第一篇：XX年抓基層黨建工作述職報告

XX年抓基層黨建工作述職報告范文

XX年，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人團結(jié)帶領(lǐng)工委班子成員，緊緊依靠市直機關(guān)全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責，扎實做好工委各項工作，有效推動機關(guān)黨建工作不斷邁上新的臺階，取得了良好的成績。現(xiàn)將本人XX年度履行職責情況述職如下：

一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來，我始終注重加強學(xué)習(xí)。一是加強政治理論學(xué)習(xí)。結(jié)合貫徹落實xx大精神、保持共產(chǎn)黨員先進性教育四個長效機制和市委七屆三次黨代會黨代表補選等工作，我認真學(xué)習(xí)了四個長效機制、xx大報告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識，并做了大量的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會。在學(xué)習(xí)中增強了黨性，深入領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵，加深了對科學(xué)發(fā)展觀的認識理解，樹立正確的人生觀、價值觀，增強了責任感和使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路，增強了抓好黨建的信心。二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅持學(xué)習(xí)黨建知識、法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、市場經(jīng)濟等知識，多渠道、多層次地汲取營養(yǎng)，提高了業(yè)務(wù)水平。同時將所學(xué)知識應(yīng)用于工作實踐，創(chuàng)新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調(diào)查研究，主動向普通黨員干部學(xué)習(xí)，與他們座談交流，學(xué)到了不少寶貴的工作經(jīng)驗和科學(xué)的方法。

二、盡職盡責，扎實完成各項工作任務(wù)

(一)健全體系，規(guī)范管理，機關(guān)黨建工作機制運行有序。一是建立機關(guān)黨建工作責任制，市直各單位主要負責人作為機關(guān)黨建工作第一責任人，必須履行“一崗雙責”，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作“一起抓”，使黨建工作真正在促進業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)變作風，提高隊伍素質(zhì)上發(fā)揮服務(wù)和保障作用。二是完善目標管理機制，與市直各機關(guān)黨組織簽訂黨建目標責任書，并把黨建工作內(nèi)容具體分為組織領(lǐng)導(dǎo)、班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、工作機制、制度建設(shè)等六個方面，納入各部門工作目標，在年度考核中與各部門整體工作一起考核，并作為年度評先評優(yōu)的一項重要內(nèi)容，切實把機關(guān)黨的建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作融為一體。三是建全完善黨內(nèi)工作制度，修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風廉政建設(shè)、民主評議

黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項工作制度，規(guī)范了黨組織活動記錄簿，統(tǒng)一印制，發(fā)放到市直各支部，保證了黨建工作健康、有序開展，使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

(二)積極配合，主動協(xié)調(diào)，黨員干部教育培訓(xùn)方法不斷創(chuàng)新。一是主動配合市委組織部創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，以創(chuàng)建高等院校干部培訓(xùn)資源共享機制為切入點，實施黨員干部模塊化教育培訓(xùn)，劃分為公共管理、財經(jīng)管理、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作管理四個模塊，合理設(shè)定模塊培訓(xùn)內(nèi)容。同時不斷改良模塊化培訓(xùn)方式，讓機關(guān)黨員干部根據(jù)工作需要，自主選擇培訓(xùn)模塊，提高了機關(guān)黨員干部教育培訓(xùn)的專業(yè)性和系統(tǒng)性，加快了專業(yè)技術(shù)型和高效務(wù)實型的黨員干部隊伍建設(shè)。去年以來，共舉辦了20期模塊化培訓(xùn)班，共有1200多名機關(guān)黨員干部參加了培訓(xùn)，極大地增強了機關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力，有力地推動我市社會事業(yè)的發(fā)展。二是加強入黨積極分子和黨員的教育培訓(xùn)，提高政治思想素質(zhì)。9月份與公安局黨委聯(lián)合舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班，市直41名積極分子參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過7天的集中學(xué)習(xí)，積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育，進一步明確了黨的指導(dǎo)思想、性質(zhì)、宗旨、最終目標和現(xiàn)階段的任務(wù)，正確認識了黨員的義務(wù)和權(quán)利，了解入黨條件，端正入黨動機等內(nèi)容;三是各黨支部通過以會代訓(xùn)、形勢報告、集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式組織廣大黨員學(xué)習(xí)，全年學(xué)習(xí)時間不少于10 天。

(三)夯實基礎(chǔ)，健全班子，機關(guān)黨建工作整體水平明顯提高。一是抓好基層黨組織班子建設(shè)，夯實機關(guān)黨建工作的組織基礎(chǔ)。結(jié)合市直機關(guān)干部調(diào)整、機構(gòu)變動，堅持精干、高效的原則，先后對市直各機關(guān)黨組織進行了合理設(shè)臵，配齊配強了黨組織成員。到目前止，針對各單位人員調(diào)整的現(xiàn)狀，加強對各支部任期屆滿和缺額補選工作進行督促，共協(xié)助18個基層黨支部進行換屆選舉，調(diào)整支委33名，增補支委17名，促進了支部的班子建設(shè)，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。目前，市直各機關(guān)黨組織班子健全、機制健全、工作開展良好，機關(guān)黨組織健全率達到95%。二是堅持每年開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，著力構(gòu)建黨建工作先進群體。XX年四月份、“七.一”分別對10個“最佳支部黨員活動室”支部、6個先進黨組織、21名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、6名優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行了表彰。三是抓基層黨組織隊伍建設(shè)，提高機關(guān)黨員政治素質(zhì)。按照新時期黨員發(fā)展的“十六字”方針，對新黨員發(fā)展和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正進行嚴格考察，嚴把關(guān)，并認真做好黨的基本知識教育工作，保證了黨員隊伍的純潔性和先進性。XX年以來，共發(fā)展黨員18名。討論審批18名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，取消了3名預(yù)備黨員資格。確保了黨員發(fā)展質(zhì)量。同時，還加大黨員培訓(xùn)教育力度XX年舉辦入黨積極分子和黨務(wù)工作者培訓(xùn)班各一各期。通過培訓(xùn)，全面提高機關(guān)黨務(wù)工作者的政治理論及業(yè)務(wù)水平。四是進一步

深化開展創(chuàng)建“最佳支部黨員活動室”建設(shè)活動。為進一步加強機關(guān)黨員教育活動陣地建設(shè)，健全黨的基層組織生活，完善基層黨建工作的各項制度，把黨員活動室作為黨員學(xué)習(xí)教育活動的陣地。XX年上半年，在全市機關(guān)支部中開展了關(guān)于繼續(xù)加強黨員活動室建設(shè)的活動。《活動方案》下發(fā)后，機關(guān)各黨(總)支部積極響應(yīng)，不斷完善支部黨員活動室的制度和機制，并取得很好的效果。為表彰先進，鞭策后進，通過檢查驗收評比，表彰了市法院、檢察院、民政、祥星制糖有限公司等10個支部為“最佳支部黨員活動室”稱號。五是以各項主題教育為契機，全面推進機關(guān)黨組織建設(shè)。把黨員先進性教育、“轉(zhuǎn)變干部作風、促進工作落實”、“黨員獻愛心”“開展組織生活創(chuàng)新”“最佳支部黨員活動室”等創(chuàng)建活動作為加強機關(guān)黨組織的“重中之重”，做到機關(guān)各基層黨組織的參與面黨員參與面率均達98%?；顒又?，各機關(guān)黨組織和黨員共為群眾辦實事、好事300多件，幫扶困難黨員群眾 200多名。

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第二篇：XX2020年抓基層黨建工作述職報告

今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆歷次全會精神，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部，強化責任意識，全面推進黨建工作，為促進我村又好又快發(fā)展提供了堅強有力的保障。

一、履行職責推進落實情況

在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極抓好黨建工作，注重強化班子成員及全體黨員政治理論學(xué)習(xí)。全年組織集中學(xué)習(xí)12次，堅持兩學(xué)一做教育常態(tài)化制度化，利用三會一課和遠程教育平臺進行學(xué)習(xí)，邀請鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)講黨課。在民主生活會上，積極查擺班子和個人存在的問題。

二、黨建工作開展情況

1、搞好基層黨組織建設(shè)

xx黨支部認真執(zhí)行黨的路線方針政策和鎮(zhèn)黨委及本村黨員大會的決議，堅持三會一課制度，按時召開支部委員會和黨員大會，2020年培養(yǎng)積極分子x名。

2、開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動

在每月10號，固定學(xué)習(xí)黨課。開展支部書記上黨課活動。進行了黨員組織關(guān)系排查活動，對全體黨員信息進行采集。開展了黨費收繳專項整治活動，x名有固定收入黨員均依照月收入比例繳納黨費。開展了我承諾我踐行活動，建立黨員一句話承諾意向庫，組織全體黨員認領(lǐng)承諾，踐行承諾。

3、努力提高人居環(huán)境質(zhì)量

1、堅持黨員干部帶頭，積極參加村莊環(huán)境整治，拆除私搭亂建xx多平方米，改造廁所xx戶，方便群眾日常生活。

2、在2020年x月份，修理機井，更換電機，更換管道。解決了全村村民灌溉問題。

3、在2020年x月份，村辦公室年久失修，進行了室內(nèi)粉刷、門窗更換、安裝了防盜門，對房頂進行了封瓦。購置了會議桌椅。

4、2020年x月份，村自來水電機和管道壞了，重新進行了更換，解決了吃水問題。

三、存在的主要問題

目前雖然作出了一定的努力，但是離鎮(zhèn)黨委、政府的要求和群眾的期盼，還存在一定的差距，也存在一些問題。

1、黨建工作創(chuàng)新力度不強。缺乏積極思考、主動創(chuàng)新的意識。面對新時期黨建工作的新特點，缺乏新思維，習(xí)慣于走老路子，遵循上級黨委怎么安排就怎么去辦，大多是照抄照搬，創(chuàng)新性工作開展不夠。

2、我村集體經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，黨支部也沒有想出增收的好辦法，村集體缺乏增收渠道，造成了黨建工作投入有限，對困難黨員、老黨員的關(guān)心不夠。

3、農(nóng)民增收渠道狹窄，受視野和認識所限，對市場經(jīng)濟規(guī)律把握不足，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展上有欠缺，缺少行之有效的發(fā)展思路。

4、黨員教育管理有待加強。對黨員干部教育不主動，不及時，缺乏針對性的規(guī)章制度，教育內(nèi)容不夠豐富，教育手段較為單一。

四、下一步工作打算

1、狠抓基層組織建設(shè)。堅持黨建工作兩手抓兩手都要硬的方針，進一步健全和落實基層黨建工作機制。健全黨建工作責任制，作為黨支部書記，要自覺擔負起黨建第一責任人的重任，把黨建工作作為整體工作的重要組成部分，統(tǒng)籌安排。

2、做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。夯實硬件建設(shè)，加大農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境、人文、村風民風等秩序的綜合治理力度，實現(xiàn)經(jīng)濟、文化、生態(tài)的和諧發(fā)展，助推人文環(huán)境美化。我村還有7500多方戶戶通路面沒硬化完成，在2021年爭取把我村戶戶通路面全部硬化完成好。2021年計劃要建設(shè)高標準文化廣場，以滿足群眾日益增長的文化需求。

3、研究村級綜合管理治理新模式，扎實做好上級安排的各項工作。

第三篇：XX年抓基層黨建工作述職報告全文

XX年抓基層黨建工作述職報告全文

我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓。下面是整理的關(guān)于XX年抓基層黨建工作述職報告范文，歡迎借鑒!

XX年抓基層黨建工作述職報告全文

把服務(wù)群眾作為基本任務(wù)和開展工作的切入點 堅持“上級黨組織為下級黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù)”。以下按照要求提供一篇抓基層黨建和黨風廉政建設(shè)主體責任工作的述職報告范文，僅供參考!

XX年，我嚴格按照市委和市紀委的部署和要求，認真抓好基層黨建和黨風廉政建設(shè)工作，現(xiàn)述職報告如下：

一、抓基層黨建工作

(一)抓基層黨建作法和成效

1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

一是建立和落實機關(guān)黨建工作責任制。局黨組將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全面完成黨報黨刊的征訂任務(wù)。

二是以完善的規(guī)章制度促進組織建設(shè)。堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務(wù)公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善制度，制訂和完善了各項管理制度，并有效實施管理，簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，在項目管理、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。

三是突出工作重點，務(wù)實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合“三嚴三實”專題教育專項整治懶政怠政問題活動，支部把開展“守紀律、講規(guī)矩”主題學(xué)習(xí)教育活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中強化組織學(xué)xxx自治區(qū)黨委和市委關(guān)于改進作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定。通過學(xué)、思、談，進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識。黨員干部認真查擺自身在守紀律講規(guī)矩和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面存在的問題和不足，突出查找在組織紀律、政治紀律、人事紀律、財經(jīng)紀律和工作作風方面存在的突出問題，認真分析原因，列出問題清單和整改措施。整改落實方案要堅持實事求是，真總結(jié)提升活動中好的經(jīng)驗做法，建立健全長效機制，固化活動成果。

四是做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。組織入黨積極分子參加縣直工委組織的XX年縣直機關(guān)入黨積極分子培訓(xùn)會，并經(jīng)常與入黨積極分子談心交心。年內(nèi)共繳納黨費元。

2、黨員隊伍建設(shè)。我們在黨員教育管理中，抓住黨員經(jīng)常性教育這個重點，把中央四個長效機制文件精神落實到實處。每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習(xí)一次，有黨課教案。

3、基層組織建設(shè)。組織廣大黨員、積極分子參加十八屆五中全會精神學(xué)習(xí)活動與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了各階段的活動方案。黨員要走訪黨員群眾，及時了解群眾思想動態(tài)，切實幫助周圍群眾解決實際困難;模范踐行社會主義核心價值體系，倡導(dǎo)文明新風，通過自身的榜樣作用，推動形成良好社會風氣;積極主動排查化解矛盾糾紛，自覺發(fā)揮維護穩(wěn)定第一道防線作用;在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。

(二)存在的主要問題

我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現(xiàn)：

一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新。思想上存在畏懼情緒，被老框框所取代，被舊思想所滯后，照著本本做之，對著樣子畫畫，這樣放心保險，不會出差錯，不會捅漏子。大多數(shù)黨務(wù)工作者身兼數(shù)職，而本身這一攤事情又多，想創(chuàng)新，而沒有時間去思考，沒有精力去探討，另外，還擔心創(chuàng)新不好會弄巧成拙，影響自己的前途;怕把握不好方向，犯下政治性錯誤而后悔莫及，如此導(dǎo)致黨建工作年復(fù)一年，日復(fù)一日重復(fù)著前人做的事情。

二是以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大。服務(wù)方式有待豐富，服務(wù)形式單一，上級黨組織指到哪兒就打到哪兒，活動載體和組織形式創(chuàng)新不夠，不能很好地根據(jù)不同類型黨組織的特點設(shè)計開展一些特色活動。科技化水平不高，個性化服務(wù)不強，和群眾聯(lián)系和溝通還不夠緊密，黨組織服務(wù)還存在著“真空”和“盲區(qū)”。

三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識有待征求。服務(wù)能力有待加強在基層黨員中綜合能力不強，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素，造成了為黨員群眾服務(wù)的能力不強，本領(lǐng)不大，辦法不多，停留于為服務(wù)而服務(wù)，切入點找不準，引領(lǐng)和帶動能力還不太高，導(dǎo)致服務(wù)載體不豐富，服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)范圍不廣。

(三)下一步工作主要思路

XX年，我將認真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進全縣基層黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

一是切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關(guān)事業(yè)單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

二是嚴格黨員教育管理，優(yōu)化組織機構(gòu)設(shè)置。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是加強制度機制建設(shè)，有效規(guī)范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學(xué)習(xí)、組織生活等各項制度，推動黨內(nèi)組織生活正?；?、經(jīng)?；嬲龅街贫冉∪⑦\行規(guī)范。

四是加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。認真總結(jié)近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經(jīng)驗，始終堅持把組織轉(zhuǎn)化為發(fā)展，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務(wù)大局，為康縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

二、黨風廉政建設(shè)主體責任工作

(一)抓黨風廉政建設(shè)做法和成效

XX年，為全面落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，與黨組成員一起，切實擔負起“一崗雙責”的責任，認真抓好本局黨風廉政建設(shè)各項措施的落實。同時，自己努力做到勤政廉潔，嚴以律已，樹立好形象，自覺接受群眾監(jiān)督，從促進了全市住建系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和各項工作的順利開展。現(xiàn)將個人今年以來落實黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告如下：

1、堅持教育在先，筑牢拒腐防變的堤壩。從思想上筑牢拒腐防變的堤壩，是保證黨員干部廉潔從政的前提條件。針對住建系統(tǒng)實施、管理工程建設(shè)項目多、各項資金流量大、社會各界關(guān)注廣、利益誘惑大的特點，組織黨員干部學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件，使黨員干部能及時了解上級精神，在思想和行動上與上級保持一致，充分利用各種機會，忙中擠空，對通報發(fā)生在群眾身邊及住建系統(tǒng)中的違法亂紀典型案例進行分析討論，使廣大黨員干部充分認識到違法亂紀在給黨和國家?guī)砭薮髶p害的同時也毀滅了自己和家庭。通過開展廉政教育，切實使放大黨員干部從思想上筑牢了拒腐防變的堤壩，做到常修為政之德，常懷侓已之心，常念貪欲之害，堅持權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。

2、學(xué)習(xí)落實規(guī)定，完善制度為黨風廉政建設(shè)提供保障。

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。建立了以郭強同志為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認真組織學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨紀律處分條例》，落實中央的“八項規(guī)定”，充分認識反腐倡廉，加強黨風廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活動、有成效。二是分工落實到位。局黨組成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風廉政建設(shè)都能認真負起責任，按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。三是部署落實到位。上半年來，局黨組始終把黨風廉政建設(shè)與本局的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局黨組逢會必談廉政建設(shè)，要求局全體干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。杜絕職務(wù)犯罪，重點在黨風廉政建設(shè)監(jiān)督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。四是宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓。五是加強重點崗位監(jiān)督。一方面強化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論做出決定，并積極征詢上級領(lǐng)導(dǎo)意見，形成團結(jié)、務(wù)實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權(quán)力運行的監(jiān)督。班子成員布置工作能多吹風、多提醒，經(jīng)常開展廉政談話。

3、發(fā)揮示范表率作用，用行動促進黨風廉政建設(shè)。“其身正，不令則行;其身不正，雖令不從”。一個單位作風的好壞，關(guān)鍵在于班子的自身形象和示范作用，只有抓住班子建設(shè)這個龍頭，才能建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。作為黨風廉政建設(shè)的第一責任人，提出局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律和群眾紀律，堅決執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅決反對“四風”，強調(diào)局一把手要做班子的表率，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做其他干部職工的榜樣，凡是要求班子做到的事情，一把手首先要做到，風是要求股室和二層機構(gòu)做到的事情，班子成員首先要做到。

4、強化督促檢查，預(yù)防違法亂紀行為發(fā)生。在加強對領(lǐng)導(dǎo)干部思廉思進、防腐保廉工作中，堅持以規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部財權(quán)、人權(quán)和事權(quán)為重點，進一步完善監(jiān)督管理機制，防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范，保證領(lǐng)導(dǎo)干部民主決策，規(guī)范行事。一是明確監(jiān)督對象，開展思廉思進，防腐保廉工作，以系統(tǒng)中層以上干部為對象，以局領(lǐng)導(dǎo)為重點。二是明確監(jiān)督重點，主要監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風和遵守政治紀律情況。結(jié)合住建系統(tǒng)工作實際，嚴格執(zhí)行重大事項會審制度，充分行使民主決策管理，凡涉及大額資金調(diào)撥、民生項目安排、建設(shè)工程變更、股室人員調(diào)整等重大事項處置，均召開班子、局務(wù)會，充分聽取各方意見，杜絕一言堂。為了落實黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督作用，今年初，局里對班子工作進行了重新調(diào)整，把具有審批職能的工作全部從紀檢組長中分離出來，使其有更多的時間和精力履行紀檢組長的工作職責，同時，支持紀檢組長依法依規(guī)履行職責。

5、關(guān)注民生，把服務(wù)與監(jiān)督的工作前移。近年來，中央加大對“三農(nóng)”的投入力度，我市至XX年至今，共完成了30600的農(nóng)村危房改造任務(wù)，為扶貧工作，改善農(nóng)村農(nóng)民居住條件，促進社會和諧作出了巨大貢獻。但是，由于制度不健全，監(jiān)督不到位，責任不明晰、程序不公開等原因，基層中也存在以權(quán)謀私、貪污挪用、優(yōu)親厚友、冒領(lǐng)套要、索取好處等違法亂紀、損害群眾利益的問題。為汲取教訓(xùn)，減少各類違法亂紀和損農(nóng)行為的發(fā)生，一是建立健全制度，二是深入股室基層調(diào)研，制作了XX0多份農(nóng)村危房改造明白卡，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部分發(fā)至符合危房改造條件的農(nóng)戶，并在各村民委所在地張貼公布，卡中注明危房改造的條件、申報審批程序、資金支付方式、補助標準的咨詢電話，公示了本人和紀檢組長的手機號碼，并承諾收到投訴、舉報、業(yè)務(wù)咨詢電話或信息后10工作日給予回復(fù)。

(二)存在的主要問題和原因

問題一是工作能力有限，工作方式方法不多且開展不規(guī)范;二是沒有從更高的角度全力推進工作，總以當前住建部門工作繁重為由，時常忽略作為第一責任人的責任。

(三)下一步工作主要思路

XX年，首先帶頭并組織學(xué)習(xí)并嚴格遵守《共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《共產(chǎn)黨廉潔自律準則》這兩個重要法規(guī)，對照工作存在的問題，制定整改計劃和方案，全面落實“一崗雙責”的工作機制，進一步完善各項規(guī)章制度，并針對住建部門工作特點，探索在新形勢下的工作方法，通過黨風廉政建設(shè)助推我市住建工作上新臺階。

第四篇：XX年抓基層黨建工作述職報告最新

XX年抓基層黨建工作述職報告范文最新

發(fā)揮示范表率作用，用行動促進黨風廉政建設(shè)。下面是整理的關(guān)于XX年抓基層黨建工作述職報告范文，歡迎借鑒!

XX年，我嚴格按照市委和市紀委的部署和要求，認真抓好基層黨建和黨風廉政建設(shè)工作，現(xiàn)述職報告如下：

一、抓基層黨建工作

(一)抓基層黨建作法和成效

1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

一是建立和落實機關(guān)黨建工作責任制。局黨組將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全面完成黨報黨刊的征訂任務(wù)。

二是以完善的規(guī)章制度促進組織建設(shè)。堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務(wù)公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善制度，制訂和完善了各項管理制度，并有效實施管理，簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，在項目管理、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。

三是突出工作重點，務(wù)實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合“三嚴三實”專題教育專項整治懶政怠政問題活動，支部把開展“守紀律、講規(guī)矩”主題學(xué)習(xí)教育活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中強化組織學(xué)xxx自治區(qū)黨委和市委關(guān)于改進作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定。通過學(xué)、思、談，進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識。黨員干部認真查擺自身在守紀律講規(guī)矩和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面存在的問題和不足，突出查找在組織紀律、政治紀律、人事紀律、財經(jīng)紀律和工作作風方面存在的突出問題，認真分析原因，列出問題清單和整改措施。整改落實方案要堅持實事求是，真總結(jié)提升活動中好的經(jīng)驗做法，建立健全長效機制，固化活動成果。

四是做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。組織入黨積極分子參加縣直工委組織的XX年縣直機關(guān)入黨積極分子培訓(xùn)會，并經(jīng)常與入黨積極分子談心交心。年內(nèi)共繳納黨費元。

2、黨員隊伍建設(shè)。我們在黨員教育管理中，抓住黨員經(jīng)常性教育這個重點，把中央四個長效機制文件精神落實到實處。每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習(xí)一次，有黨課教案。

3、基層組織建設(shè)。組織廣大黨員、積極分子參加十八屆五中全會精神學(xué)習(xí)活動與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了各階段的活動方案。黨員要走訪黨員群眾，及時了解群眾思想動態(tài)，切實幫助周圍群眾解決實際困難;模范踐行社會主義核心價值體系，倡導(dǎo)文明新風，通過自身的榜樣作用，推動形成良好社會風氣;積極主動排查化解矛盾糾紛，自覺發(fā)揮維護穩(wěn)定第一道防線作用;在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。

(二)存在的主要問題

我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現(xiàn)：

一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新。思想上存在畏懼情緒，被老框框所取代，被舊思想所滯后，照著本本做之，對著樣子畫畫，這樣放心保險，不會出差錯，不會捅漏子。大多數(shù)黨務(wù)工作者身兼數(shù)職，而本身這一攤事情又多，想創(chuàng)新，而沒有時間去思考，沒有精力去探討，另外，還擔心創(chuàng)新不好會弄巧成拙，影響自己的前途;怕把握不好方向，犯下政治性錯誤而后悔莫及，如此導(dǎo)致黨建工作年復(fù)一年，日復(fù)一日重復(fù)著前人做的事情。

二是以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大。服務(wù)方式有待豐富，服務(wù)形式單一，上級黨組織指到哪兒就打到哪兒，活動載體和組織形式創(chuàng)新不夠，不能很好地根據(jù)不同類型黨組織的特點設(shè)計開展一些特色活動?？萍蓟讲桓撸瑐€性化服務(wù)不強，和群眾聯(lián)系和溝通還不夠緊密，黨組織服務(wù)還存在著“真空”和“盲區(qū)”。

三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識有待征求。服務(wù)能力有待加強在基層黨員中綜合能力不強，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素，造成了為黨員群眾服務(wù)的能力不強，本領(lǐng)不大，辦法不多，停留于為服務(wù)而服務(wù)，切入點找不準，引領(lǐng)和帶動能力還不太高，導(dǎo)致服務(wù)載體不豐富，服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)范圍不廣。

(三)下一步工作主要思路

XX年，我將認真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進全縣基層黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

一是切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關(guān)事業(yè)單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

二是嚴格黨員教育管理，優(yōu)化組織機構(gòu)設(shè)置。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是加強制度機制建設(shè)，有效規(guī)范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學(xué)習(xí)、組織生活等各項制度，推動黨內(nèi)組織生活正常化、經(jīng)?；嬲龅街贫冉∪?、運行規(guī)范。

四是加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。認真總結(jié)近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經(jīng)驗，始終堅持把組織轉(zhuǎn)化為發(fā)展，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務(wù)大局，為康縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

二、黨風廉政建設(shè)主體責任工作

(一)抓黨風廉政建設(shè)做法和成效

XX年，為全面落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，與黨組成員一起，切實擔負起“一崗雙責”的責任，認真抓好本局黨風廉政建設(shè)各項措施的落實。同時，自己努力做到勤政廉潔，嚴以律已，樹立好形象，自覺接受群眾監(jiān)督，從促進了全市住建系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和各項工作的順利開展。現(xiàn)將個人今年以來落實黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告如下：

1、堅持教育在先，筑牢拒腐防變的堤壩。從思想上筑牢拒腐防變的堤壩，是保證黨員干部廉潔從政的前提條件。針對住建系統(tǒng)實施、管理工程建設(shè)項目多、各項資金流量大、社會各界關(guān)注廣、利益誘惑大的特點，組織黨員干部學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件，使黨員干部能及時了解上級精神，在思想和行動上與上級保持一致，充分利用各種機會，忙中擠空，對通報發(fā)生在群眾身邊及住建系統(tǒng)中的違法亂紀典型案例進行分析討論，使廣大黨員干部充分認識到違法亂紀在給黨和國家?guī)砭薮髶p害的同時也毀滅了自己和家庭。通過開展廉政教育，切實使放大黨員干部從思想上筑牢了拒腐防變的堤壩，做到常修為政之德，常懷侓已之心，常念貪欲之害，堅持權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。

2、學(xué)習(xí)落實規(guī)定，完善制度為黨風廉政建設(shè)提供保障。

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。建立了以郭強同志為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認真組織學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨紀律處分條例》，落實中央的“八項規(guī)定”，充分認識反腐倡廉，加強黨風廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活動、有成效。二是分工落實到位。局黨組成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風廉政建設(shè)都能認真負起責任，按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。三是部署落實到位。上半年來，局黨組始終把黨風廉政建設(shè)與本局的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局黨組逢會必談廉政建設(shè)，要求局全體干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。杜絕職務(wù)犯罪，重點在黨風廉政建設(shè)監(jiān)督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。四是宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓。五是加強重點崗位監(jiān)督。一方面強化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論做出決定，并積極征詢上級領(lǐng)導(dǎo)意見，形成團結(jié)、務(wù)實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權(quán)力運行的監(jiān)督。班子成員布置工作能多吹風、多提醒，經(jīng)常開展廉政談話。

3、發(fā)揮示范表率作用，用行動促進黨風廉政建設(shè)?！捌渖碚?，不令則行;其身不正，雖令不從”。一個單位作風的好壞，關(guān)鍵在于班子的自身形象和示范作用，只有抓住班子建設(shè)這個龍頭，才能建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。作為黨風廉政建設(shè)的第一責任人，提出局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律和群眾紀律，堅決執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅決反對“四風”，強調(diào)局一把手要做班子的表率，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做其他干部職工的榜樣，凡是要求班子做到的事情，一把手首先要做到，風是要求股室和二層機構(gòu)做到的事情，班子成員首先要做到。

4、強化督促檢查，預(yù)防違法亂紀行為發(fā)生。在加強對領(lǐng)導(dǎo)干部思廉思進、防腐保廉工作中，堅持以規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部財權(quán)、人權(quán)和事權(quán)為重點，進一步完善監(jiān)督管理機制，防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范，保證領(lǐng)導(dǎo)干部民主決策，規(guī)范行事。一是明確監(jiān)督對象，開展思廉思進，防腐保廉工作，以系統(tǒng)中層以上干部為對象，以局領(lǐng)導(dǎo)為重點。二是明確監(jiān)督重點，主要監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風和遵守政治紀律情況。結(jié)合住建系統(tǒng)工作實際，嚴格執(zhí)行重大事項會審制度，充分行使民主決策管理，凡涉及大額資金調(diào)撥、民生項目安排、建設(shè)工程變更、股室人員調(diào)整等重大事項處置，均召開班子、局務(wù)會，充分聽取各方意見，杜絕一言堂。為了落實黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督作用，今年初，局里對班子工作進行了重新調(diào)整，把具有審批職能的工作全部從紀檢組長中分離出來，使其有更多的時間和精力履行紀檢組長的工作職責，同時，支持紀檢組長依法依規(guī)履行職責。

5、關(guān)注民生，把服務(wù)與監(jiān)督的工作前移。近年來，中央加大對“三農(nóng)”的投入力度，我市至XX年至今，共完成了30600的農(nóng)村危房改造任務(wù)，為扶貧工作，改善農(nóng)村農(nóng)民居住條件，促進社會和諧作出了巨大貢獻。但是，由于制度不健全，監(jiān)督不到位，責任不明晰、程序不公開等原因，基層中也存在以權(quán)謀私、貪污挪用、優(yōu)親厚友、冒領(lǐng)套要、索取好處等違法亂紀、損害群眾利益的問題。為汲取教訓(xùn)，減少各類違法亂紀和損農(nóng)行為的發(fā)生，一是建立健全制度，二是深入股室基層調(diào)研，制作了XX0多份農(nóng)村危房改造明白卡，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部分發(fā)至符合危房改造條件的農(nóng)戶，并在各村民委所在地張貼公布，卡中注明危房改造的條件、申報審批程序、資金支付方式、補助標準的咨詢電話，公示了本人和紀檢組長的手機號碼，并承諾收到投訴、舉報、業(yè)務(wù)咨詢電話或信息后10工作日給予回復(fù)。

(二)存在的主要問題和原因

問題一是工作能力有限，工作方式方法不多且開展不規(guī)范;二是沒有從更高的角度全力推進工作，總以當前住建部門工作繁重為由，時常忽略作為第一責任人的責任。

(三)下一步工作主要思路

XX年，首先帶頭并組織學(xué)習(xí)并嚴格遵守《共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《共產(chǎn)黨廉潔自律準則》這兩個重要法規(guī)，對照工作存在的問題，制定整改計劃和方案，全面落實“一崗雙責”的工作機制，進一步完善各項規(guī)章制度，并針對住建部門工作特點，探索在新形勢下的工作方法，通過黨風廉政建設(shè)助推我市住建工作上新臺階。

第五篇：抓基層黨建工作述職報告

抓基層黨建工作述職報告

按照公司黨委要求，就2020抓基層黨建工作情況述職如下。

一、抓基層黨建工作情況

1.加強政治建設(shè)，筑牢政治根基。把黨的政治建設(shè)擺在首位，旗幟鮮明講政治，黨委委員帶頭錘煉對黨絕對忠誠的政治品格，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。抓實黨委理論中心組學(xué)習(xí)，及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，第一時間傳達學(xué)習(xí)集團黨組、公司黨委重要會議、重要文件精神，第一時間研究具體落實措施，確保上級決策部署和工作要求落到實處、見到實效。

2.強化政治引領(lǐng)，扎實推進中心工作。堅決貫徹執(zhí)行公司黨委決策部署，全面實施“1+2+N”專項行動體系，以積極開展“戰(zhàn)嚴冬、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?、上臺階”主題教育和作風建設(shè)年活動為抓手，形成了工作方案、制定了責任清單，有效發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用、紀委的監(jiān)督執(zhí)紀作用、黨群部門的帶動作用，領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用、崗位員工的主人翁作用，堅持穩(wěn)健發(fā)展方針和高質(zhì)量發(fā)展方向，牢記職責使命，聚焦提質(zhì)增效目標任務(wù)，規(guī)定動作重質(zhì)量，自選動作重實效。組織各類集中宣講X場次，基層調(diào)研X余次，參與討論人數(shù)X余人次，收集合理化建議征集、青年創(chuàng)新創(chuàng)效項目X項，引導(dǎo)全員正確認識、統(tǒng)一思想，團結(jié)全員凝聚深刻共識、營造良好環(huán)境、形成強大合力，為公司高質(zhì)量發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。

3.突出責任落實，增強擔當作為動能。針對新冠肺炎疫情，切實加強疫情防控工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動，加強上下左右協(xié)作配合，形成了防控工作合理，堅決打贏疫情防疫阻擊戰(zhàn)，**管控的X人未發(fā)生一例感染病例和疑似病例。充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，做到做到困難面前有黨員，沖鋒在先是黨員。**黨委班子成員帶隊主動走訪地方銷售、政府部門、周邊庫站，用腳步丈量市場，強化產(chǎn)銷銜接，提升服務(wù)水平，完善保障能力。黨員干部帶頭，打造了大油庫大碼頭“誠信交接升級版”，創(chuàng)造了多項最快接卸記錄，有效緩解上下游的運行壓力。工程項目部的黨員骨干和干部員工頭頂烈日，腳趟泥水，審圖紙、盯現(xiàn)場、跑手續(xù)、抓協(xié)調(diào)，全力以赴保安全、保質(zhì)量、控造價、推進度、創(chuàng)精品。采取輪崗交流、分工調(diào)整、正負激勵等措施，促進黨員干部牢牢把握職責定位，種好責任田，當好急先鋒，推動工作落實。

二、目前存在的問題及原因

一是新班子成立時間較短，對制約**長遠發(fā)展的問題掌握不夠透徹，對公司XXX工作思路理解不夠透徹，對**改革發(fā)展、“十四五”發(fā)展方向研究還不夠深入。二是黨建工作質(zhì)量與公司要求相比差距明顯，在黨務(wù)干部培養(yǎng)上力度不夠，造成了黨務(wù)干部思路不清、責任不明，過多的依賴上級黨委的工作指導(dǎo)。部分黨員干部對“把抓好黨建作為最大的政績”認識不深刻，將黨建工作視為“額外負擔”。支部工作基礎(chǔ)相對薄弱，支部組織設(shè)置急需完善，油庫黨支部三名委員中，兩名接近退休年齡，工作精力有限。三是工作作風有待轉(zhuǎn)變。工作的統(tǒng)籌安排、計劃安排作用發(fā)揮不明顯，制定一些制度執(zhí)行效果不好，未能達到預(yù)期，導(dǎo)致了半途而廢。對規(guī)章制度學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度不夠，導(dǎo)致在執(zhí)行上存在偏差，部分程序倒置。對上級在各類檢查督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題認識和思考不夠，未能舉一反三，導(dǎo)致一些工作過多強調(diào)留痕，凡事都要有材料，仍存在“開不完的會”、“填不完的表”現(xiàn)象，工作效率不高。四是班子帶隊伍能力仍需提高。在圍繞中心工作發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，激發(fā)黨員干部創(chuàng)造活力和工作潛能還有一定差距，還需要進一步統(tǒng)一思想，引導(dǎo)員工緊跟公司發(fā)展整體步伐；機構(gòu)設(shè)置與公司改革的目標不匹配，不能適應(yīng)**目前較為單一的業(yè)務(wù)職能。**學(xué)習(xí)氛圍不濃，職業(yè)技能鑒定、職稱評聘、職業(yè)資格取證、繼續(xù)學(xué)歷教育的覆蓋面窄、參與度不高，干部員工、特別是年輕員工成長成才、晉升受限，員工隊伍整體專業(yè)化水平還不高，對更好地推動**高質(zhì)量發(fā)展產(chǎn)生了一定的制約作用。

三、下一步工作措施

一是持續(xù)深化理論武裝。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦指導(dǎo)工作，把“第一議題”作為首要政治任務(wù)，堅持中心組示范學(xué)、黨支部常態(tài)學(xué)、黨員群眾全員學(xué)，在學(xué)懂弄通做實上下功夫，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅定不移向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。

二是壓實黨建主體責任。責無旁貸擔起“第一責任人”責任，帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行好“一崗雙責”，按照公司黨委2021年工作要點，結(jié)合**實際，制定《**黨委2021年工作推進計劃表》，明確工作目標、載體運用、工作內(nèi)容、責任部門、責任人和完成時間，建立黨務(wù)工作例會、支部工作例會制度，定期督促了解工作計劃推進和責任落實情況，切實把主體責任壓緊壓實。

三是推進黨政深度融合。在政治建設(shè)上聚力，切實找準黨政深度融合的政治站位。把黨政工作“捆”在一起抓，一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查，結(jié)合**實際，使黨政工作緊密結(jié)合、相互促進，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。