第一篇：后勤管理制度

后勤管理制度

后勤工作以鄧小平理論、三個代表、和諧社會重要思想為指導，堅持以人為本，服務育人的思想，樹立服務宗旨，提高服務質量，規(guī)范后勤管理。根據(jù)量入而出的原則，合法合理調度和使用資金，使有限的辦學資金在學校工作中發(fā)揮積極作用。

一、財務工作管理制度

1、認真執(zhí)行國家的財政方針、政策，財務人員要以身作則、奉工守法、不徇私情。

2、合法收入、嚴格支出。凡該收的要抓緊收回，凡不符合財務開支標準和開支計劃的要拒付。臨時必須暫支的應按審批手續(xù)辦理。

3、學校對外的所有開支均應取得合法的原始票據(jù)、原始憑證由經(jīng)手人、驗收人簽字后由校長審批才能付款結算。

4、嚴格掌握存庫限額，超過部分應及時存入銀行。未經(jīng)批準不準透支，不準私自挪用公款和借支私用。

二、財產(chǎn)管理制度

1、各室場負責人把財產(chǎn)物品逐項登記，造表冊。建立學校固定總帳，室場明細帳，帳物相符，每學期要逐項檢查財產(chǎn)情況、新增財產(chǎn)要及時入冊，自然損耗的要申請報廢，審批后注銷。

2、低值易耗品用量較大，因此每位教師復印、速印要登記。

3、領發(fā)制度。領取物品必須辦理領物登記手續(xù)，以明責任，防止校產(chǎn)流失，掌握校產(chǎn)的去向及用途，校產(chǎn)一般不能外借，若需外借，由校長審批。

4、愛護公物。注重管理，做到防濕、防曬、防銹、防腐。合理使用，人為損壞、遺失校產(chǎn)者照價賠償。

5、學校貴重器材由專人保管，專人使用（如ＤＶ攝錄機、復印機、速印機、數(shù)碼相機）。

三、采購工作制度 １、學校所有采購工作必須在校長的領導下，由學校指定相關有專長的人員購買。

２、遵循“質量優(yōu)良、價格合理”的原則采購，不得收取任何形式的利益。３、凡是學校組織采購的物品，都必須經(jīng)校產(chǎn)管理員、相關室場負責人、使用人同時簽收，確保如數(shù)收貨、入庫。

四、水電管理制度

1、學校水電由學校統(tǒng)一管理，學校水電安裝、維修由居委會電工人員實施，線路安裝必須規(guī)范化，做到定期檢查，及時維修，確保安全。

2、節(jié)約用電，出操、集會或室外授課必須關燈、關風扇，放學時要關燈、關風扇、關電腦、電視，切斷電源，放假要關總電源。

3、珍惜用水。涮拖把后沖水、洗手要關好水龍頭，防止滴水或水長流現(xiàn)象，養(yǎng)成節(jié)約資源的習慣，增強環(huán)保意識。

五、校園綠化、衛(wèi)生管理制度

1、校園綠化要系統(tǒng)地整體規(guī)劃，持之以恒地搞校園綠化建設和管理。

2、師生要愛護花木、草坪，嚴禁攀樹折木、采摘花果、踐踏草坪。

3、保護樹木生長、凈化、美化，綠化校園，嚴禁在校園內焚燒枯葉、廢紙、雜物等。

4、校園內的一切花草樹木，任何人不能私自挪移，如需要挪移必須征得校長同意。

5、定期對花草樹木進行除蟲、施肥、澆水、修剪。

6、各班每天對校園衛(wèi)生包干區(qū)進行兩次清潔，主要掃除垃圾、清楚雜草、清理積水，確保有一個良好的學習、工作、活動環(huán)境。

7、保持校園環(huán)境整潔、美觀，請不要隨地吐痰、口香糖，不要亂扔垃圾、紙屑、瓜皮果殼、食品飲料包裝袋。

8、做文明小學生，大小便后要沖水、洗手，不亂涂亂刻亂寫，不做有損文明形象的事。

六、門衛(wèi)管理

為了維護學校正常的教學秩序，保障學校財產(chǎn)和師生人身安全，特作以下規(guī)定：

1、校外人員進入學校必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并經(jīng)門衛(wèi)值班人員同意后方能進校。否則，門衛(wèi)工作人員有權加以阻攔。

2、騎自行車出入校門，一律下車。自行車入校必須在指定地點停放。

3、非本校機動車輛入校必須經(jīng)門衛(wèi)同意。所有車輛進校后均需慢行，不得鳴笛，不得駛入教學區(qū)。

4、各類商販不得以任何借口進入校園或在學校門口擺攤叫賣。

5、攜帶物品出校（如電視機、收錄機等）必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并說明情況。屬學校財產(chǎn)必須持有學?？倓仗幇l(fā)放的證明。否則，門衛(wèi)有權追問并扣留。

6、上課期間，學生不準外出（如需外出，必須由老師或家長陪伴）。家長接送小孩，車輛不要開進校園（下雨天除外）。

7、在校園內進行大型活動，需學校領導批準方可使用，但必須服從管理人員的指揮。

8、任何人進入校園，都要遵守上述規(guī)定。對拒不服從管理，無理取鬧，情節(jié)嚴重者，學校保衛(wèi)人員將采取必要的強制手段維護學校治安，或將其送社區(qū)治保室處理。

學生入校時間：上午7：30，下午14：20（冬季13:20）學生離校時間：上午11：25，下午17：10（冬季16:25）

七、校園治安保衛(wèi)管理制度

1、門衛(wèi)值班人要堅守崗位，著裝整潔，認真負責，對進出校門的人員，尤其是來訪的客人要禮貌待人，耐心詢問。

2、來訪辦事的客人要問明訪問對象，必要時用電話與被訪人聯(lián)系，然后檢查證件，并填寫“來訪人員登記卡”方可進校。若來訪客人是在本校有關人員的陪同下或事先得到學校有關主管部門通知的可免予登記。

3、推銷、收購人員、商販及其他閑雜人員一律不得進入校內。

4、凡是外來人員攜帶物品出大門（包括汽車運貨出門）時必須持相關負責人簽字的證明，或主管人員確認后，方可將所攜物品帶出。

5、教工駕駛機動車出入大門時，應減速慢行；學生上下學不得騎車。凡上級部門前來檢查工作的車輛，主管部門應通知保安人員安排停車位置；一般聯(lián)系業(yè)務、來訪人員的車輛應停在校門外，不可駛入校內。

6、門衛(wèi)人員要嚴格管理好各教室的備用鑰匙，有關師生如遇特殊情況需借用鑰匙者，應進行登記。如無特殊情況、突發(fā)事件，門衛(wèi)人員不得私自使用所管理的鑰匙開啟任何教室的門。

7、門衛(wèi)人員不得私自將校外人員帶進校內；不得在工作時間內擅自離開崗位、打鬧、睡覺等。

8、門衛(wèi)人員負責門衛(wèi)室及監(jiān)管校門前衛(wèi)生，經(jīng)常保持清潔。對堵塞大門的商販、車輛應及時勸其離開。

9、每天早、晚巡視校內一次。檢查是否關燈、關門、關水。遇緊急情況應及時拔打報警電話。

（匪警110；急救120；火警119）。

10、值班人員上下班交接時，必須填寫好保安值班登記冊。

11、因門衛(wèi)人員責任不到位造成的損失，追究其責任。

第二篇：后勤管理制度

后勤管理制度

一、宿舍管理規(guī)定

1、住集體宿舍的員工應服從管理、團結友愛、互相幫助、講究衛(wèi)生、文明禮貌、注意安全。

2、住宿員工應愛護宿舍內各項公物及設施，損壞、遺失公物者必須照價賠償。

3、集體宿舍內不得私自留宿他人，違者視情節(jié)輕重處理。特殊情況需留宿的，須先報告辦公室或宿舍負責人同意。

4、不準在宿舍內高聲喧嘩；宿舍內各項文娛活動應在晚上11點前結束，以免影響他人休息。不準在宿舍內干違法亂紀的事。

5、員工搬離集體宿舍時，須將所領用的公物交還給公司。

6、凡離職的員工，必須在離職前退還宿舍物品，否則公司有權不辦理離職手續(xù)。

二、門衛(wèi)管理制度

1、門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個縮影，是體現(xiàn)管理水平的標準之一，為強化門衛(wèi)管理，特制訂本制度。本制度適用于本公司員工和門衛(wèi)管理人員。

2、門衛(wèi)管理人員要嚴格遵守執(zhí)行公司制度，恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

3、門衛(wèi)人員要做到二十四小時輪留值勤，上班期間嚴禁私自脫離工作崗位。發(fā)現(xiàn)員工違紀違規(guī)行為，要及時向主管部門匯報，協(xié)助處理。

4、門衛(wèi)室及周邊要保持干凈，物品放置應定位規(guī)范，無關人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧。違者，視情節(jié)輕重進行處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照公司管理制度有關規(guī)定嚴肅處理。

5、外來人員因公務需進公司，需憑有效證件，準確填寫會客單后方

可進公司；嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。

6、嚴格執(zhí)行車輛出入制度，對進出的貨物的車輛進行登記、收票、驗票、核查；外來車輛進公司需嚴格檢查，作好登記。本公司公務車輛外出須憑派車單，派車單由部門主管級人員簽署.如無出車單，門衛(wèi)有權拒絕放行。經(jīng)理以上領導除外。車內人員一律憑出門證(經(jīng)理以上車輛除外)，否則不予放行。

7、負責信件、刊物的接收工作，并及時通知有關部門或將信件刊物、送達有關部門。

8、對帶物資出廠的人要讓其出示證明，檢查后方可帶出。

9、對外來人員及車輛要熱情接待、仔細詢問，填寫好來訪人員情況登記。

10、配合有關人員做好安全保衛(wèi)工作，特別要做好晚上、節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作，不準閑雜人員進入公司。

11、承辦領導交給的其他工作任務。

12、負責門衛(wèi)室周圍區(qū)域衛(wèi)生，包括廠區(qū)門口衛(wèi)生的清掃工作。

13、對違反本制度又不服從門衛(wèi)管理者，執(zhí)勤人員有權強制執(zhí)行，由此造成的一切后果由當事人負責。

食堂管理制度

為規(guī)范員工食堂的工作，為公司員工提供良好的后勤保障服務，營造良好的就餐環(huán)境。特擬定此規(guī)定，本規(guī)定適用于公司食堂管理。

一、就餐方式：

1、公司員工憑飯卡在食堂用餐，如餐卡遺失，一律在后勤辦公室按10元/張補辦。

2、公司來訪客人用餐由經(jīng)辦人填制訪客用餐登記表，各部門負責人簽字后可用餐。

二、就餐管理：

1、公司員工就餐時憑飯卡就餐，食堂人員核實無誤后給予打飯，無飯卡時，食堂人員有權決拒絕打飯。

2、所有人員打飯時須依次排隊不得出現(xiàn)起哄、插隊的現(xiàn)象發(fā)生。

3、主菜品由食堂人員派送，米飯、湯、粥、饅頭等食品不限量供應，但要注意節(jié)約，按飯量自取。

4、公司員工就餐時不得在食堂高聲喧嘩、嘻笑打鬧。

5、公司員工就餐時應講究環(huán)境衛(wèi)生，殘食不得亂丟亂倒，應在指定地點倒放，并將餐具統(tǒng)一放置在指定位置；

6、定時開餐，過時就餐一般不予供應（特殊情況除外）；

三、食堂的衛(wèi)生管理：

1、食堂人員必須于開餐前完成就餐區(qū)及廚房的清潔工作：

2、保證廚房、就餐區(qū)地面無垃圾、無油跡、防滑；

3、食堂的墻、天花板應每周清潔，以保證墻面、天花板上無蜘蛛網(wǎng)；

4、食堂的燈具、消毒柜、排風扇、灶臺等每天清潔一次，以保證清潔；

5、食堂人員每日在開飯后完成就餐區(qū)、餐具、廚具的清潔工作：

6、將需要清潔的餐具、廚具分別放置；

7、用潔凈的抹布將使用過的佐、配料等物品清潔后，整齊放置在指定地點；

8、用潔凈的布清洗廚具、餐具、灶臺兩次以上，直至干凈，保證無油污、污漬；

9、用清潔干凈的拖布清潔工作間地面，直至干凈、無水跡；

10、食堂人員必須持衛(wèi)生防疫部門的“健康證”上崗。

四、安全管理

1、未經(jīng)許可，除食堂工作人員外任何人員不得進入廚房；

2、廚房清潔用品應與調味品、菜品等分開放置；

3、廚房內必須設置滅火裝置；

4、廚房及就餐區(qū)嚴禁吸煙；

5、食堂工作人員下班前，要關好門窗，檢查各類電源開關、設備等。

6、管理人員要經(jīng)常督促、檢查，做好防盜工作。

五、食堂人員的管理

1、食堂人員應禮貌待人，熱情服務，不得刁難就餐人員；

2、食堂工作人員應提前將當天的菜譜公布于白板上，并按時、保質、保量提供菜品。

六、食堂獎懲細則

1、遵守公司各項管理規(guī)定，違者罰款10-100元，情節(jié)嚴重者承擔賠償責任并辭退。

2、保證為員工提供衛(wèi)生、合理的飲食，不得采購劣質、腐爛、過期食物，違者公司予以辭退，并承擔相應經(jīng)濟責任，情節(jié)嚴重者將送公安機關處理。

3、保證廚房餐具及食堂環(huán)境清潔衛(wèi)生，若達不到檢查要求，處以警告處分并罰款10-100元。

4、為員工提供好的服務與質量較高的伙食，若接到員工有效投訴，視其情況處以20-100元罰款。

5、嚴格按就餐規(guī)定收取就餐費用，并對外來人員進行登記，若未遵照執(zhí)行，扣款10-50元。

6、采購廚房物資、菜品、調料必須如實記錄開支，不得謊報，否則予以辭退并賠償公司損失，情節(jié)嚴重者以“貪污”論處，并送公安機關處理。

7、妥善保管、使用食堂用具、電器等物品，不得故意損壞，損壞物品原值賠償并處以50元以上罰款；

8、對就餐人員一視同仁，若發(fā)現(xiàn)徇私、態(tài)度惡劣情況發(fā)生，予以罰款50-100元，情節(jié)嚴重者予以辭退。

9、應對菜品準備的量進行合理控制，杜絕浪費，若發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象處以警告并罰款50-100元，情節(jié)嚴重者予以辭退。

10、食堂人員對公司員工就餐有監(jiān)督權，如發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象，必須制止并上報有關領導，對浪費者罰款100-200元，所罰款項除扣除浪費產(chǎn)生的費用后，其余全數(shù)獎勵給舉報者。

11、食堂菜品、用具嚴禁帶回家，否則視貪污處理并處以100元以上的罰款或薪資降級，情節(jié)嚴重者予以辭退。

12、服從工作安排，發(fā)現(xiàn)問題應及時報告上級，不服從工作安排者扣罰50-100元，嚴重者予以辭退。

13、準時開飯，不得消極怠工，否則處以警告并扣罰50-100元，嚴重者辭退。

14、遵守食堂安全管理規(guī)定，未經(jīng)許可，帶外來人員進入食堂工作區(qū)者罰款50元，嚴重者辭退。

15、擅自用藥水滅蠅、滅鼠者或擅自將有毒物品帶入食堂工作區(qū)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退，情節(jié)嚴重者送公安機關處理。

16、擅自使用電爐、燒柴者，罰款100-200元，嚴重者辭退。

17、團結同事，工作中相互配合，不團結同事，并在團隊中散步謠言者扣罰50-100元，嚴重者辭退。

18、工作積極主動，并提出合理化建議，有利于提高食堂工作效率或工作質量者，獎勵20-100元，屢次受到獎勵的提高薪資。

19、堅守原則，敢于面對矛盾，維護公司利益，表現(xiàn)突出者，獎勵50-100元，屢次受到獎勵的提高薪資。

20、工作技能有顯著提高并受到領導及眾多同事肯定者，獎勵50-100元，屢次受到獎勵的提高薪資。

七、食堂人員衛(wèi)生知識培訓制度

1、食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓的時間與健康檢查的時間同期進行，并且每年復訓一次，培訓合格方可上崗。

2、除了衛(wèi)生部門有組織的培訓以外，根據(jù)本單位的實際情況和季節(jié)特點不定期地對食堂工作人員進行衛(wèi)生知識培訓。

3、衛(wèi)生知識培訓必須作為長期的基礎性工作來抓，做到經(jīng)常性培訓與重點培訓相結合，從而不斷提高從業(yè)人員的衛(wèi)生意識。

辦公用品領用規(guī)定

1、公司各部門所需的辦公用品，由辦公室統(tǒng)一購置，各部門按實際需要領用。

2、各部門專用的表格，由各部門制度格式，由辦公室統(tǒng)一訂制。

3、辦公室用品用能用于辦公，不得移作他用或私用。

4、所有員工對辦公用呂必須愛護，勤儉節(jié)約，杜絕浪費，禁止貪污，努力降低消耗、費用。

5、購置日常辦公用品或報銷正常辦公費用，由辦公室主任審批，購置大宗、高級辦公用品，必須按財務管理規(guī)定報總經(jīng)理批準后始得購置。

第三篇：后勤管理制度

五、后勤管理制度

（一）學校校產(chǎn)管理制度。

1、全校所有財產(chǎn)均要入冊登記，專人管理。

2、新購物品要先入冊登記后才交付使用。

3、凡使用學校物品，均要辦理簽領手續(xù)，如屬使用后交還的物品一定要按時交還。

4、學校設立校產(chǎn)管理部門，統(tǒng)一管理校產(chǎn)工作。管理部門把各種財產(chǎn)交使用人專責管理，實行責任制。

5、每學期結束進行一次校產(chǎn)清點工作，如發(fā)現(xiàn)散失損壞要及時上報，說明原因，并進行登記注銷。

6、要教育師生愛護公物，對管理校產(chǎn)成績顯著的師生進行適當獎勵。對因失責而損壞校產(chǎn)的要進行適當，責成其賠償損失。

7、財產(chǎn)保管部門每學期結束，要做好總結工作，接受學校的考評。并把考試成績列入教師的考績計算。

8、學校設專人維修各種物品，如發(fā)現(xiàn)損壞要及時交維修人員修理，防止造成損失。

（二）財務工作制度。

1、財務工作要堅持量入而出，服務教學，少花錢多 辦事的原則。經(jīng)濟上要做到收支平衡，帳目要日清月結，定期參加匯審，接受上級和群眾監(jiān)督。

2、一切財務開支，必須嚴格執(zhí)行審批程序，不得“先斬后奏”，擅自開支，凡購買各種用品和開支其他費用，在100元以內者，主任可審批；100元以上者，由校長親自審批，凡不符合程序的一切開支單據(jù)，財務人員有權拒絕報銷。

3、一切報銷單據(jù)，必須由經(jīng)手人簽名并注明用途（或開支原因），經(jīng)有關人員簽名證明，最后由有關領導簽名批準，方能向財務報銷，沒有寫明用途，沒有經(jīng)手人、證明人、批準人三人共同簽名的單據(jù)，出納員一律不予報銷，會計不予入帳。

4、凡需預領款項出差或采購物品的，必須由領款人先開具領款單，交由領導簽名批準后，方能向出納領款。領款后必須在三天內將購物單據(jù)（或旅差往返銷款單據(jù)）按審批程序批審后交出納結帳。未經(jīng)領導簽名批準的領款單，出納員無權付款。

5、費用開支單據(jù)，（除水，電費，電話費外）超過200元的，應先由有關領導審批簽字后，出納方能付款；未超過100元，出納在付款后，亦應向有關領導報批，方能入帳。

6、教職員工的工資、補貼、獎金等開支，均應先行列表，經(jīng)有關領導審批后，才能發(fā)放。

7、向外單位（或外地）預會款（或匯款）訂購教學用品，須由經(jīng)辦人向有關領導提出書面申請并經(jīng)領導審批后，方能交出納付款（或匯款）。經(jīng)辦人在收到訂購物品后，應檢查數(shù)量、質量是否符合要求，并及時將正單據(jù)按審批程序簽名后交財務銷帳。如所訂購物品未能按時收到，經(jīng)辦人負責追查責任。

8、出納員應將各項收、支單據(jù)，及時按序逐筆記入現(xiàn)金出納日記賬，并每日結出余款。要做到賬款相符。兩天以內可以結帳的小額預付款，其領單可作為庫存現(xiàn)金結存。超過兩天方能結帳的或數(shù)額在500元以上的預付款，則應作為暫付款及入帳。

9、財務人員在每月終七天內，必須將該月帳目結清，并按規(guī)定編制出月報表，分送領導和上級審核。并將該月的收支單據(jù)和記帳憑證裝訂成冊，歸檔保存。

10、財務人員對一切財務單據(jù)帳冊，負有妥善保管之責，不得丟失損破，對于超過保管期限之單據(jù)冊，應定期造表上報有關領導，由領導審批后派專人負責清點無誤后，方能監(jiān)督銷毀。

（三）功能室管理制度。

電視導播主控室制度

1、室內一切設備均由專人負責保管。購入、借出都必須進行登記，如外借使用需經(jīng)有關領導的批準，并及時歸還。如有損壞遺失需追其咎。

2、本室負責人員要對導播設備的正常使用及維護負責，出現(xiàn)問題應及時向學校匯報，并作好記錄。

3、本室負責人員應對導播的節(jié)目和內容做好記錄。

4、未經(jīng)領導和負責人員許可，任何人不得隨便進入本室。

5、未保持室內清潔，每周清潔一次。凡進入本室都需換鞋，嚴禁在室內吸煙，不要把雜物留在室內。

電腦室管理制度

1、電腦室的一切設備必須由專人保管，任何人必須經(jīng)管理人員同意后，方可上機操作，校外人士上機必須經(jīng)學校主管領導同意。

2、凡上機者必須聽從管理人員的指導按規(guī)定辦理上級登記手續(xù)，不可違反操作規(guī)程。

3、凡上機者必須學習《操作須知》后，在管理人員的指導下進行操作，出現(xiàn)問題應及時向管理人員匯報，不得擅自處理。

4、若電腦發(fā)生故障，應立即停止使用，管理人員分析故障原因，作好記錄，并報告學校領導，維修期間，電腦室停止使用。

5、管理人員應定期對電腦室的所有儀器設備進行清潔、保養(yǎng)、檢修，并作好記錄。為教學上提供可靠的保障。

6、凡新購物件及儀器設備，必須按規(guī)定先作好入冊、入庫登記方可使用。任何設備不得外借，特殊情況需經(jīng)學校有關領導同意。

7、電腦室未經(jīng)允許不得隨便入內，室內嚴禁吸煙，杜絕火種，以保障安全。

綜合電教室管理制度

1、未經(jīng)本室管理人員同意不能進入本室，非本校人員，需持學校有關領導批條和在其陪同下方可進入

2、到本室上課的學生應由秩序，安靜地進入，按授課教師安排的座位坐好，未經(jīng)允許不準走上講壇觸按任何電器機件。保持室內清潔，紙屑雜物請帶走，不要留在室內。

3、到本室上課的教師應按規(guī)定程序開機、關機。未經(jīng)檢驗的軟件不能在本室使用。在使用過程中，遇到問題不能解決的，找本室管理人員幫助，并及時作用。在使用過程中，遇到問題不能解決的，找本室管理人員幫助，并及時作好記錄。

4、室內一切設備不外借，特殊情況需經(jīng)有關領導批準。

5、負責本室管理的人員，要做好使用情況登記及室內衛(wèi)生的檢查。

語言實驗室管理制度

1、語言實驗室的設備由專人保管（英語教師）本校師生經(jīng)管理人員同意后方可上機操作，校外人士上機必須學校主管領導同意，持批條交保管人員方可進入本室操作。

2、使用者必須聽從管理人員的指導，按規(guī)定辦理使用登記手續(xù)，不得違反操作規(guī)程。

3、使用者必須學習《使用須知》后，在管理人員指導下進行操作，出問題應及時向管理人員匯報，不得擅自處理。

4、若監(jiān)控臺設備發(fā)生故障，應立即停止使用，管理人員分析原因，作好記錄，并報告學校領導。維修期間，語言實驗室停止使用。

5、管理人員應定期對語言實驗室的所有儀器設備進行清潔、保養(yǎng)、檢修，并做好記錄。為教學管理工作需要提供可靠的保障。

6、凡新購物件及儀器設備，必須按規(guī)定先入庫，登記入冊方可使用。室內設備不能帶出室外，特殊情況由學校主管領導簽名同意，并寫批條存檔。語言實驗室未經(jīng)允許不得隨便入內。室內不準吸煙，杜絕火種，以保障安全。

教師電子閱覽室管理制度

1、在本室上機查閱資料的老師，必需先到管理員處辦理好上機的登記手續(xù)。查閱完畢，需到管理員處完成有關上機登記手續(xù)。

2、來本室上機查閱的老師須按正確的電腦操作規(guī)程上機。如違反操作規(guī)程，造成認為損壞電腦的，后果自負。在上機過程中遇到問題自己不能解決的，需告知管理員幫助解決。

3、不準帶確定有病毒或未經(jīng)驗證有無病毒的軟件來本室上機。

4、本室財物不外借。特殊情況的，需經(jīng)學校領導批準，到管理員處辦好財物外借登記手續(xù)。

5、愛護室內財物，不準亂畫。

6、保持室內清潔。嚴禁煙火。

廣播室管理制度

1、廣播室一切設備均由專人負責，凡新購入的設備或錄音帶、音碟應先入冊，后使用。

2、負責人應熟悉整個廣播的操作過程，學校廣播員要經(jīng)培訓合格后方可操作廣播設備。如有違反操作規(guī)程，造成損失的，應追究責任。

3、廣播員應愛護廣播設備，不得在播音期間打鬧、喧嘩，更不得隨意撥弄廣播器材。每天播音完成后要整理廣播室，清點所有的錄音帶、音碟，以備第二天的播音順利進行。

4、未經(jīng)學校領導同意不得擅自取走本室任何物品，確有需要的，應經(jīng)領導同意后，寫好借條才能借出。

5、保持室內清潔，嚴禁在室內吸煙、隨地吐痰和留下雜物，廣播員每天都應進行清潔衛(wèi)生。

6、除廣播員外，其他人不得擅自進入本室，如有特殊情況的，需經(jīng)負責人同意后，方可進入。

軟件制作室管理制度

1、本室為學校軟件制作、開發(fā)教學軟件之重地。任何人未經(jīng)管理員同意，不準進入本室；外來人員需持學校領導批條或學校領導陪同下方可進入。

2、未獲學校批準使用本室設備的，任何人（修理、維護人員除外）不得私自開啟使用室內任何設備。如違反造成對本室設備損壞的，后果自負。

3、獲準使用本室設備的人員，須按正確的操作規(guī)程使用各種設備。本室設備如出現(xiàn)問題、故障，須做好記錄，并做好安排修理，排除設備故障工作。本室設備每月檢修、維護，保證設備的正常運行。

4、本室財產(chǎn)不外借，特殊情況需經(jīng)學校領導批準。管理員需做好財產(chǎn)外借登記工作。

5、愛護室內財物，不準亂刻亂畫；保持室內清潔，嚴禁在室內吸煙。

電教軟件資料庫管理制度

1、電教軟件資料庫的管理和使用必須力持教學工作的服務思想。

2、學校所有電教軟件資料必須先做到入冊登記，待資料入庫后，才能辦理借用的登記手續(xù)。

3、本庫一切資料必須使用在學校的教學或教育活動中，如有外借必須經(jīng)學校主管領導批準。

4、借用本庫任何軟件資料都必須按學校有關規(guī)定辦理借用登記手續(xù)，并對借出的軟件資料負有保管的責任和義務。

5、凡借出使用的各類軟件必須在本學期期末全部歸還回庫，對非正常使用造成的損壞或遺失按有關規(guī)定賠償。

6、本電教軟件資料庫房未經(jīng)允許不得隨便進入。

美術室管理制度

1、美術室由專職美術教師負責管理，凡教學用品及儀器設備，必須按規(guī)定作好入冊登記方可使用。

2、到美術室上課的學生，預備鐘響即排隊進入美術室，保持安靜，服從安排。

3、愛護美術室的公物，不亂涂亂畫桌椅及墻面。

4、愛惜美術作品，不用手摸畫面，更不要涂污。

5、美術教學用具未經(jīng)美術老師同意，不可擅自取用，特殊情況需經(jīng)學校有關領導同意寫好借條方可借用。

6、保持美術室的清潔衛(wèi)生，每天清潔室內外環(huán)境。

書畫室管理制度

1、本室為學校書畫教學使用，一切物品均由專人保管，未經(jīng)負責人同意不準在本室開展其他活動。

2、室內應保持安靜，不準大聲喧嘩。

3、本室負責人每天檢查室內物品的放置、擺設及使用后的整理。

4、保持室內的清潔衛(wèi)生，每天要派專人清掃地面。

5、室內任何用具未經(jīng)負責人同意，不能擅自取走，特殊情況需經(jīng)學校有關領導同意，方可借出。

6、愛護室內的一切字畫、作品等物品，不準亂涂亂畫、觸摸書畫作品，損壞要賠償。

音樂室管理制度

1、音樂室應保持清潔、整齊，不要隨意挪動凳子，嚴禁亂丟紙屑等臟物。

2、愛護音樂室的各種樂器、服飾、資料。鋼琴要注意防潮，嚴禁沾水，負責教師要做到離琴上鎖。

3、負責教師對音樂器材要定期檢修，并做好登記，保管好器材。為教學提供可靠的保障。

4、凡新購的音樂器材，負責教師要按規(guī)定做好入冊手續(xù)，對器材的使用必須有負責教師的指導下進行。

5、本校各種器材使用借出必須經(jīng)負責教師登記好，并對借出的器材負有保管的責任和義務。外借必須經(jīng)有關領導批準。

6、音樂室是教學聲所，未經(jīng)音樂教師同意，不能隨便進入。

7、每天負責清潔的班，要在放學后清潔音樂室，并關好窗、鎖好門。

舞蹈室管理規(guī)則

1、舞蹈室由專職教師負責保管，舞蹈室內儀器、設備必須按規(guī)定作好入冊登記方可使用。

2、進入舞蹈室后要保持安靜，不準喧嘩打鬧。

3、愛護舞蹈室內公物，保持室內清潔衛(wèi)生，不準亂丟、亂畫、亂吐，每天要進行清潔打掃。

4、舞蹈室使用完畢，教師應遮蓋好教學設備，關好門窗，關閉室內電源。

5、舞蹈室內儀器、設備不可擅自取用，特殊情況需經(jīng)學校有關領導同意，寫好借條，方可借用。

技藝展覽廳管理制度

1、進入展覽廳參觀要有秩序，不爭先恐后，保持安靜，不喧嘩，不追逐。

2、觀賞展品，認真學習，仔細觀摩。愛護展品，做到眼看手勿動。

3、保持展廳清潔，不在展廳內吃東西，不亂丟垃圾，不隨地吐痰，不在展廳內抽煙。

4、保護展品，增強防盜意識，發(fā)現(xiàn)盜竊展品者，立即向領導或保衛(wèi)部門報告。

5、未經(jīng)主辦單位負責人同意，不能擅自拿走展品，否則作盜竊論處。

勞動技能室管理制度

1、本室的一切東西都由主管人員負責登記保管，必須定期清點統(tǒng)計，新購買物品應先登記入冊方可使用。

2、學生須在任課老師帶領下有秩序地進入本室，并在指定位置就坐，保持安靜，不得喧嘩。

3、嚴格遵守實踐操作規(guī)程，切實注意安全，發(fā)生事故要及時報告。

4、節(jié)約用水、用電。愛護所有用具，故意和因違反規(guī)程而損壞用具要照價賠償。

5、勞動實踐操作完畢后，必須把用具清洗干凈，放整齊，切斷電源，關閉水源，經(jīng)教師檢查驗收后方可離開，值日生留下打掃衛(wèi)生。

6、室內一切用具未經(jīng)允許，一律不準隨意動用或私自帶出，如需外借必須持有關領導批條。

衛(wèi)生室管理制度

1、衛(wèi)生保健員本著為全體師生服務、為教學服務的宗旨，嚴格執(zhí)行各項衛(wèi)生管理制度，努力作好衛(wèi)生保健工作。

2、衛(wèi)生保健員要每天按時開放，對待病人要熱情、和藹，及時發(fā)放藥物。

3、未經(jīng)同意不得隨意進入衛(wèi)生室，保持室內安靜。

4、定期清潔室內外的衛(wèi)生，各種擺設及器械整潔無塵，并適時進行消毒工作。

5、對各種藥品和醫(yī)療器械做到專人嚴格管理，非值日生未經(jīng)同意不得動用任何藥品，取藥、用藥必須進行登記。

6、定期檢查藥品的保質情況，及時更換、配置藥品。少先隊大隊部管理制度

1、室內所有用具、器材、分類造冊登記，專人管理。

2、使用器材、用具要辦理借出手續(xù)，按時歸還。

3、愛護公物，人人有責，用后要沖洗或擦拭干凈，保持器材、用具和室內整潔。

4、辦公或開會要保持安靜。室內陳設不得亂翻動。

5、學期結束，全面清點。如有損壞或遺失，要負責賠償。

圖書室、閱覽室管理制度

1、室內的一切物件都由管理人員負責保管，要徹實作好入冊登記、統(tǒng)計、清點工作。

2、書籍要分門別類分柜存放，標志分明，便于查找。

3、凡進入圖書室、閱覽室的人員，要聽從管理人員指揮，要保持安靜，以免影響別人看書學習。

4、將文明，注重衛(wèi)生，保持環(huán)境清潔，不要隨地吐痰，亂丟廢紙雜物。

5、要愛護公物，不要涂污、折撕圖書，如有損壞，要照價賠償。

6、借書要辦理好借書登記，未辦理借書手續(xù)的圖書不得私自帶出室外。

7、圖書室內一切物品，包括書籍、表格、臺凳等，未經(jīng)管理員許可，一律不準帶出室外，本室書籍只供本校師生借閱，不借給非本校學生。

8、加強放水、防火、防盜措施，保障安全。

學生飯?zhí)霉芾碇贫?/p>

1、遵守學校的紀律制度，打飯要守秩序，聽從值日老師及值日干部指揮。

2、愛護飯?zhí)靡磺泄?，損壞要賠償。

3、按所安排位置坐，進食時保持安靜，保持所坐桌面、地面清潔，文明進餐。

4、所使用的飯盒要有蓋，方便盛裝剩物。

5、節(jié)約用電，不得隨便開關風扇、電燈，節(jié)約用水。

6、愛惜糧食，不浪費，不亂倒剩飯剩菜。

7、上落樓梯要注意安全，不要奔跑。

自然實驗室規(guī)則

1、學生要在任課老師或實驗教師帶領下，有秩序地進入室內，并制定座位就坐，在室內要保持安靜，嚴禁喧鬧。

2、實驗儀教師未經(jīng)允許一律不得私自帶出。

3、認真聆聽教師講解實驗目的、步驟、儀器性能、操作方法和注意事項。

4、嚴格遵守實驗操作規(guī)程，切實注意安全；發(fā)生意外事故要及時報告。

5、節(jié)約用水用電及藥品，愛護儀器設備；故意和因違反規(guī)程而損壞儀器要照價賠償。

6、廢渣、廢液要倒入制定容器內，不得將含酸、含堿等有害溶液倒入下水道。

7、實驗完畢必須切斷電源，關閉水源，熄滅火源，將儀器擺放整齊，經(jīng)教師檢查驗收方可離開。

8、保持室內整潔衛(wèi)生，實驗課后值日人員要負責清掃。儀器室規(guī)則

1、室內要保持清潔干燥，經(jīng)常通風，冬季要做好保濕工作，平時保持儀器、標本、藥品、模型等不潮、不霉、不銹、不凍。

2、儀器設備存放，要做到入櫥上架，標志分明，科類分明，擺放科學、合理、整齊。

3、化學藥品要單室存放，切實防止揮發(fā)和腐蝕；易爆、劇毒藥品要存放專庫，并嚴格管理和做好領用登記手續(xù)。

4、儀器說明書要分類型裝訂，建立技術檔案，專架存放。

5、儀器室要設儀器分類帳，懸掛儀器管理、領用、借用、維修儀器記錄薄和演示、分組實驗安排表、記錄單。

6、加強放水、防盜措施，保障安全。

第四篇：后勤管理制度

胡集二中后勤職工考勤制度

為規(guī)范學校后勤工作管理，嚴肅考勤紀律，增強廣大職工工作責任感，弘揚勤業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)精神，特制定本制度。

1、請假必須嚴格履行請假手續(xù)，寫好書面請假條，報相關領導審批，并自行協(xié)調好請假期間工作頂崗人員，經(jīng)學校同意，呈報主管領導后，方可離崗。頂崗人員工資校方不負責任，頂崗人員在勞動過程中造成的一切損失均由請假人員承擔。凡因未辦好交接手續(xù)而造成工作銜接空檔，作曠工處理。

2、請假一天以內，由部門主管領導批準；請假兩天以內，由校長批準；請假三天以上的，由校長申報辦事處批準。假滿后必須履行銷假手續(xù)。

3、職工請事假一天扣10元，請病假（以醫(yī)院證明為準）不扣錢，婚喪假按國家有關政策規(guī)定執(zhí)行。上班遲到早退10分鐘以內扣3元、10分鐘以上扣5元，每天累計最高扣10元。曠工扣30元。

4、后勤職工在放假期間應根據(jù)學校安排，按規(guī)定時間返校，未按規(guī)定時間返校的，按曠工處理。各種活動、集會不到的，按曠工處理。

5、曠工三天以上的算自動離職，離職后三年內不準再上崗。

第五篇：后勤管理制度

后勤管理制度目錄

一、后勤崗位職責

二、員工辦公行為規(guī)范

三、保安部和保安人員崗位職責

四、寢室管理制度

五、職工管理制度

六、食堂管理制度

七、項目例會制度

后勤管理制度

一、后勤崗位職責

1、負責會議的組織、記錄和來文、來函的收發(fā)、呈閱、督辦工作。

2、負責總結、領導講話稿及會議紀要的整理歸檔。

3、負責項目上職工的住宿按排和各項生活方面的協(xié)調工作，搞好服務保障。

4、負責檢查督促各項規(guī)章制度的落實。

5、負責辦理設備的申報、調配、維修和管理。

6、負責辦公用品及低值易耗品的計劃、申報和發(fā)放。

7、負責交納水、電費，保證正常用電用水，搞好辦公區(qū)、生活區(qū)的衛(wèi)生保潔。

8、按時完成領導交辦的其它工作任務。

二、員工辦公行為規(guī)范

為加強內部管理，實行正規(guī)化辦公，提高工作效率，樹立良好形象，營造積極向上的企業(yè)文化，對員工辦公行為規(guī)范做出如下規(guī)定：

第一條：著裝儀表

1、上班期間著裝要整潔，不準穿背心、短褲、拖鞋；

2、儀表要端正大方；

3、人人要佩戴胸卡。

第二條：辦公秩序

1、上下班要在指紋考勤機上進行登記，不得無故曠工和早退；

2、有事未能上班，要及時打招呼，請假三天以上必須報項目領導批準；

3、工作時間內不準上網(wǎng)聊天、玩游戲，不準無故離崗、串崗；

4、外出辦事要互相通氣，說明去向，保持聯(lián)系。

5、沒有工作任務，不準在辦公區(qū)域上網(wǎng)、打牌、逗留。

第三條：服務態(tài)度

1、接聽電話要及時，開始通話先問好，重要電話要記錄；

2、在任何場所都應文明用語，語氣溫和，音量適中，嚴禁大聲喧嘩；

3、接待項目內外人員要熱情，有禮貌，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的不良現(xiàn)象。

第四條：會議要求

1、項目召開會議不得無故缺席；

2、要根據(jù)開會時間按時簽到；

3、要認真做好會議記錄；

4、開會期間手機鈴聲要設為靜音，接聽電話要到會議室外邊；

5、提倡在會議期間不抽煙。

第五條：衛(wèi)生習慣

1、個人使用的辦公設備要經(jīng)常擦拭維護；

2、做好個人工作區(qū)內的衛(wèi)生，保持桌面清潔、物品放置整齊；

3、不準隨地吐痰、亂扔煙頭、亂倒茶水。

第六章：節(jié)約事項

1、下班后要及時關閉電燈和電腦；

2、辦公用品要根據(jù)實際需要，由各部門領導簽字后到辦公室領??；

3、耐用辦公物品丟失、人為損壞由個人負責；

4、打印非正式文件資料，要盡量使用打印用過的紙張。

違反此規(guī)定的人員，將視情況扣除50元到200元。

三、保安部和保安員崗位職責

1、維持項目部辦公場所內外區(qū)域的正常工作秩序。

2、維護項目內部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。

3、加強對重點部位的治安防范，增強防范意識，發(fā)現(xiàn)可疑人和事要及時了解和盤問并逐出。

4、加強消防滅火及應急知識的學習，發(fā)現(xiàn)火災苗頭，要采取措施及時消除。

5、對違反治安條例的行為，查清事實，收集證據(jù)向公司和項目部領導或公安機關報告。

6、按規(guī)定著裝，注重儀表，做到文明執(zhí)勤。

7、妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失和擅自使用。

8、正確記錄值班日志和案件筆錄。

9、堅守崗位、克盡職守，不脫離、睡崗和閑聊。

10、堅持原則，機智靈活，做到反映情況快，解決問題快。

11、不得超越法律私設公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯個人隱私權。

12、維護公司、項目部利益，勇于同不法分子作斗爭。

四、寢室管理制度

1、室內外每天要指定專人進行清掃，保持衛(wèi)生整潔。

2、生活用品放置整齊，不亂丟亂放、雜亂無章。

3、每天起居后床上用品疊放整齊，毛巾、衣服、鞋帽掛放有序。

4、不允許隨地大小便，夜間小便一律上廁所，不準亂潑臟水。

5、講究個人衛(wèi)生，做到勤換勤洗衣物。

6、嚴格按照作息時間就寢，不準大聲喧嘩，不準影響他人睡眠。

7、不準在寢室內酗酒、賭博、炒菜、燒飯。如有發(fā)現(xiàn)在宿舍用電燒飯每次扣除200元。

8、遵守工地治安管理制度，不允許夜間私自外出，如果違反規(guī)定，出現(xiàn)社會治安事故由肇事者自負。

9、節(jié)約用電，宿舍內不準使用熱得快、電水壺、電爐等高能耗器具，做到

睡覺熄燈，人走燈滅，禁止常明燈。如發(fā)現(xiàn)私自使用高能耗電器視情況給予處罰。

10、節(jié)約用水，洗刷完畢及時關好水龍頭。

11、不允許私自留宿外單位人員。

五、職工管理制度

為了有效地加強職工管理和合理流動，更好地組織施工，提高施工質量，增加經(jīng)濟效益，爭創(chuàng)優(yōu)質工程，樹立企業(yè)良好形象。特制訂以下制度：

1、職工到本項目上班，必須先到公司人力資源進行登記編號（姓名、性別、年齡、籍貫、工種、身份證號碼），同時交一寸照片三張及身份證復印件。然后經(jīng)領導統(tǒng)一安排后，到指定的項目部上班。

2、未經(jīng)公司領導批準和人力資源部辦理登記手續(xù)的，項目部不準安排其上班。

3、職工到工地后必須服從統(tǒng)一領導，統(tǒng)一指揮，統(tǒng)一調度，統(tǒng)一安排，不得以任何理由不服從管理和安排，如發(fā)現(xiàn)違抗管理，經(jīng)教育不改者予以除名。

4、項目部人員未經(jīng)項目部領導同意擅自去公司以外的單位參與施工或管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司對當事人將給予除名處理。

5、項目部人員未經(jīng)相關領導同意擅自指派施工人員去本公司以外的項目部或其他施工場所參與施工管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司對當事人給予除名處理。

6、項目部人員對未通過公司的生產(chǎn)、經(jīng)營部門洽談和投標，私下在外接活施工，并指派項目部的施工勞務人員去干活，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對當事人給予除名處理。

7、全體職工在施工過程中必須加強安全意識，努力提高施工質量。在施工過程中由于違反操作規(guī)程亂指揮而導致發(fā)生質量和安全問題，由當事人負責賠償一切經(jīng)濟損失。

8、職工必須遵守作息時間和上下班制度，不得無故缺勤，無故遲到、早退。有事必須提前請假。對違反規(guī)定者視情節(jié)給予處罰。

9、在施工生產(chǎn)中，根據(jù)每個職工的思想表現(xiàn)、技術素質、工作能力的好差，直接與年終分配工資掛鉤。

10、職工的生活費按每月1000元標準發(fā)放，無特殊情況平時不準借款。

11、全體職工在施工中自覺做到節(jié)約用料，杜絕浪費，不得擅自把材料出賣和送給他人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予重罰，并且給予除名。

12、職工必須做到夜間無事不外出，有事外出須請假，晚上10點前必須回到宿舍，如擅自外出而在外發(fā)生的一切后果均由本人負責，單位不負任何責任。

13、實行文明施工，服從甲方，尊重監(jiān)理，說話文明，現(xiàn)場保持整潔，工完料凈，材料堆放整齊，嚴禁吸煙，以防事故發(fā)生。

14、自覺執(zhí)行規(guī)定和制度，作業(yè)時間內不準喝酒，禁止賭博，不準打架斗毆、拉幫結派，宿舍內保持整齊清潔，節(jié)約水、電。

15、職工請假返鄉(xiāng)、借款等，必須向所在部門和項目部領導請示報告，并將書面報告送交項目領導審批。

六、食堂管理制度

1、承包食堂必須做到：

①、食堂人員必須身體健康無疾病，按上級規(guī)定辦理衛(wèi)生許可證，費用由承包人自負。

②、食堂承包后，必須安裝專用水、電表，水電費按實際計費。

③、根據(jù)食堂規(guī)模大小，必須向公司交納3一5%的管理費。

④、如果發(fā)現(xiàn)偷電，按該用電費的10倍給予扣除處理。

⑤、食堂承包后，每月與財務進行一次結賬。

2、保持食堂炊具、餐具、桌子、凳子等整潔衛(wèi)生，必須做到天天清掃，每周進行一次大掃除，以保持食堂清潔衛(wèi)生。

3、嚴格把好飯菜質量，采購食物要新鮮，堅決杜絕采購霉變、腐爛食物。對所采購的食物必須堅持驗收制度，發(fā)現(xiàn)變質的東西及時清除。

4、積極改善食堂伙食，每周制訂菜譜，經(jīng)常調劑花色品種，使職工滿意。

5、堅持飯菜核價制度，公布每餐飯菜價格。

6、就餐人員不得進入廚房端菜端飯，一律在售飯窗口排隊就餐。

7、炊事員要有工作責任心，做到公平合理、說話文明、一視同仁，不斷提高服務質量。

8、炊事員必須衣著整潔，炒菜、打菜、打飯時不得赤背，不準吸煙。

9、食堂購菜人員必須填寫好購菜單，經(jīng)食堂主管人員批準后，方可購菜。每日采購的菜、米、油等登記造冊，做到日清月結，月底向職工公布當月伙食帳目及盈虧情況。

10、每個工地的食堂必須指定一名監(jiān)督員對所采夠其購進的物品進行驗收、核價。人員由各工地項目部確定。

11、食堂負責人必須定期到財務進行結帳，結帳時須有購菜明細、食堂收入日記帳和監(jiān)督員簽字。以上規(guī)定由各項目部后勤管理員負責落實。

七、項目例會制度

為了使我們的項目能夠健康穩(wěn)定地發(fā)展，及時發(fā)現(xiàn)、溝通和解決個環(huán)節(jié)的各種問題和矛盾，每周五下午5點召開項目例會，參加人員相關管理人員和班組負責人。會議由項目經(jīng)理主持，無特殊情況相關管理人員和班組負責人不得缺席，如確有重要事情要辦理，須經(jīng)項目經(jīng)理同意方可外出。與會同志對所涉及部門或本人工作的具體情況，需要有關領導或有關部門協(xié)調解決的，應整理成書面材料，提交例會討論。對參加會議不作記錄者發(fā)現(xiàn)一次扣除50元，無故缺席一次會議者扣除100元。

君瀾名邸項目部

2011-06-05