第一篇：安全生產(chǎn)主體責任落實情況介紹

**公司關(guān)于落實安全生產(chǎn)主體責任

情 況 做 法

我司始建于1988年，前身為市交通服務(wù)公司，隸屬市交通局，2001年，公司改制為國有獨資企業(yè)，隸屬市國有資產(chǎn)管理委員會，我司更名為市交通集團**運輸有限公司，目前，我司下屬分設(shè)4個分公司和1個汽車客運站，擁有營運車輛206臺（共有219條線路，其中正常營運車輛199臺，報停車輛7臺），從業(yè)人員641人，近年來，政府的安全主管部門以及各級的領(lǐng)導都非常重視和關(guān)注企業(yè)的生產(chǎn)安全工作。我司按照有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)以及上級的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合本公司的實際情況，切實落實安全生產(chǎn)主體責任，積極采取措施，加強防范監(jiān)督力度，建立、完善安全生產(chǎn)管理機制，有效防范重特大交通事故發(fā)生。現(xiàn)將有關(guān)安全生產(chǎn)主體責任落實情況做法介紹如下：

一、加強領(lǐng)導、落實責任

公司堅持安全第一、預防為主的安全生產(chǎn)方針，貫徹落實意識領(lǐng)先，隱患必除，體制到位，責任到人的安全生產(chǎn)管理理念，建立、完善安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，成立由董事長、總經(jīng)理為組長、各單位責任人為成員的安全領(lǐng)導管理機構(gòu)，逐級落實安全生產(chǎn)責任制和崗位安全生產(chǎn)責任制，明確逐級崗位安全職責，確定各級、各崗位的安全責任人，為落實安全生產(chǎn)責任制，我司每年及重大節(jié)日與各下屬單位簽訂安全生產(chǎn)責任書，下屬各單位每年與各崗位人員、車輛承包經(jīng)營者、駕駛?cè)藛T簽訂安全生產(chǎn)責任書；安全管理人員實行車輛包干管理檢查，真正做到隱患有人查、整改有人抓、防范有人盯。

二、意識領(lǐng)先、體制到位

（一）、為加強安全生產(chǎn)工作源頭管理，我司在駕駛員管理方面率先實行招聘考核制度，由我司安技部門統(tǒng)一對駕駛員進行培訓、待考核合格后，報交通主管部門備案核查，確定駕駛員沒有違法、違章行為后，由我司統(tǒng)一核發(fā)的準駕證持證上崗。

（二）、為確保人民群眾生命財產(chǎn)安全，我司在安全管理方面大力創(chuàng)新，不斷探討新的安全管理模式，我司在全司范圍內(nèi)實行駕駛員出車前詢問、告知制度及對駕駛員實行家訪制度，通過由公司工作人員到承包經(jīng)營者、駕駛?cè)藛T家中，了解近期駕駛?cè)藛T的家庭生活狀況、駕駛?cè)藛T的生活習性，有無不良嗜好，并對承包經(jīng)營者、駕駛?cè)藛T家屬宣傳安全生產(chǎn)工作的重要性，特別是春節(jié)前對駕駛?cè)藛T宣傳了和平縣11·29交通事故的深刻教訓及市政府提出的五個嚴禁、五個不準五個杜絕等內(nèi)容，同時，對承包經(jīng)營者、駕駛?cè)藛T的家屬進行宣傳教育，動員他們共同參與到安全生產(chǎn)工作中來，共同做好安全生產(chǎn)工作。另外，我司每月不定期對下屬分公司（車隊）抽查安全生產(chǎn)主體責任落實情況，嚴格執(zhí)行隱患排查治理制度和隱患登記、銷號、查詢管理，完善重大隱患治理和重大危險源監(jiān)控機制。

第二篇：落實安全生產(chǎn)主體責任

附件：江蘇萬象建工落實安全生產(chǎn)主體責任經(jīng)驗材料

江蘇萬象建工集團有限公司作為我市唯一一家施工總承包特級企業(yè)，在安全生產(chǎn)管理工作中，充分認識到落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任具有重要意義，深知企業(yè)是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體，在生產(chǎn)經(jīng)營活動中處于核心地位，保障安全生產(chǎn)，企業(yè)是關(guān)鍵，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的落實，除了靠政府強有力的監(jiān)管和行業(yè)有效的指導督促外，更需要從保障企業(yè)安全生產(chǎn)的實際出發(fā)，充分建立健全各項安全體系，采取多種安全措施，切實擔起安全生產(chǎn)的主體責任。我公司在落實安全生產(chǎn)主體責任方面主要采取了如下做法和措施：

一、建立健全安全生產(chǎn)管理體系，切實做到企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五落實

1、我公司嚴格按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定、行業(yè)標準，制定安全管理制度大綱，根據(jù)大綱制定落實安全生產(chǎn)主體責任的實施細則，明確安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置和人員的配備。

2、公司建立了安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導結(jié)構(gòu)，成立了安全生產(chǎn)委員會，由總經(jīng)理擔任委員會主任。落實了安全生產(chǎn)“一崗雙責”，確保所有領(lǐng)導班子成員對分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作承擔相應(yīng)職責。公司董事會任命了主抓質(zhì)量安全的副總經(jīng)理及安全總監(jiān)，市外的分公司項目部有各分管經(jīng)營的副總經(jīng)理負責。

3、公司成立了安全管理部，按規(guī)定標準配齊了專業(yè)安全生產(chǎn)管理人員。

4、我公司建立健全安全生產(chǎn)責任體系，制定并嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和責任追究制，按照按照“橫向到邊，縱向到底” 和“一崗一責”的原則，充分建立起一級對一級負責的層級負責制和本崗對本崗負責的崗位責任制，通過安全目標責任的落實和考核以及責任追究，加強各層各級崗位人員責任心，確保“全覆蓋、無死角”的安全責任體系，一絲不茍 地以安全生產(chǎn)責任制為中心，抓好各項制度落實，做好安全管理工作，全面實現(xiàn)安全管理目標的保障。

二、建立健全安全生產(chǎn)評估體系，確保實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五到位

1、公司建立了安全管理長效機制，制定了安全評估體系。使制定的安全評估體系將有安全責任的各個部門捆起來，使之在安全工作中承擔一定的安全責任，認真落實安全責任。同時，對那些沒有真正落實安全責任的單位部門，以及在安全工作上不盡職、不盡責的人進行嚴格考核，確保安全生產(chǎn)責任到位。

2、加強對項目部安全文明施工措施費的管理，做到安全投入到位 資金投入保障是安全生產(chǎn)的重要保證。安全文明施工措施費是用于工程項目實施安全管理和文明施工必不可少的專項費用，應(yīng)當用于施工安全防護用具及設(shè)施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產(chǎn)條件的改善，嚴禁挪作他用。在這個環(huán)節(jié)上我公司總工辦、經(jīng)營部、安全部、質(zhì)量部、財務(wù)部聯(lián)合辦公，定期去各個項目部落實安全文明施工措施費的使用情況。

3、落實安全教育培訓的責任，做到安全培訓到位

一是大力開展安全文化建設(shè)，普及安全法律法規(guī)和安全知識，強化各級管理人員和員工群眾的責任意識。

二是加強從業(yè)人員的教育培訓工作。增加安全生產(chǎn)宣傳教育投入，加強宣傳、培訓基礎(chǔ)建設(shè)，擴大宣傳陣地，完善培訓教育機制。我公司每年都定期給公司的各類安全管理人員內(nèi)部培訓，公司的三類人員每三年都到市培訓中心參加繼續(xù)教育學習，做到全員培訓。

3、落實安全標準化活動，做到安全管理到位

規(guī)范、完備的安全標準化建設(shè)是建立安全長效機制的根本途徑。安全生產(chǎn)標準是國家、行業(yè)制定的安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量工作標準，目的是為了使安全生產(chǎn)工作經(jīng)?；⒁?guī)范化、標準化。我公司加強了安全 質(zhì)量標準化建設(shè)，做到重視安全生產(chǎn)標準、執(zhí)行安全生產(chǎn)標準，采用安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料，通過加大安全生產(chǎn)投入，運用安全生產(chǎn)標準來保障安全生產(chǎn)，提高了公司的安全水平。

合理、統(tǒng)籌的重大危險源監(jiān)控是實現(xiàn)被動防范向源頭管理轉(zhuǎn)變的重要舉措。重大危險源是能導致發(fā)生重特大事故發(fā)生的根源，要有效控制重大事故，必須對重大危險源進行全面監(jiān)控。我公司及項目部嚴密監(jiān)視重大危險源的安全狀態(tài)，加強對重大危險源的控制管理，及時發(fā)出預警信息或應(yīng)急指令，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。做好辨識和確認了的重大危險源監(jiān)控就是要強化內(nèi)部管理，落實措施，自主保安，實現(xiàn)重大危險源監(jiān)督管理工作的科學化、制度化和規(guī)范化，立足于從超前防范、源頭控制、主動預防入手，抓重點、抓基礎(chǔ)、抓工作到位、抓制度落實、抓防控到崗，實現(xiàn)了重大危險源監(jiān)控從被動防范向源頭管理的重大轉(zhuǎn)變。

經(jīng)常化、制度化的隱患排查治理是隱患及時發(fā)現(xiàn)、整改的有限方法。安全隱患是事故發(fā)生的“導火索”，做好隱患排查治理才能夠及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改隱患，確保安全生產(chǎn)。排查隱患是一項細致的工作，排查隱患要嚴密組織，周密安排，嚴密檢查。我公司建立健全隱患排查治理的各項規(guī)章制度，充分調(diào)動企業(yè)干部職工參與隱患排查治理工作的積極性，通過多種方式、方法，突出重點部位，深入、細致、全面、全方位、深層次地開展排查，確保隱患排查橫向到邊、縱向到底，不留死角，排查出來的安全生產(chǎn)隱患，整改上狠下功夫，不等不靠。發(fā)現(xiàn)重大險情，迅速采取應(yīng)急處置措施，并及時上報。經(jīng)?；贫然呐挪橹卫砑由戏e極有效的整改措施的落實，全面壓降了事故發(fā)生的“苗頭”。

6、提高應(yīng)對安全生產(chǎn)事故能力，做到應(yīng)急救援到位

一個企業(yè)必須具備完善的應(yīng)急體系，才能保證在事故發(fā)生時，通過應(yīng)急體系各個組成部分的快速反應(yīng)、準確地啟動相應(yīng)的預案，使應(yīng)急資源發(fā)揮其最大化功效，有效預防和降低突發(fā)事故的損失和影響程度。我公司加強了事故應(yīng)急體系的建設(shè)，在事故應(yīng)急救援組織體系，應(yīng)急救援 預案體系等方面下大功夫，加強應(yīng)急管理工作，強化對各類突發(fā)事件的預防、處置、等各項工作，重視加快建立統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏、運轉(zhuǎn)高效的突發(fā)事件應(yīng)急機制，更加重視加強應(yīng)急管理工作，為企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)有效、較快協(xié)調(diào)發(fā)展提供了一個穩(wěn)定、安全的有利環(huán)境。

近年來，我公司通過嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，并采取了切實有效的措施，提高了企業(yè)的本質(zhì)安全度。近三年公司榮獲省級建筑施工標準化文明示范工地14項，16-17連續(xù)兩個榮獲“安康杯”優(yōu)勝單位。

第三篇：如何落實安全生產(chǎn)主體責任

煤礦企業(yè)如何落實安全生產(chǎn)主體責任

安全生產(chǎn)是企業(yè)長遠發(fā)展永恒的主題。沒有安全，根本談不上生產(chǎn)，更談不上經(jīng)濟效益；安全生產(chǎn)工作如履薄冰、如臨深淵，不安全因素防不勝防。落實安全生產(chǎn)責任制是搞好安全生產(chǎn)工作的有力武器，是我礦安全生產(chǎn)的法寶。所以說安全生產(chǎn)責任重在落實。安全生產(chǎn)責任制一定要切實落實到各級安全生產(chǎn)管理人員頭上，人人有責任、人人有重擔，安全生產(chǎn)才能使可控、在控。

落實以單位行政正職為安全第一責任者的各級安全生產(chǎn)責任制，充分發(fā)揮有系統(tǒng)、分層次的安全生產(chǎn)保證體系的作用，是貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，適應(yīng)我礦安全生產(chǎn)發(fā)展的需要，是切實保證安全生產(chǎn)和職工人身安全的有力保障。

安全生產(chǎn)主體責任的內(nèi)涵。

責任主體的含義是工作責任的直接承擔者和任務(wù)的具體落實者。按照《安全生產(chǎn)法》和國家有關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位（或稱企業(yè)）是安全生產(chǎn)責任的直接承擔者和安全生產(chǎn)任務(wù)的具體落實者。因此，安全生產(chǎn)責任主體就是指生產(chǎn)經(jīng)營單位，具體到礦，就是各基層單位。各單位應(yīng)當依照礦規(guī)定，履行安全生產(chǎn)職責和義務(wù)，在生產(chǎn)經(jīng)營活動全過程中，必須按照規(guī)定履行義務(wù)和承擔責任，否則接受未盡責的追究。

各單位應(yīng)當承擔的責任，包括設(shè)備設(shè)施保障責任、安全生產(chǎn)資金投入責任、安全生產(chǎn)人員配備責任、責任制和規(guī)章制度制定責任、安全教育培訓責任、安全生產(chǎn)管理責任、事故報告和應(yīng)急救援的責任、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責任。

各單位的主要負責人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責，并應(yīng)當履行下列職責：建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制；組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；定期主持研究安全生產(chǎn)工作，定期報告安全生產(chǎn)情況；督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，認真抓好事故隱患和危險源的排查、認定、分析、建擋、監(jiān)控、治理和核銷工作；組織制定本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案并適時組織演練；及時、準確報告生產(chǎn)安全事故，積極組織事故救援工作等。

充分認識落實安全生產(chǎn)主體責任的重要意義

安全生產(chǎn)能不能搞好，很大程度上取決于單位領(lǐng)導層對安全生產(chǎn)的認知程度。各級干部尤其是領(lǐng)導班子成員必須要提高自己的思想意識，充分認識落實安全生產(chǎn)主體責任的重要意義。

往小了說，落實安全生產(chǎn)主體責任，是實現(xiàn)礦井可持續(xù)發(fā)展的客觀要求。在當前煤炭供給側(cè)改革突出背景下，對煤礦的生存發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)和考驗。落實安全生產(chǎn)主體責任尤為重要，安全生產(chǎn)一旦出事，礦井就有被關(guān)閉的危險。

往大了說，落實安全生產(chǎn)主體責任，是構(gòu)建和諧社會的現(xiàn)實要求。中央反復強調(diào)以人為本，構(gòu)建和諧社會。人是寶貴的社會資源，以人為本就是以人的生命為本，科學發(fā)展首先強調(diào)安全發(fā)展，和諧社會首先強調(diào)關(guān)注生命，安全生產(chǎn)本身就是對人的生命權(quán)益的維護。如果各類事故不能有效控制，不僅給人民群眾生命財產(chǎn)安全帶來巨大損失，還給受害者家屬造成無法彌補、無法挽回的影響，失去了幸福感，更談不上和諧社會。因此建設(shè)和諧社會，必須以安全生產(chǎn)為前提和保障。

健全和落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制

“安全第一、預防為主、綜合治理”是開展安全生產(chǎn)管理工作總的指導方針，安全第一是原則，預防為主是手段，綜合治理是方法。安全第一是預防為主、綜合治理的統(tǒng)帥和靈魂，沒有安全第一的思想，預防為主就失去了思想支撐，綜合治理就失去了整治依據(jù)。預防為主是實現(xiàn)安全第一的根本途徑。只有把安全生產(chǎn)的重點放在建立事故預防體系上，超前采取措施，才能有效防止和減少事故。只有采取綜合治理，才能實現(xiàn)人、機、物、環(huán)境的統(tǒng)一，實現(xiàn)本質(zhì)安全，真正把安全第一、預防為主落到實處。

隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，指明安全生產(chǎn)工作的根源是“消除隱患”，表明抓安全生產(chǎn)的科學方法是“預防為主”，更指出安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是“強化責任”。消除隱患是根本，加強防范是重點，落實責任是關(guān)鍵。那么，如何健全和落實安全生產(chǎn)責任制呢？關(guān)鍵要做好以下幾點。

一是推行“一崗雙責”安全生產(chǎn)責任制。安全生產(chǎn)“一崗雙責”，就是要建立健全各級領(lǐng)導班子安全生產(chǎn)責任制，主要負責人負總責，其他副職領(lǐng)導既要對分管業(yè)務(wù)工作負責，又要對分管領(lǐng)域內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責。各級職能部門按照“誰主管、誰負責”，“誰審批、誰負責”的原則，做好主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，形成“橫向到邊、縱向到底”的安全生產(chǎn)責任體系，建立“關(guān)口前移，重心下移”的安全生產(chǎn)管理機制。

二是確保層層簽訂安全生產(chǎn)責任書。通過簽訂安全生產(chǎn)目標責任書的形式，將安全生產(chǎn)責任分解落實到基層單位和部門，基層單位、部門再以責任書形式落實到班組，班組落實到崗位和職工個人。責任書應(yīng)根據(jù)各級人員不同的職責進行區(qū)分，但宗旨是明確安全生產(chǎn)的責、權(quán)、利，形成一種有效的激勵和約束機制。

三是積極推行安全生產(chǎn)承諾制度。在崗職工要根據(jù)自己的崗位安全職責填寫《安全承諾書》，通過簽訂《安全承諾書》讓每一名職工都明確自己在安全生產(chǎn)活動中應(yīng)享有的權(quán)利和應(yīng)擔負的義務(wù)，讓職工感到安全責任的壓力和安全生產(chǎn)的重要，時時刻刻想到安全。同時，開展安全承諾制度，對全面落實安全生產(chǎn)責任制、實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標，提供了可靠的保證基礎(chǔ)。

四是完善安全生產(chǎn)獎懲機制。安全考核與安全獎勵掛鉤，考核過程必須要做到公平、公正、公開，確實發(fā)揮作用。突出重獎重罰的原則，獎要獎得讓人眼紅，罰要罰得讓人心痛。若發(fā)生事故，嚴格執(zhí)行“一票否決制”，并依照事故性質(zhì)及應(yīng)負責任的大小，與各級領(lǐng)導的“票子、面子、帽子”掛鉤，直至追究法律責任。加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理

抓建章立制，提高安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平。沒有規(guī)矩，不成方圓。各單位必須根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定建立完善符合自身實際的《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲辦法》等綱領(lǐng)性制度。事實上，建立完善的安全管理制度和安全操作規(guī)程也是開展安全管理工作、規(guī)范職工安全行為的重要前提和保證。

抓設(shè)施完善，提高企業(yè)本質(zhì)安全度。各單位應(yīng)按照電力生產(chǎn)安全標準規(guī)范要求，添置、完善工作場所、生產(chǎn)設(shè)備等方面的安全防護設(shè)施，為職工提供一個安全的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。杜絕先天性隱患，從源頭上遏制各類事故的發(fā)生。

抓教育培訓，提高全員安全素質(zhì)。各單位必須嚴格執(zhí)行三級安全教育，對員工進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全技術(shù)知識培訓。同時，要進一步提高全體員工的安全意識、操作技能、自我保護能力和事故預防能力，要進一步規(guī)范全員培訓，力爭使每一位員工都受到針對性的教育，切實提高每一位從業(yè)人員的安全素質(zhì)。

抓標準化建設(shè)，提高企業(yè)安全管理水平。企業(yè)要做到安全生產(chǎn)，涉及到人、機、料、法、環(huán)境及時間等多項因素。要實現(xiàn)這些基本要素的和諧統(tǒng)一、有效控制，這就涉及到綜合的系統(tǒng)管理工程。開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)和安全風險預控，就是在特定的環(huán)境、特定的時間里，通過有效的制度和辦法，使人的行為與各種要素達到和諧統(tǒng)一，以確保安全。

抓危險源監(jiān)控，提高企業(yè)應(yīng)急處置能力。危險源是導致事故發(fā)生的根源，是具有潛在意外釋放的能量和（或）危險有害物質(zhì)的生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場所。各級安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)定期對危險源進行普查并登記建檔，定期對危險源進行檢測、檢驗、安全評估，建立完善以企業(yè)為責任主體的危險源監(jiān)控體系，不斷完善各級安全監(jiān)控體系。同時，要加快應(yīng)急預案體系建設(shè)步伐，并組織開展有針對性的應(yīng)急預案演練，不斷提高快速反應(yīng)、協(xié)調(diào)作戰(zhàn)和應(yīng)急處置能力。

安全責任重于泰山。只要真正地把安全工作擺在首位，做到思想認識上警鐘長鳴、制度保證上嚴密有效、技術(shù)支撐上堅強有力，監(jiān)督檢查上嚴格細致，事故處理上嚴肅認真，切實負起責任，強化管理，真抓實干，就一定能夠遏制住事故，實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

山西陵川崇安司家河南營河煤業(yè)有限公司

王 2018年3月

煤礦企業(yè)如何落實安全生產(chǎn)主體責任

山西陵川崇安司家河煤業(yè)有限公司

二O一八年三月

王

第四篇：安全生產(chǎn)主體責任落實年

安全生產(chǎn)主體責任落實年實施方案

為進一步落實安全生產(chǎn)主體責任，全面提高公司安全生產(chǎn)管理水平，實現(xiàn)我礦安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)離石區(qū)煤炭工業(yè)局<轉(zhuǎn)發(fā)呂梁市煤炭工業(yè)局<關(guān)于認真貫徹落實國務(wù)院辦公廳繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)”活動的通知>的通知>（離煤發(fā)〔2011〕161號）文件精神，結(jié)合我礦安全生產(chǎn)實際，制定進一步加強煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實年工作方案如下：

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真學習領(lǐng)會和全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神和決策部署，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，促進企業(yè)全面履行安全生產(chǎn)主體責任，努力實現(xiàn)安全管理程序化、技術(shù)裝備現(xiàn)代化，崗位作業(yè)規(guī)范化、生產(chǎn)環(huán)境優(yōu)良化；切實加強全員培訓，著力提高職工隊伍的整體安全素質(zhì)，強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理，努力實現(xiàn)促進企業(yè)安全發(fā)展，為公司又好又快發(fā)展提供良好的安全環(huán)境。

二、組織領(lǐng)導 組 長：馬建平

副組長：李文健 馮虎明 李興終 郭亮祥 薛林平謝振東

成 員：各科隊負責人 辦公室設(shè)在調(diào)度室，具體負責“企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實年”的組織協(xié)調(diào)和檢查指導工作。

三、工作步驟

（一）自查自糾階段（2011年6月—2011年7月）

1、明確各級管理人員的安全生產(chǎn)責任。健全安全生產(chǎn)責任體系。建立涵蓋各科隊、各層級和生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的責任體系，并簽訂安全目標責任書。要做好相關(guān)單位和各個環(huán)節(jié)安全管理責任的銜接，相互支持、互為保障，做到責任無盲區(qū)、管理無死角。

2、建立完善安全管理基本制度及臺帳。

3、落實礦領(lǐng)導帶班制度。建立健全礦級領(lǐng)導現(xiàn)場帶班制度、帶班備案制度、交接班制度、帶班公示制度、帶班檔案管理制度，嚴格執(zhí)行帶班計劃，據(jù)實做好帶班交接。要與工人同時下井、同時升井，保證煤礦井下24小時有礦領(lǐng)導帶班。

4、加強對生產(chǎn)現(xiàn)場管理，嚴格查處“三違”行為。

5、及時排查治理安全隱患。建立健全安全隱患拉網(wǎng)排查、掛牌整改、檔案管理、追蹤督辦等工作機制。

6、全面推進安全質(zhì)量標準化建設(shè)。建立安全質(zhì)量標準化建設(shè)制度，定期開展安全質(zhì)量標準化檢查和考核，把安全質(zhì)量標準化建設(shè)貫穿于煤礦安全生產(chǎn)全過程，落實到安全管理的每一個環(huán)節(jié)，深入開展以崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，提高煤礦本質(zhì)安全水平。

7、加強作業(yè)場所職業(yè)危害防治。健全工作機構(gòu)，配備管理人員，完善現(xiàn)場職業(yè)安全健康設(shè)施、設(shè)備和手段。全面開展職業(yè)安全健康培訓，為員工配備合格的職業(yè)安全衛(wèi)生健康防護用品，對接觸有毒有害物質(zhì)的作業(yè)人員進行定期的體格健康檢查。

8、足額提取并管好用好安全費用。

9、嚴格執(zhí)行安全工程帳戶工資制度。

10、確保安全設(shè)施投入。嚴格落實煤礦建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”制度，新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施投資應(yīng)納入項目建設(shè)概算，安全設(shè)施與建設(shè)項目主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

11、強化職工安全培訓。強化煤礦管理人員和特殊工種培訓。特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證書方可上崗。加強煤礦職工培訓。結(jié)合本企業(yè)安全生產(chǎn)特點，制訂員工教育培訓計劃和實施方案，針對不同崗位人員落實培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓機構(gòu)、培訓費用。

12、完成井下安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè)。加快緊急避險、監(jiān)測監(jiān)控、人員定位、壓風自救、供水施救和通訊聯(lián)絡(luò)等六大安全保障系統(tǒng)建設(shè)步伐。

13、建設(shè)高效的應(yīng)急救援體系。加快應(yīng)急救援隊伍建設(shè)和應(yīng)急管理。要針對重大危險源和可能突發(fā)的生產(chǎn)安全事故，制定相應(yīng)的應(yīng)急組織、應(yīng)急隊伍、應(yīng)急預案、應(yīng)急資源、應(yīng)急培訓教育、應(yīng)急演練、應(yīng)急救援等方案和應(yīng)急管理辦法，注重與社會應(yīng)急組織體系相銜接，并加強應(yīng)急預案演練，賦予企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場帶班人員、班組長和調(diào)度人員在遇到險情時第一時間下達停產(chǎn)撤人命令的直接決策權(quán)和指揮權(quán)。保證遇到險情時能夠安全撤出現(xiàn)場作業(yè)人員。

14、嚴格目標考核和責任追究，要建立激勵約束機制，推行全員風險抵押金制度，實行安全質(zhì)量標準化和安全績效工資制，以推動煤礦企業(yè)建設(shè)和完善安全生產(chǎn)長效機制。

（二）分類整改階段（2011年7月—2011年9月）

1、自查自糾階段結(jié)束后，要對照存在的問題，認真進行整改，并將自查自糾情況報上級主管部門。

2、對一般安全隱患，由各分管負責人組織整改。

3、對重大安全隱患，及時向集團安檢部匯報后，按照治理的目標和任務(wù)、采取的方法和措施、經(jīng)費和物資的落實、負責治理的機構(gòu)和人員、治理的時限和要求、安全措施和應(yīng)急預案的要求制定隱患整改方案，嚴格按照整改方案落實到位。

（三）督查檢查階段（2011年10月—2011年11月）自查自糾階段和整改階段結(jié)束后，由上級主管部門進行檢查。

（四）考核總結(jié)階段（2011年12月）安全生產(chǎn)主體責任落實年活動結(jié)束后，要進行認真總結(jié)，對落實不到位的科隊進行處罰。

五、工作要求

（一）強化領(lǐng)導，落實責任。要統(tǒng)一領(lǐng)導，各有關(guān)部門密切配合。要結(jié)合實際，制訂切實可行的工作方案，明確分工，落實責任。

（二）突出重點，強化督導。要認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持安全生產(chǎn) “一票否決”等制度，強化安全生產(chǎn)動態(tài)考核機制和責任追究制度。

（三）立足當前，著眼長遠。加強安全生產(chǎn)制度建設(shè)，建立安全生產(chǎn)的長效機制。

（四）大力宣傳，群眾監(jiān)督。廣泛宣傳 “企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實年”的重要性、必要性，加大輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督力度，促進我市安全生產(chǎn)工作再上一個新臺階。

山西呂梁離石王家莊煤業(yè)有限公司

二0一一年六月一日

安全生產(chǎn)主體責任落實年實施方案

山西呂梁離石王家莊煤業(yè)有限公司

二0一一年六月一日

第五篇：落實安全生產(chǎn)主體責任自查報告

澄合分公司第七項目部關(guān)于 落實安全生產(chǎn)主體責任自查報告

公司安全監(jiān)察部：

為進一步貫徹落實公司安全生產(chǎn)主體責任活動要求，6月23日由項目經(jīng)理牽頭對我項目部安全生產(chǎn)主體責任工作落實情況進行了自查考核，現(xiàn)將自查情況予以匯報：

一、主要負責人履行安全生產(chǎn)職責情況

1、安全生產(chǎn)責任制：我項目部根據(jù)公司的規(guī)章制度建立健全了各人員安全生產(chǎn)責任制，2、組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程：組織制定并完善了各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并按照制度內(nèi)容認真執(zhí)行。各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程下發(fā)到人員，要求所有人員嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，保證施工過程安全無事故。

3、安全生產(chǎn)投入：嚴格按照公司安全費用提取計劃進行費用提取使用，項目部所購安全物資均發(fā)票齊全，并登記臺賬。施工現(xiàn)場各項安全物資使用（保存）良好，保證安全生產(chǎn)的需要。

4、安全管理、監(jiān)督檢查和事故隱患排查治理工作：項目部每周日由項目經(jīng)理牽頭進行一次安全大檢查活動，對各部位可能存在的安全隱患做到提前預防，對存在的安全隱患問題做到及時整改。

5、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案：項目部制定了綜合及專項應(yīng)急救援預案并經(jīng)公司安監(jiān)部審批，6月公司安監(jiān)部審批了消防應(yīng)演練方案，我項目部于6月11日開展了演練活動。

6、生產(chǎn)安全事故：項目部安全生產(chǎn)無事故。

7、勞保用品發(fā)放：項目部為所有工作人員配備齊全了安全防護用品并發(fā)放，同時教給大家正確的佩戴使用方法。

二、安全管理機構(gòu)、人員履職管理職責

1、項目部設(shè)置了安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備了符合規(guī)定的安全管理人員。

2、落實企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度：建立了安全教育臺賬、安全檢查、隱患整改臺賬及設(shè)備維修保養(yǎng)臺賬，同時確保了臺賬的真實性。項目部建立了動火審批手續(xù)，記錄齊全。

3、安全教育培訓：項目部主要管理人員均取得資格證書，特種作業(yè)人員資格證書符合規(guī)定要求。項目部對新入廠人員進行了三級安全教育。

4、重大危險源管理：項目部按規(guī)定要求對重大危險源進行辨識、評估、登記，并每月上報公司安監(jiān)部。

通過此次活動的開展，落實了項目部的安全生產(chǎn)主體責任，進一步落實到項目部各級職工，確保項目部在未來的安全生產(chǎn)工作中能安全有效的開展各項工作，提高了項目部的整體安全管理水平。

澄合公司第二項目部 二0一七年六月二十三日