第一篇：工作紀律督查實施方案

工作紀律督查實施方案

各科室：

為了進一步加強衛(wèi)生院的管理，規(guī)范干部職工的日常行為，建立良好的工作秩序、培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)、營造良好的醫(yī)院風(fēng)氣，提高工作效率和職工遵守勞動紀律的自覺性，促進醫(yī)院各項工作任務(wù)圓滿完成，經(jīng)研究，現(xiàn)就進一步加強我院工作紀律等有關(guān)事項通知如下：

一、嚴格工作紀律，進一步規(guī)范工作制度

1、所有干部職工都要按照單位規(guī)定的作息時間按時上下班，科室內(nèi)不得擅自調(diào)整上下班時間。不得遲到或早退。遲到、早退、空崗、脫崗超過60分鐘的按曠工處理。

2、認真落實崗位職責(zé)，實行“首問負責(zé)制、首診負責(zé)制”，對待病人認真負責(zé)、態(tài)度和藹、耐心周到、熱情服務(wù)、一視同仁，不推諉病人，尊重病人，做到愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

3、工作期間，不得聚眾閑談、吃東西、玩手機，不得串崗、溜崗，嚴禁擅離崗位，擅離職守。

4、嚴格執(zhí)行交接班制度，下不來，上不走，實行無縫連接。特別是門診、藥房，不得因下班拒絕檢查，接班人應(yīng)繼續(xù)接診病人。

5、禁止在工作時間網(wǎng)上聊天、炒股、購物、玩游戲、棋牌、看電影、扎堆聊天、外出就餐及參與打麻將等與工作無關(guān)的事；禁止在辦公區(qū)大聲喧嘩、吵架等與行業(yè)規(guī)范不符的行為。

6、認真執(zhí)行窗口行業(yè)文明規(guī)范，工作時不得閑聊與工作無關(guān)的事，做到禮貌待人、文明行醫(yī)、服務(wù)和藹、耐心解釋，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象，讓社會各界滿意。

7、嚴禁長時間占用科室電話或用手機打與工作無關(guān)的電話；在接診病人過程中，不準接打與工作無關(guān)的電話。

8、在接診病人過程中不得吃東西、嚼口香糖、聽mp3等。

9、嚴格按照科室排班安排上崗，不得私自頂班、換班、串班。

10、門診各科室要在上班前做好接診工作，上班后立即接診病人。

11、因科室無人上班導(dǎo)致病人投訴的對當(dāng)班工作人員按曠工處理。

12、嚴禁未經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意私自減免病人費用或儀器檢查等費用。由此造成的一切后果，由當(dāng)事人負責(zé)全部經(jīng)濟賠償和承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

13、嚴禁醫(yī)務(wù)人員未經(jīng)醫(yī)院同意私自到院外進行診療活動。

14、工作電腦僅限于辦公使用，不得安裝任何用于炒股、游戲、網(wǎng)聊等與工作無關(guān)的軟件。

15、對兄弟醫(yī)院轉(zhuǎn)來的病人應(yīng)熱情接待，不準 在病人面前搬弄是非或?qū)π值茚t(yī)院的處理說三道四。

16、嚴禁無正當(dāng)理由不參加醫(yī)院各種會議、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和各種公益活動。

17、嚴禁上班時間干私活，帶小孩。

18、嚴禁班前或上班期間飲酒。

19、要自覺維護醫(yī)院形象，不得妄自猜測、散播、傳播不利于醫(yī)院之言論行為或挑撥上下級之間、同事之間、醫(yī)患之間關(guān)系者，詆毀醫(yī)院形象。

20、工作中應(yīng)團結(jié)協(xié)作，互學(xué)互尊，嚴禁拉幫結(jié)派，搞小團體；嚴禁造謠惑眾，撥弄是非，煽風(fēng)點火，私下串聯(lián)，擴大矛盾，煽動職工怠慢工作。影響惡劣者，立即停職或解聘。

21、嚴禁本院職工對醫(yī)療糾紛私自發(fā)表議論或暗通情況，唆使病人或家屬到醫(yī)院中吵鬧，擴大事態(tài)，制造事端。

22、要有大局意識，不講不負責(zé)任的話，不傳播影響團結(jié)、渙散人心的各種小道消息。

23、醫(yī)務(wù)人員工作期間著裝整齊，談吐大方，舉止端莊，精神飽滿。不得穿工作服上街、進食堂。

24、科室要經(jīng)常保持干凈衛(wèi)生，物品放置要有序，不許堆放非醫(yī)療物品。嚴禁搶占公房。

25、職工車輛在院區(qū)內(nèi)按指定位置停放。

26、要抓好工作落實，忠于職守，勤奮敬業(yè)。嚴禁陽奉陰違，隨意更改或拒不執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)及組織決定。不得辦事拖拉、不講效率，敷衍塞責(zé)、推諉扯皮。

二、嚴格請、休假管理制度

認真執(zhí)行《平原衛(wèi)生院職工請、休假管理制度》，請假應(yīng)事先書面履行請假手續(xù)，如有特殊情況不能事前請假，事后2日內(nèi)應(yīng)及時補辦請假手續(xù)。各種假期一律由休假人書面申請（需說明請假理由和期限,并附相關(guān)證明），院領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)人簽注意見，報院辦備案；全院干部職工均要嚴格遵守請假管理的有關(guān)規(guī)定，未辦理請假手續(xù)或請假未經(jīng)批準擅自離崗的按曠工論處。

三、嚴格遵守保密工作紀律

嚴格執(zhí)行醫(yī)院保密制度，保守醫(yī)院機密。凡保密事項及不該知道的機密，要做到不說、不問、不看，不在公共場合談?wù)撋婕皢挝幻孛艿墓ぷ鳌Ｏ抻趦?nèi)部掌握的情況（如疫情動態(tài)等），不得隨意對外公布；對正在研究的政策和問題，未經(jīng)允許不得外傳；凡醫(yī)院召開的各種會議需要保密的議題、討論情況及會議決定未公布之前不得泄露。對醫(yī)院的經(jīng)濟運行數(shù)據(jù)不得外泄；未經(jīng)醫(yī)院同意不得接受媒體采訪。

四、嚴格遵守財務(wù)管理制度

嚴格財金管理制度。禁止亂收、錯收、漏收各種費用；收費員要對所收款項進行日清月結(jié)，如有不符，需立即查找原因，及時解決，除必要的備用金外所收現(xiàn)金必須當(dāng)日存入銀行。

五、加強監(jiān)督檢查，進一步強調(diào)自律意識

1、建立日常的督查監(jiān)督機制。日常督查工作由院辦牽頭實施，每季度不定期地對全院干部職工工作紀律情況進行明查暗訪。

2、規(guī)范考勤管理。每日職工對自己的出勤情況進行考勤統(tǒng)計。院辦作為本院的考勤責(zé)任科室，一是負責(zé)定期抽查；二是每月底負責(zé)收集各科室的考勤表，并進行統(tǒng)計匯總考核。

3、強調(diào)勞動和工作紀律：

（1）對違反勞動紀律，上班經(jīng)常遲到、早退、脫崗或發(fā)生曠工，或利用上班時間進行打游戲、干私活等，除作好不良記錄外，將視情況給予警告、通報批評、誡勉談話；情節(jié)嚴重又屢教不改的，在責(zé)令其作出書面檢查的同時，取消其當(dāng)年各項評優(yōu)、評先資格。違紀的，按照有關(guān)黨紀政紀規(guī)定進行處理。

（2）發(fā)現(xiàn)本院工作人員在工作時間網(wǎng)上炒股、玩電腦游戲，看電影等與工作無關(guān)的事；或者發(fā)生在辦公區(qū)大聲喧嘩、吵架等與行業(yè)不符的行為者。一經(jīng)查實，按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定及上級有關(guān)規(guī)定處理。

第二篇：加強換屆紀律督查

之劍縣多措并舉做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選前監(jiān)督工作

為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作順利進行，之劍縣多措并舉加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選前監(jiān)督工作，確保讓投票人投的放心，被選人當(dāng)?shù)陌残?。截止目前，全縣六鄉(xiāng)四鎮(zhèn)黨委換屆工作進展順利，未收到有關(guān)換屆工作的信訪案件、信訪舉報。

建立信訪防控、處置、督辦機制，做好基層矛盾化解工作。一是全面發(fā)揮鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村信訪工作人員作用，收集基層動態(tài)和干部群眾對換屆工作的意見建議?？h委堅持每周召開一次信訪穩(wěn)定排查會議，專門聽取信訪部門對基層動態(tài)的采集、分析和排查情況匯報，研究可能影響換屆工作順利進行的熱點、難點問題，討論換屆中的重點信訪問題，及時掌握苗頭性、傾向性的信訪線索和廣大干部思想、工作等情況，及早發(fā)現(xiàn)換屆工作可能引發(fā)的信訪問題。二是按照信訪接待處置分級歸口和接待包片包案制，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村隊出現(xiàn)的有關(guān)換屆工作信訪問題，由相關(guān)負責(zé)人在第一時間開展調(diào)查了解，提出處理意見和方案，送交縣換屆辦研究。三是由縣紀委監(jiān)察局信訪室和縣縣信訪局各指定1名工作人員為信訪督查專員，對轉(zhuǎn)辦、交辦的各種信訪問題的處置情況進行跟蹤了解、督查督辦，督促各承擔(dān)單位嚴格按規(guī)定妥善處置，并將督辦情況及時向換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告。

設(shè)置公開信箱、舉報電話，維護基層群眾“發(fā)言權(quán)”。為切實加強對縣鄉(xiāng)換屆選舉工作的監(jiān)督，防止出現(xiàn)跑官要官、拉票賄選、買官賣官、弄虛作假、投機鉆營、營私舞弊等違反組織人事規(guī)定的“換屆病”問題發(fā)生。一是通過縣廣播電視公開換屆選舉工作的專用舉報電話，集中受理黨員干部群眾對換屆選舉工作監(jiān)督的舉報，著力營造全社會共同監(jiān)督的良好氛圍。二是設(shè)立電子信箱。在之劍縣黨建網(wǎng)頁上公布干部監(jiān)督專用電子信箱，方便黨員干部群眾借助互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)加強對換屆選舉期間的干部選任工作的監(jiān)督舉報。換屆選舉期間，及時跟蹤收集黨員干部群眾的網(wǎng)上舉報，如經(jīng)查證屬實，將追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任，并將處理結(jié)果向舉報人反饋。成立縣鄉(xiāng)換屆監(jiān)督員隊伍，調(diào)動基層群眾參與縣鄉(xiāng)換屆的積極性?？h換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立10個督導(dǎo)組和1個換屆紀律檢查組與鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作監(jiān)督人員組成換屆選舉工作監(jiān)督員隊伍，根據(jù)《干部任用條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨章》、《基層組織工作條例》和《選舉法》等法律法規(guī)的要求，嚴把換屆選舉各個流程，把干部監(jiān)督工作貫穿于干部工作的各個環(huán)節(jié)，確保換屆選舉工作規(guī)范、風(fēng)氣純正。

第三篇：森林督查工作實施方案

森林督查工作實施方案

為深入推進我鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)，及時發(fā)現(xiàn)和查處破壞森林資源的違法行為，以優(yōu)異的工作成績迎接國家林業(yè)和草原局、省林業(yè)廳組織開展的以森林資源監(jiān)測、檢查、執(zhí)法全覆蓋為主題的森林督查，以及同時開展的縣級人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制檢查工作，經(jīng)鄉(xiāng)人民政府研究，特制定如下實施方案：

一、目的意義

全國森林資源督查工作是加快生態(tài)文明體制改革、推進綠色發(fā)展、建設(shè)美麗中國和中央環(huán)保督查、全國國土資源督查的重要組成部分。

為創(chuàng)新森林資源監(jiān)管方式，建立和完善長效責(zé)任和制度體系，著力解決當(dāng)前森林資源監(jiān)管“被動式發(fā)現(xiàn)、運動式查處”的問題，切實加大對違法破壞林資源行為的發(fā)現(xiàn)、查處、整改和恢復(fù)力度，有效遏制違法破壞森林資源行為，確保森林資源得到有效保護。督促各村委會落實保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制，嚴格執(zhí)行森林資源保護管理各項制度，提升森林資源保護管理水平，不斷開創(chuàng)新時代生態(tài)文明建設(shè)新局面，根據(jù)國家林業(yè)和草原局《關(guān)于印發(fā)<2018年全國縣級人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制檢查方案>的通知》（資監(jiān)函〔2018〕23號）、《XX省2018年森林督查工作實施方案》及國家林業(yè)和草原局、省、州、縣林業(yè)主管部門關(guān)于開展2018年森林督查工作的通知，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本工作實施方案。

二、目標任務(wù) 以林地“一張圖”為基礎(chǔ)，充分應(yīng)用遙感技術(shù)，建立健全“天上看、地下查”常態(tài)化的監(jiān)督和執(zhí)法機制，實現(xiàn)全鄉(xiāng)森林資源的監(jiān)測、核查、執(zhí)法“三個全覆蓋”為目標，確保破壞森資源違法行為及時發(fā)現(xiàn)、查處、整改和恢復(fù)到位，有效遏制違法破壞森林資源行為；嚴格執(zhí)行森林資源保護管理各項制度，認真完成縣人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評；監(jiān)督檢查2個州級自然保護區(qū)管理中存在的突出問題，嚴肅查處涉及自然保護區(qū)的各類違法違規(guī)活動，切實加強自然保護區(qū)監(jiān)督管理。

三、工作內(nèi)容

（一）縣人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評。內(nèi)容包括各村委會涉及林地面積、林地保有量、森林面積、森林覆蓋率、森林蓄積量、營造林等量化指標在內(nèi)的責(zé)任制建設(shè)、保障措施、工作實效和特定檢查四個方面。

（二）充分應(yīng)用衛(wèi)星遙感技術(shù)，對各村委會森林資源利用和監(jiān)管情況進行督查。內(nèi)容包括林地管理情況、林木采伐管理情況、涉林案件管理情況、歷年存在問題未及時整改情況以及涉及自然保護區(qū)范圍的各村自然保護區(qū)管理情況。

（三）以林地“一張圖”為基礎(chǔ)，結(jié)合各村委會林地征占用、林木采伐審批許可材料，對國家林業(yè)和草原局下發(fā)我鄉(xiāng)的27個疑似問題圖斑、省林業(yè)廳下發(fā)我鄉(xiāng)的80個疑似問題圖斑進行現(xiàn)地核查。

四、明確職責(zé)

為做好迎接國家、省兩級森林督查工作組對我鄉(xiāng)森林資源的監(jiān)測、核查、執(zhí)法“三個全覆蓋”、2018年全國縣級人民政府保護和發(fā)展森林資源目標責(zé)任制建設(shè)和執(zhí)行情況，以及“綠盾2018”自然保護區(qū)監(jiān)督檢查專項行動三方面工作的督查檢查，鄉(xiāng)森林督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各成員單位職責(zé)分工明確如下：

鄉(xiāng)黨政辦：負責(zé)全面統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、安排、部署森林督查工作，并將成立領(lǐng)導(dǎo)小組文件和工作方案及時上報縣保護發(fā)展森林資源工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

鄉(xiāng)林業(yè)站：負責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、落實森林督查日常工作；做好全鄉(xiāng)森林督查的技術(shù)服務(wù)，并深入各村委會開展衛(wèi)星遙感判讀疑似問題圖斑的全覆蓋現(xiàn)地驗證核查和舉證工作；對核查中發(fā)現(xiàn)的涉林違法行為及時移送縣森林公安局；協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題，及時向縣森林督查領(lǐng)導(dǎo)小組報告重大事項和工作進展情況，并做好與縣林業(yè)局對接森林督查工作。

鄉(xiāng)企業(yè)辦：負責(zé)做好工業(yè)建設(shè)項目的監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好投資項目備案工作。

鄉(xiāng)財政所：負責(zé)生態(tài)保護項目資金的撥付及資金使用管理到位工作。

鄉(xiāng)國土所：負責(zé)做好礦產(chǎn)資源和國土建設(shè)項目監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)扶貧辦：負責(zé)做好扶貧建設(shè)項目監(jiān)督管理，配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)交通運輸管理站：負責(zé)做好交通建設(shè)項目監(jiān)督管理，配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)水管站：負責(zé)做好水利建設(shè)項目的監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)農(nóng)技中心：負責(zé)做好農(nóng)業(yè)建設(shè)項目的監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)城建辦：負責(zé)做好城建建設(shè)項目監(jiān)督管理和生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

各村委會：按屬地管理原則，各村委會負責(zé)做好轄區(qū)內(nèi)保護發(fā)展森林資源工作。各村委成立由村委會主任任組長，村委會林管員任副組長，各村民小組小組長、護林員為成員的各村委會保護發(fā)展森林資源工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對保護發(fā)展森林資源工作的領(lǐng)導(dǎo)；制定各村保護發(fā)展森林資源工作方案，及時研究部署、明確任務(wù)分工、細化工作措施、壓實責(zé)任和督促任務(wù)落實。

對照鄉(xiāng)人民政府與各村委會簽訂的保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任狀認真開展自檢自查，并對各村轄區(qū)森林資源保護管理情況全面梳理排查，負責(zé)協(xié)助鄉(xiāng)林業(yè)站對轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)星遙感判讀疑似問題圖斑開展現(xiàn)地驗證核實和舉證工作，對存在問題及時查處整改到位，妥善解決歷史遺留問題。

五、工作方法

（一）嚴格對照《全國縣級人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制檢查評分標準表》，認真開展鄉(xiāng)人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評，寫出自檢自查報告。

（二）充分應(yīng)用衛(wèi)星遙感技術(shù)，對各村委會森林資源利用和監(jiān)管情況進行督查檢查。具體檢查：

1、林地管理情況。主要包括建設(shè)項目使用林地以及臨時占用林地管理情況，非法占用林地，毀林（濕）開墾等情況。

（1）使用林地或改變林地用途情況：包括建設(shè)項目擬使用林地面積和已改變林地用途面積。經(jīng)審核（批）同意的面積和違法違規(guī)使用林地面積。調(diào)查未經(jīng)審核（批）同意使用林地、少審（批）多占等違法使用林地的責(zé)任單位及其責(zé)任人等情況。對違法違規(guī)使用林地查處情況。對未經(jīng)縣級以上林業(yè)主管部門審核（批）同意，擅自改變林地用途的行為是否責(zé)令限期恢復(fù)原狀并依法處罰，是否存在以罰代刑的問題等。

（2）辦理使用林地審核（批）手續(xù)情況：包括建設(shè)工程的動工時同、工程類型，使用林地和改變林地用途的審核、審批機關(guān)，審核同意批準文號、批準時間和批準面積。

（3）毀林（濕）開墾情況：查清受檢單位是否存在毀林（濕）開墾情況，對存在的毀林（濕）開墾行為，是否依法做出處理，處理決定是否落實。

（4）土地整理情況：查清受檢單位是否存在土地整理情況。

2、林木采伐管理情況。主要包括采伐管理制度執(zhí)行情況，森林經(jīng)營活動開展情況，亂砍濫伐情況。

（1）采伐證發(fā)放情況

是否按照《森林法》等規(guī)定辦理采伐證。采伐證是否實行一小班（或一宗地）一證制，填寫是否齊全、規(guī)范、準確。

（2）憑證采伐制度執(zhí)行情況

各村委會轄區(qū)內(nèi)的采伐實施憑證采伐制度，是否存在無證成片采伐的情況。查清憑證采伐林木面積、蓄積，違法違規(guī)采伐林木面積、蓄積。對違法違規(guī)采伐林木的查處情況。

3、涉林案件管理情況。對破壞森林資源案件進行排查、查處情況。

4、歷年存在問題未及時整改情況。

5、自然保護區(qū)管理情況。

（三）以林地“一張圖”為基礎(chǔ)，結(jié)合林地征占用、林木采伐審批許可材料，對國家林業(yè)和草原局下發(fā)的27個疑似問題圖斑、省林業(yè)廳下發(fā)的80個疑似問題圖斑，鄉(xiāng)林業(yè)站要及時組織精銳技術(shù)力量，深入實地開展好現(xiàn)地驗證核實工作。

1、圖斑核實。要采集現(xiàn)地現(xiàn)狀照片、GPS坐標采集照片，現(xiàn)地核查堅持“鄉(xiāng)和核查人員共同負責(zé)”的原則，按要求認真填寫“森林督查變化圖斑驗證表”和“森林督查現(xiàn)地核查卡片”。

2、案件查處。對現(xiàn)地驗證核實中發(fā)現(xiàn)的破壞森林資源違法行為，核查人員要填寫森林督查涉林違法線索移送書，并及時移交縣森林公安局依法立案嚴肅查處。

3、問題整改。針對疑似問題圖斑現(xiàn)地核查等森林督查工作中發(fā)現(xiàn)的各類問題，要依案立行立改，各村委會、相關(guān)站所要積極督促做好整改工作，鄉(xiāng)林業(yè)站要加強工作跟進和適時督查。

六、工作步驟

第一階段：召開會議（2018年6月5日前）。召開全鄉(xiāng)迎接國家、省兩級森林資源督查工作專題會議，明確各部門工作職責(zé)，安排部署各項任務(wù)落實。

第二階段：疑似圖斑現(xiàn)地核查（2018年6月5日至6月15日）。抽調(diào)責(zé)任心強、技術(shù)力量過硬的專業(yè)技術(shù)人員負責(zé)做好全鄉(xiāng)對疑似問題圖斑進行現(xiàn)地驗證核查，對“森林督查變化圖斑驗證表”和“森林督查現(xiàn)地核查卡片”進行統(tǒng)計、匯總，歸檔，各村委會、相關(guān)站所負責(zé)做好工作協(xié)助和督查整改落實工作。

第三階段：查處整改（2018年6月8日－7月31日）。鄉(xiāng)林業(yè)站組建綜合執(zhí)法隊伍，配合縣森林公安、林政等部門，對現(xiàn)地核查中發(fā)現(xiàn)的違法使用林地圖斑及時進行立案查處，并及時督促整改到位，及時恢復(fù)植被。

第四階段：成果上報（2018年8月10日前）。把疑似圖斑現(xiàn)地核查及查處情況、鄉(xiāng)人民政府保護和發(fā)展森林資源目標責(zé)任制建設(shè)和執(zhí)行自檢自評情況、“綠盾2018”自然保護區(qū)監(jiān)督檢查專項行動開展情況，及時匯總上報縣人民政府森林督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

七、工作要求

1、各村委會和鄉(xiāng)級各站所要進一步統(tǒng)一思想，提高政治站位和思想認識，高度重視此次國家、省兩級森林資源督查工作；

2、鄉(xiāng)林業(yè)站要全面做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保全鄉(xiāng)森林資源督查工作有序開展；

3、當(dāng)前正值大春生產(chǎn)、脫貧攻堅迎國檢關(guān)鍵時期，各村委會、鄉(xiāng)級各站所要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各項工作，全力做好森林資源督查迎檢工作；

4、各有關(guān)站所要嚴格按照本方案開展森林督查工作，確保工作質(zhì)量，圓滿完成我鄉(xiāng)森林資源督查迎檢任務(wù)。

5、各村委會務(wù)必高度重視，督查成果將作為各村委會保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制考核評價和各村委會綜合考核評價的重要依據(jù)。

第四篇：最新森林督查工作實施方案

森林督查工作實施方案

為深入推進我鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)，及時發(fā)現(xiàn)和查處破壞森林資源的違法行為，以優(yōu)異的工作成績迎接國家林業(yè)和草原局、省林業(yè)廳組織開展的以森林資源監(jiān)測、檢查、執(zhí)法全覆蓋為主題的森林督查，以及同時開展的縣級人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制檢查工作，經(jīng)鄉(xiāng)人民政府研究，特制定如下實施方案：

一、目的意義

全國森林資源督查工作是加快生態(tài)文明體制改革、推進綠色發(fā)展、建設(shè)美麗中國和中央環(huán)保督查、全國國土資源督查的重要組成部分。

為創(chuàng)新森林資源監(jiān)管方式，建立和完善長效責(zé)任和制度體系，著力解決當(dāng)前森林資源監(jiān)管“被動式發(fā)現(xiàn)、運動式查處”的問題，切實加大對違法破壞林資源行為的發(fā)現(xiàn)、查處、整改和恢復(fù)力度，有效遏制違法破壞森林資源行為，確保森林資源得到有效保護。督促各村委會落實保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制，嚴格執(zhí)行森林資源保護管理各項制度，提升森林資源保護管理水平，不斷開創(chuàng)新時代生態(tài)文明建設(shè)新局面，根據(jù)國家林業(yè)和草原局《關(guān)于印發(fā)<2018年全國縣級人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制檢查方案>的通知》（資監(jiān)函〔2018〕23號）、《XX省2018年森林督查工作實施方案》及國家林業(yè)和草原局、省、州、縣林業(yè)主管部門關(guān)于開展2018年森林督查工作的通知，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本工作實施方案。

二、目標任務(wù)

以林地“一張圖”為基礎(chǔ)，充分應(yīng)用遙感技術(shù)，建立健全“天上看、地下查”常態(tài)化的監(jiān)督和執(zhí)法機制，實現(xiàn)全鄉(xiāng)森林資源的監(jiān)測、核查、執(zhí)法“三個全覆蓋”為目標，確保破壞森資源違法行為及時發(fā)現(xiàn)、查處、整改和恢復(fù)到位，有效遏制違法破壞森林資源行為；嚴格執(zhí)行森林資源保護管理各項制度，認真完成縣人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評；監(jiān)督檢查2個州級自然保護區(qū)管理中存在的突出問題，嚴肅查處涉及自然保護區(qū)的各類違法違規(guī)活動，切實加強自然保護區(qū)監(jiān)督管理。

三、工作內(nèi)容

（一）縣人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評。內(nèi)容包括各村委會涉及林地面積、林地保有量、森林面積、森林覆蓋率、森林蓄積量、營造林等量化指標在內(nèi)的責(zé)任制建設(shè)、保障措施、工作實效和特定檢查四個方面。

（二）充分應(yīng)用衛(wèi)星遙感技術(shù)，對各村委會森林資源利用和監(jiān)管情況進行督查。內(nèi)容包括林地管理情況、林木采伐管理情況、涉林案件管理情況、歷年存在問題未及時整改情況以及涉及自然保護區(qū)范圍的各村自然保護區(qū)管理情況。

（三）以林地“一張圖”為基礎(chǔ)，結(jié)合各村委會林地征占用、林木采伐審批許可材料，對國家林業(yè)和草原局下發(fā)我鄉(xiāng)的27個疑似問題圖斑、省林業(yè)廳下發(fā)我鄉(xiāng)的80個疑似問題圖斑進行現(xiàn)地核查。

四、明確職責(zé)

為做好迎接國家、省兩級森林督查工作組對我鄉(xiāng)森林資源的監(jiān)測、核查、執(zhí)法“三個全覆蓋”、2018年全國縣級人民政府保護和發(fā)展森林資源目標責(zé)任制建設(shè)和執(zhí)行情況，以及“綠盾2018”自然保護區(qū)監(jiān)督檢查專項行動三方面工作的督查檢查，鄉(xiāng)森林督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各成員單位職責(zé)分工明確如下：

鄉(xiāng)黨政辦：負責(zé)全面統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、安排、部署森林督查工作，并將成立領(lǐng)導(dǎo)小組文件和工作方案及時上報縣保護發(fā)展森林資源工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

鄉(xiāng)林業(yè)站：負責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、落實森林督查日常工作；做好全鄉(xiāng)森林督查的技術(shù)服務(wù)，并深入各村委會開展衛(wèi)星遙感判讀疑似問題圖斑的全覆蓋現(xiàn)地驗證核查和舉證工作；對核查中發(fā)現(xiàn)的涉林違法行為及時移送縣森林公安局；協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題，及時向縣森林督查領(lǐng)導(dǎo)小組報告重大事項和工作進展情況，并做好與縣林業(yè)局對接森林督查工作。

鄉(xiāng)企業(yè)辦：負責(zé)做好工業(yè)建設(shè)項目的監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好投資項目備案工作。

鄉(xiāng)財政所：負責(zé)生態(tài)保護項目資金的撥付及資金使用管理到位工作。

鄉(xiāng)國土所：負責(zé)做好礦產(chǎn)資源和國土建設(shè)項目監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)扶貧辦：負責(zé)做好扶貧建設(shè)項目監(jiān)督管理，配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)交通運輸管理站：負責(zé)做好交通建設(shè)項目監(jiān)督管理，配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)水管站：負責(zé)做好水利建設(shè)項目的監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)農(nóng)技中心：負責(zé)做好農(nóng)業(yè)建設(shè)項目的監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

鄉(xiāng)城建辦：負責(zé)做好城建建設(shè)項目監(jiān)督管理和生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理，并配合林業(yè)部門做好保護發(fā)展森林資源工作。

各村委會：按屬地管理原則，各村委會負責(zé)做好轄區(qū)內(nèi)保護發(fā)展森林資源工作。各村委成立由村委會主任任組長，村委會林管員任副組長，各村民小組小組長、護林員為成員的各村委會保護發(fā)展森林資源工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對保護發(fā)展森林資源工作的領(lǐng)導(dǎo)；制定各村保護發(fā)展森林資源工作方案，及時研究部署、明確任務(wù)分工、細化工作措施、壓實責(zé)任和督促任務(wù)落實。

對照鄉(xiāng)人民政府與各村委會簽訂的保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任狀認真開展自檢自查，并對各村轄區(qū)森林資源保護管理情況全面梳理排查，負責(zé)協(xié)助鄉(xiāng)林業(yè)站對轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)星遙感判讀疑似問題圖斑開展現(xiàn)地驗證核實和舉證工作，對存在問題及時查處整改到位，妥善解決歷史遺留問題。

五、工作方法

（一）嚴格對照《全國縣級人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制檢查評分標準表》，認真開展鄉(xiāng)人民政府保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評，寫出自檢自查報告。

（二）充分應(yīng)用衛(wèi)星遙感技術(shù)，對各村委會森林資源利用和監(jiān)管情況進行督查檢查。具體檢查：

1、林地管理情況。主要包括建設(shè)項目使用林地以及臨時占用林地管理情況，非法占用林地，毀林（濕）開墾等情況。

（1）使用林地或改變林地用途情況：包括建設(shè)項目擬使用林地面積和已改變林地用途面積。經(jīng)審核（批）同意的面積和違法違規(guī)使用林地面積。調(diào)查未經(jīng)審核（批）同意使用林地、少審（批）多占等違法使用林地的責(zé)任單位及其責(zé)任人等情況。對違法違規(guī)使用林地查處情況。對未經(jīng)縣級以上林業(yè)主管部門審核（批）同意，擅自改變林地用途的行為是否責(zé)令限期恢復(fù)原狀并依法處罰，是否存在以罰代刑的問題等。

（2）辦理使用林地審核（批）手續(xù)情況：包括建設(shè)工程的動工時同、工程類型，使用林地和改變林地用途的審核、審批機關(guān)，審核同意批準文號、批準時間和批準面積。

（3）毀林（濕）開墾情況：查清受檢單位是否存在毀林（濕）開墾情況，對存在的毀林（濕）開墾行為，是否依法做出處理，處理決定是否落實。

（4）土地整理情況：查清受檢單位是否存在土地整理情況。

2、林木采伐管理情況。主要包括采伐管理制度執(zhí)行情況，森林經(jīng)營活動開展情況，亂砍濫伐情況。

（1）采伐證發(fā)放情況

是否按照《森林法》等規(guī)定辦理采伐證。采伐證是否實行一小班（或一宗地）一證制，填寫是否齊全、規(guī)范、準確。

（2）憑證采伐制度執(zhí)行情況

各村委會轄區(qū)內(nèi)的采伐實施憑證采伐制度，是否存在無證成片采伐的情況。查清憑證采伐林木面積、蓄積，違法違規(guī)采伐林木面積、蓄積。對違法違規(guī)采伐林木的查處情況。

3、涉林案件管理情況。對破壞森林資源案件進行排查、查處情況。

4、歷年存在問題未及時整改情況。

5、自然保護區(qū)管理情況。

（三）以林地“一張圖”為基礎(chǔ)，結(jié)合林地征占用、林木采伐審批許可材料，對國家林業(yè)和草原局下發(fā)的27個疑似問題圖斑、省林業(yè)廳下發(fā)的80個疑似問題圖斑，鄉(xiāng)林業(yè)站要及時組織精銳技術(shù)力量，深入實地開展好現(xiàn)地驗證核實工作。

1、圖斑核實。要采集現(xiàn)地現(xiàn)狀照片、GPS坐標采集照片，現(xiàn)地核查堅持“鄉(xiāng)和核查人員共同負責(zé)”的原則，按要求認真填寫“森林督查變化圖斑驗證表”和“森林督查現(xiàn)地核查卡片”。

2、案件查處。對現(xiàn)地驗證核實中發(fā)現(xiàn)的破壞森林資源違法行為，核查人員要填寫森林督查涉林違法線索移送書，并及時移交縣森林公安局依法立案嚴肅查處。

3、問題整改。針對疑似問題圖斑現(xiàn)地核查等森林督查工作中發(fā)現(xiàn)的各類問題，要依案立行立改，各村委會、相關(guān)站所要積極督促做好整改工作，鄉(xiāng)林業(yè)站要加強工作跟進和適時督查。

六、工作步驟

第一階段：召開會議（2018年6月5日前）。召開全鄉(xiāng)迎接國家、省兩級森林資源督查工作專題會議，明確各部門工作職責(zé)，安排部署各項任務(wù)落實。

第二階段：疑似圖斑現(xiàn)地核查（2018年6月5日至6月15日）。抽調(diào)責(zé)任心強、技術(shù)力量過硬的專業(yè)技術(shù)人員負責(zé)做好全鄉(xiāng)對疑似問題圖斑進行現(xiàn)地驗證核查，對“森林督查變化圖斑驗證表”和“森林督查現(xiàn)地核查卡片”進行統(tǒng)計、匯總，歸檔，各村委會、相關(guān)站所負責(zé)做好工作協(xié)助和督查整改落實工作。

第三階段：查處整改（2018年6月8日－7月31日）。鄉(xiāng)林業(yè)站組建綜合執(zhí)法隊伍，配合縣森林公安、林政等部門，對現(xiàn)地核查中發(fā)現(xiàn)的違法使用林地圖斑及時進行立案查處，并及時督促整改到位，及時恢復(fù)植被。

第四階段：成果上報（2018年8月10日前）。把疑似圖斑現(xiàn)地核查及查處情況、鄉(xiāng)人民政府保護和發(fā)展森林資源目標責(zé)任制建設(shè)和執(zhí)行自檢自評情況、“綠盾2018”自然保護區(qū)監(jiān)督檢查專項行動開展情況，及時匯總上報縣人民政府森林督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

七、工作要求

1、各村委會和鄉(xiāng)級各站所要進一步統(tǒng)一思想，提高政治站位和思想認識，高度重視此次國家、省兩級森林資源督查工作；

2、鄉(xiāng)林業(yè)站要全面做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保全鄉(xiāng)森林資源督查工作有序開展；

3、當(dāng)前正值大春生產(chǎn)、脫貧攻堅迎國檢關(guān)鍵時期，各村委會、鄉(xiāng)級各站所要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各項工作，全力做好森林資源督查迎檢工作；

4、各有關(guān)站所要嚴格按照本方案開展森林督查工作，確保工作質(zhì)量，圓滿完成我鄉(xiāng)森林資源督查迎檢任務(wù)。

5、各村委會務(wù)必高度重視，督查成果將作為各村委會保護發(fā)展森林資源目標責(zé)任制考核評價和各村委會綜合考核評價的重要依據(jù)。

數(shù)學(xué)質(zhì)量檢測試題命題說明

一、命題指導(dǎo)思想：

依據(jù)《小學(xué)數(shù)學(xué)課程標準》及《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)大綱》的相關(guān)要求，本學(xué)期所學(xué)教材所涉獵的基礎(chǔ)知識、基本技能為切入點，貫徹“以學(xué)生為本，關(guān)注每一位學(xué)生的成長”的教育思想，旨在全面培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。

二、命題出發(fā)點：

面向全體學(xué)生，關(guān)注不同層面學(xué)生的認知需求，以激勵、呵護二年級學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的積極性，培養(yǎng)學(xué)生認真、嚴謹、科學(xué)的學(xué)習(xí)習(xí)慣，促進學(xué)生逐步形成良好的觀察能力、分析能力及縝密的邏輯思維能力，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)以致用的實踐能力為出發(fā)點。

三、命題原則：

以檢驗學(xué)生基礎(chǔ)知識、基本技能，關(guān)注學(xué)生的情感為主線，緊密聯(lián)系生產(chǎn)、生活實際，強調(diào)數(shù)學(xué)知識來源于生活，又回饋于生活；有效收獵學(xué)生已有的數(shù)學(xué)記憶，引發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識，不出“偏”、“怪”題，努力讓不同層面學(xué)生的思維均不同程度的發(fā)展。

第五篇：百日督查工作實施方案

福建莆田榮龍精密機械有限公司

百日督查工作實施方案

為進一步規(guī)范公司市場經(jīng)濟秩序，健全安全管理體系和長效管理機制，進一步落實從董事長到每一位員工的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，及時消除生產(chǎn)過程中事故隱患，對危險源加強監(jiān)控措施，提高事故防御和應(yīng)急救援能力，強化職工安全生產(chǎn)意識，提高職工安全生產(chǎn)技能和素質(zhì)，進一步完善安全生產(chǎn)條件，防止重、特大事故的發(fā)生。特制定以下工作實施方案：

一、目標任務(wù)：

全面開展公司生產(chǎn)區(qū)和危險源的安全檢查，安全檢查的組織形式采取車間自查和安?？?、生產(chǎn)部、公司安委會檢查，按照檢查表內(nèi)容自查、排查事故隱患，落實整改措施，重點檢查是否存在超強度、超能力、超工作時間在崗工作，是否嚴格按照工藝操作規(guī)程，安全工藝操作規(guī)程操作，交接班制度執(zhí)行情況，勞動保護用品穿戴情況，職工離崗登記情況，操作記錄是否規(guī)范等，應(yīng)急器材和搶險設(shè)施是否齊全，安全生產(chǎn)責(zé)任是否落實，安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全，是否持證上崗。每月一次的安全例會召開情況等，對存在重大隱患的車間、部門停產(chǎn)整頓，隱患不消除不得恢復(fù)生產(chǎn)，對一時難以整改到位的，制定切實可行的防范措施，在確保安全的情況下方可恢復(fù)生產(chǎn)。安?？平M織安全檢查人員對事故隱患整改情況進行檢查、驗收，對檢查、驗收不合格的車間、部門責(zé)令整改并限期完成，對復(fù)查、驗收不合格的車間責(zé)令停產(chǎn)停工。

二、具體措施：

一是健全安全監(jiān)管體系，建立數(shù)據(jù)庫，組織安?？茖ξｋU源進行自查、登記建檔；二是完善應(yīng)急救援體系。建立健全公司救

援預(yù)案，并定期進行演練。結(jié)合我公司特點，制定切實可行的應(yīng)急預(yù)案，組織員工認真學(xué)習(xí)，各部門各負其責(zé)，確保演練效果。三是建立健全企業(yè)安全管理臺帳。通過排查整治，在全公司范圍內(nèi)開展了安全生產(chǎn)持證上崗專項大檢查活動，確保全員上崗持證率達100%。

三、時間安排：

1、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每月25日、5月1日（五一節(jié)），6月1日（安全月），10月1日（國慶節(jié)）對生產(chǎn)區(qū)進行大檢查。

2、安保科每天對生產(chǎn)區(qū)各車間、部門、科室、危險源點進行逐日檢查。

3、生產(chǎn)部每周一次對各車間、部門、科室進行檢查。

4、各車間、部門、科室班組進行自查自糾。

四、整治要求：

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。各部門、科室、車間要成立機構(gòu)，明確專人負責(zé)整治工作，切實履行安全主體責(zé)任，形成職責(zé)明確、分工協(xié)作、齊抓共管的排查隱患整治機制。

2、跟蹤督查，狠抓落實。公司安委會、生產(chǎn)部、安保科對整治工作進行經(jīng)常性督查和指導(dǎo)，確保整治工作落到實處，重點是監(jiān)督檢查危險源點，生產(chǎn)車間、應(yīng)急救援措施的落實和事故隱患整治情況。

3、嚴明紀律，嚴肅追究。各車間、部門、科室，凡發(fā)生事故的，必須按照“四不放過”的原則進行調(diào)查處理，涉嫌構(gòu)成犯罪的，及時移送公安機關(guān)調(diào)查處理，各部門、車間、科室要認真履行安全生產(chǎn)隱患排查整治工作職責(zé)，因?qū)ｍ椪喂ぷ鞑宦鋵崳坏轿欢斐墒鹿实?，依法嚴肅處理。