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      征求意見建議梳理情況匯總(推薦5篇)

      時(shí)間:2019-05-14 04:46:14下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《征求意見建議梳理情況匯總》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《征求意見建議梳理情況匯總》。

      第一篇:征求意見建議梳理情況匯總

      XXX縣XXXXX局

      黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)征求意見建議

      梳理情況匯總

      按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)通知要求,我局于3月份通過發(fā)放征求意見表、設(shè)置意見箱、電話征詢等多種形式,對(duì)“四風(fēng)”方面的問題、意見、建議進(jìn)行了廣泛征集。共發(fā)出征求意見表44張,收回44張,回收率100%,歸納、梳理匯總意見建議情況如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)班子

      1.深入基層調(diào)研還需進(jìn)一步加強(qiáng)。2.創(chuàng)新性工作舉措還不夠。3.學(xué)習(xí)的針對(duì)性不夠。

      4.在工作紀(jì)律上,雖然制定了規(guī)章制度,但存在失之于寬、管理不到位問題。

      5.在工作作風(fēng)上,工作積極性、主動(dòng)性不夠,缺乏創(chuàng)造性開展工作,思想不夠解放、創(chuàng)新的勇氣不足、辦法不多、能力不強(qiáng)。

      6.在業(yè)務(wù)工作上,政策水平參差不齊、把握政策清晰度低,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠、素質(zhì)有待提高,推動(dòng)政策落實(shí)的力度不夠。

      7.在服務(wù)基層上,存在怕麻煩、怕苦怕累,方法不多、形式不活,服務(wù)不及時(shí)、不到位,服務(wù)欠主動(dòng)、效率還需提高。

      8.政治理論學(xué)習(xí)不足,理論水平有待提高。9.局內(nèi)事務(wù)的溝通機(jī)制有待完善。

      二、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部

      (一)XXX 1.學(xué)習(xí)的針對(duì)性不夠強(qiáng)。注重學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)理論及縣域經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展方面知識(shí)多,政治理論學(xué)的少。

      2.忙于機(jī)關(guān)事務(wù)多,深入企業(yè)基層開展調(diào)查研究少,創(chuàng)新性的工作措施還不夠。

      3.建議:(1)由于單位新進(jìn)人員多、業(yè)務(wù)素質(zhì)差,適當(dāng)安排一些技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(2)進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)研、開展項(xiàng)目現(xiàn)場辦公,推進(jìn)項(xiàng)目園區(qū)建設(shè)。

      (二)XXX 1.創(chuàng)新性的工作措施少、不夠強(qiáng)。

      2.承擔(dān)的工作多、任務(wù)重,有時(shí)有急躁情緒。3.思想觀念方面還不能適應(yīng)新形勢下工作要求。4.建議:多深入企業(yè)實(shí)際了解其現(xiàn)狀,為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有利的建議。

      (三)XXX 1.有時(shí)還存在畏難情緒。

      2.注重學(xué)習(xí)政治理論的多,針對(duì)市場經(jīng)濟(jì)理論及縣域 經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展方面知識(shí)針對(duì)性學(xué)習(xí)的少。

      3.由于人員少、工作頭緒多,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,某些地方存在工作拖拉、效率較低。

      4.建議:多深入企業(yè)了解實(shí)際情況,為企業(yè)解決實(shí)際困難。

      第二篇:征求意見建議梳理情況匯總

      征求意見建議梳理情況匯總(三篇)

      篇一

      一、征求意見情況

      根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于開好20xx各縣(市、區(qū))委和市級(jí)各部門(單位)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知(嘉市組[20xx]37號(hào))要求,為開好市供銷社(農(nóng)合聯(lián))領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì),于20xx年xx月xx日向各縣(市、區(qū))供銷社(農(nóng)合聯(lián))、市社所屬各黨組織、機(jī)關(guān)各處室和市直有關(guān)單位發(fā)出會(huì)前“征求意見函”和“征求意見表”45份,又于1月9、21、31日分別召開市社機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)退休干部和農(nóng)合聯(lián)執(zhí)委成員參加的座談會(huì),還在2月21召開縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作大會(huì),從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、工作績效、廉政建設(shè)、改革創(chuàng)新等方面廣泛征求各方對(duì)市社領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見和建議。共征得各類意見建議39條,經(jīng)匯總整理,歸納為18條。

      二、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議

      總的:市社領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)發(fā)展供銷社經(jīng)濟(jì)信得過的好班子,是一個(gè)服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)系統(tǒng)、服務(wù)發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體,是一個(gè)為三農(nóng)、為系統(tǒng)、為員工辦好事、辦實(shí)事、謀福利,促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)和供銷社經(jīng)濟(jì)可持續(xù)科學(xué)發(fā)展的好指揮部。

      1、市社黨委領(lǐng)導(dǎo)班子政治素質(zhì)好,理論水平高。執(zhí)行政策好。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,堅(jiān)持為農(nóng)服務(wù)方向不動(dòng)搖,圍繞中心服務(wù)大局,較好地履行了供銷社職能,取得了可喜的成績?;鶎痈刹咳罕娛菨M意的。

      2、注重調(diào)查研究,工作思路清晰、重點(diǎn)突出,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),整體形象良好。積極研究探索新形勢下合作經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,整合資源發(fā)揮優(yōu)勢,壯大實(shí)力,充分利用社有資產(chǎn)的帶動(dòng)能力,優(yōu)化資本配置,吸引社會(huì)資金和戰(zhàn)略投資者,改造和新上一批有利于完善流通體系的基礎(chǔ)設(shè)施,提升城鄉(xiāng)互動(dòng)水平,有較大社會(huì)影響力的重點(diǎn)項(xiàng)目。

      3、班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,原則性強(qiáng),凝心聚力強(qiáng),作風(fēng)民主。

      4、經(jīng)濟(jì)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和為農(nóng)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、對(duì)基層指導(dǎo)作用好、服務(wù)態(tài)度優(yōu)。

      5、作風(fēng)扎實(shí),開拓進(jìn)取,工作成效顯著。近幾年來,圍繞辦社宗旨,在創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)、延伸為農(nóng)服務(wù)觸角,積極參與新農(nóng)村建設(shè),創(chuàng)新“新倉經(jīng)驗(yàn)”、推進(jìn)農(nóng)合聯(lián)的建設(shè)與發(fā)展,創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)供銷工作轉(zhuǎn)型發(fā)展,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益等各方面都取得了較好的成績。同時(shí)也壯大經(jīng)濟(jì)實(shí)力,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

      6、班子廉潔高效,重視加強(qiáng)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

      7、希望再接再厲,繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)已經(jīng)形成的團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取的優(yōu)良作風(fēng),帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工居安思危,團(tuán)結(jié)拼搏,創(chuàng)造更好成績。

      8、建議進(jìn)一步探索發(fā)揮農(nóng)合聯(lián)作用的途徑和方法。

      9、要進(jìn)一步參與“三農(nóng)”工作、城鄉(xiāng)一體化建設(shè),高舉服務(wù)大旗,突出典型示范。

      10、加強(qiáng)對(duì)企業(yè)支部工作的領(lǐng)導(dǎo),配好配強(qiáng)企業(yè)班子。

      11、多溝通多協(xié)調(diào),及時(shí)為企業(yè)經(jīng)營管理工作的開展創(chuàng)造良好的內(nèi)外部環(huán)境。切實(shí)幫助企業(yè)解決發(fā)展中的難點(diǎn)問題,推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

      12、進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、為推進(jìn)供銷系統(tǒng)改革發(fā)展培育人才。

      13、要在進(jìn)一步重視對(duì)控股企業(yè)監(jiān)管的同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)有限控股企業(yè)的監(jiān)管。

      三、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見和建議

      市社黨委班子成員都能帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策,政治素質(zhì)好、學(xué)習(xí)意識(shí)濃、精神狀態(tài)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、為農(nóng)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。示范引領(lǐng)作用明顯。

      1、市社領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高,工作能力和創(chuàng)新意識(shí)普遍較強(qiáng),工作責(zé)任心較強(qiáng),班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作較好。

      2、班子成員工作勤奮,作風(fēng)正派,廉潔自律,各方面都很優(yōu)。

      3、要進(jìn)一步準(zhǔn)確把握當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下我市供銷合作事業(yè)發(fā)展趨勢,積極應(yīng)對(duì)和解決發(fā)展過程中遇到的各種矛盾和問題,謀劃好下一步工作思路,同時(shí)要進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)先爭優(yōu),提高效能,樹立形象。

      4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員一如既往,抓好社有企業(yè)的發(fā)展和為農(nóng)服務(wù)工作。多宣傳我們供銷社的重點(diǎn)項(xiàng)目。

      5、希望領(lǐng)導(dǎo)多下基層,為基層打氣鼓勁,更直接具體地指導(dǎo)基層工作。進(jìn)一步深入企業(yè),搞好調(diào)研、論證,反饋系統(tǒng)和行業(yè)動(dòng)態(tài)信息,把握發(fā)展脈愽,促進(jìn)企業(yè)有效可持續(xù)發(fā)展。篇二

      20xx年xx月xx日,分局在區(qū)政府召開陳慧麗同志“學(xué)習(xí)先進(jìn),服務(wù)各區(qū)匯報(bào)會(huì)”,當(dāng)場對(duì)參會(huì)的企業(yè)發(fā)放xx市國土資源和規(guī)劃局20xx領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)征求意見表30份,現(xiàn)對(duì)反饋意見匯總?cè)缦拢?/p>

      一、教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)情況方面

      1、在工作中要注重聯(lián)系實(shí)際,真正改進(jìn)工作。

      2、整改落實(shí)要在市局政務(wù)網(wǎng)上公開,措施要具體,不能大而化之,說了一大堆,其實(shí)沒有什么內(nèi)容。

      3、要找準(zhǔn)問題,定好措施,堅(jiān)持長效。

      4、要樹立宗旨意識(shí)

      二、深化作風(fēng)建設(shè)方面

      1、要注意樹立為民服務(wù)意識(shí)

      2、規(guī)劃部門權(quán)利大,責(zé)任重,跟規(guī)劃部門干部打交道難是社會(huì)共識(shí),希望杜絕“衙門氣”;少傷群眾心;

      3、領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做好示范;

      三、堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)、遵守黨的紀(jì)律方面

      1、嚴(yán)格按法律和政策辦事,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)隨意變更既定計(jì)劃的行為要尊重客觀事實(shí),在權(quán)和法之間,以法為先。

      2、要加強(qiáng)黨紀(jì)教育。

      3、要從自身做起

      四、服務(wù)效率、質(zhì)量服務(wù)方面

      1、辦理事項(xiàng)做到一次性告知,少讓群眾來回折騰

      2、進(jìn)一步簡化辦事流程和審批時(shí)間

      3、多聽意見,少說空話,多講實(shí)際

      五、廉潔自律方面

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律意識(shí)

      2、敬畏法律,敬畏群眾,審慎用權(quán)。決不能把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的工具,走向人民的對(duì)立面。

      3、開展警示教育,提高自覺性。

      xx國土規(guī)劃分局

      二0xx年xx月xx日篇三

      民主生活會(huì)對(duì)本人所提意見建議,全部現(xiàn)場真實(shí)記錄,不敢半點(diǎn)曲解刪減。如有偏差那是本人記錄不周所限,絕非有意為之。

      一、黨群部關(guān)主任

      1.一定要下力氣提高項(xiàng)目質(zhì)量;

      2.日常管理多與大家溝通;

      3.加強(qiáng)中心內(nèi)部的交流與練兵;

      4.多與主管領(lǐng)導(dǎo)溝通。

      二、人事部梁主任

      1.加強(qiáng)中心內(nèi)部培訓(xùn),除了業(yè)務(wù)培訓(xùn)外,還要加強(qiáng)職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神方面的培訓(xùn);

      2.充分發(fā)揮好院長助理的作用。

      三、辦公室張主任

      1.加強(qiáng)中心事務(wù)性工作管理;

      2.加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。

      四、財(cái)務(wù)部呂主任

      1.希望地質(zhì)中心各項(xiàng)目組年底盡快報(bào)賬,財(cái)務(wù)工作重,票據(jù)整理工作量大,希望予以配合;

      2.除了自己關(guān)注自己的項(xiàng)目外,還要監(jiān)督其它項(xiàng)目的質(zhì)量問題。

      五、質(zhì)管部袁主任

      1.財(cái)務(wù)報(bào)銷問題,督促各項(xiàng)目組一定要抓緊,爭取在半個(gè)月之內(nèi)完成;

      2.地質(zhì)中心與質(zhì)管部有些職能有交叉重疊,有些事情希望對(duì)項(xiàng)目組多解釋,多溝通。

      3.項(xiàng)目組存在問題的反映渠道,是先到地質(zhì)中心,還是直接到質(zhì)管部?

      六、項(xiàng)目部劉主任

      1.自己首先按時(shí)提交報(bào)告,這樣才能更好地督促其他人員;

      2.地質(zhì)中心配備了2個(gè)副主任,1個(gè)主任工程師,1個(gè)主任助理,副手很多,副手要承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任,自己也要有一定的擔(dān)當(dāng);

      3.項(xiàng)目組人員調(diào)動(dòng)的問題,在投標(biāo)、立項(xiàng)的時(shí)候,感覺調(diào)動(dòng)項(xiàng)目組人員比較困難。

      七、朱副總

      1.重業(yè)務(wù),輕管理,應(yīng)把更多的精力放到中心的管理方面來;

      2.加強(qiáng)地質(zhì)人員凝聚力、歸屬感、認(rèn)同感的培養(yǎng);

      3.帶領(lǐng)整個(gè)部門開展好工作,而不是僅僅做好某一個(gè)項(xiàng)目。

      八、信息中心王主任

      1.應(yīng)更加關(guān)注部門的管理工作;

      2.加強(qiáng)項(xiàng)目質(zhì)量控制,質(zhì)量問題是主觀還是客觀問題?

      3.加強(qiáng)與其它各部門的溝通。

      九、分析測試中心何主任

      1.加強(qiáng)對(duì)青年人的培養(yǎng),嚴(yán)格要求他們;

      2.對(duì)測試分析方面的問題及時(shí)溝通,及早送樣。

      十、圖文制作中心欒主任

      1.原來一個(gè)部門,現(xiàn)在是不同的部門了,要提醒項(xiàng)目組組長提早安排制圖出圖工作。

      2.因?yàn)榈刭|(zhì)項(xiàng)目經(jīng)常忙到最后著急趕活,所以經(jīng)常造成制圖人員加班。

      十一、團(tuán)委王書記(質(zhì)管部主任助理)

      1.確定的師傅帶徒弟式的傳幫帶工作要始終如一地堅(jiān)持下去,并且注重實(shí)效;

      2.地質(zhì)中心四樓年輕人很多,但工作朝氣不足,缺乏活力,工間休息時(shí)間也都悶在辦公室內(nèi),有點(diǎn)死氣沉沉。

      3.在地質(zhì)中心內(nèi)部組織各項(xiàng)目組開展評(píng)比,并對(duì)組織管理和技術(shù)工作質(zhì)量好的項(xiàng)目進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

      十二、中心副主任商博士

      對(duì)地質(zhì)中心的領(lǐng)導(dǎo)力,凝聚力不足。

      十三、地質(zhì)中心王副主任

      與各項(xiàng)項(xiàng)目組年輕人交流較少。

      十四、分析測試中心田副主任

      對(duì)年輕人的系統(tǒng)培訓(xùn),盡量少出低級(jí)差錯(cuò),如送樣單差錯(cuò)。

      十五、鄧副院長

      1.地中中心是我院的創(chuàng)收主體,其經(jīng)營的好壞牽扯到全院的利益,要有責(zé)任心,要勇于承擔(dān)責(zé)任,該解決的問題不要向上推諉;

      2.要有大局意識(shí),從全院全局的角度考慮問題,多傳遞正能量;

      3.加強(qiáng)項(xiàng)目管理,包括項(xiàng)目質(zhì)量管理和項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理兩個(gè)方面。由于工作的交集很少,離退辦和醫(yī)院支部沒有提意見,其它各部門和相關(guān)人員均提出了意見和建議。

      第三篇:征求意見建議梳理情況匯總

      九郊鄉(xiāng)聶家村

      黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)征求意見建議

      梳理情況匯總

      按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)通知要求,我村于3月份通過發(fā)放征求意見表、設(shè)置意見箱、電話征詢等多種形式,對(duì)“四風(fēng)”方面的問題、意見、建議進(jìn)行了廣泛征集。共發(fā)出征求意見表37張,收回37張,回收率100%,歸納、梳理匯總意見建議情況如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)班子

      1.深入基層調(diào)研還需進(jìn)一步加強(qiáng)。2.創(chuàng)新性工作舉措還不夠。3.學(xué)習(xí)的針對(duì)性不夠。

      4.在工作紀(jì)律上,雖然制定了規(guī)章制度,但存在失之于寬、管理不到位問題。

      5.在工作作風(fēng)上,工作積極性、主動(dòng)性不夠,缺乏創(chuàng)造性開展工作,思想不夠解放、創(chuàng)新的勇氣不足、辦法不多、能力不強(qiáng)。

      6.在業(yè)務(wù)工作上,政策水平參差不齊、把握政策清晰度低,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠、素質(zhì)有待提高,推動(dòng)政策落實(shí)的力度不夠。

      7.在服務(wù)基層上,存在怕麻煩、怕苦怕累,方法不多、形式不活,服務(wù)不及時(shí)、不到位,服務(wù)欠主動(dòng)、效率還需提高。

      8.政治理論學(xué)習(xí)不足,理論水平有待提高。9.局內(nèi)事務(wù)的溝通機(jī)制有待完善。

      二、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部

      (一)李紹玉

      1.學(xué)習(xí)的針對(duì)性不夠強(qiáng)。注重學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)理論及縣域經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展方面知識(shí)多,政治理論學(xué)的少。

      2.忙于機(jī)關(guān)事務(wù)多,深入企業(yè)基層開展調(diào)查研究少,創(chuàng)新性的工作措施還不夠。

      3.建議:(1)由于單位新進(jìn)人員多、業(yè)務(wù)素質(zhì)差,適當(dāng)安排一些技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(2)進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)研、開展項(xiàng)目現(xiàn)場辦公,推進(jìn)項(xiàng)目園區(qū)建設(shè)。

      (二)王文祥

      1.創(chuàng)新性的工作措施少、不夠強(qiáng)。

      2.承擔(dān)的工作多、任務(wù)重,有時(shí)有急躁情緒。3.思想觀念方面還不能適應(yīng)新形勢下工作要求。4.建議:多深入企業(yè)實(shí)際了解其現(xiàn)狀,為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有利的建議。

      第四篇:中醫(yī)院班子及成員征求意見建議梳理情況

      中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員 征求意見建議梳理情況

      一、中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子

      (一)形式主義(12條)

      1、院務(wù)公開、透明力度不夠(3條)

      2、討論安排工作后,應(yīng)有追蹤機(jī)制(1條)

      3、醫(yī)院工作缺乏規(guī)范化(1條)

      4、對(duì)學(xué)習(xí)或上級(jí)檢查存在應(yīng)付的情況(3條)

      5、黨支部主動(dòng)開展工作不夠(1條)

      6、工作主次共存時(shí),忙于次要工作,存在主要工作做不到位的情況(1條)

      7、對(duì)關(guān)乎醫(yī)院發(fā)展的工作力度?。?條)

      8、學(xué)習(xí)自覺性、積極性、主動(dòng)性不夠,學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不透徹(1條)

      (二)官僚主義(10條)

      1、民主集中制開展不到位(4條)

      2、思想不能適應(yīng)發(fā)展的要求,精神懈怠,工作情緒化(1條)

      3、對(duì)群眾關(guān)心不夠(3條)

      4、部分成員團(tuán)體意識(shí)、大局觀念不強(qiáng)(1條)

      5、聽取群眾意見建議的廣度、深度不夠(1條)

      (三)享樂主義(0條)

      (四)奢靡之風(fēng)(5條)

      1、以前在公車購置和接待方面浪費(fèi)較大(4條)

      —1 —

      2、盲目攀比、盲目發(fā)展造成債臺(tái)高筑,職工利益得不到保障(1條)

      (五)其他方面(15條)

      1、醫(yī)院硬件設(shè)施有待提高(6條)

      2、為廣大職工謀福利少(1條)

      3、醫(yī)院建設(shè)及重大決策需征求職工意見和建議(1條)

      4、醫(yī)生與護(hù)士績效分配差距不宜過大(3條)

      5、提高內(nèi)聘職工的工資待遇(1條)

      6、開設(shè)食堂,滿足患者和職工的需求(3條)

      7、應(yīng)重視功能科的發(fā)展(1條)

      二、中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員

      (一)XXX(院長、書記)

      1、形式主義(4條)

      (1)未落實(shí)探親假和公休假制度(2條)

      (2)職工提出意見或反映問題時(shí),有時(shí)重視程度不夠(1條)(3)學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),政治理論水平不扎實(shí)(1條)

      2、官僚主義(11條)(1)工作方法不規(guī)范(1條)

      (2)不聽取廣大職工意見,三重一大落實(shí)不到位(3條)(3)工作有時(shí)情緒化、人情化(2條)(4)較少關(guān)心職工身心及其待遇(4條)(5)聯(lián)系群眾不夠廣泛(1條)

      3、享樂主義(3條)

      —2 —(1)以前存在公車私用現(xiàn)象(2條)(2)保持艱苦奮斗的意識(shí)有所淡?。?條)

      4、奢靡之風(fēng)(1條)

      對(duì)公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)把握不好,以前有超標(biāo)的情況(1條)

      (二)XXX(副書記)

      1、形式主義(2條)

      (1)工作上有強(qiáng)調(diào)客觀、夸大困難的思想(1條)(2)積極主動(dòng)性有待提高(1條)

      2、官僚主義(2條)

      (1)考慮工作實(shí)際的少,創(chuàng)新工作方法的不多(1條)(2)遇事易情緒急躁(1條)

      3、享樂主義(1條)

      工作上安于現(xiàn)狀,進(jìn)取心有待提高(1條)

      4、奢靡之風(fēng)(0條)

      (三)XX(副院長)

      1、形式主義(2條)

      (1)重視宏觀多,微觀少,關(guān)注細(xì)節(jié)不夠(1條)(2)工作效率有待深化,成效有待提高(1條)

      2、官僚主義(1條)

      關(guān)心班子少,與班子同志溝通不夠(1條)

      3、享樂主義(0條)

      4、奢靡之風(fēng)(0條)

      —3 —

      (四)XX(副院長)

      1、形式主義(1條)政治學(xué)習(xí)較少(1條)

      2、官僚主義(4條)

      (1)對(duì)員工活動(dòng)關(guān)心較少(1條)(2)開會(huì)效率不高(1條)(3)較少到一線調(diào)研(1條)

      (4)在管理方面重人情,管理不嚴(yán)、不到位(1條)

      3、享樂主義(0條)

      4、奢靡之風(fēng)(0條)

      —4 —

      第五篇:征求意見建議情況

      群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)征求意見建議情況

      為了更好地貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),切實(shí)把“四風(fēng)”方面存在的突出問題找準(zhǔn)找實(shí),為下步整改落實(shí)打好基礎(chǔ),街道拓寬渠道,廣泛聽取意見。一是發(fā)放征求意見表。街道教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后,給參會(huì)同志發(fā)放征求意見表,共收集意見建議3條;二是設(shè)置教育實(shí)踐活動(dòng)意見建議箱。截止目前,還沒有收集到意見建議;三是座談體驗(yàn)聽民意。2月17日、19日、24日,街道黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、人大工委主任先后到各自聯(lián)系點(diǎn)竹蔭里社區(qū)、績溪路社區(qū)、龍河路社區(qū)召開座談會(huì)、進(jìn)行個(gè)別談心、體驗(yàn)民生等方式,直接聽取群眾的意見建議。四是開展活動(dòng)聽聲音。2月20日,街道舉辦“公眾開放日”活動(dòng),邀請14名人大代表和3名政協(xié)委員參觀華冶老工業(yè)基地項(xiàng)目,并通報(bào)了2013年街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展情況,專門聽取代表、委員對(duì)街道在“整?四風(fēng)?、解難事、除病垢、強(qiáng)組織”方面的意見和建議。通過上述一系列活動(dòng),累計(jì)聽取127人次的意見,收集各類意見建議9條。意見搜集后,黨工委班子召開會(huì)議專門就群眾意見的分類解決進(jìn)行討論研究,為后續(xù)開展對(duì)照檢查、整改落實(shí)工作奠定了基礎(chǔ)。具體意見如下:

      1、班子成員應(yīng)進(jìn)一步發(fā)揮在街道各項(xiàng)重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目中的模范帶頭作用。

      2、街道領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入社區(qū)指導(dǎo)幫帶工作不夠,需進(jìn)一步幫助解決社區(qū)實(shí)際困難和問題。

      3、街道部署各項(xiàng)工作時(shí)要統(tǒng)籌安排,做好結(jié)合,避免社區(qū)出現(xiàn)忙亂現(xiàn)象。

      4、效能督查要從嚴(yán)要求,特別要將窗口服務(wù)態(tài)度、辦事效率作為重點(diǎn)。

      5、大力推行無紙化辦公,減少浪費(fèi)。

      6、街道、社區(qū)窗口服務(wù)實(shí)行朝九晚五制度。

      7、加大對(duì)社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)支持力度。

      8、關(guān)心職工生活,落實(shí)體檢和休假制度。

      9、提高福利待遇,為職工辦理住房公積金??兿氛骷庖?/p>

      1、老城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施差,維修維護(hù)難。

      2、績溪路上應(yīng)取消停車

      3、希望社區(qū)多開展一些文體活動(dòng)

      4、希望社區(qū)能協(xié)助解決外貿(mào)二區(qū)水電問題

      5、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要多下基層,多聽群眾的呼聲

      竹蔭里:

      1、五十中宿舍1棟門前化糞池漫溢,影響日常生活,請社區(qū)予以協(xié)調(diào)解決。

      2、西園新村內(nèi)養(yǎng)狗人較多,希望轄區(qū)居民遛狗的時(shí)候隨身攜帶衛(wèi)生紙及時(shí)清理小狗的糞便。二里街征集意見

      1、走訪廬陽街1號(hào),李新建、劉先菊,反應(yīng)小區(qū)內(nèi)垃圾、亂堆放等衛(wèi)生環(huán)境差的情況,我社區(qū)已于3月3日、5日兩天對(duì)其反應(yīng)的問題進(jìn)行了處理,清運(yùn)了垃圾、雜物等美化了小區(qū)環(huán)境。

      龍河路:意見建議:

      1、加大對(duì)企業(yè)退休工人的大病救助;

      2、居家養(yǎng)老工作要做扎實(shí),不要流于形式;

      3、希望領(lǐng)導(dǎo)能考慮到西園南村的房屋改造

      梅山路社區(qū)征求意見建議一覽

      意見反映人:巫先珍 走訪人:王軍

      巫先珍老人曾六次獲得省市勞模,現(xiàn)年齡大了,夫妻離婚,獨(dú)自一人生活,身體不好,有很多老年疾病,擔(dān)心遇有生病等困難無人照應(yīng)。建議社區(qū)能派志愿者定期走訪探望。

      意見反映人:宋壽金 走訪人:王軍

      該人無工作,在銀保大廈做保潔,愛人陳露和兒子都有智力殘疾,希望社區(qū)能多關(guān)心殘疾人,希望能享受低保 意見反映人:汪玉明 走訪人:王軍

      王玉明重病,下崗多年,愛人無業(yè),小孩年齡小,生活困難,希望社區(qū)幫助能解決養(yǎng)老保險(xiǎn)的問題

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