第一篇：人民檢察院派駐公安局檢察官辦公室

XX縣人民檢察院、XX縣公安局

關(guān)于在XX縣公安局設(shè)立檢察官辦公室的

實(shí)施意見

為了加強(qiáng)配合，節(jié)約司法資源，減少訴訟時(shí)間，提高案件質(zhì)量和訴訟效率，經(jīng)雙方協(xié)商制定本實(shí)施意見。

一、工作模式

1、辦公配備

檢察官辦公室人員由檢察院推薦出年富力強(qiáng)、精通業(yè)務(wù)、經(jīng)驗(yàn)豐富的檢察官作為人選，經(jīng)院黨組考察后確定。檢察官辦公室設(shè)在公安局內(nèi)，由公安局提供專門場(chǎng)所進(jìn)行辦公。公安局指定法制科與檢察官專門聯(lián)系，保持24小時(shí)信息暢通。

2、辦公原則

派駐檢察官履行職能要堅(jiān)持依法訴訟、相互尊重、相互配合的工作原則，堅(jiān)持參與不干預(yù)、引導(dǎo)不主導(dǎo)、言論不結(jié)論的工作方式。在介入案件方面，采取靈活多樣的手段，檢察官、公安局認(rèn)為有必要的案件，檢察官均可適時(shí)介入。

3、具體職責(zé)

（1）對(duì)所在的公安局科、所、大隊(duì)承辦的的案情重大、疑難、復(fù)雜及適用法律有爭(zhēng)議等刑事案件提前介入，從偵監(jiān)、公訴的角度引導(dǎo)偵查、取證；（2）動(dòng)態(tài)的掌握公安局辦理案件的情況，對(duì)偵查活動(dòng)實(shí)行同步監(jiān)督；（3）通報(bào)刑事案件在審查逮捕、審查起訴階段及此后的訴訟過程中存在的問題，及時(shí)與偵查機(jī)關(guān)共商應(yīng)對(duì)措施；（4）對(duì)特殊刑事案件的犯罪嫌疑人采取何種強(qiáng)制措施提供參考意見；（5）定期就審查逮捕、訴訟過程中發(fā)現(xiàn)的影響訴訟順利進(jìn)行且具有普遍性的偵查不規(guī)范行為與偵查機(jī)關(guān)共商解決對(duì)策。

二、工作目的

1、提高案件質(zhì)量和訴訟效率

一方面，派駐檢察官提前介入案件，引導(dǎo)偵查，在證據(jù)收集上起到去偽存真、去粗取精的作用；促使偵查人員更注重程序公正，杜絕刑訊逼供、非法取證的現(xiàn)象，切實(shí)保障當(dāng)事人的合法權(quán)益；案件移送檢察機(jī)關(guān)，證據(jù)完整、程序正當(dāng)，促進(jìn)了偵查公正的規(guī)范。另一方面，在檢查環(huán)節(jié)承辦人了解案情更加及時(shí)、簡(jiǎn)便，促進(jìn)批準(zhǔn)逮捕率提高，退回補(bǔ)充偵查的案件數(shù)量降低，從而確保案件的質(zhì)量和效率，節(jié)約司法資源。

2、引導(dǎo)偵查明確取證方向

公安局辦理的案件多為盜竊、詐騙和故意傷害。案件雖小，但往往難以認(rèn)定，加之對(duì)日益繁多的司法解釋把握不及時(shí)，偵查人員在偵辦工作中出現(xiàn)一些盲點(diǎn)或誤區(qū)，派駐檢察官適時(shí)介入起到了引導(dǎo)偵查、明確取證方向的作用。

3、促進(jìn)刑事和解工作

對(duì)于因同事或鄰里而引起的輕微刑事犯罪、未成年人犯罪等案件，著力化解矛盾。促進(jìn)社會(huì)和諧。開展調(diào)節(jié)工作，促進(jìn)當(dāng)事人息訴及時(shí)化解矛盾。

第二篇：人民檢察院辦公室

1.協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)處理檢察政務(wù)，組織協(xié)調(diào)院重要工作部署、重大決策的貫徹實(shí)施，組織安排機(jī)關(guān)重要會(huì)議和重大活動(dòng)。

2.負(fù)責(zé)文件起草。

3.處理檢察信息，編發(fā)內(nèi)部刊物。

4.負(fù)責(zé)人大代表聯(lián)絡(luò)工作和特約檢察員聯(lián)系工作。

5.負(fù)責(zé)外事接待工作。

6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)同志批辦事項(xiàng)的督查工作。

7.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦公秩序管理。

8.負(fù)責(zé)處理機(jī)要文電和檢察統(tǒng)計(jì)、拷案管理、保密工作。

9.負(fù)責(zé)對(duì)檢察信息工作的指導(dǎo)并對(duì)下級(jí)檢察院的相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。

第三篇：人民檢察院檢察官工作執(zhí)法辦案必備手冊(cè)

人民檢察院檢察官工作執(zhí)法辦案必備手冊(cè)

作 者：吳佳偉

出版社：中國(guó)檢察出版社 出版日期：2009年10月出版 開 本：16開精裝 冊(cè) 數(shù)：全四卷 光盤數(shù)：0 定價(jià)：1086元

優(yōu)惠價(jià)：490元

進(jìn)入20世紀(jì)，書籍已成為傳播知識(shí)、科學(xué)技術(shù)和保存文化的主要工具。隨著科學(xué)技術(shù)日新月異地發(fā)展，傳播知識(shí)信息手段，除了書籍、報(bào)刊外，其他工具也逐漸產(chǎn)生和發(fā)展起來。但書籍的作用，是其他傳播工具或手段所不能代替的。在當(dāng)代, 無論是中國(guó)，還是其他國(guó)家，書籍仍然是促進(jìn)社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)、文化發(fā)展必不可少的重要傳播工具。

詳細(xì)介紹：

第一篇 檢察院檢務(wù)督察工作相關(guān)規(guī)定

關(guān)干印發(fā)《最高人民檢察院檢務(wù)督察工作暫行規(guī)定》的通知 最高人民檢察院關(guān)于印發(fā)《檢察官培訓(xùn)條例》的通知 人民檢察院監(jiān)察工作條例 中華人民共和國(guó)檢察官法(全文)中華人民共和國(guó)人民檢察院組織法 第二篇 檢察權(quán)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制規(guī)范化

第一章 分工制約—檢察權(quán)分類與內(nèi)部制約機(jī)制

第二章 瓶頸掣肘—執(zhí)法不規(guī)范，內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制不完善 第三章 路徑選擇檢察權(quán)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制之規(guī)范化 第三篇 檢察權(quán)內(nèi)部制約機(jī)制

第一章 檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約的重要性和迫切性 第二章 檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約的基本原則

第三章 當(dāng)前檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約的主要環(huán)節(jié)及存在問題 第四章 檢察權(quán)內(nèi)部制約機(jī)制的實(shí)踐和探索 第四篇 檢察官管理監(jiān)督制度 第一章 檢事官管理的應(yīng)用理論 第二章 檢察官

第三章 檢察官的職責(zé)和職權(quán) 第四章 檢察官的權(quán)利與義務(wù) 第五章 檢察官的選拔任用 第六章 柱察官的等級(jí) 第七章 檢察官的考核

第八章 檢察官的素質(zhì)與培訓(xùn)

第九章 檢察官的職業(yè)行為規(guī)范與獎(jiǎng)懲 第十章 檢察官的回避

第十一章 檢察官的辭職，辭退和退休

第十二章 檢察官的工資、津貼及其他福和待遇 第五篇 檢察工作制度 第一章 檢察制度概述

第二章 楦察制度的演進(jìn)與類型

第三章 中國(guó)檢察制度的產(chǎn)生和發(fā)展 第四章 檢察體制與組織結(jié)構(gòu)

第五章 中國(guó)檢察機(jī)關(guān)的法律地位以及外部關(guān)系 第六章 檢察活動(dòng)的基本原則

第七章 檢察機(jī)關(guān)偵膏、逮捕、起訴制度 第八章 檢察機(jī)關(guān)司法監(jiān)督制度

第九章 檢察機(jī)關(guān)其他方面的職能制度 第十章 檢察機(jī)關(guān)辦案責(zé)任機(jī)制

第十一章 港、澳、臺(tái)檢察制度簡(jiǎn)介 第六篇 檢察機(jī)關(guān)職務(wù)犯罪監(jiān)督

第一章 檢察機(jī)關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪工作的范圍與刑事政策的作用范圍 第二章 檢察機(jī)關(guān)預(yù)肪職務(wù)犯罪工作的職能與對(duì)象范圍 第三章 柱察機(jī)關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪工作的途徑 第七篇 檢察權(quán)的規(guī)范遣作與人權(quán)保障監(jiān)督

第一章 檢察權(quán)的規(guī)范運(yùn)作與尊重保障人權(quán)的互動(dòng) 第二章 作為刑事實(shí)體法固定成果的人權(quán)保障機(jī)制

第三章 謹(jǐn)肪拉察環(huán)節(jié)自狽力個(gè)陛化現(xiàn)象，謹(jǐn)防權(quán)力行使者漠視人權(quán) 第四章 檢察權(quán)的求刑權(quán)內(nèi)容與人權(quán)保障之間互動(dòng)的基礎(chǔ) 第五章 權(quán)力窖體的主體化與國(guó)家公訴等職權(quán)的平衡 第六章 控辯主體職能平衡與權(quán)力的相對(duì)化

第七章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的刑事起訴政策架構(gòu)

第八章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的刑事起訴政策的執(zhí)行(一)第九章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的刑事起訴政策的執(zhí)行(二)第十章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的民事公訴政策架構(gòu)與執(zhí)行

第十一章 現(xiàn)代刑事訴訟公正和效率的界碑—犯罪嫌疑人、被告人的權(quán)盂提升 第十二章 注重當(dāng)事人權(quán)益之間的相對(duì)平衡，喚醒“樁遺忘了的樁害人”

第十三章 程序正義與實(shí)體正義的重要維度—檢察環(huán)節(jié)證人權(quán)益的行使和保障 第八篇 檢察權(quán)的外部旦督制約機(jī)制及其完善 第一章 檢察權(quán)的外部監(jiān)督制約機(jī)制 第二章 檢察權(quán)的杜會(huì)監(jiān)督制約機(jī)制 第三章 人大監(jiān)督與拉察工作 第九篇 檢察機(jī)關(guān)規(guī)范執(zhí)公藍(lán)督

第一章 檢察機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的途徑與方式 第二章 業(yè)務(wù)考評(píng)制度與刑事法治

第三章 加強(qiáng)案件管理，正確行使檢察權(quán)

第四章 “迫處”的“正當(dāng)程序”危機(jī)及其改革出路

第五章 人民監(jiān)督員監(jiān)督“五種情形”的方式、方法及程序問題 第六章 民事抗訴工作程序的規(guī)范化建設(shè)

第七章 行政執(zhí)法與刑事訴訟銜接的理論與實(shí)踐 第八章 解構(gòu)與建構(gòu)：從錯(cuò)案追究到司法懲戒 第九章 刑事政策的發(fā)展與運(yùn)用

第十篇 合理配置檢察權(quán)強(qiáng)化法律監(jiān)督 第一章 概述

第二章 刑事訴訟中的檢察權(quán)配置 第三章 植察權(quán)約束機(jī)制與刑事賠償 第四章 民行訴訟中的檢察權(quán)配置 第十一篇 檢察獨(dú)立體制問題

第一章 檢察機(jī)關(guān)依法獨(dú)立職權(quán)的制度保障

第二章 上趿檢察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下級(jí)檢察機(jī)關(guān)的范圍和程序 第十二篇 改革措施

第一章 我國(guó)檢察改革的五大關(guān)系 第二章 人民監(jiān)督員制度

第三章 主訴檢察官辦案責(zé)任制 第四章 檢察機(jī)關(guān)以事立案制度 第五章 檢察引導(dǎo)偵查 第六章 零口供規(guī)則 第七章 暫緩起訴制度 第八章 量刑請(qǐng)求權(quán)

第九章 中國(guó)式辯訴交易 第十章 普通程序簡(jiǎn)易審

第十三篇 檢察官的懲處制度 第一章 懲處概述 第二章 懲處的原則

第三章 楦察官受懲處的事由及種類 第四章 懲處的權(quán)限和程序

第五章 國(guó)外有關(guān)檢察官紀(jì)律和懲處的規(guī)定 第十四篇 檢察機(jī)關(guān)工作實(shí)踐探討

第一章 強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)推進(jìn)瀆職僵權(quán)檢察工作 第二章 論和諧杜會(huì)視野下的檢察說理性司法 第三章 完善檢察工作機(jī)制提升法律監(jiān)督能力 第四章 論法律監(jiān)督能力的內(nèi)涵及構(gòu)成要素 第五章 從人力資源要素論法律監(jiān)督能力建設(shè) 第六章 檢察權(quán)能與職能機(jī)構(gòu)改革

第七章 檢察權(quán)配置中的權(quán)力均衡問題

第八章 刑事訴訟中檢察權(quán)合理配置的立法構(gòu)想 第九章 譬檢關(guān)系的理想與實(shí)踐

第十章 試論我國(guó)檢察權(quán)配置存在的問題 第十一章 淺談我國(guó)檢察權(quán)的內(nèi)容

第十二章 淺談獨(dú)立行使檢察權(quán)的制度保障 第十三章 淺議摹層檢察機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革 第十四章 論檢察權(quán)的外部監(jiān)督制約機(jī)制

第十五章 論檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制的必要性及基本原則 人民檢察院檢察官工作執(zhí)法辦案必備手冊(cè) 人民檢察院檢察官工作執(zhí)法辦案必備手冊(cè)

人民檢察院檢察官工作執(zhí)法辦案必備手冊(cè)

第一篇 檢察院檢務(wù)督察工作相關(guān)規(guī)定

關(guān)干印發(fā)《最高人民檢察院檢務(wù)督察工作暫行規(guī)定》的通知 最高人民檢察院關(guān)于印發(fā)《檢察官培訓(xùn)條例》的通知 人民檢察院監(jiān)察工作條例

中華人民共和國(guó)檢察官法(全文)中華人民共和國(guó)人民檢察院組織法 第二篇 檢察權(quán)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制規(guī)范化

第一章 分工制約—檢察權(quán)分類與內(nèi)部制約機(jī)制

第二章 瓶頸掣肘—執(zhí)法不規(guī)范，內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制不完善 第三章 路徑選擇檢察權(quán)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制之規(guī)范化 第三篇 檢察權(quán)內(nèi)部制約機(jī)制

第一章 檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約的重要性和迫切性 第二章 檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約的基本原則

第三章 當(dāng)前檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約的主要環(huán)節(jié)及存在問題 第四章 檢察權(quán)內(nèi)部制約機(jī)制的實(shí)踐和探索 第四篇 檢察官管理監(jiān)督制度 第一章 檢事官管理的應(yīng)用理論 第二章 檢察官 第三章 檢察官的職責(zé)和職權(quán) 第四章 檢察官的權(quán)利與義務(wù) 第五章 檢察官的選拔任用 第六章 柱察官的等級(jí) 第七章 檢察官的考核

第八章 檢察官的素質(zhì)與培訓(xùn)

第九章 檢察官的職業(yè)行為規(guī)范與獎(jiǎng)懲 第十章 檢察官的回避

第十一章 檢察官的辭職，辭退和退休

第十二章 檢察官的工資、津貼及其他福和待遇 第五篇 檢察工作制度 第一章 檢察制度概述

第二章 楦察制度的演進(jìn)與類型

第三章 中國(guó)檢察制度的產(chǎn)生和發(fā)展 第四章 檢察體制與組織結(jié)構(gòu)

第五章 中國(guó)檢察機(jī)關(guān)的法律地位以及外部關(guān)系 第六章 檢察活動(dòng)的基本原則

第七章 檢察機(jī)關(guān)偵膏、逮捕、起訴制度 第八章 檢察機(jī)關(guān)司法監(jiān)督制度

第九章 檢察機(jī)關(guān)其他方面的職能制度 第十章 檢察機(jī)關(guān)辦案責(zé)任機(jī)制

第十一章 港、澳、臺(tái)檢察制度簡(jiǎn)介 第六篇 檢察機(jī)關(guān)職務(wù)犯罪監(jiān)督

第一章 檢察機(jī)關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪工作的范圍與刑事政策的作用范圍 第二章 檢察機(jī)關(guān)預(yù)肪職務(wù)犯罪工作的職能與對(duì)象范圍 第三章 柱察機(jī)關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪工作的途徑 第七篇 檢察權(quán)的規(guī)范遣作與人權(quán)保障監(jiān)督

第一章 檢察權(quán)的規(guī)范運(yùn)作與尊重保障人權(quán)的互動(dòng) 第二章 作為刑事實(shí)體法固定成果的人權(quán)保障機(jī)制

第三章 謹(jǐn)肪拉察環(huán)節(jié)自狽力個(gè)陛化現(xiàn)象，謹(jǐn)防權(quán)力行使者漠視人權(quán) 第四章 檢察權(quán)的求刑權(quán)內(nèi)容與人權(quán)保障之間互動(dòng)的基礎(chǔ) 第五章 權(quán)力窖體的主體化與國(guó)家公訴等職權(quán)的平衡 第六章 控辯主體職能平衡與權(quán)力的相對(duì)化

第七章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的刑事起訴政策架構(gòu)

第八章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的刑事起訴政策的執(zhí)行(一)第九章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的刑事起訴政策的執(zhí)行(二)第十章 以人權(quán)保障為基礎(chǔ)的民事公訴政策架構(gòu)與執(zhí)行

第十一章 現(xiàn)代刑事訴訟公正和效率的界碑—犯罪嫌疑人、被告人的權(quán)盂提升 第十二章 注重當(dāng)事人權(quán)益之間的相對(duì)平衡，喚醒“樁遺忘了的樁害人”

第十三章 程序正義與實(shí)體正義的重要維度—檢察環(huán)節(jié)證人權(quán)益的行使和保障 第八篇 檢察權(quán)的外部旦督制約機(jī)制及其完善 第一章 檢察權(quán)的外部監(jiān)督制約機(jī)制 第二章 檢察權(quán)的杜會(huì)監(jiān)督制約機(jī)制 第三章 人大監(jiān)督與拉察工作 第九篇 檢察機(jī)關(guān)規(guī)范執(zhí)公藍(lán)督

第一章 檢察機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的途徑與方式 第二章 業(yè)務(wù)考評(píng)制度與刑事法治

第三章 加強(qiáng)案件管理，正確行使檢察權(quán)

第四章 “迫處”的“正當(dāng)程序”危機(jī)及其改革出路

第五章 人民監(jiān)督員監(jiān)督“五種情形”的方式、方法及程序問題 第六章 民事抗訴工作程序的規(guī)范化建設(shè)

第七章 行政執(zhí)法與刑事訴訟銜接的理論與實(shí)踐 第八章 解構(gòu)與建構(gòu)：從錯(cuò)案追究到司法懲戒 第九章 刑事政策的發(fā)展與運(yùn)用

第十篇 合理配置檢察權(quán)強(qiáng)化法律監(jiān)督 第一章 概述

第二章 刑事訴訟中的檢察權(quán)配置 第三章 植察權(quán)約束機(jī)制與刑事賠償 第四章 民行訴訟中的檢察權(quán)配置 第十一篇 檢察獨(dú)立體制問題

第一章 檢察機(jī)關(guān)依法獨(dú)立職權(quán)的制度保障

第二章 上趿檢察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下級(jí)檢察機(jī)關(guān)的范圍和程序 第十二篇 改革措施

第一章 我國(guó)檢察改革的五大關(guān)系 第二章 人民監(jiān)督員制度

第三章 主訴檢察官辦案責(zé)任制 第四章 檢察機(jī)關(guān)以事立案制度 第五章 檢察引導(dǎo)偵查 第六章 零口供規(guī)則 第七章 暫緩起訴制度 第八章 量刑請(qǐng)求權(quán)

第九章 中國(guó)式辯訴交易 第十章 普通程序簡(jiǎn)易審

第十三篇 檢察官的懲處制度 第一章 懲處概述 第二章 懲處的原則

第三章 楦察官受懲處的事由及種類 第四章 懲處的權(quán)限和程序

第五章 國(guó)外有關(guān)檢察官紀(jì)律和懲處的規(guī)定 第十四篇 檢察機(jī)關(guān)工作實(shí)踐探討

第一章 強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)推進(jìn)瀆職僵權(quán)檢察工作 第二章 論和諧杜會(huì)視野下的檢察說理性司法 第三章 完善檢察工作機(jī)制提升法律監(jiān)督能力 第四章 論法律監(jiān)督能力的內(nèi)涵及構(gòu)成要素 第五章 從人力資源要素論法律監(jiān)督能力建設(shè) 第六章 檢察權(quán)能與職能機(jī)構(gòu)改革

第七章 檢察權(quán)配置中的權(quán)力均衡問題

第八章 刑事訴訟中檢察權(quán)合理配置的立法構(gòu)想 第九章 譬檢關(guān)系的理想與實(shí)踐

第十章 試論我國(guó)檢察權(quán)配置存在的問題 第十一章 淺談我國(guó)檢察權(quán)的內(nèi)容

第十二章 淺談獨(dú)立行使檢察權(quán)的制度保障 第十三章 淺議摹層檢察機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革 第十四章 論檢察權(quán)的外部監(jiān)督制約機(jī)制

第十五章 論檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制的必要性及基本原則

作 者：吳佳偉

出版社：中國(guó)檢察出版社 出版日期：2009年10月出版 開 本：16開精裝 冊(cè) 數(shù)：全四卷 光盤數(shù)：0 定價(jià)：1086元

優(yōu)惠價(jià)：490元

本店訂購簡(jiǎn)單方便，可以選擇貨到付款、匯款發(fā)貨、當(dāng)?shù)刈匀〉确绞?全國(guó)貨到付款，滿200元免運(yùn)費(fèi),更多請(qǐng)登陸文成圖書。

第四篇：優(yōu)秀檢察官先進(jìn)事跡——人民檢察院辦公室主任

**，大學(xué)文化，在讀法律碩士，現(xiàn)任**市**區(qū)人民檢察院辦公室主任、檢察員。剛步入而立之年的**，以“老黃?！钡钠焚|(zhì)折服了周圍的人。他參加工作短短的6年多時(shí)間，先后受到省、市、區(qū)級(jí)表彰29次，榮立三等功2次。

查辦瀆職第一案初現(xiàn)“老黃?！钡木髣?/p>

初，他到法紀(jì)科工作，整個(gè)科室只有兩個(gè)人——科長(zhǎng)和他，但是卻肩負(fù)著**檢

察院查辦瀆職侵權(quán)犯罪案件“零”的突破的重任。他與科長(zhǎng)一道進(jìn)機(jī)關(guān)、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)摸排、初查線索。由于當(dāng)時(shí)單位車輛少，為了外出調(diào)查方便，他將新買來準(zhǔn)備結(jié)婚用的摩托車作為辦公專用車，行程數(shù)千公里，新車變成了舊車，而且從未報(bào)銷過汽油費(fèi)。在偵查某機(jī)關(guān)工作人員徐某玩忽職守案時(shí)，需要復(fù)印的證據(jù)材料有一千多份，當(dāng)時(shí)正值盛夏，由于辦公條件簡(jiǎn)陋，復(fù)印室內(nèi)沒有空調(diào)，只有一臺(tái)電風(fēng)扇。為了避免風(fēng)將材料吹散，他不但沒有開電風(fēng)扇，反而還將窗戶關(guān)上，在這幾乎密封的屋子里硬頂著三十幾度的高溫站著復(fù)印了兩天。當(dāng)復(fù)印機(jī)由于溫度過熱開始“罷工”的時(shí)候，他用電風(fēng)扇為復(fù)印機(jī)降溫，自己則抓緊時(shí)間整理已復(fù)印的材料，他用自己的汗水爭(zhēng)取著查案的點(diǎn)滴(來源：好范文 http://004km.cn/）時(shí)間。徐某最終因玩忽職守罪被判刑，此案也成為**檢察院建院以來查辦的第一起瀆職案件。

三個(gè)百分比詮釋“老黃?！钡捻g勁

3月份，**同志調(diào)到辦公室擔(dān)任秘書，具體負(fù)責(zé)文秘工作，**區(qū)檢察院一直實(shí)行的是“大綜合部門”格局，除辦公室本身的工作外，政治處、紀(jì)檢監(jiān)察的具體工作也由辦公室負(fù)責(zé)，而當(dāng)時(shí)辦公室雖有4個(gè)人，除去專職會(huì)計(jì)和技術(shù)人員，實(shí)際上只有2個(gè)人，不久，１名同志又外出掛職，只剩下他1人。面對(duì)如此大量的工作，他全身心地投入到工作中，承擔(dān)了**檢察院綜合部門的絕大部分事務(wù)，包括后勤保障、文字材料、信息、宣傳、調(diào)研、檢委會(huì)、檢務(wù)督察以及協(xié)助做好干部人事、紀(jì)檢的日常工作等，僅他一個(gè)人就直接對(duì)口市檢察院的10個(gè)處室。該院黨組在評(píng)價(jià)**近年來的工作量時(shí)是這樣表述的：“**調(diào)入辦公室工作以來，實(shí)際承擔(dān)了辦公室80%的工作、政治處70%的工作、紀(jì)檢監(jiān)察60%的工作。”

熟悉這些工作的同志也許感到驚訝，一個(gè)人承擔(dān)這么多工作，時(shí)間是從何而來的呢？幾乎沒有休息日是**同志工作的真實(shí)寫照。為了工作，他少有時(shí)間照顧家人和年幼的兒子，五歲的兒子節(jié)假日早上醒來經(jīng)常會(huì)問：“爸爸今天加不加班呀？”

追求高目標(biāo)彰顯“老黃?！钡年J勁

**同志作為辦公室主任，他注重圍繞工作中心，力求做到參謀決策服務(wù)“參在點(diǎn)子上”，“謀在關(guān)鍵處”。4月，在博鰲亞洲論壇國(guó)際醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)大會(huì)召開前夕，他提出的《更換泰高路沿線破損國(guó)旗，維護(hù)國(guó)家形象》的建議引起**市委重視，朱龍生書記批示要求立即處理；今年3月他編寫的《當(dāng)前外來人口犯罪情況的分析》一文得到**區(qū)委的高度關(guān)注，并將加強(qiáng)外來人員管理作為“法治**”建設(shè)的一項(xiàng)重要工作來抓。在他的帶領(lǐng)下，辦公室的服務(wù)水平大大增強(qiáng)，質(zhì)量明顯提高，大到安排一次會(huì)議，起草一個(gè)報(bào)告，小到接聽一個(gè)電話，傳遞一個(gè)文件都做到了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，快速高效。

“一份耕耘，一份收獲”。在**同志的示范帶動(dòng)下，**檢察院辦公室的各項(xiàng)工作都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，工作作風(fēng)和工作姿態(tài)成了全院學(xué)習(xí)的榜樣。**同志樸實(shí)無華的品格感染著身邊的每一個(gè)人，也贏得了同志們的信賴，同志們都戲稱他是“年輕的老黃牛”。

第五篇：歙縣人民檢察院、歙縣公安局與歙縣文化局、

歙縣人民檢察院、歙縣公安局與歙縣文化局、歙縣新聞出版局、歙縣版權(quán)局工作聯(lián)系制度

為了進(jìn)一步規(guī)范我縣文化、新聞出版市場(chǎng)秩序，有效、準(zhǔn)確地打擊文化新聞出版領(lǐng)域侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)違法犯罪活動(dòng)，形成刑事執(zhí)法機(jī)關(guān)與行政執(zhí)法機(jī)關(guān)嚴(yán)厲打擊破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序犯罪合力，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣的實(shí)際情況，特制定本制度。

第一條歙縣人民檢察院、歙縣公安局與歙縣文化局、歙縣新聞出版局、歙縣版權(quán)局建立聯(lián)席會(huì)議制度。聯(lián)席會(huì)議每半年召開一次，遇有特別事項(xiàng)需要聯(lián)席會(huì)議研究的，經(jīng)五部門同意可臨時(shí)召開。

第二條聯(lián)席會(huì)議的主要任務(wù)是共同研究解決執(zhí)法中遇到的新情況、新問題或傾向性問題，以達(dá)成共識(shí)。

第三條為便于經(jīng)常性工作聯(lián)系，加強(qiáng)協(xié)作配合，充分發(fā)揮各自的職能作用，五部門進(jìn)行經(jīng)常性的情況通報(bào)，對(duì)執(zhí)法中的重大問題以及共同關(guān)心的其他問題及時(shí)溝通，交換意見。

第四條五部門在各自辦案中遇到的有關(guān)問題需要相關(guān)部門支持配合的，相關(guān)部門應(yīng)積極給予協(xié)助配合。

第五條歙縣新聞出版局、歙縣版權(quán)局、歙縣文化局在依法查處違法案件過程中，發(fā)現(xiàn)涉嫌構(gòu)成犯罪，依法需要追究刑事責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向歙縣公安局經(jīng)濟(jì)案件偵查大隊(duì)移送，并向歙縣人民檢察院偵查監(jiān)督科備案。

第六條對(duì)于案情重大，可能涉嫌犯罪的，歙縣文化、新聞出版、版權(quán)部門在查處過程中，可以就涉嫌犯罪的標(biāo)準(zhǔn)、證據(jù)的固定和保全等進(jìn)行咨詢，偵監(jiān)科、經(jīng)偵大隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)認(rèn)真研究，及時(shí)答復(fù)，也可以邀請(qǐng)經(jīng)偵大隊(duì)、偵監(jiān)科派員提前介入案件的調(diào)查。

第七條偵監(jiān)科對(duì)于歙縣文化局、歙縣新聞出版局、歙縣版權(quán)局、已經(jīng)移送經(jīng)偵大隊(duì)的涉嫌犯罪案件，應(yīng)當(dāng)跟蹤了解立案情況，應(yīng)經(jīng)偵大隊(duì)要求可以派員參加重大案件的討論，對(duì)偵查活動(dòng)提出積極的建議。

第八條五部門的工作人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流，相互學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能和各自辦案的工作程序以及交流有關(guān)規(guī)定、重要信息，增進(jìn)相互之間的理解和信任，不斷總結(jié)辦案經(jīng)驗(yàn)，提高業(yè)務(wù)水平。

第九條本制度自發(fā)文之日?qǐng)?zhí)行。執(zhí)行中遇到有不明事項(xiàng)或需要修改補(bǔ)充的情況，由聯(lián)席會(huì)議討論決定。

歙縣人民檢察院

歙縣公安局

歙縣文化局

歙縣新聞出版局

歙縣版權(quán)局

二00五年十一月十八日