第一篇:城東區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查制度
城東區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查制度
為進一步加強統(tǒng)計調(diào)查基礎(chǔ)工作,保證源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量,按照統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作流程,特制的本制度。
一、統(tǒng)計業(yè)務(wù)的接受與布置
(一)認真貫徹執(zhí)行上級統(tǒng)計部門統(tǒng)計調(diào)查制度(方案)的要求,結(jié)合實際研究提出本地區(qū)實施方案,組織開展統(tǒng)計調(diào)查。
(二)召開有關(guān)會議或出臺文件,布置調(diào)查工作,明確調(diào)查任務(wù)和具體工作要求。
(三)針對不同的調(diào)查對象,認真組織好業(yè)務(wù)培訓(xùn),使調(diào)查對象理解和掌握報表填報方法及調(diào)查應(yīng)注意的事項。
(四)嚴格按照統(tǒng)計調(diào)查制度(方案)規(guī)定的范圍,向轄區(qū)內(nèi)調(diào)查對象發(fā)放統(tǒng)計報表及報表填報說明。
二、數(shù)據(jù)采集
(一)按照統(tǒng)計調(diào)查制度(方案)規(guī)定的時間、范圍、指標解釋要求,認真采集數(shù)據(jù),認真做好報表或數(shù)據(jù)接收的有關(guān)記錄,保證調(diào)查單位不重、不漏,上報及時、準確,特殊情況要做出說明。
(二)調(diào)查對象上報的紙介質(zhì)報表填寫工整、清晰,使用墨水或碳素筆填寫;統(tǒng)計指標要填寫完整;紙介質(zhì)報表必須有填表人、統(tǒng)計負責(zé)人(單位領(lǐng)導(dǎo)人)簽字,加蓋單位公
章。以磁介質(zhì)或網(wǎng)絡(luò)傳輸、電子郵件上報的統(tǒng)計報表文件名規(guī)范、格式正確,無病毒。
(三)嚴格執(zhí)行國民經(jīng)濟行業(yè)分類和城鄉(xiāng)分類標準、產(chǎn)品分類目錄、企業(yè)規(guī)模、基本單位劃分等標準,加強對所轄范圍特別是基層單位的統(tǒng)計標準管理。
(四)統(tǒng)計人員不得代替調(diào)查對象填寫或更改統(tǒng)計數(shù)據(jù)。對于拒報、遲報的調(diào)查單位,應(yīng)進行批評教育,并按相關(guān)法律、法規(guī)及方法制度限期補報,并進行整改。情節(jié)嚴重者、進行嚴格執(zhí)法,并予以媒體曝光。
三、數(shù)據(jù)處理
統(tǒng)計人員要按照統(tǒng)計調(diào)查制度(方案)的規(guī)定,對調(diào)查對象報送的統(tǒng)計報表進行認真審核、錄入、查詢、修正,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。
(一)統(tǒng)計人員接受報表后,應(yīng)認真進行審核,審核后的統(tǒng)計報表應(yīng)做到:指標填寫完整;計量單位應(yīng)用正確;表內(nèi)指標之間無邏輯性、趨勢性差錯等。
(二)根據(jù)統(tǒng)計制度(方案)規(guī)定的審核要求,使用計算機軟件對報表和指標進行邏輯審核,對錄入、填報錯誤、奇異值數(shù)據(jù)進行查詢,并要求調(diào)查對象進行修正。做到:錄入數(shù)據(jù)和調(diào)查單位報送的統(tǒng)計數(shù)據(jù)一致;調(diào)查單位不重不漏;數(shù)據(jù)查詢、修正及時;審核、查詢記錄填寫完整、清楚,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)合理、正確,無邏輯性差錯。
四、數(shù)據(jù)上報
按照統(tǒng)計調(diào)查制度(方案)規(guī)定的時間、范圍、方式上報資料,保證數(shù)據(jù)完整、準確。
(一)數(shù)據(jù)上報要建立逐級審核簽字上報制度,明確責(zé)任。統(tǒng)計業(yè)務(wù)人員在報表報出時,要有必要的情況說明和評估報告,統(tǒng)計業(yè)務(wù)人員、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字俱全。
(二)要求以紙介質(zhì)上報的統(tǒng)計報表干凈整潔、內(nèi)容完整、簽章齊全;以磁介質(zhì)或網(wǎng)絡(luò)傳輸、電子郵件上報的統(tǒng)計報表文件名規(guī)范、格式正確、無病毒。上報資料要按要求報送報表處理及有關(guān)情況的說明,做到無邏輯性差錯和漏填指標,計量單位正確,數(shù)據(jù)資料配套完整等。
(三)統(tǒng)計人員在上級查詢期間,對查詢的統(tǒng)計數(shù)據(jù)中的問題要盡快核查,及時答復(fù),必要時做好書面答復(fù)說明。
第二篇:統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查工作總結(jié)
統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查工作總結(jié)
今年以來,區(qū)統(tǒng)計局圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作中心,積極發(fā)揮統(tǒng)計職能,以強化基層統(tǒng)計工作為基礎(chǔ),以統(tǒng)計執(zhí)法為手段,加強統(tǒng)計服務(wù)和經(jīng)濟運行監(jiān)測,全力挖掘潛在的各類資源,加強統(tǒng)計工作,全區(qū)統(tǒng)計工作取得顯著成績。
一、今年我區(qū)主要經(jīng)濟指標完成情況(截至11月底)
全年我區(qū)各項主要經(jīng)濟指標穩(wěn)步增長:規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)增加值1080.60億元,比上年增長(下同)12.6%;固定資產(chǎn)投資總額513.16億元,增長11.8%;社會消費品零售總額423.46億元,增長10.6%;公共財政預(yù)算收入132.84億元,增長8.5%;稅收總收入359.24億元,增長0.8%;出口總額267.77億元,增長1.2%。
二、圍繞中心,狠抓質(zhì)量,各項統(tǒng)計基礎(chǔ)工作進展順利
1、狠抓質(zhì)量,較好地完成了各類統(tǒng)計報表。精心組織、嚴格要求,認真抓好統(tǒng)計報表,準確、及時、全面、完整地上報各類統(tǒng)計報表,較好地完成2012年年報和今年定期統(tǒng)計報表。
2、追求效率,圓滿完成各項統(tǒng)計調(diào)查。高效組織完成了廣東群眾幸福感測評調(diào)查、農(nóng)民工享受公共服務(wù)情況調(diào)查、XX區(qū)“底線民生”保障情況民意調(diào)查、城鎮(zhèn)居民家庭收支預(yù)期快速調(diào)查等各類臨時性調(diào)查。
3、嚴格比對,順利完成2012年外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作。根據(jù)市統(tǒng)計局的統(tǒng)一部署,我局認真開展2012年外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作,及時對外商投資企業(yè)的數(shù)據(jù)進行審查,累計審核企業(yè)達2300多家。此次年檢挖掘到了91家達到“四上”標準的企業(yè),并找到100多家基本單位庫之外的企業(yè),新增四上企業(yè)的入庫將有力的拉動我區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值的增長,提高我區(qū)經(jīng)濟綜合實力。
4、加強審核,檢查申報區(qū)政府資助企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)。根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指示,嚴格審核區(qū)政府資助企業(yè)上報數(shù)據(jù)與統(tǒng)計部門的數(shù)據(jù)是否相符,企業(yè)是否存在瞞報或者虛報的情況。共完成區(qū)財政局、貿(mào)工局、科技局和建設(shè)局等來函近15批次400多家企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)核對工作。
三、摸清重大區(qū)情區(qū)力情況,統(tǒng)計重點工作取得新成績
(一)狠抓落實,大型普查、調(diào)查項目成績顯著
1、高質(zhì)量完成第六次全國投入產(chǎn)出調(diào)查工作。今年,我局牽頭開展的第六次全國投入產(chǎn)出調(diào)查工作被列入今年政府重點工作項目化管理工作,我局根據(jù)市統(tǒng)計局統(tǒng)一部署,結(jié)合我區(qū)實際情況,制定2012年投入產(chǎn)出調(diào)查培訓(xùn)工作計劃。一是著手投入產(chǎn)出的培訓(xùn)和數(shù)據(jù)試填工作。完成2期企業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)企業(yè)統(tǒng)計員近110名,其中,對華為技術(shù)有限公司、比亞迪精密有限公司和比亞迪鋰電池有限公司開展一對一培訓(xùn),現(xiàn)場進行指導(dǎo)和數(shù)據(jù)試填。二是在企業(yè)填報數(shù)據(jù)階段,區(qū)、街道專業(yè)人員耐心為企業(yè)解析各個指標內(nèi)容,保證企業(yè)準確地填報相關(guān)指標數(shù)據(jù);三是數(shù)據(jù)審核階段,我區(qū)通過集中匯審、交叉匯審等方式對各企業(yè)報表數(shù)據(jù)進行了六輪審核,確保了數(shù)據(jù)的真實性和準確性。我局嚴抓進度和數(shù)據(jù)質(zhì)量,措施到位,圓滿的完成了上級下達的投入產(chǎn)出調(diào)查任務(wù),受到市局的高度表揚。
2、全力以赴開展經(jīng)普核查成績居全市前列。根據(jù)上級經(jīng)濟普查機構(gòu)的統(tǒng)一部署,成立了XX區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查辦公室,組織區(qū)、街道經(jīng)普辦主要業(yè)務(wù)骨干12人參加我市三經(jīng)普試點工作,為正式普查工作積累了良好的先行經(jīng)驗。在經(jīng)普辦的精心組織、周密部署下,一是順利完成了近3000名“兩員”選調(diào)及培訓(xùn)工作;二是啟動聲勢浩大的宣傳,利用多種方式,宣傳經(jīng)濟普查,消除普查對象的顧慮,促進普查對象積極參與普查工作。三是實地挨門逐戶核實增減底冊單位和個體戶,做好“四上企業(yè)”的申報入庫。順利完成經(jīng)普核查工作任務(wù),我區(qū)核查工作進度及新增“準四上”企業(yè)數(shù)均居全市前列。截止12月,我區(qū)新增“四上”企業(yè)入庫562家,其中工業(yè)371家,建筑業(yè)企業(yè)10家、房地產(chǎn)企業(yè)6家、商業(yè)企業(yè)125家、重點服務(wù)業(yè)企業(yè)50家。
3、企業(yè)發(fā)展情況調(diào)查工作穩(wěn)步推進。為全面摸清我區(qū)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,根據(jù)區(qū)政府的統(tǒng)一部署,我局聯(lián)合區(qū)經(jīng)促局、政法委及各街道開展企業(yè)發(fā)展情況調(diào)查,為我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃提供信息保障。一是制定《XX區(qū)企業(yè)發(fā)展情況調(diào)查按方案》并征集了各街道和10幾個相關(guān)部門的意見,對方案進行修改。二是召開企業(yè)發(fā)展情況調(diào)查動員會議,動員全區(qū)相關(guān)部門要主動協(xié)作,積極配合統(tǒng)計部門工作,特別是對企業(yè)技術(shù)改造投資,區(qū)經(jīng)促局、各街道經(jīng)科辦要加強跟蹤并督促企業(yè)如實上報。三是以經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)庫為基礎(chǔ),各街道調(diào)查機構(gòu)負責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)法人和產(chǎn)業(yè)活動單位登記工作。截至12月,我區(qū)順利完成4萬余家企業(yè)發(fā)展情況調(diào)查工作。
4、較好完成城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查改革。我區(qū)的城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化改革工作主要涉及換戶工作,今年,已順利完成了2262個住宅戶的摸底調(diào)查和118個住宅戶的開戶工作,得到了上級的肯定。我局獲國家統(tǒng)計局深圳調(diào)查隊授予“城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查工作先進單位”榮譽稱號,住戶調(diào)查工作被評為一等獎。一是切實抓好開戶訪問、數(shù)據(jù)采集、調(diào)查表審核錄入上報以及開展數(shù)據(jù)提高月活動、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、等各個環(huán)節(jié),確保城鄉(xiāng)住戶一體化調(diào)查順利開展。對布吉、平湖街道統(tǒng)計辦等18個住戶調(diào)查工作先進單位以及31名先進個人予以表彰。二是協(xié)助市調(diào)查隊住戶調(diào)查處工作人員深入固定聯(lián)系點開展相關(guān)工作,開展困難調(diào)查戶的關(guān)愛工作,走訪慰問了10戶困難調(diào)查戶。三是提高調(diào)查戶的補貼標準,目前季度補貼標準達到家庭戶300元/戶、集體戶100元/戶。四是開展電子記賬,確保數(shù)據(jù)保密。預(yù)計11月底電子記賬調(diào)查戶數(shù)量將達到47戶,約占總家庭戶數(shù)的55%。
(二)細化目標,順利完成各項重點工作任務(wù)
1、全力做好“四大工程”建設(shè),推進“一套表”報送工作。今年以來,我局多次對街道專業(yè)統(tǒng)計人員進行一套表上報業(yè)務(wù)培訓(xùn),上報期間實施督導(dǎo),通過電話溝通、電子郵件、實地走訪進行現(xiàn)場指導(dǎo);精心編制了《“一套表”企業(yè)用戶手冊》,進一步提高街道培訓(xùn)企業(yè)的質(zhì)量,更好的服務(wù)街道統(tǒng)計工作。為滿足“四大工程”對數(shù)據(jù)處理采集的軟硬件要求,我局及時增加了數(shù)據(jù)處理設(shè)備,對數(shù)據(jù)傳輸網(wǎng)絡(luò)進行了升級改造,對軟件系統(tǒng)進行了充分調(diào)試,為企業(yè)數(shù)據(jù)能及時上報提供保障。目前,我區(qū)實施“企業(yè)一套表”網(wǎng)上直報系統(tǒng)報送報表的規(guī)上工業(yè)企業(yè)1000家、實施XX區(qū)網(wǎng)上直報系統(tǒng)報送報表的準規(guī)上工業(yè)企業(yè)346家,我區(qū)2012年報及今年定期報的企業(yè)一套表上報率達到了100%。
2、全面梳理跟蹤監(jiān)測,加強固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計。一是按照部署,大力推進我區(qū)固定資產(chǎn)信息平臺建設(shè)工作,固定資產(chǎn)投資平臺運行順利。二是詳細梳理我區(qū)各職能部門項目信息,摸底項目進展情況,制作相關(guān)固定資產(chǎn)投資項目入庫指導(dǎo)材料,進一步完善我區(qū)固定資產(chǎn)投資入庫工作流程。三是針對我區(qū)大型城市更新項目,積極協(xié)調(diào)區(qū)國土委、區(qū)更新辦等職能部門,加強項目開工進度統(tǒng)計數(shù)據(jù)監(jiān)測。四是做好投資項目的跟蹤入庫工作。特別是對開工未入庫的項目,協(xié)調(diào)有關(guān)部門進行全面清理,預(yù)計可能增加投資12億。
3、完善統(tǒng)計單位名錄庫管理,認真做好名錄庫動態(tài)維護建設(shè)。針對各項抽樣調(diào)查取得的數(shù)據(jù)加強基本單位名錄庫的日常維護,特別是單位地址、電話的變更,填表人聯(lián)系電話的補充,注銷單位的剔出,主營業(yè)務(wù)的核實和行業(yè)代碼的更正,提高名錄庫的使用效率,為文化產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)等調(diào)查提供基礎(chǔ)名錄。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,理順溝通協(xié)商機制,及時掌握全區(qū)基本單位變化動態(tài),實現(xiàn)基本單位變更情況共享。截止12月底,全區(qū)基本單位名錄庫共有法人單位34354家、產(chǎn)業(yè)活動單位7416家,其中今年新增法人單位2568家,新增產(chǎn)業(yè)活動單位656家;剔除法人單位1420家,剔除產(chǎn)業(yè)活動單位350家;修改法人單位18904次,修改產(chǎn)業(yè)活動單位2669次。
4、加強新增企業(yè)申報工作,完善對三上企業(yè)入庫的管理。一是對接區(qū)經(jīng)促、發(fā)改、住建等部門,對新引進注冊單位采取“先進庫,再有數(shù)”的原則,對新增企業(yè)運營情況,及時梳理入庫監(jiān)測;二是繼續(xù)延續(xù)準規(guī)模以上企業(yè)季報報送制度,要求準規(guī)上企業(yè)在我局原直報系統(tǒng)報送季度統(tǒng)計報表,有利于監(jiān)督企業(yè)的規(guī)模變化做好統(tǒng)計跟蹤服務(wù);三是對新增限上單位按照國家規(guī)定及時補充納入各專業(yè)報表單位庫,確?!八纳稀眴挝粦?yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。截止12月底,我區(qū)四上企業(yè)共1670家,其中工業(yè)1001家,建筑業(yè)企業(yè)81家、房地產(chǎn)企業(yè)77家、商業(yè)企業(yè)208家、服務(wù)業(yè)企業(yè)303家。
四、緊扣全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展大局,服務(wù)水平再上新臺階
1、加強調(diào)研,撰寫分析報告多次獲區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)批示。一是深入基層,加強調(diào)研工作。圍繞著區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及社會公眾對龍崗創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級中所發(fā)揮的作用,我局于4月初實地走訪調(diào)研了中海信科技園、數(shù)字硅谷橫崗產(chǎn)業(yè)園、賽兔科技園、華豐留學(xué)生產(chǎn)業(yè)園、天安數(shù)碼城等幾個園區(qū)。同時,還圍繞經(jīng)濟效益、稅收等開展專題研究,共有5個統(tǒng)計報告獲區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)批示。
2、加強對宏觀經(jīng)濟運行的監(jiān)測預(yù)警。重點加強對主要經(jīng)濟指標完成進度的監(jiān)測,特別是完成難度較大的指標,進一步強化跟蹤監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、趨勢性問題,認真分析原因,積極提出對策建議;進一步加強重點企業(yè)的預(yù)報制度和跟蹤調(diào)查制度,強化對重點企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況的跟蹤,以最快的速度反映經(jīng)濟社會形勢的最新變化,不斷提高對宏觀經(jīng)濟形勢的研判能力。
3、強化統(tǒng)計隊伍建設(shè),提高服務(wù)能力。通過向兄弟區(qū)取經(jīng),請專家傳授寫統(tǒng)計分析報告經(jīng)驗等形式,提高統(tǒng)計分析質(zhì)量。7月份,組織業(yè)務(wù)骨干赴XX區(qū)統(tǒng)計局和XX區(qū)統(tǒng)計局調(diào)研,完成《找差距求發(fā)展提升統(tǒng)計服務(wù)水平——赴福田、寶安統(tǒng)計局參觀學(xué)習(xí)報告》;9月份請市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)專家傳授統(tǒng)計分析寫作技巧和經(jīng)驗。
4、多渠道提供統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務(wù)。除日常為各有關(guān)部門提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)咨詢外,還積極為全區(qū)若干重大事件提供各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)。如,完成在全區(qū)經(jīng)濟分析會議上的領(lǐng)導(dǎo)講話稿;按區(qū)發(fā)改局要求報告貫徹落實市十二五”規(guī)劃的工作情況;回復(fù)XX區(qū)相關(guān)考核工作的經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)等,按區(qū)府調(diào)研科要求報送《對我區(qū)主要經(jīng)濟指標全年走向的研判》對《XX區(qū)十二五規(guī)劃中期評估與調(diào)整》提出相關(guān)建議。
五、深化職能,加強執(zhí)法,提高統(tǒng)計法制保障
1、統(tǒng)計執(zhí)法以“四查”為基礎(chǔ)擴大覆蓋面。我局堅持以“四查”(查單位、查質(zhì)量、查代報、查工作)作為執(zhí)法檢查的主要內(nèi)容,除主要圍繞工業(yè)企業(yè)進行統(tǒng)計執(zhí)法檢查外,還加強對服務(wù)業(yè)、固定資產(chǎn)、商業(yè)專業(yè)的檢查,基本覆蓋所有類別的企業(yè)。截至12月底,共對264個統(tǒng)計調(diào)查對象進行統(tǒng)計執(zhí)法檢查和第三次全國經(jīng)濟普查核查事項稽核,發(fā)出934份《統(tǒng)計報表催報通知書》,對300個新增統(tǒng)計調(diào)查對象進行統(tǒng)計法律事務(wù)告知,依法立案查處了1家提供不真實統(tǒng)計資料的企業(yè)。
2、積極開展經(jīng)濟普查稽核執(zhí)法工作。根據(jù)區(qū)經(jīng)普辦安排,普查辦法規(guī)組領(lǐng)頭組建督查督導(dǎo)隊伍,邊核查邊檢查,一是重點抽查準“四上企業(yè)”,確認“關(guān)停并轉(zhuǎn)”情況是否屬實,從企業(yè)用電量,上繳稅收等基礎(chǔ)指標和關(guān)聯(lián)指標入手,核對財務(wù)數(shù)據(jù),對用電量增幅較大、數(shù)據(jù)波動較大的企業(yè)進行核實檢查,以及“準四上”單位核查是否有遺漏等,以此對各街道的核查工作進行評價,及時督促街道改進核查工作。二是對街道反映的“釘子戶”進行執(zhí)法,通過實地核實、法律法規(guī)講解、發(fā)放《XX市XX區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查統(tǒng)計法律事務(wù)告知書》等手段,對遲報、瞞報、假報、拒報的企業(yè)進行指導(dǎo)督察,最大限度爭取企業(yè)對經(jīng)普工作的理解、支持與配合,及時填寫并補齊有關(guān)經(jīng)濟普查資料,保障經(jīng)普工作順利開展。
3、加強統(tǒng)計執(zhí)法隊伍的建設(shè)。一是充實統(tǒng)計執(zhí)法隊伍,對新入職的公職人員進行統(tǒng)計法律法規(guī)的培訓(xùn),嚴格執(zhí)行執(zhí)法人員持證上崗制度,統(tǒng)一為其申請辦理《統(tǒng)計執(zhí)法檢查證》,確保行政執(zhí)法人員主體資格合法;二是提高隊伍人員素質(zhì)。通過開展紀律教育月、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)教育活動,積極參加龍崗法治大講堂,集中進行培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)自學(xué)等方式,有效提高執(zhí)法隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范執(zhí)法程序與執(zhí)法行為;三是通過與上級部門,兄弟單位的執(zhí)法經(jīng)驗交流活動,拓寬執(zhí)法思路,掌握執(zhí)法檢查方法技巧,提高統(tǒng)計執(zhí)法工作水平。
六、夯實基礎(chǔ),加強統(tǒng)計隊伍建設(shè),提高工作執(zhí)行力
1、統(tǒng)計力量得到進一步充實。在區(qū)委、區(qū)政府和我區(qū)編制部門的大力支持下,我局通過公開招考,新招錄公務(wù)員1名,職員6名,雇員10名,經(jīng)全體干部職工民主推薦、組織考核和局黨組研究,新提拔任用2位下屬中心副主任。我局統(tǒng)計力量得到進一步充實,統(tǒng)計隊伍建設(shè)不斷加強。
2、認真抓好全局干部職工隊伍教育。一是通過干部遠程教育終端,結(jié)合“領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)”活動,組織全體黨員干部收看了“學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神系列講座”電視直播,確保全局黨員、干部在政治上、思想上與上級黨委保持一致。二是積極報名參加我區(qū)自選培訓(xùn)課程和登陸網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)系統(tǒng)進行學(xué)習(xí)。三是積極參加區(qū)普法辦舉行的龍崗法治大講堂活動,進一步增強我局領(lǐng)導(dǎo)干部的社會法治理念。
3、提高基層統(tǒng)計從業(yè)人員素質(zhì)。一是在全區(qū)開展統(tǒng)計從業(yè)資格考前培訓(xùn)及認定工作及統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)資格考試報名工作。二是把企業(yè)統(tǒng)計人員培訓(xùn)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來,采取區(qū)、街道、社區(qū)三方聯(lián)動,以“四大工程”網(wǎng)上直報和各統(tǒng)計專業(yè)培訓(xùn)為重點,分批分專業(yè)對企業(yè)進行培訓(xùn)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。三是開展XX區(qū)優(yōu)秀統(tǒng)計分析報告評選活動。通過以講促學(xué)、以獎促升來提高全區(qū)統(tǒng)計分析寫作水平。
七、厲行節(jié)約,服務(wù)基層,抓好黨建工作
1、黨風(fēng)廉政建設(shè)繼續(xù)強化。一是認真落實“一崗雙責(zé)”,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級對一級負責(zé)。二是厲行節(jié)約,嚴格控制行政成本。嚴格執(zhí)行《XX區(qū)統(tǒng)計局車輛管理制度》及《進一步加強車輛管理工作的通知》等制度,強化日常監(jiān)管,規(guī)范公務(wù)用車的管控機制。同時,嚴格會議、公務(wù)接待等費用的開支。三是公開黨務(wù)、政務(wù),加強“廉政監(jiān)督”力度。在區(qū)政府信息公開網(wǎng)站、龍崗統(tǒng)計信息網(wǎng)上公開部門工作動態(tài)信息,利用固定宣傳櫥窗,定期公開干部任免、獎懲決定、黨組織評先評優(yōu)情況、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。
2、扎實推進黨員志愿者服務(wù)。我局形成了一支以黨員志愿者為引領(lǐng),工會志愿者、青年志愿者、巾幗志愿者為主體的志愿者服務(wù)隊伍?!爸仃柟?jié)”前領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)黨員志愿者到坪地街道坪東社區(qū)西湖塘居民小組慰問“空巢”老人、組織志愿者到圖書館開展文明引導(dǎo)、開展“愛心大接力為小凱文注入生命燃料”關(guān)愛行動,團支部組織機關(guān)青年志愿者為姚凱文募集愛心善款到3000元、2次共組織20名志愿者到坪東社區(qū)開展義務(wù)勞動,為西湖塘居民清除籃球場雜草雜物,還群眾便利整潔的健身場所。
2、結(jié)對幫扶工作取得新成效。一是我局黨支部積極與坪地街道趙氏飛龍家俱(深圳)有限公司黨支部開展結(jié)對共建的各項活動,局領(lǐng)導(dǎo)先后多次深入該企業(yè)調(diào)研,了解群團組織工作情況和遇到的困難,為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策,通過捐獻書籍、同上黨課、座談等方式為黨支部提供力所能及的幫助和支持。二是我局重視結(jié)對幫扶工作,通過掛點工作組了解到,坪東社區(qū)文體活動中心在采購室內(nèi)健身設(shè)施過程中遇到了資金困難,經(jīng)區(qū)統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子研究,決定撥出10萬元專項經(jīng)費,為西湖塘文體活動中心購買一批健身器材,用于完善活動中心的室內(nèi)健身設(shè)施。同時,加大對富地崗居民小組的扶持力度,將今年幫扶專項資金20萬元用于富地崗籃球場維修重建項目。三是聯(lián)合區(qū)政協(xié)機關(guān)等單位,做好XX縣赤上村的掛點幫扶工作,我局多次上門幫扶調(diào)研,并予以20萬元幫扶資助。
3、服務(wù)基層,開展社情民意調(diào)查工作。我局轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),深入服務(wù)基層,本著“節(jié)約、務(wù)實、精簡、高效”的原則,加強與各部門、街道、企業(yè)及社區(qū)的交流和溝通,經(jīng)常開展“黨代表進社區(qū)”、“黨代表接訪”活動,黨支部書記經(jīng)常帶隊到基層調(diào)研了解民情民意,聽取群眾的聲音,在開展好業(yè)務(wù)工作的同時,服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)人民。今年上半年,我局黨員志愿者共深入企業(yè)、社區(qū)開展志愿者活動13次、走訪社區(qū)群眾30人次、召開座談會23次、協(xié)助社區(qū)解決突出問題6個。
第三篇:2009年統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查法制工作總結(jié)
2009年統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查法制工作總結(jié)
2009年全市統(tǒng)計調(diào)查法規(guī)工作,以全國、全省統(tǒng)計工作會議精神和全國、全省法制工作會議精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以提高統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,以服務(wù)統(tǒng)計改革和建設(shè)為主線,完善統(tǒng)計法律制度,加強統(tǒng)計普法宣傳,強化統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督,全面推進依法統(tǒng)計,努力推動和保障統(tǒng)計調(diào)查
工作科學(xué)發(fā)展,2009年主要做了以下幾個方面的工作。
一、不斷加大統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳力度
一是以全市第二次全國經(jīng)濟普查為契機,廣泛宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)。以經(jīng)濟普查事后質(zhì)量抽查為契機,大力宣傳《統(tǒng)計法》《××省統(tǒng)計管理條例》和《經(jīng)濟普查條例》,不斷提高廣大民眾的統(tǒng)計法律意識。印制發(fā)放經(jīng)濟普查榮譽登記證70000多份和城鄉(xiāng)住戶調(diào)查榮譽登記證2000多份,使統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳走進城鄉(xiāng)調(diào)查對象和調(diào)查戶。
二是認真開展經(jīng)濟普查專項督查工作。2月份針對第二次全國經(jīng)濟普查收集和審核普查表階段存在的問題進行專項督查,要求各縣區(qū)經(jīng)濟普查辦公室要高度重視,切實加強對普查表收集和審核階段的領(lǐng)導(dǎo),決不能因為取得了階段性的成果而產(chǎn)生麻痹心理,普查表數(shù)據(jù)質(zhì)量的高低是整個經(jīng)濟普查工作成功與否的關(guān)鍵。
三是切實做好經(jīng)濟普查事后質(zhì)量抽查驗收工作。根據(jù)《第二次全國經(jīng)濟普查方案》和《全國經(jīng)濟普查條例》對普查階段質(zhì)量控制和驗收的相關(guān)要求,以及《××省人民政府第二次全國經(jīng)濟普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)質(zhì)量驗收工作的通知》(云經(jīng)普辦發(fā)200921號)精神,市經(jīng)普辦于2009年4月21日—25日,對全市各縣區(qū)普查階段質(zhì)量進行驗收,按照經(jīng)濟普查質(zhì)量驗收標準,全市各縣區(qū)的各項指標均在質(zhì)量控制范圍內(nèi),符合要求,達到驗收標準,圓滿完成市級對縣區(qū)級的事后質(zhì)量驗收工作。
四是認真組織學(xué)習(xí)新《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》。市統(tǒng)計局和國家統(tǒng)計局××調(diào)查隊,認真組織全體干部職工學(xué)習(xí)新《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》和馬局長的重要講話精神,并與監(jiān)察局、人事局聯(lián)合下發(fā)文件,要求各縣區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)和政府統(tǒng)計機構(gòu)高度重視,認真學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實好新《統(tǒng)計法》、《處分規(guī)定》。《統(tǒng)計法》是統(tǒng)計工作的“根本大法”。它在有效地、科學(xué)地組織統(tǒng)計工作,推進統(tǒng)計工作的現(xiàn)代化進程,規(guī)范國家機關(guān)、社會團體、各種經(jīng)濟組織以及公民在統(tǒng)計活動中的行為,保障統(tǒng)計資料的準確性、及時性和全面性等方面發(fā)揮了重大作用?!短幏忠?guī)定》是我國第一部關(guān)于統(tǒng)計違法違紀行為處分方面的部門規(guī)章,對地方、部門、單位的領(lǐng)導(dǎo)人員,各級政府統(tǒng)計機構(gòu)、有關(guān)部門及其工作人員,統(tǒng)計調(diào)查對象的各類統(tǒng)計違法違紀行為及量紀標準作了明確規(guī)定,是查處統(tǒng)計違法違紀案件的重要依據(jù)。各單位必須高度重視,認真做好學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實工作。
五是認真組織從業(yè)資格和專業(yè)技術(shù)職稱考試報名工作。2009年全市共組織從業(yè)資格考試報名人數(shù)為110多人,專業(yè)技術(shù)職稱考試報名人數(shù)36人。
六是全面掀起統(tǒng)計法制宣傳月活動
為認真做好2009年12月統(tǒng)計法制宣傳月活動,市統(tǒng)計局、××調(diào)查隊緊緊圍繞“學(xué)習(xí)貫徹新《統(tǒng)計法》,全面推進依法統(tǒng)計,保障數(shù)據(jù)真實可信”的宣傳主題,積極組織了對新《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的宣傳教育活動。
1、成立了由黨組書記、局長張志忠同志任組長,黨組副書記、隊長、副局長字浩榮同志任副組長,各縣(區(qū))統(tǒng)計局局長,國家統(tǒng)計局永德、鳳慶調(diào)查隊隊長,市局隊各科室、中心負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo),并專門制定2009年12月法制宣傳月宣傳提綱及口號,下發(fā)到各縣區(qū)統(tǒng)計局,永德、鳳慶調(diào)查隊。
2、為普及統(tǒng)計法律知識,堅持依法統(tǒng)計,保障真實,切實提高政府統(tǒng)計的公信力,及時把《××市統(tǒng)計局 國家統(tǒng)計局××調(diào)查隊關(guān)于將<中華人民共和國統(tǒng)計法>納入全市2010年普法重要內(nèi)容的請示》(臨政統(tǒng)聯(lián)字〔2009〕31號)文件上報市普法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
3、邀請有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)召開新《統(tǒng)計法》、《處分規(guī)定》座談會1場40人次,舉辦統(tǒng)計法制講座1次45人,法律知識競賽4場150多人次,開展統(tǒng)計法律法規(guī)咨詢200多人次。
4、迅速將《統(tǒng)計法》宣傳掛圖146張和《處分規(guī)定》宣傳掛圖408張及時發(fā)放到市級黨政機關(guān)、部門、企事業(yè)和八縣區(qū)統(tǒng)計局、調(diào)查隊,并按要求及時張貼。
5、制作了“學(xué)習(xí)貫徹新《統(tǒng)計法》,全面推進依法統(tǒng)計,保障數(shù)據(jù)真實可信”的橫幅部標1幅和6塊統(tǒng)計法律知識、經(jīng)濟社會發(fā)展成就宣傳展板及《統(tǒng)計法》等錄音光碟10盤,下發(fā)各縣(區(qū))統(tǒng)計局,廣泛開展學(xué)習(xí)宣傳教育活動。
6結(jié)合“12.4” 法制宣傳日和統(tǒng)計法制宣傳月活動,印發(fā)了《統(tǒng)計法》、《人口普查》等宣傳材料10000份,出動宣傳車2輛,出動22人次,“12.4” 法制宣傳日在主要街道和路口進行散發(fā),受教育人數(shù)達7000多人次。23日至30日,由法制學(xué)習(xí)宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組副組長字浩榮同志帶隊,分別深入八
縣區(qū)及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn),利用發(fā)放宣傳材料、播放《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》摘要和《××市第六次全國人口普查宣傳提綱》錄音光碟開展巡回宣傳,受教育人數(shù)達30多萬人次。
7、編印新《統(tǒng)計法》和《處分規(guī)定》學(xué)習(xí)宣傳手冊,利用專業(yè)年報會進行發(fā)放。
8、充分利用政府信息門戶網(wǎng)、統(tǒng)計信息內(nèi)網(wǎng)、《統(tǒng)計經(jīng)濟參考》、電視(12月28日至2010年1月1日滾動播放統(tǒng)計法宣傳標語)和報紙(12月30日刊登統(tǒng)計法相關(guān)內(nèi)容)等多種形式開展統(tǒng)計法制宣傳教育活動。各縣區(qū)統(tǒng)計局、調(diào)查隊也都分別按照省、市的文件要求及時開展了統(tǒng)計法制宣傳教育活動。
二、不斷加強基礎(chǔ)基層建設(shè)
——按照建立陽光政府要求,向社會公開承諾。根據(jù)省、市委的部署要求,市統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局××調(diào)查隊向社會作出實事求是,不出假數(shù);緊扣主線,履行職責(zé);政務(wù)公開,限時辦結(jié);依法行政,強化管理;密切配合,依法普查;廉潔自律,勤政務(wù)實六項公開承諾。
——規(guī)范考核辦法。為全面貫徹黨的十七大、十七屆三、四中全會精神,深入落實科學(xué)發(fā)展觀,進一步深化統(tǒng)計體制機制改革,加強統(tǒng)計能力建設(shè),提升政府綜合統(tǒng)計的管理職能和服務(wù)水平,使統(tǒng)計調(diào)查工作更好地服務(wù)科學(xué)發(fā)展,促進統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)的科學(xué)發(fā)展,市統(tǒng)計局代政府辦擬定并修改完善了《××市統(tǒng)計工作規(guī)范化管理考核辦法》,目前已印發(fā)各縣區(qū)及市直各部門貫徹實施。
為切實提高城鎮(zhèn)住戶調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量,做好城鎮(zhèn)住戶調(diào)查工作,根據(jù)國家統(tǒng)計局××調(diào)查總隊城鎮(zhèn)住戶處的《關(guān)于貫徹落實馬建堂局長重要批示精神,努力提高××省城鎮(zhèn)住戶調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量的通知》,貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,結(jié)合××實際,下發(fā)了《××市統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局××調(diào)查隊關(guān)于加強城鎮(zhèn)住戶調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量的通知》。
——進一步完善統(tǒng)計報表通報制度。為了進一步強化統(tǒng)計部門自身知法、懂法、守法意識,2009年發(fā)出《各縣統(tǒng)計報表上報情況通報》11期,通報發(fā)至各縣區(qū)政府辦,并作為年終考核依據(jù),有效地遏制了統(tǒng)計報表的遲報、漏報現(xiàn)象,維護了統(tǒng)計法律法規(guī)的權(quán)威。
——強化對部門統(tǒng)計管理。加強對部門統(tǒng)計考核和管理工作。一是從領(lǐng)導(dǎo)重視情況、統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)情況、執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)情況、向政府綜合統(tǒng)計部門報送信息分析情況、當?shù)卣C合統(tǒng)計部門評價情況五個方面對部門統(tǒng)計工作進行考核評比,對成績突出的由市政府辦給予獎勵。二是認真開展部門統(tǒng)計報表制度執(zhí)行情況清查工作,共清查60多個單位和部門,清查結(jié)果表明,大多數(shù)單位和部門能夠嚴格執(zhí)行國家的統(tǒng)計方法和報表制度。但也存在一些問題:第一種情況,雖然所執(zhí)行的報表時有綜合統(tǒng)計部門批準或備案,但有效期限已過。如旅游局所執(zhí)行的10種基層表,5種部門統(tǒng)計表,2種專業(yè)統(tǒng)計報表,均為國家統(tǒng)計局批準實施,批準文號為國統(tǒng)函2003176號,有效期至2005年12月,目前仍在執(zhí)行?!痢寥請笊鐖?zhí)行的《新聞出版統(tǒng)計年報》,有效期為2007年5月。交通運輸集團執(zhí)行的客貨運輸完成情況,有效期至2006年1月,社會公路運輸量,有效期至2006年5月,全社會公路分獲類運輸量、營業(yè)性汽車運輸效率和燃料消耗、公路旅客營運車輛擁有量、公路貨物營運車輛擁有量等4張表有效期至2008年10月。第二種情況,由上級主管部門執(zhí)法執(zhí)行,卻沒有到統(tǒng)計部門審批或備案。如農(nóng)業(yè)局執(zhí)行的勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)情況統(tǒng)計表(報省勞轉(zhuǎn)辦,制表機關(guān)省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移及勞務(wù)輸出領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室),××年春茶生產(chǎn)情況、××上半年××省茶葉生產(chǎn)基本情況統(tǒng)計表、××年××省茶葉生產(chǎn)基本情況統(tǒng)計表、××年××省茶葉生產(chǎn)基本情況對比調(diào)查表、××年××茶葉企業(yè)情況調(diào)查表、××年××茶葉發(fā)展規(guī)劃表、××年××省甘蔗品種推廣面積統(tǒng)計表、××年××省甘蔗種植及新技術(shù)推廣情況、××年××省甘蔗相關(guān)產(chǎn)業(yè)—木薯產(chǎn)業(yè)情況表、××省民營橡膠預(yù)警預(yù)報信息表、××年經(jīng)濟作物綜合統(tǒng)計表等12個表均是省農(nóng)業(yè)廳制發(fā),沒有到省統(tǒng)計局審批或備案。市財政局執(zhí)行的××省農(nóng)村綜合改革進展情況表、××省村級公益事業(yè)一事一議財政獎補月報表、××省村級公益事業(yè)一事一議財政獎補決算表等3張表由省農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制發(fā),沒有省統(tǒng)計局批準或備案;市工商聯(lián)執(zhí)行的光彩事業(yè)實施統(tǒng)計表、非公經(jīng)濟發(fā)展情況統(tǒng)計表等3種報表,制表機關(guān)為省工商聯(lián),無批準備案機關(guān)。
——認真完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計工作基本情況調(diào)查。精心組織,堅強領(lǐng)導(dǎo),高質(zhì)量地完成了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計工作基本情況調(diào)查工作。
——制定《重大決策聽證實施方案》。根據(jù)《××市人民政府重大決策聽證制度實施細則》,結(jié)合部門實際,制定《××市統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局××調(diào)查隊重大決策聽證實施方案》。
——認真研究部署貫徹全省法制工作會議精神。省統(tǒng)計局召開全省統(tǒng)計法制暨設(shè)計管理工作會議和國家統(tǒng)計局××調(diào)查總隊召開全省統(tǒng)計調(diào)查法制工作暨培訓(xùn)會議后,××市統(tǒng)計局和國家統(tǒng)計局××調(diào)查隊黨組高度重視,于6月23日,認真聽取了兩個會議精神的匯報,研究部署貫徹兩個會議精神。
三、2010年工作打算
一是深入貫徹落實全國、全省法制工作會議精神。
二是全面掀起新修訂的《中華人民共和國統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的宣傳貫徹?zé)岢薄?/p>
三是認真做好統(tǒng)計調(diào)查執(zhí)法案卷評查工作。
四是認真開展統(tǒng)計調(diào)查半年和執(zhí)法檢查工作。
五是繼續(xù)完善對定期統(tǒng)計報表上報情況通報制度。
六是繼續(xù)做好統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)考試和職稱考試工作。
第四篇:城東區(qū)總工會
城東區(qū)總工會
聘用合同書
甲方(聘用單位):
法定代表人:上級主管部門: 地址:
乙方(受聘人員):性別:民族:出生年月:學(xué)歷:身份證號碼: 家庭住址:
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦〔2002〕35號)和青海省有關(guān)政策規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘用合同。
一、聘用合同期限
本合同為固定期限合同,期限為三年。合同期自2010年10月 15日起至2013年10月15日法定或約定的終止(解除)合同的條件出現(xiàn)時止。
其中試用期自2010年10月15日起至2010年12月15日止,共2個月。
二、工作內(nèi)容及要求
乙方同意按甲方工作需要,在區(qū)街道地區(qū)工會小型非公有制企業(yè)工會聯(lián)合會工作。主要工作任務(wù)是:在區(qū)、縣總工會和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))地區(qū)工會的領(lǐng)導(dǎo)下,積極推進本轄
區(qū)非公有制企業(yè)和區(qū)域性、行業(yè)性企事業(yè)單位依法組建工會,吸引包括農(nóng)民工在內(nèi)的廣大職工加入工會;負責(zé)工會工作規(guī)范化建設(shè)和依法維護職工合法權(quán)益等工作;完成上級工會交辦的各項工作任務(wù)。
乙方在工作中必須達到以下要求:
1、接受區(qū)總工會和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))地區(qū)工會的領(lǐng)導(dǎo),遵守街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))日常管理制度;
2、熟悉掌握工會工作法律法規(guī)政策;
3、誠懇熱情,耐心細致,服從大局,團結(jié)協(xié)作。
三、雙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利、義務(wù)
1、對乙方行使工作、行政管理,負責(zé)按乙方的崗位責(zé)任下達工作任務(wù),并對完成情況進行監(jiān)督檢查;
2、對乙方進行政治、思想、遵紀守法教育;
3、合理安排乙方節(jié)假日休息;
4、確因工作需要,有要求乙方適當延長工作時間或加班的權(quán)利。
(二)乙方的權(quán)利、義務(wù)
1、享有法律、法規(guī)規(guī)定的政治權(quán)利;
2、自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極工作,保質(zhì)保量完成工作任務(wù);
3、服從甲方臨時性延長工作時間或加班工作的需要;
4、保守甲方的工作秘密。
四、勞動報酬及社保補貼
(一)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資。
(二)甲方遵循按勞分配原則,實行按崗位取酬。具體標準是:工資1000元/月(含個人繳納的醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)社會保險費用)。
(三)乙方按甲方要求延長工作時間或加班時,與在職職工享受同等待遇。
(四)甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,按期足額繳納社會保險費。其中,乙方個人應(yīng)繳納的部分,由甲方從乙方的工資中代為扣繳。
(五)乙方在合同期內(nèi)的工時制度、公休假日、女職工保護、因工負傷、患病、死亡等待遇均按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聘用合同的變更、解除和終止
(一)聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),合同即行終止。
(二)聘用合同經(jīng)雙方協(xié)商同意,可變更或解除。
(三)用人單位有以下情形之一的,乙方可以單方解除合同:
1、未按時足額發(fā)放工資的;
2、未依法為受聘方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險;
3、不履行聘用合同,或違反國家有關(guān)法律法規(guī),侵犯受聘方合法權(quán)益的;
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除聘用合同的其
他情形。
乙方單方解除聘用合同,應(yīng)當以書面形式提前30日告知所在用人單位和區(qū)(縣)總工會。區(qū)(縣)總工會應(yīng)及時上報市總工會備案。
(四)乙方有以下情形之一的,甲方可以單方解除勞動合同:
1、考核被評定為不稱職的;
2、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件或試用期滿考核不合格的;
3、未得到職工群眾認可,民主選舉未通過的;
4、患病或者非因公負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
5、因工會組織機構(gòu)發(fā)生變動以及其他簽訂合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的;
6、本人因經(jīng)濟問題或因其他問題被依法追究刑事責(zé)任的;
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
因本條第4款所述情形解除勞動合同的,聘用單位須提前30天告知受聘方。
(五)本合同解除或者終止后,甲方應(yīng)為乙方出具解除或者終止聘用合同的有效證明,并在解除或者終止本合同之日起15日內(nèi)為乙方辦理人事檔案、社會保險關(guān)系的封存或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。
六、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙
方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)
法定代表人
或委托代理人(簽字蓋章)
年月
日年月日
第五篇:統(tǒng)計局統(tǒng)計制度
統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度
一、為了確保統(tǒng)計源頭數(shù)據(jù)客觀、真實,政府統(tǒng)計與部門統(tǒng)計必須以“嚴肅、認真”的作風(fēng),加大對下級尤其是起報單位數(shù)據(jù)的審核、評估力度。
二、評估范圍:轄區(qū)內(nèi)的所有下級匯總單位和起報單位。
三、評估方法:
1、實地評估。首先利用平時所掌握的情況評估,其次對有疑問的應(yīng)到實地察看。
2、對照評估。主要數(shù)據(jù)應(yīng)與上年同期比照,與相關(guān)數(shù)據(jù)比照,與部門數(shù)據(jù)比照,與政策措施比照。
3、邏輯評估。將主要數(shù)據(jù)與關(guān)聯(lián)指標計算評估邏輯關(guān)系。如人均情況、土地占用率、復(fù)種指數(shù)等。
4、領(lǐng)導(dǎo)點評。請相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)點評數(shù)據(jù)的可信度。
四、評估結(jié)果處理:對在評估中存在數(shù)據(jù)質(zhì)量問題的,應(yīng)責(zé)令其重新核實上報,對拒不修正和有意弄虛作假者,應(yīng)依據(jù)《統(tǒng)計法》嚴肅查處。
五、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估要本著“科學(xué)、客觀、快捷、簡明”的原則開展,評估單位應(yīng)確保評估的獨立性和權(quán)威性。
部門統(tǒng)計聯(lián)系、協(xié)調(diào)制度
一、政府統(tǒng)計應(yīng)發(fā)揮綜合與龍頭的職能,主動加強與部門統(tǒng)計的溝通聯(lián)系,部門統(tǒng)計應(yīng)主動配合政府統(tǒng)計做好各項工作,及時向政府統(tǒng)計報告上級主管部門安排的各項統(tǒng)計工作。
二、政府統(tǒng)計應(yīng)加強對轄區(qū)內(nèi)部門統(tǒng)計和村級統(tǒng)計業(yè)務(wù)的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。
三、部門統(tǒng)計完成的各項統(tǒng)計工作應(yīng)報政府統(tǒng)計備案。
四、政府統(tǒng)計應(yīng)加強對統(tǒng)計信息、統(tǒng)計資料的監(jiān)管力度,實行一個窗口對外提供與發(fā)布。
五、政府統(tǒng)計與部門統(tǒng)計應(yīng)以例會方式定期座談、溝通、探討統(tǒng)計業(yè)務(wù)和統(tǒng)計方法。
例會制度和學(xué)習(xí)制度
一、例會一般為每月一次或結(jié)合農(nóng)村統(tǒng)計報表報送時間定出例會日。
二、例會內(nèi)容:
1、安排本期的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。
2、匯報、交流各站(所)、村(居)前期統(tǒng)計工作情況。
3、結(jié)合本期統(tǒng)計任務(wù)進行短期培訓(xùn)。
4、傳達學(xué)習(xí)有關(guān)文件、簡報。
5、端正業(yè)務(wù)思想,改進工作作風(fēng)。
三、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))統(tǒng)計站應(yīng)將例會作為轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)開展活動的重要場所,持之以恒,并加以充實完善。
四、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))統(tǒng)計站應(yīng)組織有關(guān)人員不定期學(xué)習(xí)黨的方針、政策及統(tǒng)計業(yè)務(wù)新知識,組織學(xué)習(xí)上級統(tǒng)計業(yè)務(wù)部門的新精神、新要求,為切實做好本職工作、當前工作和下階段統(tǒng)計工作做保證。
統(tǒng)計資料管理制度
一、各類統(tǒng)計資料均應(yīng)整理歸檔保存。
二、基層表、過錄表、匯總表和所提供的統(tǒng)計資料等要分類規(guī)范裝訂保存。
三、建立健全進度臺帳、歷史臺帳、專業(yè)臺帳和綜合臺帳,并相應(yīng)裝訂歸檔。
四、電子文檔應(yīng)用磁盤備份兩套,年終定案數(shù)應(yīng)光刻兩套保存。
五、統(tǒng)計檔案應(yīng)由專人管理,并建立使用登記制度。
六、統(tǒng)計檔案的調(diào)用、借用和移交應(yīng)辦理相應(yīng)的書面手續(xù)。
統(tǒng)計站目標管理制度
一、認真完成各項統(tǒng)計調(diào)查任務(wù),確保全面、系統(tǒng)、及時、準確。
二、結(jié)合社會信息需求和領(lǐng)導(dǎo)決策需要,不定期發(fā)布和提供社會經(jīng)濟發(fā)展情況統(tǒng)計信息。
三、結(jié)合實際情況,每年完成一定數(shù)量的統(tǒng)計分析報告和統(tǒng)計預(yù)測預(yù)警資料。
四、建立轄區(qū)內(nèi)的統(tǒng)計考評制度,明確部門、單位、村(居)委會的統(tǒng)計工作職責(zé)。
五、有目的、有針對性地確定統(tǒng)計檢查的范圍、時間、內(nèi)容和效果,并及時上報《統(tǒng)計檢查報告》。
六、有目標、有針對性地組織統(tǒng)計制度學(xué)習(xí)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn),保證轄區(qū)內(nèi)的統(tǒng)計人員每年輪訓(xùn)一次以上。
七、按照上級要求建立健全統(tǒng)計臺帳,原始記錄等各種檔案資料。
八、與時俱進,做好現(xiàn)代化統(tǒng)計手段建設(shè),尤其要熟練掌握計算機與網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用技術(shù),提高統(tǒng)計工作效率,跟上統(tǒng)計發(fā)展節(jié)拍。
統(tǒng)計站工作職責(zé)
一、廣泛宣傳、認真貫徹統(tǒng)計法規(guī),嚴格執(zhí)行統(tǒng) 計制度。
二、完善政府統(tǒng)計職能,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)各部門和單位統(tǒng)計工作,做到政府統(tǒng)計與部門、單位統(tǒng)計銜接配套。
三、安排、部署轄區(qū)各項統(tǒng)計調(diào)查工作,確保全面、及時、準確地完成各項統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。
四、按照上級要求,結(jié)合當?shù)卣枰?,積極開展統(tǒng)計整理、統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預(yù)測,領(lǐng)導(dǎo)決策當好參謀,為社會提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
五、實行統(tǒng)計監(jiān)督,對轄區(qū)內(nèi)各部門、單位的統(tǒng)計工作開展檢查,指導(dǎo)基層搞好統(tǒng)計工作,向上級報告統(tǒng)計違法情況。
六、按照規(guī)定檢查、審定、管理、公布統(tǒng)計資料,發(fā)揮農(nóng)村統(tǒng)計信息主體作用。
七、加強統(tǒng)計隊伍建設(shè),組織統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力做好現(xiàn)代化統(tǒng)計手段的建設(shè)和應(yīng)用。
八、建立健全統(tǒng)計檔案資料,指導(dǎo)基層建立各類統(tǒng)計臺帳。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)
一、遵紀守法,熱愛統(tǒng)計工作。
二、嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計調(diào)查制度。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。
四、積極開展現(xiàn)場調(diào)查,努力做好調(diào)查對象的思想工作,確保源頭數(shù)據(jù)準確。
五、認真審核評估基層報表數(shù)據(jù),確保各種定期報表的數(shù)據(jù)質(zhì)量。
六、認真做好抽樣調(diào)查、普查和各項臨時性調(diào)查工作。
七、掌握計算機應(yīng)用技術(shù),努力提高統(tǒng)計技能和統(tǒng)計效率,實現(xiàn)磁介質(zhì)或網(wǎng)絡(luò)傳輸形式上報統(tǒng)計資料。
八、做好統(tǒng)計專用計算機的管理維護工作,做好電子文檔資料的整理、備份、保存工作。