第一篇:中共崇左黨校情況介紹
中共崇左市黨校情況介紹
一、崇左市基本情況
崇左市成立于2003年8月6日,是廣西最年輕的城市。全市轄扶綏、大新、天等、寧明、龍州、江州等六個(gè)縣(區(qū)),代管憑祥市,總面積1.73萬平方公里,總?cè)丝?45萬,少數(shù)民族占總?cè)丝诘?9.8%,壯族人口占總?cè)丝诘?9.43%,是廣西少數(shù)民族人口比例最高、全國壯族人口最集中的地級市。
崇左歷史文化悠久。早在2000多年前,秦朝就在崇左設(shè)立象郡,與桂林郡、南??ひ黄鸨蛔u(yù)為嶺南三郡。崇左駱越文化源遠(yuǎn)流長,邊關(guān)文化神秘奇特,花山巖畫、天琴歌舞等聞名天下。
崇左區(qū)位得天獨(dú)厚。沿邊、近海、鄰首府、連東盟,有4個(gè)縣(市)與越南接壤,是廣西陸地邊境線最長的地級市,有國家一類口岸4個(gè),二類口岸3個(gè),邊民互市貿(mào)易點(diǎn)14個(gè),是中國口岸最多的城市。崇左市區(qū)距南寧吳圩機(jī)場90公里,湘桂鐵路穿境而過,南友高速公路與越南一號公路對接,崇左至欽州高速公路、崇左至靖西高速公路建成通車,崇左“通邊達(dá)?!薄ⅰ斑吅;?dòng)”的格局已全面構(gòu)建。
崇左物產(chǎn)資源豐富。屬于桂西資源富集區(qū),是“中國糖都”、“中國錳都”,年產(chǎn)糖量約230萬噸,占全國的五分之一;錳礦資源儲量達(dá)1.65億噸,居全國首位;鋁土礦儲量達(dá)1.3億噸;膨潤土儲藏量居世界第一。崇左依托口岸優(yōu)勢,紅木產(chǎn)業(yè)逐漸形成原木進(jìn)口、加工銷售、文化旅游環(huán)環(huán)相扣的產(chǎn)業(yè)鏈,成為享譽(yù)全國的“中國紅木之都。崇左旅游資源豐富,是邊關(guān)旅游勝地,千里秀麗邊關(guān),悠 悠南國風(fēng)情,素有“崇左天下美”的美譽(yù)。目前,糖業(yè)、礦業(yè)、紅木產(chǎn)業(yè)和綠色生態(tài)旅游業(yè)支撐起了“白黑紅綠”四大支柱特色產(chǎn)業(yè)。
二、崇左市委黨?;厩闆r
中共崇左市委黨校與崇左市行政學(xué)院、崇左市社會主義學(xué)院合署辦公,實(shí)行三所學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)的管理體制,內(nèi)設(shè)11個(gè)科室,核定編制59人(參公22人,事業(yè)37人),現(xiàn)有在職教職工42人,其中:專兼職教師17人,具有副高職稱的教師5人,其余教師都是中級職稱。
我校位于崇左市山秀路53號。項(xiàng)目總投資2.5億元,總占地面積156.85畝,共有10棟單體建筑,總建筑面積4.98萬平方米。項(xiàng)目包括:行政教學(xué)圖書信息綜合樓、專家樓、學(xué)員公寓樓、餐廳、會議中心、體育館等,可同時(shí)容納1000人培訓(xùn)、600人就餐、450人住宿,能滿足全市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、部門業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)輪訓(xùn),對外能夠承接國內(nèi)外各種會議和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),是一所功能齊全,環(huán)境優(yōu)美的園林式黨校。
三、教學(xué)培訓(xùn)情況
近年來,我校著眼于崇左區(qū)域優(yōu)勢、資源特色、民族文化、邊關(guān)風(fēng)情和歷史特點(diǎn),不斷深化教學(xué)改革,注重教學(xué)特色,不斷創(chuàng)新干部培訓(xùn)方式方法,著力提升培訓(xùn)質(zhì)量。圍繞黨性教育、革命傳統(tǒng)和愛國主義教育;生態(tài)城市、生態(tài)旅游與循環(huán)經(jīng)濟(jì);跨境合作、綜合保稅區(qū)邊境貿(mào)易;駱越文化、壯族民俗、邊疆穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)、興邊富民等內(nèi)容,重點(diǎn)開發(fā)現(xiàn)場教學(xué),加強(qiáng)現(xiàn)場教學(xué)基地建設(shè)和課程開發(fā),重點(diǎn)培育具有崇左特點(diǎn)的“紅色崇左”、“生態(tài)崇左”、“創(chuàng)業(yè)崇左”、“壯族崇左”、“口岸崇左”等現(xiàn)場教學(xué)課程模塊,發(fā)揮現(xiàn)場教學(xué)在干部培訓(xùn)中的獨(dú)特作用,努力打造崇左干部教育特色品牌。同時(shí),依托新校區(qū)優(yōu)越的辦學(xué)條件,在滿足崇左市本級辦學(xué)的同時(shí),還吸引了區(qū)內(nèi)外單位前來辦班,包括自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)政協(xié)辦公廳、自治區(qū)黨委宣傳部、自治區(qū)政法委、自治區(qū)人社廳、自治區(qū)林業(yè)廳、自治區(qū)婦聯(lián)、自治區(qū)科協(xié)、自治區(qū)民語委等區(qū)直部門到我校舉辦培訓(xùn)班。中央黨校西藏班、自治區(qū)黨校、廣西社會主義學(xué)院以及云南德宏州、湖北黃石市、廣東湛江市黨校等多次到崇左來開展相關(guān)主題的現(xiàn)場教學(xué)活動(dòng)。我校每年舉辦主體班30期以上,培訓(xùn)學(xué)員3000人左右;舉辦社會班100期以上,培訓(xùn)各類人員上萬人,黨校作為干部培訓(xùn)的主渠道作用日益明顯。
第二篇:中共新安縣委黨校
中共新安縣委黨校
2009年工作總結(jié)暨2010年工作安排
2009年以來,新安縣委黨校在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以增強(qiáng)黨的先進(jìn)性、提高黨員干部政治理論素質(zhì)目標(biāo),強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)工作;緊緊圍繞新安經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,拓寬思路,創(chuàng)新體制,深化改革,積極探索新形勢下黨校發(fā)展的新思路、新方法,各項(xiàng)工作開展扎實(shí)有效。
一、抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷完善工作機(jī)制
堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體是做好工作、促進(jìn)發(fā)展的前提。一年來,新安縣委黨校以提高執(zhí)政能力為目標(biāo),以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)活動(dòng)為契機(jī),全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)集體的親和力和戰(zhàn)斗力。一方面狠抓學(xué)習(xí),落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格管理,提高班子成員的學(xué)習(xí)能力、調(diào)研能力、實(shí)踐能力、領(lǐng)導(dǎo)能力;另一方面加強(qiáng)制度建設(shè),落實(shí)“四項(xiàng)制度”,構(gòu)筑反腐倡廉懲防體系,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),創(chuàng)新工作方法,開創(chuàng)了集體領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)決策,分工協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)局面。
二、抓黨校自身建設(shè),不斷樹立黨校新形象
黨校的最根本任務(wù)是大規(guī)模培訓(xùn)干部,大幅度提高干部素質(zhì)。新的歷史時(shí)期賦予黨校新的歷史使命,在發(fā)揮黨校“三個(gè)陣地,一個(gè)熔爐”主體地位方面,黨校自身建設(shè)顯得尤為重要,2009年以來,我們從黨?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教學(xué)設(shè)施完善、教師隊(duì)伍素質(zhì)等方面做了大量有效工作,具體如下:
一是黨?;A(chǔ)設(shè)施方面。我們在對辦公樓、教學(xué)樓進(jìn)行了整體裝修粉刷的基礎(chǔ)上,整修了電路、水路,綠化、美化了校院。并為辦公室、函授科、電教科、財(cái)務(wù)科、行政科配備了電腦、掃描儀、打印機(jī),改善了辦公條件,裝備多媒體教室兩個(gè),教學(xué)設(shè)施進(jìn)一步完善。此項(xiàng)工程的實(shí)施不僅提升了黨校的外部形象,推動(dòng)了創(chuàng)衛(wèi)工作的開展,同時(shí),由于節(jié)能器材的投入,減少了能源消耗,降低了行政成本。我校被評為洛陽市衛(wèi)生先進(jìn)單位,也為縣級黨校體制改革奠定了基礎(chǔ)。
二是教師隊(duì)伍建設(shè)方面。教師隊(duì)伍素質(zhì)高低直接關(guān)系黨校培訓(xùn)的效果,為激發(fā)教師自我充電,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性,我們采取了得力措施:
(一)提高隊(duì)伍思想業(yè)務(wù)素質(zhì)。提出“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”的口號,領(lǐng)導(dǎo)班子做好表率,以人格魅力感染人、教育人;深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀;狠抓精神文明建設(shè),組織開展“優(yōu)質(zhì)課競賽”活動(dòng),制訂科學(xué)合理的科研獎(jiǎng)懲制度,激發(fā)教職工參與教學(xué)、教改的積極性、主動(dòng)性。
(二)科學(xué)嚴(yán)格管理,提供制度保障。我們制訂了嚴(yán)格的考勤制度、學(xué)習(xí)制度、教學(xué)科研調(diào)研制度、聯(lián)系基層制度,日常管理中加強(qiáng)督查,注重落實(shí),以制度約束人。
(三)優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),引進(jìn)競爭機(jī)制。在教師隊(duì)伍中,專職教師15人,另聘請正科級(含)以上或者說具有中級技術(shù)職稱的兼職教師若干名,在教師職工中樹立“質(zhì)量第一,以質(zhì)量求生存、求發(fā)展”的辦學(xué)理念,增強(qiáng)教育培訓(xùn)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性,把培訓(xùn)課程同組織需要、崗位需要和干部個(gè)人需要結(jié)合起來,使培訓(xùn)工作具有針對性,體現(xiàn)時(shí)代性,富有實(shí)踐性。增強(qiáng)教職工危機(jī)意識,樹職工形象,創(chuàng)培訓(xùn)名牌,升學(xué)校品位。
三、抓黨校職能建設(shè),不斷提高教學(xué)培訓(xùn)水平一是辦好主體班,提高縣域干部的理論水平,增強(qiáng)公務(wù)員的服務(wù)意識。黨校的核心職能在于培訓(xùn)干部,今年我們共舉辦培訓(xùn)班13期。分別是公務(wù)員培訓(xùn)班10期共培訓(xùn)公務(wù)員1200余人。大學(xué)生村干部培訓(xùn)班一期130人。縣科技拔尖人才政治理論培訓(xùn)班一期170人。新提拔科級干部培訓(xùn)班一期79人。
今年的各類培訓(xùn)班從教學(xué)方式、管理模式、教學(xué)內(nèi)容等方面進(jìn)行了新的嘗試,效果顯著。教學(xué)方式上靈活性,培訓(xùn)班采取講、看、觀相結(jié)合的方式,“講”即教師講課,由洛陽市委黨校教授和我們縣委黨校講師共同講課,占培訓(xùn)課時(shí)的50%;“看”即看錄像,每期培訓(xùn)班都安排有內(nèi)容豐富的錄像,占培訓(xùn)課時(shí)的30%;“觀”即到我縣龍頭企業(yè)(新安電力集團(tuán)、)參觀考察,加強(qiáng)對我縣工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略的感性認(rèn)識。教學(xué)內(nèi)容上多樣化,有國際金融危機(jī)、我縣的縣情縣策、科學(xué)發(fā)展觀、焦裕祿精神、新科技前瞻、十七屆四中全會精神等,既符合當(dāng)前形勢需要,又聯(lián)系實(shí)際,深受參訓(xùn)人員的好評。管理模式上新穎化,一是考勤管理實(shí)行按號就座,將參訓(xùn)人員編成學(xué)習(xí)小組,統(tǒng)一管理,學(xué)員出勤管理準(zhǔn)確規(guī)范;二是將考試成績和考勤成績相結(jié)合,考試占80分,考勤占20分,從而提高了出勤的積極參與性;三是實(shí)行培訓(xùn)鑒定卡制度,培訓(xùn)結(jié)束由黨校、組織部、人事勞動(dòng)和社會保障局根據(jù)參訓(xùn)人員的總成績填寫培訓(xùn)鑒定表,裝入個(gè)人檔案。今年市委黨校工作會議上,新安縣做了典型發(fā)言,得到了市委連書記的肯定。
二是辦好學(xué)歷班,打造良好教育工作平臺。我校在生源日趨枯竭,生存艱難的情況下,全體教職工克服各種困難,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,提高教師隊(duì)伍整體水平,拓寬學(xué)校生存空間,使黨校函授招生130人、電大招生61人,在市里名列前茅。為做好學(xué)歷教育工作,我們特別強(qiáng)調(diào)常規(guī)管理:其一是加強(qiáng)教學(xué)的計(jì)劃性,做到教學(xué)有計(jì)劃,有安排;其二是加強(qiáng)教學(xué)針對性,針對學(xué)員的不同特點(diǎn),不同需求,廣開專業(yè),滿足學(xué)員需求。其三是教師不斷自我充電,提升自身素質(zhì)。其四是實(shí)行網(wǎng)絡(luò)教學(xué)與老師面授相結(jié)合提高面授率,加強(qiáng)跟蹤管理,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存的依據(jù),是學(xué)校的頭等大事,必須抓緊抓好。
四、抓幫扶創(chuàng)建工作,不斷提高社會美譽(yù)度 社會主義新農(nóng)村建設(shè),是新安縣委縣政府確定的發(fā)展戰(zhàn)略之一,縣委黨校幫扶石井鄉(xiāng)郭洼村。為做好幫扶工作,我們召開了黨委會和校委會,成立了幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,派駐了駐村隊(duì)員進(jìn)駐所包村了解情況,校委會成員還多次到所包村進(jìn)行調(diào)研。通過各種座談、調(diào)研、摸底,為郭洼村理清了發(fā)展思路。目前,郭洼村的各項(xiàng)工作都在有序進(jìn)行,基本實(shí)現(xiàn)了清潔村莊、清潔水源、清潔家園以及垃圾集中處理,建材集中擺放,村莊集中綠化,廣告集中清除,殘?jiān)珨啾诩行迯?fù),污水集中排放,秸桿集中堆放的目標(biāo)。
五、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)黨校又好又快發(fā)展 為了使我校廣大黨員干部理論水平有新的提高,進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性,我校成立了以黨委書記常務(wù)副校長呂貽峰為組長的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委縣政府的文件精神,制定了我校本次活動(dòng)的實(shí)施方案,使大家明確了活動(dòng)的重要性,以及學(xué)習(xí)、查擺問題、整改提高、鞏固成果等階段的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)。學(xué)習(xí)中采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,重點(diǎn)學(xué)習(xí)研討《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》和胡錦濤、習(xí)近平同志在全國黨校校長工作會議上的講話精神,準(zhǔn)確把握黨校的性質(zhì)、地位、基本任務(wù)和總體要求。緊扣科學(xué)發(fā)展觀這個(gè)主題,以黨員干部為重點(diǎn),聯(lián)系黨校實(shí)際,著力解決在黨校發(fā)展中遇到的突出矛盾和問題,著眼于解決干部隊(duì)伍對知識、能力和理論等方面的需求,把思想觀念從不適應(yīng)、不利于科學(xué)發(fā)展的認(rèn)識中解放出來,促進(jìn)廣大干部能力和素質(zhì)的大幅提高。
堅(jiān)持一個(gè)“黨”字,堅(jiān)定不移地同黨中央在思想上、政治上保持高度的一致;突出一個(gè)“特”字,就是要在黨校工作中突出黨校特點(diǎn)、學(xué)科特點(diǎn);打造一個(gè)“名”字,就是要通過一系列的人才培養(yǎng)和激勵(lì)機(jī)制培養(yǎng)名師、打造名課、推出名作。把黨校姓黨原則和從嚴(yán)治校、從嚴(yán)施教、從嚴(yán)管理的要求貫徹到我校的全部工作中,落實(shí)到具體制度上,轉(zhuǎn)化為教職工的自覺行動(dòng)。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)班子和干部工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),工作責(zé)任心進(jìn)一步增強(qiáng),工作實(shí)效進(jìn)一步提高,營造風(fēng)清氣正的校園氛圍。
六、積極推進(jìn)辦學(xué)體制改革,力爭把我校建成省一流的縣級黨校
根據(jù)中央、省、市有關(guān)要求,今年縣級辦學(xué)體制改革全面展開,改革的主要任務(wù)是:把縣級黨校作為省轄市委黨校分校,現(xiàn)有人員編制隸屬關(guān)系、經(jīng)費(fèi)供給渠道、工作職能不變,掛縣委黨校和省轄市委黨校分校兩個(gè)牌子。省轄市委黨校協(xié)同縣委組織部和黨校建立市縣黨校教學(xué)統(tǒng)籌工作機(jī)制,實(shí)行教學(xué)業(yè)務(wù)“六統(tǒng)籌”,即統(tǒng)籌班次學(xué)制、統(tǒng)籌教學(xué)計(jì)劃、統(tǒng)籌教學(xué)內(nèi)容、統(tǒng)籌教學(xué)研討、統(tǒng)籌師資調(diào)配、統(tǒng)籌教學(xué)評估。
為此我們從七月份開始從領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)構(gòu)設(shè)置、師資隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施、辦學(xué)規(guī)模和教學(xué)管理等方面都做了大量的工作:一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),多媒體教室已初步建成,圖書館、電腦室、學(xué)員餐廳、學(xué)員宿舍整修結(jié)束;二是9月27日洛陽市委黨校新安分校已掛牌;三是秋季主體班已按六統(tǒng)籌要求開展教學(xué)培訓(xùn)工作。
2010年工作安排
一、抓好縣級黨校體制改革工作,力爭一次性驗(yàn)收通過。按照市“六統(tǒng)籌”要求開展培訓(xùn)工作。
二、加強(qiáng)教育質(zhì)量管理工作,力爭在質(zhì)量上有新的提高。
三、四、位稱號。
抓好招生工作,力爭使招生工作有所新突破。加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,做到人人參與,保持先進(jìn)單中共新安縣委黨校2009.11.26
第三篇:中共廣靈縣委黨校
中共廣靈縣委黨校
對縣級黨校辦學(xué)體制改革的意見建議
為深入貫徹落實(shí)《2010-2020年干部教育培訓(xùn)改革綱要》(中辦發(fā)〔2010〕18號)和中組部干部教育培訓(xùn)改革工作視頻會議精神,切實(shí)提高縣級黨校辦學(xué)水平,不斷滿足基層黨員干部日益增長的培訓(xùn)需求,以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)縣級黨校建設(shè)和發(fā)展,促進(jìn)培訓(xùn)資源整合,統(tǒng)籌教學(xué)管理,實(shí)現(xiàn)基層黨校資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、良性互動(dòng),現(xiàn)就推進(jìn)縣級黨校辦學(xué)體制改革提出如下意見建議。
一、縣級黨校辦學(xué)體制改革的重要意義和指導(dǎo)思想
1、重要意義??h級黨校肩負(fù)著加強(qiáng)基層黨員干部理論武裝、作風(fēng)養(yǎng)成和能力培養(yǎng)的重要使命。扎實(shí)推進(jìn)縣級黨校辦學(xué)體制改革,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,用中國特色社會主義理論體系武裝基層黨員干部的迫切需要;是培養(yǎng)造就一支適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求的高素質(zhì)基層干部隊(duì)伍的迫切需要;是全面推進(jìn)全省跨越式發(fā)展和長治久安的迫切需要。我省一些縣級黨校還存在辦學(xué)條件差、師資力量薄弱等問題。推進(jìn)縣級黨校辦學(xué)體制改革,更具有特殊重要的意義。
2、指導(dǎo)思想。推進(jìn)縣級黨校辦學(xué)體制改革,要高舉中國特色社會主義偉大旗臶,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思 1
想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞推進(jìn)馬克恩主義學(xué)習(xí)型政黨建設(shè),堅(jiān)持為科學(xué)發(fā)展服務(wù)、為干部成長服務(wù),以體制機(jī)制改革創(chuàng)新為重點(diǎn),以提高培訓(xùn)質(zhì)量為主線,進(jìn)一步整合基層教育培訓(xùn)資源,推進(jìn)縣級黨校教學(xué)一體化進(jìn)程。堅(jiān)持黨校姓黨、黨校黨辦,堅(jiān)持特色立校、質(zhì)量興校、改革強(qiáng)校、從嚴(yán)治校,全面促進(jìn)縣級黨校建設(shè)和發(fā)展,為推進(jìn)全省跨越式發(fā)展和長治久安提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保證、人才保證和智力支持。
二、縣級黨校辦學(xué)體制改革的主要任務(wù)
1、優(yōu)化整合縣級黨校教育培訓(xùn)資源。把縣級黨校作為市級黨校分校,縣級黨校加掛市級黨校分校牌子,現(xiàn)有人員編制隸屬關(guān)系、干部管理權(quán)限、經(jīng)費(fèi)供給渠道、工作職能不變,進(jìn)一步加強(qiáng)市級黨校對縣級黨校的工作指導(dǎo)。鼓勵(lì)和支持縣級黨校通過整合同級各類干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),切實(shí)增強(qiáng)黨校辦學(xué)實(shí)力。市所在地的區(qū)黨校,也可以合并到地市黨校,實(shí)行人、財(cái)、物統(tǒng)一管理,做到任務(wù)共擔(dān)、資源共享。對于地域相鄰、相近的縣級黨校,可以按照就近、便利的原則進(jìn)行更深層次的聯(lián)合,通過聯(lián)合辦班、建立聯(lián)合教學(xué)組和課題組等形式,提高整體辦學(xué)水平。
2、統(tǒng)籌教學(xué)計(jì)劃。市級黨校要圍繞市委的中心工作和本地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對干部知識能力的要求,結(jié)合大規(guī)模培訓(xùn)干部的任務(wù)和各分校實(shí)際辦學(xué)能力,對兩級黨校的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行統(tǒng)籌。要組織專門力量,開展深入細(xì)致的培訓(xùn)需求調(diào)研,準(zhǔn)
確把握組織需求、崗位需求和干部需求,精心設(shè)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目,統(tǒng)籌制訂各縣黨校培訓(xùn)計(jì)劃和具體方案,做到針對性強(qiáng)、重點(diǎn)突出、優(yōu)勢明顯。
3、統(tǒng)籌班次學(xué)制。根據(jù)干部教育培訓(xùn)規(guī)律和干部成長規(guī)律,研究不同類別、不同層次、不同崗位干部的素質(zhì)能力需求,明確干部初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容,推廣專題研究、短期培訓(xùn)、小班教學(xué),科學(xué)設(shè)臵和統(tǒng)籌各分校班次、課程、學(xué)制,實(shí)行轄區(qū)內(nèi)縣級黨校一張“大課表”制。在全面實(shí)行“大課表”制的基礎(chǔ)上,縣級黨校結(jié)合本縣實(shí)際和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,可自主開設(shè)部分有針對性和地域特色的教學(xué)專題。
4、統(tǒng)籌教學(xué)內(nèi)容。著眼于提高干部能力素質(zhì),以培訓(xùn)需求為導(dǎo)向,不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容。始終堅(jiān)持用中國特色社會主義理論體系武裝干部,突出黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育特別是群眾觀教育,突出執(zhí)政能力培訓(xùn)特別是執(zhí)行力培訓(xùn)。完善理論教育、知識教育、黨性教育體系,不斷開發(fā)符合需求、各具特色、實(shí)用性強(qiáng)、質(zhì)量高的培訓(xùn)課程和教材,打造品牌培訓(xùn)項(xiàng)目和精品課程,開發(fā)案例教材。堅(jiān)持適用性教學(xué),注重針對解決本縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問題設(shè)臵研究課題和教學(xué)專題。推行干部自主選學(xué),提供優(yōu)質(zhì)豐富的備選內(nèi)容,滿足干部多樣化、個(gè)性化培訓(xùn)需求。
5、統(tǒng)籌教學(xué)研討。市級黨校定期組織本校和分校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、骨干教師開展教學(xué)研討,不斷推進(jìn)教學(xué)方式方法的改革創(chuàng)新,積極推廣研究式、案例式、體驗(yàn)式、模擬式教學(xué),建立完善案例教學(xué)庫。建立聯(lián)合教研組、課題組,深化教學(xué)研究和探討,每年確定一批調(diào)研課題,統(tǒng)籌專題調(diào)研,加強(qiáng)課題建設(shè)和評比,注重科研成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用,提升科研水平。
6、統(tǒng)籌師資調(diào)配。建立優(yōu)秀教師資源共享機(jī)制,市級黨校對轄區(qū)內(nèi)市、縣兩級黨校師資實(shí)行統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一安排教學(xué)。對重點(diǎn)專題、公共課目專題,實(shí)行黨校師資在轄區(qū)內(nèi)黨校系統(tǒng)專題課程申報(bào)和競爭試講制度,推行優(yōu)秀專職教師、兼職教師跨校授課。
7、統(tǒng)籌教學(xué)評估。建立教學(xué)質(zhì)量評估辦法和指標(biāo)體系,市級黨校會同有關(guān)部門,對分校辦學(xué)能力、辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量每年進(jìn)行一次評估,將評估結(jié)果作為深化教學(xué)改革的重要依據(jù),做到以評促改、以評促建、以評促優(yōu)??h級黨校要組織學(xué)員對培訓(xùn)項(xiàng)目、課程設(shè)臵、師資水平、教學(xué)管理等進(jìn)行評價(jià),根據(jù)評價(jià)情況不斷改進(jìn)工作,提高教學(xué)水平。
三、縣級黨校辦學(xué)體制改革的重點(diǎn)工作
1、加強(qiáng)黨校師資隊(duì)伍建設(shè)。積極推進(jìn)黨校人事制度改革,探索建立符合干部教育培訓(xùn)特點(diǎn)的師資準(zhǔn)入和退出機(jī)制,做到不求所有、但求所用、優(yōu)勝劣汰、有進(jìn)有出。今后縣級黨校應(yīng)具有全日制教育本科以上學(xué)歷,改變黨校教學(xué)人員比例偏低的狀況。同時(shí)適當(dāng)補(bǔ)充一些有豐富基層工作經(jīng)驗(yàn)、授課水平較高、熱愛黨校教學(xué)工作的干部進(jìn)黨校擔(dān)任專職教師。探索建立符合干部教育培訓(xùn)特點(diǎn)的師資考核評價(jià)體系和職稱評定、崗位聘任辦法,逐步推行教師競聘上崗制度,將崗位等級、工作業(yè)績與薪酬掛鉤。強(qiáng)化師資隊(duì)伍培養(yǎng),通過學(xué)習(xí)進(jìn)修、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、實(shí)地調(diào)研等措施切實(shí)提高教師業(yè)務(wù)水平,確保專職教師每3年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)不少于3個(gè)月。
2、加強(qiáng)兼職教師隊(duì)伍建設(shè)。建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺制度,鼓勵(lì)縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員上講臺講課。選聘實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、理論水平高、善于課堂講授的領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)管理人員、專家學(xué)者、模范人物擔(dān)任兼職教師,建立專業(yè)門類齊全、專兼職教師相結(jié)合的干部教育培訓(xùn)大師資庫,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)師資資源共享。縣級黨校逐步過度到以兼職教師為主。
3、嚴(yán)明政治紀(jì)律。堅(jiān)持黨校姓黨,從嚴(yán)治校,加強(qiáng)教師管理,教育引導(dǎo)教師嚴(yán)守政治紀(jì)律和教學(xué)紀(jì)律,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),以德施教,做到研究無禁區(qū)、講臺有紀(jì)律。縣級黨校要加強(qiáng)教學(xué)管理,倡導(dǎo)勤儉辦學(xué),營造良好的學(xué)習(xí)培訓(xùn)環(huán)境。黨校教師要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,注重分析研究本地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中遇到的重點(diǎn)難點(diǎn)問題,引導(dǎo)學(xué)員運(yùn)用所學(xué)理論和知識解決實(shí)際問題,推動(dòng)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
4、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)員管理,教育引導(dǎo)學(xué)員端正學(xué)習(xí)態(tài)度、嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律、加強(qiáng)黨性鍛煉,完善學(xué)員學(xué)籍、考勤、考核制度,全面考核學(xué)員的學(xué)習(xí)態(tài)度和培訓(xùn)表現(xiàn)、理論知識水平、黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成情況,對重點(diǎn)班次學(xué)員要重點(diǎn)考核并將考核情況向?qū)W員單位反饋。嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律,對學(xué)員違紀(jì)行為視情節(jié)輕重給予批評教育直至紀(jì)律處分,堅(jiān)決整治干部在參加培訓(xùn)中的不良風(fēng)氣。對重點(diǎn)班次,紀(jì)檢、組織部門可派干部擔(dān)任監(jiān)督員、聯(lián)絡(luò)員,全程跟班管理。加強(qiáng)黨校內(nèi)部制度建設(shè),用制度管人、管事,以管理水平的提高促進(jìn)教學(xué)、科研、后勤等各項(xiàng)工作的開展。
5、加大經(jīng)費(fèi)投入和設(shè)施建設(shè)??h黨委、政府要將干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,并隨著財(cái)政收入增長逐年提高,確保黨校教學(xué)科研、后勤管理、基本建設(shè)等工作需要,不斷改善辦學(xué)條件。要重視加強(qiáng)黨校信息化建設(shè),積極爭取上級有關(guān)部門的支持,籌建電子圖書室、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺,努力提高信息化水平。
第四篇:中共彬縣縣委黨校
中共彬縣縣委黨校
關(guān)于持續(xù)開展“我推薦、我評議身邊好人”活動(dòng)的通知
各處室
近年來,按照市文明辦工作部署,我縣廣泛開展了“我推薦、我評議身邊的好人”活動(dòng),全縣城鄉(xiāng)涌現(xiàn)出了一大批事跡感人的“身邊的好人”,為了更加廣泛地發(fā)動(dòng)教職員工在日常生活中發(fā)現(xiàn)好人好事、推舉好人好事、宣傳好人好事,踴躍參與公民道德建設(shè),經(jīng)研究,決定在全校繼續(xù)開展“身邊好人”推薦活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、推薦條件
“身邊好人”是指模范遵守公民道德規(guī)范,自覺踐行社會主義榮辱觀,在助人為樂、見義勇為、誠實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛親等方面有突出表現(xiàn)的個(gè)人,其事跡令人感動(dòng),身邊群眾認(rèn)可度高;具體分為“助人為樂好人”、“見義勇為好人”、“誠實(shí)守信好人”、“敬業(yè)奉獻(xiàn)好人”、“孝老愛親好人”五個(gè)類別。
二、推薦方法
各處室根據(jù)“身邊好人”推薦條件,積極推薦本地、本系統(tǒng)、本單位涌現(xiàn)、或者自己熟悉的“身邊好人”,撰寫被推薦人先進(jìn)事跡材料,填寫《“身邊好人”推薦表》報(bào)縣文明辦。同時(shí)報(bào)送電子文檔。
三、有關(guān)要求
1、各處室要充分認(rèn)識開展“我推薦、我評選身邊好人”活動(dòng)意義,深入開展“身邊好人”推薦活動(dòng),動(dòng)員廣大教職員工推薦一批可
信、可敬、可學(xué)的“身邊好人”,努力把“身邊好人”推薦活動(dòng)打造成引領(lǐng)文明風(fēng)尚的有效平臺,成為群眾提高道德素質(zhì)的重要載體。
2、每季度最后一個(gè)月的20日前,各處室均要集中組織一次“身邊好人”推薦活動(dòng);同時(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)“見義勇為好人”、“助人為樂好人”、“誠實(shí)守信好人”等先進(jìn)典型,要在第一時(shí)間向縣文明辦推薦。
3、依據(jù)縣委辦、政府辦《2011目標(biāo)考核辦法》和《2011精神文明建設(shè)目標(biāo)考核辦法》,“身邊好人”推薦情況作為2011學(xué)??荚u各處室目標(biāo)任務(wù)完成情況的重要依據(jù),以上通知,希認(rèn)真貫徹落實(shí)。
中共彬縣縣委黨校
2011年4月6日
第五篇:崇左市婦聯(lián)
崇左市婦聯(lián)
2010年11月8日
國家四部門聯(lián)合出臺的婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息政策,是一項(xiàng)惠及億萬婦女和家庭的“民心工程”,是廣大婦女實(shí)現(xiàn)家庭增收,自立自強(qiáng)的強(qiáng)力支撐。今年以來,崇左市委市政府認(rèn)真研究貫徹落實(shí)政策,堅(jiān)持“貸得出,有效益,收得回”的原則,以積極審慎的態(tài)度,開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作,到目前為止,全市共向金融機(jī)構(gòu)推薦貸款婦女1460人,經(jīng)金融機(jī)構(gòu)審定發(fā)放貸款1455戶 2358萬元,有力地促進(jìn)了崇左婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
一、主要做法
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,部門協(xié)調(diào)配合,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。為了使婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息政策在我市的執(zhí)行不走樣,廣受益,少風(fēng)險(xiǎn),市委分管婦聯(lián)工作的盧副書記聽取市婦聯(lián)關(guān)于桂財(cái)金[2009]52號文件精神和自治區(qū)婦聯(lián)的工作要求的專題匯報(bào)后,明確指出“中央財(cái)政貼息的貸款工作是我們長期以來積極爭取而沒有得到的優(yōu)惠政策,各級各部門一定要認(rèn)真配合組織實(shí)施”,他還親自研究召開了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作會議,對各部門各縣(市、區(qū))提出了具體的工作要求,市政府黃統(tǒng)高副市長主持了會議。市委副秘
書長趙波主持召開了各部分管領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)會,工作經(jīng)驗(yàn)豐富的人民銀行崇左市中心支行、人力資源和社會保障局、財(cái)政局、各國有商業(yè)銀行等部門就財(cái)金[2009]72號文的精神的理解和操作辦法進(jìn)行了溝通,提出了我市在貫徹實(shí)施工作中應(yīng)該注意的具體問題及建議,形成了密切配合抓好婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的共識,各部門聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了桂財(cái)金
[2009]52號文。同時(shí),為了掌握我市婦女對創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款資金量和服務(wù)的需求情況,今年2—3月,崇左市婦聯(lián)、農(nóng)行崇左分行聯(lián)合組成調(diào)研組,深入到全市七個(gè)縣(市、區(qū))25個(gè)村召開了25場婦女座談會,走訪了97個(gè)家庭,對城鄉(xiāng)婦女的生產(chǎn)經(jīng)營情況、家庭成員的就業(yè)情況、創(chuàng)業(yè)資金的需求、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃、服務(wù)方式等進(jìn)行了較全面細(xì)致的了解,研究確定各個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)化工作方案,并聯(lián)合市財(cái)政局等共同研究制定了《崇左市婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款工作實(shí)施細(xì)則(試行)》,明確了貸款婦女的條件、額度、利率、工作流程以及各部門的職責(zé),使工作的開展有章可循。
(二)完善工作機(jī)制,明確工作職責(zé),為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的開展提供制度保證。婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款工作是一項(xiàng)涉及面廣,工作量大,時(shí)間跨度長,工作流程復(fù)雜的系統(tǒng)工程,為確保政策的順利實(shí)施,我市成立了崇左市婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對市婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款工作的組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)實(shí)施,領(lǐng)導(dǎo)小組組長由市委分管婦女工作的副書記擔(dān)任,副組長由協(xié)助市委分管副書記分管婦女工作的副秘書長和市財(cái)政局局長、市人力資源和社會保障局局長、市婦聯(lián)主席、中國農(nóng)行崇左分行行長擔(dān)任,成員由市財(cái)政局、市人力資源和社會保障局、市婦聯(lián)、農(nóng)行崇左分行各一名分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)行部門聯(lián)席會議制度。各縣(市、區(qū))要相應(yīng)成立本級婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并建立健全部門聯(lián)席會議制度,明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任,形成合力,共同推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款工作富有成效。
(三)打造金融信用村,宣傳信用文化,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的順利開展?fàn)I造誠信環(huán)境。為使小額信貸資金的有效、安全運(yùn)行,同時(shí)推動(dòng)農(nóng)村誠信文化建設(shè),共創(chuàng)農(nóng)村誠信金融環(huán)境,去年11月以來,本著優(yōu)勢互補(bǔ)、平等合作、共促發(fā)展的原則,以支持農(nóng)村婦女、青年發(fā)展生產(chǎn)、增收致富,推動(dòng)我市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展為目的,結(jié)合“巾幗示范村”的創(chuàng)建,市婦聯(lián)聯(lián)合團(tuán)市委、農(nóng)行崇左分行在全市七個(gè)縣(市、區(qū))共同打造了21個(gè)群眾基礎(chǔ)好、村委會班子能力強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目優(yōu)、村民誠實(shí)守信的金融信用村,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的順利實(shí)施奠定了良好的信用基礎(chǔ)。
(四)堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證貸款效益,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的開展提供技術(shù)支撐。一是加強(qiáng)技能培訓(xùn)。婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款,目的在于幫助婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè),為了確保這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我市各級婦聯(lián)組織、人力資源和社會保障局、農(nóng)業(yè)局等部門積極開展針對獲貸婦女的創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),共開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)13期,實(shí)現(xiàn)婦女就業(yè)462 人,創(chuàng)業(yè)137人,開展農(nóng)村種養(yǎng)技術(shù)、項(xiàng)目管理、市場營銷等培訓(xùn)班82期,共培訓(xùn)婦女4600人次。僅天等縣婦聯(lián)就利用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)舉辦了培訓(xùn)班60期2100人。二是優(yōu)化金融服務(wù)。為了使廣大婦女了解我國的金融政策特別是當(dāng)前實(shí)施的婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作政策以及現(xiàn)代金融產(chǎn)品,各級婦聯(lián)組織和金融部門通過召開婦女小組學(xué)習(xí)會的形式,向廣大婦女進(jìn)行了深入的宣傳,使金融知識在婦女中得到普及。同時(shí),市農(nóng)行為獲貸婦女免費(fèi)開通了信息提醒服務(wù),在21個(gè)信用村,金融部門還布放了轉(zhuǎn)帳電話117臺、POS機(jī)2臺,為廣大婦女提供了便捷高效的金融服務(wù)。
(五)創(chuàng)新工作方法,防范回收風(fēng)險(xiǎn),為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作的持續(xù)發(fā)展提供經(jīng)驗(yàn)。為了保證貸出去的資金收得回,我市各級各部門認(rèn)真總結(jié)了以往的工作經(jīng)驗(yàn),分析存在的問題,充分調(diào)動(dòng)各部門各級組織的聰明才智,集
思廣益,共同防范金融風(fēng)險(xiǎn),除了加強(qiáng)培訓(xùn)教育外,積極摸索各種行之有效的方法防范風(fēng)險(xiǎn),如大新縣岜隆屯在實(shí)施過程中,成立了小額貸款管理委員會,管委會共由8個(gè)成員組成,其中主任1人、副主任1人,審核小組成員3人,清收小組3人,并設(shè)立岜隆屯農(nóng)戶小額貸款風(fēng)險(xiǎn)代償基金,代償基金專用于農(nóng)行發(fā)放給岜隆屯農(nóng)戶小額貸款到期后,因特殊情況下形成的不良貸款的臨時(shí)償還,直到全屯逾期貸款全額收回后,才能將代償金如數(shù)退還農(nóng)戶,進(jìn)一步增強(qiáng)了婦女的信用意識和責(zé)任意識,為防范風(fēng)險(xiǎn)提供了經(jīng)驗(yàn)。
二、存在的問題及原因
為了政策得到深入貫徹實(shí)施,使我市百萬婦女切實(shí)得到實(shí)惠,我市各級各部門尤其是婦聯(lián)組織積極主動(dòng)地開展工作,認(rèn)真擔(dān)負(fù)起牽頭組織的職責(zé),但是效果還不夠理想,各地發(fā)展不平衡,許多有創(chuàng)業(yè)意愿的婦女還沒有享受到政策帶來的實(shí)惠,究其原因主要是:一是部門配合不夠密切。如由于在以往實(shí)施的創(chuàng)業(yè)就業(yè)貸款中存在借款逾期不還,資金回收難度大的原因,各部門都比較謹(jǐn)慎,工作不夠積極主動(dòng);二是工作人員的業(yè)務(wù)能力還有待提高,特別是做基層基礎(chǔ)工作的人員對客戶的資歷審查質(zhì)量不夠高;三是城鄉(xiāng)婦女對政策的知曉率還不夠;四是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然比較低,大多數(shù)婦女對資金的投放方向還不明確,創(chuàng)業(yè)熱情還不夠高;五是婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)、工作用車缺乏。目前,我市七個(gè)縣(市、區(qū))婦聯(lián)中,只有兩個(gè)配備了工作用車,同時(shí)各縣(市、區(qū))婦聯(lián)的工作經(jīng)費(fèi)有限,嚴(yán)重影響了工作的開展。
三、下一步工作計(jì)劃
婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息工作為廣大婦女實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展提供了有力的財(cái)力支撐,是一項(xiàng)惠及廣大婦女和家庭的德政工程、民心工程,我們將進(jìn)一步采取以下措施,形成“領(lǐng)導(dǎo)重視、部門配合、服務(wù)高效、婦女發(fā)展”的良好氛圍,使廣大城鄉(xiāng)婦女得實(shí)惠、廣受惠、長受惠。一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制,形成合力;二是進(jìn)一步加大宣傳,強(qiáng)化服務(wù),確保成效;三是進(jìn)一步培訓(xùn)基層骨干,發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò)作用。