第一篇：關于給予部分應聘人員報銷異地面試交通費的請示

關于給予部分應聘人員異地面試交通補貼的請示

公司：

3-5泊位集裝箱公司的人員招聘工作已進入面試階段，針對個別專業(yè)要求較高的崗位，主要是業(yè)務員、計費員等四個崗位，這些崗位應聘人員較少，且應聘者多為外地生源，主要集中在武漢理工大學、重慶交通大學、集美大學三所學校的應屆畢業(yè)生，我部已對此類應聘人員進行了電話面試或學校老師訪談，初步了解了他們的基本信息、在校表現以及求職意愿，篩選出較為優(yōu)秀且求職熱誠度較高的7位應聘人員，擬通知他們到公司參加面試?？紤]到他們路途較遠，參加面試成本較高，現申請給予這7位人員補貼異地面試交通費。經查，按火車硬臥費用標準計算，從武漢、重慶、廈門三地到欽州港的單程所需費用約為400～500元之間，建議給予他們報銷來程的面試交通補貼，食宿由應聘者自理。

妥否？請批示。

人力資源部 2015年4月17日 ##

第二篇：應聘人員面試情況記錄

應聘人員面試情況記錄

應聘人員基本情況

姓名：

年齡

聯(lián)系電話：(010)12345678 性別： 戶口所在地：教育程度： 政治面貌：應聘人員目前所在單位： 應聘人員目前擔任職務：

申請職務： 職業(yè)技能：

問題 1：

說明：

問題 2： 說明：

問題 3： 說明：向應聘人員提出的問題

其他說明

第三篇：應聘人員面試通知單

應聘人員面試通知單

姓名：

一、歡迎您應聘本公司為了彼此進一步了解，請您于試。面試地點：。屆時請你攜帶身份證、學歷證等相關證件，一經錄用待遇從優(yōu)。

乘車路線：

二、如您時間上不方便，請事先以電話與公司人力資源部聯(lián)系，電話： ************

*************

****年*月*日

應聘人員面試通知單

姓名：

一、歡迎您應聘本公司為了彼此進一步了解，請您于試。面試地點：。屆時請你攜帶身份證、學歷證等相關證件，一經錄用待遇從優(yōu)。

乘車路線：

二、如您時間上不方便，請事先以電話與公司人力資源部聯(lián)系，電話： ************

*************

****年*月*日

應聘人員面試通知單

姓名：

一、歡迎您應聘本公司為了彼此進一步了解，請您于試。面試地點：。屆時請你攜帶身份證、學歷證等相關證件，一經錄用待遇從優(yōu)。

乘車路線：

二、如您時間上不方便，請事先以電話與公司人力資源部聯(lián)系，電話： ************

*************

****年*月*日

第四篇：關于應聘人員面試考核情況及擬聘意見的請示

關于應聘人員面試

考核情況及擬聘意見的請示

公司領導：

根據公司架構及人員配置，結合公司實際工作需要，公司XX、XX 等X個崗位急需招聘工作人員。經對應聘人員簡歷進行搜集、篩選并請示公司領導，X年X月X日9:00-13:00，公司領導XXX、XXX、XXX、XXX（記錄）在XX會議室對XX等X名應聘人員進行面試考核?，F將面試考核情況及擬聘意見請示如下：

一、應聘人員基本情況

（一）XXX，男，X年X月出生，X周歲，X人。大學本科學歷，X年畢業(yè)于廣西師范大學人力資源管理專業(yè)，X年X月至X年X月在XX公司工作，期間歷任XX、XX、XX、XX、XX、XX等職位；X年X月至今在XX公司工作，期間任XX、XX等職位。目前定居XX，已婚育有X孩。

（二）XX，男，XX年出生，XX周歲，同上。

（三）其他應聘人員，由于其他應聘人員不在聘用考慮范圍，因此不詳細介紹其基本情況。

二、面試情況及擬聘意見

（一）擬聘XX為XX崗位

經面試考核，XX形象良好，言談舉止大方得體，善于表達，思路清晰，條理清楚，邏輯性強，善于抓住問題的關鍵，反應靈敏。該應聘人員有大型國有企業(yè)6個部門、9個

第五篇：關于應聘人員面試考核情況及擬聘意見的請示

關于應聘人員面試

考核情況及擬聘意見的請示

公司領導：

根據公司架構及人員配置，結合公司實際工作需要，公司XX、XX、XX等N個崗位急需招聘工作人員。經對應聘人員簡歷進行搜集、篩選并在X月X日進行了第一次面試，經請示公司領導，X年X月X日X:X-X:X，公司領導XX、XX，XX（記錄）在XX會議室對XX等N名應聘人員進行面試考核?，F將面試考核情況及擬聘意見請示如下：

一、應聘人員基本情況

（一）XX，男，XX年X月出生，X周歲，XX人。大學本科學歷，XX年畢業(yè)于XX學校XX專業(yè)，XX年X月至XX年XX月在XX公司工作，期間歷任XX副主任、XX、XX主任、等職位；目前定居XX，已婚育有X孩。

（二）其他應聘人員，由于其他應聘人員不在聘用考慮范圍，因此不詳細介紹其基本情況。

二、面試情況及擬聘意見

（一）擬聘XX為XX崗位XX 經面試考核，XX形象良好，言談舉止大方得體，善于表達，思路清晰，條理清楚，邏輯性強，善于抓住問題的關鍵，反應靈敏。該應聘人員有大型國有企業(yè)X個部門、X個