第一篇：新鄉(xiāng)市教科所09年下半年工作安排大全

新鄉(xiāng)市教科所09年下半年工作安排

今年全市教育科研的工作思路：以整合全市優(yōu)質(zhì)的研究資源為抓手，充分發(fā)揮教育教學(xué)專家、學(xué)科帶頭人和骨干教師的作用；以提高課題研究的質(zhì)量和效益為中心，切實(shí)抓好課題研究的過程管理；以教育科研隊(duì)伍培訓(xùn)為重點(diǎn)，努力提高教師的教育科研能力；以優(yōu)秀的科研成果推廣為契機(jī)，形成“以校為本”和“區(qū)域性推進(jìn)”教育科研工作的新格局；實(shí)施“教學(xué)——科研一體化”策略，讓科研走進(jìn)課堂，促進(jìn)科研成果的轉(zhuǎn)化。繼續(xù)推行任務(wù)驅(qū)動(dòng)、課題帶動(dòng)、典型拉動(dòng)的工作策略。創(chuàng)新科研工作思路，改進(jìn)科研工作方法，形成我市教育科研工作的新格局。今年下半年，要著力抓好以下幾項(xiàng)工作：

一、在全市廣泛開展“我為提高新鄉(xiāng)市基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)良策”征文活動(dòng)。

8月22日上午，新鄉(xiāng)市教育局召開了“教育系統(tǒng)加強(qiáng)黨性修養(yǎng) 樹立良好作風(fēng)”工作會(huì)議，新鄉(xiāng)市教育局黨委書記、局長(zhǎng)張紅彥同志出席會(huì)議并作重要講話。張局長(zhǎng)在講話中就作為新鄉(xiāng)“教育人”，要“樹立十種意識(shí)”“爭(zhēng)創(chuàng)五個(gè)一流”（即在教育系統(tǒng)大力倡導(dǎo)責(zé)任意識(shí)、宗旨意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、大局意識(shí)、形象意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、清廉意識(shí)和人才意識(shí)，著力造就一流的教育教學(xué)工作者隊(duì)伍，培養(yǎng)一流的合格接班人，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)，樹立一流的工作作風(fēng)，塑造一流的教育人形象）作了詳細(xì)的闡述。

張局長(zhǎng)在講話中指出：“我們要以務(wù)實(shí)的態(tài)度，開拓的思路，站在全省乃至全國(guó)的層面辦校、辦學(xué)。要把提升學(xué)校綜合實(shí)力和水平作為教育管理的重點(diǎn)，立足實(shí)際，全面推行精細(xì)化、專業(yè)化、科學(xué)化的教育管理，踏踏實(shí)實(shí)辦優(yōu)質(zhì)學(xué)校。要正確處理辦校與辦學(xué)的關(guān)系，努力辦人民滿意的教育。要把提高教學(xué)質(zhì)量作為我們教育工作的核 心，大膽創(chuàng)新工作思路，積極探索靈活實(shí)用、多元高效的教學(xué)方法，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。質(zhì)量是教育的生命線，只有把學(xué)校辦好了，教學(xué)質(zhì)量上去了，我們才能無愧于自己的職責(zé)、無愧于家長(zhǎng)的期盼、無愧于黨和政府的重托。第三擔(dān)負(fù)起為國(guó)家培養(yǎng)全面發(fā)展接班人的社會(huì)責(zé)任和歷史責(zé)任。要堅(jiān)定不移地實(shí)施素質(zhì)教育，努力培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人才。堅(jiān)持育人為本、德育為先, 重視未成年人思想道德建設(shè)。知識(shí)匱乏可以彌補(bǔ)，道德一旦缺失，將對(duì)未成年人的成長(zhǎng)造成不可彌補(bǔ)的危害。要從學(xué)生學(xué)習(xí)、生活實(shí)際出發(fā)，結(jié)合社會(huì)教育、家庭教育，扎扎實(shí)實(shí)開展好德育活動(dòng)?！薄耙o緊圍繞提高教育教學(xué)質(zhì)量這一總定位、總?cè)蝿?wù)，樹立新標(biāo)桿，開創(chuàng)新局面，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)?！毙乱粚媒逃贮h委對(duì)全市教育教學(xué)質(zhì)量十分關(guān)注且空前重視，并要求我們教育科研部門要做好“提高全市基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的調(diào)研和具體實(shí)施方案”工作。

為圓滿完成此項(xiàng)工作，從現(xiàn)在開始，進(jìn)行為期一個(gè)月的“我為提高新鄉(xiāng)市基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)良策”征文，要求各單位要認(rèn)真組織，積極行動(dòng)，并按要求報(bào)送相關(guān)材料。

二、在全市教師中廣泛開展“精讀教育名著”活動(dòng)。提高教師理論素養(yǎng)，積極營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，精心打造一支師志堅(jiān)、師品高、師風(fēng)正、師業(yè)精、師紀(jì)嚴(yán)的教師隊(duì)伍，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織，穩(wěn)步推進(jìn)課程改革和素質(zhì)教育，經(jīng)研究決定，從本學(xué)年度起，在全市中小學(xué)廣泛開展教師全員讀書活動(dòng)。通過開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，使教師們開闊教育視野，自覺打破學(xué)校的局限，實(shí)現(xiàn)對(duì)傳統(tǒng)教育方式的反思和超越；通過開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，使教師們樹立科學(xué)教育觀，自覺踐行素質(zhì)教育，自覺改變傳統(tǒng)的教學(xué)習(xí)慣，自覺探索育人的新模式和新方法，實(shí)現(xiàn)與新課程理念的對(duì)接，提高教育教學(xué)的有效性；通過開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，使老師 們樹立不斷學(xué)習(xí)的意識(shí)，自覺提升自身素養(yǎng)，努力改善心智模式，修煉團(tuán)體學(xué)習(xí)的智慧，促進(jìn)教研組和學(xué)科建設(shè)，實(shí)現(xiàn)個(gè)性化教師團(tuán)隊(duì)和名師的打造，建設(shè)一流的教師隊(duì)伍。

要求精讀書目：（四本）：《給教師的建議》（蘇霍姆林斯基）；《我的教育理想》（朱永新）；《魏書生班主任工作漫談》；《陶行知教育名篇》（要求教師每學(xué)期精讀一本）。

三、穩(wěn)步推進(jìn)全市“特色學(xué)?！眲?chuàng)建的實(shí)驗(yàn)研究工作。探索創(chuàng)建特色學(xué)校的內(nèi)涵、過程與方法。繼續(xù)實(shí)施“課題帶動(dòng)”“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”“多元發(fā)展”的特色學(xué)校創(chuàng)建工作策略。

四、積極開展特色班級(jí)創(chuàng)建研究工作。

五、積極推廣優(yōu)秀的教育科研成果。

六、積極做好心理健康教育實(shí)驗(yàn)工作。

七、實(shí)施“教學(xué)、科研一體化”策略。讓科研走進(jìn)課堂，提高課堂教學(xué)的效益。各單位要認(rèn)真做好市級(jí)教育教學(xué)實(shí)驗(yàn)研究觀摩課的初評(píng)與推薦工作（參評(píng)指標(biāo)另行通知）。

八、進(jìn)行“新鄉(xiāng)市教育科研學(xué)術(shù)帶頭人”的認(rèn)定工作（具體辦法另行通知）。

第二篇：教科所2013年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排

教科所2013年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排

根據(jù)年初工作計(jì)劃，上一學(xué)期教科所主要做了以下工作。一是舉辦了全區(qū)課堂教學(xué)大賽。這次活動(dòng)采取自下而上的形式，以展示各學(xué)區(qū)和各學(xué)校高效課堂教學(xué)模式為主，從三月份至五月份歷時(shí)三個(gè)月，在全區(qū)學(xué)區(qū)、學(xué)校初賽、復(fù)賽的基礎(chǔ)上，62所學(xué)校88名教師參加了教科所組織的決賽，初步選拔出70名課堂教學(xué)優(yōu)秀教師，以此為主，向市教育局推薦了71名優(yōu)秀教師，準(zhǔn)備參加九月份全市課堂教學(xué)大賽。

二是對(duì)全區(qū)教育教學(xué)過程進(jìn)行評(píng)估。按照教育局文件精神，從三月份開始，教科所全體成員在二位局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，對(duì)全區(qū)16個(gè)學(xué)區(qū)及城區(qū)所有中小學(xué)教育教學(xué)過程性管理進(jìn)行綜合評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容涉及到教育教學(xué)過程十二個(gè)方面，在三個(gè)月的時(shí)間里，聽課280多節(jié)，查閱各種資料，召開不同層次的反饋會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)量化打分，作為學(xué)區(qū)、學(xué)校質(zhì)量綜合考核的一個(gè)方面。

三是組織全區(qū)中學(xué)生參加全國(guó)中學(xué)生數(shù)理化聯(lián)賽。上學(xué)期教科所選拔推薦了1625名中學(xué)生分別參加了全國(guó)初中、高中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)聯(lián)賽，共有126名學(xué)生、80多名指導(dǎo)教師獲獎(jiǎng)。

四是積極申報(bào)教科研成果。根據(jù)省市文件精神，上學(xué)期組織全區(qū)教師申報(bào)省級(jí)立項(xiàng)課題48項(xiàng)，市級(jí)立項(xiàng)課題32項(xiàng)；申報(bào)省級(jí)鑒定課題7項(xiàng)，市級(jí)鑒定課題12項(xiàng)；平?jīng)鲨F中研究的“義務(wù)教育地方課程與學(xué)校課程示范建設(shè)項(xiàng)目”省級(jí)專項(xiàng)課題獲省級(jí)鑒定通過。推薦上報(bào)全區(qū)教師優(yōu)秀論文、案例、課件、錄像課共200多篇（件），現(xiàn)在已有9篇論文、2節(jié)錄像課獲省上獎(jiǎng)勵(lì)，其他尚在評(píng)選之中。

五是開展各級(jí)各類教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)省市文件精神，按照區(qū)局突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排的原則，上學(xué)期教科所組織區(qū)外、區(qū)內(nèi)、網(wǎng)絡(luò)教師培訓(xùn)共有8次，培訓(xùn)教師299人次。選派9名教師參加了全省中小學(xué)心理健康教育培訓(xùn)；選派31名教師參加了全省中小學(xué)新課標(biāo)解讀培訓(xùn)；選派41名高三教師參加全省考綱解讀培訓(xùn)；選派30名中小學(xué)教師參加全省規(guī)劃課題立項(xiàng)培訓(xùn)；選派79名骨干教師參加全省義務(wù)教育階段新教材培訓(xùn)；先后選派25名學(xué)科教師參加了上海華信公益基金會(huì)網(wǎng)一起項(xiàng)目培訓(xùn)；組織80名中小學(xué)教師參加國(guó)培計(jì)劃網(wǎng)絡(luò)研修；根據(jù)質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果，對(duì)全區(qū)薄弱學(xué)科104名教師進(jìn)行了為期二天的培訓(xùn)。

六是組織全區(qū)教師學(xué)習(xí)交流。根據(jù)年初工作計(jì)劃，教科所組織部分學(xué)校教師赴陜西宜川、慶陽西峰等地觀摩學(xué)習(xí)和交流，其中三所高中、平?jīng)鲨F中和安國(guó)中學(xué)去宜川中學(xué)學(xué)習(xí)共13次，學(xué)習(xí)交流達(dá)343人次；香蓮學(xué)區(qū)、崆峒學(xué)區(qū)共70名教師去西峰團(tuán)結(jié)路小學(xué)學(xué)習(xí)觀摩。此外，教科所積極開展區(qū)內(nèi)交流學(xué)習(xí)，曾先后組織62名高中教師、57名初中教師、118名小學(xué)教師分別到平?jīng)鲆恢?、平?jīng)鏊闹?、平?jīng)霭酥?、花所中學(xué)、香蓮中學(xué)、市實(shí)驗(yàn)小學(xué)等學(xué)校觀摩課堂教學(xué)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，交流心得體會(huì)。

七是開展送課下鄉(xiāng)活動(dòng)。為了充分發(fā)揮名師示范引領(lǐng)作用，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，從四月中旬開始，教科所組織城區(qū)四十多名專家型教師，赴全區(qū)16個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展“送課下鄉(xiāng)”活動(dòng)?；顒?dòng)中，展示不同學(xué)科不同類型的示范課共60多節(jié)，全區(qū)農(nóng)村小學(xué)教師約一千余人觀摩了課堂教學(xué)，聆聽了講座，并參與了交流研討。

八是建立星級(jí)評(píng)價(jià)制度，確立名師工作室。在上一年開展學(xué)生星級(jí)評(píng)價(jià)、推薦名師活動(dòng)的基礎(chǔ)上，上一學(xué)期教科所主要從制度上進(jìn)一步完善，方法上進(jìn)行具體的指導(dǎo)，全區(qū)大多數(shù)小學(xué)成立了學(xué)生星級(jí)評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了切實(shí)可行的星級(jí)評(píng)價(jià)工作實(shí)施方案及相關(guān)配套的管理制度，開展了一系列形式多樣的星級(jí)評(píng)價(jià)活動(dòng)，教科所在過程評(píng)估中也把這項(xiàng)工作納入考核之中，進(jìn)行了量化打分。各學(xué)區(qū)、城區(qū)小學(xué)推薦上報(bào)名師120多名，教科所通過篩選考核，共確定了22名名師，健全了資料檔案，在全區(qū)建立名師工作室，充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范引領(lǐng)作用。

九是對(duì)全區(qū)中考高考進(jìn)行督導(dǎo)。元月份，教科所銜接市局、區(qū)委區(qū)政府及區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)市內(nèi)四所高中198名高三教師進(jìn)行了慰問，發(fā)放慰問金38200元；開學(xué)后教科所組織人力對(duì)區(qū)內(nèi)三所高中進(jìn)行督導(dǎo)；三月份要求區(qū)內(nèi)初級(jí)中學(xué)上報(bào)了中考備考方案，教科所審核后，又深入學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)，檢查落實(shí)情況，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，查漏補(bǔ)缺。

十是搞好學(xué)術(shù)性先進(jìn)推薦工作。根據(jù)省市文件精神，上學(xué)期推薦上報(bào)全省教育科研先進(jìn)個(gè)人2名；推薦上報(bào)省級(jí)青年教學(xué)能手8名；推薦上報(bào)平?jīng)雒麕?名。

以上是教科所上一學(xué)期根據(jù)年初計(jì)劃所做的工作，其中，課堂教學(xué)大賽、過程性評(píng)估等屬一次性完成，計(jì)劃中所列的大部分工作有連續(xù)性，需要下一學(xué)期接著去做。

根據(jù)年初工作計(jì)劃，教科所下一學(xué)期主要工作如下： 1.依據(jù)上一學(xué)期過程性評(píng)估結(jié)果及各學(xué)段考試質(zhì)量檢測(cè)成績(jī)，按照區(qū)局質(zhì)量考核辦法，對(duì)全區(qū)和各學(xué)區(qū)各學(xué)校2012—2013教育教學(xué)質(zhì)量全面分析和總結(jié)，開好開學(xué)前質(zhì)量分析暨表彰大會(huì)。

2.對(duì)下一學(xué)期參加平?jīng)鍪姓n堂教學(xué)大賽的我區(qū)71名選手演練準(zhǔn)備情況檢查指導(dǎo)，督促各學(xué)區(qū)各學(xué)校發(fā)揮集體智慧作用，提供有利條件，對(duì)參賽選手打磨包裝，確保在大賽中取得好成績(jī)。

3.通過對(duì)上學(xué)各學(xué)區(qū)各學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量分析和總結(jié)，發(fā)揮和樹立區(qū)內(nèi)典型，有計(jì)劃地組織教師到我區(qū)質(zhì)量提升較快的學(xué)校觀摩學(xué)習(xí)。

4.繼續(xù)組織區(qū)內(nèi)教師“走出去”觀摩學(xué)習(xí)，特別是到周邊地區(qū)的宜川中學(xué)、銀川一中、西峰團(tuán)結(jié)路小學(xué)、蘭州水車園小學(xué)等學(xué)校學(xué)習(xí)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教師的理念，提高教育教學(xué)水平。5.堅(jiān)持不懈地督促指導(dǎo)中小學(xué)課堂教學(xué)改革，努力開發(fā)地方、校本課程，建立課改示范基地，不斷總結(jié)高中課改經(jīng)驗(yàn)，全力做好第二輪高中課改的起步工作。

6.審核各中學(xué)2014年高考中考備考實(shí)施方案，組織人力對(duì)各校備考情況調(diào)研督查，建立健全各中學(xué)校長(zhǎng)、教務(wù)主任交叉檢查指導(dǎo)備考的制度，促進(jìn)各備考學(xué)校相互了解、資源共享和共同推進(jìn)。

7.進(jìn)一步落實(shí)小學(xué)生星級(jí)評(píng)價(jià)制度，大力推廣各學(xué)區(qū)各學(xué)校在實(shí)施過程中先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和好的做法，樹立這方面指導(dǎo)有方的校長(zhǎng)和教師，使這項(xiàng)工作成為學(xué)生全面發(fā)展、推進(jìn)素質(zhì)教育的抓手。

8.出臺(tái)辦法，完善名師工作室制度，指導(dǎo)小學(xué)名師工作室規(guī)范開展各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。

9.深入開展名優(yōu)教師送課下鄉(xiāng)、結(jié)對(duì)幫扶薄弱學(xué)校等活動(dòng)。10.組織學(xué)生參加全國(guó)中學(xué)生英語學(xué)科聯(lián)賽，做好賽前輔導(dǎo)、組織考試等工作，力求取得好成績(jī)。

第三篇：教科所工作評(píng)估

1。領(lǐng)導(dǎo)重視(5分)每年不少于兩次專題研究科研工作的校務(wù)會(huì)議（有記錄）;主要領(lǐng)導(dǎo)（校長(zhǎng)、主任）主持參加一項(xiàng)課題研究；每學(xué)期不少于兩次聽取匯報(bào)或科研現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)（有記錄）。(2，2，1)

2．制度與規(guī)劃(3分)有教育科研制度、教育科研五年規(guī)劃和教育科研工作計(jì)劃。

3．科研經(jīng)費(fèi)(2分)課題專項(xiàng)研究經(jīng)費(fèi)列入經(jīng)費(fèi)預(yù)算,占學(xué)?？傊С?%以上(2)

1． 健全科研機(jī)構(gòu)(3分)設(shè)立職能完備的教科室(組)，有專職領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；職責(zé)明確，能正常開展教科研工作。(1,2)

2．優(yōu)化專職隊(duì)伍(3分)設(shè)有5人以上的校級(jí)研究骨干隊(duì)伍；每年有立項(xiàng)研究，定期出研究成果。(1,2)

3．群體研究力量(4分)每學(xué)期不少于兩次群體性教育理論普及教育活動(dòng)；學(xué)校80%以上任課教師能結(jié)合學(xué)科教學(xué)進(jìn)行校級(jí)小課題研究。(2,2)

1． 組織課題研究(10分)能承擔(dān)國(guó)家、省、地、市課題研究，并能完成研究任務(wù)(5、4、3、2)，同級(jí)課題每多承擔(dān)一項(xiàng)依次增加分值（2、2、1、1），最高分值為10分。

2．檔案管理（5分)課題管理、科研檔案管理等制度完善，科研檔案內(nèi)容齊全、管理規(guī)范、目錄清晰（2，3）。（煙臺(tái)市教育科研檔案管理制度、煙臺(tái)市教育科學(xué)規(guī)劃課題管理辦法）

3．開展研究活動(dòng)(10分)每學(xué)期不少于兩次專題研討會(huì)或經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，有記錄；實(shí)驗(yàn)研究反饋及時(shí)，研究過程中資料的搜集整理真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；課題研究進(jìn)展順利，階段研究報(bào)告具體、真實(shí)。（2，4，4）

4．德育（心理健康）研究(15分)（1）承擔(dān)國(guó)家、省、地、市德育、心理健康教育課題，檔案規(guī)范，并能按計(jì)劃實(shí)施研究（5、4、3、2）；（2）定期召開主題班會(huì)，學(xué)校有計(jì)劃、班主任有教案（每學(xué)期不少于6節(jié)）（2、3分）（3）專兼職心理輔導(dǎo)教師，有針對(duì)性的開展專題講座、心理咨詢（1、1）；上好班級(jí)心理健康教育活動(dòng)課，學(xué)校有計(jì)劃、教師有教案（每學(xué)期不少于四節(jié)）(1，2)

1．獲國(guó)家、省、市教學(xué)成果獎(jiǎng)(10分)（10，8，6）同級(jí)別獎(jiǎng)每低一等減2分，最高10分。2．獲國(guó)家、省、地、市優(yōu)秀科研成果(10分)(3，3，2，2)?？衫塾?jì)加分，最高10分。

3．國(guó)家、省、煙臺(tái)市級(jí)正式刊物發(fā)表教育科研論文(10分)。（5，3,2）每增加一篇相應(yīng)級(jí)別的論文增加分值（2，2，1），最高10分。

1．按要求完成教科研刊物的征訂任務(wù)。（4分）

2．積極組織教師讀書演講、征文活動(dòng)，獲得萊陽市演講比賽一、二、三等獎(jiǎng)分別加3、2、1分，推薦至煙臺(tái)獲4分（不重復(fù)積分）。征文視質(zhì)量與數(shù)量分別按等次計(jì)2、1分。

第四篇：11月教科所工作

教科所11月份工作安排

一、“我的‘書’生活”征文活動(dòng)

各校經(jīng)過初選，請(qǐng)將最優(yōu)秀的文章（要求圖文并茂，文章和圖片分開，不要將圖片放到Word文檔里）發(fā)送到教科研郵箱里，截至日期是11月30日。

二、2012年教科研工作總結(jié)

請(qǐng)各校將2012年的教科研工作總結(jié)發(fā)送到公共郵箱里，工作總結(jié)包含課題研究和管理、引橋工程（入校課程和離校課程）、新教育實(shí)驗(yàn)、獲獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)等方面的內(nèi)容，要提煉總結(jié)出學(xué)校的管理特色和亮點(diǎn)工作，截至日期是11月30日。

三、關(guān)于征訂2013年《讀寫月報(bào)新教育》、《教育研究與評(píng)論》（綜合版）的通知 根據(jù)市新教育研究院“新研【2012】13號(hào)”文件，現(xiàn)就新教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校征訂新教育雜志《讀寫月報(bào)新教育》、《教育研究與評(píng)論》（綜合版）通知如下：

1、征訂數(shù)量：每個(gè)實(shí)驗(yàn)學(xué)校每本雜志分別征訂5本以上（含5本），這些雜志可以放在學(xué)校閱覽室、校長(zhǎng)室、教務(wù)處、德育處及各教研組，也可以作為優(yōu)秀教師的獎(jiǎng)勵(lì)。

《讀寫月報(bào)新教育》（郵發(fā)代號(hào)44—72，國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)：CN36-1049/H），全年定價(jià)：每期8元，全年價(jià)96元）。

《教育研究與評(píng)論》（綜合版，即新教育版）（郵發(fā)代號(hào)28—385，國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)為CN32－1791／G4，全年定價(jià)：每期15.00元，全年價(jià)90.00元）。

2、征訂方法：各實(shí)驗(yàn)學(xué)校到郵局征訂，然后把發(fā)票復(fù)印件交給區(qū)教科所。截止日期：11月23日

第五篇：熱電工作總結(jié)及09年工作安排

熱電工作總結(jié)及2009年工作安排

提高責(zé)任意識(shí) 加強(qiáng)各項(xiàng)管理

確保全面完成2009年各項(xiàng)工作

員工同志們：

新春伊始，我們隆重召開傳達(dá)能源公司會(huì)議精神、布置2009年工作會(huì)議。會(huì)議主要任務(wù)是：深入貫徹能源公司2009年工作會(huì)議精神，全面回顧總結(jié)我廠2008年主要工作，認(rèn)真分析當(dāng)前形勢(shì)，確定2009年工作思路和重點(diǎn)工作，大力

表彰2008年工作突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，凝聚全廠500名員工的智慧和力量，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、再鼓干勁、再創(chuàng)佳績(jī)，為全面年實(shí)現(xiàn)完成2009年各項(xiàng)工作而努力奮斗。

下面我對(duì)我廠2008年工作進(jìn)行回

顧、對(duì)2009年工作進(jìn)行安排和部署

二、2008年工作回顧

同志們，剛剛過去的2008年是我廠建廠以來各項(xiàng)工作完成最好的一年，同時(shí)也是我們?nèi)w員工通過自身努力，一步步實(shí)現(xiàn)了我們年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)取得最佳成效的一年。

一年來，我們?nèi)珡S員工勤儉節(jié)約、攻堅(jiān)克難，按照上級(jí)公司的部署和自身工作思路，通過嚴(yán)細(xì)管理、扎實(shí)工作，確保了全年安全生產(chǎn)無事故、機(jī)組非停次數(shù)為零，提前十五天完成了全年發(fā)電任務(wù)并超發(fā)電量1080萬千瓦時(shí)；全年新增供熱面積135萬平方米、熱費(fèi)回收率完成了100%，實(shí)現(xiàn)盈利543萬元；并網(wǎng)安全性評(píng)價(jià)通過驗(yàn)收，機(jī)組擴(kuò)建得到了xxx發(fā)改委的路條；黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深化，文明單位再創(chuàng)佳績(jī)順利晉升為xxxx市級(jí)文明標(biāo)兵單位行列，三節(jié)日、奧運(yùn)會(huì)期間保熱、保電表現(xiàn)突出；積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，在xx熱力公司出現(xiàn)特殊情況后，第一時(shí)間保證了居民供熱，得

到了政府高度認(rèn)可和全市人民的一致贊揚(yáng)。

2008年我們是xx公司眾多熱電聯(lián)產(chǎn)企業(yè)中唯一一家實(shí)現(xiàn)盈利的單位。在剛剛結(jié)束的xxx公司工作會(huì)議上，我廠得到高度認(rèn)可和好評(píng)，廠運(yùn)行部榮獲xxx公司先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào)，得到1萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。我們員工熱切盼望的工資調(diào)整與獎(jiǎng)金分配在會(huì)議上得到落實(shí)，xxx公司獎(jiǎng)勵(lì)我們435萬元用于2008年獎(jiǎng)金發(fā)放，191萬元作為2009年的考核工資，我們工資薪點(diǎn)值也從今年1月份起由每點(diǎn)xxx調(diào)整到xxx元。上述成績(jī)的取得是我們?nèi)w員工團(tuán)結(jié)一心、努力拼搏的結(jié)果，也更是通過我們的腳踏實(shí)地的工作實(shí)現(xiàn)了我們奮斗目標(biāo)的理想回報(bào)。

（一）、主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況

2008年我們?cè)诖_保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，科學(xué)安排電、熱生產(chǎn)，努力提高機(jī)組出力，不斷提高供熱質(zhì)量，較好的完成了上級(jí)公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指

標(biāo)。

――發(fā)電量：完成萬千瓦時(shí)，比計(jì)劃超發(fā)1080萬千萬時(shí)，同比多發(fā)電量6080萬千瓦時(shí)，增長(zhǎng)了%。

――綜合廠用電率：完成%，比計(jì)劃降低個(gè)百分點(diǎn)，同比降低個(gè)百分點(diǎn)。

－－發(fā)電煤耗：完成362克／千瓦時(shí)，比計(jì)劃下降克／千瓦時(shí)。

――供熱面積：達(dá)到462萬平方米，同比增長(zhǎng)135萬平方米，同比增加熱費(fèi)收入1586萬元。

――熱費(fèi)回收：2008年發(fā)行熱費(fèi)9237萬元，回收熱費(fèi)11475萬元，完成熱費(fèi)回收任務(wù)的%。

（二）、安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)平穩(wěn)

保證安全生產(chǎn)是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的基礎(chǔ)，為此我們認(rèn)真落實(shí)上兩級(jí)公司《關(guān)于做好2008年安全生產(chǎn)工作》的通知，細(xì)化分解我廠安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)，從發(fā)電、供熱等各方面都進(jìn)行了隱患排查、制定了詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案，完善了安全生產(chǎn)常態(tài)管理機(jī)制。

4月份我廠#１-３發(fā)電機(jī)組通過并網(wǎng)安全性現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)。5月份xx公司對(duì)我廠安全管理進(jìn)行了綜合檢查。6月份西安熱工院對(duì)我廠十項(xiàng)監(jiān)督和一項(xiàng)管理進(jìn)行逐項(xiàng)檢查。10月份我廠二期擴(kuò)建工程通過安全性評(píng)價(jià)驗(yàn)收。針對(duì)以上檢查和提出的整改意見，我們?nèi)恐贫司唧w措施，按照要求逐項(xiàng)整改，盡最大努力消除了潛在危害，確保了安全生產(chǎn)。

為了增強(qiáng)全員安全意識(shí)，我們結(jié)合全員培訓(xùn)不低于5小時(shí)的目標(biāo)，在員工培訓(xùn)中突出了安全知識(shí)培訓(xùn)，使員工應(yīng)對(duì)突發(fā)異常事件的判斷、處理能力得到明顯加強(qiáng)。xxxzx日，我廠1#機(jī)和1-3鍋爐dcs操做盤突然失電，電動(dòng)裝置無法盤上操作，四值值長(zhǎng)xxx沉著冷靜，一方面聯(lián)系熱工人員緊急搶修，一方面組織各專業(yè)運(yùn)行人員手動(dòng)調(diào)節(jié)，經(jīng)過大家的努力避免了一次設(shè)備事故的發(fā)生，保證了機(jī)組設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。

2008年我廠安全生產(chǎn)工作局面穩(wěn)定，未發(fā)生重大及以上設(shè)備事故和火災(zāi)

事故，未出現(xiàn)一般及以上環(huán)境事件，全年機(jī)組“非?！睘榱恪０踩a(chǎn)天數(shù)截至2009年2月11日累計(jì)達(dá) 1009 天、保持了安全穩(wěn)定運(yùn)行的良好態(tài)勢(shì)。

（三）、生產(chǎn)管理不斷加強(qiáng)

2008 年我們?nèi)婕訌?qiáng)生產(chǎn)管理，保質(zhì)保量完成了機(jī)組狀態(tài)檢修，提高了機(jī)組運(yùn)行出力，在#2機(jī)組安裝避震喉減輕了循環(huán)泵啟動(dòng)造成的機(jī)組震動(dòng)，成12全文查看