第一篇：保密的規(guī)章制度

機(jī)關(guān)工作人員保密工作職責(zé)

1、應(yīng)熟悉《保密法》及其配套法規(guī)，依法履行保密義務(wù)，爭(zhēng)做學(xué)法守法的模范。

2、應(yīng)嚴(yán)格遵守《國家工作人員十條保密守則》。

3、要懂得復(fù)印國家秘密文件、資料，必須辦理審批手續(xù)，復(fù)印件耍同原件一樣妥為保管。

4、嚴(yán)禁攜帶或郵寄涉及國家秘密的文件、資料和其他物品出售，如確因工作需要，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定到所在地保密局辦理手續(xù)。

5、在對(duì)外交往和涉外活動(dòng)中，既要熱情友好，又要注意內(nèi)外有別，未經(jīng)批準(zhǔn)不得向外方人員提供黨和國家的秘密。

6、不將秘密文件堆放在桌面上，人離開辦公室時(shí)，應(yīng)將秘密文件收藏在抽屜或櫥柜，并隨手關(guān)門。

7、個(gè)人不得保存秘密文件，閱辦完畢后應(yīng)及時(shí)清退。

8、起草文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，不準(zhǔn)隨便亂扔，應(yīng)投入廢紙簍集中燒毀，重要的要當(dāng)即銷毀。

秘書崗位保密工作職責(zé)

1、嚴(yán)守紀(jì)律，忠于職守，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)保密制度和規(guī)定。

2、一切秘密文件、電報(bào)、檔案、資料、刊物、錄音帶、錄像帶和領(lǐng)導(dǎo)同志的筆記、信件等，必須嚴(yán)加保管。密件與普通件要分類存放；密件要存人保險(xiǎn)柜，離崗時(shí)要上鎖，關(guān)好門窗。

3、因特殊情況代收秘密文件、密碼電報(bào)和檔案材料時(shí)，不得私自拆閱，并及時(shí)辦好移交手續(xù)。

4、收到密件要認(rèn)真核對(duì)、登記，及時(shí)送領(lǐng)導(dǎo)閱批，或按保密規(guī)定妥善處理。

5、傳閱秘密文件、資料要嚴(yán)格實(shí)行簽收制度，按規(guī)定范圍單線傳閱，不得橫傳，隨時(shí)掛號(hào)銷號(hào)，及時(shí)催閱；不得擅自翻印、摘抄轉(zhuǎn)載、公開引用。

6、秘密文件的成文草稿或多印件，視同正式文件登記、保管、歸檔或銷毀。

7、發(fā)現(xiàn)密件丟失或下落不明，要立即報(bào)告保密部門，并抓緊查找，采取補(bǔ)救措施。

8、尚未公開的涉密的領(lǐng)導(dǎo)同志講話、談話和批示，以及尚未公開的涉密的會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員、內(nèi)容及會(huì)議文件、資料、記錄、錄音、錄像等，不得向外泄露。

9、定期檢查、清理、清退、銷毀文件。銷毀文件要執(zhí)行登記、審批、監(jiān)毀制度。嚴(yán)防將秘密文件、資料和文件底稿隨同舊報(bào)紙等出售。

10、對(duì)會(huì)議記錄和有關(guān)文件、資料要嚴(yán)加保管，及時(shí)立卷歸檔。11．工作調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)將負(fù)責(zé)保管的文件、電報(bào)、資料、保密本等載體移交給組織指定的人負(fù)責(zé)接收，不準(zhǔn)帶走。

文印崗位保密工作職責(zé)

1、凡帶密級(jí)文件，沒有領(lǐng)導(dǎo)簽字不得私自復(fù)印。復(fù)印的秘密文件：絕密級(jí)的，需經(jīng)原制發(fā)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后才能復(fù)??；機(jī)密、秘密級(jí)的要有縣團(tuán)級(jí)以上單位的主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方能復(fù)印。要嚴(yán)格控制份數(shù)，復(fù)印件要按原件一樣管理。

2、嚴(yán)格保管承印的秘密文稿、資料及有秘密內(nèi)容的磁盤。

3、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，打印、復(fù)印的涉密文稿的內(nèi)容不得傳播，不得讓無關(guān)人員閱看，不得私自多印留存。

4、打印的密件廢頁、蠟紙應(yīng)及時(shí)處理，不得讓無關(guān)人員閱看。

5、印刷車間、文印室、計(jì)算機(jī)房?jī)?nèi)，禁止無關(guān)人員逗留、參觀，嚴(yán)禁會(huì)客。

機(jī)要收發(fā)崗位保密工作職責(zé)

1、切實(shí)做好秘密文件的登記、傳遞和管理工作。

2、對(duì)收件要認(rèn)真進(jìn)行核對(duì)，及時(shí)登記、分發(fā)并履行簽收手續(xù)。

3、嚴(yán)格遵守明電明復(fù)、密電密復(fù)的規(guī)定，嚴(yán)禁明密電混

用。

4、分發(fā)文件要直送有關(guān)機(jī)要、秘書人員或領(lǐng)導(dǎo)同志簽收，不得找人捎帶或代收。

5、遞送文件要直達(dá)收文單位，不得托人捎帶，嚴(yán)禁攜帶機(jī)要文件到公共場(chǎng)所。

6、凡領(lǐng)導(dǎo)親啟密件，送親啟者簽收；如親啟者不在，要交領(lǐng)導(dǎo)指定的專人代收。

7、外出遞送絕密文件要堅(jiān)持二人同行，做到文件不離人，人在文件在。

8、禁止無關(guān)人員在機(jī)要室、收發(fā)室停留，嚴(yán)禁無關(guān)人員翻閱文件、信件和其他文件。

9、辦公室內(nèi)無人和下班時(shí)，要關(guān)好窗戶，鎖好門。

計(jì)算機(jī)崗位保密工作職責(zé)

1、電子計(jì)算機(jī)房要建立在安全地帶，并采取切實(shí)有效的保衛(wèi)保密措施，要根據(jù)電磁波輻射情況和客觀環(huán)境，對(duì)機(jī)房、主機(jī)或機(jī)內(nèi)部件加以屏蔽，檢測(cè)合格后，再開機(jī)工作。

2、計(jì)算機(jī)房要建立健全外來人員的接待制度，進(jìn)入機(jī)房的審批和登記制度；各單位要有一位領(lǐng)導(dǎo)主管辦公自動(dòng)化工作，確定專人負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的應(yīng)用管理。

3、凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施；

錄有文件的軟盤信息要妥善保管，嚴(yán)防丟失。4，嚴(yán)禁私自將存有涉密文件的軟盤帶出機(jī)關(guān)，因工作需要必須帶出機(jī)關(guān)的要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并有專人妥善保管。

5、要按照機(jī)要人員的條件配備涉及國家秘密的計(jì)算機(jī)工作人員，計(jì)算機(jī)工作人員要提高警惕，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度，自覺做好保密工作。

6、存有文件的計(jì)算機(jī)如需送到機(jī)關(guān)外維修時(shí)，要將涉密文件拷貝后，對(duì)硬盤上的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行必要的技術(shù)處理，外請(qǐng)人員到機(jī)關(guān)維修存有涉密文件的計(jì)算機(jī)。要事先征求有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并做相應(yīng)的技術(shù)處理，采取嚴(yán)格的保密措施，以防泄密。

7、加入廣域或局域互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)，必須使用加密機(jī)，由市保密局組織統(tǒng)一定購、安裝和培訓(xùn)。保密機(jī)的維修由市保密局負(fù)責(zé)，各單位無權(quán)自行處理。不準(zhǔn)向任何無關(guān)單位人員介紹保密機(jī)的使用技術(shù)

8、禁止用計(jì)算機(jī)打游戲，以防“計(jì)算機(jī)病毒感染”。

9、在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)上傳遞信息，必須明件明傳，明問明答；密件密傳，密問密傳，嚴(yán)禁明密混用。

10、機(jī)房要建立微機(jī)使用交接班制度，嚴(yán)格實(shí)行交接登記，對(duì)保密資料不得泄露。

小車司機(jī)保密工作職責(zé)篇二：公司保密管理制度(新)

一、總則

第一條 為保守公司秘密，維護(hù)公司的合法權(quán)益不受侵犯，保證公司正常經(jīng)營管理秩序特制定本制度。第二條 公司秘密是關(guān)系公司權(quán)利和權(quán)益，依照特定程序確定，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng)。

第三條 公司所屬組織和分支機(jī)構(gòu)以及全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。第四條

公司保密工作，實(shí)行既確保秘密又便利工作的方針。

第五條 對(duì)保守，保護(hù)公司秘密以及改進(jìn)保密技術(shù)，措施等方面成績(jī)顯著的部門或職員實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。

二、保密范圍和密級(jí)確定 第六條 公司秘密包括本制度第二條規(guī)定的下列秘密事項(xiàng)：

1、公司重大決策中的秘密事項(xiàng)；

2、公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營戰(zhàn)略，經(jīng)營方向，經(jīng)營規(guī)劃，經(jīng)營項(xiàng)目及經(jīng)營決策；

3、公司內(nèi)部掌握的合同，協(xié)議，意向書及可行性報(bào)告，重要會(huì)議記錄；

4、公司財(cái)務(wù)預(yù)，決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

5、公司所掌握的尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開的各類信息；

6、公司員工人事檔案，薪資待遇，勞務(wù)性收入及資料；

7、其他經(jīng)公司確定為應(yīng)保密的事項(xiàng)。

一般性決定，決策，通告，行政管理資料等內(nèi)部文件不屬于保密范圍。第七條 公司機(jī)密分為絕密，機(jī)密，秘密三個(gè)等級(jí)。

1、絕密是最主要的公司秘密，一旦泄露會(huì)對(duì)公司的權(quán)益造成特別嚴(yán)重的損害。

2、機(jī)密的主要的公司秘密，一旦泄露會(huì)對(duì)公司的權(quán)益造成嚴(yán)懲嚴(yán)重的損害。

3、秘密是一般的公司秘密，泄露會(huì)對(duì)公司的權(quán)益造成損害。第八條 公司秘級(jí)的確定

1、公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益的重要決策文件資料為絕秘級(jí)：

2、公司規(guī)劃，財(cái)務(wù)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)資料，重要會(huì)議記錄，公司經(jīng)營情況為機(jī)密級(jí)：

3、公司人事檔案,合同,協(xié)議,員工工資性收入,尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開的各類信息為秘密級(jí).4、屬公司秘密事項(xiàng)但不能標(biāo)明密級(jí)的,通過口頭通知,傳達(dá)接觸范圍的人員.第九條 屬于公司秘密的文件,資料,應(yīng)當(dāng)依據(jù)本制度第七條,第八條之規(guī)定標(biāo)明密級(jí),并確定保密期限, 保密期限屆滿,自行解密.三、保密措施

第十條 屬于公司秘密的文件,資料和其他物品的制作,收發(fā),傳遞,使用,復(fù)制,摘抄,保存和銷毀,由公司行政部或主管副總經(jīng)理委托專人執(zhí)行;采用電腦技術(shù)存取,處理,傳遞的公司秘密由電腦使用者負(fù)責(zé)保密.第十一條 對(duì)于密級(jí)的文件,資料和其他物品,必須采取以下保密措施:

1、非經(jīng)總經(jīng)理或副總經(jīng)理及特別授權(quán)人員批準(zhǔn),不得復(fù)制和摘抄.2、收發(fā),傳遞和外出攜帶,由指定人員負(fù)責(zé),并采取必要的安全措施.3、在設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中保存.第十二條 屬于公司秘密的設(shè)備或商業(yè)機(jī)密，由公司指定的專門部門負(fù)責(zé)，并采取相應(yīng)的保密措施。第十三條 在對(duì)外交往與合作中需要提供公司秘密事項(xiàng)的,應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

第十四條 具有屬于公司秘密內(nèi)容的會(huì)議和其他活動(dòng),主辦方應(yīng)采取下列保密措施:

1、選擇具備保密條件的會(huì)議場(chǎng)所;

2、根據(jù)工作需要,限定參加會(huì)議人員的范圍,對(duì)參加涉及密級(jí)事項(xiàng)會(huì)議的人員予以指定;

3、依照保密規(guī)定使用會(huì)議設(shè)備,管理會(huì)議文件;

4、確定會(huì)議內(nèi)容是否傳達(dá)及傳達(dá)范圍.第十五條 不準(zhǔn)在私人書信和通訊中泄露公司秘密,不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所談?wù)摴久孛?不準(zhǔn)通過其他方式傳遞公司秘密.第十六條 公司員工發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露時(shí),應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),由其及時(shí)作出處理.四、責(zé)任與處罰

第十七條 出現(xiàn)下列情形之一, 給予警告并予以50元以上500元以下的罰款.1、泄露公司秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的:

2、違反本制度第十二條, 第十三條,第十四條,第十五條,第十六條,第十七條規(guī)定的:

3、已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的;第十八條 出現(xiàn)下列情形之一的, 予以辭退并罰款五千元并酌情賠償公司因此受到的經(jīng)濟(jì)損失直至追究其刑事責(zé)任:

1、故意或過去泄露公司秘密,造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;

2、違反本制度規(guī)定,為他人窮取,出賣公司秘密的;

3、利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的.五、附 則

第十九條 本制度規(guī)定的泄露是指下列行為之一;

1、使公司秘密被不應(yīng)知悉者知悉的;

2、使公司秘密超出限定的接觸范圍,而不能證明未被不應(yīng)知悉者知悉的.篇三：公司保密管理制度范本

第1章 總則

第1條 根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，結(jié)合《公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定》及具體情況，為保障公司整體利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，使公司長(zhǎng)期、穩(wěn)定、高效地發(fā)展，適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，特制定本制度。

第2條 適用范圍

1．本制度適用于公司所有員工。2．公司所有人員，包括技術(shù)開發(fā)人員、銷售人員、行政管理人員、生產(chǎn)和后勤服務(wù)人員等（以下簡(jiǎn)稱“工作人員”），都有保守公司商業(yè)秘密的義務(wù)。

第2章 公司秘密的范圍

第3條 公司秘密是指不為公眾所知曉、能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性且由公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。1．本制度所稱的不為公眾所知曉，是指該信息不能從公開渠道直接獲取。2．本制度所稱的能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性，是指該信息具有確定的可應(yīng)用性，能為公司帶來現(xiàn)實(shí)的或者潛在的經(jīng)濟(jì)利益或者競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。3．本制度所稱的公司采取保密措施，包括訂立保密協(xié)議、建立保密制度及采取其他合理的保密措施。4．本制度所稱的技術(shù)信息和經(jīng)營信息，包括內(nèi)部文件，如設(shè)計(jì)、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。

第4條 公司秘密包括但不限于以下事項(xiàng)。1．公司生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展戰(zhàn)略中的秘密事項(xiàng)。2．公司就經(jīng)營管理作出的重大決策中的秘密事項(xiàng)。3．公司生產(chǎn)、科研、科技交流中的秘密事項(xiàng)。4．公司對(duì)外活動(dòng)（包括外事活動(dòng)）中的秘密事項(xiàng)以及對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。5．維護(hù)公司安全和追查侵犯公司利益的經(jīng)濟(jì)犯罪中的秘密事項(xiàng)。6．客戶及其網(wǎng)絡(luò)的有關(guān)資料。7．其他公司秘密事項(xiàng)。

第3章 密級(jí)分類

第5條 公司秘密分為三類：絕密、機(jī)密和秘密。

第6條 絕密是指與公司生存、生產(chǎn)、科研、經(jīng)營、人事有重大利益關(guān)系，一旦泄露會(huì)使公司的安全和利益遭受特別嚴(yán)重?fù)p害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容。1．公司股份構(gòu)成，投資情況，新產(chǎn)品、新技術(shù)、新設(shè)備的開發(fā)研制資料，各種產(chǎn)品配方，產(chǎn)品圖紙和模具圖紙。2．公司總體發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、營銷策略、商務(wù)談判內(nèi)容及載體，正式合同和協(xié)議文書。

3．按《檔案法》規(guī)定屬于絕密級(jí)別的各種檔案。4．公司重要會(huì)議紀(jì)要。

第7條 機(jī)密是指與本公司的生存、生產(chǎn)、科研、經(jīng)營、人事有重要利益關(guān)系，一旦泄露會(huì)使公司安全和利益遭受嚴(yán)重?fù)p害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容。1．尚未確定的公司重要人事調(diào)整及安排情況，人力資源部對(duì)管理人員的考評(píng)材料。2．公司與外部高層人士、科研人員的來往情況及其載體。3．公司薪金制度，財(cái)務(wù)專用印簽、賬號(hào)，保險(xiǎn)柜密碼，月度、季度、年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表，電腦開啟密碼，重要磁盤、磁帶的內(nèi)容及其存放位置。4．公司大事記。5．產(chǎn)品的制造工藝、控制標(biāo)準(zhǔn)、原材料標(biāo)準(zhǔn)、成品及半成品檢測(cè)報(bào)告、進(jìn)口設(shè)備儀器圖紙和相關(guān)資料。

6．按《檔案法》規(guī)定屬于機(jī)密級(jí)別的各種檔案。7．獲得競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況的方法、渠道及公司相應(yīng)對(duì)策。8．外事活動(dòng)中內(nèi)部掌握的原則和政策。9．公司總監(jiān)（助理級(jí)別）以上管理人員的家庭住址及外出活動(dòng)去向。第8條 秘密是指與本公司生存、生產(chǎn)、經(jīng)營、科研、人事有較大利益關(guān)系，一旦泄露會(huì)使公司的安全和利益遭受損害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容。1．消費(fèi)層次調(diào)查情況，市場(chǎng)潛力調(diào)查預(yù)測(cè)情況，未來新產(chǎn)品的市場(chǎng)預(yù)測(cè)情況及其載體。2．廣告企劃、營銷企劃方案。3．總經(jīng)理辦公室、財(cái)務(wù)部、商務(wù)部等有關(guān)部門所調(diào)查的違法違紀(jì)事件及責(zé)任人情況和載體。

4．生產(chǎn)、技術(shù)、財(cái)務(wù)部門的安全保衛(wèi)情況。5．各類設(shè)備圖紙、說明書、基建圖紙、各類儀器資料、各類技術(shù)通知及文件等。6．按《檔案法》規(guī)定屬于秘密級(jí)別的各種檔案。7．各種檢查表格和檢查結(jié)果。

第4章 保密措施

第9條 各密級(jí)知曉范圍 1．絕密級(jí)

董事會(huì)成員、總經(jīng)理、監(jiān)事會(huì)成員及與絕密內(nèi)容有直接關(guān)系的工作人員。2．機(jī)密級(jí)

總監(jiān)（助理）級(jí)別以上管理人員以及與機(jī)密內(nèi)容有直接關(guān)系的工作人員。3．秘密級(jí)

部門經(jīng)理級(jí)別以上管理人員以及與秘密內(nèi)容有直接關(guān)系的工作人員。

第10條 公司員工必須具有保密意識(shí)，做到不該問的絕對(duì)不問，不該說的絕對(duì)不說，不該看的絕對(duì)不看。

第11條 總經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)保密的全面工作，各部門負(fù)責(zé)人為本部門的保密工作負(fù)責(zé)人，各部門及下屬單位必須設(shè)立兼職保密員。

第12條 如果在對(duì)外交往與合作中需要提供公司秘密，應(yīng)先由總經(jīng)理批準(zhǔn)。

第13條 嚴(yán)禁在公共場(chǎng)合、公用電話、傳真上交談、傳遞保密事項(xiàng)，不準(zhǔn)在私人交往中泄露公司秘密。

第14條 公司員工發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或可能泄露時(shí)，應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理辦公室，總經(jīng)理辦公室應(yīng)立即作出相應(yīng)處理。

第15條 董事長(zhǎng)、監(jiān)事會(huì)主席、總經(jīng)理、總監(jiān)（助理）辦公室及各機(jī)要部門必須安裝防盜門窗、嚴(yán)格保管鑰匙，非本部人員得到獲準(zhǔn)后方可進(jìn)入，離開時(shí)要落鎖，清潔衛(wèi)生要有專人負(fù)責(zé)或者在專人監(jiān)督下進(jìn)行。

第16條 備有電腦、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)的部門都要依據(jù)本制度制定本部門的保密細(xì)則，并嚴(yán)格執(zhí)行。

第17條 文檔人員、保密人員出現(xiàn)工作變動(dòng)時(shí)應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)，交由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。

第18條 司機(jī)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)在車內(nèi)的談話要嚴(yán)格保密。

第5章 保密環(huán)節(jié) 第19條 文件打印 1．文件由原稿提供單位領(lǐng)導(dǎo)簽字，簽字領(lǐng)導(dǎo)對(duì)文件內(nèi)容負(fù)責(zé)，文件內(nèi)不得出現(xiàn)對(duì)公司不利或不該宣傳的內(nèi)容，同時(shí)確定文件編號(hào)、保密級(jí)別、發(fā)放范圍和打印份數(shù)。2．打印部門要做好登記，打印、校對(duì)人員的姓名應(yīng)反映在發(fā)文單中，保密文件應(yīng)由總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)打印。

3．打印完畢，所有文件廢稿應(yīng)全部銷毀，電腦存盤應(yīng)消除或加密保存。

第20條 文件發(fā)送和e-mail使用 1．文件打印完畢，由文印室專門人員負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)交發(fā)文部門，并作登記，不得轉(zhuǎn)交無關(guān)人員。2．發(fā)文部門下發(fā)文件時(shí)應(yīng)認(rèn)真做好發(fā)文記錄。3．保密文件應(yīng)由發(fā)文部門負(fù)責(zé)人或其指定人員簽收，不得交給其他人員。4．對(duì)于剩余文件應(yīng)妥善保管，不得遺失。5．發(fā)送保密文件時(shí)應(yīng)由專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁讓試用期員工發(fā)送保密文件。6．公司禁止員工在工作期間登陸個(gè)人e-mail。員工在上班期間，應(yīng)用公司的個(gè)人郵箱傳遞信息。

第21條 文件復(fù)印

1．原則上保密文件不得復(fù)印，如遇特殊情況需由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可執(zhí)行。2．文件復(fù)印應(yīng)做好登記。

3．復(fù)印件只能交給部門主管或其指定人員，不得交給其他人員。4．一般文件復(fù)印應(yīng)有部門負(fù)責(zé)人簽字，注明復(fù)印份數(shù)。5．復(fù)印廢件應(yīng)即時(shí)銷毀。

第22條 文件借閱

借閱保密文件時(shí)必須經(jīng)借閱方和提供方領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)，提供方負(fù)責(zé)做到專項(xiàng)登記，借閱人員不得摘抄、復(fù)印或向無關(guān)人員透露，確需摘抄、復(fù)印時(shí)，要經(jīng)提供方領(lǐng)導(dǎo)簽字并注明。

第23條 傳真件

1．傳遞保密文件時(shí)，不得通過公用傳真機(jī)。2．收發(fā)傳真件時(shí)應(yīng)做好登記。3．保密傳真件的收件人只能為部門主管負(fù)責(zé)人或其指定人員。

第24條 錄音、錄像

1．錄音、錄像應(yīng)由指定部門整理并確定保密級(jí)別。2．保密錄音、錄像材料由總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)存檔管理。

第25條 檔案

1．檔案室為材料保管重地，無關(guān)人員一律不準(zhǔn)出入。2．借閱文件時(shí)應(yīng)填寫“申請(qǐng)借閱單”，并由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。3．秘密文件僅限下發(fā)范圍內(nèi)人員借閱，如遇特殊情況需由總經(jīng)理辦公室批準(zhǔn)借閱。4．秘密文件的保管應(yīng)與普通文件區(qū)別開，按等級(jí)、期限加強(qiáng)保護(hù)。5．檔案銷毀應(yīng)經(jīng)鑒定小組批準(zhǔn)后指定專人監(jiān)銷，要保證兩人以上參加，并做好登記。6．不得將檔案材料借給無關(guān)人員查閱。7．秘密檔案不得復(fù)印、摘抄，如遇特殊情況需由總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。

第26條 客人活動(dòng)范圍

1．保安部應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，無關(guān)人員不得在機(jī)要部門出入。2．客人到公司參觀、辦事，必須遵循有關(guān)出入廠管理規(guī)定，無關(guān)人員不得進(jìn)入公司。3．客人到公司參觀時(shí)，不得接觸公司文件、貨物和營銷材料等保密件。

第27條 保密部門管理 1．與保密材料相關(guān)的部門均為保密部門，如董事長(zhǎng)、監(jiān)事會(huì)主席、總監(jiān)（助理）辦公室，傳真室，收

發(fā)室，檔案室，文印室，工藝室，研發(fā)室，實(shí)驗(yàn)室，配料室，化驗(yàn)室以及財(cái)務(wù)部，人力資源部等。

2．各部門需指定兼職保密員，從而加強(qiáng)保密工作。3．保密部門應(yīng)對(duì)出入人員進(jìn)行控制，無關(guān)人員不得進(jìn)入并停留。4．保密部門的對(duì)外材料交流應(yīng)由保密員操作。5．保密部門應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作情況制定保密細(xì)則，做好保密材料的保管、登記和使用記錄工作。

第28條 會(huì)議

1．所有重要會(huì)議均由總經(jīng)理辦公室協(xié)助相關(guān)部門做好保密工作。2．應(yīng)嚴(yán)格控制參會(huì)人員，無關(guān)人員不應(yīng)參加。3．會(huì)務(wù)組應(yīng)認(rèn)真做好到會(huì)人員簽到及材料發(fā)放登記工作。4．保衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真鑒別到會(huì)人員，無關(guān)人員不得入內(nèi)。5．會(huì)議錄音、攝像人員由總經(jīng)理辦公室指定。

第29條 保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議 1．公司要按照有關(guān)法律規(guī)定，與相關(guān)工作人員簽訂保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2．保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議一經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章，即發(fā)生法律效力，任何一方違反協(xié)議，另一方都可以依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

第30條 員工離職規(guī)定 1．員工離開公司時(shí)，必須將有關(guān)本公司技術(shù)信息和經(jīng)營信息的全部資料（如試驗(yàn)報(bào)告、數(shù)據(jù)手稿、圖紙、軟盤和調(diào)測(cè)說明等）交回公司。2．員工離開公司時(shí)，公司需要以書面或者口頭形式向該員工重申保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，并可以向其新任職的單位通報(bào)該員工在原單位所承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。3．員工離開公司后，利用在公司掌握或接觸的由公司所擁有的商業(yè)秘密，并在此基礎(chǔ)上作出新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新，有權(quán)就新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新予以實(shí)施或者使用，但在實(shí)施或者使用時(shí)利用了公司所擁有的且本人負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密時(shí)，應(yīng)當(dāng)征得公司的同意，并支付一定的使用費(fèi)。4．未征得公司同意或者無證據(jù)證明有關(guān)技術(shù)內(nèi)容為自行開發(fā)的新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新的，有關(guān)人員和用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第6章 違紀(jì)處理

第31條 公司對(duì)違反本制度的員工，可視情節(jié)輕重，分別給予教育、經(jīng)濟(jì)處罰和紀(jì)律處分。情節(jié)特別嚴(yán)重的，公司將依法追究其刑事責(zé)任。對(duì)于泄露公司秘密，尚未造成嚴(yán)重后果者，公司將給予警告處分，處以 元至 元的罰款。

第32條 利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反本制度者，公司將給予開除處理，并處以 元以上的罰款。篇四：保密規(guī)章制度 pas內(nèi)部保密規(guī)章制度

目的 將系統(tǒng)化的作業(yè)程序運(yùn)用于公司的產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)活動(dòng)中，以確保產(chǎn)品研發(fā)品質(zhì)，并順利進(jìn)入批量生產(chǎn)，能滿足顧客要求及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)要求，確保公司的研發(fā)成果得到保護(hù)。

范圍 本文檔適用于新產(chǎn)品與衍生產(chǎn)品的開發(fā)與設(shè)計(jì)的全過程、公司涉密資源的運(yùn)營以及相關(guān)人員履行對(duì)涉密產(chǎn)品及資料的保密職責(zé)。1.產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)保密管理制度 1.1總經(jīng)理負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)任務(wù)書的批準(zhǔn)。1.2 生產(chǎn)技術(shù)副總負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)任務(wù)過程的領(lǐng)導(dǎo)和組織。1.3研發(fā)部負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)的準(zhǔn)備和主次及結(jié)果的驗(yàn)證以及測(cè)試部負(fù)責(zé)具體實(shí)施。1.4產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)保密管理制度 1.5產(chǎn)品研發(fā)與生產(chǎn)保密管理 研發(fā)部門相關(guān)員工禁止所有員工禁止帶usb接口設(shè)備、筆記本到公司，如果需要資料的拷貝，需要到相關(guān)部門申請(qǐng)u盤，做記錄后再使用，使用完畢后，下班前必須交還公司。1.6公司所有開發(fā)的令牌、工藝過程卡、工序卡、作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)原理圖紙、關(guān)鍵元器件等不允許帶出公司，如果需要帶出必須登記審批。2.員工保密管理規(guī)定 2.1 公司所有涉密員工在與公司建立勞動(dòng)關(guān)系的同時(shí)，由公司人力資源部代表公司與其簽署《商業(yè)秘密保證及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》，以此互相監(jiān)督，共同保障公司商業(yè)秘密的安全和利益。2.2 涉密員工在日常工作中，除認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從本部門主管的領(lǐng)導(dǎo)外，要嚴(yán)格按相關(guān)保密要求做好公司秘密的保守和保護(hù)工作，并接受相關(guān)保密管理部門的工作指導(dǎo)和監(jiān)督、檢查。

2.3公司各保密管理部門應(yīng)定期對(duì)與本部門管理職能相關(guān)的涉密人員的崗位工作進(jìn)行保密檢查，原則上每年不少于兩次，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)指導(dǎo)、指正，落實(shí)整改措施：并及時(shí)總結(jié)和推廣涉密員工在保密管理中好的做法和經(jīng)驗(yàn)。檢查結(jié)果應(yīng)向涉密員工所在部門的主管反饋，納入該員工月度、年度的崗位和績(jī)效考核中，作為獎(jiǎng)懲的依據(jù)之一。2.4對(duì)新安排至涉密崗位的涉密員工，人力資源部除進(jìn)行常規(guī)的入職教育外，應(yīng)會(huì)同該部門主管共同進(jìn)行入職保密教育；涉密員工因工作需要進(jìn)行崗位變更時(shí)，部門主管應(yīng)監(jiān)督其對(duì)保密工作的移交，人力資源部應(yīng)對(duì)其進(jìn)行離崗保密教育。3.計(jì)算機(jī)資源保密規(guī)定 3.1 計(jì)算機(jī)資源（包括電腦、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、數(shù)字傳真機(jī)、數(shù)字復(fù)印機(jī)等）實(shí)行統(tǒng)一管理，由各部門登記后報(bào)黨政辦備案。各涉密部門應(yīng)建立設(shè)備臺(tái)帳檔案，用以記錄設(shè)備的原始資料、運(yùn)行過程中的維修、升級(jí)和變更等情況，設(shè)備的隨機(jī)資料（含磁介質(zhì)、光盤等）及保修（單）卡由各涉密部門自行保管。3.2 計(jì)算機(jī)密級(jí)類別的設(shè)定，由黨政辦根據(jù)實(shí)際工作需要，以儲(chǔ)存信息的最高密級(jí)設(shè)定計(jì)算機(jī)密級(jí)，由黨政辦負(fù)責(zé)按保密規(guī)定粘貼密級(jí)標(biāo)識(shí)，做好計(jì)算機(jī)三層標(biāo)密工作。3.3 配備有計(jì)算機(jī)設(shè)備的部門要專人負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)保密工作，并對(duì)設(shè)備進(jìn)行管理。計(jì)算機(jī)資源原則上只能用于本單位的正常工作，禁止利用計(jì)算機(jī)資源從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。3.4 承擔(dān)涉密事項(xiàng)處理的計(jì)算機(jī)應(yīng)專機(jī)專用，專人管理，嚴(yán)格控制，不得他人使用。3.5 禁止使用涉密計(jì)算機(jī)上國際互聯(lián)網(wǎng)或其它非涉密信息系統(tǒng)；禁止在非涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)上處理涉密信息。3.6 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和重要部門處理涉密信息的計(jì)算機(jī)安裝物理隔離卡。未安裝物理隔離卡的涉密計(jì)算機(jī)嚴(yán)禁連接國際互聯(lián)網(wǎng)。3.7 涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的軟件配置情況及本身有涉密內(nèi)容的各種應(yīng)用軟件，不得進(jìn)行外借和拷貝。

3.8 不得將涉密存儲(chǔ)介質(zhì)帶出辦公場(chǎng)所，如因工作需要必須帶出的，需履行相應(yīng)的審批和登記手續(xù)。3.9 未經(jīng)許可，任何私人的光盤、軟盤、u盤不得在涉密計(jì)算機(jī)設(shè)備上使用；涉密計(jì)算機(jī)必需安裝防病毒軟件并定期升級(jí)。3.10各部門、單位產(chǎn)生的涉密信息其輸出需經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批，由專人進(jìn)行操作，并登記、備案，對(duì)輸出的涉密信息按相應(yīng)密級(jí)進(jìn)行管理。3.11涉密信息除制定完善的備份制度外，必須采取有效的防盜、防火措施，保證備份的安全保密，并做好異地保存。4.涉密存儲(chǔ)介質(zhì)保密管理規(guī)定 4.1 涉密存儲(chǔ)介質(zhì)是指存儲(chǔ)了涉密信息的硬盤、光盤、軟盤、移動(dòng)硬盤及u盤等。4.2有涉密存儲(chǔ)介質(zhì)的部門需填寫和保管“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)登記表”，并將登記表的復(fù)制件報(bào)辦公室保密辦登記、備案并及時(shí)報(bào)告變動(dòng)情況。4.3 因工作需要向存儲(chǔ)介質(zhì)上拷貝涉密信息時(shí)，應(yīng)填寫“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)使用情況登記表”，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時(shí)在介質(zhì)上按信息的最高密級(jí)標(biāo)明密級(jí)。4.4 存有涉密信息的存儲(chǔ)介質(zhì)不得接入或安裝在非涉密計(jì)算機(jī)或低密級(jí)的計(jì)算機(jī)上，不得轉(zhuǎn)借他人，不得帶出工作區(qū)，下班后存放在本單位指定的密碼柜中。4.5 因工作需要必須攜帶出工作區(qū)的，需填寫“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)外出攜帶登記表”，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并報(bào)保密辦登記備案，返回后要經(jīng)保密辦審查注銷。4.6 復(fù)制涉密存儲(chǔ)介質(zhì)，須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，且每份介質(zhì)各填一份“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)使用情況登記表”到保密辦備案，并賦予不同編號(hào)。4.7 需歸檔的涉密存儲(chǔ)介質(zhì)，應(yīng)連同“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)使用情況登記表”一起及時(shí)歸檔。4.8 各部門負(fù)責(zé)管理其使用的各類涉密存儲(chǔ)介質(zhì)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定密級(jí)及保密期限，并視同紙制文件，按相應(yīng)密級(jí)的文件進(jìn)行分密級(jí)管理，嚴(yán)格借閱、使用、保管及銷毀制度。借閱、復(fù)制、傳遞和清退等必須嚴(yán)格履行手續(xù)，不能降低密級(jí)使用。4.9 涉密存儲(chǔ)介質(zhì)的維修應(yīng)保證信息不被泄露，由各涉密部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。需外送維修的，要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，到國家保密主管部門指定的維修點(diǎn)維修，并有保密人員在場(chǎng)。4.10不再使用的涉密存儲(chǔ)介質(zhì)應(yīng)由使用者提出報(bào)告，由單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，交保密辦負(fù)責(zé)銷毀。

5.文檔保密管理規(guī)定 5.1涉密電子文件既包括在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中生成、存儲(chǔ)、處理的機(jī)密、秘密和內(nèi)部的文件、圖紙、程序、數(shù)據(jù)、聲像資料等，也包括公司研發(fā)設(shè)計(jì)與生產(chǎn)過程中的圖紙、工藝過程卡、工序卡、作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)原理圖紙、關(guān)鍵元器件等。5.2 文檔的密級(jí)按其所屬項(xiàng)目的最高密級(jí)界定，其生成者應(yīng)按密級(jí)界定要求標(biāo)定其密級(jí)，并將文件存儲(chǔ)在相應(yīng)的目錄下。5.3 各用戶需在本人的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中創(chuàng)建“機(jī)密級(jí)文件”、“秘密級(jí)文件”、“內(nèi)部文件”三個(gè)目錄，將系統(tǒng)中的電子文件分別存儲(chǔ)在相應(yīng)的目錄中；文檔 5.4 電子文件要有密級(jí)標(biāo)識(shí)，電子文件的密級(jí)標(biāo)識(shí)不能與文件的正文分離，一般標(biāo)注于正文前面。

5.5 電子文件必須定期、完整、真實(shí)、準(zhǔn)確地存儲(chǔ)到不可更改的介質(zhì)上，并集中保存，然后從計(jì)算機(jī)上徹底刪除。5.6 各涉密部門自用信息資料由本單位管理員定期做好備份，備份介質(zhì)必須標(biāo)明備份日期、備份內(nèi)容以及相應(yīng)密級(jí)，嚴(yán)格控制知悉此備份的人數(shù)，做好登記后進(jìn)保密柜保存。5.7 各部門要對(duì)備份電子文件進(jìn)行規(guī)范的登記管理。每周做增量備份，每月做全量備份；備份可采用磁盤、光盤、移動(dòng)硬盤、u盤等存儲(chǔ)介質(zhì)。5.8 涉密文件和資料的備份應(yīng)嚴(yán)加控制。未經(jīng)許可嚴(yán)禁私自復(fù)制、轉(zhuǎn)儲(chǔ)和借閱。對(duì)存儲(chǔ)涉密信息的磁介質(zhì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定密級(jí)及保密期限，并視同紙制文件，分密級(jí)管理，嚴(yán)格借閱、使用、保管及銷毀制度。5.9 備份文件和資料保管地點(diǎn)應(yīng)有防火、防熱、防潮、防塵、防磁、防盜設(shè)施，并進(jìn)行異地備份。篇五：公司保密管理制度

巴馬儒禮桃花源養(yǎng)生旅游開發(fā)有限公司

文 件

桂福礦發(fā)[2011]03號(hào) 巴馬儒禮桃花源養(yǎng)生旅游開發(fā)有限公司保密管理制度（試行）

第一章 總則

第一條 為保守公司秘密，維護(hù)公司權(quán)益，特制定本制度。

第二條 公司秘密是關(guān)系公司權(quán)益，依照特定程序確定，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng)。

第三條 公司所有員工都有保守公司秘密的義務(wù)。

第四條 公司保密工作，實(shí)行既確保秘密又便利工作的方針。

第五條 對(duì)保守、保護(hù)公司秘密以及改進(jìn)保密技術(shù)、措施等方面成績(jī)顯著的部門或個(gè)人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章 保密范圍和密級(jí)確定

第六條 公司秘密包括本制度第二條規(guī)定的下列秘密事項(xiàng)：

一、公司重大決策中的秘密事項(xiàng)。

二、公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項(xiàng)目及經(jīng)營決策。

三、公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見書及可行性報(bào)告、主要會(huì)議

記錄。

四、公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

五、公司所掌握的各類地質(zhì)資料及技術(shù)成果報(bào)告。

六、公司職員人事檔案，工資性、勞務(wù)性收入及資料。

七、其他經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。

八、一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內(nèi)部文件不

屬于保密范圍。

第七條 公司秘密的密級(jí)分為“絕密”、“機(jī)密”、“秘密”三級(jí)。絕密是最重要的公司秘密，泄露會(huì)使公司的權(quán)益和利益遭受特別嚴(yán)

重的損害；機(jī)密是重要的公司秘密，泄露會(huì)使公司權(quán)益和利益遭受到嚴(yán)

重的損害；秘密是一般的公司秘密，泄露會(huì)使公司的權(quán)益和利益遭受損

害。具體見檔案管理、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)等制度包含的內(nèi)容。

第八條 公司秘級(jí)的確定：

一、公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益和利益的重要決策文件資

料為絕密級(jí)；

二、公司的規(guī)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料、重要會(huì)議記錄、公司經(jīng)營

情況為機(jī)密級(jí)；

三、公司人事檔案、合同、協(xié)議、職員工資性收入、尚未進(jìn)入市場(chǎng)

或尚未公開的各類信息為秘密級(jí)。

第九條 公司各職能部門要對(duì)本部門的資料進(jìn)行密級(jí)分類，分類標(biāo)

準(zhǔn)確定后報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第十條 屬于公司秘密的文件、資料，應(yīng)當(dāng)依據(jù)本制度第七條、第八條的規(guī)定標(biāo)明密級(jí)，并確定保密期限。保密期限屆滿，自行解密。

第三章 保密措施

第十一條 屬于公司秘密的文件、資料和其它物品的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、摘抄、保存和銷毀，由綜合辦公室委托專人執(zhí)行；

采用計(jì)算機(jī)技術(shù)存取、處理、傳遞的公司秘密由信息管理員負(fù)責(zé)保密。

第十二條 對(duì)于密級(jí)文件、資料和其他物品，必須采取以下保密措

施：

一、非經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄；

二、收發(fā)、傳遞和攜帶外出，由指定人員擔(dān)任，并采取必要的安全

措施；

三、在設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中保存。

第十三條 屬于公司秘密的設(shè)備技術(shù)的開發(fā)、使用、保存、維修和

銷毀，由公司指定專門部門負(fù)責(zé)執(zhí)行，并采用相應(yīng)的保密措施。

第十四條 在對(duì)外交往與合作中需要提供公司秘密事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)事

先經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

第十五條 具有屬于公司秘密內(nèi)容的會(huì)議和其他活動(dòng)，主辦部門應(yīng)

采取下列保密措施：

一、選擇具備保密條件的會(huì)議場(chǎng)所；

二、根據(jù)工作需要，限定參加會(huì)議人員的范圍，對(duì)參加涉及密級(jí)事

項(xiàng)會(huì)議的人員予以指定；

三、依照保密規(guī)定使用會(huì)議設(shè)備和管理會(huì)議文件。

四、確定會(huì)議內(nèi)容是否傳達(dá)及傳達(dá)范圍。

第十六條 不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準(zhǔn)在公共場(chǎng)

所談?wù)摴久孛?，不?zhǔn)通過其他方式傳遞公司秘密。

第十七條 公司工作人員發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告綜合辦公室；綜合辦公室接到報(bào)告，應(yīng)立即做出處理。

第四章 責(zé)任與處罰

第十八條 出現(xiàn)下列情況之一者，給予通報(bào)批評(píng)，并酌情處以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。

一、泄露公司秘密，尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的；

二、違反本制度第十一條、第十三條、第十四條、第十五條、第十

六條規(guī)定的秘密內(nèi)容的；

三、已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的。

第十九條 出現(xiàn)下列情況之一的，予以開除并酌情賠償經(jīng)濟(jì)損失。

一、故意或過失泄露公司秘密，造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的；

二、違反本保密制度規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公

司秘密的；

三、利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。

第五章 附則

第二十條 本制度規(guī)定的泄密是指下列行為之一：

一、使公司秘密被不應(yīng)知悉的；

二、使公司秘密超出了限定的接觸范圍，而不能證明未被不應(yīng)知悉

者知悉的。

第二十一條 本辦法由公司綜合辦公室負(fù)責(zé)草擬、修改和解釋。

第二十二條 本辦法經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，自下發(fā)之日起正式實(shí)施。

第二篇：保密規(guī)章制度

PAS內(nèi)部保密規(guī)章制度

目的 將系統(tǒng)化的作業(yè)程序運(yùn)用于公司的產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)活動(dòng)中，以確保產(chǎn)品研發(fā)品質(zhì)，并順利進(jìn)入批量生產(chǎn)，能滿足顧客要求及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)要求，確保公司的研發(fā)成果得到保護(hù)。

范圍 本文檔適用于新產(chǎn)品與衍生產(chǎn)品的開發(fā)與設(shè)計(jì)的全過程、公司涉密資源的運(yùn)營以及相關(guān)人員履行對(duì)涉密產(chǎn)品及資料的保密職責(zé)。

1.產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)保密管理制度

1.1總經(jīng)理負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)任務(wù)書的批準(zhǔn)。

1.2 生產(chǎn)技術(shù)副總負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)任務(wù)過程的領(lǐng)導(dǎo)和組織。

1.3研發(fā)部負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)的準(zhǔn)備和主次及結(jié)果的驗(yàn)證以及測(cè)試部負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

1.4產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)保密管理制度

1.5產(chǎn)品研發(fā)與生產(chǎn)保密管理 研發(fā)部門相關(guān)員工禁止所有員工禁止帶usb接口設(shè)備、筆記本到公司，如果需要資料的拷貝，需要到相關(guān)部門申請(qǐng)u盤，做記錄后再使用，使用完畢后，下班前必須交還公司。

1.6公司所有開發(fā)的令牌、工藝過程卡、工序卡、作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)原理圖紙、關(guān)鍵元器件等不允許帶出公司，如果需要帶出必須登記審批。

2.員工保密管理規(guī)定

2.1 公司所有涉密員工在與公司建立勞動(dòng)關(guān)系的同時(shí)，由公司人力資源部代表公司與其簽署《商業(yè)秘密保證及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》，以此互相監(jiān)督，共同保障公司商業(yè)秘密的安全和利益。

2.2 涉密員工在日常工作中，除認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從本部門主管的領(lǐng)導(dǎo)外，要嚴(yán)格按相關(guān)保密要求做好公司秘密的保守和保護(hù)工作，并接受相關(guān)保密管理部門的工作指導(dǎo)和監(jiān)督、檢查。

2.3公司各保密管理部門應(yīng)定期對(duì)與本部門管理職能相關(guān)的涉密人員的崗位工作進(jìn)行保密檢查，原則上每年不少于兩次，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)指導(dǎo)、指正，落實(shí)整改措施：并及時(shí)總結(jié)和推廣涉密員工在保密管理中好的做法和經(jīng)驗(yàn)。檢查結(jié)果應(yīng)向涉密員工所在部門的主管反饋，納入該員工月度、的崗位和績(jī)效考核中，作為獎(jiǎng)懲的依據(jù)之一。

2.4對(duì)新安排至涉密崗位的涉密員工，人力資源部除進(jìn)行常規(guī)的入職教育外，應(yīng)會(huì)同該部門主管共同進(jìn)行入職保密教育；涉密員工因工作需要進(jìn)行崗位變更時(shí)，部門主管應(yīng)監(jiān)督其對(duì)保密工作的移交，人力資源部應(yīng)對(duì)其進(jìn)行離崗保密教育。3.計(jì)算機(jī)資源保密規(guī)定

3.1 計(jì)算機(jī)資源（包括電腦、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、數(shù)字傳真機(jī)、數(shù)字復(fù)印機(jī)等）實(shí)行統(tǒng)一管理，由各部門登記后報(bào)黨政辦備案。各涉密部門應(yīng)建立設(shè)備臺(tái)帳檔案，用以記錄設(shè)備的原始資料、運(yùn)行過程中的維修、升級(jí)和變更等情況，設(shè)備的隨機(jī)資料（含磁介質(zhì)、光盤等）及保修（單）卡由各涉密部門自行保管。3.2 計(jì)算機(jī)密級(jí)類別的設(shè)定，由黨政辦根據(jù)實(shí)際工作需要，以儲(chǔ)存信息的最高密級(jí)設(shè)定計(jì)算機(jī)密級(jí)，由黨政辦負(fù)責(zé)按保密規(guī)定粘貼密級(jí)標(biāo)識(shí)，做好計(jì)算機(jī)三層標(biāo)密工作。

3.3 配備有計(jì)算機(jī)設(shè)備的部門要專人負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)保密工作，并對(duì)設(shè)備進(jìn)行管理。計(jì)算機(jī)資源原則上只能用于本單位的正常工作，禁止利用計(jì)算機(jī)資源從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。

3.4 承擔(dān)涉密事項(xiàng)處理的計(jì)算機(jī)應(yīng)專機(jī)專用，專人管理，嚴(yán)格控制，不得他人使用。

3.5 禁止使用涉密計(jì)算機(jī)上國際互聯(lián)網(wǎng)或其它非涉密信息系統(tǒng)；禁止在非涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)上處理涉密信息。

3.6 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和重要部門處理涉密信息的計(jì)算機(jī)安裝物理隔離卡。未安裝物理隔離卡的涉密計(jì)算機(jī)嚴(yán)禁連接國際互聯(lián)網(wǎng)。

3.7 涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的軟件配置情況及本身有涉密內(nèi)容的各種應(yīng)用軟件，不得進(jìn)行外借和拷貝。

3.8 不得將涉密存儲(chǔ)介質(zhì)帶出辦公場(chǎng)所，如因工作需要必須帶出的，需履行相應(yīng)的審批和登記手續(xù)。

3.9 未經(jīng)許可，任何私人的光盤、軟盤、U盤不得在涉密計(jì)算機(jī)設(shè)備上使用；涉密計(jì)算機(jī)必需安裝防病毒軟件并定期升級(jí)。

3.10各部門、單位產(chǎn)生的涉密信息其輸出需經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批，由專人進(jìn)行操作，并登記、備案，對(duì)輸出的涉密信息按相應(yīng)密級(jí)進(jìn)行管理。

3.11涉密信息除制定完善的備份制度外，必須采取有效的防盜、防火措施，保證備份的安全保密，并做好異地保存。

4.涉密存儲(chǔ)介質(zhì)保密管理規(guī)定

4.1 涉密存儲(chǔ)介質(zhì)是指存儲(chǔ)了涉密信息的硬盤、光盤、軟盤、移動(dòng)硬盤及U盤等。4.2有涉密存儲(chǔ)介質(zhì)的部門需填寫和保管“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)登記表”，并將登記表的復(fù)制件報(bào)辦公室保密辦登記、備案并及時(shí)報(bào)告變動(dòng)情況。4.3 因工作需要向存儲(chǔ)介質(zhì)上拷貝涉密信息時(shí)，應(yīng)填寫“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)使用情況登記表”，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時(shí)在介質(zhì)上按信息的最高密級(jí)標(biāo)明密級(jí)。

4.4 存有涉密信息的存儲(chǔ)介質(zhì)不得接入或安裝在非涉密計(jì)算機(jī)或低密級(jí)的計(jì)算機(jī)上，不得轉(zhuǎn)借他人，不得帶出工作區(qū)，下班后存放在本單位指定的密碼柜中。4.5 因工作需要必須攜帶出工作區(qū)的，需填寫“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)外出攜帶登記表”，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并報(bào)保密辦登記備案，返回后要經(jīng)保密辦審查注銷。

4.6 復(fù)制涉密存儲(chǔ)介質(zhì)，須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，且每份介質(zhì)各填一份“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)使用情況登記表”到保密辦備案，并賦予不同編號(hào)。4.7 需歸檔的涉密存儲(chǔ)介質(zhì)，應(yīng)連同“涉密存儲(chǔ)介質(zhì)使用情況登記表”一起及時(shí)歸檔。

4.8 各部門負(fù)責(zé)管理其使用的各類涉密存儲(chǔ)介質(zhì)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定密級(jí)及保密期限，并視同紙制文件，按相應(yīng)密級(jí)的文件進(jìn)行分密級(jí)管理，嚴(yán)格借閱、使用、保管及銷毀制度。借閱、復(fù)制、傳遞和清退等必須嚴(yán)格履行手續(xù)，不能降低密級(jí)使用。

4.9 涉密存儲(chǔ)介質(zhì)的維修應(yīng)保證信息不被泄露，由各涉密部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。需外送維修的，要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，到國家保密主管部門指定的維修點(diǎn)維修，并有保密人員在場(chǎng)。

4.10不再使用的涉密存儲(chǔ)介質(zhì)應(yīng)由使用者提出報(bào)告，由單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，交保密辦負(fù)責(zé)銷毀。

5.文檔保密管理規(guī)定

5.1涉密電子文件既包括在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中生成、存儲(chǔ)、處理的機(jī)密、秘密和內(nèi)部的文件、圖紙、程序、數(shù)據(jù)、聲像資料等，也包括公司研發(fā)設(shè)計(jì)與生產(chǎn)過程中的圖紙、工藝過程卡、工序卡、作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)原理圖紙、關(guān)鍵元器件等。5.2 文檔的密級(jí)按其所屬項(xiàng)目的最高密級(jí)界定，其生成者應(yīng)按密級(jí)界定要求標(biāo)定其密級(jí)，并將文件存儲(chǔ)在相應(yīng)的目錄下。

5.3 各用戶需在本人的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中創(chuàng)建“機(jī)密級(jí)文件”、“秘密級(jí)文件”、“內(nèi)部文件”三個(gè)目錄，將系統(tǒng)中的電子文件分別存儲(chǔ)在相應(yīng)的目錄中；文檔 5.4 電子文件要有密級(jí)標(biāo)識(shí)，電子文件的密級(jí)標(biāo)識(shí)不能與文件的正文分離，一般標(biāo)注于正文前面。

5.5 電子文件必須定期、完整、真實(shí)、準(zhǔn)確地存儲(chǔ)到不可更改的介質(zhì)上，并集中保存，然后從計(jì)算機(jī)上徹底刪除。

5.6 各涉密部門自用信息資料由本單位管理員定期做好備份，備份介質(zhì)必須標(biāo)明備份日期、備份內(nèi)容以及相應(yīng)密級(jí)，嚴(yán)格控制知悉此備份的人數(shù)，做好登記后進(jìn)保密柜保存。

5.7 各部門要對(duì)備份電子文件進(jìn)行規(guī)范的登記管理。每周做增量備份，每月做全量備份；備份可采用磁盤、光盤、移動(dòng)硬盤、U盤等存儲(chǔ)介質(zhì)。

5.8 涉密文件和資料的備份應(yīng)嚴(yán)加控制。未經(jīng)許可嚴(yán)禁私自復(fù)制、轉(zhuǎn)儲(chǔ)和借閱。對(duì)存儲(chǔ)涉密信息的磁介質(zhì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定密級(jí)及保密期限，并視同紙制文件，分密級(jí)管理，嚴(yán)格借閱、使用、保管及銷毀制度。

5.9 備份文件和資料保管地點(diǎn)應(yīng)有防火、防熱、防潮、防塵、防磁、防盜設(shè)施，并進(jìn)行異地備份。

第三篇：保密規(guī)章制度匯編

篇1：保密規(guī)章制度

一、辦文擬稿

（一）文件起草一律由承辦科室負(fù)責(zé)辦理

（二）起草文件、信息、總結(jié)、匯報(bào)、先進(jìn)事跡材料等一律使用公文擬稿紙，正確擬定文件標(biāo)題、主送和抄送機(jī)關(guān)、密件、是否公開及主題詞等。

（三）起草文件要字跡清楚，文理通順，正確使用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，引用有關(guān)文件、規(guī)定，必須要準(zhǔn)確、完整，起草文件原稿要符合文件歸檔要求。

（四）擬文由科室負(fù)責(zé)人審核（規(guī)范性文件在科室審核后，再由辦公室和法規(guī)科共同審核）后，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核，局長(zhǎng)簽發(fā)。

二、打印、核校、裝訂

（一）打印材料版面、標(biāo)題、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)等要合理、規(guī)范、準(zhǔn)確。

（二）校對(duì)由辦文科室負(fù)責(zé)。

（三）各科室凡需到外印刷材料的，須先打報(bào)告經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)后，一律由辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)系印刷，承辦科室提供清樣、負(fù)責(zé)校對(duì)。

（四）打印完成的文件材料一般由打字員負(fù)責(zé)裝訂，裝訂文件應(yīng)力求做到端莊整潔，格式美觀，無殘次漏頁、空頁。

三、分送、存檔

文件、資料打印裝訂完成后，由辦公室蓋印后按發(fā)文范圍分送局領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)單位、科室，存檔。

1、機(jī)關(guān)人員要嚴(yán)格遵守《保密法》的規(guī)定，牢固樹立保密觀念，嚴(yán)守黨和國家機(jī)密。

2、妥善保管各種文件、資料。無特殊情況，文件不出室；離開辦公室時(shí)，桌上不得存放文件；下班后，文件柜和辦公桌要上鎖；不得帶文件旅游、參觀、探親、訪友或出入公共場(chǎng)所及鬧市區(qū)。

3、嚴(yán)禁私自向廢品收購部門或個(gè)人出售文件、材料和內(nèi)部資料、刊物、書籍等。各種文件、資料統(tǒng)一由辦公室處理。

4、加強(qiáng)涉密信息傳輸?shù)谋Ｃ芄芾?，涉密?jì)算機(jī)嚴(yán)禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，嚴(yán)禁在使用普通電話時(shí)談?wù)搰颐孛苁马?xiàng)，嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上用電子郵件傳遞國家秘密信息。

5、有關(guān)科室對(duì)重要涉密會(huì)議和重大涉密活動(dòng)要明確保密范圍，妥善保管相關(guān)資料，并做到在任何場(chǎng)合不談?wù)撋婷苁马?xiàng)。

6、對(duì)重要會(huì)議內(nèi)容和群眾涉案事項(xiàng)的情況不得在任何場(chǎng)合泄漏，如發(fā)生丟失、泄密事件，將按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。

7、機(jī)關(guān)印章由專人管理，用印必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。

篇2：保密規(guī)章制度

第一章總則

第一條、為了維護(hù)公司利益，特制訂本規(guī)定，公司全體員工必須嚴(yán)格遵守。

第二條、秘密分為三等級(jí)：絕密、機(jī)密、密。

第二章細(xì)則

第三條、嚴(yán)守秘密，不得以任何方式向公司內(nèi)外無關(guān)人員散布、泄漏公司機(jī)密或涉及公司機(jī)密。

第四條、不得向其他公司員工窺探、過問非本人工作職責(zé)內(nèi)的公司機(jī)密。

第五條、嚴(yán)格遵守文件（包括傳真、計(jì)算機(jī)盤片）登記和保密制度。秘密文件存放在有保密設(shè)施的文件柜內(nèi)，計(jì)算機(jī)中的秘密文件必須設(shè)置口令，并將口令報(bào)告公司總經(jīng)理。不準(zhǔn)帶機(jī)密文件到與工作無關(guān)的場(chǎng)所。不得在公共場(chǎng)所談?wù)撁孛苁马?xiàng)和交接秘密文件。

第六條、嚴(yán)格遵守秘密文件、資料、檔案的借用管理制度。如需借用秘密文件、資料、檔案，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。并按規(guī)定辦理借用登記手續(xù)。

第七條、秘密文件、資料不準(zhǔn)私自翻印、復(fù)印、摘錄和外傳。因工作需要翻印、復(fù)制時(shí)，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后辦理。復(fù)制件應(yīng)按照文件、資料的密級(jí)規(guī)定管理。不得在公開發(fā)表的文章中引用秘密文件和資料。

第八條、會(huì)議工作人員不得隨意傳播會(huì)議內(nèi)容，特別是涉及人事、機(jī)構(gòu)以及有爭(zhēng)議的問題。會(huì)議記錄（或錄音）要集中管理，未經(jīng)辦公室批準(zhǔn)不得外借。

第九條、調(diào)職、離職時(shí)，必須將自己經(jīng)管的秘密文件或其他東西，交至公司總經(jīng)理，切不可隨意移交給其他人員。

第十條、公司員工離開辦公室時(shí)，必須將文件放入抽屜和文件柜中。

第三章責(zé)任

第十一條、發(fā)現(xiàn)失密、泄密現(xiàn)象，要及時(shí)報(bào)告，認(rèn)真處理。對(duì)失密、泄密者，給予50―100元扣薪；視情節(jié)輕重，給予一定行政處分；造成公司嚴(yán)重?fù)p失的，送有關(guān)機(jī)關(guān)處理。

篇3：保密規(guī)章制度

保密規(guī)章制度

保密管理辦法

第一條 為保證現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心的整體利益和

長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，使現(xiàn)代控制實(shí)訓(xùn)中心長(zhǎng)期、穩(wěn)定、高效地發(fā)展，特制定本制度。

第二條 在未經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)允許的情況下，不得將現(xiàn)代控

制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心的特有的教學(xué)資源和培訓(xùn)資料對(duì)外傳播。

第三條 現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心的財(cái)產(chǎn)，包括辦公桌、櫥柜，實(shí)訓(xùn)設(shè)備都屬于并且只屬于現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心，如遇情況需要，現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人有權(quán)進(jìn)行檢查和調(diào)配。

第四條 現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心老師須保管好工作相

關(guān)郵箱、云盤、數(shù)據(jù)庫等密碼，不得將其泄露。

第五條 如若收到外出授課、交流邀請(qǐng)，須得事先征得

部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并就可能涉及的有關(guān)中心的主要內(nèi)容征求負(fù)責(zé)人意見。

第六條 其他非現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心教師工作人員

（包括見習(xí)生）參與現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心相關(guān)工作，須預(yù)先簽訂相關(guān)保密協(xié)議。

第七條 涉及到職業(yè)技能鑒定相關(guān)資料，原則上僅內(nèi)部

教師可涉獵。未經(jīng)部門負(fù)責(zé)人或上級(jí)主管部門同意，不得以任何形式對(duì)外傳播。

第八條 對(duì)于其他重大參觀等政治性任務(wù)，應(yīng)遵守現(xiàn)代

控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心相關(guān)規(guī)定，不得擅自干擾參觀活動(dòng)，拍照和在SNS平臺(tái)（包括QQ空間、朋友圈等）發(fā)布相關(guān)信息。

附件：

保密承諾書1.

附件1：

保密承諾書

現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心：

我已了解現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心有關(guān)保密法規(guī)制度，知

悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人莊重承諾：

一、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保

密義務(wù)。

二、認(rèn)真遵守本人工作單位（見習(xí)單位）與我簽訂的.保

密協(xié)議。

三、認(rèn)真遵守現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心其他各項(xiàng)安全保

密的規(guī)定。

四、對(duì)參與的信息化項(xiàng)目和服務(wù)所涉及技術(shù)資料和數(shù)

據(jù)信息履行保密義務(wù)，未經(jīng)現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心

許可，不得擅自發(fā)表或使用。

五、離崗時(shí)，對(duì)仍具有保密性的資料履行保密義務(wù)。

承諾人（簽字）：

承諾人身份證號(hào)碼：

擔(dān)保單位聲明：

我單位工作人員（學(xué)生） 由我單位派到中國天

津職業(yè)技能公共實(shí)訓(xùn)中心現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心承擔(dān)相關(guān)

工作。我單位負(fù)責(zé)對(duì)該人員履行本保密承諾書進(jìn)行監(jiān)督管理，該人員如有違反，我單位將按照現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心與我

單位簽訂的《保密協(xié)議》承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

擔(dān)保單位（蓋章）：

年 月 日

篇4：?jiǎn)挝槐Ｃ芤?guī)章制度

一、把保密工作列入重要議事日程，成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)辦公室日常保密工作，加強(qiáng)對(duì)保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督檢查。

二、開展保密宣傳教育工作，增強(qiáng)保密意識(shí)，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和保密紀(jì)律，做到不該說的不說;不該問的不問，不該看的不看;不該記錄的國家秘密絕對(duì)不記錄;不在私人交流和通信中涉及國家秘密;不在公共場(chǎng)所談?wù)摵吞幚韲颐孛?不在沒有保障的地方存放國家秘密;不通無保密措施的電話、傳真、電報(bào)、郵政、電子設(shè)備傳遞、擅自翻印、復(fù)印秘密文件;不準(zhǔn)任意攜帶密件外出，避免丟失、被竊。工作人員調(diào)動(dòng)時(shí)，要及時(shí)辦理密件移交手續(xù)，做好防范工作，堵塞失、泄密漏洞。

三、召開具有一定密級(jí)內(nèi)容的會(huì)議，會(huì)前要對(duì)會(huì)場(chǎng)的錄音、擴(kuò)音設(shè)備進(jìn)行保密檢查，禁止使用無線話筒代替有線擴(kuò)音設(shè)備。

四、會(huì)議中使用的秘密文件、資料嚴(yán)禁亂發(fā)，會(huì)議上的講話未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)本人同意不得隨便印發(fā)，召開帶秘級(jí)會(huì)議，要指定專人記錄管理處理秘件，需要發(fā)文的要通過機(jī)要發(fā)送。

五、秘書在起草文件時(shí)，如涉及到保密內(nèi)容的文件不論是草稿，還是正式文稿，應(yīng)標(biāo)明秘密字樣，不得擅自抄錄和摘記秘密文件資料，不得在公開發(fā)表的文章中引用秘密文電、資料。

六、在印刷秘件時(shí)要進(jìn)行登記，嚴(yán)禁個(gè)人保留和抄錄外傳。

七、在機(jī)要科室、部位配置必要的安全技術(shù)防范設(shè)施設(shè)備，確保黨和國家機(jī)密的安全。

八、認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，收發(fā)涉密文件有登記，查閱涉密文件檔案有手續(xù)，妥善保存涉密公文和檔案，涉密公文辦完或檔案查閱后，要及時(shí)整理立卷、歸檔。

九、涉密的電子設(shè)備、通信和辦公自動(dòng)化系統(tǒng)要符合保密要求，并采取必要的保密技術(shù)防范和管理措施。

十、沒有存檔價(jià)值和保存必要的涉密公文，經(jīng)過鑒別和主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，才可定期銷毀。

十一、一旦發(fā)生泄密事件要及時(shí)報(bào)告，認(rèn)真查處并采取補(bǔ)救措施，分析原因，總結(jié)教訓(xùn)。

篇5：?jiǎn)挝槐Ｃ芤?guī)章制度

一、計(jì)算機(jī)操作人員必須遵守國家有關(guān)法律，任何人不得利用計(jì)算機(jī)從事違法活動(dòng)。

二、計(jì)算機(jī)操作人員未經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得對(duì)外提供內(nèi)部信息和資料以及用戶名、口令等內(nèi)容。

三、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備必須安裝防病毒工具，并具有漏洞掃描和入侵防護(hù)功能，以進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，定期檢測(cè)。

四、計(jì)算機(jī)操作人員對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)要經(jīng)常檢查，防止漏洞。禁止通過網(wǎng)絡(luò)傳遞涉密文件，軟盤、光盤等存貯介質(zhì)要由相關(guān)責(zé)任人編號(hào)建檔，嚴(yán)格保管。除需存檔和必須保留的副本外，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)內(nèi)產(chǎn)生的文檔一律刪除，在處理過程中產(chǎn)生的樣品等必須立即銷毀。

五、具有互聯(lián)網(wǎng)訪問權(quán)限的計(jì)算機(jī)訪問互聯(lián)網(wǎng)及其它網(wǎng)絡(luò)時(shí)，嚴(yán)禁瀏覽、下載、傳播、發(fā)布違法信息;嚴(yán)禁接收來歷不明的電子郵件。

六、對(duì)重要數(shù)據(jù)要定期備份，定期復(fù)制副本以防止因存儲(chǔ)工具損壞造成數(shù)據(jù)丟失。備份工具可采用光盤、硬盤、軟盤等方式，并妥善保管。

七、計(jì)算機(jī)操作人員調(diào)離時(shí)應(yīng)將有關(guān)材料、檔案、軟件移交給其它工作人員，調(diào)離后對(duì)需要保密的內(nèi)容要嚴(yán)格保密。接替人員應(yīng)對(duì)系統(tǒng)重新進(jìn)行調(diào)整，重新設(shè)置用戶名、密碼。

八、對(duì)于違反本規(guī)定，發(fā)生泄密事件的，將視情節(jié)輕重追究責(zé)任。

九、本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

第四篇：保密規(guī)章制度（12篇）

寫寫幫會(huì)員為你精心整理了12篇《保密規(guī)章制度》的范文，但愿對(duì)你的工作學(xué)習(xí)帶來幫助，希望你能喜歡！

篇一：保密規(guī)章制度

一、辦文擬稿

（一）文件起草一律由承辦科室負(fù)責(zé)辦理

（二）起草文件、信息、總結(jié)、匯報(bào)、先進(jìn)事跡材料等一律使用公文擬稿紙，正確擬定文件標(biāo)題、主送和抄送機(jī)關(guān)、密件、是否公開及主題詞等。

（三）起草文件要字跡清楚，文理通順，正確使用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，引用有關(guān)文件、規(guī)定，必須要準(zhǔn)確、完整，起草文件原稿要符合文件歸檔要求。

（四）擬文由科室負(fù)責(zé)人審核（規(guī)范性文件在科室審核后，再由辦公室和法規(guī)科共同審核）后，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核，局長(zhǎng)簽發(fā)。

二、打印、核校、裝訂

（一）打印材料版面、標(biāo)題、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)等要合理、規(guī)范、準(zhǔn)確。

（二）校對(duì)由辦文科室負(fù)責(zé)。

（三）各科室凡需到外印刷材料的，須先打報(bào)告經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)后，一律由辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)系印刷，承辦科室提供清樣、負(fù)責(zé)校對(duì)。

（四）打印完成的文件材料一般由打字員負(fù)責(zé)裝訂，裝訂文件應(yīng)力求做到端莊整潔，格式美觀，無殘次漏頁、空頁。

三、分送、存檔

文件、資料打印裝訂完成后，由辦公室蓋印后按發(fā)文范圍分送局領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)單位、科室，存檔。

1、機(jī)關(guān)人員要嚴(yán)格遵守《保密法》的規(guī)定，牢固樹立保密觀念，嚴(yán)守黨和國家機(jī)密。

2、妥善保管各種文件、資料。無特殊情況，文件不出室；離開辦公室時(shí)，桌上不得存放文件；下班后，文件柜和辦公桌要上鎖；不得帶文件旅游、參觀、探親、訪友或出入公共場(chǎng)所及鬧市區(qū)。

3、嚴(yán)禁私自向廢品收購部門或個(gè)人出售文件、材料和內(nèi)部資料、刊物、書籍等。各種文件、資料統(tǒng)一由辦公室處理。

4、加強(qiáng)涉密信息傳輸?shù)谋Ｃ芄芾恚婷苡?jì)算機(jī)嚴(yán)禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，嚴(yán)禁在使用普通電話時(shí)談?wù)搰颐孛苁马?xiàng)，嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上用電子郵件傳遞國家秘密信息。

5、有關(guān)科室對(duì)重要涉密會(huì)議和重大涉密活動(dòng)要明確保密范圍，妥善保管相關(guān)資料，并做到在任何場(chǎng)合不談?wù)撋婷苁马?xiàng)。

6、對(duì)重要會(huì)議內(nèi)容和群眾涉案事項(xiàng)的情況不得在任何場(chǎng)合泄漏，如發(fā)生丟失、泄密事件，將按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。

7、機(jī)關(guān)印章由專人管理，用印必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。

篇二：保密規(guī)章制度

第一章總則

第一條、為了維護(hù)公司利益，特制訂本規(guī)定，公司全體員工必須嚴(yán)格遵守。

第二條、秘密分為三等級(jí)：絕密、機(jī)密、密。

第二章細(xì)則

第三條、嚴(yán)守秘密，不得以任何方式向公司內(nèi)外無關(guān)人員散布、泄漏公司機(jī)密或涉及公司機(jī)密。

第四條、不得向其他公司員工窺探、過問非本人工作職責(zé)內(nèi)的公司機(jī)密。

第五條、嚴(yán)格遵守文件（包括傳真、計(jì)算機(jī)盤片）登記和保密制度。秘密文件存放在有保密設(shè)施的文件柜內(nèi)，計(jì)算機(jī)中的秘密文件必須設(shè)置口令，并將口令報(bào)告公司總經(jīng)理。不準(zhǔn)帶機(jī)密文件到與工作無關(guān)的場(chǎng)所。不得在公共場(chǎng)所談?wù)撁孛苁马?xiàng)和交接秘密文件。

第六條、嚴(yán)格遵守秘密文件、資料、檔案的借用管理制度。如需借用秘密文件、資料、檔案，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。并按規(guī)定辦理借用登記手續(xù)。

第七條、秘密文件、資料不準(zhǔn)私自翻印、復(fù)印、摘錄和外傳。因工作需要翻印、復(fù)制時(shí)，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后辦理。復(fù)制件應(yīng)按照文件、資料的密級(jí)規(guī)定管理。不得在公開發(fā)表的文章中引用秘密文件和資料。

第八條、會(huì)議工作人員不得隨意傳播會(huì)議內(nèi)容，特別是涉及人事、機(jī)構(gòu)以及有爭(zhēng)議的問題。會(huì)議記錄（或錄音）要集中管理，未經(jīng)辦公室批準(zhǔn)不得外借。

第九條、調(diào)職、離職時(shí)，必須將自己經(jīng)管的秘密文件或其他東西，交至公司總經(jīng)理，切不可隨意移交給其他人員。

第十條、公司員工離開辦公室時(shí)，必須將文件放入抽屜和文件柜中。

第三章責(zé)任

第十一條、發(fā)現(xiàn)失密、泄密現(xiàn)象，要及時(shí)報(bào)告，認(rèn)真處理。對(duì)失密、泄密者，給予50―100元扣薪；視情節(jié)輕重，給予一定行政處分；造成公司嚴(yán)重?fù)p失的，送有關(guān)機(jī)關(guān)處理。

篇三：保密規(guī)章制度

保密規(guī)章制度

保密管理辦法

第一條 為保證現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心的整體利益和

長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，使現(xiàn)代控制實(shí)訓(xùn)中心長(zhǎng)期、穩(wěn)定、高效地發(fā)展，特制定本制度。

第二條 在未經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)允許的情況下，不得將現(xiàn)代控

制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心的特有的教學(xué)資源和培訓(xùn)資料對(duì)外傳播。

第三條 現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心的財(cái)產(chǎn)，包括辦公桌、櫥柜，實(shí)訓(xùn)設(shè)備都屬于并且只屬于現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心，如遇情況需要，現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人有權(quán)進(jìn)行檢查和調(diào)配。

第四條 現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心老師須保管好工作相

關(guān)郵箱、云盤、數(shù)據(jù)庫等密碼，不得將其泄露。

第五條 如若收到外出授課、交流邀請(qǐng)，須得事先征得

部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并就可能涉及的有關(guān)中心的主要內(nèi)容征求負(fù)責(zé)人意見。

第六條 其他非現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心教師工作人員

（包括見習(xí)生）參與現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心相關(guān)工作，須預(yù)先簽訂相關(guān)保密協(xié)議。

第七條 涉及到職業(yè)技能鑒定相關(guān)資料，原則上僅內(nèi)部

教師可涉獵。未經(jīng)部門負(fù)責(zé)人或上級(jí)主管部門同意，不得以任何形式對(duì)外傳播。

第八條 對(duì)于其他重大參觀等政治性任務(wù)，應(yīng)遵守現(xiàn)代

控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心相關(guān)規(guī)定，不得擅自干擾參觀活動(dòng)，拍照和在SNS平臺(tái)（包括QQ空間、朋友圈等）發(fā)布相關(guān)信息。

附件：

保密承諾書1.附件1：

保密承諾書

現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心：

我已了解現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心有關(guān)保密法規(guī)制度，知

悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人莊重承諾：

一、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保

密義務(wù)。

二、認(rèn)真遵守本人工作單位（見習(xí)單位）與我簽訂的.保

密協(xié)議。

三、認(rèn)真遵守現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心其他各項(xiàng)安全保

密的規(guī)定。

四、對(duì)參與的信息化項(xiàng)目和服務(wù)所涉及技術(shù)資料和數(shù)

據(jù)信息履行保密義務(wù)，未經(jīng)現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心

許可，不得擅自發(fā)表或使用。

五、離崗時(shí)，對(duì)仍具有保密性的資料履行保密義務(wù)。

承諾人（簽字）：

承諾人身份證號(hào)碼：

擔(dān)保單位聲明：

我單位工作人員（學(xué)生）由我單位派到中國天

津職業(yè)技能公共實(shí)訓(xùn)中心現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心承擔(dān)相關(guān)

工作。我單位負(fù)責(zé)對(duì)該人員履行本保密承諾書進(jìn)行監(jiān)督管理，該人員如有違反，我單位將按照現(xiàn)代控制技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心與我單位簽訂的《保密協(xié)議》承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

擔(dān)保單位（蓋章）：

年 月 日

篇四：檔案保密規(guī)章制度

檔案保密規(guī)章制度

一、絕對(duì)不說;不該知道的秘密，絕對(duì)不問;不該看的秘密，絕對(duì)不看;不該記錄的`秘密，絕對(duì)不記錄，二、嚴(yán)格執(zhí)行三密文件登記簽字制度，否則，不得傳遞秘密文件、資料。

三、不將秘密文件、資料放在不安全的地方。

四、不攜帶秘密文件、資料回家，不得將秘密文件、檔案資料給家屬、子女閱讀，五、不攜帶秘密文件、資料參觀、瀏覽、探親、訪友、辦私事。

六、不得擅自翻印、復(fù)印、傳抄秘密文件、資料。

七、不在公共場(chǎng)所談?wù)撁孛苁马?xiàng)，不在私人通信中涉及秘密內(nèi)容。

八、不在普通電話中談?wù)撁孛苁马?xiàng)和不用普通郵件寄發(fā)秘密文件、資料。

九、不向廢品收購部門出售秘密文件、資料、筆記本，不得私自銷毀秘密文件、資料。

十、不隱瞞失密、泄密事故;保密檢查不敷衍，不馬虎。

篇五：?jiǎn)挝槐Ｃ芤?guī)章制度

一、把保密工作列入重要議事日程，成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)辦公室日常保密工作，加強(qiáng)對(duì)保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督檢查。

二、開展保密宣傳教育工作，增強(qiáng)保密意識(shí)，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和保密紀(jì)律，做到不該說的不說;不該問的不問，不該看的不看;不該記錄的國家秘密絕對(duì)不記錄;不在私人交流和通信中涉及國家秘密;不在公共場(chǎng)所談?wù)摵吞幚韲颐孛?不在沒有保障的地方存放國家秘密;不通無保密措施的電話、傳真、電報(bào)、郵政、電子設(shè)備傳遞、擅自翻印、復(fù)印秘密文件;不準(zhǔn)任意攜帶密件外出，避免丟失、被竊。工作人員調(diào)動(dòng)時(shí)，要及時(shí)辦理密件移交手續(xù)，做好防范工作，堵塞失、泄密漏洞。

三、召開具有一定密級(jí)內(nèi)容的會(huì)議，會(huì)前要對(duì)會(huì)場(chǎng)的錄音、擴(kuò)音設(shè)備進(jìn)行保密檢查，禁止使用無線話筒代替有線擴(kuò)音設(shè)備。

四、會(huì)議中使用的秘密文件、資料嚴(yán)禁亂發(fā)，會(huì)議上的講話未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)本人同意不得隨便印發(fā)，召開帶秘級(jí)會(huì)議，要指定專人記錄管理處理秘件，需要發(fā)文的要通過機(jī)要發(fā)送。

五、秘書在起草文件時(shí)，如涉及到保密內(nèi)容的文件不論是草稿，還是正式文稿，應(yīng)標(biāo)明秘密字樣，不得擅自抄錄和摘記秘密文件資料，不得在公開發(fā)表的文章中引用秘密文電、資料。

六、在印刷秘件時(shí)要進(jìn)行登記，嚴(yán)禁個(gè)人保留和抄錄外傳。

七、在機(jī)要科室、部位配置必要的安全技術(shù)防范設(shè)施設(shè)備，確保黨和國家機(jī)密的安全。

八、認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，收發(fā)涉密文件有登記，查閱涉密文件檔案有手續(xù)，妥善保存涉密公文和檔案，涉密公文辦完或檔案查閱后，要及時(shí)整理立卷、歸檔。

九、涉密的電子設(shè)備、通信和辦公自動(dòng)化系統(tǒng)要符合保密要求，并采取必要的保密技術(shù)防范和管理措施。

十、沒有存檔價(jià)值和保存必要的涉密公文，經(jīng)過鑒別和主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，才可定期銷毀。

十一、一旦發(fā)生泄密事件要及時(shí)報(bào)告，認(rèn)真查處并采取補(bǔ)救措施，分析原因，總結(jié)教訓(xùn)。

篇六：?jiǎn)挝槐Ｃ芤?guī)章制度

一、計(jì)算機(jī)操作人員必須遵守國家有關(guān)法律，任何人不得利用計(jì)算機(jī)從事違法活動(dòng)。

二、計(jì)算機(jī)操作人員未經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得對(duì)外提供內(nèi)部信息和資料以及用戶名、口令等內(nèi)容。

三、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備必須安裝防病毒工具，并具有漏洞掃描和入侵防護(hù)功能，以進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，定期檢測(cè)。

四、計(jì)算機(jī)操作人員對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)要經(jīng)常檢查，防止漏洞。禁止通過網(wǎng)絡(luò)傳遞涉密文件，軟盤、光盤等存貯介質(zhì)要由相關(guān)責(zé)任人編號(hào)建檔，嚴(yán)格保管。除需存檔和必須保留的副本外，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)內(nèi)產(chǎn)生的文檔一律刪除，在處理過程中產(chǎn)生的樣品等必須立即銷毀。

五、具有互聯(lián)網(wǎng)訪問權(quán)限的計(jì)算機(jī)訪問互聯(lián)網(wǎng)及其它網(wǎng)絡(luò)時(shí)，嚴(yán)禁瀏覽、下載、傳播、發(fā)布違法信息;嚴(yán)禁接收來歷不明的電子郵件。

六、對(duì)重要數(shù)據(jù)要定期備份，定期復(fù)制副本以防止因存儲(chǔ)工具損壞造成數(shù)據(jù)丟失。備份工具可采用光盤、硬盤、軟盤等方式，并妥善保管。

七、計(jì)算機(jī)操作人員調(diào)離時(shí)應(yīng)將有關(guān)材料、檔案、軟件移交給其它工作人員，調(diào)離后對(duì)需要保密的內(nèi)容要嚴(yán)格保密。接替人員應(yīng)對(duì)系統(tǒng)重新進(jìn)行調(diào)整，重新設(shè)置用戶名、密碼。

八、對(duì)于違反本規(guī)定，發(fā)生泄密事件的，將視情節(jié)輕重追究責(zé)任。

九、本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

篇七：?jiǎn)挝槐Ｃ芤?guī)章制度

一、根據(jù)《保密法》有關(guān)規(guī)定，建立健全XXXX市的保密組織和工作制度，開展相應(yīng)的保密組織和管理工作。

二、設(shè)立XX市XX局保密委員會(huì)，負(fù)責(zé)對(duì)XX局系統(tǒng)(本局機(jī)關(guān)及直屬單位、的保密工作實(shí)施全面管理，保密委員會(huì)由一名局領(lǐng)導(dǎo)任主任，成員包括辦公室、行政處、監(jiān)察室、對(duì)外處、規(guī)劃計(jì)劃處的負(fù)責(zé)司志，并實(shí)行按業(yè)務(wù)線分管保密工作。

三、保密委員會(huì)的主要職責(zé)：

(一)貫徹和執(zhí)行國家有關(guān)保密法律、法規(guī)和政策，加強(qiáng)對(duì)保守國家秘密和內(nèi)部工作秘密的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)組織和領(lǐng)導(dǎo)全系統(tǒng)的保密工作，制定保密工作制度和工作計(jì)劃，組織保密工作活動(dòng)，實(shí)施保密法制宣傳教育，普及保密法律知識(shí)。

(三)具體辦理確定密級(jí)、變更密級(jí)和解密的審批工作。

(四)確定本系統(tǒng)各單位的保密要害部位，建立保密崗位責(zé)任制，負(fù)責(zé)對(duì)涉密人員的審查、考核和管理工作。

(五)承擔(dān)上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門保密組織和政府保密工作部門交辦的保密工作。

(六)負(fù)責(zé)對(duì)夕、宣傳資料的保密審查。

(七)組織對(duì)保密要害部位、涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和機(jī)要通信設(shè)備的保密技術(shù)防范。

(八)監(jiān)督和檢查本部門、本系統(tǒng)保密工作落實(shí)情況。

(九)負(fù)責(zé)查處系統(tǒng)內(nèi)的泄密事件，研究采取補(bǔ)救措施，減少泄密損失。

四、保密委員會(huì)實(shí)行例會(huì)制度，每半年召開一二次會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)保密工作指示，通報(bào)保密工作清況，研究解決保密工作中存在的問題。每對(duì)保密工作進(jìn)行總結(jié)。

五、保密委員會(huì)主任的主要職責(zé)：

(一)全面負(fù)責(zé)本系統(tǒng)保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

(二)負(fù)責(zé)審批保密工作計(jì)劃和總結(jié)。

(三)負(fù)責(zé)組織本單位、本系統(tǒng)的保密檢查工作。

(四)負(fù)責(zé)向上級(jí)保密組織請(qǐng)示匯報(bào)工作。

六、保密委員會(huì)副主任的主要職責(zé)：

(一)協(xié)助主任開展保密工作

(二)負(fù)責(zé)組織完成本單位和檢查、指導(dǎo)本系統(tǒng)的日常保密工作、(三)負(fù)責(zé)保密宣傳教育、培訓(xùn)的組織工作

(四)完成主任交辦的保密管理工作。

七、保密委員會(huì)成員的主要職責(zé)：

(一)依照職權(quán)范圍負(fù)責(zé)本部門的保密工作，進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

(二)及時(shí)向保密委員會(huì)請(qǐng)示匯報(bào)保密工作〕

八、保密領(lǐng)導(dǎo)人的主要職責(zé)：

(一)根據(jù)保密工作的方針、政策和國家保密法規(guī)，組織指導(dǎo)、協(xié)調(diào)做好本部門、本系統(tǒng)的確定密級(jí)的工作。

(二)按照本級(jí)保密審批權(quán)限，做好定密的審批工作。九、保密責(zé)任人的主要職貴：

(一)負(fù)責(zé)對(duì)本處室、本業(yè)務(wù)線的人員進(jìn)行保密教育，使涉密人員熟知有關(guān)保密工作的法規(guī)制度和保密知識(shí)，增強(qiáng)保密觀念。

咬二)對(duì)本處室、本業(yè)務(wù)線業(yè)務(wù)涉及國家秘密和工作秘密的，負(fù)責(zé)確定具體的秘密事項(xiàng)并制定專項(xiàng)保密措施。

十、保密技術(shù)委員會(huì)的主要職責(zé)：

(一)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本系統(tǒng)計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)及各和技術(shù)設(shè)備的專項(xiàng)保密管理工作。

(二)對(duì)本系統(tǒng)在保密工作中涉及的保密技術(shù)問題提出保密要求，從技術(shù)上確保國家秘密信息安全。

十一、市局保密干部和專職保密員負(fù)責(zé)本委日常的保密工作。機(jī)關(guān)各處室設(shè)兼職保密員一人，具體負(fù)責(zé)本處室的日常保密工作。

保密干部和保密員的主要職責(zé)：

(一)根據(jù)保密工作的要求，經(jīng)常宣傳、檢查、督促指導(dǎo)本系統(tǒng)的保密工作。

(二)負(fù)責(zé)木部門在工作過程中產(chǎn)生的國家秘密載體(包括文件、資料、圖紙、音像制品等)日常管理工作。

(三)提出本部門保密工作的具體計(jì)劃和工作總結(jié)。

看了單位保密規(guī)章制度還看：

篇八：計(jì)算機(jī)的安全保密規(guī)章制度

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實(shí)施辦法》。

二、工作人員要熟悉國家相關(guān)部門規(guī)定的.計(jì)算機(jī)安全保密制度并認(rèn)真貫徹實(shí)施。

三、不得隨意復(fù)制保密數(shù)據(jù)和擴(kuò)大涉密范圍，如有確需復(fù)制的數(shù)據(jù)、文件、材料，應(yīng)征得部門領(lǐng)導(dǎo)同意后方可復(fù)制。

四、不準(zhǔn)在私人交往和通訊中泄露本單位秘密，不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所談?wù)摫締挝幻孛?，不?zhǔn)通過其他方式傳遞本單位秘密。

五、堅(jiān)持涉密計(jì)算機(jī)及系統(tǒng)不得入網(wǎng)，和外網(wǎng)進(jìn)行物理隔斷。不得插用非本辦公室的U盤、移動(dòng)硬盤、光盤、軟盤。

六、凡入網(wǎng)的計(jì)算機(jī)不得涉密，即不得存儲(chǔ)、處理、傳遞國家機(jī)密和工作機(jī)密。

七、筆記本電腦因工作原因經(jīng)常帶出，不得存儲(chǔ)保密數(shù)據(jù)及信息。如確需存儲(chǔ)保密信息，需經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意并記錄。

八、涉密機(jī)器要配備必要的保密措施，盡量采用成熟的、經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)可的綜合技術(shù)防范手段。

九、在國際互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布信息需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意并記錄。

十、樹立保密意識(shí)，定期檢查各項(xiàng)安全保密措施，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告、及時(shí)采取措施。

篇九：辦公自動(dòng)化設(shè)備保密管理規(guī)章制度

辦公自動(dòng)化設(shè)備保密管理規(guī)章制度

第一條辦公自動(dòng)化設(shè)備由局內(nèi)統(tǒng)一購買，并建立臺(tái)帳。局技術(shù)人員負(fù)責(zé)辦公自動(dòng)化設(shè)備的日常管理和維護(hù)維修。

第二條處理涉密信息的辦公自動(dòng)化設(shè)備不能與國際互聯(lián)網(wǎng)和其他公共信息網(wǎng)絡(luò)連接。

第三條辦公自動(dòng)化設(shè)備投入使用前,要進(jìn)行必要的安全檢查。超大存儲(chǔ)量的國外品牌辦公自動(dòng)化設(shè)備不得作為涉密設(shè)備使用。

第四條用于處理國家秘密信息的具有打印、復(fù)印、傳真等多功能的'一體機(jī)不得與普通電話線連接。

第五條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備的信息存儲(chǔ)、傳輸、電磁泄漏發(fā)射等應(yīng)當(dāng)符合相應(yīng)的國家標(biāo)準(zhǔn)。采集、存儲(chǔ)、處理、傳遞、輸出和銷毀的涉密信息要有相應(yīng)的密級(jí)標(biāo)識(shí),程序必須符合國家的保密規(guī)定。

第六條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備應(yīng)當(dāng)放置在安全可控環(huán)境中，復(fù)印、打印涉密文件資料應(yīng)履行審批、登記手續(xù)。

第七條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備需維修的，應(yīng)請(qǐng)有保密資質(zhì)的單位上門維修或送修，嚴(yán)禁維修人員擅自讀取和拷貝其存儲(chǔ)的國家秘密信息，單位技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)修。

第八條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備的銷毀應(yīng)當(dāng)履行審批、登記手續(xù),送至有保密資質(zhì)的銷毀單位進(jìn)行銷毀,任何個(gè)人不得擅自銷毀。

篇十：辦公自動(dòng)化設(shè)備保密管理規(guī)章制度

辦公自動(dòng)化設(shè)備保密管理規(guī)章制度

制度是個(gè)社會(huì)的游戲規(guī)則，更規(guī)范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設(shè)定的一些制約，為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則來提高辦事效率，才設(shè)定一些制度。下面是我們大學(xué)網(wǎng)提供的制度文章供您參考：

第一條辦公自動(dòng)化設(shè)備由局內(nèi)統(tǒng)一購買，并建立臺(tái)帳。局技術(shù)人員負(fù)責(zé)辦公自動(dòng)化設(shè)備的日常管理和維護(hù)維修。

第二條處理涉密信息的辦公自動(dòng)化設(shè)備不能與國際互聯(lián)網(wǎng)和其他公共信息網(wǎng)絡(luò)連接。

第三條辦公自動(dòng)化設(shè)備投入使用前,要進(jìn)行必要的安全檢查，超大存儲(chǔ)量的國外品牌辦公自動(dòng)化設(shè)備不得作為涉密設(shè)備使用。

第四條用于處理國家秘密信息的具有打印、復(fù)印、傳真等多功能的一體機(jī)不得與普通電話線連接。

第五條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備的`信息存儲(chǔ)、傳輸、電磁泄漏發(fā)射等應(yīng)當(dāng)符合相應(yīng)的國家標(biāo)準(zhǔn)。采集、存儲(chǔ)、處理、傳遞、輸出和銷毀的涉密信息要有相應(yīng)的密級(jí)標(biāo)識(shí),程序必須符合國家的保密規(guī)定。

第六條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備應(yīng)當(dāng)放置在安全可控環(huán)境中，復(fù)印、打印涉密文件資料應(yīng)履行審批、登記手續(xù)。

第七條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備需維修的，應(yīng)請(qǐng)有保密資質(zhì)的單位上門維修或送修，嚴(yán)禁維修人員擅自讀取和拷貝其存儲(chǔ)的國家秘密信息，單位技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)修。

第八條涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備的銷毀應(yīng)當(dāng)履行審批、登記手續(xù),送至有保密資質(zhì)的銷毀單位進(jìn)行銷毀,任何個(gè)人不得擅自銷毀。

篇十一：公司移動(dòng)存儲(chǔ)保密管理規(guī)章制度

公司移動(dòng)存儲(chǔ)保密管理規(guī)章制度

第一條涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)由局內(nèi)統(tǒng)一購買，并建立臺(tái)帳，登記配發(fā)。局技術(shù)人員負(fù)責(zé)涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的`日常管理和維護(hù)維修。

第二條涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得在非涉密計(jì)算機(jī)上使用。

第三條涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自帶離本單位，確因工作需要攜帶外出的，須履行登記備案手續(xù)，并經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

第四條嚴(yán)禁將涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)借給外單位或他人使用。

第五條涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)需維修的，由單位技術(shù)人員送至有保密資質(zhì)的單位現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)修，嚴(yán)禁維修人員擅自讀取和拷貝其存儲(chǔ)的國家秘密信息。如涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)無法修復(fù),必須按涉密載體予以銷毀。

第六條非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得存儲(chǔ)任何涉密信息。

第七條非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得連接涉密計(jì)算機(jī)。

第八條不再使用或不能使用的涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)要及時(shí)上交局辦公室，由技術(shù)人員對(duì)要報(bào)廢的涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)進(jìn)行進(jìn)一步確認(rèn)，并與領(lǐng)取時(shí)的類型、電子（產(chǎn)品）序列號(hào)、編號(hào)等進(jìn)行核對(duì)，填寫銷毀登記表，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，送有保密資質(zhì)的單位進(jìn)行銷毀。

第九條任何部門和個(gè)人不得擅自銷毀涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)。

篇十二：公司移動(dòng)存儲(chǔ)保密管理規(guī)章制度

公司移動(dòng)存儲(chǔ)保密管理規(guī)章制度

制度是個(gè)社會(huì)的游戲規(guī)則，更規(guī)范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設(shè)定的一些制約，為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則來提高辦事效率，才設(shè)定一些制度。下面是我們大學(xué)網(wǎng)為您提供的制度文章供您參考：

第一條涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)由局內(nèi)統(tǒng)一購買，并建立臺(tái)帳，登記配發(fā)。局技術(shù)人員負(fù)責(zé)涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的`日常管理和維護(hù)維修。

第二條涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得在非涉密計(jì)算機(jī)上使用。

第三條涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自帶離本單位，確因工作需要攜帶外出的，須履行登記備案手續(xù)，并經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，第四條嚴(yán)禁將涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)借給外單位或他人使用。

第五條涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)需維修的，由單位技術(shù)人員送至有保密資質(zhì)的單位現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)修，嚴(yán)禁維修人員擅自讀取和拷貝其存儲(chǔ)的 國家秘密信息。如涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)無法修復(fù),必須按涉密載體予以銷毀。

第六條非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得存儲(chǔ)任何涉密信息。

第七條非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得連接涉密計(jì)算機(jī)。

第八條不再使用或不能使用的涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)要及時(shí)上交局辦公室，由技術(shù)人員對(duì)要報(bào)廢的涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)進(jìn)行進(jìn)一步確認(rèn)，并與領(lǐng)取時(shí)的類型、電子(產(chǎn)品)序列號(hào)、編號(hào)等進(jìn)行核對(duì)，填寫銷毀登記表，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，送有保密資質(zhì)的單位進(jìn)行銷毀。

第九條任何部門和個(gè)人不得擅自銷毀涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)。

瀏覽更多相關(guān)文章，您還可以登陸：http://unjs.com/zhidu/

第五篇：計(jì)算機(jī)保密規(guī)章制度

江油市統(tǒng)計(jì)局

便攜式計(jì)算機(jī)日常管理制度

1、單位便攜式計(jì)算機(jī)使用部門為直接責(zé)任部門，使用人為直接責(zé)任人。

2、便攜式計(jì)算機(jī)在使用時(shí)須做到專機(jī)專用、專人負(fù)責(zé)。

3、處理涉及國家秘密信息的便攜式計(jì)算機(jī)為涉密便攜式計(jì)算機(jī)，須按照單位涉密計(jì)算機(jī)管理規(guī)定嚴(yán)格管理，并按其所涉及的秘密等級(jí)粘貼單位統(tǒng)一制作的密級(jí)標(biāo)識(shí)。

4、涉密便攜式計(jì)算機(jī)實(shí)行申報(bào)登記制度。各單位擬用于處理國家秘密信息的便攜式計(jì)算機(jī)必須進(jìn)行申報(bào)登記。凡未進(jìn)行申報(bào)登記的便攜式計(jì)算機(jī)均屬非涉密計(jì)算機(jī)，嚴(yán)禁用于處理國家秘密信息。

5、涉密便攜式計(jì)算機(jī)必須按照國家保密局發(fā)布的BMB17一2006《涉及國家秘密的信息系統(tǒng)分級(jí)保護(hù)技術(shù)要求》規(guī)定，設(shè)置開機(jī)密碼。處理秘密級(jí)信息,口令長(zhǎng)度不少于8位,更換周期不得長(zhǎng)于一個(gè)月；處理機(jī)密級(jí)信息,口令長(zhǎng)度不少于10位,更換周期不得長(zhǎng)于一周;處理絕密級(jí)信息采用一次性口令或生理特征等強(qiáng)身份鑒別措施,口令長(zhǎng)度不少于12位,采用大小寫英文字母、數(shù)字和特殊字符中兩者以上的組合。

6、涉密便攜式計(jì)算機(jī)內(nèi)不能存儲(chǔ)涉密信息，處理涉密信息應(yīng)直接在移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)中處理，按國家秘密載體管理辦法的要求進(jìn)行保存； 嚴(yán)禁使用涉密便攜式計(jì)算機(jī)上國際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)。

7、接入國際互聯(lián)網(wǎng)的便攜式計(jì)算機(jī)，必須與涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行嚴(yán)格的物理隔離，并要做到專機(jī)專用，不得處理或存儲(chǔ)任何涉密信息，不得連接任何涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì),不得接入學(xué)校涉密信息網(wǎng)。

8、在便攜式涉密計(jì)算機(jī)、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)上處理的各類涉密信息（文檔、圖表、數(shù)據(jù)等）應(yīng)在電子文檔首頁左上角標(biāo)注密級(jí)標(biāo)識(shí)。

9、便攜式計(jì)算機(jī)需要外部人員維修時(shí)，應(yīng)采取有效措施，防止泄密事件發(fā)生。

10、便攜式計(jì)算機(jī)因使用人員崗位變動(dòng)、到期更換、使用期滿等原因交回時(shí)，原使用人員應(yīng)將便攜式計(jì)算機(jī)內(nèi)所有信息清除干凈，所屬部門對(duì)便攜式計(jì)算機(jī)進(jìn)行檢查、確認(rèn)并妥善保管。

二〇〇九年七月十三日

江油市統(tǒng)計(jì)局

非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)信息發(fā)布、傳遞

保密管理規(guī)定

第一條 為規(guī)范單位非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)信息發(fā)布、傳遞的保密管理工作，確保國家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密的安全，根據(jù)《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》（國保發(fā)[1999]10 號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)是指單位內(nèi)部直接和間接接入國際互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和單機(jī)。信息發(fā)布是指在各類網(wǎng)站、網(wǎng)頁、網(wǎng)上論壇等信息發(fā)布平臺(tái)上公開發(fā)布信息的行為；信息傳遞是指通過電子郵件、即時(shí)通信等方式傳送信息的行為。

第三條 嚴(yán)禁使用單位非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)以任何形式發(fā)布、傳遞國家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密信息。

第四條 單位非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)信息發(fā)布、傳遞的保密管理工作遵循“ 業(yè)務(wù)誰主管，保密誰負(fù)責(zé)” 的基本原則。

第五條 單位對(duì)非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)信息發(fā)布、傳遞實(shí)行保密審查、審批制度。發(fā)布、傳遞的信息中可能涉及國家秘密、工作秘密或商業(yè)秘密，而相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門又無法明確界定的，須送單位分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行保密審查。

第六條 非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)發(fā)布、傳遞信息保密審查、審批程序：

一、利用非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)發(fā)布、傳遞信息時(shí)，承辦人、擬稿人或制作人須填寫《非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)信息發(fā)布、傳遞保密審查表》，由所在單位負(fù)責(zé)人審查、審批；

二、將審查、審批后的《非涉密信息系統(tǒng)信息發(fā)布、傳遞保密審查表》及所要發(fā)布、傳遞的信息內(nèi)容，一同送交發(fā)布、傳遞承辦單位或人員；

三、信息發(fā)布、傳遞承辦單位或人員確認(rèn)所要發(fā)布、傳遞的信息經(jīng)保密審查、審批合格后，方可在非涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)上公開發(fā)布、傳遞信息。

第七條 對(duì)認(rèn)真執(zhí)行本規(guī)定，成績(jī)突出，依據(jù)《保密獎(jiǎng)懲規(guī)定》給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)違反本規(guī)定，未進(jìn)行保密審查、審批，擅自在單位及國際互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布、傳遞，造成或可能造成泄密問題的，依據(jù)《保密獎(jiǎng)懲規(guī)定》給予處罰。情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成重大泄密事件的，送司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任。

二〇〇九年七月十三日

江油市統(tǒng)計(jì)局

涉密、非涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度

第一條 涉密計(jì)算機(jī)的保密管理遵循“ 業(yè)務(wù)誰主管，保密誰負(fù)責(zé)”、“ 誰使用，誰負(fù)責(zé)” 的原則，明確制度、分清職責(zé)、分級(jí)管理、逐級(jí)落實(shí)。

第二條 單位主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)我單位涉密計(jì)算機(jī)的保密管理工作，并負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。同時(shí)，要指定有關(guān)機(jī)構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)涉密計(jì)算機(jī)的保密管理工作。

第三條 保密委員會(huì)（保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組）負(fù)責(zé)對(duì)我單位涉密計(jì)算機(jī)的保密工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查。并負(fù)責(zé)培訓(xùn)涉密計(jì)算機(jī)管理人員，查處相關(guān)泄密案件。

第四條 涉密計(jì)算機(jī)的保密管理，必須遵守以下規(guī)定：

（一）涉密計(jì)算機(jī)必須與非涉密計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)實(shí)行物理隔離，禁止以任何形式接入任何非涉密計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)。

（二）涉密計(jì)算機(jī)要專機(jī)專用。在使用、管理、維護(hù)等方面要嚴(yán)格區(qū)別于非涉密計(jì)算機(jī)，禁止混用、亂用。

（三）每臺(tái)涉密計(jì)算機(jī)均須確定專人負(fù)責(zé)日常管理，并明確使用人員及使用手續(xù)，嚴(yán)格控制使用范圍。

（四）涉密計(jì)算機(jī)的編號(hào)及密級(jí)要按照要求，統(tǒng)一粘貼于計(jì)算機(jī)主機(jī)和顯示器正面左上角的位置。

（五）在涉密計(jì)算機(jī)中產(chǎn)生存儲(chǔ)的各類涉密文檔、圖表、圖形（多維圖形）、數(shù)據(jù)等，應(yīng)在文檔首頁左上角用三號(hào)黑體字標(biāo)注密級(jí)標(biāo)識(shí)；涉密信息單獨(dú)建立文件夾保存，并對(duì)文件夾進(jìn)行加密。

（六）涉密計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)的國家秘密信息輸出時(shí)，接受輸出信息的載體均要按照相關(guān)涉密載體的保密管理規(guī)定進(jìn)行管理。

（七）涉密計(jì)算機(jī)的維修應(yīng)在單位內(nèi)進(jìn)行，維修時(shí)將硬盤涉密信息導(dǎo)入到移動(dòng)涉密存儲(chǔ)介質(zhì)中，并由本單位兼職保密員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，確保所存儲(chǔ)的國家秘密信息不被泄露。

（八）涉密計(jì)算機(jī)的報(bào)廢，要首先辦理涉密計(jì)算機(jī)的變更手續(xù)，經(jīng)單位技術(shù)人員檢查確認(rèn)計(jì)算機(jī)內(nèi)不包含任何形式的國家秘密信息后，批準(zhǔn)變更，辦理報(bào)廢手續(xù)。并收回硬盤，集中銷毀，注銷涉密計(jì)算機(jī)編號(hào)。

（九）加強(qiáng)放置涉密計(jì)算機(jī)場(chǎng)所的管理，減少無關(guān)人員進(jìn)入。要按照單位安全保衛(wèi)的有關(guān)規(guī)定，采取嚴(yán)格的防盜措施，防止涉密計(jì)算機(jī)丟失。電磁輻射泄漏超標(biāo)的涉密計(jì)算機(jī)，必須安裝視頻干擾器。

（十）涉密計(jì)算機(jī)須安裝防病毒軟件，并及時(shí)升級(jí)。第五條 涉密計(jì)算機(jī)要按照國家保密局發(fā)布的BMB17一2006 《涉及國家秘密的信息系統(tǒng)分級(jí)保護(hù)技術(shù)要求》，設(shè)置密碼，處理秘密級(jí)信息,口令長(zhǎng)度不少于8位,更換周期不得長(zhǎng)于一個(gè)月；處理機(jī)密級(jí)信息,口令長(zhǎng)度不少于10位,更換周期不得長(zhǎng)于一周;處理絕密級(jí)信息采用一次性口令或生理特征等強(qiáng)身份鑒別措施,口令長(zhǎng)度不少于12位,采用大小寫英文字母、數(shù)字和特殊字符中兩者以上的組合。涉密計(jì)算機(jī)須設(shè)置BIOS開機(jī)口令、登陸密碼和屏保，且設(shè)置的密碼內(nèi)容不得相同。

第六條 任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)涉密計(jì)算機(jī)所處理的國家秘密信息泄露，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并向單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

第七條 單位所有非涉密計(jì)算機(jī)須統(tǒng)一編號(hào)，并安裝殺毒軟件。嚴(yán)禁用非涉密計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)、處理、傳遞、輸出國家秘密信息和本單位暫不宜公開的秘密事項(xiàng)。

第八條 非涉密計(jì)算機(jī)必須與涉密計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)實(shí)行物理隔離。嚴(yán)禁非涉密計(jì)算機(jī)與涉密計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)。

二〇〇九年七月十三日

江油市統(tǒng)計(jì)局

涉密計(jì)算機(jī)維修、更換、報(bào)廢保密管理制度

1、涉密計(jì)算機(jī)的維修應(yīng)在單位內(nèi)進(jìn)行，維修時(shí)將硬盤中的涉密信息導(dǎo)入到涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)中，并由計(jì)算機(jī)使用人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，確保所存儲(chǔ)的國家秘密信息不被泄露。同時(shí)，對(duì)所有維修情況進(jìn)行日志記錄。

2、涉密計(jì)算機(jī)使用人員因調(diào)動(dòng)、退休、調(diào)離或因借調(diào)、返聘期滿等原因離開本單位的，除按《涉密人員管理規(guī)定》辦理相應(yīng)手續(xù)外，應(yīng)填寫《涉密計(jì)算機(jī)變更審批表》，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意后，由涉密計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人對(duì)其使用的涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行非密化處理。不再使用的涉密計(jì)算機(jī)，在進(jìn)行非密化處理后，由單位技術(shù)人員對(duì)其進(jìn)行檢查，確認(rèn)不再涉密后，斷開網(wǎng)絡(luò)，并作報(bào)廢處理。

3、涉密計(jì)算機(jī)的報(bào)廢，要首先辦理涉密計(jì)算機(jī)的變更手續(xù)，經(jīng)單位技術(shù)人員檢查確認(rèn)計(jì)算機(jī)內(nèi)不包含任何形式的國家秘密信息后，批準(zhǔn)變更，辦理報(bào)廢手續(xù)。并收回硬盤，集中銷毀，注銷涉密計(jì)算機(jī)編號(hào)。

二〇〇九年七月十三日

江油市統(tǒng)計(jì)局

涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理制度

第一條 涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)內(nèi)計(jì)算機(jī)嚴(yán)禁以任何方式與其它計(jì)算機(jī)、數(shù)字化設(shè)備和國際互聯(lián)網(wǎng)或公共信息網(wǎng)相連。涉密網(wǎng)絡(luò)在投入使用前，須經(jīng)有審批權(quán)的保密部門審批。

第二條 任何單位和個(gè)人未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)審批，不得在電子公告板、聊天室等發(fā)布、談?wù)撋婷苄畔ⅰ?/p>

第三條 各單位要加強(qiáng)對(duì)干部職工的保密教育和檢查，要把保密教育和檢查作為信息技術(shù)培訓(xùn)的主要內(nèi)容，新進(jìn)員工上崗前，必須經(jīng)過安全保密教育與涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)應(yīng)用培訓(xùn)方可上崗。

第四條 不得隨意更改終端軟件、系統(tǒng)軟件設(shè)置和硬件連接與配置。在使用中，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)出現(xiàn)異常，應(yīng)及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或辦公室報(bào)告，嚴(yán)禁擅自進(jìn)行更改。

第五條 客戶端用戶不得處理與工作無關(guān)的業(yè)務(wù)，嚴(yán)禁編寫病毒程序和從事黑客行為。

第六條 涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)按“ 專網(wǎng)專機(jī)、專機(jī)專用” 的原則配備客戶端計(jì)算機(jī)，嚴(yán)禁配置調(diào)制解調(diào)器、無線網(wǎng)卡等網(wǎng)絡(luò)外聯(lián)設(shè)備。

第七條 客戶端計(jì)算機(jī)入網(wǎng)前，均須填報(bào)《涉密計(jì)算機(jī)入網(wǎng)申請(qǐng)表》，經(jīng)審查符合聯(lián)網(wǎng)要求，方可入網(wǎng)。

第八條 涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)內(nèi)計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備必須選用符合國家保密要求的設(shè)備。

第九條 涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)客戶端計(jì)算機(jī)根據(jù)需處理的涉密信息的涉密等級(jí)進(jìn)行分級(jí)管理?？诹钤O(shè)置嚴(yán)格按照我單位制定的《涉密計(jì)算機(jī)保密管理規(guī)定》中第五條的要求執(zhí)行。

第十條 在涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)中產(chǎn)生、存儲(chǔ)、傳遞、復(fù)制(備份)、歸檔的涉密信息必須按相應(yīng)密級(jí)的文件進(jìn)行管理。嚴(yán)格控制客戶終端下載、復(fù)制、打印涉密信息。因工作需要打印機(jī)輸出的涉密信息(含過程涉密文件)應(yīng)按同等密級(jí)文件管理，不得作為他用。

第十一條 在涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)中存儲(chǔ)、傳遞的各類涉密信息(含文檔、圖表、圖形、數(shù)據(jù)、演示文稿等)，應(yīng)在首頁左上角標(biāo)注密級(jí)。

第十二條 嚴(yán)禁將上國際互聯(lián)網(wǎng)或公共信息網(wǎng)的存儲(chǔ)介質(zhì)與涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)相聯(lián)。

第十三條涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)客戶端計(jì)算機(jī)須安裝防病毒軟件，并及時(shí)升級(jí)。在使用中發(fā)現(xiàn)已被病毒感染，應(yīng)立即停止使用，并通知網(wǎng)管中心。同時(shí)對(duì)感染病毒的計(jì)算機(jī)、存儲(chǔ)介質(zhì)進(jìn)行隔離和殺毒處理。

第十四條 涉密計(jì)算機(jī)使用人員因調(diào)動(dòng)、退休、調(diào)離或因借調(diào)、返聘期滿等原因離開本單位的，除按《涉密人員管理規(guī)定》辦理相應(yīng)手續(xù)外，所在單位應(yīng)及時(shí)填寫《涉密計(jì)算機(jī)變更審批表》，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意后，由本單位涉密計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人對(duì)其使用的涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行非密化處理，并報(bào)辦公室備案。不再使用的涉密計(jì)算機(jī)，在進(jìn)行非密化處理后，由單位技術(shù)人員對(duì)其進(jìn)行檢查，確認(rèn)不再涉密后，斷開網(wǎng)絡(luò)，并作報(bào)廢處理。

第十五條 涉密計(jì)算機(jī)不得轉(zhuǎn)為非密普通計(jì)算機(jī)使用。第十六條 發(fā)現(xiàn)有惡意攻擊、黑客侵襲、病毒危害、網(wǎng)上竊密及破壞、電磁攻擊以及其他重大破壞活動(dòng)或預(yù)兆時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)及辦公室等有關(guān)部門，及時(shí)采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。

二〇〇九年七月十三日

江油市統(tǒng)計(jì)局

移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)保密管理制度

1、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)分為涉密和非涉密兩類。涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)又分為絕密、機(jī)密、秘密三種。各單位擬用于處理國家秘密信息的移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)必須填寫《涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)審批表》，進(jìn)行申報(bào)、登記，經(jīng)審批后，方能投入使用，并按其所涉及的秘密等級(jí)粘貼單位統(tǒng)一制作的密級(jí)標(biāo)識(shí)。非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)由單位統(tǒng)一登記、編號(hào)，建立臺(tái)帳，并粘貼單位統(tǒng)一制作的標(biāo)識(shí)，同時(shí)標(biāo)明用途。嚴(yán)禁非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)存儲(chǔ)國家秘密信息。

2、涉密人員應(yīng)根據(jù)其崗位密級(jí)以及辦公需求配備相應(yīng)密級(jí)的涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)。

3、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不能直接與上國際互連網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)的計(jì)算機(jī)相連接，用于下載國際互聯(lián)網(wǎng)、公共信息網(wǎng)信息的移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不得與涉密計(jì)算機(jī)和涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)相連接。嚴(yán)禁交叉使用涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)。如需從網(wǎng)上下載信息資料，應(yīng)該用非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)從上網(wǎng)計(jì)算機(jī)上下載信息資料后，通過中間機(jī)（中間機(jī)指的是既不用于上網(wǎng)又不是涉密的計(jì)算機(jī)）進(jìn)行殺毒處理后，將信息資料刻錄到光盤上，然后導(dǎo)入涉密計(jì)算機(jī)。禁止在低密級(jí)計(jì)算機(jī)上使用高密級(jí)存儲(chǔ)介質(zhì)；禁止在低密級(jí)存儲(chǔ)介質(zhì)上存儲(chǔ)高密級(jí)信息。

4、因工作需要使用涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)向有關(guān)機(jī)關(guān)、單位提供涉密信息的，須經(jīng)單位主管領(lǐng)導(dǎo)審批。必須一事一盤（可用軟盤）嚴(yán)禁提供與該項(xiàng)工作無關(guān)的其他涉密信息。傳遞時(shí)應(yīng)進(jìn)行檢查。

5、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的傳遞按涉密文件管理規(guī)定通過機(jī)要交通進(jìn)行，嚴(yán)禁通過普通郵局、特快專遞等非機(jī)要形式傳遞。

6、因工作需要接收外來的移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)應(yīng)進(jìn)行登記。按移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)管理要求進(jìn)行管理。外來移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)應(yīng)進(jìn)行病毒檢查和殺毒后才可在涉密計(jì)算機(jī)上使用。

7、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)因使用人員崗位變動(dòng)、使用期滿等原因交回時(shí)，原使用人員應(yīng)將移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)內(nèi)所有信息清除干凈，所屬部門對(duì)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)進(jìn)行檢查、確認(rèn)并妥善保管。

8、因工作需要攜帶涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)外出，應(yīng)填報(bào)《涉密便攜式計(jì)算機(jī)和涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)攜帶外出審批表》，經(jīng)所在部門檢查、審批后帶出。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返回，返回后 3 日內(nèi)所在單位計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人要對(duì)使用情況進(jìn)行檢查并辦理檢查手續(xù)。

9、嚴(yán)禁攜帶涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)游覽、探親、訪友、參觀和出入公共場(chǎng)所。

10、因工作需要必須攜帶涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)出國(境)(含港、澳、臺(tái)地區(qū))的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

11、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)實(shí)行專人集中保管，不用時(shí)應(yīng)存放在密碼文件柜中保存。

12、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)報(bào)廢、銷毀時(shí)，應(yīng)交單位辦公室按規(guī)定統(tǒng)一處理。

二〇〇九年七月十三日