第一篇:班組長(zhǎng)競(jìng)聘稿
班組長(zhǎng)競(jìng)聘稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!。非常感謝車間與工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我將競(jìng)聘行修組小組組長(zhǎng)的職位,并做如下競(jìng)聘報(bào)告,請(qǐng)各位評(píng)委審議:
一、本人的基本情況
我叫梁鵬飛,生于1985年6月,2001年12入伍服役,2004年1月之2006年12月在鄭州市鐵路局鄭州職工教育中心學(xué)習(xí)2007年01月參加工作,現(xiàn)為大專學(xué)歷,中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,現(xiàn)擔(dān)任行修組四組北行修班長(zhǎng)一職。
我們都知道,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。我希望通過(guò)自己的努力來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,因此我會(huì)努力做得最好以最大的實(shí)力來(lái)應(yīng)聘。我身上少的是畏首畏尾的私慮,多得是敢作敢為的闖勁,而這也正是我最大的優(yōu)勢(shì)。
班組長(zhǎng)是一個(gè)班級(jí)的核心人物,但不是凌駕于大家之上的某個(gè)人,而是起到一個(gè)上傳下達(dá)的作用,起到一個(gè)團(tuán)結(jié)大家、相互溝通的作用,更重要的是帶領(lǐng)大家將領(lǐng)導(dǎo)安排的工作努力做到最好。
那么,如何來(lái)當(dāng)好一名班組長(zhǎng)呢?我覺(jué)得應(yīng)該要從以下幾個(gè)方面做起:
首先,你應(yīng)該注意到你是班組長(zhǎng),你的一言一行、一舉一動(dòng)代表著班組的形象,作為班組長(zhǎng)要做到以身作則、身先士卒、與員工一起分享勞動(dòng)的快樂(lè),以此來(lái)調(diào)動(dòng)職工的工作積極性。相反,如果班組長(zhǎng)一個(gè)班背著手,指揮這指揮那,很容易與員工產(chǎn)生隔閡--至少職工會(huì)認(rèn)為你很清高。所以班組長(zhǎng)首先要確立這樣一個(gè)觀點(diǎn):我首先是一個(gè)工人,而后才是一名基層班組長(zhǎng)。
第二,不要把自己的情緒帶到工作中去。
人有旦夕禍福,月有陰晴圓缺,每個(gè)人都有不愉快的時(shí)候,我們生活在快速發(fā)展的時(shí)代,都會(huì)有生活的快車與你相撞。這時(shí),你需要心平氣和地讓拋錨的汽車重新啟動(dòng)。這樣一來(lái)就要求我們不要把糟糕的情緒帶到工作中,因?yàn)檫@樣會(huì)影響到整個(gè)班組的情緒,所以我們要調(diào)整好自己的心態(tài),在工作的時(shí)間內(nèi)把工作做好,即使是在工作中碰到難題,也要耐心去解決。
第三,要公平、公開(kāi)、公平地處理問(wèn)題。
管理就像一張無(wú)形的網(wǎng)。如果班組長(zhǎng)不能很好的處理某件事,在工作中有營(yíng)私舞弊的現(xiàn)象,那會(huì)給班組帶來(lái)負(fù)面的影響,在班組中形成不正之風(fēng)。所以,工作要透明化、細(xì)致化,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督到位,不存私心,制度面前人人平等,不搞特殊化。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題——生析原因——尋找方法——著手解決——檢驗(yàn)成效——總結(jié)歸納。以此作為解決問(wèn)題的方法用行動(dòng)去改變!
第四,要提高自身素質(zhì),就要善待每一位職工。
一個(gè)班組長(zhǎng)的管理水平,歸根到底是個(gè)人的修養(yǎng)問(wèn)題。有時(shí),一句話可以影響整個(gè)班組。有的班長(zhǎng)看職工出了問(wèn)題,就會(huì)大聲呵斥,認(rèn)為這樣才有威信,其實(shí)這樣做只會(huì)適得其反,用理智的頭腦去分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,善意的批評(píng)比大聲呵斥要好得多,職工也會(huì)虛心接受。作為班組長(zhǎng),要發(fā)揚(yáng)集體主義精神,并把這種思想融入到班組中。最為重要的是,你要對(duì)自己的工作了如指掌,要懂得工藝流程、參數(shù)及所有工序的工作重點(diǎn),并不斷去學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷的提高自身的業(yè)務(wù)能力只有這樣才能得到組員的敬重。
第五,要細(xì)化工作,保證思路清晰,如果有一些每天必須要做的工作,那就提前把它做好,并且養(yǎng)成這種習(xí)慣,安排工作時(shí)條理清晰、思路明確,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)能夠及時(shí)的不折不扣的完成。
當(dāng)然,提高班組長(zhǎng)自身的能力也不是一天兩天的事,它是點(diǎn)滴和細(xì)節(jié)的日積月累,才逐漸形成的。任何一個(gè)好的班組長(zhǎng)都得經(jīng)過(guò)歲月的磨礪,經(jīng)由無(wú)數(shù)細(xì)節(jié)打造而來(lái),因此,把握住工作中的每個(gè)細(xì)節(jié),才算把握住了一個(gè)班組的靈魂。我相信我可以通過(guò)自己的努力做一個(gè)合格的班組長(zhǎng)!用行動(dòng)去捍衛(wèi)自己的價(jià)值!
假如我有幸競(jìng)聘成功,我將不辱使命,努力工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷給自己充電,盡快完成角色轉(zhuǎn)換,勝任班組長(zhǎng)本職工作。在工作中,向領(lǐng)導(dǎo)多請(qǐng)示、多匯報(bào),真正做到工作到位不越位;如果競(jìng)聘不成功,我會(huì)更努力做好本職工作。我想,在一個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中,每走一步,包括參加這次競(jìng)聘都是一次成功。天生我材必有用,我相信只要努力,我們都為自己的潛能而驚訝。
謝謝
競(jìng)聘人:梁鵬飛 年 月 日
第二篇:班組長(zhǎng)競(jìng)聘稿
班組長(zhǎng)競(jìng)聘材料
一、基本情況
姓名: XXX
畢業(yè)院校:XXX
專業(yè):XXX
學(xué)歷:XXX
崗位:XXX
二、簡(jiǎn)介
我XXX年XXX月XXX畢業(yè),在校期間表現(xiàn)良好,獲得XXX等榮譽(yù)。XXX年XXX月入職,進(jìn)入公司后,先后參與了XXX過(guò)程。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,通過(guò)這一年多的實(shí)踐、學(xué)習(xí),我已熟練掌握各項(xiàng)基本操作,對(duì)整個(gè)生產(chǎn)也有了一定的了解,積累了不少工作經(jīng)驗(yàn)。希望通過(guò)此次班組長(zhǎng)的競(jìng)聘,能夠鍛煉自己,進(jìn)一步提升自身能力,更好的為公司發(fā)展服務(wù)。
三、自身優(yōu)勢(shì)及不足
1、積極向上,熱情工作。在工作中,我會(huì)及時(shí)調(diào)整心情,始終保持樂(lè)觀向上的心態(tài),全身心的投入到工作中去,保質(zhì)保量完成自己的本職工作。同時(shí),積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),加強(qiáng)鍛煉,保持良好的工作狀態(tài)。
2、愛(ài)學(xué)習(xí),有一定的理論基礎(chǔ)。現(xiàn)在工作與我本科所學(xué)專業(yè)比較對(duì)口,有一定的理論基礎(chǔ)。在工作中,我不斷強(qiáng)化自主學(xué)習(xí)的意識(shí),提高自己的動(dòng)手操作能力,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教學(xué)習(xí),積極參加公
司組織的各項(xiàng)培訓(xùn),自身的各項(xiàng)素質(zhì)都有了很大的提高。
3、做事細(xì)心踏實(shí),愛(ài)崗敬業(yè)。一年多的實(shí)踐學(xué)習(xí),培養(yǎng)了吃苦耐勞的精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、超強(qiáng)的執(zhí)行能力,高度的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、紀(jì)律性強(qiáng)。在日常工作中,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,規(guī)范操作。同時(shí),作為黨員,時(shí)刻都以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,切實(shí)起到先鋒模范作用。
5、當(dāng)然,我也深知自身還有許多不足之處,例如工作經(jīng)驗(yàn)不夠豐富、有時(shí)考慮問(wèn)題還不夠全面等,需要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)提升。
四、工作相關(guān)情況
五、總結(jié)
無(wú)論我這次競(jìng)聘成功與否,我都會(huì)在今后的每一天繼續(xù)勤勉工作、學(xué)習(xí),不斷豐富自己、提高自己、完善自己,以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志努力工作,為公司的快速發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!
第三篇:班組長(zhǎng)競(jìng)聘稿(范文模版)
班組長(zhǎng)競(jìng)聘稿
尊敬的黃總.魯助理.田科.章科.李科.王科,親愛(ài)的各位班組長(zhǎng)和各位兄弟姐們,大家好!
我叫袁卓岷,來(lái)自質(zhì)量控制部整車檢驗(yàn)科,過(guò)程檢驗(yàn)班組。我想競(jìng)聘檢測(cè)線班組長(zhǎng)。
很高興領(lǐng)導(dǎo)們能給我這個(gè)機(jī)會(huì),在百忙之中來(lái)聽(tīng)我演講,這次機(jī)會(huì)既能展現(xiàn)自我又能鍛煉自身能力,所以我會(huì)好好把握這次機(jī)會(huì)。
我的工作經(jīng)歷:
我10年3月進(jìn)入株洲分公司總裝廠。
同年5月赴北京現(xiàn)代培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
7月工作與總裝廠 總裝車間 終裝班組。
10月進(jìn)入總裝廠質(zhì)量技術(shù)科 過(guò)程檢驗(yàn)班組。
11年8月1號(hào)加入質(zhì)量控制部 整車檢驗(yàn)科 過(guò)程檢驗(yàn)班組。
我對(duì)班長(zhǎng)角色的認(rèn)知:
我認(rèn)為班組長(zhǎng)是兵頭將尾 班組是各部門(mén)的最小單元。
班組長(zhǎng)是起從上啟下的作用 上傳下達(dá)。
要想火車跑得快 全靠車頭帶 我認(rèn)為班組長(zhǎng)就是班組的車頭。
作為班組長(zhǎng)應(yīng)該具備的個(gè)人素質(zhì):
做人做事要有正氣 有信心 特別是做質(zhì)量工作。
要不斷提升自己的思想意識(shí)和業(yè)務(wù)水平。
不可忽視危機(jī)感。
善于總結(jié)。
本班組存在的問(wèn)題點(diǎn):班組多技能率較低。
分析:
1.隨著雙班新員工及生產(chǎn)節(jié)拍加快,限制了班組多技能的開(kāi)展。
2.為了確保各崗位的過(guò)程質(zhì)量控制力度,班組近期沒(méi)有進(jìn)行多技能培訓(xùn)。
3.由于新員工多,班組崗位也多,限制了多技能培訓(xùn)。
對(duì)策:
1各崗位盡快熟練本崗位操作。
2.定期對(duì)員工進(jìn)行輪崗培訓(xùn)及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程的培訓(xùn)。
假如我是班組長(zhǎng)會(huì)從以下幾個(gè)方面領(lǐng)導(dǎo)大家,管理好團(tuán)隊(duì):
安全:
1.工作中要穿戴好勞保用品。
2.禁止就餐奔跑 隨意穿越流水線 遵守就餐規(guī)定。
3.在本崗位操作 檢車時(shí)要注意周圍的人員和物品,防止傷害他人或被他人傷害。
4.領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們提出的要求會(huì)及時(shí)按規(guī)定完成。
質(zhì)量:作為質(zhì)量檢查員,應(yīng)對(duì)質(zhì)量問(wèn)題相當(dāng)敏感。
要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題:這關(guān)乎自身技能和做事責(zé)任心的問(wèn)題。每天班會(huì)pDI反饋問(wèn)題點(diǎn)要嚴(yán)控,<蓮山課 件 >對(duì)于多次反復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題要從源頭杜絕,層層把關(guān)。發(fā)現(xiàn)車間班組質(zhì)量問(wèn)題,要及時(shí)和車間班組反饋并上報(bào)。溝通對(duì)象應(yīng)找準(zhǔn)定位和目標(biāo)。
要善于分析和判斷問(wèn)題,列如,問(wèn)題:1車間班組新員工增多 質(zhì)量問(wèn)題相應(yīng)增多,2.相同的質(zhì)量問(wèn)題有連續(xù)發(fā)生的3.裝配不良件數(shù)增多。
分析:1.新員工操作不熟練,對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不是很準(zhǔn)確,2.新員工修復(fù)能力不足,導(dǎo)致問(wèn)題流到下道序,3.新員工質(zhì)量意識(shí)下降,作業(yè)完畢后未認(rèn)真對(duì)待復(fù)檢。
對(duì)策:1.在日常工作中老員工要監(jiān)督,遇到問(wèn)題要指導(dǎo)新員工,2.新員工要加強(qiáng)練習(xí)技能,尤其是遇到拿捏不準(zhǔn)的問(wèn)題,或批量問(wèn)題要及時(shí)請(qǐng)教老員工或上報(bào)。
3.班組要求所有員工,認(rèn)真對(duì)待本崗位工作。
班組質(zhì)量問(wèn)題的統(tǒng)計(jì)(錯(cuò)漏檢)
班組作業(yè)失誤通報(bào)
班組質(zhì)量?jī)?yōu)秀改善
我們的質(zhì)量理念非常清晰,“對(duì)內(nèi)質(zhì)量是生命線,對(duì)外質(zhì)量是競(jìng)爭(zhēng)力”我班組一定會(huì)在質(zhì)量門(mén)嚴(yán)防死守,堅(jiān)決不會(huì)讓有質(zhì)量問(wèn)題的車流到下道工序。
現(xiàn)場(chǎng)5S:由于本班組情況特殊,責(zé)任區(qū)域較少,但更應(yīng)該做得更好。
要求每天在各個(gè)時(shí)間段對(duì)自己的工作現(xiàn)場(chǎng)做好整理,比如說(shuō)商品化的辦公桌。
以上就是我假如競(jìng)聘上班組長(zhǎng)的做法和目標(biāo)。
假如這次我競(jìng)聘上班組長(zhǎng)了,我絕不驕傲,會(huì)將本班組建設(shè)成為,紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)過(guò)硬,技術(shù)精湛,素質(zhì)超群的班組,時(shí)刻保持著戰(zhàn)斗準(zhǔn)備,創(chuàng)造一個(gè)會(huì)吃苦,會(huì)耐勞,會(huì)敬業(yè)的班組,發(fā)揚(yáng)“奮力拼搏,團(tuán)結(jié)協(xié)作,只難而進(jìn),志在必得”北京汽車精神。如果我沒(méi)有競(jìng)聘上肯定是我某些方面還不是很完善,但是我絕不棄壘,會(huì)更加快速努力的提升自己。
各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事,曾經(jīng)拿破侖說(shuō)過(guò)“不想到將軍的士兵不是好士兵”我就是那個(gè)想當(dāng)將軍的好士兵
第四篇:班組長(zhǎng)競(jìng)聘稿
公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
大家好!我叫汪成林,是充電車間包裝工段的一名打碼員工,此次的競(jìng)聘對(duì)我來(lái)講是一次自我挑戰(zhàn),俗話說(shuō):“人生最大的敵人不是別人,而是自己?!蔽易孕盼铱梢宰龊萌绻舜蔚母?jìng)聘成功,我會(huì)從以下方面著手管理:
一:產(chǎn)量方面:我會(huì)充分利用上班時(shí)間,部分員工實(shí)行定人定量,合理的去分配工作任務(wù),在有限的時(shí)間中取得最大的工作效益。配合車間的管理人員工作,完成下達(dá)的工作指標(biāo),盡可能的去超額完成任務(wù)。
二:質(zhì)量方面:除了平時(shí)早會(huì)的宣貫外,還要在現(xiàn)場(chǎng)多指導(dǎo),多監(jiān)督,質(zhì)量是產(chǎn)品的核心,外包裝在精美,也無(wú)疑是個(gè)糖衣炮彈,質(zhì)量的好壞也會(huì)影響公司市場(chǎng)的拓展,所以質(zhì)量方面也不能松懈。三:人員分配方面:我會(huì)宜人而用,并不是說(shuō)是個(gè)人就可以干,不分性別年齡,而是要在平時(shí)多觀察,多了解什么樣的崗位需要什么樣的人,合理的去分配崗位,使員工干練有勁。
四:與員工的溝通方面:車間是一個(gè)集體,我們對(duì)待員工不能不聞不問(wèn),而是要去親近員工,與員工多溝通,多交流,才能夠更加的了解員工的思想動(dòng)態(tài),了解員工在工作和生活中所遇到的困難,盡自己的努力去幫助他們,也是他們能夠安心的工作。
五:現(xiàn)場(chǎng)管控方面:我會(huì)讓員工做到日清日掃,劃分區(qū)域管控,每日下班后整理現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生,創(chuàng)造一個(gè)干凈的工作場(chǎng)所,做好6S工作。六:提高自身素質(zhì):一個(gè)車間的班組長(zhǎng),也是一個(gè)車間的管理人
員的左右手,在平日的工作中要不斷的去學(xué)習(xí),去完善自我,提高自身素質(zhì),從而也能夠更好地指導(dǎo)員工,帶動(dòng)員工,去影響員工,更好地去解決工作中遇到的棘手問(wèn)題。
七:自我約束方面:我要時(shí)刻的告誡自己,我是天能的一員,代表著公司的形象,平時(shí)也更加要注意自己的言行,凡是要以大局考慮,做事三思而后行。
感謝公司領(lǐng)導(dǎo)聆聽(tīng)我的演講,我參加工作年,有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn),并且在平日的工作中能夠起到帶動(dòng)大家順利開(kāi)展工作,完成工作任務(wù),當(dāng)然我也有 不足之處,但是會(huì)不斷的去學(xué)習(xí),去完善自我,做一個(gè)車間管理人員信任,能夠擔(dān)當(dāng)起責(zé)任的班組長(zhǎng)。
第五篇:班組長(zhǎng)競(jìng)聘
競(jìng)聘演講(2)
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一某采氣隊(duì)班組長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿
各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo):
為配合我分公司及西南石油局有關(guān)崗位競(jìng)聘、深化完善內(nèi)部分配制度改革的順利實(shí)施,現(xiàn)根據(jù)采氣隊(duì) 關(guān)于員工競(jìng)聘班組長(zhǎng)、機(jī)長(zhǎng)通知 的要求,我將競(jìng)聘采氣隊(duì)班組長(zhǎng)職位,并作如下競(jìng)聘報(bào)告,請(qǐng)各位評(píng)委審議:
首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)!此次競(jìng)聘,我不是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我堅(jiān)信,憑著我與眾不同的新觀念,憑著我的勇氣和才干,憑著我與大家同舟共濟(jì)的深厚友情,這篇競(jìng)聘材料給我?guī)?lái)的必定是下次的就職演說(shuō)。十幾年的工作使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。我從沒(méi)有擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng),缺少經(jīng)驗(yàn),這是劣勢(shì)。本人于1995年7月畢業(yè)于滇黔貴石油技校采輸專業(yè),同年9月參加工作,現(xiàn)為大專學(xué)歷,我從事采氣工作12年,基本熟悉站內(nèi)工作流程及站內(nèi)業(yè)務(wù),有良好的群眾基礎(chǔ)。
我認(rèn)為一個(gè)班組長(zhǎng)綜合素質(zhì)的高低決定著企業(yè)的政策能否順利地實(shí)施,因此班組長(zhǎng)是否盡職盡責(zé)至關(guān)重要。我如果競(jìng)聘成功,成為一名集輸站的班組長(zhǎng),我將致力搞好以下幾項(xiàng)工作:作為班組長(zhǎng)就是要領(lǐng)導(dǎo)員工為按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成高質(zhì)量的生產(chǎn)任務(wù)而努力。2 在同等條件下,我要通過(guò)不斷地創(chuàng)新并挖掘員工的生產(chǎn)積極性、改進(jìn)操作方法和管理流程,使我管理下的氣井能產(chǎn)生高質(zhì)量的效應(yīng)。降低成本是提高生產(chǎn)效率的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。以邊外井組來(lái)說(shuō),所能降低的成本包括采氣材料與壓縮機(jī)的易損材料(主要為氣閥及閥片、彈簧等)和消耗材料(主要為機(jī)油等)。只要把這兩個(gè)環(huán)節(jié)的成本控制在公司允許的范圍內(nèi)或更低,那就是在同等產(chǎn)量下提高了產(chǎn)出效率。最關(guān)鍵的是有了安全不一定有了一切,而沒(méi)有安全就等于沒(méi)有一切,所以在安全工作方面一定要堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主。防止工傷和重大事故,以及監(jiān)督員工嚴(yán)格按照操作規(guī)程辦事等,都將是我致力于安全方面工作的重要環(huán)節(jié)。如果我有幸能出任集輸站的班組長(zhǎng),我將讓自己在一定時(shí)間內(nèi)通過(guò)觀察和談話來(lái)了解員工們的思想以及個(gè)人工作能力,從而建立一套完善的適用于班組同時(shí)又與公司和隊(duì)部制定的規(guī)章制度不相矛盾的班組管理規(guī)章制度,從而更好、更有力地管理我的井組。在管理員工和與員工相處中我要極力做到嚴(yán)人先律己,做到獎(jiǎng)懲鮮明,絕不可以摻雜絲毫個(gè)人感情在里面。不能因?yàn)槟橙撕臀易叩媒凸艿盟牲c(diǎn),反之則管得嚴(yán),那樣的話將會(huì)把班組工作搞得更加復(fù)雜和不可管理,更不可能體現(xiàn)出班組長(zhǎng)在公司基層管理中的重要性。
因?yàn)橹皼](méi)有擔(dān)任過(guò)類似的職務(wù),所以我對(duì)班組長(zhǎng)職責(zé)的大致作法和理解就這么多,具體的班組長(zhǎng)職責(zé)和我的不足之處,希望各位領(lǐng)導(dǎo)以及評(píng)委指正!謝謝!
實(shí)例二某石油企業(yè)班組長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿
單位職務(wù):×××站站長(zhǎng)姓名:×××
各位評(píng)委、各位同志:
為配合我分公司及××公司有關(guān)崗位競(jìng)聘、深化完善內(nèi)部分配制度改革的順利實(shí)施,現(xiàn)根據(jù)×××隊(duì) 關(guān)于員工競(jìng)聘班組長(zhǎng)、機(jī)長(zhǎng)通知 要求,我將競(jìng)聘采氣隊(duì)站長(zhǎng)職位,并作如下競(jìng)聘報(bào)告,請(qǐng)各位評(píng)委審議:
一、本人的基本情況
本人于××年××月畢業(yè)于××××專業(yè),××年××月參加工作,××年××月任×××站站長(zhǎng),現(xiàn)為大專學(xué)歷,××高級(jí)工,中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,現(xiàn)擔(dān)任××開(kāi)發(fā)公司×××隊(duì)××站站長(zhǎng)。
二、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)
本人從事×××工作××年,有擔(dān)任××站站長(zhǎng)××年的工作經(jīng)歷,熟悉站內(nèi)工作流程,精通站內(nèi)業(yè)務(wù),能獨(dú)立處理站內(nèi)事務(wù),有良好的群眾基礎(chǔ)。參加工作至今先后被評(píng)為××公司2002優(yōu)秀共青團(tuán)員,××××公司雙文明先進(jìn)個(gè)人,并榮獲××中國(guó)石油化工集團(tuán)公司 青年崗位能手,獲得過(guò)××職工技術(shù)比武第一名、技術(shù)比武采氣專業(yè)組技術(shù)狀元
競(jìng)聘演講(3)
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和技術(shù)能手等榮譽(yù)稱號(hào)。現(xiàn)已通過(guò)×××學(xué)院專接本考試并完成全部課程。
下面,我借這次機(jī)會(huì),把我擔(dān)任×××站站長(zhǎng)以來(lái)在班組管理方面的一些經(jīng)驗(yàn)和心得向各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委作一次匯報(bào),并同各位班組長(zhǎng)進(jìn)行交流,有不對(duì)的地方請(qǐng)批評(píng)指正。班組管理方面:班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本單位,是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織。企業(yè)的所有生產(chǎn)活動(dòng)都在班組中進(jìn)行,所以班組工作的好壞直接關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營(yíng)的成敗。只有班組充滿了勃勃生機(jī),企業(yè)才會(huì)有旺盛的活力,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中長(zhǎng)久地立于不敗之地。而一個(gè)班組是否有活力,有戰(zhàn)斗力,多取決于班組中的領(lǐng)導(dǎo)者 班組長(zhǎng)。班組長(zhǎng)是班組生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者,也是企業(yè)中最基層的負(fù)責(zé)人,屬于兵頭將尾,因此,我個(gè)人認(rèn)為,一名合格的生產(chǎn)一線管理者應(yīng)該是一個(gè)能充分發(fā)揮全班組人員的主觀能動(dòng)性和生產(chǎn)積極性的調(diào)動(dòng)者;是一個(gè)能團(tuán)結(jié)協(xié)作,合理地組織人力、物力,充分地利用各方面信息,使班組生產(chǎn)均衡有效地進(jìn)行、產(chǎn)生 1+1>2 效應(yīng)的指揮者;是一個(gè)能做到按質(zhì)、按量、如期、安全地完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo)的執(zhí)行者。所以,我認(rèn)為要擔(dān)任好班組長(zhǎng)應(yīng)該具備以下幾點(diǎn):
(1)有良好的群眾基礎(chǔ),協(xié)調(diào)能力和溝通能力強(qiáng)。
(2)具有過(guò)硬的理論基礎(chǔ)和實(shí)際操作能力,那種只會(huì)說(shuō)不會(huì)做,或只會(huì)做不會(huì)說(shuō)的班組長(zhǎng)都是不合格的。
(3)懂得資源分享。我這里所說(shuō)的資源是指工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)分享。
所以,我在日常工作中充分注意以上三點(diǎn),使得站內(nèi)工作得以順利開(kāi)展。
2.班組安全管理方面:××站作為××開(kāi)發(fā)公司計(jì)量窗口,安全的保證是確保生產(chǎn)順利進(jìn)行的第一要素,是確保公司經(jīng)濟(jì)利益不受損害的前提保證,抓好班組安全管理是配氣站日常管理工作的重點(diǎn)內(nèi)容。所以,在班組安全管理中,我明確自身責(zé)權(quán),樹(shù)立安全 第一責(zé)任人 的形象,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度,并結(jié)合站內(nèi)實(shí)際情況制定了班規(guī),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)安全(班內(nèi)巡回檢查,安全學(xué)習(xí))、生產(chǎn)(資料審核)、(計(jì)量設(shè)備檢查和調(diào)試)設(shè)備的管理。在班組實(shí)際安全教育工作中,著重突出安全教育有 實(shí)效(比如滅火器材和空氣呼吸器的使用方法和維護(hù)保養(yǎng)),技術(shù)培訓(xùn)有 實(shí)用(如工作經(jīng)驗(yàn)的交流),制度管理有 落實(shí)(制定班規(guī)),認(rèn)真抓好 三違 控制,及時(shí)制止不安全行為,確保了站內(nèi)生產(chǎn)安全。
三、工作設(shè)想
如果在此次競(jìng)聘中得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,得以繼續(xù)擔(dān)任××站站長(zhǎng)一職,我的工作設(shè)想主要有以下幾點(diǎn):
(1)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力,不斷改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié),提高工作質(zhì)量。
(2)明確自身責(zé)權(quán),在班組管理中不墨守成規(guī),不斷提出新的設(shè)想和辦法,努力提高安全管理水平。
(3)提高產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,嚴(yán)格進(jìn)行班組考核,充分調(diào)動(dòng)全班組人員的生產(chǎn)積極性,用真摯的情感團(tuán)結(jié)配氣站全體員工。
競(jìng)爭(zhēng)出人才,競(jìng)爭(zhēng)出效益,我將以這次競(jìng)爭(zhēng)上崗為自己工作的新起點(diǎn),與大家一起積極努力,為共創(chuàng)新業(yè)績(jī)而勤奮工作。