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      農(nóng)民工管理制度

      時間:2019-05-14 07:05:45下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:農(nóng)民工管理制度

      農(nóng)民工管理制度

      為維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,進(jìn)一步規(guī)范我項目部的農(nóng)民工工資支付與實(shí)名制管理,確保我項目部的項目穩(wěn)定和社會信譽(yù),依據(jù)國家、地方以及分局有關(guān)要求,結(jié)合我項目部實(shí)際情況制訂本細(xì)則。

      1.本細(xì)則適用于————————————,各相關(guān)部門必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

      2.項目部生產(chǎn)經(jīng)營辦為農(nóng)民工管理專門機(jī)構(gòu),并將農(nóng)民工工資支付與實(shí)名制管理列入項目月度必檢重點(diǎn)項目之一。

      3.項目部設(shè)立專職(或項目安全員兼任)農(nóng)民工管理員,負(fù)責(zé)該項目的農(nóng)民工管理工作。

      4.項目部相關(guān)部門應(yīng)對農(nóng)民工工資支付與實(shí)名制加強(qiáng)管理,主要職責(zé)是:

      ①.貫徹、執(zhí)行上級對工程分包管理的有關(guān)法律、法規(guī)和政策;

      ②.建立健全管理組織機(jī)構(gòu),落實(shí)農(nóng)民工實(shí)名制管理,不斷完善內(nèi)部分包管理辦法,制定并實(shí)施強(qiáng)化農(nóng)民工實(shí)名制管理的用工登記、日??记凇⒐べY支付與發(fā)放等相關(guān)制度,提高建筑業(yè)農(nóng)民工管理水平;

      ③.驗證分包企業(yè)的施工資格,將相關(guān)資料文件(即:營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、分包合同、安全生產(chǎn)許可證、法人授權(quán)委托書等)復(fù)印件整理歸檔;建立穩(wěn)定的勞務(wù)關(guān)系。項目部要對所使用的勞務(wù)企業(yè)履約及綜合管理能力及時進(jìn)行評估,建立合格勞務(wù)企業(yè)名錄,對于履約管理能力差或不服從管理的分包企業(yè)及時清退。

      ④.規(guī)范勞務(wù)分包合同管理。勞務(wù)分包工程,必須按規(guī)定簽訂勞務(wù)分包合同。勞務(wù)分包合同應(yīng)約定分包款支付時間、計價方式和標(biāo)準(zhǔn)、支付方式等內(nèi)容,按合同及時足額支付農(nóng)民工工資;

      ⑤.及時掌握項目經(jīng)理部施工現(xiàn)場人員變動情況。督促項目部嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民工身份管理和工資支付的有關(guān)規(guī)定,并定期檢查落實(shí)情況。檢查內(nèi)容以農(nóng)民工管理相關(guān)資料為主(由項目部提供統(tǒng)一制式,詳見附表),并與部分抽查農(nóng)民工詳細(xì)交流核查落實(shí)情況。

      ⑥.統(tǒng)計匯總年、季、月農(nóng)民工考勤及工資支付情況,留存各類監(jiān)督、檢查記錄,并做出統(tǒng)計分析后歸檔備案;每年兩次按農(nóng)民工管理、施工工期、安全生產(chǎn)、文明施工、工程質(zhì)量進(jìn)行綜合考核,并做出考核結(jié)論;

      5.項目經(jīng)理部安排專兼職農(nóng)民工管理員,并明確其工作職責(zé):

      ①.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司對分包企業(yè)的資格審查、綜合素質(zhì)考核評定、施工實(shí)物量結(jié)算等管理工作;

      ②.根據(jù)施工生產(chǎn)的需求提供勞動力信息,協(xié)助公司調(diào)劑分包企業(yè)所屬施工隊伍的流向;

      ③.做好培訓(xùn)分包企業(yè)勞資員的工作; ④.做好農(nóng)民工進(jìn)場教育;

      ⑤.指導(dǎo)、監(jiān)管分包企業(yè)民工工資發(fā)放的執(zhí)行情況;

      ⑥.進(jìn)行定期和不定期的監(jiān)督檢查工作,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正并提出整改建議,同時向主管領(lǐng)導(dǎo)及時匯報不能按時、足額發(fā)放農(nóng)民工工資的施工隊伍;協(xié)助解決分包企業(yè)與農(nóng)民工之間發(fā)生的工

      資方面的糾紛;

      ⑧.按期檢查、核實(shí)分包企業(yè)派駐現(xiàn)場施工隊伍的人數(shù),作好日常監(jiān)督、檢查的詳細(xì)記錄;

      ⑨.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督項目經(jīng)理部對農(nóng)民工進(jìn)場后的安全、質(zhì)量教育,尤其做好分包企業(yè)工資支付過程的培訓(xùn)工作,確保每一名進(jìn)場農(nóng)名工清楚其權(quán)利和義務(wù),且應(yīng)留有記錄;核查《分包人員撤場清算表》;

      ⑩.工程竣工或分包工程終止后,負(fù)責(zé)該工程所有分包企業(yè)的《提示書》、《授權(quán)委托書》、《分包人員花名冊》、《分包人員考勤及工資明細(xì)表》以及《分包人員撤場清算表》等資料的存檔工作。

      (9)分包企業(yè)應(yīng)對農(nóng)民工工資支付與實(shí)名制加強(qiáng)管理,主要職責(zé)是:

      ①.依法招用農(nóng)民工,并簽訂勞動合同;每月底之前,分包企業(yè)現(xiàn)場管理人員或班組應(yīng)根據(jù)出勤及完成的實(shí)物量,計算出每名農(nóng)民工實(shí)際應(yīng)得工資額,編制工資支付表;

      ②.與總承包企業(yè)簽訂并履行分包合同;

      ③.施工現(xiàn)場勞資員均須有分包企業(yè)的《授權(quán)委托書》;

      ④.委派勞務(wù)隊長、勞資員,主要工作內(nèi)容有:

      a、負(fù)責(zé)收集農(nóng)民工身份證復(fù)印件,填制《分包人員花名冊》;

      b、組織本隊伍農(nóng)民工參加進(jìn)場培訓(xùn)工作,配合承包企業(yè)農(nóng)民工管理員完成《提示書》的簽訂工作;

      c、負(fù)責(zé)每天核對農(nóng)民工變化情況,記錄施工人員出勤、工資,填制《分包人員考勤及工資明細(xì)表》,并報總承包企業(yè)農(nóng)民工管理員;

      d、負(fù)責(zé)本企業(yè)勞動力變化情況的統(tǒng)計工作,并隨時更改《分包人員花名冊》,撤場人員填寫《分包人員撤場清算表》經(jīng)承包企業(yè)認(rèn)可后方可離場;

      e、配合分包企業(yè)及其勞務(wù)隊長解決隊伍內(nèi)部的爭議; f、配合項目部進(jìn)行在冊人數(shù)的確認(rèn)和檢查工作;

      g、負(fù)責(zé)監(jiān)控和審核農(nóng)民工進(jìn)場后分包企業(yè)填制的農(nóng)民工花名冊的真實(shí)性,負(fù)責(zé)農(nóng)民工數(shù)碼像片的采集以及配合項目部做好進(jìn)場后培訓(xùn)工作;

      h、配合項目經(jīng)理經(jīng)理部或農(nóng)民工管理員,依據(jù)分包合同,每月結(jié)算分包企業(yè)完成工程量(產(chǎn)值),收集農(nóng)民工出勤記錄和工資單,并據(jù)此計算出農(nóng)民工工資總額,審核后上報項目部經(jīng)營辦進(jìn)行存檔。

      第二篇:農(nóng)民工管理制度

      農(nóng)民工管理制度

      一、總則

      第1條為加強(qiáng)和規(guī)范本公司民工管理,保障民工的合法權(quán)益,維護(hù)社會穩(wěn)定,預(yù)防安全事故,減少職業(yè)危害,增強(qiáng)民工安全生產(chǎn)意識,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),有關(guān)民工管理、民工工資發(fā)放、民工工資清算的文件精神,特制定本規(guī)定。

      第2條本規(guī)定所稱的民工,是指我公司選擇的施工班組從社會招用的在我公司從事生產(chǎn)建設(shè)服務(wù)員工。

      第3條民工安全生產(chǎn)管理應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針和“誰使用,誰負(fù)責(zé)”的原則。

      二、一般規(guī)定

      第4條本公司民工實(shí)行“誰帶班,誰負(fù)責(zé)”方式進(jìn)行管理,即凡是進(jìn)入我公司的民工,統(tǒng)一由各項目部班組負(fù)責(zé)人直接進(jìn)行管理,施工班組負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)民工住宿、生活、安全、計劃生育、禁毒、社會治安、工作任務(wù)等事項的管理。

      第5條施工班組進(jìn)場后由班組負(fù)責(zé)人到項目部報到,領(lǐng)取《民工管理辦法》,填寫登記項目經(jīng)理部統(tǒng)一定制的民工花名冊。

      第6條民工花名冊上的每一項必須認(rèn)真填寫,并附上對應(yīng)民工身份證明證件復(fù)印件(身份證、戶籍證明、當(dāng)?shù)嘏沙鏊騽趧?wù)機(jī)構(gòu)證明)。

      第7條民工花名冊及證明必須在進(jìn)場后的第2天上交公司1份備查,形成完整的民工檔案。

      第8條公司根據(jù)班組提交資料進(jìn)行審查,對不符合條件的民工,嚴(yán)禁拒絕招用,現(xiàn)場查核出現(xiàn)未登記民工,按處罰條款處罰施工班組。

      第9條因民工的行為違反國家的法律、法規(guī)或本公司制定的規(guī)章制度,所造成的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任由民工和其所在班組負(fù)責(zé)人共同承擔(dān)。

      第10條對首批進(jìn)場民工,進(jìn)行技術(shù)交底,并做好交底記錄和簽認(rèn)手續(xù)。交底內(nèi)容包括相關(guān)作業(yè)的質(zhì)量、安全、工藝及管理等相關(guān)內(nèi)容。

      第11條對新進(jìn)民工,除履行登記外,由施工班組負(fù)責(zé)人根據(jù)技術(shù)交底記錄進(jìn)行個別交底,并上報交底簽字記錄。

      第12條民工之間應(yīng)和睦相處,民工之間因工作或生活關(guān)系發(fā)生沖突,應(yīng)該立即上報其班組負(fù)責(zé)人或現(xiàn)場技術(shù)員進(jìn)行調(diào)解。民工之間的暴力沖突,產(chǎn)生對工程的破壞、施工設(shè)備破壞、他人傷害,一切后果由發(fā)生沖突的雙方共同承擔(dān)外。

      第13條民工駐地必須保持清潔衛(wèi)生,同時個人應(yīng)收藏好自己的物品,對物品的丟失或被盜而造成的損失民工自行承擔(dān)。

      三、項目部安全生產(chǎn)職責(zé)

      第14條貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及省廳、業(yè)主相關(guān)加強(qiáng)安全管理文件精神,宣傳安全文化,推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

      第15條制定相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、措施、預(yù)案,建立三級安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),建立安全生產(chǎn)技術(shù)檔案,落實(shí)安全責(zé)任, 負(fù)責(zé)和施工班組、民工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任合同,組織施工班組進(jìn)行安全生產(chǎn)技術(shù)交底等。

      第16條監(jiān)督檢查施工班組安全組織機(jī)構(gòu)、安全管理人員配置、安全技術(shù)管理措施及安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況。督促施工班組民工的勞動保護(hù)用品的配備使用情況;

      第17條對機(jī)械操作手、架子工、電工、焊工等特殊工種進(jìn)行資格審查和培訓(xùn),分工種建立特殊工種檔案。

      第18條定期召開項目部部相關(guān)部門、各施工班組負(fù)責(zé)人參加的安全生產(chǎn)例會,通報安全生產(chǎn)情況,分析和解決施工中遇到的安全生產(chǎn)問題,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗。

      第19條組織安全知識講座、培訓(xùn),開展勞動競賽、安全生產(chǎn)文明施工評比,表彰先進(jìn)班組、處罰違章行為。

      第20條建立農(nóng)民工輕傷、重傷、死亡、職業(yè)病檔案,定期統(tǒng)報,發(fā)生事故應(yīng)立即上報業(yè)主及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門,積極做好搶救工作,并協(xié)助有關(guān)部門做好事故調(diào)查和善后處理工作。

      四、施工班組負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)

      第21條貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針政策、行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)定、技術(shù)操作規(guī)程。

      第22條施工班組的主要負(fù)責(zé)人是本班組安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,施工員對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任。

      第23條負(fù)責(zé)和民工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任合同,負(fù)責(zé)民工的安全生產(chǎn)教育,教育民工遵守操作規(guī)程,遵章守紀(jì),杜絕“三違”作業(yè),使其掌握本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

      第24條在施工區(qū)域按規(guī)定設(shè)置醒目的安全標(biāo)志牌及防護(hù)設(shè)施。

      第25條建立切實(shí)可行的安全施工應(yīng)急預(yù)案。

      第26條民工駐地和機(jī)械停放選址應(yīng)建在避風(fēng)、水流上游、山體穩(wěn)定等安全地帶,確

      保駐地安全。建立嚴(yán)格的值班制度,環(huán)境復(fù)雜的施工場所、駐地做到24小時有人值班巡查。

      第27條安排好民工的作息,嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),做好均衡生產(chǎn),勞逸結(jié)合。

      第28條經(jīng)常對民工的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查,對違章指揮,違章操作,違反勞動紀(jì)律的行為,要及時予以糾正或整改。

      第29條按施工季節(jié)、施工環(huán)境,做好民工的防觸電、防食物中毒、防中暑、防煤氣中毒、防坍塌、防滑波、防火災(zāi)、防意外傷害等安全預(yù)防工作。

      五、農(nóng)民工安全生產(chǎn)職責(zé)

      第30條自覺遵守國家安全法律、法規(guī)和本單位相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真履行安全生產(chǎn)合同。

      第31條民工在施工現(xiàn)場必須服從項目部負(fù)責(zé)人及現(xiàn)場技術(shù)員的合理安排,嚴(yán)禁民工穿拖鞋出入施工現(xiàn)場區(qū)域,如有違例者,現(xiàn)場技術(shù)員可直接對其批評教育或通知其班組負(fù)責(zé)人并對其說服教育。

      第32條民工出入施工現(xiàn)場必須佩戴安全帽,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)者,現(xiàn)場技術(shù)員可對其進(jìn)行批評教育或通知其班組負(fù)責(zé)人對其說服教育,經(jīng)批評教育后仍然拒不改正者,現(xiàn)場技術(shù)員可通知其班組負(fù)責(zé)人將該民工清理出場,由此而產(chǎn)生的遣返費(fèi)用由民工自行承擔(dān)。

      第33條參加各種安全生產(chǎn)宣傳教育活動、崗位技術(shù)培訓(xùn)和事故預(yù)案演練活動,學(xué)習(xí)安全知識和操作技能,不斷提高安全生產(chǎn)自我保護(hù)意識。

      第34條作業(yè)前要檢查機(jī)具、設(shè)備、環(huán)境的安全狀況,有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,對他人的違章作業(yè),有權(quán)力口以勸阻和制止。

      第35條按有關(guān)規(guī)范要求正確使用勞動保護(hù)用品、用具及防護(hù)器材,精心維護(hù)和使用機(jī)械設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞好文明生產(chǎn)。

      第36條發(fā)生事故后要立即上報,保護(hù)好現(xiàn)場,積極參加事故搶救,協(xié)助有關(guān)部門做好事故調(diào)查工作。

      六、農(nóng)民工工資管理

      第37條為了保障民工的利益,班組負(fù)責(zé)人應(yīng)該按時必須按時對管理民工工資造冊,不得無故拖延時間。

      第38條民工工資發(fā)放問題,項目經(jīng)理是民工工資發(fā)放的第一責(zé)任人,分管技術(shù)員是管轄班組的第一責(zé)任人,對應(yīng)班組負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人。

      第39條民工工資原則上由班組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)按時造冊,項目部統(tǒng)一發(fā)放,部門負(fù)責(zé)人和分管技術(shù)員執(zhí)行監(jiān)督。

      第40條因民工工資拖欠造成項目經(jīng)理部責(zé)任人被舉報或民工鬧事,一切損失由分管技術(shù)員和班組負(fù)責(zé)人共同承擔(dān),同時民工保證金作為處罰金。

      第41條因行辦提供名單和數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確造成的后果由行辦負(fù)責(zé)人全部負(fù)責(zé),因現(xiàn)場技術(shù)員監(jiān)督不到位或工作失職由其本人自行負(fù)責(zé)。

      第42條民工工資發(fā)放統(tǒng)一采用規(guī)定的《民工工資發(fā)放表》;

      第43條發(fā)放民工必須透明公開,嚴(yán)格按下述流程辦理:

      ①民工在班組負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下施工;

      ②現(xiàn)場技術(shù)員根據(jù)班組完成工作情況開出計量單;

      ③項目部工程計劃部復(fù)核后開出計價領(lǐng)款書;

      ④施工班組負(fù)責(zé)人按實(shí)造冊,報送行政辦公室,行辦對應(yīng)班組民工檔案信息進(jìn)行核實(shí);

      ⑤現(xiàn)場技術(shù)員對具體工作量核實(shí)后報送經(jīng)理部工程計劃部;

      ⑥工程計劃部根據(jù)行辦和現(xiàn)場技術(shù)員提供數(shù)據(jù)進(jìn)行民工工資保證金扣留;

      ⑦施工班組在現(xiàn)場張榜工資發(fā)放公告;

      ⑧民工本人提供身份證原件,項目按照民工工資發(fā)放冊對照進(jìn)行工資發(fā)放;

      ⑨民工工資發(fā)放完畢,經(jīng)理部返還施工班組保證金。

      七、獎罰規(guī)定

      第44條對拒絕填報民工登記表的民工予以清除出場,對填報信息不準(zhǔn)確的民工予以班組長通報批評并重新填報。

      第45條施工中無故辱罵技術(shù)員的民工,對班組負(fù)責(zé)人處以50~100元的罰款;毆打現(xiàn)場技術(shù)員或分管技術(shù)員的民工,除對該民工清除出場外,另除以班組負(fù)責(zé)人1000~3000元罰款,同時所有損失由民工班組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

      第46條施工過程中,發(fā)現(xiàn)酒后上班的民工,對本人除以20~50元罰款,同時對班組長處以100~500元的罰款。

      第47條對不服從管理的民工,施工過程中違反相關(guān)安全、環(huán)保、行政管理規(guī)定的民工,按照相關(guān)處罰規(guī)定予以處罰,同時處罰記錄進(jìn)入其檔案。

      1.累計兩次不聽安排或違章的民工,其本人和班組負(fù)責(zé)人在本合同段內(nèi)通報批評的處分,處分將載入民工檔案,并對其進(jìn)行批評教育。

      2.累計三次不聽安排的民工將被清理出場,由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用由該民工自行承擔(dān)。

      第48條施工中對表現(xiàn)優(yōu)秀、組織能力較強(qiáng)、吃苦耐勞的民工,項目部在舉辦專項技術(shù)培訓(xùn)時優(yōu)先考慮;

      第49條民工在考核中,無違紀(jì)違規(guī)記錄,計劃生育方面滿足路橋總公司規(guī)定的,優(yōu)先列入工會舉辦的計劃生育扶貧對象;

      第50條年終總結(jié)中,由各班組推薦優(yōu)秀民工,項目部按照當(dāng)年文件和具體安排予以適當(dāng)?shù)奈镔Y獎勵。

      八、附則

      第51條本辦法未盡之處公司在每的管理考核中予以修正補(bǔ)充;在實(shí)施過程中有與國家法律、法規(guī)及相關(guān)部門文件精神有沖突的地方,以前者為準(zhǔn)。

      第三篇:農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校管理制度

      農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校管理制度

      1、項目部成立農(nóng)民工分校,明確教務(wù)工作負(fù)責(zé)人,貫徹落實(shí)教學(xué)大綱,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃,配合做好各科的教學(xué)。

      2、建筑工程自開工建設(shè)至竣工結(jié)束為結(jié)束建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校辦學(xué)時間,工程開工7日內(nèi)農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校必須開課,新工人到工地的第2天必須參加農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校學(xué)習(xí),特別是安全防護(hù)知識。

      3、實(shí)行每周教學(xué),每周安排1~2課,每課不低于1小時。

      4、授課人應(yīng)認(rèn)真授課,鉆研教材,力求通俗易懂。

      5、各班組必須按時到校上課,不得無故缺席,班組到校率不得低于 95%,學(xué)校教務(wù)員負(fù)責(zé)對到課情況進(jìn)行統(tǒng)計,作為班組考核和優(yōu)秀學(xué)員評比的重要依據(jù)之一。

      6、教室內(nèi)應(yīng)配備必須的教學(xué)設(shè)施,盡量做到功能多樣。

      7、落實(shí)專人監(jiān)督管理好農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校校舍、桌椅等公共財產(chǎn),執(zhí)行損壞賠償制度。

      8、組織開辟學(xué)習(xí)園地,通過黑板報、宣傳欄等形式交流學(xué)習(xí)心得,表揚(yáng)好人好事。

      9、農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校學(xué)員應(yīng)積極參加農(nóng)民工業(yè)余學(xué)?;顒?,服從教學(xué)安排,自覺遵守各項管理制度。專心聽課,不懂就問,刻苦鉆研,努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)。課不遲到、不早退、不無故缺課,有事按要求履行請假手續(xù)。遵守課堂紀(jì)律,上課認(rèn)真聽講,認(rèn)真做筆記,不做與課程無關(guān)的事情,不在上課時吸煙和大聲喧嘩。積極參加農(nóng)民工學(xué)校組織的各項學(xué)習(xí),實(shí)踐活動,維護(hù)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),積極思考,學(xué)習(xí)討論總是踴躍發(fā)言。尊敬老師、團(tuán)結(jié)同學(xué)、互幫互助、共同提高。認(rèn)真對待學(xué)校的考核考試,自覺遵守學(xué)校紀(jì)律,撰寫學(xué)習(xí)總結(jié)。關(guān)心集體、團(tuán)結(jié)友愛、和睦相處、樂于助人、待人禮貌、愛護(hù)公 物、遵紀(jì)守法、維護(hù)公德。

      10、學(xué)員應(yīng)愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、文明施工、敢爭第一。不聚眾賭博、不偷摸拐騙、不打架斗毆、保持身心健康。不隨地吐痰和大小便,不亂扔果皮紙屑,保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。注重儀表、衣著整潔、自覺維護(hù)個人形象和企業(yè)形象。搞好衛(wèi)生,輪流值班,保持學(xué)習(xí)場所環(huán)境整潔衛(wèi)生。

      第四篇:農(nóng)民工宿舍安全管理制度

      民工宿舍安全管理制度

      為了加強(qiáng)對建筑民工的宿舍安全文明管理,預(yù)防和查挖違法犯罪活動,保障民工人身和財物安全,特制訂民工宿舍安全檢查文明管理制度。

      1、凡來工地參加施工作業(yè)的職工、臨時工、在現(xiàn)場宿舍住宿的必須由項目部統(tǒng)一安排,按照指定的宿舍和床位住宿,不準(zhǔn)擅自轉(zhuǎn)調(diào)床位,不準(zhǔn)冒名頂替住宿,不準(zhǔn)私自留宿他人,如有探親訪友者確需留宿應(yīng)當(dāng)辦理登記手續(xù)后可留宿。

      2、住宿人員的現(xiàn)金、貴重物品要妥善保管,謹(jǐn)防遺失和被盜,嚴(yán)禁把門鑰匙轉(zhuǎn)讓他人,進(jìn)出房門時,要隨手關(guān)好門和窗,嚴(yán)禁將易燃易爆、劇放射物品、槍支彈藥、特種刀具等危險物品入房存放。

      3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)尋釁鬧事,嚴(yán)禁斗毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像,堅決制止非法同居。

      4、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙生火取暖,不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜,嚴(yán)禁使用熱得快在宿舍燒水。不得隨意亂拉私接電線、電燈,防止火災(zāi)事故發(fā)生。

      5、講究文明禮貌,維護(hù)社會公德,愛護(hù)宿舍內(nèi)的一切公用設(shè)施,住宿人員起床后必須把被子和床鋪整理好,并打掃室內(nèi)衛(wèi)生,不得從室內(nèi)從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯,不得隨地大小便,保持文明衛(wèi)生整潔。

      6、晚上十時以后就寢時間必須保持安靜,不準(zhǔn)高聲交談和播放音響及彈奏,不準(zhǔn)到他人處找老鄉(xiāng),不允許他人來自己住處。

      7、要提高警惕,注意觀察外來不明真相的動態(tài),發(fā)現(xiàn)可疑行為要及時向工地負(fù)責(zé)人報告,以便控制和查明情況,必要時同當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)聯(lián)系報告。

      8、各班組長要天天檢查,并督促落實(shí),各工地負(fù)責(zé)人每周檢查不少于2次,項目部每月檢查不少于一次。

      9、對有違反上述規(guī)定的人和事,項目部有權(quán)處理并根據(jù)違反情況輕重,分別給予批評、教育、警告、罰款、取消用做工,嚴(yán)重者提交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。湖南省第六工程有限公司

      湖南省中小學(xué)教師繼續(xù)教育指導(dǎo)中心綜合樓項目2012.07.10

      第五篇:農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校教育管理制度

      農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校組織人員構(gòu)成 校長:

      班主任:

      輔導(dǎo)員:

      任課教師:

      ×××工程農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校

      學(xué)員守則

      一、熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政治,增強(qiáng)法制觀念,遵紀(jì)守法,敢于向違法行為作斗爭。

      二、努力學(xué)習(xí)建筑專業(yè)知識,學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識。上課專心聽講,認(rèn)真思考,敢于發(fā)表自己的見解。

      三、科學(xué)安排時間,確保農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校學(xué)習(xí)。努力提高自己專業(yè)水平和安全生產(chǎn)知識,提高自我保護(hù)意識。

      四、自覺遵守農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校的各項規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,不無故缺席,實(shí)行請假制度。

      五、關(guān)心和愛護(hù)集體,積極參加各項集體活動,努力為集體爭創(chuàng)榮譽(yù)。

      六、保持教室、學(xué)習(xí)場所的安靜和整潔,創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

      七、愛護(hù)公物,愛護(hù)教材器具,損壞公物,主動賠償。

      八、尊敬老師,團(tuán)結(jié)同志,齊心協(xié)力,把農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校辦好,爭創(chuàng)文明、和諧項目部。

      ×××工程農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校

      教學(xué)管理制度

      第一條 本校全體學(xué)員必須服從上海嘉實(shí)(集團(tuán))有限公司農(nóng)民工業(yè)余總校的安排,上課時間不得無故遲到、早退、缺席,凡有事請假者必須安排補(bǔ)課。

      第二條 學(xué)員必須嚴(yán)格遵守《農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校學(xué)員守則》,愛黨愛國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

      第三條 學(xué)員必須遵紀(jì)守法,勤奮學(xué)習(xí),自尊自愛,熱愛本職工作。

      第四條 學(xué)員必須遵守學(xué)員守則,保持室內(nèi)桌椅、地面、講臺、墻壁、黑板清潔,嚴(yán)禁在教室內(nèi)大聲喧嘩、起哄等不良行為。

      第五條 學(xué)員必須維護(hù)學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生,愛護(hù)學(xué)校的一切公共財物,節(jié)約用水、用電,做到隨手關(guān)燈關(guān)水。

      第六條 學(xué)員在上課期間,不準(zhǔn)抽煙,喝酒,打牌等,不準(zhǔn)看其它書籍、報刊,不準(zhǔn)隨意進(jìn)出,創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。

      第七條 學(xué)員必須遵守作息制度,準(zhǔn)時到教室,準(zhǔn)時上課,認(rèn)真聽課,有急事要向老師請假。

      第八條 學(xué)校每年進(jìn)行一次評比,對優(yōu)秀學(xué)員給予表彰獎勵,對于學(xué)習(xí)不認(rèn)真、態(tài)度不好者給予批評教育,幫助提高認(rèn)識。

      ×××工程農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校

      09年10月學(xué)習(xí)計劃

      教時安排:安排4個夜課,每課90分鐘。原則上定為星期五晚上,有特殊情況另行通知安排。

      教材安排:以上海市《南匯區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員培訓(xùn)讀本》和《建筑施工安全常識》為主教材,結(jié)合實(shí)際另行選用其它合格教材。

      第1課時教材為《南匯區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員培訓(xùn)讀本》第一章:上海城市精神文明篇。

      第一節(jié)構(gòu)建社會主義和諧社會

      第2課時教材為《南匯區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員培訓(xùn)讀本》第一章:上海城市精神文明篇。

      第二節(jié)上海城市精神專題

      第三節(jié)做文明的南匯人

      第3課教材為《南匯區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員培訓(xùn)讀本》第二章:公民道德修養(yǎng)篇。

      第一節(jié)道德規(guī)范

      第二節(jié)文明修養(yǎng)

      第4課時教材為《南匯區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員培訓(xùn)讀本》第三章:職業(yè)精神素質(zhì)篇。

      第一節(jié)職業(yè)精神

      第二節(jié)職業(yè)素質(zhì)

      ×××工程農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校

      二OO九年十月

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