第一篇：2012年教職工大會決議專題

小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué) 2012年全體教職工大會決議

（2012年11月9日教職工大會通過）

小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué)教職工大會于2012年11月9日舉行，大會應(yīng)到教師60名。請假缺席2名，實際到會教師 58名。符合法定人數(shù)。會議認真聽取并審議了王慶田同志所作的《小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué)中長期發(fā)展規(guī)劃》、認真聽取并審議了陳愛云副校長所作的《小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué)教師發(fā)展性評價實施方案》，大會形成如下決議：

一、會議認為，王慶田校長在學(xué)校報告中，客觀分析了學(xué)校在發(fā)展建設(shè)中存在的問題、困難和差距，對學(xué)校今后工作進行了全面部署，并結(jié)合我校整體發(fā)展目標，明確了提出了今后三年的工作任務(wù)，為規(guī)劃學(xué)校發(fā)展、努力做好各項工作指明了方向。

二、會議認為，《小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué)教師發(fā)展性評價實施方案》的修訂報告，能夠結(jié)合學(xué)校實際情況，比較合理、全面、公正的對教師專業(yè)性發(fā)展進行量化，有一定的時效性和可操作性。

四、會議決定：

原學(xué)校2009年的《任課教師考評方案》，由2012年11月教職工大會通過的《小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué)教師發(fā)展性評價實施方案》代替。

最后會議號召：全校各級領(lǐng)導(dǎo)干部和全體教職工要進一步增強危機感、使命感和緊迫感，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，繼承和發(fā)揚我校的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終堅持一心一意抓

教學(xué)，齊心協(xié)力謀發(fā)展，團結(jié)一致，開拓創(chuàng)新，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、良好扎實的工作作風，全面落實本次會議工作任務(wù)，為實現(xiàn)學(xué)校的宏偉發(fā)展目標而努力奮斗！

小協(xié)鎮(zhèn)初級中學(xué)全體教職工大會

2012年11月9日

第二篇：教職工代表大會決議

幼兒園第九屆三次教職工代表大會決議

幼兒園九屆三次教職工代表大會于2011年2月15日舉行，教職工代表7人參加了本次會議。會議聽取并討論了園長的工作報告。并分組對提交的提案進行了認真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認為，園長所作的工作報告全面、客觀、細致地總結(jié)了幼兒園各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我園實際情況和整體發(fā)展目標，對幼兒園工作全局進行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為幼兒園發(fā)展指明了方向，是新時期我園改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。代表全數(shù)通過園長的工作報告。

二、會議通過激烈的討論、交流，并以舉手表決的方式通過了提交會議審議的各項提案。包括：

1.《幼兒園獎懲制度》中，期末崗位職責獎修改為：能出色完成本崗位職責的根據(jù)全學(xué)期各月考核給予一、二、三、四、五等獎勵。各等次按3；2.5；2；

1.5；1比例發(fā)放。一等（50A以上、1C、不含D）、二等（40A以上、不超過5C、不含D）、三等（30A以上，不含D）、四等（20A以上）、五等（10A以上），（按全學(xué)期崗位職責完成考核表計）。

2.《幼兒園獎懲制度》中，增加一項：凡在編職工曠工2次以上，本考核評定為不合格（不稱職）。凡合同職工曠工2次以上視作自動離職處理。

3.《幼兒園獎懲制度》中，增加一項：教科研成果獎，根據(jù)完成質(zhì)量的情況給予課題組成員適當（人均300元）的獎勵。

本次教代會在幼兒園工會和幼兒園黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞園健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團結(jié)的會議、民主的會議、促進幼兒園各項工作的會議。

幼兒園工會委員會

二0一一年二月十五日

第三篇：教職工代表大會決議

元吉小學(xué)二屆一次教職工代表大會決議

元吉小學(xué)二屆一次教職工代表大會于2011年12月6日舉行，學(xué)校教職工代表30人參加了本次會議。會議聽取并討論了鄢林校長的學(xué)校工作報告和學(xué)校黨支部書記劉明成關(guān)于校務(wù)公開工作的報告。會議選舉了本屆教代會秘書長一名，工會委員二名，并分組對提交會議審議的學(xué)校現(xiàn)行分配方案、考核方案及細則進行了認真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認為，鄢林校長所作的題為《繼承 創(chuàng)新 跨越》的學(xué)校工作報告全面、客觀、細致地總結(jié)了學(xué)校各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我校實際情況和整體發(fā)展目標，對學(xué)校工作全局進行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展指明了方向，是新時期我校改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。

二、與會代表對劉明成校長所作的學(xué)校校務(wù)公開報告進行了熱烈的討論。會議認為，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將學(xué)校校務(wù)公開情況向教職工作了細致的公布，體現(xiàn)了公開、公平、公正的精神。同時，代表們對學(xué)校的整體收入、職工福利和食堂賬務(wù)等財務(wù)項目表示了極大的關(guān)注。

三、會議通過激烈的討論、交流，并以舉手表決的方式通過

了提交會議審議的《元吉小學(xué)教師績效考核實施辦法》、《元吉小學(xué)申報中高級教師職務(wù)評審方案》以及《元吉小學(xué)擬申報中高級教師職務(wù)評分細則》、《元吉小學(xué)骨干教師評選細則》、《元吉小學(xué)教育科研考核細則》。

四、會議通過舉手表決，通過劉發(fā)木擔任本屆教代會秘書長，選舉王文科、邱素琴為工會委員。

本次教代會在學(xué)校工會和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團結(jié)的會議、民主的會議、促進學(xué)校各項工作的會議。

第四篇：教職工代表大會決議

大通五中十四屆二次教職工代表大會決議

大通五中十四屆二次教職工代表大會于2012年11月6日舉行，學(xué)校教職工代表30人參加了本次會議。會議聽取并討論了趙文福校長的學(xué)校工作報告、任順生同志的學(xué)校財務(wù)工作報告和學(xué)校工會主席馬曉龍同志的學(xué)校工會工作報告。會議選舉了產(chǎn)生了新一屆工會委員會，并分組對提交會議審議的學(xué)?，F(xiàn)行分配方案、考核方案及細則進行了認真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認為，趙文福長所作的學(xué)校工作報告全面、客觀、細致地總結(jié)了學(xué)校各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我校實際情況和整體發(fā)展目標，對學(xué)校工作全局進行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展指明了方向，是新時期我校改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。

二、與會代表對工會主席馬曉龍同志所作的學(xué)校工會工作報告和任順生同志的學(xué)校財務(wù)工作報告進行了熱烈的討論。會議認為，學(xué)校工會將學(xué)校校務(wù)公開等情況向教職工作了細致的公布，體現(xiàn)了公開、公平、公正的精神，學(xué)校財務(wù)工作井井有條，把經(jīng)費花在刀刃上，同時，代表們對學(xué)校的整體收入、職工福利和食堂賬務(wù)等財務(wù)項目表示了極大的關(guān)注。

三、會議通過激烈的討論、交流，并審議了提交會議審議的《大通五中教師績效考核實施細則》。

四、會議通過舉手表決，選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會，選舉馬曉龍同志為工會主席，李世蓮、陳玉德、張繼芳、顧盛林等同志為工會委員。

本次教代會在學(xué)校工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團結(jié)的會議、民主的會議、促進學(xué)校各項工作的會議。

第五篇：教職工代表大會決議

教職工代表大會決議

岳普湖二小第二屆教職工代表大會決議

2011-4-12

岳普湖二小第二屆教職工代表大會于2011年4月12日召開，審議通過了校長2007年的工作報告，學(xué)校財務(wù)工作報告和工會委員會的工作報告。通過小組分組討論，大會認為學(xué)校工作報告全面，務(wù)實，鼓舞人心。工會的工作規(guī)范有序，教師活動開展得生動活潑，豐富多彩。學(xué)校環(huán)境和教師的辦公條件發(fā)生了很大的變化，代表們相信在王校長的領(lǐng)導(dǎo)下，教育教學(xué)工作會再上新的臺階。岳普湖二小明天會越來越美好。本次大會還評議了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部。大會認為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新、真抓實干的集體，各個中層干部，工作能盡心盡責。并對領(lǐng)導(dǎo)班子和各個中層干部提出了殷切的期望和合理化的建議。本次大會還審議通過了《學(xué)校獎勵制度》還對代表提出的41條提案和建議進行了逐個的答復(fù)。本次大會本著增強學(xué)校管理的規(guī)范化，增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的集體力量這一宗旨，認真地分析和討論了工會及學(xué)校各個行政部門的情況，對各個部門的工作給予了充分的肯定和熱情的鼓勵，也提出了寶貴的意見和建議，充分表達了全體教職工對學(xué)校的關(guān)心和支持，體現(xiàn)了主人公精神。大會希望學(xué)校各個部門及全體教職工能在學(xué)校黨政工團的領(lǐng)導(dǎo)下，在工會委員會的民主監(jiān)督下，與時俱進，集思廣益，做 出創(chuàng)造性的工作，爭創(chuàng)地區(qū)級示范學(xué)校而努力奮斗。岳普湖縣二小第二屆教職工代表大會議程 2011年4月12日 時 間 ：2011年4月12日 地 點 ：多功能廳 參加人員 ：全體正式代表、教育局領(lǐng)導(dǎo)、校委會成員 主 持 人 ：趙麗珍

一、預(yù)備會議

1、聽取籌備組韋明華做關(guān)于教代會籌備工作情況的報告

2、聽取籌備組王英做關(guān)于代表資格審查的報告

3、通過大會議程和議題

4、通過大會主席團名單

二、正式會議

1、主持人報告應(yīng)到和實到人數(shù)，超過三分之二以上人數(shù)，則宣布本次會議有效。

2、主持人宣布大會開始，全體起立，奏國歌。

3、主持人介紹應(yīng)邀出席大會的領(lǐng)導(dǎo)主席團成員、列席代表。

4、王英致開幕詞

5、教育局領(lǐng)導(dǎo)講話

6、熊校長做工作報告 岳普湖二小第二屆教代會程序 4 月 12日上午 預(yù) 備 會 議 1、吳國蓬同志介紹籌備工作情況。2、通過大會主席團、主席、副主席名單。3、通過李舜堯同志做大會代表資格審查報告。4、通過代表大會議程。主持人： 董席靜 4月 12日 下午 大 會 全 體 會 議 1、核實大會代表人數(shù)宣布大會開幕，奏〈國歌〉 2、介紹到會領(lǐng)導(dǎo) 3、吳國蓬同志致開幕詞。4、上級領(lǐng)導(dǎo)講話。6、楊玲同志做學(xué)校工會工作報告。7、李桂琴同志做學(xué)?？倓?wù)財務(wù)報告。8、楊小青同志做首屆教代會提案收集情況的報告。10、董席靜同志做對學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)評議情況的報告。主持人董席靜