第一篇:層臺(tái)鎮(zhèn)全面推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作的實(shí)施方案
層委發(fā)?2012?93號(hào)
中共層臺(tái)鎮(zhèn)委層臺(tái)鎮(zhèn)人民政府
關(guān)于全面推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作的實(shí)施方案
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)政法工作會(huì)議精神,切實(shí)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,深化網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫
徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞市、區(qū)“兩年明顯變化、五年
大見成效、十年實(shí)現(xiàn)跨越”的總目標(biāo),牢牢把握“最大限度
激發(fā)社會(huì)活力、最大限度增加和諧因素、最大限度減少不和
諧因素”的總要求,以“區(qū)域網(wǎng)格化、管理精細(xì)化、服務(wù)一
體化、統(tǒng)籌信息化”為總抓手,以“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”為工作原則,全面樹立以網(wǎng)格化統(tǒng)籌
工作全局的理念,為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)
定的社會(huì)環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
通過(guò)合理設(shè)置平臺(tái),形成層臺(tái)片區(qū)、斯栗片區(qū)網(wǎng)格化服
務(wù)管理分中心的工作格局,整合部門職能,調(diào)節(jié)人員結(jié)構(gòu),全面細(xì)化考核,進(jìn)一步加強(qiáng)“綜治維穩(wěn)信訪隊(duì)伍、綜治維穩(wěn)
信訪陣地、便民利民工作平臺(tái)、平安建設(shè)、民生工程”等五
項(xiàng)建設(shè),提升干部抓矛盾糾紛排查調(diào)解、為民服務(wù)能力,最
終實(shí)現(xiàn)“為民服務(wù)群眾滿意、民生改善群眾滿意、平安建設(shè)
群眾滿意、服務(wù)發(fā)展群眾滿意、干部作風(fēng)群眾滿意”的工作
目標(biāo)。
三、工作措施
(一)建立健全網(wǎng)格化社會(huì)管理服務(wù)工作機(jī)構(gòu)。成立我鎮(zhèn)網(wǎng)
格化社會(huì)管理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):李福順
第一副組長(zhǎng):趙仁祥
副組長(zhǎng):王鵬黃平顧懷禮羅才平孫奇
肖敏張楠彭正富聶志祥
成員:謝軍支耀民賈成學(xué)張平劉曉飛
劉國(guó)勇張鵬舉(各村支書)
工作領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)辦公室在綜治維穩(wěn)信訪中心,由羅才平同志
任辦公室主任,支耀民同志為辦公室副主任,負(fù)責(zé)日常事務(wù)
工作。
(二)科學(xué)劃分網(wǎng)格。根據(jù)我鎮(zhèn)地理位置、人口狀況、村寨
分布,以便民服務(wù)為劃分宗旨,我鎮(zhèn)設(shè)立層臺(tái)片區(qū)網(wǎng)格分中
心和斯栗片區(qū)網(wǎng)格分中心,層臺(tái)片分中心包括層臺(tái)村、東溝
村、五里橋村、青春村、關(guān)廂村、紅巖村、光輝村。斯栗片
網(wǎng)格分中心包括斯栗村、付家溝村、幸福村、玉龍村、牛場(chǎng)
村、向陽(yáng)村。
(三)落實(shí)網(wǎng)格工作職能。網(wǎng)格工作主要以開展特殊群體服
務(wù)管理。將刑釋解教人員、吸毒人員、違法青少年、易肇事
人員、社區(qū)矯正人員等納入網(wǎng)格化服務(wù)管理。
2、開展黨建
和群眾誠(chéng)信評(píng)定工作。將基層黨建工作納入網(wǎng)格化管理,發(fā)
揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,形成與群眾的連心橋。將群眾
誠(chéng)信評(píng)定納入網(wǎng)格管理,建立完善群眾誠(chéng)信評(píng)定動(dòng)態(tài)管理機(jī)
制,做好評(píng)定檔案工作,推動(dòng)誠(chéng)信體系建設(shè)的科學(xué)化。
3、開展治安防控和解決便民服務(wù)工作。落實(shí)“預(yù)防為主。打防
結(jié)合”工作機(jī)制,整合網(wǎng)格人員力量,開展重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)
場(chǎng)所的巡邏,建立群防群治的工作格局。創(chuàng)建以層臺(tái)片區(qū)和
斯栗片區(qū)便民利民服務(wù)分中心,減少群眾的辦事成本。
4、創(chuàng)新人口和計(jì)劃生育工作模式,整合干部力量,強(qiáng)化各項(xiàng)工
作措施。形成以分中心為陣地,分中心為指揮中心的計(jì)劃生
育片區(qū)格局,黨委政府聯(lián)系分中心的工作局面。
四、工作步驟
第一階段:動(dòng)員部署(2012年4月9日—11日)要廣泛開
展調(diào)查研究,認(rèn)真分析社會(huì)管理工作現(xiàn)狀,找出工作難點(diǎn)和
薄弱環(huán)節(jié),反復(fù)研究,征求意見和建立工作方案。
第二階段:具體實(shí)施(2012年4月12日—5月25日)要去
參觀學(xué)習(xí)其他地方的網(wǎng)格化工作陣地,學(xué)習(xí)其他地方的先進(jìn)
經(jīng)驗(yàn),在兩個(gè)片區(qū)找出合適的網(wǎng)格工作地點(diǎn),配置好實(shí)施工
作人員,投入經(jīng)費(fèi)組織實(shí)施。
第三階段:檢查驗(yàn)收(6月1日—6月10日)由鎮(zhèn)組成驗(yàn)收
組對(duì)兩個(gè)片區(qū)網(wǎng)格化建設(shè)成果進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)工作不力的工作
人員要嚴(yán)格按照鎮(zhèn)“雙評(píng)雙考”進(jìn)行考核并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將
工作完成,對(duì)影響我鎮(zhèn)網(wǎng)格化建設(shè)進(jìn)度的,將按照有關(guān)規(guī)定
作出嚴(yán)格處理。
二〇一二年四月九日
主題詞:政法工作網(wǎng)格化服務(wù)實(shí)施方案報(bào):區(qū)政法委1份
發(fā):各村、鎮(zhèn)直單位各1份層臺(tái)鎮(zhèn)黨政辦公室2012年4月9日 印發(fā)
第二篇:網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作
網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作的幾個(gè)要求
1、各村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)要重視網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作,特別是綜治管理員對(duì)要求要上報(bào)的材料要及時(shí)上報(bào),我街已被區(qū)綜治辦多次批評(píng)。
2、各村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)要把網(wǎng)格化的服務(wù)管理的精神傳達(dá)到每個(gè)工作人員,特別是網(wǎng)格協(xié)管員,要清楚自己的職責(zé),配合街道分中心的管理工作,及時(shí)把未完成的數(shù)據(jù)錄入備檔。
3、街道將下?lián)艽寰W(wǎng)格化管理工作開辦費(fèi)1萬(wàn)元,屆時(shí)各村要及時(shí)配齊電腦、電視等相關(guān)設(shè)備。
4、各村(社區(qū))的樓宇信息要馬上采集完成,下周三之前將錄入完整的樓宇信息電子檔發(fā)到街道管理分中心(李免)
5、各村(社區(qū))的綜治管理員主要負(fù)責(zé)網(wǎng)格化管理的各項(xiàng)工作,并做好傳達(dá)和指導(dǎo)工作。
6、各村的工作制度牌下個(gè)禮拜一上午9點(diǎn)會(huì)到各村去安裝上墻,屆時(shí)各村綜治管理員周一要在位,并指引牌子掛墻。
7、各村因網(wǎng)格化管理工作開展相對(duì)晚些,各數(shù)據(jù)模板基本未錄入,各村綜治管理員要及時(shí)對(duì)網(wǎng)格協(xié)管員分配好工作,根據(jù)街道傳達(dá)下去的模板,及時(shí)將模板數(shù)據(jù)錄入。
8、近期,街道也將不定期組織網(wǎng)格工作人員參加相關(guān)的培訓(xùn),各工作人員要高度重視。
第三篇:XX鎮(zhèn)社會(huì)管理網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案
XX鎮(zhèn)社會(huì)管理網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案
為了進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)方式,健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),激活社會(huì)資源,強(qiáng)化服務(wù)功能,改進(jìn)社會(huì)管理服務(wù),提高工作效能,根據(jù)縣委政法委工作會(huì)議精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制訂以下實(shí)施方案。
一、總體目標(biāo)
通過(guò)村(街)管理體制機(jī)制的創(chuàng)新和實(shí)踐,建立科學(xué)的分工協(xié)作機(jī)制、高效的工作運(yùn)行機(jī)制、規(guī)范的監(jiān)督考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)村(街)管理的扁平化、精細(xì)化、信息化,村(街)服務(wù)的全覆蓋、全天候、零距離。
二、指導(dǎo)原則
條塊結(jié)合,以塊為主;上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn);重心下沉,夯實(shí)基層;以人為本,突出民生;一崗多責(zé),一專多能;優(yōu)化流程,高效便捷;公開公正,規(guī)范透明。
三、成立組織
成立由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)、鎮(zhèn)班子成員為成員的社會(huì)管理網(wǎng)格化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組(文件另發(fā)),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公地點(diǎn)設(shè)在鎮(zhèn)綜治委,具體落實(shí)網(wǎng)格化管理工作。
四、劃分網(wǎng)格、明確責(zé)任人
1、按照“任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰”的要求,考慮村民的認(rèn)同度、實(shí)際狀況等因素,依據(jù)戶籍人口、流動(dòng)人
口和管轄面積,合理設(shè)置村街網(wǎng)格。原則上每個(gè)網(wǎng)格以300戶左右。一般按村民組劃分,可根據(jù)實(shí)際狀況,不限于村民組。網(wǎng)格責(zé)任人一般由村街兩委成員擔(dān)任。
2、堅(jiān)持鎮(zhèn)村統(tǒng)籌發(fā)展。一般以村民組為單位劃分網(wǎng)格,村莊經(jīng)整治后集中居住的村,也可以參照社區(qū)的方式劃分網(wǎng)格。網(wǎng)格責(zé)任人一般由社區(qū)兩委成員擔(dān)任。
3、制定網(wǎng)格劃分的網(wǎng)絡(luò)圖,制作網(wǎng)格公示牌。各村街于2012年3月25日前完成劃分,并將結(jié)果上報(bào)鎮(zhèn)綜治委。
五、工作職責(zé)
網(wǎng)格化管理實(shí)行“人員、職責(zé)、任務(wù)”三落實(shí)。村街網(wǎng)格責(zé)任人承辦民政、計(jì)生、就業(yè)、社保等社會(huì)事務(wù),協(xié)辦黨建、創(chuàng)建等工作任務(wù),主要負(fù)責(zé)綜治、安全生產(chǎn)等社會(huì)管理工作。村網(wǎng)格責(zé)任人的管理和服務(wù)內(nèi)容要貼近農(nóng)民的生產(chǎn)生活實(shí)際,重點(diǎn)做好發(fā)展生產(chǎn)、民生保障、計(jì)劃生育、綜合治理、教育培訓(xùn)等服務(wù)管理。
網(wǎng)格責(zé)任人負(fù)責(zé)信息收集、便民服務(wù)、簡(jiǎn)易問題處理等;成立村街受理中心,由村街負(fù)責(zé)人和有關(guān)工作人員(可輪值)組成,負(fù)責(zé)村街事務(wù)的綜合、分析、初審、公示、調(diào)處問題、窗口服務(wù)等。
六、工作程序
一般性工作:網(wǎng)格責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)處理,登記備案。
需要協(xié)調(diào)處理的工作:網(wǎng)格責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)受理,帶回村街受理中心商處,處理結(jié)果報(bào)鎮(zhèn)綜治委,反饋給服務(wù)管理對(duì)象;
突發(fā)性工作:網(wǎng)格責(zé)任人立即上報(bào),鎮(zhèn)綜治委緊急處理,網(wǎng)格責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)跟蹤。
需要審批的工作:網(wǎng)格責(zé)任人掌握信息,村街受理中心受理界定,鎮(zhèn)行政服務(wù)中心審核,報(bào)區(qū)行政服務(wù)中心審批,同時(shí)實(shí)行鎮(zhèn)、村街公示。
七、工作要求
1、崗位要求
網(wǎng)格責(zé)任人要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),做到腦勤、腿勤、手勤、嘴勤、筆勤,成為發(fā)現(xiàn)、受理、處置、協(xié)調(diào)、報(bào)告第一人。啟動(dòng)階段網(wǎng)格責(zé)任人實(shí)行“雙崗雙責(zé)”,要盡快熟悉相關(guān)政策和工作流程,過(guò)渡到“一崗多責(zé)”。能夠發(fā)現(xiàn)問題,善于處置問題,及時(shí)報(bào)告問題;推行“錯(cuò)時(shí)工作制”堅(jiān)持每天至少到網(wǎng)格巡查一次;主動(dòng)與村(居)民交流溝通、增進(jìn)感情,及時(shí)了解掌握社情民意;認(rèn)真填寫網(wǎng)格責(zé)任人工作日志,做到工作日清周結(jié)、動(dòng)態(tài)信息及時(shí)錄入;注重自身形象,嚴(yán)格保守服務(wù)管理對(duì)象的個(gè)人隱私和不便公開的個(gè)人信息。
2、加強(qiáng)宣傳
多渠道、多形式宣傳,營(yíng)造濃厚的輿論氛圍,提高村(居)民群眾的知曉率、支持度、參與率。在村(居)務(wù)公開宣傳欄、公共活動(dòng)場(chǎng)所、各個(gè)村(居)民集中居住場(chǎng)所等張貼宣傳材料,向每個(gè)住戶發(fā)放一封信;在醒目位置設(shè)置網(wǎng)格化圖譜,公布網(wǎng)格責(zé)任人照片、姓名、聯(lián)系電話、工作內(nèi)容和管理服務(wù)職責(zé)等信息,向每個(gè)住戶發(fā)放網(wǎng)格責(zé)任人服務(wù)聯(lián)系卡。
3、完善功能
要強(qiáng)化以下五種功能:一是信息聯(lián)通功能。準(zhǔn)確、快速、完整的獲取和反饋信息。二是處置快速功能。調(diào)節(jié)、執(zhí)法、處置環(huán)環(huán)相扣、運(yùn)轉(zhuǎn)快速。三是資源配置功能。對(duì)黨的基層組織、行政資源、社會(huì)資源和市場(chǎng)資源善于整合利用。四是便民服務(wù)功能。村(居)民能夠就近、及時(shí)、便捷的獲得多樣化、高質(zhì)量的服務(wù)。五是社會(huì)保障功能。為村(居)民尤其是弱勢(shì)群體提供社會(huì)救助、創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。
4、整合資源
立足自身與借助外力相結(jié)合,與轄區(qū)單位共駐、共建、共享,合理分割各自的責(zé)任和義務(wù)。引導(dǎo)和吸納物業(yè)管理機(jī)構(gòu)、村民自治組織、村(居)民組長(zhǎng)、“4050”人員、熱心村(街)工作同志以及村(居)志愿者等作為義務(wù)信息員、監(jiān)督員,視情給予適當(dāng)?shù)木?、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
八、考核獎(jiǎng)懲
對(duì)網(wǎng)格責(zé)任人的的考核納入社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)考核,考核辦法另行制定。對(duì)長(zhǎng)期不能適應(yīng)工作要求的,按有關(guān)規(guī)定予以轉(zhuǎn)崗、辭退。網(wǎng)格責(zé)任人要自覺接受上級(jí)監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督,對(duì)以權(quán)謀私、玩忽職守等行為將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
第四篇:網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案
…….文件
〔2013〕..號(hào)
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網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案
為了進(jìn)一步創(chuàng)新我..管理與服務(wù)方式,健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化服務(wù)功能,提高工作效能。按照上級(jí)部門網(wǎng)格化管理工作要求,為建立快速有效的…服務(wù)網(wǎng)格化管理有效機(jī)制,現(xiàn)結(jié)合我..實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照黨的十八大會(huì)議精神的要求,以網(wǎng)格化為依托,以新體制為保障,構(gòu)建起職能到位,責(zé)任到人的全覆蓋、無(wú)縫隙管理服務(wù)網(wǎng)格,使軍休服務(wù)工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、網(wǎng)格化、精細(xì)化和科學(xué)化,以適應(yīng)現(xiàn)代..服務(wù)管理發(fā)展的需要。
二、基本原則
建立起條塊結(jié)合,以各科室劃分為主,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn),重心下沉,夯實(shí)基礎(chǔ),以人為本的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),以及權(quán)職明確,任務(wù)清晰,流程規(guī)范,運(yùn)轉(zhuǎn)靈活的工作機(jī)制。
1三、總體目標(biāo)
通過(guò)推進(jìn)..服務(wù)管理機(jī)制和實(shí)踐,建立科學(xué)的分工協(xié)作機(jī)制,高效的工作運(yùn)行機(jī)制,規(guī)范的監(jiān)督考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)..管理與服務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、網(wǎng)格化、精細(xì)化和科學(xué)化。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了保證網(wǎng)格化管理工作的正常有序開展,特成立….網(wǎng)格化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員名單如下:
組長(zhǎng):..副組長(zhǎng):..成員:….領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,…同志擔(dān)任辦公室主任,負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)格化管理工作的總體協(xié)調(diào)和系統(tǒng)管理。
五、劃分網(wǎng)格
按照全覆蓋、無(wú)縫隙的要求,我..共劃分為三級(jí)網(wǎng)格,一級(jí)網(wǎng)格由…組成,二級(jí)網(wǎng)格為…組成,三級(jí)網(wǎng)格為各科室成員。各網(wǎng)格成員對(duì)照各自的分工,包戶到人,認(rèn)真做好…的服務(wù)管理工作。
六、工作職責(zé)
網(wǎng)格化管理工作實(shí)行人員、職能、任務(wù)三落實(shí)。一級(jí)網(wǎng)格成員對(duì)網(wǎng)格化管理工作負(fù)總責(zé),全面統(tǒng)籌指導(dǎo)所里網(wǎng)格化管理工作的開展;二級(jí)網(wǎng)格成員要對(duì)下屬網(wǎng)格上報(bào)的未能解決的問題及時(shí)處理;三級(jí)網(wǎng)格成員要認(rèn)真走訪網(wǎng)格內(nèi)每名…,及時(shí)高效的解決…提出的合理需求和訴求,自己不能解決的,要立即向上級(jí)網(wǎng)格匯報(bào)。
七、工作要求
1、崗位要求:網(wǎng)格責(zé)任人要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),做到腦勤、腿勤、手勤、嘴勤。能夠發(fā)現(xiàn)問題,善于處置問題,及時(shí)報(bào)告問題。推行包戶走訪工作制,堅(jiān)持每月至少到包戶…家走訪一次,主動(dòng)與…溝通,增進(jìn)感情,及時(shí)了解掌握其思想動(dòng)態(tài)。
2、加強(qiáng)宣傳:加大宣傳力度,營(yíng)造濃厚的輿論氛圍,提高…的知曉率與支持率。通過(guò)召開會(huì)議及入戶走訪的形式,讓…清楚網(wǎng)格化管理工作的重要意義、清楚自己的包戶網(wǎng)格責(zé)任人是誰(shuí),有問題第一時(shí)間和包戶責(zé)任人聯(lián)系,以便問題及時(shí)得到解決。
2013年4月25日
第五篇:網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案
網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案
為進(jìn)一步創(chuàng)新城鎮(zhèn)管理機(jī)制,動(dòng)員全社會(huì)共同參與城鎮(zhèn)管理工作,全面提升城鎮(zhèn)管理水平,經(jīng)黨委、政府研究決定,在全鎮(zhèn)開展城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作。特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹黨的十七大及十七屆五中、六中全會(huì)精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“翻兩番、創(chuàng)強(qiáng)縣”的總體目標(biāo),堅(jiān)持以人為本、專業(yè)隊(duì)伍管理與社會(huì)廣泛參與相結(jié)合的原則,全面推進(jìn)城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理,動(dòng)員全鎮(zhèn)各部門和廣大干部群眾共同參與城鎮(zhèn)監(jiān)管和維護(hù),不斷提高全民文明素質(zhì)和城鎮(zhèn)文明程度,促進(jìn)城鎮(zhèn)管理水平再上新臺(tái)階,努力營(yíng)造良好環(huán)境。
二、任務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)要求
立足當(dāng)前城鎮(zhèn)管理的基本框架,將全鎮(zhèn)劃分為7大網(wǎng)格,通過(guò)各管理區(qū)、各站所室包路段的形式,將城鎮(zhèn)管理任務(wù)層層分解到單位和個(gè)人,逐步建立責(zé)任細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)明確、管理規(guī)范、全面覆蓋的城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理體系,實(shí)現(xiàn)市容規(guī)范、道路潔凈、市民文明、環(huán)境優(yōu)美的管理目標(biāo)。
網(wǎng)格化管理責(zé)任區(qū)標(biāo)準(zhǔn)要求:
(一)環(huán)境衛(wèi)生清潔干凈。保持環(huán)境衛(wèi)生清潔,垃圾必須袋裝放于垃圾箱內(nèi),或按時(shí)堆放于指定位置,做到包扶地段“五凈”(地面凈、墻面凈、綠化帶凈、路沿石凈、公共設(shè)施凈)、“七無(wú)”(無(wú)人畜糞便、無(wú)垃圾污物、無(wú)積水、無(wú)渣土瓦礫、無(wú)瓜果皮核、無(wú)紙屑煙蒂、無(wú)雜物)、“兩及時(shí)”(及時(shí)清除各類破壞綠化及環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的行為、冬季及時(shí)清除責(zé)任區(qū)內(nèi)路面積雪)。
(二)園林綠化管護(hù)良好。主次干道兩側(cè)沿街單位實(shí)施拆墻透綠工程;積極開展庭院綠化和陽(yáng)臺(tái)綠化活動(dòng),單位綠地率達(dá)到規(guī)定要求;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止和舉報(bào)損壞樹木、綠地及綠化設(shè)施的行為;行道樹養(yǎng)護(hù)規(guī)范,病蟲害防治及時(shí),綠地及苗木整潔,基本無(wú)雜物,達(dá)到綠化部門的統(tǒng)一要求。
(三)市容市貌整潔優(yōu)美。沿街單位達(dá)到規(guī)定的美化亮化標(biāo)準(zhǔn);沿街建筑立面整潔美觀,風(fēng)格協(xié)調(diào);沿街門店保持櫥窗裝飾美觀整潔;戶外廣告及各類標(biāo)識(shí)牌設(shè)置規(guī)范;臨街建筑工地設(shè)置圍檔;無(wú)亂寫、亂畫、亂貼等現(xiàn)象。
(四)公共設(shè)施完好無(wú)損。維護(hù)市政、環(huán)衛(wèi)等設(shè)施完好,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止和舉報(bào)擅自遷移或破壞井蓋(篦)、垃圾箱及供水、排水、供熱、供氣、照明等公共設(shè)施,擅自挖掘、毀壞人行道等行為。
(五)道路秩序文明規(guī)范。保持道路安全暢通,車輛必須按要求規(guī)范停放在停車線或停車位內(nèi);及時(shí)制止和舉報(bào)店外經(jīng)營(yíng)或跨門經(jīng)營(yíng)、亂設(shè)攤點(diǎn)、亂堆亂放、亂搭亂建、亂拴亂掛及用高音喇叭招攬生意、散發(fā)廣告、卜卦算命等違章行為。
三、工作步驟
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(2012年2月15日-2月25日)。成立沂水縣城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)實(shí)施方案,召開動(dòng)員大會(huì),全面部署城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作。由縣委宣傳部牽頭組織新聞媒體開展聲勢(shì)浩大的宣傳活動(dòng),營(yíng)造濃厚氛圍,切實(shí)提高市民參與城鎮(zhèn)管理的積極性。各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要充分利用各種媒體,采取多種形式進(jìn)行宣傳動(dòng)員。
(二)集中整治階段(2012年2月26日-5月25日)。各級(jí)、各部門按照方案要求,針對(duì)各自包扶路段,對(duì)存在的問題進(jìn)行全面排查,列出單子,并制定切實(shí)可行的包扶措施,開展集中整治活動(dòng),使包扶地段凈化、綠化、美化、亮化等工作達(dá)到規(guī)定要求。
(三)鞏固提高階段(2012年5月26日-11月25日)。認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)包扶措施,堅(jiān)持開展日?;芾恚粩嗵嵘芾沓尚?,使城鎮(zhèn)面貌明顯改觀。
(四)檢查驗(yàn)收階段(2012年11月26日至12月25日)。對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行全面檢查驗(yàn)收,并根據(jù)日常工作考核情況對(duì)各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行綜合評(píng)比和獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
(五)長(zhǎng)效管理階段(2012年12月26日開始)。對(duì)城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善管理制度,明確部門責(zé)任,逐步建立城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理長(zhǎng)效工作機(jī)制。
四、保障措施
(一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理指揮部,由xxx同志任指揮,班子成員實(shí)行包片負(fù)責(zé)制,各部門負(fù)責(zé)人、各管理區(qū)書記為所包扶路段的第一責(zé)任人。指揮部下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在環(huán)境綜合整治辦公室。同時(shí),指揮部下設(shè)六個(gè)專項(xiàng)工作指導(dǎo)組(具體名單見附件1)。各部門、各管理區(qū)要高度重視城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作,將思想統(tǒng)一到鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的工作部署上。各部門、各管理區(qū)主要負(fù)責(zé)同志要親自抓,工作人員具體靠上抓,明確一名聯(lián)絡(luò)員。
(二)明確責(zé)任,健全制度。鎮(zhèn)包扶領(lǐng)導(dǎo)與包扶路段的部門、管理區(qū)之間簽訂網(wǎng)格化管理責(zé)任書,鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治辦公室、鄉(xiāng)建辦、城管執(zhí)法中隊(duì)、工商所等單位與沿街單位或商戶簽訂門前“五包”責(zé)任書,逐級(jí)明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任。在日常包扶工作中,要督促包扶路段的相關(guān)單位、商戶落實(shí)門前“五包”責(zé)任,搞好凈化、綠化、美化、亮化等工作,保持市容秩序良好。部分背街小巷及其它未明確分工的地方,按照屬地管理的原則,由所在管理區(qū)負(fù)總責(zé),各村、社區(qū)具體負(fù)責(zé)。要健全制度,狠抓落實(shí),確保城鎮(zhèn)管理工作無(wú)縫隙、全覆蓋。
(三)加大宣傳,發(fā)動(dòng)群眾。樹立“人人參與、共建共享”的理念,堅(jiān)持以人為本,廣泛發(fā)動(dòng)群眾、依靠群眾,充分發(fā)揮城鎮(zhèn)居民參與城鎮(zhèn)管理的積極性,引導(dǎo)廣大群眾參與到城鎮(zhèn)管理工作中來(lái)。將每周三確定為全民“義務(wù)勞動(dòng)日”,各包扶部門、管理區(qū)組織開展一次集體義務(wù)勞動(dòng)。要進(jìn)一步加大宣傳力度,形成全社會(huì)關(guān)心、支持、參與城鎮(zhèn)管理的良好氛圍。
(四)嚴(yán)格考核,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。城鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作納入績(jī)效考核,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,對(duì)因工作不力、履職不到位等影響工作開展的,按照有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任???jī)考辦要加大督導(dǎo)力度,每周對(duì)網(wǎng)格化管理工作情況進(jìn)行一次督查,每月對(duì)督查情況進(jìn)行一次通報(bào),每季度召開一次調(diào)度會(huì)議,年底進(jìn)行總評(píng),并將考核情況納入縣綜合工作評(píng)比,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
附件:
1、xxx鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理專項(xiàng)指導(dǎo)組成員名單
2、xxx鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理責(zé)任分工一覽表
3、xxx鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理考核辦法
4、xxx鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理各路段存在的問題
附件1
許家湖鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理專項(xiàng)指導(dǎo)組成員
名 單
一、拆墻透綠工作指導(dǎo)組組 長(zhǎng): 成 員:
二、庭院綠化工作指導(dǎo)組 組 長(zhǎng): 成 員:
三、美化亮化工作指導(dǎo)組 組 長(zhǎng): 成 員:
四、市容環(huán)衛(wèi)工作指導(dǎo)組 組 長(zhǎng): 成 員:
五、交通秩序工作指導(dǎo)組 組 長(zhǎng): 成 員:
六、督查考核工作指導(dǎo)組 組 長(zhǎng): 成 員: