第一篇：雜工部部門職責(zé)

雜工部工作職責(zé)

總則：

公司雜工部是負(fù)責(zé)全公司環(huán)境衛(wèi)生管理和日常保潔工作的部門，是向其他部門提供臨時(shí)性用工的總調(diào)度部門。細(xì)則要求：

1、負(fù)責(zé)根據(jù)具體工作需要，適當(dāng)招用雜工，以補(bǔ)充后勤人員的不足，完成公司規(guī)定的工作任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)公司的廠容廠貌和衛(wèi)生保潔工作，做好“清潔生產(chǎn)”的推動(dòng)工作，負(fù)責(zé)公司的綠化、廠房公廁、廠區(qū)干道、單船清潔、以及工業(yè)（生活）垃圾的分檢、清理和管理工作。

3、負(fù)責(zé)全公司保潔用品的發(fā)放、調(diào)配以及保管工作，嚴(yán)格控制費(fèi)用開(kāi)支，健全臺(tái)賬，定期核對(duì)賬物；

4、負(fù)責(zé)全公司臨時(shí)工調(diào)度工作，其他部門有需要及時(shí)供應(yīng)合適人選。

5、負(fù)責(zé)做好部門人員的培訓(xùn)工作。各專業(yè)工種安排針對(duì)工種的專業(yè)性培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能水平；定期對(duì)員工進(jìn)行思想素質(zhì)教育，保證員工思想作風(fēng)積極向上，精神面貌良好，提升企業(yè)形象。

6、負(fù)責(zé)做好部門人員的考核。負(fù)責(zé)定期對(duì)部門人員工作完成進(jìn)度與質(zhì)量進(jìn)行績(jī)效考核，逐步淘汰不合格人員，實(shí)現(xiàn)部門的高效工作。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

●崗位職責(zé)

雜工部所有勤雜工及臨時(shí)用工人員在上班期間都必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律以及公司的管理制度，按照勞動(dòng)時(shí)間按時(shí)上下班，遵守勞動(dòng)請(qǐng)假制度。在工作崗位上要做到大公無(wú)私，誠(chéng)實(shí)為人，踏實(shí)做事。

一、水電工崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全校照明、生活、動(dòng)力用電和生活、生產(chǎn)用水、更新維修工作。做到安全運(yùn)行，保證教學(xué)、生活的需要。

2、對(duì)接報(bào)的水電檢修任務(wù)，應(yīng)根據(jù)輕重緩急，逐一安排檢修。在可能的情況下，盡量做到隨叫隨到，一般做到一小時(shí)內(nèi)修復(fù)。

3、每天巡查各教室的日光燈、樓道路燈的使用情況，以及巡查教學(xué)樓、辦公樓內(nèi)廁所的水龍頭使用情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)維修。

4、嚴(yán)格執(zhí)行水電安全操作規(guī)程，工作時(shí)穿戴防護(hù)用品，檢查好有關(guān)檢測(cè)儀器工具，不違章作業(yè)，高空作業(yè)檢修必須有2人以上，并有保護(hù)措施后才可實(shí)施檢修。

5、檢修用零配件必須按需要向倉(cāng)庫(kù)辦理手續(xù)領(lǐng)用出庫(kù)，并認(rèn)真記錄好主要檢修材料的消耗和維修情況。

6、注意節(jié)約使用材料和零配件，做好修舊利廢和回收再利用殘料工作。

7、電工要注意設(shè)備保養(yǎng)、檢查，消除安全隱患，防止漏電、觸電和火災(zāi)事故發(fā)生。

8、做好每月一次的抄表記錄工作。

9、認(rèn)真完成學(xué)校交辦的其它工作。

二、綠化工、花工崗位職責(zé)

1、按學(xué)校綠化總體方案逐步實(shí)施校園綠化。

2、對(duì)全校綠化每天巡查一遍，及時(shí)澆水、除蟲、施肥、修枝、除草等，做到“三分種，七分管”。保持綠化區(qū)的整潔、美觀。

3、認(rèn)真管理好盆花，搞好草花的培育，做到校園內(nèi)季季有花。

4、按季節(jié)遷種、補(bǔ)種各種樹(shù)木，做到株株成活。

5、努力學(xué)習(xí)科學(xué)管理綠化的理論知識(shí)，提高自己的栽培技術(shù)。

6、發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，在完成本職工作的同時(shí)積極主動(dòng)參與總務(wù)后勤其它工作。

7、服從學(xué)校的統(tǒng)—安排。

三、勤雜工崗位職責(zé)

1、熱愛(ài)本職工作，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守崗位，熱情服務(wù)。

2、對(duì)所管部門的設(shè)備、設(shè)施，每天巡查一次，做到心中有數(shù)。

3、對(duì)上級(jí)安排的維修工作要分清輕重緩急：應(yīng)急維修，馬上處理，一小時(shí)內(nèi)答復(fù)；一般維修，合理安排，24小時(shí)內(nèi)答復(fù)；計(jì)劃維修、保養(yǎng)，照計(jì)劃進(jìn)行。

4、維修操作安全規(guī)范并作好維修記錄，維修中發(fā)現(xiàn)人為故意損壞的公物要及時(shí)上報(bào)主管人員，每次維修后要維修單上報(bào)至總務(wù)處主管人員處。

5、每年雨季前組織檢查、疏通下水道、沉淀井、排水溝，預(yù)防洪澇災(zāi)害發(fā)生。

6、維修門窗以及房屋設(shè)施自然損壞部分的維修

7、愛(ài)護(hù)設(shè)備、工具，維修備用材料、維修工具擺放有序。

8、完成上級(jí)交付的臨時(shí)任務(wù)。

●處罰條例

1、上班、值班、開(kāi)會(huì)時(shí)間遲到一次扣10元，無(wú)故早退、擅離職守發(fā)現(xiàn)一次扣10元。無(wú)故曠工一天將解除勞動(dòng)合同。事假、病假需提前一天請(qǐng)假。若在上班期間突發(fā)疾病需請(qǐng)假，及時(shí)向管理人員匯報(bào)。

2、違反管理制度或崗位職責(zé)，視情況輕重，處罰10－100元/次。

3、工作期間無(wú)故與學(xué)生或?qū)W校教職工發(fā)生沖突，嚴(yán)重影響總務(wù)處員工形象，罰款100元。情節(jié)嚴(yán)重的立即解除勞動(dòng)合同。

4、酒后上班導(dǎo)致個(gè)人事故發(fā)生，學(xué)校概不負(fù)責(zé)。同時(shí)處罰50元/次。情節(jié)嚴(yán)重的立即解除勞動(dòng)合同。

5、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，分工合作，相處融洽。若發(fā)生同事之間吵架、斗毆事件，給予當(dāng)事人每人次50元的處罰，若情節(jié)嚴(yán)重，影響學(xué)校的服務(wù)形象，將扣除當(dāng)事人當(dāng)月工資并立即解聘。

6、私自將學(xué)校財(cái)物（無(wú)論價(jià)值多少，包括廢舊品、廢棄品）據(jù)為己有或從中獲利，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將加倍賠償（不管是否獲利）并扣除當(dāng)月工資并立即解聘。

7、私自將學(xué)生或?qū)W校教職工丟失在校園內(nèi)的物品據(jù)為己有或私分者，將賠償其經(jīng)濟(jì)損失并扣除當(dāng)月工資并立即解聘，情節(jié)嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理。

8、無(wú)理取鬧、不服從管理人員的批評(píng)教育、態(tài)度不端正、不服從學(xué)校管理人員的工作安排，頂撞管理人員者，給予當(dāng)事人扣除當(dāng)月工資并立即解聘的處罰。

9、所有工作人員必須以學(xué)校大局為重，在其工作崗位上踏實(shí)工作。若出現(xiàn)工作人員在管理人員背后散布一些不利于工作開(kāi)展的言論，或者在員工之間拉幫結(jié)派，或者鼓動(dòng)或教唆別人或自己出頭出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象，或者對(duì)學(xué)校的管理?xiàng)l款陰奉陽(yáng)違，首次出現(xiàn)這種現(xiàn)象將對(duì)當(dāng)事人處以200元的罰款，若再次出現(xiàn)這種現(xiàn)象將扣除當(dāng)事人當(dāng)月工資并立即解聘。

●工資考核方案及福利待遇

一、福利待遇

1、每年春、秋兩季各發(fā)放工作服一件。

2、每季度發(fā)放洗衣粉一袋、肥皂一塊、毛巾一根。（總價(jià)值在10元以內(nèi)）

3、節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)：五一勞動(dòng)節(jié)每人50元，教師節(jié)每人60元，高考同樂(lè)獎(jiǎng)每人60元，春節(jié)每人100元。

4、重大節(jié)日、大型活動(dòng)獎(jiǎng)由學(xué)校決定。

5、社會(huì)保險(xiǎn)：按勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行。其中意外傷害險(xiǎn)由學(xué)校購(gòu)買。

二、工資考核方案

1、事務(wù)室水電工，每個(gè)工作人員每月拿固定工資700元。

2、事務(wù)室木工，每個(gè)工作人員每月拿固定工資700元。

3、事務(wù)室專業(yè)花工，每個(gè)工作人員每月拿固定工資700元。（共1人）

4、事務(wù)室綠化工每月拿固定工資550元。

5、事務(wù)室勤雜工：男工按25元/天，女工按23元/天計(jì)算（含勞動(dòng)保險(xiǎn)）。簽訂勞動(dòng)合同，按天工計(jì)。）

（不

第二篇：工程部部門職責(zé)——施工部部門職責(zé)[推薦]

工程部崗位職責(zé)

為了進(jìn)一步加強(qiáng)本公司業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和工程施工與管理工作的績(jī)效考核、管理，切實(shí)提高工程施工的質(zhì)量和效率，爭(zhēng)創(chuàng)更多的精品、樣板工程，從而不斷滿足江山家裝行業(yè)發(fā)展所需。特根據(jù)本公司《規(guī)章制度總則》有關(guān)章節(jié)條款的規(guī)定制定本崗位職責(zé)，內(nèi)容如下：

1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，絕不泄漏公司商業(yè)機(jī)密。

2、秉承總經(jīng)理之命對(duì)各工程項(xiàng)目全面管理、執(zhí)行本公司的現(xiàn)場(chǎng)宣傳廣告、業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、工程秉接、施工管理工作；并接受公司相關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查。

3、服從公司領(lǐng)導(dǎo)，努力提高自身，積極參與公司重大決策。

4、努力加強(qiáng)工程部、施工部、班組團(tuán)隊(duì)建設(shè)，積極配合其它各部門開(kāi)展工作。

5、認(rèn)真做好各工程的施工組織計(jì)劃審核，做好施工經(jīng)理工作安排，確保項(xiàng)目施工正常有序進(jìn)行。

6、做好工程內(nèi)控的監(jiān)控，認(rèn)真參加合同評(píng)審，確保工程利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)。

7、負(fù)責(zé)工藝規(guī)范的調(diào)整，新材料、新工藝的應(yīng)用。

8、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目管理人員的考核及提成的審核。

9、督促下屬施工部嚴(yán)格按公司規(guī)定程序、規(guī)范要求進(jìn)行運(yùn)作。

10、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行抽查，對(duì)施工成品優(yōu)良率審核、獎(jiǎng)懲的實(shí)施及下達(dá)整改指令。

11、負(fù)責(zé)所屬人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并做好所屬人員的績(jī)效考評(píng)工作。

12、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師工藝方面的培訓(xùn)工作。

13、對(duì)所屬人員的崗位調(diào)整，人員招收和辭退向人力資源部門提供合理化建議，并配合行政部門做好人力資源儲(chǔ)備工作。

14、負(fù)責(zé)處理重大客戶投訴與客戶交流等相關(guān)事宜。

15、按時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，及時(shí)完成上級(jí)交辦的任務(wù)。

16、組織并參與工程圖紙、預(yù)算的會(huì)審，參與工程合同的簽定以及合同正副本的分送與保管，具體負(fù)責(zé)施工經(jīng)理責(zé)任書以及工班長(zhǎng)責(zé)任書的簽定與分送、管理；按照合同規(guī)定進(jìn)行工程款的催收、催繳。

施工部崗位職責(zé)

為了進(jìn)一步加強(qiáng)本公司業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和施工部施工管理工作的績(jī)效考核、管理，切實(shí)提高施工部施工的質(zhì)量和效率，爭(zhēng)創(chuàng)更多的精品、樣板工程，從而不斷滿足家裝行業(yè)發(fā)展所需。特根據(jù)本公司《規(guī)章制度總則》有關(guān)章節(jié)條款的規(guī)定制定本崗位職責(zé)。

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工人員的組織，管理及安全措施準(zhǔn)備工作，填寫施工人員安排表；

2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃及項(xiàng)目工程材料采購(gòu)計(jì)劃；

3、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)師各工種施工人員對(duì)設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審，技術(shù)交底；

4、負(fù)責(zé)材料分析表及實(shí)際材料用量統(tǒng)計(jì)表的編制；

5、負(fù)責(zé)編制利潤(rùn)預(yù)測(cè)表，含材料用量、人工費(fèi)預(yù)計(jì)、毛利預(yù)測(cè)等內(nèi)容；

6、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目中的協(xié)調(diào)工作，包括施工人員，場(chǎng)地設(shè)施、工具借用的審批、發(fā)放、材料進(jìn)場(chǎng)安排，現(xiàn)場(chǎng)施工放線、定位工作；

7、負(fù)責(zé)對(duì)裝修前房子結(jié)構(gòu)、擺放物品等的檢查，并接收，負(fù)責(zé)施工人員人工費(fèi)結(jié)算及臨時(shí)水電費(fèi)結(jié)算；

8、負(fù)責(zé)組織施工人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，包括安全操作規(guī)程，工地規(guī)章制度，違章違規(guī)行為，并對(duì)臨時(shí)設(shè)施及搭設(shè)腳手架等組織驗(yàn)收，合格后方可使用；

9、負(fù)責(zé)施工質(zhì)量、工藝等檢查監(jiān)督，對(duì)不負(fù)責(zé)任或明知故犯的施工人員，施工經(jīng)理可自行處理或報(bào)工程部處理，對(duì)質(zhì)量、安全、工藝意識(shí)強(qiáng)，不能按設(shè)計(jì)要求施工的施工班組，可聯(lián)絡(luò)工程部或公司，確定更換或辭退處理。造成工程質(zhì)量嚴(yán)重問(wèn)題的，除扣除所有工程款外，還需承擔(dān)所有經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任；

10、組織工程部、業(yè)主、班組人員對(duì)各階段完工后的工程項(xiàng)目進(jìn)行階段驗(yàn)收；

11、組織工程部、施工部、班組人員每月10日與25日定期召開(kāi)班組會(huì)議，進(jìn)行半月一次的施工質(zhì)量、安全、工藝等分析總結(jié)匯總；

12、施工完成后安排材料、設(shè)備等的清點(diǎn)入庫(kù)、退庫(kù)或轉(zhuǎn)其他項(xiàng)目等工作，現(xiàn)場(chǎng)施工垃圾清理及現(xiàn)場(chǎng)清潔工作；

13、負(fù)責(zé)組織工程部、業(yè)主、班組長(zhǎng)竣工總驗(yàn)收，并辦理相應(yīng)的驗(yàn)收?qǐng)?bào)告，移交手續(xù)等；

14、負(fù)責(zé)施工班組人員人工費(fèi)匯總及臨時(shí)水電費(fèi)繳納；

15、對(duì)施工質(zhì)量事故，工期延誤等引起的公司經(jīng)濟(jì)損失、形象損失負(fù)責(zé)；

16、負(fù)責(zé)審核《施工驗(yàn)收單》、《利潤(rùn)成本預(yù)算》等工作；

17、施工開(kāi)始及施工中、施工后的各階段工程款催收，并與工程部、設(shè)計(jì)部、材料部保持工作銜接和信息暢通。

第三篇：勤工部部門工作總結(jié)

2013勤工部

工作總結(jié)

管理學(xué)院

勤工部

2013年12月25日

勤工部工作總結(jié)

時(shí)間似白駒過(guò)隙，轉(zhuǎn)眼間勤工助學(xué)部又走過(guò)了一年。過(guò)去的一年中，在我們部門成員的團(tuán)結(jié)合作和努力工作下，使管理學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)勤工助學(xué)部的各個(gè)活動(dòng)都舉辦的很出色，作為職能部門。旨在服務(wù)同學(xué)，幫助老師。過(guò)程中也增進(jìn)了部門成員之間的感情，讓他們更加喜歡上這個(gè)大家庭然后并為之發(fā)展共同努力。2013-2014期間部門主要活動(dòng)如下：

一 幸?；鹌孔拥氖杖∨c售賣

為更好地幫助管理學(xué)院貧困生，在學(xué)院老師的建議下，開(kāi)展幸?；鸹顒?dòng)。每周固定時(shí)間由部門成員收取，認(rèn)真記錄統(tǒng)計(jì)各班交納數(shù)量，而后與廢品回收站聯(lián)系，爭(zhēng)取獲得最大利益。以更好地幫助學(xué)院同學(xué)。以體現(xiàn)我部部門宗旨，讓各位貧困生感到溫暖。

時(shí)間：上半年為每周三晚9:00-10:00 下半年為每單周周三晚9:00-10:00 成員：勤工部全體成員

（幸福基金瓶子售賣掠影）

二 幫助完成一系列列貧（特）困生工作

本部門會(huì)對(duì)學(xué)院所有貧困生的基本資料進(jìn)行調(diào)查，整理，歸檔。深入了解各貧困生狀況。并進(jìn)行錄入、制作電子檔。另外為確保助學(xué)金等資金準(zhǔn)確發(fā)放，部門成員會(huì)挨個(gè)走寢室，聯(lián)系到每位貧（特）困生核對(duì)其銀行卡號(hào)。從而保證貧（特）困生工作不會(huì)出現(xiàn)紕漏。（此工作更使得部門成員之間相互幫助，共同努力，來(lái)保證全院幾百名貧特困生信息準(zhǔn)確無(wú)誤。也加強(qiáng)凝聚力和向心力）

時(shí)間：學(xué)期初貧特困生申請(qǐng)階段以及助學(xué)金、省政府國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金卡號(hào)核對(duì)期間

成員：勤工部全體成員

（貧困生信息采集掠影）

三 四舍、八舍自習(xí)室衛(wèi)生清潔工作

部門還承擔(dān)了四舍八舍自習(xí)室的衛(wèi)生工作。為完成這項(xiàng)工作，給熱衷學(xué)習(xí)的同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境，特安排干事對(duì)各樓層自習(xí)時(shí)進(jìn)行分工合作，并要求定期打掃。為督促工作，還要求副部也會(huì)不定期的抽查，以監(jiān)督工作的落實(shí)情況。

（部分成員清潔掠影）

四 創(chuàng)辦新的下屬社團(tuán) 響應(yīng)學(xué)校安排，并且在老師的支持下。我部下轄DIY-手工藝社團(tuán)、沈陽(yáng)工程學(xué)院管理學(xué)院志愿者協(xié)會(huì)也都已經(jīng)建立起來(lái)?，F(xiàn)志愿者協(xié)會(huì)有成員34人，DIY-手工藝社團(tuán)有新成員20人，兩個(gè)社團(tuán)由副部帶領(lǐng)干事一起管理。協(xié)調(diào)工作。一定會(huì)使勤工部更為壯大。同時(shí)也使同學(xué)們的日常生活更為豐富多彩！讓他們有更多的展現(xiàn)自己的舞臺(tái)！

五 文體對(duì)抗賽

學(xué)院為增進(jìn)學(xué)生會(huì)成員與成員，部門與部門相互間的了解，交流。特舉辦成員交流大會(huì)，部門間聯(lián)合舉辦活動(dòng)，彩排表演，在這過(guò)程中不但呈現(xiàn)了好的作品，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了許多多才多藝的高手。《迎新年文藝晚會(huì)》于12月19號(hào)下午五點(diǎn)整在團(tuán)校報(bào)告廳一樓如期舉行。取得了很好的效果！

（晚會(huì)結(jié)束部門成員留念）

六 日常工作 過(guò)去的一年中，我部理所應(yīng)當(dāng)繼續(xù)一些日常工作。譬如老師辦公室值班，幫助老師一些日常工作、定期開(kāi)展部門例會(huì)對(duì)部門工作進(jìn)行總結(jié)，并做出改正，確定下階段計(jì)劃并向辦公室上交會(huì)議記錄、每月配合交納記者站稿件、部門成員每周一簽到、同時(shí)配合其他部門完成一些活動(dòng)。使得各項(xiàng)工作順利進(jìn)行！

這一年中，勤工部經(jīng)歷了許多，也有了新鮮血液的注入。當(dāng)然也會(huì)有許多不足，在以后的工作中，一定會(huì)仔細(xì)反思、認(rèn)真工作保證部門工作的高效進(jìn)行！

管理學(xué)院 團(tuán)總支學(xué)生會(huì) 勤工助學(xué)部

2013年12月23日

第四篇：女工部部門總結(jié)（模版）

女工部部門總結(jié)

在過(guò)去的一年中，女工部作為校學(xué)生會(huì)的一個(gè)職能部門，在不斷加強(qiáng)部門組織建設(shè)，完成部門常規(guī)工作的同時(shí)，還積極參與完成了校學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作，并根據(jù)部門職能和廣大同學(xué)的實(shí)際情況組織開(kāi)展了許多有意義，有成效的活動(dòng)。這個(gè)學(xué)期的工作使我們學(xué)到了很多，也發(fā)現(xiàn)了自身的不足，總體來(lái)說(shuō)本學(xué)期的工作進(jìn)行的很順利，任務(wù)完成的很成功。以下是對(duì)部門各方面工作情況的總結(jié)：

一、日常工作：我部門定為每周星期天晚會(huì)上七點(diǎn)半開(kāi)總結(jié)例會(huì)，旨在總結(jié)上一周的工作和安排下一周的工作；也增加部門成員之間的溝通，使能更好的開(kāi)展工作。為了使部門的組織能夠更規(guī)范化，我部門內(nèi)部還制定了一系列的規(guī)章制度，對(duì)于請(qǐng)假、遲到、無(wú)故缺席等出勤情況以及工作的宗旨、態(tài)度都有明確的規(guī)定，旨在培養(yǎng)大家對(duì)工作的認(rèn)真態(tài)度和高度的責(zé)任感。通過(guò)這些規(guī)章制度，干事一般都能按規(guī)定的出勤或請(qǐng)假，遲到、無(wú)故缺席的情況大大減少，大家都能以一種認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作。

二、寢室美化大賽：為了豐富我系課余文化生活，創(chuàng)造美好生活空間，增強(qiáng)寢室凝聚力，營(yíng)造良好的寢室文化氛圍；同時(shí)為同學(xué)們提供一個(gè)個(gè)性張揚(yáng)的平臺(tái)，用睿智的頭腦，靈巧的雙手點(diǎn)綴生活空間，詮釋同學(xué)們的理想生活和飛揚(yáng)的夢(mèng)想。我部門協(xié)助自律部和生活部舉辦了寢室美化大賽。在本次的活動(dòng)中，各寢室都秀出了自己的個(gè)性，展示了自己的風(fēng)格，每位寢員也都積極發(fā)揮了自己的特長(zhǎng)，展示了自己的才華，整個(gè)寢室氣氛都很和諧。通過(guò)這次美化大賽，不僅美化了同學(xué)們的生活環(huán)境，而且充分調(diào)動(dòng)了同學(xué)們的積極。本次活動(dòng)的開(kāi)展，得到了全系師生的一致好評(píng)。此次活動(dòng)第一次開(kāi)展得到了廣大同學(xué)的一致認(rèn)可，我們?cè)诮酉聛?lái)的工作中會(huì)吸取本次活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)過(guò)程中存在的不足，做到考慮更細(xì)致更細(xì)微，工作更嚴(yán)謹(jǐn)，不斷地?fù)P長(zhǎng)避短，使我們的工作開(kāi)展得更好。

三、協(xié)助文娛部迎新晚會(huì)制作抽獎(jiǎng)卡片：為迎新晚會(huì)的順利完成作出了應(yīng)有的努力。

四、面試禮儀講座：為了爭(zhēng)強(qiáng)我系大學(xué)生關(guān)于禮儀方面的知識(shí)，提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)生們?cè)诿嬖嚪矫娴哪芰Γ雇瑢W(xué)們能夠在面試時(shí)泰然自若，更好的表現(xiàn)自我，展現(xiàn)大學(xué)生良好的綜合素質(zhì)?；钴S校園文化，也有利于推動(dòng)校園文化建設(shè)和學(xué)風(fēng)建設(shè)以及提高我系學(xué)生的綜合素養(yǎng)。我部門舉辦了面試禮儀講座。老師以幽默風(fēng)趣的語(yǔ)言、機(jī)智靈活的講解通，使在做的每一位同學(xué)受益匪淺，了解了在以后工作面試時(shí)應(yīng)該注意的一些問(wèn)題，及增長(zhǎng)了求職面試的技巧又開(kāi)闊了眼界。整個(gè)講座氣氛活躍，同學(xué)們反響熱烈，取得了良好的效果。當(dāng)然活動(dòng)也有不足的地方，那就是開(kāi)始的活動(dòng)時(shí)間定得不恰當(dāng)，以至于改了幾次，這是我們沒(méi)有想到的，也是以后我們?cè)陂_(kāi)展這類工作需要注意的五、協(xié)助系上其他部門開(kāi)展工作，作為學(xué)校學(xué)生會(huì)的一個(gè)職能部門，我部門有協(xié)助其他部門開(kāi)展工作的義務(wù)，并且積極參加學(xué)校的一些活動(dòng)。

當(dāng)然我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)更需要注意我們工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，例如有些時(shí)候?qū)W生會(huì)的工作較繁瑣，有些工作無(wú)法很好的統(tǒng)籌兼顧，致使一些問(wèn)題考慮不太全面。另外就是有些同學(xué)的積極性不是太高，辦事效率低等等。我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦幸欢〞?huì)糾正錯(cuò)誤與問(wèn)題，并且在以往工作的基礎(chǔ)上進(jìn)行合理的統(tǒng)籌安排盡量使各方面工作協(xié)調(diào)到位?？傊谙聦W(xué)期我們一定會(huì)再接再厲，做好自己的工作更好的為大家服務(wù)。

上是女工部在這學(xué)期中各方面工作情況的一個(gè)總結(jié)。總的來(lái)說(shuō)，在這幾方面的工作中我們都取得了一定的成績(jī)，但同時(shí)存在的問(wèn)題和不足之處也不少。對(duì)于其中一些成功的做法和經(jīng)驗(yàn)，我們應(yīng)該好好發(fā)展和完善，對(duì)于存在的問(wèn)題我們就更要認(rèn)真總結(jié)，找出癥結(jié)所在，想出解決和處理的辦法，以避免在以后的工作中出現(xiàn)同樣的紕漏。不過(guò)，工作中存在一些問(wèn)題是正常的，也是難免的，這也正是我們不斷地檢討自己，鞭策自己把工作做得更好的不竭動(dòng)力。我想，只要我們始終抱著“為同學(xué)服務(wù)”的信念，并把它真正貫徹到每一次的工作中，帶著謙虛誠(chéng)懇的態(tài)度認(rèn)真總結(jié)每一次工作中的成績(jī)和不足，并不斷地自我完善和發(fā)展，我們的工作就一定能夠越做越好，取得更大的成績(jī)。

第五篇：勤工部部門總結(jié)

勤工部部門總結(jié)

在這段時(shí)間里，我們部門積極主動(dòng)的工作。在工作中，我們遇到過(guò)困難，遇到過(guò)挫折，有疲勞，也有快樂(lè)，有些雖然看起來(lái)微不足道的小事，也讓我們感觸頗深，從中明白了不少道理，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)。

1、收集校勤工儉學(xué)崗位的薪酬情況

在收集資料的過(guò)程中我們認(rèn)識(shí)了許多人，拓寬了人際交流圈。但我們也遇到了困難，有個(gè)別人不是很積極配合我們的工作的，但我們還是保持以禮待人的態(tài)度，從而讓工作順利完成。我們明白了，做什么事情都要有態(tài)度，而且態(tài)度要謙遜，要有禮貌。

2、校長(zhǎng)辦公室值班

我們部門的成員在這個(gè)學(xué)期都去校長(zhǎng)辦公室值班，幫忙老師整理資料。有時(shí)候工作時(shí)間很長(zhǎng)，來(lái)不及吃早餐或午飯；有時(shí)候工作很復(fù)雜，都不知道該怎樣去做，這讓我們學(xué)會(huì)了不懂就問(wèn)。工作雖然繁瑣，但在工作中，我們也見(jiàn)識(shí)到了校長(zhǎng)、老師解決事情的工作態(tài)度和方式，受益匪淺。

3、準(zhǔn)備元旦Part節(jié)目 元旦Part就快來(lái)了，我們部門為了迎合元旦part，我們部門也出了一個(gè)節(jié)目，由我們部門的一個(gè)女同學(xué)獨(dú)唱。雖然我們的節(jié)目不一定是最棒的，但我們也努力過(guò)。在排練的過(guò)程中，女生唱歌時(shí)，其他人就在下面聽(tīng)，聽(tīng)完后就給予改進(jìn)的意見(jiàn)，這樣，我們部門增進(jìn)了情感交流，大家更團(tuán)結(jié)了。

4、部門會(huì)議

在每個(gè)星期的星期三，我們部門都會(huì)召開(kāi)部門會(huì)議，總結(jié)我們?cè)谶@個(gè)星期內(nèi)的工作情況，大家遇到了什么問(wèn)題就講出來(lái)，大家一起解決，討論下個(gè)星期的工作，安排好我們的成員該做什么事情，怎樣做。開(kāi)部門會(huì)議，不但使我們更明確了工作任務(wù)，更增進(jìn)了我們成員的感情，增進(jìn)了我們的友誼。

5、元旦晚會(huì)工作

元旦晚會(huì)的準(zhǔn)備工作量是非常大的，要做好元旦晚會(huì)這個(gè)大型活動(dòng)的工作，少不了我們各個(gè)部門之間的相互合作，相互幫忙。我們負(fù)責(zé)申請(qǐng)了晚會(huì)的場(chǎng)地和晚會(huì)所需要的桌椅還有橫幅。除此之外，我們配合協(xié)助輕工部搬運(yùn)桌椅，協(xié)助配合紀(jì)檢部擺放桌椅，維護(hù)晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)秩序，配合秘書處完成簽到工作，配合協(xié)助生勞部布置現(xiàn)場(chǎng)。在晚會(huì)期間，侯在舞臺(tái)旁邊，有什么事情需要幫忙就幫忙。晚會(huì)結(jié)束時(shí)，配合協(xié)助其他部門做好清理現(xiàn)場(chǎng)工作，并歸還晚會(huì)期間借用的設(shè)備器材。在工作中，我們會(huì)感到累，感到疲勞，想就此放棄，但我們因?yàn)樾闹杏袎?mèng)，所以就堅(jiān)持下來(lái)了，遇到困難就想辦法解決，我們懂得了方法總比困難多的道理。在我們大家一起努力之后，帶來(lái)的便是元旦晚會(huì)的美麗上演和精彩落幕，我們感到非常開(kāi)心。

在工作中，我們遇到了困難，但我們沒(méi)有退縮，遇到不懂的，我們就問(wèn)。我們?cè)诓蛔阒袑W(xué)會(huì)了怎樣做，在今后，我們會(huì)不斷的改進(jìn)我們的工作。