第一篇：法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求識(shí)別與獲取制度

法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的

識(shí)別與獲取管理制度

總 則

1、為及時(shí)識(shí)別、獲取和更新與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的管理制度，并將獲取信息及時(shí)傳達(dá)給駕駛和從業(yè)人員和相關(guān)方，以達(dá)到提高員工守法意識(shí)、規(guī)范安全生產(chǎn)行為目的，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。

2、本制度適用于公司對(duì)相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求的管理制度的獲取、識(shí)別與更新的控制。公司安全生產(chǎn)法律法規(guī)識(shí)別的目的是普及安全知識(shí)，提高員工法律意識(shí)和自我防護(hù)能力。

3、需要獲取的國(guó)家及地方法律、法規(guī)和其他要求的管理制度，包括：國(guó)際公約，國(guó)家法律法規(guī)，行業(yè)、地方安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章及其他規(guī)范性文件、政府文件通知等。對(duì)法律法規(guī)的識(shí)別應(yīng)做到及時(shí)、有效、可靠。

職 責(zé)

4、安機(jī)科負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與安全生產(chǎn)管理、事故與應(yīng)急管理、安全教育培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)危害防治等相關(guān)的國(guó)際公約、國(guó)家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和地方行政法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和其他要求，并及時(shí)傳遞到各相關(guān)方。負(fù)責(zé)建立本公司“適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的清單”和法律法規(guī)文本數(shù)據(jù)庫(kù)，每年進(jìn)行一次更新。

5、行政綜合部門(mén)負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別收取當(dāng)?shù)卣ㄒ?guī)、規(guī)章、文件通知、公報(bào)等，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批閱，并及時(shí)傳遞至安機(jī)科存檔。

6、綜合部門(mén)負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與工傷保險(xiǎn)、勞動(dòng)能力鑒定、職業(yè)病防治、勞動(dòng)保護(hù)等方面的國(guó)家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和地方行政法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和其他要求，并及時(shí)傳遞至安機(jī)科。

7、運(yùn)輸調(diào)度部門(mén)負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與運(yùn)輸安全等相關(guān)的國(guó)際公約、國(guó)家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和地方行政法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和其他要求，并及時(shí)傳遞至安機(jī)科。

8、財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與安全生產(chǎn)費(fèi)用管理及審核相關(guān)的國(guó)家法律、法規(guī)和行政規(guī)章，并及時(shí)傳遞至安機(jī)科。

9、其他部門(mén)、崗位根據(jù)管理職責(zé)，負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與本單位安全職責(zé)相關(guān)的國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和其他要求，并及時(shí)傳遞至安機(jī)科。

獲取與識(shí)別

10、獲取途徑

（1）、安機(jī)科通過(guò)各級(jí)政府會(huì)議、政府主管部門(mén)安全管理信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會(huì)或團(tuán)體、標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)庫(kù)和服務(wù)機(jī)構(gòu)、媒體、網(wǎng)絡(luò)等方式查詢獲取國(guó)家的安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。

（2）、上級(jí)部門(mén)的通知、公報(bào)等文本由行政綜合部門(mén)收集整理。

（3）、其他各職能部門(mén)從專業(yè)或地方報(bào)刊、雜志、數(shù)據(jù)庫(kù)和服務(wù)機(jī)構(gòu)、媒體、網(wǎng)絡(luò)等方式查詢等索取的法律、法規(guī)及其它要求，應(yīng)及時(shí)傳遞至安全辦進(jìn)行識(shí)別和確認(rèn)并備案。

11、安機(jī)科組織相關(guān)部門(mén)，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所有的危險(xiǎn)、有害因素，結(jié)合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本，每年一次對(duì)獲取、識(shí)別的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求進(jìn)行評(píng)審確認(rèn)，及時(shí)修訂和更新法律、法規(guī)清單，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，編制《適用的法律、法規(guī)清單》，并建立法律法規(guī)文本或數(shù)據(jù)庫(kù)。

當(dāng)現(xiàn)行法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求更新時(shí)，本公司應(yīng)重新及時(shí)組織對(duì)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求進(jìn)行識(shí)別。

當(dāng)生產(chǎn)過(guò)程中的危險(xiǎn)、有害因素發(fā)生變更時(shí),應(yīng)及時(shí)進(jìn)行法律、法規(guī)和其它要求的重新識(shí)別。

工作落實(shí)

12、安機(jī)科及時(shí)將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進(jìn)行摘編，下發(fā)到相關(guān)部門(mén)、單位對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行宣貫培訓(xùn)并記錄；及時(shí)傳達(dá)給員工及相關(guān)方，要求其遵照?qǐng)?zhí)行并形成記錄。法律法規(guī)的普及需做到涉及所有層面的員工。

13、各部門(mén)應(yīng)及時(shí)組織學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求并在安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行中嚴(yán)格遵守，各單位、部門(mén)培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況記錄于安全例會(huì)臺(tái)帳，班組學(xué)習(xí)情況記錄于班組活動(dòng)記錄中。法律法規(guī)的普及以培訓(xùn)、電視宣傳、會(huì)議、報(bào)紙等多種形式進(jìn)行。

14、行政綜合部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)周邊單位及承包商采取發(fā)送告知書(shū)、宣傳材料等方式及時(shí)將適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求傳達(dá)給相關(guān)方。

15、安機(jī)科每年至少組織一次對(duì)貫徹執(zhí)行安全法律、法規(guī)情況進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，對(duì)評(píng)價(jià)出的不符合項(xiàng)進(jìn)行原因分析，制定整改計(jì)劃和措施，由相關(guān)單位落實(shí)整改；評(píng)價(jià)應(yīng)覆蓋所有適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，安機(jī)科負(fù)責(zé)編制符合性評(píng)價(jià)報(bào)告。須將安全法律法規(guī)融入本公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中。

管理制度評(píng)審與修訂

16、安機(jī)科根據(jù)獲取和識(shí)別的安全生產(chǎn)法律法規(guī)變更情況，每年一次組織有關(guān)單位、部門(mén)對(duì)公司頒發(fā)的相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度及安全操作規(guī)程進(jìn)行評(píng)審和修訂；必要時(shí)可立即評(píng)審和修訂，確保管理制度的合法有效。

17、當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，技術(shù)、車輛材料等發(fā)生變更時(shí)，各部門(mén)、班組應(yīng)及時(shí)對(duì)相關(guān)的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進(jìn)行修訂，確保適用性和有效性。

監(jiān)督與考核

18、對(duì)第4條至第10條中負(fù)有識(shí)別和獲取責(zé)任的單位，要定期或不定期開(kāi)展識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其他有關(guān)要求活動(dòng)。對(duì)已識(shí)別出的法律法規(guī)在員工中熟知程度通過(guò)試卷、知識(shí)競(jìng)賽、有獎(jiǎng)問(wèn)答等多種形式做以跟蹤調(diào)查。

對(duì)開(kāi)展識(shí)別和獲取工作較好的單位，按照識(shí)別和獲取安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其他有關(guān)要求的項(xiàng)數(shù)，每一項(xiàng)給予獎(jiǎng)勵(lì)20元；對(duì)未開(kāi)展識(shí)別和獲取的單位，每年度給予處罰200元。

對(duì)其他單位（第10條）主動(dòng)開(kāi)展識(shí)別和獲取工作的，參照上述獎(jiǎng)勵(lì)辦法給予獎(jiǎng)勵(lì)。

19、本公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)上述工作的監(jiān)督考核，并納入各單位安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核中。

第二篇：識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其他要求的制度

識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其他要求的制度

1.目的

為獲取、識(shí)別、評(píng)價(jià)、應(yīng)用、定期更新與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求，并及時(shí)傳達(dá)給公司員工和相關(guān)方，以達(dá)到提高員工的守法意識(shí)，規(guī)范安全生產(chǎn)行為的目的，特制定本制度。2.適用范圍

適用于本公司獲取、識(shí)別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺(tái)帳。3.職責(zé)

3.1綜合管理部門(mén)：負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與安全、環(huán)境等有關(guān)公司適用的法律法規(guī)及其他要求并為其歸口，建立檔案。

3.2 安全技術(shù)部門(mén)：負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與?；饭芾怼⑹鹿使芾?、安全教育培訓(xùn)、職業(yè)病防治、消防管理等相關(guān)的國(guó)際公約、國(guó)家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和地方行政法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和其他要求，并及時(shí)傳遞到綜合管理部門(mén)。

3.3 其他各職能部門(mén)：負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與本部門(mén)相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，并及時(shí)向歸口部門(mén)匯總。4程序 4.1獲取途徑

4.1.1由綜合管理部通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會(huì)、政府主管部門(mén)及其他方式查詢獲取國(guó)家的安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。

4.1.2上級(jí)部門(mén)的通知、公報(bào)等由安全技術(shù)部收集整理。

4.1.3各部門(mén)應(yīng)經(jīng)常與相關(guān)政府主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)組織等部門(mén)保持聯(lián)系，主動(dòng)獲取相關(guān)的法律法規(guī)和其他要求，也可從專業(yè)或地方報(bào)刊、雜志、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行補(bǔ)充，統(tǒng)一報(bào)送綜合管理部進(jìn)行識(shí)別和確認(rèn)并備案。4.2登記與識(shí)別

4.2.1根據(jù)公司生產(chǎn)、活動(dòng)和服務(wù)過(guò)程中所有的危險(xiǎn)、有害因素，結(jié)合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本，識(shí)別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求。

4.2.2根據(jù)本行業(yè)特點(diǎn)，識(shí)別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求。

4.2.3綜合管理部應(yīng)組織相關(guān)部門(mén)對(duì)獲取和識(shí)別的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求組織評(píng)審確認(rèn)，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，并編制《法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和其他要求清單表》。4.3更新 4.3.1當(dāng)現(xiàn)行法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求更新時(shí)，應(yīng)重新及時(shí)識(shí)別。

4.3.2綜合管理部每年進(jìn)行一次法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求的獲取、識(shí)別、更新工作。

4.3.3當(dāng)生產(chǎn)過(guò)程中的危險(xiǎn)、有害因素發(fā)生變更時(shí),應(yīng)及時(shí)進(jìn)行法律、法規(guī)和其它要求的重新識(shí)別。

4.4法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實(shí)施、檢查與符合性評(píng)價(jià)。

4.4.1綜合管理部及時(shí)將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進(jìn)行摘編，將識(shí)別摘編內(nèi)容下發(fā)到各相關(guān)部門(mén)單位。

4.4.2各部門(mén)單位要組織學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求并在安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行中嚴(yán)格遵守，各部門(mén)培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況記錄于安全例會(huì)臺(tái)帳，4.4.3風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)小組每年一次對(duì)貫徹安全法律、法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)消除違規(guī)現(xiàn)象和行為。對(duì)不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關(guān)部門(mén)分析原因，進(jìn)行整改。綜合管理部建立法律、法規(guī)及其他要求符合性評(píng)價(jià)記錄和報(bào)告。4.5執(zhí)行

各部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)將相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求傳達(dá)給員工并遵照?qǐng)?zhí)行。各部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行不符合項(xiàng)目整改措施，確保及時(shí)有效。5.附則

5.1 本制度依據(jù)國(guó)家《危險(xiǎn)化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》制定，如與國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)內(nèi)容相抵觸，按國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)化的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2 本制度自批準(zhǔn)之日起施行。

第三篇：識(shí)別和獲取適用的法律、法規(guī)規(guī)章制度

識(shí)別和獲取適用的法律、法規(guī)管理規(guī)章制度

1、目的為獲取、識(shí)別、更新適用于公司的安全法律、法規(guī)及其他要求，為體系的運(yùn)行提供依據(jù)。制定本制度。

2、適用范圍

適用于本公司獲取、識(shí)別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺(tái)賬。

3、職責(zé)

3．1安全委員會(huì)負(fù)責(zé)安全法律、法規(guī)與其他要求的收集、識(shí)別及更新并建立臺(tái)賬，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

3.2安全委員會(huì)負(fù)責(zé)向各部門(mén)宣傳適用的法律、法規(guī)及其他要求。

3.3安全委員會(huì)負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門(mén)對(duì)識(shí)別的法律、法規(guī)及其他要求進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)。

3.4各部門(mén)負(fù)責(zé)將相關(guān)的法律、法規(guī)及其他要求傳達(dá)給員工，并遵照?qǐng)?zhí)行。

3.5各部門(mén)獲取的法律、法規(guī)及其他的要求，應(yīng)及時(shí)傳達(dá)到安全委員會(huì)。

3.6安全委員會(huì)負(fù)責(zé)法律、法規(guī)及安全操作規(guī)程的發(fā)布。

4、程序

4.1獲取途徑

4.1.1由安全委員會(huì)通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會(huì)、政府主管部門(mén)及其他方式查詢獲取國(guó)家的安全法律、法規(guī)及其他要求。

4.1.2上級(jí)部門(mén)的通知公報(bào)等由綜合辦公室搜集整理。

4.1.3各部門(mén)從專業(yè)或地方報(bào)刊、雜志等索取的法律法規(guī)及其他要求，應(yīng)及時(shí)報(bào)送安全委員會(huì)進(jìn)行識(shí)別和備案。

4.2登記與識(shí)別

4.2.1根據(jù)公司生產(chǎn)、活動(dòng)和服務(wù)過(guò)程中所有的危險(xiǎn)、有害因素，集合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本，識(shí)別用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求。

4.2.2根據(jù)本行業(yè)特點(diǎn)，識(shí)別適用的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求。

4.2.3安全委員會(huì)組織相關(guān)部門(mén)對(duì)獲取的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求組織評(píng)審確認(rèn)，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，并編制《適用的法律法規(guī)清單》

4.3 更新

4.3.1當(dāng)現(xiàn)行法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求更新時(shí)，應(yīng)從重及時(shí)識(shí)別。

4.3.2安全委員會(huì)每年進(jìn)行一次法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的獲取、識(shí)別、更新工作。

4.3.3當(dāng)生產(chǎn)過(guò)程中的危險(xiǎn)有害因素發(fā)生變更時(shí)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行法律、法規(guī)和其他要求的重新識(shí)別。

4.4法律、法規(guī)及其他要求的發(fā)放、實(shí)施、檢查與法和性評(píng)價(jià)。

4.4.1安全委員會(huì)及時(shí)將適用的法律法規(guī)和其他要求的內(nèi)容進(jìn)行摘編，并下發(fā)到相關(guān)部門(mén)單位。

4.4.2各部門(mén)要組織學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求并在安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行中嚴(yán)格遵守，各部門(mén)單位培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況記錄于安全例會(huì)臺(tái)賬，班組學(xué)習(xí)情況記錄于班組活動(dòng)記錄中。

4.4.3安全委員會(huì)每年一次對(duì)貫徹安全法律、法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織仙姑干部們分析原因，進(jìn)行整改。安全委員會(huì)建立法律、法規(guī)及其他要求符合性評(píng)價(jià)記錄。

4.5規(guī)章制度及安全操作規(guī)程

4.5.1安全委員會(huì)負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并下發(fā)到各部門(mén)及班組、各級(jí)人員嚴(yán)格執(zhí)行。

4.5.2各級(jí)部門(mén)因根據(jù)工藝、技術(shù)、設(shè)備特點(diǎn)和原材料、輔助材料、產(chǎn)品的危險(xiǎn)性編制崗位安全操作規(guī)程，下發(fā)到班組、崗位人員應(yīng)該按照安全操作規(guī)程進(jìn)行操作

4.6評(píng)審和修訂

4.6.1安全委員會(huì)每年一次組織相關(guān)部門(mén)對(duì)頒發(fā)的制度文件進(jìn)行評(píng)審，對(duì)不適宜性文件進(jìn)行及時(shí)修訂。

4.62當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，工藝、技術(shù)、材料等發(fā)生變更時(shí)，各部門(mén)應(yīng)及時(shí)對(duì)各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進(jìn)行修訂，確保適用性和有效性。

4.6.3修訂時(shí)應(yīng)填寫(xiě)《文件更改審批表》注明原因及更改內(nèi)容，經(jīng)安全主管批準(zhǔn)后進(jìn)行修訂。

4.6.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應(yīng)及時(shí)發(fā)放到崗位，確保各崗位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新有效文件，源文件收回統(tǒng)一作廢。

第四篇：識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求

識(shí)別和獲取、使用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn) 及其他要求的管理制度 文件編號(hào)：AQK—Z—12—03 目的

為了及時(shí)準(zhǔn)確地識(shí)別、獲取、更新適用于本公司活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)所涉及的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求，確保本公司遵守和符合這些要求，特制定本制度。2 范圍

本制度適用于活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)所涉及的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的識(shí)別及獲取的控制。職責(zé)

3.1安全消防環(huán)保科是本制度的主管部門(mén)，負(fù)責(zé)組織安全法律法規(guī)和其他要求的識(shí)別、獲取和更新，并檢查監(jiān)督本程序的執(zhí)行情況。

3.2各職能部門(mén)負(fù)責(zé)識(shí)別、獲取、更新與本部門(mén)相關(guān)的安全法律法規(guī)和其他要求，并及時(shí)將識(shí)別、獲取、更新的信息傳遞給安全消防環(huán)?？?。

3.3各單位負(fù)責(zé)組織本單位員工學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī)和其他要求，并貫徹執(zhí)行。工作程序

4.1安全法律法規(guī)和其他要求的范圍

安全法律法規(guī)主要包括國(guó)家、地方政府或相關(guān)部門(mén)頒布的安全法律法規(guī)、規(guī)范、條例、規(guī)章制度等；其他要求包括產(chǎn)業(yè)要求、非法規(guī)性指南、集團(tuán)公司的規(guī)定等。

4.2安全法律法規(guī)和其他要求的獲取途徑

4.2.1安全消防環(huán)保科應(yīng)定期對(duì)法律法規(guī)及其條款的適用性進(jìn)行評(píng)審。4.2.2生產(chǎn)科與上級(jí)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門(mén)聯(lián)系，了解質(zhì)量方面的法律法規(guī)及其他要求變化情況，獲取相關(guān)信息。

4.2.3安全環(huán)保科與上級(jí)安監(jiān)部門(mén)聯(lián)系，了解安全方面的法律法規(guī)及其他要求變化情況，獲取相關(guān)信息。

4.2.4安全消防環(huán)?？婆c認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)聯(lián)系，了解相關(guān)運(yùn)行體系標(biāo)準(zhǔn)情況，獲取相關(guān)信息。

4.2.5各部門(mén)可通過(guò)新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)、公共出版物、行業(yè)協(xié)會(huì)、行政部門(mén)等渠道獲取相關(guān)信息。

4.3安全法律法規(guī)與其他要求的識(shí)別、評(píng)價(jià)及更新。

4.3.1各職能部門(mén)獲取安全法律法規(guī)和其他要求后，應(yīng)依據(jù)本公司實(shí)際情況來(lái)判定這些法律法規(guī)和其他要求的適用性，將適用的法律法規(guī)及其他要求相關(guān)條 款匯編成冊(cè)，并將其中的適用條款號(hào)摘錄出來(lái)，填寫(xiě)《安全法律法規(guī)和其他要求登記表》一式兩份，經(jīng)本部門(mén)負(fù)責(zé)人審批后存檔一份，另一份連同其中的適用條款交安全消防環(huán)?？?安全消防環(huán)?？茖?duì)上報(bào)表格進(jìn)行評(píng)審,匯總出本公司《安全法律法規(guī)和其他要求清單》。

4.3.2當(dāng)安全法律法規(guī)和其他要求發(fā)生變化時(shí)，各職能部門(mén)應(yīng)重新識(shí)別、評(píng)價(jià)和獲取最新版本，并及時(shí)更新本部門(mén)《安全法律法規(guī)和其他要求登記表》及相關(guān)條款，報(bào)安全消防環(huán)?？啤０踩拉h(huán)?？圃u(píng)審后,對(duì)《法律法規(guī)和其他要求清單》進(jìn)行更改。

4.3.3安全環(huán)保科定期對(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的遵循情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.3.4安全消防環(huán)?？茟?yīng)每年組織各職能科室科對(duì)法律法規(guī)進(jìn)行重新識(shí)別，并對(duì)其有效性進(jìn)行評(píng)審。

4.4安全法律法規(guī)和其他要求在危險(xiǎn)源的應(yīng)用

根據(jù)安全法律法規(guī)和其他要求對(duì)不同安全問(wèn)題的危害程度，規(guī)定不同的管理要求或控制標(biāo)準(zhǔn)，作為評(píng)價(jià)重大危險(xiǎn)源的重要依據(jù)。

4.5安全法律法規(guī)和其他要求的交流

4.5.1各職能部門(mén)要及時(shí)將安全消防環(huán)?？圃u(píng)審后的法律法規(guī)和其他要求相關(guān)條款最新版本，以書(shū)面的形式發(fā)放到相關(guān)單位，并做好發(fā)放記錄，各單位做好更新工作。

4.5.2安全消防環(huán)保科在接收到各單位的安全法律法規(guī)文件后，應(yīng)及時(shí)歸類存檔，然后制定培訓(xùn)計(jì)劃，各單位及時(shí)組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)，將法律法規(guī)和其他要求傳達(dá)到本單位每一位職工；監(jiān)督檢查各單位法律法規(guī)學(xué)習(xí)情況，并做好檢查記錄。4.5.3對(duì)于失效的安全法律、法規(guī)和其他要求由發(fā)放單位根據(jù)發(fā)放記錄回收作廢，并在作廢文件上加蓋“作廢”標(biāo)識(shí)。2

第五篇：識(shí)別和獲取適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求管理制度

識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn) 法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求管理制度。

目的

為了使公司認(rèn)識(shí)和了解與其活動(dòng)相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，并將這些信息及時(shí)傳達(dá)給從業(yè)人員和相關(guān)方，提高他們的法律意識(shí)，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，特制訂本制度。

2適用范圍

適用于本公司獲取、識(shí)別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺(tái)賬。

3、職責(zé)

3.1安委辦負(fù)責(zé)安全法律、法規(guī)和其它要求的收集、識(shí)別，并負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)的法律、法規(guī)和其它要求確認(rèn)其適用性，制定相關(guān)“法律、法規(guī)及其它要求清單”。

3.2各部門(mén)負(fù)責(zé)將相關(guān)法律、法規(guī)和其它要求傳達(dá)給員工并遵照?qǐng)?zhí)行。4工作程序

4.1與公司活動(dòng)相關(guān)的國(guó)家及地方法律、法規(guī)和其它要求包括： 國(guó)家、地方及行業(yè)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章及其他規(guī)范性要求。4.2獲取方法

4.2.1安委辦通過(guò)政府主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)組織等部門(mén)及其他方式查詢獲取相關(guān)的法律、法規(guī)及其它要求，也可通過(guò)出版機(jī)構(gòu)、圖書(shū)館、書(shū)店、報(bào)刊、雜志、互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行補(bǔ)充，以確保公司在體系運(yùn)行中能獲取最新的有效版本。

4.2.2 綜合管理部收集整理上級(jí)部門(mén)的有關(guān)安全生產(chǎn)的通知、公報(bào)等及時(shí)送安委辦。

4.2.3 各部門(mén)從專業(yè)或地方報(bào)刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其他要求，應(yīng)及時(shí)報(bào)送安委辦進(jìn)行識(shí)別和確認(rèn)并備案。

4.3確認(rèn)、分發(fā)和更新

4.3.1根據(jù)公司生產(chǎn)、活動(dòng)和生產(chǎn)過(guò)程中所有的危險(xiǎn)、有害因素，結(jié)合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本，識(shí)別適用的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。4.3.2安委辦組織相關(guān)部門(mén)對(duì)收集到的法律、法規(guī)及其它要求確認(rèn)結(jié)果，經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，制定公司相關(guān)“法律、法規(guī)及其它要求清單”，并發(fā)放到相關(guān)部門(mén)。

4.3.3安委辦每年1次對(duì)貫徹安全法律、法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關(guān)部門(mén)分析原因，進(jìn)行整改。并負(fù)責(zé)建立法律、法規(guī)及其他要求符合性評(píng)價(jià)記錄。

4.3.4當(dāng)上述法律、法規(guī)及其它要求更新時(shí)，應(yīng)及時(shí)修正清單，將新的內(nèi)容補(bǔ)發(fā)到相關(guān)部門(mén)，并對(duì)舊的文件做相應(yīng)的處理。

4.4執(zhí)行

各部門(mén)負(fù)責(zé)將相關(guān)法律、法規(guī)和其它要求傳達(dá)給員工并遵照?qǐng)?zhí)行。