第一篇：安全文明生產(chǎn)獎罰規(guī)定范文

安全文明生產(chǎn)獎罰規(guī)定

為了保證國家的法律實(shí)施和加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理，進(jìn)行正常而有秩序地生產(chǎn)和經(jīng)營活動，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展，每個職工必須遵守勞動紀(jì)律，自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，杜絕施工生產(chǎn)中的違規(guī)違章現(xiàn)象，確保施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行，本項(xiàng)目部特訂以下獎罰規(guī)定，各職工必須遵守。

一、獎勵：對下列情形予以獎勵：

1.及時向領(lǐng)導(dǎo)反映安全生產(chǎn)中不安全隱患，避免重大事故的，視情況給予獎勵

10~100元。

2.及時制止他人安全生產(chǎn)違章違規(guī)行為，提合理化建議被采納的，給予獎勵

5~50元。

3.敢于同壞人壞事作斗爭，制止揭發(fā)他人偷盜，損害企業(yè)行為，見義勇為給予

獎勵20~200元。

二、處罰：對下列行為予以處罰：

1.進(jìn)入施工現(xiàn)場（不管是否施工作業(yè)）不戴安全帽者每人罰款30元，不扣帽帶

者每人罰款10元,班組主要負(fù)責(zé)人每人每次200元，管理人員不扣帽帶每人每次15元，不戴帽子每人每次30元。2米以上高處作業(yè)不系安全帶者罰款30元，系安全帶而不扣保險鉤者罰款20元。

2.上班穿拖鞋、赤膊、赤腳、穿背心者每人罰款50元。

3.酒后上班每人罰款20元。

4.向上或向下亂拋物件工具等或高空掉物，每次罰款100~2000元。

5.亂拆腳手架鋼管、腳手架臨時拉結(jié)鋼管、安全網(wǎng)、警告警示牌、安全防護(hù)欄

桿或其它安全防護(hù)設(shè)施及安全標(biāo)志，一次罰款50~1000元。

6.在防護(hù)棚上曬衣服、堆雜物、丟倒垃圾等罰款50~100元。

7.使用電焊機(jī)沒有兩次空載降壓保護(hù)器或手柄未絕緣、進(jìn)出線無防護(hù)罰款

50~100元。

8.氧氣、乙炔瓶臥放、立放而沒有防傾倒措施，不使用乙炔回火裝置，兩氣瓶

之間達(dá)不到5米的安全距離的罰款50~200元。

9.亂接亂拉電線，不使用插頭而直接用線頭插入插座內(nèi)罰款50~100元。

10.使用施工機(jī)具（各類鋼筋機(jī)械、木工機(jī)械、電焊機(jī)、臺鉆、砂輪機(jī)、切割機(jī)、水泵、套絲機(jī)、電鉆、電鋸、電錘等）不使用開關(guān)箱，或采取插線板（包括盤線式電箱），達(dá)不到“三級配電、兩級漏電保護(hù)”的罰款50~200元。配電箱前堆物罰款50~100元。

11.木工間不及時清理，每次罰款200元。使用圓盤鋸不罩防護(hù)罩每次罰款50

元。在木工間吸煙者或違反消防安全管理規(guī)定在易燃易爆場所、倉庫及有禁煙標(biāo)志場所吸煙者每次罰款10~50元。

12.木工支模鋼管、木方伸入腳手架內(nèi)側(cè)，每根罰款20~50元；鋼管直接與腳手

架連接的每根罰款50元。

13.使用爬架的樓層必須在打完混凝土后48小時內(nèi)拆除所有爬架機(jī)位處模板，如沒有及時拆除每個機(jī)位處罰款100元。

14.用2×4木料作立人板，每人罰款50元。

15.不使用馬凳和立人板，而直接將方木或鋼管插入箍筋內(nèi)作立人板，每人罰款

50元。

16.無特殊工種操作證進(jìn)行特種作業(yè)，每人罰款50元，電焊工沒有動火許可證

每人罰款20元。特殊工種上崗時若在檢查中查出沒有隨身攜帶操作證或證件復(fù)印件（必須做到持證上崗），每人罰款10元。

17.腳手架搭好不及時鋪設(shè)竹片、不及時綁扎牢固的每次罰款50~200元。

18.腳手架搭設(shè)過程中不及時搭設(shè)剪刀撐的每次罰款50~200元。

19.腳手架搭設(shè)過程中相鄰立桿不按規(guī)定要求錯開的每根罰款50元。

20.腳手架體上亂堆材料每堆罰款50~200元。

21.架子工搭設(shè)架子時，扣件不入袋，亂丟者每只罰款10元。

22.塔機(jī)違反“十不吊”，視其情況罰款100~1000元。

23.作業(yè)班組人員爭搶塔吊而私自藏塔吊吊環(huán)影響生產(chǎn)者罰款100~500元。

24.防護(hù)設(shè)施不及時設(shè)置每次每處罰款100元。

25.機(jī)械操作人員玩忽職守、違反安全操作規(guī)程者每次罰款50~200元。使職工

生命財(cái)產(chǎn)遭受損失的，對責(zé)任人罰款200~500元，還承擔(dān)一定數(shù)額的醫(yī)藥費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。

26.落手清工作不及時罰款200~1000元。

27.澆砼前必須把樓層材料清理干凈，違者罰款每層300元。

28.現(xiàn)場材料亂堆亂放，根據(jù)情況予以處罰。

29.鋼筋制作場地必須每天清理一次，否則罰款每天150元。

30.成型材料必須堆放整齊，否則每處罰款100元。

31.腳手架上集中堆放材料，每處罰款200元。

32.模板可一次拆凈而未一次拆凈的，每處罰款100元。

33.破壞公共設(shè)施的，每處罰款100元。

34.宿舍內(nèi)臟亂差的，每間罰款100元。與檢查人員吵鬧、打架的對當(dāng)事人每次

罰款200~5000元，并對班組處以200~1000元的罰款處理。情節(jié)嚴(yán)重的將移交公安機(jī)關(guān)處理。

35.尋釁滋事、聚眾鬧事、參與打架斗毆，不管有理無理每人罰200元~500元，對主要責(zé)任人加倍處罰，并由責(zé)任人承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等一切費(fèi)用。并對班組處以500~3000元的罰款處理。后果嚴(yán)重的依法追究刑事責(zé)任。

36.偷盜公物或破壞施工設(shè)備的處于損失額2~5倍罰款，情況嚴(yán)重的送交公安機(jī)

關(guān)處理。

37.宿舍倒水不經(jīng)過水斗向下亂倒水，每次罰款50元。

38.參與賭博的，每人罰款200元，對于賭博產(chǎn)生后果的進(jìn)行嚴(yán)重處罰。

39.樓層內(nèi)隨地大便者，每人罰款200元。

40.不按規(guī)定時間進(jìn)工地，翻圍墻者每人每次罰款50元。

41.帶女人到工地男女混居者每人每次罰款100~500元。

42.其他違章現(xiàn)象或項(xiàng)目部書面整改通知后不及時整改的罰款100~1000元。

對以上行為造成損失的，除由當(dāng)事人承擔(dān)一切責(zé)任和接受處罰外，嚴(yán)重的移交司法部處理。

閱后簽字：

第二篇：安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定

安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定

第一章

總則

第一條 為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化安全管理，充分調(diào)動廣大干部和職工的安全生產(chǎn)積極性，創(chuàng)造長周期的安全生產(chǎn)局面，為創(chuàng)一流社會主義火力發(fā)電廠奠定堅(jiān)實(shí)的安全基礎(chǔ)，特制定本規(guī)定。

第二條 獎罰對象包括事故單位、單位領(lǐng)導(dǎo)、事故責(zé)任者及公司有關(guān)部室和公司領(lǐng)導(dǎo)，獎勵范圍為風(fēng)險抵押金交納者。

風(fēng)險抵押金獎罰按公司《風(fēng)險抵押金方案》執(zhí)行。

第三條 嚴(yán)格執(zhí)行《發(fā)電生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》和《電力建設(shè)施工企業(yè)職工傷亡事故報告調(diào)查及統(tǒng)計(jì)辦法》、省局《安全獎罰規(guī)定》，對發(fā)生的設(shè)備、人身、交通、火災(zāi)等事故必須如實(shí)向公司報告。如發(fā)現(xiàn)隱瞞虛報者，除追回獎金并處以罰款外，視情節(jié)對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人要給予行政處分。

第四條 全公司設(shè)立安全獎勵基金，各種安全罰款必須納入安全獎勵基金，由安監(jiān)部管理，用于安全生產(chǎn)獎勵。安全獎金分配應(yīng)按責(zé)任和貢獻(xiàn)大小拉開擋次，不搞平均主義。

第五條 本規(guī)定適用于全公司各單位，多經(jīng)總公司參照規(guī)定制定相應(yīng)的獎罰規(guī)定。

第六條 本規(guī)定自公司職代會討論通過之日起執(zhí)行，本規(guī)定與上級文件有抵觸時，按上級文件執(zhí)行。

第二章 獎 勵

第一節(jié) 長周期安全記錄累進(jìn)獎

第七條 長周期安全記錄累進(jìn)獎以百日為周期進(jìn)行累進(jìn)。

第八條 第一個100天運(yùn)行分場、檢修公司、燃料分場、化學(xué)會場、生產(chǎn)部、安監(jiān)部、車管科、防火組人員獎勵100元，其他人員獎勵50元。

第九條 每多連續(xù)實(shí)現(xiàn)一個安全生產(chǎn)100天，生產(chǎn)人員累進(jìn)多獎勵100元，其他人員累計(jì)多獎勵50元。第十條 與生產(chǎn)緊密相聯(lián)的公司和單位(如檢修公司、燃料公司、物貿(mào)公司)按公司的獎勵額度，自籌資金進(jìn)行獎勵；和生產(chǎn)無關(guān)的廠管剝離單位，如學(xué)校、醫(yī)院、寶星公司等不在獎勵范圍之內(nèi)。

第十一條 長周期安全記錄累進(jìn)獎的封頂標(biāo)準(zhǔn)由公司根據(jù)資金情況進(jìn)行操作。

第二節(jié) 安全特殊貢獻(xiàn)獎

第十二條 安全特殊貢獻(xiàn)獎主要獎勵在安全生產(chǎn)中做出突出貢獻(xiàn)的個人和集體。

第十三條 具備以下條件之一者可獲得此獎勵：

(一)積極主動地發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備缺陷和隱患，從而避免了重大設(shè)備事故和設(shè)備損壞。

(二)認(rèn)真執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》和《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》，制止違章作業(yè)和違章指揮，防止人身作傷亡事故。

(三)搶險救災(zāi)，使職工生命免受傷害、國家財(cái)產(chǎn)免受或者減少損失。

第十四條 避免群傷、群亡事故，獎勵5000-20000元。

第十五條 避免人身死亡事故，獎勵5000-10000元。

第十六條 避免人身重傷事故，獎勵2000-5000元。

第十七條 避免主設(shè)備損壞（發(fā)電機(jī)、變壓器燒損，汽輪機(jī)彎軸、燒瓦、動靜部分磨損，鍋爐打炮。），獎勵3000元。

第十八條 避免重大生產(chǎn)火災(zāi)事故(電纜、輸煤皮帶、油系統(tǒng)著火、油區(qū)著火及爆炸,氫、乙炔、制氧站爆炸等)，獎勵3000元。

第十九條 基層單位申請，安監(jiān)部調(diào)查核實(shí)，報省電力公司批準(zhǔn)后發(fā)獎。

第三節(jié)

一般獎勵

第二十條 及時發(fā)現(xiàn)主設(shè)備和重要輔機(jī)的潛在隱患及暴露的隱患，避免一般事故的發(fā)生獎勵50-500元。

第二十一條 發(fā)現(xiàn)危及人身安全的重大隱患，并能積極及時組織排除而防止人身事故的發(fā)生，獎勵100-1000元。

第二十二條 正常工作中在本崗位范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)危及安全生產(chǎn)的較重要隱患獎勵20-200元。

第二十三條 發(fā)現(xiàn)非本崗位的較大設(shè)備缺陷，及時報告、避免缺陷的擴(kuò)大獎勵50-300元。

第二十四條 發(fā)生非本崗位意外事故，能正確判斷迅速處理，避免事故擴(kuò)大的主要工作人員，每人給予獎勵50-100元。

第二十五條 出現(xiàn)設(shè)備故障，能積極搶修，做到保質(zhì)量提前完成，獎勵50-500元。

第二十六條 承擔(dān)險情較大的工作，由于安全措施得力，組織監(jiān)督工作好，做到了安全、保質(zhì)、保量、提前完成生產(chǎn)任務(wù)，獎勵500-3000元。

第二十七條 及時發(fā)現(xiàn)對安全生產(chǎn)有一定影響的缺陷并及時排除，獎勵20-50元。

第二十八條 在安全生產(chǎn)中有創(chuàng)舉，解決了危及安全的重大疑難隱患等等，均可臨時向安監(jiān)部申請獎勵，安監(jiān)部根據(jù)情況進(jìn)行獎勵。

第二十九條 為安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的個人和單位，由基層單位填申請報表，單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，安監(jiān)部審核，公 司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)即可按規(guī)定予以獎勵。

第三章

處罰

第三十條 特大事故處罰

(一)全公司停發(fā)３個月獎金，事故單位扣罰半年獎金。

(二)主要責(zé)任者給予開除公司籍處分。

(三)次要責(zé)任者給予開除留用察看處分。

(四)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，視情節(jié)給予撤職、免職或降職處分。

(五)對公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)生產(chǎn)、施工的領(lǐng)導(dǎo)視情節(jié)申報電力公司給予處分。

(六)安監(jiān)部長、生產(chǎn)部長及有關(guān)專業(yè)人員，停發(fā)六個月獎金。

(七)若觸犯國家刑律，由司法部門追究刑事責(zé)任。

第三十一條 重大生產(chǎn)人身死亡事故的處罰

(一)全公司停發(fā)獎金二個月，事故單位扣罰獎金四個月。

(二)主要責(zé)任者開除公司籍。

(三)次要責(zé)任者開除留用察看。

(四)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者視情節(jié)給予撤職或降職處分，扣獎金半年，主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者給予記過以上行政處分，扣獎金半年。

(五)生產(chǎn)部長、安監(jiān)部長及有關(guān)專業(yè)人員停發(fā)四個月獎金。

(六)公司主要領(lǐng)導(dǎo)申報省電力公司給予處分。

(七)若觸犯刑律，由司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任。

第三十二條 生產(chǎn)死亡事故的處罰

(一)全公司停發(fā)獎金一個月。

(二)主要責(zé)任者給予開除公司籍留用察看一年的處分。

(三)次要責(zé)任者給予行政記過處分，扣獎金半年。

(四)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者給予行政記過處分，扣獎金半年，若是安全管理不到位，則予以免職。

(五)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者給予行政記過處分。

(六)公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)生產(chǎn)、施工的領(lǐng)導(dǎo)視情節(jié)申報省報省電力公司給予行政處分。

(七)安監(jiān)部長及有關(guān)專業(yè)人員停發(fā)獎金三個月。

(八)若觸犯國家刑律，由司法部門追究刑事責(zé)任。

第三十三條 負(fù)有責(zé)任的重大設(shè)備事故、重大火災(zāi)事故的處罰

(一)全公司停發(fā)獎金一個月。

(二)對主要責(zé)任者視情節(jié)給予開除公司籍留用察看一年。

(三)對次要責(zé)任者給予行政記過處分，扣獎金半年。

(四)對直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者給予降職處分，扣獎金半年。

(五)對主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者給予行政警告及以上處分，扣 獎金半年。

(六)生產(chǎn)部部長及有關(guān)專業(yè)人員，停發(fā)三個月獎金(設(shè)備事故時)；派出所所長及有關(guān)人員、防火組、車管科停發(fā)三個月獎金(火災(zāi)事故時)。

(七)若觸犯國家刑律，由司法部門追究刑事責(zé)任。

第三十四條 非生產(chǎn)死亡、重大交通事故的處罰

(一)死亡事故視情節(jié)輕重比照生產(chǎn)死亡處罰。

(二)交通事故按公司發(fā)相關(guān)文件執(zhí)行。

第三十五條 發(fā)生一般設(shè)備事故及生產(chǎn)人身重傷事故

(一)責(zé)任單位停發(fā)二個月獎金，其它單位停發(fā)一個月獎金。

(二)主要責(zé)任者停發(fā)三個月獎金。

(三)次要責(zé)任者停發(fā)二個月獎金。

(四)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者停發(fā)三個月獎金。

(五)因違章造成重傷的主要責(zé)任者及負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，給予行政處分，并加扣二個月獎金。

第三十六條 一類障礙及人身輕傷事故的處罰

(一)非人為責(zé)任扣罰單位月獎金10%，人為責(zé)任扣罰單位月獎金30%。

(二)責(zé)任者停發(fā)兩個月獎金。

(三)次要責(zé)任者停發(fā)當(dāng)月獎金。

第三十七條 設(shè)備異常運(yùn)行但未構(gòu)成一類障礙及以上事故的扣罰責(zé)任單位月獎金的2%-20%，責(zé)任者扣罰當(dāng)月獎 金的一半或全部。

第三十八條 違章及事故責(zé)任者與先進(jìn)評選資格

(一)發(fā)生人身重傷和設(shè)備一般事故及以上事故的公司、工區(qū)、分場、專業(yè)及班組的主要領(lǐng)導(dǎo)，取消年內(nèi)選先進(jìn)資格，所在的公司、分場、工區(qū)、專業(yè)、班組取消先進(jìn)資格。

(二)年內(nèi)累計(jì)發(fā)生違章二人次的班組，三人次的分場、工區(qū)、專業(yè)，均取消評選先進(jìn)資格，主要負(fù)責(zé)人取消評先進(jìn)資格。

第三十九條 對違章的處罰

(一)對違章作業(yè)不予抵制者，對違章指揮盲目執(zhí)行者，一律按違章論處。

(二)發(fā)生下列違章行為，根據(jù)情節(jié)不同給以下崗三個月至一年時間的處罰：

1、高空作業(yè)不系安全帶。

2、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場不戴好安全帽。

3、停電作業(yè)未按規(guī)程停電、驗(yàn)電和掛地線。

4、專職監(jiān)護(hù)人擅自離崗。

5、酒后作業(yè)、酒后駕駛。

6、無票操作、無證駕駛。

7、不按工作票要求布置安措漏洞較大的。

8、不認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施，隨意作業(yè)的。

9、已執(zhí)行的工作票，操作票漏項(xiàng)、錯項(xiàng)的。

10、施工項(xiàng)目無施工方案，檢修項(xiàng)目沒有安全措施的。

(三)職工工作中出現(xiàn)其它違章、未造成后果者，每次罰款100-300元，本內(nèi)出現(xiàn)第二次違章，下崗一年。

(四)出現(xiàn)造成人身或設(shè)備損失的違章者給予下崗一年的處罰，構(gòu)成事故時另按事故責(zé)任者處理。

(五)領(lǐng)導(dǎo)者違章加倍處罰，直至撤職。

(六)職工因違章作業(yè)造成設(shè)備損壞，由責(zé)任者賠償 0.5%-10%的經(jīng)濟(jì)損失，最高賠償金額一萬元。

(七)職工因違反規(guī)章制度造成自己或他人受傷，由責(zé)任者負(fù)擔(dān)10%-20%的醫(yī)療費(fèi)用。

(八)職工因違章作業(yè)死亡時，企業(yè)按照國家“勞動保險條例”及《黑龍江省企業(yè)職工死亡待遇改革辦法》執(zhí)行。企業(yè)不再承擔(dān)死者家屬提出的超規(guī)定的其它要求。

第四十條 發(fā)現(xiàn)安全教育、安全考試未進(jìn)行或不及格自行上崗人員，未發(fā)生事故，扣罰單位責(zé)任人員每人次50元，如發(fā)生事故，單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任。

第四十一條 發(fā)生事故后，如不認(rèn)真分析原因，不制定有效防范措施，扣安全第一責(zé)任者和安全員各100元，直到完成“三不放過”任務(wù)為止。對隱瞞事故不報者，一經(jīng)查出，給予隱瞞者及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)100-500元的處罰，并通報批評，嚴(yán)重的給予行政警告處分。

第四十二條 未經(jīng)辦理安全措施審批手續(xù)，就安排外來人員到現(xiàn)場工作，未造成事故，分別扣罰發(fā)包人和施工負(fù)責(zé)人100元，并責(zé)令補(bǔ)辦手續(xù)。造成事故發(fā)包人與施工負(fù)責(zé)人均按事故主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者處理。施工現(xiàn)場管轄單位如對本單位管轄區(qū)內(nèi)的施工安全管理不善，監(jiān)護(hù)不利，造成事故其單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按事故主要責(zé)任者處理。

第四十三條 凡使用未檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的安全器具、儀表，未造成事故的扣責(zé)任人100元，造成事故，按主要責(zé)任者處理。

安全生產(chǎn)獎懲辦法

第一條 安全長周期獎

一、實(shí)施范圍

公司所屬各部、所、站、班

二、獎勵辦法

1、各生產(chǎn)單位按公司“電力生產(chǎn)事故、障礙調(diào)查及考核細(xì)則”規(guī)定，完成一個長周期，人均獎勵100元，連續(xù)兩個長周期，人均獎勵200元，連續(xù)完成三個長周期，人均獎勵300元。

2、完成第三個長周期后，安全記錄連續(xù)累計(jì)，獎金按完成第二個周期開始獎勵，再連續(xù)三個長周期，按上述規(guī)定循環(huán)。

3、長周期累計(jì)獎只使用于長周期記錄有關(guān)的生產(chǎn)人員、管理人員。第二條 公司職能安全生產(chǎn)獎

一、總經(jīng)理、黨支部書記、各分管副總經(jīng)理、安監(jiān)部長、生產(chǎn)技術(shù)部長、工會主席，在對實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長周期的生產(chǎn)所、站實(shí)行嘉獎時，按基層人均獎勵的40%進(jìn)行獎勵。

二、全年不發(fā)生生產(chǎn)人身死亡事故，不發(fā)生本企業(yè)人員責(zé)任的重大設(shè)備事故以及重大火災(zāi)和交通事故，不發(fā)生本企業(yè)負(fù)同等及以上責(zé)任的農(nóng)村觸電死亡事故，配電事故率不大于0.5次/百臺·年，變電事故率不大于0臺·年，每年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)300天長周期?？偨?jīng)理、黨支部書記、生產(chǎn)副總經(jīng)理各獎勵500元，其他公司領(lǐng)導(dǎo)各獎勵400元，安監(jiān)部、生產(chǎn)部（有關(guān)人員）、調(diào)度中心、輸電所人員各獎勵300元，其他部室人員年終一次性獎勵200元。第三條 安全生產(chǎn)特殊貢獻(xiàn)獎

一、對制止人身事故做出重大貢獻(xiàn)者，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)報上級主管部門，領(lǐng)導(dǎo)審定、批準(zhǔn)，可獎勵2000—3000元。

二、對制止電氣誤操作事故者，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后，經(jīng)主管部門核準(zhǔn)，主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，獎勵1000—2000元。

三、對發(fā)現(xiàn)設(shè)備重大隱患避免事故者，獎勵500—1000元。

四、對解決安全生產(chǎn)重大問題、難題做出貢獻(xiàn)者，獎勵500—1000元。

五、對安全工作提出合理化建議，效果顯著，降低事故者，獎勵500—1000元。

六、對及時糾正違章作業(yè)者，獎勵100—200元。

七、在日常工作中，對安全工作做出突出成績者，由基層單位上報，安監(jiān)部審核批準(zhǔn)后，每人獎勵100—150元，并在公司月度安全簡報中給予通報表揚(yáng)。

八、每年評出2—3名優(yōu)秀安技員給予獎勵，獎金總數(shù)不超過500元，此獎由分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)，安監(jiān)部掌握執(zhí)行。第四條 百張工作票無差錯獎

一、凡經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擔(dān)任變電線路工作票的簽發(fā)人、許可人、工作負(fù)責(zé)人均屬考核范圍，工作票執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)按《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《兩票執(zhí)行細(xì)則》及公司“兩票”管理制度。

二、工作票的統(tǒng)計(jì)考核以所為單位進(jìn)行。

三、各生產(chǎn)單位指定專人負(fù)責(zé)檢查、統(tǒng)計(jì)工作，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，尤其對執(zhí)行中的工作票要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

四、當(dāng)工作票累計(jì)到百張時，可由安技員進(jìn)行考核，核實(shí)無誤后，填表上報安監(jiān)部，經(jīng)安監(jiān)部審核認(rèn)定，給予獎勵，百張工作票的統(tǒng)計(jì)可跨累計(jì)。

五、獎勵辦法

變電、線路一、二種工作票、低壓工作票百張無差錯，獎勵1000元。獎金發(fā)到各所、站，各所、站根據(jù)規(guī)定對有關(guān)人員進(jìn)行獎勵。

六、安監(jiān)人員要定期與不定期抽查各生產(chǎn)單位的工作票，尤其要經(jīng)常深入現(xiàn)場對執(zhí)行中的工作票進(jìn)行檢查，嚴(yán)格按《電氣線路“兩票”制度執(zhí)行程序細(xì)則》要求進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)差錯或不落實(shí)工作票所列安全措施及工作票丟失，立即中止該所、站工作票無差錯記錄，重新累計(jì)。線路工作（包括一、二種）差錯一張扣責(zé)任部門1分，變電一種工作票差錯一張扣責(zé)任部門1分，變電二種工作票差錯一張扣責(zé)任部門1分。兩票合格率100%，每下降一個百分點(diǎn)扣部門200元，并扣該部門1分。

七、本考核不代替處罰習(xí)慣性違章的有關(guān)規(guī)定。

八、如由于工作票的差錯而發(fā)生事故時，除按本考核規(guī)定處罰外，不代替對責(zé)任者的處罰。第五條 千項(xiàng)操作無差錯獎

一、凡經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擔(dān)任調(diào)度運(yùn)行的值班員、調(diào)度所長、輸電所均屬考核單位。

二、操作票執(zhí)行方面的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)按《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電氣、線路“兩票”制度執(zhí)行程序細(xì)則》及公司“兩票”管理制度執(zhí)行。

三、輸電所、調(diào)度信息中心應(yīng)設(shè)立“千項(xiàng)操作票無差錯統(tǒng)計(jì)記錄簿”由輸電所長、調(diào)度所長負(fù)責(zé)檢查統(tǒng)計(jì)工作，要求認(rèn)真負(fù)責(zé)，經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并存放于輸電所、調(diào)度值班室，以便進(jìn)行檢查。

四、當(dāng)累計(jì)項(xiàng)數(shù)已夠受獎項(xiàng)數(shù)時，可由輸電所長、調(diào)度所長核實(shí)無誤上報安監(jiān)部，經(jīng)安監(jiān)部審核認(rèn)定給予獎勵,獎勵金額為1000元。

五、安監(jiān)人員不但要定期抽查各變電站的操作票，操作令尤其要經(jīng)常下現(xiàn)場對執(zhí)行中的操作票進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)操作票有錯或不按《電氣線路“兩票”制度執(zhí)行細(xì)則》執(zhí)行時，將中止該班組的無差錯記錄，并扣該班組1分。

六、統(tǒng)計(jì)操作項(xiàng)數(shù)應(yīng)以操作票的操作記錄簿，實(shí)際操作內(nèi)容為準(zhǔn)，達(dá)到受獎規(guī)定但一個月內(nèi)不報者，過期不予獎勵。

七、如發(fā)生誤操作、誤下令事故時，取消本班組無差錯獎勵。

八、本考核細(xì)則不代替處罰習(xí)慣性違章的有關(guān)規(guī)定，不代替公司對事故責(zé)任者處罰規(guī)定。第六條 安全生產(chǎn)競賽獎

為了充分調(diào)動廣大員工的工作熱情和工作積極性，增強(qiáng)員工奉獻(xiàn)達(dá)茂電力的責(zé)任感和使命感，同時為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和提高員工的安全意識，凡參加包頭市農(nóng)電公司舉辦的安全生產(chǎn)知識競賽，安康杯知識競賽，及旗政府、公司舉辦的安全生產(chǎn)知識競賽活動，公司將根據(jù)實(shí)際情況給予參賽的部門及個人一定資金的獎勵，以此來展示員工和企業(yè)的風(fēng)采，打造達(dá)茂電力品牌。

第七條 發(fā)生重大人身傷亡及及設(shè)備事故嚴(yán)格按照上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條 發(fā)生一般人身傷亡及設(shè)備事故

一、嚴(yán)格按照上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、扣除責(zé)任部門全員當(dāng)月獎金，重新抵押風(fēng)險抵押金。

三、對負(fù)主要責(zé)任者給予通報處分，并處以2500元罰款。

四、對次要責(zé)任者給予通報處分，并罰款2000元。

五、發(fā)生35KV及以上生產(chǎn)設(shè)備事故扣責(zé)任部門2分，扣生產(chǎn)技術(shù)部1分；人身事故扣責(zé)任部門2分，扣安全監(jiān)督部1分。第九條 違章處罰

一、發(fā)生事故、障礙后根據(jù)事故的責(zé)任大小，停電時間及造成損失的大小，視情節(jié)輕重對事故、障礙責(zé)任者及責(zé)任部門進(jìn)行處罰。

二、公司領(lǐng)導(dǎo)、安全監(jiān)督部、生產(chǎn)技術(shù)部及相關(guān)部門人員對各所隊(duì)定期及不定期進(jìn)行安全檢查，年內(nèi)在檢查中每發(fā)現(xiàn)有一次違章現(xiàn)象，將按照公司規(guī)定，扣除本所隊(duì)全部人員當(dāng)月績效獎，如發(fā)現(xiàn)二次違章現(xiàn)象，將一票否決（不參加任何評比），所隊(duì)負(fù)責(zé)人將調(diào)離原崗位。

三、對生產(chǎn)事故、障礙不報安監(jiān)部進(jìn)行認(rèn)定，不進(jìn)行分析，沒有記錄和處理情況，扣罰供電所負(fù)責(zé)人2分。對事故原因不分析、不檢查、不做記錄、不報安監(jiān)部，對供電所負(fù)責(zé)人扣3分，扣該所1分。

四、變電設(shè)備操作不穿絕緣靴、不唱票、不核對模擬圖、不戴絕緣手套，扣當(dāng)事人（主、副值）3分，扣該變電站1分。

五、變電站值班期間，值班員脫崗打麻將、飲酒、穿短褲、背心、拖鞋，每發(fā)生一次，扣當(dāng)班站長兼主值3分，副值2分，扣該變電站1分。

六、變電站值班人員上班期間擅自不執(zhí)行調(diào)度命令，操作完畢后不按時交令，扣主值3分，當(dāng)班副值2分，站長2分，扣該變電站1分。

七、變電站值班人員，在交接班時，接班人員必須提前到達(dá)，如在交接班期間，接班人員未到，交班人員決不允許提前離開變電站，否則對主、負(fù)值各扣3分，在交接班期間必須按照“三制”來執(zhí)行，做好記錄，確認(rèn)簽字手續(xù)。主值未到，負(fù)值在崗，扣罰主值3分；主值在崗，副值未到，扣接班副值2分，扣該變電站1分。

八、對事故隱瞞不報者，扣所長、線路負(fù)責(zé)人、變電站值班人員、調(diào)度值班員各3分，分管領(lǐng)導(dǎo)2分，扣相關(guān)部門1分。

九、未經(jīng)正常手續(xù)，私自停電，發(fā)現(xiàn)一次，扣當(dāng)值值班人員5分，調(diào)度員未及時發(fā)現(xiàn)扣調(diào)度當(dāng)班人員5分，扣該變電站3分。

十、設(shè)備巡視不認(rèn)真，缺陷未能及時發(fā)現(xiàn)，不及時匯報造成事故，罰值班主值3分，副值2分。對提出缺陷、故障處理不及時，擴(kuò)大事故，扣罰輸電所負(fù)責(zé)人3分，扣該變電站1分。

十一、生產(chǎn)技術(shù)人員因未按規(guī)定要求、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)，造成事故者，扣部門負(fù)責(zé)人3分，設(shè)計(jì)人員2分，審核人員2分，扣相關(guān)部門1分。

十二、因35KV線路巡視、檢修、維護(hù)不到位，造成線路停電，扣罰輸電所負(fù)責(zé)人3分，巡視員2分。屬變電站范圍內(nèi)的扣罰站長3分，扣相關(guān)部門1分。

十三、調(diào)度下令，不互通報姓名，值班員不復(fù)誦命令內(nèi)容；值班員所裝設(shè)接地線和所設(shè)安全措施與工作要求不符，發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人2分，扣相關(guān)部門1分。

十四、驗(yàn)電不認(rèn)真，對有電、無電、感應(yīng)電不認(rèn)真分析，就盲目操作或使用不合格、超周期的安全工器具，拉合開關(guān)操作設(shè)備不到現(xiàn)場檢查核對，發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人2分，扣相關(guān)部門1分。

十五、變電站、調(diào)度中心交接班，交的不清，接的不明，設(shè)備巡視不認(rèn)真，不按規(guī)定時間路線巡視，無記錄，重缺陷未能發(fā)現(xiàn)，值班期間長時間通電話，耽誤正常工作，發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人2分，扣相關(guān)部門1分。

十六、進(jìn)行倒閘操作、裝拆地線、驗(yàn)電等不戴絕緣手套或倒閘操作，裝拆地線、驗(yàn)電等不穿絕緣靴，接地線位置放錯，發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門2分。

十七、工作隔日間斷，工作票不交回工作許可人，次日工作不辦理許可手續(xù)或變更工作負(fù)責(zé)人，工作票簽發(fā)人不在工作票上辦理簽字手續(xù)，發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門1分。

十八、現(xiàn)場施工需變更安全措施，不重新簽發(fā)工作票，重新辦理許可手續(xù)，工作負(fù)責(zé)人已在辦理工作終結(jié)手續(xù)，但工作班成員還未完全撤離現(xiàn)場或還在工作，或全部工作結(jié)束，工作班不認(rèn)真清理工作現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人2分，扣相關(guān)部門1分。

十九、高壓試驗(yàn)加壓過程中，無人監(jiān)護(hù)或升壓不呼唱，設(shè)備試驗(yàn)后不履行驗(yàn)收制度，給運(yùn)行留下隱患，或修試人員在工作中，造成設(shè)備異常運(yùn)行（CT開路，PT短路，保護(hù)誤發(fā)信號等），發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門2分。

二十、施工現(xiàn)場不戴安全帽，高空作業(yè)不系安全帶，登桿前不檢查登桿工具，電氣設(shè)備操作不穿絕緣靴（鞋），不戴絕緣手套發(fā)現(xiàn)一次，扣罰當(dāng)事人5分，扣相關(guān)部門3分。二

十一、無工作票進(jìn)行工作，工作票在工作前未簽發(fā)，工作票填寫嚴(yán)重錯誤；停電申請地點(diǎn)、內(nèi)容等不符合現(xiàn)場實(shí)際；工作票未經(jīng)許可，工作班成員就進(jìn)入施工現(xiàn)場工作；工作許可后，工作負(fù)責(zé)人手中不帶工作票，發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人、當(dāng)事人5分，扣相關(guān)部門3分。

二十二、工作中，工作班成員與工作票人員姓名、人數(shù)不符；工作前不召開班前會，工作結(jié)束后不召開班后會，工作班成員不參加開工會和收工會。發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門1分。

二十三、施工現(xiàn)場不辦理三措票、危險點(diǎn)預(yù)控票，發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人5分，扣相關(guān)部門3分。

二十四、飲酒后從事電業(yè)工作或在值班期間打架斗毆，不服從分配，在工作期間無理取鬧，影響工作；工作中不負(fù)責(zé)任，人為造成設(shè)備、工器具損壞；高空作業(yè)隨便拋擲物件；全部工作結(jié)束后，將物件遺留在設(shè)備上，發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人3分，扣相關(guān)部門2分。二

十五、工作期間，工作人員超越工作票所規(guī)定的內(nèi)容，工作未按規(guī)定辦理手續(xù)，擅自擴(kuò)大工作范圍；發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人3分，扣相關(guān)部門2分。

二十六、工作負(fù)責(zé)人對臨時加入的工作班成員，未交待安全注意事項(xiàng)和安全措施執(zhí)行情況；本人也未明確現(xiàn)場安全措施就參加工作，發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門1分。二

十七、按規(guī)程規(guī)定，應(yīng)設(shè)專職監(jiān)護(hù)人或?qū)Ｂ毐O(jiān)護(hù)人兼任其他工作，發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門1分。

二十八、不匯報、不請示，將帶有明顯不符合規(guī)程要求，存在嚴(yán)重缺陷的設(shè)備終結(jié)送電，發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人2分，扣相關(guān)部門1分。第十條 發(fā)生誤操作、誤調(diào)度事故

一、對負(fù)主要責(zé)任者予以開除留用一年處分，并扣6分。

二、對負(fù)有次要責(zé)任者給予行政警告或通報批評，并扣5分。

三、對責(zé)任者所在所（站）負(fù)責(zé)人予以行政記過降職處分，并扣5分，扣相關(guān)部門3分。

四、在一年內(nèi)發(fā)生兩次及以上誤操作或誤調(diào)度事故，給予事故所（站）負(fù)責(zé)人行政警告或撤職處分，扣相關(guān)部門5分。

第十一條 對責(zé)任性一般電網(wǎng)事故的處罰

一、對于責(zé)任性一般電網(wǎng)事故或設(shè)備事故，對責(zé)任所（站）正職，扣5分，安技員3分，扣責(zé)任者5分。

二、對性質(zhì)惡劣的人身輕傷，每發(fā)生一起，扣有關(guān)部門負(fù)責(zé)人5分，安技員3分，職工2分（包括專職電工），扣直接責(zé)任者5分?？巯嚓P(guān)部門3分。

第十二條 隱瞞人身死亡事故、重大及以上電網(wǎng)事故；重大及以上設(shè)備事故；隱瞞人身重傷事故；一般電網(wǎng)事故和設(shè)備事故；對策劃者和決策者予以開除處分。第十三條 符合下列任一條者為隱瞞事故

一、有意隱瞞事故的個人或組織行為。

二、有意將不按規(guī)定將事故上報的。

第十四條 在對事故進(jìn)行調(diào)查過程中，發(fā)生以下情況使事故調(diào)查不能正常進(jìn)行或不能得出正確結(jié)論時，對主要當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)比照隱瞞事故處理。

一、隱瞞事故的重要情節(jié)的。

二、向調(diào)查人員出示虛假證明或提供偽證的。

三、躲避、阻礙事故調(diào)查的。

第十五條 對造成較大及以上事故的，按照《事故調(diào)查規(guī)程》，由公司安委會研究決定進(jìn)行處罰。

第十六條 本規(guī)定的解釋權(quán)屬安監(jiān)部。

第三篇：安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定（模版）

重慶國豪建設(shè)有限公司 安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定 總則

1.1為了加強(qiáng)安全管理，落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)（JGJ59－99）》等法律法規(guī)，以及省、市對安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定的要求，結(jié)合公司的實(shí)際情況，制定本規(guī)定。

1.2本規(guī)定適用于公司所屬各單位及個人（包括分包單位及個人）。職責(zé)范圍

2.1公司所屬各單位及個人要認(rèn)真貫徹落實(shí)本規(guī)定的各項(xiàng)要求。

2.2各級領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目經(jīng)理、施工員、班組長和安全員，可按本規(guī)定對違反勞動安全法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定的單位和個人，予以經(jīng)濟(jì)處罰和行政處罰。

2.3公司安全部門對安全生產(chǎn)獎罰的實(shí)施情況負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。獎勵

3.1公司全部完成與市有關(guān)部門簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)，按責(zé)任狀的規(guī)定對公司主要領(lǐng)導(dǎo)、安全專業(yè)人員予以獎勵。

3.2公司每年對完成安全生產(chǎn)目標(biāo)的分公司、直屬項(xiàng)目部，予以通報表揚(yáng)并返還全部安全保證金。

3.3公司每月對安全達(dá)標(biāo)檢查優(yōu)良的前三名項(xiàng)目部給予獎勵：

3.3.1獎金額度為：第一名 1000 元、第二名 800 元、第三名 600 元。獎勵對象為項(xiàng)目經(jīng)理和安全員，獎勵按 1.5:1:1??的比例分配；獎金在每季度的安全工作會議上兌現(xiàn)；

3.3.2對連續(xù)三次達(dá)標(biāo)優(yōu)良的項(xiàng)目部，集團(tuán)公司將為該項(xiàng)目部頒發(fā)“安全達(dá)標(biāo)優(yōu)良工地”流動牌匾，具備以下兩個條件之一時收回牌匾： 在以后的安全達(dá)標(biāo)檢查中未達(dá)到優(yōu)良的；工程竣工后。

3.4對參加部、省、市級安全達(dá)標(biāo)檢查并取得優(yōu)良的項(xiàng)目部，公司將對分公司或直屬項(xiàng)目部進(jìn)行獎勵。獎勵額度為：市級優(yōu)良 5000 元，省級優(yōu)良 1 萬元，國家級優(yōu)良 2 萬元。

3.5防止和避免了重大傷亡事故，或在事故搶救中有功者。

3.6在安全生產(chǎn)管理工作方面提出合理化建議，并且取得良好效果的。

3.7在安全生產(chǎn)設(shè)施和裝置方面有重大發(fā)明創(chuàng)造，成績突出的。處罰

4.1對安全管理相關(guān)人員的處罰規(guī)定

4.1.1公司與市有關(guān)部門簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)未完成的，按責(zé)任狀的規(guī)定，對公司主要領(lǐng)導(dǎo)、安全專業(yè)人員予以處罰。

4.1.2分公司、直屬項(xiàng)目部與公司簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)未完成的，按責(zé)任狀的規(guī)定，對分公司、直屬項(xiàng)目部主要負(fù)責(zé)人、安全專業(yè)人員予以處罰。

4.1.3公司每月對安全達(dá)標(biāo)檢查不合格的項(xiàng)目部處以 800 元罰款；罰款對象為項(xiàng)目經(jīng)理和安全員，罰款按 1.5:1:1??的比例分配。

4.1.4對連續(xù)三次達(dá)標(biāo)不合格的項(xiàng)目部，除對項(xiàng)目經(jīng)理和安全員按規(guī)定實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰外，還要給予分公司、直屬項(xiàng)目部經(jīng)理罰款 1 萬元處理。4.2對各類事故的處罰規(guī)定

4.2.1對發(fā)生死亡事故的處罰：分公司、直屬項(xiàng)目部發(fā)生死亡事故的扣罰全部安全保證金，并且每死亡一人罰款 10 萬元。

4.2.2對發(fā)生重傷事故的處罰：分公司、直屬項(xiàng)目部每發(fā)生一人重傷事故的扣罰 50℅安全保證金，并且每重傷一人罰款 3 萬元。

4.2.3對輕傷事故的處罰：發(fā)生輕傷事故，罰事故責(zé)任者所在項(xiàng)目部經(jīng)理、施工員和班組長 200 元至 1000 元，事故直接責(zé)任者根據(jù)情節(jié)處罰 200 元至 1000 元。

4.3違反本規(guī)定有下列行為之一，對分公司、項(xiàng)目部、分包單位、勞務(wù)隊(duì)罰款 500 元至 2000元。施工現(xiàn)場存在重大安全隱患的； 施工現(xiàn)場三人以上不按規(guī)定使用各類防護(hù)用品的； 分包單位不服從安全管理或未按規(guī)定簽訂分包合同、安全生產(chǎn)責(zé)任書的； 勞務(wù)公司（隊(duì)）與勞務(wù)用工單位未按規(guī)定簽訂勞務(wù)合同（協(xié)議）或勞務(wù)隊(duì)長未按規(guī)定注冊、進(jìn)行安全培訓(xùn)教育的； 對下達(dá)的《安全衛(wèi)生問題監(jiān)督整改通知單》不按時整改，不按時反饋的；被上級有關(guān)部門查封工地的； 違反安全技術(shù)管理規(guī)定野蠻施工，施工現(xiàn)場安全管理混亂、事故隱患三處以上的；嚴(yán)重違章指揮，強(qiáng)令工人冒險作業(yè)的； 各種機(jī)械、電氣設(shè)備制作、大修不符合安全規(guī)定出廠使用的； 各種機(jī)械、電氣設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，各類安全防護(hù)（保險）裝置不齊全的，發(fā)生機(jī)械、電氣設(shè)備事故，損失價值在 500 元以上的； 在建工程外側(cè)未用密目網(wǎng)封閉，各種預(yù)留洞口防護(hù)不符合安全規(guī)定要求的；易燃易爆和壓力容器的管理和使用，不符合安全要求的；各種電氣設(shè)施、線路架（敷）設(shè)，不符合安全規(guī)定要求的； 14 架設(shè)工具和各類防護(hù)設(shè)施，不符合安全規(guī)定要求的； 現(xiàn)場文明施工臟、亂、差以及未按規(guī)定要求設(shè)置醒目的安全宣傳標(biāo)語、安全標(biāo)牌和五牌一圖的； 對新工人和勞務(wù)人員，未按規(guī)定進(jìn)行“三級安全教育”就安排進(jìn)入現(xiàn)場作業(yè)的； 不按規(guī)定做好施工組織管理，不做安全技術(shù)交底和安全記錄，或者敷衍了事沒有針對性的；發(fā)生事故或重大未遂事故，制造假象或隱瞞不報的；《安全衛(wèi)生問題監(jiān)督整改通知單》中提出的其他情況的。

4.4違章作業(yè)處罰規(guī)定

4.4.1有下列違反勞動安全法規(guī)情況之一的生產(chǎn)工人罰款 100 元至 200 元：進(jìn)入施工現(xiàn)場不遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，違反安全紀(jì)律的；不愛護(hù)和不正確使用個人勞動保護(hù)用品的； 非特種作業(yè)人員而從事特種作業(yè)和無特種作業(yè)證而進(jìn)行特種作業(yè)的； 所操作使用的施工機(jī)械，帶病或者超周期使用，以及無完整、可靠的防護(hù)（保險）裝置，違章操作的； 吊運(yùn)危險、雜亂物件不采取安全措施的；任意從高處往下投扔物件和擲揚(yáng)建筑垃圾的； 未經(jīng)批準(zhǔn)帶電作業(yè)，電氣線路的架（敷）設(shè)不符合規(guī)程要求的；配電箱、開關(guān)箱裝配不符合規(guī)程要求，箱內(nèi)亂放雜物的； 電氣設(shè)備和燈具不按規(guī)定的電壓進(jìn)行作業(yè)，以及離開操作崗位不斷電源的；隨便亂扔機(jī)械、電氣設(shè)備的； 11 隨便亂動架設(shè)工具或防護(hù)設(shè)施的； 蠻干、亂干、冒險和違章作業(yè)不聽勸阻的； 違反有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生管理規(guī)定和《安全技術(shù)操作規(guī)程》的； 有意制造事端、謾罵、毆打生產(chǎn)班組長、施工員、項(xiàng)目經(jīng)理、安技人員的；《安全衛(wèi)生問題監(jiān)督整改通知單》中提出的其他情況的。

4.5對存在重大安全隱患的施工現(xiàn)場，公司安全管理部門有權(quán)簽發(fā)《停工整改通知書》責(zé)令其停工整改，并處以 5000 元罰款。在規(guī)定的整改期限內(nèi)，經(jīng)安全部門復(fù)查仍然不合格的，對其做出繼續(xù)停工整改并且罰款 1 萬元的處罰，直至整改合格。

4.6 對違反安全法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定，給公司和職工的生命財(cái)產(chǎn)造成損失情節(jié)嚴(yán)重的，公司將視情節(jié)給予有關(guān)責(zé)任人行政處分。觸犯法律的移交司法部門依法追究刑事責(zé)任。獎罰資金的管理

5.1公司設(shè)立獎勵專用資金，罰款和獎勵資金用于獎勵對安全生產(chǎn)工作做出貢獻(xiàn)的單位和個人。

5.2凡接到《罰款通知單》的單位、項(xiàng)目部、班組和個人，在收到罰款通知單一周內(nèi)將罰款交到公司資產(chǎn)財(cái)務(wù)部，否則，資產(chǎn)財(cái)務(wù)部有權(quán)在其工程款（工資）中將罰款扣除。

5.3安全獎勵由分公司、直屬項(xiàng)目部提名，公司安全部門審核，公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

本規(guī)定從2014年01月01日起執(zhí)行。

重慶國豪建設(shè)有限公司質(zhì)安部

2013年12月20日

第四篇：煤礦安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定

慶興煤業(yè)安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定

第一章：安全獎勵部分

1、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，立即采取措施處理或及時匯報，避免了事故的，根據(jù)其危害程度及情節(jié)一次性獎勵單位或個人200--5000元.2、搶救事故有功，明顯減輕事故危害程度的，一次性獎勵單位或個人500----5000元.3、安全技術(shù)工作有發(fā)明創(chuàng)造及重大改革，在推廣新技術(shù)、新工藝方面有卓越貢獻(xiàn)的一次性獎勵單位或個人1000--10000元。

上述獎勵由礦井及相關(guān)部門上報公司，并由公司安全生產(chǎn)委員會研究決定獎勵的金額。

第二章：安全處罰部分

一、制度方面

1、礦井必須按規(guī)定建立、健全各種責(zé)任制及管理制度和崗位制度，制度未建立、健全的，每缺一項(xiàng)罰礦長200元，罰責(zé)任礦長200元。各種制度雖然建立，但因管理混亂，需要時找不到的，罰分管的責(zé)任人每次200元。

2、礦井必須按《煤礦安全規(guī)程》第三條的相關(guān)要求編制各種計(jì)劃，未按規(guī)定編制的每缺一項(xiàng)罰分管責(zé)任人200元。

3、煤礦企業(yè)必須對職工進(jìn)行安全培訓(xùn)，未經(jīng)安全培訓(xùn)的，不得上崗作業(yè)。對培訓(xùn)的各種資料、檔案要認(rèn)真管理，因管理混亂，需要時找不到的，每次罰責(zé)任人200元。

4、礦井的各種內(nèi)業(yè)資料、記錄要按類別分類落實(shí)到具體負(fù)責(zé)人管理，上級檢查因填繪、填寫不到位或管理混亂找不到的，每次罰責(zé)任人200元。

二、采掘方面

1、井巷交叉點(diǎn)，必須設(shè)置路標(biāo)，標(biāo)明所在地點(diǎn)，指明通往安全出口的方向。未設(shè)置或雖已設(shè)置但由于管理不善丟失的，罰責(zé)任段隊(duì)或責(zé)任人200元。

2、運(yùn)輸巷兩側(cè)（包括管、線、電纜）與運(yùn)輸設(shè)備突出部分之間的距離，應(yīng)符合《煤礦安全規(guī)程》22條的規(guī)定。達(dá)不到規(guī)定的罰責(zé)任人200元，并限期整改。

3、采煤工作面上、下巷道的加強(qiáng)支護(hù)要符合《煤礦安全規(guī)程》第50條的規(guī)定，達(dá)不到規(guī)程規(guī)定的，每次罰采煤隊(duì)隊(duì)長管理不到位200元。

4、采煤工作面必須經(jīng)常存有一定數(shù)量的備用支護(hù)材料，使用單體液壓支柱的工作面，必須備有坑木，其數(shù)量、規(guī)格、存放地點(diǎn)和管理方法必須在作業(yè)規(guī)程中規(guī)定。到不到要求的每次罰責(zé)任人200元。

5、采煤工作面上、下巷道材料必須按標(biāo)準(zhǔn)化要求碼放整齊，對亂扔亂放、碼放不整齊的每次罰采煤隊(duì)長100元、當(dāng)班班長50元。

6、采煤工作面上出口附近30米內(nèi)防塵由采煤隊(duì)負(fù)責(zé)，對防塵不好，粉塵超標(biāo)的發(fā)現(xiàn)一次罰帶班礦長100元、采煤隊(duì)長100元、班長50元。

7、采煤工作面上隅角未按規(guī)定懸掛便攜式甲烷報警儀，罰采煤班長200元。便攜儀已懸掛但出現(xiàn)未開啟、電壓不足、懸掛位置不對的罰罰采煤班長100元.8、采煤工作面上、下巷道的尾巷沒按規(guī)定及時回收，超過規(guī)定的每次罰采煤隊(duì)長200元。

9、采煤工作面上、下巷道的文明衛(wèi)生沒有定期清掃，達(dá)不到工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求，檢查提出未整改的，每次罰隊(duì)長200元。

10、采煤工作面端頭支護(hù)未按規(guī)定支護(hù)或支護(hù)不合格的，每次罰當(dāng)班班長100元。

11、采煤隊(duì)使用的電瓶車出現(xiàn)失爆或不完好，未及時匯報處理的，每次罰責(zé)任人100元；匯報后，機(jī)電人員未及時處理的，每次罰機(jī)電隊(duì)責(zé)任人100元。

12、采煤工作面上、下出口達(dá)不到規(guī)程要求高度或不暢通，每次罰采煤隊(duì)長100元、責(zé)任班長100元。檢查提出后限期不整改的，加倍處罰。

13、采煤工作面不按作業(yè)規(guī)程作業(yè)，胡干蠻干，每次罰礦長500元、帶班礦長1000元、采煤隊(duì)長1000元、采煤班長500元。

14、采煤工作面工程質(zhì)量不合格，每次處罰采煤隊(duì)長、班長100---500元。（根據(jù)實(shí)際情況，落實(shí)處罰額度）

15、采煤工作面電氣設(shè)備、纜線出現(xiàn)失爆的每失爆一處罰隊(duì)長100元、罰班長200元。如果采煤隊(duì)已告知機(jī)電人員，機(jī)電人員不及時處理的，每次罰機(jī)電責(zé)任人200元。

16、采煤工作面丟頂、底煤、空間有浮煤（空間浮煤一平方米范圍內(nèi)厚度超過20公分的），每次罰當(dāng)班帶班礦長200元、采煤隊(duì)長300元、責(zé)任班長100元。

17、采煤工作面使用的刮板運(yùn)輸機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾未按規(guī)程要求固定的，每次罰班長100元。

18、采煤工作面采空區(qū)懸頂面積超過規(guī)程規(guī)定，沒有及時采取強(qiáng)制放頂措施的，每次罰帶班礦長200元、當(dāng)班安全員100元、采煤隊(duì)長200元。

19、采煤工作面上、下巷道使用的內(nèi)齒絞車沒有按規(guī)程要求固定，或者聲光信號不全、檔繩板不完好的，罰采煤隊(duì)長200元。

20、采煤工作面放炮后未及時支護(hù)，空頂作業(yè)的，每空一棵頂子，罰班長50元；工作面出現(xiàn)光禿頂子，每出現(xiàn)一棵罰班長20元，以此類推。嚴(yán)禁在采煤工作面空頂區(qū)域內(nèi)提前摘柱，碰倒、損壞或失效的支柱必須恢復(fù)和更換；移動運(yùn)輸機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾需要拆除附近的支架時，必須先架好臨時支架，出現(xiàn)空頂作業(yè)的每次罰責(zé)任班長300元。

21、采煤工作面初次來壓、周期來壓、過構(gòu)造帶、頂板破碎等未及時制定、采取安全措施保證安全的，每次罰礦長300元、技術(shù)礦長500元、采煤隊(duì)長100元。

22、采煤工作面所有支架必須架設(shè)牢固，嚴(yán)禁在浮煤或浮矸上架

設(shè)支柱，出現(xiàn)違反規(guī)定現(xiàn)象的，每棵罰責(zé)任班長50元。

23、采煤工作面回風(fēng)巷未安設(shè)防塵水幕、轉(zhuǎn)載點(diǎn)噴霧設(shè)施的，罰機(jī)電礦長200元，設(shè)置后無故損壞、撤掉或者沒正常使用的每次處罰采煤隊(duì)長200元、班長100元。

24、采煤工作面破損的木帽、失效的單體液壓支柱不及時更換，繼續(xù)使用，檢查提出不整改的，根據(jù)實(shí)際情況對隊(duì)長、班長進(jìn)行處罰。

25、采煤工作面使用的火工品不分放、不裝箱、不上鎖、亂扔亂放的，每次罰采煤隊(duì)長管理不到位200元，罰班長、放炮員每人200元。

26、采煤工作面沒有按規(guī)程規(guī)定使用單體防倒柱措施，罰帶班礦長200元、安全員100元，采煤隊(duì)長200元、班長100元。

27、采煤工作面使用的乳化泵站必須加強(qiáng)管理。對泵站衛(wèi)生差、油池?zé)o繩、無油、乳化液配比不符合規(guī)定要求、未按規(guī)定填寫記錄的，每出現(xiàn)上述情況之一，處罰采煤隊(duì)長100元。乳化泵站壓力不足或者泵站配置不全，每次罰機(jī)電礦長200元。

28、采煤工作面放炮器不完好、放炮母線不符合要求，每次罰采煤隊(duì)長100元、班長100元、放炮員100元。

29、采掘段隊(duì)放炮員必須由培訓(xùn)合格的人員擔(dān)任，持證上崗，對未經(jīng)培訓(xùn)和未持證上崗的每次罰責(zé)任班長100元，放炮員100元。

30、掘進(jìn)工作面不按規(guī)程要求支護(hù)，出現(xiàn)嚴(yán)重空頂作業(yè)的，每次罰帶班礦長200元，安全員100元（帶班礦長、安全員發(fā)現(xiàn)空頂作業(yè)后不制止、不蹲守監(jiān)督整改的），隊(duì)長200元，班長200元

31、掘進(jìn)工作面放炮后未按規(guī)定使用前探支護(hù)，或雖然使用前探支護(hù)，但前探支護(hù)的使用不符合規(guī)程要求的每次罰掘進(jìn)隊(duì)長安全管理不到位100元，班長200元。

32、掘進(jìn)工作面放炮器不完好、放炮母線不符合要求的，每次處罰掘進(jìn)隊(duì)長100元、班長100元、放炮員100元。

33、使用錨桿支護(hù)的掘進(jìn)工作面，未按規(guī)程要求布置錨桿，工程質(zhì)量嚴(yán)重不合格或違反規(guī)程作業(yè)的，罰技術(shù)礦長500元，帶班礦長300元，隊(duì)長500元，班長200元。

34、使用錨桿支護(hù)的掘進(jìn)工作面，出現(xiàn)錨桿角度達(dá)不到要求、錨桿外漏長度超規(guī)程規(guī)定、托盤松動等安全隱患時，按不合格數(shù)量給予隊(duì)長每根10元、班長20元的處罰。

35、使用棚子支護(hù)的掘進(jìn)工作面，棚子架設(shè)質(zhì)量不合格、支架間未設(shè)牢固的撐木或拉桿，可縮性金屬支架沒有使用金屬支拉桿，支架與頂幫之間的空隙沒有充滿填實(shí)的，每次罰掘進(jìn)隊(duì)長200元、掘進(jìn)段隊(duì)500元。

36、掘進(jìn)使用的耙斗裝巖機(jī)未安裝護(hù)欄、照明的，罰機(jī)電礦長200元，已安裝，但隊(duì)組不使用或無故損壞的罰隊(duì)長200元、班長100元。

37、掘進(jìn)工作面使用刮板運(yùn)輸機(jī)時，機(jī)頭、機(jī)尾未按規(guī)程要求打壓頂子，每次罰隊(duì)長、班長各100元。

38、掘進(jìn)工作面打眼時未實(shí)施濕式鑿巖的、爆破后灑水降塵有條件不使用的，罰責(zé)任班組200元。

39、掘進(jìn)隊(duì)使用的材料必須碼放整齊，巷道文明衛(wèi)生要保持工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求，達(dá)不到要求的罰隊(duì)長200元。

40、噴漿隊(duì)在作業(yè)時不遮蓋管路、纜線、設(shè)備、或不及時清掃的回彈物，罰隊(duì)長100元，班長200元。

41、采掘工作面放炮時不按規(guī)定放警戒、不掛警示牌、放炮距離不符合規(guī)定的罰當(dāng)班班長、放炮員各200元。

42、掘進(jìn)工作面使用的火工品不分放、不裝箱、不上鎖、亂扔亂放的罰掘進(jìn)隊(duì)長管理不到位200元，班長、放炮員每人100元。

43、掘進(jìn)工作面不按中心腰線施工，罰班長200元，時間較長、情節(jié)嚴(yán)重的對礦長、帶班礦長各罰款200元，對技術(shù)礦長、技術(shù)員各罰款300元。

44、采掘工作面及各工作地點(diǎn)未按規(guī)定使用擋車器的每次罰責(zé)任人200元。

45、掘進(jìn)工作面壓風(fēng)自救、供水施救管路敷設(shè)不到位，罰分管礦長和掘進(jìn)隊(duì)長各200元。

46、掘進(jìn)工作面使用的內(nèi)齒絞車固定不符合要求、聲光信號不全、檔繩板不完好的罰隊(duì)長100元、罰班組200元。

47、發(fā)碹工程未按規(guī)程要求施工，出現(xiàn)直縫、干縫、灰漿不飽滿、充填厚度小于規(guī)程規(guī)定、發(fā)碹基礎(chǔ)深度不夠等狀況，罰技術(shù)礦長300元、技術(shù)員200元、隊(duì)長300元。

48、掘進(jìn)工作面軌道鋪設(shè)不符合標(biāo)準(zhǔn)化要求的，罰隊(duì)長100元，班組200元。

49、掘進(jìn)工作面錨桿支護(hù)的巷道，必須定期按規(guī)定進(jìn)行錨桿拉力試驗(yàn)，并做好記錄。發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定做拉力試驗(yàn)或沒有記錄的罰技術(shù)礦長200元、技術(shù)科長300元。

50、掘進(jìn)工作面出現(xiàn)無計(jì)劃隨意停風(fēng)的，罰責(zé)任人500元。

51、掘進(jìn)工作面因停電、檢修、故障等原因造成停風(fēng)，必須將人員全部撤到全風(fēng)壓進(jìn)風(fēng)流處，不及時撤人的，罰當(dāng)班班長500元、瓦檢員500元。

52、采掘工作面放炮時，放炮器鑰匙必須由放炮員隨身攜帶，并按規(guī)定執(zhí)行三人連鎖放炮、一炮三檢制度，違反規(guī)定的每次罰責(zé)任班長200元、放炮員200元。

53、采掘工作面未按規(guī)定使用炮泥、水炮泥、沒有使用木質(zhì)炮棍進(jìn)行裝炮的罰班長、放炮員各200元。

54、采掘班隊(duì)長、放炮員入井未攜帶便攜式甲烷報警儀（包括已攜帶但未開啟）的罰當(dāng)事人100元。

55、采掘工作面裝藥后，雷管腳線必須懸空并擰成短路；放炮前，放炮母線必須擰成短路，違反規(guī)定的，每次罰放炮員200元。二、一通三防管理

1、主要通風(fēng)機(jī)司機(jī)出現(xiàn)脫崗、離崗、不按規(guī)定檢查通風(fēng)機(jī)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況及儀表的完好狀況、不按規(guī)定填寫各種記錄的，每一項(xiàng)罰當(dāng)班司機(jī)100元。

2、礦井配風(fēng)不合理、不按規(guī)定測風(fēng)、測風(fēng)數(shù)據(jù)不真實(shí)的。罰技術(shù)礦長200元，通風(fēng)科（隊(duì)）長300元。

3、井下通風(fēng)設(shè)施構(gòu)筑質(zhì)量不合格，罰主管一通三防的礦長200元，施工負(fù)責(zé)人300元。

4、井下局部通風(fēng)機(jī)設(shè)置位置不合理或配風(fēng)不合理，出現(xiàn)循環(huán)風(fēng)和不合理的串聯(lián)風(fēng)的罰技術(shù)礦長200元，通風(fēng)科（隊(duì)）長300元。

5、需要使用的聯(lián)絡(luò)巷，必須安設(shè)2道聯(lián)鎖的正向風(fēng)門和2道反向風(fēng)門，不按規(guī)定安設(shè)的罰技術(shù)礦長200元，通風(fēng)負(fù)責(zé)人200元。

6、礦井開拓新水平和準(zhǔn)備新采區(qū)的回風(fēng)，必須引入總回風(fēng)巷或主要回風(fēng)巷中。在未構(gòu)成通風(fēng)系統(tǒng)前，可將此種回風(fēng)引入生產(chǎn)水平的進(jìn)風(fēng)中，但回風(fēng)流中瓦斯和二氧化碳的濃度都不得超過5％，并制定安全措施，報企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人審批。達(dá)不到要求的罰礦長500元、技術(shù)礦長500元。

7、礦井準(zhǔn)備采區(qū)，必須在采區(qū)構(gòu)成通風(fēng)系統(tǒng)后，方可開掘其他巷道。采煤工作面必須在采區(qū)構(gòu)成完整的通風(fēng)、排水系統(tǒng)后，方可開采。達(dá)不到要求的罰礦長500元、技術(shù)礦長500元，并限期改正。

8、礦井采區(qū)進(jìn)、回風(fēng)巷必須貫穿整個采區(qū)，嚴(yán)禁一段為進(jìn)風(fēng)巷，一段為回風(fēng)巷。達(dá)不到要求的罰礦長500元、技術(shù)礦長500元，并限期改正。

9、掘進(jìn)巷道貫通時，在相距20米前，必須停止一個工作面作業(yè)，并做好通風(fēng)系統(tǒng)的的準(zhǔn)備工作。達(dá)不到要求的罰技術(shù)礦長300元、通風(fēng)負(fù)責(zé)人300元。掘進(jìn)巷道貫通每次爆破前兩個工作面出口都必須安排專人警戒，沒按規(guī)定設(shè)好警戒的罰掘進(jìn)隊(duì)長300元、班長500元。

10、礦井在同一煤層、同翼、同一采區(qū)相鄰正在開采的采煤工作面沿空送巷時，掘進(jìn)工作面嚴(yán)禁同時作業(yè)，違反規(guī)定罰礦長500元，技術(shù)礦長500元。

11、井下的掘進(jìn)工作面的局部通風(fēng)機(jī)，必須采用三專供電，未使用三專供電的罰機(jī)電礦長500元，并限期改正。

12、局部通風(fēng)機(jī)供風(fēng)地點(diǎn)必須實(shí)行風(fēng)電閉鎖，保證當(dāng)正常工作的局部通風(fēng)機(jī)停止運(yùn)轉(zhuǎn)或停風(fēng)后能切斷停風(fēng)區(qū)內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備的電源。為安設(shè)風(fēng)電閉鎖的，罰機(jī)電礦長500元，并限期改正。

13、未按規(guī)定對井下風(fēng)電閉鎖、瓦斯電閉鎖進(jìn)行實(shí)驗(yàn)或?qū)嶒?yàn)記錄記錄不全的罰礦長200元，責(zé)任人300元。

14、掘進(jìn)工作面因停電、檢修、故障等原因造成停風(fēng)，恢復(fù)通風(fēng)前，必須有專職瓦斯檢查員檢查瓦斯，只有在局部通風(fēng)機(jī)及開關(guān)附近10m內(nèi)風(fēng)流中瓦斯?jié)舛榷疾怀^0.5％時，方可有指定人員開啟局部通風(fēng)機(jī)，違反規(guī)定的罰瓦斯檢查員500元。

15、井下的充電硐室必須有獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng)，不采用獨(dú)立通風(fēng)系統(tǒng)的，充電硐室必須設(shè)在新鮮風(fēng)流中，不符合規(guī)定的，罰機(jī)電礦長300元，并限期改正。

16、礦井對通風(fēng)系統(tǒng)、通風(fēng)設(shè)施不按規(guī)定進(jìn)行檢查、無檢查記錄的罰礦長、技術(shù)礦長、安全礦長、通風(fēng)科（隊(duì)）長各200元。

17、礦井排放瓦斯，沒有制定排放瓦斯安全措施或者雖然制定了安全措施但不貫徹落實(shí)、不按規(guī)定排放瓦斯的。罰礦長500元、技

術(shù)礦長500元、通風(fēng)隊(duì)長200元。

18、發(fā)現(xiàn)重大通風(fēng)、瓦斯安全隱患沒有及時采取措施、及時上報，而繼續(xù)組織生產(chǎn)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰礦部領(lǐng)導(dǎo)班子5000元，并追究礦領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

19、井下通風(fēng)設(shè)施管理不到位，造成風(fēng)門連鎖不合格、風(fēng)門語音報警裝置失效、風(fēng)門傳感器失效、風(fēng)門漏風(fēng)、不能自動關(guān)閉的。出現(xiàn)上述情況之一，罰礦長、帶班礦長、安全員、通風(fēng)科（隊(duì)）長各200元。

20、采煤工作面結(jié)束后，沒在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行封閉的，罰礦長、帶班礦長、通風(fēng)隊(duì)長各300元。

21、井下的主要風(fēng)門，無論任何原因都不能同時打開，出現(xiàn)同時打開現(xiàn)象的，罰責(zé)任人200元，因此發(fā)生重大事故的移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

22、掘進(jìn)工作面局部通風(fēng)機(jī)風(fēng)筒出現(xiàn)不合理漏風(fēng)現(xiàn)象，提出后未及時修補(bǔ)的，罰帶班礦長，安全員、通風(fēng)科（隊(duì)）長各200元。

23、掘進(jìn)工作面局部通風(fēng)機(jī)的風(fēng)筒出風(fēng)口距工作面距離超過規(guī)程規(guī)定、風(fēng)筒吊掛不合理、風(fēng)筒接頭不嚴(yán)漏風(fēng)，每次罰通風(fēng)科（隊(duì)）長100元，通風(fēng)工責(zé)任人100元。

24、瓦斯檢查員不按規(guī)定檢查瓦斯，出現(xiàn)假檢、漏檢的，檢查后未將檢查結(jié)果告知現(xiàn)場作業(yè)人員的，每次罰通風(fēng)隊(duì)長管理不到位100元，罰責(zé)任人500元。

25、瓦斯檢查員對瓦斯日報、瓦斯檢查手冊、瓦斯牌版必須由本

人認(rèn)真填寫，出現(xiàn)代簽或填寫不認(rèn)真的，每次罰責(zé)任人300元。

26、瓦斯檢查員出現(xiàn)脫崗、離崗、睡崗現(xiàn)象，每次罰責(zé)任人200元。

27、無特殊原因，瓦檢員沒有執(zhí)行井下交接班制度的，每次罰責(zé)任人100元（查看人員軌跡圖、表）。

28、“一通三防”的各項(xiàng)記錄沒有按規(guī)定定期填寫的，每項(xiàng)每次罰通風(fēng)隊(duì)長200元。

29、瓦斯檢查員必須持證上崗、按規(guī)定攜帶班中檢查所需要的儀器，出現(xiàn)不持證上崗、未按規(guī)定攜帶班中檢查所需儀器或的檢查儀器失效的每項(xiàng)、每次罰責(zé)任人200元。

30、礦井必須定期對井下各地點(diǎn)加強(qiáng)防塵，如出現(xiàn)粉塵堆積，超出規(guī)程要求的，對礦長、帶班礦長各罰款300元，對當(dāng)班安全員、通風(fēng)隊(duì)長各罰款200元。

31、井下防塵設(shè)施安設(shè)不到位、各作業(yè)地點(diǎn)無故出現(xiàn)供水管路損壞不及時修復(fù)、防塵管路無水現(xiàn)象，造成粉塵堆積，每次罰機(jī)電礦長200元。

32、井下各地點(diǎn)未按規(guī)定設(shè)置隔爆設(shè)施，對礦長、安全礦長、通風(fēng)隊(duì)長各罰款200元；如隔爆水袋設(shè)置不合理或出現(xiàn)損壞不及時更換、無水、水袋內(nèi)有雜物現(xiàn)象罰通風(fēng)隊(duì)長100元。

33、未按《煤礦安全規(guī)程》740條規(guī)定定期測塵并做好記錄的，每次罰責(zé)任人200元。

34、井上、下消防器材庫中的消防器材必須按規(guī)定配置，并建立

檔案管理，失效的要及時更換，對消防器材不符合要求和檔案不全的罰礦長200元，安全礦長200元。

35、井下嚴(yán)禁使用燈泡取暖，如發(fā)現(xiàn)用燈泡取暖，罰機(jī)電礦長500元。

36、井下硐室、主要進(jìn)風(fēng)井巷和井口房內(nèi)進(jìn)行電焊、氣焊和噴燈焊接等工作，每次必須制定安全措施，并遵守《煤礦安全規(guī)程》223條的有關(guān)規(guī)定。不制定措施或不組織學(xué)習(xí)、不執(zhí)行規(guī)定的每次罰技術(shù)礦長300元、機(jī)電礦長300元。

37、井下硐室、巷道嚴(yán)禁存放油脂等易燃易爆物品，違反規(guī)定罰機(jī)電礦長200元。

三、防治水管理

1、礦井必須按要求編制防治水規(guī)劃和防治水計(jì)劃及綜合防治水措施，缺項(xiàng)的，每項(xiàng)罰防治水負(fù)責(zé)人200元，并限期完善。

2、防治水資料、圖紙、記錄要按規(guī)定設(shè)立和填寫，如資料、圖紙不全或記錄不全、不及時的，對責(zé)任人進(jìn)行處罰。

四、機(jī)電運(yùn)輸管理

1、按規(guī)定每天必須對低壓檢漏裝置運(yùn)行情況進(jìn)行一次跳閘試驗(yàn)試驗(yàn)的，沒有試驗(yàn)或沒有記錄的每次罰機(jī)電礦長200元、機(jī)電隊(duì)長200元。

2、煤電鉆綜合保護(hù)每班使用前必須進(jìn)行一次跳閘試驗(yàn)，沒有試驗(yàn)或沒有記錄的每臺、每次罰機(jī)電礦長200元，機(jī)電隊(duì)長200元。

3、不按規(guī)定檢查鋼絲繩或出現(xiàn)假檢、記錄不全的，罰責(zé)任人200元。

4、未按規(guī)定檢查提升絞車、未按規(guī)定對絞車進(jìn)行相關(guān)安全保護(hù)試驗(yàn)或各種保護(hù)試驗(yàn)記錄填寫不符合規(guī)定的，每次、每項(xiàng)罰機(jī)電礦長100元，罰責(zé)任人200元。

5、井下電氣設(shè)備開關(guān)未按規(guī)定設(shè)置接地極，或者雖已設(shè)置接地極但不符合要求，經(jīng)檢查提出不整改的，每項(xiàng)、每次罰機(jī)電礦長100元，電氣隊(duì)長100元。

6、井下電氣設(shè)備漏電保護(hù)不投入使用的，每次、每臺開關(guān)罰機(jī)電礦長100元，電氣隊(duì)長200元。

7、井下出現(xiàn)電氣設(shè)備、纜線失爆；異徑電纜不使用接線盒而直接，提出后未及時處理的，罰機(jī)電礦長100元，罰隊(duì)長或責(zé)任人200元。

8、每班未按規(guī)定對安全人車在運(yùn)送人員前進(jìn)行連接裝置、輪軸、車閘檢查，未按規(guī)定進(jìn)行落閘試驗(yàn)，或者已做過實(shí)驗(yàn)但未做記錄的，每次罰帶班礦長100元、安全員100元、運(yùn)輸隊(duì)長100元、責(zé)任人200元。乘坐人車時必須掛好防護(hù)鏈，嚴(yán)禁人車未停穩(wěn)上、下車，嚴(yán)禁在兩車箱中間搭乘，違者對責(zé)任人每次處罰200元。

9、掛鉤工未按規(guī)定檢查鉤頭處50米內(nèi)鋼絲繩磨損情況、檢查礦車連接裝置的，每次對運(yùn)輸隊(duì)長管理、教育不到位責(zé)任處罰100元，對責(zé)任人處罰200元。

10、未按規(guī)定使用擋車器的，每次罰責(zé)任人200元。

11、非掛鉤工亂打點(diǎn)、隨意搬道岔的，每次罰責(zé)任人200元。

12、電機(jī)車、電瓶車的聲光信號、沙箱、制動閘等裝置不全或不完好，每次罰機(jī)電礦長100元；無故對電機(jī)車、電瓶車的聲光信號、沙箱、制動閘等裝置不使用、對電瓶車進(jìn)行快充、直充的，罰責(zé)任段隊(duì)隊(duì)長100元，司機(jī)200元。

13、違章乘坐電機(jī)車、電瓶車的每次罰當(dāng)事人200元。

14、井下機(jī)電硐室要保持清潔，消防器材要齊全可靠，否則對機(jī)電礦長罰款100元、責(zé)任人200元。

15、升、入井的安全人車必須使用人車信號發(fā)射機(jī)，無故不使用的罰帶班礦長200元，安全員100元，掛鉤工200元。

16、嚴(yán)禁超拉車，對超拉車的，每多掛一個車罰礦班子200元、掛鉤責(zé)任人100元，以此類推。希望礦部嚴(yán)格要求。

17、井下應(yīng)該設(shè)置絕緣道板的地方必須設(shè)置絕緣道板，沒有設(shè)置或設(shè)置不合理、失效的罰安全礦長200元，運(yùn)輸隊(duì)長200元。

18、井下變（配）電所[含井下各水平中央變（配）電所和采區(qū)變（配）電所]、主排水泵房和下山開采的采區(qū)排水泵房供電的線路，不得少于兩回路，達(dá)不到要求罰機(jī)電礦長500元，并限期整改完。

19、井下容易碰到的、裸露的帶電體及機(jī)械外漏的轉(zhuǎn)動和傳動部分必須加裝防護(hù)罩或遮攔等防護(hù)設(shè)施，不完好的罰機(jī)電礦長200元。

20、井下必須設(shè)有足夠照明的地方，照明設(shè)施必須齊全，符合《煤礦安全規(guī)程》473條的規(guī)定，達(dá)不到規(guī)定的將處罰責(zé)任人。

21、入井人員升井后，要及時把礦燈交到礦燈房；在每次換班

215

小時內(nèi)，燈房管理人員必須把沒有還燈人員的名單報告調(diào)度室，違反規(guī)定的，每次處罰責(zé)任人100元.五、“六大系統(tǒng)”管理

1、空壓機(jī)的各種安全保護(hù)不投入使用，無故甩掉保護(hù)的，罰機(jī)電礦長100元、機(jī)修隊(duì)長200元。

2、壓風(fēng)自救管路未按規(guī)程要求設(shè)置閥門的，罰機(jī)電礦長100元、機(jī)修隊(duì)長200元。

3、壓風(fēng)自救管路接頭、閥門漏風(fēng)，提出不及時處理的，罰機(jī)修隊(duì)長100元。

4、壓風(fēng)自救系統(tǒng)的各種檢查記錄、臺賬填寫不及時的，每項(xiàng)罰主管責(zé)任礦長100元、責(zé)任人100元，并限期整改完。

5、供水施救管路未按規(guī)程要求設(shè)置閥門的，罰機(jī)電礦長100元、機(jī)修隊(duì)長200元。

6、供水施救管路接頭、閥門漏水，提出不及時處理的，罰機(jī)修隊(duì)長100元。

7、供水施救管路沒有按規(guī)定敷設(shè)到位、或部分區(qū)域管路沒水，提出不及時整改的，罰機(jī)電礦長100元、機(jī)修隊(duì)長200元。

8、供水施救系統(tǒng)的各種檢查記錄、臺賬填寫不及時的，每項(xiàng)罰主管責(zé)任礦長100元、責(zé)任人100元。

9、未按通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)定對井下各作業(yè)地點(diǎn)、硐室、車場等地點(diǎn)設(shè)置電話機(jī)的，罰機(jī)電礦長100元、電氣隊(duì)長100元。

10、井下各作業(yè)地點(diǎn)、硐室等使用的電話，因電池沒電、損壞等

原因不能暢通，提出不及時整改的，每次罰機(jī)電礦長100元、電氣隊(duì)長100元。

11、通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)的各種檢查記錄、臺賬填寫不及時的每項(xiàng)罰主管責(zé)任礦長100元、責(zé)任人100元。

12、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)必須具有防雷電保護(hù)，達(dá)不到規(guī)定或不符合要求的罰機(jī)電礦長200元，并限期改正。

12、井下各工作地點(diǎn)監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安設(shè)不到位，或因管理、檢修不到位不能正運(yùn)行的罰機(jī)電礦長200元、責(zé)任段隊(duì)200元。

13、井下各工作地點(diǎn)監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)故障不及時處理，罰當(dāng)班值班礦長100元、安全員100元、值班電工200元.14、通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)的各種檢查記錄、臺賬填寫不到位、不及時的每項(xiàng)罰主管責(zé)任礦長100元、責(zé)任人100元。

15、未按規(guī)定對井下的甲烷傳感器進(jìn)行調(diào)試、校正，每次罰通風(fēng)隊(duì)長500元。雖調(diào)試、校正，但記錄不及時的、不認(rèn)真的，每次罰通風(fēng)隊(duì)長200元。

16、要按規(guī)程要求對便攜式甲烷報警儀進(jìn)行調(diào)試、校正，不符合要求的嚴(yán)禁發(fā)放使用。未按規(guī)定對便攜式甲烷報警儀進(jìn)行調(diào)試、校正的罰通風(fēng)隊(duì)長500元?；蛘唠m調(diào)試、校正，但記錄不及時填寫，罰通風(fēng)隊(duì)長200元。

17、井下甲烷傳感器分站說明牌版、人員定位分站說明牌版、局部通風(fēng)機(jī)使用說明牌板等各種說明牌板不認(rèn)真填寫或填寫不規(guī)范，提出不整改的，罰責(zé)任人100元。

18、礦長、技術(shù)礦長不按規(guī)定簽閱瓦斯日報、監(jiān)控日報、通風(fēng)報表的每次每項(xiàng)罰責(zé)任人200元。

19、人員定位系統(tǒng)的各種檢查記錄、臺賬填寫不到位、填寫不及時的，每項(xiàng)罰主管責(zé)任礦長100元，調(diào)度員100元。

20、井下人員定位系統(tǒng)出現(xiàn)故障不及時處理的，罰帶班礦長100元、責(zé)任人200元。

21、井下各工作地點(diǎn)人員定位系統(tǒng)安設(shè)不到位的或不能正運(yùn)行的罰機(jī)電礦長200元。

22、總工程師、安全礦長沒有及時按有關(guān)規(guī)定對人員定位系統(tǒng)報表審閱簽字的罰責(zé)任人200元。

23、緊急避險系統(tǒng)的各種檢查記錄、臺賬填寫不到位的每項(xiàng)罰主管責(zé)任礦長100元。

24、避難艙的供風(fēng)、供水、監(jiān)控出現(xiàn)故障，經(jīng)提出不及時處理的，罰機(jī)電礦長200元。

六、安全綜合管理

1、對上級文件、公司文件、會議精神未貫徹落實(shí)的，罰礦班子成員500元。

2、員工未經(jīng)過四級培訓(xùn)、和崗前培訓(xùn)入井工作的，每人次罰礦長100元、安全礦長100元、安監(jiān)科長200元、隊(duì)長200元。

3、礦井未制定員工培訓(xùn)計(jì)劃、未建立員工安全培訓(xùn)檔案的罰安監(jiān)科長200元。

4、井下作業(yè)場所無作業(yè)規(guī)程或無安全措施擅自施工的，罰技術(shù)

礦長200元，安全礦長100元，施工隊(duì)長200元。

5、作業(yè)規(guī)程與技術(shù)措施內(nèi)容編制不全、沒有僅對行性或不符合規(guī)定的，罰技術(shù)礦長100元，技術(shù)科長200元。

6、作業(yè)規(guī)程貫徹不及時，工人沒有學(xué)習(xí)規(guī)程或者工人雖經(jīng)過學(xué)習(xí)，但沒有在規(guī)程上簽字而入井施工的，每人次罰技術(shù)礦長200元、技術(shù)科長100元、責(zé)任隊(duì)長200元、責(zé)任人200元。

7、礦井的各種圖紙達(dá)不到《煤礦安全規(guī)程》的要求、圖紙?zhí)罾L、更新不及時的，罰技術(shù)礦長200元、技術(shù)員300元。

8、井下各作業(yè)地點(diǎn)未按規(guī)定設(shè)置施工牌板，罰技術(shù)礦長100元、技術(shù)員200元，無故損壞施工牌板的罰責(zé)任段隊(duì)500元。

9、對公司領(lǐng)導(dǎo)或公司監(jiān)察部門提出的安全隱患未及時落實(shí)整改的，罰礦長500元；隱患治理情況要及時報公司安監(jiān)處（接到隱患通知書兩日內(nèi)報到安監(jiān)處），逾期不報、遲報每次罰安監(jiān)科長200元。

10、帶班礦長不按規(guī)定帶班、考假勤、睡崗的每次罰帶班礦長2000元，當(dāng)月發(fā)生兩次以上的要加倍處罰。

11、帶班礦長不遵守帶班規(guī)定的時間，把識別卡交給別人攜帶，自己提前升井的，罰責(zé)任礦長2000元，罰替代卡人200元。

12、礦領(lǐng)導(dǎo)帶班公示板未及時填寫的，罰帶班責(zé)任礦長每人次100元。

13、主要負(fù)責(zé)人不按規(guī)定進(jìn)行礦井隱患排查的，每缺一次罰主要負(fù)責(zé)人1000元（查看人員定位軌跡表、圖和隱患排查內(nèi)容）。

14、礦井不按規(guī)定定期召開安全辦公會、無安全辦公會記錄的，罰礦長300元。安全科長200元。

15、入井人員違反規(guī)定攜帶煙火入井的，罰當(dāng)事人3000元，罰帶班礦長500元，罰安全員500元，情節(jié)嚴(yán)重的開除責(zé)任人礦籍并移交司法機(jī)關(guān)處理。井下發(fā)現(xiàn)煙頭或點(diǎn)火工具的罰礦部5000元。井下吸煙的罰當(dāng)事人3000元，并開除礦籍移交司法機(jī)關(guān)處理。

16、穿化纖衣服入井的，每人次罰帶班礦長100元、安全員100元、責(zé)任人200元。

17、入井不攜帶自救器，礦長、礦技術(shù)負(fù)責(zé)人、爆破工、采煤隊(duì)長、通風(fēng)隊(duì)長、工程技術(shù)人員、班長、流動電鉗工等人員不按規(guī)定佩戴便攜式甲烷報警儀的每項(xiàng)、每次罰當(dāng)事人200元，罰帶班礦長、安全員檢查不到位各50元。

18、工人酒后入井的，罰當(dāng)事人300元，罰帶班礦長、安全員檢查不到位各100元。

19、特殊工種未持證上崗的，每次罰當(dāng)事人50元。

20、井下使用水、電焊、噴燈進(jìn)行作業(yè)時，必須制定安全措施并組織工作人員學(xué)習(xí)，未制定安全措施或者沒有組織施工人員學(xué)習(xí)的，罰礦長、技術(shù)礦長、安全礦長、機(jī)電礦長各200元。

21、由于技術(shù)方面的原因和工作失職在采掘巷道設(shè)計(jì)方面給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的罰礦長、技術(shù)礦長各500--2000元，技術(shù)科長200--500元。

22、向井下運(yùn)送爆炸材料時，必須專車運(yùn)送，嚴(yán)禁其他人員一起乘坐；電雷管和炸藥必須分別裝在雷管兜和炸藥兜中由爆破員分開攜

帶，嚴(yán)禁不使用炸藥兜攜帶炸藥和用衣服兜攜帶雷管，違者處罰責(zé)任人200元。

23、上級檢查提出隱患、公司檢查提出隱患、礦井自己排查出的隱患要制定措施、責(zé)任人、時限及時整改，并做好隱患整改、隱患復(fù)查記錄，做不到位的每次罰安全礦長200元，安全科長200元。

24、礦井的制度、規(guī)程、圖紙、檢測報告、各種記錄、臺賬、應(yīng)急預(yù)案必須安排專人分類存檔，上級檢查必須及時拿出來，否則每次處罰責(zé)任人200元。

25、礦井要按規(guī)定召開班前會，無故不召開的每次罰礦長、值班礦長、安全員各100元。

26、違章蹬車、乘坐礦車每人次罰款1000元。

27、搶上、下安全人車的每人次罰款200元。

28、不按規(guī)定進(jìn)行入井檢身、宣誓的，每次罰帶班礦長100元、安全員100元。

29、違反勞動紀(jì)律，井下出現(xiàn)脫崗、離崗、睡崗的每人次罰當(dāng)事人100元。

30、因違章罰款等原因?qū)?、礦井安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行謾罵、威脅的，重罰當(dāng)事人，每次處罰1000元，情節(jié)嚴(yán)重、造成后果的開除礦籍移交司法機(jī)關(guān)處理。

七、經(jīng)營管理

1、采煤工作面能夠復(fù)用的頂帽不復(fù)用，扔到采空區(qū)的，罰塊罰隊(duì)長5元、當(dāng)班班長10元。

2、采掘工作面機(jī)械使用或備用的零配件（溜子刮板、連接環(huán)、螺絲、鏈子、溜槽、油脂、配件、單體防倒繩等），嚴(yán)禁亂扔亂放造成丟失，對亂扔亂放造成丟失的罰采煤隊(duì)長100---1000元、采煤班長100—500元。

3、采煤工作面的單體，不能超高使用，對超高使用造成單體損壞的，每根罰責(zé)任人200元，對隊(duì)長、當(dāng)班班長每人每根罰100元。

4、采煤工作面使用的電溜子，因人為原因造成燒電機(jī)的，按公司其他文件要求進(jìn)行處罰。

5、采煤工作面使用的電溜子因缺油、檢修不及時造成損壞的，按損壞的程度，影響的范圍、時間，處罰機(jī)電礦長及責(zé)任人。因配件準(zhǔn)備不足，影響生產(chǎn)的，按影響的程度、范圍，對相關(guān)人員給予處罰。

6、采煤工作面使用的塑鋼溜子、單體無故損壞、丟失的，按公司有關(guān)文件給予處罰。

7、采煤工作面上、下尾巷的支護(hù)材料因不及時回收造成丟失的，根據(jù)情況給予礦長、帶班礦長、采煤隊(duì)長、班長經(jīng)濟(jì)處罰。

8、采掘段隊(duì)因管理不到位，無故損壞礦井機(jī)電設(shè)備、通風(fēng)設(shè)施的，按損壞的價值給予責(zé)任段隊(duì)兩倍的處罰。

9、采煤隊(duì)裝車不滿，造成跑車底的，除沒收不滿車外，每車罰責(zé)任班組或責(zé)任人50元。

10、冬天因天氣寒冷，容易造成翻煤不凈形成大車底，翻車工要及時刨車底，對不及時刨車底的，每個大車底車罰礦長50元、翻車班組100元.11、掘進(jìn)隊(duì)使用的錨桿、托盤、藥卷、錨網(wǎng)、道釘、道板、螺絲要按標(biāo)準(zhǔn)化要求精心管理，嚴(yán)禁亂扔亂放。對亂扔亂放造成損壞、丟失的按成本價給予責(zé)任段隊(duì)兩倍的處罰。

12、掘進(jìn)工作面使用的導(dǎo)風(fēng)筒要精心愛護(hù)，對無故放炮崩壞、礦車刮壞風(fēng)筒的的的按成本價給予責(zé)任段隊(duì)兩倍的處罰。

13、半煤巖巷道的掘進(jìn)工作面必須實(shí)行煤巖分裝，對煤巖分裝不好的隊(duì)組，按丟煤量降低延米單價。

14、使用皮帶、刮板運(yùn)輸機(jī)的采掘段隊(duì)嚴(yán)禁機(jī)械空機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)，對機(jī)械空機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)造成磨損機(jī)械、浪費(fèi)電費(fèi)的隊(duì)組每次處罰責(zé)任人100元。

15、井下機(jī)電隊(duì)使用的各種機(jī)械配件、零部件嚴(yán)禁亂扔亂放，以防丟失，對亂扔亂放的處罰機(jī)電礦長和責(zé)任人。

16、運(yùn)輸隊(duì)對回撤的軌道、枕木、道釘、道板等要嚴(yán)格管理，回撤的材料、物資該升井的要及時升井，嚴(yán)禁亂扔亂放造成丟失，對亂扔亂放的對生產(chǎn)礦長、運(yùn)輸隊(duì)長進(jìn)行處罰。

17、通風(fēng)隊(duì)對井下使用的導(dǎo)風(fēng)筒該修補(bǔ)的要修補(bǔ)，對備用導(dǎo)風(fēng)筒要嚴(yán)格管理，嚴(yán)禁亂扔亂放，造成損壞，對違反規(guī)定的要處罰通風(fēng)隊(duì)長及責(zé)任人。

18、通風(fēng)隊(duì)井下使用的木材、各種小件要精細(xì)管理，嚴(yán)禁亂扔亂放造成丟失，對違反規(guī)定的要處罰通風(fēng)隊(duì)長及責(zé)任人。

第五篇：安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定

宣城市建設(shè)總公司

安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定

一、獎勵

1、凡安全生產(chǎn)管理工作做到“三同時”的部門，在建設(shè)部、省廳組織的安全檢查中，受檢工程達(dá)到優(yōu)良等級規(guī)定者，獎該工程人民幣1000￣3000元，達(dá)到合格等級獎勵人民幣500－1000元。

2、在地市組織的安全檢查中，受檢工程達(dá)到優(yōu)良等級規(guī)定者獎勵人民幣300－1000元，達(dá)到合格等級者獎勵人民幣100－500元。

3、在省、地市組織的檢查中，安全管理工作做到積極認(rèn)真，保證體系完善，考核時達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，獎勵單位工程安全員100元，分公司經(jīng)理、預(yù)制廠廠長100元，質(zhì)安技術(shù)科300－500元，機(jī)機(jī)械廠100－500元（見通報）。

二、罰款

1、安全生產(chǎn)和、警鐘長鳴。凡無安質(zhì)工作計(jì)劃及安全保證體系不健全，受檢時達(dá)不到要求的部門（分公司），罰部門（分公司）負(fù)責(zé)人各200元。

2、在各級檢查中，現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施達(dá)不到合格者，罰單位工程300元（單位工程安全員20元）。

3、年工傷事故頻率不得超過千分之二，如安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí)，安全措施不得力，發(fā)生工傷事故，一次性經(jīng)濟(jì)損失1000元以上的，罰分公司經(jīng)理、預(yù)制廠廠長50元，如造成死亡事故的，據(jù)有關(guān)規(guī)定給予行政處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

4、施工現(xiàn)場有開列行為和問題將處以下罰款

（1）外腳手架二步架以上普遍無腳手竹笆，剪刀撐不上頂，架與墻無連接，材質(zhì)嚴(yán)重不足，經(jīng)檢查，要求進(jìn)行整改不落實(shí)者，據(jù)工程面積大小，對單位工程承包人，處以100元以下罰款（施工員20元）。

（2）主要通道口、上料平臺口、樓梯口、電梯、管道口元防護(hù)，檢查要求進(jìn)行整改，不落實(shí)者，對單位工程承包人處以200元以下罰款（施工員20元）。

（3）單位工程開工15天內(nèi)，門前文明施工標(biāo)牌、安全警牌、控制圖，必須按規(guī)定布置齊全，經(jīng)檢查后，不積極落實(shí)者，分別對單位工程承包人、施工員處以200元以下罰款。

（4）施工現(xiàn)場工作人員平時一人不戴好安全帽罰款10元，在各級檢查中，有一人不戴好安全帽罰款20元。

（5）發(fā)現(xiàn)一人吊籃上下，罰100元，罰開機(jī)人30元，無定人開機(jī)，罰單位工程負(fù)責(zé)人50元，吊籃無安全門、無掛鏈，罰機(jī)械廠100元，超高塔吊、井架必須接設(shè)避雷裝置，卷揚(yáng)機(jī)無操作棚罰50元。

（6）施工機(jī)具帶病運(yùn)行，無接地措施罰機(jī)械廠50元，罰使用班組50元。

（7）施工用電，配電箱無門、無防雨措施，閘刀無蓋，保險絲用其他金屬熔絲代替，線路安裝達(dá)不到用電規(guī)定，罰使用班組100元，施工員20元。

5、公司質(zhì)安技術(shù)科檢查人員在現(xiàn)場檢查時，未能及時指出圈套隱患，造成重大安全事故，罰該科負(fù)責(zé)人100元，檢查人員50元（有檢查記錄視情處罰）。

6、機(jī)械修配犬尖制定機(jī)械機(jī)具定期檢查、維修保養(yǎng)計(jì)劃和使用交底資料，安裝的各種機(jī)械、機(jī)具在受檢中，達(dá)不到合格者罰廠負(fù)責(zé)人100元，機(jī)械工50元（具備安裝合格簽認(rèn)單，視情處罰）。

7、本規(guī)定自一九九八年五月一起實(shí)施。

宣城市建設(shè)總公司