第一篇：在學(xué)院迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上的講話最新版

在學(xué)院迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

執(zhí)行董事長(zhǎng)：繆玉溶

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、同志們：

今天我們?cè)谶@里召開迎接2013年人才培養(yǎng)工作評(píng)估動(dòng)員大會(huì)，對(duì)迎評(píng)促建工作進(jìn)行動(dòng)員，這標(biāo)志著我院迎評(píng)促建工作從今天開始全面啟動(dòng)。剛才閔院長(zhǎng)就2013年的迎評(píng)工作進(jìn)行了動(dòng)員報(bào)告，他代表學(xué)院所提出的目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)十分明確，我相信一定會(huì)達(dá)成共識(shí)的，我都表示贊成。下面我受鮑董事長(zhǎng)委托，圍繞迎評(píng)工作，講幾點(diǎn)意見。

一、貫徹董事會(huì)會(huì)議精神，進(jìn)一步明確評(píng)估的重要意義

2月1 3日學(xué)院董事會(huì)召開了第二十九次全體董事會(huì)議。會(huì)議傳達(dá)了江蘇省第十一屆人大第五次會(huì)議、全省教育工作會(huì)議精神。會(huì)議研究了學(xué)院如何貫徹上級(jí)會(huì)議精神，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，建設(shè)創(chuàng)新型學(xué)校；制定學(xué)院2012年工作計(jì)劃，迎接2013年的人才培養(yǎng)水平評(píng)估等工作。

會(huì)議認(rèn)真分析了學(xué)院改革發(fā)展面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)及影響2013年的評(píng)估乃至學(xué)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展存在的問題。董事會(huì)認(rèn)為，2012年是落實(shí)“十二·五”規(guī)劃，迎接2012年省級(jí)品特專業(yè)評(píng)估、2013年人才培養(yǎng)水平評(píng)估、2015年示范性高職院校創(chuàng)建工作評(píng)估關(guān)鍵 性的一年。精心做好并順利通過今明兩年的兩個(gè)評(píng)估，對(duì)奪取2015年省級(jí)示范性高職院校評(píng)估的勝利、對(duì)振奮全校教工精神、樹立必勝信心、奪取三大評(píng)估完勝，并進(jìn)而在2016年成功沖刺本科影響重大，因此，必須高度重視、傾全院之力做好迎評(píng)工作。

高職高專院校人才培養(yǎng)工作的評(píng)估，是上級(jí)教育部門對(duì)學(xué)院實(shí)行管理和監(jiān)督的重要措施和重要環(huán)節(jié)，是對(duì)我們學(xué)院的教學(xué)工作、人才培養(yǎng)工作以及辦學(xué)水平的全面檢查，也是促進(jìn)學(xué)院提高教育教學(xué)質(zhì)量、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要手段?，F(xiàn)在，我們的目標(biāo)已經(jīng)明確，就是要確保在2013年的評(píng)估中取得優(yōu)秀的成績(jī)，為省級(jí)高職高專示范院校的評(píng)估，為2016年順利升本創(chuàng)造條件。這是一場(chǎng)硬仗，時(shí)間緊，任務(wù)重，沒有任何回旋的余地。所有各項(xiàng)工作都要緊緊圍繞迎評(píng)來開展，我們不能有任何的猶豫和徘徊，我們要增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和緊迫感，以飽滿的熱情和旺盛的斗志，積極投入到迎評(píng)工作中去。

我們應(yīng)該看到，在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，全體教職工經(jīng)過 10年的艱苦奮斗，頑強(qiáng)拼搏，在青山綠水的銅山開創(chuàng)了一所現(xiàn)代化的、富有特色的高職院校。我們的教學(xué)管理、教學(xué)質(zhì)量有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，學(xué)院的辦學(xué)實(shí)力，辦學(xué)水平、社會(huì)聲譽(yù)有了極大的提高。特別是2007年第一輪評(píng)估后，我們先后被民政部評(píng)為全國先進(jìn)社會(huì)組織，江蘇省民辦高職院校中唯一的示范性高職院校建設(shè)單位，江蘇省平安校園等光榮稱號(hào)。我院“機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)”被評(píng)為“江蘇省高校特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)”；數(shù)控技術(shù)實(shí)訓(xùn)基地被評(píng) 為省級(jí)高職實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)點(diǎn)；“汽車專業(yè)群”被評(píng)為江蘇省高等教育人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)基地，還有很多成績(jī)我就不一一細(xì)說了。所有這些成績(jī)?yōu)槲覀冺樌ㄟ^2013年的評(píng)估創(chuàng)造有利條件，也為學(xué)院第二個(gè)十年二次創(chuàng)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

由于民辦高等教育是新生事物，發(fā)展時(shí)間較短，不可避免地會(huì)帶來某些公辦院校的痕跡和弊端。學(xué)校第二個(gè)十年是發(fā)展的十年，既肩負(fù)著創(chuàng)建省級(jí)示范性高職的重任，又面臨著高考生源銳減，各校競(jìng)爭(zhēng)激烈的嚴(yán)峻考驗(yàn)。在充分分析有利條件的同時(shí)，我們也必須清醒的認(rèn)識(shí)到，我們學(xué)院的教學(xué)管理、隊(duì)伍建設(shè)、校企合作等方面還存在著不適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展的重要問題。

董事會(huì)認(rèn)為，面臨新形勢(shì)和新任務(wù)，我們必須盡快解決學(xué)院當(dāng)前存在的五個(gè)方面的問題：

第一，思想政治教育和宣傳問題。學(xué)院思想政治教育比較薄弱,宣傳工作的針對(duì)性不強(qiáng)。在當(dāng)前如此嚴(yán)峻的形勢(shì)下，仍有少數(shù)干部和教職工形勢(shì)認(rèn)識(shí)不清，思想不統(tǒng)一，改革創(chuàng)新意識(shí)淡薄，觀念陳舊，行動(dòng)不協(xié)調(diào)，影響了學(xué)院各方面工作的改革力度和發(fā)展速度。

第二，教學(xué)和行政管理。教學(xué)模式本科學(xué)術(shù)型痕跡突出，不適應(yīng)職業(yè)教育的根本理念和要求。必須加大教學(xué)改革力度，適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。學(xué)院內(nèi)部行政管理力度也不夠，存在制度不全，及有章不循的現(xiàn)象。教學(xué)資源的使用效率需要整合與提高。

第三，教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)存在的問題比較突出，尚未形成良好 的校園文化氛圍。黨委的政治核心地位也要進(jìn)一步加強(qiáng)，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用要進(jìn)一步發(fā)揮，要積極改進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)生的教育管理工作。

第四，加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)。部分教職工對(duì)民辦高職院校的生存、發(fā)展缺乏足夠的認(rèn)識(shí)，憂患意識(shí)，危機(jī)感、緊迫感不強(qiáng)，工作積極性不高；主人翁的意識(shí)比較淡薄，對(duì)學(xué)院生存及未來發(fā)展不夠關(guān)心和重視。我們必須提高教書育人，管理育人和服務(wù)育人的理念和水平從而真正做到”嚴(yán)教肯學(xué),金石為開”。

第五，干部的管理和業(yè)績(jī)考核，是體現(xiàn)一個(gè)企業(yè)的管理水平和活力。要加強(qiáng)干部管理，推行工作目標(biāo)責(zé)任制，建立定期檢查。定期考核、定期述職的績(jī)效考核制度。要加強(qiáng)青年干部的培養(yǎng)才是我院的活力。

針對(duì)上述問題，我們必須提高認(rèn)識(shí)，加大改革力度，適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，否則就會(huì)被淘汰、洗牌，為進(jìn)一步增強(qiáng)教職工的憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任感、緊迫感，進(jìn)一步明確工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，更自覺地轉(zhuǎn)變觀念，深化改革，加快發(fā)展，迎接新挑戰(zhàn)，再創(chuàng)第二個(gè)十年的新輝煌。

為了全面完成學(xué)院2012年的各項(xiàng)任務(wù)，迎接2013年的評(píng)估，推動(dòng)學(xué)院的改革發(fā)展，董事會(huì)要求：

（一）全院教職工必須進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，迎接新的挑戰(zhàn)，確保金肯的可持續(xù)發(fā)展。

（二）學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)必須全面履行各自的職責(zé)，扎實(shí)努力、求真 務(wù)實(shí)，帶領(lǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、全院教職工全面完成2012年的各項(xiàng)任務(wù)，做到“思路出新、辦法出新、成果出新”，確保2013年人才培養(yǎng)水平評(píng)估取得優(yōu)異的成績(jī)。

（三）各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，認(rèn)清形勢(shì)，協(xié)調(diào)配合，積極參與學(xué)院的改革和教學(xué)、管理工作，定人、定責(zé)、定時(shí)間，限期完成工作任務(wù)，確保各項(xiàng)工作措施執(zhí)行到位。

（四）行政管理部門必須進(jìn)一步提高工作責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院的各項(xiàng)管理制度，積極做好監(jiān)督、實(shí)施和管理工作；堅(jiān)決實(shí)行績(jī)效考核工資制度，做好各級(jí)、各類人員的績(jī)效考核工作。

（五）學(xué)院黨委必須抓好師生員工的思想教育、素質(zhì)教育、文明教育，有力推動(dòng)學(xué)院各項(xiàng)工作的有序開展，形成干事有目標(biāo)、做事有成效、同心同德、同心同向、同心同行的良好校園氛圍。

（六）必須全面完成2012年的招生計(jì)劃。要突出學(xué)院的亮點(diǎn)和重點(diǎn)專業(yè)，調(diào)整招生宣傳的內(nèi)容。實(shí)行學(xué)歷和非學(xué)歷教育并舉的方針，國際教育、繼續(xù)教育、各類培訓(xùn)要同時(shí)進(jìn)行，辦出特色。國際教育的發(fā)展計(jì)劃及各項(xiàng)措施必須落實(shí)到位。

學(xué)院董事會(huì)將強(qiáng)化學(xué)院的全面管理，定期對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)、各系部、處室的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考核和年終述職工作，同時(shí)做好兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的優(yōu)化、調(diào)整工作。

在今天的迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上，我詳細(xì)傳達(dá)董事會(huì)會(huì)議精神，目的就是希望全體教職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，明確2012年的各項(xiàng)目標(biāo)和工作任務(wù)；明確迎接2013年評(píng)估的各項(xiàng)要求；明確整改目 前學(xué)院存在的問題自己應(yīng)盡的職責(zé)。動(dòng)員教職工進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，凝心聚力，深化改革，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，創(chuàng)造更加扎實(shí)有效的業(yè)績(jī)，不斷提高學(xué)院的綜合實(shí)力和辦學(xué)水平，順利通過2013年人才培養(yǎng)工作的評(píng)估，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)院“十二·五”的發(fā)展目標(biāo)。

二、狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)迎評(píng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作

我們必須要清醒地認(rèn)識(shí)到，迎評(píng)工作不是幾個(gè)部門、幾個(gè)單位部分人員的事，而是全體教職員工的大事情，需要全院上下做大量艱苦細(xì)致的工作。

1、各部門、各單位要加強(qiáng)宣傳教育，層層發(fā)動(dòng)，統(tǒng)籌安排，逐一落實(shí)，形成人人都是主角，人人都有責(zé)任。人人都為評(píng)估工作做貢獻(xiàn)，全員參與的良好局面。確保迎評(píng)工作的各項(xiàng)任務(wù)順利完成。

2、各部門、各單位要根據(jù)學(xué)院部署的迎評(píng)工作計(jì)劃，制定本部門、本單位迎評(píng)工作的具體計(jì)劃，并把評(píng)估的目標(biāo)和任務(wù)進(jìn)行細(xì)致、合理的分解，真正做到目標(biāo)到人，任務(wù)到人，責(zé)任到人。一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)干給一級(jí)看，層層抓落實(shí)。要使每一位教職員工都能明確自己在迎評(píng)工作中，該做什么，做到什么，承擔(dān)什么責(zé)任，有哪些具體工作要求等。各部門、各單位和每個(gè)教職員工都要按照學(xué)院和本部門、本單位的迎評(píng)工作計(jì)劃，認(rèn)真對(duì)照評(píng)估指標(biāo)體系的要求，逐項(xiàng)抓落 實(shí)，確保按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。

3、組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)評(píng)估指標(biāo)體系。盡管我們有不少教職工參加過2007年的評(píng)估，有一定的經(jīng)驗(yàn)，但也有不少年輕的教職工從沒有經(jīng)歷過評(píng)估。更何況新一輪評(píng)估的評(píng)價(jià)體系、評(píng)估方法已發(fā)生了很大的變化。因此，評(píng)估這樣涉及學(xué)院前途命運(yùn)的重大任務(wù)，對(duì)學(xué)院乃至我們的每一個(gè)人干部、每一個(gè)教職工，都是嚴(yán)峻的考驗(yàn)。各部門、各單位要認(rèn)真 學(xué)習(xí)有關(guān)評(píng)估工作的文件，掌握、理解評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵，對(duì)照評(píng)估指標(biāo)，自查我們的各項(xiàng)工作。要通過自查，找出工作差距，做到邊檢查邊整改。要采取切實(shí)有效的措施，集中力量攻克難點(diǎn)，克服弱點(diǎn)，努力做到在總結(jié)中整改，在整改中提高。

4、各部門、各單位要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏的精神，積極做好協(xié)調(diào)配合工作。做到急事急辦、特事特辦。任何人都不能扯皮、拖拉、推諉，更不能設(shè)置障礙，如果有人因工作不力，而影響迎評(píng)工作的進(jìn)程，學(xué)院將嚴(yán)肅追究責(zé)任。

5、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，親力親行，發(fā)揮模范表率作用，帶頭學(xué)習(xí)評(píng)估文件，掌握評(píng)估文件的具體要求，帶頭抓好評(píng)估工作，做好迎評(píng)的組織協(xié)調(diào)工作。

6、做好宣傳報(bào)導(dǎo)工作。要充分利用學(xué)院校園網(wǎng)、櫥窗、校報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)、板報(bào)等宣傳陣地，積極宣傳評(píng)估工作中涌現(xiàn)出來了先進(jìn)人物和典型事跡，加強(qiáng)輿論的正面引導(dǎo)，營造以實(shí)際行動(dòng)，迎接2013年評(píng)估的良好氛圍。

三、加大改革力度，強(qiáng)化各項(xiàng)工作的過程管理

學(xué)院的中心工作、核心工作就是教學(xué)，要進(jìn)一步修訂完善院系兩級(jí)教學(xué)管理制度。要進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)的規(guī)范管理，加強(qiáng)教師日常教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控和考核。在人才培養(yǎng)模式、教學(xué)模式、管理模式、運(yùn)行機(jī)制等方面大膽探索新思路，新方法，彰顯特色，突出亮點(diǎn)，展現(xiàn)金肯的良好形象。我們要積極推進(jìn)學(xué)院教學(xué)、行政管理的改革，特別是教學(xué)方法、考試方法的改革，努力提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，努力提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理水平。

為了促進(jìn)學(xué)院的改革和發(fā)展，順利實(shí)現(xiàn)2013年評(píng)估的目標(biāo)，學(xué)院董事會(huì)決定，從今年起，學(xué)院將推行績(jī)效考核工資制度的改革，并將制定相關(guān)的獎(jiǎng)懲措施。各部門、各單位要加強(qiáng)各項(xiàng)工作的過程管理，嚴(yán)格按照分階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)，任務(wù)完成情況組織進(jìn)行檢查，并實(shí)施嚴(yán)格的績(jī)效考核。對(duì)工作成績(jī)突出，為迎評(píng)工作做出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)工作消極，造成失誤，不能按時(shí)完成任務(wù)的要追究責(zé)任并要給予經(jīng)濟(jì)處罰。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、同志們

評(píng)估是對(duì)我們的辦學(xué)水平、教學(xué)質(zhì)量、社會(huì)地位、發(fā)展前景的一次全面檢查和驗(yàn)收，對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作是一次全面的推動(dòng)。我們一定要從學(xué)院生存發(fā)展的高度出發(fā)，抓住這次迎評(píng)創(chuàng)建，促進(jìn)學(xué)院持續(xù)發(fā)展的機(jī)遇，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量做好迎評(píng)的各項(xiàng)工作，不斷查找工作的薄弱環(huán)節(jié)，不斷改進(jìn)我們的工作，不斷提高學(xué)院 的人才培養(yǎng)質(zhì)量和綜合管理水平。

通過今天的動(dòng)員大會(huì)，盡快在全院上下形成統(tǒng)一思想，認(rèn)識(shí)到位、措施落實(shí)、責(zé)任到人、全員參與的做好迎評(píng)工作的嶄新局面。我堅(jiān)信，在學(xué)院董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，只要我們?nèi)航搪毠ね耐?，同心同向、同心同行，振奮精神，勇于開拓，扎實(shí)工作，就一定能夠取得迎評(píng)工作的全面勝利。

謝謝大家！

第二篇：院長(zhǎng)在學(xué)院迎評(píng)促建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

全員參與

努力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量 真抓實(shí)干

認(rèn)真做好迎評(píng)促建工作

——在學(xué)院迎評(píng)促建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

院長(zhǎng) ××（2015年12月6日）

同志們：

按照教育部高職院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估的總體要求，2017年底國家教育部、自治區(qū)教育廳將對(duì)××職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才培養(yǎng)工作進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)收。這次評(píng)估既是對(duì)學(xué)院辦學(xué)水平、辦學(xué)能力的一次綜合“會(huì)診”和評(píng)審，也是對(duì)學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量的一次總體檢閱。今天，我們?cè)谶@里隆重召開迎評(píng)促建工作動(dòng)員大會(huì)，就是要堅(jiān)定信心，凝聚力量，確立目標(biāo)，明確任務(wù)，集全院之力，扎扎實(shí)實(shí)地做好迎評(píng)促建的各項(xiàng)工作，確保我院以優(yōu)異成績(jī)順利通過評(píng)估驗(yàn)收。

下面，就迎評(píng)促建工作，我講幾點(diǎn)意見。

一、對(duì)迎評(píng)促建工作重要性的認(rèn)識(shí)

人才培養(yǎng)工作評(píng)估，是教育部組織的全國范圍的評(píng)估，是對(duì)學(xué)校方方面面工作的評(píng)估，是極具權(quán)威性和社會(huì)影響力的評(píng)估。按照教育部的相關(guān)規(guī)定，評(píng)估結(jié)論要向全社會(huì)公布，對(duì)評(píng)估不合格的學(xué)校，將作限制招生或停招整頓處理。對(duì)任何一所高職院校而言，接受評(píng)估都是一項(xiàng)十分艱巨而繁重的任務(wù)。對(duì)我們這樣一所學(xué)校而言，地處邊疆少數(shù)民族地區(qū)、辦學(xué)理念不夠先進(jìn)、實(shí)踐教學(xué)條件相對(duì)落后，接受評(píng)估難度就更大，任務(wù)也更加艱巨。因此，以評(píng)估為契機(jī)，迎評(píng)促建、以評(píng)促改，使我院人才培養(yǎng)質(zhì)量得到進(jìn)一步提升，以優(yōu)異成績(jī)通過評(píng)估驗(yàn)收，對(duì)我院的生存和發(fā)展來說，具有更加特殊的意義。

（一）以優(yōu)異成績(jī)通過評(píng)估驗(yàn)收，是市委市政府交給我院的一項(xiàng)艱巨任務(wù)?！痢谅殬I(yè)技術(shù)學(xué)院的辦學(xué)方向、發(fā)展目標(biāo)是：立足××、服務(wù)××，為××市的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)實(shí)用型、技能型專門人才，這是市委、市政府賦予我們的重任。學(xué)院成立至今，市委、市政府對(duì)學(xué)院的發(fā)展、建設(shè)寄予了殷切希望和大力支持，市財(cái)政投入了大量資金進(jìn)行基本建設(shè)。市委書記××、市長(zhǎng)××等領(lǐng)導(dǎo)同志曾多次蒞臨學(xué)院進(jìn)行調(diào)研，現(xiàn)場(chǎng)辦公。對(duì)我院成立至今，邊建設(shè)、邊發(fā)展、邊育人的辦學(xué)思路和“立足××、服務(wù)××”的辦學(xué)方向表示贊賞。同時(shí)表示，市委、市政府將一如既往地支持學(xué)院的發(fā)展，并在師資隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步完善等方面加大支持力度。所以，我們必須明確目標(biāo)、攻堅(jiān)克難，順利通過國家教育部和自治區(qū)教育廳的評(píng)估驗(yàn)收，完成市委市政府交給我們的光榮任務(wù),為學(xué)院未來的發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）以優(yōu)異成績(jī)通過評(píng)估驗(yàn)收，是我們搶抓發(fā)展機(jī)遇、實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展的迫切需要。學(xué)院的發(fā)展建設(shè)不是一朝一夕、一蹴而就的，它是一個(gè)接力式的發(fā)展過程，需要不斷地抓住 發(fā)展機(jī)遇、才能實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。

從評(píng)估的指標(biāo)體系看，評(píng)估內(nèi)容涵蓋了學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)條件、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、教學(xué)管理、教育質(zhì)量等方方面面。既評(píng)硬件，又評(píng)軟件；既評(píng)教學(xué)工作，又評(píng)管理工作；既評(píng)領(lǐng)導(dǎo)，又評(píng)師生；既評(píng)學(xué)校，又評(píng)學(xué)校的舉辦者。評(píng)估過程中，專家組將從各個(gè)方面對(duì)學(xué)校進(jìn)行集中全面的“會(huì)診”，肯定成績(jī)、指出不足，提出整改意見。通過這樣的評(píng)估，有利于我們樹立新的教育理念，端正辦學(xué)思想，明確辦學(xué)定位，深化教育改革；有利于總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，規(guī)范辦學(xué)行為，改善教學(xué)管理，推進(jìn)依法辦學(xué)；有利于加大投入，促進(jìn)教學(xué)基本建設(shè)和校園環(huán)境建設(shè)，改善辦學(xué)條件，增強(qiáng)辦學(xué)實(shí)力；有利于凝聚人心，促進(jìn)包括校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)在內(nèi)的校園文化建設(shè)，意義十分重大。更加有利于市委、市政府全面掌握學(xué)校情況，更好地加強(qiáng)宏觀管理，更有針對(duì)性地加大經(jīng)費(fèi)投入和政策支持，促進(jìn)學(xué)校的健康發(fā)展。也有利于提升我院的社會(huì)影響力，為學(xué)院下一步的發(fā)展贏得寶貴的時(shí)間和機(jī)遇。

從國家和自治區(qū)層面而言，近年來，為推動(dòng)高職教育的發(fā)展，國家和自治區(qū)相繼出臺(tái)了一系列扶持高職院校發(fā)展的政策，實(shí)施了一系列提升高職院校服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力的建設(shè)項(xiàng)目。但很多政策和項(xiàng)目的前提條件是必須通過評(píng)估驗(yàn)收。因此，以優(yōu)異成績(jī)通過評(píng)估驗(yàn)收，我們就能夠?yàn)閷W(xué)院的未來贏得更多的發(fā)展機(jī)遇。

二、迎評(píng)促建工作中必須要處理好的幾個(gè)關(guān)系

（一）要正確處理好中心工作和階段性重點(diǎn)工作的關(guān)系 教育教學(xué)工作是學(xué)院的常規(guī)工作，也是中心工作，這一點(diǎn)毫無疑問。迎評(píng)促建工作是與中心工作密不可分的階段性重點(diǎn)工作。正如我前面所講到的，評(píng)估驗(yàn)收工作不可能脫離日常的教育教學(xué)工作，就是要在常規(guī)的教育教學(xué)過程中，評(píng)價(jià)一所學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)條件、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、教學(xué)管理、教育質(zhì)量等方方面面的工作。同時(shí)迎評(píng)的過程中，又會(huì)促使我們不斷發(fā)現(xiàn)自身的不足、不斷改進(jìn)，進(jìn)而推動(dòng)學(xué)院教育教學(xué)工作水平和質(zhì)量的進(jìn)一步提升。因此，在實(shí)際工作中，我們要將中心工作和階段性重點(diǎn)工作放在同等重要的位臵，要同樣保質(zhì)保量地完成。

（二）正確處理好“向前看”和“回頭看”的關(guān)系 “向前看”就是要充分認(rèn)識(shí)學(xué)院成立至今已經(jīng)取得的成績(jī)，特別是近一年來，以學(xué)院第一次黨員大會(huì)上黨委所確定的奮斗目標(biāo)為引領(lǐng)，圍繞評(píng)估細(xì)則要求，全院上下狠抓落實(shí)、全力推進(jìn)，在很多方面做了大量認(rèn)真細(xì)致的工作，也取得了可喜的成績(jī)：

一是學(xué)院的教育教學(xué)硬件得到進(jìn)一步完善，體育場(chǎng)館基本接管到位，依托體育場(chǎng)建立創(chuàng)業(yè)孵化基地，圖書館順利開館，全院所有理論課教室和具備教、學(xué)、做、訓(xùn)條件的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室都安裝了多媒體設(shè)備；全面鋪開護(hù)理、蒙醫(yī)蒙藥、化工、機(jī)電、信息等專業(yè)的校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)工作，待相 關(guān)設(shè)備到位、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室整理到位后，這些專業(yè)的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件將得到極大改善；

二是學(xué)院的辦公條件，特別是在一線的教學(xué)系部的辦公條件得到極大改善，覆蓋全院、服務(wù)教育教學(xué)及學(xué)生生活的一卡通網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)開始正常運(yùn)行；

三是校園環(huán)境的綠化、硬化、美化已經(jīng)初見效果，餐飲服務(wù)等與學(xué)生生活密切相關(guān)的后勤服務(wù)設(shè)施得到進(jìn)一步完善，管理水平逐步提升。

在看到這些成績(jī)的同時(shí)，我們還要認(rèn)真地“回頭看”，回顧我們走過的創(chuàng)業(yè)和發(fā)展道路，認(rèn)真總結(jié)，查找不足。目前我們的差距和不足主要表現(xiàn)在：職業(yè)教育的理念相對(duì)滯后，還比較多的停留在中專層次的管理模式和辦學(xué)理念上；實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的資金投入不足，專業(yè)建設(shè)和課程改革的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、主動(dòng)性不夠；師資隊(duì)伍的專業(yè)、職稱、學(xué)歷、雙師等比例不合理，生師比不合格；人才培養(yǎng)目標(biāo)不很明確，教育教學(xué)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高，學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不夠強(qiáng)；圖書數(shù)量、百名學(xué)生配備教學(xué)用計(jì)算機(jī)臺(tái)數(shù)、生均教學(xué)儀器設(shè)備值、生均實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)場(chǎng)所、各專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所及設(shè)備等基本辦學(xué)指標(biāo)和監(jiān)測(cè)辦學(xué)指標(biāo)離國家教育部的要求還有一定的差距。

可以說，幾年的辦學(xué)經(jīng)歷告訴我們，對(duì)比高等職業(yè)教育的發(fā)展趨勢(shì)，我們還沒有達(dá)到辦得“像”的基本要求，距離辦“大”、辦“強(qiáng)”、辦“好”，辦“優(yōu)”，還有很長(zhǎng)的路要走。正確處理“向前看”和“回頭看”的問題，就是既要看到我們的成績(jī)，看到我們前面美好的發(fā)展前景，展望未來、揚(yáng)帆遠(yuǎn)航；也要看到不足，找出差距，找準(zhǔn)存在的問題，嚴(yán)肅對(duì)待，認(rèn)真面對(duì)；既不能盲目樂觀、妄自尊大，也不能盲目悲觀、妄自菲薄。要在實(shí)際工作中把發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、發(fā)揚(yáng)成績(jī)與自找差距、彌補(bǔ)不足相結(jié)合，揚(yáng)長(zhǎng)避短，規(guī)劃未來。進(jìn)一步理清思路，準(zhǔn)確定位，深化改革，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校持久、快速、健康發(fā)展創(chuàng)造有利條件。

（三）正確處理好評(píng)估驗(yàn)收和建設(shè)整改的關(guān)系 我們提出的“以評(píng)促建、以評(píng)促改、以評(píng)促管”不是一句口號(hào)，而是全國范圍內(nèi)若干所高職院校開展迎評(píng)工作總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)，也是對(duì)通過評(píng)估找到學(xué)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展動(dòng)力、提升持續(xù)發(fā)展能力、加快跨越式發(fā)展速度的高度凝煉的概括。因此，評(píng)估不是目的，是手段、是過程，也是一種催化劑，建設(shè)是關(guān)鍵、是核心、是根本，是我們謀求學(xué)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的著眼點(diǎn)，這個(gè)關(guān)系必須要理清。可以說，評(píng)估的過程實(shí)際上是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足、謀劃發(fā)展的過程。學(xué)院在整個(gè)評(píng)估的過程中，都應(yīng)認(rèn)真貫徹“以評(píng)促建、以評(píng)促改、以評(píng)促管、評(píng)建結(jié)合、重在建設(shè)”的方針，克服心浮氣躁、敷衍應(yīng)對(duì)的心態(tài)，靜下心來，沉下氣來，彎下腰來，認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地找差距，做整改，加速建設(shè)，加快發(fā)展。很多接受過評(píng)估的院校同仁們都說，評(píng)估后猶如“扒一層皮”。我以為，這“扒一層皮”不僅僅是說評(píng)估任務(wù)的艱巨、迎評(píng)過程的艱 難。換個(gè)角度思考，如果經(jīng)過評(píng)估，“扒掉”的是落后的理念、拖沓的作風(fēng)、低下的效率、不科學(xué)的設(shè)臵、不規(guī)范的管理、不合格的條件等等，這層“皮”就應(yīng)該扒掉，也“扒”的值得?！鞍恰钡倪^程固然痛苦，但是掉了這層“皮”，就是破繭成蝶、鳳凰涅槃，是浴火重生之后的新生命，是一份嶄新的事業(yè)，一個(gè)嶄新的形象。

所以，全體教職員工，一定要提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，要在“迎評(píng)”中找差距，在“促建”上下功夫，凝心聚智，真抓實(shí)干，讓此次迎評(píng)促建工作成為學(xué)院二次創(chuàng)業(yè)的新起點(diǎn)。

三、對(duì)迎評(píng)促建工作的幾點(diǎn)要求

從現(xiàn)在開始到接受專家組進(jìn)校評(píng)估只剩不到兩年的時(shí)間了，可以說評(píng)建任務(wù)是十分艱巨的。為切實(shí)做好這項(xiàng)工作，我提如下幾點(diǎn)要求：

一要廣泛宣傳，深入發(fā)動(dòng)。評(píng)估是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，時(shí)間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)，需要全體師生員工共同參與、充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性才能圓滿完成。我們一定要深入宣傳評(píng)估的重大意義，宣傳評(píng)估的指標(biāo)內(nèi)涵和評(píng)估方法，宣傳評(píng)估過程中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗(yàn)，把迎接評(píng)估的氛圍營造得濃濃的，用輿論引導(dǎo)評(píng)估、促進(jìn)評(píng)估。

二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把握內(nèi)涵。雖然之前幾所中專學(xué)校都有過迎接評(píng)估的工作經(jīng)驗(yàn)，但是這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)高職院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估的實(shí)際意義并不大。因?yàn)楹椭袑５脑u(píng)估體系不同，這些評(píng)估專家將主要圍繞制度跟蹤和專業(yè)剖析兩條線進(jìn)行 深度訪談和細(xì)致評(píng)估。教學(xué)管理、專業(yè)建設(shè)是評(píng)估的重點(diǎn)和難點(diǎn)，座談訪談、制度跟蹤是評(píng)估中比較有代表性的方法。因此，評(píng)估動(dòng)員會(huì)后，我們將邀請(qǐng)一些已經(jīng)完成評(píng)估的兄弟院校的專家和領(lǐng)導(dǎo)來我院進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，各系、處、部、辦要服從學(xué)院評(píng)估工作的整體部署，部門領(lǐng)導(dǎo)要帶領(lǐng)本部門的師生，認(rèn)真學(xué)習(xí)評(píng)估細(xì)則和方法，逐條逐句地理解指標(biāo)內(nèi)涵，力爭(zhēng)做到全員掌握，融會(huì)貫通。隨著迎評(píng)工作的深入開展，要對(duì)評(píng)估的指標(biāo)內(nèi)涵、學(xué)院規(guī)章制度和執(zhí)行情況、教學(xué)管理和教學(xué)改革的情況等全面了解、掌握。評(píng)估工作辦公室和各系、處、部、辦一定要采取豐富多彩、行之有效的方式，組織大家大力開展校史校情教育，讓師生員工掌握學(xué)院基本情況，了解學(xué)院的辦學(xué)思想、辦學(xué)定位、辦學(xué)理念、規(guī)章制度和加強(qiáng)教學(xué)管理、深化教育改革的做法，熟悉學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃和奮斗目標(biāo)。

三要明確職責(zé)，落實(shí)任務(wù)。根據(jù)學(xué)院迎評(píng)促建實(shí)施方案，評(píng)估工作辦公室已經(jīng)對(duì)評(píng)估任務(wù)進(jìn)行了詳細(xì)分解，下達(dá)了迎評(píng)任務(wù)責(zé)任書。要求大家一定要針對(duì)部門和個(gè)人實(shí)際，制定落實(shí)措施，確保按時(shí)完成所承擔(dān)的評(píng)估任務(wù)。特別是作為評(píng)估工作重中之重的專業(yè)建設(shè)，各系一定要充分發(fā)揮專業(yè)教研室的專業(yè)水平，調(diào)動(dòng)他們的工作熱情，使專業(yè)帶頭人、骨干教師全員參與、群策群力。此次動(dòng)員大會(huì)上，學(xué)院還要和各系、處、部、辦的負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書，層層分解目標(biāo)，層層落實(shí)任務(wù)。學(xué)院之所以這樣做，目的只有一個(gè)，就是確保評(píng) 估順利通過。

四要突出重點(diǎn)，整體推進(jìn)。評(píng)估驗(yàn)收共有7個(gè)一級(jí)指標(biāo)，22個(gè)關(guān)鍵要素指標(biāo)。在這22個(gè)關(guān)鍵要素中，辦學(xué)目標(biāo)與定位、專任教師、課程內(nèi)容、頂崗實(shí)習(xí)、實(shí)踐教學(xué)課程體系設(shè)計(jì)、實(shí)踐教學(xué)條件、辦學(xué)特色、管理規(guī)范、生源與就業(yè)等9個(gè)要素又是關(guān)鍵中的關(guān)鍵、重點(diǎn)中的重點(diǎn)。大家不難發(fā)現(xiàn)，這9個(gè)要素涵蓋了教育教學(xué)的所有方面，也是我們每年都要填寫的人才培養(yǎng)狀態(tài)數(shù)據(jù)平臺(tái)所檢測(cè)的基本數(shù)據(jù)。因此，各系、處、部、辦尤其是作為評(píng)估工作基層單位的各教學(xué)系，一定要在全面準(zhǔn)備、全面落實(shí)的基礎(chǔ)上，抓住重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，確保本部門所涉及的評(píng)估指標(biāo)合格。

五要嚴(yán)格自查，認(rèn)真整改。各部門要以評(píng)估驗(yàn)收為契機(jī)，認(rèn)真貫徹“以評(píng)促建、以評(píng)促改、以評(píng)促管、評(píng)建結(jié)合、重在建設(shè)”的指導(dǎo)方針，查找不足，缺什么補(bǔ)什么，加快建設(shè)，積極整改。同時(shí)，認(rèn)真按照評(píng)估指標(biāo)體系的要求，從目前的常規(guī)工作入手，嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)管理規(guī)章制度，加強(qiáng)日常教學(xué)工作的規(guī)范管理，注意原始材料的保存和歸檔，為評(píng)估積累支撐材料，將迎評(píng)促建工作與日常教育教學(xué)和管理工作緊密結(jié)合起來。

在迎評(píng)促建的過程中，按照學(xué)院迎評(píng)促建工作的總體部署，會(huì)根據(jù)不同階段的工作任務(wù)，安排若干次階段任務(wù)的自查自檢和抽查抽檢。在專家組進(jìn)校前夕，也會(huì)有若干次預(yù)評(píng)估、預(yù)驗(yàn)收。希望各部門要服從學(xué)院評(píng)建工作的整體安排，把自查、整改看作是改進(jìn)工作、提高管理水平和工作效率的手段，虛心接受專家的指導(dǎo)和相關(guān)部門的抽查抽檢以及預(yù)評(píng)估、預(yù)驗(yàn)收。

六要嚴(yán)肅紀(jì)律，密切合作。紀(jì)律是事業(yè)成功的保證。評(píng)估工作必須嚴(yán)明紀(jì)律，密切合作。從目前情況看，一些同志在思想上仍有模糊認(rèn)識(shí)，沒有正確領(lǐng)會(huì)評(píng)估與建設(shè)的關(guān)系，把邊查邊建、邊評(píng)邊改和形式主義混為一談；或者認(rèn)為評(píng)估驗(yàn)收與己無關(guān)，是少數(shù)人的事，缺乏參與熱情；或不肯做艱苦細(xì)致的工作，拖拉推諉，敷衍塞責(zé)；還有的部門本位思想嚴(yán)重，缺乏合作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。如此事例，不一而舉。我們要求各部門分工合作，緊密配合，齊心協(xié)力，共同做好迎評(píng)工作。決不允許人為設(shè)臵溝通合作障礙的現(xiàn)象發(fā)生。七要振奮精神，堅(jiān)定信心。評(píng)估不僅要評(píng)學(xué)校的辦學(xué)實(shí)力和教育質(zhì)量，而且要評(píng)師生員工的精神狀態(tài)和精神風(fēng)貌，評(píng)學(xué)院的辦學(xué)特色和發(fā)展態(tài)勢(shì)。這就要求我們，一定要振奮精神，堅(jiān)定信心，調(diào)整好狀態(tài)，將個(gè)人的發(fā)展與學(xué)院事業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合，用良好的精神面貌迎接評(píng)估，落實(shí)好評(píng)估的各項(xiàng)任務(wù)。

從現(xiàn)在開始的兩年，注定是不平凡的，也將是××職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)展歷史上值得濃墨重彩記載的。我們要通過評(píng)估，進(jìn)一步建立健全教育教學(xué)管理制度，實(shí)現(xiàn)學(xué)院管理工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化；進(jìn)一步深化改革，優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，完善課程體系，培育辦學(xué)特色，提高育人質(zhì)量；進(jìn)一 步籌措資金，加大投入，加強(qiáng)教學(xué)基本建設(shè)，改善辦學(xué)條件，增強(qiáng)辦學(xué)實(shí)力；進(jìn)一步深入實(shí)際，調(diào)查研究，科學(xué)謀劃，認(rèn)真編制學(xué)院中長(zhǎng)期建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，通過規(guī)范內(nèi)部管理、加強(qiáng)基本建設(shè)、深化教育改革、培育辦學(xué)特色等政策措施的落實(shí)，努力把我院建設(shè)成為辦學(xué)理念先進(jìn)、辦學(xué)定位準(zhǔn)確、辦學(xué)特色鮮明、辦學(xué)規(guī)模適度、設(shè)施條件優(yōu)越、校園環(huán)境優(yōu)美的自治區(qū)級(jí)示范高職學(xué)院。

同志們，相信有學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，有市委、市政府的關(guān)心、支持，有富有進(jìn)取精神和創(chuàng)造智慧的全院師生的共同努力，我們一定能夠打贏迎評(píng)促建這場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)，以優(yōu)異成績(jī)通過評(píng)估驗(yàn)收，也一定能夠?qū)崿F(xiàn)學(xué)院黨員大會(huì)所提出的建設(shè)自治區(qū)級(jí)示范高職院校宏偉目標(biāo)！

謝謝大家！

第三篇：在創(chuàng)二甲醫(yī)院沖刺迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，一鼓作氣，勇攀高峰

在創(chuàng)二甲醫(yī)院沖刺迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

同志們：

今天我們召開織金縣人民醫(yī)院創(chuàng)建二級(jí)甲等醫(yī)院沖刺迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)，標(biāo)志著我院創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院工作正式入進(jìn)入沖刺階段，會(huì)議的目的是要?jiǎng)訂T全院職工團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，一鼓作氣，確保順利通過等級(jí)醫(yī)院評(píng)審。下面，我講幾點(diǎn)意見：

一、務(wù)必進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)建工作的責(zé)任感和使命感。創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院是規(guī)范服務(wù)行為，減少醫(yī)療糾紛、實(shí)現(xiàn)醫(yī)院安全發(fā)展的迫切需求。隨著新醫(yī)改各項(xiàng)政策的逐步實(shí)施，醫(yī)院的發(fā)展正如逆水行舟，不進(jìn)則退。能否順利通過等級(jí)醫(yī)院評(píng)審，直接關(guān)系到醫(yī)院的生存和發(fā)展，關(guān)系到每一個(gè)職工的切身利益。

全院每一個(gè)職工，務(wù)必站在講政治、講全局的高度，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，立即投身到?jīng)_刺工作中，努力完成工作任務(wù)，決不允許拖醫(yī)院后腿，決不允許逃避責(zé)任，否則將嚴(yán)格懲處，決不姑息。

二、務(wù)必持續(xù)提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全。

醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是整個(gè)創(chuàng)建工作的核心，評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)的所有內(nèi)容都是從各個(gè)方面來保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安

1全。全院所有職工務(wù)必圍繞這個(gè)核心運(yùn)轉(zhuǎn)，各職能科室要協(xié)助臨床科室搞好依法執(zhí)業(yè)、人力資源配備、醫(yī)療服務(wù)安全、教學(xué)科研管理等工作，6個(gè)醫(yī)療質(zhì)量委員會(huì)以及醫(yī)院安全領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)察糾風(fēng)、醫(yī)患溝通部門要切實(shí)履行自身職責(zé)，立即行動(dòng)，除完成醫(yī)院管理層面工作以外，要深入科室，指導(dǎo)各科股室工作的開展和檔案建設(shè)，臨床各醫(yī)務(wù)人員要從病歷處方入手，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療核心制度，要加強(qiáng)醫(yī)患溝通，努力改善服務(wù)態(tài)度，杜絕一切醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全問題。

三、務(wù)必加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)肅紀(jì)律。

在沖刺工作中，創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要繼續(xù)抓好指導(dǎo)工作，督導(dǎo)小組要切實(shí)履行督導(dǎo)工作，各成員決不能只掛名字，不做事情。

沖刺迎評(píng)的重心是督導(dǎo)，督導(dǎo)小組要把握權(quán)力，排除干擾，定期檢查創(chuàng)建工作落實(shí)情況，對(duì)敷衍了事、工作不力的，一律從嚴(yán)處理。

四、團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，一鼓作氣，勇攀高峰

同志們，我院自啟動(dòng)創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院工作以來，在全院干部職工的努力下，已經(jīng)奮戰(zhàn)了100多個(gè)日日夜夜，取得了階段性的成績(jī)。

在硬件方面，已按214張床位完成了衛(wèi)生技術(shù)人員的配備工作，全院衛(wèi)生技術(shù)人員達(dá)到276人；完成了供應(yīng)室

流程改造、ICU病房設(shè)備、艾滋病初篩實(shí)驗(yàn)室設(shè)備和磁共振的招標(biāo)工作；完成了醫(yī)院服務(wù)環(huán)境的改造，規(guī)范了服務(wù)標(biāo)識(shí)，新建的醫(yī)院檢驗(yàn)中心即將投入使用。

在軟件方面，建立健全了各類規(guī)章制度，制定了各類診療操作規(guī)程和診療常規(guī)，規(guī)范了臨床各種文書的書寫，整理了大部份病案和處方，各類資料正在陸續(xù)收集歸檔。但是，從目前督導(dǎo)檢查和各科室反饋的情況上看，我院創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院工作仍有非常多的任務(wù)尚未完成，我們離評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)仍有巨大差距，我們完成的總體工作還不到總量的50%。如果評(píng)審工作按照計(jì)劃在9月底進(jìn)行，我們只剩下50多天。

在這么短的時(shí)間內(nèi)，我們要完成如此巨大的工作任務(wù)，這就需要我們團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，艱苦卓絕地工作。這是這次大會(huì)的號(hào)召，也是這次大會(huì)的目的。

同志們，我們堅(jiān)定信心，鼓足干勁，我們的目的一定能夠達(dá)到。

謝謝！

織金縣人民醫(yī)院

二○一一年八月一日

第四篇：在ⅩⅩ文明城市迎檢動(dòng)員大會(huì)上的講話

在ⅩⅩ文明城市迎檢動(dòng)員大會(huì)上的講話

同志們：

今天，市委、市政府在這里專題召開大規(guī)模、高規(guī)格的創(chuàng)建省級(jí)文明城市迎檢動(dòng)員大會(huì)，主要目的是在認(rèn)真總結(jié)分析上周鎮(zhèn)江市檢查測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任、奮力攻堅(jiān)，迎接下個(gè)月的省級(jí)檢查測(cè)評(píng)，確保創(chuàng)建省級(jí)文明城市一舉成功。剛才，尹市長(zhǎng)已經(jīng)代表市委、市政府就做好當(dāng)前的迎檢工作，作了全面的部署，希望大家按照尹市長(zhǎng)的部署，切切實(shí)實(shí)承擔(dān)起責(zé)任，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。城管局、文廣體局、衛(wèi)生局、食藥監(jiān)局、華陽鎮(zhèn)五個(gè)部門作了表態(tài)發(fā)言，希望五個(gè)部門的同志做到言必行、行必果，也希望與會(huì)的各個(gè)部門和各鎮(zhèn)、管委會(huì)都能按照市委、市政府的要求，履行好各自的工作職責(zé)。會(huì)議結(jié)束之前，我再簡(jiǎn)要地講幾點(diǎn)要求。

一、要堅(jiān)持志在必得，確保創(chuàng)建成功。

應(yīng)該說，文明城市這個(gè)牌子還是非常重要的，是一塊含金量很高的“金字招牌”。第一，這是一項(xiàng)綜合榮譽(yù)。文明城市的評(píng)價(jià)涵蓋了經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)“四位一體”，是對(duì)一個(gè)城市物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明的綜合認(rèn)定。我們搞了這么多的創(chuàng)建，沒有哪一項(xiàng)創(chuàng)建有文明城市涵蓋的內(nèi)容廣泛。其他的創(chuàng)建可以說都是單項(xiàng)創(chuàng)建，只有這項(xiàng)創(chuàng)建是綜合性創(chuàng)建，代表了一個(gè)地區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生態(tài)和社會(huì)建設(shè)的全部?jī)?nèi)容，是對(duì)一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的綜合性評(píng)價(jià)。大家不要認(rèn)為文明城市創(chuàng)建僅僅是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域內(nèi)的一項(xiàng)工作。其實(shí)不是。它有經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的要求，有生態(tài)指標(biāo)的要求，有節(jié)能降耗的指標(biāo)要求，有衛(wèi)生整治的要求，更有一個(gè)城市市民素質(zhì)和城市文明程度的要求，涵蓋面非常廣。第二，我們提出創(chuàng)建省級(jí)文明城市，也是人心所向。在建成全面小康社會(huì)后，人民群眾向往健康向上的人文環(huán)境、安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，企業(yè)向往公平誠信的市場(chǎng)環(huán)境，社會(huì)呼吁有利于青少年健康成長(zhǎng)的社會(huì)文化環(huán)境，這些都是文明城市測(cè)評(píng)的主要內(nèi)容。商震同志告訴我，網(wǎng)上有一個(gè)帖子，說很希望我們句容創(chuàng)成，更希望我們創(chuàng)不成。這說明大家很擁護(hù)文明城市創(chuàng)建，給予的期望值很高。后面這句話很有味道，因?yàn)閯?chuàng)不成我們就能天天創(chuàng)。這說明老百姓不希望一陣風(fēng)，對(duì)我們?cè)谖拿鞒鞘袆?chuàng)建工作的持續(xù)管理上提出了很高的要求。第三，剛才尹市長(zhǎng)在報(bào)告中也講了，這次創(chuàng)建有一個(gè)很重要特色。它不完全是申報(bào)創(chuàng)建，不像國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)保模范城市，你符合條件就申報(bào)，一批一批地上，全ⅩⅩ就那么幾個(gè)城市。但這次不一樣，全省50個(gè)縣市無一例外，符合條件申報(bào)的全部公示，不符合條件申報(bào)的同樣要搞文明指數(shù)測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果也進(jìn)行公布，50個(gè)縣市一張榜單。這榜單在新華日?qǐng)?bào)上公布，反映的是各縣市在ⅩⅩ的地位和影響力。大家絕不要把文明城市僅僅理解為是這個(gè)地區(qū)精神文明建設(shè)、文化建設(shè)的內(nèi)容，它是對(duì)一個(gè)地區(qū)整體文明程度的評(píng)價(jià)。據(jù)了解，50個(gè)縣市中，申報(bào)的有30多個(gè)，主要集中在蘇南和蘇中，沒有申報(bào)的大概20個(gè)，主要集中在蘇北。放到這樣一個(gè)板塊中來比較，我們句容的壓力是很大的。所以，文明城市的創(chuàng)建，關(guān)系到整個(gè)城市的社會(huì)形象和美譽(yù)度，是一個(gè)城市綜合競(jìng)爭(zhēng)力的一種體現(xiàn)。所以，我們的目標(biāo)非常明確，就是要一舉創(chuàng)成省級(jí)文明城市，充分展示句容近年來發(fā)展的成效，體現(xiàn)句容在蘇南城市群中的地位，全面提高句容的知名度、美譽(yù)度。

與此同時(shí)，文明城市的創(chuàng)建難度也在增加。今年開展的新一輪省級(jí)文明城市創(chuàng)建工作在方式方法上都進(jìn)行了調(diào)整，內(nèi)容更加豐富，檢查非常嚴(yán)格。從內(nèi)容上看，增加了不少以政務(wù)環(huán)境建設(shè)和民生改善為重點(diǎn)的內(nèi)容，涉及方方面面，都是上一輪文明城市創(chuàng)建中所沒有的內(nèi)容，體現(xiàn)了落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求。從檢查方式上看，采取了實(shí)地調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查、問卷調(diào)查、材料審核、整體觀察等六種方式，更加突出了隨機(jī)性和群眾性，難度大大增加。前不久，鎮(zhèn)江對(duì)我市文明城市創(chuàng)建進(jìn)行了檢查測(cè)評(píng)。從檢查反饋的情況來看，對(duì)照省級(jí)文明城市測(cè)評(píng)體系，我們?cè)诔鞘猩鐓^(qū)建設(shè)、文體設(shè)施建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生、社會(huì)文明程度等方面還存在許多薄弱環(huán)節(jié)，許多方面還沒有達(dá)標(biāo)，這需要引起我們高度重視。其中，最大的軟肋是城市文化設(shè)施建設(shè)相對(duì)比較薄弱?，F(xiàn)在，距離省里面的檢查已經(jīng)只有20天時(shí)間，時(shí)間相當(dāng)緊迫、任務(wù)相當(dāng)艱巨。在短短的時(shí)間內(nèi)，能否高質(zhì)量地通過檢查測(cè)評(píng)，是對(duì)我們各級(jí)各部門工作水平、工作能力的檢驗(yàn)。既然確定了創(chuàng)建目標(biāo)，我們就要以志在必得，創(chuàng)則必成的決心，全力以赴、真抓真干，不僅要高分通過省里的檢查，還要力爭(zhēng)在全省縣市中排名靠前。今天來參加會(huì)議的都是迎接檢查的關(guān)鍵單位。大家要充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)建省級(jí)文明城市的重大意義，增強(qiáng)創(chuàng)建工作的責(zé)任感、緊迫感，抓實(shí)抓好創(chuàng)建工作，全力攻克薄弱環(huán)節(jié)，確保一舉創(chuàng)建成功。應(yīng)該說，我們有軟肋，但我們也有信心。信心在哪里？我覺得我們的創(chuàng)建工作還是有很好基礎(chǔ)的，我們已經(jīng)將國家衛(wèi)生城市的金字招牌拿在手里了，環(huán)保模范城市的創(chuàng)建又一次性通過了國家級(jí)復(fù)查，這個(gè)牌子可能最近也要發(fā)下來了，生態(tài)市創(chuàng)建的各項(xiàng)工作進(jìn)展也很好，成效非常顯著，再加上前面的全面小康建設(shè)和現(xiàn)在的基本現(xiàn)代化建設(shè)，這些都為我們創(chuàng)建文明城市奠定了很好的基礎(chǔ)。只要我們?nèi)猩舷乱Ьo牙關(guān)，奮力拼搏，把這個(gè)牌子拿回來，我們是完全有把握的。

二、要抓住工作重點(diǎn)，提高創(chuàng)建質(zhì)量。

現(xiàn)在是文明城市創(chuàng)建最為關(guān)鍵的時(shí)候，全省的競(jìng)爭(zhēng)也非常激烈。應(yīng)該說，經(jīng)過前段時(shí)間的艱苦努力，我們文明城市創(chuàng)建工作已經(jīng)取得了積極進(jìn)展，但形勢(shì)仍然不容樂觀。今天的會(huì)議，實(shí)際上是臨戰(zhàn)前的一次再動(dòng)員、再部署。從現(xiàn)在起，我們必須集中精力、集中力量，抓好工作，確保創(chuàng)建工作天天有動(dòng)態(tài)、天天有變化。當(dāng)前，要突出以下幾點(diǎn)：一要全力攻克薄弱環(huán)節(jié)。上周鎮(zhèn)江來我市進(jìn)行了全面檢查，發(fā)現(xiàn)的部分問題，我們已經(jīng)通過督查簡(jiǎn)報(bào)的形式，印發(fā)到各部門各單位。這些問題，都是主觀上能解決的問題。同時(shí)，我們也不要僅僅滿足于檢查組給我們的整改反饋意見。檢查組的時(shí)間畢竟是有限的，不可能實(shí)現(xiàn)全市覆蓋。但各部門、各單位有條件、也有必要對(duì)自己的工作領(lǐng)域進(jìn)行全覆蓋，要組織開展“回頭看”，全面查找薄弱環(huán)節(jié)。對(duì)于屬于自己的問題，要認(rèn)真研究制定和落實(shí)整改措施，一項(xiàng)一項(xiàng)抓好整改，一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)缺補(bǔ)差，確保在省里考核驗(yàn)收前全面達(dá)標(biāo)，使各項(xiàng)指標(biāo)不失分。特別是要在申報(bào)的實(shí)地考察點(diǎn)和必查項(xiàng)目的細(xì)節(jié)上著力下功夫。二要抓好專項(xiàng)整治行動(dòng)。為了確保一舉創(chuàng)建成功，市創(chuàng)建辦已經(jīng)制定了“六大行動(dòng)”實(shí)施方案，包括交通秩序整治行動(dòng)、市容環(huán)境整治行動(dòng)、社會(huì)文化環(huán)境凈化行動(dòng)、市政設(shè)施維護(hù)行動(dòng)、社區(qū)環(huán)境整治行動(dòng)、市民素質(zhì)提升行動(dòng)六個(gè)方面。這“六大行動(dòng)”基本上把我們目前的薄弱環(huán)節(jié)和需要解決的重點(diǎn)問題都列出來了。其中，為了便于各部門各單位進(jìn)行具體操作，在“市容環(huán)境整治行動(dòng)”中，又明確了六個(gè)專項(xiàng)整治，就是市容環(huán)境、公共場(chǎng)所、集貿(mào)市場(chǎng)、五小店食品衛(wèi)生、建筑工地、城中村和城郊結(jié)合部這六個(gè)專項(xiàng)。這六個(gè)專項(xiàng)整治面廣量大，涉及到二十多家部門和單位，也是我們當(dāng)前要抓的工作重點(diǎn)。這里我要特別強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)?？赡艽蠹覍?duì)創(chuàng)衛(wèi)比較熟悉，經(jīng)驗(yàn)也比較老道，但是這次文明城市創(chuàng)建與創(chuàng)衛(wèi)的要求不完全一樣。除了創(chuàng)衛(wèi)的要求必須要全部實(shí)現(xiàn)外，還有一些新的內(nèi)容。比如說，網(wǎng)吧的管理，學(xué)校周邊環(huán)境的整治，公共娛樂文化場(chǎng)所的整治，服務(wù)行業(yè)的服務(wù)環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量等。這些既有環(huán)境建設(shè)方面的要求，也有素質(zhì)建設(shè)方面的要求，所以每一項(xiàng)整治我們都要高度重視。全市上下要以攻堅(jiān)克難的決心、毅力和勇氣，全力以赴抓好整治工作，取得實(shí)實(shí)在在的成效。三要深入發(fā)動(dòng)人民群眾。創(chuàng)建文明城市的根本目的，是要通過發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，提高城市的文明程度，提高市民的文明素養(yǎng)，讓廣大市民享受到更加美好的生活，這就要靠廣大市民的積極參與。我們不僅要讓群眾知道創(chuàng)建工作，而且要?jiǎng)訂T群眾積極參與創(chuàng)建工作，通過大家的齊心協(xié)力，確保創(chuàng)建成功。在這段時(shí)間里，我們要有針對(duì)性地進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，讓群眾感到創(chuàng)建就在我身邊，每個(gè)人都是創(chuàng)建的重要力量。要利用公益廣告、媒體專欄、電視宣傳片、互聯(lián)網(wǎng)等陣地，進(jìn)一步強(qiáng)化社會(huì)宣傳，增強(qiáng)創(chuàng)建工作的滲透力和影響力，使全市人民都能了解創(chuàng)建文明城市的必要性和重要性，動(dòng)員全社會(huì)力量特別是各類社會(huì)志愿者自覺地參與創(chuàng)建、支持創(chuàng)建。四要注重打造句容亮點(diǎn)。從迎檢的角度講，我們要注意打造自己的亮點(diǎn)和特色。應(yīng)該說，和蘇南其他城市比，我們?cè)谟布系牟罹噙€是比較大的，但是也有自己的突出之處。比如說，我們的生態(tài)環(huán)境保護(hù)得非常好，符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，符合當(dāng)今人民群眾對(duì)美好生活的一種新的價(jià)值追求。而生態(tài)文明現(xiàn)在已經(jīng)成為城市文明中非常重要的內(nèi)容，這是我們的最大亮點(diǎn)。再比如說，現(xiàn)在社會(huì)道德水準(zhǔn)普遍下降，道德缺失已經(jīng)成為非常嚴(yán)重的社會(huì)問題，也成為了輿論的熱點(diǎn)，特別是這次佛山的“小悅悅事件”。但是這方面句容有亮點(diǎn)。我們有正面典型，李巧生、江玉琴、趙亞夫等。而且不是一個(gè)，是一組。文明城市的創(chuàng)建，對(duì)整個(gè)社會(huì)道德建設(shè)的要求是很高的，而我們這個(gè)城市的道德水準(zhǔn)還是很高的。把這篇文章做足做好，完全可以成為句容在這一輪省級(jí)文明城市創(chuàng)建中最有含金量的招牌，句容就可以和其他地區(qū)形成鮮明的反差。我們要把這些事跡好好地整理出來、宣傳出來，讓這些正面典型成為句容人學(xué)習(xí)的榜樣，讓這些道德楷模成為句容道德建設(shè)的杰出代表。如果這些東西抓好了，就是我們創(chuàng)建省級(jí)文明城市最有說服力的東西。所以，從迎檢的角度和文明建設(shè)的角度講，我們要把這些特色和亮點(diǎn)做好做足，讓其成為我們迎檢中最有競(jìng)爭(zhēng)力的東西。

三、要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，強(qiáng)化落實(shí)責(zé)任。

文明城市創(chuàng)建迎檢工作千頭萬緒、任務(wù)繁重。只有大家齊心合力，才能做好工作。市創(chuàng)建辦要充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，超前制定迎檢預(yù)案。創(chuàng)建辦布置的任務(wù)，各部門各單位要認(rèn)真落到實(shí)處。屬于單個(gè)部門職責(zé)范圍內(nèi)的，各個(gè)部門要不等、不靠、不推、不讓，積極主動(dòng)地完成；涉及到多個(gè)部門的，各部門要牢固確立“創(chuàng)建一盤棋”思想，相互理解、相互支持，密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)。牽頭單位要做好組織協(xié)調(diào)工作，相關(guān)單位要服從安排、密切配合，在人力、物力上大力支持，共同做好“交叉性”、“疑難性”工作。遇到事情要多溝通、多商量，絕不容許推諉扯皮、敷衍了事。

最后，我要特別強(qiáng)調(diào)一下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)該說，文明城市創(chuàng)建在市層面是“書記市長(zhǎng)工程”，在部門單位這個(gè)層面，則是“一把手”工程。如果領(lǐng)導(dǎo)不重視，不去過問，不去推動(dòng)，這項(xiàng)工作肯定做不好。這次會(huì)上，我們下發(fā)了文件，對(duì)市領(lǐng)導(dǎo)和部門的創(chuàng)建責(zé)任分工，進(jìn)一步作了明確。市領(lǐng)導(dǎo)要親自過問，親自抓推進(jìn)、抓指導(dǎo)、抓督查。各部門各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)起責(zé)任，嚴(yán)格對(duì)照創(chuàng)建體系標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格對(duì)照各自責(zé)任分工，把創(chuàng)建任務(wù)逐項(xiàng)逐條分解，按照標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到位。我們將按照“誰牽頭誰負(fù)責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，誰丟分誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行責(zé)任追究制。哪個(gè)部門、哪個(gè)單位在創(chuàng)建工作中態(tài)度不積極、不能按時(shí)完成任務(wù)、影響文明城市創(chuàng)建，我們就要嚴(yán)肅追究那個(gè)部門、那個(gè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。

同志們，創(chuàng)建ⅩⅩ文明城市是市委、市政府做出的一項(xiàng)重大決策，也是全市人民的共同愿望。我們一定要把思想高度統(tǒng)一起來，把精力高度集中起來，把力量充分凝聚起來，以只爭(zhēng)朝夕、奮力爭(zhēng)先的精神，以求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，確保高分拿下ⅩⅩ文明城市這個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)！

第五篇：在全縣三類城市語言文字工作迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

在全縣三類城市語言文字工作迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

民樂縣人民政府副縣長(zhǎng)

殷大斌

同志們：

今天，縣委、縣政府決定召開全縣三類城市語言文字工作達(dá)標(biāo)迎評(píng)動(dòng)員大會(huì)，主要任務(wù)是動(dòng)員全縣各級(jí)各部門進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，廣泛參與，齊抓共管，推動(dòng)全縣語言文字工作有序扎實(shí)開展，確保我縣三類城市語言文字工作順利通過省市驗(yàn)收。上面幾位同志作了具體的安排部署，縣政府與部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，請(qǐng)大家按照相關(guān)要求，結(jié)合各自實(shí)際，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面，我講三個(gè)方面要求：

一、統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，充分認(rèn)識(shí)語言文字工作的重要意義。

今年，省市將對(duì)山丹縣、民樂縣三類城市語言文字工作進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)收。這是對(duì)我縣語言文字工作的一次全面檢查，也是對(duì)我縣城市文化水平的一次集中檢閱。這次迎評(píng)工作時(shí)間緊，任務(wù)重，要求高，因此，我們必須高度重視，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要意義。

第一，開展城市語言文字工作是落實(shí)十七屆六中全會(huì)精神的具體舉措。從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的普遍規(guī)律來看，越是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地方，人民的整體文化素質(zhì)和語言文字的規(guī)范化程度也就越高，所以我們?cè)诩涌旖?jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，必須不斷增強(qiáng)文化競(jìng)爭(zhēng)的軟實(shí)力。十七屆六中全會(huì)的主題就是發(fā)展繁榮文化事業(yè)，全會(huì)要求，各級(jí)黨委和政府要把文 化建設(shè)擺在全局工作的重要位置、納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃，把文化改革發(fā)展成效納入考核評(píng)價(jià)體系。今年我縣開展的城市語言文字工作，這就是我縣文化建設(shè)的具體舉措，各級(jí)各部門特別是縣語委各成員單位，一定要高度重視，著力抓好工作任務(wù)的落實(shí)。

第二，開展城市語言文字工作是我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的需要。隨著我縣生態(tài)經(jīng)濟(jì)通道經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，各級(jí)各部門參與對(duì)外交流合作的機(jī)會(huì)會(huì)越來越多、層次會(huì)越來越高，這就要求我們必須能夠熟練運(yùn)用普通話，正確使用規(guī)范漢字。做好語言文字工作，就是在提高我們自身的發(fā)展能力，就是在營造我們良好的發(fā)展環(huán)境。

第三，開展城市語言文字工作是考察政府綜合管理水平的重要任務(wù)指標(biāo)。民樂縣三類城市語言文字達(dá)標(biāo)工作，不僅是測(cè)量民樂整體文化水平的尺度之一，也是測(cè)量民樂縣綜合管理水平的尺度之一，縣政府與市上是簽了責(zé)任書的。這項(xiàng)工作涉及到各行各業(yè)，任何一個(gè)部門單位工作滯后，不僅會(huì)影響本部門本單位形象，還會(huì)影響到民樂縣的整體形象。各部門各單位要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，切實(shí)把語言文字工作抓緊、抓實(shí)、抓好。

二、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，迅速展開三類城市語言文字迎評(píng)工作 2009年，甘州區(qū)二類城市語言文字工作順利通過省政府的評(píng)估驗(yàn)收。2010年，臨澤縣、高臺(tái)縣三類城市語言文字工作順利達(dá)標(biāo)。2011年，肅南三類城市語言文字工作順利達(dá)標(biāo)。今年山丹縣、民樂縣將接受三類城市語言文字達(dá)標(biāo)評(píng)估驗(yàn)收。這是我市語言文字工作達(dá)標(biāo)驗(yàn)收的最后期限。時(shí)間緊，任務(wù)重，各部門各單位要迅速行動(dòng)起來，確保圓滿完成達(dá)標(biāo)評(píng)估各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

三類城市語言文字工作評(píng)估驗(yàn)收，我們要明確一個(gè)目標(biāo)，把握兩個(gè)關(guān)鍵，抓好三個(gè)環(huán)節(jié)，突出四大領(lǐng)域。

明確一個(gè)目標(biāo)：按照國家和省、市規(guī)劃，2012年要全面完成三類城市語言文字達(dá)標(biāo)評(píng)估工作，我縣必須在10月底前全面達(dá)到三類城市評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。達(dá)標(biāo)范圍主要是城區(qū)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、縣直各部門、新聞媒體單位、各級(jí)各類學(xué)校以及公共服務(wù)行業(yè)窗口單位，洪水鎮(zhèn)和社區(qū)管委會(huì)作為縣語委成員單位，一并要完成達(dá)標(biāo)評(píng)估任務(wù)。各部門、各單位要明確這一目標(biāo)，嚴(yán)格按照時(shí)限要求，抓緊組織實(shí)施，確保按期完成達(dá)標(biāo)評(píng)估任務(wù)。

把握兩個(gè)關(guān)鍵：一要提高普通話普及水平。凡五十周歲之內(nèi)的國家機(jī)關(guān)工作人員、學(xué)校和幼兒園教師、新聞媒體單位從業(yè)人員、公共服務(wù)行業(yè)窗口工作人員的普通話水平要達(dá)到規(guī)定的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格實(shí)行持證上崗制度，使普通話成為公務(wù)語言、校園語言和服務(wù)語言。二要提高社會(huì)用字規(guī)范化水平。在機(jī)關(guān)、學(xué)校、新聞媒體單位、公共服務(wù)行業(yè)窗口單位，要清理漢字的使用情況，確保漢字的規(guī)范使用。

抓好三個(gè)環(huán)節(jié)：一是抓好宣傳環(huán)節(jié)。宣傳、教育、廣電、文化等部門，要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，精心籌劃，充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等媒體，對(duì)語言文字達(dá)標(biāo)評(píng)估工作進(jìn)行廣泛深入的宣傳，使全社會(huì)學(xué)習(xí)、使用普通話和規(guī)范字蔚然成風(fēng)。二是抓好培訓(xùn)測(cè)試環(huán)節(jié)。各部門各單位要配合縣語委辦落實(shí)迎評(píng)聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)和“四大領(lǐng)域”普通話培訓(xùn)，凡按規(guī)定應(yīng)取得普通話相應(yīng)等級(jí)證書的人員，必須參加普通話水平測(cè)試，力爭(zhēng)參培率達(dá)到100%，測(cè)試達(dá)標(biāo)率達(dá)到80%以上。三是抓好檔案管理。各單位要指定專人負(fù)責(zé)語言文字工作檔案資料的收集和整理。檔案資料的收集和整理工作必須在10月上旬以前完成，迎評(píng)辦公室將組織進(jìn)行檢查。

突出四大領(lǐng)域：

（一）黨政機(jī)關(guān)要做出表率。黨政機(jī)關(guān)是達(dá)標(biāo)評(píng)估工作的重點(diǎn)，要帶頭學(xué)習(xí)貫徹《國家通用語言文字法》，將語言文字工作列入重要議事日程，指定專人負(fù)責(zé)，制定規(guī)章制度，采取有力措施，認(rèn)真貫徹實(shí)施。組織、人事部門要把普通話培訓(xùn)測(cè)試列入干部教育和公務(wù)員培訓(xùn)內(nèi)容，在公務(wù)員中實(shí)行普通話持證上崗制度。機(jī)關(guān)干部在接待、會(huì)議等公務(wù)活動(dòng)中要求講普通話、用規(guī)范字。

（二）教育系統(tǒng)要夯實(shí)基礎(chǔ)。學(xué)校是開展語言文字工作的主陣地。教育行政部門要將學(xué)校語言文字工作納入教育發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，納入教育督導(dǎo)、檢查、評(píng)估范疇。各校要以此評(píng)估驗(yàn)收為契機(jī)，積極開展語言文字規(guī)范化示范校創(chuàng)建活動(dòng)，把語言文字工作滲透于教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)。要嚴(yán)格實(shí)行教師普通話持證上崗制度，把說普通話、用規(guī)范字作為提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的一項(xiàng)基本要求，納入教師考核內(nèi)容，作為評(píng)優(yōu)、評(píng)先和晉職的必備條件。

（三）新聞媒體要做好示范。新聞單位是此次評(píng)估的必查單位?？h廣電局要將普通話和規(guī)范用字納入行業(yè)管理的范疇，健全制度，落實(shí)責(zé)任。電視臺(tái)播音員、主持人的普通話要達(dá)到規(guī)定等級(jí)，并實(shí)行持證上崗制度。《新民樂》《祁連風(fēng)》等報(bào)刊從事中文撰稿、編輯、校對(duì)的人員，要熟悉國家現(xiàn)行漢字的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，正確應(yīng)用規(guī)范漢字。報(bào)刊、印刷品、廣告用字必須符合規(guī)范要求，所 有記者和采訪人員都要使用普通話，對(duì)不合格人員要進(jìn)行培訓(xùn)。電臺(tái)、電視臺(tái)要制作語言文字專題節(jié)目和公益廣告，營造人人都說普通話、個(gè)個(gè)使用規(guī)范字的社會(huì)氛圍。

（四）服務(wù)行業(yè)要打造“窗口”。公共服務(wù)行業(yè)也是這次評(píng)估的重點(diǎn)領(lǐng)域，評(píng)估對(duì)象涉及商業(yè)、交通、旅游、銀行、醫(yī)療衛(wèi)生、文化、郵政、電信、移動(dòng)、聯(lián)通等行業(yè)，各主管部門要將語言文字規(guī)范化納入行業(yè)管理規(guī)定和員工行為規(guī)范，制定本行業(yè)語言文字工作計(jì)劃，對(duì)本系統(tǒng)本單位工作人員進(jìn)行普通話培訓(xùn)。尤其是講解員、售票員、導(dǎo)游、醫(yī)護(hù)等服務(wù)人員的普通話水平均要達(dá)到相應(yīng)的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

在這里我要特別強(qiáng)調(diào)，黨政機(jī)關(guān)和公共服務(wù)行業(yè)由于工作起步較晚，起點(diǎn)較低，基礎(chǔ)較弱，需要做大量的工作，任務(wù)十分艱巨。今天會(huì)議后，要迅速行動(dòng)起來，按照迎評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組和縣語委的部署和安排，扎扎實(shí)實(shí)開展工作，切實(shí)抓出成效。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)，確保圓滿完成達(dá)標(biāo)評(píng)估目標(biāo)任務(wù) 全縣語言文字達(dá)標(biāo)評(píng)估任務(wù)已經(jīng)明確，能否全面完成，關(guān)鍵在于落實(shí)。各部門各單位要精心安排部署，全力抓好實(shí)施，確保圓滿完成達(dá)標(biāo)評(píng)估各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

（一）要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)?？h委、縣政府已決定成立迎評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)迎評(píng)工作。各部門各單位要按照迎評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組和縣語委的統(tǒng)一部署和要求，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，指定一名熟悉業(yè)務(wù)的工作人員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，保持與縣語委辦的聯(lián)系和溝通，組織開展普通話培訓(xùn)、漢字糾錯(cuò)和檔案資料收集管理等迎評(píng)工作。各部門各單位要制訂本部 門本單位迎評(píng)方案和工作計(jì)劃；要建立工作責(zé)任制，將目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實(shí)到人。

（二）要明確工作職責(zé)。迎評(píng)工作實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，各部門各單位要各負(fù)其責(zé)，精心組織，整體推進(jìn)，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)做好本部門、本單位的迎評(píng)工作?？h語委負(fù)責(zé)做好語言文字規(guī)范化培訓(xùn)測(cè)試工作；教育、文化、廣電、工商部門分別做好學(xué)校、新聞媒體、企業(yè)及個(gè)體戶語言文字規(guī)范化管理工作；衛(wèi)生、公安、交通、建設(shè)等部門負(fù)責(zé)對(duì)公共場(chǎng)所語言文字規(guī)范化使用進(jìn)行監(jiān)管；商業(yè)、金融、郵政、電信等部門負(fù)責(zé)對(duì)公共服務(wù)行業(yè)的語言文字使用進(jìn)行監(jiān)管；社區(qū)管委會(huì)除搞好本單位達(dá)標(biāo)評(píng)估工作外，重點(diǎn)要抓好相關(guān)城區(qū)街道規(guī)范用字的專項(xiàng)整治工作。各部門各單位對(duì)各自承擔(dān)的任務(wù)要做到心中有數(shù)，對(duì)《實(shí)施方案》中的要求、重點(diǎn)、實(shí)施步驟以及評(píng)估的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)要清楚明白，結(jié)合各自實(shí)際，理清工作思路，明確工作任務(wù)。

（三）要加大自查督查力度。這次會(huì)議之后，各部門各單位要立即行動(dòng)起來，按照《評(píng)估方案》和《評(píng)分細(xì)則》，逐項(xiàng)進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改，做到步步到位，項(xiàng)項(xiàng)落實(shí)。迎評(píng)工作全面展開后，縣語委將確定人員定期不定期進(jìn)行督查，推動(dòng)工作落實(shí)。各單位要定期上報(bào)工作進(jìn)展情況，縣語委辦公室將及時(shí)編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)，予以通報(bào)。10月上旬，縣上將對(duì)各單位迎評(píng)工作進(jìn)行考評(píng)，對(duì)工作突出的單位和個(gè)人將給予表彰，對(duì)因措施不力影響評(píng)估驗(yàn)收的單位將通報(bào)批評(píng)，并嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

同志們，我縣三類城市語言文字達(dá)標(biāo)評(píng)估工作時(shí)間緊迫，任務(wù)艱 巨。各部門各單位要嚴(yán)格按照縣委、縣政府的部署要求，思想上高度重視，行動(dòng)上積極迅速，措施上扎實(shí)有力，切實(shí)把各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，確保我縣語言文字工作高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量通過省、市驗(yàn)收。

謝謝大家！

二零一二年四月九日 7