第一篇：工商行政管理綜合考題

工商行政管理綜合考題

一、單項(xiàng)選擇題（30題，每題1分）

1．某企業(yè)擅自使用與他人的知名商品近似的裝潢，使消費(fèi)者誤認(rèn)為該廠產(chǎn)品是他人的知名商品，但該企業(yè)在商品上使用的是自己的注冊(cè)商標(biāo)、且產(chǎn)品質(zhì)量好，下列表述正確的是(D)。A．該企業(yè)的行為屬于假冒他人注冊(cè)商標(biāo)行為

B．該企業(yè)的行為不是不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，因?yàn)樵撈髽I(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量好

C．若他人的知名商品的裝潢沒有申請(qǐng)相關(guān)專利，則該企業(yè)的行為不是不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)

D．該企業(yè)的行為是不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為 2．關(guān)于低價(jià)傾銷，表述正確的是(B)。

A．所有的以低于成本價(jià)格銷售商品的行為都是不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為 B．季節(jié)性降價(jià)時(shí)，以低于成本的價(jià)格銷售商品的行為不是不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為

C．歇業(yè)降價(jià)銷售商品也不得低于成本價(jià)

D．處理有效期限即將到期的商品可以降價(jià)，但不得低于成本價(jià) 3．我國(guó)商標(biāo)取得采用的原則是(B)。

A．使用在先原則 B．注冊(cè)原則 C．混合原則 D．使用原則 4．下列活動(dòng)不屬于廣告的是(D)。

A．某電影院在自己的櫥窗中張貼將上映的新影片的宣傳畫 B．美國(guó)總統(tǒng)競(jìng)選時(shí)，競(jìng)選人投巨資在全國(guó)電視網(wǎng)中闡述自己的觀點(diǎn)、立場(chǎng)，以期競(jìng)選總統(tǒng)

C．某農(nóng)藥生產(chǎn)廠家向外省農(nóng)民郵寄有關(guān)該產(chǎn)品的種類、質(zhì)量、價(jià)格內(nèi)容的宣傳品

D．某冰箱廠產(chǎn)品在國(guó)際評(píng)選中為國(guó)爭(zhēng)光被《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》搶先發(fā)表

5．下列消費(fèi)品可以不明碼標(biāo)價(jià)(C)。

A．衣服、鞋帽 B．浴池的服務(wù)價(jià)格 C．農(nóng)民自產(chǎn)自銷的農(nóng)產(chǎn)品 D．家具店的各類家具 6，關(guān)于經(jīng)紀(jì)人的表述有誤的是(B)。A．經(jīng)紀(jì)人可以是公民、法人和其他經(jīng)濟(jì)組織 B．經(jīng)紀(jì)人事務(wù)所是獨(dú)立的法人企業(yè)

C．經(jīng)紀(jì)組織包括經(jīng)紀(jì)人事務(wù)所、經(jīng)紀(jì)公司、個(gè)體經(jīng)紀(jì)人 D．符合經(jīng)紀(jì)人資格認(rèn)定條件的人員經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)考核批準(zhǔn)，取得經(jīng)紀(jì)人資格證書后，方可申請(qǐng)從事經(jīng)紀(jì)人活動(dòng) 7．企業(yè)法人登記管理客體的特定條件是(A)A．在市場(chǎng)上從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng) B．必須要有一定資金數(shù)額的財(cái)產(chǎn) C．有合法的企業(yè)法人法定代表人 D．獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任

8．非公司登記不包括(D)事項(xiàng)。

A．經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所 D．經(jīng)濟(jì)性質(zhì) C．經(jīng)營(yíng)方式 D．注冊(cè)資本 9．注冊(cè)資金是指企業(yè)的全部實(shí)有資產(chǎn)。因經(jīng)營(yíng)狀況隨時(shí)變化，增減超過(A)時(shí)須辦理變更登記。

A．20％ B．25％ C、30％ D．50％

10．根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的規(guī)定，公用企業(yè)或者其他依法具有獨(dú)占地位的經(jīng)營(yíng)者，限定他人購買其指定的經(jīng)營(yíng)者的商品，以排擠其他經(jīng)營(yíng)者的公平競(jìng)爭(zhēng)的，(D)的監(jiān)督檢查部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其停止違法行為。

A．縣一級(jí) B．縣級(jí)及縣級(jí)以上 C．地區(qū)一級(jí)或地區(qū)以上 D．省級(jí)或設(shè)區(qū)的市

11、根據(jù)我國(guó)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的規(guī)定，(C)是監(jiān)督檢查不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的主要的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)。A．縣級(jí)以上人民政府各有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門 B．各級(jí)人民法院

C．縣級(jí)以上人民政府工商行政管理機(jī)關(guān) D．縣級(jí)以上人民政府公安部門

12．我國(guó)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》對(duì)消費(fèi)者的保護(hù)范圍是非常廣泛的，但也有嚴(yán)格限定。下列主體中不屬于《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》保護(hù)范圍的是(D)。A，商品購買者的家庭成員 B．應(yīng)購買者邀請(qǐng)使用商品的人

C．購買、使用直接用于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的生產(chǎn)資料的農(nóng)民 D．購買使用機(jī)床的工廠

13、注冊(cè)商標(biāo)所有人在已許可他人使用其注冊(cè)商標(biāo)的情況下，(C)。

A．不能再將該注冊(cè)商標(biāo)轉(zhuǎn)讓給第三者 B．仍可五條件將該注冊(cè)商標(biāo)轉(zhuǎn)讓給第三者

C．在征得被許可人同意的情況下，可將該注冊(cè)商標(biāo)轉(zhuǎn)讓給第三者

D．只能在征得被許可人同意的情況下將該注冊(cè)商標(biāo)部分轉(zhuǎn)讓給第三者

14．企業(yè)動(dòng)產(chǎn)抵押物分別存放于兩個(gè)以上不同登記機(jī)關(guān)轄區(qū)時(shí)，由(A)的市、縣工商行政管理局登記。

A．主要抵押物所在地 B．抵押人登記注冊(cè)機(jī)關(guān)所在地

C．最先受理登記機(jī)關(guān)所在地 D．由上級(jí)工商行政管理機(jī)關(guān)指定 15．《城鄉(xiāng)集市貿(mào)易管理辦法》第二十三條規(guī)定，不得使用和出售國(guó)家明令禁止的和不合格的計(jì)量器具。這一規(guī)定是通過(B)的方法來調(diào)整工商行政管理法律關(guān)系。A．命令 B．禁止 C．授權(quán) D．許可

16．某企業(yè)在與其他企業(yè)簽訂產(chǎn)品購銷合同時(shí)，對(duì)其產(chǎn)品所存在的重大質(zhì)量缺陷保持沉默，對(duì)方也未提及，此種情況下簽訂的合同應(yīng)屬于(B)合同。

A．有效 B．無效 C．違法 D．可變更 17．商標(biāo)異議應(yīng)在商標(biāo)公告后(C)內(nèi)提出。A．15天 B．30天 C．3個(gè)月 D．12個(gè)月 18．《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》中規(guī)定國(guó)家公務(wù)員享有非因法定事由和非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或行政處罰的權(quán)利。這是指公務(wù)員應(yīng)有的(B)。

A．職權(quán)保障權(quán) B．身份保障權(quán)C．經(jīng)濟(jì)保障權(quán) D．批評(píng)建議權(quán)

19、公司成立后無正當(dāng)理由超過六個(gè)月未開業(yè)的，或者開業(yè)后自行停業(yè)連續(xù)六個(gè)月以上的，可以由公司登記機(jī)關(guān)（B）。A、解散公司 B、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照 C、責(zé)令改正 D、處十萬元以下的罰款

20、公司登記機(jī)關(guān)對(duì)需要認(rèn)定的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，可以臨時(shí)扣留，扣留期限不得超過（A）天。

A、10 B、30 C、60 D、90

21、企業(yè)名稱經(jīng)核準(zhǔn)登記注冊(cè)后，無特殊原因在（B）內(nèi)不得申請(qǐng)變更。

A、3個(gè)月 B、一年 C、二年 D、三年

22、企業(yè)預(yù)先核準(zhǔn)的名稱保留期為(B)。

A、3個(gè)月 B、6個(gè)月 C、12個(gè)月 D、24個(gè)月

23、可以不在有限責(zé)任公司章程中載明的事項(xiàng)有(C)。A．公司名稱和住所 B．公司的法定代表人 C．公司的分支機(jī)構(gòu) D．股東轉(zhuǎn)讓出資的條件

24、對(duì)公司的注冊(cè)資本，下列說法中錯(cuò)誤的是(B)。A、注冊(cè)資本可以增加或減少

B、注冊(cè)資本不得低于法定資本的最低限額，有特殊情況的除外 C、注冊(cè)資本是在公司登記機(jī)關(guān)登記的全體股東實(shí)繳的出資額 D、注冊(cè)資本應(yīng)在公司章程中載明

25、有限責(zé)任公司股東可以分期繳納注冊(cè)資本，且全體股東的首次出資額不得低于注冊(cè)資本的百分之二十。有限責(zé)任公司的首次出資額最低應(yīng)當(dāng)為（B）。

A、六千元 B、三萬元 C、十萬元 D、十五萬元

26、依照我國(guó)《公司法》規(guī)定，股東的出資方式不包括（A）。A、勞務(wù) B、工業(yè)產(chǎn)權(quán) C、土地使用權(quán) D、非專利技術(shù)

27、工商行政管理機(jī)關(guān)對(duì)公司注冊(cè)資本監(jiān)管的內(nèi)容不包括（D）。A、抽逃出資 B、虛報(bào)注冊(cè)資本 C、虛假出資 D、拆借資金

28、個(gè)體工商戶不按規(guī)定時(shí)間驗(yàn)照，且無正當(dāng)理由的，工商行政管理機(jī)關(guān)有權(quán)（B）營(yíng)業(yè)執(zhí)照及其副本。A、吊銷 B、收繳 C、收回 D、注銷

29、股份有限公司注冊(cè)資本的最低限額為人民幣（A）萬元。A、五百 B、一千 C、二千 D、五千

30、關(guān)于有限責(zé)任公司股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)，下列說法錯(cuò)誤的是（A）。

A、經(jīng)其他股東三分之二以上同意 B、書面通知其他股東征求同意

C、其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán)；不購買的，視為同意轉(zhuǎn)讓

D、經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，其他股東在同等條件下有優(yōu)先購買 權(quán)

二、多項(xiàng)選擇題（20題，每題2分）

1、我國(guó)的縣級(jí)以上人民政府工商行政管理部門是廣告的監(jiān)督管理機(jī)關(guān)，下列屬于其職責(zé)范圍的是(ABCD)。A、依法確定特種商品廣告及各類廣告發(fā)布標(biāo)準(zhǔn) B、查處虛假廣告和廣告違法行為 C、受理媒介單位申請(qǐng)發(fā)布廣告

D、監(jiān)督檢查廣告經(jīng)營(yíng)者，對(duì)檢查不合格的廣告經(jīng)營(yíng)單位，依法停止其業(yè)務(wù)

2、關(guān)于商標(biāo)，表述正確的是(BCD)。

A、商標(biāo)具有專用性，受法律保護(hù) B、商標(biāo)的文字、圖形具有顯著性

C、商標(biāo)注冊(cè)后，成為企業(yè)的產(chǎn)權(quán) D、中國(guó)鐵路使用的記號(hào)也是商標(biāo)

3、某經(jīng)營(yíng)鋁材的公司以3000元／噸的價(jià)格從浙江某地購進(jìn)鋁錠100噸，又以7000元／噸的價(jià)格賣給本地一家鋁制品公司，結(jié)果該家鋁制品公司認(rèn)為該鋁材公司的鋁錠不符合國(guó)家冶金部標(biāo)準(zhǔn)，向當(dāng)?shù)氐膮^(qū)工商管理機(jī)關(guān)報(bào)告。最后該區(qū)工商行政管理機(jī)關(guān)沒收其違法所得40萬元，并處罰款40萬元。該鋁材公司不服申請(qǐng)復(fù)議，它應(yīng)該(BCD)。

A、在工商行政管理機(jī)關(guān)處罰決定通知之日起30天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)議 B、有足夠的證據(jù)證明它經(jīng)營(yíng)的鋁錠符合冶金部質(zhì)量規(guī)格標(biāo)準(zhǔn) C、向上一級(jí)工商行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議

D、明確指出區(qū)工商行政管理機(jī)關(guān)處罰不當(dāng)之處，并且證實(shí)自己的合法權(quán)益受到損害

4、工商行政管理機(jī)關(guān)的下列哪些具體行政行為有可能受到管理相對(duì)人的申請(qǐng)復(fù)議?(ABCD)A、罰款過重

B、沒收財(cái)物時(shí)，沒有向相對(duì)人開具沒收財(cái)物的單據(jù)

C、情況緊急時(shí)，在沒有通知當(dāng)事人的情況下，而凍結(jié)當(dāng)事人的銀行存款

D、對(duì)當(dāng)事人親屬的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行扣留

5、私營(yíng)企業(yè)舉辦的外商投資企業(yè)應(yīng)當(dāng)在(ABCD)起三個(gè)月內(nèi)，向原登記主管機(jī)關(guān)申請(qǐng)注銷登記。A、經(jīng)營(yíng)期滿之日 B、終止?fàn)I業(yè)之日

C、批準(zhǔn)證書自動(dòng)失效之日 D、原審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)終止之日

6、消費(fèi)糾紛，包括(ABCD)。

A、消費(fèi)者在購買、使用商品或者接受服務(wù)的過程中，由于經(jīng)營(yíng)者不依法履行義務(wù)或不適當(dāng)履行義務(wù)，使消費(fèi)者的合法權(quán)益受到損害所產(chǎn)生的糾紛

B、消費(fèi)者認(rèn)為經(jīng)營(yíng)者不依法或不適當(dāng)履行義務(wù)，致使消費(fèi)者的 合法權(quán)益受到損害所產(chǎn)生的糾紛

C、消費(fèi)者與經(jīng)營(yíng)者對(duì)提供的商品或者服務(wù)看法不一致所產(chǎn)生的糾紛

D、在消費(fèi)過程中產(chǎn)生的其他糾紛

7、下列哪些行為屬于無照經(jīng)營(yíng)。(ABD)A、超過核準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)期限從事經(jīng)營(yíng) B、持他人營(yíng)業(yè)執(zhí)照從事經(jīng)營(yíng)

C、超出原登記機(jī)關(guān)登記管轄范圍從事經(jīng)營(yíng) D、外國(guó)(地區(qū))常駐代表機(jī)構(gòu)直接從事經(jīng)營(yíng)

8、家住甲地，在乙地制作違禁物品經(jīng)過丙地運(yùn)輸?shù)蕉〉剡M(jìn)行銷售。對(duì)齊某的行為，（BCD）依法享有處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)有管轄權(quán)。

A、甲地 B、乙地 C、丙地 D、丁地

9、企業(yè)名稱不得包含（ACD）文字。

A、紅十字會(huì) B、長(zhǎng)城 C、九三學(xué)社 D、XinhuA

10、依照《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的規(guī)定，工商行政管理部門在查處不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為時(shí)，可以依法行使的強(qiáng)制措施有(ABC)。A、責(zé)令被檢查的經(jīng)營(yíng)者說明與案件有關(guān)商品的來源和數(shù)量 B、責(zé)令被檢查的經(jīng)營(yíng)者暫停銷售與案件有關(guān)商品，聽候檢查 C、扣留與案件有關(guān)的財(cái)物

D、責(zé)令被檢查的經(jīng)營(yíng)者不得轉(zhuǎn)移、隱匿、銷毀與案件有關(guān)的財(cái)物

11、消費(fèi)者和經(jīng)營(yíng)者發(fā)生消費(fèi)者權(quán)益爭(zhēng)議的，可以(ABD)解決。A、與經(jīng)營(yíng)者協(xié)商和解 B、請(qǐng)求消費(fèi)者協(xié)會(huì)調(diào)解 C、向檢察機(jī)關(guān)控告

D、根據(jù)與經(jīng)營(yíng)者達(dá)成的仲裁協(xié)議提請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁

12、對(duì)于外資企業(yè)拒絕在中國(guó)境內(nèi)設(shè)臵會(huì)計(jì)賬簿，工商行政管理機(jī)關(guān)可以（BD）。

A、處10萬元以下罰款 B、責(zé)令停止?fàn)I業(yè) C、沒收經(jīng)營(yíng)收入 D、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照

13、按照《城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶管理暫行條例實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定，工商所以自己的名義對(duì)個(gè)體工商戶違法行為的處罰權(quán)限是（ABC）。

A、工商所可以以自己的名義對(duì)個(gè)體工商戶的違法行為作出警告、罰款、沒收非法所得的處罰

B、罰款、沒收非法所得的數(shù)額由省級(jí)工商行政管理機(jī)關(guān)在《實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的范圍內(nèi)決定

C、對(duì)個(gè)體工商戶處以吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的處罰時(shí)，必須經(jīng)縣級(jí)工商行政管理局局長(zhǎng)批準(zhǔn) D、罰款五元以上

14、某外國(guó)公司駐北京辦事處的以下行為中，哪些違反了我國(guó)公司法的規(guī)定?（ABCD）

A、辦事處未臵備該外國(guó)公司的章程 B、辦事處在與它的中國(guó)雇員簽訂的勞動(dòng)合同中約定，雇員對(duì)辦事處的任何請(qǐng)求，不得訴及該外國(guó)公司

C、辦事處在該外國(guó)公司被所在國(guó)法院宣告破產(chǎn)后，仍繼續(xù)在中國(guó)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D、外國(guó)公司撤銷該辦事處時(shí)，先將其資金匯出中國(guó)境外，而后辦理解散清算手續(xù)

15、有限責(zé)任公司的股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資，必須按照《公司法》的規(guī)定，（CD）

A、經(jīng)出席股東會(huì)會(huì)議的股東所持表決權(quán)的半數(shù)以上通過 B、經(jīng)出席股東會(huì)會(huì)議的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過 C、經(jīng)全體股東過半數(shù)同意 D、經(jīng)股東會(huì)依照職權(quán)作出決議

16、只能由原發(fā)照機(jī)關(guān)做出的處罰有（BCD）。A、責(zé)令停業(yè)整頓 B、扣繳營(yíng)業(yè)執(zhí)照 B、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照 D、收繳營(yíng)業(yè)執(zhí)照

17、企業(yè)名稱登記的原則有(AC)。

A．申請(qǐng)?jiān)谙菳．使用在先C．受理在先D．行政區(qū)劃高者在先

18、公司在（ABCD）時(shí)，不按照規(guī)定通知或者公告?zhèn)鶛?quán)人的，由公司登記機(jī)關(guān)責(zé)令改正,處以一萬以上十萬以下的罰款。A、合并 B、分立 C、減少注冊(cè)資本 D、清算

19、下列事項(xiàng)中不屬于有限責(zé)任公司的登記事項(xiàng)的有(ACD)。A、分支機(jī)構(gòu) B．營(yíng)業(yè)期限 C．實(shí)收資本 D．經(jīng)營(yíng)方式 20、下列(ABC)情況下個(gè)人獨(dú)資企業(yè)可以被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照。A、涂改、出租營(yíng)業(yè)執(zhí)照，情節(jié)嚴(yán)重的 B、成立6個(gè)月后無正當(dāng)理由未開業(yè)的 C、提交虛假文件取得企業(yè)登記，情節(jié)嚴(yán)重的

D、登記機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守作出準(zhǔn)予登記的

三、判斷題（20題，每題1分）

1、某事業(yè)單位對(duì)其提供的服務(wù)項(xiàng)目，需要取得商標(biāo)專用權(quán)的，應(yīng)當(dāng)向商標(biāo)局申請(qǐng)商品商標(biāo)注冊(cè)。(x)

2、當(dāng)合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)不足以清償債務(wù)時(shí)，合伙人要按其出資比例，以家庭財(cái)產(chǎn)清償債務(wù)。如果某一合伙人的家庭財(cái)產(chǎn)不足以清償其按比例承擔(dān)的債務(wù)時(shí)，其他合伙人有義務(wù)代其償還。償還后，這兩個(gè)合伙人形成新的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。(√)

3、只要涉及到國(guó)家安全、公共安全，需要按照法定條件予以批準(zhǔn)的事項(xiàng)，都應(yīng)設(shè)定行政許可。（×）

4、消費(fèi)者應(yīng)向直接出賣劣質(zhì)商品的經(jīng)營(yíng)者索賠損失。(x)

5、公司股東大會(huì)召開之日為公司成立日期。(x)

6、城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶，可以個(gè)人經(jīng)營(yíng)，也可以家庭經(jīng)營(yíng)。(√)

7、對(duì)已經(jīng)發(fā)生法律效力的處罰可以用行政復(fù)議程序處理。(x)

8、同一商標(biāo)所有人將某一商標(biāo)以及與該商標(biāo)相近似容易發(fā)生混淆的若干商標(biāo)，在同一種或類似的商品上注冊(cè)所形成的一系列商標(biāo)為集體商標(biāo)。(x)

9、某縣工商局對(duì)無照經(jīng)營(yíng)的胡新作出沒收違法所得1600元、罰款800元的行政處罰決定前，應(yīng)當(dāng)告知胡新有要求聽證權(quán)。（×）

10、有限責(zé)任公司申請(qǐng)的注銷登記，應(yīng)提交公司清算組織負(fù)責(zé)人簽署的注銷登記申請(qǐng)書。(√)

11、除工商行政管理機(jī)關(guān)和公安部門外，其他任何部門、單位和個(gè)人，都不得擅自收繳、扣繳和吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照。(x)

12、行政機(jī)關(guān)在沒有法律、法規(guī)或者規(guī)章規(guī)定的情況下，授權(quán)其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)或者其他組織行使行政職權(quán)的，應(yīng)當(dāng)視為委托。當(dāng)事人不服提起訴訟的，應(yīng)當(dāng)以被授權(quán)機(jī)構(gòu)為被告。(×)

13、在行政訴訟中，被告未提供證據(jù)、依據(jù)的，不應(yīng)認(rèn)定該具體行政行為沒有證據(jù)、依據(jù)。(×)

14、行政許可審查人員必須參加聽證。(√)

15、根據(jù)《國(guó)家賠償法》的規(guī)定，賠償請(qǐng)求人應(yīng)當(dāng)在行政機(jī)關(guān)行為被確認(rèn)違法后6個(gè)月內(nèi)提出。（×）

16、在行政復(fù)議過程中，被申請(qǐng)人可以自行向申請(qǐng)人和其他有關(guān)組織或者個(gè)人收集證據(jù)。（×）

17、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的處罰，可以直接公告送達(dá)。（×）

18、行政機(jī)關(guān)依法給予20元以下的罰款處罰的，行政機(jī)關(guān)及其執(zhí)法人員可以當(dāng)場(chǎng)收繳行政處罰罰款。(√)

19、《行政許可法》規(guī)定的行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政許可的期限以工作日計(jì)算，不含法定節(jié)假日。(√)20、商標(biāo)不得使用本商品的通用名稱。(√)

四、案例分析題（不定項(xiàng)選擇題，4題，每題2、5分）

某公司在經(jīng)銷飼料用麩皮時(shí)摻雜使假，我省某市工商局在調(diào)查后擬對(duì)其罰款4萬元。2009年8月9日告知某公司擬作出行政處罰決定的事實(shí)和理由及依據(jù)，并告知某公司有權(quán)進(jìn)行陳述和申辯。某公司認(rèn)為工商局認(rèn)定他們摻雜使假證據(jù)不足，不同意工商局的處罰。第二天，某市工商局邀請(qǐng)公證人員參加，到某公司的倉庫內(nèi)，對(duì)封存的涉嫌摻雜使假麩皮取樣送檢，經(jīng)質(zhì)量監(jiān)督部門檢驗(yàn)屬不合格產(chǎn)品。2009年9月21日，某市工商局向某公司下達(dá)了×工商處字（2009）115號(hào)行政處罰決定書，決定對(duì)某公司罰款4萬元上繳國(guó)庫。

根據(jù)以上事實(shí)，回答下列問題：

1、某市工商局的告知程序是否合法（A）A、否 B、是

2、質(zhì)量監(jiān)督部門的檢驗(yàn)結(jié)論能否作為某市工商局作出×工商處字（2009）115號(hào)行政處罰決定書的證據(jù)？（B）A、可以 B、不可以

3、某公司對(duì)此處罰決定不服，可以行使哪些權(quán)利？（AB）A、向當(dāng)?shù)卣岢鲂姓?fù)議 B、向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾岢鲂姓V訟

C、向作出行政處罰的工商機(jī)關(guān)的法規(guī)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)行政復(fù)議 D、以上都不是

4、如果該處罰決定被撤銷，某市工商局能否對(duì)再此事進(jìn)行處罰，說法正確是？（A）

A、不能依據(jù)原有的事實(shí)證據(jù)作出與原處罰決定基本相同的處罰。B、不可以再進(jìn)行行政處罰 C、可以進(jìn)行行政處罰 D、以上說法都不對(duì)

食品安全法及其實(shí)施條例知識(shí)試題

一、單項(xiàng)選擇題（共30題，每題1分）

1、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員應(yīng)當(dāng)(B)進(jìn)行健康檢查，取得健康證明后方可參加工作。

A、每半年 B、每年 C、每二年 D、每三年

2、《中華人民共和國(guó)食品安全法實(shí)施條例》中有關(guān)制度的記錄、票據(jù)的保存期限不得少于（A）年。A、2 B、3 C、4 D、5

3、公民發(fā)現(xiàn)食品商店銷售的食品有質(zhì)量問題，應(yīng)當(dāng)向（B）部門投訴。

A、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門 B、食品藥品監(jiān)督部門

C、工商行政管理部門

D、食品安全委員會(huì)

4、食用農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全管理，應(yīng)當(dāng)遵守（A）。A、食品安全法 B、食品衛(wèi)生法

C、產(chǎn)品質(zhì)量法 D、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法

5、被吊銷食品生產(chǎn)、流通或者餐飲服務(wù)許可證的單位，其 直接負(fù)責(zé)的主管人員自處罰決定作出之日起（D）內(nèi)不得從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。

A、二年 B、三年 C、四年 D、五年

6、食品生產(chǎn)、流通許可和餐飲服務(wù)許可的有效期為（C）。A、2年 B、3年 C、4年 D、5年

7、社會(huì)團(tuán)體或者其他組織、個(gè)人在虛假廣告中向消費(fèi)者推薦食品，使消費(fèi)者的合法權(quán)益受到損害的，（D）A、不承擔(dān)任何責(zé)任

B、不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)當(dāng)給予消費(fèi)者一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 C、與食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)按份責(zé)任 D、與食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)連帶責(zé)任

8、餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)管由（B）負(fù)責(zé)。A、工商行政部門B、衛(wèi)生行政部門

C、質(zhì)量監(jiān)督部門D、食品藥品監(jiān)督管理部門

9、下列哪項(xiàng)不受《食品安全法》的調(diào)整。（C）

A.轉(zhuǎn)基因食品 B.生豬屠宰 C.軍隊(duì)專用食品 D.乳品

10、以下屬于食品添加劑的是（A）

A、山梨酸鉀 B、蘇丹紅 C、三聚氰胺 D、孔雀石綠

11、農(nóng)民個(gè)人銷售其自產(chǎn)的食用農(nóng)產(chǎn)品，不需要取得(B)的許可。

A、食品生產(chǎn) B、食品流通 C、食品生產(chǎn)和流通D、餐飲服務(wù)

12、食品安全標(biāo)準(zhǔn)是（B）的技術(shù)規(guī)范。

A、自愿性 B、強(qiáng)制性 C、科學(xué)性 D、民主性

13、生產(chǎn)不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品或者銷售明知是不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品，消費(fèi)者除了要求賠償損失外，還可以 向生產(chǎn)者或者銷售者要求支付價(jià)款（C）的賠償金。A、三倍 B、五倍 C、十倍 D、十五倍

15、制定、修訂食品安全標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)以（B）為依據(jù)。A、國(guó)外食品安全標(biāo)準(zhǔn)

B、食品安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果 C、監(jiān)督檢查結(jié)果

D、抽樣檢驗(yàn)結(jié)果

17、食品企業(yè)直接用于食品生產(chǎn)加工的水必須符合（C）。A、礦泉水標(biāo)準(zhǔn)要求

B、純凈水標(biāo)準(zhǔn)要求 C、生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求

D、蒸餾水標(biāo)準(zhǔn)要求

18、超過保質(zhì)期限的食品（B）。A、可繼續(xù)銷售 B、可降價(jià)銷售 C、不能銷售 D、可作處理食品銷售

19、對(duì)于確認(rèn)的不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者不按規(guī)定主動(dòng)召回的，有關(guān)監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)（D）。

A、當(dāng)眾銷毀 B、要求召回 C、不再追究 D、責(zé)令召回 20、農(nóng)業(yè)行政、質(zhì)量監(jiān)督、工商行政管理、食品藥品監(jiān)督管理部門在日常監(jiān)督管理中發(fā)現(xiàn)食品安全事故，或者接到有關(guān)食品安全事故的舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)立即向(C)。A、本級(jí)人民政府報(bào)告

B、上級(jí)人民政府報(bào)告 C、衛(wèi)生行政部門通報(bào)

D、上級(jí)行政主管部門報(bào)告

21、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中使用的洗滌劑、消毒劑應(yīng)當(dāng)符合的標(biāo)準(zhǔn)是（C）。

A、對(duì)嬰幼兒無害 B、對(duì)成人無害 C、對(duì)人體安全、無害 D、對(duì)環(huán)境無害

22、苯甲酸屬于允許使用的食品添加劑品種，如某生產(chǎn)廠家也獲得了苯甲酸的生產(chǎn)許可證，那么該廠生產(chǎn)的苯甲酸可以在（C）。

A、所有食品品種中使用 B、限定的食品品種中任意使用 C、限定的食品品種中按限量使用 D、所有食品品種中按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的最低限量使用

23、在廣告中對(duì)食品質(zhì)量作虛假宣傳，欺騙消費(fèi)者的，應(yīng)依照(A)的規(guī)定給予處罰。A、《中華人民共和國(guó)廣告法》

B、《中華人民共和國(guó)食品安全法》

C、《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》

D、《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》

24、在中國(guó)境內(nèi)市場(chǎng)銷售的進(jìn)口食品，必須使用下列哪種標(biāo)識(shí)：（B）。

A、英文 B、中文 C、拼音標(biāo)識(shí) D、其他文字

25、食品經(jīng)營(yíng)者在采購食品時(shí)，除需要查驗(yàn)供貨者的許可證外，還應(yīng)查驗(yàn)（A）。

A、產(chǎn)品合格證明文件 B、健康證明

C、培訓(xùn)證明 D、法人授權(quán)委托書

26、進(jìn)口的食品、食品添加劑以及食品相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)當(dāng)符合（A）。

A、我國(guó)食品安全國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)

B、出口國(guó)國(guó)家食品安全標(biāo)準(zhǔn)

C、美國(guó)食品安全標(biāo)準(zhǔn)

D、雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)

27、某明星為某食品產(chǎn)品代言，結(jié)果證實(shí)該食品不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)，由此對(duì)消費(fèi)者造成的損失該明星應(yīng)承擔(dān)(D)。A、公平責(zé)任 B、刑事責(zé)任 C、行政責(zé)任 D、連帶責(zé)任

28、申請(qǐng)利用新的食品原料從事食品生產(chǎn)或者從事食品添加劑新品種、食品相關(guān)產(chǎn)品新品種生產(chǎn)活動(dòng)的單位或者個(gè)人，應(yīng)當(dāng)向國(guó)務(wù)院(C)提交相關(guān)產(chǎn)品的安全性評(píng)估材料。A、質(zhì)量監(jiān)督部門B、食品藥品監(jiān)督管理部門 C、衛(wèi)生行政部門D、工商行政管理部門

29、聲稱具有特定保健功能的食品，其標(biāo)簽、說明書不得涉及（D）。A、適宜人群 B、不適宜人群

C、功效成分 D、治療功能

30、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品中不得添加（A）。A、藥品 B、中藥材 C、化合劑 D、增白劑

二、多項(xiàng)選擇題（共20題，每題2分）

1、專供嬰幼兒和其他特定人群的主輔食品，其標(biāo)簽應(yīng)當(dāng)標(biāo)明（ABCD）。

A、主要營(yíng)養(yǎng)成分及其含量

B、保質(zhì)期 C、所使用的食品添加劑在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中的通用名稱

D、生產(chǎn)者的名稱、地址、聯(lián)系方式

2、食品經(jīng)營(yíng)者發(fā)現(xiàn)其經(jīng)營(yíng)的食品不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)（ABCD）。

A、報(bào)告轄區(qū)工商管理機(jī)關(guān)

B、立即停止經(jīng)營(yíng) C、通知相關(guān)生產(chǎn)者 D、通知消費(fèi)者

3、食品經(jīng)營(yíng)者貯存散裝食品，應(yīng)當(dāng)在貯存位臵標(biāo)明（ABCD）A、食品名稱 B、生產(chǎn)日期 C、保質(zhì)期 D、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者名稱

4、預(yù)包裝食品的包裝上應(yīng)當(dāng)有標(biāo)簽。標(biāo)簽除應(yīng)當(dāng)標(biāo)明名稱、規(guī)格、凈含量、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)者的名稱、地址和聯(lián)系方式以及所使用的食品添加劑在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中的通用名稱外，還應(yīng)當(dāng)標(biāo)明（ABCD）

A、成分及配料表 B、保質(zhì)期 C、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)代號(hào) D、貯存條件

5、食品添加劑應(yīng)當(dāng)有(ABD)。

A、標(biāo)簽B、說明書

C、通用名稱D、包裝

6、食品安全事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)采取的措施有(ABCD)。A、開展應(yīng)急救援工作

B、封存、檢驗(yàn)可能導(dǎo)致事故的食品及其原料 C、封存被污染的食品用工具及用具 D、做好信息發(fā)布工作

7、食品生產(chǎn)、流通、餐飲服務(wù)的監(jiān)管部門有權(quán)采取以下措施：（ABCD）。

A、進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)檢查 B、對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)

C、查閱、復(fù)制有關(guān)合同、票據(jù)、帳簿以及其他有關(guān)資料 D、查封違法從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的場(chǎng)所

8、監(jiān)管部門接到公民對(duì)食品安全咨詢、投訴、舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)作出以下處理：（ABD）。A、調(diào)查核實(shí)情況 B、將處理結(jié)果答復(fù)

C、不屬于本部門職責(zé)的不予處理

D、對(duì)不屬于本部門職責(zé)的，應(yīng)當(dāng)書面通知并移交有權(quán)處理的部門處理。

9、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)的法定職責(zé)包括（ABCD）: A、建立健全食品安全管理制度 B、加強(qiáng)對(duì)職工食品安全知識(shí)培訓(xùn) C、配備專兼職食品安全管理人員 D、做好對(duì)所生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)食品的檢驗(yàn)工作

10、食品廣告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實(shí)合法，不得(ABCD)。A、含有虛假的內(nèi)容B、含有夸大的內(nèi)容 C、涉及疾病預(yù)防功能D、涉及疾病治療功能

11、有下列情形之一，由有關(guān)主管部門按照各自職責(zé)分工，責(zé)令改正，給予警告；拒不改正的，處二千元以上二萬元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)停產(chǎn)，直至吊銷許可證（ABCD）。A、未建立并遵守查驗(yàn)記錄制度、出廠檢驗(yàn)記錄制度 B、制定食品安全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)未依照食品安全法規(guī)定備案 C、未按規(guī)定要求貯存、銷售食品或者清理庫存食品 D、進(jìn)貨時(shí)未查驗(yàn)許可證和相關(guān)證明文件

12、國(guó)家建立食品安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，對(duì)食品、食品添加劑中（ACD）危害進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

A、生物性 B、化學(xué)性 C、物理性 D、輻射性

13、縣級(jí)以上質(zhì)量監(jiān)督、工商行政管理、食品藥品監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)建立食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者食品安全信用檔案，記錄(ABC)等情況。A、許可頒發(fā)B、日常監(jiān)督檢查結(jié)果 C、違法行為查處D、日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

14、下列關(guān)于食品的內(nèi)容，依據(jù)《食品安全法》的規(guī)定，哪些是錯(cuò)誤的。（CD）

A、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品中不得添加藥品，但是可以添加按照傳統(tǒng)既是食品又是中藥材的物質(zhì)

B、食品經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)按照食品標(biāo)簽標(biāo)示的警示標(biāo)志、警示說明或者注意事項(xiàng)的要求，銷售預(yù)包裝食品

C、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)代號(hào)和生產(chǎn)許可證編號(hào)不屬于預(yù)包裝食品標(biāo)簽的標(biāo)明事項(xiàng)

D、食品的標(biāo)簽、說明書只要清楚、明顯就行，食品與標(biāo)簽、說明書所載明的內(nèi)容不符的，不影響上市銷售。

15、下列哪些食品是食品安全法禁止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的？（ABC）A、未經(jīng)檢疫的肉類

B、腐爛變質(zhì)食品 C、未經(jīng)冷藏的食品

D、超過保質(zhì)期限的食品

16、食品安全事故，指（ABC）等源于食品，對(duì)人體健康有危害或者可能有危害的事故。

A、食物中毒 B、食源性疾病 C、食品污染 D、食品微量元素

17、進(jìn)口的預(yù)包裝食品的標(biāo)簽、說明書應(yīng)當(dāng)載明(ABCD)。A、食品的原產(chǎn)地 B、境內(nèi)代理商的名稱

C、境內(nèi)代理商的地址 D、境內(nèi)代理商的聯(lián)系方式

18、凡患有（ABC）疾病的患者不得從事直接入口食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

A、痢疾、傷寒B、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病 C、乙型病毒性肝炎

D、高血壓、糖尿病

19、集中交易市場(chǎng)的（ABC），應(yīng)當(dāng)審查入場(chǎng)食品經(jīng)營(yíng)者的許可證，明確入場(chǎng)食品經(jīng)營(yíng)者的食品安全管理責(zé)任，定期對(duì)入場(chǎng)食品經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和條件進(jìn)行檢查。

A、開辦者B、柜臺(tái)出租者

C、展銷會(huì)舉辦者D、監(jiān)督管理部門

20、國(guó)家建立食品召回制度。食品生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)對(duì)召回的食品采取(BCD)等措施，并將食品召回和處理情況向縣級(jí)以上質(zhì)量監(jiān)督部門報(bào)告。

A、封存B、補(bǔ)救C、無害化處理D、銷毀

三、判斷題（共20題，每題1分）

1、縣級(jí)以上工商行政管理部門在執(zhí)法工作中需要對(duì)食品進(jìn)行檢驗(yàn)的，應(yīng)當(dāng)委托符合《食品安全法》規(guī)定的食品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行，并支付相關(guān)費(fèi)用。（√）

2、工商行政管理對(duì)食品經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行監(jiān)督檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)記錄監(jiān)督檢查的情況和處理結(jié)果。監(jiān)督檢查記錄經(jīng)監(jiān)督檢查人員和食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者簽字后歸檔。（√）

3、取得食品生產(chǎn)許可的食品生產(chǎn)者在其生產(chǎn)場(chǎng)所銷售其生產(chǎn)的食品，不需要取得食品流通的許可。（√）

4、認(rèn)證機(jī)構(gòu)對(duì)通過良好生產(chǎn)規(guī)范、危害分析與關(guān)鍵控制點(diǎn)體系認(rèn)證的食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)依法實(shí)施跟蹤調(diào)查，只能收取認(rèn)證費(fèi)用，不得收取其他費(fèi)用。（×）

5、發(fā)生重大食品安全事故，設(shè)區(qū)的市級(jí)以上人民政府紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)當(dāng)立即會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行事故責(zé)任調(diào)查，督促有關(guān)部門履行職責(zé)，向本級(jí)人民政府提出事故責(zé)任調(diào)查處理報(bào)告。（×）

6、任何組織或者個(gè)人有權(quán)舉報(bào)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中違反本法的行為，有權(quán)向有關(guān)部門了解食品安全信息，對(duì)食品安全監(jiān)督管理工作提出意見和建議。（√）

7、沒有食品安全國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的，可以制定食品安全地方標(biāo)準(zhǔn)。（√）

8、實(shí)行統(tǒng)一配送經(jīng)營(yíng)方式的食品經(jīng)營(yíng)企業(yè)，不可以由企業(yè)總部統(tǒng)一查驗(yàn)供貨者的許可證和食品合格的證明文件，進(jìn)行食品進(jìn)貨查驗(yàn)記錄。（×）

9、食品安全監(jiān)督管理部門根據(jù)情況可以對(duì)食品實(shí)施免檢。（×）

10、食品行業(yè)協(xié)會(huì)、消費(fèi)者協(xié)會(huì)可以向消費(fèi)者推薦優(yōu)質(zhì)食品。（×）

11、患有活動(dòng)性肺結(jié)核疾病的人不得從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。（×）

12、食品安全是指食品無毒無害，對(duì)營(yíng)養(yǎng)方面沒有要求。（×）

13、違反《食品安全法》規(guī)定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任和繳納罰款、罰金，其財(cái)產(chǎn)不足以支付時(shí)，應(yīng)當(dāng)先繳納罰款、罰金。（×）

14、《食品安全法》施行后，食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者之前已經(jīng)取得的許可證一律無效。（√）

15、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)不能自行對(duì)所生產(chǎn)的食品進(jìn)行檢驗(yàn)，只能委托符合《食品安全法》規(guī)定的食品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)。（×）

16、食品添加劑應(yīng)當(dāng)在技術(shù)上確有必要且經(jīng)過風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估證明安全可靠，方可列入允許使用的范圍。（√）

17、《食品安全法》公布實(shí)施后，現(xiàn)行的食用農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)、食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、食品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等自行作廢。（×）

18、取得餐飲服務(wù)許可的餐飲服務(wù)提供者在其餐飲服務(wù)場(chǎng)所出售其制作加工的食品，需要取得食品生產(chǎn)和流通的許可。（×）

19、集中交易市場(chǎng)的開辦者、柜臺(tái)出租者和展銷會(huì)舉辦者未履行所規(guī)定義務(wù)，在本市場(chǎng)發(fā)生食品安全事故的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任。（√）

20、名人、明星在虛假廣告中向消費(fèi)者推薦食品，使消費(fèi)者的合法權(quán)益受到損害的，應(yīng)當(dāng)與食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)相同責(zé)任。（√）

四、案例分析題（共5題，每題2分）

某經(jīng)營(yíng)戶購進(jìn)岳陽市東洞庭漁王食品有限公司2009年1月8日和2009年3月2日生產(chǎn)的凈含量500克的某品牌武昌魚20袋，購進(jìn)價(jià)格每袋15元。工商部門對(duì)該經(jīng)營(yíng)戶銷售的2009年1月8日生產(chǎn)的武昌魚進(jìn)行了抽檢，產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)出具檢驗(yàn)報(bào)告，檢驗(yàn)結(jié)論為該樣品所檢指標(biāo)中菌落總數(shù)不符合DB43/160.3-2009標(biāo)準(zhǔn)要求。工商部門向當(dāng)事人送達(dá)了《商品質(zhì)量監(jiān)測(cè)檢測(cè)不合格結(jié)果送達(dá)書》，當(dāng)事人在規(guī)定期限內(nèi)對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果未提出異議。

閱讀以上案例，做以下題目：

1、食品安全法規(guī)定，食品安全監(jiān)督管理部門在進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)（B）。

A、免費(fèi)抽檢 B、購買抽取的樣品 C、隨意抽取 D、僅收取檢驗(yàn)費(fèi)

2、如果當(dāng)事人對(duì)依照食品安全法規(guī)定進(jìn)行的抽樣檢驗(yàn)結(jié)論有異議申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論表明不合格的，復(fù)檢費(fèi)用由（B）承擔(dān)。A、抽樣檢驗(yàn)的部門 B、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者 C、原檢驗(yàn)部門 D、以上都不是

3、該當(dāng)事人違法行為應(yīng)該依據(jù)哪項(xiàng)法律法規(guī)處罰（B）A、產(chǎn)品質(zhì)量法 B、食品安全法

C、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化法 D、城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶管理?xiàng)l例

4、工商部門應(yīng)該沒收當(dāng)事人銷售的所有20袋武昌魚。（B）A、對(duì) B、錯(cuò)

第二篇：工商行政管理綜合2

工商行政管理綜合題

（二）一、選擇題

1、下列行政執(zhí)法方式中屬于被動(dòng)執(zhí)法的是（）。

A、通知B、許可和免除

C、受理D、行政強(qiáng)制

2、甲購買一步手機(jī)給乙使用，則消費(fèi)者是（）。

A、甲B、乙C、甲和乙D、甲或乙

3、廣告經(jīng)營(yíng)者申請(qǐng)登記的主要事項(xiàng)中不包括（）。A、工商地址和名稱B、公司經(jīng)營(yíng)范圍 C、公司經(jīng)營(yíng)期限

D、一定數(shù)量的專業(yè)制作人員

4、在公共活動(dòng)中決定廣告的內(nèi)容和投資規(guī)模的是（）。

A、廣告經(jīng)營(yíng)者B、廣告主C、廣告公司D、廣告發(fā)布者

5、消費(fèi)者的消費(fèi)客體是（）。A、自然人B、法人

C、商品和服務(wù)D、非法人團(tuán)體

6、經(jīng)濟(jì)手段的基本特點(diǎn)是（）。A、直接性B、靈活性C、利益誘導(dǎo)性D、穩(wěn)定性

7、在我國(guó)，市場(chǎng)登記管理機(jī)關(guān)為（）。A、法院B、行業(yè)主管部門C、商標(biāo)局D、工商行政管理局

8、廣告最重要的功能是（）。A、促進(jìn)銷售B、引導(dǎo)消費(fèi)C、激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)D、傳播信息

9、對(duì)廣告基本特征的論述，不正確的有（）。A、廣告的出資者是不可識(shí)別的B、廣告是一種信息傳播活動(dòng)C、廣告是有償?shù)男畔鞑、廣告是以盈利為目的的。

10、注冊(cè)商標(biāo)的有效期為（）。

A、5年B、10年C、15年D、20年

二、填空題

1、期貨市場(chǎng)的組織結(jié)構(gòu)一般由（）、（）和（）三大部分組成。

2、我國(guó)金融機(jī)構(gòu)體系包括（）、（）和非銀行金融機(jī)構(gòu)等。

3、商標(biāo)注冊(cè)要堅(jiān)持經(jīng)注冊(cè)取得商標(biāo)權(quán)原則、（）原則和（）原則。

4、商標(biāo)權(quán)主要包括商標(biāo)專用權(quán)、（）、（）、（）和商標(biāo)法律訴訟權(quán)。

三、名詞解釋

1、商標(biāo)管理：

2、個(gè)體獨(dú)資企業(yè)：

3、有限責(zé)任公司：

4、章程：

5、消費(fèi)者組織：

四、簡(jiǎn)答題

1、消費(fèi)者爭(zhēng)議解決的途徑有哪些？

2、消費(fèi)者享有哪幾項(xiàng)權(quán)利？

3、廣告活動(dòng)應(yīng)遵循的基本原則？

五、論述題

1、試述廣告管理的內(nèi)容。

2試述消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)的意義。

六、案例分析題

1999年4月，南湖市振華燈具廠向商標(biāo)局申請(qǐng)?南湖”商標(biāo)注冊(cè)，使用的產(chǎn)品是燈具。同年6月10日，商標(biāo)局審查后認(rèn)為“南湖”系縣級(jí)以上行政區(qū)劃名稱而駁回“南湖”商標(biāo)申請(qǐng)。6月14日，燈具廠收到駁回通知。某鄰縣燈泡廠一直在其燈泡產(chǎn)品上使用未注冊(cè)商標(biāo)“南湖”。

問：（1）如燈具廠不服商標(biāo)局駁回申請(qǐng)的決定，應(yīng)向誰申請(qǐng)復(fù)議？為什么？

（2）假如復(fù)議結(jié)果維持商標(biāo)局的決定，燈具廠能否就此向法院起訴？為什么？（3）假如“南湖”商標(biāo)獲得核準(zhǔn)注冊(cè)，某鄰縣燈泡廠仍使用“南湖”商標(biāo)，屬于什么行為？為什么？

第三篇：綜合知識(shí)競(jìng)賽考題

海洋鉆井公司企業(yè)文化知識(shí)競(jìng)賽試題庫

綜合知識(shí)競(jìng)賽題庫

1、中國(guó)石化集團(tuán)公司的企業(yè)精神是什么？

答案：愛我中華、振興石化。

2、中國(guó)石化集團(tuán)公司的企業(yè)宗旨是什么？

答案：發(fā)展企業(yè) 貢獻(xiàn)國(guó)家 回報(bào)股東 服務(wù)社會(huì) 造福員工。

3、中國(guó)石化集團(tuán)公司的企業(yè)愿景是什么？

答案：建設(shè)世界一流能源化工公司。

4、中國(guó)石化集團(tuán)公司的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念是什么？

答案：誠(chéng)信規(guī)范、合作共贏。

5、中石化集團(tuán)公司的主要業(yè)務(wù)是什么？

答案：主要從事石油化工產(chǎn)品的生產(chǎn)與營(yíng)銷，以及相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)與貿(mào)易、相關(guān)工程的設(shè)計(jì)與施工。

6、員工違反《員工守則》將會(huì)受到怎樣的處理？

答案：?jiǎn)T工違反《員工守則》，公司將按照《勞動(dòng)法》等國(guó)家相關(guān)的法律規(guī)定，以及公司內(nèi)部相應(yīng)的規(guī)定進(jìn)行處理，直至開除或解除其勞動(dòng)合同。

7、中石化集團(tuán)公司追求的目標(biāo)是什么？

答案：發(fā)展企業(yè)、回報(bào)股東、奉獻(xiàn)社會(huì)、造福員工。

8、作為中石化集團(tuán)公司一名員工，我們應(yīng)遵循的基本道德規(guī)范有哪些？

答案：我們不僅要遵守職業(yè)道德，還要遵循社會(huì)公德，提高個(gè)人品德，倡導(dǎo)家庭美德。

9、新時(shí)期的勝利精神是什么？

答案：從創(chuàng)業(yè)走向創(chuàng)新 從勝利走向勝利。

10、勝利愿景是什么？

答案：百年創(chuàng)新 百年勝利。

11、勝利油田第一條海上鉆井平臺(tái)——?jiǎng)倮惶?hào)鉆井平臺(tái)何年何月何日下水？

答案：1978年11月6日。

12、海洋鉆井公司企業(yè)精神是什么？ 答案：海納百川 勇立潮頭。

13、海洋鉆井公司企業(yè)使命是什么？

答案：成就企業(yè) 成就員工 成就未來。

14、海洋鉆井公司核心價(jià)值觀是什么？

答案：共創(chuàng) 共進(jìn) 共享 共榮。

15、海洋鉆井公司企業(yè)愿景是什么？

答案：努力打造價(jià)值鏈條完整、核心能力突出、市場(chǎng)形象優(yōu)良、發(fā)展環(huán)境友好的海洋石油工程服務(wù)鐵軍。

16、海洋鉆井公司經(jīng)營(yíng)理念是什么？

答案：創(chuàng)新 開放 創(chuàng)效 共贏。

17、海洋鉆井公司市場(chǎng)理念是什么？

答案：服務(wù)專業(yè)化 追求高品質(zhì)。

18、海洋鉆井公司人才理念是什么？

答案：才智并聚 人企共興。

19、海洋鉆井公司職工行為準(zhǔn)則是什么？

答案：人人遵章守紀(jì) 事事講求精細(xì) 時(shí)時(shí)注重創(chuàng)新 處處體現(xiàn)和諧。20、1992年，勝利五號(hào)鉆井平臺(tái)成功完成了哪個(gè)叢式開發(fā)井組，標(biāo)志著埕島油田正式投入開發(fā)？

答案：埕北11A井組。21、1993年，淺海石油勘探開發(fā)總公司成立，總公司下設(shè)為哪三個(gè)公司？

答案：試采公司、平臺(tái)公司和船舶公司。

22、哪一年，勝利海上年產(chǎn)原油多少噸，結(jié)束了勝利海上油田只投入不產(chǎn)出的歷史？

答案：1993、10萬。23、1994年5月勝利石油管理局將勝利海洋石油勘探開發(fā)總公司拆分，成立了哪三個(gè)專業(yè)化的石油作業(yè)公司？

答案：海洋鉆井公司、海洋石油開發(fā)公司和海洋石油船舶公司。24、2011年，海洋鉆井公司成功中標(biāo)什么項(xiàng)目，成功實(shí)現(xiàn)了公司由國(guó)內(nèi)市場(chǎng)向國(guó)際市場(chǎng)的跨躍？

答案：伊朗海上油田施工（SMS）。

25、海洋鉆井公司“四位一體”精細(xì)管理體系包括哪四項(xiàng)主題內(nèi)容？

答案：?jiǎn)尉怂恪⒂?jì)劃管理、內(nèi)控制度、完全成本核算。

26、“五心工作模型”的內(nèi)容有那些？

答案：共同價(jià)值凝聚全員、提升心志；共同愿景感召全員、凝聚心力；共同規(guī)范校正全員、塑造心境；優(yōu)良環(huán)境溫潤(rùn)全員、修正心性；科學(xué)調(diào)適滋養(yǎng)全員、平衡心理。

27、公司基層閉環(huán)管理體系，按照員工哪三種管理狀態(tài)，明確了平臺(tái)、機(jī)關(guān)、職工家庭和職工四個(gè)責(zé)任主體？

答案：平臺(tái)工作、休班在家、倒班途中。

28、公司基層閉環(huán)管理體系，按照員工平臺(tái)工作、休班在家、倒班途中三種管理狀態(tài)，明確了哪四個(gè)責(zé)任主體？

答案：平臺(tái)、機(jī)關(guān)、職工家庭和員工 29、2011年，勝利油田實(shí)現(xiàn)了怎樣的輝煌成就？

答案：發(fā)現(xiàn)50年、產(chǎn)油10億噸。

30、構(gòu)筑“心田工程”評(píng)價(jià)平臺(tái)的兩大評(píng)價(jià)體系指的是什么？

答案：關(guān)鍵和諧指標(biāo)（KHI）和員工幸福指數(shù)（SHI）。

31、海洋鉆井公司不斷加大信息化建設(shè)，將哪些系統(tǒng)整合到生產(chǎn)指揮中心，實(shí)現(xiàn)了海上生產(chǎn)指揮的一體化？

答案：海上生產(chǎn)運(yùn)行系統(tǒng)、平臺(tái)拖航及船舶動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)、平臺(tái)安全視頻監(jiān)控系統(tǒng)。

32、中石化集團(tuán)公司開展的兩個(gè)大討論活動(dòng)的內(nèi)容是什么？

答案：“要做到‘負(fù)責(zé)任、受尊敬’我們?cè)趺崔k？”、“怎樣才能解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、深挖潛力、科學(xué)發(fā)展？” 33、2012年油田主題活動(dòng)的內(nèi)容是什么？

答案：“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展、打造一流立新功?！?/p>

34、在黨組織和黨員中開展的“四亮”內(nèi)容是什么？

答案：亮標(biāo)準(zhǔn)、亮責(zé)任、亮身份、亮承諾。

35、結(jié)合油田開展的“深化認(rèn)識(shí)、堅(jiān)定信心、爭(zhēng)創(chuàng)一流”專題教育活動(dòng)，要大力培育油田員工怎樣的主流價(jià)值觀？

答案：“想油田好、為油田好?！?36、2012年，海洋鉆井公司開展的“三提四比”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中的“三提”指的是什么？

答案：“提速、提質(zhì)、提效?！?37、2012年，海洋鉆井公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略是什么？

答案：打造國(guó)內(nèi)國(guó)際各占“半壁江山”的市場(chǎng)格局。40、培育三支人才隊(duì)伍，指的是哪三支隊(duì)伍？

答案：經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)技術(shù)和技能操作人才隊(duì)伍。

41、海洋鉆井公司先后在哪兩年被評(píng)為全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位？

答案：2007年和2011年。42、2011年12月16日，油田召開首屆2011勝利文化年會(huì)，其主題是什么？

答案：“推進(jìn)文化強(qiáng)企，打造世界一流?！?43、2012年，油田對(duì)海洋鉆井公司下達(dá)預(yù)算核定指標(biāo)有哪些？

答案：開井113口，鉆井進(jìn)尺28萬米，收入167,632萬元，成本140,380萬元，利潤(rùn)27,252萬元。

44、海洋鉆井公司加快裝備整體配套提升進(jìn)度的工作原則是什么？ 答案：堅(jiān)持“遠(yuǎn)近結(jié)合、修建結(jié)合、創(chuàng)新思路、整體推進(jìn)?！?/p>

45、今后一個(gè)時(shí)期石油工程板塊的目標(biāo)任務(wù)是什么？

答案：對(duì)標(biāo)追標(biāo)，提速提效；做強(qiáng)做優(yōu)，打造一流。

46、“三基”工作內(nèi)容是什么？

答案：基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作和基本功訓(xùn)練。

47、目前，海洋鉆井公司探索實(shí)施了哪些子文化系統(tǒng)？

答案：安全文化、市場(chǎng)服務(wù)文化和廉潔文化。48、2011年，勝利八號(hào)平臺(tái)完成鉆井進(jìn)尺多少米，創(chuàng)全國(guó)海上單平臺(tái)年鉆井進(jìn)尺新紀(jì)錄？

答案：60817米。

49、2011年，中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)在蓬萊召開“員工心理援助與和諧文化培育”專題研討會(huì)，公司哪篇課題做大會(huì)典型發(fā)言？

答案：《實(shí)施心田工程 推動(dòng)文化落地 塑造陽光心態(tài)》 50、海洋鉆井公司文化理念導(dǎo)入“六法”是哪“六法”？

答案：“入?！迸嘤?xùn)、深度匯談、氛圍營(yíng)造、團(tuán)隊(duì)共識(shí)、媒體推進(jìn)、文體融入。51、2012年，海洋鉆井公司將初步建立哪三個(gè)層面的企業(yè)文化建設(shè)考核體系？

答案：領(lǐng)導(dǎo)、制度、員工。

52、海洋鉆井公司自主創(chuàng)辦的內(nèi)刊叫什么？

答案：《勝利海洋》。

53、《勝利海洋》的辦刊宗旨是什么？

答案：傳遞政策精神、溝通動(dòng)態(tài)信息、弘揚(yáng)海洋文化、展示職工風(fēng)采

54、圍繞員工心理健康和技術(shù)創(chuàng)新，海洋鉆井公司先后成立了哪兩個(gè)工作室？

答案：“方舟工作室”和“培榮工作室”。

55、勝利油田總體發(fā)展目標(biāo)是什么？

答案：“打造世界一流，實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展?！?/p>

56、《中石化員工守則》規(guī)定的員工禮儀包括哪些內(nèi)容？

答案：舉止得體、著裝規(guī)范、語言文明。

57、勝利油田的共建共享理念是什么？

答案：共創(chuàng)百年勝利、共建和諧油田、共享美好生活。

58、職業(yè)道德基本規(guī)范的內(nèi)容是什么？

答案：愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。

59、勝利油田的經(jīng)營(yíng)理念是什么？

答案：以人為本，科技領(lǐng)先，效益至上，競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展。60、勝利油田的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是什么？

答案：打造勝利品牌，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。61、勝利油田的經(jīng)營(yíng)宗旨是什么？

答案：經(jīng)濟(jì)效益最大化，社會(huì)效益最優(yōu)化。62、勝利文化的核心內(nèi)涵是什么？

答案：創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)展。63、勝利文化建設(shè)的四要素是什么？

答案：共同愿景目標(biāo)，共同價(jià)值追求，共同制度規(guī)范，共同行為習(xí)慣。64、基層“家”文化建設(shè)的“四聚”理念指的是什么？

答案：聚情愛家，聚力建家，聚心管家，聚智興家。65、推進(jìn)精細(xì)文化建設(shè)的核心要求是什么？

答案：勘探上精查細(xì)找，開發(fā)上精雕細(xì)刻，經(jīng)營(yíng)上精打細(xì)算，操作上精益求精。

66、中國(guó)石化標(biāo)識(shí)中的英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）“S”代表什么？

答案：油槍。

67、中國(guó)石化標(biāo)識(shí)中的英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）“IN”代表什么？

答案：鉆塔、煉塔。

68、中國(guó)石化標(biāo)識(shí)中的英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）“O”代表什么？

答案：油罐。

69、中國(guó)石化標(biāo)識(shí)中的英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）“P”代表什么？

答案：石油管線。

70、中國(guó)石化標(biāo)識(shí)中的英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）“E”代表什么？

答案：信息化。

71、中國(guó)石化標(biāo)識(shí)中的英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）“C”代表什么？

答案：石化產(chǎn)品。

72、內(nèi)控管理制度的三條控制主線是什么？

答案：計(jì)劃、預(yù)算、合同。

73、《中石化員工守則》行為規(guī)范包括哪些內(nèi)容？

答案：工作紀(jì)律、工作秩序、員工關(guān)系、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、公司資源、業(yè)務(wù)活動(dòng)、利益調(diào)節(jié)、廉潔自律。

74、公司主要資源包括哪些內(nèi)容？

答案：財(cái)產(chǎn)、人力、物資、文化。75、海洋鉆井公司班組建設(shè)的基本模式是什么？

答案：“一本手冊(cè)、六項(xiàng)制度、兩項(xiàng)考核”。

76、中國(guó)石化集團(tuán)公司的企業(yè)精神是什么？請(qǐng)簡(jiǎn)要說明其內(nèi)涵？

答案：愛我中華、振興石化。以“愛我中華、振興石化”為精神支柱、力量源泉，顧全大局，勇?lián)厝?，愛崗敬業(yè)，奮發(fā)圖強(qiáng)，努力創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)和水平，不斷發(fā)展和振興中國(guó)石化的能源之業(yè)、石化之業(yè)、跨國(guó)之業(yè)。77、中國(guó)石化企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念是什么？請(qǐng)簡(jiǎn)要說明其內(nèi)涵？

答案：誠(chéng)信規(guī)范、合作共贏。誠(chéng)信規(guī)范——以信用立企、制度治企作為企業(yè)的立身之本和發(fā)展之基，堅(jiān)持以誠(chéng)相待、重信守諾，認(rèn)真負(fù)責(zé)、規(guī)范運(yùn)作，做到言必行、行必果，有法必依、有章必循；合作共贏——以開放、合作作為持續(xù)發(fā)展的必由之路，堅(jiān)持互相尊重、包容并蓄，取長(zhǎng)補(bǔ)短、精誠(chéng)合作，遵循和尊重業(yè)務(wù)所在國(guó)（地區(qū)）法律法規(guī)、文化習(xí)俗，汲取、融匯合作方的優(yōu)秀文化和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，做到企業(yè)與利益相關(guān)方合作發(fā)展、互利共贏。

78、簡(jiǎn)述中國(guó)石化集團(tuán)公司的企業(yè)標(biāo)識(shí)的構(gòu)成及寓意是什么？

答案：中國(guó)石化標(biāo)識(shí)由朝陽圖形、中文簡(jiǎn)稱和英文簡(jiǎn)稱（SINOPEC）三部分構(gòu)成。代表中國(guó)石化秉承可持續(xù)發(fā)展理念，通過完備的上中下游產(chǎn)業(yè)鏈，肩負(fù)起社會(huì)責(zé)任、關(guān)注環(huán)境、提升消費(fèi)者生活品質(zhì)的神圣使命。紅色圓圈將中文與英文和諧地連接為一個(gè)整體，寓意中國(guó)石化是能源的提供者，是經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的血脈，是朝陽工業(yè)，正朝著建設(shè)具有較強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的跨國(guó)能源化工公司的愿景目標(biāo)邁進(jìn)。

79、請(qǐng)對(duì)海洋鉆井公司企業(yè)精神進(jìn)行釋義？

答案：以“海納百川 勇立潮頭”為精神支柱、力量源泉，以大海一樣的胸襟立魄，擁抱四方英才，吸收借鑒一切先進(jìn)文明成果，勇于進(jìn)取，團(tuán)結(jié)協(xié)作，精進(jìn)不息，鑄造品牌，努力培育一種敢于挑戰(zhàn)，永爭(zhēng)第一的品格，樹立一種敢為人先、勇立潮頭的精神，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中站排頭、打頭陣、當(dāng)先鋒。80、請(qǐng)對(duì)海洋鉆井公司核心價(jià)值觀進(jìn)行釋義？

答案：共創(chuàng)：堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，務(wù)科學(xué)之實(shí)，發(fā)展之實(shí)，作風(fēng)之實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，勇于開拓，甘于奉獻(xiàn)，創(chuàng)造卓越。共進(jìn)：堅(jiān)持樹立“人企共興、人企并進(jìn)”的思想，努力實(shí)現(xiàn)全員成長(zhǎng)、發(fā)展與公司同頻共振、個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)與公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的和諧統(tǒng)一。共享：堅(jiān)持以人為本，一切依靠職工群眾，一切為了職工群眾，發(fā)展成果惠及全體職工群眾。共榮：堅(jiān)持“企興我榮、企衰我恥”的思想，7 營(yíng)造“企業(yè)為我搭舞臺(tái)，我為企業(yè)添光彩”的氛圍，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)齊呼吸、同命運(yùn)、共榮辱。

81、請(qǐng)對(duì)海洋鉆井公司“創(chuàng)新 開放 創(chuàng)效 共贏”的經(jīng)營(yíng)理念進(jìn)行釋義？

答案：創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力，是公司永不滿足，勇立潮頭，永續(xù)經(jīng)營(yíng)的動(dòng)力源泉。開放是公司持續(xù)發(fā)展的必由之路，必須堅(jiān)持包容并蓄，取長(zhǎng)補(bǔ)短，互通有無，汲取、融匯一切優(yōu)秀文化和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為我所用。創(chuàng)效是企業(yè)持續(xù)發(fā)展之根本，是提高全員生活品質(zhì)之保證，充分利用好一切資源和管理手段，不斷創(chuàng)造企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。共贏是企業(yè)發(fā)展之最高境界，要端正平等心態(tài)，搭建合作平臺(tái)，營(yíng)造互利氛圍，共享成果。

82、構(gòu)建心田工程“五個(gè)平臺(tái)”的具體工作方法有哪些？

答案：堅(jiān)持做到思想分析經(jīng)?；⑿膽B(tài)調(diào)查制度化、心理調(diào)查普遍化，構(gòu)筑心田體檢平臺(tái)；持續(xù)開展多領(lǐng)域、多層次、多形式，寓教于樂、寓教于文、寓教于情的活動(dòng)，構(gòu)筑主流價(jià)值引導(dǎo)平臺(tái)；切實(shí)把人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)貫穿、滲透、體現(xiàn)到隊(duì)伍建設(shè)和管理的各個(gè)方面，構(gòu)筑關(guān)愛員工平臺(tái)；按照三種管理狀態(tài)要求，落實(shí)四個(gè)主體責(zé)任，把各項(xiàng)管理制度落到實(shí)處，構(gòu)筑閉環(huán)管理平臺(tái)；建立完善關(guān)鍵和諧指標(biāo)（KHI）和員工幸福指數(shù)（SHI）兩個(gè)考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，精心構(gòu)筑“心田工程”評(píng)價(jià)平臺(tái)。

83、海洋鉆井公司發(fā)展“六個(gè)構(gòu)建”的基本路徑是什么？

答案：構(gòu)建科學(xué)發(fā)展的硬基礎(chǔ)，構(gòu)建經(jīng)營(yíng)管理的新模式，構(gòu)建市場(chǎng)發(fā)展的大格局，構(gòu)建具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)能力的人才硬保證，構(gòu)建健康安全、環(huán)境友好的強(qiáng)支撐，構(gòu)建寬松和諧、競(jìng)相迸發(fā)的新局面。

84、傅總提出的發(fā)揮“五個(gè)作用”，實(shí)現(xiàn)“六個(gè)轉(zhuǎn)化”的具體內(nèi)容是什么？

答案：“五個(gè)作用”是：黨組在重大決策中的主導(dǎo)作用，各級(jí)黨組織在維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局中的中堅(jiān)作用，黨建和思想政治工作在企業(yè)思想文化建設(shè)中的引領(lǐng)作用，廣大黨員、先進(jìn)人物在群眾中的先鋒模范和帶頭作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)在促進(jìn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展中的保障作用。“六個(gè)轉(zhuǎn)化”是：把黨的理想信念，通過企業(yè)價(jià)值理念建設(shè)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的凝聚力；把黨的方針政策，通過企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及實(shí)施轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展力；把黨組織的政治核心作用，通過企業(yè)黨建工作創(chuàng)新轉(zhuǎn)化為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力；把黨的作風(fēng)建設(shè)，通過企業(yè)規(guī)章制度及行為規(guī)范轉(zhuǎn)化為 8 企業(yè)的執(zhí)行力；把黨員的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，通過企業(yè)先進(jìn)典型及形象塑造轉(zhuǎn)化為企業(yè)的帶動(dòng)力；把黨的執(zhí)政為民理念，通過強(qiáng)化企業(yè)員工主人翁地位轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的主體創(chuàng)造力。

85、簡(jiǎn)述海洋鉆井公司在今年和今后一個(gè)時(shí)期的工作中，要堅(jiān)持的“八個(gè)更加注重”內(nèi)容是什么？

答案：更加注重科學(xué)發(fā)展、更加注重生產(chǎn)保障、更加注重市場(chǎng)開拓、更加注重安全環(huán)保、更加注重精細(xì)管理、更加注重裝備提升、更加注重科技進(jìn)步、更加注重隊(duì)伍建設(shè)。86、2012年，海洋鉆井公司黨建思想文化工作總體思路是什么？

答案：以黨的十七屆六中全會(huì)和十八大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“打造世界一流海洋鉆井鐵軍”的目標(biāo)，總結(jié)傳承經(jīng)驗(yàn)、探索載體機(jī)制、堅(jiān)持基本遵循、深化主攻方向，推進(jìn)“五個(gè)作用、六個(gè)轉(zhuǎn)化”深入落實(shí)，加強(qiáng)創(chuàng)新黨建思想文化工作，為公司科學(xué)和諧發(fā)展提供強(qiáng)大思想動(dòng)力和組織保證。87、2011年，勝利文化建設(shè)取得豐收成果，突出表現(xiàn)為“五個(gè)強(qiáng)化”，其具體內(nèi)容是什么？

答案：一是強(qiáng)化梳理整合，勝利文化融入集團(tuán)公司文化有了新規(guī)范；二是強(qiáng)化心田開發(fā)，推進(jìn)實(shí)施“勝利心田工程”有了新成果；三是強(qiáng)化示范帶動(dòng)，單位子文化、基層家文化建設(shè)有了新亮點(diǎn)；四是強(qiáng)化陣地拓展，油區(qū)文化環(huán)境和職工文化生活有了新改善；五是強(qiáng)化傳播交流，勝利文化的知名度、影響力有了新提升。

88、油田“十二五”規(guī)劃的主要目標(biāo)有哪些？

答案：五年新增探明石油儲(chǔ)量7億噸、天然氣儲(chǔ)量50億立方米;到2015年，原油產(chǎn)量達(dá)到2760萬噸，奮斗目標(biāo)2840萬噸，實(shí)現(xiàn)階段儲(chǔ)采平衡，天然氣產(chǎn)量穩(wěn)定在5億立方米;完成山東省和集團(tuán)公司下達(dá)的節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù);投資、成本、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化;石油工程、公用工程競(jìng)爭(zhēng)力和盈利能力顯著提高;用工總量得到有效控制，職工收入實(shí)現(xiàn)較快增長(zhǎng);確保油田大局安全和諧穩(wěn)定。89、海洋鉆井公司落實(shí)降本減費(fèi)工作注重發(fā)揮哪三個(gè)作用？

答案：一是發(fā)揮好機(jī)關(guān)勤儉辦企業(yè)的示范帶動(dòng)作用，明確壓減指標(biāo)，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，切實(shí)把公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的壓力傳遞下去，把應(yīng)對(duì)困難的決心傳遞下去，給基層作好榜樣，構(gòu)建公司上下團(tuán)結(jié)一心應(yīng)對(duì)困難的局面。二是發(fā)揮好基層和職工群眾的主體作用，嚴(yán)格對(duì)各單位的成本考核，深入開展群眾性挖潛增效活動(dòng)，把降本減費(fèi)落實(shí)到各個(gè)單位、各個(gè)崗位，不斷提升公司管理效能。三是發(fā)揮好創(chuàng)新的推動(dòng)作用，進(jìn)一步加快推進(jìn)管理信息化建設(shè)，搭建特色的一體化管理平臺(tái)，為管理增效提供技術(shù)支撐。90、2012年，油田七個(gè)方面的重點(diǎn)工作內(nèi)容是什么？

答案：一是全力打好三大戰(zhàn)役，推進(jìn)油氣主業(yè)可持續(xù)發(fā)展。二是全面推進(jìn)結(jié)構(gòu)升級(jí)，不斷提高業(yè)務(wù)板塊發(fā)展能力和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。三是積極穩(wěn)妥推進(jìn)改革管理，努力提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效益。四是進(jìn)一步突出科技創(chuàng)新，充分發(fā)揮支撐引領(lǐng)作用。五是扎實(shí)做好HSE工作，筑牢油田發(fā)展基礎(chǔ)。六是共建共享共發(fā)展，傾力營(yíng)造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。七是創(chuàng)新推進(jìn)黨建思想文化工作，打造國(guó)有企業(yè)政治優(yōu)勢(shì)。

91、簡(jiǎn)述石油工程如何實(shí)現(xiàn)內(nèi)部保障發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展、技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展、管理創(chuàng)效發(fā)展？

答案：內(nèi)部保障發(fā)展，重在深化一體化進(jìn)程；市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展，重在抓市場(chǎng)的高端；技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展，重在突破提升；管理創(chuàng)效發(fā)展，重在規(guī)范精細(xì)；隊(duì)伍建設(shè)，重在提升素質(zhì)。

92、石油工程系統(tǒng)干部員工要全力打好哪“六大”攻堅(jiān)戰(zhàn)？

答案：全力打好提速提效攻堅(jiān)戰(zhàn)、全力打好關(guān)鍵技術(shù)提升攻堅(jiān)戰(zhàn)、全力打好市場(chǎng)擴(kuò)張攻堅(jiān)戰(zhàn)、全力打好精細(xì)管理升級(jí)攻堅(jiān)戰(zhàn)、全力打好隊(duì)伍素質(zhì)提升攻堅(jiān)戰(zhàn)、全力打好信息化建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn)。

93、海洋鉆井公司“十二五”規(guī)劃的指導(dǎo)思想是什么？

答案：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十七屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化市場(chǎng)主體引導(dǎo)，突出人才、科技支撐，注重管理優(yōu)化增效，堅(jiān)持保障、改善民生，努力打造價(jià)值鏈條完整、核心能力突出、市場(chǎng)形象優(yōu)良、發(fā)展環(huán)境友好的海洋石油工程服務(wù)鐵軍，實(shí)現(xiàn)科技、人才、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。94、制定公司“十二五”規(guī)劃的方針原則有哪些？

答案：

1、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則；

2、堅(jiān)持可持續(xù)健康發(fā)展的原則；

3、堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展的原則；

4、堅(jiān)持滿足油田勘探開發(fā)需要的原則；

5、堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心的原則；

6、堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向、內(nèi)外市場(chǎng)并舉的原則；

7、堅(jiān)持科技發(fā)展領(lǐng)先的原則；

8、堅(jiān)持公司發(fā)展與惠民相統(tǒng)一的原則。95、海洋鉆井公司基層閉環(huán)管理七項(xiàng)制度是什么？

答案：《海洋鉆井公司平臺(tái)隊(duì)伍日常行為閉環(huán)管理規(guī)定》、《海洋鉆井公司平臺(tái)辦公室組織建設(shè)實(shí)施辦法》、《海洋鉆井公司平臺(tái)隊(duì)伍家庭聯(lián)系溝通辦法》、《海洋鉆井公司平臺(tái)職工自我管理行為準(zhǔn)則》、《海洋鉆井公司平臺(tái)職工隊(duì)伍教育培訓(xùn)實(shí)施辦法》、《海洋鉆井公司平臺(tái)職工身心健康管理實(shí)施辦法》、《海洋鉆井公司平臺(tái)隊(duì)伍文化體育活動(dòng)組織實(shí)施辦法》。

96、海洋鉆井公司文化建設(shè)大致經(jīng)歷了哪四個(gè)階段？

答案：第一階段：從1978年至1988年，為初始萌芽階段；第二階段：從1989年至1996年，為自動(dòng)自發(fā)階段；第三階段：從1997年至2007年，為理性探索階段；第四階段：從2008年至今，為深化創(chuàng)新階段。97、什么是企業(yè)文化？

答案：指在企業(yè)的長(zhǎng)期生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理過程中所形成的以價(jià)值觀為核心的觀念形態(tài)，為全體員工接受、認(rèn)同與信守的具有企業(yè)特色的精神財(cái)富的總和。98、請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)演唱《海洋鉆井之歌》？

答案：巍巍平臺(tái)是我們雄健的體魄，高高鉆塔是我們挺拔的脊梁，櫛風(fēng)沐雨，蹈海踏浪，鉆井男兒奮戰(zhàn)在大海上，打穿海底千層巖，掀起油海萬頃浪，沖破艱險(xiǎn)建油田，碧海藍(lán)天譜華章，鉆井男兒多豪邁，喝令大海獻(xiàn)寶藏，讓我們揚(yáng)起希望的風(fēng)帆，遠(yuǎn)航 遠(yuǎn)航??

99、海洋鉆井公司黨建思想文化體系由哪幾部分組成？

答案：

1、黨建工作體系；

2、基層建設(shè)工作體系；

3、民主管理工作體系；

4、人才建設(shè)工作制度；

5、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范體系；

6、基層閉環(huán)管理體系；

7、心田工程推進(jìn)體系；

8、服務(wù)幫扶體系；

9、思想政治工作質(zhì)量保證體系。100、什么是工作紀(jì)律？中石化員工須遵守哪些工作紀(jì)律？

答案：工作紀(jì)律是強(qiáng)制性的規(guī)章制度，必須嚴(yán)格遵守，以保證公司生產(chǎn)、經(jīng) 營(yíng)及各項(xiàng)管理工作有序、高效地進(jìn)行。須遵守組織紀(jì)律，聽從工作指揮和安排，并按照規(guī)定程序下達(dá)指令、請(qǐng)示匯報(bào)；遵守崗位紀(jì)律，履行崗位職責(zé)，提高工作效率與質(zhì)量，積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)；遵守其他工作紀(jì)律，杜絕一切不利于工作的言行。

廉潔文化知識(shí)競(jìng)賽題庫

1、近年來，勝利油田大力推進(jìn)的主題教育是什么？ 答：“自律樹形象、正氣作表率、廉勤促作為”主題教育。

2、黨中央科學(xué)總結(jié)反腐倡廉的經(jīng)驗(yàn)，從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的戰(zhàn)略高度，提出要堅(jiān)持什么樣的方針？

答：堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針

3、從源頭上防治腐敗的根本舉措是什么？ 答：建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系

4、反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制是什么？

答：黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與

5、企業(yè)效能監(jiān)察的定義是什么？

答：企業(yè)效能監(jiān)察是企業(yè)監(jiān)察機(jī)構(gòu)針對(duì)影響企業(yè)效能的有關(guān)業(yè)務(wù)事項(xiàng)或活動(dòng)過程，監(jiān)督檢查相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理者履行職責(zé)行為的正確性，發(fā)現(xiàn)管理缺陷，糾正行為偏差，促進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理和自我完善，提高企業(yè)效能的綜合性管理監(jiān)控工作。

6、公司開展廉潔文化建設(shè)的主要任務(wù)是什么？

答：提煉培育廉潔理念，加強(qiáng)廉潔文化陣地建設(shè)，加強(qiáng)廉潔文化制度建設(shè)，打造廉潔文化精品。

7、公司推進(jìn)廉潔文化建設(shè)的基本目標(biāo)是什么？

答：把廉潔文化所蘊(yùn)含的誠(chéng)信、守法、廉潔、勤政、和諧等思想道德理念與公司的發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和日常管理有機(jī)結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大黨員干部尤其是管理人員樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和地位觀、權(quán)力觀、利益觀。

8、公司廉潔文化核心理念是什么？ 答：“四知“——知規(guī)、知廉、知畏、知趣。

9、請(qǐng)簡(jiǎn)述公司領(lǐng)導(dǎo)干部、中層管理干部、普通干部職工廉潔從業(yè)行為要求。答：公司領(lǐng)導(dǎo)干部——廉潔勤政 率先垂范

中層管理人員——廉潔履職 恪盡職守 普通干部職工——廉潔從業(yè) 干凈干事

10、公司廉潔文化“五進(jìn)”工程是哪五進(jìn)？ 答：進(jìn)班子、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層、進(jìn)班組、進(jìn)家庭。

11、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受理信訪舉報(bào)的范圍有哪些？

答：（1）對(duì)黨員、黨組織違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，違反黨的路線、方針、政策和決議，利用職權(quán)謀取私利和其他敗壞黨風(fēng)行為的檢舉、控告；黨員、黨組織對(duì)所受黨紀(jì)處分不服或紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)所作的其他處理不服的申訴；其他涉及黨紀(jì)黨風(fēng)的問題。

（2）對(duì)國(guó)家行政機(jī)關(guān)、國(guó)家公務(wù)員和國(guó)家行政機(jī)關(guān)任命的其他人員違反行政紀(jì)律行為的控告、檢舉；國(guó)家公務(wù)員和國(guó)家行政機(jī)關(guān)任命的其他人員不服主管行政機(jī)關(guān)給予行政處分決定的申訴，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他由監(jiān)察機(jī)關(guān)受理的申訴。

（3）涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的批評(píng)、建議，或者反映有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作方面的一些問題。

12、如何向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行投訴舉報(bào)？

答：對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察對(duì)象的違法違紀(jì)行為，任何單位和個(gè)人都有權(quán)向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)投訴舉報(bào)。投訴人可通過以下途徑作出投訴舉報(bào)及查詢：信箱投訴、電話投訴、上訪投訴舉報(bào)、網(wǎng)上舉報(bào)。

13、投訴時(shí)需要注意什么問題？

答：（1）舉報(bào)人向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)投訴反映黨員干部的違法違紀(jì)問題，一般應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

（2）舉報(bào)人應(yīng)當(dāng)按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”的要求，逐級(jí)信訪、依法信訪，不要越級(jí)信訪和一信多投。集體上訪應(yīng)推選代表（不超過5人）。

（3）信訪舉報(bào)要客觀公正、實(shí)事求是。

（4）舉報(bào)人應(yīng)盡可能寫清真實(shí)姓名，提供詳細(xì)地址或電話，以便紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)聯(lián)系和反饋處理情況。

（5）舉報(bào)人應(yīng)當(dāng)盡可能據(jù)實(shí)告知紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)被舉報(bào)人的姓名、工作單位、違紀(jì)違法事實(shí)的具體情節(jié)和證據(jù)。

14（6）紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受理信訪舉報(bào)后，在規(guī)定的辦理期限內(nèi)，舉報(bào)人應(yīng)靜候等待，不得在信訪接待場(chǎng)所無理糾纏、滯留不走，不得無理重復(fù)上訪、越級(jí)上訪。

14、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理信訪舉報(bào)問題的原則是什么？

答：根據(jù)有關(guān)規(guī)定，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理信訪投訴舉報(bào)問題主要是按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)，誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。屬地管理，可以依信訪人戶口所在地為劃分標(biāo)準(zhǔn)，也可以依信訪問題發(fā)生地為劃分標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)在大多把信訪問題的發(fā)生地認(rèn)定為信訪問題屬地。分級(jí)負(fù)責(zé)是指對(duì)于投訴舉報(bào)的問題，應(yīng)該根據(jù)被舉報(bào)人的職務(wù)級(jí)別管理權(quán)限，分級(jí)處理，層層負(fù)責(zé)?！罢l主管、誰負(fù)責(zé)”是指同級(jí)政府各職能部門按照信訪問題的性質(zhì)在各自職責(zé)范圍內(nèi)進(jìn)行處理信訪問題。

15、問：檢舉、控告、申訴人在檢舉、控告、申訴活動(dòng)中應(yīng)享有哪些權(quán)利？ 答：（1）對(duì)黨員、黨組織或?qū)?guó)家行政機(jī)關(guān)、國(guó)家公務(wù)員和國(guó)家行政機(jī)關(guān)任命的其他人員違法亂紀(jì)的行為有權(quán)提出檢舉、控告。

（2）黨員或國(guó)家行政機(jī)關(guān)、國(guó)家公務(wù)員和國(guó)家行政機(jī)關(guān)任命的其他人員，對(duì)所受黨、政紀(jì)處分或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)所作的其他處理不服，有權(quán)提出申訴，要求復(fù)議、復(fù)查。

（3）提出檢舉、控告、申訴后，在一定期限內(nèi)得不到答復(fù)時(shí)，有權(quán)向受理機(jī)關(guān)提出詢問，要求給予負(fù)責(zé)的答復(fù)。

（4）有權(quán)要求與檢舉、控告、申訴案情有關(guān)或有牽連的承辦人員回避。

（5）對(duì)受理機(jī)關(guān)及承辦人員的失職行為和其他違紀(jì)行為有權(quán)提出檢舉、控告。

（6）因進(jìn)行檢舉、控告、申訴，其合法權(quán)利受到威脅和侵害時(shí)，有權(quán)要求受理機(jī)關(guān)給予保護(hù)。

16、問：檢舉、控告、申訴人在檢舉、控告、申訴活動(dòng)中應(yīng)履行哪些義務(wù)？ 答：（1）對(duì)于所檢舉、控告、申訴的事實(shí)的真實(shí)性負(fù)責(zé)。不得捕風(fēng)捉影或道聽途說，更不得夸大或捏造事實(shí)，制造假證，誣告陷害他人。檢舉、控告、申訴人捏造歪曲事實(shí)、誣告陷害他人，依法追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪的，由公安機(jī)關(guān)依法給予治安管理處罰。

15（2）遵守黨的紀(jì)律和行政監(jiān)察機(jī)關(guān)舉報(bào)工作的有關(guān)規(guī)定，維護(hù)社會(huì)秩序和工作秩序。如有違犯，須接受教育、勸告，直至承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任。

（3）接受黨組織和行政監(jiān)察機(jī)關(guān)的正確處理意見，不得提出黨章、制度、政策規(guī)定以外的要求。

17、問：信訪人在信訪過程中應(yīng)注意的事項(xiàng)有哪些？

答：（1）不得在國(guó)家機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)所周圍、公共場(chǎng)所進(jìn)行非法聚集，圍堵、沖擊國(guó)家機(jī)關(guān)，攔截公務(wù)車輛，或者堵塞、阻斷交通等行為；

（2）不得攜帶危險(xiǎn)物品、管制器具等物品進(jìn)入國(guó)家機(jī)關(guān)和辦公場(chǎng)所；（3）不得侮辱、毆打、威脅國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員，或者非法限制他人人身自由行為；

（4）不得在信訪接待場(chǎng)所滯留、滋事，或者將生活不能自理的人棄留在信訪接待場(chǎng)所的；

（5）不得煽動(dòng)、串聯(lián)、脅迫、以財(cái)物誘使、幕后操縱他人信訪或者以信訪為名借機(jī)斂財(cái)；

（6）不得擾亂公共秩序、妨害國(guó)家和公共安全的其他行為。

違反上述有關(guān)規(guī)定經(jīng)勸阻、批評(píng)和教育無效的，由公安機(jī)關(guān)依法處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

18、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定：禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益。不準(zhǔn)有哪些行為？

答：(一)索取、接受或者以借為名占用管理和服務(wù)對(duì)象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或者個(gè)人的財(cái)物；

(二)接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、宴請(qǐng)以及旅游、健身、娛樂等活動(dòng)安排；

(三)在公務(wù)活動(dòng)中接受禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證；(四)以交易、委托理財(cái)?shù)刃问街\取不正當(dāng)利益；(五)利用知悉或者掌握的內(nèi)幕信息謀取利益；

(六)違反規(guī)定多占住房，或者違反規(guī)定買賣經(jīng)濟(jì)適用房、廉租住房等保障性住房。

19、“三重一大”事項(xiàng)是指什么？

答：重大決策事項(xiàng)、重要人事任免事項(xiàng)、重大項(xiàng)目安排事項(xiàng)和大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)。

20、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，詳細(xì)列出了52個(gè)“不準(zhǔn)”行為。

21、授意、指使、強(qiáng)令下屬人員違反財(cái)政、統(tǒng)計(jì)、金融、審計(jì)法規(guī)，弄虛作假情節(jié)嚴(yán)重的給予下列那種處分（A）

A留黨察看或開除黨籍 B黨內(nèi)嚴(yán)重警告 C撤銷黨內(nèi)職務(wù) D黨內(nèi)警告

22、各單位黨政一把手的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍是： 對(duì)班子成員和本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

23、行賄人在被追訴前主動(dòng)交代行賄行為的可以(CD)。A撤銷案件

B不應(yīng)處罰

C減輕處罰

D免除處罰

24、勝利油田《十條規(guī)定》中嚴(yán)格禁止本人或配偶、子女及其他特定關(guān)系人，設(shè)立或參股與勝利油田相關(guān)的工程承包、技術(shù)服務(wù)、物資供應(yīng)、加油（氣）站、物流運(yùn)輸及倉儲(chǔ)等經(jīng)營(yíng)實(shí)體或中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。

25、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“四項(xiàng)制度”是指領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人收入申報(bào)制度、禮品登記制度、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度、業(yè)務(wù)招待費(fèi)用使用情況向職代會(huì)報(bào)告制度

26、加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)崗位的監(jiān)督，要進(jìn)一步完善流程管理和程序控制，形成內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。

27、凡領(lǐng)導(dǎo)干部利用勝利油田資源和平臺(tái)違反《十條規(guī)定》的，一律先停職調(diào)查處理，并視情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定，單獨(dú)或合并進(jìn)行組織處理和黨紀(jì)政紀(jì)處分。

28、中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例規(guī)定，對(duì)黨員的紀(jì)律處分種類有 警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨查看、開除黨籍 等五種。

29、黨的十七大報(bào)告指出，黨內(nèi)民主是增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。

30、國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，視情節(jié)輕重，由有關(guān)機(jī)構(gòu)按照管理權(quán)限分別給予（ABCD）A、警示談話 B、調(diào)離崗位 C、降職 D、免職 31、2010年5月7日，中紀(jì)委印發(fā)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定插手干預(yù)工程建設(shè)領(lǐng)域行為適用〈中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例〉若干問題的解釋》。

32、勝利油田《十條規(guī)定》適用于（AB）。

A、油田處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部 B、油田科級(jí)干部 C、普通職工 D、油田家屬

33、以下哪些是對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行問責(zé)的方式：（BD）A、誡勉談話 B、引咎辭職 C、通報(bào)批評(píng) D、責(zé)令辭職

34、加強(qiáng)制度建設(shè)和創(chuàng)新，形成完善有效的體制機(jī)制，是反腐倡廉的治本之策。（√）

胡錦濤同志在中紀(jì)委十七屆五次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，建設(shè)科學(xué)嚴(yán)密完備管用的反腐倡廉制度體系，不斷取得黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)新成效。

35、科學(xué)發(fā)展觀，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。36、2010年，集團(tuán)公司黨組的反腐倡廉建設(shè)總體要求概括地說是“抓源頭、抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵、抓懲處”。

37、“三重一大”的主要內(nèi)容是重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目投資和大額度資金運(yùn)作。

38、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，核心問題是 保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

39、企業(yè)效能監(jiān)察的定義是什么？

答：企業(yè)效能監(jiān)察是企業(yè)監(jiān)察機(jī)構(gòu)針對(duì)影響企業(yè)效能的有關(guān)業(yè)務(wù)事項(xiàng)或活動(dòng)過程，監(jiān)督檢查相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理者履行職責(zé)行為的正確性，發(fā)現(xiàn)管理缺陷，糾正行為偏差，促進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理和自我完善，提高企業(yè)效能的綜合性管理監(jiān)控工作。40、黨紀(jì)處分應(yīng)堅(jiān)持哪五條原則？

答：堅(jiān)持實(shí)事求是的原則；堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的原則；堅(jiān)持民主集中制的原則；堅(jiān)持黨員在紀(jì)律面前人人平等的原則；堅(jiān)持懲前毖后，治病救人的原則。

41、處分決定應(yīng)包括哪些內(nèi)容？

(一)被處分人員的姓名、職務(wù)(工種)、工作單位等基本情況;(二)經(jīng)查證的違規(guī)違紀(jì)事實(shí);(三)處分的種類和依據(jù);(四)不服處分的申訴途徑和期限;(五)處分決定機(jī)關(guān)的名稱、印章和作出決定的日期。

42、中紀(jì)委十七屆五次全會(huì)公報(bào)提出關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部行為的五個(gè)“嚴(yán)禁”是指？

答：五個(gè)“嚴(yán)禁”是：嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定為配偶、子女及其他特定關(guān)系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面謀取不正當(dāng)利益，嚴(yán)禁違反規(guī)定私自從事營(yíng)利性活動(dòng)，嚴(yán)禁違反規(guī)定收送禮金、有價(jià)證券、支付憑證，嚴(yán)禁大操大辦婚 喪喜慶事宜或借機(jī)斂財(cái)，嚴(yán)禁用公款或接受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個(gè)人邀請(qǐng)進(jìn)行高消費(fèi)娛樂、健身活動(dòng)。

43、中紀(jì)委十七屆四次全會(huì)公報(bào)指出，要在落實(shí)好《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的基礎(chǔ)上，把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況列入報(bào)告內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)配偶子女均已移居國(guó)（境）外的公職人員管理。

44、黨的作風(fēng)主要內(nèi)容有黨的思想作風(fēng)、黨的學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)。

45、賀國(guó)強(qiáng)在第十七屆中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第二次全體會(huì)議代表中央紀(jì)委常委會(huì)所作的工作報(bào)告中指出的“七個(gè)不準(zhǔn)”的內(nèi)容是什么？

答：(1)不準(zhǔn)利用職務(wù)上的便利通過同業(yè)經(jīng)營(yíng)或關(guān)聯(lián)交易為本人或特定關(guān)系人謀取利益；

(2)不準(zhǔn)相互為對(duì)方及其配偶、子女和其他特定關(guān)系人從事營(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供便利條件；

(3)不準(zhǔn)在企業(yè)資產(chǎn)整合、引入戰(zhàn)略投資者等過程中利用職權(quán)謀取私利；(4)不準(zhǔn)擅自抵押、擔(dān)保、委托理財(cái)；

(5)不準(zhǔn)利用企業(yè)上市或上市公司并購、重組、定向增發(fā)等過程中的內(nèi)幕信息為本人或特定關(guān)系人謀取利益；

(6)不準(zhǔn)授意、指使、強(qiáng)令財(cái)會(huì)人員提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)告；(7)不準(zhǔn)違規(guī)自定薪酬、兼職取酬、濫發(fā)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。

46、什么是廉潔風(fēng)險(xiǎn)？什么是廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)是指領(lǐng)導(dǎo)干部和有業(yè)務(wù)處置權(quán)的人員在工作和生活中發(fā)生腐敗行為的可能性。

廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理是針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)可能發(fā)生腐敗的潛在風(fēng)險(xiǎn)，運(yùn)用現(xiàn)代管理理念和科學(xué)管理方法，進(jìn)行識(shí)別預(yù)測(cè)、評(píng)估分析、建立應(yīng)對(duì)機(jī)制、實(shí)施監(jiān)控管理，從而有效預(yù)防和化解風(fēng)險(xiǎn)的系統(tǒng)防范過程。廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理，防范的是廉潔風(fēng)險(xiǎn)，管理的是防范工作。

47、廉潔風(fēng)險(xiǎn)的分類有哪些？它們之間是什么關(guān)系？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)可以分為思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制 19 風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、“三重一大”決策和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)，共六個(gè)類別。

它們之間的相互關(guān)系：思想道德偏誤是導(dǎo)致“以權(quán)謀私”等腐敗行為的主觀誘因；外部環(huán)境影響是導(dǎo)致“以權(quán)謀私”等腐敗行為的客觀誘因；制度機(jī)制缺陷是導(dǎo)致“以權(quán)謀私”等腐敗行為的必要條件。

48、什么是思想道德風(fēng)險(xiǎn)指？

思想道德風(fēng)險(xiǎn)主要是指在理想信念、宗旨作風(fēng)、職業(yè)操守、家庭道德等方面，可能造成履職行為偏移的因素。

49、思想道德風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

思想道德風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：理想信念動(dòng)搖，政治素質(zhì)低，大局意識(shí)淡??；背離社會(huì)主義榮辱觀，誠(chéng)信度低；敷衍塞責(zé)，組織原則觀念不強(qiáng)；作風(fēng)飄浮，不深入基層，脫離實(shí)際；鋪張浪費(fèi)，貪圖享受；不注重學(xué)習(xí)，作風(fēng)渙散等。50、什么是崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)？

崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)主要是指由于工作崗位的特殊性，可能造成崗位工作人員不履行或不正確履行職責(zé)的因素。

51、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：崗位責(zé)任心不強(qiáng)，履行崗位職責(zé)不到位，造成失職瀆職行為；不履行“一崗雙責(zé)”，或履行不到位；違反廉潔自律相關(guān)規(guī)定，利用職務(wù)上的便利為自己或特定關(guān)系人牟取私利；違反民主集中制原則，獨(dú)斷專行或軟弱放任；不執(zhí)行油田相關(guān)工作制度等。

52、什么是業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)？

業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)主要是指由于工作程序不規(guī)范或自由裁量空間過大，可能造成權(quán)力失控和行為失范的因素。

53、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：私自決定或?qū)徟鷳?yīng)由集體討論決定的事項(xiàng)；不深入開展調(diào)查研究，主觀臆斷；超越崗位權(quán)限，決定或?qū)徟嚓P(guān)事項(xiàng)；不執(zhí)行上級(jí)安排，私自變更工作要求和內(nèi)容；私自簡(jiǎn)化運(yùn)行程序，導(dǎo)致無法有效監(jiān)督等。

54、什么是制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)？

制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)主要是指由于缺乏工作制度和監(jiān)督制度的明確覆蓋及工作時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量等明確規(guī)定，可能導(dǎo)致工作用權(quán)行為失控的因素。

55、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：未根據(jù)實(shí)際需要及時(shí)完善相關(guān)工作制度，導(dǎo)致制度可操作性差；執(zhí)行制度不力，貫徹落實(shí)不到位，導(dǎo)致出現(xiàn)損失和工作失誤；工作運(yùn)行機(jī)制缺乏相互支撐、相互制約，監(jiān)督約束作用不明顯等。

56、什么是外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)指？

外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)主要是指因工作對(duì)象、服務(wù)對(duì)象以及行業(yè)不正之風(fēng)等對(duì)正確行使權(quán)力的干擾，個(gè)人生活圈和社交圈的不利影響等因素。

57、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：廉潔自律意識(shí)差，經(jīng)不起各種利益的誘惑；在交友、社交過程中不慎重，原則立場(chǎng)意識(shí)差；對(duì)錯(cuò)誤行為心存僥幸，貪圖享受，八小時(shí)外的自我管理、約束能力差等。

58、“三重一大”決策和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)具體指的哪些風(fēng)險(xiǎn)？

“三重一大”決策和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)指的是重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目投資和大額度資金運(yùn)作決策和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)。

59、重大決策風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

重大決策風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：決策內(nèi)容和事項(xiàng)不明確，具有隨意性；決策提出無依據(jù)或依據(jù)不充分；決策提出未經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意；無調(diào)查研究、分析論證或調(diào)查研究、分析論證不充分；決策研究程序不規(guī)范，未經(jīng)班子民主集中研究決定或交由職工代表大會(huì)討論通過等。

60、重要人事任免風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

重要人事任免風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：提名考察不堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)；推薦程序不符合規(guī)范，未進(jìn)行民主測(cè)評(píng)；組織考核流于形式或考核不深入、不全面；未及時(shí)征求分管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門意見，導(dǎo)致干部“帶病”上崗或不勝任工作；未通過黨委集體討論決定，個(gè)人或少數(shù)人說了算；存在未公開或公開不透明的問題等。61、重大項(xiàng)目投資風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

重大項(xiàng)目投資風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：對(duì)重大項(xiàng)目投資未能按照限額實(shí)施分級(jí)決策；無項(xiàng)目實(shí)施依據(jù)或依據(jù)不充分；未嚴(yán)格按照要求組織投資項(xiàng)目可行性研究；對(duì)不同限額的重大項(xiàng)目投資，未嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行上報(bào)審批；對(duì)投資未能做到專款專用，出現(xiàn)截留或挪作他用的現(xiàn)象等。

62、大額度資金運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)在哪些方面？

大額度資金運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：超越權(quán)限調(diào)動(dòng)使用規(guī)定限額以上的資金；超資金預(yù)算，存在虛假預(yù)算、報(bào)批等現(xiàn)象；未嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行和項(xiàng)目資金計(jì)劃劃撥；未建立預(yù)算執(zhí)行責(zé)任制度，對(duì)預(yù)算執(zhí)行、資金使用缺乏監(jiān)管等。63、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的原則是什么？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的原則是突出重點(diǎn)，分級(jí)實(shí)施；崗位為主，人崗結(jié)合；重在預(yù)防，教育為先。

64、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的基本原理及流程是什么？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作借鑒全面質(zhì)量管理方法，建立PDCA循環(huán)管理機(jī)制，對(duì)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的整個(gè)實(shí)施過程實(shí)行系統(tǒng)管理。包括計(jì)劃(Plan)、執(zhí)行(DO)、考核(Check)、修正(Action)四個(gè)階段，并形成閉合式循環(huán)。65、查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的要求是什么？

查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的重要環(huán)節(jié)。查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)要求各單位（部門）在查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的過程中要注重實(shí)際效果，采取自己找、大家?guī)?、組織審的方式，力求做到準(zhǔn)確、全面、深入，防止以偏概全和庸俗化。66、查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的依據(jù)有哪些？

總的來說，查找風(fēng)廉潔險(xiǎn)點(diǎn)的依據(jù)就是緊緊圍繞本單位的工作實(shí)際，運(yùn)用防范類別風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)把握的不同原則逐一分析，所找到的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)一定是放映到工作中，做的不好或是沒有做到的。

（1）對(duì)于思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找，主要依據(jù)本單位開展思想道德建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的具體情況適用保量原則和保質(zhì)原則。

（2）對(duì)于制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找，主要依據(jù)本單位承擔(dān)的業(yè)務(wù)工作，重點(diǎn)是涉及人財(cái)物管理、行政審批、行政執(zhí)法、重大工程招投標(biāo)等方面的情況此外，還要兼顧財(cái)務(wù)管理等部門內(nèi)部控制措施的落實(shí)情況適用具體化、程序化和職能化等三項(xiàng)原則。

（3）對(duì)于崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找，主要依據(jù)上述兩類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找情況，適用分解疏散原則和公開透明原則。67、查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)注意哪些問題？

（1）避免概念化。一是結(jié)合工作實(shí)際查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，脫離于工作實(shí)際的風(fēng)險(xiǎn) 22 點(diǎn)會(huì)導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)防范工作與行政工作“兩張皮”現(xiàn)象的發(fā)生；二是結(jié)合防范措施查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，這是檢驗(yàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別是否準(zhǔn)確的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是一個(gè)查找工具。

（2）避免擴(kuò)大化。一是區(qū)分重點(diǎn)工作和一般工作，主要精力要放在重要事項(xiàng)上來，這也決定了今后開展風(fēng)險(xiǎn)防范工作的效率；二是區(qū)分勤政風(fēng)險(xiǎn)和廉政風(fēng)險(xiǎn)，要有效識(shí)別工作過失和有意行為的差別。

（3）避免形式化。一是力戒拿來注意，個(gè)別單位基層單位存在著套用試點(diǎn)單位工作成果的情況；二是力戒急躁情緒，風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的識(shí)別是一個(gè)創(chuàng)造性的工作，需要花一些時(shí)間和精力來完成。

68、廉潔風(fēng)險(xiǎn)分為幾個(gè)等級(jí)？劃分的依據(jù)是什么？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)分為三個(gè)等級(jí)，分別是根據(jù)職責(zé)權(quán)限容易引發(fā)違紀(jì)違法或群體性腐敗案件等重大問題的為一級(jí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)；根據(jù)職責(zé)權(quán)限容易引發(fā)違紀(jì)違規(guī)行為應(yīng)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分等嚴(yán)重問題的為二級(jí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)；根據(jù)職責(zé)權(quán)限容易引發(fā)輕微不廉潔表現(xiàn)但尚不夠給予紀(jì)律處分等一般性問題的為三級(jí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)。

劃分廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)依據(jù)：確定廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)遵循就高不就低的原則。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)以及部門職能、崗位職責(zé)內(nèi)容要求，認(rèn)真分析部門和崗位對(duì)人、財(cái)、物、事的自由裁量權(quán)大小、權(quán)力公開透明程度、崗位制度和工作流程是否完善，以及監(jiān)控難易程度、信訪發(fā)案情況等，并依據(jù)廉潔風(fēng)險(xiǎn)可能造成的黨紀(jì)政紀(jì)和法律后果，劃分廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。69、崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)估由誰負(fù)責(zé)？

崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)估依照干部管理權(quán)限，處級(jí)干部崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)由油田廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定；油田機(jī)關(guān)科級(jí)干部及重點(diǎn)崗位工作人員崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)由局機(jī)關(guān)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定。

70、廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)調(diào)整的原則是什么？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)原則上每三年評(píng)估一次。對(duì)因工作職責(zé)發(fā)生變動(dòng)或承擔(dān)階段性重要工作引起權(quán)力變化的，應(yīng)按規(guī)定程序重新評(píng)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，及時(shí)報(bào)相應(yīng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核備案。71、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核的主要內(nèi)容是什么？

黨政領(lǐng)導(dǎo)重視廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作，制度機(jī)制健全，責(zé)任分工明確，實(shí)施 23 方案結(jié)合自身實(shí)際，具有較強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性；認(rèn)真自查自糾，自查報(bào)告客觀真實(shí)，查找問題全面準(zhǔn)確，結(jié)果運(yùn)用有效，相關(guān)資料齊全；廉潔風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防、監(jiān)控、處置等各項(xiàng)措施落實(shí)到位，無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，群眾滿意度高；注意總結(jié)和研究廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作規(guī)律，不斷修正廉潔風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容，完善措施，改進(jìn)工作。72、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核方法有哪些？

根據(jù)管理權(quán)限，由油田、局機(jī)關(guān)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室分別負(fù)責(zé)組織各二級(jí)單位、油田機(jī)關(guān)處室的工作考核。按照組織考核和群眾評(píng)議相結(jié)合的辦法，實(shí)施百分制量化考核。采取聽取單位（部門）負(fù)責(zé)人匯報(bào)、檢查相關(guān)資料、召開座談會(huì)、組織民主測(cè)評(píng)等方式，每年對(duì)各單位（部門）進(jìn)行一次檢查考核。

73、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核等次如何劃分？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等次?？己朔种荡笥诘扔?0分的為優(yōu)秀，大于等于80分且小于90分的為良好，大于等于60分且小于80分的為合格，小于60分的為不合格。74、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核結(jié)果如何運(yùn)用？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核結(jié)果報(bào)上級(jí)黨委并反饋給各單位（部門）黨組織。對(duì)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核結(jié)果“優(yōu)秀”的單位（部門）給予通報(bào)表彰?？己私Y(jié)果不合格的，廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將以書面形式下發(fā)整改通知書，督促單位（部門）制定措施，完善制度，并通過跟蹤回訪強(qiáng)化監(jiān)督，保證廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作落實(shí)到位。廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核結(jié)果，將作為評(píng)價(jià)各單位（部門）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和管理人員考核、選拔、任用的重要依據(jù)。

75、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作操作規(guī)程如何完善？

廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作要建立長(zhǎng)效機(jī)制。以為周期，根據(jù)考核評(píng)估結(jié)果，糾正存在問題，完善工作程序。對(duì)于因油田改革發(fā)展、社會(huì)環(huán)境變化而引起的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)變化，要及時(shí)調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容，優(yōu)化更新防控措施，通過計(jì)劃、執(zhí)行、考核、修正四個(gè)環(huán)節(jié)的科學(xué)化、系統(tǒng)化循環(huán)管理，逐步建立健全廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作長(zhǎng)效機(jī)制。

HSE知識(shí)競(jìng)賽題庫

第一部分

簡(jiǎn)答題

1、海洋鉆井公司的安全價(jià)值觀是什么？

以人為本、安全為天。倡導(dǎo)以人為本首先要保護(hù)生命安全，以保護(hù)生產(chǎn)作為安全工作的第一目的，以發(fā)揮人的積極作為安全工作的根本動(dòng)力。

2、海洋鉆井公司的安全愿景是什么？

平安、和諧、久遠(yuǎn)，它充分體現(xiàn)了我們對(duì)美好生活的追求。平安是企業(yè)和諧、久遠(yuǎn)發(fā)展的基石；只有持久的安全才能長(zhǎng)期的和諧。

3、我們作為海洋鉆井人的安全使命是什么？

培育安全文化，提高安全硬實(shí)力，全員實(shí)現(xiàn)“被動(dòng)安全”向“主動(dòng)安全”的轉(zhuǎn)變。

4、海洋鉆井公司的安全目標(biāo)是什么？

努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)杜絕“，向零事故的目標(biāo)邁進(jìn)。堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)杜絕”，即杜絕工業(yè)死亡和交通責(zé)任死亡事故（含私家車上下班途中重大交通事故），杜絕井噴失控事故，杜絕重大環(huán)境污染事件，杜絕重大火災(zāi)爆炸和其它重大安全事故。

5、五項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)班組是指哪五項(xiàng)活動(dòng)？

（1）學(xué)習(xí)HSE知識(shí)做到“四懂三會(huì)”。（2）組織檢查，整改事故隱患。（3）開展崗位練兵，組織班組標(biāo)準(zhǔn)化操作演練。（4）總結(jié)、評(píng)比上周的安全生產(chǎn)。（5）討論事故案例，吸取事故教訓(xùn)。

6、海洋鉆井公司HSE管理的“四硬”是指哪些？

一是建設(shè)規(guī)章硬制度、二是打造裝備硬基礎(chǔ)、三是錘煉隊(duì)伍硬功夫、四是嚴(yán)細(xì)實(shí)恒硬考核。

7.《安全生產(chǎn)法》對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)資金投入數(shù)額和比例未作具體規(guī)定,但最低要求是必須保證(應(yīng)具備的安全生產(chǎn)條件)。

8.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)在具有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng) 場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的(安全警示標(biāo)志)。

9.《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定，對(duì)事故發(fā)生單位主要負(fù)責(zé)人未依法履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致事故發(fā)生的，處上一年年收入30%的罰款的事故為（一般事故）。

10.三線電纜中的紅色線是（火線）。

11.依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，用人單位與勞動(dòng)者訂立合同時(shí)，要在勞動(dòng)合同中寫明（工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等內(nèi)容），不得隱瞞或者欺騙。

12.人長(zhǎng)時(shí)間在（120）分貝的噪聲環(huán)境中工作就會(huì)導(dǎo)致永久性的聽力損傷。13.工人在存在噪聲危害的環(huán)境內(nèi)工作時(shí)，其單位應(yīng)首先考慮(采用工程控制，降低噪聲)方法來改善。

14.(√)只要對(duì)本船和船上的其他人員不會(huì)造成嚴(yán)重危險(xiǎn)，船長(zhǎng)或船上負(fù)責(zé)人必須對(duì)海上發(fā)現(xiàn)的任何處于沉沒危險(xiǎn)中的遇難者提供幫助。

(√)海上急救時(shí)止血帶嚴(yán)禁扎在上臂中1／3處，以免損傷橈神經(jīng)。(√)在白天進(jìn)行求救時(shí)，發(fā)現(xiàn)附近有船，應(yīng)使用橙黃色煙霧信號(hào)。(√)海上急救時(shí)把手背放在病人口鼻前，若感覺不到呼吸氣流出現(xiàn)，可判斷病人自主呼吸已經(jīng)停止。

(√)海上求生原則中首先是注意自身保護(hù)，避免身體暴露。15.什么是特種作業(yè)？

答：是指在勞動(dòng)過程中容易發(fā)生傷亡事故，對(duì)操作者本人，尤其對(duì)他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。

16.什么是職業(yè)?。?/p>

答：是指職工在生產(chǎn)環(huán)境中由于工業(yè)毒物、不良?xì)庀髼l件、生物因素、不合理的勞動(dòng)組織以及一般衛(wèi)生條件惡劣的職業(yè)性毒害引起的疾病。

17.什么是HSE管理體系？

答：是一種事前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，確定其自身活動(dòng)可能發(fā)生的危害及后果，從而采取有效的防范手段和控制措施防止其發(fā)生，以便減少可能引起的人員傷害、財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境污染等的有效管理方式。

18.什么是風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)？

答：是指根據(jù)危險(xiǎn)源辯識(shí)的結(jié)果，采用科學(xué)的方法，評(píng)價(jià)危險(xiǎn)源給組織所帶來的風(fēng)險(xiǎn)大小，并確定是否可容許的過程。

19.什么是應(yīng)急管理？

答：是指對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行全面、系統(tǒng)、細(xì)致的分析和研究，確定可能發(fā)生的突發(fā)性事故，制定防范措施和應(yīng)急計(jì)劃。

20.什么是硫化氫的危險(xiǎn)臨界濃度？

答：硫化氫達(dá)到此濃度時(shí)，對(duì)生命和健康會(huì)產(chǎn)生不可逆轉(zhuǎn)的或延遲性的影響，此濃度值為150mg/m3（100ppm）。

21.什么是用火作業(yè)？

答：指在防火防爆區(qū)域內(nèi)的作業(yè)工程中，具有引發(fā)火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)的作業(yè)。22.什么是直接作業(yè)環(huán)節(jié)？

答：是指用火作業(yè)、進(jìn)入受限空間、臨時(shí)用電、破土作業(yè)、高處作業(yè)等應(yīng)辦理相應(yīng)作業(yè)許可證的作業(yè)施工。

23.什么是事故處理的“四不放過”原則？

答：即事故原因沒有查清不放過；事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過；廣大職工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實(shí)不放過。

24.什么是隱患治理？

答：是指在施工前和生產(chǎn)過程中，定期組織開展HSE檢查，對(duì)查出的問題和隱患，及時(shí)進(jìn)行整改，落實(shí)整改負(fù)責(zé)人、防范措施、完成時(shí)間和驗(yàn)收方式。無法進(jìn)行整改的隱患，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管部門匯報(bào)。

25.回答危害的定義。

答：可能造成人員傷亡、疾病、財(cái)產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。26.平臺(tái)的0類危險(xiǎn)區(qū)是指哪些區(qū)域？

答：平臺(tái)的0類危險(xiǎn)區(qū)是指在正常操作條件下,連續(xù)地出現(xiàn)達(dá)到引燃或爆炸濃度的可燃性氣體或蒸氣的區(qū)域。

27.《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》中提出的三項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策是什么？

答：1）建立安全費(fèi)用提取制度；2）建立安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度；3）提高傷亡事故賠償標(biāo)準(zhǔn)。

28.在有硫化氫的場(chǎng)區(qū)應(yīng)設(shè)什么樣的警示標(biāo)志？

答: 在有硫化氫的場(chǎng)區(qū)應(yīng)設(shè)有明顯、清晰的警示標(biāo)志。當(dāng)硫化氫濃度小于10ppm時(shí)，應(yīng)掛綠牌；當(dāng)硫化氫濃度在10ppm—20ppm時(shí)，應(yīng)掛黃牌；當(dāng)硫化氫濃度大于或可能大于20ppm時(shí)，應(yīng)掛紅牌。

29.什么是天文大潮？

答：天文大潮是影響潮汐變化的各個(gè)天體（主要月亮和太陽）的作用力在一條直線上時(shí)，海面水位變化最為劇烈時(shí)的日子，即農(nóng)歷初一和十五，實(shí)際要向后延伸1-2天。

30.根據(jù)《淺海石油作業(yè)硫化氫防護(hù)安全規(guī)定》，在鉆達(dá)硫化氫地層前多少米應(yīng)進(jìn)行防硫化氫演習(xí)？

答：100米。

31.平臺(tái)生活區(qū)應(yīng)設(shè)置人員通道,各通道的最小凈寬一般不小于多少米，并保持暢通？

答：1米。

32.一般來說，每天的最高氣溫出現(xiàn)在幾點(diǎn)左右，最低氣溫出現(xiàn)在幾點(diǎn)左右？

答：最高氣溫出現(xiàn)在 14點(diǎn) 左右，最低氣溫出現(xiàn)在 6 點(diǎn)左右。33.淺海石油設(shè)施上的梯子應(yīng)采取什么樣的防護(hù)措施？ 答：斜梯上均應(yīng)裝設(shè)扶手欄桿，直梯應(yīng)裝防護(hù)籠。34.平臺(tái)發(fā)布三長(zhǎng)聲的警報(bào)聲響表示什么意思？ 答：有人員落水。

35．中國(guó)石化集團(tuán)公司HSE方針是什么？

答:安全第一，預(yù)防為主；全員動(dòng)手，綜合治理；改善環(huán)境，保護(hù)健康；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展。

36.安全生產(chǎn)五要素是指什么？

答：安全文化、安全法規(guī)、安全責(zé)任、安全科技、安全投入。37.簡(jiǎn)述硫化氫的物理化學(xué)性質(zhì)。

答：硫化氫是一種無色、劇毒，比空氣略重的氣體，溶于水和油，低濃度時(shí)具有難聞的臭雞蛋味。燃燒時(shí)火焰呈淡藍(lán)色，生成二氧化硫。

38.海上求生的基本要素有哪些？ 答：救生設(shè)備、求生知識(shí)、求生意志。

39．遇險(xiǎn)救助信號(hào)的無線電報(bào)，其使用的頻率為多少？。答：2182KHZ 40.我國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全電壓的額定值分別為多少? 答:42伏、36伏、24伏、12伏和6伏。41.火場(chǎng)逃生需準(zhǔn)備的三件法寶是什么？

答：防煙防毒的毛巾或棉布、全部打濕的棉被或棉襖等、自制的消防繩。42.當(dāng)硫化氫泄露濃度達(dá)到多少時(shí)，會(huì)聞到有強(qiáng)烈的臭味？ 答：5㎎/ m3

43.簡(jiǎn)答海上石油作業(yè)安全環(huán)保業(yè)務(wù)所涉及的主要行政管理部門有那些？ 答：海上石油作業(yè)安全環(huán)保業(yè)務(wù)所涉及的主要行政管理部門有：國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局海油安辦、國(guó)家海洋局、海事部門、海洋與漁業(yè)局。

44.請(qǐng)問安全管理中的“三不傷害”、“三違”分別是什么？ 答：“三不傷害”——不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害； “三違”——違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律； 45.企業(yè)從業(yè)人員的基本權(quán)力是什么？

答:1）享受工傷保險(xiǎn)和傷亡求償權(quán)；2）危害因素和應(yīng)急措施的知情權(quán)；3）安全管理的批評(píng)檢舉控告權(quán)；4）拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)權(quán)；5）緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)。

46.回答事故的定義。

答：造成死亡、疾病、傷害、財(cái)產(chǎn)損失或其它損失的意外事件。47.油田交通安全管理中的“兩交一封”指什么？

答：節(jié)假日期間，駕駛員將車輛鑰匙、行車證件上交車輛基層單位統(tǒng)一封存，將車輛停放在指定車位。

48.請(qǐng)問安全管理中的“三同時(shí)”是指什么? 答：“三同時(shí)”——安全設(shè)施投資應(yīng)納入建設(shè)項(xiàng)目概算。安全設(shè)施必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

49.勝利油田易遭受的氣象海洋災(zāi)害有哪些？

答：勝利油田處于中緯度的海洋邊緣地區(qū)，屬于溫帶海洋性氣候，結(jié)合油田生產(chǎn)實(shí)際和地理位置，勝利油田幾乎遭受各種氣象海洋災(zāi)害，包括：風(fēng)暴潮、巨浪、海冰、暴雨、低溫凍害、大風(fēng)等。

50.什么是等電位聯(lián)結(jié)

答：使各外露可導(dǎo)電部分和裝置外可導(dǎo)電部分的電位基本相等的電氣連接。51.中國(guó)石化集團(tuán)公司安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括哪些？

答: 1）國(guó)家和集團(tuán)公司的有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)和職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，工傷保險(xiǎn)法律、法規(guī)；2）安全生產(chǎn)管理、安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)、安全文化；3）火災(zāi)、爆炸基本知識(shí)，壓力容器安全管理知識(shí)。

52.靜電的特性及危害有哪些？

答：(1)靜電是由兩種不同物質(zhì)相互接觸、分離、摩擦產(chǎn)生的。

(2)靜電電壓可能高達(dá)數(shù)千伏甚至上百千伏，而電流和總能量很小。故當(dāng)電阻小于1MΩ時(shí)就可能發(fā)生靜電短路而泄放靜電能量。

(3)靜電放電的火花能引起爆炸和火災(zāi)，故是造成人員工傷的原因之一。53.平臺(tái)井噴信號(hào)的聲響特征為幾短聲幾長(zhǎng)聲？ 答：一短聲兩長(zhǎng)聲。

54.未穿救生衣的落水者最適宜的漂浮姿勢(shì)是哪種？ 答：仰浮

55.平臺(tái)生活區(qū)住室的門應(yīng)向哪個(gè)方向開？ 答：向內(nèi)開

56.勝利油田屬于典型季風(fēng)區(qū)氣候，這里冬季盛行什么風(fēng)？夏季盛行什么風(fēng)？

答：冬季盛行西北風(fēng)，夏季盛行東南風(fēng) 57.影響海岸潮汐的主要天體是什么？ 答：月亮

58.人的體溫降到多少時(shí)就會(huì)死亡？ 答：24℃

59.荒島上狩獵時(shí)應(yīng)逆風(fēng)行走還是順風(fēng)行走？ 答：順風(fēng)行走。

60.海上急救時(shí)把手背放在病人口鼻前，若感覺不到呼吸氣流出現(xiàn)，可判斷病人已死亡嗎？

答：錯(cuò)誤，僅表示病人自主呼吸已經(jīng)停止，仍可通過人工呼吸進(jìn)行搶救。61.平臺(tái)施放“連續(xù)聲”的應(yīng)變信號(hào)是什么警報(bào)？ 答：火災(zāi)警報(bào)。

62.海上求生者為維持生命，每人每天至少應(yīng)補(bǔ)充多少淡水？ 答：0.5升。

63.海上求生者一般在4℃一10℃的海水生存時(shí)間不會(huì)超過多少小時(shí)？ 答：3小時(shí)。

64.低溫水中的求生者，當(dāng)受凍嚴(yán)重時(shí)應(yīng)采取什么姿勢(shì)？ 答：采取HELP姿勢(shì)

65.從平臺(tái)跳水，其高度不宜超過多少？ 答：5米。

66.救生設(shè)備應(yīng)涂成什么顏色？ 答：橙黃色

67.封閉式救生艇額定乘員每人配備多少淡水？ 答：3升。

68.在酷熱氣候中保持體內(nèi)水分的方法是什么？ 答：避免太陽直曬。

69.對(duì)于剛從水中撈起有嚴(yán)重過冷現(xiàn)象的患者，首先要把他放進(jìn)多少度的熱水浴盆中迅速復(fù)溫？

答：38-45℃

70.平臺(tái)生活區(qū)每層甲板應(yīng)根據(jù)居住人數(shù)、生活和逃生需要至少設(shè)置兩個(gè)扶梯,扶梯斜度應(yīng)不陡于多少度？

答：50度。

71.扎止血帶后應(yīng)每隔1小時(shí)松解一次，每次松解的時(shí)間為多少？ 答：l—3分鐘。

72、人的體溫降到多少時(shí)就會(huì)死亡（D）。A、35℃ B、31℃ C、28℃ D、24℃

73.棄平臺(tái)信號(hào)的聲響特征是幾短聲一長(zhǎng)聲？ 答：七短聲。

74.在海上扶正救生筏時(shí)，手拉扶正帶，腳應(yīng)站立在哪一邊？ 答：筏底有充氣瓶一邊 75、人工呼吸的有效標(biāo)志是(C)A、末梢血液循環(huán)的顏色好轉(zhuǎn) B、已散大的瞳孔開始縮小 C、胸部有起伏運(yùn)動(dòng) D、以上皆是

76、心臟按壓時(shí)用力不可過大、過猛，以使胸腔下陷(B)為宜 A、1厘米 B、4厘米 C、10厘米 D、20厘米 77、一人法心肺復(fù)蘇時(shí)呼吸與按壓的比例是(C)A、5：1 B、15：2 C、2：15 D、1：5。

78、做仰臥壓胸人工呼吸時(shí)，雙手四肢并攏，張開虎口并放在病人(B)A、胸骨上1／3與中l(wèi)／3的交界處 B、乳頭下 C、胸骨上2／3與下1／3交界處 D、腹部 79、中石化集團(tuán)公司“七想七不干”的內(nèi)容是什么？ 一想安全風(fēng)險(xiǎn)，不清楚不干 二想安全措施，不完善不干 三想安全技能，不具備不干 四想安全環(huán)境，不安全不干 五想安全用品，不配齊不干 六想安全確認(rèn)，不落實(shí)不干

80、公司“三標(biāo)”雙月考核中，對(duì)個(gè)人違章和事故是如何考核掛牌的？ 對(duì)個(gè)人的違章扣罰一律由單位收繳，在一個(gè)月內(nèi)上交安全環(huán)?？?，計(jì)入“三標(biāo)”獎(jiǎng)勵(lì)基金。

發(fā)生輕傷事故（6-10級(jí)）的單位當(dāng)期掛黑牌；發(fā)生重傷事故（1-5級(jí)）及其以上級(jí)別事故的單位兩期連續(xù)掛黑牌；發(fā)生其它類型的HSE事故參照工傷事故的原則處理。

第二部分

問答題

1、海洋鉆井公司的安全理念是什么？

（1）至實(shí)

至實(shí)指必須抓落實(shí)，抓責(zé)任落實(shí)、措施落實(shí)。只要不忽視任何小概率危險(xiǎn)事件，真正做到警鐘長(zhǎng)鳴，那么一切事故都是可以避免的。至情

(2)至硬

至硬是必須有硬保障。裝備要有硬基礎(chǔ)，隊(duì)伍要有硬功夫，制度要有硬規(guī)定，管理要有硬考核，只有這樣才能營(yíng)造良性發(fā)展的環(huán)境。

（3）至情

至情是真摯的感情，包含著互相尊敬與關(guān)懷，包含著對(duì)生命的珍惜與愛護(hù)。公司好比一個(gè)大家庭，每個(gè)干部、職工真情相待，保護(hù)每個(gè)人的安全就是保護(hù)家人的安全。

（4）至善

至善是安全生產(chǎn)的最高境界，是對(duì)安全愿景的美好描述。通過公司上下齊心協(xié)力抓安全，定能臻于至善，實(shí)現(xiàn)我們既定的安全目標(biāo)。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部要正確處理好安全生產(chǎn)與哪些方面的關(guān)系？

一要處理好安全與速度的關(guān)系。安全是速度的前提，在施工中如果安全工作搞好了，施工速度才有保證；反之，如果安全工作搞不好，則會(huì)影響施工速度，工期也沒有保障。要尋找適合自己的速度。

二要處理好安全與效益的關(guān)系。兩者相互依存，如同兩條腿走路；兩者又相互對(duì)立，抓安全時(shí)投入會(huì)增加，還可能影響進(jìn)度；安全是最大的效益，預(yù)防性投入效果與事后整改效果的關(guān)系是1∶5的關(guān)系。

三要處理好安全與質(zhì)量的關(guān)系。安全和質(zhì)量是相輔相成的，只有安全抓好了，才能保證現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量；工作質(zhì)量是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，工程質(zhì)量的好壞直接影響施工作業(yè)的安全環(huán)境，甚至因工作質(zhì)量導(dǎo)致安全事故發(fā)生。

四要處理好堅(jiān)持與創(chuàng)新的關(guān)系。安全生產(chǎn)的成功經(jīng)驗(yàn)是我們預(yù)防事故的法 33 寶，必須持之以恒地堅(jiān)持；安全生產(chǎn)中會(huì)出現(xiàn)各種新問題、新矛盾，必須要推陳出新，積極探索有效的安全管理模式。

五要處理好安全工作的內(nèi)容與形式的關(guān)系。在開展各種安全活動(dòng)中，預(yù)防形式取代內(nèi)容，搞成形式主義。

六要處理好一般管理和重點(diǎn)防范的關(guān)系。安全生產(chǎn)涉及到方方面，但在每個(gè)時(shí)期、每個(gè)單位、每條平臺(tái)都要其重點(diǎn)，在統(tǒng)籌兼顧的時(shí)候，要抓住安全生產(chǎn)的主要矛盾。

3、領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行“六優(yōu)連結(jié)做法”是指什么？

“六”是指按照安全生產(chǎn)發(fā)的要求，各單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作應(yīng)負(fù)有六項(xiàng)職責(zé)；

“優(yōu)”是指安全問題在公司內(nèi)部擁有高于一切的優(yōu)先權(quán)，領(lǐng)導(dǎo)干部在布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比工作時(shí)應(yīng)優(yōu)先考慮安全問題；

“連”是指本著持續(xù)改進(jìn)的原則，持續(xù)地查找生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，從根源上制定解決措施；接連不斷地改善安全管理績(jī)效。

“結(jié)”是指大力倡導(dǎo)結(jié)構(gòu)化的安全檢查，要組織各級(jí)安全檢查，要組織拉網(wǎng)式安全檢查，要定期進(jìn)行安全檢查；認(rèn)真迎接上級(jí)檢查，開展三標(biāo)聯(lián)合檢查、安全專項(xiàng)檢查、特殊施工檢查，通過檢查消除事故隱患。

“做”是指領(lǐng)導(dǎo)者的“做”永遠(yuǎn)比“說”更重要，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)率先垂范，身體力行；

“法”是指在海洋石油作業(yè)中必須堅(jiān)持依法作業(yè)。4.公司的“三標(biāo)” 雙月考核掛牌方式是如何確定的？

根據(jù) “三標(biāo)”考核細(xì)則，每月28日前對(duì)各單位進(jìn)行HSE檢查，每雙月對(duì)HSE工作進(jìn)行量化打分，實(shí)行掛牌制度。

（1）得分80分以上(不含80分)的單位掛紅牌；（2）得分60分-80分（含80分）的單位掛黃牌；（3）得分60分及以下（含60分）的單位掛黑牌；

（4）若得分都在80分以上，最后一名掛黃牌（不含運(yùn)輸公司）；

34（5）連續(xù)兩次在雙月考核中掛黃牌的單位在第二次掛牌時(shí)掛黑牌。（6）除平臺(tái)和運(yùn)輸公司以外，其他三級(jí)單位無事故時(shí)掛紅牌。5.海洋石油事故報(bào)告應(yīng)包括哪些內(nèi)容？

答：海洋石油事故報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：

1）事故發(fā)生的單位、時(shí)間、地點(diǎn)及事故現(xiàn)場(chǎng)情況； 2）事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過、傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）； 3）事故的直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)； 4）事故發(fā)生原因的初步判斷；

5）事故發(fā)生后采取的措施以及事故控制情況； 6）事故報(bào)告單位、報(bào)告人、報(bào)告時(shí)間及聯(lián)系方式。6.起重作業(yè) “十不吊” 是什么？

答: 1）指揮信號(hào)不明、視線不清或夜間無照明不吊;2）超過額定負(fù)荷或重量不明不吊;3）鋼絲繩、吊具、鎖具不符合安全要求或吊物捆綁不牢、不平衡不吊;4）作業(yè)危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)人未離開、吊物上有人或有浮物不吊;5）易燃、易爆、化學(xué)腐蝕等危險(xiǎn)物品沒有防護(hù)措施不吊;6）重物棱角處與吊繩之間未加襯墊不吊;7）無起重指揮不吊;8）埋在地下或凝固在地面的重物不吊;9）違章指揮不吊;10）安全裝置失靈不吊。

7.海上求生為了避免身體暴露應(yīng)做到哪些方面？

答：為了避免身體暴露應(yīng)做到：

1）盡量多穿衣服（如可能外層穿一件防水衣）； 2）穿上救生衣（在寒冷氣候中最好是防寒救生服）； 3）避免直接落入水中；

4）一旦入水應(yīng)盡快登上艇、筏。以減少體溫的流失； 5）一旦獲救，設(shè)法保暖并保持干燥。

8.簡(jiǎn)述進(jìn)行人工呼吸的基本要領(lǐng)。

答:在確定事故人員呼吸、脈搏停止后，需施行救助的步驟包括： 1）開放氣道。使患者仰臥在堅(jiān)實(shí)平面上，清除呼吸道及口內(nèi)異物，打開氣道；2）人工呼吸。一手捏緊病人的鼻孔，將口緊貼病人嘴作快而深的吹氣，每次吹氣1～1.5秒，至病人胸部抬起。單人心肺復(fù)蘇時(shí)，每按壓胸部15次后吹氣2次；3）胸外心臟按壓。按壓胸廓時(shí)垂直向下均勻用力，著力點(diǎn)在掌根部，每次下壓胸廓約4～5cm，頻率每分鐘80～100次。9.公司征集的安全建議是如何定義和分類的? 安全建議是指針對(duì)安全生產(chǎn)方面存在的不足、提出改善措施，并在本單位已經(jīng)推行、證明有效，或現(xiàn)場(chǎng)暫不具備實(shí)施條件但辦法切實(shí)合理、可行，且具有推廣價(jià)值的方案。

安全建議分一般安全建議和重要安全建議兩類。推廣應(yīng)用價(jià)值小、主要改善本單位安全狀況的屬于一般安全建議，對(duì)公司其它單位具有推廣意義的屬于重要安全建議。

10.逃離平臺(tái)（船舶）前的行動(dòng)有哪些？

答：棄船命令或信號(hào)一旦發(fā)出，船上所有人員應(yīng)按部署表的安排前往各自的救生艇甲板集合并穿好救生衣，執(zhí)行棄船時(shí)的任務(wù)和準(zhǔn)備放艇離船，船長(zhǎng)（平臺(tái)經(jīng)理）應(yīng)最后離開。

登艇、筏前的行動(dòng)： 1）多穿衣服； 2）穿妥救生衣；

3）多吃、多收集食物和淡水；

4）指定專人攜帶下列各項(xiàng)物品登艇、筏：航海（平臺(tái)）日志、輪機(jī)日志、國(guó)旗、船具目錄、各項(xiàng)船舶證書及機(jī)密文件、現(xiàn)款及帳冊(cè)、武器及貴重物品、救生圈一只；

5）集合點(diǎn)名登上艇、筏只要可能，應(yīng)盡量從船上登上艇筏，避免直接落入 36 水中，登艇筏時(shí)應(yīng)按秩序，不要爭(zhēng)先恐后，以致發(fā)生混亂產(chǎn)生嚴(yán)重后果索下到艇筏內(nèi)。

11.什么是閾限值？當(dāng)空氣中硫化氫含量超過閾限值時(shí)，硫化氫監(jiān)測(cè)儀應(yīng)能自動(dòng)報(bào)警，請(qǐng)說出第一級(jí)報(bào)警、第二級(jí)報(bào)警、第三級(jí)報(bào)警的硫化氫濃度及做法。

答: 閥限值是指幾乎所有工作人員長(zhǎng)期暴露都不會(huì)產(chǎn)生不利影響的某種有毒物質(zhì)在空氣中的最大濃度。硫化氫監(jiān)測(cè)儀第一級(jí)報(bào)警值應(yīng)設(shè)置在硫化氫含量為10ppm，達(dá)到此濃度時(shí)啟動(dòng)報(bào)警，提示現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員硫化氫的濃度超過閾限值；第二級(jí)報(bào)警值應(yīng)設(shè)置在安全臨界濃度即硫化氫含量為20ppm。達(dá)到此濃度時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員應(yīng)佩戴正壓式空氣呼吸器；第三級(jí)報(bào)警值應(yīng)設(shè)置在危險(xiǎn)臨界濃度即硫化氫含量100ppm。報(bào)警信號(hào)應(yīng)與二級(jí)報(bào)警信號(hào)有明顯區(qū)別，警示立即組織現(xiàn)場(chǎng)人員撤離。

12.哪些情形屬于工傷或視同工傷？

答:職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；4）患職業(yè)病的；5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；6）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；7）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

職工有下列情形之一的，視同工傷： 1）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在４８小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；2）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；3）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

13.淺海石油作業(yè)人員應(yīng)急撤離條件有哪些？請(qǐng)答出六條以上。

答：淺海石油設(shè)施遇有下列突發(fā)性事件之一者，應(yīng)進(jìn)行人員應(yīng)急撤離。1）井噴：海上鉆井、測(cè)試、井下作業(yè)中發(fā)生井噴，經(jīng)采取井控措施無效或引起重大火災(zāi)無法控制時(shí)；

2）火災(zāi)：由于各種原因(如重大溢油)導(dǎo)致設(shè)施發(fā)生火災(zāi)，經(jīng)采取滅火措施無效危及設(shè)施上人員生命安全時(shí)；

3）爆炸：設(shè)施上發(fā)生爆炸危及整個(gè)設(shè)施和人員生命安全時(shí)；

4）硫化氫(H2S)：在作業(yè)過程中設(shè)施上出現(xiàn)硫化氫氣體，設(shè)施安全區(qū)周圍5～10m內(nèi)硫化氫濃度達(dá)到100mg/ m3，經(jīng)應(yīng)急處理無效時(shí)；

5）熱帶氣旋：

①設(shè)施處于作業(yè)狀態(tài)，遇有臺(tái)風(fēng)警報(bào)不能有效避臺(tái)時(shí)：當(dāng)臺(tái)風(fēng)中心距設(shè)施1500～1000km時(shí)，應(yīng)做好應(yīng)急撤離準(zhǔn)備；臺(tái)風(fēng)中心距設(shè)施1000～500km時(shí)，可進(jìn)行人員應(yīng)急撤離；臺(tái)風(fēng)前鋒(蒲氏風(fēng)力8級(jí))到達(dá)設(shè)施前12h時(shí)，應(yīng)進(jìn)行人員應(yīng)急撤離；

②設(shè)施處于漂浮狀態(tài)：設(shè)施在拖航、移位等漂浮狀態(tài)下，遇有熱帶風(fēng)暴，經(jīng)調(diào)整設(shè)施穩(wěn)性或采取其它搶救措施，仍可能翻沉?xí)r；

6）海冰：當(dāng)預(yù)報(bào)設(shè)施所處海域?qū)⒊霈F(xiàn)超過設(shè)計(jì)允許的嚴(yán)重冰情，危及設(shè)施上人員生命安全時(shí)；

7）海嘯：當(dāng)預(yù)報(bào)所處海域?qū)l(fā)生海嘯危及設(shè)施人員生命安全時(shí)； 8）地震：當(dāng)預(yù)報(bào)所處海域?qū)⒂谐^設(shè)計(jì)允許的地震強(qiáng)度時(shí)；

9）浮體破艙進(jìn)水：設(shè)施在拖航、移位等漂浮狀態(tài)下，由于各種原因(如觸礁、風(fēng)損、碰撞等等)導(dǎo)致浮體破損嚴(yán)重進(jìn)水，經(jīng)搶險(xiǎn)無效可能翻沉?xí)r；

10）失去穩(wěn)性設(shè)施因各種原因失去穩(wěn)性，經(jīng)采取措施無效，可能傾覆時(shí)。

14、公司今年開展的“兩樹、兩爭(zhēng)”活動(dòng)是指什么？

公司領(lǐng)導(dǎo)層和管理層，包括公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和二、三級(jí)機(jī)關(guān)各部門，開展“領(lǐng)導(dǎo)樹形象、機(jī)關(guān)樹風(fēng)氣”安全活動(dòng)；操作層，包括各單位基層班組和員工，開展“爭(zhēng)創(chuàng)安全標(biāo)準(zhǔn)化班組、爭(zhēng)做安全之星”安全活動(dòng)。

15、跳水方式離開遇難船舶（平臺(tái)），跳水的注意事項(xiàng)和標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作有哪些？ 為避免從高處跳入水中引起不必要的傷亡，選擇點(diǎn)的高度越低越好，跳水前應(yīng)穿好救生衣，且掌握正確的方法。以下列出幾點(diǎn)注意事項(xiàng)：（1）用左手緊握右臂上的救生衣，直至浮出水面后才能放松。

38（2）右手五指并攏將口鼻捂緊（為防止海水入口鼻引起的刺激）。（3）雙腳交叉、身體保持垂直，兩眼注視前方與水面平行。（4）應(yīng)注意到跳水位置最好在上風(fēng)舷的機(jī)艙或船首部。

（5）應(yīng)注意到盡量遠(yuǎn)離船身缺口、船體受傷部位、平臺(tái)樁腳等的地方跳水。（6）應(yīng)注意查看水面，避開水上障礙物。

（7）應(yīng)注意盡量避免在較高的地方直跳入艇內(nèi)及筏頂，以免自己本身及艇筏受到損壞。

（8）如利用繩索下水要用雙手互相交替向下移，不可手持繩索一直滑下，以免失去控制和擦破手皮。

16、跳水脫險(xiǎn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)水面有油火時(shí)的預(yù)防措施有哪些？

1）跳水脫險(xiǎn)前，應(yīng)判明風(fēng)向和是否有障礙物并從難船上風(fēng)舷側(cè)跳水。2）跳水時(shí)應(yīng)穿棉毛織物的衣服，不可穿化纖織物。

3）不宜穿著笨重的靴鞋、衣物，如情況允許，可將救生衣和必需的衣物包扎好，用一小繩系于腰上，待游出險(xiǎn)區(qū)再收回使用。

4）臨跳水前先深吸氣，再閉氣，同時(shí)以一手掩口鼻，另一手遮蒙眼睛及面部，將兩腿伸直夾緊垂直跳下。

5）入水后再向上風(fēng)方向潛泳。換氣時(shí)，應(yīng)先將一手伸出水面作圓周撥水動(dòng)作，將水面火撥開，露出水面后面向下風(fēng)，一邊用手撥開油火，一邊深呼吸，并立即下潛繼續(xù)向上風(fēng)潛去。如此反復(fù)前進(jìn)直到游出油火海面為止。（注意：不可在潛泳的過程中穿救生衣）。

17、鉆井作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令：

1、嚴(yán)禁施工前行政許可不全開工。

2、嚴(yán)禁不按設(shè)計(jì)施工。

3、嚴(yán)禁違反井控安全操作規(guī)程。

4、嚴(yán)禁未經(jīng)審批擅自決定鉆開高含硫化氫油氣層。

5、嚴(yán)禁違章指揮和其它違章作業(yè)。

6、嚴(yán)禁在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙、在崗飲酒。二想安全風(fēng)險(xiǎn)

1、開鉆前準(zhǔn)備不充分，造成意外事故的風(fēng)險(xiǎn)。

2、壓井液沒有準(zhǔn)備，造成井噴失控的風(fēng)險(xiǎn)。

3、開鉆前檢查不充分，造成潛在的事故風(fēng)險(xiǎn)。

4、重大作業(yè)前未進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，造成潛在事故。

5、未執(zhí)行井控各項(xiàng)管理規(guī)定，造成井噴失控的風(fēng)險(xiǎn)。

6、未經(jīng)許可鉆開油氣層，存在井噴、硫化氫泄露風(fēng)險(xiǎn)。

7、固井作業(yè)未按操作規(guī)程執(zhí)行，造成潛在事故。

8、未對(duì)封井器及節(jié)流管匯進(jìn)行試壓，造成井噴失控的風(fēng)險(xiǎn)。三想安全措施

1、做好開鉆前的準(zhǔn)備工作。

2、開鉆前配好重泥漿，并準(zhǔn)備好足夠的壓井材料。

3、持證上崗，操作時(shí)注意力要集中，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況。

4、鉆進(jìn)過程嚴(yán)格執(zhí)行鉆井設(shè)計(jì)。

5、嚴(yán)格執(zhí)行開鉆前、鉆開油氣層及含硫化氫地層的審批制度。

6、每次重大作業(yè)前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，交代給每一位作業(yè)人員。

7、嚴(yán)格執(zhí)行井控管理規(guī)定，按公司規(guī)定對(duì)節(jié)流管匯試壓。

8、嚴(yán)格執(zhí)行固井操作規(guī)程，提前對(duì)流程試壓。四想安全環(huán)境

1、選擇氣象、九級(jí)風(fēng)以上嚴(yán)禁起下鉆作業(yè)。2、6級(jí)以上大風(fēng)天氣不能進(jìn)行高空作業(yè)。3、7級(jí)風(fēng)以上嚴(yán)禁動(dòng)吊車作業(yè)。

4、雨雪、雷電天氣，嚴(yán)禁動(dòng)用電氣焊、室外電器作業(yè)。五想安全技能

1、取得崗位技能資格，掌握該項(xiàng)操作。

2、已進(jìn)行施工方案策劃，安全交底。

3、特種作業(yè)人員取得安全資格證書。六想安全用品

1、勞保用品穿戴齊全，高空作業(yè)有安全帶，舷外作業(yè)有救生衣。

2、安全、消防、救生等應(yīng)急設(shè)施完好。

3、硫化氫、可燃?xì)馓綔y(cè)儀運(yùn)行良好。

4、配備足夠的正壓式空氣呼吸器。七想安全確認(rèn)

1、各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施已實(shí)施。

2、每個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)得到良好的控制

3、執(zhí)行好各項(xiàng)審批制度

18、吊裝作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令

1、嚴(yán)禁酒后上崗。

2、嚴(yán)禁無證操作吊車。

3、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作吊車。

4、嚴(yán)禁違章指揮。

5、嚴(yán)禁違反“十不吊”操作規(guī)程。二想安全風(fēng)險(xiǎn) 1、7級(jí)風(fēng)以上作業(yè)，存在設(shè)備及平臺(tái)船體損壞、人員傷害風(fēng)險(xiǎn)。

2、選擇索具不當(dāng)，存在起重事故風(fēng)險(xiǎn)。

3、吊車性能不良、操作不當(dāng)，易導(dǎo)致起重事故風(fēng)險(xiǎn)。

4、吊物捆綁不規(guī)范，存在起重事故風(fēng)險(xiǎn)。

5、無人指揮或指揮不當(dāng)，存在損壞設(shè)施設(shè)備、起重事故風(fēng)險(xiǎn)。

6、吊物未系牽引繩，存在起重事故風(fēng)險(xiǎn)。

7、吊物下人員走動(dòng)或停留、人員站位不當(dāng)，存在人身傷害風(fēng)險(xiǎn)。

8、夜間視線不清起吊，存在起重事故風(fēng)險(xiǎn)。三想安全措施

1、檢查吊車，吊車要滿足吊裝要求，保障安全裝置靈活好用。

2、選擇強(qiáng)度拉力能夠承載吊物重量的鎖具，并檢查完好無損。

3、提前準(zhǔn)備好牽引繩，管具吊裝要系兩根牽引繩。

3、4、吊物捆綁牢固，并檢查。

5、人員安全站位，吊物下嚴(yán)禁人員停留或走動(dòng)，互相提醒。

6、夜間吊裝保證良好的照明。

7、吊車司機(jī)平穩(wěn)操作，嚴(yán)格執(zhí)行“十不吊”的操作規(guī)程。四想安全環(huán)境

1、天氣不利不進(jìn)行吊裝作業(yè)。

2、夜間視線不清不進(jìn)行吊裝作業(yè)。

3、大風(fēng)期間不進(jìn)行吊裝作業(yè)。

4、有障礙遮擋不進(jìn)行吊裝。五想安全技能

1、已進(jìn)行安全交底，了解工作內(nèi)容及存在的風(fēng)險(xiǎn)。

2、吊車司機(jī)取得安全操作資格證書，吊車司機(jī)技術(shù)熟練。

3、指揮人員參加過專業(yè)培訓(xùn)、并取得司索指揮資質(zhì)。六想安全用品

1、安全帽、工服、工鞋等勞保用品穿戴齊全。

2、牽引繩系好。

3、有良好的通訊設(shè)施。七想安全確認(rèn)

1、各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施已實(shí)施。

2、已對(duì)吊車各部位進(jìn)行檢查

3、已對(duì)使用的索具進(jìn)行檢查

19、平臺(tái)移位作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令

1、嚴(yán)禁無審批操作。

2、嚴(yán)禁違章指揮。

3、嚴(yán)禁船舷外作業(yè)不穿救生衣。

4、嚴(yán)禁違反操船規(guī)程進(jìn)行動(dòng)平臺(tái)作業(yè)。

5、嚴(yán)禁對(duì)氣象、水深、地質(zhì)條件不明朗的情況下動(dòng)平臺(tái)作業(yè)。二想安全風(fēng)險(xiǎn)

1、活動(dòng)載荷未有效固定，存在滾動(dòng)傷人，損壞平臺(tái)設(shè)備的風(fēng)險(xiǎn)。

2、載荷分布不均或載荷計(jì)算錯(cuò)誤，造成平臺(tái)失穩(wěn)傾斜風(fēng)險(xiǎn)。

3、指揮不當(dāng)造成碰撞風(fēng)險(xiǎn)。

3、移位前未按《動(dòng)平臺(tái)作業(yè)前安全檢查表》的內(nèi)容進(jìn)行檢查，存在平臺(tái)傾覆損壞，人員傷害的風(fēng)險(xiǎn)。

4、未提前獲取天氣、水深、地質(zhì)條件情況動(dòng)平臺(tái)作業(yè)存在平臺(tái)傾覆損壞及人員傷害的風(fēng)險(xiǎn)。

5、拋錨時(shí)造成吃錨損壞平臺(tái)底部。

6、拖航過程不檢查平臺(tái)吃水，吃水不均導(dǎo)致平臺(tái)傾斜風(fēng)險(xiǎn)。三想安全措施

1、活動(dòng)載荷固定牢固，并在移位過程中經(jīng)常檢查。

2、認(rèn)真計(jì)算平臺(tái)載荷，平均分布平臺(tái)載荷，并進(jìn)行穩(wěn)性計(jì)算。

2、嚴(yán)格按動(dòng)平臺(tái)的審批制度執(zhí)行。

3、嚴(yán)格按《動(dòng)平臺(tái)作業(yè)前安全檢查表》內(nèi)的內(nèi)容認(rèn)真檢查。

4、提前聽取天氣預(yù)報(bào)、獲取就位位置的水深、地質(zhì)情況然后進(jìn)行作業(yè)。

5、聽從公司拖航小組的指揮，配合好平臺(tái)就位工作

6、拋錨時(shí)專人觀察指揮。

7、航行中安排專人值班，巡查至少兩人同行，穿戴好勞保用品。

8、備足堵漏材料，及相關(guān)物品。四想安全環(huán)境

1、海況不好不進(jìn)行移位作業(yè)

2、夜間視線不清不進(jìn)行移位作業(yè)

3、大風(fēng)期間不進(jìn)行移位作業(yè)

4、船舶不符合要求不進(jìn)行移位作業(yè)

5、操作區(qū)域內(nèi)障礙物情況不明、海底電纜分布不清不進(jìn)行作業(yè)。

6、新井位水深、地質(zhì)情況不明不進(jìn)行作業(yè)。五想安全技能

1、已進(jìn)行安全交底，了解工作內(nèi)容及存在的風(fēng)險(xiǎn)。

2、特種作業(yè)人員取得安全資格證書。六想安全用品

1、應(yīng)急器材準(zhǔn)備充足。

2、有良好的通訊設(shè)施。

3、安全帽、工服、工鞋等勞保用品穿戴齊全。

4、救生衣完好、齊全。冬季作業(yè)，備好防寒救生服。七想安全確認(rèn)

1、移位作業(yè)審批表已經(jīng)過各部門簽字確認(rèn)

2、各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施已實(shí)施。

20、特殊作業(yè)（動(dòng)火、臨時(shí)用電、受限空間等）作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令

1、嚴(yán)禁無作業(yè)單進(jìn)行特殊作業(yè)。

2、嚴(yán)禁高處作業(yè)不系安全帶，舷外作業(yè)不穿戴救生衣。

3、嚴(yán)禁無操作證從事特殊作業(yè)。

4、嚴(yán)禁帶電進(jìn)行電氣設(shè)備檢修作業(yè)。

5、嚴(yán)禁帶高溫、高壓檢維修設(shè)備設(shè)施。

6、嚴(yán)禁不經(jīng)有毒有害氣體檢測(cè)進(jìn)入密閉空間業(yè)。二想安全風(fēng)險(xiǎn)

1、環(huán)境不良，引起的風(fēng)險(xiǎn)。

2、應(yīng)急器材配備不到位，出現(xiàn)險(xiǎn)情失控的風(fēng)險(xiǎn)。

3、勞動(dòng)保護(hù)用品不齊，使用不安全的設(shè)備和工具；發(fā)生意外事故的風(fēng)險(xiǎn)。

4、特殊作業(yè)完畢后，未清理施工現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)生意外事故的風(fēng)險(xiǎn)。

5、交叉作業(yè)引起意外事故的風(fēng)險(xiǎn)。

6、設(shè)備參數(shù)與平臺(tái)電源參數(shù)不符，引起電器事故的風(fēng)險(xiǎn)。

7、設(shè)備超負(fù)荷，引起設(shè)備損壞的風(fēng)險(xiǎn)。

8、不使用漏電保護(hù)器導(dǎo)致的人員觸電風(fēng)險(xiǎn)。

9、沒有監(jiān)護(hù)人；沒有聯(lián)絡(luò)的方法和信號(hào)，造成人員傷害及意外事故的風(fēng)險(xiǎn)

10、作業(yè)人員身體不符合要求引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)。三想安全措施

1、對(duì)特殊作業(yè)周圍環(huán)境進(jìn)行檢查，滿足作業(yè)條件方可作業(yè)。

2、應(yīng)急器材配備到位方可作業(yè)。

3、穿戴齊全合格的勞動(dòng)保護(hù)用品，使用安全的設(shè)備和工具。

4、特殊作業(yè)完畢后，清理施工現(xiàn)場(chǎng)，檢查有無隱患。

5、必須持有特殊作業(yè)許可證，現(xiàn)場(chǎng)有監(jiān)護(hù)人方可作業(yè)。

7、選用匹配的平臺(tái)電源參數(shù)。

8、手動(dòng)工具接好漏電保護(hù)器，做到“一機(jī)、一閘、一保護(hù)”。

9、作業(yè)人員身體健康，需達(dá)到作業(yè)的要求。

10、特殊作業(yè)配備好通訊器材，保障聯(lián)絡(luò)暢通。四想安全環(huán)境

1、天氣不利，未經(jīng)審批不能作業(yè)。

2、受限空間的通風(fēng)要良好。

3、有其它工作穿插進(jìn)行，不進(jìn)行作業(yè)。

4、動(dòng)火環(huán)境要符合要求，確保無易燃易爆氣體。五想安全技能

1、已進(jìn)行安全交底，了解工作內(nèi)容及存在的風(fēng)險(xiǎn)。

2、各崗位人員取得相關(guān)的安全資格證書。

3、對(duì)人員進(jìn)行作業(yè)前的安全教育。六想安全用品

1、安全帽、工服、工鞋等勞保用品穿戴齊全。

2、應(yīng)急設(shè)施完好。

3、工作平臺(tái)、吊籠、腳手架、通訊設(shè)施等完好。

4、使用的工具完好，安全性能可靠。七想安全確認(rèn)

1、各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施已實(shí)施。

2、每個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)得到良好的控制

3、作業(yè)監(jiān)護(hù)人到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)

4、執(zhí)行好各項(xiàng)審批制度

第三部分

案例題

1、加拿大海洋漫游者號(hào)半潛式鉆井船沉沒的事故經(jīng)過

1982年12月13日，加拿大海洋漫游者號(hào)半潛式鉆井船，在其紐芬蘭州東海岸200余海里的海域作業(yè)，平臺(tái)上共有84人，從18:00開始的海上七級(jí)以上大風(fēng)導(dǎo)致設(shè)在平臺(tái)左前方的壓載控制系統(tǒng)不斷遭到巨浪的襲擊，平臺(tái)開始傾斜，直到晚上11:17，壓載控制系統(tǒng)全部失靈，此時(shí)的通訊系統(tǒng)全部正常，但指揮員沒有發(fā)出任何的危險(xiǎn)救助信號(hào)，由于平時(shí)缺乏必要的應(yīng)急演練，手動(dòng)壓載調(diào)整平衡適得其反，致使平臺(tái)傾斜更加嚴(yán)重。到晚上12:25風(fēng)力已達(dá)8級(jí)以上，浪高近10米，頂層的直升機(jī)停機(jī)坪上已經(jīng)見水，船長(zhǎng)發(fā)出了棄船指令，晚上12:40，全體船員棄船登上救生艇逃生。

平臺(tái)上配備有四艘救生艇，至少有一搜救生艇不能使用，又加上平時(shí)的登艇訓(xùn)練時(shí)，只登艇，不放下，更沒有考慮到風(fēng)浪對(duì)吊索的影響，救生艇下放過程中救生艇體受到了嚴(yán)重的損壞，致使逃生行動(dòng)遇到了巨大的困難。凌晨1:10守護(hù)船到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，海洋漫游者號(hào)已喪身于茫茫的大海里。在距出事地點(diǎn)約11海里的地方，只發(fā)現(xiàn)了一艘船體上有洞的救生艇，艇上人員競(jìng)相往外逃，致使救生艇側(cè)翻，救生人員試圖將繩索仍給他們，有的甚至伸手試圖抓住他們，但由于惡劣的環(huán)境條件，都沒有成功，最終，84條生命全部葬身于大海。

2、渤海二號(hào)鉆井平臺(tái)翻沉海難事故經(jīng)過及原因

1979年11月25日2：30分，渤海二號(hào)鉆井平臺(tái)拖航過程中遭遇大風(fēng)，泵艙通風(fēng)口被打掉，大量海水灌進(jìn)泵艙，雖經(jīng)全體人員舍生忘死，強(qiáng)行堵漏，但險(xiǎn)情愈來越嚴(yán)重，最終于1個(gè)小時(shí)候傾倒沉沒。因浪大天冷，只成功救出2名人員，其他72名平臺(tái)人員殉職。

發(fā)生事故的原因，一是拖航過程中沒有排出壓載水，二是平臺(tái)與沉墊艙沒有貼緊，三是沒有卸載。這三條共同影響了破壞了拖航作業(yè)的穩(wěn)性要求，加深了吃水，降低了干舷，嚴(yán)重削弱了抵抗風(fēng)浪的能力，使本來能抗12級(jí)以上風(fēng)的平臺(tái)卻經(jīng)不住8、9級(jí)風(fēng)（最大陣風(fēng)10級(jí)）的襲擊，致使通風(fēng)口被打斷，海水得以大量涌入泵艙，船體失去平衡，造成翻沒。這三條，特別是第一條是造成平臺(tái)翻沉的致命原因。

3、英國(guó)石油公司深水地平線號(hào)鉆井平臺(tái)井噴著火爆炸事故的直接原因和管理原因

2010年4月20日，當(dāng)?shù)貢r(shí)間晚上22:00左右，英國(guó)石油公司（bp）位于墨西哥灣的“深水地平線”鉆井平臺(tái)發(fā)生井噴爆炸著火事故，造成11人失蹤，17人受傷，大面積海域受到嚴(yán)重污染。

井噴的直接原因

一是在固井侯凝后，替海水過程中，套管外液柱壓力降低，是發(fā)生井噴的一個(gè)直接原因。二是未及時(shí)發(fā)現(xiàn)溢流，以及發(fā)現(xiàn)溢流后采取措施不當(dāng)是井噴失控爆炸著火的直接原因。

管理原因

一是未及時(shí)發(fā)現(xiàn)溢流，是發(fā)生井噴失控事故的一個(gè)管理原因。二是 錄井人員責(zé)任心不強(qiáng)，是發(fā)生事故的另一個(gè)管理原因。三是麻痹大意，管理人員缺崗，也是造成事故的一個(gè)管理原因。四是為趕工程進(jìn)度，采取了不當(dāng)?shù)牟僮鞒绦?。五是為了降低成本，減少了防噴器控制系統(tǒng)的配備。六是監(jiān)管不力。美國(guó)聯(lián)邦礦產(chǎn)管理局未能按時(shí)履行每月至少檢查一次的正常檢查制度。美國(guó)聯(lián)邦礦產(chǎn)管理局放寬了對(duì)日常作業(yè)條件、鉆井平臺(tái)重要安全設(shè)施的檢查，很多措施完全由英國(guó)石油 47 公司自行決定，過去幾年中，鉆井平臺(tái)防噴器失靈事件時(shí)有發(fā)生。

4、勝利作業(yè)三號(hào)傾斜事故的直接原因和管理原因

勝利作業(yè)三號(hào)平臺(tái)2010年9月7日就位于埕北海區(qū)作業(yè)。17:40，平臺(tái)傾斜0.7度（允許0.3度），平臺(tái)副經(jīng)理接到匯報(bào)后，決定啟動(dòng)調(diào)整程序，此時(shí)海上實(shí)際風(fēng)力7-8級(jí)，風(fēng)向東北，陣風(fēng)9級(jí)。18:50平臺(tái)調(diào)平，停止升平臺(tái)動(dòng)作時(shí)，艏部突然下沉，操作人員迅速按下應(yīng)急切斷按鈕，但艏部繼續(xù)下沉。由于平臺(tái)傾斜加劇，生活區(qū)于18:52逐漸進(jìn)水，繼而36人遇險(xiǎn)，最終34人獲救，2人遇難。

直接原因

一是作業(yè)三號(hào)平臺(tái)海床地層承壓安全系數(shù)不足、海床凹凸不平且高差大、大靴腳插入泥淺是傾斜的主要直接原因；二是大風(fēng)巨浪期間調(diào)升平臺(tái)和滑樁是加劇平臺(tái)傾斜的直接原因之一；

管理原因

一是平臺(tái)操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案不完善和應(yīng)急啟動(dòng)不及時(shí)是事故發(fā)生的重要原因之一。二是安全培訓(xùn)存在薄弱環(huán)節(jié)。海洋試油大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)未接受過安全管理主要負(fù)責(zé)人資格取證培訓(xùn)，作業(yè)三號(hào)平臺(tái)2名安全監(jiān)督也未參加過安全管理資格取證培訓(xùn)；井下作業(yè)公司和海洋試油大隊(duì)?wèi)?yīng)急演練記錄均不規(guī)范。

5、黃河鉆井總公司伊朗工區(qū)液氣大鉗甩出致人死亡事故

2011年10月15日，中石化209鉆井隊(duì)（鉆井四公司70185隊(duì)）在伊朗雅達(dá)工區(qū)F15井起鉆作業(yè)過程中，外籍員工用固定液氣大鉗的鋼絲繩吊鉆鋌提升短節(jié)后，忘記將液氣大鉗重新固定，從而使液氣大鉗處在了B型大鉗的工作行程范圍之內(nèi)，當(dāng)用液壓貓頭拉B型大鉗緊扣時(shí)，B型大鉗伸縮氣缸的固定座開裂斷掉，液氣大鉗尾端掃到外籍員工Jaber Alizade(賈伯)左臂上，導(dǎo)致其左臂受傷。液氣大鉗的鉗頭端從B型大鉗的別掛點(diǎn)處掙脫，猛烈撞向斜靠鉆鋌站立的Farhad Akbari（法哈德）,法哈德經(jīng)搶救無效死亡。

事故直接原因是司鉆郭某觀察不細(xì)，在不清楚B型大鉗工作狀態(tài)的情況下，違章操作液壓貓頭；外雇員工賈伯違章操作，用固定液氣大鉗的鋼絲繩吊完鉆鋌提升短節(jié)后，沒有重新固定好液氣大鉗。

管理原因一是值班干部石某沒有認(rèn)真落實(shí)帶班職責(zé)，沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止員工違章行為；二是司鉆和鉆工之間缺乏交流，外籍員工站的位置不對(duì)，沒人進(jìn)行安全提示和糾正。三是井隊(duì)未提供吊提升短節(jié)的專用繩套，設(shè)備存在本質(zhì)化安全隱患。四是鉆井隊(duì)對(duì)外籍員工培訓(xùn)和管理不到位，員工缺乏基本安全常識(shí)和應(yīng)急避險(xiǎn)能力。五是海外工程管理中心伊朗項(xiàng)目部對(duì)施工項(xiàng)目監(jiān)管缺失，對(duì)施工過程HSE監(jiān)督檢查不到位。

國(guó)際市場(chǎng)知識(shí)競(jìng)賽題庫

公共安全（5題）

1、HSSE每個(gè)字母的英文含義是什么？ H: health;S: safety;S: Security;E: environment.2、中石化對(duì)公共安全劃分為哪幾個(gè)等級(jí)？伊朗、委內(nèi)瑞拉和尼日利亞分屬什么安全級(jí)別? 紅色、橙色、黃色和藍(lán)色4個(gè)等級(jí)；伊朗和委內(nèi)瑞拉屬于黃色，尼日利亞南部油區(qū)大多屬于紅色。

3、中石化海外項(xiàng)目執(zhí)行前必需的2個(gè)評(píng)估是什么？ 經(jīng)濟(jì)評(píng)估和公共安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

4、應(yīng)從幾個(gè)方面規(guī)避公共安全風(fēng)險(xiǎn)？

境外公共安全培訓(xùn)、投保人身意外險(xiǎn)、制定應(yīng)急預(yù)案等。

5、駕車途中被武裝歹徒攔路搶劫（綁架）時(shí)，你認(rèn)為應(yīng)該如何做更安全？ 熄火，將雙手隨時(shí)置于歹徒可視范圍內(nèi)，切忌掏口袋，下車后趴在車身上，然后根據(jù)歹徒指令慢速行動(dòng)，切忌給對(duì)方造成“試圖反抗”的判斷，以免被傷害。

一、外事常識(shí)（10題）

1、因公和因私護(hù)照有何不同？

因公護(hù)照：外交部頒發(fā)，上級(jí)主管部門集中管理，邊檢時(shí)一般需要副局以上單位的出境證明，有效期5年。

因私護(hù)照：公安部頒發(fā)，原則上在職副處及以上級(jí)別干部不能申辦，有效期10年。

2、中石化因公出國(guó)（境）手續(xù)辦理流程

油田境外公共安全培訓(xùn)—向外事局申請(qǐng)出國(guó)（境）批件—由外事局辦理因公護(hù)照—簽證—購機(jī)票—外事局出國(guó)（境）證明—出國(guó)（境）。

3、如何檢查護(hù)照信息

拿到護(hù)照后，應(yīng)逐項(xiàng)檢查護(hù)照有效期、中英文姓名、性別、出生年月日、出生地點(diǎn)是否填寫正確；鋼印及發(fā)照機(jī)關(guān)簽名是否齊全，并在簽字格上簽上中文姓

第四篇：綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)考題

“綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)”培訓(xùn)考題

姓名：分?jǐn)?shù)：

1、綜合醫(yī)院主要包括：、系統(tǒng)、行政管理和院內(nèi)生活用房等7項(xiàng)。

2、醫(yī)院建設(shè)規(guī)模是以數(shù)量為計(jì)算的。

3、醫(yī)療工藝流程分為二級(jí)流程，一級(jí)醫(yī)療工藝流程為醫(yī)院各醫(yī)療功能流程；二級(jí)醫(yī)療工藝流程為各醫(yī)療功能流程。

4、病房應(yīng)獲得良好朝向或景觀，病房間距≥%的病房滿足日照要求。

5、總平面設(shè)計(jì)中，功能分區(qū)應(yīng)合理，等路線清楚，避免交叉感染。

6、供病人使用的電梯和污物梯，應(yīng)采用。

7、門診部應(yīng)設(shè)在靠近醫(yī)院交通入口處，與、鄰近。

8、急診部應(yīng)自成一區(qū)，單獨(dú)設(shè)置出入口，應(yīng)便于、的停放。

9、住院部護(hù)理單元規(guī)模一般為— 床，護(hù)士站到最遠(yuǎn)病房門≤ m。

10、重癥監(jiān)護(hù)病房（ICU）宜與快捷聯(lián)系。

11、手術(shù)部分為一般手術(shù)部與分區(qū)要求

12、核磁共振（MRI）檢查室自成一區(qū)或與放射科組成一區(qū)，與門急診部、鄰近,盡量避開強(qiáng)電磁波和干擾。

13、中心（消毒）供應(yīng)室布局分為三區(qū)——、，單向流程，并應(yīng)衛(wèi)生通過。

14、每個(gè)護(hù)理單元應(yīng)有二個(gè)不同方向的；同層≥2個(gè)護(hù)理單元時(shí)，通向公共走道的單元入口處，應(yīng)設(shè)。

15、病人使用的疏散樓梯至少有一部為和的樓梯。

第五篇：工商行政管理專業(yè)綜合考試卷（寫寫幫整理）

工商行政管理專業(yè)綜合考試卷

姓名_____________ 學(xué)號(hào)________________成績(jī)_______________

一、填空題（每空0.5分，共20分）

1、國(guó)體又叫______________ ,我國(guó)斬政權(quán)組織形式是______________________。

2、法律是由國(guó)家____________和______________________的行為規(guī)范。

3、利潤(rùn)按構(gòu)成項(xiàng)目不同，可分為營(yíng)業(yè)利潤(rùn)，____________和________________三部分。

4、原始憑證按其來源不同，可分為______________ 原始憑證和______________原始憑證。

5、計(jì)算機(jī)硬件系統(tǒng)包括_________________、_________________、存儲(chǔ)器和輸入輸出設(shè)備。

6、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)具有資源共享_______________、______________、和經(jīng)濟(jì)等特點(diǎn)。

7、統(tǒng)計(jì)有_______________、______________、具體性和社會(huì)性等特點(diǎn)。

8、動(dòng)態(tài)趨勢(shì)有長(zhǎng)期趨勢(shì)變動(dòng)。季節(jié)變動(dòng)_______________及______________幾種態(tài)勢(shì)。

9、系統(tǒng)是由若干個(gè)相互作用的_____________________組成的____________________。10、11、霍桑試驗(yàn)包括照明試驗(yàn)、福利試驗(yàn)，_______________和______________。知覺有四個(gè)基本特征，分別是知覺的相對(duì)性、______________、理解性和______________。

12、______________機(jī)制是市場(chǎng)機(jī)制的核心，______________機(jī)制的基本原則是優(yōu)勝劣汰，而工資機(jī)制制約勞動(dòng)力的供求變化。

13、市場(chǎng)具有______________配置功能、______________供求功能、交換和價(jià)值實(shí)現(xiàn)等等功能。14、15、失業(yè)的類型有______________失業(yè)、______________失業(yè)及周期性失業(yè)。就業(yè)存貨的第一原因是為了平滑他們的生產(chǎn)。第二個(gè)原因是為了節(jié)約生產(chǎn)過程中的______________，第三個(gè)原因中為了防止______________。16、17、需求是______________和______________的統(tǒng)一。有關(guān)企業(yè)活動(dòng)總體目標(biāo)和戰(zhàn)略方案計(jì)劃是______________計(jì)劃，有關(guān)組織活動(dòng)具體如何動(dòng)作的計(jì)劃是______________計(jì)劃。18、19、用工模式有市聲本位制、______________和______________。組織行為學(xué)所研究的對(duì)象是人的心理和______________規(guī)律性。組織行為學(xué)的研

究組織是________________中的人行為規(guī)律。

20．職業(yè)具有____________、_________________、社會(huì)性和穩(wěn)定性的特點(diǎn)。

二、不定項(xiàng)選擇題（每1分，共20分）

1、對(duì)員工進(jìn)行上崗培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)，所屬的人力資源管理類型是：（）A、開發(fā)B、考評(píng)C、規(guī)劃D、激勵(lì)

2、應(yīng)變能力和判斷能力用的的：

A、體力B、智力C、經(jīng)驗(yàn)D、技能

3、反映企業(yè)資產(chǎn)增減變動(dòng)及其結(jié)存情況的帳戶是（）

A、資產(chǎn)類帳戶B、負(fù)債類帳戶C、所有者權(quán)益賬戶D、成本類賬戶

4、會(huì)計(jì)主體是（）

A、會(huì)計(jì)工作人員B、會(huì)計(jì)為之服務(wù)的特定單位 C、法人D、可以是法人，也可不是

5、下列市場(chǎng)類型不屬于生產(chǎn)要素市場(chǎng)的是（）

A、技術(shù)市場(chǎng)B、勞動(dòng)力市場(chǎng)C、資本市場(chǎng)D、一般商品市場(chǎng)

6、作為企業(yè)的無形資產(chǎn)，商標(biāo)在市場(chǎng)上有一定的知名度，這主要體現(xiàn)商品的（A、經(jīng)濟(jì)價(jià)值B、信譽(yù)價(jià)值C、權(quán)利價(jià)值D、藝術(shù)價(jià)值

7、股份有限公司具有的法律特征是（）

A、全部資本化為均等資本B、股東及公司承擔(dān)有限責(zé)任C、股東必須達(dá)到法定人數(shù)D、是典型的資本公司

8、下列成果不宜授予專利權(quán)的是（）

A、科學(xué)發(fā)現(xiàn)B、疾病的治療方法C、商標(biāo)D、外觀設(shè)計(jì)

9、三市場(chǎng)劃分的內(nèi)容為（）

A、金融市場(chǎng)B、產(chǎn)品及服務(wù)市場(chǎng)C、要素市場(chǎng)D、消費(fèi)資料市場(chǎng)

10、我們把貨幣存破滅，等到需要時(shí)才用它，這體現(xiàn)了貨幣的（）A、價(jià)值貯存職能B、計(jì)劃單位職能 C、交易媒介職能D、世界貨幣職能

11、“看不見的手”是指（）

A、政府干預(yù)B、地方保護(hù)C、稅收調(diào)節(jié)D、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

12、一般來說，被稱為“自然壟斷”的壟斷原因是（）

A、特許權(quán)B、對(duì)自然資源的控制C、專利D、規(guī)格經(jīng)濟(jì)）

（）

13、管理者對(duì)于組織的業(yè)績(jī)十分有限，組織的成敗委大程度上歸因于管理者無法控制的外部力量，這種論調(diào)屬于（）

A、管理萬能論B、管理象征論C、折衷論D、上述三者都不是

14、決策過程中的最后一個(gè)步驟是（）

A、擬定方案B、執(zhí)行方案C、檢查、評(píng)價(jià)和反饋處理D、確定目標(biāo)

15、信息在管理中的作用有（）

A、認(rèn)識(shí)作用B、心理作用C、預(yù)測(cè)作用D、控制作用

16、時(shí)間數(shù)列的編制原則有()

17、問題指標(biāo)的計(jì)量單位分為()

18、在很大程度上決定著計(jì)算機(jī)運(yùn)行速度的是()A、字長(zhǎng)B、內(nèi)存容量C、主頻D、字節(jié)

19、一人在遭歹徒暴打后，趁其不備，猛然反擊。將歹徒打昏直到死亡，此人的行為屬于（A、正當(dāng)防衛(wèi)B、防衛(wèi)過當(dāng)C、觸犯刑法D、可不負(fù)刑事責(zé)任 20、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬爭(zhēng)取父母對(duì)子女的方式，這各領(lǐng)導(dǎo)體制屬于（）A、專權(quán)獨(dú)裁式B、溫和獨(dú)裁式C、協(xié)商式D、參與式

三、判斷題（1分1題，共20分。對(duì)打“√”，錯(cuò)打“×”）

1、人的創(chuàng)造行為是絕對(duì)相同的。（）

2、價(jià)值觀是人們對(duì)周圍客觀事物的意義，重要性的總評(píng)價(jià)和總看法（）

3、計(jì)算機(jī)病毒具隱蔽性、傳染性和欺騙性的特點(diǎn)。（）

4、Word下不能實(shí)現(xiàn)表格和文字轉(zhuǎn)換。（）

5、法律和精神文明是對(duì)立的概念。（）

6、潛力是一個(gè)人主動(dòng)影響他人行為的潛在能力。（）

7、在職業(yè)設(shè)計(jì)的形式中，職業(yè)的專業(yè)化和職業(yè)的擴(kuò)大化是相統(tǒng)一的思想。（）

8、市場(chǎng)情報(bào)具有時(shí)效性的特點(diǎn)。（）

9、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不存在觀念競(jìng)爭(zhēng)。（）

10、信息處理不當(dāng)會(huì)產(chǎn)生消極作用。（））

11、模式，是指信息系統(tǒng)的哪些部分組成的，如何組成。（）

12、福利不屬于薪資的內(nèi)容。（）

13、激勵(lì)措施能提高員工的工作積極性。（）

14、相對(duì)指數(shù)表現(xiàn)為無名數(shù)和有名數(shù)兩種形式。（）

15、長(zhǎng)期趨勢(shì)變動(dòng)是時(shí)間數(shù)列變動(dòng)的基本形式。（）

16、惡性通貨膨脹一般指月通貨膨脹率超過20%的通貨膨脹。（）

17、一般說來，價(jià)格上升會(huì)降低利率水平。

18、“消費(fèi)者剩余”這一概念是指消費(fèi)某種商品得到凈收益。

19、“保證最低價(jià)格策略”是廠商之間競(jìng)爭(zhēng)的一種手段。20、對(duì)于不同氣質(zhì)的人，在管理中應(yīng)一視同仁。

四、簡(jiǎn)答題（每題4分，共20分）

1、我國(guó)公民的基本權(quán)利有哪些？

五、論述題（20分）

1、從戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)方面論述國(guó)營(yíng)企業(yè)應(yīng)如何走出困境？）））（（（2、創(chuàng)造行為的包括哪些？

3、職業(yè)的特點(diǎn)是什么？

4、我國(guó)市場(chǎng)的主要功能是什么？

5、產(chǎn)生存貨的原因有哪些？