第一篇：創(chuàng)業(yè)就業(yè)協(xié)會章程

閩南理工學(xué)院 創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會 章程 目錄： 總則 組織機(jī)構(gòu) 會員 協(xié)會干部 運(yùn)行機(jī)制 考核

第七章經(jīng)費(fèi)管理 第一章總則

第一條：社團(tuán)名稱

本社團(tuán)全稱為閩南理工學(xué)院創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會（以下簡稱協(xié)會）。協(xié)會是屬于理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)生組織。協(xié)會在校招生就業(yè)處和團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下積極開展工作。第二條：社團(tuán)性質(zhì)

協(xié)會是由閩南理工學(xué)院學(xué)院院招生就業(yè)處與院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的，社團(tuán)部監(jiān)督管理的，全院學(xué)生自愿參加組織成立的以“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、自立、自強(qiáng)”為核心的實(shí)踐型創(chuàng)業(yè)社團(tuán)，社團(tuán)以服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)為基礎(chǔ)原則開展活動，使學(xué)生在學(xué)習(xí)的同時也能及時的了解和認(rèn)識社會，并學(xué)會適應(yīng)社會，認(rèn)識生活，學(xué)會生活。第三條：社團(tuán)宗旨

“自立自強(qiáng)，求是創(chuàng)新”。培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新思維，有意識的開發(fā)學(xué)生潛能，增強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有理論性和實(shí)踐性相結(jié)合的特點(diǎn)，并服務(wù)于廣大學(xué)生。第四條：社團(tuán)義務(wù)

1、遵循和貫徹黨的基本路線和方針，發(fā)展校園精神文明建設(shè)，發(fā)展先進(jìn)文化，促進(jìn)同學(xué)們德、智、體、美、勞的全面發(fā)展，團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)同學(xué)熱愛祖國，勤奮學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，成為適應(yīng)社會主義建設(shè)的高端綜合性人才。

2、密切配合學(xué)校的工作，維護(hù)校紀(jì)校規(guī)，倡導(dǎo)良好的校風(fēng)，學(xué)風(fēng)和組織同學(xué)進(jìn)行自我教育，自我管理，努力為同學(xué)服務(wù)，促進(jìn)同學(xué)的全面發(fā)展。

3、在法律、校規(guī)允許的范圍內(nèi)開展具有建設(shè)性的工作。

4、增強(qiáng)社團(tuán)的社會實(shí)踐能力，盡可能的讓成員以社團(tuán)為平臺，了解社會，鍛煉自我。

5、社團(tuán)通過廣泛組織和開展各種與就業(yè)、創(chuàng)業(yè)相關(guān)的交流活動，誠實(shí)有信的為廣大學(xué)生提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息服務(wù)，努力營造校園自主創(chuàng)新的新氛圍，積極增強(qiáng)在校大學(xué)生與校外企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)間的交流，增強(qiáng)大學(xué)生的社會市場意識，提高大學(xué)生的社會適應(yīng)能力，為大學(xué)生參與就業(yè)實(shí)踐創(chuàng)造機(jī)會。

6、協(xié)會凝聚有理想、有熱情、有能力、勇于表現(xiàn)自己、永不言棄、積極樂觀的人才，并致力于攜手其它學(xué)生組織，實(shí)現(xiàn)資源共享、戰(zhàn)略聯(lián)盟，活動經(jīng)驗(yàn)共參與、共分享，一起邁向成功。

第五條：協(xié)會口號

有你有我，共創(chuàng)雙贏，有天有地，攜手同行。

第六條：協(xié)會必須在法律允許的范圍內(nèi)活動，并嚴(yán)格遵守《閩南理工學(xué)院學(xué)生守則》。第二章組織機(jī)構(gòu) 第七條：協(xié)會由主席團(tuán)、辦公室、宣傳部、外聯(lián)部、信息論壇部、就業(yè)指導(dǎo)部和創(chuàng)業(yè)策劃部共7個部門組成。

（一）會長（1名）

1．協(xié)會總負(fù)責(zé)人，主持協(xié)會日常工作，決定有關(guān)重大事項(xiàng)。

2．領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)協(xié)會的整體運(yùn)作，做好協(xié)會干部思想教育工作，增強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

3．負(fù)責(zé)做好協(xié)會與上級領(lǐng)導(dǎo)部門之間的溝通、聯(lián)絡(luò)工作，主要包括匯報工作動態(tài)、轉(zhuǎn)達(dá)上級指示等，爭取學(xué)校有關(guān)部門對本協(xié)會開展活動的最大理解和支持，使協(xié)會各項(xiàng)工作能夠順利開展。

（二）副會長（3名）

1．日常管理：指導(dǎo)、監(jiān)督分管部門開展工作。

2．對外交流：1）指導(dǎo)并參與外聯(lián)部、信息部工作；2）指導(dǎo)并參與辦公室部工作；3）指導(dǎo)并參與宣傳部工作

3．對內(nèi)活動：1）與會長組成主席團(tuán)，統(tǒng)一對協(xié)會進(jìn)行管理；2）指導(dǎo)協(xié)調(diào)內(nèi)部各個部門的交流與合作，共同開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動。

（三）辦公室

1．辦公室主任（1名）：負(fù)責(zé)協(xié)會上傳下達(dá)及統(tǒng)籌工作。2．部門相關(guān)職能：

（1）文檔管理：a.負(fù)責(zé)起草、審核各類文件，收集各種數(shù)據(jù)、信息，并分類存盤；定期公布協(xié)會工作進(jìn)程，收集本會會員和廣大同學(xué)的意見和建議。b.制作檔案管理手冊以及建立電子檔案庫。

（2）會議管理：負(fù)責(zé)組織召開協(xié)會會議以及協(xié)會成員的考勤工作

（3）場地管理：做好天翼大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地的管理和安全保潔工作。（4）財務(wù)管理：負(fù)責(zé)協(xié)會財務(wù)開支管理

（四）宣傳部 1．部長（1名）：負(fù)責(zé)協(xié)會宣傳工作。2．部門相關(guān)職能：

（1）負(fù)責(zé)制作海報、條幅及其它宣傳材料，以及場地布置。（2）撰寫新聞稿件，及時到學(xué)校各種媒體進(jìn)行發(fā)表或報導(dǎo)。（3）拍攝每次活動、會議圖片，整合存盤以及進(jìn)行網(wǎng)上宣傳。

（五）外聯(lián)部 1．部長（1名）：負(fù)責(zé)就業(yè)協(xié)會的對外聯(lián)絡(luò)工作。2．部門相關(guān)職能：

（1）交流合作：與各兄弟院校及本校其它協(xié)會開展交流與合作。（2）贊助獲取：為協(xié)會基礎(chǔ)建設(shè)及各項(xiàng)活動爭取外部資源或資金。

（3）公共關(guān)系：與校外企事業(yè)單位及各新聞媒體建立長期友好關(guān)系，開拓更廣泛的市場。配合信息部做好用人單位需求信息收集。

（六）就業(yè)指導(dǎo)部 1．部長（1名）：圍繞就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息組織開展活動 2．部門相關(guān)職能：

（1）配合校招生就業(yè)處開展就業(yè)指導(dǎo)工作，定期舉辦相關(guān)活動。（2）網(wǎng)羅各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息并及時發(fā)布。

（3）與各學(xué)院建立長期合作關(guān)系，加強(qiáng)交流溝通，了解和掌握其就業(yè)創(chuàng)業(yè)動態(tài)，并及時發(fā)布相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息。

（七）信息論壇部 1．部長（1名）：負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息整合并推動社團(tuán)文化傳播 2．部門相關(guān)職能：

（1）管理學(xué)院創(chuàng)業(yè)論壇，為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供平臺。（2）收集相關(guān)活動信息上傳網(wǎng)絡(luò)論壇。（3）推動社團(tuán)文化網(wǎng)絡(luò)化傳播

（八）創(chuàng)業(yè)策劃部 1．部長（1名）：負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)策劃并評估實(shí)踐 2．部門相關(guān)職能：

（1）整合最優(yōu)創(chuàng)業(yè)計劃書（2）評估創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目風(fēng)險

（3）無息贊助優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)策劃資金或融資 第三章會員

第八條：履行下列義務(wù)：

1．明確了解協(xié)會的發(fā)展方針和各項(xiàng)制度并貫徹執(zhí)行。2．認(rèn)真學(xué)習(xí)本協(xié)會開展的講座及協(xié)會鼓勵學(xué)習(xí)的書籍、案例，了解國內(nèi)外就業(yè)形勢與創(chuàng)業(yè)、擇業(yè)情況。了解成功學(xué)知識，培養(yǎng)正確的價值觀、人生觀和世界觀，并積極參與就業(yè)協(xié)會組織的各項(xiàng)社會實(shí)踐活動。

3．明確協(xié)會及各部門的基本情況和本人職責(zé)，認(rèn)真思考并出謀劃策，在協(xié)會開展的各項(xiàng)活動中起先鋒模范作用。

4．及時完成協(xié)會安排的各項(xiàng)任務(wù)。

5．積極關(guān)注社會就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息及就業(yè)、創(chuàng)業(yè)動態(tài)，并付之于實(shí)踐。6．工作中以協(xié)會利益為重，做到在協(xié)會利益實(shí)現(xiàn)的前提下實(shí)現(xiàn)個人利益。

7．共同增強(qiáng)協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，對協(xié)會忠誠，嚴(yán)守協(xié)會的紀(jì)律，保守協(xié)會的非公開信息，甘愿為協(xié)會奉獻(xiàn)。積極擴(kuò)大個人的人際關(guān)系和鍛煉個人的社會交往能力。8．每位成員，不論職務(wù)高低，都必須接受就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會內(nèi)外同學(xué)的監(jiān)督。9．重視協(xié)會及非協(xié)會成員的意見和要求，批判地吸收，并積極解決他們提出的意見和要求，學(xué)會批評和自我批評。第九條：享有下列權(quán)利：

1．享受協(xié)會提供給每一位成員的各種優(yōu)惠。2．提出對協(xié)會工作的批評和建議。

3．對協(xié)會和部門經(jīng)費(fèi)收支情況有權(quán)要求加以公開。

4．參加協(xié)會的有關(guān)會議，閱讀協(xié)會的書籍和資料，接受協(xié)會的各種形式的培訓(xùn)。5．協(xié)會全體成員在每學(xué)期的德育分上享有2分的鼓勵。第四章協(xié)會干部

第十條：協(xié)會干部由協(xié)會所有成員中的先進(jìn)分子組成。

第十一條：協(xié)會干部在承認(rèn)部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的同時需要承擔(dān)以下義務(wù)：（1）帶頭履行章程中規(guī)定的相關(guān)制度要求，起領(lǐng)導(dǎo)表率作用。

（2）努力發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，認(rèn)真思考并策劃協(xié)會特色活動、經(jīng)典活動，實(shí)實(shí)在在地為我校大學(xué)生服務(wù)，為增強(qiáng)協(xié)會的影響力而努力。

（3）密切聯(lián)系其下屬成員，加強(qiáng)交流與溝通，準(zhǔn)確把握其思想動態(tài)，努力發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神。

（4）合理配置部門成員，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，爭取發(fā)揮其最大功效。

第十二條：協(xié)會干部由協(xié)會成員大會選舉產(chǎn)生，干部任期為一年，一年內(nèi)原則上不作調(diào)整，大會選期一般在每年11月份（特殊情況例外）。第五章運(yùn)行機(jī)制

第十三條：為了能及時總結(jié)工作、了解協(xié)會動態(tài)，計劃和部署下一步工作，協(xié)會需定期召開例會（特殊會議可根據(jù)具體情況組織召開）。協(xié)會全體成員會議為兩周召開一次，部長級例會一周一次，各部例會一周一次。

第十四條：例會召開一律采取書面通知形式，全體成員須按時參加，杜絕無故遲到、早退、缺席等現(xiàn)象。因故不能參加者，須事先向辦公室書面請假，會長批準(zhǔn)后有效；例會遲到或早退十分鐘以上者，按缺席處理；無故缺席例會三次以上者，將取消其例會資格并作嚴(yán)肅處理。具體考勤由辦公室負(fù)責(zé)。第十五條：會議流程：通知—召開例會—辦公室匯報協(xié)會前期工作動態(tài)—各部長匯報前期部門工作情況及下周工作計劃—全體討論及主席團(tuán)評講—辦公室總結(jié)并形成計劃方案—下周工作部署—會議結(jié)束

第十六條：辦公室負(fù)責(zé)做好會議記錄，相關(guān)資料做好妥善保管并及時上交，若有必要則投稿刊登。

第十七條：會議召開期間，各與會成員應(yīng)保持安靜，不交頭接耳，不嬉戲打鬧，不做與會議無關(guān)的事情，如有問題須舉手發(fā)言。

第十八條：每位與會會員須對會議內(nèi)容做好詳細(xì)記錄，以便順利開展和及時總結(jié)工作；會議結(jié)束之前，每位會員均可就前期工作存在的問題或后期的工作設(shè)想打算提出自己合理化的意見和建議。第六章考核

為使協(xié)會成員能更加努力的為協(xié)會發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)，協(xié)會在閩南理工學(xué)院學(xué)生社團(tuán)管理?xiàng)l例的基礎(chǔ)上，根據(jù)《閩南理工學(xué)院創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會章程》相關(guān)條例對協(xié)會各級成員進(jìn)行考核。

第七章經(jīng)費(fèi)管理

第十九條：經(jīng)費(fèi)來源： 1.上級相關(guān)部門經(jīng)費(fèi)支持； 2.企事業(yè)單位贊助；

3.協(xié)會會員繳納經(jīng)費(fèi)（每位會員繳納20元基本活動經(jīng)費(fèi)）； 第二十條：經(jīng)費(fèi)支出

1.日常工作所需物品定期采購，采購前須制定預(yù)算和清單，報協(xié)會指導(dǎo)老師批準(zhǔn)后由辦公室統(tǒng)一采購；

2.常規(guī)活動所需開支須在活動計劃書中制定預(yù)算，活動結(jié)束后將相關(guān)開支清單和發(fā)票附在總結(jié)中上交，由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一報銷。

3．所有開支發(fā)票背面必須注明支出方向，由經(jīng)手人、會長等3名相關(guān)人員簽字。若有特殊情況必須予以說明。

4．協(xié)會所有經(jīng)費(fèi)采用收支兩條線，現(xiàn)金與賬目分開，由協(xié)會按相關(guān)程序進(jìn)行審批。5．所有收入開支情況由辦公室統(tǒng)一記錄，并及時按有關(guān)規(guī)定公布，所有程序必須嚴(yán)格規(guī)范，做到賬目清晰，開支合理，手續(xù)完備，查有實(shí)據(jù)。第二十一條：本章程自公布之日起生效

第二篇：就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會章程

章

程

遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會

2014年10月修訂

遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會簡介

協(xié)會名稱：遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會 協(xié)會簡稱：林職院就創(chuàng)協(xié) 協(xié)會性質(zhì)：

遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是2006年4月在就業(yè)指導(dǎo)處和團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下成立的學(xué)生社團(tuán)組織，主要協(xié)助就業(yè)指導(dǎo)處，就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中心，就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心開展工作，為廣大同學(xué)提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識及政策，組織學(xué)生進(jìn)行勤工儉學(xué)等社會實(shí)踐活動。協(xié)會宗旨是搭建用人單位、學(xué)校與學(xué)生溝通的橋梁，服務(wù)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

目 錄

第一章：總則................................4 第二章：協(xié)會活動............................5 第三章：機(jī)構(gòu)設(shè)置............................6 第四章：部門職責(zé)............................7 第五章：干事職責(zé)............................9 第六章：干部職責(zé)...........................10 第七章：會員制度...........................11 第八章：會議制度...........................13 第九章：干部選拔制度.......................14 第十章：獎懲機(jī)制...........................15 第十一章：財務(wù)制度.........................16 第十二章：附則.............................17

第一章：總則

第一條：協(xié)會名稱

全稱：遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會 簡稱：林職院就創(chuàng)協(xié) 第二條：協(xié)會會歌 《最初的夢想》 第三條：協(xié)會性質(zhì)

大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是在學(xué)生工作處和團(tuán)委統(tǒng)一指導(dǎo)下，面向全校學(xué)生進(jìn)行就業(yè)、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐類服務(wù)的校級學(xué)生社團(tuán)組織。第四條：協(xié)會宗旨

立足校園，服務(wù)就業(yè)；提升自我，求是創(chuàng)新 第五條：協(xié)會口號

青春無畏 逐夢揚(yáng)威 敢想敢做 永爭第一

第二章：協(xié)會活動

本協(xié)會在憲法、法律、學(xué)校的規(guī)章制度和本協(xié)會的章程內(nèi)從事活動, 我們將以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度努力為全體同學(xué)服務(wù)。

第六條：協(xié)助學(xué)校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心做好就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、就創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、校園宣講會、招聘會的服務(wù)以及就業(yè)信息發(fā)布等相關(guān)工作。第七條：積極組織大學(xué)生參加社會實(shí)踐活動，提高大學(xué)生的社會實(shí)踐能力。邀請就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功人士、知名專家、學(xué)者和社會團(tuán)體等來學(xué)校為大學(xué)生開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)理論知識講座。

第八條：開展職業(yè)生涯規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)計劃書、模擬職場、就創(chuàng)業(yè)知識競賽等各類大賽。

第九條：定期開展相關(guān)內(nèi)部建設(shè)活動，促進(jìn)會員間的交流。第十條：不定期確立創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，引導(dǎo)會員創(chuàng)業(yè)。第十一條：與學(xué)校兄弟社團(tuán)聯(lián)誼，開展社團(tuán)文化建設(shè)。

第十二條：積極聯(lián)合兄弟院校的同類組織，彼此交流經(jīng)驗(yàn)和信息，開展聯(lián)誼活動，相互學(xué)習(xí)，共同促進(jìn)。

第十三條：協(xié)會活動奉行公開原則，出具公告，公告的署名為“遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就創(chuàng)業(yè)協(xié)會”。

第三章：機(jī)構(gòu)設(shè)置

第十四條：協(xié)會會長一名，副會長一名。

第十五條：協(xié)會機(jī)構(gòu)有辦公室、信息部、宣傳部、外聯(lián)部；每個部門部長一名，副部長一名。

第四章：部門職責(zé)

第十六條：會長職責(zé)

1、主持協(xié)會日常工作，決定有關(guān)重大事項(xiàng)，負(fù)責(zé)協(xié)會全局工作的決策。

2、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)協(xié)會的整體運(yùn)作；配合校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作；做好協(xié)會干部思想教育工作，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，促進(jìn)干部工作能力的提高，增加協(xié)會內(nèi)部的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

3、做好與學(xué)校團(tuán)委、社團(tuán)聯(lián)合會及各部門、各分會的溝通協(xié)調(diào)工作,促進(jìn)協(xié)會活動的發(fā)展。

4、負(fù)責(zé)向?qū)W校團(tuán)委和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心的老師請示及匯報工作，爭取學(xué)校有關(guān)部門對本協(xié)會開展的活動的最大的理解和支持，使社團(tuán)各項(xiàng)工作順利開展。

5、負(fù)責(zé)召集協(xié)會全體人員例會,向協(xié)會各部門部署工作，指導(dǎo)和幫助各部門開展工作和活動。

第十七條：辦公室 主要崗位職責(zé)：

1.協(xié)會各部門的信息樞紐。配合會長開展工作，負(fù)責(zé)協(xié)會內(nèi)部制度的建設(shè)、經(jīng)費(fèi)的預(yù)算與管理，做好會議記錄，協(xié)調(diào)各部門開展工作。2.協(xié)助學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育處做好就業(yè)信息欄就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等信息的發(fā)布。

3.撰寫新聞稿件，及時到學(xué)校各種媒體進(jìn)行發(fā)表或報道。4.協(xié)助會長進(jìn)行“考核”、“評優(yōu)”工作。

第十八條：信息部 主要崗位職責(zé)：

1.配合學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育處開展大中型校園招聘會以及企業(yè)宣講會等工作；

2.負(fù)責(zé)各部門的會議記錄存檔工作，協(xié)會博客的更新。

3.開展需求市場調(diào)查，了解社會需求狀況，并及時向就業(yè)指導(dǎo)中心匯報。

4.配合學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育處做好校企合作關(guān)系，完善企業(yè)通訊網(wǎng)絡(luò)。第十九條：外聯(lián)部 主要崗位職責(zé)：

1.加強(qiáng)與企業(yè)及相關(guān)人才機(jī)構(gòu)的交流和聯(lián)系，邀請社會各界人士與同學(xué)們進(jìn)行交流或組織同學(xué)到一些大型的企業(yè)公司參觀、學(xué)習(xí)。2.為協(xié)會活動的順利開展取得必要的資金或?qū)嵨镔澲?/p>

3.公共關(guān)系：與校外企事業(yè)單位及各新聞媒體建立長期友好關(guān)系，開拓更廣泛的市場。配合信息部做好用人單位需求信息收集。第二十條：宣傳部 主要崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)協(xié)會宣傳工作。

2.負(fù)責(zé)制作海報、條幅及其他宣傳材料，以及場地布置。3.拍攝每次活動、會議圖片，整合存檔以及進(jìn)行網(wǎng)上宣傳。

第五章：干事職責(zé)

第二十一條：協(xié)會干事必須履行下列義務(wù)：

（一）明確了解協(xié)會的發(fā)展方針和各項(xiàng)制度并貫徹執(zhí)行；

（二）認(rèn)真學(xué)習(xí)協(xié)會開展的講座及協(xié)會鼓勵學(xué)習(xí)的書籍案例，了解國內(nèi)外就業(yè)形勢與擇業(yè)情況。了解成功學(xué)知識，培養(yǎng)正確的價值觀、人生觀和世界觀，并積極參與就創(chuàng)業(yè)協(xié)會組織的各項(xiàng)社會實(shí)踐活動；

（三）明確協(xié)會及各部門的基本情況和本人職責(zé)，認(rèn)真思考并出謀劃策，在協(xié)會開展的各項(xiàng)活動中，起先鋒模范作用；

（四）對于所分配任務(wù)，務(wù)必及時完成，若有不同意見，可適當(dāng)提出但應(yīng)以大局為重；

（五）積極關(guān)注社會就創(chuàng)業(yè)信息，并行之于實(shí)踐，發(fā)展協(xié)會和個人；

（六）工作中以協(xié)會利益為重，做到在協(xié)會利益實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)個人利益；

（七）致力于共同營造協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，對協(xié)會忠誠，嚴(yán)守協(xié)會的紀(jì)律，保守協(xié)會的非公開信息，甘愿為協(xié)會奉獻(xiàn)。積極擴(kuò)大個人的人際關(guān)系和鍛煉個人的社會交往能力；

（八）重視協(xié)會及非協(xié)會成員的意見和要求，批判地吸收，并積極解決他們提出的意見和要求，學(xué)會批評和自我批評；

（九）會議表決及在協(xié)會改選時行使表決權(quán)、選舉權(quán)；

（十）準(zhǔn)時參加協(xié)會的有關(guān)會議，閱讀協(xié)會的書籍和資料，接受協(xié)會的各種形式的培訓(xùn)。

第六章：干部職責(zé)

協(xié)會干部由協(xié)會所有會員中的先進(jìn)分子組成。

第二十二條：協(xié)會干部在承認(rèn)部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的同時需要承擔(dān)以下義務(wù)：

（一）帶頭履行各項(xiàng)規(guī)定的權(quán)利義務(wù)，起領(lǐng)導(dǎo)表率作用；

（二）認(rèn)真思考并策劃特色活動、經(jīng)典活動，為協(xié)會宗旨服務(wù)，為協(xié)會目標(biāo)服務(wù)。努力提升協(xié)會的影響力，提高自身的能力；

（三）各部門干部應(yīng)密切聯(lián)系其下屬的成員，經(jīng)常溝通，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神；

（四）合理配置部門成員，發(fā)揮其最大功效。時刻考慮部門成員的要求；

（五）不論職務(wù)高低，都必須接收協(xié)會內(nèi)外同學(xué)們的監(jiān)督；

（六）關(guān)注國際國內(nèi)重大事和節(jié)慶日、關(guān)注其它團(tuán)體組織的活動，每次活動后都要以書面形式總結(jié)全部活動過程。

第七章：會員制度

大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會實(shí)行會員制，會員入會時繳納會員費(fèi)。協(xié)會所有干事、干部由會員中選出。第二十三條：會員的權(quán)益

1、積極參加協(xié)會活動、表現(xiàn)突出者，可受到協(xié)會表彰，獲得校級及校級以上榮譽(yù)并頒發(fā)證書；

2、協(xié)會每年都會舉辦大型的雙選市場，會員可以以志愿者的身份報名參與，零距離接觸各企業(yè)主管，了解就業(yè)信息；

3、會員優(yōu)先參加學(xué)校舉辦的“專場招聘會”；

4、會員優(yōu)先得到兼職信息和兼職機(jī)會，在第一時間得到鍛煉的機(jī)會，獲取工作信心和工作機(jī)會；

5、會員在學(xué)校舉辦的各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)教育活動中，可優(yōu)先獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目申報、創(chuàng)業(yè)基金等資源；

6、協(xié)會每年印制《優(yōu)秀會員畢業(yè)生推薦名冊》，向用人單位推薦。只

有會員可獲得優(yōu)秀會員畢業(yè)生候選資格；

7、會員可優(yōu)先參加協(xié)會主辦的各類專題講座、職場風(fēng)向標(biāo)、創(chuàng)業(yè)模擬培訓(xùn)、求職技巧培訓(xùn)、模擬職場大賽、市場考察等系列活動；

8、會員在面試前，將會由專業(yè)指導(dǎo)老師進(jìn)行簡歷制作和面試技巧的指導(dǎo)；

9、會員優(yōu)先獲得最新的有關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策信息，優(yōu)先獲得協(xié)會會刊。

第二十四條：會員在享受權(quán)益的同時需履行一下義務(wù)

1、會員應(yīng)積極參加協(xié)會舉辦的各項(xiàng)活動，提升自身的能力和素質(zhì)；

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)協(xié)會開展的講座及協(xié)會鼓勵學(xué)習(xí)的書籍案例，了解國內(nèi)外就業(yè)形勢與擇業(yè)情況。了解成功學(xué)知識，培養(yǎng)正確的價值觀、人生觀和世界觀，并積極參與就創(chuàng)業(yè)協(xié)會組織的各項(xiàng)社會實(shí)踐活動；

3、積極關(guān)注社會就創(chuàng)業(yè)信息及就創(chuàng)業(yè)動態(tài)，并行之于實(shí)踐，發(fā)展協(xié)會和個人；

4、致力于維護(hù)協(xié)會形象，共同營造協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第八章：會議制度

為加強(qiáng)協(xié)會組織管理的規(guī)范化、制度化、提高工作效率，特制定以下會議制度：

第二十五條：協(xié)會全體成員會議

協(xié)會全體成員會議每月召開一次，會議由會長召集主持，主要內(nèi)容是對上月以及近期的工作進(jìn)行總結(jié)、評比，并由會長宣布下一步工作計劃；并由學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做相應(yīng)講話。

參加人員為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會全體成員，全體協(xié)會會員代表，各學(xué)生組織代表和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。第二十六條：協(xié)會部長例會

協(xié)會部長會議每周召開一次，會議由副會長主持，主要內(nèi)容是由各部門部長向會長匯報前一階段工作總結(jié)及下階段工作計劃，并向協(xié)會提出相應(yīng)的建議；副會長對近階段的工作與活動進(jìn)行點(diǎn)評，并提出有針對性的處理方案。

第二十七條：協(xié)會全體干事例會

協(xié)會例會每周三下午15：00，會議由副會長召開并主持。會議主要由各部長總結(jié)上一階段工作并進(jìn)行相關(guān)工作安排。第二十八條：會議考勤

辦公室部負(fù)責(zé)簽到、統(tǒng)計，并向副會長匯報；臨時請假的，事后及時補(bǔ)上假條。辦公室必須做好每次會議的記錄，以便存檔。

參會人數(shù)必須達(dá)到應(yīng)到人數(shù)的85%，否則會議取消，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

第九章：干部選拔制度

為加強(qiáng)大學(xué)生就創(chuàng)業(yè)協(xié)會干部隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)協(xié)會健康發(fā)展，特制定以下選拔制度。協(xié)會所有干部選拔均遵循“公開選拔、公平競爭、擇優(yōu)錄用、民主集中”的原則。第二十九條：會長和副會長

1、品學(xué)兼優(yōu)，政治思想覺悟高，能夠正確領(lǐng)悟協(xié)會的發(fā)展思路；

2、具有集體榮譽(yù)感，能顧全大局，以身作則，有愛心，有奉獻(xiàn)精神；

3、組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，在協(xié)會中具有一定威信；

4、遵紀(jì)守法，遵守校紀(jì)、校規(guī)，沒有受過學(xué)校、學(xué)院的任何處分；

5、有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的創(chuàng)新思維，積極、有責(zé)任心； 第三十條：部門部長

1、各部門干事均有競選資格；

2、政治思想覺悟高，具有優(yōu)良的道德素質(zhì)和品行；

3、具有集體榮譽(yù)感，能顧全大局，以身作則，有愛心，富奉獻(xiàn)精神；

4、組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，在部門中具有一定威信；

5、成績良好、遵紀(jì)守法，沒有受過學(xué)校、學(xué)院的任何處分；

第十章：獎懲機(jī)制

為加強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部建設(shè)，協(xié)會日常考核均按照《部長考核制度》、《干事考核制度》、《會員考核制度》和《分會考核制度》進(jìn)行表彰和懲處。

第三十一條：每學(xué)期進(jìn)行一次“優(yōu)秀干事”評選，每學(xué)年進(jìn)行一次“優(yōu)

秀會員”、“優(yōu)秀部長”和“優(yōu)秀分會”評選，并在全體成員大會上表彰、頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎勵；

第三十二條：積極為協(xié)會提出有效建議，并獲采納者，予以考核加分或表彰；

第三十三條：在職期間，以兩個月考核為準(zhǔn)，在工作、例會、值班及活動中表現(xiàn)突出及獲獎?wù)撸?jīng)會議批準(zhǔn)將進(jìn)行精神和物質(zhì)獎勵； 第三十四條：在整個學(xué)期，工作能力及考核都表現(xiàn)突出，并平穩(wěn)保持者，而且愿意留下發(fā)展，在換屆選舉之際，將獲得優(yōu)先錄用權(quán)； 第三十五條：以兩個月為基準(zhǔn)，在未大程度違反協(xié)會制度的前提下，各方面表現(xiàn)不積極，考核成績一直低于85分者，將予以勸退。第三十六條：凡是以協(xié)會名義在校外謀取個人私利者，一經(jīng)證實(shí)，將匯報學(xué)工處，并通知其所在學(xué)院，并以違反校級校規(guī)和協(xié)會制度進(jìn)行處理；協(xié)會予以免職，并以開除處理；

第三十七條：獎懲制度由秘書部考核為準(zhǔn)，由秘書長總負(fù)責(zé)。表彰方面參照各部門部長的意見。

第十一章：財務(wù)制度

第三十八條：經(jīng)費(fèi)來源

（一）會員交納會費(fèi)。

（二）外界的資助。

（三）其他合法收入。第三十九條：經(jīng)費(fèi)管理

（一）規(guī)范財務(wù)制度，嚴(yán)格按照財務(wù)制度管理經(jīng)費(fèi)。

（二）會費(fèi)由副會長執(zhí)管。副會長在每一屆會員代表大會上作財政報告。

第四十條：經(jīng)費(fèi)的使用

（一）經(jīng)費(fèi)開支按其用途和性質(zhì)分為日常內(nèi)務(wù)開支、專項(xiàng)活動開支。日常內(nèi)務(wù)開支是因協(xié)會內(nèi)部運(yùn)作而購置辦公用品、布置會議等費(fèi)用；專項(xiàng)活動開支是指協(xié)會職能部門按照《大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會章程》舉辦各類活動時的必要開支。

（二）各項(xiàng)活動經(jīng)費(fèi)主管部門提前擬訂預(yù)算數(shù)額，后附活動方案，報常務(wù)理事會審批，最后由常務(wù)理事會會議通過審批；大型活動預(yù)算單獨(dú)立項(xiàng)，報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門審批。

（三）重大支出程序：活動策劃書（財務(wù)預(yù)算）—會長開會審議—預(yù)支款—活動開展—財務(wù)結(jié)算

（四）活動結(jié)束后，應(yīng)在一周內(nèi)收齊有效票據(jù)統(tǒng)一結(jié)帳。對票據(jù)積壓超過兩周的部門和負(fù)責(zé)干部予以批評。報帳時，必須移交相關(guān)活動的檔案資料，以便存檔。

第十二章：附則

1、本章程為暫行章程，根據(jù)后期工作與活動需要進(jìn)行修改；

2、本章程的解釋權(quán)屬本協(xié)會常務(wù)理事會執(zhí)行機(jī)構(gòu)；

3、本章程自校學(xué)工處核準(zhǔn)之日起生效。

遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會

二零一四年十月

第三篇：創(chuàng)業(yè)就業(yè)協(xié)會社團(tuán)章程范文

創(chuàng)業(yè)就業(yè)協(xié)會

章程

創(chuàng)業(yè)就業(yè)協(xié)會章程

第一章總則

1．本社團(tuán)的名稱：創(chuàng)業(yè)就業(yè)協(xié)會

2．本社團(tuán)的性質(zhì)：自愿組成，非營利性社會組織

3．本社團(tuán)的宗旨：鍛煉創(chuàng)造，勤工儉學(xué)，服務(wù)就業(yè)。遵守法律法規(guī)和校團(tuán)委的規(guī)定，遵守社會道德風(fēng)尚。

4．本社團(tuán)是接受校團(tuán)委和校學(xué)生會的監(jiān)督管理，接受航海學(xué)院團(tuán)委的指導(dǎo)。

第二章權(quán)利與義務(wù)

1．社團(tuán)干部以學(xué)習(xí)為首，熱愛社團(tuán)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的交流和市場能力，有一定的組織和管理能力，為廣大兼職同學(xué)服務(wù)的奉獻(xiàn)精神。

2．有兼職意向和創(chuàng)業(yè)意向的同學(xué)均可報名參加協(xié)會。

3．社團(tuán)會員必須恪守協(xié)會宗旨，支持協(xié)會工作，維護(hù)協(xié)會利益，遵守社團(tuán)有關(guān)規(guī)定。

4．本社團(tuán)的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

參加本社團(tuán)的活動；

6．社團(tuán)會員應(yīng)積極參加協(xié)會組織的各項(xiàng)活動，不準(zhǔn)無故遲到，早退，甚至不參加協(xié)會組織的活動。無故不參加活動視為自動退會，不再享有會員的權(quán)利和義務(wù)。嚴(yán)重違反協(xié)會規(guī)定的給予懲處直至開除出會。

第三章社團(tuán)活動內(nèi)容

1．為提高同學(xué)的社交能力，共同交流學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)。

2．活動的集體內(nèi)容、時間和地點(diǎn)，社長及社團(tuán)理事會依具體情況而做安排。

3．經(jīng)費(fèi)來源于會員上繳的會員費(fèi)，經(jīng)費(fèi)用于協(xié)會開展活動。經(jīng)費(fèi)開支定期以公開形式向會員報告，并上報社團(tuán)部。、4．本社團(tuán)資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第四章社團(tuán)管理制度

（一）本社團(tuán)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會員大會，會員大會的職權(quán)是：

1． 制定和修改章程；

2．選舉和罷免社團(tuán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)；

3．審議社團(tuán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)的工作報告和財務(wù)報告；

（二）決定終止事宜；

1．決定其他重大事宜。

2．會員大會須有2/3以上的會員（或會員代表）出席方能召開。

社團(tuán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)的職權(quán)是：

1．執(zhí)行會員大會的決議；

2．籌備召開會員；

3．向會員大會報告工作和財務(wù)狀況；

4．決定會員的吸收和除名；

5．決定社團(tuán)下屬各部門主要負(fù)責(zé)人的聘任；

6．領(lǐng)導(dǎo)本社團(tuán)各機(jī)構(gòu)開展工作；

7．制定內(nèi)部管理制度；

8．決定其他重大事項(xiàng)。

（四）本社團(tuán)社長、副社長、各部門負(fù)責(zé)人任期一年。本社團(tuán)會長不兼任其他學(xué)生社團(tuán)的主要負(fù)責(zé)人。

（五）本社團(tuán)社長行使下列職權(quán)：

1． 召集和主持執(zhí)行機(jī)構(gòu)會議；

2．檢查會員大會（或會員代表大會）、社團(tuán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)決議的落實(shí)情況；

3． 代表本社團(tuán)簽署有關(guān)重要文件；

（六）副會長（副社長）行使以下職權(quán)：

1．主持辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作，組織實(shí)施工作計劃；

2．協(xié)調(diào)各分枝機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作；

3． 協(xié)助社長處理其他日常事務(wù)。

第五章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理

1.本社團(tuán)完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注銷的，由社團(tuán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)提出；

2.本社團(tuán)終止動議須經(jīng)會員大會表決通過，并報指導(dǎo)單位審查同意；

3.本社團(tuán)終止前，須在院團(tuán)委組織下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動；

4.本社團(tuán)經(jīng)院團(tuán)委辦理注銷登記手續(xù)后既為終止；

5.本社團(tuán)終止后的剩余財產(chǎn)，在團(tuán)委的監(jiān)督下，按照航海學(xué)院的有關(guān)規(guī)定處理。

第六章部門設(shè)置

（一）組織宣傳部

1．負(fù)責(zé)拓展會員，發(fā)展學(xué)生客戶；

2．組織會員參加社團(tuán)活動；

3．對干部進(jìn)行評比考核，負(fù)責(zé)監(jiān)督各個部的工作；

4．安排會員活動中的分工；

5．宣傳社團(tuán)的活動內(nèi)容，負(fù)責(zé)張貼海報。

（二）企劃部

1．負(fù)責(zé)發(fā)展企業(yè)客戶；

2．與企業(yè)客戶洽談合作項(xiàng)目；

3．對企業(yè)客戶的跟蹤服務(wù)。

（三）文秘部：

1．辦理社團(tuán)人員離、退手續(xù)，并做好相應(yīng)記錄。

2．籌備社團(tuán)聯(lián)合會例會及各種社團(tuán)會議，做好相應(yīng)會議記錄和考勤記

錄。

3．做好社團(tuán)文件、檔案的管理工作。

4．負(fù)責(zé)記錄會員客戶的基本情況。

（四）財務(wù)部

1．負(fù)責(zé)部門收取會員活動經(jīng)費(fèi)；

2．負(fù)責(zé)部門經(jīng)費(fèi)的管理；

3．負(fù)責(zé)部門開支預(yù)算與記錄活動消費(fèi)情況。

第七章附則

1．社團(tuán)每學(xué)年工作、計劃及工作總結(jié)和經(jīng)費(fèi)開支定期上報社團(tuán)委存案。

2．本章程有未盡事宜，由社團(tuán)會長提出修改、補(bǔ)充意見，報社團(tuán)部論

定。

3．本章程自社團(tuán)成立之日起生效。

第四篇：大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會章程

合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會章程

（2012年5月17日修訂）

第一章：總則

第一條協(xié)會名稱：合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會

第二條簡稱：創(chuàng)協(xié)

第三條協(xié)會性質(zhì)：合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是在合肥學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生組織，由合肥學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會具體管理。

第四條協(xié)會宗旨：活躍校園文化氣氛，完善校園人文環(huán)境，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)，提高學(xué)生們對就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的認(rèn)識，竭誠為會員服務(wù)，創(chuàng)造學(xué)習(xí)機(jī)會，提供展示平臺，提高會員能力。第五條核心概念：培養(yǎng)自主創(chuàng)業(yè)理念, 傳播創(chuàng)業(yè)文化，增強(qiáng)大學(xué)生社會實(shí)踐能力，提高學(xué)生的社會適應(yīng)能力和綜合素質(zhì)。

第六條協(xié)會的口號：積極進(jìn)取，永不言棄，樹立正確就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念，做好人生職業(yè)生涯規(guī)劃。第七條協(xié)會指導(dǎo)思想：遵循黨的基本路線，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)和組織全體會員，廣泛深入地開展各項(xiàng)具有社會性、知識性和實(shí)踐性的課外活動，營造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)的氛圍，強(qiáng)化大學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識，促進(jìn)我院學(xué)生素質(zhì)的全面提高。

第二章：辦會目的 第八條通過開展創(chuàng)業(yè)知識講座、組織參加社會實(shí)踐、開展創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流會、訪談創(chuàng)業(yè)成功人士、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)等活動逐漸提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識，創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)技能，豐富大學(xué)生的專業(yè)理論知識和課余生活。

第九條組織、宣傳和鼓勵學(xué)生策劃、組織創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽。以此增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識和競爭意識，提高學(xué)生適應(yīng)社會能力。

第十條充實(shí)學(xué)生課余時間，組織學(xué)生參加社團(tuán)活動，并要求會員系統(tǒng)的參與，擔(dān)任各自角色，培養(yǎng)會員策劃、組織能力、協(xié)調(diào)指揮和領(lǐng)導(dǎo)能力以及團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同公關(guān)能力。

第十一條通過積極聯(lián)合同類組織的其它院校，構(gòu)筑經(jīng)驗(yàn)與信息交流合作平臺。

第三章：組織機(jī)構(gòu)

第十二條大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會由合肥學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會具體管理，協(xié)會的最高決策機(jī)構(gòu)為會員大會。理事會由會長、副會長和各部部長組成。理事會成員在協(xié)會事務(wù)決策上享有平等的權(quán)利，在不能得出決策的情況下由會員大會表決。理事會會議由會長召集，定期或根據(jù)需要臨時召開。協(xié)會倡導(dǎo)鼓勵平等、民主的氛圍，鼓勵大家發(fā)表個人意見，發(fā)揚(yáng)主動、互助精神。協(xié)會由財務(wù)部、組織部、實(shí)踐部、宣傳部和信息部共5個部門組成，理事若干。

第十三條 協(xié)會干部由協(xié)會所有成員中的先進(jìn)分子組成。

第十四條 協(xié)會干部在承認(rèn)部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的同時需要承擔(dān)以下義務(wù)：

（1）帶頭履行章程中規(guī)定的相關(guān)制度要求，起領(lǐng)導(dǎo)表率作用。

（2）努力發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，認(rèn)真思考并策劃協(xié)會特色活動、經(jīng)典活動，實(shí)實(shí)在在地為我院大學(xué)生服務(wù)，為增強(qiáng)協(xié)會的影響力而努力。

（3）密切聯(lián)系其下屬成員，加強(qiáng)交流與溝通，準(zhǔn)確把握其思想動態(tài)，努力發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神。

（4）合理配置部門成員，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，爭取發(fā)揮其最大功效。第十五條 協(xié)會干部由協(xié)會成員大會選舉產(chǎn)生，干部任期為一年，一年內(nèi)原則上不作調(diào)整（特殊情況例外）。

第十六條會長

1．協(xié)會第一負(fù)責(zé)人，主持協(xié)會日常工作，決定有關(guān)重大事項(xiàng)。

2．領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)協(xié)會的整體運(yùn)作，做好協(xié)會干部思想教育工作，增強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

3．負(fù)責(zé)做好協(xié)會與上級領(lǐng)導(dǎo)部門之間的溝通、聯(lián)絡(luò)工作，主要包括匯報工作動態(tài)、轉(zhuǎn)達(dá)上級指示等，爭取學(xué)校有關(guān)部門對本協(xié)會開展活動的最大理解和支持，使協(xié)會各項(xiàng)工作能夠順利開展。

第十七條副會長

1．日常管理： 指導(dǎo)、監(jiān)督分管部門開展工作。

2．對外交流： 1）指導(dǎo)各部門的工作

2）可兼任各部門職位安排工作

3．對內(nèi)活動： 1）與會長統(tǒng)一對協(xié)會進(jìn)行管理；

2）指導(dǎo)協(xié)調(diào)內(nèi)部各個部門的交流與合作，共同開展就

業(yè)創(chuàng)業(yè)活動。

第十八條：組織部

1．部長：負(fù)責(zé)協(xié)會上傳下達(dá)及統(tǒng)籌工作。

2．部門相關(guān)職能：

（1）文檔管理：

a.負(fù)責(zé)起草、審核各類文件，收集各種資料、信息，并分類存檔；定

期公布協(xié)會工作進(jìn)程，收集本會會員和廣大同學(xué)的意見和建議。b.制作檔案管理手冊以及建立電子檔案庫。

（2）會議管理：負(fù)責(zé)組織召開協(xié)會會議以及協(xié)會成員的考勤工作

（3）場地管理：做好場地的管理和安全保潔工作。

（4）財務(wù)管理：負(fù)責(zé)協(xié)會財務(wù)開支管理

第十九條：信息部

1．部長：安排活動人員分配及策劃

2．部門相關(guān)職能：

（1）負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動的策劃制作、可操作性分析以及具體實(shí)施方案、活

動申請審批（如：教師申請、多媒體及其他相關(guān)活動物品的借用）、活動現(xiàn)場布置安排、人員接待及秩序維持等工作；

(2)協(xié)助宣傳部線上及相關(guān)宣傳工作。

(3)及時在微博上更新協(xié)會活動的動態(tài)

第二十條：實(shí)踐部

1．部長：負(fù)責(zé)就業(yè)協(xié)會的工作開展、人員聯(lián)系。

2．部門相關(guān)職能：

（1）交流合作：與各兄弟院校及本校其他協(xié)會開展交流與合作。

（2）贊助獲?。簽閰f(xié)會基礎(chǔ)建設(shè)及各項(xiàng)活動爭取外部資源或資金。

（3）公共關(guān)系：與校外企事業(yè)單位及各新聞媒體建立長期友好關(guān)系，開拓更廣泛的市場。配合信息部做好用人單位需求信息收集。

第二十一條：宣傳部

1．部長：負(fù)責(zé)協(xié)會宣傳工作。

2．部門相關(guān)職能：

（1）負(fù)責(zé)制作海報、條幅及其他宣傳材料，以及場地布置。

（2）撰寫新聞稿件，及時到學(xué)校各種媒體進(jìn)行發(fā)表或報道。

（3）拍攝每次活動、會議圖片，整合存檔以及進(jìn)行網(wǎng)上宣傳。

第二十二條：財務(wù)部

1．部長：負(fù)責(zé)協(xié)會財務(wù)管理及經(jīng)費(fèi)預(yù)測

2．部門相關(guān)職能：

（1）接收并管理各部上交的經(jīng)費(fèi)及物品；

（2）對接收和支出的經(jīng)費(fèi)及物品經(jīng)核實(shí)后記錄到賬本，做到賬目真實(shí)

清晰；

第四章：會員

第二十三條：凡取得合肥學(xué)院學(xué)籍的在校學(xué)生，承認(rèn)我協(xié)會章程并主動繳納會費(fèi)者，均為我協(xié)會會員。

第二十四條：會員權(quán)利

1．可參與協(xié)會開展的左右活動。

2．提出對協(xié)會工作的批評和建議。

3．擁有協(xié)會內(nèi)部的表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

4．對協(xié)會和部門經(jīng)費(fèi)收支情況有權(quán)要求加以公開。

5．參加協(xié)會的有關(guān)會議，閱讀協(xié)會的書籍和資料，接受協(xié)會的各種形式的培訓(xùn)。

第二十五條：會員義務(wù)

1．積極參加協(xié)會的每次例會。

2．積極參與我協(xié)會組織的各項(xiàng)活動并及時完成協(xié)會安排的各項(xiàng)任務(wù)。

3．明確協(xié)會及各部門的基本情況和本人職責(zé)，認(rèn)真思考并出謀劃策，在協(xié)會開展的各項(xiàng)活動中起先鋒模范作用。

4．積極關(guān)注社會就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息及就業(yè)、創(chuàng)業(yè)動態(tài)，并付之于實(shí)踐。

5．工作中以協(xié)會利益為重，做到在協(xié)會利益實(shí)現(xiàn)的前提下實(shí)現(xiàn)個人利益。

6．共同增強(qiáng)協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，對協(xié)會忠誠，嚴(yán)守協(xié)會的紀(jì)律，保守協(xié)會的非公開信息，甘愿為協(xié)會奉獻(xiàn)。積極擴(kuò)大個人的人際關(guān)系和鍛煉個人的社會交往能力。

7．重視協(xié)會及非協(xié)會成員的意見和要求，批判地吸收，并積極解決他們提出的意見和要求，學(xué)會批評和自我批評。

第五章運(yùn)行機(jī)制

第二十六條任用原則：能者任之，優(yōu)勝劣汰。

第二十七條各機(jī)構(gòu)和部門的學(xué)干，一律不得有違反國家法律法規(guī)和校規(guī)校紀(jì)行為，不得使學(xué)習(xí)成績下滑（參照學(xué)院對學(xué)干成績的相關(guān)要求），如有上述情況者一律算自動退會。對于不稱職的干部，經(jīng)理事會討論并報經(jīng)招生就業(yè)處批準(zhǔn)后予以降職。對于干部的任免，應(yīng)本著嚴(yán)肅、公開、公平、公正的原則進(jìn)行。

第二十八條為了能及時總結(jié)工作、了解協(xié)會動態(tài)，計劃和部署下一步工作，協(xié)會需定期召開會議（特殊會議可根據(jù)具體情況組織召開）。協(xié)會全體成員會議為兩周召開一次，部長級例會一周一次，各部例會一周一次。

第二十九條例會召開一律采取書面通知形式，全體成員須按時參加，杜絕無故遲到、早退、缺席等現(xiàn)象。因故不能參加者，須事先向秘書部書面請假，會長批準(zhǔn)后有效；例會遲到或早退十分鐘以上者，按缺席處理；無故缺席例會三次以上者，將取消其例會資格并作嚴(yán)肅處理。具體考勤由秘書部負(fù)責(zé)。

第三十條會議流程：通知—召開例會—秘書部匯報協(xié)會前期工作動態(tài)—各部長匯報前期部門工作情況及下周工作計劃—全體討論及主席團(tuán)評講—秘書部總結(jié)并形成計劃方案—下周工作部署—會議結(jié)束

第三十一條組織部負(fù)責(zé)做好會議記錄，相關(guān)資料做好妥善保管并及時上交，若有必要則投稿刊登。

第三十二條會議召開期間，各與會成員應(yīng)保持安靜，不交頭接耳，不嬉戲打鬧，不做與會議無關(guān)的事情，如有問題須舉手發(fā)言。

第三十三條：協(xié)會將在每學(xué)期期末對協(xié)會的部長及所有會員進(jìn)行評獎，設(shè)立“優(yōu)秀團(tuán)員”，“優(yōu)秀團(tuán)干”及“先進(jìn)個人”若干名。

第三十四條：評獎方法:根據(jù)每次活動會員的出勤率、表現(xiàn)及是否符合我院評優(yōu)的規(guī)定進(jìn)行評獎。

第六章 經(jīng)費(fèi)管理

第三十五條 經(jīng)費(fèi)來源

1.上級相關(guān)部門經(jīng)費(fèi)支持；

2.有關(guān)單位贊助；

3.會員所繳納的會費(fèi)。

第三十六條 經(jīng)費(fèi)支出：

1.日常工作所需物品定期采購，采購前須制定預(yù)算和清單，報協(xié)會指導(dǎo)老師批準(zhǔn)后由專人采購；

2.常規(guī)活動所需開支須在活動計劃書中制定預(yù)算，活動結(jié)束后將相關(guān)開支清單和發(fā)票附在總結(jié)中上交，由專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一報銷。

3．所有開支發(fā)票由會長或財務(wù)部部長簽字。若有特殊情況必須予以說明。

4．協(xié)會所有經(jīng)費(fèi)采用收支兩條線，現(xiàn)金與賬目分開，由協(xié)會指導(dǎo)老師按相關(guān)程序進(jìn)行審批。

5．所有收入開支情況由組織部統(tǒng)一記錄，及時向指導(dǎo)老師匯報，并按有關(guān)規(guī)定公布，所有程序必須嚴(yán)格規(guī)范，做到賬目清晰，開支合理，手續(xù)完備，查有實(shí)據(jù)。

第七章 附則

第三十七條：以后有新情況出現(xiàn)要經(jīng)理事會同意修訂，由會員大會至 少2/3人通過方可修改。

第三十八條：本章程解釋權(quán)歸合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會。第三十九條：本章程自公布起實(shí)施。

第五篇：創(chuàng)業(yè)就業(yè)交流協(xié)會章程申請書

申請書

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

很高興你們能抽出寶貴的時間來看看此份申請書，我寫此份申請的目的是申請成立一個與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)的社團(tuán)，希望你們審時度勢，通過此份申請。大學(xué)是一個半開放的社會，我們在學(xué)習(xí)的過程中也經(jīng)歷著社會的洗禮，而我們就要容入到其中，就需要磨練?，F(xiàn)在的社會就業(yè)情況令人堪憂，要想取的一個好的崗位除了具備良好的專業(yè)的素質(zhì)之外，就業(yè)擇業(yè)時的技巧也是很重要的。而一些人因?yàn)槿狈记蓪σ恍徫煌鴧s步。而我們就是在這種情況下成立的一個幫助弱勢群體的團(tuán)體。希望有了我們大家的互相幫助都能取得一個進(jìn)步。在這里我們互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)。把就業(yè)擇業(yè)應(yīng)注意的問題與大家分享。提高同學(xué)們的創(chuàng)業(yè)熱情，積累創(chuàng)業(yè)知識，共同進(jìn)步。在未來更能勝任工作，創(chuàng)造一個美好的前程。

我們所需要的條件擇不是很高，希望學(xué)院能提供必要的場地以用來供我們開展活動，支持學(xué)院社團(tuán)的發(fā)展。

相信有學(xué)院的支持和我們共同的努力，一定會把社團(tuán)發(fā)展壯大，發(fā)揮出它應(yīng)有的作用，把社員及與之感興趣的同學(xué)的能力提高到一個新的水平，樹立正確的就業(yè)觀、創(chuàng)業(yè)觀，制定合理的職業(yè)生涯規(guī)劃，給自己的未來奠定良好的基礎(chǔ)。希望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真審讀，指出我們的不足，進(jìn)而能夠批準(zhǔn)我們社團(tuán)的成立。

此致

敬禮