1N1流感疫情,全世界范圍內(nèi)的各個(gè)國家都深受其害。鑒于疫情重大,公司總經(jīng)理要求各部門嚴(yán)防死守、不出現(xiàn)任何紕漏,堅(jiān)決杜絕疫情從港口區(qū)域傳入。為此,公司積極于5月21日完成購買價(jià)值20余萬元的客運(yùn)安檢設(shè)備。通過不斷完善服務(wù)設(shè)施配臵及服務(wù)質(zhì)量,積極為旅客打造放心港口、文明港口。同時(shí),結(jié)合物流部業(yè)務(wù)發(fā)展需求,及時(shí)為物流部購買筆記本電腦,為物流部全面開展工作提供硬件辦公基礎(chǔ)。六是根據(jù)市場(chǎng)需求積極調(diào)整業(yè)務(wù)需要的下屬機(jī)構(gòu)。為豐富公司對(duì)外服務(wù)職能、增強(qiáng)公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,公司積極根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展情況及 3 公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,公司于上半年對(duì)業(yè)務(wù)停滯、效益欠佳的洪鑫源進(jìn)出口貿(mào)易有限公司進(jìn)行注銷。同時(shí),為保證公司能為貨主提供全面優(yōu)質(zhì)的進(jìn)出口服務(wù),公司于3—4月又注冊(cè)獨(dú)立的港源進(jìn)出口貿(mào)易有限公司,通過具有自主報(bào)關(guān)資格的進(jìn)出口企業(yè)增強(qiáng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展能力。七是積極做好查遺補(bǔ)漏工作,不斷完善日常工作管理。良好的業(yè)績見于日常工作的點(diǎn)滴。公司通過落實(shí)每月、每季度、每(半)客貨運(yùn)統(tǒng)計(jì)分析、增加客貨分析板塊以優(yōu)化簡(jiǎn)報(bào)版面設(shè)臵、制作統(tǒng)一文件頭以加強(qiáng)公司文件的規(guī)范化管理、發(fā)放宣傳單、公司信息上網(wǎng)公布等以增強(qiáng)對(duì)外宣傳等方式、合理界定物流部工作職責(zé)及各部門協(xié)作要求以加強(qiáng)公司整體業(yè)務(wù)能力,將日常工作細(xì)化、量化、優(yōu)化,全面增強(qiáng)了公司整體工作效率并加強(qiáng)了外界對(duì)公司的認(rèn)知程度。
(二)落實(shí)基礎(chǔ)工作,確保公司穩(wěn)步發(fā)展
1、積極參與并組織深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng) 我公司把搞好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)和推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的難得機(jī)遇,立足于高標(biāo)準(zhǔn)啟動(dòng)、高質(zhì)量開展,堅(jiān)持搶前抓早。我公司按照中央、省委、州委及直管部門州港務(wù)局的統(tǒng)一部署和要求,積極組織廣大干部職工深入學(xué)習(xí)《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》等資料,同時(shí)從上到下形成一派學(xué)習(xí)與理論聯(lián)系實(shí)際的良好氛圍。2009年3月23日州港務(wù)局就深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,我公司黨支部書記孫劍銘、總經(jīng)理王洪同時(shí)列入領(lǐng)導(dǎo)小組擔(dān)任組員。同時(shí),公司利用辦公會(huì)布臵查疑補(bǔ)漏、科學(xué)發(fā)展工作任務(wù),各部積極對(duì)當(dāng)前存在的問題進(jìn)行整改修正。4 通過開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),公司用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝全體干部職工,進(jìn)一步自覺用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)客觀世界和改造主觀世界,不斷提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展的理論分析和解決實(shí)際問題的能力,不斷完善自身建設(shè)、發(fā)現(xiàn)自身存在的不足并加以修正,努力為公司新一輪的發(fā)展?fàn)I造強(qiáng)有力的學(xué)習(xí)與實(shí)踐氛圍。
2、積極組織好安全生產(chǎn)月活動(dòng)的同時(shí)積極構(gòu)建安全生產(chǎn)管理體系
“安全生產(chǎn)月”期間。我公司領(lǐng)導(dǎo)就深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,樹立“安全發(fā)展”理念,圍繞 “安全生產(chǎn)年”工作主線,積極加強(qiáng)公司全體員工的安全意識(shí)教育。5月16日辦公會(huì)上,公司總經(jīng)理王洪強(qiáng)調(diào):各部門要充分貫徹落實(shí)西雙版納洲政府提出“關(guān)愛生命,安全生產(chǎn)”的活動(dòng)主題,有針對(duì)性地開展隱患整改工作,對(duì)各類隱患要進(jìn)行跟蹤調(diào)查并及時(shí)解決。同時(shí),我公司積極要求各部門組織廣大員工集中學(xué)習(xí)相關(guān)安全資料、法律法規(guī),同時(shí),制作宣傳橫幅懸掛在景洪港內(nèi)。公司積極利用安全生產(chǎn)月活動(dòng)契機(jī),做好防患工作,確保了公司上半年各責(zé)任區(qū)安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。同時(shí),公司積極建立將各辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)的安全責(zé)任落實(shí)到部門,部門安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到到個(gè)人的深入基層的安全管理體系。
3、做好茶樓翻修工作并落實(shí)茶樓承租人
出租給楊上躍的聚江緣茶樓于5月20日到期,公司客運(yùn)部會(huì)同執(zhí)行監(jiān)事、財(cái)務(wù)室對(duì)楊上躍經(jīng)營期間增加的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行仔細(xì)核對(duì)并與其友好協(xié)商移交補(bǔ)償事宜。同時(shí),公司為確保茶樓 5 用餐環(huán)境及基礎(chǔ)設(shè)施安全,組織對(duì)茶樓內(nèi)部設(shè)施、樓梯進(jìn)行全方面的檢修,對(duì)存在安全隱患的部分設(shè)施進(jìn)行翻修或重建。通過半個(gè)月左右的維修,茶樓煥然一新。之后,公司又積極聯(lián)系承租人,通過協(xié)商、討論,將聚江緣茶樓又出租給黃麗華經(jīng)營,確保了茶樓經(jīng)營穩(wěn)定及港區(qū)和諧。
4、全面做好日常工作、確保公司穩(wěn)步發(fā)展
一年來,公司各個(gè)部門積極開通腦筋想辦法,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),全面落實(shí)好公司日常工作。首先,各部門以加強(qiáng)員工管理、促進(jìn)部門協(xié)作為工作方針,通過招收新員工及調(diào)整工作崗位、調(diào)整部門人員等方式,全面加強(qiáng)員工日常工作管理及監(jiān)督,較好的完成了上半年工作任務(wù)。其次,各部門積極對(duì)現(xiàn)有工作方法進(jìn)行探討,努力探尋更科學(xué)、更有效的管理及工作方式,如:簡(jiǎn)報(bào)增加客貨信息板塊、標(biāo)準(zhǔn)文件頭制作、業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù)、進(jìn)出口貨物調(diào)查、洪水季節(jié)客貨調(diào)查等都是各部門實(shí)事求是,以主人翁的姿態(tài)促成并完成的。再次,抓住機(jī)遇促進(jìn)公司穩(wěn)步發(fā)展,國內(nèi)航班的開通、礦石供需合同的簽訂、進(jìn)出口業(yè)務(wù)公司的合作嘗試、庫區(qū)旅游的探討都是公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工腳踏實(shí)地的工作所取得的。雖然目前有些工作還在進(jìn)一步努力中,但我們?nèi)詧?jiān)信公司具有寬廣的發(fā)展平臺(tái)。
5、積極推動(dòng)關(guān)累綜合樓建設(shè),為公司長遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ) 關(guān)累綜合樓的順利建設(shè)關(guān)系到公司30年的港口經(jīng)營權(quán),為此,公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)積極托關(guān)系、找門路,通過上半年的努力,全面完成辦理規(guī)劃許可證、土地使用證、工程許可證、施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)等工作。11月起,綜合樓項(xiàng)目正式破土動(dòng)工,預(yù)計(jì)2010年4 6 月底可全線竣工。在該項(xiàng)目上,許多員工如羅云玲、張衛(wèi)宏等都利用一切可以利用的資源為項(xiàng)目開工做出了巨大貢獻(xiàn)。
(三)注重區(qū)域特點(diǎn),為地方發(fā)展及穩(wěn)定貢獻(xiàn)力量 一直以來,公司始終堅(jiān)持“立足州內(nèi)、輻射州邊”的發(fā)展戰(zhàn)略,利用公司現(xiàn)有資源,為全周的社會(huì)穩(wěn)定及經(jīng)濟(jì)繁榮貢獻(xiàn)力量。2009年以來,公司根據(jù)當(dāng)前州內(nèi)工作重點(diǎn)及景洪港自身發(fā)展特點(diǎn),積極獻(xiàn)智獻(xiàn)力,圓滿完成了相關(guān)部門交辦的工作并獲得各級(jí)部門的一致肯定和好評(píng)。
1、積極協(xié)助州港務(wù)局做好政務(wù)信息收集工作
西雙版納州副州長楊沙于2009年3月20日在全州實(shí)施陽光政府四項(xiàng)制度動(dòng)員部署電視電話會(huì)議上的講話中強(qiáng)調(diào),州各級(jí)政府及職能部門要堅(jiān)定不移的實(shí)施四項(xiàng)制度,既實(shí)施重大決策聽證制度、實(shí)施重要事項(xiàng)公示制度、實(shí)施重點(diǎn)工作通報(bào)制度、實(shí)施政務(wù)信息查詢制度,要將服務(wù)群眾的終端設(shè)在各級(jí)政府和職能部門。我公司根據(jù)楊沙副州長的講話精神及州港務(wù)局信息收集工作的統(tǒng)一部署,積極動(dòng)員我公司客運(yùn)部、業(yè)務(wù)部及廣大職工開動(dòng)腦筋、注意細(xì)節(jié),廣泛收集涉及我州港口碼頭各項(xiàng)服務(wù)領(lǐng)域的基礎(chǔ)信息,并由辦公室統(tǒng)一整理后呈報(bào)州港務(wù)局,很好的協(xié)助了州港務(wù)局落實(shí)信息收集、建立信息查詢制度的工作。
2、積極協(xié)助州委、州政府開展干部走訪國有改制企業(yè)下崗職工
根據(jù)州委、州政府的統(tǒng)一部署和要求,我公司協(xié)助州港務(wù)局認(rèn)真按照《關(guān)于開展“干部走訪國企改制下崗失業(yè)人員”活動(dòng)的通知》(西學(xué)組[2009]11號(hào))、《中共西雙版納州委州人民政府辦 7 公室關(guān)于切實(shí)解決國企改革下崗離崗失業(yè)人員困難的意見》[西辦發(fā)(2009)20號(hào)]等文件要求,我公司積極抽調(diào)走訪干部2人參加由州港務(wù)局、州民政局和我公司組成的干部走訪組,認(rèn)真組織落實(shí)國有改制企業(yè)下崗職工的兩階段走訪調(diào)查工作。在5月7日及6月8日的辦公會(huì)議上,公司總經(jīng)理反復(fù)強(qiáng)調(diào),該活動(dòng)的目的是為了著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,確保深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)取得實(shí)效的重要舉措。公司要積極配合好港務(wù)局開展走訪工作,參加走訪小組兩名同志要積極要將走訪工作落到實(shí)處。在2次走訪過程中,我公司參組人員根據(jù)走訪對(duì)象(原州輪船公司)改制后職工的聚居特點(diǎn),采取集中宣傳、分散走訪的形式,緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的中心思想以及州委、州政府當(dāng)前著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題的中心工作,廣泛宣傳、深入走訪,圓滿完成了本次走訪任務(wù)。走訪結(jié)束后,公司又積極協(xié)助走訪小組認(rèn)真做了總結(jié)及分析,將走訪中收集到職工的實(shí)際困難與對(duì)政府工作的意見和建議分類整理后及時(shí)反饋給州委、州政府的相關(guān)部門,為州委州政府制定及落實(shí)相關(guān)政策提供了事實(shí)依據(jù)。
3、積極協(xié)助州委州政府開展走私牛打擊、處臵行動(dòng) 自版納州開展打擊活體牲畜走私專項(xiàng)治理行動(dòng)以來,州內(nèi)各級(jí)政府及檢驗(yàn)、海關(guān)等職能部門通力合作,通過巡回查緝和定點(diǎn)查緝相結(jié)合的模式,對(duì)轄區(qū)邊境沿線進(jìn)行巡回查緝,將走私的活體牲畜及肉制品最大程度截堵在境外。5月15日,檢驗(yàn)檢疫、海關(guān)、獸醫(yī)站等部門對(duì)查獲的79頭走私牛在景洪港堆場(chǎng)進(jìn)行處臵。公司大力協(xié)助本次走私牛的處臵行動(dòng),不但提供堆場(chǎng)用作走 8 私牛處臵場(chǎng)地,同時(shí)提前清理好堆場(chǎng)并全程做好現(xiàn)場(chǎng)的秩序維護(hù)工作,保證了本次處臵行動(dòng)順利有序的進(jìn)行。本次處臵行動(dòng)從上午10點(diǎn)一直延續(xù)到下午19點(diǎn)才順利完成。處臵工作完成后,我公司又積極配合并協(xié)助州檢驗(yàn)檢疫局對(duì)堆場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行了全面而細(xì)致的消毒及清掃工作,確保處臵行動(dòng)不留下任何安全隱患。同時(shí),及時(shí)對(duì)處臵過程中走私牛撞壞的堆場(chǎng)設(shè)施進(jìn)行全面的修繕,保證了堆場(chǎng)的即時(shí)性使用。在檢驗(yàn)檢疫、海關(guān)、獸醫(yī)站、港務(wù)局及我公司的努力下,圓滿完成了本次走私牛的處臵行動(dòng)。
4、我公司積極協(xié)助州檢驗(yàn)檢疫局開展甲型H1N1流感應(yīng)急模擬演練并積極做好預(yù)防工作
為檢驗(yàn)我州主要港口景洪港甲型H1N1流感防治指揮系統(tǒng)、緊急疫情信息報(bào)告系統(tǒng)和應(yīng)急救治系統(tǒng)的應(yīng)急處理能力,提高各部門對(duì)甲型H1N1流感病毒的應(yīng)急處臵效率和醫(yī)療衛(wèi)生、檢驗(yàn)檢疫人員及港口各職能部門的實(shí)戰(zhàn)能力。5月9日上午,州疾控中心與西雙版納出入境檢驗(yàn)檢疫局針對(duì)旅客通過港區(qū)發(fā)現(xiàn)疑似患者進(jìn)行了一場(chǎng)應(yīng)急模擬演練。州港務(wù)局、州衛(wèi)生局、西雙版納邊防支隊(duì)、西雙版納海關(guān)等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)觀摩了整個(gè)演練過程。同時(shí),我公司客運(yùn)部及相關(guān)工作人員也積極參與演練并虛心學(xué)習(xí),進(jìn)一步強(qiáng)化了我公司應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處臵能力。整個(gè)演練過程在景洪港聯(lián)檢樓入境大廳聯(lián)合開展。演練結(jié)束后,黃姍副州長對(duì)此次演練給予充分肯定。在學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,我公司積極采取有力措施做好甲感預(yù)防工作。目前為止,通過公司細(xì)致、全面的工作,景洪港為發(fā)現(xiàn)一例確診病例或疑似病例。
5、積極出臺(tái)鼓勵(lì)措施以促進(jìn)我州內(nèi)河航運(yùn)發(fā)展
自6月10日起,“潑水節(jié)印象”國內(nèi)旅游航線正式啟動(dòng),區(qū)間為景洪港中心碼頭至橄欖壩。同時(shí),“湄公河印象”國內(nèi)旅游航線也于7月1日起正式啟動(dòng),區(qū)間為中心碼頭至勐泐園風(fēng)景區(qū)。這兩個(gè)國內(nèi)旅游線路都是內(nèi)河與陸路無縫銜接的經(jīng)典航線。若航線能得以順利實(shí)施,對(duì)促進(jìn)全周旅游發(fā)展、促進(jìn)景洪港客運(yùn)發(fā)展、促進(jìn)公司整體跨越意義重大。為此,為進(jìn)一步推進(jìn)我州內(nèi)河航運(yùn)的發(fā)展,我公司積極出臺(tái)鼓勵(lì)措施以幫助各承運(yùn)企業(yè)減小試運(yùn)壓力。一方面,我公司對(duì)各承運(yùn)企業(yè)采取降低作業(yè)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、部分船舶不收停泊費(fèi)等方式降低企業(yè)投入;另一方面積極將試運(yùn)期間存在的問題反饋給有關(guān)部門,努力幫助落實(shí)解決辦法。通過公司長期的不懈努力,國內(nèi)旅游航線有效緩解了國際客運(yùn)業(yè)務(wù)的下滑趨勢(shì),具較好發(fā)展前景。
(四)切實(shí)發(fā)揮工會(huì)職能,為企業(yè)發(fā)展奠定人文基礎(chǔ) 一年來,工會(huì)堅(jiān)持貫徹執(zhí)行公司及上級(jí)相關(guān)工會(huì)的指示、決定和股東代表大會(huì)的決議,深入調(diào)查研究,廣泛聽取和收集職工的意見和建議,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映并提出工會(huì)的建議,積極維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益。同時(shí),做好職工的教育、培養(yǎng)工作,為企業(yè)發(fā)展、職工個(gè)人發(fā)展搭建平臺(tái)、奠定人力基礎(chǔ)。工會(huì)于5月10日組織全體職工在景洪電站上游進(jìn)行為期一天的“江上一日游”活動(dòng),廣大員工利用游玩減緩自身的工作壓力,在游玩中積累熱情、積蓄力量,為更好的投入工作、推動(dòng)公司的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。同時(shí),為了紀(jì)念汶川地震中故去的人們并加強(qiáng)廣大員工的愛國主義教育,我公司工會(huì)于5月19日全國哀悼日期間組織全體員工觀看愛國主義影片《南京!南京!》。此外,工 10 會(huì)還利用周末或閑暇時(shí)斷組織員工進(jìn)行球類運(yùn)動(dòng)、棋牌游戲等活動(dòng),在年末歲首之際還組織全體員工走進(jìn)職工家里,充分發(fā)揮了工會(huì)服務(wù)員工的工作實(shí)質(zhì),增強(qiáng)了員工之間的了解與信任,為公司開展工作奠定了人文基礎(chǔ)。
三、注重細(xì)節(jié)、狠抓落實(shí),確保公司生產(chǎn)安全
2009年是公司進(jìn)一步深化改革、開拓市場(chǎng)、努力實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的重要階段。因此,創(chuàng)造一個(gè)安全和諧,平安順暢的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境就顯得尤為重要。上半年,公司領(lǐng)導(dǎo)始終要求各部門必須把安全工作作為今年各項(xiàng)工作的重點(diǎn)來抓,必須切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),健全完善安全生產(chǎn)制度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任,使“安全責(zé)任重于泰山”的思想意識(shí)貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。為此,公司主要從以下幾個(gè)方面入手強(qiáng)化員工的安全生產(chǎn)意識(shí):
(一)全面構(gòu)建安全生產(chǎn)的“管理、責(zé)任、處臵、監(jiān)督”四個(gè)管理體系。
1、公司進(jìn)一步加強(qiáng)“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”管理體系。在公司總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)一步強(qiáng)化本部門員工安全生產(chǎn)教育、監(jiān)督、管理,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。同時(shí),“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”進(jìn)一步建立聯(lián)動(dòng)反映機(jī)制,全面負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)安排景洪港、關(guān)累碼頭各生產(chǎn)經(jīng)營場(chǎng)所的安全生產(chǎn)管理工作,半年來,在“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”的團(tuán)結(jié)協(xié)作下,港埠公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)安全、高效的有序進(jìn)行,未發(fā)生任何安全事故。
2、公司進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任體系。為確保安全生產(chǎn),11 將安全生產(chǎn)工作責(zé)任落實(shí)到部門,落實(shí)到個(gè)人,全面落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,提高生產(chǎn)效率,確保港口穩(wěn)定。我公司在上半年結(jié)合當(dāng)前工作重點(diǎn)及港口發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)一步修訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》、《消防安全責(zé)任狀》,做到責(zé)任狀與時(shí)俱進(jìn);通過明確管理責(zé)任及目標(biāo),進(jìn)行專項(xiàng)工作專項(xiàng)監(jiān)管、專項(xiàng)評(píng)估。
3、公司進(jìn)一步完善應(yīng)急處臵體系。公司始終致力于從制度保障安全生產(chǎn)。圍繞這一工作方針,公司一方面責(zé)成各部門根據(jù)本部門工作特點(diǎn)制定了相應(yīng)安全應(yīng)急預(yù)案,細(xì)化了各業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)的安全管理規(guī)定;另一方面從整體角度加強(qiáng)廣大干部職工《安全生產(chǎn)工作管理規(guī)定》、《安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》及國家各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理規(guī)定的培訓(xùn)與教育工作,將安全管理工作積極向方到部門,要求各部門將生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全工作細(xì)化、量化到個(gè)人。同時(shí)結(jié)合當(dāng)前甲型H1N1流感疫情不斷蔓延的及多雨季節(jié)來臨的實(shí)際情況,及時(shí)制定出臺(tái)《傳染病流行病應(yīng)急預(yù)案》、《防洪抗旱應(yīng)急預(yù)案》等,在全面完善安全生產(chǎn)的制度建設(shè)的同時(shí),結(jié)合監(jiān)管獎(jiǎng)懲辦法,使各項(xiàng)安全生產(chǎn)臵于公司的切實(shí)監(jiān)管和控制之下。
4、公司進(jìn)一步鞏固安全生產(chǎn)監(jiān)督體系。針對(duì)具體的日常工作,公司積極加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管的工作力度。完善以“執(zhí)行監(jiān)事監(jiān)管為主,辦公室、鄰部門互評(píng)為輔”的安全生產(chǎn)監(jiān)督體系。一方面:執(zhí)行監(jiān)事把安全巡查、隱患排查工作作為一項(xiàng)重要的日常工作來執(zhí)行,以保持對(duì)各個(gè)部門全體職工適度的壓力和“警鐘長鳴”的工作態(tài)勢(shì)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)港口碼頭作業(yè)區(qū)域、聯(lián)檢樓、各工作崗位的安全工作執(zhí)行情況進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的監(jiān)管巡查,對(duì)公司各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備、建筑結(jié)構(gòu)等安全狀況進(jìn)行了大量的隱患排查并 12 進(jìn)行相應(yīng)維修整改,使各種設(shè)備的完好率及安全性常年保持在95%以上,保證了09年未發(fā)生一起重大安全事故;另一方面在辦公室及各部門間開展查遺補(bǔ)漏工作,利用辦公會(huì)及集體學(xué)習(xí)時(shí)間,號(hào)召各個(gè)部門彼此善意的相互查找問題并討論完善措施,取得良好成效。在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)一線工作人員的安全監(jiān)管工作,全面落實(shí)安全生產(chǎn)防護(hù)裝備的配備。
(二)全面貫徹落實(shí)“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng),加強(qiáng)軟、硬件配備確保安全生產(chǎn)
1、為建立和完善公司日常工作的量化、跟蹤、落實(shí)、總結(jié)和反饋機(jī)制,改變?cè)写箦侊埖墓べY模式,將日常安全生產(chǎn)意識(shí)全面貫穿到員工的日常工作中,確保安全生產(chǎn)。我公司以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),努力尋求“科學(xué)管理、安全發(fā)展”道路,我公司于4—5月期間及時(shí)改進(jìn)工資分配及管理方式,將日常安全工作掛鉤員工績效工資,賞罰分明。這對(duì)促進(jìn)廣大干部職工發(fā)揮主觀能動(dòng)性、按規(guī)操作、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)起到了顯著效果。同時(shí)進(jìn)一步促進(jìn)了廣大干部職工相互敦促、相互提醒,確保各安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)未發(fā)生任何安全生產(chǎn)責(zé)任事故。
2、為深入貫徹《中華人民共和國港口設(shè)施安保規(guī)則》,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,落實(shí)“三不進(jìn)站、五不出站”制度,切實(shí)構(gòu)建和諧、平安的國際港口。我公司積極根據(jù)《云南省交通廳關(guān)于盡快在等級(jí)汽車客運(yùn)站和重點(diǎn)港口配備行包安檢設(shè)備的緊急通知》(云交運(yùn)安[2008]588號(hào))、《云南省交通運(yùn)輸廳關(guān)于召開客運(yùn)站港口旅客行包安檢設(shè)備團(tuán)購會(huì)議的緊急通知》(云交運(yùn)安發(fā)電[2009]19號(hào))于2009年5月21日購臵了價(jià)值20余萬元的 13 安檢設(shè)備,全套安檢設(shè)備包括:1臺(tái)X射線行包安檢機(jī)、2道安檢門、4個(gè)手持金屬探測(cè)器。目前,此套安檢設(shè)備已安裝就位并逐漸投入使用,確保了港客旅客業(yè)務(wù)安全穩(wěn)定的開展。
3、針對(duì)目前關(guān)累碼頭作業(yè)區(qū)與作業(yè)無關(guān)車輛及人員可隨時(shí)進(jìn)出碼頭作業(yè)區(qū)域,致使各種安全事故在碼頭區(qū)域內(nèi)經(jīng)常發(fā)生,存在較大的安全隱患的情況。公司積極奔走、四方協(xié)調(diào),通過請(qǐng)示、函、報(bào)告等文體形式積極與勐臘縣委、關(guān)累邊境貿(mào)易管理區(qū)委員會(huì)協(xié)商、溝通,努力爭(zhēng)取及早落實(shí)關(guān)累碼頭的封閉式管理工作,以確保港口各項(xiàng)生產(chǎn)作業(yè)安全、高效的進(jìn)行,但由于彼此認(rèn)識(shí)差異及出發(fā)點(diǎn)不同,目前此項(xiàng)工作仍在進(jìn)一步努力中。此外,公司結(jié)合枯水季節(jié)中心碼頭無貨源、無關(guān)人員經(jīng)上、下游進(jìn)入碼頭區(qū)域游泳、垂釣等現(xiàn)象,公司通過在中心碼頭A線安裝隔離網(wǎng),加強(qiáng)碼頭巡邏等方式,杜絕可能產(chǎn)生的任何安全隱患。
4、為進(jìn)一步提高公司職工安全責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化安全工作理論知識(shí)和實(shí)際操作水平,公司組織各部門負(fù)責(zé)人及碼頭管理人員、裝卸工組長等人進(jìn)行定期、不定期地理論學(xué)習(xí)、研討活動(dòng)。通過課堂授課方式學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《云南省安全生產(chǎn)條列》、《安全生產(chǎn)管理知識(shí)》、《港口安全管理規(guī)定》等法律法規(guī),同時(shí)利用圖文、聲像等方式直觀的向廣大干部職工展現(xiàn)安全生產(chǎn)事故的嚴(yán)重后果,利用座談的方式引導(dǎo)廣大干部職工自覺落實(shí)安全生產(chǎn)。同時(shí),加強(qiáng)特種工作人員的操作培訓(xùn),確保港口機(jī)械化作業(yè)安全、有序進(jìn)行。
5、加強(qiáng)設(shè)施、設(shè)備的檢修工作。一方面,公司對(duì)各生產(chǎn)責(zé)任區(qū)進(jìn)行每周檢查,排除隱患,對(duì)倉庫、隔離網(wǎng)、聯(lián)檢大廳存在 14 的漏水、損壞等處及時(shí)修補(bǔ),確保港口設(shè)施的安全及有效利用;同時(shí),對(duì)茶樓存在老化設(shè)施問題,一次性將茶樓停業(yè)翻修;對(duì)滅火器等常用消防設(shè)施進(jìn)行定期檢查及更換,確保生產(chǎn)環(huán)境的安全。
(三)圍繞全州工作重點(diǎn)狠抓安全生產(chǎn)細(xì)節(jié),確保重大節(jié)事期間的安全生產(chǎn)工作
1、領(lǐng)導(dǎo)員工同甘苦,安全生產(chǎn)無隱患。針對(duì)2009年春節(jié)、元旦、潑水節(jié)、五
一、端午、中秋、國慶等一系列法定節(jié)假日,公司上下高度重視,在每次節(jié)前均召開專門的安全工作會(huì)議,布臵節(jié)假日安全隱患排查工作、安排崗位值班人員。同時(shí),公司形成以領(lǐng)導(dǎo)深入一線,與員工同甘共苦、確保港口安全生產(chǎn)的體制性值班制度。在節(jié)假日大部分員工放假期間,針對(duì)港口碼頭環(huán)境復(fù)雜、防火防盜重點(diǎn)區(qū)域多的特點(diǎn),進(jìn)行嚴(yán)密的安全監(jiān)察及保衛(wèi)工作,保證了各大節(jié)假日平安、和諧、喜慶的生產(chǎn)、生活環(huán)境。
2、關(guān)愛生命、安全發(fā)展。2009年是國務(wù)院確定的“安全生產(chǎn)年”,而2009年6月以“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”為主題,繼繼2002年中共中央宣傳部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等部委結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的形勢(shì),在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,確定2002年6月開展首次安全生產(chǎn)月活動(dòng)以來的第八個(gè)“安全生產(chǎn)月”。安全無大小、安全無時(shí)限,安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的命脈。我公司積極以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),開展員工安全教育、察遺補(bǔ)漏、內(nèi)部整改、安全大檢查等工作,全面落實(shí)公司安全生產(chǎn)工作,確保安全工作不留死角。
(四)層層落實(shí)、嚴(yán)防死守,團(tuán)結(jié)各界做好甲型H1N1流感 15 疫情防范工作
隨著甲型H1N1流感疫情不斷在全世界范圍內(nèi)蔓延,我公司在認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件要求的基礎(chǔ)上,要求公司全體職工拿出認(rèn)識(shí),拿出行動(dòng),把“防疫”期間港口碼頭的安全工作當(dāng)作一項(xiàng)政治任務(wù)來抓。全力以赴,嚴(yán)防死守,確保港口的平安和諧、杜絕甲型H1N1流感疫情從我公司經(jīng)營的港口碼頭傳入。
1、全面加強(qiáng)及時(shí)、聯(lián)動(dòng)防范體系建設(shè)。為全面做好甲型H1N1流感疫情防疫工作,我公司全體干部在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,一方面做好生產(chǎn)責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生清掃、消毒及環(huán)境保持工作,為防疫工作提供健康、干凈的環(huán)境基礎(chǔ);同時(shí),積極在州港務(wù)局的帶動(dòng)下與港區(qū)其他企業(yè)、運(yùn)輸企業(yè)建立聯(lián)動(dòng)反映機(jī)制,確保港區(qū)防疫工作落到實(shí)處。
2、積極出臺(tái)應(yīng)急預(yù)案并組織各部門學(xué)習(xí)、貫徹。同時(shí),積極參加檢驗(yàn)檢疫、港務(wù)局、海關(guān)、武警邊檢聯(lián)合舉行的甲型H1N1流感疫情防疫應(yīng)急演練,汲取經(jīng)驗(yàn)。我公司采取集中學(xué)習(xí)、分別落實(shí)的方針將預(yù)防工作嚴(yán)格落實(shí)。
3、全面落實(shí)港口通行證管理工作,有效限制進(jìn)出港區(qū)人員及車輛,確保港區(qū)穩(wěn)定。
4、提前預(yù)留進(jìn)港船舶??坎次唬S時(shí)保證各通道的暢通,確保發(fā)現(xiàn)疫情時(shí)能夠及時(shí)處理,同時(shí),公司業(yè)務(wù)部積極協(xié)助檢驗(yàn)檢疫部門對(duì)進(jìn)港船舶實(shí)施嚴(yán)格細(xì)致的檢查,確保不讓甲型H1N1流感從港口傳入我國。
(五)定期收集意見,從服務(wù)企業(yè)的角度落實(shí)安全生產(chǎn)工作
1、為充分查找自身問題,確保安全工作不留盲區(qū)。我公司 16 于1月份利用問卷調(diào)查、上門走訪等方式向公司涉及企業(yè)詳細(xì)了解公司在日常工作中的管理不足及遺漏。全面對(duì)裝卸、客運(yùn)、堆場(chǎng)管理等方面存在的安全隱患進(jìn)行整改,進(jìn)一步完善了公司各項(xiàng)生產(chǎn)作業(yè)的安全管理與服務(wù)工作。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)船舶并排停靠的治理工作。及時(shí)將存在的安全問題上報(bào)相關(guān)船舶管理部門,積極協(xié)助相關(guān)部門落實(shí)船舶的安全管理工作。通過加派人員、加強(qiáng)設(shè)施建設(shè)等途徑,進(jìn)一步規(guī)范旅客進(jìn)出港區(qū)的安全管理工作。同時(shí),積極將船舶并排??楷F(xiàn)象反映給船舶主管部門版納海事局及自建組織船東協(xié)會(huì),力求爭(zhēng)取及早解決船舶并排停靠的潛在危險(xiǎn)。
四、存在的不足
在全年的生產(chǎn)工作中也暴露出了一些我們的不足和問題,存在的問題主要有以下幾個(gè)方面:
1.員工的組織紀(jì)律觀念及團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有待進(jìn)一步加強(qiáng).不能正確處理班組班組,工種與工種,分工與合作的關(guān)系.一分工就不能很好合作的現(xiàn)象偶有發(fā)生;2.個(gè)別員工安全意識(shí)有待提高,存在不能接受別人的事故教訓(xùn),不能很好地借鑒和接受以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn).3.各崗位工作程序的規(guī)范性不強(qiáng),標(biāo)準(zhǔn)化程度不高.4.員工遵守規(guī)章制度的自覺性不夠強(qiáng),違反規(guī)定的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;
以上幾個(gè)方面都是需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)克服和提高的方面.2009年,公司在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的努力下,取得了可喜的成績。但同時(shí)也面臨著許多壓力和挑戰(zhàn),偶爾也出現(xiàn)員工不遵守公司管理制度而被處罰、裝卸工人從車上跌落、吊裝過程中損 17 壞了船上設(shè)備的事情,雖然未發(fā)生重大安全事故,但是我們要進(jìn)一步規(guī)范自身,注意細(xì)節(jié),將各項(xiàng)工作做細(xì)、做好、做深、做足。同時(shí),我們要堅(jiān)信,“我們能夠造就公司今天的成功和明天的輝煌”,為此,我們要更堅(jiān)強(qiáng)、更成熟、更理性、更科學(xué)的投入和開展工作。2010年里,我們的工作方向?qū)⒏鞔_、工作思將更清晰、管理措施將更成熟。我們將在“港興我榮,港衰我恥”的榮辱觀指導(dǎo)下,一定會(huì)進(jìn)一步抓住機(jī)遇、破解難題、開拓創(chuàng)新、繼往開來。
西雙版納港埠國際貨運(yùn)代理有限責(zé)任公司
第四篇:二0一一年工作總結(jié)
二0一一年工作總結(jié)
二分公司是***大庭中的新成員,正式加入總公司半年時(shí)間,我們立足實(shí)際,制定了分公司的工作經(jīng)營計(jì)劃,并于這半年中認(rèn)真貫徹落實(shí),現(xiàn)將我公司本工作及下一工作計(jì)劃向總公司作以下匯報(bào)。
一、2011年工作回顧
今年,二分公司緊緊圍繞總公司的工作總體要求,團(tuán)結(jié)協(xié)作,在不斷提升完善管理機(jī)制的同時(shí),為二分司的發(fā)展開了個(gè)好頭,今年總共完成了裝飾工程三項(xiàng),總產(chǎn)值360余萬元。
(一)抓市場(chǎng)開拓,不斷提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
深化經(jīng)營管理意識(shí),把“持續(xù)穩(wěn)定地提高工程項(xiàng)目質(zhì)量;持續(xù)不斷地向客戶提供高水平的服務(wù)”作為經(jīng)營工作的主打和宣傳方向。依靠總公司的大力支持,積極參與市場(chǎng)公開招標(biāo)活動(dòng),并獲得了良好的社會(huì)反響。
(二)抓項(xiàng)目管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益持續(xù)增長
根據(jù)下半年工程相對(duì)集中的實(shí)際情況,我們從年初開始,圍繞技術(shù)人員到位、材料供應(yīng)充足等方面進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備。在積極完善項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的前提下,我們不斷完善項(xiàng)目內(nèi)部的崗位職責(zé),建立起了一整套責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的項(xiàng)目管理制度,提高全體管理人員在項(xiàng)目各環(huán)節(jié)上的主動(dòng)性,編制合理的項(xiàng)目管理制度、方案,指導(dǎo)項(xiàng)目管理人員合理利用人、財(cái)、物,以有效地降低項(xiàng)目成本。
(三)抓公司內(nèi)部制度建設(shè),做好人才管理
2011年,我們完成了公司行政、財(cái)務(wù)管理制度的建立的同時(shí),大力引進(jìn)人才,下力量建立人才的業(yè)績導(dǎo)向、成就導(dǎo)向機(jī)制,把好的優(yōu)秀的人才引進(jìn)并留住,把公司內(nèi)部有能力、潛力的人才發(fā)掘出來,加以重用。圍繞人才建設(shè),我們進(jìn)行了整體規(guī)劃,逐步落實(shí)。
二、明年工作設(shè)想
明年,我們要增強(qiáng)公司市場(chǎng)開拓能力,在總公司的支持下,力爭(zhēng)獲得高品質(zhì)、高回報(bào)、高社會(huì)效應(yīng)的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,在提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量,著力踏實(shí)、穩(wěn)健地逐步發(fā)展。通過不斷深化完善項(xiàng)目過程控制,力爭(zhēng)打造精品工程,努力做到客戶滿意、企業(yè)滿意、社會(huì)滿意,繼續(xù)提高公司對(duì)外形象。
(一)增強(qiáng)公司市場(chǎng)開拓能力,加大經(jīng)營力度
1、結(jié)合公司實(shí)際,堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,冷靜的分析市場(chǎng),確定公司自身的實(shí)力和在市場(chǎng)中的位置。進(jìn)一步密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),認(rèn)真分析市場(chǎng)趨向,根據(jù)市場(chǎng)需求,把注意力放在資金實(shí)力雄厚、回款能力好、社會(huì)影響大、利潤高的項(xiàng)目上。通過適時(shí)轉(zhuǎn)換經(jīng)營格局,充分挖掘市場(chǎng)潛力,明年,我們?cè)诔袚?dān)任務(wù)種類上,要向大型辦公樓上發(fā)展,為公司爭(zhēng)取更大的利潤空間,經(jīng)營工作穩(wěn)步提速,加快發(fā)展做好扎實(shí)的工作。
2、提高全員經(jīng)營意識(shí),著力宣傳精細(xì)管理、精致工程、精誠服務(wù)的經(jīng)營理念,使公司員工了解經(jīng)營工作要靠大家努力,人人有責(zé),逐步實(shí)現(xiàn)全員經(jīng)營模式,充分發(fā)揮公司每一名員工的積極性,以增加二分司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的整體實(shí)力。堅(jiān)持誠信經(jīng)營,靠優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)
質(zhì)的服務(wù)去贏得市場(chǎng)、贏得效益。做到換位思考,保證工程質(zhì)量,為業(yè)主提供滿意的服務(wù),強(qiáng)化工程人員“每個(gè)項(xiàng)目都是新起點(diǎn)”的質(zhì)量意識(shí),發(fā)展和加大后續(xù)任務(wù)量,真正做到干一項(xiàng)工程交一方朋友享一方美名。
3、利用社會(huì)一切可利用的關(guān)系、渠道,進(jìn)一步拓展、擴(kuò)大市場(chǎng),大力宣傳公司整體優(yōu)勢(shì)和綜合實(shí)力,擴(kuò)大信息渠道,發(fā)展固定經(jīng)營客戶和供應(yīng)渠道,爭(zhēng)取不斷提高優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目的獲得率,在提高市場(chǎng)占有率的同時(shí),提高公司經(jīng)濟(jì)效益。
(二)項(xiàng)目管理制度完善,實(shí)施精細(xì)核算
1、不斷完善項(xiàng)目管理制度,不斷健全考評(píng)制度。加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目責(zé)任制的考評(píng),將責(zé)任指標(biāo)細(xì)化為進(jìn)度、安全、文明施工、材料管理、勞務(wù)管理、質(zhì)量、成本、結(jié)算管理等多項(xiàng)內(nèi)容,并且詳細(xì)制定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),以此來規(guī)范項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)利和責(zé)任范圍。重點(diǎn)加強(qiáng)實(shí)際所發(fā)生的成本控制。
2、推進(jìn)“誠信”工程建設(shè),以雙贏為目的,抓好項(xiàng)目整體管理。一方面,嚴(yán)格控制工程成本、質(zhì)量,使業(yè)主“贏利”;另一方面,科學(xué)管理,節(jié)材降耗,使公司“贏利”。
3、實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理的過程控制。加強(qiáng)過程控制,抓好工程質(zhì)量。在項(xiàng)目施工中嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),控制和降低工程的質(zhì)量成本,減少返修、返工等不必要的損失。做好現(xiàn)場(chǎng)簽證工作,對(duì)施工過程中需要修改變動(dòng)的部分,經(jīng)業(yè)主同意后,均采用書面形式予以記錄。合同、預(yù)算中未包括的工程項(xiàng)目和費(fèi)用,及時(shí)辦理現(xiàn)場(chǎng)簽證,避免事后補(bǔ)簽
而造成的結(jié)算困難。
(三)提升管理理念,加強(qiáng)人才建設(shè)
以先進(jìn)的管理思想為引導(dǎo),結(jié)合企業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)流程,加強(qiáng)制度建設(shè)。明年,我們要健全和完善從經(jīng)營到施工、結(jié)算的全過程管理體系,不僅部門、工序間的工作范圍、工作職責(zé)要相互交圈,更要使管理的橫向、縱向相貫,避免管理中出現(xiàn)死角和漏洞,力爭(zhēng)做到事事有目標(biāo),件件有考核,做事有痕跡,獎(jiǎng)罰有依據(jù)。強(qiáng)化各部門的內(nèi)部管理,積累真實(shí)可靠的第一手資料,為公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的順暢奠定基礎(chǔ),繼續(xù)健全公司內(nèi)部各項(xiàng)管理制度,通過制度建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化貫徹執(zhí)行的力度和嚴(yán)細(xì)管理,促進(jìn)公司競(jìng)爭(zhēng)力的提高
人才建設(shè)和管理是一個(gè)系統(tǒng)工程,吸引、用好、留住人才是管理的核心工程。我們準(zhǔn)備在不斷完善員工工資體系和提高員工福利的基礎(chǔ)上,立足公司發(fā)展需求,不斷引進(jìn)更多更好的各類專業(yè)人才,同時(shí)通過“傳幫帶”“參觀精品項(xiàng)目”“專業(yè)理論培訓(xùn)”等多種培訓(xùn)方式,為公司員工提供更多更有效的專業(yè)培訓(xùn),提高公司員工專業(yè)技能和素養(yǎng)為基礎(chǔ),不斷提高公司的整體專業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。
我們力爭(zhēng)在總公司的有力支持和專業(yè)扶持的基礎(chǔ)上,通過自身的不斷努力,成為***大家庭中一顆閃亮的新星。
***二分司
2011年12月22日
第五篇:二00九年工作總結(jié)
二00九年工作總結(jié)
忙碌的XX年又將過去,在緊張有序的一年里,在民革市委和支委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,在律所所有同仁的團(tuán)結(jié)、協(xié)助下,在法律界朋友照顧、提攜下,我順利完成了本的工作。為了今后更好工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),在今后工作中取得更大成績,現(xiàn)就本工作總結(jié)如下,因?yàn)橹挥胁粩嗫偨Y(jié),才能發(fā)現(xiàn)自己缺點(diǎn),求得新的進(jìn)步。只有敢于回頭看,才會(huì)知道自己走過的路是直還是彎,才能更好修正自己前進(jìn)方向。
一、在執(zhí)業(yè)工作中認(rèn)真勤懇。
我始終認(rèn)為:工作態(tài)度決定一切,沒有良好工作態(tài)度就做不好工作。所以我始終本著勤奮、務(wù)實(shí)、進(jìn)取的工作態(tài)度,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)工作,為推進(jìn)法治建設(shè)獻(xiàn)力獻(xiàn)策。
二、本主要工作成績。
空談?wù)`國,實(shí)干興邦,律師執(zhí)業(yè)也是如此,因?yàn)檎f得好不如唱得好,唱得好不如做得好,畢竟只有成績才能代表一切,只有技術(shù)專業(yè)才能行業(yè)優(yōu)秀,才能贏得社會(huì)認(rèn)可。在律協(xié)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和我努力工作下,本取得了一定成績,主要有:
1、在辦理某縣信用社劉某挪用資金罪、詐騙罪的特大案件辦理中,通過對(duì)十余本案卷詳細(xì)分析,發(fā)現(xiàn)被告人劉某有投案自首的情節(jié)及退贓等法定減輕處罰情節(jié),但辦案機(jī)關(guān)均沒有認(rèn)定。于是在庭審中依據(jù)案卷證據(jù)材料和法律規(guī)定據(jù)理力爭(zhēng),最終辯護(hù)意見被法院采納,使本應(yīng)被判無期徒刑的被告人劉某減輕處罰數(shù)罪幷罰后判處19年有期徒刑,維護(hù)了法律嚴(yán)肅性。
2、在擔(dān)任某縣未成年人楊某交通肇事罪案件辯護(hù)人時(shí),發(fā)現(xiàn)原公訴機(jī)關(guān)對(duì)法律作擴(kuò)大解釋,將被告人楊某認(rèn)定為肇事逃逸,一審法院將錯(cuò)就錯(cuò),據(jù)此對(duì)被告人楊某加重進(jìn)行了處罰,嚴(yán)重侵犯了未成年人合法權(quán)益。發(fā)現(xiàn)問題后,及時(shí)向某市中級(jí)法院、市檢察院提出了法律意見書要求糾正,并向民革市委和支委領(lǐng)導(dǎo)做了匯報(bào),征求法律界人士意見對(duì)案件研討定性。在民革市委和支委領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督關(guān)注下,某市中級(jí)法院最終糾正了原審法院的適用法律錯(cuò)誤,將案件發(fā)回重審,確保了法律正確實(shí)施和未成年人楊某合法權(quán)益。
3、在辦理某市師范學(xué)校、某市XX技校學(xué)生涉嫌搶劫罪共同犯罪案件中,發(fā)現(xiàn)偵查機(jī)關(guān)辦案過程中有侵犯未成年人合法權(quán)益的情況,向偵查機(jī)關(guān)提出糾正時(shí)偵查機(jī)關(guān)未予理睬,及時(shí)將情況反映至某市zd委書記和主管副市長,引起某市zd委書記和主管副市長高度重視,監(jiān)督偵查機(jī)關(guān)糾正錯(cuò)誤程序并開展了執(zhí)法監(jiān)督年活動(dòng)。在審判階段,依據(jù)案件材料發(fā)現(xiàn)幾名未成年人系投案途中被抓獲,依法應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為自首,庭審中依法辯護(hù)取得公訴人認(rèn)同,使幾名被告人得以減輕處罰,有效維護(hù)了未成年人合法權(quán)益,取得良好法治效果和社會(huì)效果。
4、在超額完成律所工作任務(wù)的前提下,積極輔導(dǎo)所內(nèi)實(shí)習(xí)律師,并帶領(lǐng)所內(nèi)實(shí)習(xí)律師和律師助理到社區(qū)深入開展普法宣傳活動(dòng),為災(zāi)區(qū)捐款,通過參加各種社會(huì)活動(dòng),為依法治市盡微薄之力。……
三、缺點(diǎn)和不足。
因?yàn)閷W(xué)生時(shí)代養(yǎng)成的始終以縱橫家蘇秦、張儀為追求目標(biāo),所以在日常言談交往中說話過于尖銳刻薄,一針見血,遇事過于剛強(qiáng)而得罪不少同志,是一個(gè)不好毛病。今后在工作中,一定要戒驕戒躁,加強(qiáng)個(gè)人道德修養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),爭(zhēng)做專家型律師,努力提高政治和業(yè)務(wù)水平,力求把工作做的更好,爭(zhēng)取在人生道路上再邁進(jìn)一步,以自己專業(yè)所長為為民革和依法治國的早日實(shí)現(xiàn)做好服務(wù)工作。最后祝愿各位同志生活如意,事業(yè)有成。
總結(jié)人:張廣平XX-12-24