第一篇：形式主義與官僚主義是一對

形式主義與官僚主義是一對“孿生兄弟”，二者同根而生、相伴而行。如果深挖一下形式主義與官僚主義的根源，可以清楚地看到，兩者在許多方面有著驚人的一致。表現(xiàn)在思想根源上，它們都是嚴(yán)重脫離實(shí)際，脫離群眾，在認(rèn)識和實(shí)踐活動中帶有極大的主觀性和盲目性，是徹頭徹尾的唯心主義、形而上學(xué)；在價值觀上，都是受個人名利思想和“官本位”意識的驅(qū)動，表現(xiàn)為極端個人主義或小團(tuán)體主義；在具體工作上，兩者都是事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，怕吃苦、圖安逸，對工作敷衍塞責(zé)。正是由于這種“近親”關(guān)系，兩者往往如影隨形，一個地方只要存在形式主義，必定會有官僚主義出沒；如果這里的官僚主義習(xí)氣嚴(yán)重，形式主義也必然猖獗。對一個人來說也是如此，官僚主義者往往也是形式主義者。

形式主義與官僚主義相互影響、相互滲透。形式主義就其脫離實(shí)際、對工作極端不負(fù)責(zé)任來說，已具備了官僚主義的某些屬性和特征，實(shí)際上就是一種官僚主義。而官僚主義者就其尸位素餐、欺上瞞下，工作有名無實(shí)來說，本身又是一種形式主義。有時候，同一種表現(xiàn)，說它是形式主義也行，說它是官僚主義也可以；也有的在一種情況下表現(xiàn)為形式主義，在另一種情況下則變成了官僚主義。比如，在實(shí)際工作中，許多單位單純以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件，喜歡搞各種華而不實(shí)的考核檢查、達(dá)標(biāo)評比，等等，這既是形式主義，又是典型的官僚主義。

形式主義與官僚主義相互利用、相互蔭庇。從官僚主義這方面來說，在很大程度上它是形式主義的“催生劑”、“助產(chǎn)婆”。一方面，許多官僚主義者為了出名掛號，求官、保官，必然整天琢磨花花點(diǎn)子，炮制一些中看不中用的“經(jīng)驗(yàn) ”，想盡種種形式主義的花樣，以求引起上級的注意；另一方面，他們長期浮在上面做官當(dāng)老爺，對下情缺乏深入細(xì)致的了解，往往胡表態(tài)、瞎指揮，盲目提出一些不切實(shí)際的高指標(biāo)，逼得下面無所適從，只好搞一些形式主義的東西來糊弄上級，以求過關(guān)。也有的領(lǐng)導(dǎo)，對下級單位的工作不是看扎扎實(shí)實(shí)的業(yè)績，而是單憑場面大不大、花樣新不新來評判優(yōu)劣，導(dǎo)致下面一些人紛紛迎合，片面地在花樣、場面上大做文章；而他們對下面搞的形式主義的各種東西，又往往采取視而不見、聽而不聞的態(tài)度。有了官僚主義的助長和保護(hù)，搞形式主義的人自然有恃無恐，膽子越來越大，一些人實(shí)際工作沒干多少，卻月月報成果，三天兩頭出經(jīng)驗(yàn)，蒙蔽了上級的視線，妨礙了領(lǐng)導(dǎo)對實(shí)情的把握，致使上級領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)在一片“滿意”、“放心”聲中淪為官僚主義。而一些官僚主義者也甘心受這種“蒙蔽”，因?yàn)橛辛诵问街髁x這個道具，他們就可以裝潢門面，炫耀政績，藉以制造種種轟動效應(yīng)，達(dá)到掛名得彩、仕途升遷的目的。

第二篇：與形式主義官僚主義說再見

與形式主義官僚主義說再見

——做人民滿意的廉政型幼兒教師

倉山區(qū)第一中心幼兒園

近日，總書記就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出重要指示，并向全黨提出了改進(jìn)作風(fēng)的新的明確要求。這一重要指示，對于全黨深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)具有重要指導(dǎo)意義。作為幼兒園的黨員干部和教師，我們更好認(rèn)真學(xué)習(xí)，從我們做起，給孩子和家長一個榜樣。因此我們倉山區(qū)第一中心幼兒園積極開展此項(xiàng)學(xué)習(xí)工作，認(rèn)真組織全體教師討論如何與形式主義官僚主義說再見，做人民滿意的幼兒教師。

教師們紛紛討論，大家認(rèn)為形式主義、官僚主義問題涉及面廣，表現(xiàn)形式多樣，但說到底，主要是價值觀出問題，無理想信念。因此解決形式主義、官僚主義問題，根本在堅(jiān)定理想信念，我們黨員干部和教師也紛紛表示，首先我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實(shí)際工作。我們要正真的將科學(xué)育兒理念定期的傳達(dá)給家長，指導(dǎo)家長如何做足夠好的父母，去陪伴祖國的未來。而我們教師更要對每個孩子都一視同仁，將愛溫暖和滋養(yǎng)孩子，讓我們的孩子在倉山區(qū)第一中心幼兒園能健康快樂成長。

新時代呼喚新氣象新作為，作風(fēng)即是氣象，擔(dān)當(dāng)才有作為。倉山區(qū)第一中心幼兒園全體教師表示在今后工作中，要力戒形式主義，以好的作風(fēng)確保好的效果。要繼續(xù)盯緊即將到來的元旦、春節(jié)等節(jié)點(diǎn)，從一件件小事抓起，堅(jiān)決防止不良風(fēng)氣反彈回潮，杜絕家長送禮風(fēng)氣，做人民滿意的廉政型幼兒教師。

第三篇：戒除形式主義和官僚主義

轉(zhuǎn)變作風(fēng) 戒除形式主義和官僚主義

“雙爭”活動心得體會

江澤民同志在關(guān)于改進(jìn)黨的作風(fēng)的論述中，特別對培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)問題提出了要求。他指出：?現(xiàn)在，在工作作風(fēng)方面存在的問題，群眾反映最大的是兩個問題，一是形式主義，二是官僚主義。這必須引起全黨上下的高度重視，必須痛下決心把這兩股歪風(fēng)煞住，越快越好。?

形式主義在一些單位有多種表現(xiàn)。從工作指導(dǎo)層面上看，主要是?五多?：會議多、文電多、工作組多、檢查評比多、上層活動多。從上至下，?會海?成片，?文山?堆積，工作組一個接一個，名目繁雜的檢查評比滿天飛，看起來熱熱鬧鬧，實(shí)際上勞民傷財(cái)，徒有虛名。上述情況，必然造成工作飄浮，頭重腳輕，上下脫節(jié)，基礎(chǔ)薄弱。唯物辯證法告訴我們，內(nèi)容與形式是辯證的統(tǒng)一。我們做任何工作，都需要一定的形式，但從根本上說，形式是由內(nèi)容決定的。如果倒過來，只講形式，不管內(nèi)容，那就是形式主義。形式主義只圖虛名，不務(wù)實(shí)效，中看不中用，只能把工作引到邪路上去。

官僚主義與形式主義一樣，也是我們黨的一大禍害。官僚主義者高高在上，脫離群眾，脫離基層，作風(fēng)不深入，工 作怕艱苦；在生活上追求享受，養(yǎng)尊處優(yōu)，官氣十足；對群眾的疾苦漠不關(guān)心，對群眾的要求冷眼相看；心里只盤算著如何當(dāng)官，不操心做事，在一個單位和部門工作多年而毫無建樹，照樣心安理得，感覺良好。事實(shí)證明，官僚主義的惡習(xí)不除，必然脫離群眾，失去民心，嚴(yán)重動搖和削弱社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的政治基礎(chǔ)，給黨和國家的前途、命運(yùn)帶來極大的危害。

搞形式主義和官僚主義的人的共同目的，都在于升官、保官，思想深處有濃厚的?官本位?意識。?官本位?思想不除，形式主義和官僚主義就有滋生的溫床。所謂?官本位?，就是?以官為本?，一切為了求官、保官、升官。正是在這種落后的封建意識支配下，一些人為謀官、保官、升官，可謂挖空心思，不擇手段，甚至不顧人格，喪盡廉恥。由于?官本位?思想作祟，于是在一些人那里，弄虛作假，虛報浮夸，騙取榮譽(yù)和職位的現(xiàn)象出來了；明哲保身，不求進(jìn)取，不求有功，但求無過的現(xiàn)象出來了；沉迷于?當(dāng)官好辦事?的甜頭，以權(quán)謀私，貪污腐敗的現(xiàn)象出來了。人民群眾對?官本位?現(xiàn)象極為不滿，痛斥有些干部? 只會做官不會做人?，?頂著‘公仆’的帽子專干見不得人的事?。吏治腐敗是最大的腐敗，足以導(dǎo)致亡黨亡國。因此，每個領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該按照江澤民同志的要求，堅(jiān)決清除?官本位?意識，自覺以?三個代表?的重要思想規(guī)范自己的言行，樹立正確的世界 觀、人生觀、價值觀，不是立志做大官，而要立志為黨和人民做大事、成大業(yè)。要經(jīng)常想一想?yún)⒓痈锩菫槭裁?，現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)當(dāng)做什么，將來身后應(yīng)該留點(diǎn)什么。這樣，才能從根本上樹立起好的工作作風(fēng)，以全心全意為人民利益而奮斗的實(shí)際行動譜寫出有價值的人生。

第四篇：形式主義、官僚主義新表現(xiàn)

形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕

近日，新華社發(fā)布了一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》。文章中寫道：黨的十八大以來，從制定和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定開始，全黨上下糾正“四風(fēng)”取得重大成效，但形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在。哪些行為屬于形式主義、官僚主義呢？

光喊口號，不抓落實(shí)

把同黨中央保持一致當(dāng)作口號，表態(tài)積極、跟得及時，但內(nèi)容空洞、虛空無物。對黨的路線方針政策、上級的決策部署究竟落實(shí)得如何，有沒有實(shí)際效果，不管不顧、不聞不問。

典型案例

浙江溫嶺市橫峰街道辦事處社管辦副主任江永輝因?qū)ο腊踩[患處臵不到位受到責(zé)任追究。2017年10月，江永輝在對轄區(qū)內(nèi)某企業(yè)開展消防安全隱患排查過程中，工作流于形式，對發(fā)現(xiàn)的消防安全隱患既未按規(guī)定提出整改要求，也未將隱患情況上報，致使該企業(yè)長期存在消防安全隱患。2017年12月，江永輝受到警告處分。

搞形象工程，愛圖虛名

好大喜功、脫離實(shí)際，熱衷于搞勞民傷財(cái)、中看不中用的“形象工程”“面子工程”“政績工程”。干工作不管有用無用、只求出鏡露臉，沒有實(shí)際效果。

典型案例

2013年以來，應(yīng)重慶市豐都縣委原書記羅建極多次要求，縣城鄉(xiāng)建設(shè)委和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)挪用危房改造資金、扶貧開發(fā)補(bǔ)助資金2970萬元，用于高速公路沿線農(nóng)房風(fēng)貌改造和場鎮(zhèn)風(fēng)貌改造，主要是加蓋民俗屋頂和屋脊、鋪設(shè)琉璃瓦、墻面刷漆等形象工程。羅建極同時還有其他嚴(yán)重違紀(jì)違法問題，受到開除黨籍處分，并被移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

弄虛作假，欺上瞞下

做事情干工作弄虛作假、虛報浮夸，甚至隱瞞實(shí)情，應(yīng)付檢查、糊弄領(lǐng)導(dǎo)。處理同志關(guān)系兩面討好，不講原則，搞兩面派、做“兩面人”，長此以往，必然導(dǎo)致公私不分、損公肥私，甚至搞權(quán)力尋租，上下其手，以權(quán)謀私。

典型案例

安徽安慶市潛山縣水吼鎮(zhèn)風(fēng)光村原黨總支第一書記、扶貧隊(duì)長王志剛不正確履責(zé)、弄虛作假。2016年，王志剛遺失某戶資料，導(dǎo)致該戶當(dāng)年無法享受產(chǎn)業(yè)扶貧支持。12月省第三方監(jiān)測評估時，該戶扶貧手冊中幫扶措施和幫扶成效欄記錄顯示該戶已經(jīng)享受產(chǎn)業(yè)扶貧支持。王志剛責(zé)任心不強(qiáng)，造成貧困戶未及時享受扶貧支持，為應(yīng)付檢查又弄虛作假，受到黨內(nèi)警告處分，被免去村黨總支第一書記、扶貧隊(duì)長職務(wù)。

不了解實(shí)情，亂拍腦袋

深居“機(jī)關(guān)大院”，不愿深入基層調(diào)查研究。需要制訂政策、安排工作時，也不去了解實(shí)際情況，作出的決策往往與實(shí)際情況脫節(jié)。先拍腦袋決策，再拍胸脯保證，最后拍屁股走人，這樣的“三拍”決策真的“很任性”。

典型案例

南京市原市長季建業(yè)涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法落馬后，由其主導(dǎo)的、投資180億元的全城雨污分流工程成為眾矢之的。一個耗資如此巨大的項(xiàng)目，既沒開過市民聽證會，也不聽專家學(xué)者意見，“一言堂”說上馬就上馬，此事至今為當(dāng)?shù)厝罕娝嵅　?/p>

不擔(dān)當(dāng)，想當(dāng)“太平官”

精神萎靡、士氣不振，干工作懶散松懈、拖拖拉拉，遇到問題能躲就躲、推卸責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)，思想上固步自封、行動上停滯不前，得過且過、庸碌無為。信奉“只要不出事，寧愿不做事”，“平平穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)官，湊湊合合干事”，“不求過得硬，只求過得去”，對工作任務(wù)敷衍了事。

典型案例

海南省定安縣水務(wù)局等7個單位和龍州派出所所長韓躍等8人在打擊非法采砂工作中履職不力。2017年1月以來，該縣水務(wù)局、環(huán)城委等單位和韓躍等人在打擊非法采砂工作中，存在執(zhí)法不嚴(yán)、打擊不力、工作不到位等問題，致使盜采河砂的情況屢禁不止。2017年9月，縣水務(wù)局、環(huán)城委、交通局、公安局交管大隊(duì)定城中隊(duì)、定城派出所、仙溝派出所和龍州派出所等7個單位被通報批評，多名相關(guān)人被問責(zé)。

愛擺譜，迷戀特權(quán) 頤指氣使，高高在上，總愛顯擺自己與眾不同，“當(dāng)官做老爺”，擺“領(lǐng)導(dǎo)開小灶，群眾大食堂”的譜，習(xí)慣于“吆來喝去、前呼后擁”的派頭，享受獨(dú)斷專行、剛愎自用的“官派”。

典型案例

水利部黃河水利委員會山東黃河河務(wù)局原黨組副書記、局長張俊峰，從本已面積超標(biāo)的辦公室搬至面積更大的辦公室(76平方米)，嚴(yán)重超出規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。2016年12月被中央紀(jì)委公開曝光，并受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分及免職處理。

第五篇：向形式主義官僚主義開刀

向形式主義官僚主義開刀

總書記在十九屆中央紀(jì)委二次全會上強(qiáng)調(diào)，“要鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神”，并對糾正形式主義、官僚主義提出明確要求。當(dāng)前，全黨上下糾正“四風(fēng)”取得重大成效，但形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在。馳而不息糾正“四風(fēng)”，必須堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義。與會同志表示，要同形式主義、官僚主義的種種表現(xiàn)進(jìn)行堅(jiān)決斗爭，針對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實(shí)實(shí)改，確保黨中央決策部署落地生根。

積習(xí)甚深，損害執(zhí)政根基

一些領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研走過場、搞形式主義，調(diào)研現(xiàn)場成了“秀場”；一些單位“門好進(jìn)、臉好看”，就是“事難辦”??總書記曾作出重要指示，指出10個方面形式主義、官僚主義具體表現(xiàn)。

形式主義、官僚主義問題涉及面廣，在很多領(lǐng)域存在，也有很多表現(xiàn)形式，看似新表現(xiàn)，實(shí)則老問題。

“形式主義和官僚主義是一對如影隨形的孿生兄弟?！敝醒爰o(jì)委委員、湖北省紀(jì)委書記王立山認(rèn)為，形式主義往往借助于官僚主義得以滋生和蔓延，官僚主義反過來又保護(hù)、默許甚至助長形式主義。

形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。其就像一堵無形的墻，把黨同人民群眾分隔開，嚴(yán)重侵蝕黨群干群關(guān)系，損害黨和政府形象，損害黨執(zhí)政的根基。

“形式主義和官僚主義的危害是多方面的，不僅會影響政策落地、貽誤發(fā)展機(jī)遇，還會損害黨的形象、失去群眾的信任信賴。”中央紀(jì)委委員、甘肅省紀(jì)委書記劉昌林說。

與會同志表示，少數(shù)黨員干部熱衷于做表面文章、搞政績工程，對關(guān)系群眾切身利益的問題卻漠不關(guān)心，做工作“不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”，導(dǎo)致很多工作脫離實(shí)際情況、違背群眾意愿，侵蝕了群眾的獲得感。

更有甚者，形式主義、官僚主義是干部隊(duì)伍松懈、一方政治生態(tài)敗壞的始作俑者?！耙恍┗鶎狱h組織之所以紀(jì)律松弛、管黨治黨寬松軟，很重要的原因就是黨組織主要負(fù)責(zé)人在履行管黨治黨責(zé)任上搞形式主義、官僚主義。”中央紀(jì)委委員、江蘇省紀(jì)委書記蔣卓慶舉例說，“有的嘴上講全面從嚴(yán)治黨，但對身邊不良風(fēng)氣和違規(guī)問題卻態(tài)度漠然，直接導(dǎo)致管黨治黨責(zé)任層層失守，給一個地區(qū)和單位的政治生態(tài)造成惡劣影響?！?/p>

傳導(dǎo)壓力，以問責(zé)倒逼改作風(fēng) 糾正形式主義、官僚主義，一把手要負(fù)總責(zé)，主體責(zé)任在各級黨組織及其主要負(fù)責(zé)人。與會代表認(rèn)為，大力整治形式主義、官僚主義，要通過嚴(yán)厲查處典型案例、一步不讓問責(zé)追究，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)。

2017年，湖北對形式主義、官僚主義亮劍開刀，在全省開展不擔(dān)當(dāng)、不作為，工作不實(shí)、弄虛作假，文山會海、照抄照轉(zhuǎn)等專項(xiàng)治理，全省共整改各類問題14363個，處理和問責(zé)5715人。

“我們把解決形式主義、官僚主義問題作為落實(shí)主體責(zé)任的重點(diǎn)內(nèi)容?！蓖趿⑸浇榻B說，加強(qiáng)壓力傳導(dǎo)，強(qiáng)化追責(zé)問責(zé)，實(shí)行“一案雙查”，倒逼各級黨組織解決形式主義、官僚主義問題，“借鑒每月公開違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題查處情況的做法，我們還建立查處形式主義、官僚主義問題月報制度，點(diǎn)名道姓公開曝光，傳導(dǎo)工作壓力，接受群眾監(jiān)督。”

甘肅把整治弄虛作假作為反對形式主義和官僚主義的突破口，對領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的官僚主義和基層單位的形式主義同時出擊?！疤貏e是對縱容、唆使、暗示或強(qiáng)迫下級弄虛作假、隱瞞實(shí)情的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任?！眲⒉终f。

近期，一些地方因扶貧領(lǐng)域違規(guī)違紀(jì)問題突出被嚴(yán)肅問責(zé)，釋放了越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的信號。與會代表表示，對貫徹黨中央精神“說起來重要、喊起來響亮、做起來掛空擋”的行為要嚴(yán)肅查處，絕不允許“只聽樓梯響，不見人下來”。

釜底抽薪，鏟除歪風(fēng)滋生土壤

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)必須緊扣保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系這個關(guān)鍵?！八娘L(fēng)”問題只是表象，根上是背離了黨性，丟掉了宗旨。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先要破除“官本位”思想，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，身體力行，以上率下，形成“頭雁效應(yīng)”。

與會同志表示，糾正形式主義、官僚主義，要靠深入調(diào)查研究下功夫解難題，靠貼近實(shí)際和貼近群眾的務(wù)實(shí)舉措抓落實(shí)，靠一級壓一級推動工作，確保黨中央決策部署落地生根。

“要大興調(diào)查研究之風(fēng)，查擺和糾正表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差的問題?！敝醒爰o(jì)委委員、駐財(cái)政部紀(jì)檢組組長趙惠令說。

“我們緊盯‘關(guān)鍵少數(shù)’，突出領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點(diǎn)?！敝醒爰o(jì)委委員、寧夏回族自治區(qū)紀(jì)委書記許傳智表示，聚焦防范化解重大風(fēng)險、創(chuàng)新發(fā)展、精準(zhǔn)脫貧、污染防治、保障和改善民生等方面存在的只喊口號不抓落實(shí)、只見表態(tài)不見行動等問題，切實(shí)加以解決，引導(dǎo)廣大黨員干部務(wù)實(shí)重行、擔(dān)當(dāng)作為。

鏟除基層存在的“靠材料來落實(shí)”“上級督查考核滿天飛”等問題滋生的土壤，關(guān)鍵在健全考核激勵機(jī)制，樹立敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事的鮮明導(dǎo)向。據(jù)介紹，湖北省紀(jì)委取消對市州紀(jì)委的年終檢查評選表彰活動，推動基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)集中精力干工作、抓落實(shí)，基層反響良好。

與此同時，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)過程中，涉及體制機(jī)制問題的，要督促有關(guān)部門深化改革、整章建制。

“紀(jì)委要積極發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督和監(jiān)察建議作用?！笔Y卓慶認(rèn)為，對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)的違紀(jì)違法典型案件進(jìn)行深入剖析研究，向有關(guān)黨委（黨組）提出專責(zé)監(jiān)督意見，向地方政府和行業(yè)主管部門提出監(jiān)察建議，推動責(zé)任落實(shí)。