第一篇：XX年務(wù)虛會工業(yè)、商貿(mào)經(jīng)濟發(fā)展匯報材料

XX年務(wù)虛會工業(yè)、商貿(mào)經(jīng)濟發(fā)展匯報材料

一、主要指標(biāo)完成情況

工業(yè)經(jīng)濟繼續(xù)保持平穩(wěn)運行，主要經(jīng)濟指標(biāo)均呈上升趨勢，各項經(jīng)濟指標(biāo)“雙過半”任務(wù)順利完成：上半年，全縣81戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值達到35.46億元，同比增長41.41 %；工業(yè)增加值同比增長30.10 %；銷售收入32.32億元，同比增長33.68 %；利潤 8751萬元，同比增長315.92 %；稅金9790萬元，同比增長51.03%；技術(shù)改造投資7.41億元，同比增長12.44%；新進規(guī)模以上企業(yè)11戶。

商務(wù)經(jīng)濟運行平穩(wěn)：上半年社會消費品零售總額55652.1萬元，同比增長18.2%。上半年累計完成了年計劃的50.6%。完成外貿(mào)出口242萬美元，完成市目標(biāo)任務(wù)的20%；完成外資利用600萬美元，完成市目標(biāo)任務(wù)的74%；完成外派勞務(wù)348人，占市目標(biāo)任務(wù)的68.2%。“家電下鄉(xiāng)”產(chǎn)品銷售總額1415.62萬元，完成目標(biāo)任務(wù)的54.45%，銷售數(shù)量6595臺，已補貼數(shù)量4230臺，補貼金額112.98萬元。

二、經(jīng)濟運行特征、社會經(jīng)濟穩(wěn)步回升?？h域經(jīng)濟發(fā)展高于全國水平，企穩(wěn)回升的態(tài)勢得到了進一步的加強，呈現(xiàn)出持續(xù)快速發(fā)展的勢頭。從全縣工業(yè)、商務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，我縣經(jīng)濟復(fù)蘇腳步是快于全國。、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化，支柱產(chǎn)業(yè)貢獻突出。近年以來，我縣重點培植食品、化工、建材、機械制造、電子和輕紡六大支柱產(chǎn)業(yè)，著力打造化工、能源產(chǎn)業(yè)基地，加快發(fā)展化工、特色食品、玻纖紡織等特色產(chǎn)業(yè)集群，積極淘汰落后產(chǎn)能，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。上半年六大支柱行業(yè)的工業(yè)總產(chǎn)值達33.91億元，占全縣規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值的 95.63%。

其中食品、輕紡行業(yè)增長明顯，上半年實現(xiàn)產(chǎn)值5.68億元，占全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值的6.02 %，同比增長60%。輕紡行業(yè)1—6月實現(xiàn)產(chǎn)值1.24 億元，占全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值的3.50%，同比增長87.31%。、外需需求持續(xù)減弱，外貿(mào)出口形勢嚴(yán)峻。我縣目前擁有自營進出口權(quán)的企業(yè)20戶，而擁有進出口實績的僅3家，即帛漢電子，先鋒科技，信元科技。受XX年地震災(zāi)害和金融危機影響，先鋒科技從XX年“5.12”后停產(chǎn)至今，帛漢電子和信元科技XX年上半年的銷售收入也僅有XX余萬元。而在正常生產(chǎn)年鴻潤電子能年實現(xiàn)銷售收入5000萬元，信元科技1.8億元，先鋒科技4000余萬元。上半年完成外貿(mào)出口242萬美元，完成市目標(biāo)任務(wù)的20%，三、存在的問題

一是工業(yè)發(fā)展支撐點仍顯單一。目前，我縣工業(yè)投資項目雖然個數(shù)較多，但仍然以樹脂、川纖2大企業(yè)為主，單個投資規(guī)模偏小，起支撐作用的龍頭項目不多，發(fā)展后勁不足。1-6月，全縣凈增了11 家規(guī)模以上企業(yè)，但新增企業(yè)規(guī)模偏小，實現(xiàn)的工業(yè)產(chǎn)值占全縣工業(yè)總產(chǎn)值不足3%。

二是企業(yè)規(guī)模小，發(fā)展意識不足。我縣大部分企業(yè)是私人創(chuàng)立，企業(yè)投資小，規(guī)模小。很多企業(yè)負責(zé)人都抱著只有現(xiàn)在還有利潤，哪里還去擴大規(guī)模，科技創(chuàng)新，開拓市場，提高管理。以至于到多年以來一直沒培養(yǎng)出新的大型企業(yè)，企業(yè)的發(fā)展意識以及企業(yè)負責(zé)人的自身制約著全縣企業(yè)規(guī)模的總體擴大。

三是中小企業(yè)融資依然困難。發(fā)展資金的匱乏是中小企業(yè)最重要的難題，因金融體制等原因，我縣中小企業(yè)仍然存在融資難、融資慢、資金短缺的現(xiàn)象，企業(yè)取得金融貸款支持難度較大，流資受限，影響了企業(yè)發(fā)展。

四是全縣出口創(chuàng)匯結(jié)構(gòu)性矛盾突出，外貿(mào)出口形勢嚴(yán)峻。一方面是因為我縣外貿(mào)出口企業(yè)的出口產(chǎn)品單一，規(guī)模小，產(chǎn)品科技含量不高，另一方面是因為國際的需求減緩，國際形勢不好。

五是第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展嚴(yán)重滯后?？h城稍具規(guī)模的賓館床位不超過500張，而且檔次低；到現(xiàn)在全縣都沒有一家星級酒店。餐飲場所裝飾粗放，菜品單一，口味不佳，娛樂場所規(guī)模小、分布散、沒有形成特色。

六是流通企業(yè)市場競爭力弱。我縣僅有“星源超市”“三三商貿(mào)”等2個流通企業(yè)，整體水平低，主要表現(xiàn)規(guī)模小、分布散、管理粗放、流通成本高，連鎖經(jīng)營、物流配送、電子商務(wù)等現(xiàn)代商業(yè)特質(zhì)不明顯。

四、下半年工作計劃、強化目標(biāo)管理，切實加強企業(yè)的運行監(jiān)測，分解到各有關(guān)企業(yè)，及時通報各完成情況，督促完成任務(wù)。同時加大大宗生產(chǎn)要素的協(xié)調(diào)力度，加強監(jiān)測和分析，及時了解掌握企業(yè)的運行動態(tài)情況，對一些重點項目實行政策傾斜，確保按序時進度完成全年目標(biāo)任務(wù)。、抓好引資企業(yè)落地投產(chǎn)。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特點，做好招商項目庫資料準(zhǔn)備，認真修編項目簡介，精心篩選、編制招商引資項目。以金山工業(yè)園區(qū)為投資發(fā)展平臺，切實做好重點項目的配套服務(wù)，加強溝通協(xié)調(diào)，推進項目建設(shè)序時進度。二是培育新進規(guī)模企業(yè)，上半年已審批新進規(guī)模企業(yè)11戶，下半年將完成19戶。、做好項目儲備和申報工作，爭取國家、省、市的支持。抓好重點技改項目，確保企業(yè)按時投產(chǎn)。加強協(xié)調(diào)管理，確保項目按序時進度實施，為下半年增量奠定堅實基礎(chǔ)。

、做好企業(yè)搬遷工作，使企業(yè)有規(guī)律的向園區(qū)聚集，有利產(chǎn)業(yè)集群的形成。在此基礎(chǔ)上進一步發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，積極引導(dǎo)企業(yè)合并、兼并，形成優(yōu)勢行業(yè)合力，增加企業(yè)競爭力，使本地企業(yè)做大做強。、邀請專家對我縣商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃建設(shè)進行科學(xué)的規(guī)劃，對城南新區(qū)、白馬關(guān)景區(qū)和金山工業(yè)園區(qū)的商業(yè)網(wǎng)點提前做好規(guī)劃布置，以應(yīng)對幾年后經(jīng)濟社會變化的需要。

、抓好三個園區(qū)建設(shè)，增加第三產(chǎn)業(yè)比重

配合金山工業(yè)園區(qū)建設(shè)金山專業(yè)市場，擬建設(shè)物流市場，大米市場，農(nóng)貿(mào)交易批發(fā)市場，建材市場。

配合城南新區(qū)打造城南特色商業(yè)街。

配合白馬關(guān)景區(qū)發(fā)展，宣傳旅游文化，推進旅游業(yè)發(fā)展，形成旅游產(chǎn)業(yè)市場，加大“辦節(jié)辦會”力度，宣傳我縣文化，促進旅游發(fā)展。、進一步做好“家電下鄉(xiāng)”、汽車摩托“以舊換新”、“萬村千鄉(xiāng)”等工作，落實惠民政策，挖掘農(nóng)村消費網(wǎng)絡(luò)，激活城鄉(xiāng)市場。推進“農(nóng)超對接”，擬扶持“星源超市”“三三商貿(mào)”超市與略坪、慧覺的果蔬進行對接。

一、國際形勢與外貿(mào)出口、外資利用

目前國際形式不容樂觀，正處在艱難恢復(fù)階段，新暴露的歐洲主權(quán)債務(wù)危機更是對世界經(jīng)濟復(fù)蘇增添了很大的不確定性。一些國家的經(jīng)濟雖然開始復(fù)蘇，但還可能出現(xiàn)反復(fù)，外需需求持續(xù)減弱的趨勢是難以改變的，出口形勢依然嚴(yán)峻。

我縣目前擁有自營進出口權(quán)的企業(yè)20戶，而擁有進出 口實績的僅3家，即帛漢電子，先鋒科技，信元科技。受XX年地震災(zāi)害和金融危機影響，先鋒科技從XX年“5.12”后停產(chǎn)至今，帛漢電子和信元科技XX年上半年的銷售收入也僅有XX余萬元。而在正常生產(chǎn)年鴻潤電子能年實現(xiàn)銷售收入5000萬元，信元科技1.8億元，先鋒科技4000余萬元。這也與我縣外貿(mào)出口企業(yè)的出口產(chǎn)品單一，規(guī)模小，產(chǎn)品科技含量不高等原因有直接關(guān)系?？h域內(nèi)一直未形成大型進出口企業(yè)，出品創(chuàng)匯能力的提升受限。受到影響的還有外資利用，XX年上半年完成外資利用600萬美元，完成市目標(biāo)任務(wù)的74%。任務(wù)目標(biāo)的完成情況形式較好，但外資利用的絕對值很小。

二、國內(nèi)形勢與企穩(wěn)回升、經(jīng)濟復(fù)蘇

中國國家統(tǒng)計局公布的上半年國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)增幅高達11.1%，全國規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長17.6%，比上年同期加快10.6個百分點。工業(yè)增速總體較快，企業(yè)效益大幅提高。但6月份工業(yè)增加值增幅則驟然下滑至13.7%，而前幾個月的增幅一直保持在16%以上。規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長從17.6％下降到13.7％，先前公布的制造業(yè)PMI指數(shù)也連續(xù)兩個月下滑，從53.9下降到52.1，用電量增速跌破20％，國家加大經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的力度加大。于此同時，大力挖掘國內(nèi)消費市場，積極開發(fā)內(nèi)需。全國銷售繼續(xù)保持較快增長，熱點商品持續(xù)旺銷。上半年社 會消費品零售總額72669億元，同比增長18.2％，汽車類增長37.1％，家具類增長38.5％，家用電器和音像器材類增長28.8％，三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的發(fā)展?jié)摿薮蟆?/p>

在省、市災(zāi)后重建的巨大投資拉動下，縣域經(jīng)濟發(fā)展是要高于全國水平，企穩(wěn)回升的態(tài)勢得到了進一步的加強，全縣乃至整個四川全省的經(jīng)濟復(fù)蘇腳步是快于全國的，各項經(jīng)濟數(shù)據(jù)能說明問題。全縣上半年，全縣81戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值達到35.46億元，同比增長41.41 %；工業(yè)增加值同比增長30.10 %；銷售收入32.32億元，同比增長33.68 %；利潤 8751萬元，同比增長31.59 %；稅金9790萬元，同比增長51.03%；技術(shù)改造投資7.41億元，同比增長12.44%；新進規(guī)模以上企業(yè)11戶。上半年社會消費品零售總額55652.1萬元，同比增長18.2%。上半年累計完成了年計劃的50.6%。據(jù)初步測算，今年我縣社會消費品零售總額增長率20%以上；當(dāng)前我縣社會消費品零售總額同比增速在全市排列第二。

國家的GDP在一季度的快速增長后有一定的回落，這與國家的宏觀調(diào)控是分不開的。全國把今年的GDP增速定在8%，意圖也是非常的明顯，一方面是要鞏固穩(wěn)定，避免高通脹。更重要的是要進一步促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型，淘汰高耗能，高污染，低附加值的經(jīng)濟貢獻。這對我縣進一步的抓住產(chǎn)業(yè)政策，整治高耗高污產(chǎn)能，促進經(jīng)濟專項，又好又快發(fā)展提出了要求。

三、省內(nèi)形勢與加快重建、經(jīng)濟布局

上半年，我省經(jīng)濟回升向好的基礎(chǔ)進一步鞏固，呈現(xiàn)出持續(xù)快速發(fā)展的勢頭。具體體現(xiàn)在災(zāi)后重建順利推進，災(zāi)區(qū)經(jīng)濟復(fù)蘇進一步加快；農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總體平穩(wěn)，工業(yè)生產(chǎn)加快增長；投資規(guī)模繼續(xù)擴大，消費需求較快增長，物價總體平穩(wěn)；對外貿(mào)易、金融信貸、財政收入、就業(yè)保障、居民收入等都大幅提升，實現(xiàn)較快增長。全省災(zāi)后新建的多項重大公路基礎(chǔ)設(shè)施，未來幾年對我縣的影響很大，如何對接省市災(zāi)后重建，提前做好成綿復(fù)線、輕軌高鐵建成前的經(jīng)濟謀劃，工業(yè)、商貿(mào)布局十分重要。

成綿復(fù)線、輕軌高鐵、三區(qū)建設(shè)將對全縣工業(yè)、商務(wù)布局產(chǎn)生直接巨大的影響。一方面是更有利工業(yè)向金山工業(yè)園區(qū)集中，有利于提供統(tǒng)一高效的政務(wù)服務(wù)、大宗生產(chǎn)要素保障，孕育出物流、倉儲等新的配套產(chǎn)業(yè)，拉動經(jīng)濟發(fā)展。我局將進一步做好企業(yè)搬遷工作，使企業(yè)有規(guī)律的向園區(qū)聚集，有利產(chǎn)業(yè)集群的形成。在此基礎(chǔ)上進一步發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，積極引導(dǎo)企業(yè)合并、兼并，形成優(yōu)勢行業(yè)合力，增加企業(yè)競爭力，使本地企業(yè)做大做強。招商引資的方向之一是引進產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)和產(chǎn)業(yè)互補企業(yè)，以形成完整的產(chǎn)業(yè)鏈，吸引大型的龍頭型企業(yè)落戶我縣。另一方面對商貿(mào)經(jīng)濟網(wǎng)點布局提出了新的要求。商貿(mào)網(wǎng)點是連接城市各個部分的經(jīng)脈網(wǎng)絡(luò)，覆蓋全域的商貿(mào)網(wǎng)為城市各方面源源不斷的輸送著物 質(zhì)和服務(wù)，科學(xué)的商貿(mào)網(wǎng)點體系有利資源的優(yōu)化配置，更好的服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展。具體我局將抓好落實，將于近期邀請專家對我縣商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃建設(shè)進行科學(xué)的規(guī)劃，對城南新區(qū)、白馬關(guān)景區(qū)和金山工業(yè)園區(qū)的商業(yè)網(wǎng)點提前做好規(guī)劃布置，以應(yīng)對幾年后經(jīng)濟社會變化的需要。

四、存在問題與發(fā)展趨勢、解決措施

一是工業(yè)發(fā)展支撐點仍顯單一。目前，我縣工業(yè)投資項目雖然個數(shù)較多，但仍然以樹脂、川纖2大企業(yè)為主，單個投資規(guī)模偏小，起支撐作用的龍頭項目不多，發(fā)展后勁不足。1-6月，全縣凈增了11 家規(guī)模以上企業(yè)，但新增企業(yè)規(guī)模偏小，實現(xiàn)的工業(yè)產(chǎn)值占全縣工業(yè)總產(chǎn)值不足3%。

二是企業(yè)規(guī)模小，發(fā)展意識不足。我縣大部分企業(yè)是私人創(chuàng)立，企業(yè)投資小，規(guī)模小。很多企業(yè)負責(zé)人都抱著只有現(xiàn)在還有利潤，哪里還去擴大規(guī)模，科技創(chuàng)新，開拓市場，提高管理。以至于到多年以來一直沒培養(yǎng)出新的大型企業(yè)，企業(yè)的發(fā)展意識以及企業(yè)負責(zé)人的自身制約著全縣企業(yè)規(guī)模的總體擴大。

三是中小企業(yè)融資依然困難。發(fā)展資金的匱乏是中小企業(yè)最重要的難題，因金融體制等原因，我縣中小企業(yè)仍然存在融資難、融資慢、資金短缺的現(xiàn)象，企業(yè)取得金融貸款支持難度較大，流資受限，影響了企業(yè)發(fā)展。

四是全縣出口創(chuàng)匯結(jié)構(gòu)性矛盾突出，外貿(mào)出口形勢嚴(yán) 峻。一方面是因為我縣外貿(mào)出口企業(yè)的出口產(chǎn)品單一，規(guī)模小，產(chǎn)品科技含量不高，另一方面是因為國際的需求減緩，國際形勢不好。

五是縣城缺乏專業(yè)商貿(mào)市場；景樂市場、綜合市場等幾個市場，大都缺乏統(tǒng)一管理，惡性競爭、無序競爭現(xiàn)象比較比較嚴(yán)重；小商品服裝街至今沒有形成特色；縣城農(nóng)貿(mào)市場總體設(shè)計不合理，容量?。徊耸袌?、水果市場缺乏統(tǒng)一規(guī)劃，布局混亂，管理松散一直得不到快速、健康發(fā)展。

六是第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展嚴(yán)重滯后。縣城稍具規(guī)模的賓館床位不超過500張，而且檔次低；到現(xiàn)在全縣都沒有一家星級酒店。餐飲場所裝飾粗放，菜品單一，口味不佳，娛樂場所規(guī)模小、分布散、管理亂，沒有形成產(chǎn)業(yè)和特色。

七是流通企業(yè)市場競爭力弱。我縣僅有“星源超市”“三三商貿(mào)”等2個流通企業(yè)，整體水平低，主要表現(xiàn)規(guī)模小、分布散、管理粗放、流通成本高，連鎖經(jīng)營、物流配送、電子商務(wù)等現(xiàn)代商業(yè)特質(zhì)不明顯。

總的來說，我們的經(jīng)濟開始好轉(zhuǎn)，下半年的趨勢將繼續(xù)平穩(wěn)發(fā)展。按照“幸福家園”宏偉規(guī)劃和“三圈演義”實質(zhì)目標(biāo)的指導(dǎo)，我們將繼續(xù)做好配套園區(qū)建設(shè)服務(wù)，抓好招商引資，積極利用國家、省、市資金做好企業(yè)技改升級，補充完整企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，積極扶持培育大型企業(yè)，指導(dǎo)外向型企業(yè)積極開拓市場，布局完善商務(wù)網(wǎng)點規(guī)劃，規(guī)劃完善商務(wù)市場，提高三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的經(jīng)濟比重等工作，實現(xiàn)全縣經(jīng)濟持續(xù)快速穩(wěn)步增長。

一是強化目標(biāo)管理，切實加強企業(yè)的運行監(jiān)測，分解到各有關(guān)企業(yè)，及時通報各完成情況，督促完成任務(wù)。同時加大大宗生產(chǎn)要素的協(xié)調(diào)力度，加強監(jiān)測和分析，及時了解掌握企業(yè)的運行動態(tài)情況，對一些重點項目實行政策傾斜，確保按序時進度完成全年目標(biāo)任務(wù)。

二是抓好引資企業(yè)落地投產(chǎn)。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特點，做好招商項目庫資料準(zhǔn)備，認真修編項目簡介，精心篩選、編制招商引資項目。以金山工業(yè)園區(qū)為投資發(fā)展平臺，切實做好重點項目的配套服務(wù)，加強溝通協(xié)調(diào)，推進項目建設(shè)序時進度。二是培育新進規(guī)模企業(yè)，上半年已審批新進規(guī)模企業(yè)11戶，下半年將完成19戶。

三是做好銀企協(xié)調(diào)，努力解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、技改資金困難。繼續(xù)深化銀企合作，建立和完善銀企聯(lián)席會議制度。

四是做好項目儲備和申報工作，爭取國家、省、市的支持。抓好重點技改項目，確保企業(yè)按時投產(chǎn)。加強協(xié)調(diào)管理，確保項目按序時進度實施，為下半年增量奠定堅實基礎(chǔ)。

五是加強服務(wù)，打造一流的發(fā)展環(huán)境。加大項目落地服務(wù)，對引進的項目主動上門服務(wù)，及時落實好政策，辦理好相關(guān)手續(xù)，快簽約、早開工、忙建設(shè)、促雙贏的投資良性循環(huán)。

六是抓好三個園區(qū)建設(shè)，增加第三產(chǎn)業(yè)比重

全力配合金山綜合實驗區(qū)建設(shè)金山專業(yè)市場，擬建設(shè)物流市場，大米市場，農(nóng)貿(mào)交易批發(fā)市場，建材市場。

全力配合城南開發(fā)區(qū)打造城南特色商業(yè)街，形成多功能、多業(yè)種、多業(yè)態(tài)的商業(yè)集合體。

全力配合白馬關(guān)景區(qū)發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)，規(guī)劃低碳經(jīng)濟時代。以白馬關(guān)景區(qū)為依托，宣傳旅游文化，推進旅游業(yè)的發(fā)展，最終形成旅游產(chǎn)業(yè)市場化，旅游產(chǎn)品商品化。如，加大“辦節(jié)辦會”力度，不斷宣傳我縣文化，促進旅游發(fā)展。

七是推進社區(qū)商業(yè)網(wǎng)點建設(shè)，完善我縣商務(wù)服務(wù)體系，擴大內(nèi)需

進一步做好“家電下鄉(xiāng)”、汽車摩托“以舊換新”、“萬村千鄉(xiāng)”等工作，貫徹落實惠民政策，完善農(nóng)村消費網(wǎng)絡(luò)，進一步培育家電、汽車等消費熱點，激活城鄉(xiāng)市場。

推進“農(nóng)超對接”，構(gòu)建多元、長效、穩(wěn)定的產(chǎn)銷對接新型流通模式。XX年擬扶持“星源超市”“三三商貿(mào)”超市與略坪、慧覺的果蔬進行直接對接。

八是夯實基礎(chǔ)，促進“三外”快速發(fā)展。加大對“三外”的服務(wù)力度，壯大外貿(mào)主體，抓好勞務(wù)輸出工作，努力促進農(nóng)民增收；組織企業(yè)境外參展，搭建外貿(mào)出口平臺，落實國家出口退稅政策，增加外貿(mào)出口，促進對外貿(mào)易快速發(fā)展，努力開創(chuàng)“三外”工作新格局。

第二篇：經(jīng)濟發(fā)展務(wù)虛會2

充分發(fā)揮司法行政職能 力為經(jīng)濟建設(shè)保駕護航

杜集區(qū)司法局

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，杜集區(qū)司法局深入開展“司法所建設(shè)年”、“深化三項重點工作實戰(zhàn)大練兵”活動，將司法行政工作融入到全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中去，榮獲全省司法行政先進集體、一、深化基層基礎(chǔ)建設(shè)，切實履行維護穩(wěn)定責(zé)任

實戰(zhàn)大練兵取得好成績。今年，我局深入開展了“深化三項重點工作實戰(zhàn)大練兵”活動，大力開展了人民調(diào)解化解社會矛盾糾紛、刑釋解教人員安置幫教、社區(qū)服刑人員教育矯正工作?；顒悠陂g，全區(qū)司法行政系統(tǒng)共排查調(diào)解糾紛861件，調(diào)解成功859件；開展走訪幫教215人次；對社區(qū)矯正對象開展集中教育35場次、個別談話教育354人次、公益勞動295人次、心理咨詢68人次；舉辦培訓(xùn)班8場次，接受培訓(xùn)175人次。期間，省司法廳領(lǐng)導(dǎo)、淮北市副市長周勇、潘法律先后蒞臨我區(qū)檢查指導(dǎo)基層司法行政工作，重點檢查了司法所規(guī)范化建設(shè)、業(yè)務(wù)大樓建設(shè)和“深化三項重點工作實戰(zhàn)大練兵”活動開展情況，對近年來我區(qū)司法行政工作所取得的成績給予了充分肯定。

司法所建設(shè)有了新提高。我局大力加強司法所建設(shè)工作，全區(qū)司法所建設(shè)總建筑面積達1710平米，市區(qū)共同投資301.65萬元。經(jīng)過設(shè)計、規(guī)劃、勘探、招投標(biāo)、開工建設(shè)等程序，現(xiàn)高岳、朔里、礦山集、段園司法所建設(shè)已完工，石臺司法所和區(qū)社區(qū)矯正指揮中心正在建設(shè)之中。新錄用的公務(wù)員全部分配到基層，現(xiàn)司法所全部配備3名以上專職在編人員。

人民調(diào)解工作有了新作為。我局以《人民調(diào)解法》的頒布實施為契機，認真排查梳理存在的隱患和不安定因素，1－10月份，全區(qū)共調(diào)解案件總數(shù)1618件，調(diào)解成功1613件，調(diào)解成功率達 1

99.6%。其中鎮(zhèn)、街道調(diào)委會調(diào)解274件、村居調(diào)委會調(diào)解1228件、企業(yè)調(diào)委會調(diào)解24件、交通事故調(diào)解庭調(diào)解92件。

安置幫教工作有了新特色。全面啟動安置幫教信息管理系統(tǒng)和監(jiān)獄協(xié)同辦公系統(tǒng)，為刑釋解教人員建立電子信息檔案，1－10月，全區(qū)管理在冊5年刑釋解教人員82人，共開展走訪服務(wù)240人次，組織技能職業(yè)培訓(xùn)6場次，刑釋解教人員幫教率100%，安置率超過90%。

社區(qū)矯正工作有了新亮點。啟用了社區(qū)矯正信息管理系統(tǒng)，為全區(qū)社區(qū)矯正對象統(tǒng)一配發(fā)了GPRS定位手機，實現(xiàn)了矯正工作從人防到技防的轉(zhuǎn)變。積極貫徹“教育、感化、挽救”方針政策，帶領(lǐng)部分矯正對象到白湖監(jiān)獄體驗生活，對全區(qū)社區(qū)矯正對象進行了法律知識培訓(xùn)。全區(qū)現(xiàn)在冊社區(qū)矯正對象71人，共組織工作集中教育397人次、公益勞動387人次、個別談話教育500人次，開展心理咨詢116人次，組織技能培訓(xùn)60人次，指導(dǎo)就業(yè)78人次。

二、深入開展普法依法治理工作，扎實推進依法治區(qū)進程 普法工作有了新開始。我區(qū)“五五”普法工作取得了顯著的成效，依法治區(qū)辦被評為2006-2010年全省依法治省和法制宣傳教育先進集體，榮獲全省“五連冠”（1985-2010年）。今年是 “六五”普法的啟動之年，為全面規(guī)劃“六五”普法工作，區(qū)委常委會議和區(qū)政府第24次常務(wù)會議審議通過了《關(guān)于在全區(qū)公民中開展法制宣傳教育（2011-2015年）的第六個五年規(guī)劃》和《十二五期間“法治杜集”建設(shè)綱要》。

法制宣傳教育工作有了新創(chuàng)新。今年以來，舉辦《人民調(diào)解法》、綜治宣傳月活動、“江淮普法行”3場大型普法活動。為特殊群體開展法律講座25場次，印制普法掛歷1000份，發(fā)揮法制輔導(dǎo)員的作用，對青少年學(xué)生采取學(xué)校、社會、家庭三位一體的法制教育網(wǎng)絡(luò)。都起到了良好的社會效果。

三、深入推進法律服務(wù)，促進社會和諧穩(wěn)定

法律援助工作再上新臺階。我局在法律援助中心開通綠色通道，在鎮(zhèn)辦設(shè)立法律援助工作站，在村居設(shè)立法律援援助聯(lián)系點，做到應(yīng)援盡援。一年來，區(qū)法律援助中心共受理法援案件85件，接待咨詢300余次。律師事務(wù)所和法律援助工作站受理法援案件 法律服務(wù)工作有了新成效。我局認真做好律師、基層法律服務(wù)工作者年檢注冊和隊伍警示教育工作，完善律師事務(wù)所各項規(guī)章制度，實施“法律服務(wù)能力提升年”活動，打造法律服務(wù)特色品牌。

新的一年我局將繼續(xù)深化“三項重點工作”，加強和創(chuàng)新社會管理。充分發(fā)揮職能作用，為促進全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的法律支撐和法治保障。

一、以提升社會法治化水平為目標(biāo)，開創(chuàng)法制宣傳教育新局面

認真實施《杜集區(qū)法制宣傳教育第六個五年規(guī)劃（2011—2015年）》，深入開展“法律六進”活動，繼續(xù)組織好“12?4”全國法制宣傳日活動和“江淮普法行”活動，積極開展“法治杜集”創(chuàng)建以及“民主法治示范村（社區(qū)）”創(chuàng)建活動，落實法制宣傳教育經(jīng)費保障，創(chuàng)新普法手段和方式，拓寬普法渠道和載體，努力構(gòu)筑全面參與、普治結(jié)合的依法治理工作體系。

二、以維護人民群眾根本利益為宗旨，做好服務(wù)民生各項工作

進一步規(guī)范律師事務(wù)所管理，加大律師參與涉法信訪工作和處置群體性事件工作，組織律師和基層法律工作者為維護特殊群體和經(jīng)濟困難群體提供法律援助。

進一步加強法律援助中心工作，擴大法律援助覆蓋面，嚴(yán)格法律援助辦案紀(jì)律，規(guī)范法律援助經(jīng)費使用。

三、以化解社會矛盾糾紛為重點,努力推進“大調(diào)解”機制建設(shè)

探索建立醫(yī)療、勞動保障的專業(yè)性人民調(diào)解組織，加強《人

民調(diào)解法》的學(xué)習(xí)宣傳培訓(xùn)工作，培育一支專業(yè)性強的人民調(diào)解員隊伍。提高調(diào)解協(xié)議書的制作質(zhì)量，全區(qū)糾紛調(diào)解成功率達98%以上。堅持開展季度性、區(qū)域性民間糾紛大排查，對社會各類矛盾糾紛全面進行預(yù)防、控制、調(diào)解和處置。大力加強調(diào)解文化建設(shè)，堅持以人為本，法德相濟，營造人文和諧環(huán)境，培育以禮相讓、以理服人、以德教人、德法融合的人民調(diào)解文化氛圍。

四、以做好特殊人群管控工作為抓手，推進社會管理創(chuàng)新 堅持“依法穩(wěn)妥、積極推進”的方針，認真開展社區(qū)矯正和安置幫教工作，努力提高社區(qū)矯正和安置幫教工作質(zhì)量，無漏管、脫管，重新犯罪率控制在2.5％以內(nèi)，建立和完善社區(qū)矯正指揮中心各項規(guī)章制度，打造社區(qū)矯正指揮中心的亮點和特色。加強刑釋解教人員信息化管理，規(guī)范刑釋解教人員的銜接、幫教和管控，做到定人定點定職責(zé)，跟蹤管理，做到不疏漏、不脫離。

六、以強化規(guī)范管理為方向，切實增強服務(wù)和諧社會建設(shè)的能力

進一步加強司法所建設(shè)，建好建強司法所。著力加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步加大對司法所裝備設(shè)施建設(shè)的投入力度，逐步解決司法所辦公條件設(shè)備、交通工具、通訊設(shè)施落后等問題。加大檢查力度，強化目標(biāo)考核，嚴(yán)格獎懲辦法確保各項目標(biāo)得到落實。加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認真落實民主集中制原則。加強干警隊伍建設(shè)，建立管理嚴(yán)格、充滿活力的司法行政隊伍管理體制。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開展司法行政干警崗位練兵和司法所長集中培訓(xùn)活動，并采取交流輪崗等多種方法，大力培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，努力提升司法行政隊伍公正廉潔執(zhí)法能力。

第三篇：務(wù)虛會匯報材料

務(wù)虛會匯報材料

打造三聲校園，享受幸福教育

蘆湖街道趙店小學(xué)

盧 營 軍 2014年1月

多年來，我校深入實施素質(zhì)教育，始終將“培養(yǎng)什么樣的學(xué)生、辦什么樣的學(xué)?！弊鳛閷W(xué)校建設(shè)的首件大事來抓，我們認為：我們每一個人都生活在社會當(dāng)中，都是社會的一個個體，將來不管從事什么行業(yè)，都應(yīng)該是幸福的人，是有幸福追求的人。小學(xué)階段就是要打好學(xué)生未來生活的底蘊，讓師生充分享受教育的幸福、享受成長的幸福，使我們的學(xué)校成為適合師生幸福成長的樂園，為此，我校提出了“幸福成長，別樣生本”的辦學(xué)理念，力求辦一所能“為每個孩子創(chuàng)造未來；為每個教師成就夢想”，讓學(xué)生更成長、教師更幸福、家長更滿意、社會更認可，讓教師樂教，讓學(xué)生樂學(xué)，讓師生在快快樂樂幸幸福福中輕松成長的理想學(xué)校，簡單的說：就是以幸福的教育培養(yǎng)幸福成長的人，為此我校提出了 “打造三聲校園，享受幸福教育”、“關(guān)注每一位學(xué)生的生命成長、讓每一位學(xué)生受到公平合適的教育、讓每一位學(xué)生得到充分和諧的發(fā)展”的學(xué)校發(fā)展愿景。力爭讓“三聲”成為我校的一大亮點。一是“幸福閱讀，讓校園書聲瑯瑯”；二是“幸福歌唱，讓校園歌聲響亮”；三是“幸福微笑，讓校園笑聲飛揚”?！按蛟烊曅@，享受幸福教育”，最終達到豐富學(xué)生情感，陶治學(xué)生情操，提升學(xué)生修養(yǎng)的目的。

一、幸福閱讀，讓校園書聲瑯瑯

讀書聲，出不出“聲”并不重要，出不出“彩”也不要太當(dāng)回事。其終極目標(biāo)應(yīng)該是建立健全廣泛的學(xué)習(xí)型組織：領(lǐng)導(dǎo)班子要堅持讀書，全體教師堅持讀書，全體學(xué)生認真讀書，甚至是影響無數(shù)個家庭也參與讀書?！傲⑸硪粤W(xué)為先,立學(xué)以讀書為本”，為豐富師生的課余生活，學(xué)校結(jié)合實際情況在校長室建立了“校長書架”，在各辦公室建立了“教師書庫”，為各班配備了“紅帆船”書架。具體要求如下：

1、晨誦午讀暮省活動：每周一7：30集中展示學(xué)生經(jīng)典誦讀成果；周二至周五7：30-8：00以班級為單位學(xué)習(xí)經(jīng)典文化；一年級《弟子規(guī)》，二年級《三字經(jīng)》，三年級《千字文》；

2、紅帆船讀書活動時間為中午12：30-1：00和晚上完成作業(yè)后及節(jié)假日時間，每周一次讀書筆記，每兩周一次手抄報，每月一次班級讀書交流會；

3、教師通過閱讀《做最好的老師》、《性格決定命運》、《生本教育---最好的素質(zhì)教育》、馮恩洪教授《創(chuàng)造適合學(xué)生的教育》等書籍，將感想和心得在校本培訓(xùn)筆記上進行記錄，各辦公室每月進行一次讀書交流會，學(xué)校每半學(xué)期召開一次學(xué)校讀書活動展示會。通過此項活動的開展，力爭使全體師生的讀書能力大幅度提高，同時也帶動寫作能力的提高。并讓我們的學(xué)生敢于發(fā)言，善于用手中的筆寫出自己的感想，勇于表現(xiàn)自己。

1、啟動讀書活動。通過多種形式，校長講話、教師講話、學(xué)生演講等宣傳讀書的好處，倡議全體師生多讀書，讀好書。

2、打造“書香班級”，設(shè)計班級讀書標(biāo)語，讓教室散發(fā)出文化氣息。各班充分利用好墻報，適當(dāng)布置些有關(guān)讀書的名言、方法等，渲染讀書的氣氛。在板報上設(shè)置些“新書介紹”、“教你一招”、“閱讀快遞”、“優(yōu)秀讀后感”、“讀書之星”、“班級讀書大王”“小書迷”、“小書蟲”等板塊。

3、每個班級利用紅帆船書架。（圖書來源：一是師生捐贈圖書；二是每班每星期到圖書室借二十本。）

4、利用紅領(lǐng)巾廣播站播放“中外經(jīng)典名篇欣賞”。

5、讀書活動的落實（1）每個學(xué)生結(jié)合個人實際，準(zhǔn)備一本讀書筆記簿，具體格式可讓學(xué)生根據(jù)自己喜好來設(shè)計、裝飾，使其生動活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、容量、實現(xiàn)時間、好詞佳句集錦、心得體會等欄目。（2）每個班級指派一名學(xué)生到圖書室借書還書，并管理班級圖書并做好同學(xué)借書還書的登記工作。

二、幸福歌唱，讓校園歌聲響亮

歌聲能帶給人心靈的愉悅和美的享受，能帶給人心靈的震撼和共鳴。校園除了書聲，就應(yīng)該有歌聲、琴聲，校園應(yīng)是歌舞升頻的樂園。有歌聲相伴的童年，才是真正的童年，浸潤在歌聲中的兒童，才會有童心和靈性，充滿歌聲的教育才是完整的教育，要營造出一種思想上追求愉悅，人格上追求平等，學(xué)術(shù)上追求卓越，業(yè)務(wù)上追求杰出，精神上追求超脫，情感上追求暢快的文化氛圍，歌聲實在是少不得的精神食糧。讓校園歌聲更嘹亮，讓教室飛出動人的旋律，讓學(xué)生心中飛出更歡樂的聲音要成為學(xué)校的一大亮景。學(xué)校下大力氣組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、吸引力強、調(diào)動學(xué)生主動參與的校園文化活動。努力做到課前集體唱歌，午休廣播聽歌，集合集體傳唱，重大節(jié)日比賽。

1、利用“五一”勞動節(jié)、“六一”兒童節(jié)、“七一”建黨紀(jì)念日、“十一”國慶節(jié)、教師節(jié)等重大節(jié)慶日和清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，開展豐富多彩的活動；

2、利用開學(xué)典禮、入隊儀式、主題隊會等有特殊意義的日子，開展主題教育，接受精神洗禮；堅持每周一次的升國旗儀式；孩子們每天都有一小時“陽光體育”活動，還有大課間活動，保證了孩子們的活動時間。

3、廣泛組織多種類型的興趣小組，讓孩子們參加各種興趣活動；堅持推廣“紅色歌曲”演唱活動。

4、學(xué)校充分利用全電腦控制播放系統(tǒng)，每天定時播放的溫馨提示、兒歌精選等，每天都能吸引孩子們傾聽，成了孩子們的精神餐桌。

三、幸福微笑，讓校園笑聲飛揚

我校主要準(zhǔn)備從以下方面入手，促進學(xué)生健康、快樂的成長：

（一）培養(yǎng)健康學(xué)生，辦好陽光校園

一是建章立制，保證活動時間。制定方案，完善各項制度，將陽光體育活動時間、活動項目、活動方式進一步固定。充分利用上午大課間（30分鐘）、下午大活動課（1小時），師生共同參與，一起鍛煉。

二是精心設(shè)計，提高活動質(zhì)量。為全校學(xué)生精心安排了二十余種鍛煉項目。

一、二年級：隊列隊形、跳繩、踢毽子、呼啦圈、廣播操、傳統(tǒng)民間游戲等。三年級：跳繩、踢毽子、呼啦圈、廣播操、球類運動、傳統(tǒng)民間游戲。每周一個主題項目，同時根據(jù)項目的特征，專門劃分活動場地，做到定項目、定區(qū)域開展活動。

三是開發(fā)游戲校本課程，讓民間傳統(tǒng)游戲進校園。學(xué)校結(jié)合實際，廣泛搜集一些比較好的傳統(tǒng)游戲，如“丟手絹”、“捉迷藏”、“老鷹捉小雞”等，使兒童三五成群，一起游戲，通過相互協(xié)調(diào)、模仿，學(xué)會與別人和諧相處。活動時都要求體育教師和班主任全程監(jiān)護，保證學(xué)生安全。通過適度運動，使全校師生以良好心態(tài)，追求身心和諧，享受健康的學(xué)習(xí)和生活，感受生命的幸福與精彩。

（二）積極組織“微笑校園”行動

1、根據(jù)學(xué)校微笑校園活動要求，在學(xué)生和老師中間做好宣傳推廣活動，利用學(xué)校的標(biāo)語和校園廣播，向?qū)W生微笑校園的重要意義，使得老師和學(xué)生都能愿意做個“微笑校園”的擁護者。

2、大力開展“微笑校園”主題班隊會活動

為了讓學(xué)生能夠爭做微笑小天使，以班級為單位組織“微笑校園”班會，每個班級根據(jù)此項活動的意義，制定“微笑校園”活動內(nèi)容，可以選擇“微笑校園”主題板報，也可以選擇“微笑校園”班級雷鋒活動小分隊等。

3、教師在“微笑校園”活動中的引領(lǐng)作用

在教師中開展“微笑教師”活動，號召教師微笑面對學(xué)生、微笑面對同事、微笑服務(wù)家長。以此全力打造學(xué)校新形象，建設(shè)精神文明的示范引領(lǐng)作用。從而拉近同事之間、師生之間的心靈距離。

4、努力做好“微笑校園天使”評選活動

在開展了一些列微笑活動之后，我們號召學(xué)生微笑面對同學(xué)，微笑面對老師，微笑化解矛盾，并組織開展“班級微笑之星”等評選活動。在全校范圍內(nèi)評選“微笑校園天使”，根據(jù)各個班級推薦的學(xué)生情況，結(jié)合活動中展示的學(xué)生風(fēng)貌，評選出微笑校園天使5人。

5、開展評優(yōu)活動

學(xué)校將在活動即將結(jié)束時，在教師和學(xué)生中開展教師“微笑大使”、學(xué)生“微笑天使” “文明班級”評選活動，樹立典型，以點帶面，全面提升師生素質(zhì)，讓“微笑”浸潤師生心靈，成為“學(xué)校表情”。

第四篇：務(wù)虛會簡要匯報專題

務(wù)虛會匯報材料

2011年，我處按照黨委的工作部署，圍繞各階段工作計劃，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)，著力做好黨建、干部人事管理和勞動工資等工作，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：

一、2011年工作概況

（一）黨建工作

1.認真組織政治理論學(xué)習(xí)，強化理論武裝。重點做好黨委中心組學(xué)習(xí)的組織工作，充分發(fā)揮中心組的帶動輻射作用。制定并下發(fā)了本理論學(xué)習(xí)計劃和各階段專題理論學(xué)習(xí)安排意見，強化學(xué)習(xí)指導(dǎo)，實現(xiàn)了政治理論學(xué)習(xí)的制度化、經(jīng)?；?。組織廣大黨員、干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大等會議精神，積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)等專題理論學(xué)習(xí)和教育活動，對局直單位理論學(xué)習(xí)情況進行經(jīng)常性的檢查督促。

2．加強黨員教育管理工作，鞏固先教成果。認真組織廣大黨員學(xué)習(xí)貫徹中央和省保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制系列文件，著力建立健全黨建工作長效機制。

3．加強機關(guān)和直屬單位黨組織建設(shè)，積極拓展工作領(lǐng)域。針對省局機關(guān)黨員較多的實際，指導(dǎo)局機關(guān)黨總支將局機關(guān)在職黨員以處室為單位設(shè)立了8個黨支部，將支部建到處室，實行“一崗雙責(zé)”；在加強非公有制企業(yè)和協(xié)會黨建工作方面作出了積極的探索。同時，舉辦了首屆支部書記培訓(xùn)班；“七一”期間，對機關(guān)和直單位4個先 進基層黨組織、6名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、19名優(yōu)秀黨員進行了表彰。

（二）干部人事管理

1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認真開好民主生活會。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，認真做好機關(guān)工作人員考核工作，堅持每的局直單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評與考核制度，完善各項考核措施，進一步加強對局管干部的監(jiān)督管理。認真做好黨委民主生活會的組織工作，并全面督促、指導(dǎo)直屬單位的民主生活會工作。

2、認真做好機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)及人員調(diào)整的后續(xù)工作，嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的原則和程序選拔任用干部。今年上半年，經(jīng)過深入細致的準(zhǔn)備，完成了局機關(guān)10個處室的調(diào)整和人員的定崗工作，并認真做好各項后續(xù)工作。局黨委嚴(yán)格按照程序選拔配備了20名機關(guān)中層干部，調(diào)整后的機關(guān)中層干部平均年齡較前下降了3歲。

3、加強人才引進培養(yǎng)工作。從河海大學(xué)特招了2名研究生，并公開招考5名研究生充實到機關(guān)有關(guān)處室。

4、進一步規(guī)范人事管理工作。對《干部任用條例》執(zhí)行情況進行了自查自糾，進一步規(guī)范了人事管理各項規(guī)則和程序。制定印發(fā)了各處室工作職責(zé)和各工作崗位設(shè)置規(guī)定，進一步明確工作職能和規(guī)范管理行為。此外，認真做好職稱、外事等日常人事管理工作。

（三）思想政治工作研究暨精神文明建設(shè)工作

積極向第十八屆年會推介我省思想政治工作研究優(yōu)秀論文和先進集體事跡，交流研究成果。督促、檢查全省政研會圍繞行業(yè)的熱點、難點問題進行探討研究。同時，積極參與研究和落實行業(yè)文明 創(chuàng)建的各項工作。

（四）勞資工作

嚴(yán)格按照上級部署，認真細致地做好各單位的工資改革工作。參與職工工資情況調(diào)研工作。認真做好醫(yī)改、失業(yè)保險的申報稽核工作。

二、2012年工作思路

總體指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以加強領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍和人才隊伍建設(shè)為重點，以黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)為主線，以制度建設(shè)為抓手，全面加強黨的建設(shè)，為構(gòu)建和諧公路提供組織保障和人才支持。

（一）圍繞熱點和難點，深入開展調(diào)查研究

——積極籌備召開職工思想政治工作研究，加強各單位間的黨建工作交流，促進政研工作在行業(yè)更有影響、更有聲勢、更有深度，發(fā)揮更大的作用。

——圍繞當(dāng)前行業(yè)面臨的新情況、新挑戰(zhàn)和改革發(fā)展中的熱點、難點問題進行深入的調(diào)查研究，廣泛聽取各方意見，制定切實可行的應(yīng)對措施。

（二）圍繞鞏固和發(fā)展先進性教育成果，整體推進黨的基層組織建設(shè)

——加強理論學(xué)習(xí)工作。持之以恒地抓好理論學(xué)習(xí)，特別是黨的十七大精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。進一步完善學(xué)習(xí)制度，健全學(xué) 3習(xí)機制，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，提升學(xué)習(xí)能力。

——加強基層黨組織建設(shè)。堅持“三會一課”制度，繼續(xù)通過舉辦支部書記培訓(xùn)班、入黨積極分子培訓(xùn)班等形式，進一步加強基層黨組織的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)；建立健全黨建工作長效機制，不斷增強基層黨組織的影響力；以作風(fēng)建設(shè)為切入點，進一步增強“兩情”，改進“兩風(fēng)”，提高各級黨組織落實科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧公路的自覺性和堅定性。

（三）圍繞提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，著力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)

——加強局直單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按照局黨委的要求選好配強局直單位領(lǐng)導(dǎo)班子，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體；完善局直單位領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)程，著重抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部的理論武裝、領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)。

——完善干部選拔任用機制。加大干部交流的力度，逐步優(yōu)化機關(guān)各處室人員結(jié)構(gòu)，積極調(diào)動工作人員積極性；注重培養(yǎng)選拔年輕干部，通過掛職交流等形式拓寬實踐鍛煉的渠道；認真做好干部選拔任用工作，進一步提高干部人事工作的民主程度。

（四）圍繞行業(yè)發(fā)展的需要，統(tǒng)籌抓好人才工作

——培養(yǎng)知識型和復(fù)合型人才。堅持以人為本，重視人才，建立健全我局人才引進、培養(yǎng)及激勵機制。加強高層次專業(yè)人才隊伍建設(shè)，樹立有一定影響和知名度的技術(shù)權(quán)威。努力建設(shè)一支由黨政人才、經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術(shù)人才構(gòu)成的高素質(zhì)人才隊伍。

（五）圍繞建立科學(xué)的選人用人機制，進一步實現(xiàn)組織人事工作 的規(guī)范化、民主化、制度化

——根據(jù)事業(yè)單位用人制度和分配制度改革有關(guān)精神，積極探索推進干部人事制度改革，改進管理模式，提高工作效率。

——繼續(xù)做好人事管理系統(tǒng)的推廣應(yīng)用工作，加強對各單位人事管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫維護工作的監(jiān)督。

——結(jié)合全行業(yè)實際，以貫徹實施《勞動合同條例》為契機，加強檢查監(jiān)督，做到依法規(guī)范用工。

三、幾點體會

全面加強黨的建設(shè)、建設(shè)發(fā)展型班子是新時期組織人事工作的重要目標(biāo)。要實現(xiàn)這個目標(biāo)，在堅持遵循組織人事工作的科學(xué)性和規(guī)律性的同時，還必須解放思想，更新觀念。

（一）增強開放的理念

開放的理念是實現(xiàn)組織人事工作與時俱進的前提。一是要構(gòu)建開放的組織人事工作格局。不能單純就組織工作抓組織工作，要由少數(shù)人關(guān)起門來干變?yōu)槎喾絽⑴c、齊抓共管，讓每個黨員、干部都關(guān)心、支持、參與組織人事工作，使這項工作更加公開、透明。二是拓展組織人事工作新領(lǐng)域。隨著形勢的不斷發(fā)展，產(chǎn)生了一些新的經(jīng)濟組織和社會組織，給黨的組織建設(shè)和黨員管理帶來了許多新的課題，必須有效地拓展工作新領(lǐng)域。

（二）增強效率效益的理念

講效率、重效益是現(xiàn)代社會的一個顯著特點，同樣也是組織人事工作必須遵循的準(zhǔn)則。一是要運用先進的科學(xué)技術(shù)手段，促進組 織工作的提檔升級，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供快速、準(zhǔn)確、直觀的信息，提高工作效率；二是完善制度，進一步加強組織工作的規(guī)范化建設(shè)。讓每個環(huán)節(jié)都有制度約束，用制度來規(guī)范和調(diào)節(jié)行政行為；三是要立足實際，創(chuàng)造性地開展工作。既要保證上級精神的貫徹落實，要結(jié)合單位實際，使工作有所突破創(chuàng)新，在務(wù)實、規(guī)范中體現(xiàn)高效。

（三）增強服從、服務(wù)的理念

組織人事工作不能游離于中心工作，必須服從服務(wù)于發(fā)展大局。一是要加強學(xué)習(xí)，提高組織人事干部的綜合素質(zhì)。不僅要熟練掌握組織工作知識，還要成為懂全局、精業(yè)務(wù)的行家里手。二是要圍繞黨委中心工作開展組織工作。多干黨委需要做的事，多做黨員和群眾期待的事。三是要充分調(diào)動黨員干部和各類人才的積極性。要形成政策導(dǎo)向，營造良好的工作環(huán)境，政治上關(guān)心，生活上照顧，工作上大膽使用。

第五篇：務(wù)虛會匯報材料

物資供應(yīng)科（配送隊）匯報材料

一、基本情況

物資供應(yīng)科和配送隊現(xiàn)有在冊職工計85人，其中女職工13 人，男職工72人，平均年齡39歲，設(shè)有站辦、管理辦、供辦、質(zhì)檢辦、生產(chǎn)辦、器材庫、油庫、送料隊8個班組，擁有5棟正規(guī)庫房、1個料棚、2個料臺、1個加油站，總庫容面積6000平方米，存儲罐390立方米。

二、今年的主要工作 1、2010年供應(yīng)科配送隊完成了在物資供應(yīng)中的重服務(wù)、輕管理向管理和服務(wù)并重的轉(zhuǎn)變。

供應(yīng)科順利推進了《海洋鉆井公司綜合物資管理系統(tǒng)》科技項目，結(jié)合管理局的內(nèi)控制度要求制定了相應(yīng)配套的《物資系統(tǒng)管理辦法》，完善了其執(zhí)行和使用的制度。系統(tǒng)的運行對物資供應(yīng)的三大環(huán)節(jié)（計劃采購、倉儲管理、物資配送）完成了數(shù)據(jù)的整合。同時為了規(guī)范廢舊物資與物流工具回收管理，提高物流效益與廢舊物資管理水平，減少了廢舊物資與物流工具在回收過程中的丟失，對回收入庫的廢舊物資建立管理臺賬，并建立了《廢舊物資與物流工具回收管理規(guī)定及考核辦法》。

2、加強了內(nèi)部制度建設(shè)和落實，建立了有效的監(jiān)督機制。供應(yīng)科配送隊對內(nèi)部29項制度進行重新修訂與匯編，對上報計劃資金中計劃物資的數(shù)量和價格進行精細化管理，杜絕和避免

通過程序化運作模式，剔除那些無油田入網(wǎng)資質(zhì)、不能在供應(yīng)處掛帳結(jié)算、什么物資都能供、什么事都能辦的“皮包公司”，使業(yè)務(wù)員把精力放在計劃編制、保障供應(yīng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、提高效益上，從而為公司實現(xiàn)降本增效的目的。

建立了每月23日由管理辦牽頭，供辦、庫房全員參與的清倉查庫制度，使一些問題現(xiàn)場就暴露出來，這種多部門參與的形式，使信息可以充分溝通并針對此問題及時采取措施。同時加強儲備定額管理，對庫存資金進行責(zé)任細分，把下達的物資儲備定額指標(biāo)和任務(wù)分解下去，使出現(xiàn)的問題和責(zé)任都可以追究到個人，增強了相關(guān)人員的責(zé)任意識。全員參與的清倉查庫制度和儲備定額管理使庫存資金運行呈現(xiàn)平穩(wěn)下降趨勢，由年初庫存776萬元降低到了現(xiàn)在的426萬元，達到了優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)和降低庫存占用資金的效果。

3、提升服務(wù)形象，加強與平臺物資信息的反饋和溝通。在物資配送管理中，積極推進配送生產(chǎn)物資到平臺，推行了針對供應(yīng)發(fā)料業(yè)務(wù)的三方簽字制度和配送服務(wù)信息反饋制度。定期召開物資供應(yīng)材料會議，在會議中組織對平臺物資計劃進行預(yù)審，使平臺各種物資需求得到討論溝通，就物資的規(guī)格型號、時間要求、質(zhì)量要求、生產(chǎn)商等方面充分交流，面對面實時解決存在問題。在會議中對物資在供應(yīng)管理和平臺生產(chǎn)中產(chǎn)生的矛盾，達到了分析原因、交流化解的目的。

4、進一步深化公司“比學(xué)趕幫超暨精細管理年”活動要求，1、平均庫存為500萬元，在原材料價格持續(xù)上漲的情況下，圓滿完成了管理局下達的庫存指標(biāo)。

2、物資周轉(zhuǎn)天數(shù)平均為8天，比供應(yīng)處規(guī)定指標(biāo)快了12天之多。

3、預(yù)計全年綜合材料支出22018萬元。

4、每米綜合材料成本為1210元，與去年的1361元相比，減少151元，相對下降11%，與五年來平均的1382元相比，減少172元，相對下降12.5%。

5、完成收料8986噸，發(fā)料8332噸，回收料718.7噸（包括廢石粉，土粉，泥漿料、氧氣、乙炔瓶、廢機油等），總吞吐量達到18036.7噸。

2011年經(jīng)濟指標(biāo)預(yù)測及分析：

三、明年的工作思路和打算

1、愿景目標(biāo)。公司先進，系統(tǒng)領(lǐng)先。通過一年的努力，物資供應(yīng)在公司組織的各類活動中取得了一些成績（公司第二屆消防比賽中團體第一名、公司第二屆辯論比賽中團體第一名、2010公司歌詠比賽二等獎），消除了前期工作的不良影響，使職工在內(nèi)部工作中形成了凝聚力。在工作中不斷積極完成油田物資管理單位供應(yīng)處下達的任務(wù)指標(biāo)，在近年中力爭實現(xiàn)油田供應(yīng)系統(tǒng)先進的目標(biāo)。

2、近期目標(biāo)。落實制度，提升業(yè)務(wù)水平，搞好生活。供應(yīng)科

采購過程內(nèi)部透明外，還將當(dāng)月物資采購計劃在單位網(wǎng)頁上公開，主動接受多方面的監(jiān)督。通過這些有效措施，使得我公司供應(yīng)系統(tǒng)在完成物資保障任務(wù)的同時保證了自身的清正廉潔。

在具體業(yè)務(wù)上通過加強對計劃編制采購和結(jié)算管理，使供應(yīng)流程進一步得到優(yōu)化，各個主要環(huán)節(jié)合理分置、工作界面清晰、職責(zé)分明、過程受控、是每個環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題可以被其他環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)和追溯。對計劃完成（到貨）進度進行控制，建立對計劃完成情況定期的分析制度，對供應(yīng)商采購的重要生產(chǎn)物資，逐步加強催交、催運管理。

提高編制和采購計劃的準(zhǔn)確率并加強結(jié)算管理，使物資采購工作高效運行是下一步業(yè)務(wù)方向的重點。將計劃編制采購和結(jié)算分離，使計劃逐步邁向分段操作、規(guī)范流程的方向發(fā)展；對結(jié)算管理由原來的“事后控制”轉(zhuǎn)變?yōu)椤笆虑翱刂啤?，將結(jié)算風(fēng)險控制在結(jié)算前的審核和審批過程。使計劃在結(jié)算前必須先提交即將結(jié)算物資的申請。申請審核校對完成后提交審批，由領(lǐng)導(dǎo)審批完成后，根據(jù)結(jié)算審批通過申請表，到供應(yīng)處辦理物資結(jié)算業(yè)務(wù)。結(jié)算完成后將業(yè)務(wù)單據(jù)以已審批的結(jié)算申請表為依據(jù)進行登記，對結(jié)算單據(jù)的數(shù)量和金額進行核對正確，將此業(yè)務(wù)核銷。

四、存在的問題和建議

（一）存在的問題

1、庫存積壓問題。庫存中存有一批型號淘汰、長期閑置、老化報廢的積壓物資。公司在2008年開始逐步統(tǒng)一平臺設(shè)備型號，成計劃編制或定制采購預(yù)案時不符合公司的整體利益，使公司物資管理中的平衡利庫、統(tǒng)籌兼顧難以符合公司真實的實際情況。

建議：在不影響公司整體財務(wù)管理和核算的基礎(chǔ)上，供應(yīng)科和財務(wù)資產(chǎn)中心將《物資管理系統(tǒng)》中的平臺庫存管理功能使用起來，對平臺庫存管理進行初步的探索，使公司的整體利益得到提高。

4、庫區(qū)設(shè)施老化問題。供應(yīng)庫區(qū)是上世紀(jì)九十年代在海軍某部棄用的兩棟庫房及20間平房的基礎(chǔ)上建設(shè)投產(chǎn)的，當(dāng)時建設(shè)條件有限，加上海港海風(fēng)侵蝕又非常嚴(yán)重，所以很多地方需要進行重新整修。西料棚頂部用金屬支架加蓋石棉板制成，金屬支架銹蝕嚴(yán)重，石棉板經(jīng)多年風(fēng)吹曝曬雨淋，也已損壞，料棚頂部需重新整修，金屬柱需進行除銹刷漆，西面進行封閉。最北面一排庫房是海軍某部棄用的，電路用的是鋁線，且非常細，已有裸露鋁心之處，非常不安全，開關(guān)還都是拉線式，需要對電路進行整修。

建議：詳細的維修計劃供應(yīng)科已經(jīng)上報計劃科，望領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)公司生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大的實際情況，充分考慮物資供應(yīng)為了發(fā)展存在的困難，予以同意對供應(yīng)的設(shè)施建設(shè)和維護。

5、辦公及生活條件問題。公司今年將供應(yīng)站前院辦公室裝修后，使職工的生活辦公條件得到了極大地改善。前院辦公室由于墻面使用的石膏板，不能釘釘子，是原來的配送隊人員的工衣無法再掛在墻面，希望公司配備工衣廚。樁西生活枯燥，職工沒有太多的娛樂活動，希望給職工配備電視機機頂盒。在軟件不斷升