第一篇：餐飲服務(wù)“兩個責(zé)任”約談會

2017年餐飲服務(wù)“兩個責(zé)任”約談會

為進一步強化餐飲服務(wù)食品安全管理，推動食品安全責(zé)任落實，有效防范餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品安全事故的發(fā)生，切實保障飲食安全，根據(jù)《食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》等規(guī)定，我局今天組織大家在這里進行集體約談，目的是為了全面靠實食品安全監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任“兩個責(zé)任”，希望提高大家食品安全意識、責(zé)任意識和風(fēng)險意識，今后采取有效措施，及時消除食品安全隱患，切實提高食品安全保障水平。

一、開展風(fēng)險隱患大排查

2017年要扎實開展風(fēng)險隱患大排查，明確餐飲服務(wù)單位各環(huán)節(jié)潛在的安全風(fēng)險和危害，抓住關(guān)鍵點風(fēng)險，全力防控食品安全風(fēng)險隱患。

（一）規(guī)范行政許可。一是按照《國務(wù)院關(guān)于整合調(diào)整餐飲服務(wù)場所的公共場所衛(wèi)生許可證和食品經(jīng)營許可證的決定》做好飯館、咖啡館、酒吧、茶座4類公共場所食品經(jīng)營許可證核發(fā)工作。二是按照《甘肅省食品小作坊小經(jīng)營店小攤點監(jiān)督管理條例》，對經(jīng)營場所面積在30平方米以下的小餐飲店換發(fā)《食品經(jīng)營登記證》，換證工作要在年底前結(jié)束。三是主體資格清查變更，要結(jié)合許可工作，認真開展餐飲單位主體資格清查和變更工作，目前，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還不同程度的存在無證經(jīng)營的餐飲單位，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所要高度重視，按照相關(guān)規(guī)定，盡快督促其辦理許可證，徹底杜絕無證經(jīng)營行為。

（二）制定風(fēng)險清單。按照省局制定的《餐飲環(huán)節(jié)食品安全風(fēng)險防控清單》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所和餐飲服務(wù)監(jiān)管隊要對轄區(qū)監(jiān)管單位逐一調(diào)查梳理，列出風(fēng)險清單，制定防控措施，張貼到店內(nèi)顯著位置，做到人人有任務(wù)、人人防風(fēng)險。

（三）落實自查自糾。要按照縣局的統(tǒng)一部署，持續(xù)加大工作力度，督促中型以上餐飲服務(wù)單位和學(xué)校食堂嚴格落實自查管理有關(guān)規(guī)定，至少每月自查一次，有效開展餐飲服務(wù)單位自查自糾，抓好整改落實，排除安全隱患。

（四）排查關(guān)鍵點風(fēng)險。要結(jié)合日常監(jiān)督檢查。以肉及肉制品、食用油、調(diào)味料、添加劑、自制飲品、自制火鍋底料等為重點品種，以食品原料采購查驗、冷食類加工制作、熟食和面點加工貯存、火鍋涮菜洗凈切配和擺放、熱食烹飪中心溫度控制、從業(yè)人員健康體檢和培訓(xùn)、餐廚廢棄物和廢棄油脂處理等為重點環(huán)節(jié)，以節(jié)假日、婚喪嫁娶、重大活動等為重點時段，以學(xué)校食堂、農(nóng)村集體聚餐等為重點領(lǐng)域，以無證經(jīng)營為重點問題，靠前監(jiān)管、嚴防死守、管控風(fēng)險，全面排查餐飲環(huán)節(jié)食品安全風(fēng)險隱患，嚴厲打擊違法違規(guī)經(jīng)營行為。

二、開展進貨查驗和索證索票大整治

有效落實餐飲服務(wù)單位食品及原料進貨查驗和索證索票管理制度是實施源頭管控的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)食藥所要切實按照《甘肅省食品安全追溯管理辦法》及實施細則的要求，結(jié)合日常監(jiān)管工作，集中組織開展餐飲環(huán)節(jié)食品原料進貨查驗和索證索票大整治。

（一）嚴格執(zhí)行索證素票制度。要把索證索票作為防控食品安全風(fēng)險的基礎(chǔ)性措施，嚴格督促餐飲服務(wù)單位在采購食品及原料中，必須查驗并索取有效的供貨方資質(zhì)證明、產(chǎn)品合格證明及購貨憑證，有 效落實主體責(zé)任。

（二）深入推進電子追溯。督促中型以上餐飲服務(wù)單位、學(xué)校食堂和集中用餐配送單位將進貨查驗記錄全部錄入電子追溯系統(tǒng)。鼓勵有條件的小型餐飲服務(wù)單位實施電子追溯管理，不具備條件的要建立手工臺賬，如實記錄供貨方名稱及聯(lián)系方式、產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)批號、產(chǎn)品數(shù)量、送貨或購買日期等內(nèi)容。

（三）加強重點品種索證索票管理。對預(yù)包裝食品及原料必須索取供貨方出具的電子一票通；對食用農(nóng)產(chǎn)品的購進必須索取產(chǎn)地準出證明或市場銷售憑證、檢驗檢疫合格證明等資料，食品相關(guān)產(chǎn)品、集中消毒餐用具必須索取檢驗合格證明。

（四）嚴厲查處違法違規(guī)行為。對屢教不改、屢說屢犯的，一律依法嚴厲查處，切實加大對進貨查驗和索證索票違規(guī)行為的查辦力度，督促專項整治取得實效。

三、開展餐飲衛(wèi)生狀況大治理

餐飲服務(wù)單位環(huán)境衛(wèi)生狀況和餐飲具洗消保潔一直以來都是群眾密切關(guān)注和反映較為集中的熱點問題，持續(xù)落實“五個必須”治理要求，大力開展餐飲衛(wèi)生狀況大治理。

（一）抓好人員健康管理。以人員健康管理和防止交叉污染為切入點，督促全員必須全部持證“掛牌”上崗、工作人員必須穿戴潔凈衣帽、專間人員必須戴清潔口罩手套，嚴格執(zhí)行晨檢制度，規(guī)范人員健康管理。

（二）強化環(huán)境衛(wèi)生治理。督促餐飲服務(wù)單位美化、亮化、凈化 操作和就餐環(huán)境，保持地面潔凈、墻壁和天花板的整潔美觀，衛(wèi)生間不得設(shè)在食品處理區(qū)且建立清潔制度，不斷規(guī)范經(jīng)營場所衛(wèi)生管理。

根據(jù)《大氣污染防治法》（主席令31號，自2016年1月1日起施行)第八十一條規(guī)定“排放油煙的餐飲服務(wù)業(yè)經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)安裝油煙凈化設(shè)施并保持正常使用，或者采取其他油煙凈化措施，使油煙達標(biāo)排放，并防止對附近居民的正常生活環(huán)境造成污染”，我縣中型以上餐飲單位和學(xué)校食堂必須安裝油煙凈化設(shè)備，安裝期限為2017年6月底，7月1日起，環(huán)保部門將對未安裝油煙凈化設(shè)備的餐飲單位按照《大氣污染防治法》第一百一十八條予以處罰。

（三）加強餐廚廢棄物規(guī)范處置。督促后廚餐廚廢棄物盛裝容器必須加蓋和規(guī)范放置，中型以上餐飲單位和學(xué)校食堂要安裝油煙分離設(shè)施，火鍋店要安裝油水分離設(shè)施，簽訂餐廚廢棄物回收協(xié)議，索要相關(guān)資質(zhì)和證件，做好日產(chǎn)日清記錄，實施餐廚廢棄物的無害化處理，避免成為“地溝油”的加工源頭。

（四）持續(xù)做好餐用具洗消保潔治理。按照餐用具洗消保潔有關(guān)措施要求，持續(xù)推進餐用具洗消保潔專項治理，確保中型以上餐飲服務(wù)單位、學(xué)校食堂、集中用餐配送單位100%采取物理消毒或集中消毒；鼓勵小型餐館使用合格的集中消毒餐飲具，采用化學(xué)消毒的，要嚴格執(zhí)行消毒劑配用比例和洗消保潔程序；保潔柜必須確保正常運行；加工用具必須實行分類管理和標(biāo)識管理，包廂杯飲具必須獨立消毒保潔。

四、推進“明廚亮灶”大提升

針對當(dāng)前“明廚亮灶”實施中“視頻不顯示、開放不設(shè)防、透明不潔凈、改造不到位”等突出問題，切實完善陽光操作措施，推進“明 廚亮灶”大提升。

（一）鞏固工作成效。要將“明廚亮灶”納入許可管理的前置條件，利用新辦和換證時機，督促餐飲服務(wù)單位進一步加強視頻展示的應(yīng)用和實時顯示，對開放性廚房規(guī)范防塵、防蠅、防鼠和亮化等設(shè)施，有條件的鼓勵采取透明隔斷，不斷提升廚房硬件改造和操作加工條件。

（二）打造“明廚亮灶升級版”。將“互聯(lián)網(wǎng)+食品安全”理念全面植入“明廚亮灶”工程，積極倡導(dǎo)和鼓勵第三方平臺的介入，將“明廚亮灶”與信用等級公示、“負面清單”管理、證照信息、索證索票資料、從業(yè)人員信息、餐廚廢棄物處置記錄、法律法規(guī)知識、企業(yè)宣傳信息等整合為一體，在一個終端顯示設(shè)備上集中進行展示和公示，大力推廣“明廚亮灶升級版”。

五、實施小餐飲大規(guī)范

小餐飲食品安全關(guān)系我縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和社會和諧穩(wěn)定，我們要從確保公眾飲食安全的高度出發(fā)，充分認識做好小餐飲食品安全工作的重要性、緊迫性、艱巨性和長期性，扎實推進小餐飲食品安全監(jiān)管工作。

（一）認真抓好登記管理。按照《甘肅省食品小作坊小經(jīng)營店小攤點監(jiān)督管理條例》要求，嚴格標(biāo)準程序，全面開展小餐飲登記備案工作，確保小餐飲無證經(jīng)營狀況明顯改善。

（二）切實規(guī)范經(jīng)營行為。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)食藥所要組織小餐飲從業(yè)人員開展食品安全專題培訓(xùn)會，建立健全食品安全管理制度，有效落實主體責(zé)任，逐步實現(xiàn)小餐飲布局基本合理，設(shè)施基本齊全，制度基本完 善，安全基本保障的目標(biāo)要求，切實規(guī)范小餐飲經(jīng)營行為。

（三）大力推動進場入市。積極爭取政府支持，出臺扶持政策，在小餐飲提升改造方面提供必要的經(jīng)費保障和政策支持，采取“小餐飲+公司”等模式，通過合理規(guī)劃、選址建設(shè)、選戶入住、規(guī)范提升，建設(shè)一批小餐飲規(guī)范化市場（街、廣場），鼓勵和引導(dǎo)小餐飲進場入市經(jīng)營。爭取我縣2017年建成1個入住30戶以上的小餐飲規(guī)范化市場（街、廣場）；

（四）要加大整治力度。要按照“許可規(guī)范一批、備案登記一批、淘汰取締一批”的工作思路，強化對小餐飲食品安全綜合治理。對食品安全設(shè)施極差、基本條件不具備、存在嚴重食品安全隱患的小餐飲，要聯(lián)合有關(guān)部門，堅決予以依法取締關(guān)停，消除食品安全隱患。

六、確保餐飲食品安全

辦案能力的高低、懲處力度的大小直接反映了我縣食品安全監(jiān)管執(zhí)法對“四個最嚴”和“四有兩責(zé)”要求的有效落實情況。

（一）切實加大執(zhí)法辦案力度。結(jié)合食品安全法、“四小”條例及總局有關(guān)解釋精神，加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，加大執(zhí)法辦案力度，從案件涉及領(lǐng)域、案件數(shù)量和罰沒金額上有大的突破，用最嚴厲的處罰營造安全的餐飲消費環(huán)境。

（二）組織開展專項整治。組織開展餐飲環(huán)節(jié)違法添加罌粟殼和工業(yè)明膠、餐飲衛(wèi)生狀況、購進使用假冒牛羊肉等專項整治，結(jié)合進貨查驗和索證索票大整治，不斷促進辦案數(shù)量的大提升、辦案質(zhì)量的大提升和監(jiān)管水平的大提升。

（三）不斷強化技術(shù)支撐。加大監(jiān)督抽檢力度，按照《2017年岷縣食品安全監(jiān)督抽檢計劃實施方案》組織開展食品抽檢，根據(jù)省市局安排，對牛羊肉及其制品動物源性成分、餐飲環(huán)節(jié)添加非食用物質(zhì)和超范圍超劑量添加食品添加劑、餐用具等進行專項抽檢，有效發(fā)揮技術(shù)支撐作用，依法做好事后監(jiān)管，加強后處置管理，促進各類專項整治取得實效。

七、規(guī)范食品安全大保障

按照重大活動食品安全屬地監(jiān)督保障責(zé)任要求，嚴格按標(biāo)準和程序組織實施我縣重大活動食品安全保障工作，確保我縣各類重大活動食品安全。

（一）嚴格落實制度規(guī)范。按照甘肅省重大活動食品安全保障辦法，實施源頭管控、駐點監(jiān)督、市場整頓、技術(shù)支撐一體化的全鏈條大保障機制，確保各類重大活動食品安全保障規(guī)范實施。

（二）強化各方責(zé)任。強化地方政府負總責(zé)、監(jiān)管部門各負其責(zé)、企業(yè)是第一責(zé)任人的責(zé)任意識，切實落實重大活動食品安全監(jiān)督保障責(zé)任，健全完善重大活動食品安全長效保障機制。

（三）實施智慧監(jiān)管。我縣將借鑒先進管理經(jīng)驗，首先在重大活動接待單位實施食品安全智慧監(jiān)管，將重大活動保障單位采購查驗信息、人員體檢培訓(xùn)信息、關(guān)鍵場所的視頻影像傳輸與監(jiān)管平臺進行全面對接，力爭實現(xiàn)“機器換人”、層層監(jiān)督、實時管控、智慧監(jiān)管，督促接待單位進一步提升改造和規(guī)范操作。

八、開展食品安全示范大創(chuàng)建 進一步鞏固和深化示范創(chuàng)建成效，穩(wěn)步推進食品安全示范單位創(chuàng)建，確保示范創(chuàng)建活動質(zhì)量和標(biāo)準不走樣、不滑坡，切實發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

（一）開展示范創(chuàng)建“回頭看”。為使食品安全示范創(chuàng)建工作不流于形式、不應(yīng)付達標(biāo)、不降低標(biāo)準，今年縣局重點對已取得省市示范店稱號的餐飲服務(wù)單位和學(xué)校食堂進行“回頭看”，對標(biāo)準嚴重下滑、已不能發(fā)揮示范作用的省市級食品安全示范單位，要上報省市局通報并取消命名，收回示范單位標(biāo)識牌。省市局也將在飛行檢查中進行抽查復(fù)核，對已獲評的示范單位進行復(fù)核。

（二）持續(xù)開展示范單位創(chuàng)建工作。我們要將示范創(chuàng)建工作站在增強品牌意識，提高城市印象的高度加快創(chuàng)建，盡快形成示范帶動效應(yīng)。年內(nèi)我縣要力爭創(chuàng)建市級食品安全示范街一條，創(chuàng)建省市級餐飲單位和學(xué)校食堂各一家。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)食藥所要對確定的創(chuàng)建示范點一定要精力打造，確實起到示范引領(lǐng)輻射作用。

九、實現(xiàn)信用管理上臺階

（一）健全食品安全信用檔案管理。按照“一企一檔”、“一戶一檔”的要求，建立完善企業(yè)食品安全信用檔案，重點記錄日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的企業(yè)違規(guī)信息、監(jiān)督抽檢不合格信息、違法違規(guī)行為查處信息、記分管理信息等。

（二）繼續(xù)實施“外置化”、“痕跡化”管理。要及時更新餐飲服務(wù)單位信用等級和量化分級評定結(jié)果，食品安全狀況“外置化”率達到100%；廣泛推行“負面清單”管理，“負面清單”覆蓋率達到100%。

（三）大力實施互聯(lián)網(wǎng)＋監(jiān)管＋服務(wù)。全力推進食品經(jīng)營者違法行為記分管理，記分后必須錄入系統(tǒng)，做好記分管理與日常監(jiān)管的有效銜接，通過記分管理不斷加強對違法違規(guī)餐飲服務(wù)單位的強制培訓(xùn)和行政處罰。

（四）嚴格落實進貨查驗和追溯制度。為確保食品來源正規(guī)、質(zhì)量合格、流向可溯、問題可查，要督促中型以上餐飲單位和學(xué)校食堂全部加入并使用電子追溯平臺，100%索取“電子一票通”。通過誠信建設(shè)，信用管理，使餐飲單位良性發(fā)展。對不按要求整改，屢查屢犯，態(tài)度蠻橫的餐飲單位要嚴查重處，絕不姑息！

2017年3月17日

第二篇：兩個責(zé)任約談講話

兩個責(zé)任約談講話

同志們：

按照全面從嚴治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體要求和州局工作計劃，同時也考慮我們工作實際，縣局黨委今天專門召開了各分局局長和各股室主要負責(zé)人參加的集體約談會，目的是進一步落實落細管黨治黨的政治責(zé)任，推動全縣黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)向縱深發(fā)展，促進我縣xx事業(yè)更好更快發(fā)展。下面，我講五點意見。

一、提升站位識大局，旗幟鮮明講政治

黨的十九大以來，全面從嚴治黨和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，取得了重要階段性成果，黨內(nèi)正氣在上升，黨風(fēng)在好轉(zhuǎn)，社會風(fēng)氣在上揚。這些變化是影響深遠、鼓舞人心的，為黨和國家事業(yè)發(fā)展積聚了強大正能量。作為基層稅務(wù)部門的黨員干部，尤其是我們今天在座的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，大家對于堅定不移推進全面從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不能有絲毫的模糊認識：不能認為此舉是因為國內(nèi)經(jīng)濟下行壓力不斷加大，為防民怨不得已而為之；也不能覺得治黨和治風(fēng)已經(jīng)取得了豐碩成果，該緩緩氣、歇歇腳了。凡此種種，不一而足。事實上，黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，是一項久久為功的戰(zhàn)略工程，永遠在路上，一刻也不能歇。為此，我們必須按照全面從嚴治黨要求，認真踐行“四講四有”標(biāo)準，主動擔(dān)當(dāng)起管黨治黨的政治責(zé)任。一是對黨絕對忠誠?？倳浾f：“對黨忠誠要害在‘絕對’兩個字，這是唯一的、徹底的、無條件的、沒有任何水分的忠誠?！蔽覀儀x部門是經(jīng)濟執(zhí)法部門，更是突顯政治的政工部門，這就要求我們xx黨組織，必須旗幟鮮明講政治、堅定不移守規(guī)矩，切實增強堅決維護黨中央權(quán)威的自覺性堅定性堅決糾正政治功能不強、組織軟弱渙散、從嚴治黨缺位等問題，切實把支部建成團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。二是做到知行合一。xx部門是窗口單位、服務(wù)部門，干部的黨性修養(yǎng)、政策執(zhí)行，直接影響著黨和政府在老百姓心目中的形象。有鑒于此，我們黨員干部必須站穩(wěn)政治立場，自覺把講政治貫穿于日常生活全過程，不斷增強“四個意識”。要筑牢信念之基、補足精神之鈣、、點亮思想之光，擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”，增強中國特色社會主義“四個自信”，筑牢拒腐防變的思想根基。三是遵守紀律規(guī)范。管黨治黨，必須嚴明紀律、嚴肅規(guī)矩，政治紀律是黨的紀律中最重要的紀律，黨員必須強化政治紀律意識，嚴格遵循總書記提出的“五個必須”要求，堅決維護黨的集中統(tǒng)一，堅決維護中央權(quán)威，確保中央政令暢通。xx系統(tǒng)隊伍大、戰(zhàn)線長、分布廣、業(yè)務(wù)多，與納稅人和社會各界接觸廣泛，在理想信念、政治立場、大是大非面前必須清醒，不能糊涂，決不允許各行其是、各自為政，絕不允許有令

不行，有禁不止，決不允許搞上有政策，下有對策，以實際行動維護黨中央一錘定音、定于一尊的權(quán)威，這就是我們?yōu)檎鋈说牡拙€。作為執(zhí)法部門和執(zhí)法人員，我們還必須知法、守法，善于用法治思維和法治方式想問題辦事情，堅持在法律框架內(nèi)做工作，養(yǎng)成依法征管、依法服務(wù)、依法辦事的習(xí)慣。

二、深入推進不務(wù)虛，“兩學(xué)一做”求實效

可能在座的黨員同志，或許以為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育已經(jīng)告一段落了，無須再深研細學(xué)篤做了，這就大錯特錯了。前不久，市局黨委對推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，用視頻會議形式作出了統(tǒng)一部署。這里所強調(diào)的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，不用我詳細解釋，相信大家都懂的。“兩學(xué)”學(xué)什么？“一做”又做什么？不僅要知其內(nèi)涵，更要把握其真諦；不能熱絡(luò)了一陣子，更要踐行一輩子。這里我再強調(diào)三點要求，請大家一并抓好貫徹落實。一要堅持學(xué)深學(xué)透。要把思想教育作為首要任務(wù)，用黨章黨規(guī)規(guī)范黨組織和黨員行為，用總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，不斷增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。要堅持總書記重要講話必讀，《準則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī)必熟，中央、稅務(wù)總局、省局、市局和縣委縣政府的重要會議及文件精神必學(xué)，做到真學(xué)、真信、真用、真做。二是要堅持做事做精。要對照黨規(guī)黨章、對照系列講話、對照先進典型，重點查找分析理想信念是否堅定、對黨是否忠誠老實、大是大非面前是否旗幟鮮明、重大問題上是否同黨中央保持高度一致。每名黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實做到“四講四有”，做合格共產(chǎn)黨員。要以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、法治型、廉潔型黨組織為目標(biāo)，以創(chuàng)建和評定星級黨組織為主要載體，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分調(diào)動廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。緊緊圍繞稅收現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)和全市國稅重點工作任務(wù)，堅持“圍繞稅收抓黨建、抓好黨建促稅收”，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，切實把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為推進稅收現(xiàn)代化建設(shè)和實現(xiàn)全縣“小富美”旅游縣奮斗目標(biāo)的強大動力。三要堅持明責(zé)履責(zé)。要認真梳理黨建工作制度機制，建立健全《黨建工作責(zé)任清單》，實行黨建辦實體化運作，切實落實黨建工作責(zé)任，規(guī)范黨務(wù)工作流程和內(nèi)容，不斷提高黨建工作科學(xué)化規(guī)范化水平。全面落實上級黨委、黨組《關(guān)于建立“下抓兩級深抓一層”工作機制推進全面從嚴治黨向基層延伸的實施意見》和《稅務(wù)系統(tǒng)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案》，建立健全縣局主抓分局并延伸帶主體責(zé)任體系。把黨建工作與績效管理、數(shù)字人事結(jié)合起來，加大考核力度，強化結(jié)果應(yīng)用，形成明責(zé)、履責(zé)、問責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)體系，真正使“兩學(xué)一

做”學(xué)得深入、做得到位，推動全縣國稅系統(tǒng)各項工作再上新臺階。

三、謀在要處勤探索，解放思想闖新路

思想是行動的先導(dǎo)，而解放思想又是加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。在新時期新形勢下，要實現(xiàn)國稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，關(guān)鍵在于解放思想、出路在于解放思想、動力在于解放思想。全縣學(xué)習(xí)系統(tǒng)要進一步解放思想，更新觀念，深化認識，堅持以開放的思維、開拓的精神、開明的心態(tài)探索稅收工作規(guī)律，樹立和落實適應(yīng)科學(xué)發(fā)展、促進科學(xué)發(fā)展的稅收新理念，不斷推進各項工作創(chuàng)新發(fā)展。一是破除思想頑疾。當(dāng)前，我們系統(tǒng)的干部無論在思想上，還是在作風(fēng)上，還存在著一些思想觀念守舊、擔(dān)當(dāng)精神不足，法律意識淡薄，庸政懶政等問題。要堅持問題導(dǎo)向，聚焦解決問題，做到八破八立，即破除畏難等靠的情緒，樹立銳意進取的意識；破除精力分散的傾向，樹立聚焦發(fā)展的意識；破除資源依賴的定勢，樹立轉(zhuǎn)型發(fā)展的意識；破除無所作為的狀態(tài)，樹立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R；破除大而化之的習(xí)慣，樹立精準發(fā)力的意識；破除封閉保守的思想，樹立開放創(chuàng)新的意識；破除計劃經(jīng)濟的思維，樹立市場經(jīng)濟的意識；破除急功近利的心態(tài)，樹立久久為功的意識。作為稅制改革的前沿，我們每個領(lǐng)導(dǎo)干部要用“八破八立”統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，不斷激發(fā)國稅事業(yè)

發(fā)展內(nèi)生動力。二是樹立發(fā)展理念。必須樹立稅收經(jīng)濟理念，通過發(fā)揮稅收職能，發(fā)展經(jīng)濟，拓寬稅基，涵養(yǎng)稅源，依法取予，把經(jīng)濟發(fā)展的成果及時轉(zhuǎn)化為稅收，實現(xiàn)經(jīng)濟增長與稅收收入增長的良性互動。必須樹立稅收法治理念，要嚴格執(zhí)行組織收入原則和紀律，堅決堅決做到依法征稅，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅，堅決不越權(quán)減免稅。必須樹立稅收公平理念。按照公平正義的要求，在稅收執(zhí)法中對納稅人一視同仁，平等對待所有納稅人，從實體和程序上尊重并保護納稅人的法定權(quán)利。三是推動工作創(chuàng)新。解放思想的根本目的是為了推動工作的創(chuàng)新發(fā)展。在當(dāng)前稅收改革已進入攻堅期、深水區(qū)，改革任務(wù)日益繁重的情況下，更需要廣大稅務(wù)干部不斷提高思想意識，轉(zhuǎn)變思想觀念積極探索，勇于創(chuàng)新。目前，市局的巡視督查雖已完成，但省局還沒有搞，況且在市局巡視督查中還有一些須要彌補的地方。為此，我們要結(jié)合全縣實際謀發(fā)展，把心思和精力放到干事創(chuàng)業(yè)上去，因地制宜，精準使策，針對稅收改革發(fā)展進程中的一系列新情況新問題新挑戰(zhàn)，從問題和不足中找方法，從瓶頸和短板處謀思路，無論在征管體制改革上，還是在優(yōu)化納稅服務(wù)等稅收中心工作上，都要進行有益的嘗試，大膽的創(chuàng)新實踐，努力趟出新路、抓出成果。

四、主動作為勇?lián)?dāng)，愛崗盡職創(chuàng)新業(yè)

“為國聚財、為民收稅”是黨和人民賦予稅務(wù)部門的神圣使命。當(dāng)前，我們要堅決防止“純業(yè)務(wù)化”傾向，把管黨治黨作為第一責(zé)任和最大政紀，把全面從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求貫穿于落實稅收政策、聚集財政收入、促進經(jīng)濟發(fā)展和加強隊伍建設(shè)等方方面面，加快推進稅收現(xiàn)代化進程。一是壓實“兩個責(zé)任”。責(zé)任就是使命，使命就是擔(dān)當(dāng)。縣局和各分局、各科室主要負責(zé)人要把全面從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任時刻放在心上，扛在肩上，抓在手上，層層傳到壓力、落實責(zé)任?？h局黨委書記要定期聽取工作情況匯報，作為我本人，重要工作要親自部署、重大問題要親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題線索親自督辦。班子成員要認真履行“一崗雙責(zé)”，強化教育、提醒、警示和督促，確保分管部門和所包聯(lián)系點落實全面從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任。紀檢組長要發(fā)揮好黨內(nèi)監(jiān)督專職部門的職能作用，認真履行監(jiān)督責(zé)任，執(zhí)好紀、問好責(zé)、把好關(guān)。各支部要旗幟鮮明地支持紀檢監(jiān)察人員認真落實監(jiān)督責(zé)任，主動接受監(jiān)督。要強化責(zé)任追究，以常態(tài)化的問責(zé)喚醒責(zé)任意識、激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神。要層層傳到壓力，推動全面從嚴治黨向基層延伸，形成縱向到底、橫向倒邊、層層負責(zé)、逐級落實的良好局面。二是推動重點工作。上半年剛剛過去，各級局要對照年初下達的績效考評辦法和工作計劃，認真對表調(diào)校、查漏補缺，確保取得扎實的階段性成效。要堅持依法行政。繼續(xù)實施簡政放權(quán)，深入推進“放管服”改革，進一步提高納稅人滿意

度，讓納稅人有更多獲得感。要認真貫徹落實《稅收行政處罰裁量基準》《全國稅務(wù)稽查規(guī)范》等制度，不斷規(guī)范稅收執(zhí)法。要認真落實稅收“黑名單”和“聯(lián)合懲戒”制度，積極推動誠信納稅。要大力推行內(nèi)控制度和內(nèi)控信息平臺，筑牢稅收執(zhí)法風(fēng)險和行政管理風(fēng)險的制度防線、流程防線、信息防線和監(jiān)督防線。要堅持加強作風(fēng)整頓，認真落實主體責(zé)任，著力培養(yǎng)勤務(wù)學(xué)習(xí)、嚴謹細致、勤勉高效、務(wù)實擔(dān)當(dāng)、嚴格自律“五個好作風(fēng)”，進一步樹立國稅良好形象；要不斷提高稅收收入質(zhì)量，確保完成縣局和縣委縣政府確定的稅收收入計劃；要認真落實好各項稅收優(yōu)惠政策和結(jié)構(gòu)性見誰措施，幫助納稅人用足用好稅收優(yōu)惠政策；要全面深化征管體制改革，重點加強合作，要充分發(fā)揮合作示范區(qū)的作用，使納稅人“進一家門、辦兩家事”；要切實加強風(fēng)險應(yīng)對，集中力量開展好風(fēng)險分析和應(yīng)對。三是狠抓工作落實。全系統(tǒng)廣大黨員干部，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立責(zé)任意識，以極端負責(zé)的態(tài)度和精益求精的精神，扎實認真的做好各項工作，切實解決好責(zé)任層層衰減，工作標(biāo)準低等問題。要發(fā)揚“釘釘子精神”和“馬上就辦”的精神，按照上級部署決策，持續(xù)改進工作作風(fēng)，不下身子正抓實干，進一步提升干事創(chuàng)業(yè)精氣神，推動各項工作平穩(wěn)提升。四是當(dāng)好“四個表率”：首先，當(dāng)好以身作則的表率。古人講得好，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。管好別人，自己首先要以身作則，不僅要想在前面，更

要干在前面，用實干精神和實際行動影響人、帶動人。其次，做從嚴治黨的表率。要帶頭遵守黨規(guī)黨章，清醒地認識到自己崗位的重要性，不斷增強黨性修養(yǎng)，深入學(xué)習(xí)、精準把握上級關(guān)于全面從嚴治黨的一系列重大決策部署和具體工作要求，提升政治鑒別力、敏銳力。第三，做團結(jié)協(xié)作的表率。團結(jié)協(xié)作是一個好集體的生命，一個集體是否能夠團結(jié)協(xié)作、關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部要時時處處以黨的事業(yè)為重，以稅務(wù)工作大局為重，要有寬廣的胸懷，有護人之心、容人之量，有聞過則喜、從諫如流的胸襟。第四，要做廉潔自律的表率。各位領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，注重家庭家教家風(fēng)，樹立起新風(fēng)正氣。不碰紀律高壓線，心存敬畏、手握戒尺，做到公正用權(quán)、謹慎用權(quán)、依法用權(quán)。五是爭當(dāng)“四強”干部。每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要爭做政治上強、能力上強、作風(fēng)上強、心力上強的“四強”干部，特別要增強政治堅定性，提高理解力、執(zhí)行力和落實力。所謂政治上強，體現(xiàn)在當(dāng)前，就是切實把思想和行動統(tǒng)一到中央重大決策部署上來，堅決、自覺地貫徹落實好中央和自治區(qū)黨委的重大決策部署，不折不扣、不搞變通。所謂能力上強，就是要有較強的學(xué)習(xí)理解政策的能力、駕馭復(fù)雜局面的能力、做所屬群眾工作的能力、促進征納交往交流交融的能力，敢做善成，能干事、能干成事。特別要善于研究和解決

問題，面對復(fù)雜疑難問題有擔(dān)當(dāng)、有思路、有管用的招數(shù)，引領(lǐng)大家心往一處想、勁往一處使，不能當(dāng)表態(tài)上的巨人、落實上的矮子。所謂作風(fēng)上強，就是要按照“三嚴三實”要求，嚴格規(guī)范自己的行為，弘揚焦裕祿精神，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)；要以踏石留印、抓鐵有痕的精神抓作風(fēng)、抓工作、抓責(zé)任、抓紀律、抓廉政。所謂心力上強，就是要學(xué)習(xí)上高標(biāo)準、職務(wù)上不攀比、生活上嚴要求、思想上不懈怠、心理上有定力，特別是面對復(fù)雜形勢、繁重工作、各種非議，處之泰然、成熟淡定，不畏懼、不氣餒，抗折騰、抗打擊，努力提升自身素質(zhì)修養(yǎng)，把xx事業(yè)提高到新水平。

總之，希望大家緊盯工作目標(biāo)，強化責(zé)任意識，敢擔(dān)當(dāng)，能擔(dān)當(dāng)，善擔(dān)當(dāng)，奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新，扎實做好各項工作，圓滿完成各項工作任務(wù)，以優(yōu)異成績迎接建國七十周年華誕！

第三篇：“兩個責(zé)任”約談制度

**************黨支部 “兩個責(zé)任”約談制度

為繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，貫徹黨的十八大精神，落實我縣局黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，根據(jù)上級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”工作的要求，結(jié)合我縣局的工作實際，制定本制度。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，堅持從嚴治黨，始終把落實支部廉政建設(shè)的主體責(zé)任作為重要戰(zhàn)略舉措，以落實責(zé)任為基本前提，以健全制度為根本保障，以責(zé)任追究為有力抓手，不斷推進縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，努力營造和諧服務(wù)環(huán)境，為實現(xiàn)岢嵐縣局煙草行業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供強有力的政治和紀律保證。

二、約談對象

1、黨支部書記對班子成員開展約談；

2、支委委員和全體黨員開展約談。

三、約談內(nèi)容

（一）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

2、按照《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系 2013—2017 年工作規(guī)劃》，制定本單位實施意見。

3、對本學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出安排部署，將工作任務(wù)分解落實到相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人。

（二）教育責(zé)任

1、結(jié)合本系統(tǒng)、本單位實際，制定黨員教師教育規(guī)劃，每季度至少有針對性地開展一次黨風(fēng)廉政教育活動。

2、深入開展法律法規(guī)和師德師風(fēng)教育活動。

3、加強廉政文化建設(shè)，結(jié)合學(xué)校特點，深入推進廉政文化進課堂活動。

4、積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作。

5、堅決糾正損害群眾切身利益的行為。

（三）管理責(zé)任

1、管好班子，帶好隊伍。

2、對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實行目標(biāo)管理，落實目標(biāo)任務(wù)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

3、強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，落實用制度管權(quán)、管人、管事，推進制度創(chuàng)新。

4、加強教師日常管理，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。

5、認真落實信訪工作，認真負責(zé)地處理家長舉報和訴求。

（四）檢查考核責(zé)任

1、開展經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理。

2、每年組織召開一次述紀述廉述責(zé)述作風(fēng)大會，開展測評，重視測評結(jié)果運用。

3、每半年向上級黨委報告一次落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。

（五）示范責(zé)任

1、帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，當(dāng)好落實“一崗雙責(zé)”的表率。

2、帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，當(dāng)好班子建設(shè)的表率。

3、帶頭執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定，當(dāng)好踐行群眾路線的表率。

4、帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，當(dāng)好廉潔從政的表率。

5、帶頭遵守黨紀政紀，當(dāng)好黨員干部的表率。

領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；主要領(lǐng)導(dǎo)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，對縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工，履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，對全體黨員干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

四、約談方式

約談采取走出去登門談、請回來約定談、打電話靈活談、工作時機動談、座談會集體談等方式。

五、約談要求

1、縣局主要領(lǐng)導(dǎo)對班子成員每年至少約談 1 次；支部委員每年至少對普通黨員約談 1 次。此外，根據(jù)工作需要隨時進行約談。

2、每位領(lǐng)導(dǎo)都要制定具體的約談工作計劃，下發(fā)約談通知書，做好約談記錄。

3、約談要嚴肅認真，實事求是。約談黨員在接到約談通知后要積極準備，以高度負責(zé)的態(tài)度向組織匯報思想，反映情況。

4、突出重點，講求實效。在約談對象中，不協(xié)調(diào)的班子成員重點談，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的重點談，有重要信訪問題的重點談，履行主體責(zé)任不到位的重點談，家庭發(fā)生重大變故的要重點談，尤其是要和一些長期在一線埋頭苦干、任勞任怨的職工深入談心談話，使他們及時得到組織上的鼓勵，增強工作的自信心。

5、坦誠相待，真誠相見。約談要營造真誠、和諧、理解、尊重的良好氛圍，讓黨員同志想談，暢談、真談、深談，要通過約談活

動，真正讓全體黨員干部感受到組織的關(guān)懷。

附件：、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談通知書、黨風(fēng)廉政建設(shè)約談登記表 12

第四篇：“兩個責(zé)任”專題約談內(nèi)容

“兩個責(zé)任”專題約談內(nèi)容

區(qū)經(jīng)信和科技局——錢衛(wèi)

一、請問你對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”是如何認識的？你是如何落實監(jiān)督責(zé)任的？

（一）我的認識：我認為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”是黨章賦予黨委和紀委的重要職責(zé)，是深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”，這為強化責(zé)任落實、嚴格責(zé)任追究指明了方向，意義重大?！皟蓚€責(zé)任”的要求，是“硬指標(biāo)”、“剛性約束”，絕對不是空喊口號，也不是一紙空文，黨委和紀委的責(zé)任同樣重于泰山，責(zé)無旁貸，是對執(zhí)行“八項規(guī)定，糾正“四風(fēng)”的一種落實，履行“兩個責(zé)任”，是實打?qū)嵉?，真行動，見實效。同時“兩個責(zé)任”又能相互促進，班子成員根據(jù)工作分工，切實做到“一崗雙責(zé)”，勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管，既管好了自己，又對隊伍嚴格教育管理。紀委則切實履行協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的職責(zé)，對未切實履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴格實行責(zé)任追究，做到“真兌現(xiàn)”、“硬掛鉤”，共同把各項工作推向深入。

（二）落實監(jiān)督責(zé)任的情況：總書記強調(diào)，“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”，強化反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障，必須在制度機制上下功夫。所以我局紀檢監(jiān)察機構(gòu)落實監(jiān)督責(zé)任主要在健全完善體制機制，抓落實上下功夫。一是 1 健全完善民主決策制度。嚴格執(zhí)行“三重一大”程序，堅持和完善人事變動、重大項目安排、大額資金使用等重大問題必須在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，由局黨組決定，強化對領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)行為的監(jiān)督制約；二是健全完善日常管理制度。進一步完善機關(guān)各項工作制度，如公務(wù)用車制度、接待制度、考勤制度、財務(wù)制度等，以制度來規(guī)范黨員干部的行為，用制度管人、管事；三是抓具體責(zé)任分解。將責(zé)任分解到科室，落實到責(zé)任人，黨政“一把手”作為黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”，起領(lǐng)導(dǎo)和組織責(zé)任，班子其他成員在抓好分管工作的同時，主動抓好分管范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的落實，形成一級抓一級、層層抓落實的局面。對沒有抓落實的，實行“追責(zé)到底”，確保各項工作落到實處。

二、請問本單位在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面還存在哪些問題？你在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任方面還在存在哪些問題？

（一）我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問題：一是思想認識還不夠到位。個別班子成員對黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”認識模糊，錯誤地認為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)還是紀委的事情，由紀委負責(zé)?！耙粛忞p責(zé)”觀念還沒有深入人心，貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制措施不力，工作被動應(yīng)付，存在畏難情緒，怕招怨，怕捅婁子等。二是制度不健全或落實不夠到位。今年來，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度得到了完善，建立了《能源基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)專項資金管理辦法（試行）》、《企業(yè)改制拆遷工作專項資金管理辦法》、《科技資金管理暫行辦法》等制度，但缺少規(guī)范的操作規(guī)程和必要的項目執(zhí)行情況和經(jīng)費使用情況中后期 2 監(jiān)督手段。三是隊伍力量不足、監(jiān)管不到位。我局今年剛剛成立紀檢監(jiān)察室，人員還沒有到位，紀檢隊伍力量不足，沒有建立或完善相關(guān)管理制度和審批制度，監(jiān)管還不全面。四是責(zé)任追究機制沒有落實到位。監(jiān)察室按照相關(guān)要求，與單位“一把手”、分管領(lǐng)導(dǎo)和科室負責(zé)人分別簽訂了廉政責(zé)任狀，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制度，但有的流于形式較多。

（二）我在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任方面還在存在哪些問題。一是落實不夠，被動應(yīng)付。思想上還不夠重視，習(xí)慣于用會議落實會議，以文件落實文件，嘴上強調(diào)安排多，行動落實措施少，有些事情認為是出力不討好的事，就不想去做。二是當(dāng)老好人，缺乏強度。監(jiān)督工作不敢逗硬較真，對一些違反單位工作紀律的行為，怕得罪人、不敢說、不愿說、不敢查，對于紀律檢查和效能監(jiān)督還存在走形式、走過場，沒能做到真督實查，較真問責(zé)，紀律利劍的作用沒有充分發(fā)揮。三是措施不齊，追究不力。對部分重大工作安排部署，尤其是重大項目的推進情況，缺少跟蹤監(jiān)督的辦法，沒有對各科室的落實情況進行不定期的檢查，監(jiān)督檢查不到位。同時也沒有明確具體的責(zé)任內(nèi)容、考核標(biāo)準和追求辦法，責(zé)任追究不到位。

三、請問下一步你對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任有什么打算或舉措？

下一步，我將按照“知責(zé)、負責(zé)、盡責(zé)”的要求，不斷將我局落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”工作推向深入。一是要牢固樹立黨章意識，深刻領(lǐng)會落實“兩個責(zé)任”的重大意義。把學(xué) 3習(xí)貫徹落實《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》作為自己當(dāng)前和以后的一項重要政治任務(wù)，認真領(lǐng)會落實《規(guī)定》相關(guān)精神，全面履行黨章賦予的職責(zé)，自覺擔(dān)當(dāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的責(zé)任；二是全面把握責(zé)任內(nèi)容，切實增強主責(zé)意識。進一步強化局黨委，特別是“一把手”的主體意識，正確處理好紀檢監(jiān)察工作與黨委中心工作的關(guān)系，圍繞中心工作和群眾關(guān)注的熱點難點問題，開展各類監(jiān)督檢查，做到工作任務(wù)安排到哪里，紀檢監(jiān)督檢查就跟進到哪里。三是要建立健全落實機制，推動責(zé)任落地生根。進一步完善《中共成都市溫江區(qū)經(jīng)濟信息和科學(xué)技術(shù)局黨委（黨組）若干工作規(guī)則》、《成都市溫江區(qū)經(jīng)濟信息和科學(xué)技術(shù)局工作規(guī)則》等各項工作制度，以制度來規(guī)范黨員干部的行為，真正做到用制度管人，用制度管事，從源頭上杜絕腐敗；四是要突出重點工作任務(wù)，扎實抓好監(jiān)督監(jiān)察。在規(guī)范運作上下功夫，做到監(jiān)督監(jiān)察全覆蓋。今后，我局凡是涉及重要資金、重大項目、重要人事任免的事項，均要在紀檢監(jiān)察室備案，對每個監(jiān)督監(jiān)察事項必須監(jiān)督檢查到底，做到運行規(guī)范，管理規(guī)范。

第五篇：高校廉政建設(shè)兩個責(zé)任宣講約談會講話

高校廉政建設(shè)兩個責(zé)任宣講約談會講話

今天我們在這里召開會議，主要是傳達安排部署我校落實“兩個責(zé)任”工作。下面，我就學(xué)校貫徹落實“兩個責(zé)任”講三點意見。

一、堅持問題導(dǎo)向，嚴肅認真的落實好“兩個責(zé)任”。

過去，雖然我們在執(zhí)行落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制度方面取得了一定成績，但是，我們也要清醒地看到，我們在落實“兩個責(zé)任”方面還不夠明確、還不夠到位，黨風(fēng)廉政建設(shè)還存在諸多不足。這些問題歸根結(jié)底，是各級黨組織、紀檢組織黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任沒履行好、沒落實好。

對“兩個責(zé)任”的再重視、再部署、再強調(diào)，實際上就是對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制從認識上、執(zhí)行上、落實上進行糾偏。

一要在認識上糾偏。認識必須到位，各級黨組織要切實承擔(dān)主體責(zé)任，真正成為各基層黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者，要讓“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是分內(nèi)工作，不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴重失職”的意識入腦入心，內(nèi)化為認識自覺、行動自覺。

二要在履責(zé)上糾偏。責(zé)任必須明晰，必須解決好責(zé)任由誰負、誰負什么責(zé)的問題。各級黨組織要對所承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任負責(zé)，種好自己的“責(zé)任田”，切實做到守土有責(zé)。

三要在追責(zé)上糾偏。追責(zé)必須嚴格，對發(fā)生違紀問題的部門，特別是產(chǎn)生嚴重不良影響、造成重大損失的，必須旗幟鮮明地嚴肅追責(zé)，對追責(zé)到什么程度、追責(zé)到哪個人，必須嚴格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定執(zhí)行，不容忍、不袒護、不縱容、不打折扣。

二、厘清責(zé)任，堅定不移推動“兩個責(zé)任”全面落實。

（一）從嚴管理、從嚴監(jiān)督抓作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)事關(guān)黨風(fēng)政風(fēng)和干部形象，很多腐敗現(xiàn)象都與作風(fēng)問題密切相關(guān)。要抓好反腐倡廉工作，必須首先抓好干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，需要各級黨組織、各級紀檢組織認真履行好主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。

二要突出領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓作風(fēng)建設(shè)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是作風(fēng)建設(shè)的重點對象，也是抓作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任人和組織者。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，不抓作風(fēng)建設(shè)就是嚴重失職。要專門研究、分解責(zé)任、親自督促，強力推動作風(fēng)建設(shè)工作落實。要帶頭示范，以自我革命的精神，鮮明對待作風(fēng)問題的態(tài)度，特別是在當(dāng)前群眾路線教育實踐活動中，要敢于把自己擺進去，直面問題不足，深刻查擺作風(fēng)差距、深刻剖析問題根源，做到立說、立行、立改，體現(xiàn)出“從我做起、向我看齊”的良好姿態(tài)，引領(lǐng)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

二要堅持黨組織從嚴抓黨風(fēng)。管黨治黨是各級黨組織的政治擔(dān)當(dāng)和主要職責(zé)，加強黨的作風(fēng)建設(shè)是反腐敗的治本之策，也是各級黨組織落實主體責(zé)任的重要方面。在這個問題上，全校各級黨組織要毫不含糊、主動擔(dān)責(zé)。要把本基層黨組織的干部隊伍作風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作同部署、同督促、同推進、同落實。當(dāng)前，尤其要抓好中央八項規(guī)定、省委省政府，市委、市政府有關(guān)意見的貫徹執(zhí)行，堅決反對“四風(fēng)”，決不允許有令不行、有禁不止等問題發(fā)生。要堅持對黨員干部嚴要求、嚴教育、嚴管理、嚴監(jiān)督，一級管好一級，一級帶動一級。要從上班時間休閑娛樂、辦事拖拉等具體問題抓起，由淺入深，由易到難，一個一個問題、一個一個節(jié)點地抓。要建立健全制度規(guī)定，強化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，加強日常管理，堅決糾正打折扣、搞變通行為，堅決防止不良作風(fēng)反彈。

三要強化紀檢監(jiān)督抓作風(fēng)建設(shè)。校紀委和各附院紀檢監(jiān)察部門要把作風(fēng)紀律執(zhí)行情況作為執(zhí)紀監(jiān)督的重要內(nèi)容來抓。要加強常態(tài)化的作風(fēng)督查，對黨員干部執(zhí)行各級作風(fēng)規(guī)定加大監(jiān)管力度，及時發(fā)現(xiàn)、糾正和查處妨礙學(xué)校發(fā)展和影響學(xué)校形象的作風(fēng)問題。堅決查處為官不作為、侵害群眾切身利益、黨員干部生活“三俗”化等問題。

（二）堅持教育、制度、監(jiān)督、改革并重，有力預(yù)防腐敗。

教育、制度、監(jiān)督、改革，是黨委主體責(zé)任、紀委監(jiān)督責(zé)任的重要內(nèi)容。全校各級黨組織、紀檢監(jiān)察組織必須將其作為履行“兩個責(zé)任”的重要抓手，抓緊抓實抓出成效。

一要抓住制度建設(shè)這個根本。加強反腐倡廉制度建設(shè)，首要的在于執(zhí)行落實好黨風(fēng)廉政責(zé)任制，也就是“兩個責(zé)任”。要在此基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實踐，構(gòu)建起按制度辦事、用制度管人的工作機制。

二要抓住廉政教育這個基礎(chǔ)。只有抓住教育這個基礎(chǔ)性工作，才能有效解決領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變“總開關(guān)”、“總閥門”的問題。要有針對性地開展警示教育，深入開展廉政文化進校園活動，用身邊的人和事教育身邊的人，真正觸及靈魂、震撼心靈，讓各級黨員干部思想上緊起來，對法紀有敬畏之心。要對黨員干部作風(fēng)、紀律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小問題演變成大問題。

三要以改革的辦法消除滋生腐敗的土壤條件。要把深入推進機制體制改革作為預(yù)防和消除腐敗的釜底抽薪之策，規(guī)范行政行為、消除腐敗空間，使腐敗無處藏身。

四要抓住權(quán)力監(jiān)督這個關(guān)鍵。強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，推進權(quán)力運行公開透明。要重點加強對領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是部門主要負責(zé)人的監(jiān)督。對重點部門，要增強監(jiān)督力度和監(jiān)管效果。

（三）以堅決的態(tài)度懲治腐敗。

零容忍懲治腐敗，是對各級黨組織、紀檢監(jiān)察組織提出的嚴格要求，也是落實“兩個責(zé)任”的重要任務(wù)。在這個問題上，我們必須旗幟鮮明、毫不含糊。

一是各級黨組織要堅決反對腐敗。

校黨委堅決支持紀檢監(jiān)察組織依紀依法查辦案件，無論涉及到誰，都絕不姑息。對于紀委在執(zhí)紀監(jiān)督中的困難和問題，校黨委將及時協(xié)調(diào)解決，大張旗鼓支持紀委辦案。各級黨組織同樣要態(tài)度鮮明地支持校紀委的案件查辦工作，不得設(shè)置障礙、阻撓辦案。

二是加強對關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。

重點對招生、人才招聘、職稱評審、財務(wù)管理、獎貸助學(xué)金發(fā)放、教材及物資設(shè)備采購等工作進行適時監(jiān)督，對新校區(qū)項目預(yù)算審核、材料認質(zhì)認價、工程變更等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督，切實預(yù)防腐敗發(fā)生。

三、強化擔(dān)當(dāng)，推動“兩個責(zé)任”落到實處。

（一）強化領(lǐng)導(dǎo)定職責(zé)。各級黨組織要把落實“兩個責(zé)任”作為自身的一項重大政治任務(wù)，強組織、強領(lǐng)導(dǎo)、強保障，一層一級落實下去，既要明確責(zé)任，更要傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任細化到具體工作、具體人員，形成齊抓共管的工作局面。紀檢監(jiān)察組織要主動與有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，及時解決落實“兩個責(zé)任”中遇到的困難和問題，做到協(xié)調(diào)到位、監(jiān)督到位。

（二）宣傳引導(dǎo)強監(jiān)督。

學(xué)校各級黨組織、紀檢監(jiān)察組織要充分利用校園網(wǎng)、廣播、微博等媒介，廣泛宣傳各部門落實“兩個責(zé)任”的工作進展、經(jīng)驗做法和先進典型，為落實“兩個責(zé)任”營造濃厚的氛圍；要主動開展“兩個責(zé)任”公開承諾，自覺接受全校廣大教職工的監(jiān)督，讓群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督成為黨風(fēng)廉政建設(shè)有效的監(jiān)督手段。

（三）創(chuàng)新方法促推進。

要按照省委、市委有關(guān)意見要求，分級分類建立臺帳，落實“兩個責(zé)任”的工作措施、工作進度、工作成效，讓敷衍了事、弄虛作假無處可藏。要強化基層指導(dǎo)力度，及時總結(jié)好的經(jīng)驗做法，升華為富有針對性和操作性的制度機制，在學(xué)校實現(xiàn)落實“兩個責(zé)任”的程序化、制度化。

（四）強化追究抓落實。

校紀委要對“兩個責(zé)任”落實情況加強監(jiān)督檢查，對推進“兩個責(zé)任”工作中走過場、搞形式的行為，要約談黨組織負責(zé)人。要強化責(zé)任考核，將“兩個責(zé)任”落實情況納入年終黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍，加大考核分值，加強考核結(jié)果的運用。要強化責(zé)任追究，今后我們對嚴重違紀違法案件將實行“一案三查”制度，除嚴肅查處當(dāng)事人外，還要對黨組織、紀檢組織負責(zé)人進行責(zé)任倒查，對因未落實責(zé)任導(dǎo)致違紀違法問題的，嚴肅追究責(zé)任。