第一篇：專科聯(lián)盟實施方案

?？坡?lián)盟實施方案

根據《關于推進醫(yī)療聯(lián)合體建設和發(fā)展的指導意見》（國辦發(fā)[2017]32 號）等文件精神，依托醫(yī)院，整合我市醫(yī)療資源，本著 政府主導、堅持公益、自愿結合、優(yōu)勢互補、資源下沉、持續(xù)發(fā)展、群眾受益的原則，成立?？坡?lián)盟。結合學科發(fā)展實際，現(xiàn)制訂本方案。

一、基本原則

(一)整合資源，協(xié)調發(fā)展。為整合我市現(xiàn)有的，市縣級綜合醫(yī)院、中醫(yī)院醫(yī)學科、設有科的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、醫(yī)養(yǎng)結合機構等醫(yī)療衛(wèi)生資源，建立以技術合作為紐帶、醫(yī)學學科分級診療為重點，優(yōu)勢互補，積極推進規(guī)范化和優(yōu)質化醫(yī)療服務，提升基層技術水平和服務能力，設立醫(yī)學?？坡?lián)盟。

（二）互惠互利，責權一致。專科聯(lián)盟各成員單位在自主經營、獨立核算的基礎上，統(tǒng)籌兼顧各成員單位工作實際，在各級醫(yī)療機構、醫(yī)養(yǎng)結合機構自愿的前提下，構建與各級醫(yī)療機構、各級醫(yī)療機構醫(yī)學科、醫(yī)養(yǎng)結合機構的網絡化服務共同體。

（三）分級診療，分工協(xié)作。依的資源，與各聯(lián)盟成員單位實現(xiàn) “共建、共享、共贏”，在醫(yī)、教、研各方面共同進步、共同發(fā)展，提升整體醫(yī)學水平。通過聯(lián)盟內各單位的優(yōu)勢互補，建立一套有效的轉診機制，完善治療—長期護理服務鏈，建立基層服務、雙向轉診、急慢分治、上下聯(lián)動的分級診療模式，形成覆蓋我市患者急、慢、疑、難、重癥的分級診療體系。

（四）分步實施，穩(wěn)妥推進。以《XXX市關于推進分級診療制度建設的實施意見》（2016 XX號）為依據，制定穩(wěn)妥、科學的分步實施方案，讓群眾享 受到“安全、有效、方便、快捷、合理”的城鄉(xiāng)一體化管理治療服務，努力辦成群眾滿意、政府滿意、醫(yī)院滿意和醫(yī)護人員滿意的?？坡?lián)盟。

二、組織框架

成立醫(yī)學專科聯(lián)盟理事會，理事長由院長擔任，常務副理事長由分管副院長擔任，副理事長由選舉產生，聯(lián)盟成員單位科負責人為成員，秘書長由相關人員擔任。

三、服務模式

（一）實現(xiàn)服務連續(xù)性。通過醫(yī)療質量、醫(yī)療安全管理一體化，標準化建設，確?；颊呔歪t(yī)連續(xù)性和安全性，在轉診后能獲得連續(xù)性、一體化的醫(yī)療服務。以技術幫扶為切入點，探索專科聯(lián)盟內各成員單位間分工協(xié)作的新機制，逐步建立覆蓋我市各類疾病醫(yī)療服務分級診療體系。

（二）建立合作幫扶機制。加速我市城鄉(xiāng)一體化和醫(yī)療同質化進程，打造我市“基層服務”、“分級診治”和“雙向轉診”快捷、有序就醫(yī)模式。

1.建立“一對一”幫扶機制，讓優(yōu)質醫(yī)療資源下沉。由組織成立 幫扶小組對各縣（市、區(qū)）醫(yī)療機構醫(yī)學科進行“一對一”的結對幫扶。由治療中心牽頭，成員由各學科科主任和學科帶頭人組成，通過 定期坐診、查房、會診、教學、講座等形式，帶

動縣市區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院學科和醫(yī)療機構、醫(yī)養(yǎng)結合機構協(xié)同發(fā)展，提高醫(yī)療資源利用率，提高服務水平，使群眾在家門口就能享受到優(yōu)質的醫(yī)療服務，實現(xiàn)優(yōu)質醫(yī)療資源合理配臵、人民群眾方便和有序就醫(yī)的愿景。

2.建立“雙向就診”機制。按照《國務院辦公廳關于推進分級診療制度建設的指導意見》的文件精神，明確各級各類醫(yī)療機構診療服務功能定位。按照醫(yī)療服務患者轉診工作要求開展“雙向就診”工作，建立完善各病種轉診指征和流程。

（1）市級醫(yī)療機構將病情穩(wěn)定的疑難復雜患者轉至進行治療；

（2）將急危重癥和疑難復雜疾病的患者轉至市級醫(yī)療機構；

（3）將病情穩(wěn)定需要長期簡單醫(yī)療服務患者轉至縣市區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院及機構；

（4）醫(yī)養(yǎng)結合機構將需要的養(yǎng)老患者轉至進行醫(yī)療服務，待不需要醫(yī)療服務后轉回醫(yī)養(yǎng)結合機構；（5）將診斷明確, 僅需在家或社區(qū)衛(wèi)生服務站治療的患者轉至社區(qū)衛(wèi)生服務站（中心）；住院治療出院后，需進行社區(qū)跟蹤隨訪、指主要癥狀控制，愿意參加社區(qū)活動及職業(yè)訓練的者轉回?？坡?lián)盟成員單位。

（6）為上轉患者提供“一免三優(yōu)先”，即免掛號費、優(yōu)先安排接診、檢查、住院等優(yōu)惠措施，對下轉患者實行 100%隨訪，為“雙向轉診”的病人提供連續(xù)無縫式交接服務，逐步打造醫(yī)聯(lián)體內部質量管理和患者安全保障體系，落實國家有關“分級診療”和“雙向轉診”等醫(yī)改新政。

（7）在信息平臺尚未建立之前，利用微信群、QQ 群作為“雙 向轉診”信息共享平臺。醫(yī)學專科聯(lián)盟各成員單位指定一名聯(lián)絡員，負責雙向轉診患者信息的傳達輸送對接。

3.加強技術培訓。為促進?？坡?lián)盟內部人員綜合素質的共同提升，根據臨床路徑，指定統(tǒng)一的診療和操作規(guī)范，逐步實現(xiàn)各病種的規(guī)范化治療。定期對聯(lián)盟各成員單位的醫(yī)務人員開展培訓和進修工作，通過進修、專業(yè)技術培訓、專家巡講的學術交流等形式，加強前沿的知識交流，共同提高專業(yè)學術水平，加速本地區(qū)醫(yī)療“同質化”進程。

4.提升服務能力。對醫(yī)療服務治療技術進行推廣，提高醫(yī)療服務的規(guī)范化管理水平和綜合服務能力。

（三）實現(xiàn)檢查評估結果互認。?？坡?lián)盟成員單位送往的檢查評估，其結果通過信息化手段傳送回申請機構。在統(tǒng)一質控標準、確保醫(yī)療安全的前提下，逐步實現(xiàn)在?？坡?lián)盟內擴大檢查評估結果互認范圍，減少重復檢查評估。

（四）加強?？坡?lián)盟內部文化建設。定期組織舉辦各種文體活動、知識技能競賽和應急演練，提高服務能力。增強凝聚力和激發(fā)員工工作熱情，樹立醫(yī)學?？坡?lián)盟品牌形象。

四、工作要求

（一）加強組織領導。?？坡?lián)盟工作涉及一系列體系、體制、機制的建立和完善，是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要?？坡?lián)盟內各機構的共同參與，要以改革創(chuàng)新的精神，統(tǒng)籌謀劃，積極進行探索立足于建立長期、穩(wěn)定、健康、可持續(xù)的專科聯(lián)盟。專科聯(lián)盟理事會要切實加強組織領導，統(tǒng)籌推進?？坡?lián)盟建設，協(xié)調解決運行中出現(xiàn)的困難和 問題。

（二）明確工作職責。要充分發(fā)揮各機構主觀能動性，完善組織 制度建設，明確醫(yī)聯(lián)體管理部門，確定聯(lián)絡部門和人員，明確職責分工，結合實際，研究制定切實可行的協(xié)作協(xié)議、具體實施方案和簡便易行的管理章程或工作制度，并組織推進落實。各成員單位要各司其職，各負其責，提高工作效率，共同推進專科聯(lián)盟建設。

（三）建立考核評估機制。根據專科聯(lián)盟成員工作職責和任務，定期對各專科聯(lián)盟機構進行考核，通過開展?jié)M意度調查等方法對?？?聯(lián)盟整體運行情況進行評估。不斷完善和提高?？坡?lián)盟運行的效率和工作質量。

（四）加大輿論宣傳。組織開展好對?？坡?lián)盟工作目的、意義和 政策措施的宣傳工作，充分調動廣大醫(yī)務人員參與改革的積極性和主動性，全力爭取廣大群眾和社會各界對?？坡?lián)盟工作的理解與支持，營造良好輿論氛圍。

（五）整合信息資源，加快信息化建設。整合醫(yī)療信息化資源，加強?？坡?lián)盟醫(yī)院信息化建設，充分利用居民電子健康檔案和電子病歷信息，整合多元監(jiān)測數據，實現(xiàn)結核病管理信息系統(tǒng)的數據對接和共享，為推進分級診療和?？坡?lián)盟建設提供有力支撐。

（六）簡化轉診流程。?？坡?lián)盟雙向轉診需要上轉的醫(yī)療服務患者，由各縣級醫(yī)保轉診管理部門開具轉診證明，到直補。報銷比例按照病情根據有關政策執(zhí)行。

第二篇：腫瘤專科聯(lián)盟合作協(xié)議書

附件1：

腫瘤?？坡?lián)盟合作協(xié)議書

甲方：XXX醫(yī)院 乙方：XXX市人民醫(yī)院

一、合作背景

為貫徹落實《“十三五”期間衛(wèi)生與健康規(guī)劃》、《“十三五”期間深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃》、《“健康中國”2030規(guī)劃綱要》、《國務院辦公廳關于推進分級診療制度建設的指導意見》和《國家衛(wèi)生計生委關于開展醫(yī)療聯(lián)合體建設試點工作的指導意見》有關文件要求，通過組建?？坡?lián)盟，依托XXX醫(yī)院醫(yī)療資源為抓手，以××?？漆t(yī)療聯(lián)盟為紐帶，與具有?？铺厣幕鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構間建立目標明確、權責清晰的分工協(xié)作機制，形成利益共同體、責任共同體，完善醫(yī)療服務體系為目標。以實現(xiàn)逐步實現(xiàn)“基層首診、雙向轉診、急慢分治、上下聯(lián)動、防治結合”的分級診療模式，建立?？坡?lián)合體。

二、合作原則

在平等自愿的基礎上，乙方與甲方簽署?？坡?lián)盟合作協(xié)議書，加入××?？坡?lián)盟。甲方為乙方對接XXX醫(yī)院××專科醫(yī)療資源，通過團結協(xié)作、學科共建、資源互補、平臺共享等形式，共同提升乙方××專科醫(yī)教研整體綜合水平和服務能力。

三、合作目標

甲方依托XXX醫(yī)院醫(yī)療資源，支持乙方××?？瓢l(fā)展的論 證和建設，協(xié)助乙方提升專業(yè)技術水平及業(yè)務能力，打造××?？破放啤?/p>

（一）甲乙雙方在醫(yī)療、科研、教學、培訓等方面深入合作，有效實施雙向轉診。

（二）爭取在五年內，將乙方××?？拼蛟斐杀緟^(qū)域內技術領先、現(xiàn)代醫(yī)學技術先進、業(yè)務影響廣泛的?？啤?/p>

（三）協(xié)助乙方××?？苿?chuàng)建市縣級臨床重點?？?。

四、合作內容

（一）雙方建立?？坡?lián)盟合作聯(lián)系部門，有效促進甲乙雙方在醫(yī)療、科研、教學、培訓等方面的深入合作。

（二）甲方在急危重癥救治、復雜疑難疾病診療方面，為乙方××專科提供技術指導、會診轉診等優(yōu)先服務；在常見病、多發(fā)病的××專科診療技術、慢性病的管理技術、新技術新項目及?？七m宜技術中，篩選適宜乙方××?？崎_展的診療項目，指導實施并推廣。

（三）甲方優(yōu)先加強××?？坡?lián)盟內醫(yī)療技術的合作和交流，定期安排專家到乙方××開展臨床醫(yī)療、教學工作，包括手術、專家預約門診、業(yè)務查房、病例討論、專題講座等；甲方的××?？茖W術活動（科室業(yè)務學習、學術講座、培訓班等）免費為乙方××?？崎_放。

（四）?？坡?lián)盟雙方建立雙向綠色轉診機制，對符合雙向轉診的病人予以優(yōu)先安排。甲方優(yōu)先將急性期治療后病情穩(wěn)定、需要繼續(xù)康復治療的病人、診斷明確而不需特殊治療的病人、各種惡性腫瘤病人的晚期非手術治療和臨終關懷、需要長期治療的慢性病病人等優(yōu)先下轉給乙方；乙方優(yōu)先將供急危重癥、疑難復雜疾病以及技術上不能處理的病人上轉甲方。乙方未開展的檢驗、檢查項目，優(yōu)先轉送甲方檢驗、檢查，甲方予以優(yōu)先安排。

（五）雙方開展遠程醫(yī)療合作，甲方免費為乙方提供開展遠程醫(yī)療所需的硬件及軟件（接口費由下級聯(lián)盟醫(yī)院解決），通過甲方遠程醫(yī)療中心實行遠程會診、遠程影像診斷、遠程病理診斷、遠程心電診斷、遠程教育培訓等服務，共同打造區(qū)域性醫(yī)療衛(wèi)生信息平臺，探索“基層檢查、上級診斷、指導治療”的有效模式，推進區(qū)域資源共享。

（六）雙方開展××?？瓶蒲泻献鳎陥蟾骷壙蒲姓n題時尋求橫向合作；甲方承擔科研課題，優(yōu)先吸收乙方共同參與多中心研究課題；甲方在科研方法培訓、申報課題方面等為乙方提供指導。

（七）甲方給乙方××?？圃趧?chuàng)建市縣級醫(yī)療中心、市縣級臨床重點?？品矫嬗枰灾笇Ъ皫头?。

五、其他

（一）本協(xié)議經各方蓋章后生效，本協(xié)議有效期自協(xié)議簽訂之日起五年，有效期滿后，雙方均有權決定是否終止合作，如雙方對協(xié)議內容無異議可續(xù)簽。

（二）本協(xié)議所涉及的具體工作，由甲乙雙方根據實際情 況，另行制定實施細則。

（三）本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，雙方合法簽署人簽字蓋章方可生效。其中，甲乙雙方各提交一份至各自所屬上級衛(wèi)生行政部門，協(xié)議生效后，甲乙雙方對協(xié)議內容如有變更或補充以書面形式，作為本協(xié)議的補充協(xié)議，補充協(xié)議與協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

甲方：XXX醫(yī)院 乙方：XXX醫(yī)院

法人/委托代表： 法人/委托代表：（蓋章）（蓋章）

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

第三篇：科技成果轉化聯(lián)盟實施方案

西安市鄠邑區(qū)

科技成果轉化聯(lián)盟實施方案

按照《“創(chuàng)業(yè)西安”行動計劃（2017-2021）》（市辦字〔2017〕125號）、《關于加快建設先進制造業(yè)強市的實施意見》（市字〔2020〕1號）和《中共西安市鄠邑區(qū)委辦公室西安市鄠邑區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)西安市鄠邑區(qū)加快科技成果轉化工作實施方案》精神，結合我區(qū)實際，特制定本實施方案。

一、總體要求

在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下，以建設現(xiàn)代化經濟體系為戰(zhàn)略目標，抓住科技成果轉移轉化這個“牛鼻子”，轉變發(fā)展理念，堅持質量第一，效益優(yōu)先，加快建設實體經濟、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融、人力資源協(xié)同發(fā)展的產業(yè)體系，有效解決產業(yè)高端化、企業(yè)主體、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)新活力和動力等方面面臨的問題，營造有利于創(chuàng)新發(fā)展的良好生態(tài)，依靠科技創(chuàng)新促進產業(yè)轉型升級、培育發(fā)展新動能，推動鄠邑區(qū)經濟穩(wěn)步發(fā)展。

二、目的意義：

科技成果轉化聯(lián)盟的成立，將為政府、高校、科研院所、孵化器、眾創(chuàng)空間、產業(yè)園、企業(yè)等搭建一個良好的交流平臺，高效促進科技成果就地轉化，助力區(qū)域企業(yè)上檔升級、做強做大，推動全區(qū)經濟社會健康持續(xù)發(fā)展。

三、基本原則

——總體要求：黨委領導、部門配合、企業(yè)發(fā)起、項目管理。

——聯(lián)盟制度：聯(lián)盟采取會議制，由企業(yè)發(fā)起召開鄠邑區(qū)科技成果轉化聯(lián)盟會議，并組織會議期間的科技成果轉化論壇、會展、項目簽約、項目洽談等活動。

——運行原則：按照《鄠邑區(qū)科技成果轉化聯(lián)盟章程》，聯(lián)盟采取輪值制，聯(lián)盟輪值主席在聯(lián)盟理事單位中間選舉產生，每屆任期一年。每屆聯(lián)盟輪值主席在任期內制定聯(lián)盟工作任務及目標，策劃聯(lián)盟活動方案并組織實施。

——具體任務：

1.召開鄠邑區(qū)科技成果聯(lián)盟成立大會，審議《鄠邑區(qū)科技成果轉化聯(lián)盟章程》，選舉產生首屆聯(lián)盟輪值主席、理事單位等。

2.組織聯(lián)盟成員參加西安國際科技博覽會。

3.組織與高校、科研院所、企業(yè)、科研帶頭人、專家團隊簽訂科技成果轉化項目協(xié)議（首簽西安石油大學、西安交通大學、陜西國防學院）。

4.策劃及組織實施“科創(chuàng)鄠邑”系列活動工作。

四、領導機構及成員單位

成立鄠邑區(qū)科技成果轉化聯(lián)盟領導小組，組長由區(qū)委書記、區(qū)長擔任，副組長由區(qū)政府分管區(qū)長擔任，成員由區(qū)發(fā)改委、區(qū)投資工信局、區(qū)教科局、區(qū)人社局、區(qū)財政局、區(qū)文化旅游局、灃京工業(yè)園管委會、渭河現(xiàn)代生態(tài)農業(yè)示范區(qū)管委會、區(qū)西戶高新區(qū)管委會、區(qū)科協(xié)等相關部門，以及國家級高新技術企業(yè)、區(qū)級以上眾創(chuàng)載體運營機構、區(qū)科技成果轉化相關群團組織、社會團體、駐鄠邑區(qū)各高校院所、科研機構，鄠邑區(qū)企業(yè)有技術合作和成果轉移的區(qū)外高校院所、專家團隊、其他相關人員組成。領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)教科局，辦公室主任由區(qū)教科局局長兼任，常務副主任由區(qū)教科局分管領導兼任，負責科技成果轉化聯(lián)盟的指導、培訓、事務協(xié)調等工作。

五、運作經費：

按照《中共西安市鄠邑區(qū)委、西安市鄠邑區(qū)人民政府關于印發(fā)西安市鄠邑區(qū)關于開展“創(chuàng)業(yè)鄠邑”行動計劃（2017-2021）的實施意見》，聯(lián)盟運作經費從“創(chuàng)業(yè)鄠邑”專項資金中列支，采取一事一議方式向每屆聯(lián)盟輪值主席一次性資助獎勵100萬元。同時，將策劃的活動上報市科技局，爭取相應資金支持。

六、有關要求

（一）加強與高校院所合作。

加深與高校合作交流，建立多方位科技成果轉化體系，暢通科技成果轉化信息渠道。進一步完善各類工業(yè)園區(qū)、農業(yè)園區(qū)、眾創(chuàng)空間等科技成果轉化平臺載體要素建設，強化承載平臺管理服務職能，不斷夯實高校科技成果轉化承載基礎。積極支持企業(yè)建立科技創(chuàng)新中心和科技研發(fā)中心，鼓勵有實力的企業(yè)創(chuàng)建省級以上創(chuàng)新中心和研發(fā)中心，充分發(fā)揮企業(yè)在科技創(chuàng)新中的主體作用和科技成果轉化的承載作用。

（二）建立“聯(lián)盟+企業(yè)”體制。

以科技成果轉化聯(lián)盟為依托，加快高校院所向企業(yè)輸出科技成果，推動技術轉移資源和經驗共享和擴散，通過研發(fā)合作、技術轉讓、技術許可等各種形式,實現(xiàn)科技成果市場價值。鼓勵建立線上線下科技成果庫、科技成果展示中心、科技成果交流中心，為科技成果轉化提供信息化服務，形成線上線下推動的科技成果轉化良好格局。

（三）提升科技成果轉移轉化承載能力。

推動西戶高新區(qū)、灃京工業(yè)園、汽配園、建設科技企業(yè)、孵化器、加速器、專業(yè)化眾創(chuàng)空間等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設，進一步提升“眾創(chuàng)空間+孵化器+加速器+園區(qū)”全鏈條創(chuàng)新服務體系的吸引力和服務水平。支持園區(qū)、企業(yè)、眾創(chuàng)空間同高校院所簽訂戰(zhàn)略合作伙伴關系，轉移轉化高校院所的科技成果。

（四）拓展科技成果轉移轉化廣度和深度。

積極推動科技示范鎮(zhèn)建設，支持有條件的鎮(zhèn)創(chuàng)建省級科技示范鎮(zhèn)，以科技創(chuàng)新引領鎮(zhèn)村經濟發(fā)展，逐步擴大科技成果轉化的區(qū)域和領域。積極推動科技和文化融合發(fā)展，支持文化創(chuàng)意轉化為科技產品，鼓勵支持戶縣農民畫向科技成果轉移轉化。大力支持科技創(chuàng)新在鄉(xiāng)村振興中的引領和支撐作用，推動科技成果在鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅中實現(xiàn)轉移轉化，支持職業(yè)農民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。強化科技成果轉化在產業(yè)扶貧、秦嶺生態(tài)保護、治污減霾等領域的示范帶動作用。支持各類企業(yè)積極同軍工企業(yè)、名牌企業(yè)建立合作關系，形成“軍企聯(lián)合”“強強聯(lián)手”科技成果轉化工作新格局。

（五）強化科技成果轉移轉化人才服務。

構建“互聯(lián)網+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才服務平臺，提供科技咨詢、人才計劃、科技人才活動、教育培訓等公共服務，實現(xiàn)人才與人才、人才與企業(yè)、人才與資本之間的互動和跨界協(xié)作。對高層次科技人才團隊在區(qū)內轉化科技成果并實現(xiàn)產業(yè)化的，擇優(yōu)分別給予資金獎勵。

（六）強化群團組織和社會組織在科技成果轉化中的促進作用。

充分發(fā)揮工會、婦聯(lián)、共青團、科協(xié)、工商聯(lián)等群團組織橋梁紐帶作用，調動科技型企業(yè)協(xié)會、新生代企業(yè)家協(xié)會、婦女企業(yè)家協(xié)會等社會組織在科技成果轉化工作中的積極性主動性。組建鄠邑區(qū)科技特派員服務團，進一步加強科技特派員制度。以高校院所專家教授為主體，鄉(xiāng)土專家為輔助，組織專家教授深入園區(qū)企業(yè)、推廣宣介科技成果，破解科技成果轉化難點問題。

第四篇：2011媽媽禁毒聯(lián)盟實施方案

關于印發(fā)《冷水江市教育局“關愛生命 呵護家庭—媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動實施方案》的通知

冷教字?2011? 號

局屬二級機構，各市屬學校、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦）中心學校、職業(yè)學校、民辦學校、：

現(xiàn)將《冷水江市教育局 “關愛生命 呵護家庭—媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動實施方案》印發(fā)給你們，請各地迅速啟動，認真按照方案貫徹落實。

冷水江市教育局

二○一一年三月二十四日（此頁無正文）

主題詞：媽媽禁毒聯(lián)盟行動△

實施方案

通知

報：婁底市教育局禁毒辦，市禁毒辦。

主送：局屬二級機構，市屬學校，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）中心學校。

冷水江市教育局辦公室 2011年3月24日 共印 份 冷水江市教育局“關愛生命 呵護家庭— 媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動實施方案

根據省禁毒委《關于開展“關愛生命 呵護家庭—媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動的預備通知》（湘禁毒辦?2011?22號）的統(tǒng)一部署，和《婁底市“關愛生命 呵護家庭—媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動實施方案》的安排，教育局決定在全市學校開展“關愛生命 呵護家庭—媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動，在全市普及禁毒知識，提高學生識毒、拒毒、防毒能力，大力宣傳禁毒成果，加強正面輿論引導，提升禁毒民調滿意率，特制定本方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，以深入貫徹《中華人民共和國禁毒法》為主線，以全市廣大學生為主體，以“依法禁毒，構建和諧”主為題，以防范合成毒品危害為重點，以禁毒宣傳進學校、進家庭、進場所、進農村、進單位的“六進”活動為載體，通過組織開展一系列形式新穎、內容豐富的主題活動，在全市普及禁毒知識，倡導健康文明、積極向上的生活理念，營造濃厚的禁毒輿論氛圍。

二、組織領導

為開展好本次大型宣傳活動，成立冷水江市教育局“關愛生命 呵護家庭—媽媽禁毒聯(lián)盟行動”大型宣傳活動領導小組（以下簡稱領導小組）。由教育局局長王建農同志任組長，局黨組書記李鳴曙同志任常務副組長，曾作龍、蘇新喜、趙景清、康向韶、段躍綱、劉鵬程、康弘等同志任副組長。領導小組下設辦公室，由曾作龍同志兼任辦公室主任，劉明長、謝貢華、李玉春、張紅軍、易偉湘、辦孝昌、段紹波等同志為領導小組辦公室成員，辦公地點設局辦公室。

三、活動內容和步驟

此次活動以學校（中心學校）為單位，統(tǒng)一開展。省禁毒辦為此次活動專門設計了統(tǒng)一的“藍結”標志，領導小組根據要求統(tǒng)一制作一批標志以供活動中使用。

（一）活動啟動階段：3月25日至4月5日

各學校應迅速成立活動領導機構，制定活動方案，舉行活動啟動儀式。4月5日前將活動方案和活動開展情況上報局領導小組。

（二）活動實施階段：4月5日至5月20日

1、成立由女教師組成的教育系統(tǒng)“媽媽禁毒聯(lián)盟”，到各學校進行巡回演講，宣講毒品對個人、家庭、社會的危害，介紹成功戒除毒癮和幫扶工作經驗，提高學生識毒拒毒防毒的意識的能力，提升學校禁毒教育水平。每個單位至少演講一場。

2、在青少年中開展以“品味書香，遠離毒品，健康成長”為主題的讀書活動，組織在校學生成立“閱讀興趣小組”，指導其“多讀書、讀好書”，并突出合成毒品的宣傳教育，發(fā)放一批合成毒品的彩頁宣傳資料，以圖文并茂的形式培養(yǎng)學生正當廣泛的興趣愛好，積極倡導健康成長的陽光生活。

各校要及時將該階段活動開展的相關情況以文字和影像的形式報送局領導小組。

（三）活動總結表彰階段：5月20日至6月下旬 各學校（中心學校）要于6月10日前將活動情況總結報送領導小組辦公室。

開展優(yōu)秀“媽媽禁毒聯(lián)盟”和優(yōu)秀“禁毒媽媽”評選活動，評選出優(yōu)秀“禁毒媽媽”1-3名，并于5月20日前向市禁毒委報送文字（不少于2000字）和視頻資料。

四、活動要求

（一）高度重視，加強領導。各級各學校要充分認識、深刻領會“預防為主”的禁毒方針，切實將禁毒宣傳教育作為治本之策。要以活動為載體，做實禁毒宣傳工作，將活動作為當地今年“6.26”禁毒主題宣傳活動來實施?；顒娱_展情況將納入教育局對各學校的綜治治理工作考評內容。

（二）加強指導，注重實效。局領導小組和各校領導小組要加強對活動的督導，及時協(xié)調解決活動中遇到的困難和問題。要避免形式主義，防止走過場，做到活動形式、活動內容、活動效果的有機統(tǒng)一。要通過活動的開展，積極探索禁毒志愿者組織機構建設、活動方式創(chuàng)新等問題，推動志愿者服務活動常態(tài)化。

（三）收集資料，及時上報。湖南禁毒網（004km.cn）都將開辟活動專區(qū)，各校要注意收集活動音像資料，及時上報。

第五篇：小初聯(lián)盟實施方案

小初聯(lián)盟實施方案

一、目的意義

組織小學、初中學校發(fā)展共同體，是以促進區(qū)域學校發(fā)展為共同愿景，以“團隊學習，合作互助”為基本形式，以增強校際間交流為平臺，促進共同體中所有的學校，在共同的學習研究中和諧發(fā)展。

二、實施原則

1、學校發(fā)展共同體，既是一種組織形式，一種活動形式，也是一種管理方式，管理策略。

2、學校發(fā)展共同體中的所有學校，在共同的學習研究中“平等相待、優(yōu)勢互補、資源共享、互相促進、和諧發(fā)展”。

3、學校發(fā)展共同體是由學校自發(fā)組織、自愿參加，教育科、教研室等科室參與指導，實現(xiàn)具有自覺性、針對性、實效性的區(qū)域合作。

4、各個學校都要針對自己的實際問題和共性的問題進行研究，通過定期會議，與團隊伙伴共同分析，共同解決、共同提高，互相完善。努力探尋一條適應區(qū)域教育發(fā)展的特色之路。

三、組織機構

（1）學校發(fā)展共同體領導小組：

組長：李萱

副組長：馬荻、脫永剛、杜崇慧

成員：小學初中全體語文教師

（2）學校發(fā)展共同體顧問：小學初中各教研員

四、活動板塊

一是小學初中教學互動共同體；二是學校班主任工作共同體。

五、活動形式

1、校與校之間通過現(xiàn)場會輪流開展教育教學交流。

2、各校確定某些相對強項的學科，負責學校發(fā)展共同體內該學科的教學研究。

3、聯(lián)合備課，聯(lián)合組考，聯(lián)合教學調研，聯(lián)合承辦各種活動。

4、每學期至少有一次或有一個學科，請名、優(yōu)教師走進對方學校開展送教活動；或組織教師走進名校活動。

5、每學期集中一定時間，聯(lián)合聘請專家來校開辦專題講座、名師講堂，對教師進行專業(yè)輔導，達到資源共享。

6、組織教師開展校本教科研、讀書促進會等活動。

7、定期召開校長協(xié)調會，制訂每學年學校發(fā)展共同體的行事歷，三年規(guī)劃等。