第一篇：在教代會一屆二次會議上的報告

在教代會一屆二次會議上的報告

院長 丁自勉

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表，同志們：

根據(jù)有關(guān)規(guī)定和會議安排，現(xiàn)在我向大會作報告，請各位代表審議并提出意見。

一、過去兩年工作的回顧

過去的兩年，是學(xué)院發(fā)展史上關(guān)鍵的兩年，是具有里程碑意義的兩年。兩年來，在省體育局黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在省教育廳的指導(dǎo)下，院黨委團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全員教職工團(tuán)結(jié)一心、同舟共濟(jì)、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)圖強(qiáng)，共同推動了學(xué)院各項事業(yè)快速健康發(fā)展。特別是建就了新校區(qū)，辦學(xué)條件得到了根本的改變；歷經(jīng)了北京奧運(yùn)會和全國第十一屆運(yùn)動會并取得較好成績，為我省完成競技體育戰(zhàn)略目標(biāo)作出了突出貢獻(xiàn)；人才培養(yǎng)工作評估，接受了省教育廳對學(xué)院辦學(xué)的檢驗(yàn)，對今后的跨越式發(fā)展具有指導(dǎo)意義和推動作用。

兩年來，我們主要做了八個方面工作：

（一）推動人事制度改革，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。一是干部隊伍建設(shè)。著眼體院辦學(xué)新形勢新任務(wù)新要求的需要，認(rèn)真抓好院系兩級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。在省體育局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在局人事處等部門的支持下，2008年，我院實(shí)施了干部人事制度改革，落實(shí)省編委關(guān)于我院機(jī)構(gòu)編制“三 定方案”，分別制定了《安徽體院干部競爭上崗實(shí)施方案》、《安徽體院職工雙向選擇實(shí)施方案》、《安徽體院教職工分配制度改革方案》等，全院實(shí)行全員聘任制，福利待遇向一線傾斜，推行中層干部競爭上崗、目標(biāo)管理，一般職工實(shí)行雙向選擇、崗位管理。學(xué)院共拿出29個中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，其中13個正職（副處級）、16個副職（正科級），打破身份界限，面向所有符合條件的人員公開競聘，通過演講答辯、綜合測評、組織考察等規(guī)定的程序，提拔使用了18名中層領(lǐng)導(dǎo)干部，一批年輕而富有朝氣的干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu)，改變了體院政治生態(tài)，初步實(shí)現(xiàn)了干部由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變，激發(fā)了教職工的工作熱情和干勁，提高了干部隊伍科學(xué)判斷形勢和促進(jìn)學(xué)院發(fā)展的能力，整個改革工作平穩(wěn)而順利，受到絕大多數(shù)教職工的肯定和支持。二是加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。兩年共招聘了10名優(yōu)秀青年教師，調(diào)整結(jié)構(gòu)，充實(shí)隊伍。選送2名教師參加省教育廳骨干教師培訓(xùn)班，29名教職工參加崗前培訓(xùn)班；首次認(rèn)定3個教學(xué)團(tuán)隊、8位專業(yè)帶頭人、6位教學(xué)名師、23位專業(yè)骨干教師和15位優(yōu)秀青年教師；1名教師榮獲全省模范教師稱號，1名教師榮獲全省優(yōu)秀教師稱號，1名教師被推薦為省級專業(yè)帶頭人后備人選。另外，進(jìn)一步完善教師、教練員任用、考核和獎懲制度；加大師資培訓(xùn)力度，推進(jìn)教師資格培訓(xùn)和學(xué)歷教育培訓(xùn)，并且積極取得國家體育總局的支持，舉辦了全國摔、柔、舉初、中級教練員崗位培訓(xùn)班，共有110人參加培訓(xùn)。三是加強(qiáng)輔導(dǎo)員（班主任）隊伍建設(shè)。為進(jìn)一步加快學(xué)院輔導(dǎo) 員隊伍的專業(yè)化進(jìn)程，適應(yīng)新時期學(xué)生管理工作的需要，面向局系統(tǒng)共選拔聘用16名專職輔導(dǎo)員，制定了《安徽體育運(yùn)動職業(yè)技術(shù)學(xué)院專職輔導(dǎo)員管理暫行規(guī)定》，舉辦輔導(dǎo)員（班主任）培訓(xùn)班，強(qiáng)化了輔導(dǎo)員（班主任）的崗位意識和責(zé)任意識，提高輔導(dǎo)員的工作能力和水平，完善專職輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。

（二）扎實(shí)做好系統(tǒng)備戰(zhàn)，全面提升訓(xùn)競水平。2008年、2009年是競技體育“十一運(yùn)”周期關(guān)鍵兩年，為確保較好地完成比賽任務(wù)，學(xué)院堅持“五個統(tǒng)籌，三個不變”原則，超前謀劃，系統(tǒng)備戰(zhàn)，強(qiáng)化管理，想方設(shè)法提高訓(xùn)練質(zhì)量，提升比賽水平，突出保障力度，將訓(xùn)練和教學(xué)作為我院工作的主線，通過努力拼搏，在2008年北京奧運(yùn)會上，三系運(yùn)動員鄧琳琳與隊友精誠團(tuán)結(jié)、出色發(fā)揮，奪得北京奧運(yùn)會女子體操團(tuán)體金牌，再圓我省闊別24年奧運(yùn)金牌之夢，為實(shí)現(xiàn)我省競技體育“奧運(yùn)奪金”戰(zhàn)略目標(biāo)做出貢獻(xiàn)，二系運(yùn)動員許莉、馬三義頑強(qiáng)拼搏，連克強(qiáng)敵，也分別奪得北京奧運(yùn)會女子自由式摔跤55公斤級銀牌和男子古典式摔跤84公斤級第5名的優(yōu)異成績，取得了我省摔跤項目參加奧運(yùn)會成績的歷史性突破；在2009年全國十一運(yùn)會上，共獲得6枚金牌、3枚銀牌、3枚銅牌，為我省競技體育“十一運(yùn)突破”做出了突出貢獻(xiàn)。兩年來，在國內(nèi)外其他正式比賽中，我院運(yùn)動員還分別獲得25枚金牌、10枚銀牌、20枚銅牌的驕人戰(zhàn)績，為學(xué)院“教科訓(xùn)一體化”辦學(xué)體制改革結(jié)出豐碩的成果。此外，我院還強(qiáng)化了對后備人才培養(yǎng)工作，積極開展了國家級高水平體育后備人才基地的迎評工作，進(jìn)一步規(guī) 范了青少年運(yùn)動員的注冊管理，適度調(diào)整了項目結(jié)構(gòu)，對省體校進(jìn)入“奧星工程”的運(yùn)動員實(shí)施了動態(tài)管理，改革了參賽獎勵辦法，建立了選拔淘汰機(jī)制，兩年共獲得41枚金牌、37枚銀牌、44枚銅牌，向各運(yùn)動項目管理中心和全國各類高校輸送運(yùn)動員和體育特長生116人，均超額完成參賽、輸送的目標(biāo)任務(wù)。2008年省體校又一次被國家體育總局免檢評為“國家級高水平體育后備人才基地”。2009年，中長跑項目獲批為“國家田徑奧林匹克后備人才訓(xùn)練基地”。

（三）加強(qiáng)專業(yè)學(xué)科建設(shè)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。在專業(yè)建設(shè)實(shí)踐中，明確專業(yè)建設(shè)既要立足市場，又要體現(xiàn)行業(yè)需要，融“職業(yè)、行業(yè)、專業(yè)、事業(yè)、產(chǎn)業(yè)”為一體。在學(xué)院8個專業(yè)中確立了運(yùn)動訓(xùn)練專業(yè)和康復(fù)治療技術(shù)專業(yè)為學(xué)院特色專業(yè)。在課程建設(shè)上，堅持以能力培養(yǎng)為核心，遵循“應(yīng)用性、職業(yè)性、實(shí)踐性與前瞻性”的原則，構(gòu)建知識、能力和素質(zhì)三維結(jié)構(gòu)的模塊化課程體系，根據(jù)市場和社會需要，不斷更新教學(xué)內(nèi)容，改進(jìn)教學(xué)方法，推進(jìn)精品課程建設(shè)，建成5門院級精品課程，開發(fā)了《運(yùn)動傷科推拿按摩》等6門課程，2009年，《學(xué)校體育學(xué)》被省教育廳批準(zhǔn)為省級精品課程。在教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中，一方面，加強(qiáng)教學(xué)制度建設(shè)，加強(qiáng)制度的執(zhí)行力度，堅持在全體教職工中開展師德師風(fēng)評比表彰和“教學(xué)質(zhì)量月”活動，進(jìn)一步加強(qiáng)對教師、教練員的業(yè)務(wù)素質(zhì)教育；另一方面，健全教學(xué)管理和質(zhì)量監(jiān)控體系，積極開展評教活動，加強(qiáng)對教學(xué)工作的督導(dǎo)，確保教學(xué)管理和信息反饋系統(tǒng)的暢通，保障了 教學(xué)的較好運(yùn)行，促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

（四）完成一期工程建設(shè)，實(shí)現(xiàn)新區(qū)有效運(yùn)轉(zhuǎn)。新校區(qū)建設(shè)關(guān)乎學(xué)院的生存與發(fā)展，是學(xué)院發(fā)展史的具有里程碑意義的大事，全院教職工傾情關(guān)注。在省市有關(guān)部門的支持下，2008年，新校區(qū)一期工程在一年多時間內(nèi)，克服多重困難，強(qiáng)力推進(jìn)建設(shè)，至10月中旬，7個單體項目及附屬配套工程基本完工，體育系全體師生與運(yùn)動訓(xùn)練二系部分學(xué)生順利搬遷新校區(qū)。2009年7月，按計劃全部搬遷新校區(qū)，至此，體院新校區(qū)全面投入使用。新的校區(qū)、新的環(huán)境、新的運(yùn)行方式給教學(xué)、管理和后勤服務(wù)保障帶來了新課題、新挑戰(zhàn)、新使命，為進(jìn)一步理順關(guān)系，實(shí)現(xiàn)新校區(qū)高效運(yùn)轉(zhuǎn)磨合，院黨委未雨綢繆，及早謀劃，強(qiáng)化大體院意識，調(diào)整劃轉(zhuǎn)職能，整合各類資源，采用大后勤、大教學(xué)、大管理的體制，研究協(xié)調(diào)新校區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)工作，出臺了一批服務(wù)教學(xué)、訓(xùn)練、學(xué)生管理的新制度，建立了磨合順暢、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、管理高效的工作機(jī)制，通過全院師生的共同努力，實(shí)現(xiàn)了新校區(qū)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

（五）堅持招生就業(yè)并重，順利完成各項指標(biāo)。招生和畢業(yè)生就業(yè)工作是辦學(xué)的核心指標(biāo)，也是每年工作的重要任務(wù)。兩年來，學(xué)院總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)籌布局，幾項主要指標(biāo)都有新的進(jìn)展。一是加強(qiáng)宣傳，創(chuàng)新工作方式。年初即啟動招生和畢業(yè)生就業(yè)工作，改革激勵機(jī)制，加大了對招生和就業(yè)工作的獎勵力度，制定了實(shí)效性更強(qiáng)的工作方案。2008年，學(xué)院在五年制招生宣傳實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新突破，以省體育局為主體召集各市縣體育局長 宣傳招生工作，生源數(shù)量充足，質(zhì)量較高。二是積極組織生源，廣開就業(yè)渠道。分片組織教師、教練員、輔導(dǎo)員、班主任到省內(nèi)各地和省外重點(diǎn)地區(qū)進(jìn)行選材。在對口招生、秋季招生等招生工作中，學(xué)院憑借與安徽師范大學(xué)的良好關(guān)系，突出招生宣傳的力度和效果，2009年錄取1332人，是建院以來錄取和報到最多的一次。在畢業(yè)生就業(yè)工作中，落實(shí)就業(yè)工作責(zé)任制，與各系主要負(fù)責(zé)人簽訂年度目標(biāo)任務(wù)書，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)課和就業(yè)網(wǎng)站建設(shè)，堅持畢業(yè)生就業(yè)率月報制度，2009年組織舉辦院內(nèi)首屆院內(nèi)人才招聘會，推介畢業(yè)生。三是增強(qiáng)服務(wù)意識，保證工作效果。在招生方面，加強(qiáng)與全省各市體育局、各業(yè)余體校的聯(lián)系，主動收集各方面信息，努力提高選材質(zhì)量。在畢業(yè)生就業(yè)方面，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)課和就業(yè)網(wǎng)站建設(shè)，重視體育職業(yè)技能鑒定站培訓(xùn)工作，對前幾屆畢業(yè)生進(jìn)行跟蹤調(diào)查，積極拓展新的用人單位和用人區(qū)域，及時向畢業(yè)生反饋用人信息，為畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境。2008年和2009年，均較好地完成了招生任務(wù)，畢業(yè)生就業(yè)率均超過全省高職高專平均就業(yè)率，全年預(yù)算外收入年年有突破，超額完成預(yù)定指標(biāo)。

（六）重視學(xué)生切身利益，強(qiáng)化學(xué)生服務(wù)管理。辦讓社會滿意的教育，最根本的是教育人、培養(yǎng)人，而不是篩選人、淘汰人。保護(hù)好學(xué)生利益，就是真正維護(hù)好學(xué)院的利益，樹立好學(xué)院的形象。主要做了五個方面的工作。一是切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育，提升其綜合素質(zhì)。著重抓好入學(xué)教育、法制教育、行為規(guī)范教育、感恩教育、畢業(yè)生文明離校教育，加強(qiáng)學(xué)生的 思想道德建設(shè)，幫助他們牢固樹立愛國主義、集體主義觀念，學(xué)法懂法守法。二是資助困難學(xué)生。不折不扣地將國家各項惠生政策落到實(shí)處，兩年共及時發(fā)放學(xué)生各類獎學(xué)金、生活困難補(bǔ)助、助學(xué)貸款等近600萬元，同時積極開展各類勤工儉學(xué)活動。三是建立和完善學(xué)生社團(tuán)組織。成立青年志愿者協(xié)會、康復(fù)保健協(xié)會、音樂愛好者協(xié)會、書畫愛好者協(xié)會、足球協(xié)會、籃球協(xié)會、武術(shù)協(xié)會7個院級社團(tuán)，聘請社團(tuán)指導(dǎo)老師。四是創(chuàng)建校園文化活動。針對學(xué)生特點(diǎn)，開展了“迎奧運(yùn)、樹新風(fēng)”活動，舉辦了“暢想和諧，放飛希望”歌詠比賽和反興奮劑、“祖國在我心中”知識競賽，組織青年志愿者進(jìn)社區(qū)服務(wù)、義務(wù)獻(xiàn)血，對學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)和學(xué)生干部開展專項培訓(xùn)等。五是加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)。2008年4月，召開了院第三屆團(tuán)員代表大會暨學(xué)生代表大會，選舉產(chǎn)生了院第三屆團(tuán)委和學(xué)生會主席團(tuán)成員，為開創(chuàng)學(xué)院團(tuán)的工作的新局面打下了良好基礎(chǔ)。兩年共有3名學(xué)生獲省級優(yōu)秀學(xué)生干部，3名學(xué)生獲省級優(yōu)秀三好學(xué)生，體育系2006體育服務(wù)管理班級獲省級先進(jìn)班級，60人獲體育局系統(tǒng)優(yōu)秀團(tuán)員稱號，4人獲體育局系統(tǒng)優(yōu)秀團(tuán)干稱號，248名同學(xué)獲院級優(yōu)秀團(tuán)員和優(yōu)秀學(xué)生干部。院團(tuán)委兩年均被省直團(tuán)工委確認(rèn)為省直機(jī)關(guān)“五四紅旗團(tuán)委”。

（七）積極服務(wù)行業(yè)需要，大力開展各類培訓(xùn)。2008年，我院被國家體育總局和勞動保障部等確定為“國家級體育行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)基地”，2009年被省教育廳、省體育局確定為“安徽省教練員培訓(xùn)基地”、“安徽省體育傳統(tǒng)項 目學(xué)校體育教師培訓(xùn)基地”。培訓(xùn)工作積極服務(wù)行業(yè)和社會，多方開辟培訓(xùn)市場，邁出了可喜的一步。2009年，學(xué)院將培訓(xùn)工作放在比較突出位臵，成立了專門機(jī)構(gòu)，扎實(shí)開展培訓(xùn)工作，全年成功舉辦了首期全省體育傳統(tǒng)項目學(xué)校體育教師培訓(xùn)班、全省教練員培訓(xùn)班、社會指導(dǎo)員職業(yè)技能培訓(xùn)班、重競技項群和體操蹦床技巧以及第四屆全國體育大會航海模等項目裁判員培訓(xùn)班，接待了國家摔跤隊近150人為期1個多月的集訓(xùn)任務(wù)。此外，開展暑期籃球夏令營、合肥市中小學(xué)畢業(yè)考試體育加分培訓(xùn)等工作，全年累計培訓(xùn)各類學(xué)員1300余人。

（八）全力以赴迎接評估，專家反饋給予好評。迎接全省人才培養(yǎng)工作評估是我院多年列為議事日程的重中之重工作，事關(guān)全院的生存和發(fā)展。學(xué)院經(jīng)過充分準(zhǔn)備，在全體師生員工中全面進(jìn)行了動員，制定了迎評實(shí)施方案，擬定了評估工作進(jìn)度表和流程圖，實(shí)行了評估工作責(zé)任制，七個一級指標(biāo)、22個二級指標(biāo)、上百個三級指標(biāo)等全部分解任務(wù)落實(shí)到人。為確保評估各項準(zhǔn)備工作的順利進(jìn)行，建立了一系列迎評工作專項制度，如周六、周日加班制、每周例會制、七個一級指標(biāo)負(fù)責(zé)人半天集中坐班制，暑假正常上班制，實(shí)行清單作業(yè)法，對三個制度匯編、自評報告、8個專業(yè)剖析材料及其人才培養(yǎng)方案等，采用了逐個過堂的方式定稿整理打印歸檔。院黨委和院評建領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常召開會議，研究評估工作，及時調(diào)整分工，分兵把守負(fù)責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)推動評估工作。評估期間全院動員，全員參與，全心奉獻(xiàn)，全面推進(jìn)，形成了“人人參與評估、時時關(guān)心 評估、事事思考評估”的良好氛圍。在有關(guān)單位的支持下，學(xué)院圍繞評估指標(biāo)體系，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，以評促建，取得了明顯成效。一是通過評估，增強(qiáng)了全體教職工榮辱與共的凝聚力和主人翁責(zé)任感；二是加深對高職教育辦學(xué)理念的認(rèn)識，進(jìn)一步明晰了辦學(xué)定位和辦學(xué)特色；三是推動了教學(xué)訓(xùn)練基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為學(xué)院人才培養(yǎng)工作提供了強(qiáng)有力的保障。一年來，學(xué)院準(zhǔn)備了1000余盒評估文檔材料，在51家企事業(yè)單位建立了校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，采購新增紙質(zhì)圖書3萬余冊，完成了20萬冊電子圖書、期刊的安裝和正常查閱工作，新建了1個校史榮譽(yù)室，4個計算機(jī)教室、6個實(shí)驗(yàn)室。2009年12月3日至5日，省教育廳人才培養(yǎng)工作評估專家組對我院進(jìn)行全面評估考察，充分肯定了學(xué)院的辦學(xué)特色和辦學(xué)理念，對我院人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)質(zhì)量給予了高度贊揚(yáng)，迎評工作得到了專家組的一致好評，迎評工作圓滿完成。

（九）保持校園安全穩(wěn)定，開展文明創(chuàng)建活動。扎實(shí)有效的精神文明建設(shè)和安全穩(wěn)定的校園環(huán)境是學(xué)院做好各項工作的基礎(chǔ)和前提，學(xué)院一直將其作為極端重要的工作來抓。在校園安全穩(wěn)定方面，每年年初，學(xué)院即與各處系簽訂綜合治理和消防安全目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書。實(shí)行“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，并加大對重點(diǎn)人群、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)時段的檢查，定期對各部門消防安全設(shè)施排查登記等。尤其是2008年合肥出現(xiàn)“家樂福事件”以及奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f期間，面對新形勢新要求，院黨委連夜成立應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，建立包保責(zé)任制，積極配合省 委駐我院維穩(wěn)工作小組，強(qiáng)化思想政治工作，帶領(lǐng)全體職工進(jìn)一步認(rèn)清“家樂福事件”背后復(fù)雜原因，進(jìn)一步提高政治責(zé)任感和歷史使命感，采取非常手段，實(shí)施24小時值班制度，加強(qiáng)督促檢查，對于重點(diǎn)人群，特別是青年學(xué)生、運(yùn)動員，實(shí)行全領(lǐng)域覆蓋，全過程控制，全方位管理。雖然學(xué)院南北校區(qū)均靠近“家樂?！?，學(xué)生具有年齡偏小、好動的特點(diǎn)，但始終沒有1次學(xué)生群體外出，沒有1名學(xué)生參與游行，沒有1名學(xué)生現(xiàn)場圍觀，得到了省體育局和省教育廳的好評。不僅如此，奧運(yùn)火炬在肥傳遞期間，我院有3名職工、2名運(yùn)動員擔(dān)任火炬手，6名學(xué)生擔(dān)任護(hù)跑手，25名學(xué)生擔(dān)任安全保衛(wèi)人員并組織了100名學(xué)生觀眾，為安全穩(wěn)定的大局作出了貢獻(xiàn)。在文明單位創(chuàng)建方面，一方面積極開展創(chuàng)建和諧校園及“合肥市文明單位”等創(chuàng)建申報工作，一方面有計劃地開展師生思想建設(shè)工作。通過扎實(shí)有效的工作，學(xué)院先后被評為“省直三優(yōu)文明單位”、“合肥市文明單位”、“包河區(qū)衛(wèi)生先進(jìn)單位”等稱號。

（十）圍繞中心服務(wù)大局，黨的建設(shè)全面加強(qiáng)。一是切實(shí)加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。2008年5月中旬到8月底，院黨委在全院開展了以“科學(xué)管理、規(guī)范辦學(xué)、特色發(fā)展”為主題的解放思想大討論活動。通過解放思想大討論，全院在思想解放上邁出了新步伐、實(shí)現(xiàn)了新突破，干部職工的思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、管理效能得到改善，學(xué)院加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、做大做強(qiáng)的要求深入人心，并為學(xué)院搬遷新校區(qū)實(shí)行新體制、新機(jī)制、新模式做好了思想、組織和制度的準(zhǔn)備與保 障，進(jìn)一步凝聚了人心，形成了合力。2008年年9月下旬開始，按照省委和省體育局黨組的統(tǒng)一部署，我院緊緊圍繞“弘揚(yáng)奧運(yùn)精神，改革創(chuàng)新和諧，彰顯辦學(xué)特色，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”活動主題，在全院集中開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。同時，積極發(fā)揮院黨校的作用，成立了院黨校專門機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對入黨積極分子的教育培養(yǎng)，兩年共有332名入黨積極分子參加黨校培訓(xùn)，黨委還通過中心組學(xué)習(xí)、主要領(lǐng)導(dǎo)上專題黨課等形式加強(qiáng)職工的思想教育。二是切實(shí)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。兩年來，學(xué)院機(jī)構(gòu)和人事改革后，為加強(qiáng)基層黨組織和黨支部建設(shè)，院黨委及時配齊了各系黨總支成員，對黨支部進(jìn)行改選，一些年輕的同志走上了基層組織管理崗位，黨的戰(zhàn)斗堡壘作用得到加強(qiáng)。同時，遵循黨建工作的規(guī)律，積極探索學(xué)生黨建工作，引導(dǎo)和吸納學(xué)生黨員擔(dān)任支部委員。積極舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，做好黨組織發(fā)展工作，兩年共發(fā)展黨員127人。三是切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。每年用一個月時間，開展主題鮮明的“黨風(fēng)廉政教育月”活動，院黨委將主題教育與學(xué)院黨建工作相結(jié)合，與服務(wù)備戰(zhàn)工作相結(jié)合，與學(xué)院重點(diǎn)工作相結(jié)合，與效能建設(shè)相結(jié)合。通過中心組學(xué)習(xí)，召開民主生活會，開展了大討論等活動，每年使全院黨員普遍接受一次馬克思主義教育。2008年，開展“反腐倡廉制度建設(shè)推進(jìn)年”活動，清理現(xiàn)有制度，規(guī)范決策行為，規(guī)范辦學(xué)行為，規(guī)范管理行為，充分發(fā)揮制度在懲治預(yù)防腐敗體系中的保證作用，學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制履行情況良好。2009年，學(xué)院反復(fù)倡廉建設(shè)接受省委教育工委量化 考核并受到考核互查組的好評。

各位代表，同志們：

完成上述工作，取得這些成績，靠的是省體育局、省教育廳的正確指導(dǎo)，靠的是各有關(guān)部門、兄弟單位的關(guān)心和支持，靠的是各處系、各部門班子的共同努力，靠的是全院教職員工的拼搏和奉獻(xiàn)。在此，我謹(jǐn)向上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，各有關(guān)部門及兄弟單位，向所有關(guān)心支持學(xué)院建設(shè)和發(fā)展的同志們，表示衷心感謝！向付出的心血和汗水的全體教職員工表示崇高的敬意！

二、2010年主要工作安排

2010 年是全面實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo)、為“十二五”發(fā)展打好基礎(chǔ)的重要一年。要重點(diǎn)抓好十個方面工作：

（一）扎實(shí)開展“質(zhì)量建設(shè)年”活動。黨委已經(jīng)確定今年為“質(zhì)量建設(shè)年”，這是適應(yīng)評估專家組提出的要求，適應(yīng)體院經(jīng)過自身辦學(xué)需要，適應(yīng)加快發(fā)展要求提出的號召。我們要圍繞省體育局工作大局，以開展“質(zhì)量建設(shè)年”活動為抓手，重點(diǎn)在干部教育管理、教學(xué)訓(xùn)練改革、穩(wěn)定招生就業(yè)、確保安全穩(wěn)定上下功夫。教學(xué)質(zhì)量建設(shè)年活動要像評估一樣貫穿全年始終，形成一個方案，建立目標(biāo)管理，加強(qiáng)督查考核工作，目的是通過活動的開展，逐步把學(xué)院的人才培養(yǎng)創(chuàng)新體系、人才培養(yǎng)保障體系、人才培養(yǎng)監(jiān)控體系建立起來，推動各項工作大跨越。

（二）認(rèn)真制定“十二五”發(fā)展規(guī)劃。今年是“十一五”收官之年，我們一方面要通過扎實(shí)工作，努力完成“十一五” 規(guī)劃制定的預(yù)定目標(biāo)。另一方面，要對照人才培養(yǎng)工作評估專家組提出的意見和建議，認(rèn)真落實(shí)省體育局競技體育發(fā)展新格局和建設(shè)體育強(qiáng)省要求，立足學(xué)院發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展需要，認(rèn)真謀劃未來五年的建設(shè)和發(fā)展，進(jìn)一步明確指導(dǎo)思想、發(fā)展路徑、建設(shè)目標(biāo)，細(xì)化推動改革發(fā)展的強(qiáng)有力的措施，力爭一年一個臺階，五年一個大跨越。

（三）啟動新校區(qū)二期工程建設(shè)。根據(jù)辦學(xué)需要，在科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)開工建設(shè)圖書館、綜合訓(xùn)練館和學(xué)生宿舍；在省體育局統(tǒng)一指導(dǎo)下，積極協(xié)調(diào)有關(guān)單位做好三里街大院的拆遷安臵工作。

（四）推進(jìn)管理體制改革。理順內(nèi)部關(guān)系，加大管理重心下移力度，發(fā)揮處室指導(dǎo)督查功能，擴(kuò)大系部業(yè)務(wù)工作自主權(quán)利；積極做好崗位設(shè)臵工作，深化分配制度改革，發(fā)揮政策導(dǎo)向作用，調(diào)動一線職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性；加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，建立年輕干部上掛下派鍛煉機(jī)制，選送優(yōu)秀干部到黨?；蛐姓W(xué)院學(xué)習(xí)培訓(xùn)，舉辦院第四期干部培訓(xùn)班。

（五）深化訓(xùn)練管理改革。瞄準(zhǔn)倫敦奧運(yùn)會和遼寧全運(yùn)會，深入分析形勢，整合院內(nèi)資源，精心謀劃備戰(zhàn)，突出項目重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)，采取激勵政策，建立周期目標(biāo)與年度任務(wù)相結(jié)合、包干到隊、責(zé)任到人、科學(xué)合理的金牌任務(wù)制度和備戰(zhàn)機(jī)制；積極備戰(zhàn)全國第四屆體育大會，力爭完成省體育局下達(dá)的比賽任務(wù)。改革省體校訓(xùn)練管理體制，實(shí)行教練員競聘上崗，調(diào)整項目結(jié)構(gòu)，完善選材機(jī)制，提高訓(xùn)練質(zhì)量，進(jìn)一步理順內(nèi) 外、上下輸送關(guān)系，提高輸送率和成才率，完成年度輸送任務(wù)；抓好全省各單項訓(xùn)練基地后備人才隊伍建設(shè)；積極承辦全國性比賽；做好首屆青少年奧運(yùn)會備戰(zhàn)工作，力爭取得較好成績。

（六）加大人才引進(jìn)工作。加大教師的培養(yǎng)培訓(xùn)力度，科學(xué)制定學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀青年教師的選拔培養(yǎng)制度，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，真正選拔一批學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀青年教師；劃撥專項經(jīng)費(fèi)，設(shè)立學(xué)科帶頭人“特殊津貼”和骨干教師、優(yōu)秀青年教師“院長津貼”，提高教師的科研能力，鼓勵教師多出教學(xué)研究成果。

（七）重視專業(yè)建設(shè)。力爭康復(fù)治療技術(shù)專業(yè)建成省級示范專業(yè)，新上2個生源較好市場急需的新專業(yè)；加強(qiáng)課程體系建設(shè)，開設(shè)專項選修課程，建設(shè)1-2門省級精品課程；切實(shí)加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地建設(shè)，突出實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的效果，進(jìn)一步提升學(xué)生職業(yè)技能；加強(qiáng)教研室建設(shè)，發(fā)揮教研室在教學(xué)和教師中的特殊地位和作用；加強(qiáng)教材建設(shè)，出版4-6本自編教材，力爭1-2本教材批準(zhǔn)為省級規(guī)劃教材；加強(qiáng)圖書資料建設(shè)，滿足師生教學(xué)需要；力爭在合作辦學(xué)上取得新突破。

（八）加強(qiáng)輔導(dǎo)員、學(xué)生干部隊伍和學(xué)生社團(tuán)建設(shè)。全面推行專職輔導(dǎo)員制度，探索具有學(xué)院特色的專職輔導(dǎo)員的管理模式，提高班級管理和學(xué)生管理水平；加大招生宣傳，適度擴(kuò)大招生規(guī)模，靈活招生政策，完成年度招生任務(wù)；進(jìn)一步做好畢業(yè)生就業(yè)工作，努力提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，力爭就業(yè)率不低于全省高職高專院校平均水平。

（九）積極開展培訓(xùn)服務(wù)工作。有效利用行業(yè)優(yōu)勢和學(xué)院資源，主動走向社會，開拓培訓(xùn)市場，擴(kuò)大培訓(xùn)領(lǐng)域，提高培訓(xùn)質(zhì)量，打造培訓(xùn)品牌。

（十）改革后勤運(yùn)行體制。提高后勤工作人員積極性和主動性，突出服務(wù)職能，維護(hù)師生利益，高效節(jié)能，確保學(xué)院教學(xué)、訓(xùn)練、生活有序運(yùn)轉(zhuǎn)。同時，推進(jìn)后勤管理體制改革，探索后勤服務(wù)社會化模式。

各位代表，同志們：

挑戰(zhàn)前所未有，機(jī)遇前所未有，希望前所未有。面對高等教育快速發(fā)展、社會競爭日趨激烈、競技體育任務(wù)愈發(fā)繁重的嚴(yán)峻形勢，我們必須保持清醒的頭腦，必須增強(qiáng)憂患意識。冷靜分析，制約我們發(fā)展的因素有很多，未來建設(shè)和發(fā)展的任務(wù)還很重；學(xué)生管理深層次的矛盾和問題需要進(jìn)一步解決；訓(xùn)練競賽水平與建設(shè)體育強(qiáng)省展要求不相適應(yīng)，需要進(jìn)一步提升；以就業(yè)為導(dǎo)向的人才培養(yǎng)模式需要進(jìn)一步優(yōu)化；畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量需要進(jìn)一步提高；干部隊伍的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)需要進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)；教師隊伍總量、隊伍結(jié)構(gòu)和執(zhí)教能力也需要進(jìn)一步改善等等。這些問題都應(yīng)引起我們的高度重視。

為此，全院必須認(rèn)真貫徹落實(shí)十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，在省體育局和省教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下，尊重教育和體育發(fā)展規(guī)律，充分依靠廣大教職工的集體智慧和力量，認(rèn)真總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，以解放思想、改革創(chuàng)新為先導(dǎo)，以調(diào)動各方面積極性、創(chuàng)造性為出 發(fā)點(diǎn)，以促進(jìn)和深化教學(xué)、訓(xùn)練等方面協(xié)調(diào)發(fā)展為基本途徑，圍繞保證學(xué)院人才培養(yǎng)、教學(xué)訓(xùn)練、社會服務(wù)三大職能的有效發(fā)揮，強(qiáng)化市場意識和質(zhì)量意識，統(tǒng)籌辦學(xué)規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益之間的關(guān)系，統(tǒng)籌學(xué)院發(fā)展與行業(yè)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)系，統(tǒng)籌學(xué)院特色發(fā)展和整體提升之間的關(guān)系，統(tǒng)籌學(xué)院近期發(fā)展與長遠(yuǎn)發(fā)展之間的關(guān)系，統(tǒng)籌跨越式發(fā)展與循序漸進(jìn)之間的關(guān)系，統(tǒng)籌內(nèi)涵發(fā)展與外延發(fā)展之間的關(guān)系，統(tǒng)籌教學(xué)、訓(xùn)練、科研、管理與學(xué)科建設(shè)、課程建設(shè)之間的關(guān)系，立足行業(yè)，面向社會，服務(wù)為國為省爭光，服務(wù)安徽崛起戰(zhàn)略，服務(wù)人民群眾對健身健康的社會需求，融“職業(yè)、行業(yè)、專業(yè)、事業(yè)、產(chǎn)業(yè)”為一體，推進(jìn)體教結(jié)合，優(yōu)化“教科訓(xùn)”一體化辦學(xué)構(gòu)架，探索競技體育學(xué)院化的新模式，進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)工作體系，進(jìn)一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和水平，努力把學(xué)院建設(shè)成為國內(nèi)知名、省內(nèi)特色、業(yè)內(nèi)一流的體育高等職業(yè)院校。

各位代表，同志們：

站在新起點(diǎn)，謀求新發(fā)展，實(shí)現(xiàn)新突破，是全體教職工的共同期待，是我們的光榮使命和神圣職責(zé)，讓我們在省體育局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，把握機(jī)遇、放眼未來，堅定信心、頑強(qiáng)拼搏，再接再厲、開拓進(jìn)取，譜寫安徽體院改革發(fā)展的新篇章，創(chuàng)造學(xué)院建設(shè)發(fā)展的新輝煌！

謝謝大家！

第二篇：一屆二次教代會開幕詞

鎮(zhèn)原縣第二中學(xué)第一屆教職工代表大會第二次會議

開幕詞

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：

大家好!經(jīng)過近兩周的精心籌備，鎮(zhèn)原縣第二中學(xué)第一屆教職工代表大會第二次會議今天在這里終于隆重開幕。首先，請允許我以主席團(tuán)的名義，對大會的召開表示熱烈的祝賀！向出席本次大會的全體代表、同志們表示親切的問候！并向籌備本次會議的部門和個人表示衷心的感謝！

一年來，我校教代會在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)校行政班子的大力支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十八大精神，深刻領(lǐng)會黨的十八屆三中全會關(guān)于深化改革的決策部署，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，積極履行各項職責(zé)，在參與學(xué)校民主管理、促進(jìn)教育教學(xué)工作、加強(qiáng)學(xué)校文明建設(shè)、維護(hù)教職工合法權(quán)益，調(diào)動各個方面的積極性等方面做了大量卓有成效的工作，有力地推動了學(xué)校的改革和發(fā)展，開創(chuàng)了學(xué)校各項工作的新局面。在全體教職工的辛勤努力下，我校辦學(xué)水平不斷提升，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，學(xué)校各項工作順利開展、穩(wěn)步前進(jìn)。為此，我謹(jǐn)代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子向所有為學(xué)校的發(fā)展作出努力的教職員工致以崇高的敬意!向所有關(guān)心和支持我校工作的各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門、各位同志致以誠摯的謝意!

各位代表、各位同志，學(xué)校的發(fā)展離不開全校教職員工的共同努力，各位教職員工都是學(xué)校的主人。教代會是教職員工行使民主權(quán)利、參與管理學(xué)校事務(wù)的基本組織形式，我們的每一位代表，要不負(fù)重托、切實(shí)履行職責(zé)，與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一起共同研究新情況，共謀新發(fā)展。本次大會，將聽取審議《學(xué)校工作報告》，并將審議通過《教職工代表提案征集情況的報告》以及按照大會主席團(tuán)討論通過的會議議程。本次大會分為兩個階段進(jìn)行，第一階段主要是各代表聽取討論有關(guān)報告和草案，廣泛征求修改意見;第二階段主要是審議通過這些報告和草案，形成大會決議。

各位代表、同志們，開好本次大會，落實(shí)大會提出的各項任務(wù)，對于進(jìn)一步明確學(xué)校今后的發(fā)展目標(biāo)，提高學(xué)校民主管理和科學(xué)決策水平，充分調(diào)動教職工的積極性和創(chuàng)造性，動員和凝聚全體教職員工以主人翁精神投身學(xué)校的各項工作，把我校建設(shè)成一流的學(xué)校，具有重要的意義和深遠(yuǎn)的影響。希望全體與會代表以飽滿的熱情，認(rèn)認(rèn)真真地開好本次大會，共同完成大會預(yù)定的各項議程，把本會開成一個發(fā)揚(yáng)民主，建言獻(xiàn)策、凝聚力量、求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大會，為推動學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展、共創(chuàng)文明和諧校園做出新的貢獻(xiàn)!

最后預(yù)祝大會圓滿成功！祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、老師們身體健康，工作順利！

謝謝大家！

第三篇：一屆二次教代會提案工作總結(jié)

一屆二次教代會提案工作總結(jié)

一、基本情況

一屆二次教代會共征集代表提案176件，提案人和附議人687人次，提出提案單位38個。內(nèi)容分為發(fā)展規(guī)劃、學(xué)科建設(shè)、學(xué)校管理、人才培養(yǎng)、教學(xué)科研、校園環(huán)境、生活福利等11大類。在校領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、提案工作委員會和提案人的共同努力下，經(jīng)整理登記、審核立案、送達(dá)承辦、重點(diǎn)交流、檢查督辦、結(jié)果反饋、評先表彰等各環(huán)節(jié)的工作，取得了較好成績，176件提案全部進(jìn)行了辦理，落實(shí)率達(dá)100%，提案人對其中151件提案的辦理結(jié)果感到滿意或比較滿意，滿意率達(dá)85.8%，超過了預(yù)期滿意率目標(biāo)。

二、主要做法

1、承辦提案重點(diǎn)單位交流。5月15日至24日，提案工作委員會分成兩個小組，前往保衛(wèi)處、教務(wù)處、人事處、基建與后勤管理處、校長辦公室、后勤集團(tuán)等單位，就提案辦理辦法與單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流，一個一個問題磋商，認(rèn)真研究承辦意見，促進(jìn)提案承辦工作。

2、提案人參與提案落實(shí)。提案工作委員會先后邀請10余位提案人參與家屬區(qū)寬帶網(wǎng)工程、工程實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)、青年園改造、喻家山整治、私家車和寵物管理、校內(nèi)交通管理等提案的辦理工作，充分聽取提案人的意見，請承辦單位與提案人共同協(xié)商提案落實(shí)辦法。

與此同時，提案工作委員會發(fā)動群眾深入教學(xué)大樓、圖書館、醫(yī)院、運(yùn)動場、教職工超市、單身教職工宿舍、喻家山等地，開展專題調(diào)研，掌握第一手資料，為提案承辦工作提供依據(jù)。

3、提案落實(shí)過程公開。多次在基層工會主席會議上通報提案工作進(jìn)展情況；編發(fā)《教代會提案工作通報》；印發(fā)《提案總表》，并在宣傳櫥窗中全文公布，包括提案人、提案單位、附議人數(shù)、案名、承辦單位等；在工會網(wǎng)站上開辟提案工作專欄，提高提案工作的透明度，將提案工作置于教代會代表和全校教職工的民主監(jiān)督之下。

4、向提案人反饋落實(shí)結(jié)果。6月20日至9月底，提案工作委員會將176件提案的辦理結(jié)果原原本本向提案人進(jìn)行反饋，并再次征求提案人的意見，請?zhí)岚溉藢k理結(jié)

果明確表示滿意不滿意。對提案人表示不滿意的部分提案，再次與承辦單位協(xié)商，將意見再次反饋。

5、評選表彰優(yōu)秀提案和承辦提案先進(jìn)單位。12月中旬，提案工作委員會召開全體會議，認(rèn)真分析提案內(nèi)容和辦理結(jié)果，按照制定的評選標(biāo)準(zhǔn)，評選電子科學(xué)與技術(shù)系龔樹萍代表的《明晰國際化思路，促進(jìn)大跨度進(jìn)步》等11件提案為“優(yōu)秀提案”，校長辦公室、人事處、教務(wù)處、基建與后勤管理處、保衛(wèi)處5個單位為承辦提案先進(jìn)單位，并發(fā)文進(jìn)行表彰。

三、有關(guān)議案落實(shí)情況

本次教代會提案工作，在提案落實(shí)程序中增加了審查立案環(huán)節(jié)，將符合代表性、全局性、可行性和規(guī)范性標(biāo)準(zhǔn)的提案立為議案，進(jìn)行重點(diǎn)辦理，更加注重提案落實(shí)的實(shí)際效果。下面匯報幾件議案的落實(shí)情況。

議案一：《明晰國際化思路，促進(jìn)大跨度進(jìn)步》

電子科學(xué)與技術(shù)系龔樹萍等4位代表在該提案中提出：應(yīng)對“國際化”進(jìn)行多層次分析調(diào)研，結(jié)合學(xué)校實(shí)際找準(zhǔn)自己的位置；讓“國際化”觀念成為全校教職工的共識并化為實(shí)際行動；腳踏實(shí)地?fù)P長避短，形成特色鮮明的我校國際化辦學(xué)道路；認(rèn)識“國際化”辦學(xué)的階段性，探索跨越式發(fā)展道路。該提案承辦人樊明武校長接到提案后，認(rèn)真研究了提案內(nèi)容，認(rèn)為該提案很好，要求政策法規(guī)處負(fù)責(zé)人：“與龔老師進(jìn)一步聯(lián)系，把提案落實(shí)得更好?！闭叻ㄒ?guī)處處長李震彪同志雷厲風(fēng)行，很快與龔樹萍老師見面，就國外大學(xué)院系設(shè)置原則、院系權(quán)責(zé)分配關(guān)系、管理機(jī)構(gòu)職能、教師引進(jìn)及職稱晉升、考核標(biāo)準(zhǔn)和國內(nèi)大學(xué)學(xué)術(shù)組織的運(yùn)行狀況、教師薪金構(gòu)成、我校管理體制及運(yùn)行情況等問題，與龔樹萍老師進(jìn)行了系統(tǒng)的交流，并在事后將交流意見整理成書面材料答復(fù)提案人。反饋時，龔樹萍代表對答復(fù)意見表示滿意。2001年以來，我校國際化辦學(xué)思路進(jìn)一步明確：

1、轉(zhuǎn)變辦學(xué)觀念，培養(yǎng)具有國際競爭力的創(chuàng)新人才；

2、營造“國際化”辦學(xué)環(huán)境，建立無學(xué)術(shù)污染、無信譽(yù)污染、無環(huán)境污染的校園；

3、把握國際學(xué)科發(fā)展趨勢，建設(shè)更多高水平的有特色的重點(diǎn)學(xué)科；

4、建立“國際化”的、有利于實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的辦學(xué)機(jī)制和誠實(shí)、求是、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的價值觀。在此基礎(chǔ)上，學(xué)校于2003年2月底召開了“國際化”工作會議，進(jìn)一步研究“國際化”具體步驟和措施，穩(wěn)步推進(jìn)“國際化”進(jìn)程。“國際化”辦學(xué)理念正在成為全校師生員工的共識，正在貫徹到教學(xué)、科研、產(chǎn)業(yè)和管理工作的各個方面。

議案

二、《在學(xué)校教工住宅區(qū)建設(shè)寬帶網(wǎng)絡(luò)》

機(jī)械科學(xué)與工程學(xué)院鮑劍斌等5位代表在提案中提出：在師生宿舍區(qū)建設(shè)寬帶網(wǎng)絡(luò)是信息時代國際化辦學(xué)的重要標(biāo)志，有利于利用全球教育信息資源，有利于師生之間、學(xué)校之間的交流，目前已實(shí)行的“撥號上網(wǎng)”方式速度慢、效率低，遠(yuǎn)不能滿足需要。這是一件極具代表性的提案，類似議題的提案共有8件，提案人和附議人達(dá)29人之多，提案工作委員會將該提案立為議案重點(diǎn)辦理。該提案承辦人王乘副校長接到提案后，與校工會進(jìn)行研究：寬帶網(wǎng)進(jìn)住宅區(qū)的要求是合理的、可行的，學(xué)校支持，并采取社會化運(yùn)作方式。研究確定：聯(lián)系賽爾公司與學(xué)校簽定合同進(jìn)行商業(yè)化運(yùn)作。為了讓寬帶網(wǎng)早日進(jìn)入各家各戶，校工會多次召開論證會、咨詢會、談判會、通報會，邀請網(wǎng)絡(luò)中心、賽爾公司、提案人、用戶代表等各方人士，充分聽取意見，商定工期、價格、維護(hù)服務(wù)等具體問題，并在施工過程中協(xié)調(diào)關(guān)系，于2002年10月起逐步在教工宿舍開通了寬帶網(wǎng)，較圓滿地解決了提案所提的問題。

議案

三、《建議對人才工程進(jìn)行大討論》

化學(xué)系李光興等3位代表在提案中提出：得人才者得天下，我們必須十分重視人才的管理、使用、培養(yǎng)。建議學(xué)校全面、深入開展一次“人才工程”大討論，內(nèi)容主要包括人才的界定與評價、外部人才的招聘與引進(jìn)、內(nèi)部人才的管理與使用、高水平人才的培養(yǎng)與提高等方面。人才問題是學(xué)校近幾年的重點(diǎn)工作，90年代中后期開始，學(xué)校陸續(xù)引進(jìn)了一大批高職稱、高學(xué)歷人才，極大改善了師資隊伍狀況，提高了學(xué)校的綜合實(shí)力。但是隨之而來的問題是，引進(jìn)人才的作用發(fā)揮如何？如何處理引進(jìn)人才與本地人才的關(guān)系，不致于“招了女婿冷了兒”，調(diào)動各方積極性？此提案所提的問題在2001年首屆一次教代會上已有代表反映，并引起校黨委的高度重視，決定在全校開展人才工作調(diào)研，認(rèn)真總結(jié)人才引進(jìn)工作。2002年提案再次提出這個問題，提案承辦人劉獻(xiàn)君副書記接到提案后，加快了調(diào)研步伐，帶領(lǐng)人事處、宣傳部負(fù)責(zé)同志，在已經(jīng)進(jìn)行了6個院系調(diào)研的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入有關(guān)院系，走訪、座談、參觀、個別談話、現(xiàn)場辦公??廣泛聽取意見，實(shí)地解決問題。同時，他還要求統(tǒng)戰(zhàn)部準(zhǔn)備資料，在黨委召開的民主黨派、無黨派民主人士雙月座談會上就此專題開展研討；要求人事處干部與部分老同志組成人事工作調(diào)研組分頭到有關(guān)院系、教研室，與教師、職員共同探討人才培養(yǎng)問題；在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，宣傳部對中青年學(xué)術(shù)骨干群體、引進(jìn)人才、“博士軍團(tuán)”等組織了大規(guī)模的宣傳，校報連續(xù)發(fā)表了幾十篇很有力度的報道，促進(jìn)中青年學(xué)術(shù)帶頭人迅速成長。另一方面，學(xué)校組織對《師資工作20條》進(jìn)行修訂，著手制定人才引進(jìn)規(guī)定和教師職務(wù)聘任條例，進(jìn)一步改善人才成長環(huán)境。李光興代表在反饋意見中說：“本人的提案得到學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)的重視，并安排了各處室具體處理，本人表示滿意。人才引進(jìn)的問題涉及到學(xué)校的大政方針，不可能指望一朝一夕解決，但也希望加快步伐，具體落實(shí)?！?今后學(xué)校將進(jìn)一步采取措施，協(xié)調(diào)關(guān)系，激發(fā)和調(diào)動各類人才的工作熱情，為學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)服務(wù)。

議案

四、《強(qiáng)化機(jī)制，加強(qiáng)醫(yī)、工學(xué)科的交叉與融合》

同濟(jì)醫(yī)學(xué)院龔樹生等3位代表在提案中提出：高校合并的核心和精髓是學(xué)科間的交叉和融合，原同濟(jì)和華工在醫(yī)科和工科方面都有各自的優(yōu)勢，如能倡導(dǎo)和建立一套良好的運(yùn)行機(jī)制，鼓勵與引導(dǎo)不同學(xué)科的交叉，將會產(chǎn)生一批原創(chuàng)性思路，使生命學(xué)科及相關(guān)學(xué)科的發(fā)展再上一個新臺階，成為我?？蒲泄ぷ鞯囊粋€新的增長點(diǎn)。建議設(shè)立專項基金，組織不同學(xué)科間的交流與互訪，制定相關(guān)規(guī)章制度，網(wǎng)上資源共享。該提案提出了一個非常好的思路，為學(xué)校科研創(chuàng)新發(fā)展出了一個好點(diǎn)子。提案工作委員會將該提案立為議案重點(diǎn)辦理。提案承辦單位科研處處長陳學(xué)廣同志接到提案后，立刻進(jìn)行了認(rèn)真研究，在原有設(shè)想與具體操作基礎(chǔ)上，采取了一系列新的措施：

1、經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)研究決定，2002年設(shè)立100萬元的交叉學(xué)科專項基金，重點(diǎn)支持醫(yī)工、醫(yī)理等交叉學(xué)科的基礎(chǔ)研究項目；

2、立即啟動交叉學(xué)科研究項目網(wǎng)上申報受理工作；

3、先后兩次組織有關(guān)院系180多位老師對口互訪交流，并由此產(chǎn)生了一批項目提案；

4、組織專家對120多個申報項目進(jìn)行評審，確定了40個左右面上項目和重點(diǎn)項目進(jìn)行資助；

5、開通網(wǎng)上“科技鵲橋”活動并決定持久開展下去。至此，該提案所提的建議全部得到落實(shí)，提案人龔樹生代表對落實(shí)結(jié)果表示滿意。

議案五：《關(guān)于喻家山整治工程》

葉升平等18位代表在提案中再次提議治理喻家山，希望學(xué)校下決心解決喻家山整治這一問題。認(rèn)為喻家山多年來是教職工鍛煉和休閑的一塊寶地，90年代初期學(xué)校曾經(jīng)進(jìn)行過專門的維修，但最近幾年山上部分樹木遭白蟻危害，山頂微波站搬遷后留下斷垣殘壁，游客亂扔的白色垃圾隨處可見??關(guān)于喻家山的治理，教代會過去提過多次，因涉及學(xué)校規(guī)劃和經(jīng)費(fèi)問題，一直沒有大動。該提案承辦單位基建與后勤管理處接到提案后，進(jìn)行了認(rèn)真研究，提出：組織相關(guān)人員進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計，報請校務(wù)委員會批準(zhǔn)后，分實(shí)施。為了使該工程能盡快實(shí)施，提案工作委員會專門上門同基建與后勤管理處負(fù)責(zé)同志一起，共同研究落實(shí)意見，決定先進(jìn)行勘測，年內(nèi)拿出規(guī)劃方案，根據(jù)學(xué)校財力，分期分批逐步治理，基本思路是先修路，再建護(hù)欄，然后再安裝照明設(shè)備，最后建幾個景點(diǎn)，徹底治理喻家山。對此承辦方案，提案人表示比較滿意。

四、幾點(diǎn)體會

一屆二次教代會提案工作取得了一些成績，這主要是因?yàn)椋?/p>

1、校領(lǐng)導(dǎo)能認(rèn)真貫徹全心全意依靠教職工辦學(xué)的方針，努力實(shí)踐“三個代表”，高度重視、親自承辦提案，認(rèn)真落實(shí)“人才工程”、“改善信息學(xué)科辦學(xué)條件”、“改革教師考核辦法”、“加強(qiáng)醫(yī)工學(xué)科交叉融合”、“改善青年教師住房條件”、“改建西邊體育場”等提案，取得了顯著效果，發(fā)揮了很好的表率作用。

2、職能部門認(rèn)真負(fù)責(zé)，把提案落實(shí)當(dāng)作重要工作來做，如人事處、教務(wù)處、校長辦公室、保衛(wèi)處、科研處、政策法規(guī)處等部門，都是一把手親自抓，而且一抓到底，抓出成效。

3、提案人以高度的主人翁責(zé)任感關(guān)心學(xué)校建設(shè)，滿腔熱情地為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策，立足學(xué)校全局，提出質(zhì)量較好的提案，所提的意見和建議切實(shí)可行，具有操作性。

4、提案工作委員會為落實(shí)提案上下聯(lián)絡(luò)，積極協(xié)調(diào)，發(fā)揮了很好的督促檢查作用，提高了提案落實(shí)的實(shí)際效果。教育部《高教領(lǐng)導(dǎo)參考》2002年第20期以“華中科技大學(xué)努力實(shí)踐‘三個代表’做好提案落實(shí)工作”為題，報道我校提案工作，給予了充分肯定。

教代會代表提案是教職工民主參與學(xué)校管理的重要形式，是學(xué)校決策民主化、科學(xué)化的重要渠道，做好教代會提案工作，可以激發(fā)廣大教職工熱愛學(xué)校事業(yè)、關(guān)心學(xué)校發(fā)展的熱情，提高教職工工作積極性，提高學(xué)校的凝聚力。形勢在發(fā)展中，教職工群眾對提案工作的要求在不斷提高，做好提案工作沒有止境。我們決心以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十六大精神，發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作、艱苦奮斗的作風(fēng)，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，使一屆三次教代會的提案工作更上一層樓，不辜負(fù)教代會代表和全校教職工的殷切希望。

第四篇：官莊中學(xué)一屆二次教代會報道（范文模版）

一月十二日，官莊鎮(zhèn)中心中學(xué)召開一屆二次教職工暨工會會員代表大會。會議期間，代表們聽取了學(xué)校題為《繼承傳統(tǒng)，譜寫新篇》的學(xué)校行政工作報告，學(xué)校工會工作報告，學(xué)校財務(wù)工作報告，學(xué)校經(jīng)費(fèi)審查工作報告，上屆教代會提案落實(shí)和本屆教代會提案審理情況的報告。這次大會是一次深入貫徹教體局會議精神，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)官莊鎮(zhèn)中心中學(xué)全體教職員工，把官莊鎮(zhèn)中心中學(xué)的各項工作推向前進(jìn)的盛會。

第五篇：會議簡報(一屆十二次)

青島外事服務(wù)職業(yè)學(xué)校學(xué)生委員會

第一屆十二次

全 體 會 議 紀(jì) 要

第1期（總第一期）

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二〇〇九年八月二十九日，一屆學(xué)生委員會召開了第十二次全體會議，陳喆、朱世英、荊志偉、姜琳琳同志出席大會，丁一同志主持，學(xué)生會各部門、直屬委員會、各社團(tuán)組織全體成員參加大會，于寧、張婉冰、陳陽陽同志列席大會。

一、全會作出新一學(xué)期工作部署

會議指出，學(xué)生會的各項工作開始穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)。為使學(xué)生會組織具有強(qiáng)大的凝聚力，確保學(xué)生會工作正常運(yùn)行，要在總結(jié)第一學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善和健全學(xué)生會的各項工作制度和紀(jì)律要求,要找到自己的短處并吸收和采納好的意見和建議，制定了一系列方案并加強(qiáng)執(zhí)行力度。

會議提出，要加強(qiáng)社團(tuán)文化建設(shè)。加強(qiáng)社團(tuán)文化建設(shè)首先要明確社團(tuán)的重要地位，社團(tuán)能發(fā)展好就能帶動學(xué)生會各個部門更好的運(yùn)轉(zhuǎn)起來?，F(xiàn)在我們的社團(tuán)工作就有待進(jìn)一步的提高，要引導(dǎo)社團(tuán)發(fā)展方向，應(yīng)引導(dǎo)社團(tuán)堅持走高雅、健康、向上的校園文化之路，要強(qiáng)調(diào)社團(tuán)活動的思想性、突出時代性、注重層次性、倡導(dǎo)主體開明、內(nèi)涵深刻的活動。作為學(xué)生組織，我們要在落實(shí)學(xué)校團(tuán)委各項工作的基礎(chǔ)上，多開展一些有益的活動,努力豐富同學(xué)們的課余文化生活，營造廣大同學(xué)喜聞樂見的校園文化。全會上下，要在傳承優(yōu)秀的基礎(chǔ)上弘揚(yáng)創(chuàng)新精神，繼續(xù)秉承“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的宗旨，以“服務(wù)”為特色，全力打造特色活動。例如“志愿向?qū)А被顒訉⒗^續(xù)采用上學(xué)期的總體形勢，同時根據(jù)現(xiàn)況，在很多細(xì)節(jié)上進(jìn)行創(chuàng)新。所以今后我們學(xué)生會各部門都要解放思想，力創(chuàng)一些擁有我們外事學(xué)校的特色活動，同時加大宣傳力度,擴(kuò)大學(xué)生會在學(xué)校的影響力,努力做到,做好每次活動的提前、實(shí)施、后期等工作。

會議強(qiáng)調(diào)，學(xué)生會是聯(lián)系學(xué)生和學(xué)校的橋梁和紐帶，是學(xué)生的群眾性組織，在為學(xué)生服務(wù)方面起了很大作用。而我們要想把我們的學(xué)生工作開展好,我們就必須要贏得廣大同學(xué)的全力支持!所以在今后的工作中我們學(xué)生會全體成員要時刻緊記服務(wù)同學(xué)鍛煉自我，在今后的工作中時刻維護(hù)學(xué)生會的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。要時時以身作則，處處樹立榜樣，秉公辦理各類事情，不能有絲毫的私心，要敢于批評與自我批評，善于聽取各方面的不同意見，不斷完善和發(fā)展自己，以促進(jìn)我們學(xué)生會工作更好的開展。我們不但要在同學(xué)們中樹立自己的良好形象，而且要讓同學(xué)們充分信任學(xué)生會，當(dāng)然，這一切都要首

先從我們學(xué)生會成員自己做起，經(jīng)得起考驗(yàn)！另外在今后的工作中應(yīng)該完善責(zé)任追究制，無論是誰，為我校學(xué)生會工作做出了貢獻(xiàn)我們就要獎勵，反之就要受到相應(yīng)的懲罰，做到優(yōu)則獎、劣則汰！

二、會議研究了學(xué)生會組織發(fā)展面臨的機(jī)遇與問題

會議指出，改革開放偉大決策以走過三十余個光輝的歲月，隨著經(jīng)濟(jì)體制的深刻變革、社會結(jié)構(gòu)的深刻變動、利益格局的深刻調(diào)整，學(xué)生會在新的環(huán)境中面臨著新的機(jī)遇和新的發(fā)展要求，為了適應(yīng)和滿足整個社會的發(fā)展趨勢，學(xué)生會隊伍自身建設(shè)也應(yīng)不斷加強(qiáng)。在工作中，只有不斷的創(chuàng)新工作思路、管理方法和運(yùn)行機(jī)制，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，研究新現(xiàn)象，尋找新機(jī)遇，才能取得成績，才能贏得更大的工作空間。

會議提出，要通過有效的選拔機(jī)制，嚴(yán)把學(xué)生干部的思想觀念，形成集體培訓(xùn)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的培訓(xùn)制度、平時考核與期終總評相結(jié)合的考核制度，借此提高學(xué)生干部的思想覺悟，強(qiáng)化學(xué)生干部服務(wù)同學(xué)、維護(hù)同學(xué)權(quán)益的思想，使學(xué)生干部明確工作方向，端正工作態(tài)度，鍛煉工作能力，真正成為為同學(xué)辦實(shí)事的“貼心人”，進(jìn)而不斷增強(qiáng)干部隊伍的整體素質(zhì)。

會議強(qiáng)調(diào)，歷史告訴我們，只有堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持共青團(tuán)的指導(dǎo)，大力弘揚(yáng)偉大愛國主義精神，我們的發(fā)展才能保持正確的方向；只有堅持與時俱進(jìn)，努力適應(yīng)社會變革，堅持在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，學(xué)生工作才會具有強(qiáng)大的生命力；只有堅持走與實(shí)踐、與人民群眾相結(jié)合的道路，青年學(xué)生才能健康成長；只有堅持為廣大同學(xué)成長成才服務(wù)，代表和維護(hù)廣大同學(xué)具體利益，做廣大同學(xué)利益的忠實(shí)代表，學(xué)生組織才能有凝聚力、影響力和號召力，才能發(fā)揮更大的作用；只有堅持“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的理念，才能不斷提高廣大同學(xué)的綜合素質(zhì)，滿足廣大同學(xué)的成長需求，提高學(xué)生會的自轉(zhuǎn)能力。

三、會議聽取了學(xué)生會社團(tuán)部部長馬恒鑫同志關(guān)于《新學(xué)期社團(tuán)文化大發(fā)展》的工作匯報

會議原則同意匯報意見。

會議確定，按照學(xué)生會主席團(tuán)第三十五次會議的統(tǒng)一部署，9月7日—9月11日組織各社團(tuán)組織完成注冊工作。此項工作由丁一同志負(fù)責(zé)。

四、會議通過了《青島外事服務(wù)學(xué)校學(xué)生會部門改革調(diào)整方案（草案）》的報告

會議同意該報告。

會議決定，將原有的體育部、文藝部進(jìn)行合并、重組，設(shè)立為學(xué)生會文體部；組建學(xué)生會紀(jì)檢監(jiān)察組，逄博同志主持工作；擴(kuò)大學(xué)生會自律委員會領(lǐng)導(dǎo)范疇。

主題詞： 會議紀(jì)要工作部署組織發(fā)展社團(tuán)工作匯報 部門改革學(xué)生會第一屆十二次全體會議

────────────────────────────抄報: 青島市學(xué)生聯(lián)合會抄送：學(xué)生會各部門，各班級班委會、團(tuán)支部。青島外事服務(wù)學(xué)校學(xué)生會2009年9月1日印發(fā) ────────────────────────────（共印8份）