第一篇：就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)

關(guān)于請(qǐng)求繼續(xù)認(rèn)定我校為 全市就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)的報(bào)告

淮聯(lián)高培字（2014）03號(hào)

淮南市人力資源和社會(huì)保障局 淮南市財(cái)政局：

根據(jù)淮人社秘字（2004）10號(hào)文件精神，我校愿意繼續(xù)從事就業(yè)技能培訓(xùn)。我校系省教育廳1999（24）文批準(zhǔn)設(shè)立的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，已經(jīng)認(rèn)定為2013年度就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。今年本校充實(shí)了師資與管理人員力量，就職業(yè)技能培訓(xùn)工作已做了大量前期工作，力保做出突出成績(jī)，特此懇請(qǐng)繼續(xù)認(rèn)定我校為我市就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，謝謝！

淮南市聯(lián)考高等教育培訓(xùn)學(xué)校

2014年3月19日

第二篇：定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定管理辦法

江蘇省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定管理辦法（試行）

一、總則

第一條 為充分發(fā)揮現(xiàn)有教育培訓(xùn)資源的作用，保質(zhì)保量開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作，推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力內(nèi)轉(zhuǎn)外輸，促進(jìn)農(nóng)民增收，根據(jù)省委、省政府《關(guān)于積極推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展加快建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的若干意見(jiàn)》（蘇發(fā)〔2006〕1號(hào)）精神和勞動(dòng)保障部《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作通知若干問(wèn)題的意見(jiàn)》（勞社部發(fā)[2006]6號(hào)）要求，特制定本試行辦法。

第二條 江蘇省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）應(yīng)在政府和主管部門(mén)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)下，按照“政府推動(dòng)、部門(mén)監(jiān)管、農(nóng)民受益”的原則，積極開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作。

第三條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定堅(jiān)持以下原則：

（一）以農(nóng)村勞動(dòng)力主要輸出地為重點(diǎn)，合理布局；

（二）貼近農(nóng)村，方便農(nóng)民；

（三）對(duì)照條件，培訓(xùn)單位自愿申報(bào)；

（四）嚴(yán)格評(píng)估，省級(jí)認(rèn)定。

第四條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定管理由各級(jí)農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障部門(mén)牽頭組織實(shí)施，財(cái)政、農(nóng)林、教育、扶貧部門(mén)參與。

二、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定范圍和條件

第五條 技工（技術(shù)）學(xué)校、職業(yè)學(xué)校（院）、勞動(dòng)就業(yè)訓(xùn)練中心、成人教育中心和取得《民辦學(xué)校辦學(xué)許可證》的辦學(xué)單位，以及其他具有職業(yè)技能培訓(xùn)能力的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，均可向省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳提出申請(qǐng)，經(jīng)認(rèn)定后作為定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

第六條 申報(bào)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須具備以下條件：

（一）遵守國(guó)家法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行國(guó)家教育方針和就業(yè)政策，積極推行國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度，愿意在政府和有關(guān)部門(mén)的宏觀指導(dǎo)下，承擔(dān)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)；

（二）具有獨(dú)立法人資格和職業(yè)教育或技能培訓(xùn)資質(zhì)；

（三）有三年以上的相應(yīng)辦學(xué)經(jīng)歷；

（四）具備承擔(dān)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)相應(yīng)崗位必備的培訓(xùn)場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)施設(shè)備、實(shí)訓(xùn)基地和師資：理論課教室面積不少于100平方米，實(shí)習(xí)場(chǎng)所面積不少于150平方米；具有2名以上取得職業(yè)指導(dǎo)資格、熟悉勞動(dòng)保障政策的專(zhuān)（兼）職教師和與培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)相適應(yīng)的專(zhuān)兼職理論課教師、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，理論課教師一般應(yīng)取得大專(zhuān)以上學(xué)歷或中級(jí)以上職稱(chēng)，實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師應(yīng)具有中級(jí)工以上職業(yè)資格證書(shū)或初級(jí)以上職稱(chēng)；

（五）具有較好的農(nóng)民培訓(xùn)基礎(chǔ)和業(yè)績(jī)，有相對(duì)穩(wěn)定的轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道；

（六）培訓(xùn)場(chǎng)所和實(shí)訓(xùn)基地貼近農(nóng)民，方便農(nóng)民接受培訓(xùn)。

第七條 原則上每2-3個(gè)相鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少要確定一家能承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

三、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定程序

第八條 各市、縣（市、區(qū)）農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局在本地區(qū)面向社會(huì)發(fā)布公告，公告內(nèi)容包括申報(bào)時(shí)間和地點(diǎn)、認(rèn)定時(shí)間、認(rèn)定條件、認(rèn)定程序、報(bào)送材料和受理機(jī)構(gòu)等。

第九條自愿參加申報(bào)認(rèn)定的教育培訓(xùn)單位，按照公告要求向所在地縣（市、區(qū)）農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局提出認(rèn)定申請(qǐng)，并報(bào)送相關(guān)材料。

第十條 各縣（市、區(qū)）農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局接受教育培訓(xùn)單位申請(qǐng)后，會(huì)同級(jí)財(cái)政、農(nóng)林、教育、扶貧部門(mén)按照申報(bào)認(rèn)定條件嚴(yán)格進(jìn)行初審，提出對(duì)培訓(xùn)單位、培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)和等級(jí)的審查意見(jiàn)，并將符合申報(bào)條件的教育培訓(xùn)單位擇優(yōu)排序作為初審結(jié)果上報(bào)所屬市農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局。市農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局組織評(píng)審小組（評(píng)審小組由勞動(dòng)保障、財(cái)政、農(nóng)林、教育扶貧辦等部門(mén)專(zhuān)家組成），實(shí)地考察評(píng)估、認(rèn)真查看培訓(xùn)場(chǎng)所、了解師資、學(xué)員及職業(yè)培訓(xùn)開(kāi)展情況，公開(kāi)、公平、公正地進(jìn)行評(píng)審，擇優(yōu)確定定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并報(bào)省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳批準(zhǔn)。省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳委托省農(nóng)村勞務(wù)輸出輸入?yún)f(xié)會(huì)對(duì)申請(qǐng)單位進(jìn)行復(fù)核，對(duì)符合條件的，確認(rèn)為定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并確定培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)和等級(jí)。

第十一條 省、市直屬的教育培訓(xùn)單位，按照屬地管理原則，向所在市、縣（市、區(qū)）農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局申請(qǐng)認(rèn)定。

第十二條 申請(qǐng)認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)須提交如下申報(bào)材料：

（一）江蘇省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定申報(bào)書(shū)(一式三份)；

（二）獨(dú)立法人證書(shū)；

（三）職業(yè)教育或技能培訓(xùn)資質(zhì)證書(shū)；

（四）三年以上相關(guān)辦學(xué)經(jīng)歷證明材料；

（五）相對(duì)穩(wěn)定的轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道證明材料；

（六）相關(guān)設(shè)施、設(shè)備及師資證明材料。

第十三條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定工作，每?jī)赡赀M(jìn)行一次。申報(bào)時(shí)間為上次認(rèn)定工作后第二年10月15日—31日，評(píng)審認(rèn)定工作時(shí)間為11月1日—12月15日，向社會(huì)公布時(shí)間為12月16日—31日?？h（市、區(qū)）農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局會(huì)同有關(guān)部門(mén)初審、上報(bào)時(shí)間為11月1日—15日，市農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局會(huì)同有關(guān)部門(mén)評(píng)審、上報(bào)時(shí)間為11月16日—30日。省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳認(rèn)定、公布時(shí)間為12月1日—31日。

四、培訓(xùn)項(xiàng)目組織實(shí)施

第十四條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以參加由縣以上勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室會(huì)同有關(guān)部門(mén)舉辦的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)招標(biāo)活動(dòng)，競(jìng)爭(zhēng)投標(biāo)獲得培訓(xùn)任務(wù)，同時(shí)簽訂《農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

第十五條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)可享受政府經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼?？h(市、區(qū))農(nóng)村勞務(wù)輸出協(xié)調(diào)小組辦公室會(huì)同有關(guān)部門(mén)結(jié)合培訓(xùn)合格率和培訓(xùn)后轉(zhuǎn)移就業(yè)率，根據(jù)不同專(zhuān)業(yè)工種，按規(guī)定減免額給予補(bǔ)貼。具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可在培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)招（競(jìng)）投標(biāo)時(shí)或《農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)協(xié)議書(shū)》中確定。補(bǔ)貼程序按照財(cái)政部門(mén)報(bào)賬制管理要求確定。

第十六條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在開(kāi)班前，應(yīng)將教學(xué)計(jì)劃、培訓(xùn)大綱報(bào)所在地縣（市、區(qū)）農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室備案，對(duì)未辦理備案的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，不予撥付培訓(xùn)補(bǔ)貼。

第十七條 培訓(xùn)期滿(mǎn)，定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)組織學(xué)員參加考核鑒定。所在地勞動(dòng)就業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)國(guó)家或省勞動(dòng)保障部門(mén)制訂的職業(yè)、專(zhuān)業(yè)（工種）考核大綱，組織進(jìn)行理論和技能考試，考試合格者發(fā)給江蘇省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳統(tǒng)一印制的《江蘇省就業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū)》。需要進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的，由職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)實(shí)施，合格者頒發(fā)職業(yè)資格證書(shū)。

第十八條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要建立農(nóng)民培訓(xùn)轉(zhuǎn)移臺(tái)賬，包括受訓(xùn)農(nóng)民的姓名、身份證號(hào)、年齡、性別、文化程度、培訓(xùn)類(lèi)別及專(zhuān)業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、就業(yè)單位與崗位、家庭住址和聯(lián)系方式等內(nèi)容。培訓(xùn)臺(tái)賬作為報(bào)賬的依據(jù)。

第十九條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格按所在地縣以上物價(jià)部門(mén)審核批準(zhǔn)或經(jīng)招投標(biāo)確定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，并按規(guī)定降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

第二十條 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)和等級(jí)組織學(xué)員報(bào)名和培訓(xùn)工作，對(duì)未經(jīng)認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)和等級(jí)，除組織定向培訓(xùn)外，不予撥付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)增加或變更培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)、等級(jí)，應(yīng)按照定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定程序申請(qǐng)，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)考察評(píng)估后確認(rèn)。

第二十一條 各縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)要統(tǒng)一制作和懸掛各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)、地點(diǎn)和聯(lián)系電話等，使農(nóng)村勞動(dòng)力了解定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)設(shè)置情況，指導(dǎo)其自愿參加培訓(xùn)。

五、監(jiān)督管理

第二十二條 各級(jí)農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、勞動(dòng)保障局要會(huì)同有關(guān)部門(mén)建立培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)制度，每年年終對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織項(xiàng)目評(píng)估，根據(jù)其專(zhuān)業(yè)設(shè)置、培訓(xùn)內(nèi)容、課程安排、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、招生情況、學(xué)員結(jié)業(yè)率、技能鑒定合格率以及培訓(xùn)后就業(yè)率等綜合考評(píng)情況給予評(píng)估，評(píng)價(jià)結(jié)果作為下次定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的重要依據(jù)。并會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)和公示。對(duì)完成任務(wù)好的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可增加其承擔(dān)的培訓(xùn)任務(wù)；對(duì)完成任務(wù)不好、評(píng)估不合格的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，要通報(bào)批評(píng)并責(zé)令其限期整改，整改仍不合格的，報(bào)省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳取消其定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格。省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳將聯(lián)合有關(guān)部門(mén)不定期對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行抽查。

第二十三條 對(duì)二年以上不開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)，或違反農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)有關(guān)政策規(guī)定和政府扶持資金使用原則的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，取消其定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格。情節(jié)嚴(yán)重的，取消其培訓(xùn)資質(zhì)。

六、附則

第二十四條 本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。以前與本辦法有不一致的，以本辦法為準(zhǔn)。

第二十五條本辦法由省農(nóng)村勞務(wù)輸出工作協(xié)調(diào)小組辦公室、省勞動(dòng)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

第三篇：包頭市實(shí)施就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定管理辦法(試行)（范文）

附件1：

包頭市實(shí)施就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)機(jī)構(gòu)

認(rèn)定管理辦法（試 行）

第一章 總

則

第一條 為規(guī)范就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，確保培訓(xùn)質(zhì)量，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性，切實(shí)提高培訓(xùn)就業(yè)率，根據(jù)自治區(qū)政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)工作的通知》（內(nèi)政辦發(fā)?2009?55號(hào)）精神，制定本辦法。

第二條 為確定我市承擔(dān)失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)者、新生勞動(dòng)力等群體就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定管理工作，適用本辦法。

第三條 就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)）招標(biāo)認(rèn)定應(yīng)當(dāng)遵循公開(kāi)、公平、公正和誠(chéng)實(shí)守信、合理布局、擇優(yōu)認(rèn)定的原則。

第四條 定點(diǎn)機(jī)構(gòu)招標(biāo)認(rèn)定由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局組織，相關(guān)部門(mén)參與，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督。

第五條 定點(diǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)在各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)統(tǒng)籌管理和指導(dǎo)下，積極承擔(dān)和開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)工作。

第二章 招標(biāo)認(rèn)定條件

第六條 依法設(shè)立的各類(lèi)職業(yè)院校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)均可作為投標(biāo)對(duì)象。

第七條

參加投標(biāo)活動(dòng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)須具備以下條件：

（一）承擔(dān)技能培訓(xùn)任務(wù)的職業(yè)院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本條件：

1.具有獨(dú)立法人資格，取得勞動(dòng)保障行政部門(mén)或教育行政部門(mén)頒發(fā)的辦學(xué)許可證。

2.遵守國(guó)家職業(yè)培訓(xùn)法律法規(guī)，熟悉國(guó)家職業(yè)教育方針和就業(yè)政策，積極推行國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度，熱心承擔(dān)各類(lèi)培訓(xùn)任務(wù)。

3.具備承擔(dān)各類(lèi)技能培訓(xùn)相應(yīng)崗位必備的專(zhuān)業(yè)設(shè)置、教學(xué)設(shè)備、訓(xùn)練場(chǎng)所、實(shí)訓(xùn)基地和師資力量等基本條件，具備信息化管理?xiàng)l件。

4.專(zhuān)業(yè)和課程設(shè)置符合人力資源市場(chǎng)需求，培訓(xùn)方法和形式能滿(mǎn)足培訓(xùn)對(duì)象需要。

5.有相對(duì)穩(wěn)定的轉(zhuǎn)移就業(yè)信息和渠道，就業(yè)指導(dǎo)得力，培訓(xùn)后就業(yè)率較高。

6.熟悉各類(lèi)就業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)，具有較好的培訓(xùn)工作基礎(chǔ)和業(yè)績(jī)，能夠按勞動(dòng)保障部門(mén)審核同意的培訓(xùn)方案組織實(shí)施。

7.內(nèi)部管理規(guī)范，社會(huì)信譽(yù)良好，培訓(xùn)收費(fèi)按相關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。

8.近三年來(lái)無(wú)違反職業(yè)培訓(xùn)法律法規(guī)被處罰記錄。

9.財(cái)務(wù)獨(dú)立核算，在銀行開(kāi)設(shè)基本賬戶(hù)，財(cái)務(wù)制度健全，能全面正確反映培訓(xùn)成本，能出具有效票據(jù)。

（二）承擔(dān)勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)的職業(yè)院校基本條件：

1.具有獨(dú)立法人資格。

2.具備承擔(dān)勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)相應(yīng)的訓(xùn)練場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)施設(shè)備、實(shí)訓(xùn)基地和師資等基本條件。

3.學(xué)制教育規(guī)模達(dá)到500人以上，年短期培訓(xùn)在200人以上，常設(shè)專(zhuān)業(yè)不少于4個(gè)。

4.學(xué)校實(shí)行“雙證書(shū)”制度，學(xué)校畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到95％以上，90％以上的畢業(yè)生能夠取得職業(yè)資格證書(shū)。

5.有相對(duì)穩(wěn)定的就業(yè)渠道，畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到90％以上。

6.學(xué)校建立由用人單位、社會(huì)各界及有關(guān)部門(mén)專(zhuān)家組成的學(xué)校咨詢(xún)委員會(huì)，指導(dǎo)學(xué)校圍繞行業(yè)企業(yè)用工需求，調(diào)整學(xué)校發(fā)展方向和規(guī)劃，合理確定專(zhuān)業(yè)設(shè)置和課程安排。

7.學(xué)校建立較為完善的技能人才校企合作培養(yǎng)制度，至少與5家企業(yè)建立校企合作伙伴關(guān)系。

8.學(xué)校各項(xiàng)管理規(guī)范，財(cái)務(wù)制度健全，收費(fèi)合理。

（三）創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)條件及認(rèn)定按人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于規(guī)范創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定等有關(guān)工作的通知》（人社廳函?2009?331號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

第三章 認(rèn)定申報(bào)材料

第八條

投標(biāo)材料包括： 1.證明資質(zhì)相關(guān)證件；

2.包頭市實(shí)施就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)機(jī)構(gòu)投標(biāo)書(shū)（附件2）； 3.單位基本情況（辦學(xué)場(chǎng)地、實(shí)訓(xùn)設(shè)備、師資力量、教學(xué)管理制度、財(cái)務(wù)制度、學(xué)員考勤制度）、培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃和大綱、使用教材等。

第四章 招標(biāo)認(rèn)定程序

第九條 發(fā)布招標(biāo)認(rèn)定公告。市勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)，根據(jù)當(dāng)年的培訓(xùn)任務(wù)計(jì)劃，在相關(guān)媒體或勞動(dòng)保障信息網(wǎng)上發(fā)布公告。

第十條

單位申報(bào)。參加投標(biāo)認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，持相關(guān)材料向市勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)申報(bào)。

第十一條

初審。各市勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)對(duì)申報(bào)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行初審，對(duì)不符合申報(bào)條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)予以取消。

第十二條

成立就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)招標(biāo)認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)評(píng)審認(rèn)定工作。由有關(guān)勞動(dòng)保障、財(cái)政、紀(jì)檢監(jiān)察等部門(mén)負(fù)責(zé)人及專(zhuān)家代表組成，成員人數(shù)為5人以上的單數(shù)。招標(biāo)認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員按包頭市就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)機(jī)構(gòu)評(píng)審細(xì)則（附件3）給投標(biāo)單位綜合評(píng)審、量化打分。

與投標(biāo)人有利害關(guān)系的人員不得參與招標(biāo)認(rèn)定工作。第十三條 確定就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。招標(biāo)認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照統(tǒng)籌兼顧、合理布局的要求，根據(jù)培訓(xùn)任務(wù)，依投標(biāo)單位在招標(biāo)中的排序，確定擬定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，并在相關(guān)媒體或勞動(dòng)保障信息網(wǎng)上公示接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無(wú)異議的，由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局和財(cái)政局向社會(huì)公布。

第五章 監(jiān)督管理

第十四條 各級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同財(cái)政部門(mén)對(duì)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督檢查。各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施及質(zhì)量驗(yàn)收工作。建立和完善各項(xiàng)制度，對(duì)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展的就業(yè)培訓(xùn)全過(guò)程，進(jìn)行定期、不定期的檢查和抽查，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

第十五條 定點(diǎn)機(jī)構(gòu)要建立教學(xué)管理制度、財(cái)務(wù)制度、考勤制度、學(xué)員信息臺(tái)帳、就業(yè)跟蹤等制度，并建立相關(guān)信息資料庫(kù)，要保存三年以上備查。

第十六條 培訓(xùn)驗(yàn)收及培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)、審批程序按《包頭市就業(yè)再就業(yè)資金管理辦法》（包財(cái)社?2010?47號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 對(duì)就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，每年要進(jìn)行一次招標(biāo)認(rèn)定。建立培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)制度，對(duì)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。培訓(xùn)的活動(dòng)中有不符規(guī)定要求的視情況給予警告，直至取消定點(diǎn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)。

第六章 附

則

第十八條 本辦法由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。第十九條 本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。

第四篇：醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)

尊敬的衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!我是大通鄉(xiāng)衛(wèi)生院，在市衛(wèi)生局和鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我院自20XX年以來(lái)一直被定為合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，多年來(lái)我院始終堅(jiān)持：

1、遵守國(guó)家有關(guān)醫(yī)療服務(wù)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，有健全和完善的醫(yī)療服務(wù)管理制度。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的有關(guān)政策規(guī)定，建立與之相適應(yīng)的內(nèi)部管理制度。

3、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格政策，建立健全控制醫(yī)藥費(fèi)用的各項(xiàng)措施，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，定期檢查，加強(qiáng)自我約束和管理。

4、設(shè)置新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理科室，配備專(zhuān)職管理人員，配合新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理部門(mén)共同做好定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理工作。其主要職責(zé)是：依據(jù)新型農(nóng)村合作醫(yī)療有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)本單位各部門(mén)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行管理和監(jiān)督;負(fù)責(zé)對(duì)就診參合農(nóng)民患者進(jìn)行管理，按照有關(guān)規(guī)定做好協(xié)調(diào)服務(wù)、政策咨詢(xún)、出院費(fèi)用審核報(bào)銷(xiāo)等工作;做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療醫(yī)藥費(fèi)用信息管理工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地向上級(jí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理部門(mén)提供參合農(nóng)民就診及費(fèi)用發(fā)生等有關(guān)信息。

5、配備與新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理要求相適應(yīng)的計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)。為今后能更好地支持新農(nóng)合醫(yī)療制度的建設(shè)和發(fā)展，也為廣大農(nóng)民的健康提供保障，我院自愿申請(qǐng)繼續(xù)從事合作醫(yī)療工作，并作出以下承諾：

1.積極宣傳新農(nóng)合各項(xiàng)政策，引導(dǎo)農(nóng)民積極參合。

2.為新農(nóng)合參與者提供優(yōu)質(zhì)咨詢(xún)服務(wù)。

3.對(duì)患者反映的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4.不為招攬病人而扣壓農(nóng)合證，不經(jīng)營(yíng)非醫(yī)藥用品，不非法執(zhí)業(yè)，合理收費(fèi)。

5.對(duì)違反新農(nóng)合規(guī)定的行為進(jìn)行舉報(bào)、調(diào)查，跟蹤落實(shí)。

新農(nóng)合得民心，利民益，為了能積極配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好今后的工作，我院特向您申請(qǐng)繼續(xù)被定為合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。如違反以上承諾，任憑處罰。

第五篇：醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)3篇

醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)一：醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)（734字）

尊敬的衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我是大通鄉(xiāng)衛(wèi)生院，在市衛(wèi)生局和鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我院自20xx年以來(lái)一直被定為合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，多年來(lái)我院始終堅(jiān)持：

1、遵守國(guó)家有關(guān)醫(yī)療服務(wù)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，有健全和完善的醫(yī)療服務(wù)管理制度。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的有關(guān)政策規(guī)定，建立與之相適應(yīng)的內(nèi)部管理制度。

3、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格政策，建立健全控制醫(yī)藥費(fèi)用的各項(xiàng)措施，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，定期檢查，加強(qiáng)自我約束和管理。

4、設(shè)置新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理科室，配備專(zhuān)職管理人員，配合新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理部門(mén)共同做好定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理工作。其主要職責(zé)是：依據(jù)新型農(nóng)村合作醫(yī)療有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)本單位各部門(mén)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行管理和監(jiān)督；負(fù)責(zé)對(duì)就診參合農(nóng)民患者進(jìn)行管理，按照有關(guān)規(guī)定做好協(xié)調(diào)服務(wù)、政策咨詢(xún)、出院費(fèi)用審核報(bào)銷(xiāo)等工作；做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療醫(yī)藥費(fèi)用信息管理工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地向上級(jí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理部門(mén)提供參合農(nóng)民就診及費(fèi)用發(fā)生等有關(guān)信息。

5、配備與新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理要求相適應(yīng)的計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)。為今后能更好地支持新農(nóng)合醫(yī)療制度的建設(shè)和發(fā)展，也為廣大

農(nóng)民的健康提供保障，我院自愿申請(qǐng)繼續(xù)從事合作醫(yī)療工作，并作出以下承諾：

1.積極宣傳新農(nóng)合各項(xiàng)政策，引導(dǎo)農(nóng)民積極參合。

2.為新農(nóng)合參與者提供優(yōu)質(zhì)咨詢(xún)服務(wù)。

3.對(duì)患者反映的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4.不為招攬病人而扣壓農(nóng)合證，不經(jīng)營(yíng)非醫(yī)藥用品，不非法執(zhí)業(yè)，合理收費(fèi)。

5.對(duì)違反新農(nóng)合規(guī)定的行為進(jìn)行舉報(bào)、調(diào)查，跟蹤落實(shí)。

新農(nóng)合得民心，利民益，為了能積極配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好今后的工作，我院特向您申請(qǐng)繼續(xù)被定為合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。如違反以上承諾，任憑處罰。

特此申請(qǐng)

申請(qǐng)單位：洮南市大通鄉(xiāng)衛(wèi)生院

20xx-1-15

醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)二：醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)（316字）

尊敬的縣合醫(yī)局領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我是xxx村衛(wèi)生室。新型農(nóng)村合作醫(yī)療是一項(xiàng)“政府得民心，農(nóng)民得實(shí)惠，衛(wèi)生得發(fā)展”的利民政策，為了積極配合新農(nóng)合工作，切實(shí)提高我鄉(xiāng)群眾健康指數(shù)，我室特向縣合醫(yī)局提出自愿參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)申請(qǐng)。

我室在縣、鄉(xiāng)衛(wèi)生部門(mén)引導(dǎo)支持下，將不斷完善硬件設(shè)施，規(guī)范軟件管理，合理處方配方，按規(guī)合理收費(fèi)、熱情周到服務(wù)。積極參加初保，宣傳預(yù)防保健、康復(fù)科普知識(shí)；我室對(duì)新農(nóng)合政策特別支持，努力宣傳，接受管理，不斷完善設(shè)施，加強(qiáng)軟件管理，提高業(yè)務(wù)水平，決心為提高群眾基本醫(yī)療保證和健康水平而作出貢獻(xiàn)，為國(guó)家、社會(huì)、人民分憂。敬請(qǐng)上級(jí)對(duì)我室進(jìn)行校驗(yàn)審核，提出意見(jiàn)，促進(jìn)我室工作改進(jìn)。

申請(qǐng)人：xxx 二○一二年十二月六日

醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)三：醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)（478字）

尊敬的縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我是貴定縣抱管鄉(xiāng)抱管村大坪司衛(wèi)生室。新型農(nóng)村合作醫(yī)療是一項(xiàng)“政府得民心，農(nóng)民得實(shí)惠，衛(wèi)生得發(fā)展”的利民政策，為了積極配合新農(nóng)合工作，切實(shí)提高我鄉(xiāng)群眾健康指數(shù)，我室特向縣局提出自愿參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?，F(xiàn)將基本情況報(bào)告如下：

一、抱管鄉(xiāng)抱管村大坪司衛(wèi)生室位于抱管鄉(xiāng)抱管村大坪司，目前使用面積70平方米，室內(nèi)寬敞，衛(wèi)生干凈，基本能滿(mǎn)足服務(wù)范圍內(nèi)群眾日常就醫(yī)需求。

二、醫(yī)生宋成燕，身份證號(hào)5227xxxxxx，中專(zhuān)文化程度，199年取得鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證，至今已從醫(yī)19年，行醫(yī)經(jīng)驗(yàn)較為豐富，患者和廣大農(nóng)民群眾普遍滿(mǎn)意。

三、在縣、鄉(xiāng)衛(wèi)生部門(mén)引導(dǎo)支持下，我室不斷完善硬件設(shè)施，規(guī)范軟件管理，合理處方配方，按規(guī)合理收費(fèi)、熱情周到服務(wù)。積極參加初保，宣傳預(yù)防保健、康復(fù)科普知識(shí)。

四、我室對(duì)新農(nóng)合政策特別支持，努力宣傳，接受管理，不斷完善設(shè)施，加強(qiáng)軟件管理，提高業(yè)務(wù)水平，努力創(chuàng)建“常泊洛甲級(jí)村衛(wèi)生室”。決心為提高群眾基本醫(yī)療保證和健康水平而作出貢獻(xiàn)，為國(guó)家、社會(huì)、人民分憂。敬請(qǐng)上級(jí)對(duì)我室進(jìn)行校驗(yàn)審核，提出意見(jiàn)，促進(jìn)我室工作改進(jìn)。