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      食品安全突發(fā)事件應(yīng)急處理和報(bào)告制度

      時(shí)間:2019-05-14 02:06:06下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:食品安全突發(fā)事件應(yīng)急處理和報(bào)告制度

      食品安全突發(fā)事件應(yīng)急處理和報(bào)告制度

      在加強(qiáng)日常管理的同時(shí),本著對(duì)學(xué)生生命財(cái)產(chǎn)安全高度負(fù)責(zé)的精神和態(tài)度,積極認(rèn)真做好食品衛(wèi)生管理工作,積極認(rèn)真做好學(xué)校的“四防工作”(防火、防盜、防毒、防事故),加強(qiáng)日常的安全巡視檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和清除各種隱患,為充分做好預(yù)見(jiàn)各種食品衛(wèi)生安全事故及學(xué)生群體事件的發(fā)生,建立應(yīng)急機(jī)制。

      一、成立突發(fā)事件應(yīng)急處理工作小組: 組

      長(zhǎng):吳國(guó)乾 副組長(zhǎng):張鐵軍、袁慧明

      員:劉銀偉、肖占領(lǐng)、袁超民、師廣森、路平偉。

      二、小組成員職責(zé): 組

      長(zhǎng):吳國(guó)乾

      負(fù)責(zé)總體的協(xié)調(diào),組織、指揮、做出相應(yīng)的工作安排。副組長(zhǎng):張鐵軍

      協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)整體工作安排,收集記錄相關(guān)的情況,形成文字材料。專(zhuān)職食品安全員:袁慧明

      負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)救治與衛(wèi)生、防疫、醫(yī)療等部門(mén)聯(lián)系。組員:劉銀偉、肖占領(lǐng)、袁超民、師廣森、路平偉

      三、及時(shí)處理和控制食物中毒事故現(xiàn)場(chǎng)。

      1、對(duì)中毒者采取緊急處理 ⑴停止食用中毒食品;

      ⑵ 采取病人排泄物和可疑食品等標(biāo)本,以備檢驗(yàn); ⑶組織好對(duì)中毒人員進(jìn)行救治; ⑷及時(shí)將病人送醫(yī)院進(jìn)行治療; ⑸對(duì)中毒食物及有關(guān)工具,設(shè)備和現(xiàn)場(chǎng)采取臨時(shí)控制措施。

      2、對(duì)中毒食品控制處理

      ⑴保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),封存剩余的食物或者可能導(dǎo)致食物中毒的食品及其原料。

      ⑵控制食品中毒事故擴(kuò)散。

      ⑶經(jīng)檢驗(yàn),屬于被污染的食品,予以銷(xiāo)毀或監(jiān)督銷(xiāo)毀。

      3、對(duì)中毒的用品采取相應(yīng)的消毒處理。

      ⑴ 封存被污染的食品用具及工具,并進(jìn)行清洗消毒。

      ⑵ 對(duì)微生物食物中毒,要徹底清洗,消毒接觸過(guò)程中食物中毒的餐具、容器,加工人員的手也要進(jìn)行消毒處理,對(duì)餐具,用具、抹布最簡(jiǎn)單的辦法是采取煮沸辦法,煮沸時(shí)間不應(yīng)少于5分鐘,對(duì)不能進(jìn)行熱力消毒的物品,可用百分之七十五酒精擦拭或用化學(xué)消毒劑浸泡。

      ⑶對(duì)化學(xué)形食物中毒要用熱減水徹底清潔接觸過(guò)的容器、餐具、用具等,并對(duì)剩余的食物徹底清理,杜絕中毒隱患。

      4、食物中毒緊急報(bào)告制度

      發(fā)生食物中毒或者疑似食物事故和接收食物中毒事故的報(bào)告應(yīng)及時(shí)填寫(xiě)《食物中毒事故報(bào)告登記表》并報(bào)告上級(jí)主管部門(mén)說(shuō)明發(fā)生食物中毒的單位、地址、時(shí)間,中毒人數(shù),以及食物中毒等有有關(guān)內(nèi)容。

      四、加強(qiáng)管理、防患于未然

      ⑴學(xué)校要集中人力、物力、財(cái)力加強(qiáng)建設(shè),嚴(yán)格按照上級(jí)要求去做。把學(xué)生的安全放在首位,把預(yù)防工作當(dāng)作重中之重,切實(shí)抓好、抓緊、抓實(shí),確保學(xué)生的飲食安全。

      ⑵建立崗位責(zé)任,分工明確、責(zé)任到人。對(duì)玩忽職守要追究其責(zé)任,對(duì)造成后果的要上報(bào)有關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。

      第二篇:食品安全突發(fā)事件應(yīng)急處置制度

      食品安

      全報(bào)告及處置制度

      如果發(fā)生疑似食物中毒事故,應(yīng)立即采取以下措施:

      一、逐級(jí)報(bào)告:發(fā)現(xiàn)短時(shí)期內(nèi)出現(xiàn)多例有嘔吐、腹瀉等類(lèi)似食物中毒癥狀的病人時(shí)或接到食物中毒通知,餐飲單位負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容有:發(fā)生中毒的單位、地址、時(shí)間、中毒人數(shù)及死亡人數(shù)、主要臨床表現(xiàn)、可能引起中毒的食物等。

      二、救治病人:在向上級(jí)報(bào)告的同時(shí)以最快速度將中毒人員送往醫(yī)院,積極配合協(xié)助有關(guān)部門(mén)救助病人。

      三、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),保留樣品:封存造成食物中毒或可能導(dǎo)致食物中毒的食品及其原料、工具設(shè)備和現(xiàn)場(chǎng),無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入廚房操作間。病人的排泄物(嘔吐物、大便)要留樣,以便有關(guān)部門(mén)采樣檢驗(yàn),為確定食物中毒提供依據(jù)。

      四、如實(shí)反映情況:配合食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)進(jìn)行調(diào)查,按照要求如實(shí)提供有關(guān)材料和樣品,與本次中毒有關(guān)的人員應(yīng)如實(shí)反映情況,將病人所吃的食物,進(jìn)餐總?cè)藬?shù),同時(shí)進(jìn)餐而未發(fā)病者所吃的食物,病人中毒的主要特點(diǎn),可疑食物來(lái)源、質(zhì)量、存放條件、加工烹調(diào)的方法和加熱的溫度、時(shí)間等情況如實(shí)向有關(guān)部門(mén)反映。

      五、對(duì)中毒食物的處理:在查明情況之前對(duì)可疑食物應(yīng)立即停止食用并按規(guī)定封存。配合食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)對(duì)引起中毒的食物及時(shí)進(jìn)行處理。

      第三篇:醫(yī)院突發(fā)事件應(yīng)急處理制度

      醫(yī)院突發(fā)事件應(yīng)急處理制度

      (2013年3月23日修改版)

      一、目的為了快速、正確地處理突發(fā)事件,更好地維護(hù)企業(yè)形象和利益,特制訂同步齒科突發(fā)事件應(yīng)急處理制度。

      二、突發(fā)事件的概念和范疇

      突發(fā)事件是指超出門(mén)診及公司日常經(jīng)營(yíng)計(jì)劃范圍內(nèi),已經(jīng)或可能對(duì)公司的正常經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理、品牌形象等產(chǎn)生嚴(yán)重影響的事件。包括有計(jì)劃停電、有計(jì)劃停水、有通知的行政檢查、記者采訪等緊急事件及突發(fā)性停水、突發(fā)性停電、無(wú)通知的行政檢查、記者暗訪、不利傳言等突發(fā)性事件。

      三、突發(fā)事件處理的原則

      (一)保證門(mén)診正常運(yùn)營(yíng)的原則

      (二)突發(fā)事件首先上報(bào)的原則

      四、突發(fā)事件責(zé)任人

      門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人為門(mén)診(部門(mén))突發(fā)事件的第一責(zé)任人,其中設(shè)有門(mén)診總監(jiān)的門(mén)診,門(mén)診總監(jiān)為突發(fā)事件第一責(zé)任人,未設(shè)置門(mén)診總監(jiān)的門(mén)診,門(mén)診主任為突發(fā)事件第一責(zé)任人。

      五、緊急、突發(fā)事件的處理

      (一)有計(jì)劃性停水事件

      1.接到停水通知的員工應(yīng)向發(fā)出停水通知的部門(mén)或機(jī)構(gòu)了解停水的具體情況,包括停水時(shí)間、原因、恢復(fù)供水時(shí)間等,并將此詳細(xì)信息在30分鐘內(nèi)上報(bào)門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人接到停水信息后,第一時(shí)間將相關(guān)情況上報(bào)分管副總經(jīng)理,同時(shí)關(guān)閉門(mén)診非營(yíng)業(yè)區(qū)域的水龍頭或水閥,保證儲(chǔ)備用水能夠保障門(mén)診12小時(shí)基本診療用水供應(yīng)。

      3.副總經(jīng)理在接到門(mén)診停水的信息后,應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)做出工作安排,保障門(mén)診的正常營(yíng)運(yùn)。

      (二)突發(fā)性停水事件

      1.員工在發(fā)現(xiàn)停水后應(yīng)在5分鐘內(nèi)將情況上報(bào)門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人在接到突然停水的匯報(bào)后,須立即聯(lián)系物業(yè)管理處,了解緊急停水的原因及恢復(fù)供水的時(shí)間等情況,并在10分鐘內(nèi)將情況上報(bào)分管副總經(jīng)理。爭(zhēng)取把因停水的損失降至最低。

      3.分管副總經(jīng)理在接到門(mén)診突發(fā)性停水的信息后,應(yīng)做出工作安排,爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)恢復(fù)門(mén)診的正常營(yíng)業(yè),并把因停水造成的損失降至最低。

      (三)有計(jì)劃性停電事件

      1.接到停電通知的員工應(yīng)向發(fā)出停電通知的部門(mén)或機(jī)構(gòu)了解停電的具體情況,包括停電時(shí)間、原因、恢復(fù)供電時(shí)間等,并將此詳細(xì)信息在30分鐘內(nèi)上報(bào)門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人接到停電信息后,第一時(shí)間將相關(guān)情況上報(bào)分管副總經(jīng)理,同時(shí)做好安排,保證在停電前30分鐘將門(mén)診電源切換至備用電源。

      3.副總經(jīng)理在接到門(mén)診停電通知后,應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)做出工作安排,包括協(xié)調(diào)備用發(fā)電機(jī)發(fā)電、協(xié)調(diào)維修事宜、做好客人安撫工作等,保障門(mén)診盡快恢復(fù)正常營(yíng)運(yùn)。

      (四)突發(fā)性停電事件

      1.員工在發(fā)現(xiàn)停電后應(yīng)在5分鐘內(nèi)將情況上報(bào)門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人須立即開(kāi)啟門(mén)診的備用發(fā)電機(jī),并立即聯(lián)系物業(yè)管理處,了解緊急停電的原因及恢復(fù)供電的時(shí)間等情況,并在10分鐘內(nèi)將情況上報(bào)分管副總經(jīng)理。爭(zhēng)取把因停電可能導(dǎo)致的損失降到最低。

      3.副總經(jīng)理接到門(mén)診突發(fā)性停電的信息后,應(yīng)在30分鐘內(nèi)做出工作安排,包括協(xié)調(diào)備用發(fā)電機(jī)發(fā)電、協(xié)調(diào)維修事宜、做好客人安撫工作等,保障門(mén)診盡快恢復(fù)正常營(yíng)運(yùn)。

      (五)設(shè)備、設(shè)施故障事件

      1.門(mén)診設(shè)備、設(shè)施出現(xiàn)故障,應(yīng)在10分鐘內(nèi)報(bào)告門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人在30分鐘內(nèi)上報(bào)后勤維修、材料采購(gòu)等負(fù)責(zé)人,協(xié)調(diào)故障解決事宜,并充分利用門(mén)診現(xiàn)有設(shè)備保障門(mén)診正常運(yùn)營(yíng)。同時(shí)將情況上報(bào)分管副總經(jīng)理。

      3.副總經(jīng)理接到門(mén)診設(shè)備、設(shè)施故障的信息后,根據(jù)設(shè)備、設(shè)施的故障情況組織協(xié)調(diào)設(shè)施和設(shè)備搶修、其他門(mén)診設(shè)備調(diào)度等工作,保障門(mén)診正常營(yíng)運(yùn)。

      (六)客人發(fā)生藥物過(guò)敏、昏倒等事件

      1.醫(yī)師在治療過(guò)程中應(yīng)謹(jǐn)慎使用易過(guò)敏藥物,嚴(yán)格遵守藥物使用程序。一旦發(fā)現(xiàn)客人出現(xiàn)過(guò)敏反應(yīng),應(yīng)立即按急救操作流程組織急救并通知門(mén)診負(fù)責(zé)人。同時(shí)撥打120急救電話。

      2.客人出現(xiàn)昏倒、嘔吐、摔倒等非藥物過(guò)敏事件,醫(yī)護(hù)人員應(yīng)立即按急救操作流程組織急救并通知門(mén)診負(fù)責(zé)人。同時(shí)撥打120急救電話。

      3.門(mén)診負(fù)責(zé)人在接到情況反饋后,應(yīng)保證客人在第一時(shí)間得到救治,同時(shí)上報(bào)分管副總經(jīng)理。

      4.副總經(jīng)理做好工作安排,包括協(xié)調(diào)急救后續(xù)事宜、安撫客人及家屬等,以確保事件對(duì)公司產(chǎn)生的影響最小。

      (七)醫(yī)療糾紛事件

      1.一旦發(fā)生客人投訴、客人醫(yī)療糾紛事件,門(mén)診前臺(tái)應(yīng)立即將糾紛客人安排到獨(dú)立的診室或候診室進(jìn)行安撫,以免影響前廳候診區(qū)患者。同時(shí)將信息報(bào)告門(mén)診負(fù)責(zé)人,請(qǐng)門(mén)診負(fù)責(zé)人出面處理。

      2.門(mén)診負(fù)責(zé)人在接到糾紛事件信息后,應(yīng)了解事件原委然后安撫客人,同時(shí)向分管的副總經(jīng)理報(bào)告。

      3.分管副總經(jīng)理在接到門(mén)診負(fù)責(zé)人上報(bào)的信息后應(yīng)立即趕往現(xiàn)場(chǎng)處理。爭(zhēng)取在造成最少的經(jīng)濟(jì)損失和最小的負(fù)面影響情況下,讓客人滿(mǎn)意。

      (八)員工人身安全事故

      1.員工在工作場(chǎng)所發(fā)生危及人身安全的事故,在場(chǎng)人員應(yīng)第一時(shí)間撥打120急救電話,并組織人員進(jìn)行有效的救治,同時(shí)報(bào)告門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人接到員工受傷情況報(bào)告后,應(yīng)首先保證受傷員工在第一時(shí)間得到救治,然后將情況上報(bào)公司常務(wù)副總經(jīng)理。

      3.常務(wù)副總經(jīng)理接到員工受傷的信息后,應(yīng)即刻趕往事故現(xiàn)場(chǎng),做好員工就醫(yī)、家屬安撫等工作安排。維護(hù)好員工及公司的利益。

      (九)偷盜事件

      1.門(mén)診及公司一旦發(fā)生設(shè)備、設(shè)施、財(cái)物被盜事件,第一發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即撥打110報(bào)警號(hào)碼,并做好現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作。

      2.發(fā)現(xiàn)被盜情況后,應(yīng)在5分鐘內(nèi)通知門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人及時(shí)趕往出事現(xiàn)場(chǎng)了解事件及公司財(cái)物的損失情況。之后向分管副總經(jīng)理和常務(wù)副總經(jīng)理匯報(bào)。

      3.分管副總經(jīng)理和常務(wù)副總經(jīng)理根據(jù)崗位職責(zé)做好相關(guān)事宜協(xié)調(diào)、處理工作。

      (十)政府主管部門(mén)行政檢查

      1.任何人員在接到工商、稅務(wù)、醫(yī)療等政府主管部門(mén)對(duì)門(mén)診或公司的行政檢查通知后,應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)將檢查信息上報(bào)門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人接到匯報(bào)后,將檢查的內(nèi)容及部門(mén)等詳細(xì)情況及時(shí)上報(bào)公司常務(wù)副總經(jīng)理,并按檢查項(xiàng)目準(zhǔn)備資料。

      3.一旦出現(xiàn)工商、稅務(wù)、醫(yī)療等政府主管部門(mén)突擊檢查的情況,第一接待人員應(yīng)即刻通知門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人做好接待工作。門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人在接到匯報(bào)后,即刻上報(bào)公司常務(wù)副總經(jīng)理,并將檢查人員安排至門(mén)診會(huì)客室接待。接待中須注意禮節(jié)、禮貌。

      4.常務(wù)副總經(jīng)理須做好相關(guān)工作安排以應(yīng)對(duì)檢查,保障公司聲譽(yù)不受影響及門(mén)診正常運(yùn)營(yíng)。

      (十一)校驗(yàn)

      1.總經(jīng)辦負(fù)責(zé)督促門(mén)診負(fù)責(zé)人辦理門(mén)診校驗(yàn)。

      2.門(mén)診負(fù)責(zé)人按照政府相關(guān)部門(mén)的規(guī)定做好門(mén)診校驗(yàn)工作。

      3.辦事人員在校驗(yàn)工作中遇到任何超出個(gè)人權(quán)限的事情,須立即向總經(jīng)辦匯報(bào)。

      4.總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人接到匯報(bào)后,依據(jù)職能權(quán)限處理,超出權(quán)限的情況須立即向公司分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      5.公司分管領(lǐng)導(dǎo)做好協(xié)調(diào)、處理工作,確保公司利益和聲譽(yù)。

      (十二)媒體采訪、暗訪

      1.任何員工接到媒體人員采訪要求,應(yīng)禮貌地請(qǐng)來(lái)訪者到會(huì)客室休息,并立即通知門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人接待。若為電話采訪,應(yīng)將電話轉(zhuǎn)接至門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人處。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人向采訪人簡(jiǎn)單了解采訪的目的、緣由等相關(guān)情況,交談過(guò)程中注意語(yǔ)氣、說(shuō)話內(nèi)容。

      3.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人了解采訪意圖后,應(yīng)避開(kāi)采訪人后將情況向常務(wù)副總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),并根據(jù)常務(wù)副總經(jīng)理的工作安排做好媒體采訪接待工作。維護(hù)公司的利益與聲譽(yù)。

      4.任何員工一旦發(fā)現(xiàn)門(mén)診或公司有人暗訪,應(yīng)即刻將情況向門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人反映。門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人即刻將暗訪人員情況向常務(wù)副總經(jīng)理匯報(bào),同時(shí)告知接診的醫(yī)護(hù)人員按規(guī)定操作,把優(yōu)質(zhì)的服務(wù)傳遞給客人,維護(hù)公司的形象。在媒體暗訪接待中應(yīng)注意說(shuō)話的語(yǔ)氣與內(nèi)容。

      5.常務(wù)副總經(jīng)理接到媒體采訪或暗訪的信息后,應(yīng)告知門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人處理方法、注意事項(xiàng),并視情況決定是否第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)接受采訪,以確保公司的形象與利益。

      (十三)醫(yī)鬧

      1.門(mén)診或公司一旦發(fā)生醫(yī)鬧事件,接待人應(yīng)立即向門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人匯報(bào)并安排相關(guān)人員到相對(duì)獨(dú)立的房間。

      2.門(mén)診(部門(mén))負(fù)責(zé)人第一時(shí)間將情況向公司常務(wù)副總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),并做好安撫工作。

      3.常務(wù)副總經(jīng)理接到匯報(bào)后,第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)事情進(jìn)行處理,以確保公司的形象與利益。

      (十四)其他

      1.各部門(mén)、門(mén)診接到政府職能部門(mén)了解關(guān)于公司投訴事件、門(mén)診情況的電話或接待相關(guān)人員時(shí),只需禮貌地請(qǐng)對(duì)方與公司相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系,聯(lián)系電話為***,胡先生。電話收線后,須在第一時(shí)間將情況向常務(wù)副總經(jīng)理胡黨力匯報(bào)。

      2.凡發(fā)生本制度中未列明的突發(fā)事件,須第一時(shí)間向常務(wù)副總經(jīng)理胡黨力匯報(bào)。

      五、處罰

      (一)在突發(fā)事件應(yīng)急處理過(guò)程中的失職行為按照《同步齒科員工工作失職問(wèn)責(zé)制》進(jìn)行處罰。

      (二)凡因在突發(fā)事件應(yīng)急處理中失職,造成公司直接或間接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)人民幣5萬(wàn)元(含5萬(wàn)元)以上者,當(dāng)事人除賠償公司損失外,公司將與其解除勞動(dòng)關(guān)系,并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)力。

      六、本制度自2011年4月2日起生效,2013年3月23日進(jìn)行第一次修改,修改版于修改之日起生效。

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      第四篇:突發(fā)事件救助、應(yīng)急處理制度

      上海四團(tuán)保安服務(wù)有限公司

      上海四團(tuán)保安服務(wù)有限公司 突發(fā)事件應(yīng)急救助、處理報(bào)告制度

      1.目的:

      為提高公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生突發(fā)事件的應(yīng)變能力,有效控制事態(tài)的局面,切實(shí)保護(hù)人身和財(cái)產(chǎn)安全,最大限度減小經(jīng)濟(jì)損失,維持公司正常經(jīng)營(yíng)秩序,特制定本預(yù)案。2.適用范圍:

      本預(yù)案適用于日播公司全體員工及所有駐外機(jī)構(gòu)的員工。3.定義:

      針對(duì)本公司的突發(fā)事件,是指突然發(fā)生,對(duì)公司造成或者可能造成嚴(yán)重危害,需要采 取應(yīng)急處置措施予以應(yīng)對(duì)的自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、衛(wèi)生事件和安全事件。4.預(yù)案管理:

      4.1.本預(yù)案由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施,并按規(guī)定報(bào)上級(jí)相關(guān)部門(mén)備案。

      4.2.總經(jīng)辦根據(jù)公司具體情況,結(jié)合日常突發(fā)事件應(yīng)對(duì)情況,及時(shí)修訂完善本預(yù)案。5.組織指揮

      5.1.公司成立突發(fā)事件應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)公司突發(fā)事件發(fā)生時(shí)的組織指揮工作。

      組 長(zhǎng):總經(jīng)理 副組長(zhǎng):副總經(jīng)理 組 員:二級(jí)單位負(fù)責(zé)人

      5.2.應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)安全保衛(wèi)組、疏散引導(dǎo)組、后勤保障組、通訊組等4個(gè)工作小

      組,負(fù)責(zé)突發(fā)事件人員疏散防護(hù)的各項(xiàng)應(yīng)急工作。5.2.1 應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé): 5.2.1.1 負(fù)責(zé)搶險(xiǎn)、應(yīng)急疏散的總體決策和實(shí)施并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況,適時(shí)調(diào)整預(yù)案,采取

      相應(yīng)措施,保證救援、應(yīng)急疏散工作順利進(jìn)行;

      5.2.1.2 及時(shí)調(diào)配疏散、搶險(xiǎn)力量,并做好與政府專(zhuān)職應(yīng)急救援搶險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)、配合

      及協(xié)調(diào)工作;

      5.2.1.3 根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況,及時(shí)劃定警戒區(qū)域,組織疏散區(qū)域內(nèi)的人員和物資,禁止無(wú)關(guān)

      人員和車(chē)輛進(jìn)入警戒區(qū);

      5.2.1.4 根據(jù)事故程度確定是否對(duì)危險(xiǎn)源現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施管制,并控制相應(yīng)事故造成的傷害;

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      5.2.1.5 組織調(diào)配搶險(xiǎn)和疏散救生器材等;

      5.2.2 安全保衛(wèi)組職責(zé) 5.2.2.1 5.2.2.2 根據(jù)事故特點(diǎn),采用相應(yīng)的應(yīng)急救援物資、設(shè)備開(kāi)展事故現(xiàn)場(chǎng)的緊急搶險(xiǎn)工作。搶險(xiǎn)過(guò)程中首先要注重人員的救援。撲救火災(zāi)時(shí)按照“先控制、后滅火;救人

      重于救火;先重點(diǎn)后一般”的滅火戰(zhàn)術(shù)原則。

      5.2.2.3 搶險(xiǎn)時(shí),應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況,對(duì)于能迅速控制的險(xiǎn)情,要抓住戰(zhàn)機(jī),迅速消滅。

      對(duì)于短時(shí)間不能控制的險(xiǎn)情,應(yīng)集中力量對(duì)危險(xiǎn)區(qū)域進(jìn)行有效隔離或低害化處理,防止險(xiǎn)情進(jìn)一部擴(kuò)大,為徹底撲滅險(xiǎn)情創(chuàng)造有利條件;

      5.2.2.4 在搶險(xiǎn)力量較強(qiáng)時(shí),搶險(xiǎn)和救人可以同時(shí)進(jìn)行。在搶險(xiǎn)力量較弱時(shí),要把疏散

      員工放在第一位,安全保衛(wèi)組可以現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行分工,主要力量疏散員工,其他人員進(jìn)行搶險(xiǎn);

      5.2.2.5 5.2.2.6 5.2.2.7 在保證險(xiǎn)情現(xiàn)場(chǎng)人員安全疏散的前提下,要積極搶救和疏散現(xiàn)場(chǎng)周?chē)奈镔Y; 及時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)情況向指揮部報(bào)告;

      做好現(xiàn)場(chǎng)保護(hù),積極協(xié)助單位和政府相關(guān)機(jī)構(gòu)調(diào)查事故原因。

      5.2.3 疏散引導(dǎo)組職責(zé) 5.2.3.1 5.2.3.2 迅速地、正確地引導(dǎo)員工有序地向安全區(qū)域撤離;

      做好人員的清點(diǎn)工作,記錄所有到達(dá)安全區(qū)的人員,并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)員工名單表、各宿舍人員登記表,確定事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)人員名單,判斷是否有被困人員,并及時(shí)于安全保衛(wèi)組聯(lián)絡(luò)予以救援。

      5.2.4 后勤保障組職責(zé)

      5.5.4.1 為搶險(xiǎn)和疏散工作提供和調(diào)配搶險(xiǎn)器材、救生器材,及相應(yīng)的破拆和清障工具。5.5.4.2 為安全防護(hù)救護(hù)工作以及搶險(xiǎn)需要,備好急用車(chē)輛,做到隨時(shí)調(diào)動(dòng),隨時(shí)使用; 5.5.4.3 備好臨時(shí)照明器材。

      5.5.4.4 為搶險(xiǎn)、疏散工作提供必要用具、用品。

      5.5.4.5 對(duì)從搶險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)疏散出的員工物品,負(fù)責(zé)守護(hù)和看管。

      5.5.4.6 負(fù)責(zé)物資和醫(yī)療衛(wèi)生的應(yīng)急保障,以維持正常生活秩序;負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行

      緊急救護(hù)工作,及時(shí)組織救治及護(hù)送受傷人員到醫(yī)療及機(jī)構(gòu)醫(yī)治。

      5.2.5 通訊組職責(zé) 5.2.5.1 保證事故現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)部門(mén)及應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)的通訊暢通;隨時(shí)與應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小

      組、安全保衛(wèi)組、疏散引導(dǎo)組、后勤保障組、保持通訊聯(lián)絡(luò)。

      5.2.5.2 認(rèn)真做好指揮部與各行動(dòng)組的上情下達(dá),下情上報(bào)聯(lián)絡(luò)工作。

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      5.2.6 各行動(dòng)組的權(quán)限和義務(wù) 5.2.7.1 5.2.7.2 為了及時(shí)搶險(xiǎn)和安全疏散的需要,有權(quán)破拆相連或相鄰的建筑物

      在搶險(xiǎn)過(guò)程中,為了搶險(xiǎn)和疏散的需要,若發(fā)現(xiàn)門(mén)上鎖,道堵塞,以及其它影

      響搶險(xiǎn)工作的障礙物,有權(quán)破拆和清除.5.2.7.3 5.2.7.4 為了搶險(xiǎn)和疏散的需要,有權(quán)利用現(xiàn)場(chǎng)及周?chē)囊磺锌衫迷O(shè)施、設(shè)備及工具。各行動(dòng)組和參加搶險(xiǎn)、疏散的人員,必須無(wú)條件的聽(tīng)從指揮部的指揮和調(diào)動(dòng)。

      5.2.7 突發(fā)事件調(diào)查。

      5.2.7.1 事故調(diào)查,做到“三不放過(guò)”。即:災(zāi)情原因不清絕不放過(guò)、責(zé)任者和員工

      未受教育不放過(guò)、沒(méi)有良好的改進(jìn)措施不放過(guò);5.2.7.2 突發(fā)事件處理結(jié)束后,應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)及時(shí)組織恢復(fù)受事故影響區(qū)域的正

      常秩序,根據(jù)有關(guān)規(guī)定及上級(jí)指令,確定是否恢復(fù)生產(chǎn),同時(shí)要積極配合政府安全監(jiān)督管理部門(mén)進(jìn)行事故調(diào)查及處理工作,并整理提交《突發(fā)重大事故報(bào)告》。

      6.突發(fā)事件處理原則:

      6.1.快速反應(yīng)原則:事故處置要堅(jiān)持一個(gè)“快”字,做到反應(yīng)快、報(bào)告快、處置快。事故

      現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)者迅速報(bào)警,應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要盡快到達(dá)事故地點(diǎn)。

      6.2.統(tǒng)一指揮原則:發(fā)生重、特大事故后,由應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)內(nèi)部的統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一調(diào)度,保證處置工作的統(tǒng)一高效。

      6.3.協(xié)調(diào)作戰(zhàn)原則:各部門(mén)在應(yīng)急搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮下,按照各自職責(zé),相互協(xié)作,積極配合,共同做好事故的應(yīng)急處置和搶險(xiǎn)救援工作。

      7.突發(fā)事件處理程序:

      見(jiàn)附件:《突發(fā)事件處理流程圖》 8.通訊聯(lián)系:

      8.1.匪警:

      110、火警:119、醫(yī)療急救:120 8.2.公司電話: 57883232 9.處罰:

      對(duì)事故相關(guān)責(zé)任人依照《獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處罰。10.附則:

      本規(guī)定的解釋權(quán)和修改權(quán)屬于公司總經(jīng)辦。

      第五篇:重大突發(fā)事件應(yīng)急處理制度

      重大突發(fā)事件應(yīng)急處理制度

      第一條

      為及時(shí)掌握、有效應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件,進(jìn)一步加強(qiáng)公司抗御災(zāi)害及危機(jī)管理的能力,樹(shù)立良好的社會(huì)形象,提升公司品牌美譽(yù)度,特制定本制度。

      第二條

      本制度所稱(chēng)重大突發(fā)事件,是指可能與公司相關(guān)的、突然發(fā)生的,可能影響或者危及公司經(jīng)營(yíng)管理、正常運(yùn)行或社會(huì)影響較大的自然災(zāi)害、重大意外事故、重大上訪事件以及公司認(rèn)為應(yīng)當(dāng)采取應(yīng)急處理機(jī)制的其他重大事件。

      第三條

      重大突發(fā)事件應(yīng)急處理的工作原則是:統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、快速反應(yīng)、措施到位。各支公司要遵循這一原則,結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,制定重大突發(fā)事件報(bào)告制度和應(yīng)急處理預(yù)案,加強(qiáng)對(duì)重大突發(fā)事件的預(yù)警、報(bào)告和處理。

      第四條

      辦公室為重大突發(fā)事件應(yīng)急處理的歸口部門(mén),負(fù)責(zé)指導(dǎo)各支公司建立相應(yīng)制度,并協(xié)調(diào)、檢查、督促市分公司相關(guān)部門(mén)及各支公司做好對(duì)重大突發(fā)事件的預(yù)防、報(bào)告和應(yīng)急處理工作。

      第五條

      各支公司主要負(fù)責(zé)人是重大突發(fā)事件應(yīng)急處理的第一責(zé)任人。各支公司要根據(jù)情況,成立重大突發(fā)事件應(yīng)急處理小組,確保重大突發(fā)事件應(yīng)急處理的各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。第六條

      市分公司分管辦公室的領(lǐng)導(dǎo)是重大突發(fā)事件報(bào)告制度的主要責(zé)任人。市分公司辦公室是負(fù)責(zé)重大突發(fā)事件報(bào)告工作的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),重大突發(fā)事件發(fā)生后,要進(jìn)行全過(guò)程地了解和監(jiān)控,主動(dòng)實(shí)施報(bào)告制度。

      第七條

      符合下列規(guī)定情形之一的重大突發(fā)事件,各支公司要及時(shí)向市分公司辦公室及相關(guān)部門(mén)報(bào)告,并采取緊急措施進(jìn)行處理:

      (一)臺(tái)風(fēng)、地震等嚴(yán)重的自然災(zāi)害;

      (二)暴雨、洪水、泥石流、滑坡等自然災(zāi)害,涉及或可能涉及我公司承保責(zé)任,可能造成報(bào)(估)損金額1000萬(wàn)元人民幣(含)以上,或者死傷人數(shù)10人(含)以上的;

      (三)突發(fā)性嚴(yán)重傳染性疾病或群體性疾病、重大食物中毒等公共衛(wèi)生事件,造成重大社會(huì)影響,涉及或可能涉及我公司承保責(zé)任的;

      (四)特大火災(zāi)爆炸、安全生產(chǎn)事故、責(zé)任事故或意外交通事故等,涉及或可能涉及我公司承保責(zé)任,報(bào)(估)損金額1000萬(wàn)元人民幣(含)以上,或者發(fā)生死傷人數(shù)10人(含)以上,造成較大社會(huì)影響的;

      (五)我公司承保的飛機(jī)失事、輪船航行事故等特殊風(fēng)險(xiǎn)事故,引起社會(huì)廣泛關(guān)注的;

      (六)20名(含)以上被保險(xiǎn)人或員工、相關(guān)事故受害人及其家屬集體上訪、靜坐或采取其他過(guò)激行為,或者雖然不足20人但影響較大的;

      (七)50名(含)以上被保險(xiǎn)人集體退?;蛘咂鹪V我公司的;

      (八)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中發(fā)生嚴(yán)重違法違規(guī)行為,被新聞媒體和社會(huì)公眾廣泛關(guān)注的;

      (九)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)發(fā)生系統(tǒng)性故障,造成大量客戶(hù)數(shù)據(jù)資料丟失的;

      (十)按干部管理權(quán)限屬省分公司負(fù)責(zé)管理的人員突然失蹤、病故、發(fā)生重大意外事故或者涉嫌犯罪被司法機(jī)關(guān)采取強(qiáng)制措施的;

      (十一)其他與公司相關(guān)、社會(huì)影響大、危害程度高的重大突發(fā)事件。

      第八條

      重大突發(fā)事件的報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下主要內(nèi)容:

      (一)重大突發(fā)事件發(fā)生的時(shí)間、性質(zhì)和影響范圍;

      (二)當(dāng)前事態(tài)的最新發(fā)展?fàn)顩r;

      (三)對(duì)公司可能造成或已經(jīng)造成的損失或者影響;

      (四)擬采取或已經(jīng)采取的緊急應(yīng)對(duì)措施;

      (五)其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。

      第九條

      理賠系統(tǒng)的災(zāi)情上報(bào)要嚴(yán)格按照理賠管理有關(guān)要求,同時(shí)報(bào)告理賠中心。

      第十條

      各支公司要秉持全面客觀、實(shí)事求是的原則,及時(shí)報(bào)告重大突發(fā)事件,不得瞞報(bào)、緩報(bào)或謊報(bào)。第十一條

      重大突發(fā)事件發(fā)生后,各支公司要在第一時(shí)間內(nèi)電話報(bào)告市分公司辦公室,24小時(shí)以?xún)?nèi)以電子郵件或傳真形式作出書(shū)面報(bào)告,并隨時(shí)補(bǔ)充報(bào)告事態(tài)發(fā)展的最新情況。同時(shí),根據(jù)需要撰寫(xiě)新聞宣傳稿,由市分公司辦公室審核后上報(bào),經(jīng)總、省兩級(jí)公司核稿后,及時(shí)向外部媒體發(fā)布,以掌握輿論主導(dǎo)權(quán)。

      第十二條

      未經(jīng)批準(zhǔn)擅自向外部媒體及外界發(fā)布信息的單位或個(gè)人,公司將予以通報(bào)批評(píng),造成嚴(yán)重影響的,將追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

      第十三條

      重大突發(fā)事件發(fā)生后,各支公司要嚴(yán)格按照《中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司“重大災(zāi)害和有重大影響事故”理賠處理應(yīng)急預(yù)案》(人保財(cái)險(xiǎn)發(fā)[2004]262號(hào))、《保險(xiǎn)業(yè)重大上訪事件處理辦法》(人保財(cái)險(xiǎn)發(fā)[2003]94號(hào))、《中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司信息披露暫行規(guī)定》(人保財(cái)險(xiǎn)董發(fā)[2003]9號(hào))等相關(guān)制度規(guī)定,認(rèn)真做好查勘理賠、解釋勸導(dǎo)、信息報(bào)送等相關(guān)應(yīng)急工作,盡可能地減少災(zāi)害或事故損失,降低重大突發(fā)事件造成的不良影響,確保公司經(jīng)營(yíng)管理正常運(yùn)行。

      第十四條

      重大突發(fā)事件發(fā)生后,各支公司要實(shí)行24小時(shí)值班制度,負(fù)責(zé)重大突發(fā)事件的應(yīng)急處理和信息報(bào)送,保證上情下達(dá)和下情上達(dá)。

      第十五條

      市分公司值班人員要認(rèn)真履行值班人員職責(zé),做好重大突發(fā)事件的信息記錄,并及時(shí)報(bào)告辦公室有關(guān)負(fù)責(zé)人。

      第十六條

      各支公司要加強(qiáng)與政府、同業(yè)、媒體、客戶(hù)、社會(huì)公眾的溝通和協(xié)調(diào),切實(shí)履行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和社會(huì)管理職能,注重危機(jī)公關(guān),防范和化解輿情風(fēng)險(xiǎn),樹(shù)立良好的社會(huì)形象。

      第十七條

      重大突發(fā)事件處理完畢后,各支公司要進(jìn)行總結(jié)評(píng)估,針對(duì)事件的起因,評(píng)價(jià)各個(gè)環(huán)節(jié)的反應(yīng)處理力度和速度,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),查找不足和漏洞,提出改進(jìn)措施。同時(shí)建立專(zhuān)門(mén)檔案,以備日后查詢(xún)。

      第十八條

      各支公司要加強(qiáng)危機(jī)公關(guān)管理,進(jìn)行重大突發(fā)事件應(yīng)急演練,加大培訓(xùn)力度,提高重大突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力,確保重大突發(fā)事件發(fā)生后各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

      第十九條

      對(duì)違反本制度的單位和相關(guān)人員,將按照有關(guān)規(guī)定予以通報(bào)批評(píng),造成嚴(yán)重影響的,將予以嚴(yán)肅處理。

      第二十條

      本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

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