第一篇：醫(yī)務(wù)部工作職責(zé)

2-1—13醫(yī)務(wù)部工作職責(zé)

一、在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院醫(yī)療業(yè)務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、繼續(xù)教育、突發(fā)醫(yī)療事件處理和其他有關(guān)工作。

二、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各臨床醫(yī)療、醫(yī)技科室和護(hù)理等部門之間的業(yè)務(wù)關(guān)系，不斷提高全院醫(yī)療水平。

三、擬定醫(yī)療工作計劃，組織實施、督促檢查，按期總結(jié)匯報。

四、檢查醫(yī)療質(zhì)量、各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，組織參與重大醫(yī)療搶救和院內(nèi)會診，督促各科按照醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)自查自糾，定期分析各種醫(yī)療業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況。組織院內(nèi)疑難病例討論及危重病人的搶救工作。

五、督促檢查落實醫(yī)療安全措施，負(fù)責(zé)受理對臨床醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理質(zhì)量及有關(guān)投訴，化解糾紛，調(diào)查與處理醫(yī)療差錯事故并做好善后處理工作。

六、組織衛(wèi)生技術(shù)人員的有關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)全院醫(yī)療方面的業(yè)務(wù)技術(shù)質(zhì)量考核。

七、協(xié)助科教科做好院內(nèi)醫(yī)師培訓(xùn)及考試。

八、負(fù)責(zé)醫(yī)療行政管理工作，處理醫(yī)療來信、來訪、參觀，安排好院外會診，組織搶救、應(yīng)急救援醫(yī)療隊、衛(wèi)生宣傳、會議保健等。負(fù)責(zé)醫(yī)療工作上的內(nèi)外聯(lián)系，組織實施臨時性的院外醫(yī)療任務(wù)。

九、組織管理新技術(shù)的申報、實施、評獎。

十、督促做好病案室管理工作，定期分析醫(yī)療情況，及時向院長匯報。

十一、對扶貧醫(yī)院、基層醫(yī)院進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)施援助工作，必要時派人員會診、手術(shù)和幫帶。

十二、完成上級主管部門下達(dá)的臨時性醫(yī)療任務(wù)及院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

醫(yī)務(wù)部主任職責(zé)

一、在主管醫(yī)療副院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院醫(yī)療管理工作。

二、根據(jù)醫(yī)院工作計劃，結(jié)合醫(yī)療、醫(yī)技工作實際，擬定醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)工作計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后具體組織實施。

三、根據(jù)醫(yī)務(wù)部所轄職能，安排好各副主任及工作人員的工作任務(wù)，負(fù)責(zé)相關(guān)人員的考評考核。

四、及時了解各科室醫(yī)療業(yè)務(wù)工作情況，定期召開醫(yī)療例會，總結(jié)前段工作，布置任務(wù)。

五、督促檢查醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和醫(yī)療醫(yī)技人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行情況，組織協(xié)調(diào)重大急危重癥病人的搶救、突發(fā)事件的處置、疑難病人討論、手術(shù)討論和院內(nèi)外會診。提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平。

六、負(fù)責(zé)醫(yī)療安全管理，組織醫(yī)療安全檢查，妥善處理醫(yī)療事故和糾紛。

七、組織、檢查和評審開展的新業(yè)務(wù)，新技術(shù)。

八、派遣、組織醫(yī)務(wù)人員義診、公務(wù)保健、形象工程、征兵等指令性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層醫(yī)院的技術(shù)指導(dǎo)工作，完成上級交辦的其他臨時性工作。

九、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)工作

第二篇：醫(yī)務(wù)部職責(zé)

醫(yī)務(wù)部工作制度

在院長及分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)以法治院、依法執(zhí)業(yè)的要求，以落實醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、病案質(zhì)量管理委員會、醫(yī)院感染管理委員會、輸血管理委員會、藥事管理委員會各項工作為核心，以保護(hù)患者和醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員合法權(quán)益，保障醫(yī)療安全，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為為出發(fā)點，擬訂并具體組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作，是全院醫(yī)療管理工作的組織、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、咨詢機(jī)構(gòu)。

一、依據(jù)國家及各級衛(wèi)生主管部門的有關(guān)衛(wèi)生管理法律、法規(guī)、規(guī)章，診療護(hù)理規(guī)范和常規(guī)，結(jié)合我院實際，制定和完善醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)及實施方案，并對全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全面的監(jiān)督、檢查、整改，保障醫(yī)療安全，切實促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)。

二、依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，督促、指導(dǎo)各臨床醫(yī)技科室制定本專業(yè)或科室有關(guān)醫(yī)療安全的工作制度，防范措施及危機(jī)處理預(yù)案。落實整改工作，消除安全隱患，牢固樹立全員質(zhì)量意識和安全意識，保障患者及醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療工作安全。

三、通過專題講座，發(fā)放培訓(xùn)教材，觀看影音資料，現(xiàn)場演練，書面考核等不同形式，組織實施對全院醫(yī)務(wù)人員開展有關(guān)醫(yī)療法律、法規(guī)、部門規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)各臨床醫(yī)技科室開展崗位技術(shù)訓(xùn)練，鞏固基本操作技能，提高應(yīng)對新發(fā)疾病的診治能力。

四、具體實施《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》各項規(guī)定，組織醫(yī)師資格考試考務(wù)工作，落實醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊制度，督促檢查全院醫(yī)師在執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)類別、執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)執(zhí)業(yè)，辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格申請、注冊、注銷、變更手續(xù)，杜絕違法執(zhí)業(yè)。

五、深入各臨床、醫(yī)技科室，了解和掌握全院醫(yī)療動態(tài)，協(xié)調(diào)、調(diào)配全院醫(yī)療資源，加強(qiáng)與其他職能科室配合，落實整改措施，共同推進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量各環(huán)節(jié)的改進(jìn)工作。

六、落實醫(yī)療質(zhì)量管理工作，保證醫(yī)療安全，以各質(zhì)量管理委員會為平臺，對醫(yī)療、藥事、輸血、院感、醫(yī)技等部門加強(qiáng)監(jiān)督管理，推進(jìn)持續(xù)改進(jìn)工作。

七、制定完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件及各類重大災(zāi)難事故、重大傳染病疫情和生化恐怖襲擊事件的應(yīng)急處置預(yù)案，并組織演練提高應(yīng)急能力，組織應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件及各類重大災(zāi)難事故的緊急救援工作。

八、督促、落實傳染病防治法及實施辦法的各項規(guī)定，指導(dǎo)院防?？谱龊冕t(yī)院傳染病預(yù)防、疫情報告、控制、監(jiān)督管理工作。

九、制定我院預(yù)防和控制醫(yī)院感染的規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)、制度、監(jiān)控措施及具體實施辦法，加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理指導(dǎo)工作，及時收集、整理、分析、反饋醫(yī)院感染資料，制定并落實控制措施。

十、落實《醫(yī)療事故處理條例》各項規(guī)定，制定醫(yī)院醫(yī)療事故防范和處理預(yù)案。接受患方對醫(yī)療技術(shù)服務(wù)的投訴，并提供咨詢服務(wù)。本著及時、妥善處理醫(yī)療糾紛、協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系、維護(hù)醫(yī)院利益的精神參與醫(yī)療糾紛、事故的現(xiàn)場及善后的處理工作。

十一、督促、落實衛(wèi)生部及衛(wèi)生廳有關(guān)《病歷書寫基本規(guī)范》的各項要求。制定和完善醫(yī)療文書的評價標(biāo)準(zhǔn)，實施辦法，提高臨床醫(yī)生書寫技能。組織各種形式的病案質(zhì)量檢查，反饋和整改。強(qiáng)化病案形成全過程的質(zhì)控工作，提高病案質(zhì)量。

十二、制定和修訂醫(yī)院病案管理工作的總體規(guī)劃和規(guī)章制度。落實《醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定》，確保病案收繳、錄入、保管、歸檔、借閱、復(fù)制工作簡便、高效、有序開展。

十三、依據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)師外出會診管理暫行規(guī)定》，結(jié)合醫(yī)院具體工作，制定完善落實醫(yī)師外出會診、手術(shù)的有關(guān)規(guī)定，并具體負(fù)責(zé)院外會診、手術(shù)，遠(yuǎn)程會診及院內(nèi)重大會診的聯(lián)系工作。

十四、依據(jù)《母嬰保健法》指導(dǎo)相關(guān)科室，依法開展婚前醫(yī)學(xué)檢查孕產(chǎn)期保健服務(wù)，遺傳病診斷、產(chǎn)前診斷及施行結(jié)扎手術(shù)和終止妊娠手術(shù)，做好母嬰保健服務(wù)工作，落實禁止非醫(yī)學(xué)需要進(jìn)行胎兒性別鑒定的各項措施。

十五、依據(jù)《藥品管理法》、《處方管理辦法（試行）》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等有關(guān)藥政法規(guī)，配合藥事管理部門做好全院藥品監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、咨詢和管理工作，開展臨床藥學(xué)工作，藥物不良反應(yīng)監(jiān)管及臨床藥師制，加強(qiáng)處

方開具、調(diào)劑、使用、保存的規(guī)范化管理，提高處方質(zhì)量，促進(jìn)合理用藥，落實抗菌藥物臨床應(yīng)用的各項指導(dǎo)原則，保障患者用藥安全。

十六、依據(jù)《獻(xiàn)血法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》，指導(dǎo)血液管理部門執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行輸血技術(shù)規(guī)范，確保輸血安全，督促血液和血制和血制品的合理使用，積極推廣成份輸血工作。

十七、配合醫(yī)學(xué)倫理委員會、科教科建立、健全院內(nèi)醫(yī)療新技術(shù)，新項目的準(zhǔn)入管理制度，督促、落實各臨床醫(yī)技科室，具備開展新技術(shù)，新項目相適應(yīng)的技術(shù)力量、設(shè)備與設(shè)施，并有保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的有效措施和風(fēng)險預(yù)案。

十八、接受上級衛(wèi)生行政主管部門的指派，安排醫(yī)師參與醫(yī)療救災(zāi)、傳染病控制、衛(wèi)生支農(nóng)、義診、兵檢等各類政府指令性醫(yī)療工作。

第三篇：醫(yī)務(wù)部部長職責(zé)

醫(yī)務(wù)部部長職責(zé)

1、在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、院感、質(zhì)控、信息、教學(xué)、科研、預(yù)防、醫(yī)保工作。

2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。經(jīng)常督導(dǎo)檢查，按時總結(jié)匯報。

3、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。

4、及時處理糾紛，對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。

5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。

7、檢查督導(dǎo)各科室進(jìn)修和教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行，組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。

8、負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計、醫(yī)院感染、質(zhì)控、信息、預(yù)防保健及醫(yī)保工作。

9、配合有關(guān)部門督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。

10、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)部及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。

11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性任務(wù)。

第四篇：醫(yī)務(wù)部及護(hù)理部主任職責(zé)

醫(yī)務(wù)部工作任務(wù)

1、組織全院各專業(yè)科室正常進(jìn)行醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,保證各科室問工作緊密聯(lián)系,協(xié)同有序,對病人實施完善的醫(yī)療和護(hù)理,2、組織制定醫(yī)療建設(shè)規(guī)劃及工作計劃,并認(rèn)真實施、檢查、總結(jié)。

3、組織全院醫(yī)療人員認(rèn)真貫徹各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),檢查、分析醫(yī)療質(zhì)量,加強(qiáng)各環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,預(yù)防醫(yī)療事故。

4、抓好醫(yī)院重點?？频募夹g(shù)規(guī)劃和業(yè)務(wù)建設(shè)。根據(jù)重點專科發(fā)展需要，適時調(diào)整充實人員,增加床位和設(shè)備。

5、配合做好醫(yī)學(xué)專家、專業(yè)技術(shù)骨干和其他人才的引進(jìn)工作。

6、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,查處違反醫(yī)德規(guī)范的人和事,妥善處理發(fā)生的醫(yī)患糾紛。

7、組織醫(yī)務(wù)人員在職訓(xùn)練,安排外出學(xué)習(xí)和參加學(xué)術(shù)交流活動,并組織考核。

8、組織落實全院藥品和器材的使用、管理、維修和質(zhì)量控制工作。

9、負(fù)責(zé)全院的病案管理和衛(wèi)生統(tǒng)計工作,按時上報各種統(tǒng)計報表,并做出統(tǒng)計分析,提出改進(jìn)工作的建議。

10、參與醫(yī)院管理系統(tǒng)的應(yīng)用管理,及時獲取醫(yī)療信息,指導(dǎo)工作。

11、協(xié)同財務(wù)部做好醫(yī)療服務(wù)價格管理工作,確保按政策規(guī)定合理收取費用。

12、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療工作的內(nèi)、外聯(lián)絡(luò),承辦日常醫(yī)療行政工作。

醫(yī)務(wù)部主任職責(zé)

1、在總經(jīng)理和院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織醫(yī)院的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研工作。

2、制定醫(yī)院醫(yī)療工作計劃,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實施。定期分析醫(yī)療工作形勢,進(jìn)行總結(jié)講評。

3、組織全院員工認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行各項衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章制度,并嚴(yán)格檢查、監(jiān)督,保證醫(yī)療工作正常有序地進(jìn)行,防范醫(yī)療事故,減少醫(yī)療糾紛。

4、深入臨床一線、及時掌握各科室工作情況,協(xié)調(diào)科室問工作。組織重危病人搶救、院內(nèi)外會診和突發(fā)衛(wèi)生事件的處置。

5、組織醫(yī)療技術(shù)人員的崗位培訓(xùn),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,以適應(yīng)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。

6、負(fù)責(zé)醫(yī)院管理系統(tǒng)的涉及醫(yī)療管理部分的應(yīng)用管理,確保系統(tǒng)運行正常,不斷提高管理效能。

7、協(xié)同財務(wù)部做好全院醫(yī)療服務(wù)價格管理,對各項收費標(biāo)準(zhǔn)的確定、調(diào)整提出初步方案，報院領(lǐng)導(dǎo)或物價管理部門審查同意后實行。加強(qiáng)物價監(jiān)督檢查, 防止不合理收費。

8、負(fù)責(zé)安排進(jìn)修、短期學(xué)習(xí)人員的具體事務(wù)。

9、負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的調(diào)查處理,及時報告主管院長和總經(jīng)理。

10、負(fù)責(zé)醫(yī)療工作的內(nèi)外聯(lián)絡(luò),辦理日常醫(yī)療行政工作。

11、對醫(yī)務(wù)部員工的工作定期進(jìn)行部署、指導(dǎo)、檢查并進(jìn)行全面考核,提出獎懲、調(diào)配的使用建議。

12、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

護(hù)理主任職責(zé)

1、在醫(yī)務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織實施全院護(hù)理、院感工作。

2、負(fù)責(zé)組織全院護(hù)理、院感工作規(guī)劃,工作計劃和質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、實施、檢查和總結(jié)。

2、深入科室,指導(dǎo)護(hù)理工作;參加重大手術(shù)、急危重癥、疑難病例的會診和 搶救,并組織其護(hù)理;定期進(jìn)行護(hù)理查房,檢查指導(dǎo)臨床護(hù)理、護(hù)理文書書寫、消毒隔離、病區(qū)管理和物資保管等工作。

4、定期召開護(hù)士長會議,分析護(hù)理質(zhì)量,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,提出改進(jìn)措施。

5、掌握各科室護(hù)理人員的流動情況,根據(jù)科室任務(wù),負(fù)責(zé)護(hù)理人員的臨時調(diào)配。

6、負(fù)責(zé)組織護(hù)理人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、人才培養(yǎng)和技術(shù)考核;安排護(hù)理教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。

7、運用國內(nèi)外護(hù)理先進(jìn)技術(shù),組織開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和護(hù)理科研。

8、檢查督促全院護(hù)理人員履行職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)防事故、差錯和醫(yī)院感染。

9、掌握護(hù)理人員的思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用意見。

第五篇：醫(yī)務(wù)科科長工作職責(zé)

醫(yī)務(wù)科科長工作職責(zé)

1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、教學(xué)和科研等醫(yī)政管理工作。

2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。

3、深入各科室，了解和掌握情況，組織重大搶救和院外會診，督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。

4、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。

5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，做好衛(wèi)技人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。

6、檢查督促各種進(jìn)修和教學(xué)、科研計劃的貫徹執(zhí)行，組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。

7、督促檢查藥品，醫(yī)療器械的供應(yīng)管理工作。

8、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)，抓好病案統(tǒng)計，圖書資料管理工作。

9、醫(yī)務(wù)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。