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      伏道一中2016宣傳用材料

      時間:2019-05-14 03:47:19下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《伏道一中2016宣傳用材料》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《伏道一中2016宣傳用材料》。

      第一篇:伏道一中2016宣傳用材料

      伏道一中致全鎮(zhèn)父老鄉(xiāng)親的一封信

      尊敬的家長朋友: 您好!

      非常歡迎您為孩子選擇伏道一中!

      您一定聽說過扁鵲廟內的“三寶”吧——神水、無名(子)和艾草

      可您知道伏道一中也有“三寶”嗎?——大艾、周清和四導——這可是伏道一中讓您的孩子成才的三大法寶?。?/p>

      現在的伏道一中在張陽校長帶領下,正發(fā)生著深刻的變化。全校師生圍繞著提升教學質量這一中心工作,領導班子空前講團結,敢打能拼,勇挑重擔,全部任著主科或當著班主任。教職員工愛崗敬業(yè),無私奉獻,博學善教,小組建設方興未艾、“四導”課堂風生水起、社團活動熱火朝天。同學們埋頭苦學、團結協(xié)作、嚴守校規(guī)。近兩年取得了喜人的成績,送入湯陰一中平費生120余人,其中全縣前50名學生8人,前100名21人。在今年春季的期中伏道、宜溝、韓莊聯考中我校勇奪15科中的12科第一;2016年剛剛結束的初三“二?!笨荚囍形倚?5名同學跨進全縣平價生行列。

      伏道一中全體教職工鄭重承諾:我們將采取五大措施助您的孩子順利成才:

      1.成績優(yōu)秀學生享受6人間住宿的優(yōu)越待遇(內有電扇、書桌、衣柜等方便學習、生活的用具);

      2.成績優(yōu)秀學生每學期享受不低于500元的獎勵;

      3.成績優(yōu)秀學生享受我校最新教研成果“四導課堂模式”教學實驗;

      4.成績優(yōu)秀學生享受每學期校外夏令營活動一次; 5.成績優(yōu)秀學生享受與科任教師一對一親子幫扶結對。尊敬的家長,請您放心,我們將把您的學生當做我們的孩子,我們將用心呵護孩子們茁壯成長,我們將讓您用最少的教育代價獲得最豐厚的匯報,絕不辜負父老鄉(xiāng)親重托和厚望!

      湯陰縣伏道鎮(zhèn)第一初級中學

      雄厚的師資力量

      優(yōu)越的育人條件

      學子成才的沃土

      伏道一中師資力量雄厚,55名教師全部具備大專以上學歷,其中具備本科學歷的48人,高級教師8人,中級教師37人。省優(yōu)質課一等獎教師李若紅,省級學術技術帶頭人李長鋒,省級骨干教師楊獻林,省級優(yōu)秀教師梁磊,市級骨干教師張國軍、郝志、靳祖峰、王天賦,市優(yōu)秀教師李慶國,市優(yōu)秀班主任左紅軍、張林東,市文明教師張建光、潘振洋,中考功勛卓著王牌教師張加枝,縣優(yōu)秀青年骨干實力派偶像教師朱二飛,縣級骨干教師張麗霞、王平、焦淑紅、張林東、石國平、王連梅,縣文明教師孟鳳菊、張國軍等等。學校還承辦省、市教研課題5項,師資辦學條件在全縣一流。2015年度湯陰縣食品安全示范單位、教育工作先進集體、教改教研工作先進單位、教育管理先進學校,2015年安陽市教育教學質量優(yōu)良獎、安陽市文明學校。這里不愧是學子成才的沃土!目前,在張陽校長帶領下,伏道一中正在發(fā)生著翻天覆地的喜人變化。蒸蒸日上,活力四射的伏道一中正伸開雙臂,敞開大門,期待著每一位有志于學、勇于追夢的少男少女們來此求學,我們堅信,師生乘大“艾”起航,攜手助力夢向遠方!

      第二篇:道朗一中家長會主持詞

      道朗一中家長會主持詞

      各位家長、朋友們:

      大家好,首先歡迎和感謝你們來到學校,關心和支持學校工作。下面準備開會,請大家關閉手機或打到靜音模式,請勿吸煙、走動、交談,不得丟棄雜物,保持會場的安靜和整潔。

      今天家長會分兩段進行,第一階段統(tǒng)一開會,有兩項議程一是聽取馬校長的講話,二是泰安聯通公司的彭經理——就學校“平安校園卡”予以介紹,第二階段由各年級、班級安排。

      下面請學校黨支部書記、校長馬彬同志講話。(大家歡迎)

      馬校長就目前學生中出現的突出問題和家長進行了交流,這些問題也是家長朋友們關心和難于處理的,很多時候,也知道,但是缺乏更好與學校、班主任老師的溝通方式,希望各位家長積極做好配合。

      下面請聯通公司彭經理給家長們介紹學校“平安校園卡”的使用。(大家歡迎)

      感謝彭經理的介紹,我再強調一下兩點:

      一是關于“平安校園卡”,區(qū)聯通公司前期已經與區(qū)教育局、鎮(zhèn)教育工作指導中心進行了聯系,獲得了領導的認可,學校派教師代表到良莊二中進行了考察,大家普遍反映有利于家校溝通、便于管理學生,經匯報上級主管部門同意辦理,這才有了今天彭經理的介紹。大家聽的很認真。我感覺行,可以辦理,也應該辦理。我的手機是CDMA的不但換號,還要換手機。我也要換,便于和家長、老師、同學們溝通,更是使用起來便宜。新的事物(另一種模式的改變),可能會帶來暫時的不習慣,但是,有利家校聯系、有利于關注孩子、更有利于自己孩子的健康成長。建議大家,特別是非畢業(yè)年級家長在自愿的基礎上都辦理,學校不強求,完全自愿,若同意辦理,目前手機還有話費,也可以話費用完后找班主任聯系聯通公司辦理,今后的放假通知、作業(yè)布置、假期中的跟蹤了解,級部、班級都可以以短信形式發(fā)送到辦理該項業(yè)務的家長手機上,能及時督促孩子、教育孩子。

      二是家長要理智的對待學生之間的矛盾,有問題找老師,不要去和學生理論,學生中有問題很正常,有的孩子之間沒有多大問題的,家長接入,會更自己的孩子造成不可預測的心里影響。希望大家注意。

      第一階段結束,八年級家長留下不動,繼續(xù)開會。六年級、七年級、九年級的家長,帶著凳子回教室繼續(xù)開會。

      2013-4-3

      第三篇:一中學校領導工作總結 用

      凝神聚力謀發(fā)展,真抓實干創(chuàng)佳績

      ——拉薩市第一中學領導班子工作總結

      一年多來,我校領導班子在市教(體)育局的領導下,全面貫徹黨的教育方針政策,堅持依法治校、以德執(zhí)教,堅持科學發(fā)展觀,以“教師發(fā)展,學生發(fā)展,學校發(fā)展”的辦學理念,以“辦人民滿意的教育”為目標,不斷創(chuàng)新管理機制,狠抓校園文化建設,扎實常規(guī)管理,強化教研教改,扎實推進素質教育,全面提升教育教學質量,為全力打造特色校、品牌校邁出了成功的一步。

      一、基本情況

      我校領導班子組建于2010年8月,書記:普布次仁;校長:丁亞麗;副校長:云旦平措、劉思偉。

      二、工作開展及成效

      (一)堅持學習領先,以凝聚力促進工作高效

      一年多來,學校領導以抓學校黨建工作為抓手,以開展基層黨建年活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,帶領全體教工不斷加強政治理論的學習,使我校班子的思想建設和作風建設效果顯著,有很強的大局意識、責任意識和發(fā)展意識。

      1、班子自身建設方面,把為師生服務作為工作的出發(fā)點和落腳點。領導班子堅持學習有關政治理論和管理理論,真正做到了“靜下心來,撲下身子”干工作,在廣大師生面前牢固樹立了與時俱進、開拓進取、勤政務實、率先垂范的群體形象。

      2、重視學習,形成了一支學習型、研究性的領導班子。一是班子成員帶頭開展讀書活動,重溫黨的十七大精神,深刻學習了黨的十七屆四中、五中、六中全會精神;中央第五次西藏工作座談會精神、區(qū)市第八次黨代會精神和建黨90周年講話精神。堅持寫好政治理論學習讀書筆記和心得體會。二是注重理論與實踐的結合,重視學校管理和教學業(yè)務知識的鉆研。班子成員除親自帶領學習《國家中長期教學改

      功舉辦了市直縣實驗器材使用及實驗員培訓和實驗教學交流會、兩基迎國檢工作現場會、未成年人思想道德建設暨德育工作現場會、六城同創(chuàng)現場會、影子校長培訓等大型示范性工作交流,中考成績突破性進展,位居拉薩市前列,順利通過“兩基”迎國檢驗收,申報了國家級語言文字示范校,現承擔素質教育區(qū)級課改試點工程),但我班子成員為把我校辦成區(qū)級名校,彰顯學校辦學特色,先后外出考察,并通過召集不同層次、不同形式的征求意見會,征求全體員工的意見,最后確定我校的發(fā)展目標:名牌校:辦學理念先進,具有鮮明特色,努力成為自治區(qū)一流的初級中學;特色校:相信每個孩子都有成功的愿望;相信每個孩子都有成功的潛能;相信每個孩子都能獲得多方面的成功!實驗校:全面推行成功教育,全面實施洋思教學;現代校:準確把握現代信息,全面應用現代教育技術;示范校:帶動區(qū)域學校發(fā)展的示范校。

      (四)抓內涵提升,逐步提高辦學品位

      1、堅持以提升教育教學質量為重點,狠抓教學常規(guī)管理

      我校堅持以教育教學質量為學校發(fā)展永恒的主題,全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度、備課內容上課,不開無軌電車,提前候課,準時下課,每天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。具體如下:

      (1)經常督促教導處、教研組計劃的制訂和落實,要求做到了計劃用心,落實有力,實施有效。

      (2)堅持“全面、全體、優(yōu)質”,注重對優(yōu)秀學生的拔尖和差生的輔導,盡可能減少兩極分化和偏科現象的發(fā)生。如現在我校推行成功教育和洋思教學,要求堅持關注最后一名學生。

      (3)班子成員一直參與教務處抓課堂教學、教學常規(guī)及教案、作業(yè)批改的檢查。

      2、以“洋思教學模式”為抓手,提升辦學特色

      (1)通過多次考察和反復征求教工意見,擬寫了三年發(fā)展規(guī)劃,(五)不斷加強安全防范,打造校園安全壁壘

      安全責任重于泰山。我們始終把安全穩(wěn)定作為學校發(fā)展的前提和基礎,以高度的政治責任感,堅持不懈地抓好安全穩(wěn)定工作。

      1、完善安全管理制度并抓好落實。制定了學校安全工作系列實施方案和管理制度,并且狠抓落實,關鍵時期一直堅持領導夜間帶班制度,堅持值班人員24小時不定時巡邏制度,加強學校大門管理,校園教育教學秩序井然。

      2、強調崗位責任制。根據“誰主管誰負責,誰主辦誰負責”的原則,自上而下層層簽訂安全工作責任書,堅決落實安全目標安全責任和安全措施,定期進行安全自查,及時排除各種安全隱患。

      3、加大安全教育宣傳的力度。及時貫徹落實有關安全的文件和會議精神。定期召開學生及家長安全教育主題班會和家長會,積極引導學生樹立正確的人生觀和法制觀念,增強學生安全意識,促其健康成長。

      4、加大校園安全防范力度。學校在經費非常緊張的情況下,擠出資金修建了值班室,安裝了攝像頭,加固升高了學校圍墻,新購了滅火器,并在足球場安裝了防護欄,盡可能的杜絕了安全隱患。

      (六)總務工作不斷規(guī)范,開創(chuàng)了后勤工作的新局面

      一年多來,學校后勤緊緊圍繞教育教學的中心工作,嚴守紀律,致力服務,使后勤工作有了長足的進步。

      1、為提高工作效益,健全完善了學校的總務后勤工作制度,認真落實崗位責任制,出現了事事有人抓,時時有人管,處處有人負責的良好工作局面,如每學期開學前,學??倓仗幙偸翘崆罢偌笄谌藛T上班,對學校的課桌、門窗、水電等教學設備進行檢查維修,提前把學生課本等搬到學校,保障了學校工作的有序開展。

      2、嚴格執(zhí)行財經紀律,合理使用資金。嚴格校產管理制度,健全了物品采購供應發(fā)放維修手續(xù),提倡勤儉節(jié)約,各項支出精打細算,杜絕了浪費、挪用、擠占及亂用現象的發(fā)生,真正做到物盡其用,能

      拉薩市第一中學年3月21日

      第四篇:伏道教育正風紀活動具體要求

      伏道鎮(zhèn)教育系統(tǒng)正風紀、樹新風、為民眾活動具體要求

      1、活動時間是2013年9月20日至2013年12月下旬

      2、各校要從公共郵箱下載中心?;顒臃桨?、工作明細一覽表、學習資料,并準備一個活動

      記錄本,專門一個檔案盒保存,以備檢查。

      3、各校要盡快召開全校教職工動員會,學習實施方案,活動記錄本上要有記錄(動員會時

      間要記錄9月23日之前),學校黑板報要有活動方案摘要。

      4、各校要盡快制定活動方案和學習計劃,9月30日上午之前加蓋公章交中心校高勇飛處,并打印存檔一份。學習計劃要求從9月20日起至12月20日,每周兩次,學習計劃中要涵蓋所有學習資料中的內容,中間還要加入兩次觀看警示教育片和兩次學習交流會內容。

      5、要求每位教師一個學習讀書筆記本,按各校安排的學習計劃認真記錄讀書筆記,字數不

      少于5000字,心得體會每人兩篇,每篇2000字左右,要求手寫。

      第五篇:道旗宣傳標語

      道旗宣傳標語

      1、推進平安建設,共鑄中國夢。

      2、為民、務實、清廉。

      3、弘揚“總干”精神,建設亮麗銀定圖。

      4、抓黨建,聚合力,促發(fā)展,筑和諧。

      5、富強 民主 文明 和諧 自由平等 公正 法治 愛國 敬業(yè) 誠信 友善。

      6、綠色發(fā)展,民生至上,務實干事,創(chuàng)先爭優(yōu)。

      7、貫徹落實“8337”發(fā)展思路,推動銀定圖科學發(fā)展。

      8、全面建成小康社會,全面深化改革,全面依法治國,全面從嚴治黨。

      9、嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。

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