第一篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)整治的檢查分析報(bào)告

機(jī)關(guān)作風(fēng)整治的檢查分析報(bào)告

根據(jù)作風(fēng)辦的統(tǒng)一安排部署，為了進(jìn)一步將機(jī)關(guān)作風(fēng)整治年的各項(xiàng)活動(dòng)推進(jìn)深入，要求各機(jī)關(guān)結(jié)合實(shí)際情況，重點(diǎn)開展好“五查五看”活動(dòng)。全體機(jī)關(guān)干部結(jié)合自身的工作崗位職責(zé)，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，深刻反思自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問題，然后集思廣益，商討解決各種機(jī)關(guān)作風(fēng)存在問題的方案。

通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、設(shè)置意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷以及批評(píng)與自我批評(píng)等形式，廣納百家之言，收集了以下關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見。

（一）理想信念方面。面對(duì)改革開放和快速發(fā)展變化的世界潮流，我們還不善于經(jīng)常運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法來認(rèn)識(shí)世界，在思想上認(rèn)為社會(huì)主義是一個(gè)漫長的過程，對(duì)在新形勢(shì)下怎樣建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)缺乏一定的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。面對(duì)在發(fā)展中遇到的種種困難，在學(xué)習(xí)和自覺運(yùn)用先進(jìn)的政治理論解決問題方面的能力還不強(qiáng)。

（二）宗旨意識(shí)方面。人民群眾的根本利益是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，但我們?cè)谡J(rèn)識(shí)高度和感情投入上還有距離。對(duì)一些深層次的問題還缺乏細(xì)致的思考和研究，主動(dòng)性和積極性不高，服務(wù)意識(shí)還不強(qiáng)。

（三）理論學(xué)習(xí)方面。首先是不夠深入，不夠系統(tǒng)。雖然我們也注重政治理論的學(xué)習(xí)，但總感覺在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足。在學(xué)習(xí)的態(tài)度上，存在著實(shí)用主義的傾向。只滿足于為了完成工作任務(wù)而學(xué)習(xí)，淺嘗輒止，鉆得不深，用得不透。造成理論素養(yǎng)比較淺薄，知識(shí)結(jié)構(gòu)單一。

（四）工作作風(fēng)方面。上下聯(lián)系少，主動(dòng)溝通不夠。長期以來，只注重于埋頭工作，圍著工作團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，養(yǎng)成悶頭完成任務(wù)的習(xí)慣，主動(dòng)溝通不多，造成一些問題在處理時(shí)考慮不周。另外，在工作上缺少與其他部門或工作單位的交流，特別是與其他單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的溝通少。

（五）工作效能方面。主動(dòng)性欠缺，開拓精神不夠。往往有工作任務(wù)了，迎頭就上，事先工作策劃不細(xì)致，責(zé)任分解不清晰。在具體工作中，有時(shí)強(qiáng)調(diào)客觀條件和困難多，主動(dòng)找出解決問題的辦法少，開拓意識(shí)還不強(qiáng)，求穩(wěn)怕亂。

查找問題就是為了解決問題，在以后的工作中我們將重點(diǎn)從以下五方面來加強(qiáng)共青團(tuán)作風(fēng)建設(shè)。

（一）、加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)是人生永恒的主題。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷獲得新知，適應(yīng)新的形勢(shì)。尤其是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，深刻理解實(shí)質(zhì)，重點(diǎn)在系統(tǒng)性、全面性上狠下功夫。不斷用新知識(shí)、新理念武裝頭腦，增長才干，提高綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要，以正確的理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。

（二）、堅(jiān)定理想信念。不斷加強(qiáng)黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念和走中國特色社會(huì)主義道路的信心，進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作的自覺性和主動(dòng)性。進(jìn)一步提高政治敏銳性和政治鑒別力，始終做到旗幟十分鮮明、立場(chǎng)十分堅(jiān)定，敢說、敢做，會(huì)說、會(huì)做。進(jìn)一步增強(qiáng)大局觀念、提高把握大局的能力，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，進(jìn)一步樹立求實(shí)務(wù)實(shí)抓落實(shí)的思想作風(fēng)，多深入基層，多調(diào)查研究。

（三）、樹立服務(wù)意識(shí)。我們工作的落腳點(diǎn)是青少年，在工作中要樹立并強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。全心全意組織好青年，千方百計(jì)引導(dǎo)好青年，竭盡全力服務(wù)好青年，盡一切力量去維護(hù)好青少年的利益。為青少年工作貢獻(xiàn)我們的力量是我們工作的價(jià)值體現(xiàn)。

（四）、積極開拓創(chuàng)新。在工作中需要以開拓創(chuàng)新的精神，通過大膽的實(shí)踐和探索去解決問題。不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，大膽地投身到實(shí)踐中去，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，不斷地來提升自身的綜合實(shí)力，提出新思路、新方案，拿出新舉措，大膽去創(chuàng)新工作形式，開創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，始終保持旺盛的戰(zhàn)斗力，積極肯干，吃苦耐勞，努力貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

（五）、提高溝通能力。眾人劃漿才能開大船，一個(gè)人的智慧是有限的，集體的智慧是無窮的。注重培養(yǎng)和提升溝通能力，養(yǎng)成虛心請(qǐng)教的工作習(xí)慣，善于利用集體的智慧去做好工作，盡量避免因?yàn)榭紤]不周而造成工作失誤。勇敢接受別人批評(píng)并經(jīng)常地自我批評(píng)，主動(dòng)與本單位同事以及領(lǐng)導(dǎo)溝通，并積極與其他部門同事溝通，既提高自己的能力，又可以構(gòu)建和諧的工作人際關(guān)系。

第二篇：徐聞縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整治檢查分析報(bào)告

徐聞縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整治檢查分析情況匯報(bào)

根據(jù)鄧振新同志《在全市機(jī)關(guān)作風(fēng)整治年活動(dòng)轉(zhuǎn)入檢查分析階段工作會(huì)議上的講話》精神，按照縣委縣政府關(guān)于“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治年”活動(dòng)的工作部署，我縣在認(rèn)真做好第一階段總結(jié)和第二階段準(zhǔn)備工作的基礎(chǔ)上，于4月20日正式轉(zhuǎn)入查擺問題階段?？h機(jī)關(guān)作風(fēng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組緊密結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，按照查擺問題階段統(tǒng)一部署有序開展“五路問計(jì)”、“五查五看”、“問卷調(diào)查”等系列實(shí)踐活動(dòng)，各單位順利完成了廣泛征求意見和梳理意見建議等各項(xiàng)工作，活動(dòng)開展收效顯著?，F(xiàn)將查擺問題情況匯報(bào)如下：

一、基本特點(diǎn)

一是思想重視快啟動(dòng)。各單位把思想發(fā)動(dòng)貫穿始終，深入進(jìn)行再認(rèn)識(shí)、再提高、再動(dòng)員，迅速召開了本單位第二階段動(dòng)員部署大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)市、縣轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)有關(guān)會(huì)議精神，有的單位還在動(dòng)員會(huì)上播放了縣作風(fēng)辦明查暗訪專題片，增強(qiáng)干部職工查找問題的緊迫感和自覺性，并結(jié)合自身實(shí)際提出了開展查找問題的總體要求、方法步驟和具體措施。二是多管齊下找問題。各單位能結(jié)合本單位實(shí)際，通過召開征求意見座談會(huì)，開展網(wǎng)絡(luò)民意調(diào)查、公布投訴電話和電子郵箱、向服務(wù)對(duì)象、社會(huì)各界和農(nóng)民朋友發(fā)放調(diào)查問卷、上門走訪等途徑，廣泛征求服務(wù)對(duì)象及社會(huì)各界人士對(duì)本單位作風(fēng)的意見和建議。如縣交通局通過查擺發(fā)現(xiàn)部門之間工作交流少,存在推諉扯皮,在執(zhí)法過程中有的執(zhí)法人員有令不行,處罰不適當(dāng),打擊非法營運(yùn)力度不夠;縣規(guī)劃建設(shè)局存在辦事時(shí)效過長、對(duì)違規(guī)違法建筑處罰力度不夠、城鄉(xiāng)規(guī)劃執(zhí)行監(jiān)督力度不大、縣城私人高層樓房建設(shè)管理措施不力等問題；縣中醫(yī)醫(yī)院存在就醫(yī)程序存在環(huán)節(jié)繁瑣、流程復(fù)雜現(xiàn)象，醫(yī)護(hù)人員服務(wù)不夠主動(dòng)，服務(wù)告知不到位，病房安全保衛(wèi)工作有待加強(qiáng)等問題。經(jīng)對(duì)征集的意見和建議進(jìn)行梳理總結(jié)，存在問題產(chǎn)生主要原因有以下幾點(diǎn)：

1、體制機(jī)制弊端。機(jī)關(guān)工作人員大都是行政事業(yè)編制的吃“皇糧”人員；

2、管理考核疲軟。機(jī)關(guān)工作缺乏科學(xué)有效的管理激勵(lì)考核制度，沒有一套“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，褒勤貶懶”的獎(jiǎng)懲考核體系，沒有形成“能者留，平者讓，庸者走”的機(jī)關(guān)人員流動(dòng)制度；

3、主觀思想被動(dòng)。有些人長期在機(jī)關(guān)工作，過慣了按部就班的、老調(diào)重彈的穩(wěn)定日子，平時(shí)不注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和世界觀的改造。三是創(chuàng)新形式求良策。各單位在查擺問題過程中“規(guī)定動(dòng)作”不走樣、“自選動(dòng)作”有特色，整個(gè)活動(dòng)亮點(diǎn)紛呈。如縣環(huán)保局獨(dú)辟蹊徑，召開新服務(wù)對(duì)象和環(huán)境違法對(duì)象座談會(huì)，既征求了意見和建議，又取得了企業(yè)對(duì)環(huán)保工作的理解和支持；縣農(nóng)信社以農(nóng)信社青年業(yè)務(wù)骨干作風(fēng)建設(shè)為突破口，召開青年干部座談會(huì)，深入查擺機(jī)關(guān)作風(fēng)突出問題和服務(wù)管理中的薄弱環(huán)節(jié)；縣財(cái)政局邀請(qǐng)縣檢察院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給干部職工上法制教育課，將職業(yè)道德教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和查擺問題相結(jié)合，筑牢思想作風(fēng)防線；縣水利局深入查擺水利民生工程存在的突出問題，確定調(diào)研課題，要求各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫調(diào)研報(bào)告，解決發(fā)展難題；縣廣播電視臺(tái)建立長效作風(fēng)建設(shè)機(jī)制，把查擺問題與完善各項(xiàng)規(guī)章制度相結(jié)合，常抓作風(fēng)建設(shè)不松懈。四是有的放矢講實(shí)效。各單位在查擺問題過程中，注重深入基層，傾聽群眾心聲，注重解決作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題與重點(diǎn)問題。如縣徐聞中學(xué)查擺校園安全管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，開展師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)，努力提高辦學(xué)質(zhì)量和水平；縣經(jīng)貿(mào)局加大對(duì)非法經(jīng)營成品油站（點(diǎn)）和非法屠宰點(diǎn)的整治打擊力度，把好酒類審核關(guān)，抓好酒類市場(chǎng)規(guī)范管理，積極幫扶廣東原綠、龍?zhí)蔷凭罢拷玛频裙镜瘸砷L性中小企業(yè)；縣糧食局查找糧食市場(chǎng)存在的問題，從嚴(yán)打擊無證糧販，加強(qiáng)對(duì)糧食企業(yè)的監(jiān)督，確保儲(chǔ)備糧食安全；縣文體局嚴(yán)厲打擊取締無證經(jīng)營網(wǎng)吧和鄉(xiāng)村電子游戲機(jī)室，收繳非法安裝衛(wèi)星電視天線，查處非法演出團(tuán)體和整頓文化娛樂場(chǎng)所；徐聞經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)服務(wù)園區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，打造徐聞海峽城市名片，目前，海安海航國際大酒店、華雙新城、安糧藍(lán)海城市廣場(chǎng)、明珠廣場(chǎng)、港航花園等一系列重點(diǎn)項(xiàng)目正在緊張籌備建設(shè)當(dāng)中。

二、主要存在問題及初步整改反思

（一）強(qiáng)意識(shí)、提效率。各單位通過自查自糾，廣泛征求意見，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)作風(fēng)有了明顯改進(jìn)和提高，但整體服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平不高，特別是個(gè)別窗口服務(wù)單位工作人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，群眾滿意度不高。為提高服務(wù)群眾能力，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，各單位制定針對(duì)性整改措施，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育，強(qiáng)化干部便民利民為民意識(shí)，提高為民辦事效率。如縣宣傳部將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)同機(jī)關(guān)作風(fēng)整治活動(dòng)相結(jié)合，利用徐聞干部在線學(xué)習(xí)網(wǎng)、宣傳網(wǎng)、徐聞新聞網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)組織干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)；縣工商局建立每周半天的學(xué)習(xí)制度，定時(shí)聘請(qǐng)有關(guān)專家對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行專題法律知識(shí)講座，評(píng)選“窗口工作人員”，強(qiáng)化窗口工作人員量化考核，推行“一站式”服務(wù)和一次性告知制度；縣法制局創(chuàng)新行政復(fù)議管理機(jī)制，延伸復(fù)議案件受理窗口，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)復(fù)議案件受理窗口，讓群眾的復(fù)議訴求及時(shí)得到受理，使大量的行政糾紛通過復(fù)議渠通得到及時(shí)化解，減少了信訪案件，消除非法上訪，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

（二）走基層、勤調(diào)研。絕大多數(shù)單位干部習(xí)慣于在辦公室工作，不勤于走下基層，貼近群眾，不善于做調(diào)研工作，服務(wù)基層意識(shí)不夠。為提升解決基層問題的能力，一些單位努力改變“閉門造車”現(xiàn)狀，敦促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部多下一線，勤于感受廣大基層群眾的冷暖，密切干群關(guān)系。如縣統(tǒng)計(jì)局將“三進(jìn)三同三促進(jìn)”活動(dòng)與“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治年”活動(dòng)相結(jié)合，加大深入企業(yè)及基層單位下鄉(xiāng)調(diào)研工作力度，嚴(yán)格下鄉(xiāng)調(diào)研制度，建立下鄉(xiāng)責(zé)任考核制，加強(qiáng)企業(yè)和基層統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)；徐城街道辦重點(diǎn)查擺黨員干部在接訪群眾過程中存在的作風(fēng)問題，切實(shí)解決“門難進(jìn)，臉難看，事難辦”問題；縣國稅局黨組成員分別帶隊(duì)深入各自掛片分局，對(duì)企業(yè)和個(gè)體工商戶進(jìn)行走訪，開展稅收?qǐng)?zhí)法回訪、納稅人滿意度調(diào)查、政務(wù)公開調(diào)查和“一書一卡”問卷調(diào)查活動(dòng)，征求他們對(duì)國稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的意見和建議。

（三）抓專項(xiàng)、解疑難。部分行政執(zhí)法單位出現(xiàn)惰政和不作為的行為，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)問題和難點(diǎn)問題關(guān)注不夠，履行職責(zé)積極性不高。為改變政出多門，管理散亂，行政執(zhí)法合力不夠狀況，縣作風(fēng)辦對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)問題進(jìn)行明查暗訪，徐聞電視臺(tái)《社會(huì)聚集》欄目也進(jìn)行跟蹤曝光，一些單位也制定相對(duì)應(yīng)措施加大民生問題解決力度。如食品藥品監(jiān)督管理局將“三打兩建”專項(xiàng)行動(dòng)同“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治年”活動(dòng)相結(jié)合，對(duì)食品、藥品市場(chǎng)進(jìn)行專項(xiàng)整治檢查，重點(diǎn)打擊無證經(jīng)營，打擊餐飲服務(wù)業(yè)中，使用假劣原料、輔料，確保作風(fēng)整治工作取得成效；徐聞公路分局領(lǐng)導(dǎo)成員分別帶隊(duì)走訪了各基層單位和服務(wù)單位，就公路建設(shè)管理工作中存在的熱點(diǎn)問題進(jìn)行了解和征求意見，加大二頭水堤壩加寬、外西線東線改造、進(jìn)港公路改造等道路建設(shè)力度，努力為群眾出行通暢安全提供保障；為解決群眾反映強(qiáng)烈的縣城臟亂差、部分商販占道經(jīng)營阻塞交通、天價(jià)公廁等問題，縣作風(fēng)辦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與涉及問題有關(guān)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話，并讓公安局、國土局、交通局等10個(gè)重點(diǎn)機(jī)關(guān)單位在電視上向全縣人民作出服務(wù)承諾，加大社會(huì)輿論監(jiān)督力度。

第三篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)整治自查自糾報(bào)告

機(jī)關(guān)作風(fēng)整治自查自糾報(bào)告

我校深入開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)以來，根據(jù)廉江市教育局《2012全市教育系統(tǒng)開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見》自查自糾階段的要求，緊緊圍繞教育整頓的重點(diǎn)，通過召開教師座談會(huì)、家長座談會(huì)，設(shè)置意見箱，校園網(wǎng)征求意見，采取學(xué)生對(duì)老師測(cè)評(píng)的方式，廣泛征求了意見。學(xué)校班子成員緊密聯(lián)系學(xué)校工作實(shí)際進(jìn)行了專題討論，認(rèn)真分析了目前學(xué)校作風(fēng)紀(jì)律的現(xiàn)狀，反思和查擺了存在的問題和產(chǎn)生的原因，提出了相應(yīng)的整改措施，現(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下：

一、學(xué)校作風(fēng)的現(xiàn)狀

1、依法治校。以依法治校為核心，建立了現(xiàn)代學(xué)校管理制度；堅(jiān)持和健全民主集中制，認(rèn)真執(zhí)行校務(wù)公開，嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律，執(zhí)行“收支兩條線”管理制度；開齊課程開足課程。

2、令行禁止，步調(diào)一致。學(xué)校堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)指令和決定，做到令行禁止，不搞上有政策，下有對(duì)策。

3、以師德教育為核心，提高教師的綜合素質(zhì)。教師做到敬業(yè)愛崗，熱愛學(xué)生，明禮誠信，為人師表，廉潔從教，無嚴(yán)重體罰學(xué)生和以教謀私的不良行為。

4、基建工程，學(xué)生招生符合程序，無違規(guī)行為。

二、存在的主要問題和原因分析。

1、學(xué)校管理上存在的問題。學(xué)校規(guī)章制度有些條例比較陳

舊，不符合當(dāng)前學(xué)校管理的要求，學(xué)校行政議事規(guī)則有待修改；學(xué)?？记谥贫葓?zhí)行還不夠堅(jiān)決，校務(wù)公開制度有待完善。

2、師德方面存在的問題。學(xué)校師德方面教育還不夠深入，少數(shù)教師對(duì)樹立良好的教師形象認(rèn)識(shí)不足，為人師表做得不好；上課存在遲到、拖堂的現(xiàn)象，還存在諷刺、謾罵學(xué)生和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象，原因分析：

產(chǎn)生以上問題的主要原因是：

1、思想認(rèn)識(shí)還不到位，安于現(xiàn)狀，缺乏培養(yǎng)一流作風(fēng)、樹一流形象的意識(shí)。

2、缺乏有效的長效機(jī)制。

3、師德師風(fēng)教育有待加強(qiáng)，有待落實(shí)到實(shí)處。

4、作風(fēng)紀(jì)律獎(jiǎng)罰嚴(yán)明，難以落實(shí)到實(shí)處。

三、下一步整改措施。

針對(duì)學(xué)校當(dāng)前存在的問題，經(jīng)學(xué)校行政辦公會(huì)研究，提出如下整改措施：

1、進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，改進(jìn)工作作風(fēng)。解放思想是推動(dòng)一切工作的總閥門，是推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的一大法寶。在作風(fēng)紀(jì)律中，領(lǐng)導(dǎo)和干部要從思想和行為、觀念和紀(jì)律幾個(gè)方面切實(shí)發(fā)揮帶頭作用，要加強(qiáng)自律、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，做好表率，做遵紀(jì)守法的模范。

2、完善規(guī)章制度。

堅(jiān)持和健全民主集中制：完善《學(xué)校重大議事規(guī)則》，認(rèn)真執(zhí)行校務(wù)公開制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范財(cái)務(wù)管理；嚴(yán)格執(zhí)

行考勤制度，獎(jiǎng)罰分明，3、嚴(yán)肅教學(xué)紀(jì)律。

依法執(zhí)教，公開公正評(píng)價(jià)學(xué)生，嚴(yán)禁考試排名，嚴(yán)格控制作業(yè)量，禁止體罰和變相體罰學(xué)生；上班、上課不遲到不早退、不拖堂，不隨意調(diào)課、停課。

4、優(yōu)化教學(xué)作風(fēng)。

關(guān)愛學(xué)生尊重家長，嚴(yán)于律己，為人師表，不做有償家教、不向?qū)W生推銷任何商品，不強(qiáng)制學(xué)生集體購買復(fù)習(xí)資料、教輔讀物、不自立名目亂收費(fèi)、亂罰款，杜絕以教謀私的不良行為。教師重新簽訂承諾書。

第四篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)整治行動(dòng)對(duì)照檢查報(bào)告

開展機(jī)關(guān)作風(fēng)百日整治行動(dòng)自檢自查報(bào)告

大虎山鎮(zhèn)中學(xué) 劉漢偉

今年四月，為扎實(shí)推進(jìn)全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)效能，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，在全縣開展機(jī)關(guān)作風(fēng)百日整治行動(dòng)。做為一名從事教育工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我在教育教學(xué)工作中認(rèn)真對(duì)照檢查的10個(gè)方面100個(gè)問題開展自檢自查，內(nèi)容涉及到教育的不多（大約有10條左右），但最近幾年，教育所出現(xiàn)的問題也引起全社會(huì)的思考，如教師亂補(bǔ)課、私訂教輔用書、分班過程中的暗箱操作及教育的不公平，針對(duì)教育中出現(xiàn)的諸多問題，我進(jìn)行了深刻剖析，現(xiàn)將自檢自查結(jié)果匯報(bào)如下：

一、自檢自查情況：

1、努力改善教育的不公平現(xiàn)象，還教育一片藍(lán)天。我所說的教育不公平一是指教育資源的不公平，就目前我?；A(chǔ)現(xiàn)狀來看，硬件設(shè)施有待進(jìn)一步完善，教學(xué)設(shè)備還比較落后，離標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)村初中建設(shè)還有一定差距。呼吁義務(wù)教育階段，教育部門要加大對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)教育的投入，要將基礎(chǔ)教育落到實(shí)處，切實(shí)改變農(nóng)村基礎(chǔ)教育落后的面貌。盡可能從資金、信息、師資等方面，給學(xué)校以必要的重點(diǎn)扶持，抓好薄弱學(xué)校的改造工作，縮短城鄉(xiāng)教育之間不平等的硬件差距；二是指教學(xué)管理中的分配不公，這主要是指學(xué)生分班、評(píng)優(yōu)等一些涉及群眾利益的工作環(huán)節(jié)。

所以，實(shí)行“陽光分班”確保工作的全面性和嚴(yán)肅性。一直以來，我校開展“陽光分班”工作，注重“事中陽光”、“事后監(jiān)督”。嚴(yán)格按照“陽光分班”公平、公正、公開的原則和程序?yàn)閷W(xué)生確定班級(jí)；學(xué)校按照新老教師均衡搭配、骨干教師和普通教師均衡搭配、男女教師均衡搭配等原則，確定班主任和任課教師組合名單，并在學(xué)校大會(huì)上公布。這樣，從另一個(gè)角度確保了教育公平性。還有，我們的評(píng)優(yōu)工作，從來沒有暗箱操作，把每一個(gè)人的成績公布于眾，然后，全體老師聽課、打分，把最優(yōu)秀的人選推薦到臺(tái)前來，張榜公布，讓人信服。

2、采取有效措施，制止教師“三亂”現(xiàn)象

目前，社會(huì)上對(duì)教師亂補(bǔ)課、亂辦班、亂訂教輔的反響很大，學(xué)生及家長的上訪也日漸增多，嚴(yán)重地影響到師德建設(shè)。有效制止在職教師亂辦班、亂補(bǔ)課、亂訂亂發(fā)教輔資料等行為已成為刻不容緩的工作任務(wù)。根據(jù)縣教育局《關(guān)于開展在職教師亂辦班亂補(bǔ)課亂訂亂發(fā)教輔資料治理工作的通知》文件精神，我們學(xué)校每年要和教師簽訂責(zé)任狀，嚴(yán)禁教師有償舉辦面向?qū)W生的補(bǔ)課行為，到民辦教育機(jī)構(gòu)講課，為社會(huì)辦學(xué)人員介紹生源、在校內(nèi)組織學(xué)生補(bǔ)課等行為。此外，學(xué)校向每個(gè)學(xué)生及家長發(fā)一封公開信，向?qū)W生及家長公布監(jiān)督舉報(bào)電話，家長對(duì)教師進(jìn)行監(jiān)督，學(xué)校還將領(lǐng)導(dǎo)包片到教研組，發(fā)現(xiàn)問題，包片主管領(lǐng)導(dǎo)受處罰。我們還對(duì)教輔資料征訂提出了規(guī)范的操作程序要求，杜絕了濫訂、亂印教輔資料的現(xiàn)象，減輕了學(xué)生的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和過重學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，也增強(qiáng)了資料的適用性。維護(hù)教育教學(xué)秩序，樹立良好社會(huì)形象。

以上，我是從教育層面上談自己如何在工作中嚴(yán)格要求自己的，除此之外，我能夠貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，沒有違反其中任何規(guī)定，沒有公款吃喝、私用公車、吃拿卡要、擅發(fā)獎(jiǎng)金等現(xiàn)象。在廉潔自律及工作紀(jì)律方面，學(xué)校離家很近，我每天提早到校，投入到工作中。從沒有擅自離崗、遲到早退，更沒有在工作時(shí)間或者中午飲酒，更沒有其它娛樂活動(dòng)。在工作中，我一直以大局意識(shí)為重，理清職責(zé)、做好助手，精誠團(tuán)結(jié)，努力做好校長的參謀和助手，發(fā)揮著承上啟下的作用，與校長和其他行政班子共同辦好讓人民滿意的教育。

二、存在的問題：

就目前考核和實(shí)際運(yùn)用的情況來看，雖取得了顯著的成效，但距離縣教育局及全縣人民的期望還存在一定的差距。

1、學(xué)習(xí)缺乏韌性，自身建設(shè)亟待加強(qiáng)。

2、開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想不夠解放，辯證分析問題、解決問題的能力有待進(jìn)一步提高，工作創(chuàng)新能力不足。

3、工作上被動(dòng)完成上級(jí)交辦事項(xiàng)較多，主動(dòng)開展工作偏少；前瞻性研究開展的較少。

4、執(zhí)行力度有待進(jìn)一步提高。對(duì)于上級(jí)交辦的事項(xiàng)，存在不能及時(shí)辦理和的現(xiàn)象。

三、取得的成效及整改方向

通過開展自查自糾活動(dòng)，我深刻查找到了自身存在的問題和不足，明確了整改方向。

1、創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。在工作中要堅(jiān)持以“時(shí)不我待，只爭朝夕”的緊迫意識(shí)和科學(xué)發(fā)展，精益求精的工作態(tài)度，以“實(shí)現(xiàn)一流效率、創(chuàng)造一流業(yè)績”為目標(biāo)，全心投入到實(shí)際工作當(dāng)中。

2、服務(wù)大局觀念更加深入人心。在教學(xué)工作中，能夠自覺立足于學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高，敢于堅(jiān)持原則，嚴(yán)格把關(guān)。

3、學(xué)習(xí)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。通過在工作中查找自身不足，有針對(duì)性地加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，培養(yǎng)辯證分析問題、解決問題的能力，掌握科學(xué)的思想方法，進(jìn)一步增強(qiáng)了考慮問題的全面性、系統(tǒng)性，提高計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。

4、執(zhí)行力建設(shè)得到進(jìn)一步提升。工作中身先士卒、帶頭抓落實(shí)，做到“踏石留印，抓鐵有痕”，執(zhí)行任務(wù)不講困難，完成任務(wù)不打折扣，進(jìn)一步增強(qiáng)雷利風(fēng)行的工作作風(fēng)！

機(jī)關(guān)作風(fēng)百日整治行動(dòng)是黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)的重要行動(dòng)，雖為百日行動(dòng)，但功及千秋，在今后的工作中，我要以此來規(guī)范行政管理，提高工作效能，不斷取得教育行業(yè)的新實(shí)效，一如既往地打造教育行業(yè)的藍(lán)天凈土！

第五篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)整治個(gè)人自查自糾報(bào)告

zlfx 機(jī)關(guān)作風(fēng)整治個(gè)人自查自糾報(bào)告

按照我局《集中整治影響發(fā)展環(huán)境干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)方案》要求，結(jié)合日常的工作態(tài)度、工作熱情、工作方法，深刻地進(jìn)行自查自糾，并進(jìn)行剖析，找出解決自身缺點(diǎn)的方法。通過對(duì)照檢查自己平時(shí)的實(shí)際工作能力和思想水平，深深感到還存在不少的問題，與上級(jí)及崗位的要求相關(guān)挺遠(yuǎn)，為警示自己，改正錯(cuò)誤，以利于更好地開展工作，具體剖析情況如下：

一、存在問題：

1、庸：“庸”就庸在對(duì)政策理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，特別是作為一名工商市管工作者，不能用僅有的一點(diǎn)辦法、經(jīng)驗(yàn)來處理復(fù)雜的問題，因?yàn)槁毠り?duì)伍的思想是動(dòng)態(tài)的、多變的、復(fù)雜的，這不需要有堅(jiān)實(shí)的政策理論知識(shí)，特別是對(duì)一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的政策理論學(xué)習(xí)不夠，導(dǎo)致分析問題、解決問題能力不行。

2、懶：“懶”就懶在對(duì)待工作只滿足于帶領(lǐng)黨群辦一干人，認(rèn)真完成上級(jí)部署的工作任務(wù)，布置一步就走一步，以完成任務(wù)為目的，工作主動(dòng)性不夠、開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠、創(chuàng)新思維不夠、尋求工作上的安逸。

3、?。骸案　本透≡谟行┕ぷ髯鲈诒砻妫苌偕钊牖鶎?，這方面不夠主動(dòng)，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，同時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)得也少。

二、下一步整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。首先是端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，理論聯(lián)系實(shí)際，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)，不斷提高個(gè)人政治修養(yǎng)，增強(qiáng)分析問題、解決問題、辨別是非的能力，注意與實(shí)際結(jié)合起來，指導(dǎo)實(shí)際工作。

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2、提高對(duì)自身的要求。努力改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，站在講政治、講正氣的高度要求自己，并經(jīng)常深入基層，了解職工所思所想所求，為行政決策提供第一手可靠的信息，同時(shí)發(fā)揮橋梁與紐帶作用，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，構(gòu)建和諧社會(huì)。

3、樹起愛崗敬業(yè)的精神。要以愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作，在工作中多動(dòng)腦筋想辦法，進(jìn)一步更新觀念，進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)干部良好的工作作風(fēng)，要遵守單位的各項(xiàng)紀(jì)律，帶頭為單位樹立一個(gè)良好的形象。

4、養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)。生活上要勤儉節(jié)約，不鋪張浪費(fèi)，決不貪圖享樂。

總之，在這次集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)問題活動(dòng)中，通過學(xué)習(xí)，使我在思想深處進(jìn)行了又一次的反思，通過自查自糾，使我在行為上對(duì)自己進(jìn)行了一次重省，我決定以此為契機(jī)，改進(jìn)工作，真抓實(shí)干，努力成為一名合格的工作者。