第一篇：安全考核試卷

內(nèi)部審核員練習(xí)題

一、判斷題

1、發(fā)包方?jīng)]有投訴表示發(fā)包方滿意。（）

2、施工特殊過程是不易或不能經(jīng)濟(jì)地驗(yàn)證的過程。（）

3、對員工不僅要培訓(xùn),還應(yīng)評價(jià)提供培訓(xùn)的有效性。（）

4、質(zhì)量管理體系文件指的是質(zhì)量管理制度（）

5、施工企業(yè)質(zhì)量管理評價(jià)的內(nèi)容包括質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性、有效性。（）

6、應(yīng)記錄施工設(shè)計(jì)評審的結(jié)果及跟蹤措施。（）

7、糾正與預(yù)防措施也是持續(xù)改進(jìn)的措施之一。（）

8、建筑施工的每一個(gè)分項(xiàng)工程在施工前必須進(jìn)行技術(shù)交底。（）

9、每一個(gè)建筑工程開工前必須編制施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)或施工方案。（）

10、北京市內(nèi)建筑施工用水泥、鋼材、給排水管合格供方可以是北京市建委備案名錄之外的。（）

11、一個(gè)公路工程施工總承包企業(yè)的外包過程通常有專業(yè)工程分包、設(shè)計(jì)分包、試驗(yàn)分包、勞務(wù)分包。（）

12、質(zhì)量信息分析的目的之一是為了尋求質(zhì)量管理體系改進(jìn)的機(jī)會。（）13.在有可追溯性要求時(shí),產(chǎn)品的標(biāo)識同時(shí)可采用二種方法來標(biāo)識()14.記錄是質(zhì)量管理體系文件的一種特殊類型文件,因此也需要版本控制()15.GB/T 50430-2007標(biāo)準(zhǔn)中不存在對統(tǒng)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用要求()16.發(fā)包方提供的用于構(gòu)成產(chǎn)品一部分的部件或軟件,由發(fā)包方負(fù)責(zé)驗(yàn)收,以確保質(zhì)量()17.不合格品是指產(chǎn)品不符合規(guī)定的要求。（）

18.新購進(jìn)的檢測設(shè)備,有生產(chǎn)廠家的合格證,即可直接用于產(chǎn)品檢驗(yàn)。（）答案：

1.× 2.√ 3.√ 4.× 5.√ 6.√ 7.√ 8.√ 9.√ 10.× 11.√ 12.√ 13.√ 14.√ 15.× 16.×17.√18.×

二、選擇題

一、選擇題

1.質(zhì)量管理體系說明可不包括: A）.質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)

B）.質(zhì)量管理體系范圍,包括選擇條款的細(xì)節(jié)及合理性 C）.程序或其引用

D）.質(zhì)量管理體系過程之間相互作用的表述 2.施工總包單位的顧客通?？梢允? A）.建設(shè)單位 B）.房地產(chǎn)的住戶 C）.工廠的工人及劇院的觀眾 D）.施工監(jiān)理單位 E）.A+B+C 3.施工企業(yè)通過GB/T19001-2008IdtISO9001:2008和 GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》認(rèn)證,能夠證實(shí): A）.提供的產(chǎn)品肯定滿足發(fā)包方要求 B）.提供的產(chǎn)品肯定滿足法律法規(guī)要求 C）.持續(xù)改進(jìn),不斷增進(jìn)發(fā)包方滿意 D）.達(dá)到國際先進(jìn)的管理水平` 4.設(shè)計(jì)輸入包括 A）.完成時(shí)間的要求 B）.設(shè)計(jì)的施工企業(yè)技術(shù)接口 C）.以前類似設(shè)計(jì)提供的信息 D）.產(chǎn)品的接受準(zhǔn)則

5.GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》第10工程項(xiàng)目施工質(zhì)量管理?xiàng)l款涉及施工企業(yè)項(xiàng)目施工的主要質(zhì)量活動包括: A）.項(xiàng)目開工準(zhǔn)備 B）.項(xiàng)目施工

C）.項(xiàng)目竣工驗(yàn)收及交付 D）.項(xiàng)目保修期的活動 E）.A+B+C+D 6.施工總承包企業(yè)的合格勞務(wù)分包供方可包括: A）.無資質(zhì)的個(gè)體包工隊(duì) B）.勞務(wù)專項(xiàng)分包企業(yè) C）.施工企業(yè)內(nèi)下屬分公司 D）.外地個(gè)體勞動者勞務(wù)專項(xiàng)分包企業(yè) 7.下列過程應(yīng)確認(rèn)的為: Ａ）.地下室防水工程 Ｂ）.廁浴間防水 Ｃ）.管道防腐蝕工程 Ｄ）.A＋C 8.施工總承包企業(yè)涉及發(fā)包方財(cái)產(chǎn)可包括: Ａ）.施工圖 Ｂ）.甲供材料

Ｃ）.由建設(shè)單位直接分包出去的工程 Ｄ）.A+B+C 9.工程建設(shè)企業(yè)非強(qiáng)制檢驗(yàn)的檢驗(yàn)儀器通常有: A).砼、砂漿試模、靠尺（檢測尺）,五米以下的卷尺、坍落度筒 B).經(jīng)緯儀

C).30米以上的鋼尺 D).氧氣、乙炔壓力表

10、內(nèi)審是審核質(zhì)量管理體系的: A）.有效性、適宜性 B）.符合性、有效性 C）.符合性、充分性 D）.符合性、適宜性

11、建筑施工企業(yè)常見的過程檢查活動有；

A）.公司（分公司）對項(xiàng)目部施工管理能力的檢查 B）.公司對各下屬部門管理能力的檢查 C）.項(xiàng)目部對施工班組及勞務(wù)分包方施工能力的檢查 D）.A+B+C

12、下哪些材料允許緊急放行: A）.水工大壩用水泥 B）.橋梁用鋼筋 C）.住宅用暖氣片 D）.地下室防水材料

13、質(zhì)量信息分析中的“信息”可為: A）.與體系、過程、產(chǎn)品相關(guān)的事實(shí)資料

B）.與體系、過程、產(chǎn)品相關(guān)的數(shù)字形式的數(shù)據(jù) C）.內(nèi)審記錄、管理評審報(bào)告 D).A+B+C

14、預(yù)防措施可通過以下方式驗(yàn)證: A）.專項(xiàng)驗(yàn)證

B）.日常的檢查驗(yàn)收 C）.階段性的工作總結(jié) D).以上全部

15、建筑施工企業(yè)下列崗位人員必須持證上崗的有: A）.項(xiàng)目經(jīng)理、施工員 B）.技術(shù)負(fù)責(zé)人 C）.試驗(yàn)員、放線員 D）.質(zhì)檢員 E）.A+C+D 16.公路工程必須保存的資料有: A）.施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)或施工方案 B）.圖紙會審記錄、設(shè)計(jì)變更洽商記錄 C）.隱蔽工程驗(yàn)收記錄 D）.主要原材料、成品、半成品、配件的出廠合格證及進(jìn)場驗(yàn)收單 E）.A+B+C+D 17..下列屋面施工后必須進(jìn)行淋水（下雨）或蓄水試驗(yàn)的有 A）.卷材防水屋面 B）.瓦屋面 C）.細(xì)石混凝土防水層剛性屋面 D）.A+B+C

18、房屋建筑工程施工總承包二級企業(yè)不可以承攬以下工程: A）.高度為120米的構(gòu)筑物

B）.建筑面積13萬平方米的住宅小區(qū)或建筑群體。C）.最大跨度為36米的單層廠房

D）.28層單跨最大跨度為24米的房屋建筑工程 19.下列可作為管理評審的輸入 A).第三方審核的結(jié)果 B).競爭對手的有關(guān)信息 C).管理人員的任命方案 D).A+B 20.最高管理者應(yīng)通過（）為其承諾提供依據(jù)。A).向企業(yè)溝通滿足發(fā)包方要求的重要性； B).增進(jìn)員工的參與和授權(quán)；

C).防止相對特定過程的偏差的發(fā)生； D).建立和保持發(fā)包方要求和期望的意識。

答案：1.(A)2.(E)3.(C)4.(C)5.(E)6.(B)7.(D)8.(D)9.(A)10.(B)11.(D)12.(C)13.(D)14.(D)15.(E)16.(E)17.(D)18.(B)19.(D)20.(A)

三、簡答題

1、GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》包含了哪幾個(gè)主要條款？

答案提示：GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》包含了如下幾個(gè)主要條款: 總則、術(shù)語、質(zhì)量管理基本要求、質(zhì)量管理施工企業(yè)機(jī)構(gòu)和職責(zé)、人力資源管理、施工機(jī)具管理、投標(biāo)及合同管理、建筑材料構(gòu)配件和設(shè)備管理、分包管理、.材料和施工機(jī)具管理、分包管理、工程項(xiàng)目施工質(zhì)量管理、施工質(zhì)量檢查和驗(yàn)收管理、質(zhì)量管理自查與評價(jià)、質(zhì)量信息和質(zhì)量管理改進(jìn)。

2、簡述質(zhì)量計(jì)劃與施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)的關(guān)系。

答案提示：質(zhì)量計(jì)劃是指對特定的項(xiàng)目、產(chǎn)品、過程或合同,規(guī)定由誰及何時(shí)使用那些程序和相關(guān)資源的文件,施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)是指導(dǎo)建設(shè)工程施工準(zhǔn)備和施工全過程的技術(shù)管理文件。

質(zhì)量計(jì)劃具體表現(xiàn)為項(xiàng)目施工中相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)條款的實(shí)施要求,而傳統(tǒng)的施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)是針對項(xiàng)目特點(diǎn)編制的技術(shù)性及管理性文件,傳統(tǒng)的施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)與標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的策劃結(jié)果－質(zhì)量計(jì)劃并不是等同的,二者既有相同相似之處,又有區(qū)別,但二者的要求都應(yīng)滿足。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況,在滿足二者要求的情況下,輸出文件的形式可以自主決定。

3、質(zhì)量管理體系文件包括那些內(nèi)容？ 答案提示：

質(zhì)量管理體系文件包括那些內(nèi)容： a)形成文件的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo) b)質(zhì)量管理體系說明(質(zhì)量手冊)c)規(guī)范所要求的形成文件的管理制度(程序)d)施工企業(yè)為確保其過程有效策劃、運(yùn)行和控制所需的文件 e)規(guī)范所要求的記錄

4、簡述施工企業(yè)（特別是施工總承包企業(yè)）對施工設(shè)計(jì)的應(yīng)用。答案提示：

對有施工圖設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)或負(fù)設(shè)計(jì)責(zé)任的企業(yè)必須選擇施工設(shè)計(jì),對無施工圖設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)及不負(fù)設(shè)計(jì)責(zé)任的企業(yè)可不選用施工設(shè)計(jì)條款。

此外對需開發(fā)的新施工過程(以前從未經(jīng)歷過的施工過程,尤其是新的核心技術(shù)的應(yīng)用過程)的策劃應(yīng)按照施工設(shè)計(jì)和開發(fā)控制。

四、場景題

1、審核員查看某石油化工設(shè)備安裝公司的資料室,工程檔案碼了兩排,審核員問及有幾個(gè)工程的,都是哪年存檔的,管理員立即認(rèn)真的回想了起來,說大概是去年和前年的,好在都是體系文件發(fā)布前的,進(jìn)一步查看,均無編號及歸檔日期。

2、技術(shù)科在某工程開工前施工企業(yè)進(jìn)行了圖紙會審并參加了設(shè)計(jì)交底,對所有的問題均達(dá)成一致,形成變更洽商,并發(fā)到了有關(guān)部門,審核員問及是否在圖紙上做了相應(yīng)的更改,回答說沒有,等竣工后再說。

3、審核員查看項(xiàng)目工地使用的編號為3624-SJ404攪拌機(jī),底部已陷入遺灑的砼中,攪拌筒也掛滿了凝固的砼。

4、審核員問及公司的質(zhì)量目標(biāo)如何落實(shí)時(shí),質(zhì)量負(fù)責(zé)人說:都分解到各部門去了,其中總目標(biāo)中的第一項(xiàng)“工程一次驗(yàn)收合格率100%”及第二項(xiàng)“優(yōu)良率???..”給了質(zhì)檢科,第三項(xiàng)“發(fā)包方滿意率?????”給了合同預(yù)算科,說著拿出了目標(biāo)分解的文件,確實(shí)如此。

5、某機(jī)場施工企業(yè)的總經(jīng)理在公司內(nèi)部會議上說:“今后本企業(yè)外雇的勞務(wù)工,對外一律宣稱是本企業(yè)的職工,這樣可以避免許多麻煩?！?/p>

6、審核員查管理評審過程,有關(guān)人員提供了輸入的資料,基本符合要求,審核員查看輸出,沒有什么需要改進(jìn)的,但在了解資源情況時(shí),經(jīng)理說目前人員比較缺乏,特別是技術(shù)人員,馬上準(zhǔn)備招5名大學(xué)生。

7、某建筑公司接到發(fā)包方的通知說項(xiàng)目部施工質(zhì)量多次出現(xiàn)問題對公司的施工能力提出質(zhì)疑,而該公司對出了什么問題一直都不知道,也沒有這方面溝通匯報(bào)的要求。

8、室外的大氣溫度最低為零下2度,但某水工大壩施工繼續(xù)進(jìn)行,項(xiàng)目經(jīng)理部未采取任何防凍的防護(hù)措施。

9、審核員查電氣施工施工企業(yè)設(shè)計(jì), 施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)定接地電阻為小于等于10歐姆,不符合圖紙要求的小于等于4歐姆。

10、某工程的施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)未對質(zhì)量目標(biāo)做出要求。

11、審核組在審核公司總經(jīng)理和質(zhì)量負(fù)責(zé)人時(shí),請總經(jīng)理介紹一下一年來在持續(xù)改進(jìn)方面做了哪些工作?？偨?jīng)理想了一下說:“上次內(nèi)審我們出具了3份不合格報(bào)告,這些不合格報(bào)告我們已經(jīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)解決,內(nèi)審員對解決效果也進(jìn)行了驗(yàn)證。這些事實(shí)也反映了我們在持續(xù)改進(jìn)方面有了進(jìn)步?！逼渌矫婢蜎]有了。

12、為了滿足工程合同的要求,保證質(zhì)量和進(jìn)度,在工程造價(jià)非常低的情況下,只好減少道路硬化等文明施工的要求,簽合同時(shí)也未考慮這方面的內(nèi)容,合同中也沒有明確的要求。

13、審核員在審核某施工企業(yè)時(shí)發(fā)現(xiàn)，該企業(yè)的合格供方名冊中水泥供方為某水泥廠,但不在當(dāng)?shù)亟ㄎ瘋浒该泝?nèi)。

14、審核員發(fā)現(xiàn)施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)中砼分項(xiàng)工程部分的要求“每層澆筑厚度控制在60CM左右”,但是其查技術(shù)交底內(nèi)容中對澆筑厚度控制未做規(guī)定。

15、在構(gòu)件廠質(zhì)檢科,內(nèi)審員看到3月8日和5月1日的兩張《糾正措施處理單》,第一張單子上對不合格事實(shí)的陳述為:當(dāng)日生產(chǎn)的構(gòu)件出現(xiàn)10件的批量不合格,主要是構(gòu)件尺寸不對。原因是模型工將模型尺寸看錯(cuò)所致；第二張單子,上的不合格事實(shí)陳述與第一張的事實(shí)差不多,也是將模型尺寸看錯(cuò)導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)批量的不合格。而兩張單子上采取的糾正措施都是“已經(jīng)返工,并且再檢驗(yàn)合格?！?/p>

內(nèi)審員問構(gòu)件廠有關(guān)人員:“為什么兩次出現(xiàn)的錯(cuò)誤都一樣?”主任回答:“對于模型工序我們沒有專職檢驗(yàn)員,都是模型工對照圖紙自檢?？赡芄と俗约焊苫顣r(shí)間長了,腦子疲勞造成看圖錯(cuò)誤。”

16、在建筑公司第一項(xiàng)目部,內(nèi)審員看到在建辦公樓的消防系統(tǒng)是請某消防安裝公司安裝的。內(nèi)審員要求查看該消防公司安裝資質(zhì)證明材料,項(xiàng)目部經(jīng)理出示了消防安裝公司的安裝資質(zhì)證明。內(nèi)審員進(jìn)一步要求查看具體在現(xiàn)場進(jìn)行安裝的施工隊(duì)人員資質(zhì)的證明文件。項(xiàng)目部經(jīng)理說:“這事不歸我們管,應(yīng)該由安裝公司自己負(fù)責(zé)。”

17、審核員現(xiàn)場驗(yàn)證：焊工李某2009年8月8日和2009年8月9日二天分別作氣壓焊試件兩組,經(jīng)檢驗(yàn)均為不合格,其糾正措施為重新作技術(shù)交底,但未能提供書面的技術(shù)交底。

18、某日從某廠購進(jìn)P.O42.5水泥30袋，經(jīng)檢驗(yàn)不合格,但工地未能向?qū)徍藛T提供對該批水泥不合格進(jìn)行評審和處置的有關(guān)證據(jù)。

19、經(jīng)查一工地2009年10月10日構(gòu)造柱、圈梁砼施工技術(shù)交底中沒有砼施工的養(yǎng)護(hù)做出要求。

20、質(zhì)檢科負(fù)責(zé)對進(jìn)貨檢驗(yàn)監(jiān)督管理,審核員詢問質(zhì)檢科負(fù)責(zé)人,哪些需要復(fù)試,如何取樣, 質(zhì)檢科負(fù)責(zé)人回答說:工地的人都清楚,有監(jiān)理呢,錯(cuò)了監(jiān)理也不干,所以我們也就不清楚了。

21、對某施工項(xiàng)目現(xiàn)場審核時(shí)發(fā)現(xiàn)：2010年5月10日購進(jìn)用于設(shè)備基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)施工的80噸P.O42.5水泥,已有部分使用,但項(xiàng)目經(jīng)理部未能提供出相應(yīng)的抽樣試驗(yàn)記錄,只提供了廠家的檢驗(yàn)報(bào)告,試驗(yàn)員說已經(jīng)取樣試驗(yàn),如有不合格,試驗(yàn)室會通知我們的。

22、審核員現(xiàn)場巡視發(fā)現(xiàn)有三組砼試塊,實(shí)驗(yàn)員說試塊制作已有一個(gè)多星期,是標(biāo)養(yǎng)試塊，這幾天氣溫較高工地較忙還沒來得及送去標(biāo)養(yǎng)，現(xiàn)場無自動控制養(yǎng)護(hù)設(shè)備。

23、現(xiàn)場使用的塔吊正在運(yùn)行,但有關(guān)人員提供不出有關(guān)技術(shù)監(jiān)督部門出具的塔吊安裝驗(yàn)收證明。

24、在質(zhì)量管理部內(nèi)審員問部門經(jīng)理:“你們是如何在公司內(nèi)對施工質(zhì)量現(xiàn)場管理情況建立溝通的?”

部門經(jīng)理說:“我們主要是通過每月的質(zhì)量例會來了解情況,每個(gè)月一次,一般在23號左右進(jìn)行”查看最近幾個(gè)月的會議記錄,五月至六月就開了一次。

部門經(jīng)理說:“我們公司人手少,質(zhì)管部除了本職工作外,還要承擔(dān)公司對外宣傳的工作,簡直忙不過來。有時(shí)連一個(gè)月一次的例會也難以保證,最近工程多正值施工旺季,所以就少了”。

內(nèi)審員問:“你們對于公司其他部門的工作有沒有例行的檢查制度?”

部門經(jīng)理回答:“有時(shí)候我們也常下去看看?！?/p>

內(nèi)審員:“到下面檢查有沒有規(guī)定檢查哪些內(nèi)容,有什么記錄沒有?” 部門經(jīng)理:“沒有特定的檢查項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)問題一般當(dāng)時(shí)就解決了,沒留什么記錄?！?/p>

25、地下一至五層的Φ25鋼筋采用電渣壓力焊,公司確定為特殊過程,正式焊接前由項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了確認(rèn),但確認(rèn)的內(nèi)容未包括焊接工藝評定的內(nèi)容。

26、技術(shù)科主管公司的計(jì)量器具,有關(guān)人員拿出日常到工地檢查用的5米小盒尺,說這是新買來的,不用檢定,有出廠合格證。

27、審核員查電線進(jìn)場進(jìn)行檢驗(yàn),問當(dāng)事人對直徑是否檢驗(yàn),材料員說每次都檢驗(yàn),提供了檢驗(yàn)記錄及用于檢驗(yàn)的已校準(zhǔn)的1米小盒。

28、公司于某工程開工前,對質(zhì)量通病的防治制定了措施,并要求按照執(zhí)行,對于效果如何,則再未過問。

29、審核員查某工程項(xiàng)目施工日志,發(fā)現(xiàn)內(nèi)容時(shí)斷時(shí)續(xù),有大約10天的氣溫未記錄。

30、2010.6.1進(jìn)行了西里1號樓六層砼澆筑,未對配合比進(jìn)行調(diào)整,施工員說,我們一直這樣,嚴(yán)格按照試驗(yàn)室出具的配合比施工,不調(diào)整對質(zhì)量也沒有多大影響,所以從未調(diào)整。

31、現(xiàn)場回填土已回填1.5M,查試驗(yàn)結(jié)果時(shí),有關(guān)人員說已將土樣的回填土一并送去試驗(yàn)。

32、審核員在審核中發(fā)現(xiàn)有三臺絕緣電阻及接地電阻測試儀未提供檢定校準(zhǔn)證據(jù),項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人申訴說: ①本地檢測部門目前無法檢定。

②三臺儀器是公司借來的,用完了就還回去。

33、在電梯安裝交付時(shí),項(xiàng)目部未交付制造廠提供的隨機(jī)文件及圖紙,問及為什么？公司人員說,這個(gè)電梯的維修保養(yǎng)由我們進(jìn)行,已經(jīng)與發(fā)包方簽了合同,所以沒有將有關(guān)的隨機(jī)文件及圖紙交給發(fā)包方。

34、在設(shè)計(jì)科審核員想了解設(shè)計(jì)人員職責(zé),科長說:“設(shè)計(jì)工作一般由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在設(shè)計(jì)計(jì)劃中指定責(zé)任工程師,并規(guī)定有關(guān)設(shè)計(jì)人員的職責(zé)?！?/p>

審核組在檢查華偉工程設(shè)計(jì)計(jì)劃,查閱到項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和有關(guān)設(shè)計(jì)人員清單,但設(shè)計(jì)計(jì)劃中沒有找到有關(guān)設(shè)計(jì)人員分工的職責(zé)規(guī)定。

35、某工程施工完畢后,發(fā)包方反映顏色有所不一致,經(jīng)檢查,色差大于3CIELAB色差單位,原因是質(zhì)檢人員沒有相應(yīng)的儀器可以使用。

參考答案：

1、工程檔案是重要的記錄資料, 檔案不進(jìn)行編號標(biāo)識不便于查閱、檢索、容易丟失。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》3.5.3條款的要求,應(yīng)對檔案進(jìn)行編號標(biāo)識。

原因分析:是對檔案的重要性認(rèn)識不足,對檔案管理缺乏嚴(yán)格系統(tǒng)的規(guī)定。糾正措施:加強(qiáng)認(rèn)識,規(guī)范管理,制定檔案管理規(guī)定,明確編號分類方法,認(rèn)真執(zhí)行,使檔案便于查找,同時(shí)防止丟失。

2、對圖紙會審提出的問題,所引起的文件更改未及時(shí)進(jìn)行,不符合竣工圖的標(biāo)識和追溯的要求,在用的圖紙不及時(shí)更改,會引發(fā)施工錯(cuò)誤。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》3.5.2條款“4)及時(shí)獲取所需文件的適用版本；7)及時(shí)將作廢文件撤出使用場所或加以標(biāo)識；”的要求,應(yīng)在圖紙上做相應(yīng)的更改。

原因分析:傳統(tǒng)習(xí)慣造成,對圖紙更改完全憑借個(gè)人記憶,忽視了這方面的工作,圖紙是重要的文件,發(fā)生更改應(yīng)立即執(zhí)行,施工現(xiàn)場也常常因此而發(fā)生“照圖施工”卻犯了大的錯(cuò)誤。

糾正措施:對有關(guān)人員應(yīng)加強(qiáng)責(zé)任心及文件控制程序的培訓(xùn)教育,明確責(zé)任,嚴(yán)格按文件更改的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、對砼攪拌機(jī)未進(jìn)行有效的維護(hù)保養(yǎng),導(dǎo)致陷入砼中,難以保證工程施工順利進(jìn)行。不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》6.3.1條款的要求,對設(shè)備應(yīng)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。

原因分析:缺少對設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)的規(guī)定,操作者未能對砼攪拌機(jī)進(jìn)行維護(hù)。糾正措施:建立維護(hù)保養(yǎng)的制度,對有關(guān)人員培訓(xùn)教育。嚴(yán)格執(zhí)行維護(hù)保養(yǎng)及制度。

4、目標(biāo)分解建立不合理,質(zhì)量目標(biāo)的分解建立應(yīng)支持總目標(biāo),且結(jié)合本部門的主要工作,制定的目標(biāo)不是本部門工作能夠所相關(guān)的,也無法實(shí)現(xiàn)。目標(biāo)的制定既未能體現(xiàn)本部門主要工作的提高,又不能邏輯支持總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》3.2條款的要求。

原因分析:對目標(biāo)分解的適宜性考慮不充分,策劃不到位。

糾正措施:重新對目標(biāo)分解的適宜性進(jìn)行評審,并針對各部門的主要過程對總目標(biāo)予以支持分解,以保證總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),對各部門目標(biāo)做必要的修訂,與總目標(biāo)關(guān)聯(lián)并與本部門主要職責(zé)對應(yīng)。

5、在建筑施工企業(yè)中大量使用外地民工,這是普遍現(xiàn)象，對于外地民工的施工隊(duì)伍,當(dāng)然屬于勞務(wù)分包的范圍,應(yīng)該納入企業(yè)的質(zhì)量管理體系進(jìn)行管理。同時(shí)對于民工隊(duì)伍的要求,應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,例如施工隊(duì)伍資質(zhì)的要求等。該施工企業(yè)為了圖省事,對外一律宣稱這些民工是本公司的職工以避免麻煩的的做法是錯(cuò)誤的，不符合法規(guī)的要求。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》9.1，9.2條款的要求。

原因分析:總經(jīng)理的守法意識淡薄,投機(jī)取巧,不按要求執(zhí)行.糾正措施:加強(qiáng)總經(jīng)理的守法意識的教育,并向全體員工進(jìn)行守法意識的培訓(xùn)、教育，同時(shí)制定勞務(wù)分包管理制度，對勞務(wù)分包方的選擇評價(jià)予以控制。

6、管理評審的有效性差,對技術(shù)人員比較缺乏方面相關(guān)的評審不充分，管理評審內(nèi)容之一對體系所需的資源方面也應(yīng)進(jìn)行考慮,確保體系的運(yùn)行,缺少技術(shù)人員,在評審中應(yīng)該能夠識別，而評審時(shí)對此顯而易見的問題卻在管理評審中未反應(yīng)。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.2條款的要求。

原因分析:管理評審的輸入輸出不充分,評審的深度不夠,對資源的需求也是一項(xiàng)重要內(nèi)容。

糾正措施:對管理評審的意義作用要進(jìn)一步提高認(rèn)識,嚴(yán)格按評審的規(guī)定進(jìn)行，進(jìn)行一次補(bǔ)充評審。

7、對發(fā)包方對項(xiàng)目部的抱怨及項(xiàng)目部的有關(guān)質(zhì)量問題的信息,未及時(shí)進(jìn)行溝通,公司對此尚不清楚,信息溝通不暢。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.2條款的要求。

原因分析:項(xiàng)目部未將有關(guān)信息上報(bào),主要是公司沒有建立有效的溝通機(jī)制,溝通渠道不暢通。

糾正措施:公司進(jìn)一步建立有效的溝通機(jī)制,疏通溝通和渠道,如部門檢查匯報(bào),項(xiàng)目部施工情況的定期匯報(bào)等措施。

8、室外氣溫低于零下2度會造成壩體混凝土受凍,會出現(xiàn)質(zhì)量問題,未采取措施,消除不利因素,無法確保工程質(zhì)量。不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.5條款的要求。

原因分析:對冬季施工缺乏措施,對冬季施工季節(jié)帶來的負(fù)面影響認(rèn)識不足。糾正措施:①立即采取措施,確保工程質(zhì)量(加防凍劑或停止施工),對有關(guān)人員培訓(xùn)按冬施有關(guān)規(guī)定施工。

9、電氣施工施工企業(yè)設(shè)計(jì)的編制不符合合同、圖紙和規(guī)范的要求, 互相矛盾。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.2條款的要求。

原因分析:策劃時(shí)對圖紙的內(nèi)容未充分熟悉，對圖紙的要求不夠清楚,有關(guān)人員疏忽了該項(xiàng)內(nèi)容。

糾正措施:重新對文件評審,是否有其它問題,并進(jìn)行更改,對有關(guān)人員進(jìn)行教育、培訓(xùn)。

10、質(zhì)量目標(biāo)是工程質(zhì)量管理的目的之一，未針對質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)展開進(jìn)行策劃是不正確的。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》3.2條款的要求。

原因分析:未能明確質(zhì)量目標(biāo),對策劃的依據(jù)未能充分考慮，對施工策劃流于形式，意識淡薄是主要原因。

糾正措施:提高認(rèn)識，明確施工策劃的重要性，應(yīng)進(jìn)行充分的策劃,將質(zhì)量目標(biāo)分解到各分部分項(xiàng),予以落實(shí)。

11、持續(xù)改進(jìn)是多方面的,僅僅限于對內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不合格的糾正措施。重要的是對日常質(zhì)量管理體系運(yùn)行的過程進(jìn)行檢查,以便根據(jù)需要及時(shí)采取改進(jìn)、糾正或預(yù)防措施，因此,總經(jīng)理的片面理解是錯(cuò)誤的。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.3條款的要求。

原因分析:總經(jīng)理對持續(xù)改進(jìn)的理解不全面,不到位。

糾正措施:對規(guī)范要求,識別改進(jìn)的途徑,機(jī)制,認(rèn)真學(xué)習(xí)理解規(guī)范的要求。

12、對產(chǎn)品有關(guān)要求的識別不充分,未對法規(guī)要求的以及隱含的要求予以識別確認(rèn)。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》7.2條款的要求。

原因分析: 對工程施工法規(guī)規(guī)定要求識別不充分,未充分考慮道路硬化等文明施工這方面的內(nèi)容。

糾正措施:對法規(guī)進(jìn)行學(xué)習(xí),應(yīng)對工程建設(shè)有關(guān)的要求的法制項(xiàng)目進(jìn)一步完善，在簽訂合同時(shí)應(yīng)充分考慮與產(chǎn)品有關(guān)的要求,特別是法律法規(guī)的要求,在施工中還應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)。

13、對供方及采購的產(chǎn)品控制的類型和程度應(yīng)取決于采購的產(chǎn)品對隨后的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)或最終產(chǎn)品的影響,供方的評價(jià)選擇不符合法規(guī)的要求。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》8.2條款的要求。

原因分析:在供方的選擇和評價(jià)未充分考慮法律法規(guī)的要求，對法規(guī)的要求不熟悉是造成問題出現(xiàn)的主要原因。糾正措施:學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)，并完善收集傳遞法規(guī)的途徑和方法，對評價(jià)的機(jī)制改進(jìn),應(yīng)針對該項(xiàng)內(nèi)容列入評價(jià)范圍內(nèi),評價(jià)應(yīng)以滿足法律法規(guī)為基礎(chǔ)。

14、沒有將施組的要求傳遞落實(shí)。施組的內(nèi)容要通過技術(shù)交底予以傳送落實(shí),而技術(shù)交底未反應(yīng)該項(xiàng)內(nèi)容要求,可能導(dǎo)致施工錯(cuò)誤。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.4.3條款的要求。

原因分析:技術(shù)交底不到位,砼分項(xiàng)工程施工中每層澆筑厚度控制是砼施工質(zhì)量控制的一個(gè)重要內(nèi)容,技術(shù)交底未全面考慮,對砼分項(xiàng)工程施工質(zhì)量難以控制,施工人員忽視了該方面的內(nèi)容。

糾正措施:對有關(guān)人員進(jìn)行教育、培訓(xùn),嚴(yán)格落實(shí)技術(shù)交底制度,對技術(shù)交底未全面考慮涉及的要求,應(yīng)加強(qiáng)注意對有關(guān)要求的接口。

15、兩次糾正措施都是“已經(jīng)返工,并且再檢驗(yàn)合格?！边@些并不是糾正措施,只是糾正而已。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.3條款的要求。

原因分析:工人的識圖能力和責(zé)任心不強(qiáng)以及沒有設(shè)置質(zhì)檢員是造成問題的關(guān)鍵原因,但構(gòu)件廠的有關(guān)人員沒有認(rèn)真分析原因,采取有效的糾正措施,導(dǎo)致問題的重復(fù)出現(xiàn).糾正措施:加強(qiáng)對工人的識圖能力和責(zé)任心以及構(gòu)件廠的有關(guān)人員對糾正措施需求的識別的培訓(xùn)和教育,對發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)根據(jù)問題的具體情況評審其糾正措施的需求,達(dá)到防止不合格不再發(fā)生的目的.16、安裝公司是建筑公司的分包方,在施工時(shí)應(yīng)該納入建筑公司的質(zhì)量管理體系統(tǒng)一管理，不僅要對安裝公司資質(zhì)有要求,而且對其現(xiàn)場施工人員的資質(zhì)也應(yīng)進(jìn)行控制,不符合對分包方控制的要求。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》9.3條款的要求。

原因分析:對外包過程識別不充分,缺乏控制措施。

糾正措施:將該過程納入管理體系,并制定控制準(zhǔn)則,對其實(shí)施控制。

17、對提出的糾正措施予以實(shí)施,只進(jìn)行了簡單的口頭交底,沒有進(jìn)行技術(shù)交底,未嚴(yán)格按照糾正措施提出的要求執(zhí)行。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.3條款的要求。

原因分析:施工員責(zé)任心不強(qiáng),沒有嚴(yán)格按措施執(zhí)行,有效防止不合格再次發(fā)生。

糾正措施:加強(qiáng)施工員責(zé)任心,有效執(zhí)行糾正措施。

18、對有關(guān)該批水泥不合格進(jìn)行評審,有關(guān)人員認(rèn)為已退貨就完事了,雖然沒有造成嚴(yán)重后果,有關(guān)該批水泥不合格進(jìn)行評審和處置的有關(guān)證據(jù)沒有保存是不符合追溯和改進(jìn)要求的。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》8.3.2條款的要求。

原因分析:受傳統(tǒng)的習(xí)慣對影響,只注重對問題的處理,不注重有關(guān)記錄的保持,對不合格品控制程序中不合格的評審處置有關(guān)證據(jù)的保持的要求沒有嚴(yán)格執(zhí)行。

糾正措施:對不合格品控制程序的有關(guān)內(nèi)容認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格執(zhí)行。

19、對砼的養(yǎng)護(hù),確保砼的強(qiáng)度達(dá)到要求十分重要,對砼施工的控制技術(shù)交底內(nèi)容不全,砼施工技術(shù)交底中遺漏了對砼施工的養(yǎng)護(hù)的要求。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.5條款的要求。

原因分析:交底粗心,未充分考慮這方面的內(nèi)容。

糾正措施:對交底內(nèi)容方面做出明確要求,檢查其它交底有無類似情況。20、質(zhì)檢科應(yīng)明確原材料檢驗(yàn)的有關(guān)規(guī)定,對規(guī)定不清楚,就無法實(shí)施對項(xiàng)目部的監(jiān)督,不能依靠監(jiān)理的檢查而內(nèi)部不管。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》8.3.1條款的要求。

原因分析:質(zhì)檢科應(yīng)明確檢驗(yàn)的有關(guān)規(guī)定將檢驗(yàn)的方法、標(biāo)準(zhǔn)予以明確并確保得到執(zhí)行。

糾正措施:質(zhì)檢科應(yīng)明確原材料檢驗(yàn)的有關(guān)規(guī)定,對質(zhì)檢科有關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)有關(guān)檢驗(yàn)的內(nèi)容。

21、GB50204-2002規(guī)定對用于結(jié)構(gòu)施工的水泥必須進(jìn)行抽樣復(fù)試,試驗(yàn)合格后方可使用,沒有試驗(yàn)合格的證據(jù),投入使用不符合規(guī)范要求。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》8.3.1條款的要求。

原因分析:對用于結(jié)構(gòu)的水泥的檢驗(yàn)、放行未能充分重視,有關(guān)人員認(rèn)識不足,在沒有得到確切的合格證據(jù)時(shí)就予以放行,這樣做會造成嚴(yán)重后果。

糾正措施:對有關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、教育,提高質(zhì)量意識,嚴(yán)格按材料試驗(yàn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,尤其是對用于結(jié)構(gòu)的水泥、鋼材等主要材料必須檢驗(yàn)合格后才可以放行。

22、標(biāo)養(yǎng)試塊應(yīng)在20±2℃及相對濕度90%以上的環(huán)境中養(yǎng)護(hù),試塊養(yǎng)護(hù)在水池中,無法保證其溫度,無法體現(xiàn)其標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)度,不能有效評價(jià)實(shí)物質(zhì)量情況。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》11.3條款的要求.原因分析:施工工地常有的現(xiàn)象,有關(guān)人員不重視,也未能提供養(yǎng)護(hù)設(shè)備進(jìn)行養(yǎng)護(hù)。

糾正措施:提高質(zhì)量意識,增加資源,購進(jìn)養(yǎng)護(hù)設(shè)施或外委養(yǎng)護(hù),確保檢驗(yàn)結(jié)果的有效性。

23、塔吊屬于特殊設(shè)備,應(yīng)由技術(shù)監(jiān)督部門按規(guī)定進(jìn)行檢驗(yàn),施工現(xiàn)場塔吊主要設(shè)備,對工程的進(jìn)度保證及施工人員的生命及財(cái)產(chǎn)有著重大的影響,經(jīng)過權(quán)威部門的檢測驗(yàn)收,可以有效的保證設(shè)備處于良好狀態(tài), 合格后方可使用，未嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)的規(guī)定,不符合法規(guī)要求。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》6.2.4條款的要求。

原因分析:法制觀念不強(qiáng),對設(shè)備對工程的進(jìn)度保證及施工人員的生命及財(cái)產(chǎn)的影響認(rèn)識不清,未能嚴(yán)格按規(guī)定對塔吊進(jìn)行報(bào)驗(yàn),驗(yàn)收。

糾正措施:加強(qiáng)守法意識的教育,應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、管理。

24、質(zhì)量例會和管理部門對所管轄部門工作的例行檢查,都是進(jìn)行質(zhì)量管理體系過程控制的有效方法。既然公司對此做出了規(guī)定,就應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行。尤其是例行檢查,應(yīng)該形成制度化的規(guī)定。例如可以規(guī)定檢查時(shí)間間隔、檢查方法、編制檢查表等。如果工作僅限于一般的號召,沒有強(qiáng)制性的措施,則不會有好的效果。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.2條款的要求。

原因分析:最近工程多正值施工旺季,工作忙了就減少質(zhì)量例會,工程施工多了,更應(yīng)該開好質(zhì)量分析會,而不應(yīng)減少,主要是對規(guī)定執(zhí)行缺乏持久性,管理不嚴(yán)格按規(guī)定辦事,隨意性較強(qiáng)。

糾正措施:加強(qiáng)對執(zhí)行公司管理體系規(guī)定的執(zhí)行的嚴(yán)肅性,對公司人員關(guān)于遵守法規(guī)規(guī)定的意識的教育每月至少一次。

25、鋼筋焊接為特殊過程,正式焊接前的工藝評定為能力確認(rèn)的內(nèi)容之一,同時(shí)也鋼筋連接規(guī)程(JGJ18-2003)也做出規(guī)定,在正式焊接前應(yīng)進(jìn)行試焊,合格后方可進(jìn)行正式焊接,工藝能力的評定主要以試焊件(班前焊)檢驗(yàn)結(jié)果考慮,更為充分,確認(rèn)的內(nèi)容未包括焊接工藝評定的內(nèi)容,對焊接能力的認(rèn)可是不充分的。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.5.2條款的要求。

原因分析:對鋼筋連接規(guī)程中的內(nèi)容不熟悉,對確認(rèn)的內(nèi)容考慮不充分,未包括焊接工藝評定的內(nèi)容,確認(rèn)的準(zhǔn)則進(jìn)行規(guī)定不恰當(dāng)。

糾正措施:認(rèn)真學(xué)習(xí)鋼筋連接規(guī)程中的規(guī)定,試焊件是確認(rèn)的重要證據(jù)之一,對修訂并執(zhí)行。

26、廠家的合格證不能代替檢定校準(zhǔn)合格證,檢定校準(zhǔn)合格證與產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)合格證體現(xiàn)的不是一個(gè)內(nèi)容,出廠合格證僅代表其產(chǎn)品合格,而不代表其精度目前是校準(zhǔn)合格的,即便是新的也應(yīng)檢定校準(zhǔn)。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》11.5條款的要求。

原因分析:對測量和監(jiān)視裝置的出廠合格證與標(biāo)準(zhǔn)合格的內(nèi)容混淆,未充分理解。

糾正措施:對盒尺的出廠合格證及標(biāo)準(zhǔn)合格證的理解應(yīng)正確,并按規(guī)定完善機(jī)制, 對這把日常到工地檢查用的5m盒尺應(yīng)按規(guī)定重新校準(zhǔn)。

27、精度不匹配,不應(yīng)使用小盒尺進(jìn)行檢驗(yàn)。用盒尺檢驗(yàn)線的直徑,精度不相匹配,使用儀器不對.不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》11.5.1條款的要求。

原因分析:對其精度要求不清楚,錯(cuò)用檢測儀器。

糾正措施:有關(guān)人員進(jìn)一步明確誤差要求及測量儀器的精度,應(yīng)使用與測量精度要求相匹配的測量儀器。

28、對通病的防治針對本工程來說是提前采取了預(yù)防措施,未對其執(zhí)行情況及效果進(jìn)行驗(yàn)證評價(jià),難以確認(rèn)是否真正消除不合格原因，達(dá)到實(shí)現(xiàn)改進(jìn)的目的。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》13.3條款的要求。

原因分析:有頭無尾,要求的較多,做的較少,工作沒有連續(xù)性對預(yù)防措施的實(shí)施及效果沒有驗(yàn)證,難以保證措施有效。

糾正措施:進(jìn)一步完善持續(xù)改進(jìn)機(jī)制,深入貫徹持續(xù)改進(jìn)的思想,對預(yù)防措施的實(shí)施及效果進(jìn)行驗(yàn)證,確保不斷改進(jìn)體系的有效性。

29、施工日志的內(nèi)容對施工過程中發(fā)生的主要事件及氣溫等情況記載以便追查問題,但未對其進(jìn)行記錄，未按行業(yè)及可追溯的要求,對施工日志應(yīng)詳細(xì)的記錄.不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.5條款的要求。

原因分析:責(zé)任心差,記錄不認(rèn)真,未進(jìn)行全面的記載。

糾正措施:落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化人員的責(zé)任心,并嚴(yán)格按要求進(jìn)行記錄。30、砼配合比設(shè)計(jì)是以干料計(jì)算,而現(xiàn)場砂石露天堆放必然含有水份,而且隨天氣變化而變化,一直按照試驗(yàn)室出具的配合比施工而沒有依據(jù)砂石實(shí)際含水率進(jìn)行調(diào)整,很難控制砼的質(zhì)量。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.5條款的要求。

原因分析:施工人員往往忽視了這一情況,認(rèn)為按配比要求即可,故未作調(diào)整。

糾正措施:對配合比設(shè)計(jì)過程進(jìn)行了解,認(rèn)真學(xué)習(xí)《砼結(jié)構(gòu)工程施工驗(yàn)收規(guī)范》中的要求,按規(guī)定執(zhí)行,施工前應(yīng)進(jìn)行測量含水率,對配合比進(jìn)行調(diào)整。

31、不符合地基與基礎(chǔ)施工驗(yàn)收規(guī)范中“每夯實(shí)之層應(yīng)該檢驗(yàn)該層的平均壓實(shí)系數(shù),當(dāng)壓實(shí)系數(shù)符合設(shè)計(jì)要求后,才能填上層”的規(guī)定。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》11.3條款的要求。

原因分析:對回填土工序檢驗(yàn),沒有嚴(yán)格按要求進(jìn)行,出現(xiàn)例外轉(zhuǎn)序的情況。糾正措施:嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范要求,現(xiàn)場試驗(yàn),每一步合格后進(jìn)入下一步。

32、規(guī)范要求施工企業(yè)對其用以證實(shí)產(chǎn)品符合規(guī)定要求的檢測設(shè)備,應(yīng)確保其測量不確定度已知,并與要求的測量能力一致。在用所有的檢測設(shè)備都應(yīng)是檢定合格的,不管設(shè)備是自己的,還是借用的，因?yàn)楸镜貦z測部門目前無法檢定造成實(shí)際上的困難,同時(shí)儀器是公司借來的,認(rèn)為借的就可以不予控制,是錯(cuò)誤的做法。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》11.5條款的要求。

原因分析:本地檢測部門目前無法檢定造成實(shí)際上的困難,儀器是公司借來的,認(rèn)為借的就可以不予控制,認(rèn)識不正確。

糾正措施:本地檢測部門目前無法檢定不能作為理由,可到其他地方,明確制度,不管檢測儀器設(shè)備是自己的,還是借用的,都應(yīng)確保其使用時(shí)是檢定或校準(zhǔn)合格的。

33、制造廠提供的隨機(jī)文件及圖紙,也是構(gòu)成產(chǎn)品的一部分,隨機(jī)文件應(yīng)在交付時(shí)一并交給,雖然發(fā)包方未明確要求,但按規(guī)定應(yīng)進(jìn)行移交，不符合竣工移交的規(guī)定。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》11.3.3的有關(guān)規(guī)定。

原因分析:有關(guān)人員對交付的項(xiàng)目,認(rèn)為與發(fā)包方簽了電梯的維修保養(yǎng)合同,就沒有將有關(guān)的隨機(jī)文件及圖紙交給發(fā)包方。對交付的沒有按規(guī)定進(jìn)行,公司也沒有明確的規(guī)定。

糾正措施:應(yīng)規(guī)定明確交付準(zhǔn)則,對交付時(shí)的內(nèi)容做出明確規(guī)定,防止出現(xiàn)類似的問題。

34、在設(shè)計(jì)開發(fā)的策劃時(shí)沒有根據(jù)具體情況規(guī)定有關(guān)設(shè)計(jì)人員的職責(zé)。不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》10.3條款的要求。

原因分析:對設(shè)計(jì)的職責(zé)和權(quán)限口頭做了規(guī)定,但未在設(shè)計(jì)計(jì)劃中沒有規(guī)定,在編制設(shè)計(jì)計(jì)劃時(shí)沒有考慮設(shè)計(jì)人員的職責(zé)分工。

糾正措施:完善策劃的有效性,在設(shè)計(jì)策劃時(shí)充分考慮設(shè)計(jì)人員的職責(zé)和權(quán)限

35、不相信科學(xué)，未使用相應(yīng)的檢測儀器,故導(dǎo)致不合格。

不符合GB/T 50430-2007《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》4.3條款的要求。

原因分析:過分相信自己的能力,圖省事,不用儀器測量,從而導(dǎo)致不合格。糾正措施:對有關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),提高質(zhì)量意識，認(rèn)識到使用儀器檢測的重要性。

第二篇：安全生產(chǎn)責(zé)任制考核試卷

安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)考核試題

考核時(shí)間： 部門（職務(wù)/工種）： 姓名： 成績：

一、填空題（每題2分，共40分）

1.全公司所有人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家____________,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.公司各級負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)_____ ______。

3.各級領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持“_____________”的原則，全面負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作。

4.公司全體員工在生產(chǎn)作業(yè)過程中落實(shí)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行和遵守安全制度及操作規(guī)程，提高 _________ 防范意識和自救能力。

5.公司除貫徹執(zhí)行__________ 外，還必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)政策法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。6.__________ 管理制度適用于公司及所屬部門。

7.安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng) ____________，主要指企業(yè)的各崗位人員對安全生產(chǎn)所負(fù)責(zé)的工作和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的一種制度。

8._____________負(fù)責(zé)本單位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制溝通、培訓(xùn)、實(shí)施及考核。9.各部門按照橫向到邊，縱向到底的原則，從上到下一次簽訂《______________》。10._____________組織對本部門員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)。

11.全礦所有員工必須 并嚴(yán)格執(zhí)行自己崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，安環(huán)部負(fù)責(zé) 每一名員工，對于安全生產(chǎn)責(zé)任制不能能知會背、不嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)責(zé)任制的員工，給予處罰。

12.逐級落實(shí)安全管理責(zé)任，將安全目標(biāo)落實(shí)到每個(gè)科室、每個(gè)施工單位、每個(gè)、每個(gè)，嚴(yán)格落實(shí)業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，切實(shí)形成人人盡職盡責(zé)，環(huán)環(huán)相扣的安全管理體系。13.企業(yè)要按照“一崗雙責(zé)”、“管業(yè)務(wù)必須管安全”、“管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，實(shí)施嚴(yán)格的，安全生產(chǎn)責(zé)任狀，明確責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容和考核獎懲等事項(xiàng)，并通過加強(qiáng)嚴(yán)密監(jiān)督和科學(xué)考核，確保崗位責(zé)任清單落實(shí)到位。

14.企業(yè)必須遵守安全生產(chǎn)、執(zhí)行安全生產(chǎn)、保證安全生產(chǎn)投入、持續(xù)具備安全生產(chǎn)條件等，簽訂安全生產(chǎn)，向企業(yè)員工作出公開承諾，自覺接受監(jiān)督；員工就履行崗位 向企業(yè)作出承諾。

二、選擇題（每題3分，共30分，將正確答案填到括號內(nèi)）

1、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上，設(shè)置明顯的安全（）標(biāo)志。

A、警示 B、預(yù)警 C、指示

2、生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作（）負(fù)責(zé)。A、全面 B、部分 C、指定

3、生產(chǎn)經(jīng)營單位對（）應(yīng)當(dāng)?shù)怯浗n，進(jìn)行定期檢測、評估、監(jiān)控、并制定應(yīng)急預(yù)案，告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。

A、重大危險(xiǎn)源 B、重大危險(xiǎn)地點(diǎn) C、重大安全隱患

4、國家對嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備實(shí)行（）制度。A、審批 B、淘汰 C、升級

5、生產(chǎn)經(jīng)營單位對負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門的監(jiān)督檢查人員依法履行監(jiān)督檢查的職責(zé)，應(yīng)當(dāng)予以（），不得拒絕、阻撓。A、配合 B、檢查 C、不理睬

6、關(guān)于《安全生產(chǎn)法的目的》，下列表述不準(zhǔn)確的是（）

A、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作 B、防止和減少安全事故 C、保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全 D、提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度

7、下列關(guān)于安全生產(chǎn)方針的表述，最準(zhǔn)備的是()A、以人為本、安全第一、預(yù)防為主 B、安全第一、預(yù)防為主、政府監(jiān)管 C、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理 D、安全第一、預(yù)防為主、群防群治

8、關(guān)于安全生產(chǎn)工作機(jī)制，不正確的表述是（）A、政府負(fù)責(zé) B、職工參與 C、行業(yè)自律 D、社會監(jiān)督

9、關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的說法，正確的是（）A、對所有從業(yè)人員都應(yīng)當(dāng)進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

B、對有過相似工作經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)人員可以不進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。C、從業(yè)人員不合格的予以辭退。

D、可以根據(jù)情況決定是否建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案。

10、關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制保險(xiǎn)，正確的說法是（）

A、安全生產(chǎn)責(zé)任制保險(xiǎn)是政策性保險(xiǎn)。B、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)。C、高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營單位必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任制保險(xiǎn)。D、國家鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)。

三、判斷題（每題1分，共10分，對的打“√”，錯(cuò)的打“×”）

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng)基本管理制度。（）

2、任何部門都可以負(fù)責(zé)對公司各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全責(zé)任制培訓(xùn)。（）

3、安全生產(chǎn)責(zé)任制需要每年一次對其進(jìn)行適應(yīng)性的評審工作。（）

4、安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂參照相關(guān)文件管理規(guī)定執(zhí)行，生產(chǎn)技術(shù)處保留相關(guān)材料備查。（5、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)公司安全管理工作。（）

6、總經(jīng)理是公司的第一責(zé)任人，但對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作不用負(fù)責(zé)。（）

7、生產(chǎn)技術(shù)處不必參加重大事故的安全技術(shù)分析與鑒定。（）

8、職能部門負(fù)責(zé)人對本部門安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。（）

9、班組長對本班組的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。（）

10、班組長負(fù)責(zé)對班組內(nèi)員工進(jìn)行設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、使用等安全知識培訓(xùn)和考核（）

四、問答題（每題10分，共20分。）

1、制定安全生產(chǎn)責(zé)任制度的目的？

2、怎樣落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制？）

2018安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)答案

一、1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)。2第一責(zé)任人。

3.管生產(chǎn)必須管安全。4.安全生產(chǎn)。5.安全生產(chǎn)責(zé)任制。6.安全生產(chǎn)責(zé)任制。7.基本管理制度。8.各部門負(fù)責(zé)人。9.安全生產(chǎn)責(zé)任狀。10.各部門負(fù)責(zé)人。11.能知會背 抽查考核 12.班組 崗位 13.全員安全生產(chǎn)責(zé)任制 層層簽訂 二．A,A,A,A,A，D，C，A，A，D 三．√，×，√，√，√，×，×，√，√，√

四．1.答：為構(gòu)建公司安全生產(chǎn)組織保障體系，加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理，保障安全生產(chǎn)責(zé)任制在安全管理中重要作用的充分發(fā)揮。

2.答：在以法人代表為核心的責(zé)任制體系下，通過安全檢查監(jiān)督獎懲等制度方法來保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到落實(shí)。

第三篇：考核試卷A

酒店應(yīng)知應(yīng)會考核試卷(A)

姓名：部門：得分：

一、填空題（40分）

1、金房國際是由投資的現(xiàn)代股份制民營企業(yè)，坐落

于長沙市號，北鄰市委市政府，南鄰，西靠“麓谷”高新技術(shù)開發(fā)區(qū)。

2、金房國際酒店樓高68米，共層，酒店共有套客房，房間面積均 為平方米。

3、酒店總機(jī)為，傳真號是，你所在部門分機(jī)號是。

4、所有員工在入職前必須在酒店指定的長沙市檢查身體，合 格后方可被酒店正式錄用。

5、酒店員工可根據(jù)自身的特長，申請?jiān)诰频陜?nèi)部調(diào)動工作，以期自身有所發(fā)展，但均需及通過，執(zhí)行總經(jīng)理批準(zhǔn)。

6、在試用期滿后，酒店與員工任何一方若解除合同均須通知對方，或以代替。

7、凡正式合同工因報(bào)考學(xué)歷考試或職稱考試，憑準(zhǔn)考證可以請學(xué)習(xí)假，每年可 享受不超過天的有薪學(xué)習(xí)假。

8、員工上下班出入應(yīng)使用酒店指定，并自覺接受員工通道出口保安 員的例行查包檢查。

9、金房國際酒店的企業(yè)精神是精神，酒店的經(jīng)營宗旨是、顧客至上、和。

二、選擇題（20分）

1、酒店客房有高級雙人間的套數(shù)為（）

A.106套B.260套C.69套D.160套

2、以下哪個(gè)包廂名稱不是酒店商務(wù)會所的（）

A.玫瑰B.百合C.水仙D.牡丹

3、合同期內(nèi)員工要求辭職，必須提前多少天遞交辭職申請（）

A.10天B.30天C.7天D.15天

4、試用期滿正式合同工每月可享有有薪病假，每年不能超過的天數(shù)為()

A.10天B.7天C.12天D.15天

5、不屬于酒店價(jià)值觀的是（）

A.員工觀B.利潤觀C.績效觀D.顧客觀

三、判斷題（10分）

1、員工如有重要緊急事情可以乘坐酒店客用電梯。

2、酒店高級客房前臺酬賓價(jià)為398元/間/天。

3、酒店紅吧最大包廂可容10--20人。

4、酒店坐落于長沙市岳麓區(qū)金星大道538號。

5、4S精品商務(wù)酒店的注解是精致型、個(gè)性型、環(huán)保型和智能型。()

四、簡答題（10分）

酒店設(shè)定了哪幾津貼？你計(jì)劃獲得哪幾項(xiàng)津貼？

五、論述題（20分）

你將從哪些方面把海燕精神融入到生活和工作之中？））））（（（（

第四篇：安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核試卷

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核試卷（2015年3月）

崗位： 姓名： 成績： □合格 □不合格

一、填空題（共計(jì)：28分）

1、《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于修改〈中華人民共和國安全生產(chǎn)法〉的決定》已由中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十次會議于2014年8月31日通過，自 年 月 日起施行；修改后的《安全生產(chǎn)法》共7 章114條。

2、為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，防止和減少生產(chǎn)安全，保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展，制定《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》。

3、安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以 為本，堅(jiān)持安全發(fā)展，堅(jiān)持 的方針，強(qiáng)化和落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任，建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)、參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機(jī)制。

4、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守本法和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn) 制和安全生產(chǎn)，改善安全生產(chǎn)條件，推進(jìn)安全生產(chǎn) 建設(shè)，提高安全生產(chǎn)水平，確保安全生產(chǎn)。

5、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn) 和，保證從業(yè)人員具備必要的 生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章 和安全操作，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應(yīng)急處置措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

6、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度，采取技術(shù)、管理措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除。事故隱患排查治理情況應(yīng)當(dāng)，并向從業(yè)人員通報(bào)。

7、生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行爆破、吊裝以及國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會同國務(wù)院有關(guān)部門規(guī)定的其他危險(xiǎn)作業(yè)，應(yīng)當(dāng)安排專門人員進(jìn)行 安全管理，確保操作規(guī)程的遵守和安全 的落實(shí)。

8、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)教育和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；并向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場所和工作崗位存在的、防范措施以及事故 措施。

9、危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運(yùn)輸單位以及礦山、金屬冶煉、城市軌道交通運(yùn)營、建筑施工單位應(yīng)當(dāng)配備必要的 器材、設(shè)備和物資，并進(jìn)行經(jīng)常性，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

10、生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng) 本單位負(fù)責(zé)人。單位負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，并按照國家有關(guān)規(guī)定立即如實(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)刎?fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門，不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者遲報(bào)，不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關(guān)證據(jù)。

11、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員不服從管理，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，由生產(chǎn)經(jīng)營單位給予批評教育，依照有關(guān)規(guī)章制度給予 ；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究 責(zé)任。

12、危險(xiǎn)物品，是指 物品、化學(xué)品、放射性物品等能夠危及 安全和 安全的物品。

二、選擇題（共計(jì)：20分）

1、《新安法》第十八條：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有下列（）職責(zé)：

A、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；

B、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程； C、組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃； D、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施；

E、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患； F、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； G、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。

2、《新安法》第二十二條： 生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行下列（）職責(zé)： A、組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； B、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況；

C、督促落實(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施； D、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練；

E、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議；

F、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為； G、督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。

3、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)義務(wù)包括（）。A、從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。B、從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。C、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

4、職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持（）的方針，實(shí)行“總部監(jiān)督、企業(yè)負(fù)責(zé)、分級管理，定期考核”的管理體制。

A、預(yù)防為主，分類管理，綜合治理 B、預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理

C、預(yù)防為主，防治結(jié)合，綜合治理 D、預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理

5、《中國石化應(yīng)急管理規(guī)定》中，突發(fā)事件是指在總部及各單位突然發(fā)生，造成或者可能造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境破壞和社會影響的，需要采取應(yīng)急處置措施予以應(yīng)對的自然災(zāi)害、（）、公共衛(wèi)生事件和社會安全事件。A、工業(yè)生產(chǎn)事件 B、安全生產(chǎn)事件 C、生產(chǎn)事件 D、事故災(zāi)難

6、《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號）中規(guī)定，生產(chǎn)、儲存危險(xiǎn)化學(xué)品的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)委托具備國家規(guī)定的資質(zhì)條件的機(jī)構(gòu)，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)條件（）進(jìn)行一次安全評價(jià)，提出安全評價(jià)報(bào)告。A、每一年 B、每三年 C、每兩年 D、每四年

7、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》中要求，危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)時(shí)間不得少于48學(xué)時(shí)；每年再培訓(xùn)時(shí)間不

得少于（）學(xué)時(shí)。新上崗的從業(yè)人員安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于（）學(xué)時(shí)，每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

A、16、72 B、16、56 C、24、72 D、24、56

8、《安全生產(chǎn)法規(guī)定》：生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)（）的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

A、安全教育 B、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格 C、上崗考試合格 D、安全教育和上崗考試合格

9、下列哪些是安全評價(jià)方法：（）

A.作業(yè)環(huán)境危險(xiǎn)性評價(jià)法（LEC法）B.SCL安全檢查表技術(shù) C、FTA故障樹分析D.ETA故障樹分析

10、安全生產(chǎn)檢查的類型包括:定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性及節(jié)假日前后安全檢查、專項(xiàng)安全檢查、（）和不定期職工代表巡視安全檢查。A、綜合性安全檢查 B、指令性安全檢查 C、防火防爆安全檢查 D、預(yù)防性安全檢查

11、按照《?；钒踩珯z查規(guī)定》，下列哪項(xiàng)檢查不屬于專項(xiàng)檢查范圍？（）A、季節(jié)性檢查 B、節(jié)日前檢查 C、專業(yè)性檢查 D、危險(xiǎn)點(diǎn)檢查

12、《?；钒踩芾硪?guī)定》要求，消防泵房、消防控制室等實(shí)行24小時(shí)值班制，由（）值班人員負(fù)責(zé)，出現(xiàn)故障應(yīng)立即處理，時(shí)刻保持戰(zhàn)備狀態(tài)。A、專職 B、兼職 C、專職或兼職 D、單位

13、生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以（）替代應(yīng)當(dāng)按規(guī)定配備的勞動防護(hù)用品。A、貨幣 B、其他物品 C、貨幣或者其他物品 D、有價(jià)證券

14、“三同時(shí)”是指新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程（）。

A、同時(shí)立項(xiàng)、同時(shí)審查、同時(shí)驗(yàn)收 B、同時(shí)立項(xiàng)、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)驗(yàn)收

C、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收 D、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用

15、手提式滅火器的最大保護(hù)距離是（）。A.20米 B.25米 C.30米 D.35米

16、()是保護(hù)人身安全的第一道防線。

A．個(gè)體防護(hù) B．隔離 C．采用無害物質(zhì)代替有害物質(zhì) D．救援

17、事故發(fā)生后，事故發(fā)生人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)（）向上級報(bào)告。A、在30分鐘內(nèi) B、在1小時(shí)內(nèi) C、立即 D、在24小時(shí)內(nèi)

18、（）是職業(yè)危害防治的責(zé)任主體，單位的（）對本單位作業(yè)場所的職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé)。

A、政府衛(wèi)生部門、主管負(fù)責(zé)人 B、生產(chǎn)經(jīng)營單位、主要負(fù)責(zé)人

C、生產(chǎn)經(jīng)營單位、衛(wèi)生監(jiān)督管理部門 D、政府衛(wèi)生部門、衛(wèi)生監(jiān)督管理部門

19、各級安全監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)高毒物品的安全監(jiān)督管理工作。建立健全高毒物品安全管理制度。制定防范措施，編制（），并定期演練。A、安全操作規(guī)程；B、應(yīng)急預(yù)案；C、作業(yè)指導(dǎo)書；D、JHA分析表 20、可燃?xì)怏w或有毒氣體的檢（探）測器，應(yīng)采用（）式。A、便攜；B、移動；C、固定；D、拋棄。

三、判斷題（共計(jì)：20分）

1、《職業(yè)病防治法》規(guī)定：新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告。（）

2、《工傷保險(xiǎn)條例》（國務(wù)院令第586號）規(guī)定：在上下班途中，受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。（）

3、在徹底撤料、吹掃、置換，系統(tǒng)采取須有效隔離措施后，設(shè)備、容器、管道可直接進(jìn)行用火作業(yè)。（）

4、《公司安全生產(chǎn)禁令》（試行）規(guī)定，在崗飲酒是指生產(chǎn)現(xiàn)場和施工作業(yè)現(xiàn)場直接作業(yè)人員或管理人員在崗飲酒。（）

5、《危化品應(yīng)急管理規(guī)定》中規(guī)定，當(dāng)事件已得到有效控制、受傷人員得到妥善救治、環(huán)境污染得到有效控制時(shí)應(yīng)急終止。（）

6、《?；钒踩逃芾硪?guī)定》中規(guī)定，外來參觀人員的安全教育，由企業(yè)安全部門負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括本單位的有關(guān)安全規(guī)定及安全注意事項(xiàng)。參觀人員應(yīng)有專人陪同。（）

7、《危化品個(gè)體防護(hù)用品管理規(guī)定》中規(guī)定，外來人員進(jìn)入現(xiàn)場由業(yè)主單位提供符合現(xiàn)場要求的個(gè)體防護(hù)用品，并要求進(jìn)入現(xiàn)場人員必須穿著或佩帶。（）

8、在工作期間受職業(yè)傷害后，如果受傷害員工已獲得工傷保險(xiǎn)基金的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，就不能再要求單位給予額外的經(jīng)濟(jì)賠償。（）

9、同一座倉庫或倉庫的任一防火分區(qū)內(nèi)儲存不同火災(zāi)危險(xiǎn)性物品時(shí)，該倉庫或防火分區(qū)的火災(zāi)危險(xiǎn)性應(yīng)按其中火災(zāi)危險(xiǎn)性最大的類別確定。（）

10、按照《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》第4.1.3條規(guī)定，液化石油氣儲罐組或儲罐區(qū)四周應(yīng)設(shè)置高度不大于1.0m的不燃燒體實(shí)體防護(hù)墻。（）

11、除《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》另有規(guī)定者外，以木柱承重且以不燃燒材料作為墻體的廠房（倉庫），其耐火等級應(yīng)按五級確定。（）

12、可燃?xì)怏w和甲、乙、丙類液體的管道不宜穿過防火墻，當(dāng)必須穿過時(shí)，應(yīng)采用防火封堵材料將墻與管道之間的空隙緊密填實(shí)。（）

13、消防應(yīng)急照明燈具和燈光疏散指示標(biāo)志的備用電源的連續(xù)供電時(shí)間不應(yīng)少于15min。（）

14、消防用電設(shè)備應(yīng)采用專用的供電回路，當(dāng)生產(chǎn)、生活用電被切斷時(shí)，應(yīng)仍能保證消防用電。（）

15、設(shè)備的火災(zāi)危險(xiǎn)類別應(yīng)按其處理、儲存或輸送介質(zhì)的火災(zāi)危險(xiǎn)性類別確定。房間的火災(zāi)危險(xiǎn)性類別應(yīng)按房間內(nèi)設(shè)備的火災(zāi)危險(xiǎn)性類別確定。（）

16、可能散發(fā)可燃?xì)怏w的工藝裝置、罐組、裝卸區(qū)或全廠性污水處理場等設(shè)施宜布置在人員集中場所及明火或散發(fā)火花地點(diǎn)的全年最小頻率風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。（）

17、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)的控制室、機(jī)柜間、計(jì)算機(jī)室、電信站、化驗(yàn)室等宜設(shè)置干粉型或泡沫型滅火器。（）

18、對爆炸、火災(zāi)危險(xiǎn)場所內(nèi)可能產(chǎn)生靜電危險(xiǎn)的設(shè)備和管道，均應(yīng)采取靜電接地措施。（）

19、可燃?xì)怏w與有毒氣體同時(shí)存在的場所，可燃?xì)怏w濃度可能達(dá)到25%LEL，有毒氣體的濃度也可能達(dá)到最高容許濃度時(shí)，應(yīng)只設(shè)置有毒氣體檢（探）測器。（）20、進(jìn)入受限空間作業(yè)，必須辦理《進(jìn)入受限空間作業(yè)許可證作業(yè)》，在確保安全的前提下，《進(jìn)入受限空間作業(yè)許可證作業(yè)》可以代替用火、臨時(shí)用電、高處等作業(yè)許可證。（）

四、簡答題（共計(jì)20分）

1、危險(xiǎn)化學(xué)品分為哪7類?名稱是什么?

2、禁火區(qū)動火作業(yè)的“三不動火”是指什么?

3、為什么個(gè)人防護(hù)用品不能作為控制危險(xiǎn)化學(xué)品危害的主要手段?

4、在危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)中,如何防止摩擦和撞擊引起火災(zāi)或爆炸?

五、案例分析題（共計(jì)：12分）

事故經(jīng)過：2013年11月22日10時(shí)30分許，位于山東省青島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)的中石化東黃輸油管道發(fā)生泄漏爆炸特別重大事故。截止12月2日，事故共造成62人遇難。經(jīng)國家安監(jiān)總局認(rèn)定，此次事故為一起重大責(zé)任事故。

（1）簡述事故發(fā)生的直接原因;（2）簡述事故發(fā)生的間接原因;（3）如何防范事故措施？

第五篇：2010職工安全生產(chǎn)教育考核試卷

遠(yuǎn)東公司白水泥生產(chǎn)職工安全教育考核試卷

單位姓名工種成績

一、填空題

1．我國安全生產(chǎn)方針是

2．“三違”指 “三不傷害”內(nèi)容是。

3．工人在生產(chǎn)區(qū)不準(zhǔn)在下故要立即。

4．用人單位必須對新招工人進(jìn)行安全生產(chǎn)的 也必須。

5．設(shè)備停機(jī)檢修時(shí)需要有并掛上。人員和在6．磨機(jī)機(jī)械任意傳動部位體周圍齊全，嚴(yán)禁人員從通過，嚴(yán)禁檢查、檢修人員

7．崗位操作人員必須熟悉并遵守緊急情況下。

8．嚴(yán)禁輸送設(shè)備、設(shè)施運(yùn)行時(shí)進(jìn)行 人體接近或觸摸。

9．企業(yè)必須為員要提供符合 的勞動防護(hù)用品，員工必須按。

10．事故處理“四不放過”原則是

二、是非題（正確打“√”，錯(cuò)誤打“×”）

1．特種作業(yè)人員必須經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)、考核領(lǐng)取證照，才可獨(dú)立上崗。（）

2．進(jìn)入作業(yè)場所戴安全帽可不系帽帶。作業(yè)高度，2米以上坡度45o作業(yè)只要認(rèn)為安全，可以不系安全帶。（）

3．發(fā)放勞動防護(hù)用品，企業(yè)不得用貨幣代替。（）

4．冬季夜晚寒冷，在宿舍和崗位可用電爐取暖，夏天熱可以赤膊、穿拖鞋上班。（）

5．企業(yè)職工傷亡事故，指企業(yè)職工在勞動過程中發(fā)生的人身傷亡和急性中毒事故。（）

三、問答題

1．操作工應(yīng)遵守的六個(gè)嚴(yán)格是什么？

2．什么是安全生產(chǎn)事故隱患？

3．寫出本工種安全職責(zé)和安全操作規(guī)程。

4．作為一名職工，你在企業(yè)安全生產(chǎn)中應(yīng)該做好哪些工作？