第一篇：雨潤鎮(zhèn)社區(qū)社會工作者工作制度

雨潤鎮(zhèn)社區(qū)社會工作者工作制度

為進(jìn)一步規(guī)范我社區(qū)工作者的管理，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)明組織紀(jì)律，增強(qiáng)社區(qū)干部工作責(zé)任感和使命感，強(qiáng)化社區(qū)工作人員為居民服務(wù)的意識，提高服務(wù)效率和質(zhì)量，努力建設(shè)一支精干、高效、務(wù)實、穩(wěn)定的社區(qū)工作者隊伍，確保社區(qū)各項工作有效推進(jìn)，為創(chuàng)建全國文明城區(qū)打下堅實的基礎(chǔ)，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策，結(jié)合我社區(qū)的實際，制定本制度

一、按時上下班，不得遲到

二、社區(qū)書記對社區(qū)工作負(fù)全面責(zé)任，在管理中，書記要本著“公開、公平、公正”的原則，加強(qiáng)對社區(qū)人員的管理，做到任務(wù)明確、分工明確、制度明確。社區(qū)工作人員要堅決服從社區(qū)書記的管理和分工安排，不得有不利于社區(qū)團(tuán)結(jié)的言論和行為。

三、社區(qū)居委會要將工作職責(zé)、成員分工、辦公時間、便民熱線電話、服務(wù)項目、服務(wù)地點、辦事程序、重大事項等，通過櫥窗、圖板、宣傳欄、社區(qū)居民會議等形式向居民公開，便于為居民服務(wù)并接受監(jiān)督。

四、建立社區(qū)議事制度和公示制度。凡涉及社區(qū)的重大事項須組織居民代表進(jìn)行議事，并將決定事項進(jìn)行公示。

五、居民群眾對社區(qū)建設(shè)、居委會工作建議以及反饋情況要適時公開，自覺接受居民的咨詢和監(jiān)督。

六、社區(qū)工作者，應(yīng)將自己的本周工作計劃及上周工作完成情況，張貼在社區(qū)公示板上，周計劃和上周工作完成情況，要周密、詳細(xì)，字跡工整，不得敷衍了事。社區(qū)每周一要及時更新一次內(nèi)容，同時將上一周工作計劃統(tǒng)一收存并備案歸檔。

七、社區(qū)居委會例會制度

1、每周召開一次居委會辦公會議，總結(jié)上周情況，研究布置本周工作。

2、根據(jù)社區(qū)實際情況，召開社區(qū)居民議事會議，并將議事提議、事項、結(jié)果公布，每年度不少于6次。

八、社區(qū)居委會聯(lián)系群眾制度

1、社區(qū)居委會要密切聯(lián)系群眾，堅持群眾路線，關(guān)心社區(qū)居民的疾苦，為社區(qū)居民謀福利、辦實事，全心全意為社區(qū)居民服務(wù)。

2、社區(qū)居委會要密切聯(lián)系駐社區(qū)單位，動員駐社區(qū)單位向社會開放內(nèi)部服務(wù)資源，為居民提供服務(wù)，實現(xiàn)共駐、共建、共享，增強(qiáng)社區(qū)凝聚力和社區(qū)成員對社區(qū)的歸屬感、認(rèn)同感。

3、社區(qū)居委會成員按照責(zé)任分工，密切聯(lián)系責(zé)任區(qū)域的社區(qū)成員代表及居民組長，掌握社區(qū)居民情況，實行動態(tài)管理。

4、社區(qū)居委會要經(jīng)常聽取居民對社區(qū)工作的意見、建議和要求，及時與有關(guān)部門溝通信息，解決居民群眾反映的焦點、難點問題。

5、建立“首問責(zé)任制”制度，對前來辦事或咨詢的社區(qū)居民，要主動熱情詢問，認(rèn)真負(fù)責(zé)引導(dǎo)介紹或辦理，不得扯皮或推諉。不得扯皮或推諉，影響社區(qū)形象。

九、社區(qū)黨員隊伍建設(shè)工作

1、每年組織社區(qū)黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)不少于2次。

2、認(rèn)真做好流動黨員學(xué)習(xí)冊發(fā)放和使用工作，重點做好接收工作，及時將流入黨員編入相應(yīng)黨組織，參加組織生活。

3、繼續(xù)開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，創(chuàng)新活動載體，切實有效發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用。

4、組織黨員開展各種理論學(xué)習(xí)和知識競賽，有計劃，有活動紀(jì)律，黨員參與率達(dá)85%以上。

十、社區(qū)干部隊伍建設(shè)工作

1、政治理論學(xué)習(xí)有計劃，開展黨建活動有方案。

2、社區(qū)班子成員之間要相互支持、相互配合，帶頭為群眾辦實事、辦好事，班子整體有創(chuàng)新力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

3、社區(qū)班子、干部廉政勤政，服務(wù)周到，經(jīng)測評，群眾滿意率達(dá)95%以上。

4、建立健全崗位責(zé)任，明確各崗位工作職責(zé)和程序。

十一、社區(qū)黨的組織建設(shè)工作

1、制定適應(yīng)本社區(qū)特點的社區(qū)黨建發(fā)展思路和實施規(guī)劃，并實施得力，效果顯著。

2、建立健全完善的民主決策制度、組織生活制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、政務(wù)公開制度、社區(qū)規(guī)范化服務(wù)等制度，并按類別裝訂成冊。

3、增強(qiáng)社區(qū)黨建工作合力，發(fā)揮好黨建工作協(xié)調(diào)委員會作用，每年至少召開1次協(xié)調(diào)委員會，搞好社區(qū)共建，充分發(fā)揮駐街單位黨組織的作用。

4、繼續(xù)深入開展標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動室創(chuàng)建活動。

5、嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，及時按比例上繳黨費(fèi)；黨費(fèi)使用有健全的審批制度，做到收支平衡、票據(jù)相符、專人管理、?？顚Ｓ?。

6、完成組織系統(tǒng)黨刊征訂任務(wù)。

十二、其它

（一）社區(qū)居委會財產(chǎn)任何個人不得隨便挪用、占用或無償使用；每個社區(qū)工作者都應(yīng)公私分明，不得假公濟(jì)私或私分公有財物，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。

（二）在工作時間，任何人不得玩電腦戲、看電影、閑聊天、吃小食品、打毛衣等。

（三）工作時間，不得袒胸露背、穿拖鞋等影響社區(qū)形象。

（四）辦公電話，不得辦理個人私事，東拉西扯，工作使用電話，要提高效律，事先想好講話內(nèi)容，盡量簡潔明了，不得拖拖拉拉。雨潤鎮(zhèn)社區(qū)工作者管理制度實施細(xì)則

根據(jù)結(jié)合社區(qū)實際情況，制定社區(qū)工作者管理實施細(xì)則社區(qū)工作者崗位職責(zé)

1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)于律已，工作實務(wù)，勤政為民，牢固樹立為民服務(wù)的思想，做社區(qū)建設(shè)的帶頭人和居民群眾的貼心人。

2、遵紀(jì)守法，依法行政，恪守職業(yè)道德，認(rèn)真聯(lián)系社區(qū)工作實際，貫徹黨的路線，方針，政策，協(xié)助政府做好各項工作。

3、作風(fēng)正派，辦事公道，聯(lián)系群眾，接受監(jiān)督，堅持原則，妥善處理好各種矛盾、問題和糾紛。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富知識，不斷提高政策、業(yè)務(wù)水平和自身全面素質(zhì)。

5、充分發(fā)揚(yáng)民主，善于團(tuán)結(jié)和依靠群眾，組織發(fā)動群眾參與社區(qū)自治，辦理各種事務(wù)，解決各種問題。

6、熱愛社區(qū)工作，樹立大局意識，提倡協(xié)作精神，自覺維護(hù)社區(qū)居委會的整體利益及班子團(tuán)結(jié)。主任全面負(fù)責(zé)，班子成員分工明確，責(zé)任到人。

7、熱心群眾工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立主動服務(wù)意識，接待居民、辦理居民事務(wù)時，要熱情大方，耐心細(xì)致依法規(guī)、按政策、公道辦事。主動地深入社區(qū)居民當(dāng)中了解民情民意，努力為群眾排憂解難，為居民協(xié)調(diào)解決實際問題。

8、熟悉掌握社區(qū)居民，社會單位基本情況，做到情況明、底數(shù)清、能服務(wù)、有實效。

為了加強(qiáng)社區(qū)管理，促進(jìn)社區(qū)管理制度化、規(guī)范化，建立良好的工作秩序，確保社區(qū)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，提高工作效率，特制定社區(qū)工作制度。

1、早8：30上班，12：00點下班，下午2.30上班，6：00點下班。

2、除開會接待外，社區(qū)工作人員一律在服務(wù)大廳辦公，上班期間，使用文明用語，不得大聲喧嘩，不得和居民吵架，不得串崗閑聊等，做到辦公場所集中精力辦公，處理事務(wù)。

3、工作人員應(yīng)穿戴整潔，做勢端正，辦公用具擺放整齊、美觀，不得隨意擺放、懸掛物品。

4、不在公共區(qū)堆放辦公用品或廢棄物品；不隨地吐痰，丟煙頭、紙屑；不向窗外、走廊傾倒茶水、扔雜物；室內(nèi)垃圾一律裝袋倒入紙簍。

5、工作人員必須做到文明辦公，禮貌待人，想居民所想，急居民所急，耐心細(xì)致地為居民服務(wù)。

6、因工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作不到位，造成失誤和在群眾中造成不良影響的，將按有關(guān)規(guī)定處理。

7、水龍頭用后及時關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)水管水箱有滴漏水現(xiàn)象，及時報修。

8、工作人員下班或外出離開辦公室前必須仔細(xì)檢查室內(nèi)飲水機(jī)、電腦、照明燈等的關(guān)閉情況，確認(rèn)室內(nèi)所有電器均處于關(guān)、閉狀態(tài)后，方可關(guān)門離開，做到節(jié)約用電。

9、各辦公室衛(wèi)生及服務(wù)大廳衛(wèi)生必須每天清掃、整理，每周一次全面清潔。

10、凡是居民群眾來信來訪和外來人員調(diào)查，社區(qū)工作人員都要熱情接待，耐心聽取，認(rèn)真記錄，詳細(xì)登記，及時匯報處理，反映問題實事求是，不弄虛作假。

社會工作者工作制度

第一條為推進(jìn)社工站日常工作開展的規(guī)范化、職業(yè)化、專業(yè)化，準(zhǔn)確考核社工的工作績效，特制訂如下工作制度：

第二條社工必須嚴(yán)格遵守上下班制度，不得遲到、早退。第三條社工要遵守值班安排，不得擅自脫崗。第四條社工外出開展工作需經(jīng)社工站站長同意，并注意人身安全，未經(jīng)同意擅自離崗的按曠工處理。

第五條社工工作站建立信息保密制度，注意維護(hù)站員的隱私和其他應(yīng)予保密的權(quán)利。

第六條社工應(yīng)注意保持社工站環(huán)境衛(wèi)生，保護(hù)好工作場所內(nèi)各種軟硬件設(shè)施。

社會工作者主要職責(zé)

1、在省社工協(xié)會和區(qū)民政局的指導(dǎo)下，為本社區(qū)和社區(qū)居民提供專業(yè)社會工作服務(wù)，社工要具備良好的精神品質(zhì)、專業(yè)知識和技能、富有愛心、耐心。

2、研究制定本社區(qū)社會工作計劃與目標(biāo)，指導(dǎo)本社區(qū)工作人員開展社會工作，并負(fù)責(zé)其業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，提高實務(wù)操作能力。

3、幫助弱勢群體和其他需要幫助的人士，動員、開發(fā)和有效利用盡可能多的社會資源來協(xié)助服務(wù)對象實現(xiàn)自我發(fā)展。

4、了解社區(qū)群眾的困難和需要解決的問題，及時向上級部門反饋。始終遵循“愿我的服務(wù)帶給您溫馨快樂”。

5，在工作中要“一張笑臉相迎、一顆真心相待、一腔熱情相助，一個滿意相送”，“對待群眾要熱心，對待工作要細(xì)心，解答問題要耐心，聽取意見虛心，改進(jìn)工作要誠心”。

6、尊重同事和其他專業(yè)人員，及時進(jìn)行溝通，共同促進(jìn)專業(yè)水平、工作效率和服務(wù)質(zhì)量的提高。做到“科學(xué)管理，服務(wù)居民，凝聚人心，促進(jìn)和諧”。

7、向轄區(qū)成員單位宣傳貫徹有關(guān)社會工作的政策和法規(guī)，并鼓勵和組織其積極參與社區(qū)事務(wù)。

第二篇：社區(qū)社會工作者之星事跡材料

全國社會工作先進(jìn)個人事跡材料

——延吉市北山街道丹英社區(qū)書記ⅩⅩ

ⅩⅩ，女，漢族，1962年6月30日生，中共黨員，2003年1月8日至今在延吉市北山街道丹英社區(qū)工作，現(xiàn)任丹英社區(qū)黨總支書記兼主任，從事社區(qū)工作8年來，努力做好一名志愿者，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，為居民奉獻(xiàn)著自己的光和熱。

一、創(chuàng)建志愿者隊伍 服務(wù)居民群眾

秉承“自愿、奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神，創(chuàng)建了社區(qū)志愿者隊伍，成為政府與居民之間扶貧幫困的橋梁和紐帶，攜手為弱勢群體開辟通道，并且以無償奉獻(xiàn)的精神開展形式多樣的活動，擴(kuò)大社會影響力，不斷挖掘壯大服務(wù)的潛能。

作為一名社區(qū)建設(shè)中的志愿者，8年來把社區(qū)當(dāng)做自己的家。8年前，丹英社區(qū)是個無資金、無人力、無辦公場所的“三無”社區(qū)。如今，在她的不斷努力下，社區(qū)已是全國創(chuàng)新百佳先進(jìn)單位、全國模范調(diào)解委員會。2003年1月，她被熱心的社區(qū)群眾推選到社區(qū)，擔(dān)任起主任的職務(wù)，收入低、待遇差、工作量大的情況令她不得不瞞著家人上崗。改變落后并非易事，ⅩⅩ從解決辦公環(huán)境入手，經(jīng)多次努力，將一家房建公司的一間會議室變成了社區(qū)的辦公室，帶領(lǐng)社區(qū)人員將一個個遺留問題逐一解決。泥濘多年的愛民路順利改造，居民區(qū)地下井水入城市網(wǎng)，小區(qū)路燈亮到家門口等，社區(qū)工作蒸蒸日上。ⅩⅩ從一名月薪為3000元的公司經(jīng)理到成為一名社區(qū)居民愛戴的“小巷總理”。

多年來，ⅩⅩ堅持每天都在6：30份前第一個上班，最后一個下班，在夜里經(jīng)常會接到居民的緊急求助電話，如夫妻打仗、鄰里糾紛等。接到求助，不論在什么地方，她都會在最快的時間內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場，解決問題。如在去年春節(jié)期間丹城委300多戶居民家因暖氣管道老化破裂，造成居民不能正常取暖，正趕上家家都在團(tuán)圓，居民們都非常著急，接到此電話她立即與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，聯(lián)系維修人員到現(xiàn)場后，說明此處屬于居民個人承擔(dān)費(fèi)用范圍，如收不上資金，他們就不給于維修，當(dāng)時要收費(fèi)是件非常難的事，再加上過年到居民家收費(fèi)是件很不近人情的事，ⅩⅩ就以個人名譽(yù)打欠條，利用近1天的時間全部搶修完畢，為百姓的日常生活提供了方便。

二、組織開展豐富多彩的志愿者服務(wù)活動

堅持以“民思我想、民需我做、民困我?guī)?、民求我?yīng)”為志愿者服務(wù)的宗旨，組織開展助老志愿者服務(wù)活動。

做老人心中的愛心女兒。為解決獨居老人送醫(yī)難的問題，2010年9月與豆?jié)M江診所經(jīng)理多次走訪達(dá)成協(xié)議，在豆?jié)M江診所成立了“居家養(yǎng)老醫(yī)療服務(wù)站”，有效解決了居家老人看病難、送藥難的問題，定期為空巢老人、居民講解和宣傳衛(wèi)生保健知識，舉辦各種咨詢義診活動，為轄區(qū)內(nèi)的老年人免費(fèi)檢查身體。送醫(yī)上門、送藥上門并進(jìn)行病情隨訪，為貧困老人帶來了快捷方便的服務(wù)。為社會穩(wěn)定奠定了良好的基礎(chǔ)，使社區(qū)每個角落都跳動著和諧的音符。組織開展“助老工程一條街”、“黃絲帶”、“居家養(yǎng)老服務(wù)”等活動，根據(jù)老年人的不同需求，為老人提供生活照料、醫(yī)療健康、精神文化等全身心服務(wù)。根據(jù)老年人的精神文化需求及各自不同特點、興趣和愛好，開展豐富多彩的精神文化活動；完善為老服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，形成以生活幫扶為主，綜合老年人的文娛活動、知識教育、心理關(guān)愛、醫(yī)療保健、法律維權(quán)為一體的全方位社區(qū)“為老”志愿服務(wù)隊伍。

金蓮花老人今年七十八歲，兒女都在國外，身邊沒有親人，今年1月12日她因高血壓引起腦梗塞，腿腳行動不便，ⅩⅩ知道后，立即請來醫(yī)生到她家免費(fèi)醫(yī)治，并擔(dān)起了為老人輸液的任務(wù)，每天守在她身邊，陪她嘮嗑、安慰她、照顧她，經(jīng)過二十多天的治療，她終于康復(fù)了。她逢人就說：“關(guān)鍵時候，社區(qū)不分朝族漢族 就是一家人?！?/p>

做留守兒童的愛心媽媽。在朝鮮族占60%以上的丹英社區(qū)里，因父母都去韓國打工，導(dǎo)致出現(xiàn)許多朝鮮族留守兒童。這些孩子平時無人照顧，隨時都有失學(xué)、流浪的可能性，違法犯罪現(xiàn)象也時有發(fā)生。根據(jù)這一需要，丹英社區(qū)黨支部，居委會，關(guān)工委及時成立了“關(guān)心留守兒童七人領(lǐng)導(dǎo)小組”，組長由社區(qū)黨總支書記ⅩⅩ擔(dān)任，副組長由關(guān)工委主任擔(dān)任。經(jīng)過走訪調(diào)查，社區(qū)選出八名重點留守兒童，為他們找了“代理爸爸”，“代理媽媽”，“代理哥哥”，“代理姐姐”。特別是讓幾位朝鮮族留守兒童，有了“漢族軍爸爸”，漢族留守兒童有了延邊醫(yī)學(xué)院大學(xué)生“朝鮮族大哥哥，大姐姐”，以施明星政委為代表的八名優(yōu)秀軍官以一對一的形勢結(jié)成了“軍爸爸父子關(guān)系”，ⅩⅩ也成了留守兒童的代理媽媽，定期互相走訪及時與監(jiān)護(hù)人和老師聯(lián)系，了解情況，解決問題，收獲非常大，得到了有效的成果，留守兒童有了依靠，心情穩(wěn)定了，生活無憂無慮，臉上浮出了童年本有的天真的笑臉，重現(xiàn)了家庭的溫暖，燃起了生活的希望。

做戰(zhàn)士心中的好媽媽，丹英社區(qū)轄區(qū)內(nèi)有三支部隊，官兵大多數(shù)為漢族。ⅩⅩ作為社區(qū)書記，積極組織社區(qū)阿媽呢到部隊去同官兵們一起舉辦警民聯(lián)歡會，共娛共樂，同臺演出。官兵們還堅持參加社區(qū)衛(wèi)生勞動，扶貧助學(xué)等活動，促進(jìn)了軍警民的感情交流，營造了民族團(tuán)結(jié)，軍民魚水一家親的社會氛圍。在廣泛與部隊開展共建活動過程中，根據(jù)民族地區(qū)特點，ⅩⅩ向部隊提出，部隊官兵加入到關(guān)老愛幼的行列里和獨居老人結(jié)對子，與留守兒童結(jié)親情為一體的故鄉(xiāng)鄉(xiāng)情，特別是作為在民族地區(qū)服役的官兵，與朝鮮族老人和朝鮮族兒童結(jié)對子、獻(xiàn)愛心，有利于了解民族地區(qū)的風(fēng)土人情。目前，已有二十幾位朝鮮族老人有了“兵兒子”，八名朝鮮族兒童有了“兵爸爸”。

三、組織開展以“文化娛樂”為主題的志愿者服務(wù)活動。

帶領(lǐng)志愿者服務(wù)隊，以宣傳科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀等知識，弘揚(yáng)尊老愛幼的傳統(tǒng)美德，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)互助、平等友愛的新型人際關(guān)系為目標(biāo)，開展豐富多彩的文化娛樂活動。通過黨員文化月、鄰居節(jié)、藝術(shù)節(jié)等各種形式豐富居民的業(yè)余生活，讓居民形成積極向上的精神風(fēng)貌。

ⅩⅩ熱情周到的服務(wù)贏得轄區(qū)居民們的信賴，每遇麻煩事，大伙第一個想到的就是她。在她的領(lǐng)導(dǎo)下，社區(qū)先后2007年至2010年連續(xù)四年的榮獲五好社區(qū)稱號；并被評全國改革創(chuàng)新百家先進(jìn)單位、全國模范人民調(diào)解委員會、省優(yōu)秀家長學(xué)校、州委關(guān)心下一代先進(jìn)集體、州人民調(diào)解工作先進(jìn)單位、州級規(guī)范化社區(qū)等。她個人被評為全國改革創(chuàng)新先進(jìn)個人、省民族團(tuán)結(jié)工作先進(jìn)個人等，并多次接待國家、省、州、市領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)們的認(rèn)可和表揚(yáng)。通過不斷提高志愿服務(wù)水平，丹英社區(qū)從全街最差社區(qū)通過不斷努力一躍成為全國的先進(jìn)單位。

第三篇：XX羊鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作制度

XX鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作制度

一、領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度：

1、根據(jù)工作需要成立通羊鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開例會，每年不小于一次，遇有重大事宜隨時召開。

2、例會的主要內(nèi)容是，學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神。制定工作計劃和具體措施，聽取有關(guān)部門工作匯報，協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展工作，解決實踐中出現(xiàn)的問題。

3、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)在會前征求相關(guān)部門的意見，確定議題。做好會議記錄，將有關(guān)決定事宜整理存檔。并負(fù)責(zé)決定事宜的督促落實。

4、社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組成員，聯(lián)絡(luò)員應(yīng)按時到會，遇有特殊情況不能到會的，應(yīng)提前請假，并指派他人參加。

二、請示報告制度：

1、各級社區(qū)矯正組織對工作中的重大問題和緊急情況，應(yīng)在報告同級領(lǐng)導(dǎo)小組的同時，向 上一級社區(qū)矯正組織報告；遇到超越現(xiàn)行規(guī)定的事項，必須報請上級社區(qū)矯正組織批準(zhǔn)后方可實施。

2、各級社區(qū)矯正組織對下一級社區(qū)矯正組織的請示報告事宜，應(yīng)及時予以答復(fù)；超越職權(quán)范圍的，應(yīng)向上一級社區(qū)矯正組織請示。

三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度

1、社區(qū)矯正組織應(yīng)加強(qiáng)對社區(qū)矯正工作者的培訓(xùn)，全面提高社區(qū)矯正工作者的教育管理能力和執(zhí)法水平，培訓(xùn)應(yīng)堅持理論聯(lián)系實際、學(xué)用一致、講求實效的原則。

2、培訓(xùn)內(nèi)容包括政治理論、法律法規(guī)、規(guī)章制度及社會學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)知識，學(xué)習(xí)培訓(xùn)可采取集中、以會帶訓(xùn)，參觀考核等多種形式。

3、培訓(xùn)工作由各級社區(qū)矯正培訓(xùn)組織分級實際。社區(qū)矯正工作者每年接受培訓(xùn)的時間不少于40學(xué)時，培訓(xùn)情況作為社區(qū)矯正工作者考核的依據(jù)。

四、信息宣傳制度

1、信息宣傳要嚴(yán)格遵守政法工作宣傳的有關(guān)規(guī)定，以正面宣傳為主，客觀真實，注重社會效力。

2、信息宣傳應(yīng)主要反映社區(qū)矯正工作進(jìn)展情況，具有推廣借鑒價值的經(jīng)驗做法 1

和典型事跡 有關(guān)社區(qū)矯正工作的重要活動等內(nèi)容。

3、社區(qū)矯正組織對矯正對象的宣傳報道應(yīng)征得本人同意，依法維護(hù)其合同權(quán)益，宣傳報道的有關(guān)內(nèi)容未經(jīng)批準(zhǔn)，不得上網(wǎng)。

4、宣傳工作應(yīng)注意保密。內(nèi)部文件、資料不得擅自公開，違反規(guī)定并造成不良后果的，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

五、監(jiān)督制度

1、社區(qū)矯正工作監(jiān)督主要有法律監(jiān)督、矯正組織內(nèi)部監(jiān)督、社會監(jiān)督等形式。

2、檢察機(jī)關(guān)予以對社區(qū)矯正工作予以監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)矯正工作中有不符合法律規(guī)定的，應(yīng)及時 提出糾正意見。

3、矯正對象受到非法待遇或矯正組織未按法律規(guī)定的刑罰內(nèi)容執(zhí)行刑罰的，矯正對象有權(quán)向當(dāng)?shù)貦z察機(jī)關(guān)檢舉反映，向上級司法機(jī)關(guān)提出申訴。

4、上級社區(qū)矯正組織應(yīng)定期檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督下級社區(qū)矯正組織的工作，同級社區(qū)矯正組織內(nèi)部應(yīng)加強(qiáng)相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)有不符合法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定的，督促其改正。

5、社區(qū)矯正組織應(yīng)以適當(dāng)形式向社會公開其職責(zé)范圍、工作程序、有關(guān)制度等，接受社會監(jiān)督。

6、社區(qū)矯正組織可從有關(guān)部門、知名人士、離退人員和矯正對象親屬等聘請執(zhí)法監(jiān)督員。

7、社區(qū)矯正組織應(yīng)及時處理矯正對象或群眾的舉報、投訴，并反饋處理結(jié)果。

8、舉報、投訴和處理結(jié)果應(yīng)登記歸檔，并報社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

六、統(tǒng)計制度

1、基層社區(qū)矯正組織應(yīng)按照統(tǒng)計工作相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守統(tǒng)計紀(jì)律、明確專人負(fù)責(zé)。

2、統(tǒng)計方法要科學(xué)規(guī)范，統(tǒng)計數(shù)字要真實準(zhǔn)確，統(tǒng)計資料要按有關(guān)規(guī)定程序?qū)徍瀳蟾?。注重定期對統(tǒng)計

數(shù)據(jù)進(jìn)行動態(tài)分析，為決策提供依據(jù)。

七、檔案管理制度

1、基層社區(qū)矯正組織應(yīng)按照規(guī)定建立矯正對象檔案和矯正工作檔案。矯正對象檔案要一人一檔，單獨立卷，指定專人保管。有條件的司法所可對檔案實行微機(jī)化管

理。

2、矯正對象檔案包括以下內(nèi)容

（1）矯正對象的判決書、裁定書、暫予監(jiān)外執(zhí)行決定書、假使證明書、執(zhí)行通知書；

（2）矯正對象情況登記表；

（3）矯正對象階段考核材料；

（4）矯正對象獎懲情況登記表和相關(guān)材料；

（5）矯正對象思想?yún)R報；

（6）矯正對象參加矯正活動的材料；

（7）協(xié)助監(jiān)督管理協(xié)議書；

（8）依法解除監(jiān)督管理和社區(qū)矯正期滿通知書；

（9）其他應(yīng)當(dāng)存檔的材料；

3、矯正工作檔案包括社區(qū)矯正工作機(jī)構(gòu)、組成人員、工作計劃、工作進(jìn)展情況及其他重要資料。

八、社會志愿者聘用制度

1、基層社區(qū)矯正組織應(yīng)建立社會志愿者隊伍，社區(qū)矯正工作志愿者應(yīng)當(dāng)具備下列條件：（1）擁護(hù)憲法，遵守法律，品行端正；（2）熱心社區(qū)矯正工作；

（3）有一定的法律政策水平文化素質(zhì)和專業(yè)知識；

社會志愿者應(yīng)主要從專家學(xué)者、知名人士、離退休干部、村（居）委會人員、矯正對象的近親屬和原所在單位人員中聘用。

2、自愿參與和從事社區(qū)矯正工作的社會志愿者，向居住地的街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）司法所報名，符合條件的，由司法所報請縣級司法行政機(jī)關(guān)頒發(fā)聘書。

3、社區(qū)志愿者主要從事以下工作

（1）參與制定矯正對象矯正方案；

（2）為矯正對象提供法律及心理咨詢；

（3）與矯正對象結(jié)成對子，幫助教育矯正對象；

（4）對社區(qū)矯正工作提出意見和建議；

（5）承辦社區(qū)矯正組織指派的其他工作。

4、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）司法所負(fù)責(zé)本轄區(qū)社區(qū)矯正工作志愿者的聯(lián)絡(luò)和活動。

第四篇：社區(qū)工作制度

一、熱愛本職工作，心系群眾，積極為群眾辦好事、辦實事。對上辦事咨詢的群眾，做到主動熱情接待。

二、對立社區(qū)干部在群眾中的良好的形象。

三、思想統(tǒng)一，作風(fēng)過硬，做到政令暢通，令行禁止。

四、社區(qū)干部每月集中學(xué)習(xí)二次。

五、按時上下班（上午8：30分，下午2：30分）工作時間保證通訊暢通，特護(hù)期值班必須到崗到位。

六、服從安排，交辦工作必須落實，且件件有回音。

七、明確分工，工作中相互支持，不允許推諉、扯皮。

八、上班時間不允許進(jìn)茶樓打牌或進(jìn)行其他娛樂活動。

九、積極主動完成好鄉(xiāng)黨委、政府及各部門下達(dá)的工作任務(wù)，干部下組了解民意每月不少于8天。

十、嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格按鄉(xiāng)下發(fā)的財務(wù)制度辦事。

第五篇：社區(qū)工作制度

1、社區(qū)議事監(jiān)督委員會的人員構(gòu)成、職能分別是什么？每屆任期幾年？答：由具有參事議事和協(xié)調(diào)能力、在群眾中有威信的部分社區(qū)成員代表會議的代表，社區(qū)內(nèi)的部分人大代表、政協(xié)委員、各屆知名人士、駐區(qū)單位代表等組成，其成員由社區(qū)成員代表大會選舉產(chǎn)生。

社區(qū)議事監(jiān)督委員會受社區(qū)居民代表大會的委托，在社區(qū)成員代表會議閉會期間開展視察、檢查和調(diào)研等活動，行使對社區(qū)事務(wù)的議事、協(xié)商、監(jiān)督職能，有權(quán)對社區(qū)居民委會的工作提出建議和實施監(jiān)督；有權(quán)對物業(yè)管理機(jī)構(gòu)和駐區(qū)單位涉及社區(qū)公共事務(wù)的行為提出建議，進(jìn)行協(xié)商和監(jiān)督，促使社區(qū)各項事業(yè)沿著健康的方向發(fā)展。

2、城市社區(qū)建設(shè)的基本原則是什么？

答：社區(qū)建設(shè)的基本原則，大致可以概括為以下五項：

一是以人為本，服務(wù)居民。二是資源共享，共駐共建。三是責(zé)權(quán)統(tǒng)一，管理有序。四是擴(kuò)大民主，居民自治。五是因地制宜，循序漸進(jìn)。

4、城市社區(qū)建設(shè)的內(nèi)容有哪些？

答：主要有以下六個方面。一是社區(qū)服務(wù)。二是社區(qū)衛(wèi)生。三是社區(qū)治安。四是社區(qū)環(huán)境。五是社區(qū)文化。六是社區(qū)組織。

5、社區(qū)工作者應(yīng)具備哪些基本素質(zhì)？

答：在我國，作為職業(yè)化的社區(qū)工作者應(yīng)具有以下基本素質(zhì):

(1)政治素質(zhì)。(2)思想素質(zhì)。(3)思想道德素質(zhì)。（4）業(yè)務(wù)素質(zhì)。（5）能力素質(zhì)。

6、什么是社會工作？

社會工作是指綜合運(yùn)用社會工作專業(yè)知識和方法，為有需要的個人、家庭、機(jī)構(gòu)和社區(qū)提供專業(yè)社會服務(wù)，幫助其舒緩、解決和預(yù)防社會問題、恢復(fù)和發(fā)展社會功能的職業(yè)活動。它與人們把本職工作之外的福利性、公益性和非專業(yè)性助人活動稱為的社會工作，有本質(zhì)不同。

7、社會工作的價值理念有哪些？

社會工作最基本的價值理念有兩方面：從社會使命看，強(qiáng)調(diào)“扶弱濟(jì)貧”，以解決社會問題、滿足社會需求為己任，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)社會公平正義。從專業(yè)使命看，強(qiáng)調(diào)“助人自助”，所謂“助人”是在個人、家庭、群體、社區(qū)出現(xiàn)困難時，社會工作者向其提供專業(yè)的服務(wù)和支援，所謂“自助”是通過社會工作的專業(yè)服務(wù)，來整合社會資源，挖掘潛能，推動困難人群走向“自救、自立、自助和自強(qiáng)”。

8、社會工作的基本方法有哪些？

社會工作的基本方法包括直接社會工作方法和間接社會工作方法。直接社會工作方法包括個案工作、小組工作、社區(qū)工作。間接社會工作方法包括社會工作行政、社會工作督導(dǎo)與咨詢、社會工作研究。

9、社會工作者應(yīng)具備什么樣的專業(yè)知識和職業(yè)能力？

社會工作者的專業(yè)知識和職業(yè)能力分為三部分：

一是價值理念。與其他社會科學(xué)學(xué)科不同，社會工作是一個以價值為本的專業(yè),價值是社會工作專業(yè)的靈魂。社會工作價值是指社會工作對社會工作者在專業(yè)實踐活動中所表現(xiàn)出來的價值傾向的要求和規(guī)定。作為一個專業(yè)的社會工作者，應(yīng)具備平等、尊重、民主、接納、誠信、助人自助、自決等專業(yè)價值理念。

二是知識體系。社會工作者除應(yīng)具備社會工作專業(yè)知識外，還應(yīng)具備心理學(xué)、社會學(xué)、政治學(xué)、管理學(xué)、教育學(xué)、法學(xué)等多學(xué)科綜合知識，應(yīng)熟悉與社會工作業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)、政策知識。

三是實務(wù)能力。社會工作者應(yīng)熟練運(yùn)用個案社會工作、小組社會工作、社區(qū)社會工作、社會工作行政等社會工作方法，協(xié)助服務(wù)對象解決問題，克服困難，挖掘潛能，恢復(fù)和發(fā)展社會功能。社會工作者在從事社會服務(wù)過程中，應(yīng)能夠與各類服務(wù)對象建立專業(yè)關(guān)系，對服務(wù)對象的問題做出預(yù)估，制定服務(wù)計劃和服務(wù)協(xié)議，能夠獨立接案、結(jié)案和提供跟進(jìn)服務(wù)，能夠?qū)μ峁┑膶I(yè)服務(wù)質(zhì)量和效果進(jìn)行評估，能夠制定科學(xué)合理的工作方案和發(fā)展規(guī)劃，整合、運(yùn)用相關(guān)社會服務(wù)資源，拓展服務(wù)領(lǐng)域，影響社會政策。

10、我國社會工作發(fā)展現(xiàn)狀如何？

改革開放以來，我國社會工作取得了長足發(fā)展，主要體現(xiàn)在以下方面：

一是大力加強(qiáng)社會服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)。二是積極推進(jìn)社會工作專業(yè)教育發(fā)展。三是扎實開展社會工作職業(yè)化制度建設(shè)的研究論證。四是積極倡導(dǎo)社會工作職業(yè)化制度建設(shè)的試點和實踐。五是努力為社會工作職業(yè)化制度建設(shè)提供政策支持。

11、什么是社區(qū)？

指居住在居住在一定地域范圍內(nèi)的人們結(jié)成多種社會關(guān)系和社會群體，從事各種社會活動所構(gòu)成的社會生活共同體。城市社區(qū)的范圍一般是指經(jīng)過社區(qū)改制后作了規(guī)模調(diào)整的居民委員會轄區(qū)。

12、社區(qū)居委會的根本性質(zhì)是什么？

社區(qū)居委會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的社區(qū)居民實行自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的群眾性自治組織。

13、新型現(xiàn)代化社區(qū)要具備那些要素？ “管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧”

14、社區(qū)居民有那些權(quán)利？

選舉權(quán)和被選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)

15、社區(qū)居委會的作用是什么？

一、促進(jìn)社會穩(wěn)定。

二、促進(jìn)社會主義物質(zhì)文明建設(shè)。

三、促進(jìn)社會主義精神文明建設(shè)。

16、社區(qū)居委會有那些職能？

宣傳教育職能，為民服務(wù)職能，社區(qū)管理職能，議事協(xié)商職能，監(jiān)督職能，協(xié)助行使政府委托的行政職能。

17、社區(qū)建設(shè)的主要特征？

綜合性、社會性、地域性、計劃性

18、社區(qū)建設(shè)的宗旨？

在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠社區(qū)力量，利用社區(qū)資源，強(qiáng)化社區(qū)功能，解決社區(qū)問題，促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、環(huán)境等協(xié)調(diào)發(fā)展，提高社區(qū)成員的生活質(zhì)量，從而形成管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、人際關(guān)系和諧的新型社區(qū)。

19、社區(qū)工作制度的主要內(nèi)容是什么？

社區(qū)黨建制度，社區(qū)成員代表大會主要工作制度，社區(qū)居委會財務(wù)管理制度，社區(qū)居委會居務(wù)公開制度，社區(qū)檔案管理制度，社區(qū)計生工作制度。

20、城市人口與計劃生育工作的管理機(jī)制是什么？

屬地管理，單位負(fù)責(zé)，居民自治，社區(qū)服務(wù)。

21、我國法定結(jié)婚年齡：男22周歲，女20周歲。

22、何謂晚婚、晚育，育齡婦女？

晚婚是指按照法定年齡推遲三年以上結(jié)婚的。

晚育是指已婚婦女24周歲以上生育第一個小孩的。

育齡婦女是指處于生育時期的婦女，一般指婦女于15—49歲。

23、新的婦女權(quán)益保障法于 2005年12月1日實施。

24、社區(qū)居委會主任是安全穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人。

25、什么是男女平等憲法原則？

男女平等是我國憲法確定的一條重要原則，它主要是指婦女與男子享有平等的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會和家庭生活等各方面的權(quán)利，婦女權(quán)益保障法重申了這一重要原則。

26、公民道德包括：社會道德，職業(yè)道德，家庭美德。

27、公民道德的基本要求是什么？

愛祖國，愛人民，愛科學(xué)，愛勞動，愛社會主義。

28、我區(qū)最低生活保障待遇享受范圍和人均標(biāo)準(zhǔn)是什么？

凡具有我區(qū)常住戶口并在我區(qū)居住一年以上的城市居民，家庭月人均收入低于市政府規(guī)定的最低生活保障線的人員，給予享受最低生活保障金，我區(qū)人均標(biāo)準(zhǔn)為220元。