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      西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)協(xié)議書(shū).(5篇模版)

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      第一篇:西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)協(xié)議書(shū).

      附件2:

      西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)協(xié)議書(shū) 甲 方:西安市人才服務(wù)中心 乙 方:

      為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》(市人才發(fā)[2010]1號(hào)),甲方批準(zhǔn)設(shè)立乙方為西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位),甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限: 本協(xié)議期限為 年,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

      二、甲方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行核準(zhǔn),考察乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位、見(jiàn)習(xí)環(huán)境等條件;

      2、負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)的建設(shè)進(jìn)行政策指導(dǎo),為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)中的有關(guān)問(wèn)題;

      3、負(fù)責(zé)收取就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員;

      4、定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估考核,征求乙方提出的各種建議及意見(jiàn),對(duì)優(yōu)秀的見(jiàn)習(xí)基地(單位)給予公開(kāi)表彰,對(duì)出現(xiàn)虛假申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息、克扣見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)貼、變相收取見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)費(fèi)用等違規(guī)情況的見(jiàn)習(xí)基地(單位),甲方有權(quán)撤銷其見(jiàn)習(xí)基地(單位)資格,并在全市通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重者,將追究其法律責(zé)任。

      5、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外傷害保險(xiǎn)的辦理。

      三、乙方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)與就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員簽訂《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)》;

      2、根據(jù)西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)的相關(guān)政策及《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》的規(guī)定,明確對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的具體要求,指定培訓(xùn)師,為就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位;

      3、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的崗位培訓(xùn)、上崗實(shí)踐及日??己?、思想教育等,在見(jiàn)習(xí)期間負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,并提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)防護(hù)用品,防止見(jiàn)習(xí)期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件或強(qiáng)令見(jiàn)習(xí)人員在危險(xiǎn)崗位上進(jìn)行見(jiàn)習(xí)而出現(xiàn)事故者,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

      4、乙方須根據(jù)見(jiàn)習(xí)管理辦法的相關(guān)規(guī)定按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息資料、人身意外保險(xiǎn)信息表、月度考核信息表等;對(duì)于未能按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息而導(dǎo)致見(jiàn)習(xí)人員不能享受人身意外保險(xiǎn)者,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

      5、見(jiàn)習(xí)結(jié)束后,對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期滿考核,并出具《西安市高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)考核表》。

      本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。甲方(蓋章): 乙方(蓋章): 負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話: 年 月 日 年 月 日

      第二篇:西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)協(xié)議書(shū)

      附件2:

      西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)協(xié)議書(shū)

      甲方:西安市人才服務(wù)中心

      乙方:

      為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》(市人才發(fā)[2010]1號(hào)),甲方批準(zhǔn)設(shè)立乙方為西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位),甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限:

      本協(xié)議期限為年,自年月日起,至年月日止。

      二、甲方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行核準(zhǔn),考察乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位、見(jiàn)習(xí)環(huán)境等條件;

      2、負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)的建設(shè)進(jìn)行政策指導(dǎo),為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)中的有關(guān)問(wèn)題;

      3、負(fù)責(zé)收取就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員;

      4、定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估考核,征求乙方提出的各種建議及意見(jiàn),對(duì)優(yōu)秀的見(jiàn)習(xí)基地(單位)給予公開(kāi)表彰,對(duì)出現(xiàn)虛假申報(bào)

      見(jiàn)習(xí)人員信息、克扣見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)貼、變相收取見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)費(fèi)用等違規(guī)情況的見(jiàn)習(xí)基地(單位),甲方有權(quán)撤銷其見(jiàn)習(xí)基地(單位)資格,并在全市通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重者,將追究其法律責(zé)任。

      5、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外傷害保險(xiǎn)的辦理。

      三、乙方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)與就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員簽訂《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)》;

      2、根據(jù)西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)的相關(guān)政策及《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》的規(guī)定,明確對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的具體要求,指定培訓(xùn)師,為就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位;

      3、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的崗位培訓(xùn)、上崗實(shí)踐及日??己?、思想教育等,在見(jiàn)習(xí)期間負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,并提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)防護(hù)用品,防止見(jiàn)習(xí)期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件或強(qiáng)令見(jiàn)習(xí)人員在危險(xiǎn)崗位上進(jìn)行見(jiàn)習(xí)而出現(xiàn)事故者,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

      4、乙方須根據(jù)見(jiàn)習(xí)管理辦法的相關(guān)規(guī)定按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息資料、人身意外保險(xiǎn)信息表、月度考核信息表等;對(duì)于未能按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息而導(dǎo)致見(jiàn)習(xí)人員不能享受人身意外保險(xiǎn)者,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

      5、見(jiàn)習(xí)結(jié)束后,對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期滿考核,并出具《西安市高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)考核表》。

      本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。甲方(蓋章):乙方(蓋章): 負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)人:

      聯(lián)系電話:聯(lián)系電話: 年月

      日年月日

      第三篇:西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地協(xié)議書(shū)

      附件2:

      西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地協(xié)議書(shū)

      甲方:西安市人才服務(wù)中心

      乙方:

      為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《西安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作的通知》(市人社發(fā)[2010]221號(hào)),甲方批準(zhǔn)設(shè)立乙方為西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地,甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限:

      本協(xié)議期限為壹年

      自2012年1月1日起,至2012年12月31日止。

      二、甲方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行核準(zhǔn),考察乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位、見(jiàn)習(xí)環(huán)境等條件;

      2、負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的建設(shè)進(jìn)行政策指導(dǎo),為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)中的有關(guān)問(wèn)題;

      3、負(fù)責(zé)收取就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員;

      4、定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估考核,征求乙方提出的各種建議及意見(jiàn),對(duì)優(yōu)秀的見(jiàn)習(xí)基地給予公開(kāi)表彰,對(duì)出現(xiàn)虛假申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員

      信息、克扣見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)貼、變相收取見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)費(fèi)用等違規(guī)情況的見(jiàn)習(xí)基地,甲方有權(quán)撤銷其見(jiàn)習(xí)基地資格,并在全市通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重者,將追究其法律責(zé)任。

      5、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外傷害保險(xiǎn)的辦理。

      三、乙方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)與就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員簽訂《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)》;

      2、根據(jù)西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)的相關(guān)政策及《西安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作的通知》的規(guī)定,明確對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的具體要求,指定培訓(xùn)師,為就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位;

      3、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的崗位培訓(xùn)、上崗實(shí)踐及日常考核、思想教育等,在見(jiàn)習(xí)期間負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,并提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)防護(hù)用品,防止見(jiàn)習(xí)期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件或強(qiáng)令見(jiàn)習(xí)人員在危險(xiǎn)崗位上進(jìn)行見(jiàn)習(xí)而出現(xiàn)事故者,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

      4、乙方須根據(jù)見(jiàn)習(xí)管理辦法的相關(guān)規(guī)定按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息資料、人身意外保險(xiǎn)信息表、月度考核信息表等;對(duì)于未能按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息而導(dǎo)致見(jiàn)習(xí)人員不能享受人身意外保險(xiǎn)者,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

      5、見(jiàn)習(xí)結(jié)束后,對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期滿考核,并核發(fā)《西

      安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)證書(shū)》。

      本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。甲方(蓋章):乙方(蓋章): 負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)人:

      聯(lián)系電話:

      年月

      日聯(lián)系電話:年月日

      第四篇:西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地協(xié)議書(shū)

      附件.4:

      西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地協(xié)議書(shū)

      甲方:西安市人才服務(wù)中心 乙方:

      為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理,拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《西安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作的通知》(市人社發(fā)〔2015〕212號(hào)),市人社局授權(quán)委托西安市人才服務(wù)中心與乙方就高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限 本協(xié)議期限為壹年

      自年月日起,至年月日止。

      二、甲方權(quán)利與義務(wù)

      (一)負(fù)責(zé)對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行核準(zhǔn),考察乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位、見(jiàn)習(xí)環(huán)境等條件。

      (二)負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的建設(shè)進(jìn)行政策指導(dǎo),為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)中的有關(guān)問(wèn)題。

      (三)負(fù)責(zé)收取就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員。

      (四)負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外傷害保險(xiǎn)的辦理。

      (五)對(duì)乙方的工作進(jìn)行檢查評(píng)估,征求乙方提出的各種建議及意見(jiàn),對(duì)出現(xiàn)虛假申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員、克扣見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)貼、變相收取見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼等違規(guī)情況的見(jiàn)習(xí)基地,甲方可建議撤銷其見(jiàn)習(xí)基地資格,并全市通報(bào);對(duì)于乙方拒不配合檢查的,乙方違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)申請(qǐng)法律程序解決。

      三、乙方權(quán)利與義務(wù)

      (一)負(fù)責(zé)與就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員簽訂《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)》,保證所申報(bào)就業(yè)見(jiàn)習(xí)材料的真實(shí)性、規(guī)范性和完整性,確保所申報(bào)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員按規(guī)定在崗參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)。

      (二)負(fù)責(zé)制定內(nèi)部見(jiàn)習(xí)管理制度,為就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位,并指定培訓(xùn)師。

      (三)負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的崗位培訓(xùn)、上崗實(shí)踐及日常考核、思想教育等,在見(jiàn)習(xí)期間負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,并提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)防護(hù)用品,防止見(jiàn)習(xí)期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件或強(qiáng)令見(jiàn)習(xí)人員在危險(xiǎn)崗位上進(jìn)行見(jiàn)習(xí)而出現(xiàn)事故者,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

      (四)乙方需根據(jù)見(jiàn)習(xí)相關(guān)規(guī)定按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員資料、人身意外保險(xiǎn)表、考核表等;對(duì)于未能按時(shí)申報(bào)相關(guān)表格而導(dǎo)致見(jiàn)習(xí)人員不能享受人身意外保險(xiǎn)和就業(yè)見(jiàn)習(xí)生活補(bǔ)貼的,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

      (五)乙方需積極配合甲方就業(yè)見(jiàn)習(xí)檢查、考核等相關(guān)工作。

      (六)見(jiàn)習(xí)結(jié)束后,對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期滿考核,并核發(fā)《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)證書(shū)》。

      本協(xié)議一式兩份,未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。

      甲方(蓋章):乙方(蓋章): 負(fù)責(zé)人:法定代表人: 聯(lián)系電話:聯(lián)系電話: 年月日年月日

      第五篇:高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地單位協(xié)議書(shū)

      西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地/單位

      協(xié)議書(shū)

      甲方:西安市人才服務(wù)中心

      乙方:

      根據(jù)國(guó)家及省、市政府關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理的有關(guān)規(guī)定及要求,為進(jìn)一步深化畢業(yè)生就業(yè)工作,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)人才的合理流動(dòng),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限:

      本協(xié)議期限為年。自年月日起,至年月日止。

      二、甲方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行核準(zhǔn),考查乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位、見(jiàn)習(xí)環(huán)境等條件;

      2、負(fù)責(zé)對(duì)基地/單位的建設(shè)進(jìn)行政策指導(dǎo),對(duì)乙方提供相關(guān)服務(wù)支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)中的有關(guān)問(wèn)題;

      3、負(fù)責(zé)收取見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生信息,按照崗位需求向基地推薦見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生;

      4、定期到見(jiàn)習(xí)基地了解見(jiàn)習(xí)情況,征求乙方提出的各種建議及意見(jiàn);

      5、年末對(duì)基地的工作進(jìn)行考察,對(duì)優(yōu)秀的見(jiàn)習(xí)基地給予公開(kāi)表彰;

      6、負(fù)責(zé)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外傷害保險(xiǎn)的辦理。

      三、乙方權(quán)利與義務(wù):

      1、負(fù)責(zé)與見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生簽訂西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū),并根據(jù)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生工作表現(xiàn)選拔優(yōu)秀畢業(yè)生留用。

      2、根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法的規(guī)定,明確對(duì)見(jiàn)習(xí)學(xué)生的具體要求,指定培訓(xùn)師資,為見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位。

      3、負(fù)責(zé)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生的崗位培訓(xùn)、上崗實(shí)踐及日??己恕⑺枷虢逃?,在工作期間負(fù)責(zé)對(duì)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,并提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)防護(hù)用品,防止出現(xiàn)事故。

      5、見(jiàn)習(xí)結(jié)束后,對(duì)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期滿考核,并出具《西安市高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)考核表》。

      本協(xié)議一式貳份,協(xié)議內(nèi)容的的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。

      甲方(蓋章):乙方(蓋章):

      代表人:代表人:

      聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

      年月日年月日

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