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      員工精神2感想

      時(shí)間:2019-05-14 14:10:28下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:?jiǎn)T工精神2感想

      員工精神

      (二)——聽(tīng)后感想

      11月10號(hào)晚上我們繼續(xù)學(xué)習(xí)了李強(qiáng)老師的員工精神

      (二)這次主要講的是積極樂(lè)觀的員工精神,樂(lè)觀其實(shí)就是一種態(tài)度,我們應(yīng)該積極樂(lè)觀的對(duì)待每一件事情,不要總是抱怨著不好就是那不好的,通過(guò)李強(qiáng)老師的講課使我明白了,既然選擇了就要相信自己是選的最好的,要不然自己也不選擇,如果一味的抱怨就是自己離開(kāi)企業(yè)之時(shí),李強(qiáng)老師舉得一個(gè)例子很好,如果一個(gè)結(jié)婚的女人她身邊的朋友都是離婚的,那她最后也會(huì)離婚,因?yàn)樗?tīng)到的都是一些負(fù)面的話題,長(zhǎng)而久之就會(huì)影響她的思想。最后就會(huì)變得和她的朋友們一樣!

      我們要用有限的時(shí)間最好每一件事情,我們要善于發(fā)現(xiàn)別人的長(zhǎng)處,不要一味的只看別人的缺點(diǎn),對(duì)別人的好一點(diǎn)也看不到,我們要是能做到評(píng)價(jià)別人十句有九句話是贊美的,還有一句是待發(fā)現(xiàn)的贊美句,那你也會(huì)發(fā)現(xiàn)別人對(duì)你也是夸獎(jiǎng)多余批評(píng),我們要學(xué)會(huì)夸獎(jiǎng)別人,因?yàn)榭洫?jiǎng)別人的時(shí)候自己的心情也是好的,如果指責(zé)別人時(shí),自己的情緒也會(huì)低迷,不要拿著別人的錯(cuò)誤來(lái)懲罰自己!這正是人敬人高,人踩人薄,人才人踩成石,人敬人敬成神!送人玫瑰,手有余香!心中有佛看誰(shuí)都像佛,心中有屎,看誰(shuí)都像屎。我們的腦袋是倉(cāng)庫(kù),不要只裝垃圾。

      人這一生的成敗取決于你和什么樣的人在一起學(xué)習(xí),一起學(xué)習(xí)什么,更取決于你的身邊是一群什么樣的人。好的朋友就會(huì)給你鼓勵(lì)替你加油成為你前進(jìn)的動(dòng)力,如交友不慎就會(huì)遭此橫禍,正所謂近朱者赤近墨者黑。當(dāng)我們無(wú)法改變環(huán)境的時(shí)候那我們就要學(xué)會(huì)選擇環(huán)境,既然選擇了就不要質(zhì)疑了,因?yàn)檫x擇了就是最好的!既然不能改變風(fēng)的方向就要學(xué)會(huì)改變帆的方向既然不能改變事實(shí)的結(jié)果,那就要學(xué)會(huì)改變心態(tài)我們還有好多不會(huì)的動(dòng)西,只要我們肯學(xué)就不怕學(xué)不會(huì),萬(wàn)事就怕有心人!

      財(cái)務(wù):王麗 2012年11月12日

      第二篇:?jiǎn)T工精神

      《員工精神》學(xué)習(xí)心得

      近日觀看了李強(qiáng)老師的《員工精神》系列講座,感覺(jué)受益匪淺。李老師幽默風(fēng)趣、富有哲理的話語(yǔ)吸引了我極大興趣,同時(shí)也產(chǎn)生了強(qiáng)烈的共鳴。

      人生必須要學(xué)習(xí),文化對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)真的都很重要,就像李老師講的那樣。人沒(méi)有學(xué)完的知識(shí),做人要有良心,要有原則,不要去耍那些小聰明,因?yàn)槿硕疾皇巧底樱说囊簧灰戎焐系麴W餅,財(cái)富都是自己去創(chuàng)造爭(zhēng)取的,只要有付出就會(huì)有回報(bào),別人幫助了你,就不能忘記,滴水之恩要涌泉相報(bào),無(wú)論在什么時(shí)候都考慮大局,不能去鉆牛角尖,對(duì)工作要認(rèn)真仔細(xì),抓小細(xì)節(jié),通過(guò)這些小故事,讓我們領(lǐng)會(huì)到遇到事情應(yīng)該怎樣去做,怎樣去理解,使我們確實(shí)學(xué)到了不少知識(shí)。

      李老師《員工精神》闡述了作為一名優(yōu)秀員工必備的職業(yè)道德準(zhǔn)則,敬業(yè),責(zé)任,高效進(jìn)取,具備這些精神的員工才是一名優(yōu)秀的員工,我們要牢記這一準(zhǔn)則,才能在各自的位上有所作為,做為一名鐵路員工,怎樣才能干好自己的本職工作,只有愛(ài)上自己工作的員工,才能全力以赴的對(duì)待自己的工作,干好自己的工作,對(duì)工作要有積極的工作心態(tài),努力愛(ài)上自己的工作,要知道工作是干給自己的,有付出才會(huì)有收獲。

      “人生處處是考場(chǎng),人生處處是考題,人人是我?guī)??!弊龊靡幻麊T工,同做人一樣,需要時(shí)刻有顆謙虛的心,謙虛是進(jìn)步的開(kāi)始,每一個(gè)人身上都有值得我們學(xué)習(xí)的地方,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,一個(gè)人素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,只有謙虛好學(xué)不斷地從周圍的同事身上學(xué)到他們的可貴之處才能不斷地提高,只有同事之間真誠(chéng)合作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神我們才能把事做的更好!

      李強(qiáng)教授講到,在處理事情前,要先處理好心情。只要擁有一個(gè)積極的工作心態(tài)和樂(lè)觀的工作態(tài)度,什么事情都可以迎刃而解。三個(gè)修金字塔工匠的故事讓我感受頗深,三個(gè)人拿一樣的薪水,做一樣的工作,為什么前兩個(gè)人唉聲嘆氣,抱怨連天,而后一個(gè)卻哼著小調(diào),悠閑自得?就是因?yàn)樗麄儗?duì)這份工作的理解和態(tài)度不同。第三個(gè)人在獲得薪水的同時(shí),又收獲了一份好的心情,享受了工作的過(guò)程。在當(dāng)今生活和工作中,我們也總能聽(tīng)到這樣那樣的抱怨,抱怨者總是把失敗的原因歸集到客觀條件和領(lǐng)導(dǎo)身上。他們往往抱怨自己成功的機(jī)會(huì)少,懷才不遇;抱怨遇人不淑,甚至命運(yùn)不公,卻很少有人在自己的身上找原因。一味地怨天尤人,滿腹牢騷,只會(huì)讓自己背離輕松和快樂(lè),背離修養(yǎng)和高尚,也同時(shí)背離了機(jī)遇和成功。有時(shí),抱怨可能難以避免,那也只能當(dāng)作一時(shí)的發(fā)泄,發(fā)泄完了立刻調(diào)整好自己的心態(tài),開(kāi)始新的一天。一個(gè)人一旦愛(ài)上自己的工作,他就會(huì)全身心地投

      入到工作中去。因?yàn)檫@樣的人把工作當(dāng)成一種享受,這種內(nèi)在的精神力量,才鼓舞人們認(rèn)真工作,是愛(ài)崗敬業(yè)的動(dòng)力。只有愛(ài)上自己工作的員工才能不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng),并在工作中最大限度地發(fā)揮自己的潛能。

      李強(qiáng)老師的《員工精神》當(dāng)中需要我們學(xué)習(xí)的地方很多,我們要有所感、有所悟,把感悟應(yīng)用于實(shí)踐中,愛(ài)自己的工作,使自己的思想水平、職業(yè)素質(zhì)、工作能力全面提高。

      第三篇:?jiǎn)T工精神

      《員工精神》的觀后感

      近日,觀看了李強(qiáng)老師的《員工精神》系列講座,感覺(jué)受益匪淺。員工作為企業(yè)發(fā)展的主體力量,對(duì)其自身在企業(yè)中的角色地位,決定著他對(duì)企業(yè)的情感和對(duì)工作的態(tài)度,不同的情感|、不同的工作態(tài)度,將產(chǎn)生不同的結(jié)果。

      當(dāng)然,李強(qiáng)老師還講了很多,譬如團(tuán)隊(duì)合作精神,像我們剪裁組,毛裁只顧著給我們這邊往過(guò)裁活,他們把小號(hào)衣服套在大號(hào)衣服里,只顧著這樣裁快,但是這樣裁出來(lái)的衣服只有長(zhǎng)度,肥瘦就不夠了。這樣就造成我們精裁組的困擾,他們是裁完了但到了我們這面就不夠了,造成我們這邊的不便,不僅浪費(fèi)了布料,還給我們?cè)斐闪瞬槐匾穆闊?。所謂團(tuán)隊(duì)精神,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。在工作中,個(gè)人和個(gè)人之間,組和組之間都需要精誠(chéng)協(xié)作,這樣才能最大限度的提高工作效率。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)真正的核心競(jìng)爭(zhēng)力,一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,將成為一盤散沙,一個(gè)民族沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,也將無(wú)所作為。

      李強(qiáng)老師還說(shuō)到要節(jié)約。勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,成由勤儉敗由奢,一個(gè)家庭、一個(gè)企業(yè)、甚至一個(gè)國(guó)家都是如此。特別是在全球經(jīng)濟(jì)衰退的今天,降低成本節(jié)約每一分錢,也是一個(gè)企業(yè)生存下去的法寶之一。我們能為企業(yè)做些什么呢?這個(gè)問(wèn)題值得我們深深思考。

      總之,李強(qiáng)老師用幽默詼諧的語(yǔ)言,從敬業(yè)、忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、責(zé)任、進(jìn)取、合作、高效等幾個(gè)方面對(duì)什么是員工精神作了闡述,讓我們?cè)谛β曋?,?duì)工作、對(duì)生活有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。李強(qiáng)老師說(shuō)的這些,其實(shí)不僅是一種工作態(tài)度。人生又何嘗不是這樣呢?做事先做人,只有自身的業(yè)務(wù)水平、文化修養(yǎng)和道德品質(zhì)提高了,自己的事業(yè)才能更上一個(gè)新臺(tái)階。

      精裁組:周婷

      第四篇:白求恩精神感想專題

      白求恩精神感想

      近期我對(duì)白求恩的生平和事跡做了初步的了解,卻已被他那無(wú)私奉獻(xiàn)、堅(jiān)守職業(yè)崗位的精神所打動(dòng)。他的無(wú)數(shù)事跡證明著他的毫不利己,專門利人。也許在他選擇了國(guó)際主義的道路,奔赴中國(guó)的一刻,已把自己輝煌的青春與沸騰的熱血毫不保留地獻(xiàn)到中國(guó)共產(chǎn)黨手中。而在死前他依舊選擇了國(guó)際主義道路,他沒(méi)有因先前的作為而悔恨當(dāng)初,他同奔赴中國(guó)時(shí)懷著同樣的信念:毫不利己,專門利人。然而,就是一些微不足道的小事卻能使人們?nèi)缃駥?duì)他記憶猶新。近的在教科書上,我們可看見(jiàn)白求恩的影子;遠(yuǎn)的在軍人中,可聽(tīng)到人們對(duì)他精神的贊頌;而就在我醫(yī)院廣場(chǎng)中央,諾爾曼?白求恩的影子巍然屹立。

      他的精神,感染了他身邊的人,影響了中華民族的一代又一代。毛主席曾見(jiàn)過(guò)白大夫一面,但仍然對(duì)他印象深刻。后來(lái)白求恩的國(guó)際主義精神和共產(chǎn)主義精神被我們廣泛學(xué)習(xí)。我們大多數(shù),雖暫不能完全理解馬列主義的真正含義,但可以從中學(xué)到白醫(yī)生的無(wú)私奉獻(xiàn)。我們?cè)跓o(wú)私奉獻(xiàn)的同時(shí),也要像白醫(yī)生一樣毫無(wú)個(gè)人目的和利益以及不圖回報(bào)。另外,學(xué)習(xí)白求恩精神,發(fā)揚(yáng)白求恩精神要從生活中點(diǎn)滴小事做起,從我們身邊做起。

      毛澤東同志66年前發(fā)表的著名的《紀(jì)念白求恩》一文,讓這位偉大的國(guó)際主義戰(zhàn)士成為中國(guó)人民家喻戶曉的英雄,他的崇高精神和人格力量也鼓舞和激勵(lì)了一代又一代的華夏兒女。白求恩是名醫(yī)生,他的人格魅力和偉大精神集中體現(xiàn)在他的醫(yī)療實(shí)踐中。他對(duì)病人高度負(fù)責(zé)、滿腔熱情,“像愛(ài)自己一樣去愛(ài)每一位病人”;他對(duì)技術(shù)一絲不茍,精益求精;他在醫(yī)療工作中毫不利己,專門利人。他是集精湛技術(shù)與崇高醫(yī)德為一身的偉大的白衣天使。白求恩又是一名國(guó)際主義的偉大戰(zhàn)士,他把中國(guó)人民的解放事業(yè)當(dāng)成他自己的事業(yè),義無(wú)反顧地告別了在自己國(guó)家中優(yōu)裕而舒適的生活,心甘情愿地在中國(guó)這塊艱苦貧瘠的土地上,在充滿了艱難危險(xiǎn)的反法西斯戰(zhàn)場(chǎng)上,張揚(yáng)生命的風(fēng)帆,體味人生的意義。

      歷史是現(xiàn)實(shí)的一面鏡子,66年前的白求恩是我們大家今天的一面鏡子。我們?cè)绞潜话浊蠖鞯某绺呔袼鸷?,所感染,就越是證明我們從心底里呼喚和向往這種精神;我們?cè)绞潜话浊蠖鞯娜烁聍攘λ鞣?,就越是表明我們從心底里渴望有價(jià)值、有意義的人生。面對(duì)白求恩的崇高精神和偉大人格,我們無(wú)法回避自己心中的瑕疵和現(xiàn)實(shí)生活的缺憾。人們不能不對(duì)現(xiàn)實(shí)生活中看病難、看病貴以及醫(yī)德滑坡和醫(yī)患矛盾進(jìn)行深刻而理性的思考,不能不對(duì)職業(yè)道德淪喪、誠(chéng)信體系危機(jī)等涉及國(guó)民素質(zhì)和民族形象問(wèn)題進(jìn)行深刻而理性的思考。從而審視、反省自己的人生目的和生命的意義,審視、反省自己的職業(yè)操守和道德良知,審視和反省引發(fā)不和諧的諸多社會(huì)弊端。白求恩的偉大精神、職業(yè)操守、人格力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出他的職業(yè)范圍,學(xué)習(xí)、繼承和發(fā)揚(yáng)白求恩精神是各行各業(yè)的共同需要。

      白求恩精神在今天無(wú)異是一種偉大的呼喚:呼喚的是做人的良知和人性的光輝;呼喚的是忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)和社會(huì)責(zé)任感、歷史使命感;呼喚的是崇高和偉大,是生命價(jià)值和意義。這是人民的呼喚,時(shí)代的呼喚。對(duì)于這個(gè)莊重的呼喚,我們的社會(huì),我們每一個(gè)人都應(yīng)當(dāng)做出應(yīng)有的回應(yīng)。我想,長(zhǎng)在紅旗下的我們這代人,對(duì)這個(gè)加拿大人的認(rèn)識(shí)都是從課本中毛澤東《紀(jì)念白求恩》一文開(kāi)始的。但是我們也許并不真正明白“一個(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人,一個(gè)有益于人民的人”究竟是一個(gè)怎樣的人。實(shí)事求是地說(shuō),白求恩在中國(guó)語(yǔ)境里多少有些被神化了,電視劇給我們“重塑”了一個(gè)相對(duì)真實(shí)的白求恩,而隨之而來(lái)的媒體報(bào)道和圖書出版,又給我們還原了一個(gè)更趨真實(shí)的白求恩。

      白求恩精神首先是一種志愿者精神,而且是一種國(guó)際化視野下的志愿者精神,其次是白衣天使精神。白求恩日記里有這樣一段話很好地詮釋了白衣天使精神:一個(gè)醫(yī)生,一個(gè)護(hù)士,一個(gè)護(hù)理員的責(zé)任是什么?只有一個(gè)責(zé)任。那責(zé)任是什么?那責(zé)任就是使我們的病人快樂(lè),幫助他們恢復(fù)健康,恢復(fù)力量。你必須把每一個(gè)病人看作是你的兄弟,你的父親,因?yàn)椋瑢?shí)在說(shuō),他們比父兄還親———他是你的同志。在一切的事情當(dāng)中,要把他放在最前頭。但是,現(xiàn)實(shí)中已經(jīng)很少有醫(yī)生或護(hù)士這么做了,重復(fù)檢查、紅包、亂收費(fèi)倒是很常見(jiàn)。醫(yī)生的天職就是“救死扶傷”,醫(yī)生的良知直接關(guān)涉他人的生命和健康,因此一個(gè)“純粹經(jīng)濟(jì)人”醫(yī)生是可怕的:他們只會(huì)問(wèn)患者“你們有多少錢?”而從來(lái)不會(huì)關(guān)心“我們?cè)鯓硬拍芨玫貫椴∪朔?wù)?”正是因?yàn)槿绱耍覀冋f(shuō)醫(yī)院不能走完全市場(chǎng)化的道路,而必須立足公益性,必須堅(jiān)持生命至上,醫(yī)生的行醫(yī)行為必須滲透白求恩式的公益服務(wù)精神?!白屛覀儼牙麧?rùn)、私人經(jīng)濟(jì)利益從醫(yī)務(wù)界里取消,把貪得無(wú)厭的個(gè)人從我們的職業(yè)中清除。讓我們把靠自己同胞的痛苦發(fā)財(cái)當(dāng)作可恥的事情?!边@話也是白求恩說(shuō)的,在我看來(lái),這是白求恩精神的最佳概括,也最值得我們進(jìn)行現(xiàn)實(shí)的反思。

      我想,長(zhǎng)在紅旗下的我們這代人,對(duì)這個(gè)加拿大人的認(rèn)識(shí)都是從課本中毛澤東《紀(jì)念白求恩》一文開(kāi)始的。但是我們也許并不真正明白“一個(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人,一個(gè)有益于人民的人”究竟是一個(gè)怎樣的人。實(shí)事求是地說(shuō),白求恩在中國(guó)語(yǔ)境里多少有些被神化了,電視劇給我們“重塑”了一個(gè)相對(duì)真實(shí)的白求恩,而隨之而來(lái)的媒體報(bào)道和圖書出版,又給我們還原了一個(gè)更趨真實(shí)的白求恩。

      白求恩精神首先是一種志愿者精神,而且是一種國(guó)際化視野下的志愿者精神,其次是白衣天使精神。白求恩日記里有這樣一段話很好地詮釋了白衣天使精神:一個(gè)醫(yī)生,一個(gè)護(hù)士,一個(gè)護(hù)理員的責(zé)任是什么?只有一個(gè)責(zé)任。那責(zé)任是什么?那責(zé)任就是使我們的病人快樂(lè),幫助他們恢復(fù)健康,恢復(fù)力量。你必須把每一個(gè)病人看作是你的兄弟,你的父親,因?yàn)椋瑢?shí)在說(shuō),他們比父兄還親———他是你的同志。在一切的事情當(dāng)中,要把他放在最前頭。

      但是,現(xiàn)實(shí)中已經(jīng)很少有醫(yī)生或護(hù)士這么做了,重復(fù)檢查、紅包、亂收費(fèi)倒是很常見(jiàn)。醫(yī)生的天職就是“救死扶傷”,醫(yī)生的良知直接關(guān)涉他人的生命和健康,因此一個(gè)“純粹經(jīng)濟(jì)人”醫(yī)生是可怕的:他們只會(huì)問(wèn)患者“你們有多少錢?”而從來(lái)不會(huì)關(guān)心“我們?cè)鯓硬拍芨玫貫椴∪朔?wù)?”正是因?yàn)槿绱耍覀冋f(shuō)醫(yī)院不能走完全市場(chǎng)化的道路,而必須立足公益性,必須堅(jiān)持生命至上,醫(yī)生的行醫(yī)行為必須滲透白求恩式的公益服務(wù)精神。

      第五篇:?jiǎn)T工之星感想

      公司為家的意識(shí)與責(zé)任

      家,我們每個(gè)人賴以生存、為之奮斗的小集體,人們?cè)谧杂X(jué)地墨守著對(duì)家道義上的意識(shí)和責(zé)任。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,人們賦予了她更加廣義的內(nèi)容:一個(gè)班級(jí)是一個(gè)家、一個(gè)公司是一個(gè)家……一個(gè)國(guó)家也是一個(gè)家。雖然家的大小不一,內(nèi)涵不盡相同,但所有的家人不整天都忙于發(fā)展、忙于自己對(duì)家的意識(shí)與責(zé)任嗎?

      員工主人翁意識(shí)和責(zé)任心對(duì)于企業(yè)這個(gè)家庭管理和發(fā)展起著重要的作用,這種觀念深植人心有利于員工工作積極主動(dòng)性的提高。大家都有一種自己的目標(biāo)、理想和價(jià)值觀通過(guò)企業(yè)的活動(dòng)可以得到實(shí)現(xiàn)的意識(shí)時(shí),才能更好的為企業(yè)的發(fā)展做出盡可能大的努力,以對(duì)家的熱情和責(zé)任來(lái)推動(dòng)企業(yè)不斷前進(jìn)。

      企業(yè)發(fā)展與壯大,離不開(kāi)所有成員的共同努力。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)務(wù)實(shí)求新,以點(diǎn)帶面,揚(yáng)正氣去歪風(fēng);廣大員工要業(yè)務(wù)精通,技術(shù)熟練,抓學(xué)習(xí)忌懶散。提高企業(yè)團(tuán)隊(duì)的整體綜合素質(zhì)。有過(guò)硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和專業(yè)技術(shù)為保障,產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量就會(huì)有質(zhì)的提高。

      總之,‘大河沒(méi)水小河干’企業(yè)是我們員工的家、是我們員工的生存舞臺(tái),每個(gè)員工都應(yīng)把自己所扮的角色詮釋的淋漓盡致,讓企業(yè)有更大的輝煌成就,只有這樣企業(yè)這條大河才能更加博大寬廣,我們這些小河才會(huì)流水潺潺;同樣,員工是企業(yè)這臺(tái)機(jī)器中或大或小的零部件。只有個(gè)體本質(zhì)好,素質(zhì)高才不會(huì)影響整體的正常運(yùn)轉(zhuǎn);只有個(gè)體的改進(jìn)與提高,才會(huì)促進(jìn)整體的發(fā)展與飛躍。

      愿公司穩(wěn)步發(fā)展不斷壯大!愿家和諧進(jìn)步!

      技三 秦小榮 2011-2-12

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