第一篇：一崗雙責(zé)制度

虎林市綠都海獅油脂有限責(zé)任公司

安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制

為加強(qiáng)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、省人民政府《安全生產(chǎn)條例》等法律、法規(guī)以及上級行業(yè)管理部門的有關(guān)規(guī)定結(jié)合公司實(shí)際特制定本制度。

一、嚴(yán)格執(zhí)行管生產(chǎn)必須管安全，對安全生產(chǎn)工作實(shí)行“一崗雙責(zé)”制度，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“誰審批，誰負(fù)責(zé)”、“誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則，抓好分管及具體負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)。

二、公司經(jīng)理是安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作并履行以下職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹國家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章。認(rèn)真履行法人的職責(zé)，全面負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。

2、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備足夠的安全生產(chǎn)管理人員，明確責(zé)任，按規(guī)定提取和使用安全專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

3、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程，明確各部門各崗位的安全職責(zé)。

4、接受上級及其有關(guān)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，每季度至少督促檢查一次企業(yè)的安全生產(chǎn)，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

5、重視消防工作，組織防火檢查，及時消除火災(zāi)隱患，配置消防設(shè)施、器材，確保其性能良好、有效。

6、制定企業(yè)的事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立事故救援體系，落實(shí)應(yīng)急救援措施并定期組織演練。

7、加強(qiáng)對職工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高全體職工安全意識及素質(zhì)，做到持證上崗。

8、實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，主持研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)工作方面的重大問題。定期公布企業(yè)安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真聽取和采納有關(guān)部門和職工關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求。

9、如發(fā)生安全事故，必須在規(guī)定的時間內(nèi)上報集團(tuán)公司和其它有關(guān)部門，并采取有效措施，組織實(shí)施搶救，減少損失，落實(shí)事故的處理決定和善后工作。

三、分管理安全的副經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第二責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，履行以下職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹國家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章，針對企業(yè)安全工作中出現(xiàn)的問題，及時主持研究、制定辦法和采取措施，確保無安全隱患存在，及時完成第一責(zé)任人交辦的安全工作。

2、認(rèn)真組織落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)，加強(qiáng)督促檢查，掌控目標(biāo)任務(wù)的完成進(jìn)度情況，確保目標(biāo)任務(wù)的完成。

3、組織安全檢查工作，責(zé)令安全部門限期整改事故隱患。

4、組織開展“春防”、“冬防”、“汛期”、“安全生產(chǎn)月”、“百日安全”等重大安全生產(chǎn)活動；落實(shí)安全教育和技術(shù)培訓(xùn)工作；總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、表彰先進(jìn)集體和個人。

5、負(fù)責(zé)具體實(shí)施“五同時”、“五落實(shí)、五到位”、“消防”、“內(nèi)?！?、“綜治”、“防汛”“生產(chǎn)”等方面安全管理工作。

6、加強(qiáng)生產(chǎn)安全源頭管理工作，做好生產(chǎn)期間安全工作，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時采取措施，及時制定整改方案和防范措施。

7、發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，按規(guī)定啟動安全生產(chǎn)事故的各項(xiàng)預(yù)案。

四、分管其他工作的副經(jīng)理必須抓好分管工作范圍內(nèi)的安全工作，履行以下職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹國家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章，針對分管工作中出現(xiàn)的安全隱患，及時與第一責(zé)任人及第二責(zé)任人溝通，研究、制定辦法和采取措施，確保無安全隱患存在，及時完成第一責(zé)任人交辦的安全工作。

2、堅持將安全生產(chǎn)工作與分管工作同時安排部署，同時組織實(shí)施，同時考核驗(yàn)收。

3、督促分管部門認(rèn)真履行工作范圍內(nèi)的安全職責(zé)，適時組織開展安全檢查，協(xié)調(diào)事故隱患整治工作。

4、分管工作范圍內(nèi)發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，按規(guī)定趕赴現(xiàn)場，配合第一、二責(zé)任人組織、協(xié)調(diào)事故搶險救援及善后工作。

五、保衛(wèi)科長是安全生產(chǎn)的第三責(zé)任人，負(fù)責(zé)公司安全工作的具體落實(shí)與實(shí)施，履行以下職責(zé)。

1、堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級相關(guān)部門的安全法規(guī)、文件以及公司制定的各種安全規(guī)章制度，積極宣傳，做好安全、綜治、內(nèi)保、消防、防汛、衛(wèi)生防疫工作。

2、在第一責(zé)任人及第二責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)下深入調(diào)查研究，全面了解掌握企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況和治安狀況，根據(jù)集團(tuán)公司及相關(guān)部門的各項(xiàng)要求，制訂完善企業(yè)安全生產(chǎn)、綜治、內(nèi)保、消防、防汛工作的各項(xiàng)管理制度和具體實(shí)施辦法。

3、加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理，督促各崗位人員認(rèn)真履職，確保站內(nèi)安全生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)問題和事故苗頭及時處理、匯報。

4、指導(dǎo)、監(jiān)督檢查單位及各部門的安全工作，督促其安全生產(chǎn)，防止安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

5、認(rèn)真貫徹落實(shí)安全保衛(wèi)工作要求，維護(hù)好企業(yè)保衛(wèi)工作秩序，積極配合公安機(jī)關(guān)，嚴(yán)防各種治安及刑事案件的發(fā)生。

6、每月企業(yè)內(nèi)至少組織一次全面的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時制定措施，督促整改。

7、做好安全檢查、安全會議的記錄，及時報送工作總結(jié)、安全信息材料及報表，建立完善安全生產(chǎn)的原始記錄和檔案，以備查驗(yàn)。

8、努力完成上級安排的其它工作任務(wù)。

六、辦公室主任具體負(fù)責(zé)抓好本部門安全生產(chǎn)工作，履行以下職責(zé)。

1、組織召開本部門安全生產(chǎn)工作會議，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度，傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示精神，分析安全形勢，部署工作任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)組織安排召開辦公會和生產(chǎn)調(diào)度會準(zhǔn)備工作做好記錄，發(fā)布會議紀(jì)要，檢查工作執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)傳遞有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全工作的指示和批示精神及安全文件，及時向上級報送安全管理工作的文件材料。

3、認(rèn)真督查督辦涉及安全目標(biāo)管理有關(guān)事項(xiàng)，及時報送有關(guān)安全生產(chǎn)的建議，負(fù)責(zé)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和安全值班的監(jiān)督檢查。

4、為各部門開展安全管理工作提供必要的工作條件，為本單位實(shí)施安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援處置提供后勤保障。

5、妥善保管印章、介紹信、函電、卷宗、檔案、部門貴重物品，不得出現(xiàn)掉失或人為毀壞。

6、健全公務(wù)用車管理制度，加強(qiáng)對公務(wù)用車駕駛員的安全教育培訓(xùn)和管理；組織人員集體外出活動時，負(fù)責(zé)制定行車安全、食宿安全、戶內(nèi)外活動安全管理和應(yīng)急救援處置預(yù)案，做好安全保障及服務(wù)工作。

7、搞好防火、防汛、防盜、用電等安全工作。

七、生產(chǎn)科長具體負(fù)責(zé)抓好本部門安全生產(chǎn)工作，履行以下職責(zé)。

1、組織召開本部門安全生產(chǎn)工作會議，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度，傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示精神，分析安全生產(chǎn)形勢，部署工作任務(wù)。

2、加強(qiáng)安全宣傳力度，運(yùn)用橫幅、標(biāo)語、宣出傳欄等方式，宣傳安全常識。

3、制定并實(shí)施“元旦”、“春運(yùn)”、“五一”、“國慶”等節(jié)假日本部門安全工作。

4、實(shí)施安全生產(chǎn)日常檢查，督促檢查本部門執(zhí)行“五同時、五落實(shí)、五到位”管理規(guī)定的情況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為，消除安全事故隱患。

5、定期檢查所屬部門安全設(shè)施、設(shè)備，確保齊全有效。

6、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全情況及時報告，并適當(dāng)處理。

八、財務(wù)室具體負(fù)責(zé)抓好本部門安全生產(chǎn)工作，履行以下職責(zé)。

1、組織召開本部門安全生產(chǎn)工作會議，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度，傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示精神，分析安全形勢，部署工作任務(wù)。

2、妥善保管票據(jù)、印章，做好賬本的管理工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度，按規(guī)定將當(dāng)日營收現(xiàn)金入行。

4、定期對防盜門窗等安全設(shè)施進(jìn)行自查，確保有效。

5、嚴(yán)格按照規(guī)定審查安全經(jīng)費(fèi)的預(yù)算，按照標(biāo)準(zhǔn)提取和管理好安全專項(xiàng)資金，不得擅自挪用它用。

6、搞好防火、防汛、防盜、用電等安全工作。

九、其他崗位工作人員除本職工作以外，一律對本崗位、本人上班時間內(nèi)的生產(chǎn)負(fù)有安全責(zé)任。

第二篇：一崗雙責(zé)制度

深圳市龍崗區(qū)XXX實(shí)驗(yàn)學(xué)校

“一崗雙責(zé)”制度

根據(jù)《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》（10

部委23號令）等法律法規(guī)和文件精神，為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校安全工作“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)管理，嚴(yán)密防范，最大限度杜絕并妥善處置學(xué)校突發(fā)事件。學(xué)校每個教職員工，既要對自身業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，也要對本職范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全工作負(fù)責(zé)?，F(xiàn)結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定安全工作“一崗雙責(zé)”制度。

一、學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長:XXX（法定代表人）副組長：XXX（校長）

組 員：XXX（德育主任）、XXX（教學(xué)主任）、XXX（辦公室主任）、XXX、XXX、XXX

二、學(xué)校各處室崗位安全職責(zé)

校長室：對學(xué)校安全管理工作負(fù)總責(zé)。聯(lián)系德育處、教學(xué)處、辦公室的安全管理工作。

德育處：學(xué)校安全工作協(xié)調(diào)、資料報送，制定學(xué)校安全管理工作計劃、安全工作總結(jié)。協(xié)調(diào)學(xué)校周邊環(huán)境安全的治理、交通安全教育及學(xué)校衛(wèi)生防疫等安全工作及師生心理健康教育安全工作。

教務(wù)處： 負(fù)責(zé)學(xué)校課堂教學(xué)、室外課教學(xué)、綜合實(shí)踐課等常規(guī)教學(xué)安全工作；教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備使用、檢查、維修等安全維護(hù)工作。辦公室： 學(xué)校校舍等基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備的安全隱患檢查、維修；校車維護(hù)、學(xué)生接送等安全工作。

三、教職工各崗位安全管理職責(zé)：

教職工為工作崗位職責(zé)范圍內(nèi)安全工作具體責(zé)任人。1．班主任老師：

加強(qiáng)對學(xué)生安全教育，提高安全意識，把安全工作細(xì)化到學(xué)生的日常生活、學(xué)習(xí)的每個環(huán)節(jié)；正確、及時處理偶發(fā)事件，課堂內(nèi)發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決，遇安全事故，在實(shí)施救護(hù)工作的同時，及時向校領(lǐng)導(dǎo)匯報；在集體活動、集會中，必須全程參與管理學(xué)生安全；對有安全隱患的人、事、物，要采取積極行動，把問題解決在萌芽狀態(tài)，不能解決的，應(yīng)及時報告校領(lǐng)導(dǎo)；關(guān)心班級學(xué)生健康成長。2．科任教師：

確保課堂教學(xué)安全，杜絕教學(xué)事故的發(fā)生。協(xié)助班主任加強(qiáng)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度，切實(shí)履行安全工作職責(zé)，上課不遲到早退和曠課，自始至終不離開學(xué)生，及時清點(diǎn)學(xué)生到堂情況，掌握學(xué)生動態(tài)（包括思想動態(tài)），及時發(fā)現(xiàn)各種隱患，采取相應(yīng)方式處置和報告。3.財務(wù)人員：

按時上報材料，?？顚Ｓ?，建好帳，做到賬目清楚；遵守財經(jīng)紀(jì)律，建立健全財務(wù)管理、審批制度；建立校產(chǎn)管理制度、物品采購驗(yàn)收制度；對學(xué)校財產(chǎn)和設(shè)備適時組織檢查、清理、登記、造冊、維護(hù)和保養(yǎng)，減少學(xué)校財產(chǎn)損失。加強(qiáng)對財物工作人員的管理和監(jiān)督，管好現(xiàn)金，杜絕財務(wù)違法犯罪，確保學(xué)校資金安全。4．保安人員：

嚴(yán)格遵守《學(xué)校門衛(wèi)管理制度》，維護(hù)正常的教學(xué)秩序，使學(xué)校師生財產(chǎn)免受破壞和損失，切實(shí)保障師生員工人身安全。5．廚工：

嚴(yán)把食品原材料的進(jìn)口關(guān)，對入庫的米面肉品進(jìn)行嚴(yán)格登記，杜絕過期霉變有毒食品入庫；定期檢查經(jīng)營環(huán)境，及時排查廚房的水、電、消防等方面的隱患，確保安全經(jīng)營。及時了解師生對餐飲方面的意見和建議，讓師生放心地吃上新鮮、可口、衛(wèi)生、安全的飯菜 6．清潔工：

保證學(xué)校環(huán)境整潔、干凈，無安全隱患，營造良好的學(xué)習(xí)、工作場所。

四、工作制度：

1、實(shí)行分部、分包管理制度。領(lǐng)導(dǎo)小組每個成員必須認(rèn)真做好所承包的安全穩(wěn)定工作，教職工對自己所承擔(dān)的工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，落實(shí)崗位責(zé)任制。

2、督導(dǎo)檢查制度。領(lǐng)導(dǎo)小組每個成員對所承包項(xiàng)目隨時進(jìn)行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、清除隱患。

3、例會制度：每周五召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議分析總結(jié)，并在例會上通報本校安全工作情況，隨時改進(jìn)工作方法，使安全工作落到實(shí)處。

4、責(zé)任追究制度：對安全管理工作做出突出成績的教職工給予表彰獎勵，對因忽視安全工作、不履行或不正確履行安全職責(zé)而導(dǎo)致安全事故的，要根據(jù)有關(guān)規(guī)定，實(shí)行責(zé)任追究，在考核中實(shí)行“一票否決”。

深圳市龍崗區(qū)XXX實(shí)驗(yàn)學(xué)校

2011-11-29

第三篇：一崗雙責(zé)制度

一崗雙責(zé)制度內(nèi)容

第一條

為全面貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和院黨組的決定，切實(shí)抓好隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)，推動各項(xiàng)工作的順利開展，制定本制度。

第二條

一崗雙責(zé)指領(lǐng)導(dǎo)干部既要管理好隊伍，又要抓好業(yè)務(wù)，即一個崗位兩個責(zé)任。

第三條

一崗雙責(zé)的責(zé)任主體(即責(zé)任人)為黨組成員和二級班子成員(包括主要負(fù)責(zé)人及副職)。

第四條

一崗雙責(zé)責(zé)任人的責(zé)任，院長對全院工作和人員負(fù)責(zé)，黨組成員對分管(聯(lián)系)工作和人員負(fù)責(zé)，二級班子成員對本部門工作和人員負(fù)責(zé)。責(zé)任人的責(zé)任延伸到八小時以外。

第五條

責(zé)任人應(yīng)定期或不定期對其責(zé)任范圍內(nèi)的工作進(jìn)行督促和檢查，重點(diǎn)督查各種制度的落實(shí)情況。

(一)院長每半年對全院工作定期督查一次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(二)黨組成員每季度定期對分管(聯(lián)系)工作督查一次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(三)二級班子成員每月召開一次本部門工作會議，回顧和檢查本月的一崗雙責(zé)落實(shí)情況，并適時開展對本部門的隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作進(jìn)行督查。

第六條

黨組成員每半年向院黨組匯報一次一崗雙責(zé)的落實(shí)情況，各部門主要負(fù)責(zé)人每季度向分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)匯報本部門的一崗雙責(zé)責(zé)任的落實(shí)情況。

第七條

一崗雙責(zé)責(zé)任人要做好交心談心工作。

(一)交心談心的范圍為干部職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面；

(二)院長每年要與全院干部職工每人交心談心一次以上；

(三)分管領(lǐng)導(dǎo)每年要與分管(聯(lián)系)科室的干部職工每人交心談心兩次以上；

(四)領(lǐng)導(dǎo)主動與下屬、下屬主動與領(lǐng)導(dǎo)交心談心次數(shù)不限。

第八條

領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、部門與部門之間、部門內(nèi)部之間、干部職工之間、內(nèi)部與外部之間要進(jìn)行廣泛的交心談心活動，時間、次數(shù)不限。

第九條

責(zé)任人督查工作和交心談心要有書面記錄，以記錄資料備查。

第十條

一崗雙責(zé)責(zé)任人在督查工作和交心談心時發(fā)現(xiàn)干部職工存在思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面的問題，要及時做好工作，及時處理，不能處理的，要及時向分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)或院長匯報

第四篇：“一崗雙責(zé)”制度

“一崗雙責(zé)”制度

一、院長及院班子成員在做好醫(yī)療管理工作的同時，必須認(rèn)真實(shí)施行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，分兵把手，明確責(zé)任，落實(shí)任務(wù)，做到既抓醫(yī)院管理，又要完成行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)“一崗雙責(zé)”，否則，追究雙重責(zé)任。

二、院長和領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在擔(dān)任黨政職權(quán)的同時，又要兼任行風(fēng)建設(shè)委員會及各糾風(fēng)專業(yè)組織機(jī)構(gòu)的正副主任或組長，全面行使行風(fēng)建設(shè)工作職權(quán)，務(wù)實(shí)抓管理，務(wù)實(shí)抓行風(fēng)建設(shè)，為我院行風(fēng)建設(shè)工作提供堅強(qiáng)的組織保證。

三、院長抓醫(yī)院管理、科室建設(shè)的同時必須抓好全院的行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作。兩者密切結(jié)合、加強(qiáng)科室管理與“人性化”服務(wù)新理念互聯(lián)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明行醫(yī)、杜絕生冷硬頂推，保持醫(yī)務(wù)人員良好形象，深化“醫(yī)療服務(wù)承諾”，遏制各種不正之風(fēng)，獎優(yōu)罰劣，與科室經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。從而落實(shí)科主任既抓科室也抓行風(fēng)建設(shè)的“科室雙責(zé)制”。

四、院長與藥械科室簽定的“糾風(fēng)責(zé)任狀”必須同院長“目標(biāo)管理責(zé)任制”結(jié)合，杜絕在藥品、器械招標(biāo)、回扣等不正之風(fēng)，違者追究政績和經(jīng)濟(jì)處罰，同時，追究院長、主管院長和科主任（科長）責(zé)任。

第五篇：“一崗雙責(zé)”制度

泉州市陶瓷科學(xué)技術(shù)研究所領(lǐng)導(dǎo)干部 抓綜治（平安建設(shè)）“一崗雙責(zé)”制度

為推動本單位各項(xiàng)工作有序開展，進(jìn)一步抓領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)務(wù)與綜治（平安建設(shè)）“一崗雙責(zé)”建設(shè)，特制定本制度。

一、主要領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

陶瓷研究所所長是社會管理綜合治理工作第一責(zé)任人，對社會管理綜合治理工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。其主要職責(zé)為：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行社會管理綜合治理法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策，將社會管理綜合治理規(guī)劃納入經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體規(guī)劃，全面落實(shí)社會管理綜合治理責(zé)任制。

2、主持或委托主管社會管理綜合治理工作的負(fù)責(zé)人每季度至少召開一次社會管理綜合治理工作會議，部署、督促園區(qū)社會管理綜合治理工作。

3、把社會管理綜合治理投入作為重要的民生投入，足額安排社會管理綜合治理經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

4、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)瓷研所副所長抓好社會管理綜合治理工作，定期聽取社會管理綜合治理工作匯報，及時研究解決存在的問題。

二、分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

陶瓷研究所分管社會管理綜合治理工作的負(fù)責(zé)人林志輝是社會管理綜合治理工作的直接責(zé)任人，對社會管理綜合治理工作負(fù)綜合監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。其主要職責(zé)為：

1、協(xié)助主要負(fù)責(zé)人履行瓷研所社會管理綜合治理監(jiān)督管理職責(zé)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)各科室社會管理綜合治理監(jiān)督管理工作。

2、定期或不定期組織召開社會管理綜合治理專題工作

會議，聽取工作匯報，傳達(dá)上級精神，分析工作形勢，研究解決實(shí)際問題，并形成社會管理綜合治理工作會議紀(jì)要。

3、督促、組織有關(guān)部門按照職責(zé)分工，對本區(qū)域內(nèi)進(jìn)行社會管理綜合治理大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告處理。

三、各科室負(fù)責(zé)人職責(zé)

各科室負(fù)責(zé)人為本科室社會管理綜合治理工作第一責(zé)任人，對本科室社會管理綜合治理工作負(fù)責(zé)，其主要職責(zé)為：

1、貫徹落實(shí)瓷研所有關(guān)社會管理綜合治理工作的文件、指示，制定應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)治安、信訪、安全生產(chǎn)等社會管理綜合治理法律、法規(guī)宣傳。

2、及時發(fā)現(xiàn)并妥善處理各類突發(fā)、群體事件，確保本單位社會穩(wěn)定。